万能顶岗日记

熟读经书三百卷，才知修行学道难。正式接触社会工作之前都需要进行实习，当我们实习结束之后，我们会被要求写实习总结，写好实习总结是我们对待实习工作的具体呈现。那么，实习总结有哪些可以参考的格式呢？小编推荐你不妨读一下万能顶岗实习周记，希望能帮助到你，请收藏。

第一天：

今天是我来到公司的第一天，紧张但也很兴奋。来到公司，首先去了人力资源部门完成了报到手续，然后跟随一位资深员工参观了公司。参观完后，我被分配到了技术部门进行岗位实习。

在技术部门的同事非常友好，他们详细地介绍了公司的技术架构，他们使用的各种编程语言以及公司的开发流程。他们让我跟同事们一起操作电脑，安装了一些必需的开发软件。虽然整个过程还有些迷惑，但是我的同事一直很耐心地回答我的问题，并给我指导。

第二天：

今天我开始独立完成更为具体的任务。我的主管指定了一个小项目，要求我使用java编写一个简单的程序。这项任务对我来说还是有一些难度的，因为我对java不是很熟悉。但是，我很感激我的主管——他为我提供了许多有用的参考材料，还给我教授了一些实用的技巧，这都让我受益匪浅。

再者，我的同事们也帮助我修复了许多我在代码中犯的错误，并向我介绍了一系列优秀的编码实践方法。我很感激他们的帮助——从他们身上我学到的东西比我之前学到的多得多。

第三天：

今天我们迎来了公司的工作重点——一个庞大的项目。我的主管和我的同事们都比往常更加忙碌了。然而他们依然详细地向我解释了项目中的细节，并告诉我如何在代码中充分利用他们做出的组件。

时间一晃而过，繁忙的一天马上就要结束。回到家里，我仔细想了想整个实习过程。我非常感激我的主管和同事们——他们不仅让我在技术上获得了很多成长，还让我感觉到了公司文化中的友好、热情和助人精神。这对我来说是非常重要的，因为我相信当一个公司充满这些素质时能够更好地推动公司的发展。

第四天：

今天是一个繁忙但是也充实的一天。我使用的工具和平台由于项目规模庞大进行了许多升级，因此现在在调试过程中经常出现问题。我曾尝试了多个解决方案并设法独立解决了大多数问题，但是仍有一些问题我无法搞定。但我还是感谢我的同事——他们还是非常有耐心地为我解答我的问题，并提供了很多有用的建议。有一点我清楚——我的同事们真的很懂得如何写好代码，并挑战以往的方法。

第五天：

今天是我在公司的最后一个整天。在接下来的一个星期里，我将有一个表现期。

周记写作是一种深入思考的方式，它让我们能够充分表达自己的想法和情感，同时也记录下了我们青春时期的点点滴滴。通过写周记，我们能够更清楚地认识到自己的优点和不足，也能够反思自己在周记写作方面的成绩和不足之处。这份“万能实习日记”是本人认真制作的，希望您能够欣赏，并且觉得有必要与您的朋友分享！

结束了昨天的文书档案汇编盒脊的粘贴，在方老师的指导下上架，到此福建省福州市融汇集团302019年的文书档案汇编任务就算完成了！基本上是本人亲手做成的，看着七盒排列整齐的汇编，心中不免充满了成就感，这也算是本次实战实习的第一项任务，圆满的完成了任务。

其他的人还在人事档案装盒，我就端详了一下人事档案的分类，代字为：gz，意为干职，接着11为干部，13为聘干，3为职工，3为离退休人员，4为死亡人员档案，在此之后为四位代号，每一类代号中的人名以姓氏笔画的多少来排列，并留有一定的余地，来添加新的姓氏。

