[参考]感恩节致辞稿1000字(通用8篇)。
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感恩节致辞稿【篇1】
各位老师，同学：
大家早上好。今天我国旗下讲话的题目是感恩父母。
斯托夫人说过：“母亲是天生的哲学家，父亲则是天生的教育家。”他们教会我成长，教我立志成才，教会我什么是爱。
天空的爱，宽阔无边，所以，飞鸟盘旋，雄鹰翱翔。大地的爱，坚实深厚，所以花瓣凋零，落叶归土。而父母的爱，默默无闻，所以我们长大，我们感恩。
我们从出生到长大，父母从年轻生了白发。在爸爸肩膀上开怀大笑，拉着妈妈的手学会走路，穿上爸爸买的新衣服……记忆中，数不尽的爱。
我们很少去想父母的难处。
我们总是潇洒的在学校里逃课，上网，或者挥霍，而我们的父母呢？总说自己不累，总是给你最好的，总是用幸福的表情告诉我们，有我们这样的孩子，他们很自豪。
同样的世界里，卢家德能为不能走的母亲蹬六天六夜的三轮车，去看天安门；田世国就能瞒着尿毒症晚期的母亲，不顾自己的虚弱多病的身体，毅然为母亲捐了自己的肾脏；刘芳艳就可以一打工一边上学，照顾自己有病的母亲，而数年如一日。
我们应该在感恩中成长为有用之才。而感恩，要从现在做起。我们应给他们最真诚的关心，每一个做父母的都希望孩子幸福。一个关心，一声问候也已是父母最开心的时候！
哀哀生母，生我劬劳！
我国旗下讲话到此结束，谢谢大家。
感恩节致辞稿【篇2】
老师和学生：
大家好！
我今天演讲的题目是学会感恩，成就阳光人生。
11月22日是感恩节。感恩节是一个充满爱和温暖的词。感恩不仅仅是单纯的感恩，更是学会做人，成就阳光人生的支点。
从我们来到这个世界的那一刻起，我们就拥有了这么多！父母给我们生命和健康，兄弟姐妹给我们欢乐和亲情，老师给我们知识和关怀，朋友给我们友谊和信任。此外，我们可以感受到更多美好的事物困扰着我们，丰富着我们的生活。
推开窗户，感受着一缕晨风吹过我的耳朵，听着一只鸟的歌声敲打着我的心，触摸着一滴露水带来的凉爽，这些都是大自然给我们的快乐！抬头迎接新年，看夕阳西下，是时候丰富我们的生活了。即使我们经历了一场风暴，走过了一段泥沼，我们也会得到生活给我们的战胜困难的勇气。
美国总统罗斯福总是心存感激。据说家里发生了盗窃案，许多东西被偷了。听到这个消息后，一个朋友写了一封信安慰他。罗斯福在回信中写道：“亲爱的朋友，谢谢你来信安慰我。我现在很好。感谢上帝：第一，小偷偷了我的东西，但没有伤害我的生命；第二，小偷只偷了我的一部分东西，不是全部；第三，最幸运的是他是小偷，不是我。”对任何人来说，偷窃绝对是不幸的，但罗斯福发现了感恩的三个理由。
羊肉串慈善家阿利姆哈利克(Alimu Halik)也有一颗感恩的心。依靠每串赚不到三毛钱的羊肉串，他们9年捐了10多万，资助了160名贫困生。在不富裕的生活中，他用辛勤的汗水来传达助人为乐的爱心。那么是什么促使他这么做的呢？在采访中，他提到了对他很好的刘二。那个素未谋面的酒吧老板在他最困难的时候帮了他，向他借了100块钱。一个微不足道的正义行为，让阿里木在异乡站稳了脚跟，也让他成为了烤肉串的“慈善家”。感谢滴水，涌泉投桃报李，阿里木做到了。那么，当我们遇到困难时，那些帮助我们的人是否应该得到我们最真诚的感谢和回报呢？
感恩是爱和善良的基础。虽然我们不能完美，但我们经常带着感激发现生活中的美好和美好，我们可以让自己更美丽。如果每个人都有一颗感恩的心，那么每一天都是感恩节。
同学们，从现在开始，准备一本属于自己的感恩日记，记录生活中的美好。学会感恩，不仅仅是课本上简单的一堂课，更是一场空喊。这应该是我们发自内心的行动。学会感恩，每天都是光明的，学会感恩，我们的生活就会充满阳光。
我的演讲结束了，谢谢。
感恩节致辞稿【篇3】
每年11月的最后一个星期四是感恩节，今天也正是这个节日。感恩节起源于美国，现盛行于世界。今天我在这里要给大家讲话的题目是感恩。
“感恩”是一种认同。这种认同应该是从我们的心灵里的一种认同。我们生活在大自然里，大自然给与我们的恩赐太多。没有大自然谁也活不下去，这是最简单的道理。对太阳的“感恩”，那是对温暖的领悟，对蓝天的“感恩”，那是我们对蓝得一无所有的纯净的一种认可。对草原的“感恩”那是我们对“野火烧不尽，春风吹又生”的叹服。对大海的“感恩”，那是我们对兼收并蓄的一种倾听。
