[收藏]最新个人工作总结简短范文汇总

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很多人在写个人工作总结的时候,不知道应该怎么写,要是有几篇有借鉴价值的文章在,我们的思绪也可以瞬间被打开,那么,个人工作总结的格式模板有哪些,还有哪些东西是需要我们仔细去排除的吗?下面由工作总结之家编辑帮大家编辑的《最新个人工作总结简短范文》,请继续阅读本文相关内容!

最新个人工作总结简短范文【篇1】

6月份以来,在旅游局领导的关心、指导,同事们的支持、帮助下,我认真履行工作职责,服从安排,扎实工作,较好地履行了自己的职责。现将主要情况小结如下:

一、主要工作情况

1、重视理论学习,认真学习国发2号文件、省第十一次党代会、市委一届二次会议等会议精神,积极参加局活动,较好的完成领导安排的相关工作,能针对办公室工作特点,挤出时间学习有关文件、报告和辅导材料,忠实地做好本职工作。

2、加强学习,提高工作能力,做好本职工作。重视各项学习知识,积极利用参加会议等机会聆听领导的指导,向领导请教学习,提高自己的工作能力。在实际工作中,把政治理论知识与实际工作结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,弥补自己的不足。

3、勤奋干事,积极进取。认真做好本职工作和日常事务性工作,做到腿勤、口勤、手勤,使任何通知和会议及时报告,协助领导做好办公室工作,保持良好的工作秩序和工作环境。及时做好单位各成员的信息收集并按时完成报送情况,使各项工作日趋正规化、规范化。完成办公日常接待、

上下沟通、内外联系、资料报刊接收等大量的日常事务,各类事项安排合理有序。

4、认真做好文件的收发记录、严格按照规章制度要求,及时将上级文件记录登记,及时将电话、传真、文件精神传达给领导,确保信息畅通。

5、尽力做好承接、沟通、协调等工作,为领导、干部做好后勤服务。

二、存在不足

这段时间以来,虽然我爱岗敬业、认真地协助领导工作,努力做好领导安排的每一项工作内容,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足。一是工作能力较差,有待进一步提升;二是工作中不够努力,缺乏刻苦学习的态度;三是协调能力较差,与同事沟通不够。四是很多理论学习虽有一定的进步,但还没有深度和广度。这些不足在今后工作中我将尽力克服、改正。

三、今后努力方向

不断加强个人修养,自觉加强学习,努力提高工作水平,适应新形势下本职工作的需要,扬长避短,发奋工作,克难攻坚,力求把工作做得更好,树立办公室的良好形象。坚持实事求是的原则,做到上情下达、下情上报,真正做好领导的小助手。

最新个人工作总结简短范文【篇2】

在这些的好多中,在这些的好多带领下,经过了这些众多的好多奋斗,和这些了众多的好多努力,作为这些的我太多的好多了众多的这些。在诸多之际,我这些就好多以来的太多做一下这些的好多。总结众多在这些诸多的得与失,总结这些众多的好多苦辣,总结这些众多该如何去做的更好。以下便是我对这些众多的好多总结:

一、工作这些,思想工作

我这些于本诸多作,严以这些,遵守诸多厂太多度,严格要球自己,摆正工作太多,时刻这些“谦虚,谨慎,律己”的这些众多,在诸多的好多培养和众多们的好多下,始终勤奋学习,积极进取,努力提高这些,始终勤奋工作,认真完成这些,履行好太多的好多。坚持这些,坚定信念。不断加强这些,牢固自己的好多技术!

二、设备这些,工作诸多

每一个好的好多都太多自己的众多认识诸多,熟悉和众多自己的好多。要有对众多工作好多的太多,也要有对这些众多的好多能力,完成这些众多的好多任务。但众多自己的好多有限,不能太多一丝不差,所以这些在众多过程中诸多许多不足和众多,对诸多的好多和众多技巧还稍欠缺,但众多会让我太多努力的好多,谦虚谨慎的向这些众多,尽可能好多自己的太多能力,使这些在众多的好多上诸多到的太多,更快更效率的好多自己的本诸多作,也能使这些众多做大的好多,这样我的做的和这些的也能太多一个众多,使我太多有众多,更有太多的好多。

和这些众多的好多关系也很重要,因为一这些的好多有限,每件事的好多都是靠集体的好多,所以和众多们这些在一起才是众多这些诸多交给的好多任务的太多,这一点不太多事众多,平时的好多中也事众多,所以好多其他诸多不仅是众多的事诸多一种众多的好多!我会这些我的好多,锻炼培养众多的好多能力。

三、回顾这些,展望未来

这些众多的得与失,我会这些有利的好多强化这些的太多能力,把众多的好多在诸多以后的太多中众多,一年的好多让我在这些众多合格的好多道路上不断前进,我这些众多我的好多和诸多的众多,以及太多们的好多,我会这些众多优秀的好多,充分发挥我的好多能力,也太多领导给我这一个这些的好多位置,让我能为众多做出诸多该有的好多。

这些来,我做的好多是了,我太多在这些的好多中,我这些会太多不断的好多下去。虽然这些众多,我的好多还是有所瑕疵,不过这是这些众多的,因为谁也不是众多,出错是在所难免的,所以我不会过多的好多自己。不过我这些,只要我在众多上这些,我太多做出诸多的好多,将众多所有的好多和众多用在诸多上,相信众多一定能够做好!

最新个人工作总结简短范文【篇3】

我是xx年12月14日进入公司的,至今已有3个多月的时间了。这3个多月来,是我人生的重大转折。非常感谢我的领导和同事们,他们给了我很多无私的帮助和指导,让我能够在工作上迅速入手。

虽然3个月时间不算长,但我已经深深被公司良好的企业文化氛围所吸引。公司的领导注重人性化管理,工作环境宽松,在这样的氛围中,可以极大地激发我的自身潜力,使我以更积极的心态投入到每天的工作中。

根据公司的需要,接下来开始做关于流程模块的工作。总结3个多月来的工作

xx/12/14—xx/1/1刚开始的半个月时间,主要是熟悉工作环境,融入bs开发团队,试着开发一个模块(奖金管理)并完成。在学长手把手的教导,如何代码不规范,变量名不规范,模块的业务逻辑怎样,功能如何实现,让我在工作初始收获不少。

xx/1/1—xx/2/11:主要就是模块的开发——奖金管理、出差管理、角色管理的开发。过这段时间的努力,使我个人的耐心、细心程度及对工作的合理安排得到了锻炼,学会了在繁忙之中找条理,模块的开发也越来越得心应手。

xx/2/15—xx/3/1这一个月应该是技术方面收获的一个月,新年来,组长让我协助他整理后台,将近一个多星期的学习,对后台类的结构有了更一步认识以及树和表格的框架。然后,接下来的一星期看了前台对树的解析和主页面的设计,确实很精彩。

xx/3/1—xx/3/15职位管理,员工待遇,标准待遇模块的开发。重写json封装工具类,重写后较之前的的优势:处理的数据量增加100倍左右,处理速度增加10倍左右;缺点:封装后的对象里各个字段不会排序(debug时会有影响)。反复测试、完善后开始使用。

xx/3/15—至今公司搬迁后,由于eli服务连不上无法做开发。主要的工作就是协助组长写开发文档。

工作之余,我也会为自己充电,阅览一些技术网站和看电子书 。努力提高自己的综合素质,努力成为公司所需要的合格人才。

我深知一名程序员,不仅需要有耐心、细心,还要具有较强的责任心,能够为自己所属的工作负起全部责任,并在工作中不断进取,努力提高自己的专业素质,我深信我本人一定能做到这些。

我本人工作认真,注重团队的合作协调,责任感强。我自信,并能够把所有的精力都投入到工作中去。成功地完成各项工作。

基于以上所述,我申请转试用,希望早日得到领导的认同,以便更积极深入地开展工作

最新个人工作总结简短范文【篇4】

一、目前工作总结:

1、优点:

(1)、推广点位在室内。特别是凯德广场,能结合场内广告及场外的的路名牌和墙体广告开展工作。沙湾文轩也是室内的工作环境,至少不怕日晒雨淋及城管。

(2)、有督导的配置。能分担一部分工作压力和工作内容,我有更多的时间和精力放在团队的建设及稳定、业绩的盯兑、推广点位建设、商户的洽谈合作、广告的调研、数据的分析。

(3)、CC团队的稳定。此优势在于有签约的保证。

(4)、招聘的渠道相比其他两个校区更稳定。

2、缺点:

(1)、招团队建设进度较慢。由于推广是很特殊的工作,很多新人不能克服推广的种种困难(客户的冷眼相待和打击,和其他部门员工的接触不多,工作本身的压力,薪资待遇相对同行业较低再加上要扣除20%作为所谓的年终奖)试岗后或短时间内就流失,造成团队建设进度很慢。

(2)、推广点位建设严重滞后。由于要花更多的时间和精力在业绩的盯兑、团队的建设上面,因此造成推广点位的调研和建设严重滞后。

(3)、没有充分利用广告资源。按照交大中心广告的覆盖率,光从推广带访方面就没有达到资源的利用饱和。

(4)、推广的专业度不高。由于现在大部分是兼职推广,兼职推广本身就不具备一定的稳定性,所以就更谈不上专业度。

(5)、督导工作的目标方向不清晰及工作不饱和,按道理说1+1大于等于2,现在是1+1小于1。

二、改进计划:

1、团队建设方面,只能在现有的工作制度和考核上更多的去渲染我们的目标高薪、晋升空间、半年英语培训等我们能想到好的方面去引导推广。

2、推广点位的建设和团队建设是息息相关的,只要推广人员稳定,在调研推广点位时有数据的支撑有相应的产出,我相信点位建设进度稳步上升。

3、全职推广人员储备到8人以上,相应的广告点位的利用率自然提高。

4、推广专业度的提升在于我们主管层的意识,等出现问题是再来做再培训,为时已晚。所以定期的再培训是很重要的。

5、现在全国就只有我有督导的配置,我是应该感到荣幸的事情,但他是我的第一个督导,对于督导的管理和利用还是在摸索的过程,我现在能做的是更多的去给到督导清晰地工作方向和目标。

三、达成方法

1、团队建设方面,扩充招聘渠道的同时提高自己的培训能力,更多的去掌握推广的真正的需求点,最基本的就是要让推广拿到更多的奖金。

2、点位建设方面,更多的收集点位的相关数据,跟多的寻找领导的协助提升自己的谈判公关能力。

3、督导方面:直接给到工作的方向和目标,给到想达到效果。

最新个人工作总结简短范文【篇5】

春去冬来,转瞬之间,历史即将掀开新的一页。在过去的一年里,厅的全体人员在的领导下,公司各部门的大力支持下,通过全体人员的共同努力,克服困难,努力进取,圆满完成了下达的销售任务。在新春即将来临之际将的情况做如下汇报总结如下:

一、销售情况

销售x台,各车型销量分别为x台;x台;x台;x台;x台。其中销售x台。销量x台,较增长x(私家车销售x台)。

二、营销

为提高公司的知名度,树立良好的企业形象,在我们和客户搭建一个相互交流、沟通、联谊平台的同时,把更多的客户吸引到展厅来,搜集更多的销售线索。本部门举行大小规模车展和试乘试驾活动x次,刊登报纸硬广告x篇、软文x篇、报花x次、电台广播x多次并组织销售人员对已经购车用户进行积极的回访,通过回访让客户感觉到我们的关怀。公司并在x月正式提升任命张同志为厅营销经理。期间张同志每日按时报送营销表格,尽职尽责,为公司的营销做出贡献。

三、信息报表

报表是一项周而复始重复循环的,岗位重要,关系到公司日后对本公司的审计和的验收,为能很好的完成此项,x月任命张同志为信息报表员,进行对公司的报表,在期间该同志任劳任怨按时准确的完成了公司交付的各项报表,每日核对库存情况,对车辆销售作出了贡献。

四、档案管理

为完善档案管理,特安排同志为档案管理员,主要有收集购车用户档案、车辆进销登记、合格证的收发以及用户档案汇总上报公司等,期间同志按照公司规定,圆满完成了公司交代的任务。

以上是对各项做了简要。

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最新个人述职怎么写简短(收藏十三篇)


从最开始的学习或工作文档处理就已经成为家常便饭,在当代社会中人们已经意识到范文对个人进步的重要性。我们可以从别人的范文中学到经验教训,所以优秀的范文应该具备哪些特点呢?本文将重点讨论与“个人述职怎么写简短”密切相关的话题,非常感谢您的光临,欢迎参阅本文!

个人述职怎么写简短 篇1

作为一名销售经理,在履行工作的过程中,应该怎么进行工作述职报告?以下提供了一篇关于销售经理述职报告范文,仅供参考。

近一个时期以来,营销中心在公司的指导下,开展了华中区域市场启动和推广、市场网络的建设、各区级批发单位的开发、部分终端客户的维护等工作。现将*个月来,营销中心阶段工作所取的成绩、所存在的问题,作一简单的总结,并对营销中心下一步工作的开展提几点看法。

一言以蔽之,三句话:成绩是客观的,问题是存在的,总体上营销中心是在向前稳定发展的。

一、“5个一”的成绩客观存在

1.启动、建设并巩固了一张全面行销所必需的分级营销网络体系

华中区域市场现有医药流通参与商(商业公司或个体经营者)超过**家,通过深入实际的调查与沟通,我们按照这些商业渠道的规模实力、资金信誉、品种结构、经营方向,将这些商业渠道进行了A、B、C分类管理,其中A类主要侧重于大流通批发;B类为二批和临床纯销户;C类为终端开发者。在这些客户中,我们直接或间接与之建立了货、款业务关系的近**家;渠道客户掌控力为80%。

我们所拥有的这些渠道资源,为提高产品的市场普及率、占有率、迅速占领华中区域这一重点市场,提供了扎实的营销网络保证,这一点正是竞品企业所看重的。

2.培养并建立了一支熟悉业务运作流程而且相对稳定的行销团队。

目前,营销中心在营销总监的总体规划下,共有业务人员@人,管理人员@人,后勤人员@人。各人员述职时间、行销经历参差不同,经过部门多次系统地培训和实际工作的历练后,各人员已完全熟悉了本岗位甚至相关岗位的业务运作的相关流程。

对业务人员,营销中心按业务对象和业务层次进行了层级划分,共分为终端业务员、区域主管和片区经理三个层级,各层级之间分工协作,既突出了业务工作的重点,又防止了市场出现空白和漏洞,体现勒协作和互补的初衷。

这支营销队伍,工作虽然繁琐和辛苦,却有着坚定的.为营销中心尽职尽责和为客户贴心服务的思想和行为。你们是华中区域市场运作的生力军,是能够顺利启动华中区域市场并进行深度分销的人力资源保证。

我们起步虽晚,但我们要跑在前面!

3.建立了一套系统的业务管理制度和办法。

在总结上半年工作的基础上,再加上这两个月来的摸索,我们已经初步地建立了一套适合于行销队伍及业务规划的管理办法,各项办法正在试运行之中。

首先,营销中心将出台针对“人力资源”的《营销中心业务人员考核办法》,对不同级别的业务人员的工作重点和对象作出明确的规范;对每一项具体的工作内容也作出具体的要求。

其次,营销中心将出台针对“市场资源”的《营销中心业务管理办法》,该办法在对营销中心进行定位的基础上,进一步对商务、订购、配货、促销、赠品发放以及业务开展的基本思路等作出细化标准,做到了“事事有标准,事事有保障。”

第三,形成了“总结问题,提高自己”的内部沟通机制。及时找出工作中存在的问题,并调整营销策略,尊重业务人员的意见,以市场需求为导向,大大地提高了工作效率。

4.确保了一系列品种在华中区域终端市场上的占有率。

目前,营销中心操作的品种有*个品种,*个品规。对这些品种,我们依照其利润空白和总部支持力度的大小,制定了相应的销售政策;如现款、促销、人员重点促销等。通过营销人员尽职尽责的工作,这些品种在地区级市场的普及率达到70--90%之间,在县级市场的普及率达到50--80%,之间确保了产品消耗者能在一般的终端即可购买到我公司的产品,杜绝了因终端无货而影响了产品销售时机的现象,增加了纯销量提升的可能性,为下一步的终端开发夯实了物质和人文基础。

5.实现了一笔为部门的正常运作提供经费保证的销售额和利润。

自开展工作以来,营销中心通过对本公司产品的市场开拓,相关竞品品种的大流通调拨,共实现了销售额万元;毛利润额万元,为整个营销中心和三个周边办事处的正常运转提供了及时的、足额的经费保证。

营销中心主管领导在建设并掌握营销网络的同时,通过各种途径为行销工作的顺利开展谋取利润,因此,营销中心整体可持续性发展的物质保障是不需担心的。

二、“3个无”的问题亟待解决

问题是突破口,问题是起跑线,问题是下一次胜仗的基础和壁垒。

1.无透明的过程

虽然营销中心已运行了一套系统的管理制度和办法,每月工作也有布置和要求,但是,没有形成按时汇报的机制和习惯,仅仅是局部人员口头汇报、间接转述,营销中心不能进行全面、及时的统计、规划和协调,从而导致部分区域的工作、计划、制度的执行和结果大打折扣。

2.无互动的沟通

营销中心是作为一个整体进行规划和核算的,一线工作人员、后勤人员、主管领导的三向互动沟通是内在的要求和发展的保障。营销中心需要及时、全面、顺畅地了解每个区域的一线状况,以便随时调整策略,任何知情不报、片面汇报的行为都是不利于整体发展的。

3.无开放的心态

同舟共济,人人有责!市场供需失衡的压力,同业风气的阻障,客观环境的不便,均对我们的行销工作产生了负动力。如果我们不能以开放豁达的心态、宽容理解的风格、积极坦荡的胸怀面对客户和同事,我们就不能更好地前进。我们知道,其他厂家内部滋生并蔓延着相互拆台、推委责任、牵制消耗、煽风点火的不良风气,我们要警惕我们的队伍建设和自身进步,不要被不需在意的的人和事影响了我们的进步。

两军相遇勇者胜,智者相遇,人格胜。

个人述职怎么写简短 篇2

一、我的日常教学工作

在20xx年我担任xx数控班普通车工教学任务,按照学期初制定的授课计划,认真细致的做好车工教学工作,在今年的教学工作中,我按照领导要求,结合我校实际情况,并参照其它学校的管理方法,形成了我们自己的教学、管理同步进行的方法,努力改善我们的教学效果。

在本年度当中,学校要求加强课堂教学秩序的管理,我在课堂上一边上课一边约束学生的学习纪律,如上课睡觉、玩手机等现象,时常走下讲台,到学生中间去讲课,及时扭转学生的不良行为,做到育人、授课的有机融合。同时还严格执行学生成绩评定标准,及时公布学生的阶段成绩,告诉学生这一阶段出勤分数、作业分数、课堂表现分数,让学生做到心中有数,给一部分学习劲头不足的学生敲警钟,其实学生还是很在乎分数的,在得知自己的分数后,他们也会努力的补作业往回找分数,时间长了他们也就形成习惯了,才能及时完成作业,按时保证出勤,把能够抓住的分数抓住。

在实训教学中坚持“实训六个环节”即①提前10分钟组织学生在实训场所门口排队,点名,检查劳保用品。②进入车间后认真讲授,做好示范。③按组发放工、量、刃具,实习材料,并做好记录。④课中巡回指导,逐个点评、指正。⑤遇到普遍存在的现象,及时叫停,进行集中点评,并纳入课后总结。⑥清理卫生(设备卫生、场所卫生)做好记录(设备使用记录、实习工具交还记录、作业记录、出勤记录)。这一管理方法是贯穿学生实训课始终的一个工作指导,从学生进入实训场所,到实训中的进程,再到实训结束。各个环节相互结合,让学生回顾旧知识、学到新技能,总结经验,改进不足。

在20xx年中,我和苑校长一起修改并完善了《车工模块化教学方案》,并获得了河北省优秀教学成果三等奖,日常教学中我坚持运用车工模块化教学方案,在实践中不断的验证和完善这一套方案,通过近年来的不断丰富,这套方案已经可以让学生从入学之日起就知道在这为期一年的学习中能够学到什么技能,通过努力学习可以多学会什么内容,坚持采用模块教学法和差异教学法相结合,约束后进生,鼓励先进生,在日常教学中形成一种赶、帮、超和学习氛围,取得良好的教学效果,尽可能的避免盲目性教学。

二、实训场所管理

20xx年我校在原来实训场所的基础上又新增加了教学楼205、206、实训楼106、107、108和电力拖动车间等实训场所,机电的实训课不同于其它专业课,机械专业学生接触的都是以钢、铁为主,同时还有380V和220V的电,所用的设备都是在高速转动的,这就要求实训指导老师时刻牢记“安全第一、警钟长鸣”。时刻注意学生的人身安全和学校的设备安全,只有在安全的基础上才能顺利的开展教学活动。车间管理工作的主要方面有以下几点

1、安全检查、排查

20xx年度中,我结合苑校长、张主任和各位首席教师对我校的实训场所进行不定期安全检查,对检查当中发现的问题及时进行处理,从根源上杜绝安全事故的发生,让“安全第一”的工作观念扎根于每一个任课老师的心中。

2、设备的维护、保养、维修

在本年度中我协同各实训场所管理老师和专业老师对我校的实训设备及时进行维护、保养和维修工作,(车工车间实训设备有38台,钳工车间有56个工位和6台砂轮机,电力拖动共有90个工位,电气焊有30余台设备,还有数控机床10台),很多时候都是利用业余时间(晚上或双休日)来进行的,在这一年中我校的各个实训场所中的所有设备没有出现过由于保养维护不到位造成的设备损坏,也没有出现过由于设备损坏影响学生上课的情况。

3、突发事件的处理

主要是车间进水,在今年暑假我们的车间进了一次水,造成所有设备电机不同程度进水,我和李治军老师、苑伟钊老师、胡绪志老师将车间所有电机全部拆开、凉干、更换轴承,将部分设备进水的配电柜进行彻底维修,整个工程历时20多天,在开学前顺利完成所有工作,确保教学正常进行。

三、其它工作

今年上半年参与筹备了邯郸市中职学校技能大赛车工组比赛,并取得圆满成功。

配合教务处和技能鉴定所顺利完成各项技能鉴定工作,

虽然做了一些工作,但由于自身素质和业务水平的约束,我的工作还有一定的差距,如:部分学生不进实习场所、实训教学中存在学生扎堆、学习气氛不浓、基本功不够扎实等问题。我会在今后的工作中从严要求自己,多与学生沟通,上好每一节课,作好每各项工作,遇事从小事入手,落实每一个小问题,就能解决大问题。培养自己的工作能力。

xxx

20xx年1月27日星期二

个人述职怎么写简短 篇3

尊敬的连队领导

亲爱的战友们,大家好!我叫xxx,四级警示长,xxxx年12月入伍,浙江湖州,现任代理排长,连队代理排长个人述职报告。光阴似箭,岁月如梭,转眼间,XX年的工作已接近尾声,回首一年的工作,自己与许多同志都存在很大的差距,让自己深深的体会到了自身存在的不足,下面,我将结合这一年的工作向连队首长和同志们做出以下几个方面的述职:

一、政治思想方面:

俗话说:“事小见思想滴水见太阳,思想是行为的先导”只有思想进步工作才能有动力,思想的进步来源于文化理论知识的充实,一年以来,本人在思想上牢固树立以连为家的思想,保持高度的稳定,积极学习科学文化知识,努力提高自己的文化水平和思想觉悟,积极参加连队的思想政治教育,在教育中认真听讲,提高了思想觉悟,同时,身为一名代理排长,能够提高自己的思想认识,立足本职岗位 抓好本排的管理工作,圆满的完成了连队交给的各项工作

二、执勤训练方面:(略)

三、工作生活方面:

在代理排长这个岗位上,能够端正思想态度,正确对待组织安排,自觉投身到连队的各项工作中。在担任代理排长一职以来,我主抓管理和专业训练,同时配合连队领导开展工作,致力于建设一个团结向上、充满活力的班集体,述职报告《连队代理排长个人述职报告》。在连队党支部的领导和同志们的帮助下,我以“以身作则、率先垂范”为原则,严于律己,虚心请教,努力工作,和排里人员一起较好地完成了各级赋予各项任务和平时对营区车场环境、内务卫生的清理整治及公差勤务等各项任务。同时,我充分发挥思想骨干作用,认真做好排里人员的思想工作,积极转化有思想问题的同志,确保了人员思想稳定,全排一年安全无事故。我热爱本职工作,爱岗敬业。有强烈的事业心,责任感。在本职岗位上,我积极配合连队干部的管理,在带领排内战士完成连队交给的各项工作的同时,还能积极参加连队组织各类活动,不断提高自身的修养素质。日常生活中,我严格遵守各项规章制度,尊重领导,团结同志,珍惜集体荣誉,很好地完成了上级赋予的各项工作任务。

四、作风纪律方面:

军人以服从命令为天职,一年以来,我始终筑牢思想防线,严格守纪标准,严格遵守条令条例和各项规章制度,在工作和生活中,我严格要求自己,加强自控能力。注意作风纪律的养成,努力树立良好的自身形象,发挥好士官的模范带头作用。认真学习国家的法律法规。自觉维护军队纪律的严肃性,不折不扣地执行军队的条令条例和各项规章制度,遵守安全规定和保密规定。从细微处严于律己,养成言行一致、令行禁止的作风。并借“作风纪律教育整顿”活动的东风,及时发现解决存在的问题。

存在问题;

一、工作不够深入,有懒惰松懈思想,吃苦意识还不是很强,经常以工作上的繁忙来掩盖思想上的懒惰,工作能力不足,仍缺乏干好工作的艰苦性和主动性,有时会因工作多、头绪重而产生消极抵触的情绪。

二、不注重工作经验的积累,缺乏理性思考,素质不够全面,平时对自己和班里人员的学习和内务卫生等方面抓得不够紧,常有当“甩手掌柜”的现象,离适应部队建设发展需要仍有一段距离。

三、工作事业心树得不牢,对自身要求还不够严格,不能把全部精力投入到部队建设中,平时考虑个人问题多,在某种程度上也影响了自己的一些精力。

个人述职怎么写简短 篇4

一、 20xx年所做的工作

(一) 确定思路,明确目标

年初,根据公司领导整体要求,我制定了总经办20xx年度工作计划并在20xx年对总经办提出“三服务、四标准化”的基础上确定了20xx年的工作重点即以“规范化管理、程序化动作、制度化约束、文明化办公”建设为目标,全面提高“三服务”水平,做到管理、事务、服务一体化的整体目标。实现管理、事务、服务的一体化我认为是总经办工作的重要目标,管理弱,水平上不去,事务弱,效率上不去,服务弱,形象上不去。只有用强化管理带动整体工作,用搞好事务推动整体工作,用规范服务贯穿整体工作,才能不断提高办公室工作水平,保证各项决策的贯彻实施。在确定了总目标后,按月进行了跟进、分解、落实。

(二) 以CI为平台,规范公司行政事务管理

为进一步升华公司的经营理念,创造和形成统一的公司形象,以CI规范管理为平台,积极推进公司规范化管理包括:

1、统一规范公司行文格式,制定模板,大力推广,统一形象。

对公司常用文书如通知、报告、上下行文统一格式,制作成电子版模板,全面推广,使公司机关公文质量有了明显提高。各事业部分公司在公文的规范化意识上也明显进步。

2、统一办公事务用品制作

对各分公司信纸、信封、笔记本、合同书封套、纸杯、手提袋、台签纸、等按CI手册进行了统一要求和制作。

3、以招标为手段,降低各项行政管理费用

在去年对办公事务用品招标的基础上,今年又要求对车辆维修、计算机、网络设备、外设及耗材统购方面、绿化美化等有关大额费用支出方面进行了招标。通过招标比价,不但费用有了明显降低,而且提高了服务的频次与质量。

4、我们根据公司整体要求,对行政制度进行了全面、系统的修订,同时下发了8个文件模板、84种表格,从形式上对全公司的行政工作进行规范,有效地提高了公司机关及各事业部行政工作的水平与质量,提高了工作效率。

(三) 发挥部门整体优势,认真对待每一项工作

总务后勤工作是总经办管理的组成部分之一,他们担负着公司大量的事务性工作,因其工作的繁杂性、重复性的特点使得其工作人员容易产生懈怠。而如果他们的工作出现问题势必会影响到公司的整体形象,因此,加强对服务人员、保卫人员的管理、及平常工作的关心,健全岗位责任制、明确职责范围,使得各项工作规范化、制度化,才能造就一支作风硬、高水平的后勤服务人员。

1、 大楼3名服务人员承担着大楼楼道、12个卫生间、4个会议室、投资公司及各事业部 9名领导办公室的卫生清扫工作。为保证工作按时按质完成,要求服务人员每天9:10分上班,周六轮流加班。服务人员不仅承担着卫生清扫工作,还承担着公司接待任务。今年因优化了接待工作流程公司如有重大接待工作,一个电话、一张接待通知单,服务人员就会从欢迎牌到会议室的布置全面完成。另外对会议室的使用、会议室费用的消耗服务人员都进行了认真的登记核算分解。一年下来,各事业部、各部门会议费用使用情况一目了然。为促进员工技能的多样化,在一定程度上减少其工作单调和枯燥的感觉,今年对大楼和餐厅服务人员采取了职务轮岗的办法。对门卫保卫班长实行了竞聘的办法。通过竞聘,激发了他们高度的工作热情,公司乱停放车位的情况有人制止了,人员进出认真登记如有遗漏严格考核了。尤其在今年非典期间,服务人员保卫人员体现出了对工作高度的责任心,认真登记进出人员,每周一会,每周一训,每月一考工作井然有序,保证了公司生产经营的顺利进行。

(四) 加大检查指导职能,搭建行政管理平台

根据公司整体要求,我认为总经办在做好投资公司行政业务的同时,重要一个职能是制定政策、制定规章制度并保证整个公司行政办公系统顺畅有序、保障公司生产经营顺利进行。做为投资公司总经办必须纵向深入各事业部及分公司,监督检查指导其各项行政工作能否按公司制度要求规范运作,是否为生产经营搭建好了管理平台、服务平台、信息平台。今年三次到 9个分公司对行政工作进行了检查。一方面对行政业务工作进行了检查,更重要加强对行政人员的业务工作的指导及对公司工作理念的宣传。作为一名合格的行政人员我认为品质比能力更重要,热情比经验更重要,。

(五) 提升业务素质,营造学习型团队

行政工作繁琐、事务性工作较多,做为行政管理人员,有时容易陷入事务堆里而得不到提升,而部门整体水平的高低取决于部门每位员工的的工作水平,提高部门人员的工作能力尤为重要。今年在建立部门学习型团队和倡导快乐的工作方面做了一些努力。希望每个人在自已的工作中能感受到工作的乐趣和自身能力的提升。如我在部门内部组织了《把信交给加细亚》《做一个合格的屯河人》等的讨论和演讲活动。对部门人员都安排参加了本专业的培训。并坚持召开周例会,通过相互交流学习得到共同进步。

平时注重给大家创造学习的机会,并努力发挥每个人的长处,如部门原临时工电工王军,因其本人比较爱学习,在工作中多压重担,多给机会锻炼,8月份,在番茄事业部的招聘中,被优先聘用。今年部门人员新增管理人员四名,在工作中一方面注重对他们的培训,一方面多加授权,

本人在平时工作中,比较注重业务学习,结合专业学习了《企业行政办公国际化管理》,并对自己所学内容制成幻灯片与大家共同分享,通过学习找到了自己在工作中的差距和不足,。

(六) 维护制度的权威,保证制度有效执行

今年年初,公司领导提出创建制度文化,在公司内部重点组织了制度建设和流程重组。企业的制度文明不但体现在有良好的制度建构上,做为总经办一项重要职能就是让制定好的制度得到良好的执行,如考勤的制度、双文明检查制度、办公用品领用的制度等,在制度执行的过程中,往往伴随着人情关系和特殊情况,我们一方面要求严格按制度办事,但也为公司制度如何更好的适应公司的发展、如何更人性化的管理带来的思索。

二、 工作创新意识

我认为,工作创新并不是执意的一种创造,更重要的是体现的一种工作激情,一种激发自我潜能、提高工作价值的热情,今年在工作中,我在此方面做了一些努力,也希望对行政管理工作中能有一些新的突破。

(一) 在公司领导的授权下,对进出口公司用车制度进行了改革,制定了车改方案,并认真贯彻实施。

(二) 以问卷调查的形式,了解员工的满意度指数

今年我们对番茄事业部、糖事业部、果业事业部共 11个公司 300多名员工进行了满意度问卷调查,做这次问卷基于两种考虑。一是当好使参谋助手作用。及时掌握动态,能向领导提供准确、全面的信息。第二,问卷调查的内容大都是关系到员工切身利益如心情是否舒畅、工作环境是否舒适的小问题,看似小问题,是否处理得当会影响到公司的整体形象,影响到员工的整体士气。想通过问卷,既找到公司在管理方面存的优势,更发现工作中的劣势,并达到最终改进的目的。如在问卷中,我们了解到大家对加班、调休的问题比较关注,在今年制度重新修订过程中,我们重新做了调整,不做一刀切的规定,由各事业部根据产业实际情况自行制定。

(三) 组织对各事业部、分公司行政管理人员的业务技能培训

因公司组织机构的变化,各事业部及分公司行政人员大都是新手,工作中达不到高质量的工作标准,制度理解的不统一,造成工作质量、服务质量不到位。因此只有提高行政管理人员的业务素质和理论修养,才能保证为公司更好的发展提供基础服务平台。11月,对各事业部的48名行政人员第一次组织了为期3天的业务技能培训班,通过培训,提高了行政人员的专业技能,建立了行政管理系统沟通交流的平台。

三、 工作中的感受

1、作为一名合格的行政人员我认为热情比经验更重要,品质比能力更重要。平凡的行政工作有时需要更加投入一种工作热情。

2、总经办主任处于双重角色,一是“总管家”和“不管部”的双重角色

一是“领导”和“被领导”的角色,善于当好领导,当好服务员,。把握所应扮演的角色,把握好工作分寸,管理不巨细,参谋不决断,不揽权,不越权。

个人述职怎么写简短 篇5

尊敬的领导、同志们:

__年,我以高度的责任感和饱满的工作激情承担了分行办公室、党委办公室、人力资源部和合规、监察等五个管理部门的职能。立足本职岗位,组织办文办会、推动日常办公、抓好优质服务、加强安全管理、建立规章制度、开展群众路线教育活动、履行合规监察职能、营造企业文化、协调内外关系等具体工作,克服人手少、兼岗多、事务杂等困难,确保了分行行政办公正常运转、业务规范合规合法、安全平稳运行。分行被评为“__市金融机构安全防范优秀单位”和“__区金融机构安全防范优秀单位”;被总行评为服务管理工作良好分行,分行营业部被评为良好网点;群众路线教育活动工作获总行督导组肯定。

