实际上，有很多的人在写个人工作总结时会缺乏灵感，有一些可以为我们所用的文章就可以省去很多麻烦了，那么，个人工作总结的格式模板有哪些，以及它的写作格式我们要注意什么呢？下面是由小编为大家整理的“计委办公关的工作总结”，供您参考，希望能够帮助到大家。
上半年以来，在委领导的正确领导和亲切关怀下，委办坚持以“三服务”为中心，紧紧围绕地区下达我委20xx年目标管理考核任务，充分发挥参谋助手、组织协调、政务服务、督促检查和后勤保障等职能，强化干部队伍素质建设，创新机制，狠抓落实，保证和促进了地区发展计划委员会各项工作高效运行，取得了较好的工作效果。具体做了以下几方面的工作：
一、深入调查研究，充分发挥经济研究会参谋作用
为委领导决策提供真实可靠的第一手材料，切实发挥好经济研究会与办公室的参谋作用，我们紧扣本委工作的中心点、社会各界的关注点和决策落实的着力点，深入基层调查研究，并科学提炼总结，形成有价值的调研文章，为领导决策和基层开展工作发挥了积极作用。年初以来，认真组织单位人员深入到县（市）发展计划委、机关单位、企业工厂进行专题性调研 10 余次，形成调研文章23篇，其中有3篇被地委采用。在经济发展研究会和办公室的积极参与下，委党组会议和主任办公会议决策的科学化水平得到充分发挥。
二、坚持求真务实，各项工作开展井然有序
我们紧紧围绕本委中心工作,求真务实,开拓进取，切实推进各项政务工作扎实有效开展。
1、行文办会水平不断提高。年初以来，共起草制发各类会议讲话、工作报告和其它综合材料200余篇，有效地保证了上级政策和本委决策的贯彻落实。半年共制发文件300份，函等其他发文30余份，收发外来文件500份，筹集会议及培训10余次，对每次会议从议题、议程、报告起草、文件资料的制发，到会议通知、会场布置、报到、记录、会议服务、宣传报导都进行了精心安排，保证了本委机关的高效运转。
2、信息工作取得新突破，文件管理逐步走上正规。委办坚持以信息为主导，在人手紧缺的情况下仍然保证了重大信息的编发和报送。在建立健全信息报送制度的基础上，不断完善信息上报制度，强化信息的深度挖掘，探索信息的采编方式，突出重点信息的捕捉、编撰和报送，为上级提供了大量精品信息，信息工作取得新的突破，半年共向地委、行署报送信息110余篇，被各类报刊采用40余篇。不断提高行文办文水平，不断规范文件管理，积极组织人员参加地委、委署举办的文秘知识培训班，对地委、行署制发的文件进行细致研究的基础上，制定了本委信息及公文管理办法及奖惩办法。
3、制度建设不断完善。按照地区考核办要求和本委领导的安排，在深入调查研究的基础上，参考了其他行业、部门制度建设，委办从年初就着手规划制定我委管理制度汇编，新修定的《制度汇编》新增党风廉政建设制度17个，完善党风廉政建设制度4个，新增和完善组织制度12个，新增和完善机关规章制度30个。委办在人手少，任务重的情况下，加班加点完成了制度的制定和完善工作，初步形成了以制度约束干部职工的管理模式，规章制度的印发工作已由领导审定，目前《制度汇编》正在印制中，月底前可望完成。
3、督查、督办工作措施得力。一是吃透上情，加强与地委办公室、行署办公室的联系，及时汇报工作，反映情况，争取上级领导的帮助与支持。同时紧贴本委中心工作，扣准领导思路，保持一致，增强服务的超前性、针对性、高效性。二是掌握下情，积极创造条件，深入基层调查研究，了解群众所思、所盼、所求和基层实际情况，沟通信息、摸清工作动态，有的放矢的做好服务工作。三是强化督查，修改完善了督促检查工作制度。重点围绕中心工作、阶段性工作、领导和群众关注的热点难点问题，采取全程督办，跟踪督办、专项督办等办法，不断加大了查办力度，有力地推动了各项工作落实，维护本委决策的权威性。今年，共收到地区督办件32件，办结率达到100%。对本委安排的临时性工作、阶段性工作都采取了下发督办通知书，不再沿袭以往的管理模式：“口头上通知，催要，”而是以阿地计办督字进行督办，对不能按时完成督办任务的科室和个人进行通报批评，并与年终考核相挂钩，凡被地委考核、行署办和委办以文件形式进行通报批评的，取消科室和个人年终评优资格。至止前为止，已按期办理上级督办件20件，办理人大、政协提案、议案12件，同时委办还针对突发工作下发了5期督办通知。