“感恩”是一种回报。我们从母亲的子宫里走出，而后母亲用乳汁将我们哺育。而更伟大的是母亲从不希望她得到什么。就像太阳每天都会把她的温暖给予我们，从不要求回报，但是我们必须明白“感恩”。
“感恩”是一种对恩惠心存感激的表示，是每一位不忘他人恩情的人萦绕心间的情感。学会感恩，是为了擦亮蒙尘的心灵而不致麻木，学会感恩，是为了将无以为报的点滴付出永铭于心。
“感恩”是一种处世哲学，是生活中的大智慧。感恩可以消解内心所有积怨，感恩可以涤荡世间一切尘埃。人生在世，不可能一帆风顺，种种失败、无奈都需要我们勇敢地面对、豁达地处理。
“感恩”是一种生活态度，是一种品德，是一片肺腑之言。如果人与人之间缺乏感恩之心，必然会导致人际关系的冷淡，所以，每个人都应该学会“感恩”。学会“感恩”，就是学会懂得尊重他人。对他人的帮助时时怀有感激之心，享受着别人通过付出给自己带来的快乐的生活。
“感恩”是一个人与生俱来的本性，是一个人不可磨灭的良知，也是现代社会成功人士健康性格的表现，一个连感恩都不知晓的人必定是拥有一颗冷酷绝情的心。在人生的道路上，随时都会产生令人动容的感恩之事。且不说家庭中的，就是日常生活中、工作中、学习中所遇之事所遇之人给予的点点滴滴的关心与帮助，都值得我们用心去记恩，铭记那无私的人性之美和不图回报的惠助之恩。感恩不仅仅是为了报恩，因为有些恩泽是我们无法回报的，有些恩情更不是等量回报就能一笔还清的，惟有用纯真的心灵去感动去铭刻去永记，才能真正对得起给你恩惠的人。
“感恩”之心是一种美好的感情，没有一颗感恩的心，孩子永远不能真正懂得孝敬父母、理解帮助他的人，更不会主动地帮助别人。
人生道路，曲折坎坷，不知有多少艰难险阻，甚至遭遇挫折和失败。在危困时刻，有人向你伸出温暖的双手，解除生活的困顿；有人为你指点迷津，让你明确前进的方向；甚至有人用肩膀、身躯把你擎起来，让你攀上人生的高峰。那么，你能不心存感激吗？你能不思回报吗？
我代表XX高中校团委在这里希望大家：在感恩节来临之际，请大家一定记得给你的父母、小学和初中的老师，及其在生活中和学习中给予你帮助的人，送去一个电话、一个感谢、一个祝福。感谢他们的养育之恩，教育之恩，甚至是带给我们的苦难让我们成长。
让我们以感恩的心态来面对生活中的一切幸福和苦难，享受这真实的生活吧！
感恩节致辞稿【篇4】
感恩，是一种心态，一种品质，一种艺术。
感恩是乐观。感谢困难，感谢挫折，不是乐观么?感谢对手，感谢敌人，不是乐观么?对于我们不甚喜欢的一些人和事物，尽量想到它的正面，想到它对我们的利处，从而去感谢它，不是乐观么?所以，感恩，是一种乐观的心态。
感恩是礼貌。有人帮助了我们，我们随口说声“谢谢”，可能会给对方心里带来一股暖流。有人为我们付出了许多，我们感谢他，他可能会更加多的帮我们。怀着感恩的心，是有礼貌，是知恩图报。所以，感恩，是一种有礼貌的品质。
感恩是画笔。学会感恩，生活将变得无比精彩。感恩描绘着生活，将生活中大块的写意，挥洒得酣畅淋漓;将生活中清淡的山水，点缀得清秀飘逸;将生活中细致的工笔，描绘得细腻精美。所以，感恩，是一种多样的艺术。
有人说，忘记感恩是人的天性。当我们偶然来到这个世界上，什么都还没来得及做的时候，我们就已经开始享受前人带给我们物质和精神上的一切成果了。这就提醒着我们每一个人，要怀有一颗感恩的心。
常怀感恩之心，我们便会更加感激和怀想那些有恩于我们却不言回报的每一个人。正是因为他们的存在，我们才有了今天的幸福和喜悦。常怀感恩之心，便会以给予别人更多的帮助和鼓励为最大的快乐，便能对落难或者绝处求生的人们爱心融融地伸出援助之手，而且不求回报。常怀感恩之心，对别人对环境就会少一分挑剔，而多一分欣赏。
“感恩的心，感谢有你，伴我一生，让我有勇气做我自己;感恩的心，感谢命运，花开花落，我一样会珍惜??”学会珍惜你的幸福，学会感谢你身边的一切，因为珍惜才会拥有，感恩才能天长地久??
感恩，是我们生活中永恒的话题。学会感恩，学会热爱生活。我们将会感受到更多快乐。
感恩节致辞稿【篇5】
"一日之计在于晨。"晨间谈话是幼儿一日活动的内容之一，也是教师和幼儿情感交流的最好时机，又是了解和教育幼儿重要的途径。
晨间谈话,顾名思义就是晨间活动时对孩子进行的集体或个人的谈话活动.我们老师应充分利用这段时间,发挥它应有的功效.孩子们的口语能力,将大幅度提高.老师也会从与孩子们的交谈中了解到不少有益的信息,在教育教学中加以利用.可以发挥意想不到的功效!