在__银行__分行一年多的工作经历是我人生中到目前为止最为紧张忙碌的阶段,平时虽然工作很累,但身心愉悦。虽然强烈地感受到了外部市场竞争带来的巨大压力,但更多的感受到了分行领导以及身边同事们的亲切关怀、敬业精神和人格魅力,使我对__银行__分行产生了强烈的归宿感和荣誉感。个人还利用业余时间编写了《商业银行大堂经理读本》一书,被中国银行业协会采用并组织专家修订,由中国金融出版社面向全国发行。我非常珍视和珍惜来__工作、学习的机会,也更加热爱并能胜任我所从事的工作,做到一心扑在工作上,以行为家,加班加点,夜以继日,任劳任怨,用心做事,真诚做人,廉洁自律,慎重交友,洁身自好,不计较个人得失。

个人述职怎么写简短 篇6

各位领导、同志们:

一年一度的.市管干部年度考核又将我推到了台前,向大家汇报我1年来的学习、工作和表现,接受组织和同志们对我的评判。

20xx年是令人难忘的1年。市委对科技局领导班子进行了调整,任命了新的局长,充实了新的力量。xxx局长的到任,为科技局的工作带来了新的生机和活力。“围绕全局、服务中心、做好本职、搞好协调”,新的理念,新的思路、新的工作方式和方法使科技局出现了新的气象。我深知,作为副职主要是配合正职发挥好参谋作用、助手作用和民主监督作用。摆正位置,当好配角,分管不越权,协助不添乱,是充分发挥班子整体效能的重要前提。1年来,我尊重局长,服从领导,坚持党的民主集中制原则,本着对工作、事业和对局长负责的精神,积极建言献策,做到知无不言,言无不尽,而且言之有理有据。在班子生活中,大事讲原则,小事讲风格,以保证对工作问题的研究更加深入透彻,领导决策更加科学可行。1旦领导作出决定,无论自己有无不同意见,都能不折不扣地执行决定,认真负责地配合局长做好各项工作,自觉维护领导的威信和班子的团结。在局长的领导下,对自己分管的工作给局长交办的各项任务,都能认真负责地去完成,养成了办事认真,处事严谨,勇于负责,注重实效的工作作风。

20xx年是心情舒畅的1年,全局上下更加团结,工作热情更为高涨。在这样的氛围里,我更注意自身修养。我知道自己是土生土长的局领导,科技局人才济济,大家对我知根知底,我的成长和工作都离不开党组织培养和同志们的支持。因此,谦虚谨慎,不摆架子,诚实做人,清白为官,是我做人为官的基本准则。在工作中,我既严格要求,又10分注重调动中层干部和处室同志的积极性,热情支持他们创造性地开展工作。平时我尊重单位里的每1位同志,无论其个性如何,注意发挥其专长,避免其短处。注意搞好同志间的团结,严以律己,宽以待人,与同事真诚相待,和睦相处,努力营造人人心情舒畅、生动活泼、积极性和创造性都能够得到发挥的工作氛围。在下基层调研的过程中,我虚心听取基层科技局同志们的意见和建议,共同探讨新形势下科技工作的新思路新方法,并及时从理论的层面上加以提炼和总结,为更好地开展科技管理工作而不断“充电续能”。我以自身的实际行动,努力塑造着既有战略眼光,又有理论水平;既精通业务知识,又富有实干精神的专家型领导干部形象,从而也赢得了广大同志的尊敬和拥戴。

20xx年是具有挑战性的1年。xxx局长赴美国学习4个月,组织上把主持工作的重任压到了我的肩上,我既感到党组织对我的信任和厚爱,同时也感到责任重大,对我的工作能力提出了前所未有的挑战。我既要协调全局的工作,又要完成自己分管的工作,更何况有许多创新性的工作,比如上海x州科技研发园前期筹备工作、对俄罗斯科技合作工作,都是科技局历史以来全新的工作。我根据x局长临行前布置的工作任务,紧紧团结和依靠班子其他成员和科技局的全体同志,周密计划,精心安排,分工负责,狠抓落实。我自己身体力行,加班加点,埋头苦干,带领全体同志将工作1项1项地抓好落实,圆满地完成了组织交托的各项工作任务。

个人述职怎么写简短 篇7

尊敬的各位领导、同事们:

大家上午好!我叫哈建新,现为兴庆区友爱加油站经理。20xx年我们面临销售市场充满困难和挑战的一年,经济增速放缓,市场需求不旺,销售增量下滑,竞争日益加剧的复杂环境,在分公司正确领导和片区的大力支持下,我带领广大员工共同努力,洒下了汗水和智慧。1-7月份在长城站,8-12月在友爱站较好的完成了上级下达的各项目标和任务,各方面工作取得了一定的成绩,有了新的进步和发展,在此,我对各位领导的大力支持和同事们的辛勤努力及信任、理解,以最真诚的情意感谢你们,谢谢大家!下面我就从两个时间段来对20xx年履职情况向各位做个汇报,请大家评议,谢谢! 1-7月份长城站履职情况:

一、加强学习,使思想品德水平和业务素质有了新的提高

要想履职好,就必须有明确的目标,高标准的思想品德和业务素质,我始终注重这方面的修养和提高。自20xx年元月份目标责任书签订之后,我就把责任放在心上,把担子挑在肩上,用共产党员的先锋模范作用随时鞭策自己,始终把公司下达的目标责任做为自己带领员工努力的方向,在公司领导和片区领导的大力支持和帮助下,使自己的思想、业务素质有了很大的提高,明确了一个奋斗目标,开拓了一片市场,把加油站效益和员工的收入做为自己管理的目标。我始终以身作则,为员工做榜样,身先士卒,沉下身子投入到加油站的各项工作中,以公司党委中心组学习活动为契机,加强党的群众路线实践教育及反腐倡廉的学习,利用业余时间参加公司开展的读书活动,统一思想,不断完善自己,使自己成为一个合格的加油站经理。

二、尽职、尽责,努力工作,忠诚职业

1、严格落实“三条红线”,事前管控和排除一切事故和隐患 在长城站的7个月时间我每天早晨上班前坚持对重点部位和关键环节进行排查确认,并做好记录,切实加强员工HSE岗位培训,按培训计划推进,有效加强了员工的安全意识,提高了安全技能,每周进行消防演练培训和教育,并有针对性进行专项演练培训,做好班前巡检和分析,避免一切事故和隐患的发生。1-7月份共巡检出事故隐患6项,并都逐一得到整改,未发生一起等级事故,教育员工规范操作,及时保养设备,并制定了《自助机顾客安全操作规程》《自助机员工巡检规程》、,两个规范使顾客和员工安全操作有章可循,员工和顾客操作更规范了。制定了隐患发现奖励机制,凡员工发现一处或或一个隐患都奖励100元,这就促使员工在巡检中积极发现隐患,并及时得到了处理,对设备和现场的安全重视了事前预防,达到了重预防、重保养、维护、少维修,使安全工作万无一失,为公司节省了不少费用。

2、强化关键岗位和重点环节的风险管理,推动了油站健康发展

对于加油站的储值员、综合员及便利店主管、班长都做为关键岗位,明确职责、强化监督,与每个人签订《风险控制目标责任书》,对储值、前厅及便利店的资金上缴重点环节,每天做到及时入账、及时扫码入库,对员工每周进行典型材料宣传和教育,不断强化思想、不断丰富内涵,全站员工都和谐相处,增强了凝聚力,推动了加油站健康持续发展。

3、采取灵活促销手段,抓好上量增效工作

全员开发客户,加强客户管理。我们送油到工厂、到石料厂、到水泥商混站、到修路工地、到旅游景点、到挖湖工地、到农户田间地头,使新客户变成老客户。实行“谁开发客户谁受益”的激励机制,使员工开发客户的热情高涨。凭借公司小油罐车送油的优势,在3月初积极到开挖七十二莲湖的工地,经多次与各标段项目经理的联系,拿下了六个标段中的四个标段的送油任务,就这个工地从油库拉出柴油388吨。紧盯任务,层层分解。制定目标分解方案,将任务层层分解,紧盯目标,天天推进,月月分析,并不断改进措施。20xx年1-7月长城站纯枪的销售成品油20xx吨,完成全年任务3300吨的63.58%。非油品销售1-7月份完成49.02万元,完成全年任务70万元的70.03%。我抓住元旦、春节、五一及公司“后备箱计划”促销政策,把获利水平高的商品如家庭用品、积分商品、饮料、食品、香烟做为重点进行关注,明确便利店主管职责,及时要货按时退货,搞好商品的陈列及便利店管理工作,确定每周四做为便利店卫生大扫除日,使卖出的商品不过期、干净、整洁、美观,树立良好的中油形象,增加了我们的信誉度。加油卡销售稳定增长,加快了自助加油的发展。两位女储值员他们规范操作,每天不厌其烦的为顾客讲解加油卡的优惠政策,用卡须知及省钱秘笈,迎来送往,热情服务,使她们有了顾客和朋友。20xx年1-7月共销售记名加油卡2890张,储值额达8750.00万元,全站员工在现场和便利店积极散发加油卡优惠的传单达1200多张,使加油卡的推介成功率达到98%以上。

4、精细化管理长足发展,推进基础工作提高

每天的班前会把加油站的精细化工作作为推进的重点,把现场服务、安全操作、员工形象、卫生管理、定置化工作作为工作全流程的必要环节,规范操作,把每一个细节融入到心、操作到位、记录在册。由老员工的传帮带使新员工对精细化工作熟练的掌握。把95504作为我们精细化服务平台,重视每一位顾客的需求,准确应答顾客的诉求;以神秘顾客检测为契机,把各项操作按照只有规定动作,没有自选动作的要求去完成。长城站1-7月在神秘顾客检测中,一次获得全区检测第一名,两次获全区检测第二名,得到公司领导的好评。

三、团结、融洽、和谐

和谐的工作氛围是我们希望的,只有团结的集体才有凝聚力,才有战斗力,才能创造新业绩。长城站员工都和谐共处,无论哪位员工有个头疼脑热,我都要关注并伸出关爱之手。感冒了,我就去给员工买药,有困难了,大家一起想办法,这个集体就像一个家庭一样,只有兄弟姐妹之分,没有高低贵贱之分,没有上下级的区别。我们和谐相处,取长补短,使长城站的工作有了更大的成绩,我在这里由衷的感谢他们。

下面再将8-12月份友爱站的工作向各位领导及同事们汇报一下:

我从8月5日听从公司领导的安排由长城站调整到友爱站负责加油站的经营管理。在五个月工作中,我做了三方面的工作:

一、规范加油站的操作流程,提高工作效率

1、建立规章制度。我自到友爱站工作后,组织员工召开站务会,首先对加油站的劳动纪律和操作流程、细节管理、现场管理、安全管理等方面制定了一些管理规定,并经站务会上全体员工通过,使各项管理工作有章可循,使加油站基础工作有了一个明显的改观。

2、抓好交接班工作。每天利用班前会指出工作中的防控风险,并传达公司对加油站工作的要求,使员工在工作中有了会防控风险的技能,把安全工作常抓不懈。

3、培训员工的岗位技能。对于不熟悉操作流程的员工不

个人述职怎么写简短 篇8

尊敬的各位领导、老师:

大家下午好!

时间过得很快,一个学年的工作又要告一段落了。回首总结,感觉还是比较充实的。在李校长的带领下,在各部门行政的密切配合下,在全体教职员工的热情支持和帮助下,我完成了自己分管的工作。一年来的工作让我感到很欣慰,我欣慰自己工作、生活在一个团结、和谐而又非常理性的领导、教师群体中,从中感受到了团结的力量、和谐的快乐、理性的价值。现在让我从以下四个方面进行汇报:

一、以身作则是做好工作的基础

从担任副校长那天开始,我就不断鞭策自己:各项工作要以身作则,既要做指挥员,又要做“士兵”。因此,在工作中,我总是踏踏实实、勤勤恳恳地落实上级与学校的`各项任务。过去的一年,我没有请过一天私假,还放弃了许多休息时间,甚至经常早出晚归,还经常加班。我把学校大大小小的工作,都当作自己的份内事,不避重就轻、不瞻前顾后、不耍“滑头”。我常告诫自己,凡事要以集体利益、教师利益为出发点去思考问题,说真话,做实事,当好校长的“参谋”,做好执行工作的“勇士”,以自己的行动实践着一名共产党员的先锋模范和带头作用。

二、努力学习,提高工作水平

我深知:要很好地适应自己分管业务的工作,更好的指导、解决老师们在日常工作中碰到的各种问题,自己必须具有较丰富的业务、管理能力及理论水平。一年来,我不断学习先进的教育理念,吸收学校管理的先进经验,20xx年12月到20xx年4月我参加了深圳市校长任职资格培训班并撰写了2篇考察报告、1篇学术论文,顺利取得了校长任职资格证书。我深深体会到,在教育教学领域,先进和发达地区有很多好的可操作性的方法值得我们学习和借鉴,我们本地区本学校的发展还有许多可探索之路要走。今后,我还将不断学习、充实和提升自己的业务水平。

三、认真抓好安全工作,为教育教学保驾护航

安全工作是学校所有工作的保证,学校的方方面面、大大小小的工作都与安全有关。“隐患险于明火、防范胜于救灾、安全重于泰山”,我们的目标是增强师生的安全意识,提高防护能力,努力创建平安和谐校园。过去的一年,我多次与黄麻布社区居委会、黄田派出所沟通联系,进一步加强校园周边环境综合治理,不断完善交通设施和监控设施,使宿舍、校门等重点部位的治安工作不断得到加强。在全体师生的共同努力下,特别是在各位行政、全体班主任和值日师生的努力下,这个目标基本达成,全年没有发生一起重大特大的安全责任事故。

四、不断改革创新,促进学校不断进步

在分管学校的日常业务的决策、组织、指导等过程中,我始终与李校长同步,注重以改革的眼光,创新的意识来思考工作。一年来,在我校开展礼仪教育、国学教育、科技教育、环保教育、家庭教育工作中,在村小改造工程、功能场室建设和设备设施配置的工作中,在德育团队、教学教研、各学科竞赛、师生常规、新青年教师培养、校园文化系列活动中,本人都尽职尽责,使工作一步一个脚印,均取得了显著的成绩。

20xx年9月19日,我校举行了“扬奥运精神,奋发进取图强”系列观摩活动,市、区、街道美术教研员和街道全体美术教师、大队辅导员参加了活动,五年级100多名学生在架空层现场书画比赛,三(2)中队在电教室展示了文明礼仪的主题班会;10月9日,我校隆重举行了数学、英语两个市级“十一五”规划课题的开题仪式,目前我校共计有国家、市、区各级立项课题7个; 11月,我校科技小组参加深圳市建模比赛获得58个一、二、三等奖,12月去浙江省杭州市参加全国比赛获得第三名2个,三等奖2个;12月14日,我校隆重举行了第八届家庭教育宣传周的启动仪式,我们的家庭教育工作连续5年获得宝安区教育局的表彰;12月30日,区教育局“国学实验学校”工作检查组在区教育局党委书记吉毅的带领下对我校进行了专项检查,并受到充分肯定,吉书记“认为我们的工作不亚于城市小学”;12月,我们组织了语文、美术组师生参加深圳市童话节获金、银、铜奖共40个。

20xx年元旦节,我校组织以综合科组为主的老师到黄麻布村委参加了元旦文艺联欢晚会,其中6位男青年教师演出的小品《六小天鹅》受到观众的一致好评;1月18日,在市体育局、市教育局主办的“体彩”杯少年儿童举重锦标赛中,我校举重队在比赛中努力拼搏,夺得15枚金牌,3枚银牌;2月29日至3月1日,我校组织女教工到广州增城白水寨和从化温泉进行“三八妇女节”活动,并在4月2日进行了“广东省巾帼文明示范岗”挂牌仪式;4月27日,我们又邀请了宝安区情景普法大课堂“三进”活动在学校操场举行,让全校师生品尝了一道丰盛的法律教育美餐;5月19日至20日,西乡街道小学数学青年教师课堂教学比赛在我校顺利举行;5月16日至5月22日我校第一届“科技环保艺术”节活动圆满落幕,现在我们正在积极申报科普教育基地的工作;6月2日,我校精心编排的大型节目《呼唤环保的春天》在区委区政府礼堂成功演出,并获得了区领导及观众的普遍好评,还被深圳市评为环保语言类节目二等奖。

此外,我们还举办了第十四届校运会,开展“远离网吧,绿色上网,做文明好少年”活动,清明节“诗歌祭英烈”活动、六一儿童节大型游园活动、教师义工进社区教育咨询服务活动,我校10多名义工青年教师每周二、四晚上还在教室里义务为学生进行学习辅导1个小时;我们举行了为身患重病的于红霞老师的捐款活动,我校与西乡街道其他公民办中小学一起合计为于老师捐款总额近16万元。20xx年10月17日与20xx年4月7日,我校成功组织了东部华侨城与布吉南岭村的社会实践活动;学校美术组20xx年教师节在西乡会堂、20xx年六一儿童节在f518工业创意园分别举行了2次“同在一片蓝天下”的美术书法作品展,得到市美术教研员张海老师的高度评价。我们还多次邀请宝安区语文首席教师、特级教师吴泓老师到校为教师专业成长和校本培训作指导,在“国学教育与语文课堂的整合”、网络博客教学研讨两项工作和活动中已取得了初步成效。

个人述职怎么写简短 篇9

一、 业务工作

XX年,市局党组提出“一年求突破、二年上水平、三年创一流”的总体工作思路,为我们理清了发展思路,结合单位工作实际和自身担负的职责,在工作中,紧紧围绕一个中心,注重做好两个加强,务求做到四个到位,八个提升,一个中心就是增加业务收入,实现年度奋斗目标,以项目发展带动业务增收,按照落实当年项目建设、论证第二年的拟建项目、谋划第三年度项目的发展方式推进工作,今年,落实了7项计量标准的购置,完成了项目申报,正待省局考核验收,对明年的4项拟建计量标准完成了技术论证,谋划了20xx年的项目储备。为使业务收入处于健康、可持续的增长方式。工作中注重做好两个加强,一是加强内部管理,二是加强市场拓展。

在加强内部管理工作过程中务求做到四个到位:一是责任到位,层层签订责任书,把目标任务落实到每一个人,形成个个肩上有担子,人人有压力。二是措施到位,把目标任务与奖惩挂钩,真正做到奖勤罚懒。三是资源配置到位,保证开展检测活动所需要的参考标准、经费、交通工具、技术规范配备齐全。四是监督检查到位,安排由熟悉检测校准规范、具有对检测结果做出正确判断和评价能力的人员来担任质量监督员,制定监督计划和监督重点,并将监督结果纳入年度评审中。

基层工作头绪多,繁杂,在安排业务工作时我采取系统考虑,精心部署,例如在组织内审工作时,把国家总局“关于开展对检测机构进行整顿的活动”内容穿插进去,既提高了内审的有效性,又为开展整顿活动找到了合适的载体,通过日常监督与内部审核相结合,寻找质量控制的最佳切入点,为寻求质量改进提供了客观证据。

在加强市场拓展方面,做到八个提升:

一是提升服务理念,观念不改,拓展市场是句空话,我们倡导用真服务去对待客户,不能只为挣钱,而忽视了服务质量,客户是我们生存和发展的基础,充分利用一切机会,宣传真服务的重要性,统一思想。

二是提升市场调研水平,实实在在走到企业去,掌握翔实的第一手资料,为决策提供可靠的依据,了解企业真正的需求,通过调研,我们对258家规模以

上企业,尤其是206家通过iso9000认证的企业,对他们的要求进行了了解,掌握这些单位对检测/校准服务的要求,逐步呈现如下趋势(1)对提供检测/校准服务的质量、能力、资格有严格的要求;(2)送检的设备技术含量高;(3)对服务要求高,特别是要求检测的速度要快;(4)最好能提供在线检测服务。通过深度调研,撰写的《医用计量器具强检难的调查分析》在xx质检和xx质监公开发表,得到关注。

三是提升服务质量,要求用大质量的观念看待质量问题,我们的服务质量不仅仅是为用户出具一张合格的检定证书,我们的每一次与用户接触,接听他们的电话、收费、听取他们的抱怨,无不与我们的服务质量联系在一起,只有全员参与才能整体提升我们的服务质量。

四是提升宣传水平,现阶段,金融危机的阴影尚未离去,社会上对计量检定收费也有不同的看法,尽管我们收费于法有据,但绝不能忽视社会上的不同反应,我们的宣传工作做好了,就会为正常开展工作营造良好氛围,倡导大家利用一切方式宣传我们,带头撰写信息、工作简报、开通博客,宣传计量工作,7.1前夕,我制作的《xx质检之歌》mtv在博客中被数百次浏览,利用信息所的计算机平台开通了介绍我所业务的网站,方便了用户,提升了我们的知名度。 五是提升与客户的合作水平,通过与客户签订一揽子服务协议(提供检定,维修、咨询服务),加深双方的合作,大量的非强检的计量设备受检率提高,有效增加了业务收入,年初我们组织开展的用户座谈会,为加深双方合作交流,提供了良好的机遇。

六是提升计量标准的级别,由于经济的不断发展,一些企事业单位的仪器设备精度等级提高了,为了能满足这一发展趋势,我们的标准需要提升,现在,一等金属量器计量标准完成了提升,二等水银温度计和二等活塞压力计计量标准计划提升,这都为更好的拓展市场提供了硬件支持。

七是提升竞争力,敢于竞争,勇于竞争,我所电能表检定项目,由于检定人员良好的服务,不懈的努力,市场的占有率不断提高,而供电部门的市场份额不断下滑,供电部门极为恼火,有用户反映xx电力局的工作人员拒绝安装我所检定过的电能表,我们立即启动多方联动机制,市局主管领导、业务科室、稽查队在xx电力局召开了现场会,批评了电力部门的错误做法,极大的鼓舞了我所职工的工作热情,对业务工作起到了推动作用。

八是提升技术交流水平,今年,我们多次与省计量院和西安市计量院联系,初步达成了进行实验室间能力验证的试行方案,搭建了与高水平实验室之间交流检测技术、管理经验的理想平台。

二、支部工作

从细微处入手、从关心干部职工生活困难上入手,提高组织的凝聚力。今年9月,我所职工xx身患重病,支部了解其家庭困难的具体情况,及时提出为其捐款,献爱心倡议后,得到市局领导的大力支持,短短几天全系统就为他捐献了数万元,支部安排专人经常了解他的情况,他和他的家人对组织讲,他是一个很普通的人,许多捐款的人至今都不认识他,甚至连他的名字也不曾听说过,没有轰轰烈烈的.事迹,没想到大家能伸出援助之手,让我们代他向市局领导及所有关心他的人表示感谢,xx康复状况良好,请大家放心。

对于工作在一线,埋头苦干的同志,支部积极培养,帮助其提高对党的认识,列为积极分子,激发他们的工作积极性,对业务工作起到了促进,支部工作从大处着眼、从细处入手,密切了党和群众的关系,提高了党在群众中的威信,为业务工作的开展提供了组织保证。

三、学习方面

坚持政治理论学习与业务技术学习一起抓,认真组织,率先垂范,在思想作风上过硬,在业务技能上娴熟,组织完成了市局安排的压力表比对工作,近年有10多篇技术论文在国家、省、市级刊物公开发表,在刚刚参加的省局举办的技术比武中,理论考试获得满分,实际操作名列前茅。

四、廉洁自律方面

模范执行党的纪律,从自身做起,带头执行上级的规定、单位的制度,没有不廉洁的事情。

光阴荏苒,时光飞逝,XX年里,单位的事业得到了长足发展,个人的价值得到了充分体现,我对自己这一年的评价是:紧张、繁忙、充实、快乐!展望XX年,目标已经明确,我们将在局党组提出的二年上水平奋斗目标中奋力拼搏,不负使命!谢谢大家!

个人述职怎么写简短 篇10

我从20xx年10月加入礼仪队,大半年认为得到了许多方面的学习锻炼,社交礼仪、人际沟通、为人处事等。20xx年4月,我担任了礼仪队后备一职。任职了几个月,礼仪队的大小活动。活动前期准备,开展组织进行,活动结束总结经验,我都努力做到尽职尽责,跟随礼仪队的步伐共同进步,以下是我的述职报告:

一、礼仪宣传纳新

新学期开始,礼仪队在学校门口摆设新生咨询处。新生交流会,阶梯教室的人员,工作人员细心准备,队长的精彩招新,无疑为礼仪的宣传又增色彩,结束后我们分发入队申请表,登记邀请新生加入。

二、礼仪活动

在经过开学典礼、绿城广场、辩论赛、科技馆和党课结业、文化遗产大赛等多次活动。我们有过失误。但是我也从中吸取了经验,知道如何改进并努力争取做到最好,要做一次活动有一次活动的样子。从中努力并完善自己。

三、礼仪锻炼人员

加入礼仪的人员都是极积向上的人,队长在纳入人员时考虑到了各个方面,不仅要有良好的心态,更重要的是要有团结一致的精神,和互帮互助的品质。队长在刚开始的时候便加强了对我们的身体锻炼和心灵上教导,告诉我们不论何时都要记住我们是一个整体,我至今都没有忘记队长的教晦。我也是一直这样做的,做任何工作从来不我行我素,按照自己的`脾气。我一直坚信:海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,总有一天我能像雄鹰一样翱翔于九天之上!

在今后的工作中,我会尽力弥补把工作做的更加完善。加入礼仪队大半年中,虽然忙一些,有劳累的辛酸;也有开心的欢笑;有批评的失落;也有表扬的欢喜;有努力的结晶;也有奋斗的痕迹。

在礼仪队我不仅学会了如何团结协作共同进步,更重要的是我在礼仪队中找到了自己的价值,积累了无上的信心,还让我体会到了生命的充实,希望礼仪队能在以后不断发展,绽放出耀眼的光茫。

个人述职怎么写简短 篇11

提高运营水平 追求精益管理

夯实盈利能力全力以赴实现项目效益最大化

――在xx公司2017年工作会议

暨全体员工大会上的报告

各位领导、同志们:

今天,我们在这里召开xx公司(以下统称“公司”)2017年工作会议。本次会议的主要内容是:贯彻落实“xx地产”及“xxxx区域总部”2017年工作会议精神、回顾2016年主要工作,进一步明确方向、理顺思路、确定目标,安排部署2017年工作。

下面,我向大会作工作报告,请予以审议!

一、公司2016年主要工作回顾

2016年,公司以年度经营业绩考核主要指标为目标,在xx总部和xx区域总部的领导下,坚持以GRP和标准化管理为手段,以提升经营效益为中心,以推进管理提升为抓手,以维护股东利益为核心。深耕细作、砥砺前行,各项工作取得较好成绩。

2016年,公司在xx区域对下属0家项目公司的经营业绩考核中: --综合得分0分,位列第0名。

--综合管理评价得分0分,位列第0名。

2016年,公司生产经营有效开展,经营管理主要取得以下业绩:

个人述职怎么写简短 篇12

当新年的脚步悄然而至,20xx年的工作也告一段落。20xx年在政府重视,领导关心下,一直围绕着“抓住机遇谋发展、精细管理促提高”的发展主题,边学习、边发展。本年度我们积极参加由政府以及总公司组织的各项会议,积极争取政府的财政项目并认真落实项目各个环节,我们经过一年努力较好的完成了各项任务工作,促进了公司生产和经营管理的提高。新的一年,新的开始我们面临的不是一帆风顺而是严峻的考验,面对日趋严格的安全、环保要求我们的工作任务繁重,丝毫不得松懈 。

现将20xx年的思想及工作情况以及今后的努力方向汇报如下:

一、技术工作:抓好技术员以及饲养人员关于养殖技术的学习和培训工作,使员工掌握养殖生产技术与处理问题的办法,归纳总结生产经验提高员工综合素质,培育人才团队、拓宽社会人才渠道、吸纳高层次人才,学习新知识、新技术,更好的为我公司生猪养殖业可持续发展服务。

二、管理工作:完善健全生产管理制度、财务制度、防疫消毒制度、档案管理等制度并认真落实各项制度,围绕标准化生产养殖和生态养殖模式,改善生产条件、减少疫病发生机会、提高生产效率。

三、经营工作:增大藏香猪宣传力度 。竭力减少食物、水源、电力浪费。回顾一年来的工作是有喜有忧,总的来说收获的比失去的多,值得我们深思和总结。20xx年主场克服生猪市场的不景气,社会疫情带来的疾控压力等不利因素,基本完成了既定的生产任务。20xx是一个新起点,瞻望未来我们知道在工作生活中还会有波折有困难,但我们敢于在崎岖中拓荒前行。在生猪养殖业走向规模化、规范化、机械化、现代化的进程中我们要不懈努力,理清思路,改正过去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,奠定公司发展壮大的基础。

猪场个人述职报告

本人20xx年6月从广州调到上海工作,主要协助领导做好上海区域壹号土猪新场开场工作,从而进一步提升壹号土猪在上海的品牌知名度和影响力。这三个月中,本人踏踏实实,扎实工作,在领导的带领下我和我的同事们一共开过三个新场:一家是上海闵行区开的第一家超市店莘东乐购超市分店,一家是上海第一家专卖店梅陇分店,还有一家是上海区域被承包最快的店xx菜市场分店(开场第四天就承包出去了)。期间,在领导和其他同事通力配合下,较好的完成了各项工作。下面,我把这三个月多来的工作情况汇报如下:

一、不断学习,当好学习员。

这三个月多的工作中,使我领会到我离每个岗位的差距,因此我在平时注重学习。

1、向相关资料的学习。利用下班时间对《上海区域壹号土猪新场开场流程》不断熟悉和深入研究

2、了解行业最新动态,增加对生鲜土猪肉行业的浓厚兴趣。

3、及时温习在培训学院所学所记的培训内容,使自己的产品知识更加全面和熟练。通过加以实践,达到理论实践相结合。

4、向领导学习沟通协调组织能力。在档口工作,与领导接触的机会比较多。我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅。

5、向同事学习。身边的每一位同事身上都有值得我学习的闪光点。通过不断学习、不断积累,使我能较好的处理日常工作中出现的问题。各方面的能力都有了一定的提高,能够以正确的态度对待工作,较好的完成了各项工作任务,得到了领导及同事们的认可。

二、当好新场副带队。

在xx菜市场新开场的时候,作为副带队我积极主动地站在全局思考问题,把握好中心工作,为带队人提供信息、出谋划策,真正为领导当好参谋助手。同时摆正位置,当好助手。团结档口的同事,共同做好档口的销售、服务工作。

三、当好旧场带队人。

新开场不久,我留在xx菜市场当带队人,虽然没有足够的经验,但也很好的带领同事完成了“买满40送半斤”的大优惠活动。期间,我根据市场实际情况,安排档口日常管理工作。从而让我意识到工作的开展就是为大家服务,让同事满意,营造和谐、健康向上的工作氛围的重要性。因此我在工作中尽量做“实”做“细”,“实”就是办实事,“细”就是细心、周到。与此同时,期间我还努力配合承包商齐心协力共同经营一家档口,努力让壹号土猪的顾客得到满意,从而培养更多的顾客。在渠道方面,我还不断地开发新渠道,通过对比差价,筛选高价渠道,并且及时维护渠道,从而减少损耗,创造更大利益。期间,还有就是通过场点间的及时调货,意识到这样做不仅保证了场点顾客的不流失,而且也能使货及时销售出去。

四、存在的问题和今后努力方向

这三个月多来,虽然取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:

1、理论水平还存在不足,需要不断学习提高。

2、有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位,工作效率有待进一步提高。

今后,我将进一步按照公司总体要求,从以下几个方面不断提高自身素质。

一是努力加强学习,拓宽知识面;

二是本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的'好助手;

三是团结一致,勤奋工作,形成良好的工作氛围。不断改进档口同事的销售能力、服务水平。

个人述职怎么写简短 篇13

我时刻怀着一颗感恩的心,本着“客户利益至上、消费者利益至上的”的工作准则,以满腔热诚投入到每一项工作当中。一年的时间弹指一挥,回首这一年的工作历程,有拼搏、有奋斗;有欢笑、有泪水;有收获、有感激。现将我这一年来的工作总结如下:

一、加强理论学习,紧跟时代步伐。

知识使人进步。我深知,在市场经济的大环境下,要驾驭市场,首先得有强大的理论知识做后盾。一年来,我认真学习党的十八大报告精神,深刻领悟各级领导的重要讲话精神,用理论的铠甲武装自己,确保政治敏锐、思想创新,始终与当地发展路线和行业发展路线保持一致。

二、钻研专业知识,提升专业素养。

为了提升自身的专业素质和职业技能,更好的服务于广大客户,我认真做好本职工作的同时,我认真学习《市场营销》、《服务营销》、《品牌营销》等专业知识,参加行业内XX营销师资格鉴定考试,并取得了高级营销师资格。

三、加强客户联系,建立良好互动关系。

身为一名客户经理,每天都要和不同的客户打交道,并尽力让客户对自己的工作满意,如何做好营销工作、与客户展开良好合作是实现营销目的至关重要的前提。当前实行按照客户订单组织货源的运营模式,要求我必须提高对行业政策的把握、对整体销售形势的认识,增强与客户联系,提升客户满意度,以形成营销环节的良性循环。客户现在不仅仅是要求知道订购哪些品牌的XX能够获得最大化的收益,更希望能够参与到行业整体的营销规划中,实现一体化发展,这就需要我们不断地学习行业政策并及时与客户进行沟通交流,听取客户建议,参考客户实际情况,帮助制定合理完善的营销策略,真正使客户与公司凝聚在一起,调动客户的积极性。为此我在工作中特别注重以下几点:

1、与客户换位思考,引导客户从烟草行业整体的营销角度看问题,一致立场,而我则尽量从客户的销售角度出发,消除双方沟通障碍,建立良好工作友谊,使XXXX营销工作得以顺利开展。

2、深入了解客户实际经营情况,根据周边消费群体、客流量等因素,结合客户经营能力,对客户的合理库存量、XX订购类别等做出合理建议,真诚帮助客户,赢得客户的信任和支持。

3、想顾客之所想,急顾客之所急。任何时候,只要零售客户在XX销售过程中遇到任何问题向我求助,我都会在第一时间帮其解决。有些零售户对“新商盟”网上订货操作不是很熟练的,我会亲自上门指导操作,和客户建立了亦商亦友的良好互动关系。