4、完善单位内部考核机制，制定科学合理的考核量化办法，细化了各县（市）、各科室及工作人员目标考核的项目和评分标准，并制定了我委考核管理办法和岗位考核办法，明确了科室及工作人员的责任，杜绝了互相推诿扯皮的不正常现象，提高了工作效率。目前，委办已将我委目标管理考核办法编制完成，近日即可印刷成册，下发单位职工对照执行。
5、发挥主观能动性，出色完成了本委政治文明、精神文明、社会治安综合治理、计划生育和老干部工作，并顺利通过了地区相关部门公共目标考核与督查验收。委办负责全委公共目标的组织与实施，负责制定活动的方案、实施意见，信息的撰写与报送，负责组织和安排各项学习，督促检查个人和读书笔记。上半年来，利用每周三、周五半天时间系统学习了地区三级干部会议精神，中央纪委六次、自治区纪委七次全会和地区纪检监察会议精神，地区监察局关于20xx年地区纠风工作实施意见及工作安排，地区推行行政执法工作的工作安排、实施方案，党务公开与政务公开实施意见，地区“十一五”规划编制情况；公民道德实施钢要、20xx年精神文明建设工作要点，第五个五年普法实施方案及各项活动开展，党组织建设、党章及先进人物事迹等。通过不断的学习、讨论，使广大干部职工统一了思想，提高了认识，增强了党性修养和自制能力，对党和国家的大政方针、政策导向都有了较为全面的了解，为工作的顺利开展提供了坚实理论基础。在地直机关工委、地区纪委监察局、地区法制办等部门的检查中都顺利通过了验收，较好地完成了上半年“两个文明”协同发展的工作任务。
6、五好党支部争创工作。地区发展计划委员会按照地直机关工委的安排，今年我委第一支部、第二支部分别申报了五好党支部建设，做了大量的前期工作，通过支部一班人的共同努力，上半年成功通过了五好党支部验收。
7、后勤保障有力，为本委各项工作服好务。地区发展计划委员会有22个内设科室，80余名工作人员，如何做好服务工作是一个棘手的问题，办公室在主任与书记的大力支持下，通过多次讨论，制定了一系列管理制度。如：公车管理制度，值班制度，后勤保障制度，公务接待规定及接待方案等。并通过委主要领导带队到内地学习考察的机会认真学习经验、取长补短积极改善接待条件，规范工作程序，突出特色，进一步提升了接待工作的档次和水平。半年来，在接待生活区、地区领导检查、指导等各项工作活动中，我们坚持超前服务，对接待工作早谋划、早布置、早落实，立足实际，突出特色，全年共接待国家、自治区、内地客人23批次，没有出现任何纰漏，出色完成了接待任务，给各级领导留下了美好的印象，达到了建立友谊，树立形象，宣传阿克苏的目的。
8、信访工作有序运行。进一步落实信访工作责任制，建立了信访工作领导代班和值班制度，使信访工作逐步走上制度化、法制化的轨道。我们严格信访工作程序，及时提出办理建议，认真贯彻领导批示精神，采取电话查办、发函催办、上门督办和发回重办等方式，提高群众来信的办结率和满意率，对化解矛盾，维护社会稳定起到了一定的作用。
9、老干部管理工作。今年是地区定的学习年、培训年，办公室在组织好在职干部学习的基础上，每周四组织离退休老干部学习，向他们通报地区经济发展进度及社会各项事业的发展，领导老干部学习党和国家的方针政策，通过学习，老干部对地区各项事业发展关注比以前有了很大提高，有了更多的热情参与我们阿克苏地区的经济发展，提出了不少很好的建议。在经费非常紧张的情况下，拿出一定的资金用于老干部到内地疗养旅游、组织老干部到疆内一些风景点参观，举办了一系列有意义的集体活动和座谈会，撰写了6篇老干学习信息，有一篇被地区老干局采用。
10、以会计法和相关财务管理办法为准绳，加强财务管理，压缩弹性支出，严把出口关，对不该支出的款项一分钱也不支。对接待、会务、车辆管理等作了详细规定，专款专用，本着“少花钱、多办事”的原则，既体现高标准、严要求，又具有操作性、针对性，确保了本委机关工作的正常运转。加强安全保卫工作，对值班等日常工作常抓不懈，全年没有案件和事故的发生。对客人来访做到“来有迎声、坐有问声、走有送声”，树立热情、周到、大方的计委干部良好形象。