日常保教工作我在这方面做了一些尝试，我的做法及体会是：
一、入园时与幼儿进行安抚性交谈，可以消除幼儿的依赖心理。
现在幼儿园的孩子大部分是独生子女，它们恋亲和依赖心理很强，特别是新入园的幼儿，入园时往往不希望家长离去。如果家长硬要离去，他们便会象受了委屈一样，情绪低落，严重影响一天的保教效果。对这样的幼儿，教师可以通过安抚性谈话，让他们感受到教师的疼爱，体会到幼儿园中的温暖，以消除他们的恋亲和依赖心理，解除他们的思想顾虑，使其心情愉快、活泼开朗地投入到一天的学习生活中去。
例如，我班曾转来一名叫胖胖的孩子。前两天，妈妈送他来时还高高兴兴，可妈妈要走他就不乐意了。妈妈好说歹说，把他送下，可是整个上午，他既不跟其他小朋友玩游戏，也不跟老师讲话，一个人躲在墙角里闷闷不乐。通过观察，我发现他并不是一个性格内向的孩子，主要是因为新来幼儿园与老师、小朋友不熟悉。于是，第三天，妈妈又来送他时，我主动迎上去，拉着他的小手，亲切地说："胖胖今天来得真早。今天早上吃的什么饭？""吃的米饭、鸡蛋，还有西红柿。""哦，胖胖吃得真多，怪不得长得这么快。"我轻轻地拍了拍他的头，"你看，胖胖都长成大孩子了。" 听到我的夸奖，他挺了挺胸，开始高兴起来。于是我又问他："胖胖，你会玩皮球吗？"他把他头一歪，一本正经地说："当然会了，我最爱玩皮球了。"
这时，我指了指在院子里玩皮球的两个男孩："胖胖，他们都愿意和你玩皮球，你敢去和他门比一比吗？我敢说，胖胖保证比他们玩得好。"胖胖一听，高兴了，转身就往园子里跑，一边跑一边回头喊："妈妈，你快上班去吧！"这以后，胖胖不但跟小朋友们熟了，和老师也亲近了，入园回家都不用爸妈接送了。
二、接待家长时与家长谈话交流，及时沟通家园联系
入园接待虽然时间短，但却是教师与家长取得联系的良好时机。教师可以利用这一机会，与幼儿家长进行短时间交谈，了解一下幼儿在家中的表现，同时将幼儿在幼儿园的情况反馈给家长，还可以倾听以下家长对幼儿园工作的要求和建议。这样沟通家园联系，会取得事半功倍的保教效果。
例如，我班有一位小朋友，平时活泼好动，乐于助人。可是有一次我发现他连续两天都默默不语，一副很不高兴得样子。他在园里表现一直不错，还经常受到表扬，莫非在家里受了什么委屈？利用入院接待的机会，我向他妈妈询问了原因。他妈妈告诉我，前天，他把一件很高级的电动玩具飞机带到幼儿园弄坏了，不许他再将玩具带到幼儿园，他就不高兴了。其实，那架玩具飞机是别的小朋友在玩时不小心摔坏的，人家答应陪他，他不要。看来他并没有把实情告诉妈妈。等我把事情一说，他妈妈忙说："是我错怪他了。这孩子，怎么不早告诉我！哎，这孩子准是怕我责怪他的小伙伴才不告诉我。"我又告诉他妈："这孩子品质很好，在园最爱帮助别人。这事不能责备他，应该正确引导教育才是。有玩具愿意和小朋友一块玩，回家后还应该表扬他呢！"
过后，我又找到这个小朋友，首先表扬了他乐于助人的好品质，然后教育他有什么事实事求是地告诉爸爸妈妈，他们是不会生气的。当天下午，这个小朋友又高高兴兴地带玩具来幼儿园了。我班的孩子经过一个多月的晨间谈话训练,已逐渐盼望着与老师在晨间交流了.我和孩子谈话内容如下:良好的情绪培养,刘芷卉是我班一个非常漂亮的女孩,心思细腻.由于长期和姥姥生活在一起,爸爸妈妈忙于工作.疏于照顾,孩子特别依赖亲人.每天早晨来时情绪总有波动.我就充分发挥晨间谈话,称赞她的鞋子漂亮.分散她的注意力,在交谈中得知孩子要去北京旅游.言语间孩子流露出会想老师和小朋友.我告诉她等假期回来高高兴兴上幼儿园,老师和小朋友她会想你的刘芷卉不再伤心了,快乐投入到集体生活中去了.
三、晨间时与幼儿个别交谈，进行因材施教
晨间一般是在对每个幼儿进行健康和卫生检查的，这是对幼儿因材施教的好机会。利用这一机会教师可以针对平时发现的问题，与幼儿进行个别交流，实施个别教育。
比如，发现有的小朋友上课经常打瞌睡，我就利用晨检的机会，询问他的睡眠情况，帮助他寻找原因，告诉他要按时睡眠不贪玩。发现有的小朋友花钱大手，就询问其钱的来源，并让他明白父母挣钱的不易，懂得勤俭节约才是好孩子。教师还可以利用这一机会对幼儿进行随机教育。例如，在一次晨检中，我发现一个小朋友走路低着头，不跟小朋友说话，好象很害羞地样子。仔细一看，原来她穿了一条带补丁的裤子。我知道她是怕其他小朋友嘲笑她。对其检查完好卫生后，首先表扬了她手、脸洗地干净，然后教育她说："好孩子没有比穿比吃的。只要洗得干干净净，穿旧衣服和新衣服一个样，都算讲卫生"，鼓励她说："你从小就知道艰苦朴素，我看比那些爱吃爱穿的小朋友还懂事。"通过个别谈话，孩子消除了自卑心理，又蹦蹦跳跳地和其他小朋友一块做游戏去了。
当然,晨间谈话是一种随机性,较强的活动.可以随时发现问题,随时交流.适当开展晨间活动必有百利无一害的 晨间谈话，是幼儿一日活动的开始，是教师和幼儿间的一次情感交流，同时也是锻炼幼儿言语表达的最好时机。短短的晨间谈话，其实学问很大。在日常的教育教学活动中，我总结出了“四有”晨间谈话法。
一、和颜悦色——有情感地交流