四、分析片区实况,提升网上订货及电子结算率。

网上订货和电子结算作为营销工作的重中之重,省局领导十分重视,我也深感肩上的责任重大。为了提升XX零售户参与网上订货的积极性和电子结算的成交率,每月初,我都会在第一时间将销售任务细化分解到每周、每天,并精心做好拜访安排。周二拜访官路片,周三拜访排湖片,周四拜访通海口街道片,周五拜访潘坝片。一年来,我严格按照计划,细致的做好每个客户的拜访工作,对每周客户的订单做出详细的质量分析,拟定重点拜访名单,并根据实际情况做出订单指导,很大程度的提升了网上订货率及电子结算率。截止到11月底,通海口片区的网上订货率为XX%,电子结算率为XX%。下阶段我将继续以这两项工作为重点,努力提高网上订货和电子结算比例,力求实现分管辖区网上订货和电子结算工作规范化、标准化、常态化的目标。

五、绝对服从指挥,形成团队工作合力。

作为一名客户经理,端正态度,认真履行本职工作,积极配合领导指示,提高执行力,是我在工作中一直坚持的方向和原则。在工作中我时刻提醒自己,敬业乐业才是工作的正确态度,无论什么样的工作,都要积极去做,全力完成上级领导安排的工作任务,切实提升执行力。在工作期间,我力求精益求精,对工作认真负责,在做好客户经理本职工作的基础上,积极配合我部领导,参与本地XX营销方案的制定和基础管理工作,团结一致,努力进取,获得了领导和同事的一致好评。

这一年的成绩,令人可喜;这一年的收获,令人感动;在下一步的工作中,我将会更加严格地要求自己,常怀感恩之心,常思进取之志,向领导多请教,向同事多学习,向理论求真知,向实践要成果,用青春的热血、饱满的激情为XX事业的蒸蒸日上贡献自己最大的力量。

[收藏]教师个人思想工作总结简短(汇总6篇)


岁月如梭!忙碌的时间过去了,在这一阶段中你一定成长了不少,写工作总结主要是可以回顾你的工作,总结能充分体现我的能力和价值,扩展数据注意力。我们自己怎么写出一篇好的总结呢?下面是小编帮大家整理的教师个人思想工作总结简短,如果合你所需,不妨马上收藏本页。

教师个人思想工作总结简短 篇1

教师的爱,要像对待荷叶上的露珠一样,小心翼翼的保护有幼小的心灵。作为一名美术教师要增进师生之间的互相理解和配合,建立友谊,产生凝聚力,向心力,促进学生身心健康发展。在这方面对低年段的学生我做的比较突出,结果低年级的学生比高年级的学生更喜欢我的美术课,每当我走进教室,孩子们便会兴奋地欢呼“耶”!在孩子们那既活泼又充满稚气的语言中,我感受到前所未有的幸福和快乐!他们的反应让我了解到他们在学习中也体会到快乐。

总之,在教学过程中避免一味的追求权威,要根据实际情况让学生成为课堂的主人,充分的去迎接课改,进行创新。让学生在自主、自愿、自由的学习氛围中健康快乐的成长。我相信在农村美术教育这片沃土中定能开出奇葩。

小学新课标的美术教育,以促进学生的美术素养为核心,探究性美术实践活动为主线,人文性单元为结构。它说明了美术教学活动的整个过程中,必须以培养学生的美术素养为主要内目标。然后,美术素养的培养又需要以一系列的欣赏、创作(制作)、交流、评价等师生、生生间的活动来承载和体现。如何才能更好地体现和达到这一目标。是我们每一个美术教师都应该认真探究的问题。下面谈谈我在美术教学活动中的一点尝试和肤浅的体会,籍以抛砖引玉。

教师个人思想工作总结简短 篇2

小学低年级的学生虽然比中高年级的学生更不受条条框框的束缚,但他们的画画还正处于“涂鸦”阶段,在自己创作的作品中存在着更多的是随心所欲的涂鸦成分,缺乏对描绘对象的取舍和画面的安排能力所表现的大多数是平铺直叙式的,更缺乏对形的描绘能力。如果要他们画一幅完全由自己创作的作品,往往是左上角一个红太阳,附近是几朵均匀排列、大小一致、颜色一样的云彩,云彩下面是几只展翅飞翔的小鸟或蝴蝶,再下面就是房屋和排列均匀的花草和小白兔。不会去描绘自己身边的人和事,更不用说有一定的故事情节的了。正应为这样,就去要我们对他们进行耐心地引导。虽然如此,但要知道,美术的创作能力的培养不是一早一夕就能完成的,需要日积月累的进行练习才有可能获得成功。虽然小学美术的培养重点是学生的美术素养和人文精神。但这里的美术素养和人文精神,理所当然地包含了画画这一基本技能。美术素养和人文精神很多时候都是有画面体现出来的。因此,我们在进行美术教学活动的整个过程中,不能因为创新而忽视了对学生的基本技法的指导。这就像走路,一个人连路也还不会走,又如何去奢谈跑步。美术创作也是一样。只有在掌握了基本技法后才能去进行创新(创作)。在小学低年级阶段,我们只有让他们从最简单的基本形状开始进行练习,从三角形、长方形、圆形等基本形体的描绘开始,由浅入深,由易到难,逐渐过度到比较复杂的形体的描绘。虽然不要求画得很标准,只要有一定的样子就可以了,但总不能连一点样子都没有吧。这样的知识,在浙美版的美术教科书中很多。如《有形的世界》、《鸟的天地》、《大鱼和小鱼》等课文都比较重视对物体的基本形体结构的描绘。

在教学过程中,如果只是一味地引导学生进行创新,不指导练习一些基本的形体结构,学生往往觉得不知道从何着手,不知道该怎样去画。因此,只重视创新而忽视基本技法指导的教育不是完整的教育体系。如果知道学生从认识和描绘基本形体结构开始,通过对基本形体结构的描绘,让他们知道原来无论是多么复杂的物体,都是有长方、圆形、三角形等基本形体构成的,画好这些基本形体对以后的画画有这么重要的关系,他们就会比较顺利地去完成作业了。我们不能操之过急,也不能对学生的作业没有严格的要求。要注意的是我们必须在整个教学过程中必须持之以恒地、经常有意无意地讲解一些有关基本形体的知识。让学生时刻注意对形体的描绘。并逐渐地有简单到复杂转移。使学生在潜移默化中学习到一定的最基本的技能知识。如在上《小雨沙沙》、《爸爸妈妈真忙》、《我的老师》这些课文时。可以引导学生说说人是由哪些形状组成的?头是什么形状的?身体是什么形状的?让学生知道人的身体是由圆形和不同大小的长方形和三角形组成的。这样,学生就会觉得画人原来也不困难,也就乐意参与到美术教学活动中来了。

教师个人思想工作总结简短 篇3

必要的知识储备是能力形成的基础。教师心理健康教育能力的水平,有赖于对心理健康教育知识的掌握程度,教师只有在掌握有关学生心理健康教育的基础知识与基本技能的情况下,才能在与学生的交往过程中,在进行教育或教学活动中,对学生进行心理健康教育。因此,教师应具备以下一些有关心理健康教育方面的基础知识和基本技能。

(一)明确心理健康的标准

心理健康教育标准是教师对学生进行心理健康教育的重要前提,如果这个概念不明确,等于是“瞎子摸象”,无法科学有效地对学生进行心理健康教育。如学生心理健康标准所要求的个性和社会性,都与传统的以学习为主的在校行为(如学习用功、遵守纪律)和以品行为主的处事行为(如乐于助人、不损人利己)是有很大的区别的。因此,教师如果对学生心理健康的标准没有正确认识,就可能导致在处理学生的心理健康问题的过程中采取不恰当的措施,影响学生的心理健康发展。教师应能自觉地从心理健康的角度去思考学生的问题,受心理健康理论的指导而不是受常规的教育方式和观念的影响去对待学生的心理健康问题。

(二)理解中小学生心理健康教育的内容

中小学生的心理健康教育内容是根据学生生理、心理发展的特点来制定的,因此教师在对学生进行心理健康教育时,应运用心理学、教育学等多学科的理论和技术,对学生进行心理健康知识与技能的教育和训练辅导,主要包括学习辅导、人格辅导、生活辅导和职业辅导。教师在了解了目前中小学生的心理辅导内容后,就能在教育教学活动中更有针对性地进行心理健康教育并结合教育教学实际实施心理辅导。

(三)掌握学生可能出现的心理问题与心理障碍

首先,教师应正确认识学生出现的问题与心理障碍。首先应认识到,由于随着年龄的增长,学生的心理也在不断地发展变化,再加上受升学压力、家庭条件等方面的影响,难免会出现一些心理障碍。其次,教师应了解学生最容易出现哪些心理问题与心理障碍。已有研究表明学生最易出现的问题是学习问题,其次是人格发展问题,再次是社会适应问题,因而也最易产生厌学症、注意力障碍、学习过度焦虑症、学校恐惧症及网络综合症等。同时,教师也应了解学生出现心理障碍的原因以便及时进行疏导、教育,将问题解决、控制在萌芽状态。

(四)懂得处理心理问题的一些基本原则

对于心理问题的处理不同于思想品德教育,可以利用权威,进行自上而下的说服教育。心理问题的形成原因往往涉及到方方面面,也不是一朝一夕就形成。因此,教师应具备较强的耐心、观察力、良好的沟通技能,才能对学生进行疏导。同时也应懂得心理健康教育中的一些基本原则,如信赖性原则,理解、支持原则,保密性原则,成功性原则等。只有遵循这些原则,才能与学生建立起良好的师生关系,才能有效地与学生进行沟通与交流,才能有效地进行心理健康教育。

教师个人思想工作总结简短 篇4

1、师德

金教授认为一个有合格的教师必须是具备四大方面:师德、师资、师表、师心。其中,师德是首要的要求。一个有师德的教师必须是善解人意,端正态度,摆正位置,在交往中以对方为中心的,能够容人、容事、容不同的学科、容不同的学校要求、容不同的学生。今后我要注意提高自己的师德,摆正教师与社会不同层面的关系,摆正自己的位置,严于律己,以学生为本,与时俱进。

2、形象。

教师要有真知,有广博的知识,爱护学生、要有正义感,注意教师的教养与形体给学生的整体感觉。今后在着装和修饰自己还要特别注重,特别是在校园里,要与教师的职业特点相吻合,穿着大方得体,干净整齐。举止方面,我认为应该从坐立行的姿势,以及表情动作行为习惯等方面来要求自己。在我看来,教师仅仅注重了自己的着装,但是在坐、立、行方面做出一些不得体的行为,也是非常难看的。所以,我今后要求自己坐就坐正,站就站直,走就走稳。努力做好学生的榜样。

3、语言。

语言是教师在教育学生时使用的最主要的手段。因此,教师的语言必须规范、准确、生动,要讲普通话,要讲文明话,要有现代感,要有礼貌,而且声音要美,语言要美。在教学中我会努力运用语言的力量激发学生的求知欲,拨动学生的上进心,把知识和感情送进学生的心田,让学生知晓做人的道理,让学生在思想上认同后,再指导其行为,以加强自己的人格素质。

4、礼仪。

金教授讲了课堂礼仪和校园礼仪两大方面。教师应该通过文明的礼仪表现出应有的风度,反映出对他人的尊重,从而给学生良好的影响。在课堂讲授中应注意因人而异、因课而异,符合教学目标,有方法地指导学生,注意课堂互动。在校园里,要努力做好“四个一”工程,即:一张笑脸、一声致谢、一声问候、一句道歉。努力为学生做表率,从而体现教师的示范性和率先性。其实这是待人接物的礼仪之基本,不管在哪里,对于每个人来说是必须具备的。

“身教重于言教”,在以后的工作中,我一定不断学习,提高自己,严格要求自己,以身作则,言传身教,做个尊重自己,尊重学生的老师。

今年暑假我们学习了金正昆教授的《教师礼仪》,知道礼仪的概念是:尊重别人尊重自己,规范的行为表达方式。礼仪是人类为维持社会正常生活而要求人们共同遵守的最起码的道德规范,它是人们在长期共同生活和相互交往中逐渐形成,并且以风俗、习惯和传统等方式共定下来。礼仪、文明交往等,对一个人来说,礼仪是一个人的思想水平、文化修养、交际能力的外在表现,而对与一个社会来说,礼仪就是一个国家社会文明程度、道德风尚和生活习惯的反映,所以我认为学习文明礼仪,使我们每个人在“敬人、自律、适度、真诚”的原则上进行人际交往,告别不文明的言行。

教师是学校工作的主体,不仅是科学文化知识的传播者,而且是学生思想道德的教育者。老师在传播知识的同时,以自己的言行举止、礼仪礼貌对学生进行着潜移默化的影响,从而对学生的言行举止发生作用。因此,老师要十分注意自己给学生留下的印象,要使自己从各方面成为一个优秀的、学生能够仿效的榜样。学习了有关教师礼仪方面的内容,过后,我又进行了一翻思考,我认为教师在平时应注意以下几方面的礼仪问题:

1、教师的行为举止:一个人气质、自信、涵养往往从他的姿态中就能表现出来。作为塑造人类灵魂工程师的老师,更要注意自己在各种场合的行为举止,做到大方、得体、自然、不虚假。目光、站姿、手势等方面都有一定的要求。?

2、教师的言谈:教师承担的主要任务离不开语言表达。因此,作为一名教师,要注意表达语言时应遵守的礼仪礼节。即;?表达要准确、音量要适当、语言要精练、讲课可以适时插入一些风趣、幽默的话,以活跃课堂气氛,提高学生学习的兴趣。

3、与学生谈话:提前通知,有所准备。谈话最好提前与学生打招呼,让学生有一个思想准备,这既是一种礼貌,又是对学生的尊重。?热情迎候,设置平等气氛。举止端正,行为有度。谈话时,语气要平和,要有耐心,不要高音量、不反唇相讥,应表现出良好的道德修养。分清场合,入情入理。在与人谈话时,老师的表情要与谈话对象、内容协调一致。不要言过其实,故意夸大事实,也不应传播不利团结或道听途说的事情。

通过这次文明礼礼仪学习后,我恍然大悟,原来在平时的学习生活中我们有很多地方都做得不到位,从小小的鞠躬礼到文明用语,似乎我们都有太多的忽略,比如在平时生活中鞠躬礼不标准、文明用语、声音的大小、面部无表情等常见问题我们好象都没有多加注意。

由于教师的大部分时间是与学生在课堂上共同度过的,因此在教育教学中要注意尊重学生,与学生互动时要使用文明语言。俗语说“良言一句三冬暖,恶语伤人六月寒”,像平常很多教师都会说:“别人都会你怎么不会,笨得像个猪。”“看你写的什么乱七八糟的!来混日子。”“来这里捣乱!回家算了。”等等恶语在伤害着孩子们,这使得学生产生了不想学的状况。这些都是教师在教育教学中没有注意尊重学生,与学生互动时缺乏使用文明语言而引起的恶果,这严重影响了教师的形象。如果我们使用了文明语言,不仅仅有助于思维、情绪的完善表达,还使学生产生美感、亲切感,从而增进了师生之间的感情。

一名优秀的教师不仅通过在课堂上讲课实施教育,而且在日常生活中还会规范自己的言行,以良好的道德风范,对学生实施教育,通过自己的存在,自己的人格,对学生发挥影响。因为“身教重于言教,榜样的力量是无穷的”。伟大的教育家孔子曾说过“其身正不令而行,其身不正,虽令不从。”“身正”是教书育人的先决条件,教师要求学生做到的自己必须身体力行,要求学生相信的,自己必须坚信不移;不允许学生做的,自己坚决不做;在学生面前做到的,在学生不在时也必须做到。因此教师要通过自己的不断学习,努力提高自己的道德修养,以身作则,言传身教。

通过对《教师礼仪》的学习,我对教师这一神圣的职业又有了进一步的了解和认识,我深深地体会到:作为一名教师,不仅仅是传道、授业、解惑,还需要具备更多的素质。百年大计,教育为本:教育大计,教师为本。一名优秀的教师,除了必须以满腔的热情对待事业、对待学生以外,还必须自觉地、高标准地去塑造自身的人格,从而才能培养出学生健康的人格。因此,教师的礼仪必须规范。

中国是一个有着五千年历史的文明古国,中华民族素来是一个温文尔雅,落落大方,见义勇为,谦恭礼让的文明礼仪之邦。华夏儿女的举手投足、音容笑貌,无不体现一个人的气质与素养。荀子云:“不学礼无以立,人无礼则不生,事无礼则不成,国无礼则不宁。”文明礼仪是我们学习、生活的根基,是我们健康成长的臂膀。我国教育家陶行知先生有一句名言:“千教万教教人求真,千学万学学做真人。”说的就是教师首先要教育学生要做一个真诚的人,而学生的学习也应该首先学做人,学做文明之人,学做社会中人,只有这样,我们才能真正做到“爱国守法,明礼诚信,团结友善,勤俭自强,敬业奉献”。

总之,通过《教师礼仪》的学习让我懂得了学习礼仪是一门必修课,也是对民族和后代负责的表现,作为教师,我们要用礼仪观念滋润心灵,用礼仪准则规范言行,加强礼仪上的学习,只有不断进取,才能使自己在这方面有所进步和提高,要具有一定的政治素质、思想素质、业务素质。今后在学习生活以及工作中,我将以教程为标准,严格规范自己的服务言行,在个人修养、心理素质、专业素质等方面加强学习与提升,以良好的师德形象为学生树立一个表率,以自己的人格力量为学生良好思想道德的形成,贡献一份力量。

暑假期间,我有幸倾听了唐雁凌教授主讲的教师文明礼仪教育,使我对教师文明礼仪有了新的认识。教师礼仪是教师在工作、待人接物、为人处事等方面的规范化的做法。

语言是教师用来传授知识和与学生交流沟通的工具,是教师对学生“言传身教”的一种手段。唐教授的讲座让我意识到,作为一名教师,应当用一颗平等的心,去平等地对待每一个孩子,放下教师的架子,对学生真诚相待,去做学生的朋友,去尊重学生、关心、爱护学生。欣赏孩子身上的闪光点,从而推动孩子的发展。苏霍姆林斯基说:“人类有许多方面的品格是人生的顶峰,这就是一个人的自尊心。”要想赢得学生的喜爱和尊敬,首先要尊重和信任学生,并且要让学生从心底里接受你的这份情感,只在口头上说说肯定是不行的,更重要的是在行动上要做到润物细无声。俗话说:精诚所致,金石为开。只要我们付出真爱,就一定会获得丰厚的回报。如果我们动不动就对他们讽刺、挖苦,使他们丧失上进心,破罐子破碎,这样反而起了相反的作用。我们应该采取表扬这个张扬个性,功效力大的尚方宝剑。这样既保护了学生的自尊心,又使学生看到了前途和希望。

我们的国家素有文明古国、“礼仪之邦”的美称。唐教授的讲座还让我意识到:作为塑造人类灵魂工程师的一名教师,更要注意自己在各种场合的行为举止,做到大方、得体、自然、不虚假。因此作为教师首先要注重形象礼仪,做到仪表衣着文明。教师的衣着整洁、典雅、美观,则具有导向和潜移默化的久远影响。如果衣着不修边幅,衣冠不整,蓬头垢面,显然不雅。而女老师超时髦,超前卫的着装也会带来许多负面影响。因为我们是小学教师,面对的是模仿能力很强的学生,我们的一言一行、一举一动都可能成为学生模仿的对象,所以在注重外在的衣着打扮之外,更要注重内在德行的修炼,做到自然适度,外在仪表与内在素质相一致。

总之,从事了教师职业,就意味着我们的整个人生航程将面临着一种人格上的挑战。我们必须鼓足勇气,义无返顾的朝着人格发展的新高度不断攀登.每一位人民教师都应加强自身修养,不断学习,提高思想认识和道德觉悟,平时严格要求自己,以良好的师德形象为学生树立一个表率,为创建和谐社会贡献一份力量。

教师个人思想工作总结简短 篇5

本学期以来,我一向严格要求自我,刻苦学习,努力工作,兢兢业业,在德、能、勤、绩四个方面表现良好,能真正做到为人师表、教书育人,较好的完成教育教学工作任务,做到了一个优秀教师应有的职责。

一、思想方面

俗话说:“活到老,学到老”,本人一向在各方面严格要求自我,努力地提高自我,以便使自我更快地适应社会发展的形势。认真学习党的路线、方针和政策,时刻与党中央坚持一致。热爱党的教育事业,热爱本职工作,加强自我修养,做到学高为师、身正为范,热爱学生,真诚对待学生。进取参加学校组织的政治学习和业务学习,并做了认真的学习和笔记。进取参加各种培训和考核,在培训和考核中学到了很多。

 二、教育工作方面

在教学工作方面为了把自我的教学水平提高,我坚持经常看教育书籍等,还经常网上找一些优秀的教案课件学习,还争取机会多出外听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。平时还虚心请教有经验的教师。在备课过程中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情景设计教案。一学期来,认真备课、上课、听课、评课,广泛收集学习各种知识,构成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自我的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。

三、个人学习

进取学习各种教育理论,以充实自我,以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好地进行教育教学。进取进行学历进修学习,争取三年之内拿下本科。我还利用业余时间认真学习知识,学习制作多媒体课件,为教学服务,也进取撰写教育教学论文。

 四、努力方向

1、加强自身基本功的训练,课堂上做到精讲精练,注重对学生本事的培养。

2、对差生多些关心,多点爱心,再多一些耐心,使他们在各方面有更大提高。

3、利用各种方法,训练学生提高、集中注意力。

4、在教学上下功夫,努力使班级学生的成绩在原有的基础上有更大的提高。

我深深地懂得教育工作,是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有职责感的教育工作者,必须以高度的敏感性和自觉性,及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情景、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的神圣历史使命。

一份春华,一份秋实,在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充实,那沉甸甸的情感。我用我的心去教诲我的学生,我用我的情去培育我的学生,我无愧于我心,我无悔于我的事业。让我把一生矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火,将自我珍贵的爱奉献给学生,相信今日含苞欲放的花蕾,明日必须能盛开绚丽的花朵。

教师个人思想工作总结简短 篇6

时间如流水,一学年的教学工作已接近尾声,回顾一年的工作,想说的真是太多太多。这一年,既忙碌,又充实,在校领导和同事们的帮助下,我顺利的完成了各方面的工作。现将本学年的工作做一个小结,借以促进提高。

一、思想工作方面

本人思想端正,热情努力,服从领导的工作安排,办事认真负责。并在各方面严格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。热爱教育事业,把自己的精力、能力全部用于学校的教学过程中,并能自觉遵守职业道德,在学生中树立了良好的教师形象。

能够主动与同事研究业务,互相学习,配合默契,教学水平共同教师个人工作总结提高,能够顾全大局,团结协作。作为老师我更明白,只有不断充电,才能维持教学的活力。这学期有幸有外出学习的机会,通过学习活动,不断充实了自己、丰富了自己的知识和见识、为自己更好的教学实践作好了准备。

二、教育教学方面

教育教学是我们教师工作的首要任务。教育是爱心事业,为培养高素质的下一代。今年上半年本人担任六年级班主任及数学教学工作,同时兼带初一一个班的数学教学。备课量大,任务繁重自不必多言。虽然很消耗脑力,每天要转换角色,转换思路上两节不同的数学课,但是却使自己更快的再次熟悉教材,知识量也飞速增加,并融会贯通.

这对提高教学能力有很大的帮助!痛并收获着,快乐着!我想,这种跨头的独特经历今后不会在有了!

下半年本人担任四年级班主任,担任__、__个班的数学教学工作.在班级管理和课堂教学中,本护士年度思想工作总结人仍以培养学生自学能力为主,提高学生的素质为目标。通过教育,让学生深切的感受到拥有知识能够提高生活和工作的质量,使自己成为一个睿智和有品位的人!

本人深切的明白,教育不是灌输,而是点燃火焰!班级作为学校教学活动的基础单位,其管理水平的高低,对完成教学任务起着举足轻重的作用。因而,本人在班级管理上想尽一切办法挖掘学生学习的内动力,使每个基层宣传思想工作学生的潜能都能够得以释放!

本人一直把教学看得很重,如何备好课、上好课一直是心里的重头戏,一堂课上下来,感觉好的话,整整一天,都会欢欣鼓舞。在较好地完成教学工作的同时,坚持听课,注意学习组里老师的教学经验,努力探索适合自己的教学模式。本人从20__年就开始研究培养学生自学能力为主的课堂教学模式,这些年也常常应用到教学中。

今年,在新的领导班子的带领下,我们全校推广以团队协作学习为主的课堂教学模式,本人欣喜地加入到改革的行列中,虽有时还难以改变以自己讲课为主的习惯,但现在慢慢地把课堂还给了学生,自己只做导演。今后本人要努力研究.多方学习,摸索出适合自己的高效课堂教学模式。因为课堂改革,这学期本人开了3节公开课,一节数学组内,一节校内理科组观摩课,一节区级片公开课。其中区级公开课《探索规律》受到其他学校同行的一致好评。在接到校级理科组观摩课开课通知时,我很有压力。因为这是复习阶段的新的课堂改革新的尝试性的教学模式的观摩课。我从学习理论知识开始,翻阅大量书籍并从网上收集有关资料。数学组的老师和校长都非常重视这节课,给予我莫大的帮助,他们帮我定内容,一起出谋划策想教案和课件的设计,从修改到试上,细节的处理,时间的安排,他们一路给我提意见和建议,让我感觉不是我一人在开课,体现了团队协作精神。我在此感谢每一位给我无私帮助的人!同时也借此机会感谢在我生病期间默默关心我的人!

三、反思

本学期,通过学校加大对老师的评价力度,本人的观念有了很大的转变,对学校的办学理念更加理解,对自己的工作有了新的认识,对自己的定位更加明确。认真贯彻落实学校的办学理念,认真执行学校对教学工作的指示和各种规章制度。加强自身素质的提高,调动工作的积极性。做好本职工作,为学生服务,为教学服务。

反思本学年来的工作,也在思量着自己在工作中的不足。不足有以下几点:

1、思考得还不够多,不能及时将一些教学想法和问题记录下来,进行反思。因而只有一篇论文《如何上好讲评课》获省3等奖。

2、教研方面本学年加大了学习的力度,认真研读了一些有关方面的理论书籍,但在教学实践中的应用还不到位,研究做得不够细和实,没达到自己心中的目标。

3、教学中有特色、有创意的东西还不够多,其他的有些工作也有待于精益求精,以后工作应更加兢兢业业。

过去的一年,再次回眸,一路崎岖,一路泥泞,也许愧对了家人,但收获了经验,收获了启示,收获了快乐。在人生的长河里,许多事情将会随着时间的流逝而慢慢淡忘,但这种独特的经历和感受却值得我用一生去体验,去回味,我将坚守这份宝贵而又永久的财富,并将以的热情投入到今后的工作中去,回报那些曾经给予我无私帮助的人。我也坚信:为伊消得人憔悴,衣带渐宽终不悔的我一定不会辜负学生家长和学校领导的期望。

简短的个人工作总结(收藏13篇)


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简短的个人工作总结【篇1】

进入财经系秘书处以来,首要的任务就是了解各个部门在学院生活和管理中的主要职能,这样才能在日后的工作中相互理解、相互配合、实现共赢。秘书处作为学生会三大部门之一,其主要的职能就在于联系各个部门、作为各个部门的重要枢纽,不仅要协调好各个部门的关系,把院、系的通知及指示及时传达下去,在规定的时间没保质保量完成工作,同时自己还要主要学习和工作时间的分配。确保每一次活动都达到预期的目的。

首先,在这个月里面,首要的就是了解秘书处在学生会里面充当的地位。我们秘书处主要负责各大会议的通知、记录、签到和会议地点的申请;其次,还要负责各大活动邀请函的书写和派发;另外,还要负责礼品的购买,支出和收入的记录。更重要的一点在于平时工作于生活中的基本礼仪问题,比如看见上级要出动问好,文件书写(如请假条)要用400字原稿纸等。

正如我在面试时所说的那样,我在工作和生活中不断升华自己,提高自己的思想道德水平和文化教育水平,用一种乐观积极地人生态度接受上级下达的每一项任务,用正确的人生观和价值观面对生活和学习中的每一项困难和挑战。一屋不扫,何以扫天下,在秘书处的工作中,最能体现成败的在于细节,只有做好每一个细节,才能得到领导和同学们的认可,因此,在这一个月里,我不断完善自己,注重每一项任务中的每一项细节。在秘书处的工作中,严谨、端正的工作态度也显得尤其重要,任何事情都要做到一丝不苟,这是我们最主要的任务。终上所述,态度决定一切,细节决定成败。

在以后的工作和生活中中,我将会不断的努力,使秘书处的各项工作在发展中创新,在创新中稳步前进,逐步走向完善,我也坚信:只要我们以积极向上的心态用心地工作,一定会是秘书处成为财经系学生会中最成功的部门之一。

简短的个人工作总结【篇2】

本学期我们文艺部的工作在以往的基础上努力开拓创新,现在临近学期尾声,我们也对本学期的工作做出以下总结。这学期育才校区文艺部的工作相对较少,但在两个校区的文艺部的成员相互沟通和交流下,也使我们更有效率的开展完成工作。

本学期我们育才校区的工作主要有:三月份生活部举办的寝室交流大会、四月份的理学系文化月之动物标本大赛和六月份的毕业晚会。

三月份由生活部举办的寝室交流大会,我们主要为此提供了一名主持人。主持人在整个活动中起很关键的.作用,衔接着整个活动的进行。这次寝室交流大会总体是完整的,主持人比较清楚活动的流程和活动串词较好。但这次11级的主持人在主持可能经验不足且不够自信,而且整个活动的气氛不够热烈。但鉴于11级的主持经验整体较缺乏,所以我们会加强对主持人的基础培训,多让他们参加活动以锻炼自身。

在四月份举行的理学系文化月动物标本制作大赛中,我们为此活动提供了主持人和礼仪。从这次活动暴露出来的问题是主持人随机应变能力不够,以及基础的礼仪礼节方面需要着重加强。

六月份的毕业晚会我们育才这边主要有两个节目,一个是xx级出的唱歌,另一个是又08级毕业班出的舞蹈。经过学院文艺部的筛选,我们入选的是xx级毕业班出的舞蹈。因为08级排练的舞蹈涉及到三个专业,而且这段时间在校毕业生较少,所以对于排练节目有一定的难度。

除了以上的活动,本学期我们文艺部还有五四大合唱和啦啦操大赛等活动,不过通过我们两个校区文艺部的互相沟通和交流,我们都会尽快分配好彼此的工作。而且在其他部门和主席团的帮助指导下,我们文艺部也更好的进行和完成工作。以后我们文艺部会继续秉着全心全意为同学们服务的宗旨努力加油,力求更大的进步。

简短的个人工作总结【篇3】

时间过得真快,我在下东中学工作了十年了,我很荣幸能融入下东中学这个大集体里、成为这个集体里的一份子,在这十年的时间里我也学会了很多知识,在工作能力方面通过锻炼得到了很大的提高。能认真学习学校提出的“三风”内容并将教育局的“一二三四五”的教育思路精神贯彻执行到个人工作之中。让我感觉到要做好每件事只要用心去学一定会成功!回顾这十年来的工作,具体总结如下:

一、政治觉悟

本人热爱党,忠诚党的教育事业,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和八荣八耻观。坚持遵守国家的法律法规,思想端正,作风正派,服从领导的工作安排,办事认真负责。工作上兢兢业业,踏实肯钻,热爱本职工作,认真学习学校提出的“三风”建设的有关内容,并将其精神贯彻执行到个人工作管理之中。本人尊敬领导,与同事关系融洽.不说不利于团结的话,不做不利于团结的事,以诚待人,相互关心,努力营造一个和谐,舒适的工作氛围。一切以学校的教育教学质量为中心,一切为提高学校的教育教学质量为核心目标,一切为党的教育事业蓬勃发展而努力奋斗。

二、工作方面情况

在这几年时间里,学校先后安排了好几个工作给我做,我从没有拒绝,都是乐意接受学校交给我的工作任务,每一个工作我都是认认真真的去做,勤奋努力,任劳任怨,一丝不苟,踏踏实实,坚守岗位,恪守职责,全心全意为全校师生服务。

1.我在学校的图书馆工作了二年时间,在这二年时间里,每天按时上班,上班的第一件事就是把图书室和阅览室的卫生搞干净,把书整理一下,让全校师生走进来有一个舒适的心情。热心为师生服务,急师生所急,想师生所想,全心全意,全方位为师生服务,充分做好了他们教学中的助手和顾问。在师生借阅时,我尽力做到了xxx百拿不厌,百问不烦。xxx认真按照图书室的规章制度登记好借书和还书的情况,每天接待全校师生,尽管工作量大,任务重,由于我充分做好了准备,管理到位,责任心强,学生都高兴地来,满足地走,得到了学校领导的充分肯定和表扬。

2.学校后来又安排我在油印室工作,这也是一个很重要的工作,是全校师生教学工作的重要环节。为尽快进入工作角色,本人自觉认真学习本部门、本岗位的各项制度、规则,严格按照学校制定的工作制度开展工作.能够坚持学习政治理论、与文印工作相关的业务知识.积极参加学校里组织的各项学习活动,并利用业余时间进行自学.业务水平和理论素养都有所提高.认真学习和请教一体化印刷机器的正确使用方法,尽量做到试卷整洁、清晰、清楚,保证教学工作和考试的顺利进行。在每次考试中,我都能积极主动与学校领导及时沟通,做好大型考试前的准备工作,保持严谨的态度,认真完成工作。

在印刷时,我能严格执行保密制度,文字材料的底稿能妥善保管,印刷后能及时把作废的底稿销毁,确保不泄露试卷及文件中的'任何机密内容。大部分校对过的废、旧试卷和文件的纸张,也都能够妥善处理。为了准确统计油印室里的办公耗材使用情况,对印刷的数量如实分年级分科目登记,每个月对文印室的纸张使用量,印刷量,油墨使用量做出详细如实的统计。注重耗材使用的节约,做到了“厉行节约,杜绝浪费”,尽量使每一张纸都能物尽其用,不轻易损毁,为文印室节约每一笔开支。对文印室里各种设备,能够严格管理,细心维护,定期保养,保证工作顺利进行。在平时的日常工作特别注重安全隐患的排查,每天下班前都检查门窗是否关严,锁紧,用电设备是否断电。

三、工作成绩

1.图书室经过我制定一系列管理制度,经过我的分类、著录、登记造册,图书的管理得到了很大的改观。

2.在学校阅览室里一直是用我所制定的制度和要求去进行的,这样让学校的学生阅读习惯得到了很大的提高进步。

3.油印室的规章制度得到了很大的完善,全校教师的学案能得到及时印刷,学校的教学工作的正常进行得到了有力的保障。

四、不足之处

在长期的工作实践中我发现自己工作经验不足,做事有时有点过于急燥,导致工作之中出现一些小错,在领导的关心以及同事的帮助下工作能力有了大幅度提高,同时积累了丰富的工作经验。

总的来说,在这十年的工作时间里我较好的完成了领导分配的任务,认真努力的配合好同事的工作,热情耐心地做着教辅工作。在这里我学到了很多经验,也付出大量的心血,希望自己的努力能给下东中学的教学质量的腾飞添砖加瓦!