11、响应地区扶贫帮困号召，积极为对口扶贫村出谋划策、提供致富信息，通过向自治区发展和改革委员会协调，申请以工代赈资金200万元准备为扶贫村修建一条油路，开挖一条6公里长的防渗渠，筹集20栋抗震安居房启动资金。定期到扶贫村对有生劳力进行培训，引导他们转变观念，增加他们的就业技能，尽快脱贫致富。
三、强化自身建设，队伍面貌有了新变化
我们坚持以打造一支政治素质高、业务能力强、工作作风实、社会形象好的工作人员队伍为出发点和落脚点，积极开展多种形式的学习教育活动，有力地提高了工作人员的整体素质。一是强化学习，提高了思想政治素质。我们结合共产党员先进性教育、学习党章、学习先进人物等方式采取集中辅导和分散自学等形式，按方案要求，按步就班地学习了党内法规、党章和卡德尔巴克等先进事迹，撰写了心得体会和读书笔记，并结合自己的实际剖析存在的问题，制定整改意见。使工作人员进一步坚定了政治立场，增强了宗旨意识、服务意识和大局意识，树立了正确的世界观、人生观和价值观。原创文秘材料，尽在文秘知音wm338.com网。二是开展活动，提高了工作能力和业务水平。经常组织开展调研、业务知识考核、提高写作能力等活动，激发工作人员自觉学习业务，提高工作水平的热情，有效地推动了各项工作的开展。三是加强管理，树立了良好的部门形象。建立健全工作制度，规范工作程序，进一步明确办公室工作人员的分工和工作职责，不断探索办文办会办事新的工作机制，使我们地区发展计划委员会的服务职能全面提高，得到社会各界的支持和认可。
回顾半年来的工作，尽管按年初的要求，我们完成了预定的工作任务，但是也存在着一定的差距和不足。主要是调查研究的质量和水平还有差距，学习先进地区经验的机会还不是很多，参谋不到位。管理水平有待进一步提高，科学、规范、高效的工作机制还没有真正建立起来，办公室整体素质还需进一步提高。这些问题有待于在今后的工作中加以改进。
下半年工作打算
下半年办公室的工作要以“建一流队伍、树一流形象、干一流工作、创一流业绩”为目标，紧密围绕本委工作大局，从办公部门实际出发，全面开展“提素质、强服务、树形象”活动，进一步加强干部队伍思想政治建设，业务能力建设和工作作风建设，切实提高委办公部门的服务水平，为地区经济快速发展作出应有的贡献。
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机关办公室秘书的个人工作总结
2013年以来，在办公室各位主任的领导与支持下，在本公司的各位同志的密切配合下，爱岗敬业，恪尽职守，作风务实，思想坚定，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。现简要的工作总结如下：
一是素质进一步提高。
为了适应新形势下政府工作需要，一年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。重点学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六届三中全会决定等篇章，有效地提高了理论水平和思想政治素质，进一步增强了党性，提高了自己政治洞察力，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。
二是当好参谋助手。
按照办公室分工，我主要职责是负责副市长*同志的秘书工作，组织起草有关领导讲话和综合性文字材料，承办有关会务，搞好相关服务。为做好工作，经常随领导下基层搞调查研究，密切联系实际，注意收集有关资料，积极为领导实施正确决策提高准确可靠依据，当好参谋助手。*年，协助领导圆满完成了年初市委、市政府下达的各项工作目标，使我市的城镇 建设、土地管理、文化旅游、广播电视以及邮政、电信等各项事业都取得了较大进展，有力促进我市经济持续健康发展。
三是为民务实高效。
按照办公室制订的《机关效能建设十项制度》，积极转变工作作风，增强公仆意识，为民务实高效。以全心全意为人民服务的宗旨，把群众满意、领导满意作为工作的出发点和落脚点，对群众来访和办事人员换位思考，将心比心，积极热情为基层和群众办事，恪守为民之志，以实际行动践行“三个代表”，切实为领导分忧，为百姓解难，充分发挥桥梁纽带作用。工作踏实，任劳任怨，务实高效，坚持网上签到，每天记工作日志，自我激励，自我鞭策，时时处处以党员标准严格要求自己，自觉维护办公室形象。