现在幼儿园的孩子大部分是独生子女，他们有很强的恋亲情结和依赖心理，对家长的离去会感到不安，甚至恐慌。所以我们会发现小班的孩子一进教室就像受了委屈一样，情绪低落。对这样的情形，我始终笑盈盈的，做到面带微笑，和颜悦色，说话温柔可亲，给孩子一种亲近感和安全感，通过安抚性谈话，让他们感受到教师的疼爱，体会到幼儿园中的温暖，解除他们的思想顾虑，使其心情愉快、活泼开朗地投入到一天的学习生活中去。同时也做一个耐心的倾听者，赞同孩子的一些观点，做他们的“知音”，取得孩子们的信任。
二、循序渐进——有计划地交流
晨间谈话其实是提供给孩子一次口语表达的机会，我对不同年龄段的孩子根据他们的生理心理特点和阅历，有计划地制定出交流的内容，逐步引导他们的口语表达由简单到复杂。比如我针对中班孩子的特点，给第一学期排出了这样的晨间谈话的计划单。第一阶段（第1个月）：昨晚做了哪些事情——讲讲昨晚动画片的故事——说说早上路上见到的事物……主要围绕孩子本身设计；
第二阶段（第2、3个月）：
谈谈你的爸爸和妈妈——谈谈你喜欢的小朋友——谈谈你喜欢的玩具……主要围绕孩子周围熟悉的事物来设计；
第三阶段（第4个月）：
周末你想做什么——昨晚你做了什么梦——你最喜欢成为动画片里的那个人物……主要围绕想象设计。这样话题由简到难，循序渐进，引导孩子学会表达。
三、拓展内容——有话题地交流
晨间活动都要谈那些内容呢，我想，大致有这么几类：
①类是疏导类，让情绪不好的孩子诉说委屈和不快；
②是观察表达，围绕一幅图画来边观察边描述；
③是表达感受类，听完一个故事后表达自己的感受；
④是述说见闻类，说说自己耳闻目睹的事情；五是想象类，让孩子插上想象的翅膀，说憧憬，说梦幻等。
四、身临其境——有情境地交流
等到幼儿有了一定的口语表达基础，可以为孩子们提供一定的情境，让孩子们身临其境，进行感受和表达。如让孩子听一段流水的声音，让他们想象你来到了什么地方，看到了什么，听到了什么。再如让孩子们闭上眼睛，想象自己来到了一个玩具店，都看到了哪些玩具，自己最喜欢哪个。还比如让孩子们“来到”一个故事情节里，充当一个故事角色，去表演，去表达等等。这样，孩子的想象力、思维力和情感都会得到很大的发展。 以上是我利用晨检谈话，优化幼儿园晨检活动的一点尝试。实践证明，适时、有针对性地与幼儿、家长进行晨检谈话，不但会使幼儿在晨检活动中情绪活跃，求知欲强，而且还能使幼儿在一日活动中保持旺盛的精力，大大提高幼儿园的保教效果。可以说，优化晨检谈话是提高幼儿园一日活动质量的关键。
感恩节致辞稿【篇6】
同学们老师们，大家上午好！我是来自七二班的张xx
赠人玫瑰，手有余香。时间的细沙从指间慢慢流逝着。不一会儿，我们又迎来了感恩节。感恩节是在每年十一月的第四个星期四，美国与加拿大一直流传下来的古老节日。虽然他们与我们相隔甚远，但是这颗感恩的心已通过这温情的空气，传遍了地球的每一处角落，也传遍了我们每个人的心底。
“香九龄，能温席。”在年幼之际，我们就应该学会感恩他人，感恩并不是多么困难，多么难以表达的。它大到超越生命，也小到只是你我日常生活中的那一声“谢谢”。我们感谢父母，是他们给予了我们生命，他们甘于付出自己的所有，去教育你，关心你，帮助者你成长，长大。直到皱纹爬满脸庞，才会安心让你独自飞翔。儿时，我的母亲对我说过：“别害怕困难，妈妈永远爱你”是的，在这红尘之间，又能有几个人能像父母这样的关注你呢？父母爱着我们，我们也爱着他们，我会时刻怀着感恩之心，用心报答，感谢他们所付出的一切。
“一日为师，终身为父。”，其次我们都得感谢我们现在身边站着的每一位老师。是你们教授我知识，教会我做人。我们不曾看过您伴着点点星辰认真的批改作业；我们不曾看过您在办公室一字一句地背着教案；我们也不曾看过您因为一天教了许多班级，在办公桌上疲倦的神情。我们只看见您不断的付出，却从未看到背后的辛劳。我们尊重教师，要在课上给予老师们尊重和理解，做到不插嘴，不顶撞。我们感恩教师谢谢你们让我们变得更强大，更成熟。我们赞美教师，谢谢你们让世界充满希望。
最后我们要感谢一些特殊的人，他们就在我们身边，与你一起笑过，一起哭过，一起走过。对，他们就是站在我们身边的每一位同学，朋友。如果说春草是学生的象征，那么甘露定是朋友了。想一想你现在有没有知心朋友？如果答案是有，那恭喜你，你并不孤独，在孤独时我们最坚实的依靠就是他们了。我们与朋友一起学习，一起玩耍。感谢你们，因为有了你们，我的人生道路上才会洒满阳光。
白云在空中轻轻飘荡，变换着一幅幅动人的画面，那是白云在感恩哺育它的蓝天；落叶从枝头簌簌坠落，谱写出一曲感人的乐章，那是大树感恩滋养它的大地。高山感恩于土壤，方能成其雄奇；大海感恩于细流，方能就其博大。身披一身灿烂，心系一分执着，同学们让我们带着感恩之心上路，你我必将踩出一路风光，迎来更美好的明天！
我的讲话到此结束，感谢大家的聆听，谢谢！
感恩节致辞稿【篇7】
各位老师们、少先队员们：
大家下午好！