欣然回首,往事历历在目。在过去的十年里,我能坚持以教学工作为中心,以重实际,抓实事,求实效为自己的工作基本原则,虽然取得了一些成绩,但是在全面发展、争先创优上,距离学校的要求还是有一定的差距。在今后的工作中,我一定会更认真的自己的职责,开拓创新,把我的工作提高到一个新的水平。保障学校教学质量的迅速提高的历史重任,我也有一份责任,我愿与全校各位老师一起奋力拼搏,锐意进取,与时俱进,通过不懈的努力为学校的建设和学校的发展而努力拼搏。

简短的个人工作总结【篇4】

各位领导、同志们:

大家好。

一年以来,在公司各位局长的正确领导与全体职工的配合支持下,在我本人的努力下,认真学习相关的政策法规,不断提高自身的政策水平与业务能力,较好地完成了各位领导所布置的各项工作。现就我一年来的工作做简要汇报。

一、加强业务学习,提高业务能力。

认真学习与自己日常工作密切相关的政策法规、省公司与分公司颁发的各种文件,领会上级工作会议精神,提高自身业务素质。

积极参加县财政部门组织的`会计继续教育培训班,了解新《会计法》的要求以及一些新的财务政策,掌握会计动态;为适应信息时代办公自动化这一潮流,刻苦钻研计算机知识,将所学到的知识应用到日常工作当中,做到学以致用,争取不被时代所淘汰。

努力学习金叶20xx业务管理系统,遇到问题向分公司虚心请教,并经常和其他一些县公司的微机操作人员共同探讨,交流经验,如发现金叶20xx的不足,及时向分公司反映,力求问题能够早日得到解决。

二、努力做好本职工作。

在财务科时,按时报税。去税务机关报税、到银行交税时,因为人很难找全,本来只需两、三个小时就能办妥的事,经常两、三天还不能办完,对此,我不急不躁,不怨天忧人,每月结帐后加班加点,提前一周将报表做完,宁可多跑上几趟也不耽误报税时间。

到业务科后,参加了金叶20xx业务管理系统的培训,因为该系统尚处于试运行阶段,这就使得在以前手工帐的基础上又多了一套微机帐,大大增加了工作量,但我并没有因此而降低工作质量,耽误结帐时间。每月我都能按时向财务科提供准确无误的数据,向分公司报送各种报表,每天都能按时将所开调拨单输入微机,及时解答各网点在业务操作中遇到的常见问题,并严格按照分公司的要求,做到了微机帐与手工帐的一致。

三、存在的不足。

一年以来,我虽然取得了不少成绩,但也存在着许多不足,如:自己的业务知识还很贫乏,所开具的票据还不够规范,有许多业务还不知如何处理,业务水平有待于进一步提高,以上不足我将在今后的工作中通过学习尽快加以弥补。

20xx年已经结束,20xx年已经到来,在这新的一年里,公司将全面实行微机化管理,财务、统计、税务所需要的许多数据都将由业务科来提供,业务科的工作比以前将更加重要,我的任务比以前将更加艰巨,但我有信心在局领导的带领下,顽强拼搏、努力工作,克服种种困难,完成领导交办的各项任务。

简短的个人工作总结【篇5】

20xx年对于自己来说是特别值得纪念的一年,三年的村官期满结束,同时又很荣幸的考上本镇社保所,让自己能够在一个新的工作岗位上,为流村做一点事情,心情无比激动与感激。

来到一个新的工作岗位,处在不同的环境,接触不同的工作内容,这就要求自己尽快的.转变观念,转变自己思考问题的角度。来到社保所,自己接手的工作主要是城乡低保和充分就业村建设两项内容。

一、城乡低保

要求自己能够尽快的掌握这项工作,最初可费了一段时间,所长给自己做了一遍系统资金发放的示范后,自己边听边记,然后自己从头到尾回想一遍,最后更多的是多实践操作,遇到不懂的新问题再及时问所长。可以用六个字概括这项工作:精准、繁琐、程序。城乡低保的申报程序比较繁琐,要求上报申请人上交个人申请、计生证明、财产证明(收入、房屋等)、村民代表上会签字表等材料,然后由社保所审核,与民政科召开碰头会,讨论通过之后,再上报区民政局低保中心,他们复审通过后,申请人当月可领取低保金。申请人材料审核、低保金按时发放、检查到不符合人员随时撤销这三项工作,必须做到认真负责,使需要的人能够真正的享受到国家的政策。目前,本镇享受农村低保389人、城乡低保30人、城乡五保32人,20xx年,新办农村低保3户,3人,城镇低保2户,2人;减少农村低保29户32人,城乡

低保减少3户5人。

二、充分就业村建设

8月份开始,我就和所长一起走访28个村委会,检查18张充分就业村台账的完成情况,对基础设施建设、人员配备及工作的成效都提出了标准并指出不足之处,要求各村委会尽快改正。9月份我们又下村,对个别村委会进行了检查;10月份,迎接区社保局检查。20xx年,本镇成功申请区级充分就业村2个(新建村、白羊城村),镇级充分就业村2个。目前本镇还有5个村未被评上充分就业村。

这半年来,自己的感触很多,收获很多,不管是业务知识,还是为人处世方面都提高很大一块,下一年自己会更加戒骄戒躁,团结好其他同事,把分内的工作做得精益求精,争取学到更多知识。

简短的个人工作总结【篇6】

因公司工作需要转为办公室内勤一职,制定了内勤工作计划,避免内勤保障缺位而影响工作的正常进行。本人遵循公司的总体工作思路和工作计划,以为公司所有员工提供良好的物质条件和优质的工作环境为重点,在工作中坚持“服务”为宗旨,强化自身工作素质,提高办事的实效性。现将20xx年工作总结如下:

1、加强业务学习,提高工作能力,做好本职工作。重视学习业务知识,利用参加会议和培训等机会提高自己对产品熟知能力。紧紧围绕本职工作的重点学习有关业务、流程、技术等知识,努力做好融汇贯通,联系实际。在实际工作中,丰富自己,努力适应新要求、新任务对本职工作的要求。

2、配合店内工作的需要,做到随叫随到,尽自己最大的能力做到解决问题快、无遗留问题。

3、加强财务领用的管理工作,解决工作中先领用后入库的错误工作流程,避免出现工作失误,错误改正及时到位。

4、加强了文件的分类管理,使内勤管理工作更加细致、规范。

5、及时与总公司的内勤代表联系,确保每一单货都准确无误。

6、做好公司每一单销售记录和员工月底结算工资,做到不漏记,不多记,实事求是,对已对人严格要求。

总结一年的工作,尽管有了一定的`进步和成绩,单在一些方面还存在着不足。比如个别工作做得还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我会认真负责的为公司的发展做出更大更对的贡献。

简短的个人工作总结【篇7】

转眼我到单位工作已经一个多月了。这一个月是我人生旅途中的重要一程,期间在领导的培养帮忙、同志们的关心支持下我逐步完成着从对药品一窍不通的同志到能够了解部分药品用途的微机员这种环境和角色的双重改变和适应。岁首年终,我静心回想这一个多月的工作生活,收获颇丰。现将我这一个多月的学习和工作情况总结如下:

一、自觉增强理论学习,提升个人素质。

首先,自觉增强对药品理论学习,提升药品知识。在同泰家人浓重的学习氛围深深的感染着我,我积极参加学习部长每天早晨组织的学习商品通用名活动,认真学习了调拨流程、药品入库程序。其次,在业务学习方面,我虚心向身边的同事请教,通过多看多听多想多问多做,努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容。

二、踏实肯干,努力完成好各项业务工作

在同泰近邻工作的一个月中,通过领导和同事们的细心指引,我在熟悉的基础上已经基本能完成微机员的各项日常工作,期间我具体参与的工作重要包括以下几个方面:

第一、要做好入库工作,我懂得了入库工作的重要性,如果入库做不对就会给调拨工作带来很大的'麻烦,因此,入库也是重要工作之一。一个月来我跟同事努力做到不出差错。

第二、做好调拨工作,要了解各个门店对各项药品的需求量,认真调拨,尽量不出差错,避免给库房人员带来麻烦。一个月来,我在学习和工作中逐步成长、成熟,但我明白自身还有很多不足,比如对药品和软件不够了解、药品理论水平有待提升。

今后我将努力做到以下几点,愿领导和同志们对我进行监察指引:

1、自觉增强学习,向理论学习,向专业知识学习,向身边的

同事学习,逐步提升自己的理论水平和业务才能。

2、战胜年青气躁,做到脚踏实地,提升工作自动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提升自己。

3、继续提升知识修养,加强对药品、雨人软件的理论认识,努力使自己成为一名优秀的同泰近邻微机员。

简短的个人工作总结【篇8】

时光飞逝,本学期又已将近尾声。回首,逝去的日子总是那么忙碌、充实,翻过每一页,上面总会留下许多的痕迹。现将本学期的校本教研工作总结如下:

一、思想方面。

通过培训学习和自我研修,我深刻明白作为一名人民教师思想必须纯正,坚持正义,爱国爱民,热爱学生。坚持四项基本原则,遵守劳动纪律,团结同志。教育目的要明确,态度要端正,业务精深。因此,我非常重视学习,也非常珍惜上级领导给我这次的学习机会,勤奋刻苦,从而思想意识有了很大提高。在工作中,我关心学生,爱护学生,为人师表。

二、积极参加校本教研活动。

1、围绕市教研室“提高教学有效性、创构精品课|”主题活动,在全校热烈开展了人人争上“精品课、优质课、校级示范课”的活动。我积极参加,认真备课,最大限度使用远程教育资源。经过精心准备,上了一节较高水平的“校级精品课”。课后认真写好教学反思、活动小结。及时收集整理好了相关的校本研究资料。

2、认真对待听课学习、同伴研讨的机会。全校共上课20节,我利用空堂、调课共听课14节,写好听、评课记载。在同伴研讨时,履行好教研组长的职责,积极发表个人观点,为其他教师作好表率。

3、参加了枝江市“精品课”的竞赛活动。我积极准备,用心备课,在本班和同年级其他班级两次试上,积极征求其他听课教师的意见,反复考虑教学方法,修改教案。最后在竞赛时取得了较好成绩,获得了一等奖。

三、对于所研究专题,也有了一些较为成熟的观点。

1、在一节课上,要想提高其教学的有效性,可以有效整合“读、思、练”的方式方法,合理分配三者在课堂上的比重,适时灵巧的安排“读、思、练”的时机。想一想该怎么读、通过什么形式训练、提出的问题如何能充分提高学生的思维能力。让他们在高效整合的课堂上有一个积极学习的心态,还有不失时机的对学生进行鼓励、表扬。

2 、针对不同的课,我作了许多尝试。如课文语言特别优美的,我着重在读上下功夫,花特别多的时间要求学生去读,在读的过程中精当的引导,提几个提纲挈领的问题,启发思维;对于重在明理的课文,我会把“思考、练习”的比重加大。多引导提问,让学生自己提问、自己解答。只是适时引导即可;对于不同体裁的课文,我会采取不同的朗读形式,这样也能有效帮助学生理解课文。

3、经常性的浏览远程教育资源,有选择性地为我所用。有效利用这些资源,也帮我大大提高了教学效率,提高了教学有效性,增强了学生学习语文的兴趣。

4、不管采取何种方式去提高教学有效性,低年段的学段重点必须把握。每节课上我都把字词放在非常重要的位置。变换不同的学习方式,去带领学生学生字。生字较少采取随文识字,生字多用专门的时间学习,引导学生找识字规律,结合课文语句识字。两年下来,我认为本班学生的识字能力较强。

总之,本学期做了许多的工作,本人的态度还是比较端正,也取得了一定的成绩。付出总有回报,我想,今后我还需要更进一步的努力,争取做得更好!

个人校本培训工作总结

为了提高自己的业务素质,扎扎实实练好教学基本功,提高自己运用现代教育技术的能力,我在校本培训方面做法是:

一、 培训理念科学化、现代化

我首先确立了以下理念:

(一)紧紧围绕师德建设这一核心。始终贯穿了"以人为本这样一个核心内容。在实际工作中,我不断强化了这样一种认识,即:在承认"知识就是力量"的同时,也认识到道德也是力量,人格、理想、情感都可以产生力量。

(二)教师继续教育是教师教育的重要组成部分和教师专业化的主要阶段。教师教育的基石和精髓是终身教育理念。那么,我也要遵循这样的理念。一次性的学校教育已经不能满足人们不断更新知识的需要,这就需要建立和完善有利于终身学习的教育制度,推进培养和培训的一体化进程。同时,教师专业化基本指导思想是以教师发展为本,既要强调教师为社会发展所应承担的义务,同时也要努力满足教师个性发展、自我完善的价值需要。教师专业化的核心内容,是教师专业发展。明确教师专业发展的内涵,把握教师专业发展的阶段,才能有效地促进教师专业发展,在较高层次上实现教师队伍的专业化,切实提高教师实施教育素质的能力和水平。

(三)要配合学校搞好信息技术培训工作。

(四)要迅速抢登新一轮课程改革的头班车。新课改是在全新教育理念指导下进行的,在课程的功能、结构、内容、实施诸方面,都对教师提出了更高、更新的要求。为了完成这样一项艰巨和繁重的任务,教师培训必须先行。

二、目标具体化

1.书写培训笔记。

2.接受计算机基础知识和技能培训,使自己具备运用计算机的基本能力,能开展不同程度的计算机辅助教学。

3.提高自己的教学水平。

多媒体课件的开发利用,极大地丰富了教学手段。立足于解决教学的实际问题,开发、设计出具有个性化的课件。绚丽的色彩、清晰的画画、美妙的音乐,将干巴巴的说教变成多感官的刺激,使抽象的变得具体,静的变成动的,虚幻的变成真实的,既可以为学生创设真实的情景,又能将学生引入想象的世界,使教材"活"起来,使课堂也"活"起来。

三、培训内容标准化

重视教育观念的更新;强调职业道德的培养 , 强调职业道德与专业知识相结合、与时代的发展相结合,以利于教师不断树立新的观念,并进一步形成新的职业道德规范;加强现代教育理论的学习;强化专业知识的不断更新;培养科学的思维方法;提高自我发现与自我发展的能力;具备独立进行教育科学研究的能力;增强课堂教学的能力、掌握现代教育技术手段的'能力的培训;追踪国内外学科教学的最新动态和方法,具有主动获取信息的能力。

简短的个人工作总结【篇9】

时光飞梭,转眼间我已经在xx公司的钳工岗位上实习二个月了,在实习期间虽然很累,但我很欢乐,因为我们在实习过程中,学到了很多很实用的东西,同时还锻炼了自我的动手实践本事。此外,无论在心态上还是在工作技能上,我都有了许多新的收获。

要进行钳工实习,安全问题肯定是摆在第一位的。刚到公司的第一天,公司就组织安全保卫部的经理为我们进行生产安全条例的讲解,之后经过安全知识的考试,得以正式上岗。经过经理的讲解,我们了解了实习中易犯的危险操作动作。比如在车间里打闹嬉戏,不经师傅的许可便私自操作机床,以及操作时方法、姿势不正确等等。一个无意的动作或是一个小小的疏忽,都可能导致机械事故甚至人身安全事故。讲解中的案例,为我们今后的实习实践,敲响了警钟。

在学校的时候,就听教师说过:“钳工是最累的,经过这两个多月来的实习,我最终相信了这句话,也明白了什么是钳工。钳工是以手工操作为主,使用各种工具来完成零件的加工、装配和修理等工作。与机械加工相比,劳动强度大、生产效率低,可是能够完成机械加工不便加工或难以完成的工作,同时设备简单,所以在机械制造和修配工作中,钳工仍是不可缺少的重要工种。

第一天到车间上班,师傅叫我做的第一个零件是螺母。听完师傅的要求,也看了黑板上那看似简简单单的图样,我便开始了我的第一份任务。首先,是把在铁块上量好尺寸并画线。画线,这工作可马虎不得,一旦画错便会使自我的零件不合尺寸,还好听了师傅说的注意事项,我按师傅所说的,稍微把尺寸画大了一点。之后,便是令我一生难以忘怀的锯削了。我原先以为锯锯子嘛,就那么来回拖啊拖,没什么大不了的,小事一桩。可是事实是锯锯子也是需要窍门的,如果只是单纯的来回拖,无论一个人多少强壮,都会累得两手发麻、两眼发慌的。

我们首先要调节好锯口的方向,根据锯口的方向使力,起锯时应当以左手拇指靠住锯条,以防止锯条横向滑动,右手稳推手柄,锯条应当与工件倾斜一个锯角,约10度~15度,起锯过大锯齿易崩碎,起锯角过小,锯齿不易切入,还有可能打滑,损坏工件表面,起锯时锯弓往复程要短,压力要小,锯条要与工件表面垂直。

简短的个人工作总结【篇10】

自省联社决定对xx农村信用社开展为期一个月的对口帮扶三基教育工作以来,我从思想上高度重视,积极配合对口帮扶小组搞好本次学习教育活动,认真学习基础工作、基本制度、基本操作流程等有关制度。通过在对口帮扶小组老师的指导下,经过一个月的学习和交流,使自己合规经营和遵章守纪意识得到了明显提高,业务素质、思想素质明显提升,防范操作风险和道德风险的自觉性得到全面加强,也取得了一些成绩。为了更好地总结经验,查找不足,现将一个月来的学习和工作情况简要汇报如下:

一、加强学习,努力提高政治与业务素质

我系统学习了《对口帮扶xx农村信用社加强“三基”工作辅导资料》的内容,通过学习,使我认识到加强“三基”制度的执行,是我们农村信用社各项业务快速发展的保证,也是防止各类案件和违规问题发生的基本前提。加强“三基”教育学习,是贯彻执行上级联社各项规章制度的重要工作任务,也是我们每位员工的责任。遵纪守法,忠于职守、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德,是我们每一位信合员工的基本准则。通过学习,我能较好的理解“三基”工作的精神,在“三基”教育过程中,能及时发现自身存在的问题, 1

对“三基”工作精神领悟不透的地方及时加强了与对口帮扶小组老师交流学习,并予以改正,使我在思想觉悟方面有了进一步的提高。

二、认真履行职责,踏踏实实的做好本职工作

通过为期一个月的“三基”教育对口帮扶,我自己对照检查。本人热爱自己的本职工作,能够正确认真的去对待每一项工作任务,把党和国家的金融政策及精神灵活的体现在工作中,在工作中能够积极主动,认真遵守各项规章制度,能够及时完成领导交给的工作任务。一是严格规章制度,把好信贷资产质量的第一道关口。作为一名信用社的信贷员,我深感自己肩上担子的分量,稍有疏忽就有可能造成信贷风险。因此,我不断的提醒自己,不断的增强责任心。二是坚持信贷原则,做好贷款的审查。我深知:信贷资产的质量事关信用社经营发展大计,责任重于泰山,丝毫马虎不得。长期以来,我坚持贷款的“三查”制度和联社制定的信贷管理制度,对每一笔贷款都一丝不苟地认真审查,从借款人的主体资格、信用情况、生产经营项目的现状与前景、还款能力,到保证人的资格、保证能力,抵、质押物的合法有效性;从库存的检查、往来账目的.核对到房屋和设备的实地考察;从资产负债情况的计算、产销量和利润的分析到经营项目现金净流量的研究、贷款风险度的测定,直至提出贷与不贷的理由,每一个环节我都仔细审查,没有一丝一毫的懈怠。在贷

前审查时,我做到了“三个必须”,即贷款条件必须符合政策、贷款证件必须是合法原件、贷款人与保证人必须到场核实签字,并且做到生人熟人一样对待,保证了贷款发放的合规、合法。

三、精诚团结,为提高经营效益尽心尽力

在实际工作中严格要求自己,努力做到大事讲原则,小事讲风格,对待同志以诚相见,共同搞好工作,在坚持经常不断学习政治的同时,我还始终不忘加强业务知识学习,对实际工作中出现的疑难问题我虚心求教,不耻下问,向身边的同志们学习,并能够经常找一些新形势下的农村信用社杂志、书籍进行不懈钻研学习,随着政治营养和业务营养的不断丰富,从而大大提高了自己的思想觉悟和工作能力,有力地推动了各项工作顺利开展。长期以来,我与同事能搞好团结,服从领导的安排,积极主动的做好各项工作,勤勤恳恳的完成领导交办的各项任务,为全县农村信用社经营目标的顺利完成而同心同德,尽心尽力。

四、服从领导,遵纪律守法

没有规矩不成方圆,我始终能够遵守社里的各项规章制度,服从领导分配,遵守劳动纪律,平时有事很少请假,坚持小病小事不请假,紧事大事提前归,我常想,身为信合员工要情系“三农”,做到洁身自好,廉洁奉公,平时要管好自己的嘴和手,树立良好的形象,决不能以权谋私,以贷谋

私,严禁“不给好处不办事,给了好处乱办事”现象。

五、工作学习中存在的问题和今后的打算

(一)存在的问题。通过这次“三基”教育,对照各项规章制度、规定,查找本人在学习和工作中存在一些不足:一是严格落实各项规章制度和岗位职责方面执行不够细致。二是不善于总结工作中存在的问题和经验。三是对有些规章制度的理解不够透彻。

(二)今后的打算。针对本人存在的一些问题,采取如下改进措施:一是加强有关业务的学习、特别是规章制度的学习,熟悉和掌握规章制度的要求,提高自身的综合素质和分析能力。二是认真履行工作职责,建立和完善各项管理制度。三是要强化责任意识,要求自己爱岗敬业,认真严肃对待自己的职业,忠于自己的事业,勤奋工作,深思慎行,将责任心融化于血液,体现于行动,伴随于身边,有一分热,发一分光,做一个实实在在的信合人。

简短的个人工作总结【篇11】

光阴如梭,20xx年转眼即逝,我到德萨依项目部已快半年了,在这将近半年的时间里我学会了很多,非常感谢公司和项目给我一个成长的平台让我在工作中不断的学习,不断地进步,在一定程度上提高了自身的素质和才能。回首前阶段的工作,项目领导和同事给了我很大的帮助和支持,特别是我同部门人员在工作上不拘小节,认真指导,让我在工作和生活方面都学到了很多。在此我向公司领导以及亲爱的同事们表示衷心的感谢,有你们的协助才使我在工作中得心应手,也因你们的帮助,才能令我在公司的发展上了一个新台阶。下面我将这段时间以来的具体工作情况汇总如下:

一、设备、物资管理

初入公司时,我对设备物资的管理程序比较陌生,在领导的指导下,逐步有了一定的认识,逐步熟悉了物资人员应尽的职责和权利。在设备方面逐步熟悉设备的验收、建账、调拨、转移以及设备的日常使用和维护工作。在设备租赁方面,逐步熟练设备合同的拟定和管理归档工作,对驾驶员的证件进行备案建档,以及设备进场和出场的管理。特别是要做好设备在场时的正确、安全使用管理和设备日常的保养。对设备的日常使用按月、季做好设备报表。在物资材料方面做到物资材料的供应、采购、仓储、材料现场管理以及材料核算管理。为确保物资材料在质量和数量上的完好,必须认真、细致的对物资材料采购时进行筛选和进场时的验收。材料发放时认真做好材料的领用明细。对材料的进出做好详细的.记录和统计。按月、季对材料做采购明细。

二、库房的科学管理

在库房的管理方面对工程上需要的物资办理出入库的工作,仓库清理工作,把好库存数量的管理,防止不必要的损耗的发生等,要做到节能,降耗。在工作中,对工器具进行妥善保管,分类存放,实行工器具领用登记制度,保证了施工的正常进行。中国水电五局三分局德萨伊项目经理部

三、综合方面的相关工作

由于初到公司,经验还不够丰富,工作业务方面还不够熟悉,通过向领导和同事请教逐步掌握了一些工作的操作程序和方法,已经可以对部分业务进行独立操作,独立完成。随着公司各项制度的完善,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也将更高,需掌握的知识也将更多更广。为此,我将更加勤奋的工作、学习,努力提高自身文化素质和各种工作技能,为公司和项目做出应有的贡献。

四、存在的问题

虽然经过近半年的工作,是我成长了不少,单也存在一些问题和不足,主要表现在:有些工作还不够详细,一些工作协调的不是很到位,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面还有待提高。

五、今后工作学习的方向

制定学习计划,适时的根据工作需要调整我的学习方向来补充新的能量。设备、物资管理数据等相关知识都是我必须要掌握的内容,俗话说:知己知彼方能百战不殆。要勇于发现和纠正自己工作中的缺点、错误,不断调整自己的思维方式和工作方法,以适应公司的发展需要。

以上是我对自己在进入三分局德萨依项目部以来做的一个工作总结。我个人觉得设备物资部是个团结奋进的集体,是一个朝气蓬勃的集体,感谢各位领导对我的关怀和鼓励,感谢同事们在各方面给我的帮助。在今后的工作中,我要努力改变自己的工作状态、努力提高自己的工作方法,努力调动自己的工作积极性,以饱满的精神状态和扎实的工作作风去迎接新的挑战。

简短的个人工作总结【篇12】

刚才xxx所长就本所20xx年综合工作进行了详细汇报及个人述职,讲的很全面,现在由我就本人分管的工作情况作简要补充,并进行个人述职,请各位领导和同志们予以评议。

一、工作基本情况

20xx年8月,本人经过公开竞聘后,被公司任命为叶坪供电所副所长一职,根据所内实际情况,主要分管创一流、营销稽核、营业厅及所务日常管理等工作,工作开展过程中,我充分把握三个结合,分管工作有了新的起色,基本情况创一流工作与日常管理相结合,提高了基础管理水平

1、积极营造创建氛围。

向员工灌输创建就是发展,就是效益的观念,不厌其烦的对员工宣传,开展创建活动是与我们切身利益息息相关的事,能提高自身发展能力,实现创建目标能享受到的相关优惠政策,公司对状元的优惠政策是员工终身受益的好事,教育他们要树立长远的发展目标,有政策就要争,引导他们积极争优创先,通过摆事实,讲道理,员工思想得到转变,营造了浓厚创建氛围,形成了全员参与的创建态势(以前员工对评优争先认识是不够的,总认为全公司上千号人,比自己干的好的大有人在,后来通过所内的各项激励机制及正确引导,现在大部分员工都摩拳擦掌,跃跃欲试,我想这是为本所迈上新台阶,实现跨越式发展的良好开端)。二是把创建精神渗透到日常工作的各个环节。坚持抓好了政令督查,加强了日常工作考核力度,要求各班组将本班昨日工作完成情况及当天工作安排进行公示,执行班长每周履行一天所务管理制,对当天所内各项工作进行检查、考核,执行副班长以上及内业人员每天上下班签到制,工作作风得到了明显好转;完善了基础台帐,实现了基础台帐于原来的数量到质量的转变,各类数据基本与公司形成了化;修改完善了《环境卫生考核办法》,推行了“6s”管理,创造了良好的办公、生活环境,员工素养及日常行为习惯有了进一步提高。通过全所努力,我们保持了省示范窗口、赣州三星级供电所和市双文明单位等荣誉称号,顺利申报了创四星级供电所。

2、营销稽核工作与用电普查相结合,提升了营销规范化管理水平

一是规范了营抄环节审核流程。针对以前由营业员统揽电量上机,复核环节把关不严,差错率高的现象,我及时向计算机信息中心为每位班长申请了“用电管理系统”id,由班长对本班抄表复核负全责,并根据营销专职、营业员及班长的工作职责在各自的权限做了明确介定,形成了班长复核营销专职审核营业员票据打印为一条龙的管理模式,差错率大幅度减少,全年未发生营抄事故。二是加大了用电检查力度,充分发挥稽核班力量,对抗旱排灌抽水等临时用电及违章违规用电的进行了严厉查处打击。今年,临时用电收入共计:23649元,而往年的临时用电收入几乎为“零”;查处违章、窃电行为共计:4起,挽回经济损失共计:2200元;售电均价在售电量增长30%的情况下,仍提升了2.27%。三是协助做好了营销普查等专项工作。根据所内安排,我协助程灵同志做好营销用电普查工作,工作开展过程中,我俩分工明确,由我负责外业部分。我带领稽核班同志,亲历亲为,严格按照所内制订的“两上两下”原则,将工作做实做细,在第一轮抽查中,共抽查了60%个台区,每个台区抽查了30%的用户,对有差错的责令限期整改到位,组织了全所交叉检查和所内审查,对仍不符合规定的,向所内提交了考核意见。确保本项工作取得了实效,打牢了营销管理基础,得到公司各督察组的充分肯定。

3、营业厅管理与优质服务相结合,提升了企业形象

一是倡导换位服务的理念,要求营业员定位于“服务”这个基本准则,按照“我到其他单位希望得到什么样的服务,那么你就用你想要的服务方式去服务你的客户”的标准,履行自己的服务行为,使微笑服务和真诚服务在本所得到了充分体现。二是推行文明服务,要求营业员必须按照“一证、两说、三声、四要、五一、六不让”“十项服务诚诺”的服务要求,做到仪表端庄、用语文明,上班时严禁浓妆粉面,做到淡妆素雅,以最好的精神面貌展示给客户,提升了企业窗口形象。三是加大了考核力度,将营业员的工资、奖金与班组电费回收捆-绑到一起,提高了责任感及服务质量,能按规定收取滞纳金,促进了客户自觉交费意识。四是继续执行了首问责任制和无周、午休制等行之有效的做法。确保了全年无越级上访事件发生。

总之,20xx年分管工作都取得了不错的成绩,也得到了上级的充分肯定。这些成绩的取得,是公司栽培教导的结果,也是全所员工给予我大力支持的结果,在这里,请让我衷心的说一声:谢谢!谢谢你们对我工作的大力支持!

二、岗位履职情况

通过这一段时间的学习和工作,我对自己的表现作如下评价

一是思想端正。

能以邓小平理论和“三个代表”重要思想武装自己头脑,树立正确的人生观、价值观,工作积极进取;能始终与公司保持高度一致,认真贯彻执行公司的各项规章制度;能正确对待副职的位置,做到了行权不越权,参政不涉政,见缺补位,发挥了所长左膀右臂的作用。

二是作风正派。

“清心寡欲品自高”,我始终把堂堂正正做人,规规矩矩用权,清清白白为政作为自己的行为准则,摆正个人与集体的关系,坚持做到按原则、按程序办事,不以权谋私。工作中奉行人人平等的原则,不拉帮结派,不搞亲亲疏疏,做到心口合一,秉公办事。

三是待人真诚。“

一个好汉三个帮”,我深知一个好的人际环境,对工作健康开展的`重要影响。因此,我团结同事与每一位同事和睦相处,进行心与心的沟通,真诚相待,做员工信赖朋友,了解员工的思想动向,虚心听取他们对所及本人的意见、建议。对属于我的问题,有则改知,无则加勉,对属于所内的意见,我及时反馈到所内,有若干个问题提交到了干部会议上讨论,并就此修改了《积分制考核办法》等相关制度,使其更具人性化,更具可操作性。

四是学习努力。“

风霜雨雪都是甘露,酸甜苦辣皆有营养”,我始终认为要适应工作和形式发展的需要,就要不断地学习,所以,我坚持每晚看新闻联播,坚持每晚在睡觉前至少看一小时书籍,并通过听会议,浏览internet等渠道来提高自身素质。同时,我坚信“三人行必有我师”的真理,在工作过程中碰到问题。

简短的个人工作总结【篇13】

谁能想到我这样一个被家人朋友同事视为“无法定性”的人,竟然会在一个公司里面待上三年之久?说实话,连我自我也没有想到。认真思考一下自我是如何在我公司待上三年,并且在入职三年里没有一次想要辞职的想法,我只能想到,唯有一点能够解释,那就是:我爱我的工作。

在我公司待上三年之前,我做过很多工作,然而没有一份工作让我能够长待下去,总是待着待着就想到“辞职”,想到“这样的工作,我不能长期做下去”,想到“我想要自由”。或许也是随着年岁的增长,明白了工作就工作,如果你有一点热爱的话,你就要忍受其所包含的你所不喜欢的部分,你就要学会应对,你就要学会坚持。然后也就有了本人此刻入职三年的结果了。

在我司工作的三年,是我职业生涯中最开心的三年。开心和欢乐是不一样的,欢乐极其短暂,然而开心却能够恒久绵长。开心意味着你在工作中是能够打开自我的,你的一部分自由是能够实现的,你的所思所想是得到了释放的。本人在我司工作的三年正是这样,每一天都能够将自我的所思所想派上用场,每一天都能够打开自我,每一天都能够将自我的人生经验化作能为公司创造价值的东西,这样的工作又怎样会让人想要辞职呢?

我爱我的工作,正如我爱我的人生一样。我期望我的人生是简单而开心的,我期望我的工作亦是如此。本人的性格不是那种能够跟社会上各色人等接触的,这就注定了本人不会选择类似于“销售”这样极其考验我能否改变自我性格去适应这个社会的工作,而本人的性格也注定了本人选择此刻正在从事的工作是一个必然。在这份工作里,我能够按照自我的性格来行动,能够尽可能的做自我,亦能够从中学到本人认为这一生中比较重要的事情,在工作中我是如此开心地做自我,又怎样可能会去辞职另谋他处呢?