接着方老师给我们讲解了人事档案的整理：1）取出档案，准备好隔页纸依据规定来分十大类。3）在分类的时候去除金属装订物，需要注意的是在分类的过程中有些类别可能比较灵活，需要认真处理。3）编号，右上角为x，大类在前，小类在后，然后在又下角标注页数。4）写案卷目录，需要注意的是分类，并留有余地，以备后用。5）装订，首先应该裁，叠，使其标准化，应一叠为主，不得以才裁，尽量保持原貌，太小的应该粘贴到备用纸上，以便装订。6）打孔穿线系活扣即可，最后装盒！

在方老师讲解的基础上我们下午分三个小组——分类、编号著录、装订，进行流水线作业，效果挺不错！

其实在这几天我都有件事想不通的就是都5号了怎么还没说工资的事，又不好意思问同事，也不能拿这种问题去麻烦林经理。但是一直憋着也挺难受的。后来在吃饭的时候碰到了保安部的朋友才知道工资都是每月15号左右发的。才想呢公司应该不会像电视上演的那种拖欠农民工工资不发的情况吧呵呵。可是有件事有点郁闷就是我问他们能拿多少工资的时候他们都很躲闪。其实按道理在来面试的时候如果你问面试官，人家一般都会把公司各个职位等级的工资概况都告诉你啊，这样说明你比较有晋升意识嘛。可是当你去问同事的时候他们都不直接回答你的，就说也就那几百块啦。郁闷。算了不想了。想想一直问人家工资多少挺失礼的，有点探听别人隐私的感觉。而且呆久了自然有机会知道了。一

一般写周记都是什么样的呢？周记是将自己身边发生的小事通过文字的形式记录下来，上学的时候老师经常会要求我们写周记，通过周记可以记录自己身边经历的人和事。下面是我们精心整理的"顶岗实习日记"，敬请参阅本文！

良好班集体的建设必须依靠活动来实现，活动可以产生凝聚力，密切师生关系，使每个学生发挥主体的积极性，这时进行集体主义教育、健康的竞争心理教育是行之有效的；在我班，凡是学校组织的活动，班主任和我都给予高度的重视，运动会的报名与训练我都亲身参与当中，开动员大会，一起与学生训练。告诉他们不用把名次的好坏，放在第一位，只要我们尽力了就行了。心理学等理论告诉我们：在竞赛活动中，一个人的目标期望水平不能过高，也不能过低，只有中等水平的期望值才能使参赛者保持的竞技状态，对于我们每个同学来讲，活动的目的不是拿名次，而是看我们如何对待竞争，是否有参与意识，是否全身心投入了，是否能做到问心无愧。在活动中进行教育，同学们易于接受也能很快转化为行动。抓住“活动”这个的教育时机，精心设计教育内容，就能收到意想不到的教育效果。同时，自己的努力终于还是看得见。

1、顶岗毕业实习日记

下午三点时分我完成了自己的第一个任务——录入，然后xx姐教我打印，由于汇编两份，都要打印两份，我才了解到文书档案同时归档三份，一份上架，另两份做成汇编用来利用，虽然打印机很老了，每次只能出一页，不过我凭着自己的耐心还是保质保量的完成了任务！这事完成之后，xx经理没给我安排工作内容，叫我自己找事情做。我主动去了网页建设部参观。和网页部经理做了自我介绍。建设部的经理很热情。我心想这些人真热情，心理暖烘烘的。她还和我说，我们公司的人都很团结，把这里当成自己的家。我除了谦虚的客套话外，都不知道该说些什么好了，看来得好好锻炼沟通能力了。很快我就了解了建设部的工作内容。

2、顶岗毕业实习日记

什么叫幸运？答案很多，但听过一句话：“所谓的幸运就是你的付出得到了回报！”今天累了，可也有收获的，也许今天也是幸运的一天。早上，在经理的指导下我了解了整个公司的运作流程，还有各物流分部的工作情况，这些虽然在软件模拟上看过一些，但在现场感受是最真实的。中午经理请我们新来的实习生们一起吃了一顿饭，用他的话说：“一是为了欢迎，二是为了让我们更加努力的工作”。不管怎样，不管实习结束后还在不在这公司干，我都