大家想一想：假如没有父母的养育，没有老师的教诲，没有朋友的帮助，我们将会是个什么样子呢？同学们，从小接受教育，相信大家对感恩这个词并不陌生。感恩是每一个人都应该坚守的基本道德标准，是做人的起码修养，也是人之常情；感恩是一种对恩惠心存感激的表示，是每一位不忘他人恩情的人萦绕心间的情感；感恩是一种生活态度，一种美德。
第一，对父母的养育应怀有感恩之心。
我们每一个人从呱呱坠地开始，就无时无刻不在享受着父母的爱。生育我们的母亲，用甘甜的乳汁一天天把我们养大，养育我们的父亲用宽厚的肩膀和勤劳的双手为我们撑起了一个温暖而又幸福的家。平时，我们要是有个伤风感冒头痛脑热，他们比自己生了病还难受。为了把儿女培养成为对社会有用的人，父母乃至爷爷奶奶等长辈们真的是全力以赴。我们现在虽然年龄小，还不能挣钱，但一定要明白父母挣的每一分钱都是血汗钱。同学们，父爱如山，母爱似海！在我们的成长过程中，给予我们爱最多的便是父母，对一些父母在外打工的同学来说，给你们的爱最多的是你们的爷爷奶奶等亲人。对于我们的亲人，我们应该常怀感恩之心。第二，对老师要有感恩之心。
当今社会，尊重老师已经成为尊重知识、尊重人才、尊重科学的重要表现，也反映了一个社会精神文明的程度。但是，在学校里，有些同学看见老师就像看见陌生人一样，连招呼都不打一下，对老师的教导以及辅导答疑连句“谢谢老师”都不会说的人还是不少。同学们，要知道，在你们的成长过程中，凝结着老师多少辛勤的劳动和汗水！平时备课、批改作业、课间辅导、循循善，苦口婆心，把你们看成是他们自己的孩子，看到你们进步了眉飞色舞，看到你们退步惆怅满腹，期盼着你们每一个人都成人成才。对老师，我们怎么能没有一颗感恩之心呢？
第三，对社会上帮助过你的人应存有感恩之心。
记得有一位哲人说过这样的话：世界上最大的悲剧或不幸，就是一个人脸都不红地说没有人给过我任何东西。真的如此吗？我们在座的所有同学全部享受到了国家义务教育减免学杂费减免教科书的待遇。还有部分同学更是获得了补助金。我们能说除了父母“没有人给过我们任何东西“吗？我想，我们每一个人只有懂得感恩，才能懂得尊重他人，我们中国是个具有感恩优良传统的国家，我们从小就要懂得”吃水不忘挖井人“、”知恩图报“、”滴水之恩当涌泉相报“等经典名句的真正涵义。从小要懂得感恩，学会做人，把孝心留给父母，把关心留给他人，把爱心献给社会。
作为一名小学生，我们应该拥有一颗感恩的心，懂得回报父母的养育之恩；懂得珍惜老师的启蒙教育之恩；体会国家、社会和他人的资助之恩……只有这样，我们才能成为真正的好孩子，长大了才能挑起实现中华民族伟大复兴的重担！
同学们，你们能做到吗？
感恩节致辞稿【篇8】
感恩父母给了我们生命和辛勤的抚育，我们有什么理由与父母顶撞，使父母生气，危害父母的健康？感激爱人在茫茫人海中携起自己的手，一路走来多少风雨，自己怎忍心再去伤害？感谢孩子降生自家，完整了我们人生的另一半，给了我们一生中最大的幸运和幸福，除了教育和呵护他健康成长，还有什么值得苛求？
各行各业的陌生人，都在为我们提供温暖和保护。美国法学家弗里德曼说：“陌生人保护我们，如警察扑灭我们的火灾，老师教育我们的孩子，工人建造我们的房子，新闻人在媒体上告诉我们新闻和知识……当我们乘坐公共汽车、火车、飞机旅行，我们的生命便掌握在陌生人手中。如果我们生病进医院，陌生人为我们治病……”对此，我们要充满感恩，默默地回报。
感恩早上的晨曦，夜晚的星月，春夏秋冬的轮回。感恩有多少，爱就有多少；爱有多少，幸福就有多少。
听过一个发人深省的故事，说两人同去见上帝，问天堂的路怎么走。上帝见二人饥渴不堪，就给他们每人一份食物，一人感激不尽，一人无动于衷。之后，上帝让那个说“谢谢”的人上了天堂。被拒之门外的人不服气：“我不就是忘了说声谢谢？”上帝说：“不是忘了，是你没有感恩的心。”“少说一句谢谢，差别也不能这么大呀？”上帝说：“这没有办法，因为上天堂的路是用感恩的心铺成的，天堂的门只有感恩的心才能打开，而下地狱则不用。”
唐代魏征说过“爱出者爱返，福往者福来”意思是你热爱别人，别人也热爱你；你为别人谋幸福，别人也会让你得幸福。
每一次感恩都会为心田注入一串叮咚水珠，不断地感恩，它将汇成潺潺流水，哗哗流淌，浇灌出幸福的花朵。
如果把人生比作长征，那么，拥有感恩这帖灵丹妙药，就能抗击长征路上的“枪林弹雨”，抵御“雪山草地”，谁说人生不能像诗一般地度过呢？
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[参考]员工年会感恩致辞(通用5篇)
工作总结之家相关专题：“感恩致辞”。
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员工年会感恩致辞(篇1)
各位领导，各位同事：
大家好!
开心伴着汗水，成功伴着艰辛，惋惜鼓励搏斗，我们不知不觉地走进了20xx年。今晚我们欢聚正在x公司建立后的第x个年头里，我和大众的心情一样感动。
正在新年来临之际，首先我谨代表x公司向恒久关心和支撑公司事业发展的各级领导和社会各界朋友致以节日的问候和诚挚的祝福!
向我们的家人和朋友贺年!我们的点滴成绩都是正在家人和朋友的援助关心下获得的，祝他们正在新的一年里身体健康心想事成!