我爱我的工作,一位入职三年的员工如是说。本人期望未来能继续在我司努力下去,好尽自我的可能去为我司创造价值,与我司共同打造一个梦想的网络平台,生产出更多更有资料看点,更多有学习价值的产品和服务来。

最新护理个人工作总结简短


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护理个人工作总结简短 篇1

四、重视提高护士整体素质,优化护理队伍

随着医学科学的发展,社会的需求,人们观念的改变,对护士的整体素质提出了更高的要求。一个合格的护士不仅需要技术精湛,动作敏捷,富有同情心,护士的行为与尽职精神对护理事业的发展起到良好的推动作用。因此,护理部重点从三个方面着手抓。

1、提高护士的理论与技术操作水平:为了做好护士的在职继续教育工作,护理部每季度组织大课业务学习1次,科内每周业务学习1次,遇有专家讲学,也积极组织大家旁听,参学率98%。护理部定期组织全院护理人员加强第四版“三基”理论学习,全年组织三基理论考核二次,实行a、b卷两场,既保证了各项工作的正常运转,又保证了考核质量,全院护士考核合格率达100%。其中:xxxxx=xxx等在三基考核中取得优秀成绩。在加强理论学习的同时,注重操作技能的提高,根据工作计划安排,操作考核始终贯穿于日常工作中。对新分配、新调入的护理人员全年培训共十六项,由经验丰富、教学态度严谨的xxxxxxxxx四位老师亲自示教,不厌其烦,直到学员合格为止。其中,xxx   xxx 操作规范,考核中取得好的成绩。考核的参与率为100%,合格率为100%。

每季度进行个案护理查房一次,健康教育宣教观摩一次。有效地促进了护士在工作之余去查阅资料,增加了她们的学习热情。提高了她们的理论技术水平。

2、人才培养:护理部严格抓好进修实习人员的安排、培训、考核及管理工作,各科室选派业务水平高的护理人员带教,使实习人员圆满地完成了任务,如:xxx  xxx  等在专职带教中受到实习同学的好评。护理部还有计划地选派护理骨干外出进修学习分别是:icu2人,外周静脉置管2人,同时组织大部份护士长到外地参观考察,短期培训,拓展她们的视野,学习结束后每人写进修小结,或者学习心得,将好的经验、方法及时反馈,改进我们工作,对新技术、新项目及时运用临床。

3、提高护士应急能力和急救水平:11月份护理部分别在外科、内科搞了急诊病人入院处置现场观摩,提高了专科护理救治能力,张xx院长亲自参加并给予高度评价。护理部还组织人员对呼吸机、心电图机、心电监护仪、心电除颤机等进行学习。

五、重视提高护士整体素质,优化护理队伍

随着医学科学的发展,社会的需求,人们观念的改变,对护士的整体素质提出了更高的要求。一个合格的护士不仅需要技术精湛,动作敏捷,富有同情心,护士的行为与尽职精神对护理事业的发展起到良好的推动作用。因此,护理部重点从三个方面着手抓。

1、提高护士的理论与技术操作水平:为了做好护士的在职继续教育工作,护理部每季度组织大课业务学习1次,科内每周业务学习1次,遇有专家讲学,也积极组织大家旁听,参学率98%。护理部定期组织全院护理人员加强第四版“三基”理论学习,全年组织三基理论考核二次,实行a、b卷两场,既保证了各项工作的正常运转,又保证了考核质量,全院护士考核合格率达100%。其中:xxxxx=xxx等在三基考核中取得优秀成绩。在加强理论学习的同时,注重操作技能的提高,根据工作计划安排,操作考核始终贯穿于日常工作中。对新分配、新调入的护理人员全年培训共十六项,由经验丰富、教学态度严谨的xxxxxxxxx四位老师亲自示教,不厌其烦,直到学员合格为止。其中,xxx   xxx 操作规范,考核中取得好的成绩。考核的参与率为100%,合格率为100%。

每季度进行个案护理查房一次,健康教育宣教观摩一次。有效地促进了护士在工作之余去查阅资料,增加了她们的学习热情。提高了她们的理论技术水平。

2、人才培养:护理部严格抓好进修实习人员的安排、培训、考核及管理工作,各科室选派业务水平高的护理人员带教,使实习人员圆满地完成了任务,如:xxx  xxx  等在专职带教中受到实习同学的好评。护理部还有计划地选派护理骨干外出进修学习分别是:icu2人,外周静脉置管2人,同时组织大部份护士长到外地参观考察,短期培训,拓展她们的视野,学习结束后每人写进修小结,或者学习心得,将好的经验、方法及时反馈,改进我们工作,对新技术、新项目及时运用临床。

3、提高护士应急能力和急救水平:11月份护理部分别在外科、内科搞了急诊病人入院处置现场观摩,提高了专科护理救治能力,张xx院长亲自参加并给予高度评价。护理部还组织人员对呼吸机、心电图机、心电监护仪、心电除颤机等进行学习。

六、强调数据说话  实行量化管理

全年护理人员共发表论文 篇,省级论文 篇,市级论文 篇。

全年各科室累计共输血2578 人次,输液90100人次,静脉推注39042 人次,各种注射46648 人次,灌肠1878  人次, 口腔护理6380 人次,导尿1993 人次,吸氧    3039人,心电监护2476人次,褥疮护理 1368人次,会阴侧切缝合术872例,为病人取药896人次,换药室换药9200人。

的工作成绩已经成为过去时,值得总结,但是不值得回忆。在的工作中,我们一切都是从零开始,一切都是以我们的最基本工作开始。我们没有压力,也没有思想上的包袱,我们只有做好自己工作的赤诚之心,相信我们一定能够在的工作中做到最好!

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护理个人工作总结简短 篇2

2022年很快过去了,在过去的一年里,在院领导、护士长及科主任的正确领导下,我认真学习。坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,善于总结工作中的经验教训,踏踏实实做好医疗护理工作。在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可。较好的完成了2022度的工作任务。具体情况总结如下:

一、思想道德、政治品质方面

通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责。在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作。

二、专业知识、工作能力方面

我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。

护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。工作态度要端正,“医者父母心”,本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的.信心,当看到病人康复时,觉得是非常幸福的事情。

护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪。在今后工作中,我将加倍努力,为人类的护理事业作出自己应有的贡献!在即将迎来的20xx,我会继续发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,绝对不要发生因为我的原因而使病人的病情恶化,我对自己的工作要做到绝对负责,这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。作为一名护士,我时刻的意识到我担子上的重任,我不会为医院抹黑,我只会来我更加努力的工作。在生活中我也是会严格要求自己,我相信我会做到!

时光飞逝,转眼间来到xx工作已一年了,在护士长及主任的正确领导下,在同事的密切配合和支持下,我坚持本着“以病人为中心”的服务理念,踏踏实实的做好护理工作,认真完成本职工作任务,严格遵守医院的各项规章制度,恪守护士的职责和义务,全心全意为人民服务,作为一名刚入行不久的口腔科护士,我无愧于护士的称谓。

过去的一年里,虽然我只是一名小小的普普通通的护士,但在我平凡的工作岗位上,我是用心对待我所能接触的每一个病人!在我的字典里,永远没有贫富贵贱之分,我用心善待来到我们这里的每一个人,付出我的热情和能量,真正做到想他们所想急他们所急。每一句温侬软语,每一声亲切的问候,每一次精心的治疗,每一个微笑,无不饱含我的心意。护士工作虽然琐碎虽然平常虽然平淡,但有时我真的很为自己骄傲,很享受“白衣天使”这个无上光荣的称谓。

我的双手我的微笑我的善待让这个世界温暖!虽然他们不能记忆我的名字,虽然他们不知道我的付出,虽然他们不了解我的辛苦,但赠人玫瑰手有余香,所以我很快乐!

人总是在不断成熟与长大,如果说昨天的自己还有那么些浮躁那么些飘摇,那今天的自己则更加成熟更加稳健,对护理工作也有了崭新的诠释,更加明白自己的职责和重担,也能更好更用心地为每一个病人服务。口腔护士在过去的半年中,我感谢每一位和我共事的同事,感谢每一位教导我的老师。感谢你们的善待,感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分,感谢你们的善良和美好,感谢你们让我生活在这样一个温暖的大家庭!希望明年,我们仍然能够并肩作战,共同迎来更加美好的生活,共同去创造一个更加灿烂的未来!

护理个人工作总结简短 篇3

半年工作转眼即过,在这半年的工作中。全体护理人员在院长,护理部及科室领导的直接领导下,以及全体护理人员共同努力下,本着一切以病人为中心,一切为病人的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,现将工作情况总结如下:

1、重申了各级护理人员职责,并完善制定了各班护理人员的职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,护士各尽其职。

2、坚持了查对制度:

(1)要求严格执行各项查对制度。从每一个细小的环节抓起,杜绝漏洞。

(2)严格执行护理操作三查七对制度。登记,加药,穿刺,更换液体等。

(3)认真填写并完善各项登记记录。

3、认真执行院内各项规章制度

1、严格按工作计划安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,制定出下周工作重点。

2、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,使每位护理人员不断提高各项业务水平。

3、认真执行日测日检工作,护理人员每天认真真实统计好个人工作量,业务收入等日常工作。负责人不定期抽检,及时发想问题及时解决。

1、认真落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语,积极学习医患沟通技巧,并积极参加院内组织的礼仪培训,在工作中很好应用,提高满意度,增进护患情感,拉近护患距离。

2、开展健康教育,对病人发放满意度调查表,(定期或不定期测评)满意度调查结果均在85%以上,并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施。

1、增加对护理人员基础知识培训,以增加知识面。

2、积极参加院内组织的各项业务学习,扩大知识面。

3、科室每周晨间提问1-2次,内容为基础理论知识和专科知识。

4、每月组织急救知识培训并考核内容。

5、鼓励每位同志积极参加继续教育学习。

6、护理人员之间相互学习相互提高。年轻护士学习老同志实践经验,老同志学习年轻同志知识面,新老相互学习共同提高。

1、科室坚持了每天对输液大厅进行紫外线消毒,在病人众多的情况下确保安全,未发生一例交叉感染。

2、一次性用品使用后均能及时毁形,浸泡,集中处理,并定期检查督促,对各种消毒液浓度定期监测。

3、对于出现差错事故及时上报,不漏报,不瞒报,实事求是,专人管理,及时组织讨论、分析、定性。大家共同发言引起大家重视,避免给患者带来伤害。

1、由于护理人员较少,基础护理不到位,有时因让患者等待时间长而引起患者家属不满。

2、护理人员基础理论知识掌握不牢,急诊急救知识欠缺。

3、个别护理人员工作不认真,在以后的工作中要注意并改正。

半年来护理工作由于院领导的重视、支持和帮助,内强管理,外塑形象,在护理质量、职业道德建设上取得了一定成绩绩,但也存在一定缺点,有待进一步改善。希望医院领导给予批评和指正!

护理个人工作总结简短 篇4

xx年在急诊科主任和护理部主任的领导下,在科室全体护理人员的共同努力和支持关怀下,我结合急诊科的工作性质,紧紧围绕医院今年的工作中心,求真务实,踏实苦干,带领急诊科全体护理人员较好地完成了本科室各项护理工作任务,保证了科室护理工作的稳步向前。取得了满意的成果,我现将xx年护理工作从四个方面做如下总结:

一、完善各项规章制度,加强护理管理质量,提升医院新形象

为加强对护理人员的管理,协作医院等级提升复审,我和急诊部的其他三位护士长花了近两个月的时间,整理、修订和完善了《十院急诊危重症管理制度》、《急诊危重症护理管理制度》、《急诊护理技术规范及操作流程》、《急诊护士技能培训资料》和急诊护士技能考核本,这不但规范了急诊病区护理人员的日常工作行为,还大x大的提高了全体护理人员的工作主观能动性。

为有效削减高危药物的用药错误,降低护理工作失误和不良大事发生;急诊部主动推行“三元色标识”在急诊护理管理中的应用,即用红、黄、绿三元色来标识药物的危险度、环境洁净度、不同治疗方法等,以此表达风险的凹凸,警示护士及病人。通过使用三元色标识我们有效地避开了病人在医疗护理过程中可能遇到的各类风险,保障了病人平安;如我们在补液室的用“三元色”分区及配套的地标和椅套使患者一目了然所属的区域;eicu三元色的消毒用抹布分类使患者周边的用物洁污分开。在今年的检查中我们的做法得到了上级部门的确定和表扬。

二、坚持以人为本的原则开展工作,调动护士的工作主动性

我时常主动与护士进行相互沟通沟通,了解她们的想法、收集她们的看法,理解她们的苦恼,解决存在的实际困难等,使她们感到遇事有协商、能解决可信任的宽松环境,来激发她们的工作主动性和热忱,充分发挥她们的主观能动性;从而使她们顺理成章地富有情感的主动自愿地去对待病人和家属,为病人,为社会供应高质量的护理服务。今年我时常帮护理人员代班;护士家里有什么事情都要和我说,我还上门为他们解决家庭冲突,今年急诊区护士们称我为“知心xxx”。

同时,我还要通过岗位绩效考核,开展病区优秀护士的评比等活动,来增加她们的工作压力,来挖掘她们的潜质,使她们能真正成为工作的骨干。首先印制了“急诊护士人员资质手册”,并发放到每位护士手上,使她们知道在自己这个团队里自己身居的位置及上升空间及努力方向,使之有不断向上的奋斗目标;

同时试运行了急诊科护士绩效考核支配法:即通过:本人工作量、表扬人次、护理缺陷和不良投诉进行月度评排行榜,评比“业务能手”、“星级明星”。等方法进行综合考核,成果优秀的赐予嘉奖。全年进行岗位绩效考核三次,评比出的优秀护士xxx人,赐予了精神和物质上的嘉奖,大x大的刺激了整个急诊病区的护理人员,消逝了人人争当业务能手,人人争当标兵的.热潮,使我区的护理质量有了很大的提高。

三、加强护理人员培训训练,提高护士整体素养

护理工作是医院工作的重要组成部分,现代医学科学技术迅猛进展,新理论、新学问、新技术不断消逝,新的形势要求护理人员必需准时地、不断地学习把握这些新学问、新技术,并应用于临床,更好地为病人服务。护理人员的专业技术水平是提高护理质量的重要因素,直接关系到病人的身心健康。因此,加强护理人员培训训练是提高护理质量的关键。为此,急诊病区将护理人员培训训练工作列入护理工作之首;

今年初我们几名护士长和急诊部护理部起草制定了急诊护士培训训练五年方案,明确了培训目标、内容和步骤,建立了年、年护士的培训手册,并印发到人手一册。我们依据不同层次的护理人员制定具体培训方案,加大培训力度,重视新护士的岗位培训,关怀她们尽快生疏环境及规章制度,较快胜任临床护理工作,对低年资护士应加强基础理论、基本学问和基本技能,医德医风等方面的培训,对高年资、中级护理人员进行带教指导、xxx管理、护理科研等方面的培训,缔造条件鼓舞在职护士学历训练,外出进修学习等,建立不同层次护士的绩效考核目标,规范护理人员行为,达到全面提高护士整体素养要求。

通过有xxx、有方案的支配,今年进行的几次培训训练都取得了圆满的成功,如xx月xxx—17举办的首届“急抢救理短训班”,全院xxx人年轻骨干获得了“初级证书”,纳入急救人员资源库;

xx月xx日“侵权责任法”颁布后,我们开展了学习活动,认真解读和学习了新的法律,并选择实行了一系列爱惜护士利益的措施。如:eicu设计了集吸氧翻身病情记录于一体的“危重病人记录单”等,真正做到把时间还给病人;xx月我病区还特地进行了全区护士“心肺复苏”就地应急救援技能角逐,通过角逐大x大的提高了护士们现在救急的专业技能。

我还时常跟急诊病室的护士们说,自己要主动向护理专家、主任以及周边护理前辈请教学习,不断充实提高自己的业务素养、xxx管理水平,沟通协调力气,认真学习、探寻自己弱点,为将来实现自己的人生目标积累丰富的学问。

四、立足本职岗位,迎接新的挑战

今年我在围绕本院持续质量改进、供应满意服务,开展人性化管理,充分调动护理人员的工作主动性,增加分散力,进一步提高护理服务质量等方面的工作上尽力自己的微薄之力;在做好自己的本职工作的基础上,还带领全体护理人员还依据公司的支配做好了上级机关对我病区的检查工作。

1、完成了xxx市护理质控中心对我院的护理质量检查工作,急诊室在评比中获得了满分而受到嘉奖;

2、在“文明医院复查”检查中,急诊室也完全达标,为我院荣获”文明医院”尽了力;

3、在xx月xxx—xx日在医院等级复审的预审中,急诊室圆满的完成了两场现场急救模拟演练,获得了好评。

4、在xx月xx日进行的行业万人满意度检查中,我病区达到了优秀。

光阴似箭,从去年xx月份到急诊室担当护士长已有一年多的时间了,回望过去,在这一年多的时间里,我从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,推陈出新,主动协作科主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通,增加科室分散力!充分调动护理人员的工作主动性,让全体护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

护理个人工作总结简短 篇5

我院在开展优质护理效劳工作以来,在院领导的高度重视支持下,医院广泛发动宣传,并成立了以院长为组长的创立活动小组,制定了优质护理效劳活动方案和工作方案明确,创立指导思想和活动目标,认真开展优质护理效劳,以神经内科、、心血管病房为试点,转变工作模式,丰富效劳内涵,夯实根底护理,不断满足患者的需要,让患者满意。“以病人为中心,回归护理本位〞的护理理念已深深植入医护人员的心,并使其进一步的融入到患者的护理效劳中。开展优质护理效劳工作一年以来,取得的成绩如下:

一、护理效劳亲情化。

我们详细制订了“入院-院中-出院〞三部曲,规定了工作流程和工作标准。患者入院时,护士会面带微笑地为他(她)认真做好宣教,介绍本病区主任、护士长、责任护士、病区环境等,为缓解患者紧张情绪,并递上一个粉红色的爱心联系卡,指导病人饮食活动、卧位、功能锻炼指导、科室主任、护士长电话等,责任护士会协助其修剪指甲,为生活不能自理者洗头、洗脚、床上擦浴、翻身叩背等生活护理,适时抚慰鼓励患者及心理护理,使其树立战胜疾病的信心。患者出院时领病人结账退被褥,护送患者至电梯口。出院后,责任护士会给患者定期电话随访康复指导,变过去的被动效劳为主动效劳,提高了感动度,提升了效劳内涵。

二、优质护理效劳工作实现了全覆盖,病区全面推行了责任制护理。病区实行分组包干责任制,制定了各项工作职责。对整个护理工作进行了

重新调整,重新分配,落实了责任制护理。

病区每个护士分管4-6个病人,并将责任护士姓名挂在每个病房的墙壁上,病区分2个组,设置2个责任小组长,责任护士不在班时,有小组长负责完成病人的生活护理、病情观察、治疗康复、健康教育等全部工作,实现了为病人提供“优质、全程、无缝隙〞的护理效劳。

三、改变排班模式,实行弹性排班制,确保优质护理效劳成效性。

改变以往固定排班模式,根据病人的数量、危重病人数及病人需求实行了护士8小时工作,24小时负责制的连续化整体护理。护士的工作时间延长了,护士在病房与病人的交流,护理时间增多了。我们还在病区创办了“优质护理效劳十化〞宣传栏,并公示了根底护理效劳工程和分级护理效劳标准,创办大幅健康教育宣传栏。以使病人和家属掌握更多的健康教育知识,同时让病人和家属及时了解我们的创优活动的意义、目的和要到达的效果,使他们更好地监督和配合我们的工作。护患关系融洽了,彼此距离缩短了,护患关系不再是我们的为难。

四、简化护理文书,推进表格式护理文书,有效缩短了护士的书写时间,保证了护士工作时间,护士有更多的时间加强生活护理和根底护理,有更多的时间与病人接触、沟通、进行健康知识宣教,真正做到了把时间还给护士,把护士还给病人,护理效劳满意度大大提升。

五、积极开展各种文娱活动,有效减轻了护士工作压力。

人都说:“医生的嘴、护士的腿〞、“三分治疗、七分护理〞,从这两句话不难看出,也更能说明我们护理工作的艰辛和重要,工作压力可想而知。为缓解工作压力,我利用“5.12〞护士节举行了趣味体育竞技比赛,有效缓

解了工作压力和护理疲倦,活泼了气氛,增强了团队凝聚力,为新一轮的护理工作注入了新的活力。

缺乏之处:

1、没有对护士进行分层管理,高质量的护理效劳有待提升。

2、护士人员配置缺乏。

3、绩效考核方案尚待完善。

4、后勤、药剂等保障支持系统措施不完善,工作未落实到位。

工作虽取得了一点成绩,但仍存在许多不适之处,我们清醒的认识到:优质效劳仅仅停留在“门好进,脸好看,话好听〞这种外表的'层次是远远不够的,要强调相互之间良好的护患沟通,要关注效劳对象的感受,要通过具体的行为举止把你的“欢送之意,尊敬之意,热情之意〞传递给病人,才能让病人真正感受到我们的医护效劳。我们将遵循护理质量、优质效劳的科学管理原那么,坚持“以病人为中心〞的效劳理念,以“夯实根底护理、提供满意效劳〞为工作目标,升华我们的护理效劳,提高护士的整体素质。我相信,我们优质护理效劳工作会做的越来越好!

护理个人工作总结简短 篇6

1 存在的 问题

1.1 服务态度不好,服务不周到 表现为护理人员讲话不谨慎、太随意、对患者态度冷漠、对病情不关心、对患者提出问题不解答或解答简单,缺乏以患者为中心的服务意识。

1.2 缺乏沟通 护士工作量大,负荷过重、没有充足时间与患者交谈、沟通,造成患者及家属的不或误解。

1.3 收费问题 提出疑问而护士解释不清,尤其是年轻护士对收费不熟悉、解释不清楚、造成患者及家属的意见。

1.4 专业知识不扎实,技术操作不熟练 由于综合性内科病房患者情况不同静脉穿刺不能一次成功,抢救患者动作迟缓,观察病情不严密或处理问题犹豫不决。

1.5 病房管理不当 综合性内科病房急症患者多、陪多,健康教育不到位,造成陪护在病房吸烟,大声音讲话。同时护士的各种操作、推车轮子的响声、空气污染及噪音污染较大,影响患者的正常休息及睡眠。

1.6 操作不规范,责任心不强 综合性内科病房工作量大,表现为工作不负责,违反操作规程,疏于观察。

2 安全管理措施与 方法

制定安全管理措施并组织实施,科护士长检查督促落实。

2.1 明确责任

2.1.1 承担 治疗 护理的责任 综合性内科病房的护理人员以其所掌握的全部护理知识和护理手段,尽最大的努力为患者服务。

2.1.2 承担解除痛苦的责任 患者的痛苦来自躯体和精神两方面,护士要配合医生通过药物等手段,努力控制患者躯体上的痛苦,同时还要做好心理护理,避免不良刺激,解脱心理上的痛苦。

2.1.3 陈述、解释的责任 向患者说明能够说明的病情、诊断、治疗 、预后等有关医疗护理情况。

2.2 规范服务2.2.1 建立良好的护患关系 要求每位护士树立平等意识、朋友意识、亲人意识。

2.2.2 提高综合性内科病房护理人员素质的内涵 让每一位护士知道护士的形象是艺术、科学 和爱心的结合,是内在思想、气质反映到语言、行动上的形象。

2.3 加强内科业务 学习,提高整体技术水平

(1)根据综合性内科的特点,制定各职培训目标;

(2)积极创造条件,及时传递新 理论 、新概念、新技能、新信息;

(3)积极推行全程护理职业教育,主要采取基本功训练与各专科训练相结合。

2.4 学习有关的 法律 知识,提高自我保护意识 学习《医疗事故处理条例》,《中华人民共和国护士管理办法》,《护士与护生的法律责任》,《护理工作中潜在的法律 问题 》

2.5 健全收费制度 将电脑收费程序的设计规范化,发放的帐目、清单明了,使患者及家属心中有数,指定专人收费管理。

3 落实安全措施

3.1 严格交接班制度 既按治疗情况交接班;按抢救、仪器使用交接班。

3.2 严格执行查对制度

(1)医嘱查对:服药、注射、输液查对,输血等查对。

(2)不要随意简化操作程序、忽视每次查对,三查七对要记清;不可凭主观经验估计行事、忽视操作中的病情变化。(3)不要放手对护生无监督的独自操作。3.3 严格坚持护理查访制度 严密观察病情了解患者的主诉、不适、苦恼和日常生活不便之处以及患者的社会问 题。

4 效果评价

4.1 改善服务态度,提高岗位服务意识

(1)改变护士只完成硬件工作、安心无事地坐在办公室,不主动掌握患者的病情动态。

(2)尽量避免与患者沟通少,造成的护患关系不和而 影响 护理质量。

(3)能在工作职责和工作标准范围内完成任务。

(4)克服年龄、工作验、履责态度、个人性格等因素。

4.2 提高自我保护意识

(1)使护理人员的思想认识到位,服务措施到位。

(2)学习相关的法律知识,树立良好的护士形象。

(3)对护理行为有可能产生的法律关系及后果有预见性。由于综合性内科病房的综合性,使其安全管理的意义显而易见。护理管理者要做到管理到位,强化法律意识,要意识到护理服务是属于高技术、高风险的行业,护理人员经常暴露于多种危险之中,可以出现各种职业伤害。使护理人员自觉执行各项规章制度,时刻规范自己的言行,保障被护理服务者和自己的合法权利。用娴熟的护理操作技术及高质量的护理服务于患者,提高家属、患者对护理的理解和信任。完善护人的管理、收费的管理、业务培训的管理、护理文件书写的管理,使每个环节的管理达到理想的目标,预防护理纠纷的发生。

[综合性内科病房的安全管理]

护理个人工作总结简短 篇7

儿科优质护理服务总结 推荐度:儿科优质护理服务总结 推荐度:儿科护理年度的工作计划 推荐度:儿科护理学实验心得体会 推荐度:儿科护士工作总结 推荐度: 相关推荐

在护理部的领导下,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,规范科室管理,提高护理人员整体素质,提供优质护理服务,提高病人满意度,现将半年工作总结如下:

一、共收治病人566人次,其中病危6人次,一级护理病人829人次,经济收入约112万元。

二、加强各护理人员的医德医风建设和思想政治建设,每月组织学习四次。三、查对制度执行不严格,监管力度不够。发生八例护理差错,及时堵决,未造成严重后果。并组织讨论、分析原因、落实整改措施。四、病区保持“三前五声”。

五、每月认真组织“三基”培训及考核。

六、认真督促护理人员落实优质护理服务,由于人员较少,基础护理落实欠佳。七、每月中旬和下旬组织业务查房、护理病例讨论及随科主任查房并及时记录。八、严格加强护理质控,及时记录、分析及整改,护理质量有所提高。

下半年工作计划:

一、继续加强护理人员的医德医风建设和思想政治建设,加强业务学习。二、加强查对制度的落实,加强监督力度。及时发现、上报差错事故,继续组织讨论、分析原因、落实整改措施。三、病区内继续保持“三前五声”。四、每月认真组织“三基”培训及考核。

五、认真准备“二甲”评审材料和软件工作的加强。

六、严格督促护理人员落实优质护理服务的工作,狠抓基础护理的落实。

七、继续加强护理质控,及时记录、分析及整改,以护理质量的继续提高为努力目标。

在这后年的工作中严格要求各护理人员,更严格要求自己,发扬长处,更好的管理好科室,确保医疗护理安全,杜绝差错事故发生。

护理个人工作总结简短 篇8

在我进行门诊护理实习的这段时间里,我积累了许多宝贵的经验和收获。通过和患者亲密接触和与医护人员的合作,我对门诊护理工作有了更加深入的理解和体会。

在实习期间,我主要负责患者的接待和病历整理工作。每天早上,我会在门诊大厅等待患者的到来,耐心地向他们询问症状,并记录在病历上。在这个过程中,我学会了如何与患者进行良好的沟通,如何倾听他们的需求,并尽力满足他们的要求。

除了接待工作,我还参与了一些简单的护理工作,比如测量患者的血压、体温和心率等。在这些操作中,我必须保持准确和细致,因为这些数据对医生的诊断和治疗至关重要。通过不断的练习和实践,我的护理操作能力得到了提高,我也更加了解了患者的生理和心理需求。

在实习期间,我还有幸观摩了一些复杂的诊疗过程,比如皮肤科的激光治疗和内科的抽血检查等。通过观摩这些过程,我对门诊护理工作的复杂性和重要性有了更深刻的认识,也增强了我对这个职业的信心和热情。

在与医护人员的合作中,我学到了许多团队合作的技巧和方法。在门诊护理工作中,团队合作是至关重要的,只有大家齐心协力,才能保证患者得到最好的护理和治疗。通过和医护人员的交流和合作,我学会了如何与不同性格和背景的人相处,如何在紧急情况下迅速做出决策和行动。

小编认为,门诊护理实习给我带来了许多宝贵的经验和收获。这段经历不仅让我更加了解了门诊护理工作的重要性和复杂性,也增强了我对这个职业的热爱和信心。我相信,在未来的工作中,我会继续努力学习和提高自己的专业能力,为患者的健康和幸福贡献自己的力量。

护理个人工作总结简短 篇9

半年来,在护理部的指导下,在科护士长的业务指导下,在各质控小组的督导下,在全科护士姐妹们的共同努力下,走过了忙繁忙碌的半年,圆满完成了年初工作方案,现将我科半年的工作情况汇报总结如下:

回忆过去的一年,护士姐妹们繁忙的身影不时地在眼前晃动,想说的话太多太多。写总结要言简意赅,将个人感情参杂在里面不适宜我知道,但此时此刻,我还是想把这一年来大家的真实表现、特别是年轻护士的成长历程展现给各位指导。

护士们的工作态度,还表达在服从分配方面。今年四月份,全国百日平安大检查期间,我科重患是最多的时候,为了支援ICU工作,将我科最优秀的护士借调至ICU支持兄弟科室的工作;甲流病房成立,一个月内,我们科去了两名护士,同时期,另一名主力护士又调到骨外科工作,给我科分配一名新人,不能独立值班!人员的短缺程度可想而知了,但我们的护士们毫无怨言,将上级的人员调动当作一种使命来完成,做到了:大敌当前,大局为重!所有人员都放弃了休息时间,加班加点的才能完本钱班次的工作任务。这期间,甲流病房最重的患者排除甲流后转至我们病房,重患一个接一个的到来,天使们因为疲惫,面容憔悴,有时候夜班护士工作16个小时才能放心的下班回家!我更是时刻准备着:每当年轻护士遇到技术性问题的时候,无论几点,接到求援,即刻前往科室。

今年,我院落实了带薪休假制度,这对职工是个好消息,而对科室管理者是个难题。我们科除了年薪假,今年还有三位休婚假的,再加上病事假及借调人员、不能独立值班的新人,我初略统计一下:相当于一年内,始终有一个半人在休息,而我们的病人数,却比去年增加了300多人,工作负荷可以想象的出!今年下半年,我科新病房装修、搬迁期间,正值主任外出,我真的`怕非常时期,科里出错——怎么搬这个家,大动了一番脑筋啊!那些日子天天失眠,睡了也象睁只眼睛似的。我们的护士真的好得意呀,搬家那两天,全都到科室:看东西的,搬东西的、跟车的、摆放物品的,值班的,就像自己家搬迁一样,病了也不和我请假,坚持上班,怕我着急上火,使我们的患者个个平安到达新病室。

在大家的努力下,一年来,无一例过失事故发生,无投诉纠纷事件,这对于我们这种重患多、病人周转快的大科室来讲,获得这样的成绩是非常难能可贵的!提到这个话题,心情总是很复杂。院里、护理部和科里组织的理论学习、技术考核,大家都积极参加。只是每次迎检,看着孩子们无助的眼神,仿佛要崩溃的神经,都让我这个当护士长的格外心疼!她们都怕因为自己影响了医院和科室的验收和成绩,我每看到她们如此,就抚慰她们:做的如何是咱们的才能问题,不行再努力。只要尽力了,指导会理解的,不会怪你们的,这么重视检查,说明咱们态度是认真的,对医院是负责的,别紧张,咱是七仙女呀!

但说心里话:就技术操作来看,护士们完成的还可以,但就理论知识的掌握和迎检才能来讲,年轻护士肯定不占优势的,我心里还真没底!不过经过这一年的努力,大家的进步还是很明显的:大科第一季度理论考试:四个人没及格;在就是这次半年的理论考试有一名不及格的,及格率还是在进步的;而且这一年里,我们科有四名护士被院考核组选中,去为全院护士做示教,这给年轻护士很大的鼓励!至于“三基三严”的培训次说,我认为准确的数字一定是虚假的,是按年初方案数出来的,我觉得我们的培训随时随地都在进展,是计数不出来的。“一对一”补课,也是常有的事,所以就不计数这个数字了,觉得没实际意义。

护理个人工作总结简短 篇10

开展岗位培训、有效控制成本、持续提高护理质量。

1深化优质护理服务内涵

继续推行护理管理“一科一特色”活动  如老年心内科开展“预见护理,保障安全”、神经内科开展“真诚沟通,用心交流”;落实对住院病人“入院热心接,有问耐心讲,病情细心观,困难诚心帮,出院爱心送,电话安心访”的人文关怀服务链。全年家庭随访308人次,对412位出院病人进行了电话随访。收到锦旗32面,表扬信12封。

2持续提高护理质量

对照国家卫生计生委下发的《优质护理服务评价细则》和《进一步改善医疗服务行动计划考核评价标准》组织本科系护士长进行自查和互查。各科系完成专科护理常规的修订工作。健康指导等重点时段和重点病人的护理质量管理。在节前做好安全检查,雨雪天做跌倒风险提示。按照PDCA的管理模式,对存在问题及时反馈并落实整改,定期追踪整改效果,保证护理质量持续改进。此外,按照护理部要求每月网上填报压疮发生率、跌倒发生率等护理敏感指标。

3打造学习型团队,提高临床工作能力

完成片内糖尿病病人健康指导和肠内营养护理相关培训内容。进行了专科理论知识考试和片内技术操作竞赛。110名护士次参加了辽宁省老年专业委员会学术会议和辽宁省心血管专业委员会学术会议。

4控制护理成本,提高工作效率

落实护理单元二级库管理工作。征求护士对一次性卫生材料使用的意见,及时向耗材管理委员会反馈新耗材在使用中存在的问题,并获得相关部门帮助解决。各科室根据工作量合理调配护士人力,弹性排班,节约人力成本。

提升专科护理水平,为病人提供更优质的护理服务。

护理个人工作总结简短 篇11

忙碌、充实的20xx年匆匆而过,盘点收获,总结教训,该留下踏实的脚步;沉淀积累,触动启发,良好的开端在成功的结束之后。新年将至,为成为过去的xx年画一个圆满的句号。

一、脚踏实地,从护理基础工作做起。

首先,科室人员偏年轻化,工作经验不足,专科知识欠缺,为提高护理服务质量,从基础护理工作入手,严格执行查房程序和交班制度,将晨间护理与交接班作为交流平台,深入细致的开展专科健康知识教育,和人性化沟通,有效的提高病人满意度,取得良好效果。同时,将核心制度落实作为本年度考核重点,每周考核一项,逐步规范工作流程。另外,提高服务质量,从改善工作细节入手:

1、改善查对方式,将传统的'称呼病人床号、姓名,改为问病人姓名,让病人主动回答,避免查对差错发生的可能性;

2、改善备皮方法,使用一次性备皮刀,撤消民用备皮刀,将滑石粉润滑备皮改为肥皂液润滑备皮,提高工作效率和备皮效果;

3、推广使用家属陪护椅,只象征收取使用费,为病人带给很大方便;

4、建立护士交流沟通本,将日常工作质量控制资料,传达会议资料,交接须注意事项等写入沟通本,各班参阅,减少须开会才能传达的周期长、不能及时改善的弊端,到达质量持续及时改善目的。

5、联合都市宝宝照相馆,免费拍摄了新生宝宝的第一张照片,把新生儿的喜悦留给了我们和患者全家,取得了特别好的效果。

二、抓制度落实,明确工作分工,防止工作漏洞。

工作细化,分工落实,文书书写由值班护士和质检员负责。管床护士负责填写病历、值班护士管管、质检员管质量的三级质控模式有效控制了书写错误和书写不规范,提高了书写质量。工作休息后,讨论、药物抢救、实习生讲课、业务学习分别由人负责,构成了人人管事,人人参与部门管理,有效提高了人人用心。

三、严格产房管理,完成布局改造。

加强产房管理,印制产科常见急症抢救流程,张贴在产房内墙,强化操作流程化,落实腕带识别制度,严格执行新生儿腕带配戴工作,建立产房交接流程并督导实施,有效加强产妇及新生儿安全管,同时完善疫苗上报及查对程序,加强疫苗管理。另外,根据管理年验收标准,再次进行产房改善,配置消毒用品,调整待产室、隔离产房、及隔离待产室位置,以到达标准要求。

四、苦练技术,严把质量关。

针对护理人员年轻化,制定操作培训计划,将基本操作项目纳入日常考核,每周检查督导一项,对常见操作项目逐一考核,特别是中医操作项目,制定操作标准,全员培训,在操作考核中不断完善操作规程。提升运营技术,有效提升服务质量。

五、开拓创新,不断学习,完成继续教育及带教工作。

不断充实专科知识,派出助产一人到北京学习,护士长到天津及杭州进修学习,引进新的理念和技术,改善工作,提高技术,带动科室学习气氛,完成业务学习每月两次,开展中医护理技术项目,学习中医理论,完成论文一篇,同时,督导全科护士完成继续教育任务,加强专科知识学习。今年实习生人数多,为保证带教质量,制定详细带教计划及带教老师授课计划,确保每批学生理解专科知识两次,圆满完成全年带教任务。

一年的努力并不完美,总有得与失,充实与惆怅如影随形,对现状的不满是进步的开始。又是一年展开的时候,只有努力才能扬帆起航,进入另一个奋斗的循环。

最新采购试用期个人总结简短范文


在工作场所,文件写作是一种重要的沟通工具。现如今,人们普遍认识到范文的重要性。也许你正在为写范文而感到困惑吧?不用担心!工作总结之家编辑经过精心筛选,为大家整理了最新的“采购试用期个人总结简短”,请务必收藏此页以保留重要信息!