一年来，虽然自己在工作上取得了一定成绩，但还存在着不足。一是工作当中主动向领导汇报请示的多，为领导出注意想办法的少。二是调研不够，有些情况了解得不够细，不够实，不够多，掌握材料不够充分，使工作被动。在新的一年里，我将扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好 。
人口计生委办公室上半年信访工作总结
人口计生委办公室上半年信访工作总结
人口计生委信访科:
今年上半年，我委人口和计划生育信访工作在委党组和委行政的领导下，认真实践 “三个代表”重要思想，坚持科学发展观，紧紧围绕改革、发展、稳定这个大局，继续深入贯彻《人口和计划生育法》，进一步加大对重要信访案件的查处力度，较好地完成了省计生委、市委、市政府交办的信访案件办理任务。现将半年来我委的信访工作总结如下：
一、 20xx年上半年计生信访基本情况及特点
（一）、基本情况
20xx年9月—20xx年3月，全市各级计生部门共受理来信、来访108件（次），其中：办理来信31件（次），个人访29件（次），电话访44件（次）；求决类信访52件（次），举报类信访42件（次），咨询类信访11件（次），半年信访件的办结率达到100%，及时率为100%。
(二)、主要特点
1、 与20xx年同期相比，来信增加了6件（次），个人访增加了4件（次），求决类信访减少了7件（次），举报类信访增加了25件（次）。
2、 从各类信访所占比例来看，以求决类和举报类信访为主，特别以反映奖励优待、违法生育方面的问题较为突出。人口和计划生育惠民政策的不断出台，使咨询类信访有较大幅度的增加。
二、 所做的主要工作
（一）、加强领导，提高认识,狠抓落实
信访工作是促进计生工作顺利开展的一项重要工作，是倾听群众对计生工作意见和建议的耳目和渠道。委领导十分重视信访工作。一是坚持一把手亲自抓，分管领导具体负责，其它领导配合抓。二是坚持领导亲自接待，委领导定期听取信访工作情况汇报，重要信访亲自阅批，重要来访人员亲自接待，重要信访案件亲自协调有关部门进行查处。今年上半年委主任李刚亲自阅批信访案7件，各位副主任共阅批信访案11件，委领导亲自组织参加调查处理的信访件3件。三是坚持信访工作分级管理、专人负责工作制度，将责任层层落实。
（二）、抓基层、促基础、积极做好源头工作
半年来，我委积极探索从源头入手减少信访量。一是努力提高基人口层计生干部、技术服务人员的行政执法水平和技术服务质量，在人口计生系统认真组织开展党的宗旨教育、职业道德教育，强化法律意识、服务意识。二是建立了群众逐级上访制度。为进一步提高我市计生工作质量，切实加强基层人口计生信访工作，引导群众逐级依法上访，及时解决好信访问题，我们制定了《**市人口和计划生育逐级上访制度》，要求各级人口计生部门按照“分级负责、归口办理”的原则，依法办理计生信访，对求决、申诉、举报类上访，实行统一的《人口和计划生育逐级上访介绍信》，并向来访群众宣传，引导群众懂得信访程序，努力减少越级上访；督促县（区）、乡镇人口计生信访干部按照《制度》要求，认真负责地处理好群众反映的问题，切实把初信初访解决在基层，处理在萌芽状态。
（三）、健全了信访工作人员手册
要求信访工作人员要坚持原则、秉公办事、忠于职守、实事求是，严格执行信访工作登记、查访、批办、转办、立案、结案等程序；对群众来信不积压、不丢失、不转借、不泄密，严格纪律；努力搞好同有关单位和部门的团结协作。
（四）、加强联系，搞好协调，把信访工作同其它业务工作相结合
委机关各科室积极配合参与信访案件的查处工作，对立案调查的信访案件，原则上采取同县区人口计生局或其它单位联合调查的方式进行，形成了齐抓共管的格局。
半年来，我市的人口和计划生育信访工作取得了一定成绩，使信访工作进一步规范化、制度化，做到来信来访事事有交待，件件有着落，为促进社会的稳定、经济的发展、人口目标的实现起到了积极的作用。但新的形势给人口计生信访工作提出了更高、更严的要求，我们一定发扬成绩，增添措施、狠抓落实，使我市的计生信访规范化管理更上一个新的台阶。