向辛劳了一年的全体员工将士们贺年!谢谢大众正在20xx年的汗水与支付。很多生产一线的员工心系大局，放弃很多节假日，夜以继日地奋战正在劳动岗亭上，用勤劳的汗水浇铸了x不倒的丰碑。借此机会，我向公司各条战线的员工表示密切的慰问和由衷的谢谢。
展望20xx年，xx已经站到了一个更高的平台上，新的一年，xx将持续遵照“市场营销立体促进，技术创新进取神速，企业治理科学疏松，体制改革循规蹈矩”的目标，并正在走年的基础上继续深化，手法只要一个：全面提升雄司的核心竞争能力。我相信20xx年是风调雨顺、五谷丰产的一年，x公司一定会更强大，员工的收进程度一定会上一个台阶!
雄关漫道真如铁，现在迈步重新越。让我闪以自强不断的精神、团结拼搏的斗志走创造新的辉煌劳绩果!新的.一年，我们信心百倍，满怀，让我们携起手来，走创造越发美好的将来!干杯!
谢谢大家!
员工年会感恩致辞(篇2)
各位领导、各界朋友：
大家上午好!
新年将至，在这里，我代表xx科技有限公司全体员工，向各位拜个早年，祝大家工作顺利，合家欢乐，万事如意!回首今年走过的历程，xx科技有限公司在各级政府、领导和朋友的关怀支持下，在全体员工上下一心，卓有成效的工作中，各项工作都取得了丰硕的成果。公司通过不断的科技创新，很好的将县种植业和加工业衔接起来，完善了县区域循环经济链条，不仅极大的提高了产品附加值，而且把县的资源优势转化为经济优势，将果皮果渣处理、清洁生产、环境保护有机结合在一起。截至20xx年x月x日，xx科技有限公司已完成总产值xx万元，实现净利润xx万元，而且随着公司进入上市辅导期，公司的综合管理水平和地位都得到了全面的提升。员工收入和福利也得到大幅度提高。
这些成绩的取得，归根结底是我公司各级管理干部和广大员工顽强奋斗，锐意创新，开拓进取的结果;是我们与市和县携手共进，互惠互利，共同发展的结果;更是各级政府、领导及兄弟企业鼎力支持的结果。在这里，我再次代表xx科技有限公司全体人员向各级政府、领导及兄弟企业表示最衷心的感谢!
展望未来，我们要以繁荣砀山经济为动力;以奉献社会为前提;以造福人民为目标。同携手共进，再创企业新篇章，实现企业三年上市的战略规划。同时也真心祝愿县的经济更加繁荣，人民生活个更加富裕!
最后，祝xx会圆满成功，祝大家渡过一个轻松、愉快的春节!
谢谢!
员工年会感恩致辞(篇3)
尊敬的各位领导，亲爱的员工、朋友们：
大家xx好!
瑞丽祥和的xx年即将姗姗走过，龙游天宇，激情勃发的xx年即将到来。值此佳节到来之际，我代表公司领导班子，向全体员工和一直支持我们的朋友们，致以新年的问候和祝福，祝愿大家在新的一年里，身体健康，工作顺利，万事如意!
高度决定视野，角度改变观念，尺度把握定位。纵览公司的发展，衡量企业的长短有两把尺子。第一把是纵尺。用这把尺子量，xx走过的十一年里，特别是近几年取得了前所未有的成绩，值得自豪。第二把是横尺，即是横向比较。用这把尺子量，就会看到与我们同期发展的企业的巨大进步和成果。就会在比较中看到xx还有很多不足。
在过去的20xx年，我们感到前所未有的使命感和紧迫感。xx所制定的五年战略发展纲要定位是科学务实的，而且要求高，特别是优化集团核心业务，提炼企业的核心价值观和文化，增强集团的核心竞争力，加强品牌建设，要把加快xx的资本化进程作为五年发展战略的核心内容必须完成，从而使我们的团队真正分享到xx发展的辉煌成果。
在过去的一年里，我们面临着重重困难，外部市场的激烈竞争，内部资源的不足，都造成我们的举步维坚，但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起，坚持我们自己的理想及信念，用我们的坚强毅力，和不怕苦，不服输的工作作风，在新老朋友的支持配合下，还是取得了一个丰收的20xx!我为全体员工感到自豪，并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意!
鲲鹏展翅正此时，扶摇直上九万里，是因为底蕴深厚的天池与万千股雄风托负起了它巨大的翅膀。志存高远的xx人将以为志者立心，为随者立命，为昌盛聚贤才，为登高开先河，的博大胸怀，用自己的智慧与勤奋支撑xx展翅腾飞，xx愿与所有志在未来的追求者和实践者一道，智慧博弈，竞合多赢，精诚合作。
我相信，在不远的未来，所有与xx共同奋斗过的人，都会带着骄傲去回味每一个我们共同打拼的日子，并自豪地说：我们开创了xx从平凡走向卓越的新航程。
最后在这辞旧迎新的时刻，请再次接受我真诚的感谢和问候：祝你们和你们的家人新春快乐!