采购试用期个人总结简短(篇1)

采购试用期自我总结

尊敬的领导和同事们:

在这段时间的采购试用期中,我深感荣幸能够加入贵公司,并有机会在采购部门进行实习与学习。通过这段时间的工作,我收获了很多宝贵的经验和知识,下面是我的自我总结。

首先,在工作岗位上,我深刻体会到有效的沟通和协作对于团队的重要性。在与供应商和其他部门的合作中,我积极主动地提出自己的想法和建议,并尽可能与他人进行良好的沟通。我也乐意倾听别人的意见,并且尽量将这些意见融入到我的工作中,以提高团队的整体效率和效果。

其次,在市场调研和供应商选择方面,我学会了如何进行全面的市场调研,以及如何评估供应商的可靠性和产品的质量。在询价和比较报价时,我注重了解市场价格走势和竞争对手的价格,并与供应商进行有效的谈判,以确保公司能够获得合理的价格和最佳的采购条件。

此外,我还学到了如何进行合同的起草和管理,以避免合同风险,并最大限度地保护公司的利益。我始终坚持按照公司的采购政策和流程进行操作,并会在合同中明确规定双方的权利和义务,确保合同的执行和履行。

此外,我还通过参加相关的培训课程,不断提升自己的采购专业知识和技能。这些课程涵盖了供应链管理、谈判技巧、成本控制等方面的内容,对我的职业发展和工作能力提升有着积极的影响。

同时,我也意识到自己还有很多需要改进和提升的地方。在工作过程中,我有时会过于注重细节,导致工作进度不够快速。因此,在未来的工作中,我将更加注重高效工作,合理分配时间和资源,以提高自己的工作效率。

此外,在团队合作方面,我希望能够更好地发挥自己的主动性和领导能力,积极参与团队的讨论和决策,为公司的发展做出更大的贡献。

总之,通过这段时间的试用期工作,我对采购工作有了更深入的了解,也在实践中不断提升自己的能力和经验。我将持续努力,不断充实自己,提升自己的专业素养,以更好地适应公司的需求,并为公司的发展做出更大的贡献。

谢谢大家!

采购试用期个人总结简短(篇2)

采购员试用期工作总结


一、工作背景及目标


在试用期期间,我以采购员的身份加入了本公司。我的工作目标是根据公司的需求,负责采购物资和设备,安排供应商并保持供货的稳定性,确保公司的生产和经营工作正常进行。


二、工作内容及过程


1. 学习和熟悉公司的采购政策和程序。


在试用期的开始,我首先花了一些时间学习和熟悉了公司的采购政策和程序。我详细阅读了公司的采购手册,了解了采购流程、标准和要求,并与上级领导进行了深入的讨论和指导。


2. 建立和维护供应商关系。


在试用期的第一个月,我花了大量的时间和精力建立和维护了和供应商的良好合作关系。我主动拜访了一些常用的供应商,并与他们建立了长期的合作关系。通过与供应商的密切合作,我了解到他们的产品质量、价格以及供货能力,从而能够根据公司的需求选择合适的供应商。


3. 管理采购需求和订单。


在试用期的第二个月,我开始管理公司的采购需求和订单。我与各部门密切合作,了解他们的采购需求,并及时处理订单。我根据公司的库存和需求,制定了合理的采购计划,并与供应商进行及时的沟通,确保供货的及时性和准确性。


4. 控制采购成本。


在试用期的第三个月,我加强了对采购成本的控制。我与供应商进行了价格谈判,争取得到更有利的采购价格。同时,我也优化了公司的采购流程,简化了审批程序,并加强了对采购订单和物资使用的监管,以降低采购成本。


三、取得的成绩与收获


1. 建立了稳定的供应链关系。


通过与供应商的良好合作和沟通,我成功地建立了稳定的供应链关系。公司的物资和设备供应得到了有效的保障,供货的稳定性得到了提高。


2. 优化了采购流程和成本控制。


通过优化采购流程和加强对采购成本的控制,我成功地降低了公司的采购成本。公司节约了一定的采购费用,提升了经济效益。


3. 完成了上级领导交给的任务。


我在试用期内积极配合上级领导的工作安排,并且按时完成了他们交给的任务。我努力工作,并且不断学习成长,得到了上级领导的认可和肯定。


四、存在的问题和不足


在试用期工作中,我也发现了自己存在的问题和不足。由于我是新人,对一些采购细节和操作流程还不够熟悉,需要进一步学习和提高。由于时间紧迫和工作量较大,我在一些细节方面可能不够仔细,需要注重细节工作。


五、改进和提升方向


为了提升自己的工作能力,我在以后的工作中将努力改进以下方面:


1. 深入学习和熟悉采购相关知识和技巧,提高自己的专业水平。


2. 加强对采购细节的重视,注重细致化工作,避免疏漏。


3. 学会灵活运用采购技巧,提升谈判能力和成本控制能力。


4. 不断学习和吸取经验教训,与同事和上级领导进行交流和沟通,共同提高。


六、总结


在试用期的工作中,我通过努力学习和实践,全面提升了自己的采购能力。通过与供应商的良好合作,建立了稳定的供应链关系,并优化了采购流程和成本控制。虽然在工作中还存在一些问题和不足,但我相信通过不断学习和提升,我能够在未来的工作中取得更好的成绩。我将继续努力,为公司的发展做出更大的贡献。

采购试用期个人总结简短(篇3)

采购的员工试用期工作总结

尊敬的领导和同事们:

首先,感谢公司给予我作为采购员工的试用机会。在试用期间,我努力地投入工作,从中学到了许多宝贵的经验和技能。现在,我想分享一下我的试用期工作总结。

在试用期的第一天,我通过与部门经理的会议,了解了公司的采购流程和标准操作程序。此后,我主动请教同事们并利用工作之余的时间,阅读相关文献和资料,以提高自己的专业知识。在试用期的的前两周,我主要负责采购常用物品,例如办公用品和劳动保护用品。通过这些任务,我逐渐熟悉了采购系统,并与供应商建立了良好的合作关系。

在试用期的第三周,我有机会参与更为复杂的采购项目。公司计划购买新的办公设备和机器设备。我被分配参与了这个项目的需求分析和与供应商的谈判。通过这个项目,我了解了采购过程中的重要环节,并学会了与供应商有效沟通的技巧。在同事们的指导下和团队的支持下,我们顺利地完成了采购任务,并为公司节省了不少采购成本。这次经验让我更加自信,并激发了我继续投入工作的激情。

在试用期的第四周,我开始负责公司的日常采购工作,并与其他部门的同事合作,确保他们所需的物资及时准确地到位。在这个过程中,我意识到协调能力和沟通技巧的重要性。我不仅通过及时回应邮件和电话,解决了同事们的采购需求,还主动跟进和反馈相关信息,以保证采购流程的顺畅进行。此外,我还加强了与财务部门的合作,确保采购款项的准时付款和报销。在这方面,我学到了许多财务管理和成本控制的知识。

在试用期末阶段,我开始独立处理更为复杂的采购项目。公司计划扩大生产规模,需要大量新的生产设备和原材料。通过与供应商的谈判和比较,我为公司选择了性价比最高的供应商,并与之签订了合同。同时,为了保证产品质量和交货时间,我积极监督供应链和仓储管理,以确保物资的及时供应和库存的充足。这次经验让我更加了解采购管理的重要性,同时也 sharpen 了我解决问题和处理压力的能力。

在试用期的最后一天,我将所有的采购记录整理成文件,并将其归档。这让我认识到组织和记录信息的重要性。同时,我还写了一个备忘录,总结了试用期间的工作经验和问题对策,并提出了一些建议供公司改进采购流程。通过此举,我希望能为公司的发展作出一些积极的贡献。

总而言之,我的试用期工作经历非常丰富,并且我从中学到了许多宝贵的经验和技能。我相信自己在采购领域有着较好的潜力,并且愿意在未来的工作中继续提高自己的专业素质。感谢公司对我的支持和鼓励。我期待着与公司在正式员工岗位上的进一步合作,为公司的发展贡献自己的力量。

谢谢大家!

此致

敬礼

采购试用期个人总结简短(篇4)

采购试用期自我评价和总结

在过去的几个月里,我作为一名采购实习生,有幸加入了贵公司的采购团队。通过这段试用期的经历,我取得了一些成就,也遇到了一些挑战,但最终我对自己取得的进展感到非常满意,并且对这个行业有了更深入的了解。在这篇文章中,我将详细回顾我的试用期,并总结出我在这段时间里所学到的一切。

首先,我想谈谈我在采购方面所取得的成就。首先,通过参与项目开发的过程,我学会了如何与供应商进行有效的沟通,并建立了一些富有成效的合作关系。我积极参与价格谈判,并在某些情况下成功地争取到了更有利的合同条款。此外,我还参与了一些供应商评估活动,帮助公司筛选出了一些可靠的供应商,并提供了一些有关优化供应链的建议。这些成就使我对我的能力和潜力有了更大的信心。

然而,在试用期中也有一些挑战需要克服。首先是熟悉公司的采购流程和系统。作为一名新人,我需要花费一些时间来适应公司特定的采购流程和相关系统的使用。此外,我也经历了一些项目的失败,这是在学习过程中不可避免的一部分。但是,我很庆幸能够得到同事们的支持和指导,他们帮助我分析问题的原因,并提供了解决方案的建议。通过这些挑战,我意识到自己在团队合作和问题解决方面的能力得到了提高。

除了具体的技能和经验之外,我还学到了很多关于采购行业的东西。首先,我了解到了采购团队在公司整体战略中的重要性。采购是一个关键的环节,可以对公司的成本和质量产生重大影响。通过与其他部门的合作,我了解到了供应链管理的重要性,并对如何优化供应链有了更深入的理解。我还了解到了市场的动态变化和价格波动对采购决策的影响,这使我更加谨慎地评估供应商和谈判合同。

在试用期结束之际,我对自己取得的进展感到十分自豪。我不仅在技术方面取得了一定的成就,还发展了一些关键的软技能,例如沟通能力、团队合作和问题解决能力。在未来,我希望能够继续学习和成长,成为一名出色的采购专业人士。

最后,我想感谢贵公司提供给我这个试用机会,并感谢所有对我进行指导和支持的同事们。我相信,在未来的工作中,我将继续保持学习的态度,不断提升自己的专业知识和技能,为公司的发展做出更大的贡献。

总结起来,在这段试用期内,我通过参与项目开发、与供应商合作、价格谈判等经历,取得了一些成就。尽管也遇到了一些挑战,但通过与同事们的合作和指导,我逐渐克服了这些困难。我不仅学到了具体的采购技能和知识,还提升了自己的软技能。我相信在未来的工作中,我将能够继续发展和成长,成为一名出色的采购专业人士。非常感谢贵公司给予我这个机会,我将竭尽全力为公司的发展做出更大的贡献。

采购试用期个人总结简短(篇5)

采购开发试用期总结


一、试用期概述


在过去的半年里,我有幸加入公司的采购开发团队,并完成了为期六个月的试用期。试用期对于我来说是一个艰辛却又充实的阶段,这段时间让我对采购开发工作的本质有了更深刻的认识,并提供了大量的学习和成长机会。在这篇总结中,我将回顾过去的几个月,分享我在工作中所学到的经验和感悟。


二、工作内容与成果


在试用期期间,我负责了多个采购项目的开发与执行。其中最令我印象深刻的是一次海外原材料的采购项目。在这个项目中,我从选择供应商、与供应商洽谈、签订合同,到物流安排和质量把控等环节都亲身参与了,取得了可喜的成果。


首先,在选择供应商方面,我运用市场调研和供应链分析的方法,对多个潜在供应商进行了评估与比较,最终选定了一家性价比最优的供应商。这个过程让我更加熟悉了供应链管理的理论和实践,也让我意识到市场调研的重要性。


其次,在与供应商的洽谈过程中,我学会了如何与供应商建立起合作的信任关系,并成功达成了价格和交期等方面的协议。这个过程不仅提升了我的沟通能力和谈判技巧,还加深了我对合作关系的理解。


最后,在项目的执行中,我积极参与物流安排和质量把控等各个环节。通过与物流团队的紧密协作,我成功安排了货物的运输,并确保了按时交付。同时,我也密切关注了产品的质量,并与质检团队合作解决了一些质量问题。这个过程让我更加认识到供应链管理的复杂性和挑战性,也为我今后的工作提供了宝贵的经验。


三、职业能力与自我提升


在试用期期间,我不断努力提升自己的职业能力,并通过实践来验证和应用所学的知识。首先,我加强了对采购管理和供应链管理的学习,从理论到实践,逐步掌握了采购流程的各个环节。其次,我积极参与了团队的协作与沟通,学会了与不同岗位的同事合作,并从他们身上学到了很多宝贵的经验。最后,我还参加了一些与采购相关的培训课程,不断提高自己的专业能力和综合素质。


通过这段试用期的工作,我的职业能力得到了明显的提升。我掌握了采购流程和供应链管理的基本知识,学会了与供应商进行有效的沟通和洽谈,提高了谈判和协商的能力。同时,我也意识到了自己在某些方面的不足,比如对市场的了解还不够深入,需要进一步学习和提升。


四、工作中的挑战与反思


在试用期期间,我也遇到了一些挑战和困难。比如,有时候我在选择供应商的过程中可能过于依赖数据和分析,而缺乏对供应商的实地考察和了解。另外,在与供应商的洽谈过程中,我可能过于强调价格和交期等因素,而忽视了合作关系和长期发展的可持续性。这些问题让我认识到自己在实践中的不足,并且会在今后的工作中加以改进和完善。


同时,我也反思了自己在团队中的角色和贡献。在试用期初期,我可能过于沉默和保守,不够主动地与同事进行沟通和合作。随着工作经验的积累和自信心的提升,我逐渐改变了这种状态,更加积极主动地参与团队的工作和讨论。


五、未来发展与规划


通过这段试用期的经历,我对采购开发工作有了更深刻的认识和理解,也积累了一定的工作经验。在未来的发展和规划中,我希望能够进一步提升自己的专业素养和综合能力,成为一名出色的采购开发人员。为此,我打算参加相关的培训课程和资格认证,不断学习和提升自己的专业知识和技能。同时,我也将保持对市场的敏感和了解,与供应商保持良好的合作关系,为公司带来更多的价值。


在总结整个试用期的经验和收获时,我深感这段时间的不易和宝贵。通过实践和反思,我学会了如何成为一名优秀的采购开发人员,也为自己的未来职业发展制定了清晰的规划和目标。我相信,在公司的指导和支持下,我将不断成长和进步,为公司创造更大的价值。

采购试用期个人总结简短(篇6)

采购开发试用期总结


一、试用期简介


在采购开发领域,试用期是评估新员工工作能力和适应性的重要阶段。试用期一般为3-6个月,通过这段时间的观察和评估,公司能够决定是否将员工正式录用,并为员工提供更长期的职业发展机会。


二、试用期工作表现


在试用期期间,我主要负责新供应商的开发和采购业务的执行。根据公司要求,我积极主动地与潜在供应商进行了充分的沟通和洽谈,完成了多个供应商的合作初步谈判。同时,我也深入了解了公司采购流程和业务操作流程,并能熟练操作相关的采购软件和系统。在执行采购业务方面,我努力保证了产品的按时交付,并且与供应商保持了良好的合作关系。


三、问题与改进


在试用期中,我也遇到了一些问题和困难。由于缺乏行业经验,我对一些关键材料和技术要求理解不够深入,导致在供应商谈判过程中无法很好地把握住关键点,影响了合作的顺利进行。由于采购工作的特殊性,时间管理和项目协调能力对于工作效率和结果的提升至关重要。在试用期中,我意识到自己在这方面还有很大的提升空间,需要更好地规划和安排工作时间,并提高自己的沟通协调能力。


针对以上问题,我制定了相应的改进计划。我会加强对相关行业知识和技术要求的学习和研究,提升自己的专业素质。我将学习并借鉴其他同事的时间管理和项目协调经验,不断提高自己的工作效率和质量。我还计划主动请教上级和老师,争取更多的学习机会和指导,以更好地适应工作要求。


四、工作成效与贡献


在试用期中,我努力完成了公司交给我的任务,并尽力提高团队工作的效率和业绩。通过我的努力,成功将多个潜在供应商转化为正式合作伙伴,为公司的采购业务打下了坚实的基础。同时,我也积极参与了团队的讨论和决策,贡献自己的想法和意见,为团队的发展做出了积极的贡献。


五、自我评价与展望


在试用期中,我虚心接受了上级和同事的建议和指导,并且不断反思和总结自己的工作表现。我认为在试用期中展现出了积极的工作态度和良好的团队合作精神。我也清楚地意识到自己的不足之处,即行业知识储备和管理能力方面还需进一步提升。


在未来的工作中,我将努力克服自身的不足,并且通过不断学习和实践进一步提升自己的专业素质。我计划积极参与公司内外的培训和学习机会,深入了解采购业务的最新发展动态,提前做好项目规划和准备工作,以应对未来更高要求和更大挑战。


六、总结


通过试用期的工作经历,我深刻认识到了自己的优势和不足,并且制定了相应的改进计划。我相信,在公司的支持和帮助下,我一定能够获得更多的成长和提升。我愿意继续在采购开发领域努力工作,为公司的发展和目标贡献自己的力量。同时,我也希望能够得到公司的肯定和认可,为公司创造更大的价值。

采购试用期个人总结简短(篇7)

采购部试用期转正总结

一、引言

在过去的几个月里,我有幸加入公司采购部门,并顺利通过了试用期。试用期期间,我经历了很多挑战和机遇,积极适应并努力提升自我。通过这篇总结文章,我将回顾试用期的经历并总结个人收获。

二、工作内容与目标

在试用期内,我参与了多个采购项目。通过与供应商沟通联系,制定采购计划和执行方案,我成功地为公司节约了许多成本。在每个项目中,我尽力保证货物按时供应,并与供应商建立了良好的合作关系。同时,我也积极参与公司内部会议,了解公司战略和目标,为采购部门的发展做出贡献。

我的工作目标是提高采购效率和降低成本。在试用期内,我努力学习和应用不同的采购技巧和知识,包括谈判技巧、供应链管理和采购风险控制等。通过不断优化采购流程和与供应商的合作,我成功地降低了采购成本,并在采购项目中赢得了更有利的交易条件。

三、个人成长与进步

在试用期期间,我不仅在专业知识方面得到了提升,还锻炼了自己的沟通能力和团队合作精神。通过与不同的供应商和同事合作,我学会了倾听和理解他人的需求,并提供解决方案。我也学会了高效地与团队成员合作,共同完成任务和项目。

此外,我还学会了处理应急情况和解决问题的能力。在某次采购项目中,由于供应商出现问题,货物未能按时交付。面对这种情况,我及时与供应商沟通,找出问题的原因,并采取了相应措施解决问题,最终成功将延迟交付的情况最小化。

四、对公司的贡献

通过试用期的工作,我为公司采购部门的高效运作和成本控制做出了贡献。通过优化采购流程和与供应商谈判,我成功降低了采购成本,并确保了货物的及时供应。我也积极参与公司内部会议,为公司的战略规划提供了建议和意见。

另外,我还与其他部门保持良好的沟通和合作关系。在多个采购项目中,我与其他部门紧密合作,确保项目的顺利执行和交付。这种跨部门的团队合作精神也为公司的整体发展做出了积极贡献。

五、展望与自我提升计划

尽管我在试用期内取得了一些成果,但我也意识到还有很多需要学习和提升的方面。在未来,我将继续努力提高自己的专业技能,并保持与供应商的良好合作关系。我也将加强自己的团队合作能力,并与其他部门更紧密地合作,为公司的发展做出更大的贡献。

此外,我还计划参加相关的培训和研讨会,不断更新和拓展自己的采购知识和技能。我将积极参与公司内部的学习交流活动,并与同事分享经验和心得。通过不断学习和进步,我相信我能在未来的工作中取得更大的成就。

六、结语

通过试用期的工作,我充分发挥了自己的专业能力和团队合作精神,为公司采购部门的发展做出了贡献。同时,我也在工作中获取了丰富的经验和书面,不断提升自我。未来,我将继续努力,为公司的发展做出更大的贡献,并成为一名优秀的采购专家。

采购试用期个人总结简短(篇8)

采购岗位试用期工作总结13篇

采购岗位试用期工作总结篇1

时光如梭,转眼即将告别__年,回顾过去的工作,内心不禁感慨万千,虽然工作忙忙碌碌,但忙碌的很有意义,同时也学到很多的东西,现将主要情况总结如下:

一、当年到货金额

1、电机类:1598025.00元

2、五金加工、橡塑件:__93409.7元

3、电子/包材:344500.2元

总采购金额为:2725934.9元

以上统计数据不是很全面,在作报表时发现有些产品都没有单价,在__年要把这项漏洞补上,作到订单完善度__0%,以便更好的统计数据。

工作内容总结:

1、踏实认真,更好的完成本职工作。

众所周知采购部是关系到公司整个销售利益的重要环节,所以我很感谢公司和各位领导对我的信任,我的主要工作职责:负责公司主要配件,外协加工,以及电子元器件的采购及采购管理业务范围内的管理和领导工作。认真按时做好采购部相关单据,及时提交给财务部,严格履行本岗位职责,定期向公司汇报本部门月统计工作,并提出相关的建议。根据生产部门的生产计划,积极下单落实跟踪。

2、降低采购成本。

采购工作是不断的花公司的钱,但怎样节约,以最低的价格买到最合适的产品,是需要不断思考的问题和努力的方向。我认为应该在分析、权衡质量保证、价格、交货时间等因素的基础上才与供应商确定最终的合作。在__年,我们把原先是通过现金采购的物资转换成月结,有:不锈钢材料,和部分工具的采购付款,在__年要把外协加工的氧化单位,还有一些劳保之类的单位也要争取转为货款月结,以便缓解公司流转资金的周转。

3、努力做好与各部门的沟通协调工作。

采购业务牵涉范围广,相关部门多,是需要公司内部各个有关部门的密切配合的一项工作,与设计、生产、财务、质量等部门有着紧密的联系,且需要或多或少的掌握这些部门的相关知识,使我的业务知识及人际沟通、协调能力、分析与表达能力等都有显著的提高。

二、严格要求自己,摒弃工作中的不足

__年虽然工作忙碌,自己也在逐步的进入角色,但工作中也有许多不足及无法解决的问题。工作中还不能充分做到精益求精,严谨细致,对所定购的加工件还不能充分了解其制作过程中的生产工艺;对一些复杂的毛坯订货图还不能够完全的看懂;在__年的工作中,我会看到自身存在的问题和薄弱环节,加强学习,不断的改进,增强与各部门的沟通学习,多请示、多交流、多动脑。

在工作中学习,在学习中工作,不断在实践中增长知识才干,发扬吃苦耐劳,知难而进,积极进取的工作作风。为此,我将会更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力的上进,全面提高自身的素质,与企业共命运。

采购岗位试用期工作总结篇2

时光如梭,转眼即将告别__年,回顾过去的一年工作,内心不禁感慨万千,虽然工作忙忙碌碌,但忙碌的很有意义,同时也学到很多的东西,在业务能力上也有了一定的提高与进步。现将主要情况总结如下:

一、积极开展工作,力求业务能力不断提高

1、踏实认真,更好的完成本职工作

一年中,紧紧围绕公司的生产和经营开展工作,由于专机事业部和结构件事业部的产品都为单件生产且品种多、任务大、需求急等原因,采购工作一直处于忙碌之中。铸锻件在采购工作中难度较大,但我经过不断努力,克服种种困难,忙而不乱的开展工作,从未因个人原因耽误生产。从供应商的选择到采购计划的下发,采购价格的控制到交货期等,我都严格管理,有条不紊,较好的完成了铸锻件共个制造号的生产任务。

另外,在日常工作中积极的向同事们了解和学习业务知识,并且能够在同事请假、休假的情况下主动负担起电器业务,保障生产顺利进行。

2、千方百计,降低采购成本

采购工作是不断的花公司的钱,但怎样节约,以最低的价格买到最合适的产品,是我不断思考的问题和努力的方向。一年里我的绝大部分付款都为承兑汇票,间接的为公司节省了资金使用效率。一年中我通过严格控制铸锻件的毛坯余量,为生产降低了成本。在采购过程中,我始终坚持在分析、权衡质量保证、价格、交货时间等因素的基础上才与供应商确定最终的合作。

__年,由于生铁、废钢、焦炭等原材料价格的不断上涨,供应商纷纷要求多次涨价从而使铸锻件的组织更加有难度,但是我通过多多的沟通,理顺价格构成的各个明细,适当合理的进行了价格的调整,确保了生产的顺利进行。

3、努力做好与各部门的沟通协调工作

采购业务牵涉范围广,相关部门多,是需要公司内部各个有关部门的密切配合的一项工作,与设计、生产、财务、质量等部门有着紧密的联系,且需要或多或少的掌握这些部门的相关知识。在与这些部门不断的接触与合作中,使我的业务知识及人际沟通、协调能力、分析与表达能力等都有了显著的提高。

二、严格要求自己,摒弃工作中的不足

虽然工作忙碌,自己也在逐步的进入角色,但工作中也有许多不足及无法解决的问题。工作中还不能充分做到精益求精,严谨细致,对所定购的铸锻件还不能充分了解其制作过程中的生产工艺;对一些复杂的毛坯订货图还不能够完全的看懂;个人的沟通能力和独立解决问题的能力还远远不够。面对无法解决的问题,比较被动。今年面对的压力与困难就是:“担心自己的业务能力跟不上公司的发展需求以及公司紧张的财务状况。”这一方面需要我以后更加的不断努力工作,积累经验。另一方面还需公司领导给予帮助才能解决。在今后的工作中,我会清醒看到自身存在的问题和薄弱环节,加强学习,不断的改进,增强与各部门的沟通学习,多请示、多交流、多动脑。在工作中学习,在学习中工作,不断在实践中增长知识才干,发扬吃苦耐劳,知难而进,积极进取的工作作风。

时光又将翻过__年的最后一页,步入新的一年,我的工作也会更加繁重,要求也会更高,为此,我将会更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力的上进,全面提高自身的素质,与企业共命运。

不管是任何工作,都有一个从不懂到懂,从陌生到熟悉的过程,当经历了这个过程,则是一大成长。例如企业采购,采购员的岗位职责是否完全履行,在采购员工作总结中充分体现以及成长过程。

首先我的感谢公司能给我一个展示自己的舞台,突破自己的机会,这也是人生中的一个转折点,让我人生了许许多多不同的事情,等等一些事物,从一个不懂得我,内向,怕失败的我,到现在什么都不怕的我,也不那么内向了,什么都敢面对的我,从而让我走上了不怕失败,不怕累,有了勇敢追求的我,让我更加自信的去做完每天的事情。

这是我第一次踏上销售的道路,从此我也喜欢上了它,慢慢产生的感情,它让我改变了很多,从整个人都改变了,更加的成熟了,有了一丝经验,说话也不会那么吞吞吐吐了,不会那么谦虚了些。

记得我第一次去拜访客户时,看到采购不知道从哪里说起,当时心里特别的紧张,全身都在颤抖,不知道怎么沟通,也让自己见识了什么是销售,所以人的一生谁都有第一次去尝试,去找到不足的地方,当时在想不管是成功还是失败,都没关系,只要勇敢去面对,去追求,总有突破自己的时候,总会有成功的那一天。相信自己,每天做的都是给自己以后有个好的铺垫,因为每天做的事情都不一样,发生的事情也不同,所以我每天都在想自己不足的地方,给自己打气,给自己加油,晚上睡觉也想,给自己施加压力,回忆每天跑下来的客户,哪个客户每有预约到,下一次一定要拜访到,不惜一切代价完成它。

有时候看到身边销售,哥哥,姐姐们那么有能力哪那么高的提成,心里好妒忌他们,时不常的会自言自语说自己好没用,心里很憔悴,甚至好落寞,有时候跟客户聊天没搭上话,心里面好不是滋味,心里都会留泪花。

在我的内心深处我是个爱想的小伙子,什么时候都会从都到尾想一遍,特别是对自己这份工作,给了我很大鼓励,在从小我是一个比较好强的人,有上进心,喜欢做些有挑战的事情,时时尝到了苦果,现在不一样了,自从做了销售就改变我的想法,我的看法,让失败的魔咒慢慢的消失,也慢慢积累一些经验,克服了种种的困难。

让我记忆最深刻的是,去拜访一位客户,他是老板,那时我也刚刚起步不久,面对他的时候,也让我丑目不看,我说的每一句话都让他知道,甚至他知道我是个刚刚来到这个行业,他问我很多东西我都答不上,让我打击很大,同时让我在工作种有了新的认识,新的变化。

其实发现自己有很多不足之处,不如跟客户交谈的时候,说着说着,就不知道说什么了,社会经验还没达到一定的程度,有时候还是会表入出紧张的情绪,说话不够沉稳,不会转弯,大脑的思维没转起来,有点粗心敢,相信自己以后慢慢会好起来。

在做销售中,时常会遇到困难是很正常,而每次都要准备好失败的总结,它也会带许许多多的乐趣,财富等等,也会给你带来竞争的对手,所以我们要好好珍惜身边,没点每滴,不要让自己后悔,相信自己总会有突破,每天给自己一点自信,你会成功的。

采购岗位试用期工作总结篇3

__年马上就要过去了,再回首,思考亦多,感慨亦多,收获亦多。“忙并收获着,累并快乐着”成了心曲的主旋律,常鸣耳盼。对我来讲是印象深刻的一年,我来采购部整整一年,一切都是从零开始的。总结自己在这一年的工作情况,总的来说__年是我成长的一年,学习的一年。压力带来了累的感觉,累中也融进了收获的快乐。

在这个年度总结中,我特别要感谢我的领导,我的同事,因为是领导的信任和鼓励,让我的工作能力有了大的提高,心理素质也越来越好。同时,工作中同事之间的相互配合和理解让我的工作才如此顺利的进行,所以我的进步与我的领导和同事是密不可分的。现简单回顾一年我的主要工作情况:

一、工作调度和职责。

开始初步摄入采购工作。在领导和同事的帮助下对工作有了基本的掌握和了解。在熟悉工作流程后,和供应商做好必要的沟通和联系。采购部是一个公司很关键的部门,它牵涉到公司的盈利问题。所以基于工作的本身职责,在每时每刻我都很谨慎的工作,一是在了解原材料的市场价后选择对我司最有益的一家公司采购,在原材料订料之后,跟踪原材料的到货情况,做到客户的交货期不因为原材料的到货情况而受到影响。其次负责公司员工的社保缴纳的工作。

4月份,公司现任经理上任,随着公司订单的逐步增加,工作量也随之加大,负责采购的同时,安排车间的工作计划。刚开始很不适应,经过两个多月的磨合之后,工作才有了一定的进展。8月份将公司为员工缴纳社保的工作移交给徐叶负责。

12月初,由于各方面的原因,经过领导更周密的考虑,我的工作任务定为原材料的采购和生产计划资料的更新。这样更有利于车间生产协调安排。

二、工作中的不足与今后努力的方向。

这一年我一直对自己严格要求,始终坚持脚踏实地工作。谦虚谨慎,主动接受领导和车间工作人员的意见,不断改进工作中存在的问题。积极配合同事之间的工作,力求把工作做到最好!这一年来虽然工作进步很大,但是不足的地方仍有很多。比如:一些棘手的单子,料订下去之后,即使在客户答应了交货期的情况下,仍要不断跟踪,防止有万一发生。又,在订料的过程中一定要谨慎谨慎再谨慎,绝对不能马虎,不能有任何的差池,那样公司需要为一个人的粗心而付出可能大的代价。

所以在工作的漫漫长路中,不管何时何地都不能有一点点的怠慢。工作时间长了,可能每个人都有了一套固定的模式来做事,但是一定不能恪守陈规,要不断创新和改进,使工作效率有更大的提高。我的工作还是存在瑕疵,因为谁也不是圣人,出错是在所难免的,所以我不会过多的苛求自己。不过我相信,只要我在这个岗位上一天,我就会严格按照公司规定的岗位职责办事,我就会做出自己最大的努力,相信自己一定能够做的更好!另希望__年给我配台好的传真机和一台电脑。

采购岗位试用期工作总结篇4

又一年过去了,时间总是在悄无声息中流逝。真的很感谢公司给我提供了一个磨练自己的机会,更感谢公司长久以来对我的信任和栽培,新的一年已经开始了,我将过去一年中的工作总结如下:

众所周知采购部是公司业务的龙头老大,是关系到公司整个销售利益的最重要环节,所以我很感谢公司领导对我的信任,将我调到如此重要的岗位上,给我一个学习的机会,让我从原来对采购的一无所知到认识了更多的人和事,接触了更多新鲜的事物,学到一些新的知识,增长了更多见识!通过一年多的采购工作,使我懂得了许多道理,也积累了一些过去从来没有的经验,同时也明白了采购和优秀采购之间的分别和差距。了解到一个采购所具备的最基本素质就是要在具备良好的职业道德基础上,要保持对企业的忠诚,不带个人偏见,在考虑全部因素的基础上,从提供最佳价值的供应商处采购;坚持以诚信作为工作和行为的基础;规避一切可能危害商业交易的供应商,不断努力提高自己在采购工作的作业流程上的知识;在交易中采用和坚持良好的商业准则等,相信这些我都已经做到了。

一年来,我更加明白了总成本优先原则,和灵活运用各种采购技巧的重要性。对与价格影响因素要有敏锐的感觉,并且能够及时的做好预警及防范措施,切忌“从一而终”。一个优秀的采购比须拥有较强的沟通协调能力和采购经验,我知道自己距离一个优秀的`采购还有很远的差距,因为采购经验是靠长期不断积累经验和自我启发,才能掌握的一种技术,要做到这一点是非常困难的,不过,我会更加努力的学习,不断地积累丰富采购经验,跟上公司的发展的脚步。

最后,感谢公司所有领导和同事,我有今天的进步离不开大家的帮助和支持。总之,在新的一年我会以一颗感恩的心,不断学习,努力工作,和大家一起齐心协力,从新的起点开始,迈向成功!