工委办公室工作人员总结
工委办公室工作人员总结
按照机关党委的要求，对照机关党员民主评议的通知精神和公务员年度考核内容，结合本岗实际工作，现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向总结如下：一、在政治思想和理论学习方面
坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，在思想上、政治上同党中央保持高度一致，时刻以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持四项基本原则，树立坚定的共产主义信念，并把共产主义理想同脚踏实地地做好本职工作结合起来，以自己的实际行动忠实地实践“三个代表”。能够认真学习和深刻领会党的“十六大”和市委八届三次全会精神，能够正确处理集体与个人利益之间的关系，团结同志，顾全大局，做到个人利益服从集体的利益（例如：休假问题）。在思想上和实际工作中能够做到艰苦奋斗，廉洁奉公，严守党纪、政纪、国法。
二、认真落实机关“一号工程”，主动改进工作作风，明确工作的方向和目标，准确把握工作重点，塑造工委干部新形象
在机关开展“一号工程”活动中，能够认真查找自身不足，并结合本岗不断改进工作方法和工作作风，以适应新时期新任务的要求。我的职责范围主要是综合事务性工作，具体涉及统战、对台、信访、人事、财会、后勤服务等诸多方面，工作琐碎而繁重。为更好地做好本职工作，日常工作中，能够积极开动脑筋，从工作创新和提高工作效率方面着手，立足本岗、勤奋敬业，不断提高服务质量。通过一年来的工作和学习，也使自身素质和工作能力有了不同程度的提高，下面就一年来的主要工作作一下简要的回顾：
1、财务工作方面。较好地完成了20xx年度的财务决算和20xx年度财务预算工作；合理的使用办公经费，有效节约了经费开支，并协助室领导做好日常的财务管理工作；与财务中心、行财科等单位积极协调，保证了资金的及时到位，确保了各项业务的顺利开展；及时完成了工委会计档案的整理和移交工作。
2、积极协助支委做好本部门“机关文明单位”的参评工作，同时，主动做好部门基础性工作，为本室连续两年获得区级“文明单位”做出了积极的努力。
3、统战工作方面。能够熟悉掌握两区各界代表和统战人士的有关情况，并与分管主任及科长一道积极探索和研究统战工作的新思路和新方法；与室内人员密切配合，并充分发挥自身的组织、协调能力，使国庆中秋、元旦春节期间的两区各界人士代表座谈会议取得圆满成功。
4、其它事物性工作方面。能够努力完成上级部署的有关对台工作任务及两区赴台经贸工作计划的收集和上报工作；较好的完成了调入、调出人员的人事关系、组织关系的接转工作；落实了工委驻保税区联络员值班安排和工委处级领导干部节假日值班安排；完成了医疗保险等职工福利的有关工作；公务用车的合理调度和安排得到落实；较好地完成了好支部派出协助机关党委文明单位评选、党员民主评议等各项工作的推动以及其他事务性工作。
三、今后工作和学习的努力方向
1、进一步提高为领导、为职能部门、为全室服务的意识。特别是加强对工委领导的生活服务。协调好与各部室内勤及本室各科之间的关系，充分发挥枢纽作用，以高质量的服务保障工委各项工作地顺利进行，为办公室在机关各单位中始终保持先进、成为工委的一面旗帜做出积极的努力。
2、树立积极配合、甘当配角的意识，进一步加强同志间协作，学会当参谋，并当好参谋，努力完成各级领导交办的各项工作任务。
3、加强与上级和兄弟部门的联系，争取他们对综合科及办公室工作的支持，使我们各项工作的开展有个很好的环境支持。
4、加强政治理论和业务知识的学习，工作中要不断汲取好经验、学习好方法，不断增强自己的政治思想素质、文化素质和业务素质，使自己的工作能力和文化素养得到进一步提高。充分发挥党员的先锋模范作用，带动身边的群众干好本质工作。
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