员工年会感恩致辞(篇4)
尊敬的各位领导，各位同事
大家下午好！
非常感谢公司领导给我这次上台发言的机会。我是来自xx的xx。从8月份到现在，来到xx已达五个月之久，经历了很多，也收获了很多。
20XX年8月3号到10月3号，也就是刚加入xx的时候，一直在xx项目，xx项目是一个很好的平台，同时也拥有非常优秀的团队。自己由刚开始对房地产行业的一无所知，在经过路经理及同事们的培训与帮助之后，慢慢的也开始熟悉起来，但是刚接客户时因销售经验的不足，一直未成交客户。这件事也一直困扰我很长一段时间。在此也非常感谢公司领导给我时间，让我得以很好的积累和沉淀。
10月4号，因公司工作调动，我和xx同事被调到xx项目。因为有了之前在xx的积累，又加上刘经理及同事们的细心帮助，所以工作时也驾轻就熟，游刃有余。至今也犹然清晰的记得，12月19日我转正的那一天。坦白说，用感慨万千来形容并不为过。
这五个月的时间其实学到了很多东西，在xx学到的最多就是财富精神，在xx学到的最多的也就是售楼大厅荣誉榜上的那句话：“之所以能，是相信能”。我一直信奉它为xx团队的团队精神和团队文化，也正是这种精神一直不断的磨练我的信心，一直激励着我走下去。在此请允许我借助大家的掌声感谢刘经理，路经理及所有帮助过我的同事们，谢谢你们。
不管怎么说，20XX年过去了，好的也好，不好的也罢，在今天这个年终会上都已画上了圆满的句号。20XX年来了，新的一年，新的开始，虽然20XX年可能刚开始会有些困难，但是希望大家有信心，对公司有信心，对项目有信心，对自己有信心。新的一年，大家一起加油！
最后，祝xx公司百尺竿头更进一步，祝愿大家新年快乐，猪年大吉！谢谢！
员工年会感恩致辞(篇5)
尊敬的董事长、尊敬的各位领导、尊敬的各位项目经理：
各位同仁：
大家晚上好！非常荣幸代表先进工作者在此发言。
新年伊始，万象更新。在这辞旧迎新的喜庆时刻，我们喜气洋洋，欢聚一堂，在此，我谨代表xx集团xx三厂全体员工并以我个人的名义，向董事长、各位领导、各位项目经理及全体xx同仁致以诚挚的问候、新年的祝福、美好的祝愿！
回想我在xx成长的经历，不由得使我感慨万千，我于年月步入xx集团，初来乍到，周边的人和事也很陌生，新的环境，实践经验不足，一时我有点适应不了，有过犹豫和茫然，董事长看到我这一点，及时找我谈话开导我：你刚刚接触钢结构这一块，是人生的一个重大转折点，要想尽快融入社会，不能让环境去适应你，而是让自己去适应环境，董事长就这样不厌其烦地教我方式方法，教我大胆尝试新的事物，对自己要充满自信，相信我，在生活上关心我，经过一段时间磨合，我渐渐融入到了xx这个温暖的大家庭，在技术上勤学苦练，工作上认真负责，下达的生产任务在确保质量的同时，做到完成好每一天的产量，由于集团各位领导对我工作的信任，于20xx年4月份调我到xx三厂主持全面工作，在此期间，我更加意识到自己的责任重大，为了把xx各项管理工作推上一个新的台阶，我首先加强了公司各项制度的执行力度，实行精兵简政，调整部门结构，优化人员素质，实行主管负责制，逐步提升生产产量，严格控制成本，推行部门绩效考核，并且坚持“质量第一、安全保障、服务为先”的管理理念，“抓服务、抓落实、抓管理”同时我们将想客户之所想，及客户之所及，一切为了客户，一切为好客户。
各位同仁：谁是最可爱的人？是那些吃苦耐劳、认真负责、默默无闻的员工，在集团，还有许许多多先进的典型，在三厂，我也经常会看到一些员工废寝忘食，夜以继日的忙碌在生产第一线，当时我看了很感动，先不说他们的工作方法多么可圈可点，单说这种责任感，就值得我们敬畏和学习，我想他们这就是先进，他们在激发他人、鞭策他人，让所有的员工树立起价值观，呈现出一派先进的企业文化氛围。更使我想起xx集团的企业价值观“做人用于情，做事用于心”，把工作当成自己的事业来做，在平凡的岗位上发挥主观能动性，描绘自己的职业生涯，我想企业有这样的员工就是值得我们去好好学习。
各位集团领导：今天我被评为20XX年度先进个人，但不会沉醉在今天的荣誉与掌声中，我也还存在很多不足，成绩只能说明过去，昨天，我努力了，明天，我将更加努力，在此，我代表三厂郑重承诺，我们将把过去的成绩作为新的工作起点，以更高的标准严格要求自己，虚心学习他人的长处，在工作中不断提高和完善自我，认真履行岗位职责，认真工作，爱岗敬业，始终保持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情，全心全意的投入到工作中，以此来回报集团领导和同事们的鼓励和期盼。谢谢大家！
最后：祝愿集团的发展更上一层楼！
祝董事长、各位领导，各位项目经理、各位同仁在新的一年里：
事业蓬勃、身体健康，生活美满、幸福安康！
[参考]公司年会致辞稿通用
必须在奋斗中求生存，求发展。如果我们即将要面临一场演讲活动，提前准备好演讲稿是有备无患的。高质量的演讲稿能够调动听众的情绪，怎么样去拟好一篇演讲稿呢？小编特地为您收集整理“[参考]公司年会致辞稿通用”，希望能对您有所帮助，请收藏。
公司年会致辞稿【篇1】
4、我们要加强团队建设、保持团队团结。有会谋略的将军，还需有去打仗的兵。公司战略决策是否能达到预期目标，需要优秀的专业人才去有效执行;团队的团结才可以使遇到的问题迎刃而解，同事融洽相处，才能是工作开心，只有保持各方面的团结协作，才能更好的完成企业目标。
回顾过去，展望未来，面临着新的挑战，我们不仅应该具有完成挑战的勇气，我们更应该具有超越挑战的智慧!我相信，脚踏实地山让路，持之以恒海可移。愿我们意气风发、斗志昂扬，以本次年会为契机，以执行力为以后工作的主导思想，以细节管理为工作的基本方法，坚持“合作、规模、互通、共赢”的企业精神和宗旨，携手并肩、团结一致，向着更高更远的目标奋进!让我们信心百倍，鼓足干劲，朝着更新更美的梦想冲刺!