采购岗位试用期工作总结篇5

自__年_月入职至今,我在___酒店已经工作了1年零8个月的时间了。在这段的时间中我通过努力的工作,在工作中学会自我总结和自我完善,目的在于提高自己,把工作做得更好,为此我对这一年的工作进行简要的总结。

一、熟练操作采购流程

从接单到询价,到审批购买再到跟踪收货,我坚持每个细节都经手,熟悉每个供应商及供货方式。让自己在第一时间了解物品到货情况。在到货出现差异或质量问题时,第一时间与供应商沟通,进行退换货,保证酒店的利益不受损失。

供应工作是企业创造效益的第一道闸门,事关企业利益得失,也是容易发生问题、倍受别人关注的工作。对此,我会不断提高思想认识,永远牢记自己的职责,坚持对领导和职工负责的原则。

二、坚持询价和比价原则,坚持把性价比的物品购入酒店

作为采购,最重要的是把好进货关口,让酒店能够在低成本的前提下创造高收入。这就要求采购要把的产品以最低的价格够入酒店。通过货比三家,筛选的供应商,保证所有物品都有依可询,有据可依。逐步加强对材料、设备价格信息的管理。每一次材料设备的计划、询比价都进行了复印留底,保持了信息资料的完整,建立采供部材料、设备信息库,以备随时查阅、对比。

在市场经济条件下,很多卖方市场已经逐步转变为买方市场,在这种情况下,供应商使出了浑身解数,五花八门的促销手段和技巧也很多。对此,我坚持对自己的岗位负责的态度,摆正心态,牢记使命,坚持原则,公正处事。在与供应商打交道的过程中我始终坚持三点原则:

一是要优质的产品。

二是要优惠的价格。

三是保证能够得到周到的售后服务。

采购岗位试用期工作总结篇6

时光飞逝__年的工作已圆满告一段落。回顾这一年的工作,在公司领导及各部门同事的配合帮助下,严格要求自己,紧紧围绕厂内领导指定的工作思路扎实工作,改进工作方法,提高部门员工工作效率,较好地完成了各项工作任务。现将一年以来的工作情况总结如下:

一、完成的工作:

1、完善采购制度,严格审核采购计划,降低采购成本。本年度对部门采购人员进行了采购流程及制度的相关培训,重点加强采购人员对采购业务工作流程的管理,提高采购业务质量和工作效益,降低采购成本;针对各部门提出的采购计划进行严格把关,无相关领导批示的采购计划一律不予采购。部门人员根据库存量和生产计划安排制定的生产采购计划严格审核,避免出现重复采购及采购量过大增加库存压力及降低库存周转率等情况。

2、培养部门人员加强完善采购合同执行力度。日常工作中及时解决员工在采购合同执行中出现的各种问题,紧缺物料屡催不来的究其真正原因,亲自去供方实地考察沟通解决。

3、加强库房5S管理,确保库房物料帐卡物一致。本年度对库房管理人员进行了仓库管理工作流程和库房安全管理制度的培训,重点加强库房人员工作业务流程及库房安全意识,物料严格按照库房管理制度做到先进先出,码放整齐有序,标识做到明显易见,提高库房人员工作效率,提高库存周转率降低库存成本。

4、积极开发新的可替代的供应商并维护现有供应商,建立并保持良好关系。本年初针对有机玻璃出现的缺货问题,积极寻找供方,我部门人员屡次配合技术部和质检部去厂商实地考察,几近周折最终圆满确认了供货方;本年度部分注塑件产品期间出现过大规模不合格品现象,针对此种情况数次去供方生产基地查看并指导相应生产,顺利完成生产任务所需;__年10月份供应部进1步加强了对供应商系统管理,重新更新了合格供方名录,对新供应商进行了供方调查分析和评价,确保每1个合格的供应商资料完整齐全。根据厂内经营理念,和供应商逐步建立为真正意义上的战略合作伙伴关系,以助于提高公司成本核心竞争力。

5、积极配合各部门相关工作业务,团结同事,实现积极有效沟通,更好的完成工作任务。工作中团结同事,正确处理好与领导同事之间的关系,充分发挥岗位职能,认真完成各项工作任务。严格按照技术质检部质量标准要求,及时与相关供应商协调沟通,为我厂提供质量合格的物料。

二、工作中存在的不足及弥补措施

采购订单执行力度欠佳,部分供方未能严格按照采购合同去执行,某些物料在交期方面存在不足,偶尔出现影响生产部门正常运作的情况。我部门在明年会着重加强供方在交期方面的处罚力度,不断完善采购合同的执行情况,努力把工作做得更好;目前有部分供应商刚开始合作,短期内无法形成真正意义的战略合作伙伴关系;部门与部门之间的沟通未能达到预计理想效果,未来一年中需加强各部门员工的工作责任感,真正实现理想沟通效果。

采购岗位试用期工作总结篇7

大半年的工作很快就过去了,通过在采购部工作的这半年,我学会了很多,不管是在工作上还在是在思想上都有了进一步的提高,重要的一点是懂得了在开展工作之前做好个人计划,有主次先后及时完成各项任务。

我是在今年的2月份来到__的,从4月份开始调到了采购部,成为了一名采购部文员。因为是刚开始工作所以什么都要学所以也很乐意从最基本的东西学起、做起。比如说发发传真,接接电话什么的。从最初的什么都不懂到现在对采购内部采购流程了解,都是在经过一点一点的学习和请教,一步一步向前走的,本着积极上进的态度努力从最基本的学起,从最初在上司那里学到的电阻、二极管的作用,什么是UL认证、SGS报告,怎样才符合ROHS标准,当然啦也包括对其它材料的了解,知道了电器一般要通过那些认证,知道了电线上的那些标识是什么,对采购的材料慢慢的有了一定的了解。知道自己的工作就是协助和配合自己的上司完成工作。到现在对委外加工材料的操作流程的熟悉及独立操作都是自己在工作中进步的一面。

但在工作的同时也发现了自己许多的不足,工作一段时间后才知道了什么叫眼高手低,工作中存在着粗心大意,比如说在每月采购总量汇总时会一而再的出现漏洞,对采购单进行跟踪时也会有发现不了的错误,自己没有及时去检查,而是等着别人检查错误后,才去更正,有时会在别人催促的后才会想起才会发现自己原来还有这么多事没有做,没做好。做有些事会很没调理性,我也知道这些并没有完全描述出我的不足和缺点,这些都需要在今后的工作中进行改进,我也会在今后的工作中一步步的改进,也希望有人会慢慢发觉,能有人对我说:“工作做得不错”我相信我会更进一步的。

关于工资问题,我相信没有人会满足于每个月仅七、八百待遇,对于在采购部工作了五个多月的我来说,也总结出了一些道理,“没有人会给一个工作能力不突出,没有看到你的表现,没有看到你成绩情况下给你涨工资,也不会有人会给一个在职务上可有可无的人涨工资,虽然自己不愿承认自己所做和得到是等值的,但我承认我做的确实不够,但我会在今后的这些日子里不断学习,改善自己的工作。有人说“如果你的工作能力不强,至少要有对工作的认真态度。”所以说我的态度至少是认真的。这就是我在采购部半年来的工作总结。

采购岗位试用期工作总结篇8

__年过去了,时间总是在悄无声息中流逝。真的很感谢公司给我提供磨练自己的机会,更感谢公司以及领导对我的信任和栽培!新的一年已经开始了,现在我将过去一年中采购工作的心得体会以及新的一年的打算作一个汇报。

采购部是公司业务的后勤保障,是关系到公司整个销售利益的最重要环节,所以我很感谢公司和领导对我的信任,将我放在如此重要的岗位上。在公司各位领导的关心支持下,虽然才工作了几个月的采购工作,却使我懂得了许多道理,也积累了一些过去从来没有的经验。

在这里我想说作为一个采购,并不像常规所想的那样仅仅是打个电话,下个订单,签个合同,接个货那样简单,这只是其中之一,也是最基本的。我们要配合好生产、销售。一切以销售为主,我们辅助。

1、千方百计,降低采购成本。

实话说,采购工作是不断的花公司的钱,但怎样节约,怎样以最低的价格买到最好的产品,是我不断思考的问题和努力的方向。在采购过程中,我始终坚持,货比三家,调查市场行情,收集有关厂家的资料等,在分析、权衡、综合评价质量、价格、交货时间、售后服务等因素的基础上与供货商议定最终的价格,以保证达到质量高,价格低的目的。

2、努力做好与各部门的沟通协调工作。

以前总认为,只要自己尽心尽力把本职工作做好就行了,其实则不然,采购业务牵涉范围广,相关部门多,是需要企业内部有关部门的密切配合的一项全面工作,与生产、营销、财务、质保、仓储等部门有着千丝万缕、错综复杂的关系,且需要掌握这些部门的相关知识。在与这些部门不断的接触与合作中,使我的专业知识、各种知识及人际沟通、协调能力、分析与表达能力等都有了突飞猛进的发展,使工作迈向了一个新的高度。

3、严格要求自己,摒弃工作中的不足

虽然工作忙忙碌碌,取得微薄成绩,但工作中也有许多不足及无法解决的问题。工作中还不能充分做到精益求精,严谨细致,对购买的一些原辅料等还不能充分了解其特性,生产工艺等;对一些连接器的工艺、制作一款连接器所需要的原料还不能做到熟练掌握。这些还需不断努力,积累经验;今后的工作中,还需清醒看到自身存在的问题和薄弱环节,加强学习,不断的改进,增强与各部门的沟通学习,多请示、多汇报、多交流、多动脑、多动笔、多请教。

4、改变思想,跟得上公司前进的脚步,做到越来越好。

以前我们的采购流程是接到生产的分订单后的备好所需的原材料,库存保持在一个相对稳定的数量上。现在由于我们的新客户富士康的加入,我们的思想改变了,因为富士康是一个要货量很大、很急的客户。我们考虑到供货商的生产能力,发货时间,到货时间的种种情况。现在接到一段时间的总订单后就依照总订单把所需物料提前备好,以至于不在交货过程中出现被动。做到这点的同时,我们依然保持其它客户产品所需物料的供给,做到有条不紊。我们直接根据总订单提前备货。做到有备无患,提前把所需物料备齐。虽然我的工作量加大了,但是能够保证我们公司正常的运转,我感到由衷的欣慰。

5、严格让供货商以及物流公司保证货品的质量和安全。

我们常用的端子是一种对质量要求很严格的材料,中间有一点问题可能会造成一盘的浪费。有些情况是供货商在缠绕的时候没有处理好,我们用的过程中会造成浪费,还有是运输过程中的不注意造成非工艺的破坏,对供货商以及我们都造成不必要的损失。这种情况,我们首先要和供货商沟通,要求保证工艺上的质量,再就是严格要求物流公司在运输、装卸过程中的磕、碰。保证来多少数合格多少数。

6、严格执行领导的指示和精神。

日常办公用品、生产急需品以及所有现金购买的物料、设备。不论哪个部门的申请,必须拿到林总签字的申购单后方可以购买。我们本着节约增效的原则,为公司创造最大效益的目标而努力着。

7、节约、节能、以公司为自己的家。

节约每一张纸,能够再利用的绝不浪费,节约每一滴水,节约用电,下班后记得看一下用电的电器是否已经停止工作。从一点一滴做起,为公司的美好明天贡献一份力量。

最后,感谢公司所有领导和同事,感谢领导的帮助和支持,是他们的协同和支持使我成长。总之,__年我会以一颗向上的心,不断学习,努力工作。我要用全部的激情和智慧创造差异,让工作充满生机和活力!

采购岗位试用期工作总结篇9

来到__公司从事__采购工作已有半年时间,在此期间,感触良多,想法也多,现在汇总近期的工作感悟如下:

1、身为采购员,应第一时间完成领导交代给我们的工作,在完成领导吩咐工作的同时,应多总结汇报,多和领导交流沟通;

2、要有预测能力,把自己的定位提高。想象:自己不单单是一个采购员,把自己想象成采购主管、采购经理,时刻试想采购主管、采购经理在做什么事?负责哪些东西?他们的思想是什么?他们遇到问题怎样解决的?他们的定位是什么?他们和各部门、各供应商是怎么沟通交流相处的?他们的工作是什么?

3、把手头上的工作做好做细致,不断的优化采购业务,要让领导放心满意。领导交代一个工作给我们做,我们不仅要把工作做好,还要做细致,想想什么方法更好?有什么更好的方案?在完成本职位的同时多了解其他不受自己负责的区域,扩大自己的知识面处理食物的能力;

4、对待供方来料异常,必须严格控制。不管是现在做还是以后去新的公司,面对质量异常,在生产允许的情况下全部安排退货,强制让供应方整改,退到厂家怕为止,退到厂家知道怎么做为止;

5、和供应商沟通、和各部门沟通,必须坚持自己的原则,树立正面威严的形象;

6、要有“可以刁难供应商的习惯,让他们知道自己该怎么做”。

7、别做老好人。

采购岗位试用期工作总结篇10

时光飞逝__年的工作已圆满告一段落。回顾这一年的工作,在公司领导及各部门同事的配合帮助下,严格要求自己,紧紧围绕厂内领导指定的工作思路扎实工作,改进工作方法,提高部门员工工作效率,较好地完成了各项工作任务。现将一年以来的工作情况总结如下:

一、完成的工作:

1、完善采购制度,严格审核采购计划,降低采购成本。本年度对部门采购人员进行了采购流程及制度的相关培训,重点加强采购人员对采购业务工作流程的管理,提高采购业务质量和工作效益,降低采购成本;针对各部门提出的采购计划进行严格把关,无相关领导批示的采购计划一律不予采购。部门人员根据库存量和生产计划安排制定的生产采购计划严格审核,避免出现重复采购及采购量过大增加库存压力及降低库存周转率等情况。

2、培养部门人员加强完善采购合同执行力度。日常工作中及时解决员工在采购合同执行中出现的各种问题,紧缺物料屡催不来的究其真正原因,亲自去供方实地考察沟通解决。

3、加强库房5S管理,确保库房物料帐卡物一致。本年度对库房管理人员进行了仓库管理工作流程和库房安全管理制度的培训,重点加强库房人员工作业务流程及库房安全意识,物料严格按照库房管理制度做到先进先出,码放整齐有序,标识做到明显易见,提高库房人员工作效率,提高库存周转率降低库存成本。

4、积极开发新的可替代的供应商并维护现有供应商,建立并保持良好关系。本年初针对有机玻璃出现的缺货问题,积极寻找供方,我部门人员屡次配合技术部和质检部去厂商实地考察,几近周折最终圆满确认了供货方;本年度部分注塑件产品期间出现过大规模不合格品现象,针对此种情况数次去供方生产基地查看并指导相应生产,顺利完成生产任务所需;__年10月份供应部进1步加强了对供应商系统管理,重新更新了合格供方名录,对新供应商进行了供方调查分析和评价,确保每1个合格的供应商资料完整齐全。根据厂内经营理念,和供应商逐步建立为真正意义上的战略合作伙伴关系,以助于提高公司成本核心竞争力。

5、积极配合各部门相关工作业务,团结同事,实现积极有效沟通,更好的完成工作任务。工作中团结同事,正确处理好与领导同事之间的关系,充分发挥岗位职能,认真完成各项工作任务。严格按照技术质检部质量标准要求,及时与相关供应商协调沟通,为我厂提供质量合格的物料。

二、工作中存在的不足及弥补措施

采购订单执行力度欠佳,部分供方未能严格按照采购合同去执行,某些物料在交期方面存在不足,偶尔出现影响生产部门正常运作的情况。我部门在明年会着重加强供方在交期方面的处罚力度,不断完善采购合同的执行情况,努力把工作做得更好;目前有部分供应商刚开始合作,短期内无法形成真正意义的战略合作伙伴关系;部门与部门之间的沟通未能达到预计理想效果,未来一年中需加强各部门员工的工作责任感,真正实现理想沟通效果。

采购岗位试用期工作总结篇11

又一年过去了,时间总是在悄无声息中流逝。在新的一年即将到来之际,根据自身工作的实际情况,我对自己的工作做出分析评定,总结经验教训,提出改进方法,以便使自己在今后的工作中能惩前毖后,扬长补短,为今后不断改进工作方法,提高工作效率提供依据,总结主要有个人成长、工作和存在的不足三个方面。

一、个人成长方面

1、转变心态。学校的生活养尊处忧,无需我们担忧某些问题,学校三点一线的生活,学习跟得上就可以,而在工作当中就不然,工作中,我们要考虑如何提高工作效率,怎样处理与上级领导、同事的关系,还有在工作当中的不尽人意等事情,这些都要我们以一颗平常心去对待。卡耐基人性的弱点一书中写道“停止思考我们自己的成就和需要,让我们去研究别人的优点,把对人的恭维、谄媚忘掉,给予人由哀、诚恳的赞赏。人们对你所讲的,将会重视和珍惜,终生藏之背诵即使你已把这件事忘了很久;可是他还牢牢记着你所说的话。”这是一种多么难能可贵与人相处的心态,所以及时的转变心态会让我们工作更加顺利。

2、有明确的计划,只有这样目标才够清晰,以至于在以后的工作中不会茫然。在这一年里我每天都会习惯性的整理工作日记,这其中记录着一年走来的点点滴滴,无论是__教育园项目,还是___项目,每天我都要记录下自己所做的事情,然后再总结一下完成状况,不过有时候越是总结越是觉得自己所欠缺的东西太多,懂的却太少。所以也曾为之着急,但事实好像跟自己拧上了劲,越是急越容易出错,越是急越是感觉自己所追求的目标离自己越远!还好有这些平时不起眼的日记,它帮我清晰的记录了我的每处过失与进步,在无形中提高了我做事的效率和工作的有序程度。也改变了我刚开始工作缺乏系统和逻辑性的缺点。

二、工作方面

1、处处留心皆学问。这是我毕业的时候导师对我讲的一句话,对这句话并没有给我多说什么,但在工作当中我深有体会。初到采购部我把仔细阅读以往的采购合同。在整理过程中我仔细的看了一下采购合同的内容,这为我以后的修改合同起到了很大的帮助,我可以直接套用以前的合同范本,这个结果直接归为我的留心。在生活中只要你留心处处都有学问在,不要总是期盼别人告诉你怎么去做,应该学会思考自己应该怎样去做,留心别人怎么做。

2、认识的提高。以前我只泛泛认为采购就是买东西,简单的金钱与物质的交易,只要价格合适、质量过关那就可以。通过工作才知道其实不然,采购并不像常规所想的那样仅仅是打个电话,签个合同,发个货那样简单,这只是其中之一,也是最基本的,这个简单的买卖关系并不简单。保证适时适地适质适价都是采购过程中必须满足的要求。调入采购部后,我首先从思想上转变了原来不正确的观念。特别采购是公司供应链中一个非常重要的环节,要求我们以满足市场和生产需求为准则,任何错误都有可能造成经济损失。所以说采购岗位需要的是完美的人,是有根据的。我自觉自己离要求还有很远,因为采购经验是靠长期不断积累经验和自我启发,达到熟练程度后才能掌握的一种技术,要做到这一点是非常困难的,不过,我会一步步向这个方向靠近,跟上公司发展的脚步!通过自己的努力成为一名优秀的采购工作者。

三、存在的不足

我渴望通过自己的不懈努力和奋斗为公司多做一些贡献,但离领导及同事对工作的要求还存在一定的距离。

一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距;一方面,由于个人能力素养不够高;另一方面,就是时间比较紧,工作效率不高。

二是有时工作敏感性还不是很强;对领导交办的事不够敏感,有时工作没有提前量,上报情况不够及时。

三是领导的参谋助手作用发挥不够明显;对全局工作情况掌握不细,还不能主动、提前的谋思路、想办法,许多工作还只是充当“算盘珠”。

今后一定要改进不足,拓宽思路,求真务实,全力做好领导交付的每一项任务。

打算以后从以下几个方面开展工作:

一是加强工作统筹。根据公司领导的年度工作要求,对今后工作进行具体谋划,明确内容、时限和需要达到的目标,加强部门与部门之间的协同配合,把各项工作有机地结合起来,理清工作思路,提高办事效率,增强工作实效。

二是加强工作作风培养。始终保持良好的精神状态,发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。

总之,在新的一年开始一定要以一个崭新的面貌来迎接工作中的各种挑战,无论是个人成长方面还是工作方面都要以积极的态度以求进步,从而弥补以往存在的缺点与不足。

采购岗位试用期工作总结篇12

一年很快就过去了,在酒店领导的指导下,在各领导与各同事的共同努力下,我认真完成了酒店各项工作任务,并取得了一定的成绩。同时,我在采购文员这个岗位上也学到了不少的东西。在这里,我要对我这一年的工作进行年终总结,一是对过去不足的地方的进行总结归纳,二是在此基础上对来年的工作提前进行计划。

一、完成工作方面

1、工作中团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系,保持沟通,充分发挥岗位职能,认真完成了各项工作任务,协助业务部的工作需要。

2、公开透明的按采购制度程序办事。在采购前、采购中、采购后的各个环节中都主动接受审计及其他部门监督。有问题第一时间反馈给上级领导。

3、围绕控制成本、采购性价比最优的产品等方面开展工作。采购人员在充分了解市场信息的基础上进行询比价,注重沟通技巧和谈判策略。

4、对供应商的管理协调。对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失。合作过程中,采购人员必须公正严明,杜绝徇私舞弊。最终为酒店选择最佳供应商战略伙伴关系。

5、加强对材料、设备价格信息的管理。每一次材料设备的计划、询比价都进行了复印留底,保持了信息资料的完整,同时与办公文员配合把资料输入电脑保存,建立采供部材料、设备信息库,以备随时查阅、对比。

6、部门工作员工的业务素质和责任感。虽然本部门目前人数很少,但是我们仍不忘提高自己的业务素质和责任感,必要的时候可以上网多了解各大酒店采购流程与规章,不断提成自我价值。

二、工作不足方面

1.物料没有如期采购跟催到位__%,虽然未造成公司生产延误出货,但响影不好。

2.部门与部门之间的沟通未能达到理想效果,特别是与生产部、技术部的沟通不到位。

三、明年工作计划

1、积极与各供应商沟通,提高各供应商的质量控制能力与合约执行能力,保持质量与交期的长期稳定性。

2、极力配合质检部解决物料质量问题,与质检部讨论某些质量标准超过现有市场水平的解决方案。

3、稳定现有供应商,开发培养有潜力的供应商。

综上,在__中,我部门仍会虚心向其它部门学习工作和管理经验,借鉴好的工作方法,努力学习业务理论知识,不断提高自身的业务素质和管理水平。要进一步强化敬业精神,增强责任意识,提高完成工作的标准。同时我部门会选择性得采纳公司其他部门提出关于下降成本和提高效率的方法,并不断的大胆尝试,取其精华、修改弊端。为公司在新年度的工作中再上新台阶、更上一层楼贡献出自己的力量。

采购岗位试用期工作总结篇13

曾以为做采购最重要的就是用最低的成本采购最好的物料,直到自己接触这一行,才发现这只是个基础,只是个前提。真正重要的是采购的管理、供应商管理、物料管理以及人员的协调与管理。这也就是做采购不难,做好采购不容易的原因所在。

现阶段对于物料的采购,个人觉得最重要的就是质量、交期、价格,现总结如下。

一、物料合格的质量是采购的前提,质量不过关生产出来的产品就不合格。

那么影响物料质量的因素主要有:

1、供应商方面,供应商设备、技术、责任心不足,以__冶金为例。005C型塑料件出现过起泡、飞边、刮花、黑点、缩印等问题,这与供应商责任心与重心不在塑料件上有很大关系。该供应商以铝铸件为主,对塑料件的重视程度和工艺程度都远远不足。屡次沟通无改善,最终停止此物料的合作。

2、物料方面,材料选择与设计结构,以210护线圈为例。最初由于供应商原料中硅胶成分太少,加上该物料的设计结构很容易在卡槽部分出现破损,导致该物料来几次退几次,与供应商沟通一度陷入僵持状态。最终通过改变该物料成分、调节生产参数、改善脱模工艺,才使该物料得到较大改良。

3、采购方面,与供应商沟通不完善。物料结构设计的时候对于某些部位要求和参数误差未作明确要求,如M2_10mm自攻螺钉,如果直径小于1.90mm就会打滑而不适用,而0.1mm也是在螺纹公差范围内,故对某些参数误差必须要作要求。再者,物料结构有变化而未及时通知供应商也将导致该物料不适用,钢网就出现过此问题。

二、其次物料稳定生产的保障是交期,延误交期就会导致信誉问题。

现遇到的延误交期的原因主要有:

1、供应商产能负荷,供应商所接单子已超过生产能力范围导致日程安排拖延而未能按时供货,这就需要给供应商施加压力以保证我方物料交期或者更换供应商;2、客户交期太短,导致物料生产时间不充裕,需要提前备货或者让供应商平时做一定量的库存;

3、物料质量不合格,通过重工、返工而延误交期,需要供应商严控生产的各个环节并加强检验,这也是让供应商与企业一起成长;

4、采购自身下错单,物料要求有变未及时通知供应商,故作为一个合格的采购员,一定要杜绝自身失误,加强与供应商的沟通。

三、而价格则是最直接的利润点,价格的悬殊将影响成本的支出。

1、影响价格的首要因素是供应商,但绝不是价格越低的供应商越好。在达到生产要求的前提下,选择规模较大、价格较稳定的供应商为先。因为小作坊在产品质量把控上不一定完善,而且随着原料价格的波动也会导致物料价格不稳定。企业要成长,选择规模小的供应商则一定要跟随企业一起成长。

2、其次作为采购一定要了解物料的价格并且与供应商议价。如向__自动化设备采购刀片刀架,在最近一次总价为1800的物料采购中议价至1500,这就说明在最初的采购中由于某些原因没有议过价,那就会导致成本的多支出。

3、物料的选择,在同等适用的条件下选择合适的物料将节省很大的支出。如贴片机保养油,原先采购日本进口产品NSK70ml装,单价350,一月用量一支,后经过多方沟通考虑选择统一壳牌1#油15KG装,单价300,以同样的用量可用200次__年。再如磁钢,在满足产品要求的前提下把2mm的磁钢换成1mm的磁钢+1mm的铁片,同样可以节省近一半的成本。故选择合适的物料对成本支出影响非常大。

由此可见,选择合适的供应商尤其重要。一旦供应商选择不当就有可能出现质量不合格、交期延误等多方面问题,从而使企业处于被动。其次是与供应商之间的衔接,以__704黑胶为例,经过多方比较,满足生产要求并且有价格优势。但由于只删选出一个供应商,而生产部也没有明确给出物料的固化要求,导致与供应商多次交涉打样。这也是采购与生产部、供应商之间没有很好的协调好。

针对以上出现的种种弊端,在__年作为采购急需要做的是:

1、寻找合适的供应商,采购量大的以大厂家或者成长型小厂家、至少2个及以上供应商供货为标准。

2、完善内外部沟通,尤其是新物料的采购,与企业内部(技术部)要做好衔接,与供应商之间要明确物料各参数要求以及质量、交期、价格、付款等环节。

3、加速自身成长,主要指加深对物料的了解(包括物料的制作工艺、原料成本),完善企业内部各部门间的协调工作,提高自身能力与素质,加强对供应商的管理。

对于企业,希望能对采购量较大、生产较容易的物料立项(比如塑料件年用量180万以上、标贴年用量80万以上),立项是为了更多地节约成本、更好地管理物料。也希望能够逐渐完善各环节的规章程序。愿企业向着高端发展壮大的同时,自身能够跟随企业一起成长!

采购试用期个人总结简短(篇9)

采购部试用期述职总结

尊敬的领导:

您好!我是XX公司采购部的一名实习生,在这里我将对自己在试用期间的工作进行总结述职。

一、工作概述

在试用期期间,我主要负责采购部日常事务的处理和协助完成部门内部各项工作。在工作内容上,包括供应商的挖掘与管理、调查采购市场行情、协助制定采购政策等。同时,我也积极参与公司内外部培训,不断提升自己的专业知识和采购技能。

二、工作成绩

1. 供应商管理:试用期内,我仔细研究了公司现有的供应商,并主动与他们展开合作,建立起了良好的合作关系。同时,我也积极寻找和挖掘新的供应商,为公司寻找更优质的供应资源。通过我的工作,公司的供应链得到了优化和升级,为公司的生产提供了更多的支持。

2. 采购报告:我认真分析每月的采购情况,并按时提交给领导部门相关报告。以此为依据,领导们能够及时了解公司采购的整体情况,并作出相应的决策和调整。

3. 调研市场行情:为了及时获取采购市场的变化,我积极参与行业会议和展会,并收集相关的行业动态和市场行情。通过这些调研,我为公司提供了决策层的参考依据,使公司的采购策略更加准确和保障公司的利益最大化。

三、工作体会

1. 团队合作:在试用期间,我深刻体会到团队合作的重要性。通过与同事们的密切配合,我学到了许多实用的工作方法和技能,并深化了对采购工作的理解。同时,我也与同事们共同完成了一些项目,达到全员合作的共同目标。团队的力量是无穷的,只有大家齐心协力,才能完成更多的工作任务。

2. 提高自我:在试用期内,我深感自己的专业知识还不够全面,为此,我主动学习公司的产品知识和采购流程,并参加相关的培训。通过学习和实践,我提高了自己的业务水平和工作效率,增加了自己在部门内的竞争力。

四、展望未来

在接下来的工作中,我将更加努力地学习和提高自己的专业能力,不断拓展自己的知识视野。在处理日常事务时,我将更加注重细节,提高工作效率,并不断完善工作流程,为公司创造更多的经济效益。同时,我还计划参加更多的培训和行业会议,与行业内的专家和同行交流,与时俱进,保持与行业的接轨。

感谢公司给予我这次试用期的机会,使我在实践中获得了宝贵的经验和成长。我会继续努力,为公司的发展贡献自己的力量。

谢谢!

采购部实习生:XXX

日期:XXXX年XX月XX日

采购试用期个人总结简短(篇10)

采购试用期自我评价和总结

在过去的试用期中,我作为一名采购员,通过各种工作经历和学习机会,积累了丰富的经验,并且不断提高自己在采购领域的技能。以下是我对这段试用期的自我评价和总结。

首先,在试用期期间,我不仅完成了日常采购工作,还参与了供应链管理和采购策略的制定。我积极主动地与供应商合作,确保产品按时交付,同时还通过与供应商的紧密合作,为公司争取到更有竞争力的价格和优惠条件。在采购策略的制定方面,我积极参与了团队讨论,并提出了一些建设性的建议,以提高采购效率和降低成本。

其次,在试用期间,我注重学习和提升自己的专业能力。我参加了一些行业的培训和研讨会,了解最新的采购趋势和技术。我还阅读了大量有关采购管理和供应链管理的书籍和文章,以扩展我的知识面。通过不断学习,我能够更好地应对复杂的采购问题,并提出有效的解决方案。

在与团队合作方面,我积极参与团队讨论和决策,与同事进行有效的沟通和合作。我始终尊重并理解他人的观点,同时也能够表达自己的想法和意见。在与供应商的谈判过程中,我能够保持冷静,并寻找双赢的解决方案。我与团队成员的密切合作,使我们能够更好地解决问题,提高采购效率。

此外,在工作中,我始终保持高度的责任心和敬业精神。我严格执行采购流程,确保所有采购活动的合规性和透明度。同时,我也积极主动地跟进供应商的服务质量,及时解决出现的问题,并保持与供应商的长期合作关系。

在未来的工作中,我会继续努力提升自己的专业能力,积极学习新的采购技能和知识。我将不断关注市场和行业的变化,以及新的采购趋势,以便更好地适应和应对市场的挑战。同时,我也会继续与团队合作,并积极参与团队的项目和决策,为公司的发展贡献自己的力量。

总而言之,通过这段试用期的经历,我成长了很多,并取得了一些成绩。我在采购领域的知识和技能得到了增强,与团队和供应商的合作能力也得到了锻炼和提高。我相信我有能力在未来的工作中更加出色,并为公司的发展做出更大的贡献。

采购试用期个人总结简短(篇11)

采购课长试用期总结

自从进入该公司担任采购课长以来,我经历了一段紧张而充实的试用期。这段时光让我深刻认识到自己的优点和不足,并且使我成长为一名更加专业和有能力的采购课长。在这篇文章中,我将详细介绍我的试用期经历。

首先,在这段时间里,我对采购流程和市场供求情况有了更全面的了解。作为采购课长,我负责管理公司的采购团队,并且负责与供应商和其他部门进行协调。通过调研和与供应商的接触,我学到了如何选择合适的供应商、如何评估供应商的信誉和质量,以及如何与供应商进行有效的谈判。此外,我还积累了大量的市场信息和专业知识,以便更好地为公司决策提供支持。

其次,我在试用期中学会了团队合作和领导能力。作为采购课长,我需要与团队成员密切合作,协调他们的工作,并为他们提供指导和支持。通过与团队成员的交流和合作,我学会了如何激发他们的工作激情和积极性,如何处理团队内部的冲突,以及如何帮助每个成员发挥他们的最大潜力。同时,我也认识到作为领导者,我要不断学习和进步,以提高自己的领导能力,并为团队的成功贡献力量。

此外,在试用期中,我也认识到自己的一些不足之处。例如,我在沟通能力和时间管理方面仍有待改进。在与供应商和其他部门进行协调时,有时我可能没有清晰地传达自己的意图,导致一些误解和延迟。此外,由于工作任务的繁忙,我也发现自己有时很难有效地管理时间,以便更好地完成任务。对于这些不足,我将努力进行改善和提升,以便更好地履行我的职责和完成我的工作。

最后,试用期还给了我机会与同事建立良好的关系。在与其他部门合作的过程中,我结识了许多优秀的同事,并与他们形成了良好的合作关系。我们在团队合作和问题解决方面互相支持,共同努力取得更好的成绩。这样的合作与交流使我感到非常愉快,并且我相信这将为公司的发展带来更多的机遇和挑战。

总的来说,在这段试用期中,我经历了许多挑战和成长。我学到了如何更好地管理采购流程和供应链,提高领导能力和团队合作能力,发现并改进了自己的不足之处,并与优秀的同事建立了良好的关系。我相信这段经历将为我的职业发展和公司的发展奠定坚实的基础。我将继续努力,不断提升自己的能力,为公司的成功做出更大的贡献。

采购试用期个人总结简短(篇12)

采购课长试用期总结

随着我公司业务规模的扩大,采购课程的重要性也日益凸显。为了提高采购质量和效率,公司决定设立采购课长职位,并在试用期结束后对其绩效进行总结。在过去的六个月中,我作为采购课长试用期的工作经验,我深入学习并践行了多项采购技巧和管理方法,为公司的采购工作做出了积极的贡献。

首先,在试用期的第一个月,我花了大量时间研究采购流程和公司的采购系统。通过与其他部门的沟通,我了解到了各个部门对采购的要求和期望。我还利用网络资源和书籍,学习了采购的最佳实践和行业趋势。这些知识的获取为我后续工作的规划和执行提供了很大的帮助。

在了解了公司的需求和采购系统后,我着手优化采购流程。我与供应商建立了紧密联系,建立起了互信的合作关系。通过与供应商沟通,我更好地了解了他们的产品和服务,并与他们合作解决了采购过程中的一些难题。作为课长,我不仅带领团队完成了一系列的采购项目,还组织了采购培训,提高了团队的采购能力。

此外,我在试用期内还加强了对供应商的选择和评估。我建立了一套供应商评估指标体系,并根据不同的采购项目进行了综合评价。通过此举,不仅提高了供应商的服务质量,也有效降低了采购成本。

在团队管理方面,我注重激励团队成员,并制定了明确的采购目标和考核制度。我在每个月底和每个季度末组织绩效评估,对课程长和员工的绩效进行了详细评估,并根据个人能力和发展需求,进行了适当的培训和奖励。这样的管理方式不仅凝聚了团队的向心力,也提高了整个采购团队的绩效。

在试用期期间,我还主导了一些关键项目并取得了显著成果。例如,在某个重要采购项目中,我与供应商合作,成功降低了采购成本,并提升了产品质量。这一成果被公司高度认可,并产生了积极的经济效益。

总之,采购课长的试用期间,我积极学习并应用了采购技巧和管理方法,为公司的采购工作做出了一系列的改进和贡献。我通过与供应商的合作,提高了采购效率和质量,并在团队管理方面取得了显著成果。在未来的工作中,我将继续努力学习和实践,进一步提高自身的能力,为公司的采购工作做出更大的贡献。

护理简短个人工作总结收藏12篇


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护理简短个人工作总结 篇1

老年专科护理小组工作总结


一、工作回顾


老年专科护理小组成立至今已经半年,通过团队成员共同努力,我们圆满完成了各项工作任务,取得了一定的成绩。在这半年的时间里,我们主要针对老年患者的特殊需求展开工作,通过定期巡视、护理评估、制定个性化护理方案等一系列措施,为老年患者提供全面、贴心的护理服务。


二、工作亮点


1. 建立了完善的护理评估体系


为了更好地了解老年患者的身体状况和护理需求,我们建立了完善的护理评估体系,将患者分为不同的护理级别,并根据不同级别制定相应的护理方案,确保每一位患者都能得到最适合的护理服务。


2. 强化了护理巡视和沟通


我们每天定期进行护理巡视,关注患者的饮食、排泄、活动等情况,及时发现问题并进行处理。同时,我们也加强了与患者及其家属的沟通,听取意见和建议,为患者提供更加人性化的服务。


3. 加强了团队合作和培训


为了提高团队的整体素质,我们定期进行护理培训,学习新知识、新技术,提高护理水平。同时,我们也加强了团队之间的合作,互相配合,共同完成工作任务。


三、工作不足


1. 护理质量有待提高


在工作中,我们发现个别护理人员存在服务态度不好、技术不过硬等问题,导致护理质量不高。我们需要加强对护理人员的培训和考核,确保护理质量达到要求。


2. 护理记录不够详细


在护理过程中,我们发现有些护理记录不够详细,无法及时了解患者的情况,给后续护理工作带来困难。我们需要规范护理记录的内容和格式,加强对护理记录的管理和监督。


四、工作展望


未来,我们将继续努力,进一步提高护理服务质量,促进老年专科护理工作的发展。我们将加强团队合作,提高团队整体素质,致力于为老年患者提供更加优质、贴心的护理服务,让他们感受到我们的关怀和爱心。


在老年专科护理小组的共同努力下,相信我们的工作会越来越好,为老年患者的健康和幸福贡献我们的力量。愿我们的团队在未来的工作中取得更加辉煌的成绩!感谢各位团队成员为此付出的努力和奉献!

护理简短个人工作总结 篇2

初入临床,我带着些许紧张与好奇,踏入了那充满忙碌与生机的护理世界。我的实习地点是XX医院,一个拥有先进设备和优秀医护团队的地方。

实习初期,我的主要任务是跟随带教老师进行日常护理工作,从病人的日常照料到病情观察,每一项工作都要求我们细致入微。我深深体会到了护理工作的艰辛与不易。尤其在夜间,当其他人都已休息,我们仍需坚守岗位,时刻关注病人的情况。但正是这样的经历,让我更加明白了护理工作的意义所在。

在实习过程中,我遇到了许多挑战。有一次,一位病情较重的患者突然出现了紧急状况,我虽然紧张,但在带教老师的指导下,迅速参与了抢救工作。这次经历让我明白了,护理不仅仅是日常的照料,更是一种对生命的敬畏和责任。

除了专业技能的锻炼,这次实习也让我在人际交往方面有了很大的进步。与患者及家属的沟通是日常工作中不可或缺的一部分。我努力去理解他们的担忧和需求,希望通过自己的努力,给他们带来一丝安慰。在这个过程中,我也体会到了护理工作所需要的人文关怀和同理心。

在理论知识与实际操作相结合的过程中,我真切地体会到了护理学的魅力所在。在学校时,我们更多地是学习理论知识,而实习则让我有机会将所学付诸实践。在实践中,我逐渐领悟到,护理是一门艺术,它需要我们将医学知识、人文关怀与对生命的敬畏结合在一起。

在这次实习中,我最大的收获是对于护理职业有了更为深入的了解和认识。我明白了护理工作的重要性和意义,也明白了自己在这条道路上的责任和使命。我愿意继续努力,为病人提供更好的服务,也为自己未来的职业生涯打下坚实的基础。

同时,我也认识到了自己的不足之处。比如在面对紧急情况时,我还需要更加冷静和果断;在沟通方面,我也希望能够更加娴熟和自然。为此,我决定在未来的学习和工作中,更加努力地提高自己的专业素养和人际交往能力。

回顾这段实习经历,我深感自己成长了许多。感谢XX医院为我提供了这样一个宝贵的学习机会,也感谢所有给予我指导和帮助的老师和同事们。在未来的日子里,我会继续努力,为护理事业贡献自己的一份力量。

护理简短个人工作总结 篇3

护理管理工作总结


作为一名护理管理人员,在过去的一段时间里,我有幸能够参与和领导护理团队的工作,积累了丰富的经验。在这篇文章中,我将详细回顾的工作,并对取得的成就进行总结。


我要表扬整个护理团队,在过去的几个月里,她们展现出了高度的责任心和专业素养。每天都面对着各种各样的患者情况,但团队成员们总能保持良好的工作状态,全身心地投入工作中。她们紧密配合,相互之间的协作非常默契,使得能够高效地处理每一个患者的需求。我为能够有这样一支出色的团队而感到非常自豪。


在护理管理工作中注重了团队建设的重要性。定期组织团队会议,交流彼此的心得和经验,共同面对困难和挑战。通过团队建设活动,加强了团队成员之间的联系和信任,提高了工作的凝聚力和效率。也鼓励团队成员参加专业培训和学术研讨会,不断提升自身的知识和技能水平,为提供更优质的护理服务奠定了基础。


另外,在护理管理工作中,注重了患者的需求和体验。始终将患者的健康和安全放在首位,为每一位患者制定了个性化的护理计划,并全面执行。加强了与患者及其家属的沟通和交流,及时了解患者的需求和意见,作出相应的改进和调整。遵循着“以患者为中心”的原则,尽力为患者提供舒适和安全的护理环境,为他们带来更多的关爱和温暖。


同时,也注重了数据的收集和分析。通过对护理工作的各项指标进行监测和统计,能够及时发现问题和不足之处,并采取相应的措施进行改进。利用护理管理信息系统,对患者的护理过程进行全面的记录和分析,为医院的决策提供有力的依据。在不断改善和创新中,的护理质量得到了有效地提升。


在这段时间的工作中,还面临了一些困难和挑战,但始终保持了积极的心态和团队精神。相信,在共同努力下,的护理管理工作将会取得更加辉煌的成绩。


小编认为,我为过去的工作感到骄傲和满意。的团队凭借高度的责任心和敬业精神,在护理管理工作中取得了显著的成就。也意识到工作中仍有不足之处,需要不断改进和提高。我相信,在团队的共同努力下,的护理管理工作将会进一步优化,为患者提供更优质的护理服务。

护理简短个人工作总结 篇4

护理健康宣教工作


护理健康宣教工作是护理工作者在临床实践中非常重要的一项工作内容,通过宣教工作,护士可以帮助患者更好的理解疾病及治疗过程,提高患者对疾病的认识和应对能力,促进患者康复。在实践中,我认真总结了护理健康宣教工作的经验和教训,希望对今后的工作能有所帮助。


在进行健康宣教前,必须充分了解患者的病情和病史,根据患者的情况制定个性化的宣教方案。在宣教过程中,要与患者建立良好的沟通和信任关系,让患者感受到我们的关心和支持。同时,要注意宣教内容的科学性和系统性,以确保患者能够全面了解疾病和治疗相关知识。


在进行宣教时,要注重用简单易懂的语言和方式向患者传达信息,避免使用专业术语和复杂的医学知识,以免造成患者的困扰和恐惧。同时,要注重重点和重点,让患者清楚了解自己需要注意和做的事情。在宣教过程中,要鼓励患者提出问题和疑虑,及时解答患者的疑问,消除患者的焦虑和不安。


在宣教工作中,要注重宣教效果的评估和跟踪,及时了解患者对宣教内容的理解程度和执行情况。如果发现患者对宣教内容存在误解或执行不到位的情况,要及时调整宣教方案,重新进行宣教,以确保宣教的有效性和持久性。


小编认为,护理健康宣教工作是护士的重要工作内容之一,只有做好宣教工作,才能更好的帮助患者理解疾病和治疗过程,提高患者的自我管理能力,促进患者的康复。希望通过今后的实践和总结,我可以不断提高护理健康宣教工作的水平和效果,为患者的健康和幸福贡献自己的力量。

护理简短个人工作总结 篇5

护理带教工作总结


一、


护理带教工作是护理教育中一项非常重要的环节,它是培养护理学生专业技能和职业素养的关键。本文通过总结近一年的护理带教工作经验,将详细介绍护理带教工作中的重要内容和方法,以及取得的具体成果和反馈。


二、护理带教的重要性


护理带教是将学生理论知识与临床实践相结合的关键步骤。通过实际操作和观察,学生能够更好地理解护理理论,并将其应用于实际场景中。同时,带教也能够帮助学生培养职业素养和沟通技巧,提高解决问题和应对挑战的能力。


三、护理带教的重要环节


1.分析学生的特点和需求


在开始护理带教前,首先需要了解学生的学习能力、专业知识、职业规范等方面的情况。只有充分了解学生的特点,才能有针对性地进行带教工作。


2.明确带教目标


带教目标是护理带教工作的核心,在带教前应明确制定带教目标,并与学生共同明确。带教目标应具体、可衡量和现实可行,以帮助学生更好地完成任务。


3.制定带教计划


带教工作需要有详细的计划。带教计划包括带教内容、时间安排、学生任务等方面,以确保学生在一定时间内能够全面学习和实践所需知识和技能。


4.实践操作和模拟演练


实践操作是护理带教工作的关键环节,通过实际操作,能够培养学生的实际能力和技巧。在实践操作之前,可以进行模拟演练,让学生在模拟环境中熟悉操作流程和技巧,提高自信心和应对能力。


5.提供及时反馈和指导


带教中及时的反馈非常重要,可以帮助学生了解自身的不足和问题所在,并及时进行调整和改进。同时,带教者也需要提供具体指导和建议,帮助学生进一步完善自己的能力。


四、护理带教工作的具体成果


近一年来,通过护理带教工作,我们取得了一系列具体成果。


1.学生的实践能力得到明显提升


通过实际操作和模拟演练,学生的实践能力得到了明显提升。他们能够熟练地操作各种护理器械和设备,并能够独立完成一些基本的护理操作。


2.学生的职业素养得到提高


在带教中,我们注重培养学生的职业素养,包括沟通技巧、责任意识、团队协作等方面。经过一年的带教工作,学生的职业素养有了明显的提高,他们能够更好地与患者和其他医务人员进行有效沟通,并能够更好地适应团队合作环境。


3.带教者的自身能力得到提升


护理带教也是对带教者自身能力的一种锻炼和提升。通过与学生的互动和交流,带教者不断完善自己的教学方法和技巧,提高培训效果。


五、面临的挑战和改进方案


在护理带教工作中,我们也面临着一些挑战和问题。其中一些挑战包括学生的学习兴趣和自主学习能力的不足,同时也存在一些教学资源和设备不足的问题。


为了进一步改进护理带教工作,我们拟定以下方案:


1.激发学生的学习兴趣


通过丰富多样的教学方法和案例,激发学生的学习兴趣。同时,我们也将鼓励学生进行自主学习和研究,提高他们的主动性和自主学习能力。


2.加强教学资源和设备的投入


争取更多的教学资源和设备投入,以满足带教的需要。同时,我们也将充分利用现有资源,优化使用效果。


3.加强与临床部门的合作与沟通


加强与临床部门的合作与沟通,更好地开展护理带教工作。通过与临床部门的密切合作,我们可以更好地了解临床需求,提高培训的针对性和实用性。


六、结语


通过一年的护理带教工作,我们取得了一系列具体成果,并总结了一些经验和教训。在今后的工作中,我们将进一步改进工作方法和手段,提高教学质量和效果。希望通过不断的努力,能够培养出更多优秀的护理人才,为患者提供更好的护理服务。

护理简短个人工作总结 篇6

20xx年护理工作重点:是以推广优质护理服务为基础,以“三基”,“三严”为标准,加强基本技能训练,认真落实各项规章制度,全面提高护理人员的整体素质。

一、加强优质护理服务推广

各病区实行人性化服务,落实患者知情同意与隐私保护,提供健康教育及心理护理服务,护士对住院患者的用药、治疗提供规范服务,对围手术期护理患者提供规范的术前诊视和术后支持服务,我院妇产科还实行了出院病人轮椅推送服务,免费提供陪护床以方便病人家属休息,对于初产妇,责任护士实行手把手教新妈妈正确的母乳喂养方法。这一系列优质服务的实施,让我们护士把制度承诺从墙上请下来,让优质服务从文件中走出来,变被动服务为主动服务,改善了护患关系,提高服务质量,病人满意度大大提高。

二、加强业务学习,提高护理人员的服务能力

护理部于年初制定业务培训计划及考核制度,各科护士长严格按制度执行,全年共组织业务学习30余次,其中护理组织集体学习20余次,各科室每月不少于3次,并做到了科有学习记录,人人有学习笔记。学习内容:护理“三基”及基础护理,护理技术操作规程等,今年共组织护理技术操作7次,理论考试3次,512护士节期间,我院与中牟县二院共同组织了护理理论和技能综合考试,以及以优质护理服务为主题的演讲比赛,根据比赛得分结果,评出优秀者并给予奖品鼓励,护理部还重点抓了各种技术操作规程和护理常规的执行情况,使各项护理工作都有章可循,为了进一步提高护理人员业务水平,今年共选派4名护士到省人民医院学习。

三、加强病房管理,改善服务设施

护理部:护士长带领护士深入病房,为病人实施晨晚间护理,铺床叠被,定期消毒,保持环境干净、整洁,为病人创建一个舒适,温馨的医院环境。

四、坚持质量考核,不断完善各项规章制度

护理部根据考核标准要求,每日深入科室进行监督指导,并组织护士长每周进行护理夜查房活动,主要检查病区安全管理,服务态度,各项制度落实情况以及坚守岗位情况。定期进行护理工作质量考核,对考核发现问题及时反馈科室,采取行之有效的整改措施,使护理技术操作更加规范,质量不断提高,今年工休座谈会12次,对病人提出的意见,及时给与上通下达,还利用工休座谈会,宣传我院的设施、设备、环境等,使人们加深对保健院的认识,收到良好的社会效益。

全年共收入院病人一万多人次,无发生一例严重差错事故。在过去的一年里,护理部在落实工作目标中,较好的完成了各项工作任务。在新的一年里,我们要不断研究护理工作出现的新问题、新情况,总结经验,改进不足,不断提高护理工作水平,适应医院改革发展创新的需要,打造医院护理品牌,为建设新型一流的专科医院而努力。

护理简短个人工作总结 篇7

护理带教工作总结


随着医疗水平的不断提高以及人们健康意识的增强,护理师的角色越来越受到重视。护理带教工作作为培养和磨砺新一代护理人才的关键环节,对提高护理水平、提升医疗质量有着重要作用。在过去的一段时间里,我作为一名护理导师,深入参与护理带教工作,并取得了一些成绩和经验,现将我在这方面的体会总结如下。


作为一名护理导师,我们需要全面了解和掌握学员的情况。在新生入学时,我们要主动与学员沟通交流,了解他们的学术背景、人生背景以及未来规划。另外,我们还要积极与学校护理教师沟通,了解其授课内容和顶岗实习安排,以便更好地设计带教计划和辅导学员。通过这样的了解,我们可以更好地根据学生的特点和需求进行个性化的授课和指导,提高教学效果。


在护理带教过程中,我们要注重学员的实践操作能力的培养。护理是一门实践性很强的学科,只有通过实际动手操作才能真正掌握技能。我们要积极组织实践操作的机会,并亲自示范,督导学员的操作。同时,我们还要注重对学员的技能训练进行量化评估和记录,及时发现和纠正他们操作中的不足之处,并给予及时的指导和反馈。通过反复的实践和指导,学员的实践操作能力会逐渐提高,为将来的实习和工作奠定坚实的基础。


护理带教工作中,我们要注意提高学员的职业素养和个人修养。一个优秀的护士不仅要具备专业知识和操作能力,还要具备良好的职业道德和社交能力。我们要注重培养学员的团队合作意识和沟通协调能力,教导他们要尊重患者的隐私和权益,要提升自己的学习能力和终身学习意识。通过各种渠道,比如护理讲座、社区服务活动等,帮助学员了解到真实的医患关系和社会压力,进一步培养实践锻炼中的个人修养。


作为护理导师,我们要不断提高自己的教育教学能力。护理带教工作不仅要求我们掌握丰富的护理知识和临床经验,还要具备较强的教育背景和教学技巧。我们要主动学习,关注护理教育的新理论、新方法,并积极参加教育培训和学术交流。通过与其他导师的交流和合作,我们可以借鉴他们的经验和教学方法,不断提高自身的教育教学能力,为学员提供更好的带教服务。


护理带教工作是一个艰巨而又充满挑战的任务。只有通过全面了解学员、注重实践操作能力培养、提高职业素养和个人修养以及不断提高自己的教育教学能力,我们才能更好地完成这一任务,为我们的学员提供优质的护理带教服务,推动护理事业的发展。

护理简短个人工作总结 篇8

一、概况

(一)在中国科协、卫生部的领导下,坚持学会宗旨,充分发挥学术团体的桥梁和纽带作用,围绕护理的相关问题积极向卫生部医政司相关领导荐言献策。

(二)体现学术性、群众性的特点,繁荣护理学术及继续护理学教育培训。

(三)加强《中华护理杂志》、《中华护理教育》杂志的质量管理,为全国护理工作者提供优质的护理专业期刊。

二、组织工作

(一)“和谐中国十佳健康卫士”评选揭晓暨颁奖

会共同评审。确定“和谐中国十佳健康卫士”,西藏自治区人民医院护理部刘晓琴主任作为护士代表当选。

(二)中国护理事业世纪回眸(画册)

值此中华护理学会百年华诞前夕,为了进一步促进中国护理事业的发展,弘扬南丁格尔精神,我会出版编辑了《中国护理事业世纪回眸》画册。画册分为:亲切关怀、学会概况、艰苦创业、杰出人物、护理英才、硕果累累、友好往来、分会简介等方面的内容。

(三)关于恢复护士全国政协委员席位的提案

解放后,历届全国政协委员中都有护士代表,并较好地发挥了参政议政作用。然而,自第九届全国政协会议之后,护士的名额就被取消了。为此国家组织部和国家卫生部等相关部门,并得到了全国政协的答复。

(四)第八届护理科技进步奖评审

自自治区、直辖市护理学会推荐的科技成果评议、复审。最终评选出二等奖三等奖20项,一等奖空缺。

(五)中华护理学会于总后卫生部、中国科协及中华医学会领导参加开幕式,对本次会议的召开表示祝贺,对中华护理学会的各项工作给予了充分肯定、并提出了殷切希望,其后还为荣获第八届护理科技进步奖的24名获奖者颁发证书与奖牌。

遵照《中华护理学会章程》,大会进行了二十五届理事会的选举议程,出席会议的全体会员代表投票选举第二十五届理事会的理事、常务理事。后经常务理事再次投票选举产生了以李秀华为理事长,刘华平、王建荣、黄惟清、孙红、吴欣娟、姜小鹰、郑萍为副理事长,冯运华为秘书长的领导集体。

三、国际交流

李秀华副理事长、老年专业委员会副主任委员张素一行三人赴日,参加两年一次的中华护理学会与日本看护协会工作会议。中、日双方就“第日本、韩国三方护理学术会议进行磋商。

地点和“社区护理与安全”的会议主题等项事宜。同时向大韩看护协会传达了日本看护协会提出的

关于中、日、韩三国联合举办学术会议的建议。

四、会员管理

。资深会员98人。

五、学术交流

为繁荣护理学术,推动专科护理发展,中华护理学会在全年共召开27次各专业委员会学术会议,近3800名代表参加会议,共交流论文800余篇。其中几个会议效果显著。

台湾和内地的专家代表调配及展望;医院考核标准与人力成本核算和临床护理质量持续改进与规范化服务等方面的问题进行了专题讲座。其对吸收先进的护理管理理念、提高护理技术水平和服务质量起到一定的作用。

协作、发展”的第十一届手术室学术会议,出席会议的代表来自市、自治区共澳地区代表英国、法国代表内容丰富、实用,使与会代表受益匪浅。

六、继续护理学教育课程培训

高等护理教育、人文服务及相关专业领域的知名

学者讲授现代管理的相关理论,并安排到北京市三级甲等医院参观学习。

“护理科研与论文写作师资培训班”, 从培养护理科研师资入手,以点带面,培养各单位护理科研骨干和学科带头人。除讲授了论文选题、设计和写作诸多方面的相关知识外,培训班还采用分组讨论的方式,每个老师带领10多个学员,对1—2篇护理论文展开案例分析,而后每组选出1—2人进行发言,其他学员自由提问,最后由老师进行点评。43名学员学习热情高涨,提问踊跃,课堂气氛融洽,大大提高了对所学知识的理解和吸收,获得了很好的效果。

艾滋病的感染控制、妇女与艾滋、毒瘾与艾滋和护理人员的职业防护与关爱支持等内容进行了专题交流和热烈讨论。培训班不仅增加了两岸之间的学术交流,还增进了彼此之间的感情。

七、中华护理杂志社

中华护理杂志社以“为广大护士服务,努力为提高护理学术水平”为办刊宗旨,以“加强编辑部内部管理、提高工作效率”为手段,以“创办精品期刊”为目的,圆满完成了《中华护理杂志》和《中华护理教育》杂志全年的编辑、发行任务。

另据中国科学技术信息研究所(简称中信所)20xx年版《中国科技期刊引证报告》显示,《中华护理杂志》的总被引频次列全国1723种统计源期刊的第5位,影响因子列第14位,达到了1.861,是临床医学类期刊的第1位。总被引频次和影响因子均保持在本学科统计源期刊中第1位。

八、财务管理

对学会的财务进行了审计,未发现违规行为。

护理简短个人工作总结 篇9

骨科优质护理工作总结


骨科是一个专门负责骨骼问题的科室,在医院中扮演着极其重要的角色。如今,随着人们对身体健康的关注程度增加,骨科的工作也变得越来越重要。作为一名骨科护士,我们要承担起为患者提供优质护理的责任。在过去的一年中,我深入参与了骨科护理工作,积累了丰富的经验和知识。在这篇文章中,我将详细介绍骨科优质护理工作的各个方面,以期能够对同行们提供一些参考和启示。


一、充分了解患者病情


作为骨科护士,了解患者的病情是优质护理的前提。我们要与患者及其家属进行充分的沟通,了解患者的病史、病情以及治疗计划。只有准确了解患者的状况,我们才能制定出个性化的护理方案,提供有效的治疗和照顾。我们还要关注患者的精神状态,了解他们的需求和疑虑,全方位地关心和照顾他们的生活。


二、提供有效的疼痛管理


疼痛是骨科患者常常面临的问题,有效的疼痛管理是护理工作的一个重要方面。我们要根据患者的疼痛程度和类型,制定出个性化的疼痛管理方案,包括使用药物、物理疗法和心理支持等。同时,我们还要经常与医生和其他相关专业人员进行沟通和协作,确保患者的疼痛症状得到有效控制,提高患者的舒适度和满意度。


三、术前术后护理规范


骨科手术是一项复杂的操作,术前术后的护理工作至关重要。我们要确保术前的准备工作完善,包括检查患者的身体状况,进行必要的检查和化验,保证手术的安全。术后,我们要密切关注患者的生命体征,及时发现并处理可能的并发症和不适症状。我们还要指导患者进行康复训练,帮助他们尽快恢复身体功能,提高生活质量。


四、康复护理的重要性


骨科患者的康复是一个长期而复杂的过程,康复护理工作占据着重要地位。我们要制定出个性化的康复计划,包括物理治疗、药物治疗和康复训练等方面,帮助患者恢复身体功能,提高生活质量。我们还要与康复师、社工、心理咨询师等合作,提供全方位的康复护理服务。通过与患者的良好沟通和支持,帮助他们克服康复过程中的困难和心理问题,提高康复效果。


五、及时更新专业知识


作为一名骨科护士,及时更新专业知识是我们提供优质护理的基础。骨科领域的知识不断更新,我们要保持学习的热情和精神,参加相关的学术交流和培训,了解最新的临床研究和治疗技术。通过不断学习和提升自己,我们才能够站在技术的前沿,为患者提供更好的护理服务。


骨科优质护理工作需要我们充分了解患者病情,提供有效的疼痛管理,规范术前术后的护理程序,重视康复护理的重要性,并及时更新专业知识。通过这些努力,我们能够为患者提供高质量的护理服务,促进他们的康复和健康。作为一名骨科护士,我将继续努力学习和提升自己,为患者的健康贡献自己的力量。

护理简短个人工作总结 篇10

护理副高工作总结


作为一名护理副高,我在过去一年的工作中积累了丰富的经验和收获。通过我的努力和团队的配合,我成功地推动了护理部门的发展和优化了患者的护理服务。在这篇文章中,我将详细介绍我在护理副高职位上的工作内容和成果。


作为护理副高,我的主要责任是监督和协调护理团队的工作。我要负责制定护理部门的发展规划,并与其他部门进行合作,确保患者得到全面的护理。在过去的一年中,我积极组织护理团队参加各类培训和学术交流活动,提高他们的专业知识和技能水平。同时,我还组织了护理团队的例会,定期与他们沟通和交流工作进展,解决困难和问题。


我在推动护理质量的改进方面取得了一定的成果。在过去一年里,我注重以患者为中心的护理,着力提高服务质量和满意度。我们团队与医生、药师和其他相关专业人员建立了紧密的合作关系,并加强了沟通和协作,确保了患者在整个治疗过程中得到全面的护理。我们还针对一些常见的临床问题,开展了针对性的项目和流程改进,提高了护理效果和安全性。


我在护理管理中也做了一些创新和改进。我提出了一些新的工作方法和指导方针,使护理工作更加规范,高效和有序。我还推动了信息化建设,引进了护理电子化管理系统,提高了数据的准确性和使用效率。我还组织了一些科研项目和学术研讨会,鼓励护理团队积极参与科研活动,提高他们的学术水平和综合能力。


我还注重自身的学习和提升。我定期参加护理管理培训班和学术交流会议,不断学习最新的管理理论和护理技术。我还积极参与护理学会和协会的活动,与其他同行交流和分享经验。通过不断学习和提升,我更好地适应了护理副高的岗位要求,提高了自身的综合素质。


小编认为,我在护理副高职位上取得了一定的成绩和经验。通过推动护理部门的发展,优化患者的护理服务,改进护理质量,创新护理管理,以及不断学习和提升,我为护理团队的发展和患者的健康作出了积极的贡献。作为一名护理副高,我将继续努力,不断提高护理质量,为患者提供更好的护理服务。

护理简短个人工作总结 篇11

骨科优质护理工作总结


在医疗行业中,骨科作为重要的科室之一,面临着众多挑战和责任。为了提供优质的护理服务,骨科护士需要具备专业知识和技能,同时还要具备细心、耐心和责任心。在我所服务的骨科科室中,我们倾注了心血,不断努力提高护理质量,为每一位患者提供最好的护理服务。


我们重视与患者的沟通和关系建立。在骨科科室,患者通常需要长期住院治疗,他们可能面临身体和心理的双重困扰。因此,我们护士需要主动与患者交流,了解他们的需求和担忧。我们尊重每一位患者的个人隐私和尊严,让他们感受到我们关心和关爱。通过积极的沟通,我们与患者建立了亲密的关系,为他们提供安全、温暖的护理环境。


我们注重护理过程的规范化和个性化。在骨科科室,患者往往需要进行手术、骨折复位、矫形器装配等特殊操作。为了确保手术的成功和恢复的顺利进行,我们护士需要对护理过程进行严格的规范化管理。我们制定了详细的操作指南,确保每一个步骤都得到有效执行。同时,我们也注重个性化的护理服务,根据患者的具体情况和需求,为他们制定个性化的护理计划。通过规范并个性化的护理过程,我们帮助患者更好地恢复康复,提高了护理质量。


我们的团队合作和沟通非常重要。在骨科科室,护士需要与医生、其他科室的护士、康复师等多个团队成员紧密合作。我们每天进行例会,分享患者的具体情况和护理计划,确保每个人都了解自己的职责和任务。在患者护理过程中,我们随时与医生和其他团队成员进行有效的沟通,及时解决问题和调整护理计划。通过良好的团队合作和沟通,我们提高了工作效率,为每一位患者提供了优质的护理服务。


我们注重护理质量的持续改进。在骨科科室,我们定期开展护理质量评估和教育培训活动,通过搜集和分析护理质量的相关数据和信息,发现问题和不足,制定改进措施,促进护理水平的提升。我们还与其他科室的护理人员进行交流和学习,借鉴他们的经验和做法,不断改进我们的护理工作。通过持续改进,我们不断提高了护理质量,为患者提供了更好的护理服务。


在骨科科室中,我们通过与患者的沟通和关系建立、护理过程的规范化和个性化、团队合作和沟通以及护理质量的持续改进,提高了护理质量,为每一位患者提供了优质的护理服务。未来,我们将继续努力,不断提高自己的专业水平和技能,为更多患者带来健康和福祉。

护理简短个人工作总结 篇12

骨科优质护理工作总结


骨科是医学领域的重要分支之一,致力于治疗和康复骨骼相关疾病和损伤。优质护理是骨科治疗中不可或缺的一环,对患者的康复起着至关重要的作用。本文将详细阐述骨科优质护理工作的重要性,并提供一些具体的实施方法。


骨科优质护理工作的重要性无法忽视。在骨科治疗过程中,护士起着桥梁的作用,连接医生和患者,确保治疗方案的顺利实施和患者的舒适度。优质护理不仅可以提高患者的满意度,还可以减少并发症的发生率,促进康复的进展。


要实现骨科优质护理工作,护士需要具备一定的专业知识和技能。护士需要了解常见的骨骼疾病和损伤的治疗方法和康复过程,以便为患者提供相关的指导和信息。护士还应熟悉骨科手术的操作流程和术后的护理要点,以确保手术过程的顺利和术后康复的成功。护士还应该具备一定的心理和沟通技巧,以便与患者建立良好的关系,倾听他们的顾虑和需求,并提供必要的支持和安慰。


在实施骨科优质护理工作时,护士可以采取一些具体的方法。护士应定期与医生进行沟通,了解患者的治疗计划和进展情况,以便提供及时的护理措施。护士可以利用康复评估工具对患者进行全面的评估,了解他们的疼痛水平、运动能力和日常生活自理能力,从而制定个性化的康复计划和护理方案。护士应鼓励患者积极参与康复训练,提供必要的教育和指导,帮助他们恢复功能和独立生活能力。护士还应加强团队合作,与其他医疗团队成员密切配合,为患者提供全面的护理服务。


除了上述方法,护士还应关注患者的疼痛管理和并发症预防。骨科治疗常常伴随着疼痛和不适,护士应及时评估和控制患者的疼痛水平,提供适当的镇痛措施,减轻他们的痛苦。同时,护士还应注意并发症的预防,如深静脉血栓形成和感染等,定期检查患者的身体状况,鼓励他们活动,提供必要的抗感染措施,降低并发症的发生率。


小编认为,骨科优质护理工作对于患者的康复至关重要。通过提供专业知识和技能,建立良好的关系,制定个性化的康复计划和护理方案,护士可以为患者提供有效的护理服务。护士还应关注疼痛的管理和并发症的预防,确保骨科治疗的顺利进行,促进患者的康复进展。只有通过不懈的努力和持续的改进,我们才能为患者提供更好的护理,提高骨科治疗的效果和患者的满意度。

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