公司的发展壮大，每一步都与大家的努力分不开，感谢大家为公司所做的一切贡献!最后，请再地允许我，以最诚挚的心情，祝xxxx有限公司发展越来越好!财富越来越多!祝各位股东、员工、朋友身体健康!合家幸福!
谢谢大家!
公司年会致辞稿【篇2】
公司年会的领导讲话稿范文（篇1）
各位同仁：
大家下午好!
很荣幸代表公司作年会发言。在此，我谨代表公司向一年来为公司的业务发展奋勇当先、锐意进取的全体同仁致以崇高的敬意和由衷的感谢!
时间过得很快，一年的时间在大家的拼搏与汗水中度过，无论是公司还是我们的员工都收获了许多。跨越三个年头，公司的品质始终如一，这句话是我们公司发展的见证，但更大意义上它是我们的座右铭。三年的时光中，为公司奉献的每一个人都一直为做到这一点而不懈追求、不懈努力。做好事、做好人，这样的企业才能够保持旺盛的生命力，历久弥新。
这一年中，公司又向前大大迈进了一步，随着建设规模的日益扩大，公司的知名度和影响力在行业内以及消费群体中广为人知。但是，我们始终记得，虽然我们前进的步伐从未停止，但我们也绝不急功近利;虽然勇于创新发展，但我们绝不忘根基树本。无论公司有多大的发展，以品质求生存，以服务创品牌依然是无论何时我们都会坚持和秉承的原则。
感动与拼搏共存，机遇与挑战并举。面对充满太多挑战的 __年，我们的领导、我们的员工用顽强的斗志、辛勤的汗水抒写出一篇篇动人的诗歌;面对充满机遇的 __X年，我们理应朝气蓬勃、勇攀高峰，用成功和喜悦妆点欢动充满期待的明天。
最后，再次代表公司真诚地向一年来为公司的发展付出辛劳和汗水的各位同仁们说一声：谢谢!
各位同仁：
大家好!
首先，我向为公司辛勤工作、顽强拼搏的全体员工致以衷心的感谢，大家辛苦了!春回大地，万象更新!在这新春佳节即将到来之际，我再次向各位同仁致以新年最诚挚的的祝福!
新的一年开始，又到了我们总结过去，展望未来的时候。过去的20__-20__年里，槟豪公司经历了具有历史意义的一个重要阶段。在全体员工的共同努力下，公司各方面工作均取得了满意的成效，各部门整合更新，相互协作，使得各项既定经营指标基本得以实现，这对一个在波折中整顿的公司来说，实属不易。同时，经过总经办的适时调整，各部门严格管理，明晰责任，尽心尽力，使公司展现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作氛围，为槟豪公司致力于打造高端汽车品牌、创高端一流服务作出了应有的贡献，我们的这些努力都将在槟豪的发展史上写下浓重的一笔!在此，我要真诚的深深感谢总经办的倾力奉献和各位同事们为槟豪的发展壮大无怨无悔所付出的心血和汗水。谢谢大家!
盘点过去、展望未来，总经办适时对20__-20__年的市场做出了正确而准确的分析，为我们企业来年的发展方向指明了奋斗的方向。在新的一年里，我们将面临更多的困难与风险，当然，这也是更大的挑战与机遇。我们要继续围绕总经办的经营决策，抓住机遇，把握当前汽车行业发展的良好势头，利用公司所处的优势环境，挖掘整合资源，争取在经营业绩上取得更大的突破，以市场为导向，强力推进我们现有四个品牌店的运作，集中精力打造槟豪汽车品牌形象，全力以赴抓好品牌建设工作，练好内功、迎接挑战，使槟豪品牌及公司形象在新的一年里得到质的飞跃。
在总结成绩和肯定经验的同时，我们也要清醒的认识到公司在发展过程中仍有很多需要进一步整改完善的地方，作为一家正在向集团化模式发展的公司，未来的20__-20__年，我们要进一步改革和完善企业管理体制和经营机制，根据公司发展的需要及时调整经营思路，合理调整和完善现行机构设置及人员力量的配置。进一步加强公司内部管理，加大各项规章制度的贯彻执行及监督检查力度，使公司日常工作更加合理有序。同时，也要强化对全体员工的教育和业务培训，切实提高员工的思想意识和业务技能水平，提升公司的整体战斗力，挖掘出每一个员工最大的潜能，集中力量实现槟豪20__-20__年的新高目标。
20__-20__年，槟豪的首要任务是巩固稳定现有品牌，练好内功;20__-20__年，槟豪的同仁上下一心，迎接挑战;20__-20__年，槟豪的全体战友们全副武装已做好准备，蓄势待发，开创新局面!最后，再次在这里给各位同仁拜个早年，祝贺大家在新的一年里：一帆风顺，二龙腾飞，三羊开泰，四季平安，五福临门，六六大顺，七星高照，八方来财，九九同心，十全十美!谢谢大家!
尊敬的各位来宾领导、各位来宾、女士们、先生们：
大家上午好！
今天，我们欢聚一堂，热烈举行20__·中国·河北光源太阳能有限公司年会，共庆丰收的喜悦！首先我谨代表光源全体员工，向参加本次年会的各位来宾表示衷心的感谢与热烈的欢迎。
二十几年的发展，历经由小到大的成长，光源在历次重大转折时期有幸得到各级政府领导、学术界专家、新闻界和广大经销商、消费者朋友们的一以贯之的关心和始终如一的期望。正是这种你们的关心和期望成为支持光源人自强不息、拼搏进取的精神力量。
在过去的一年里，光源太阳能在各级政府、行业协会的大力支持下，在五湖四海的合作伙伴的密切配合下，围着这企业发展这一主题一步一个脚印的走过了不平凡的一年，走出了令人骄傲的业绩。
20__年我公司太阳能热水器的销量达到__万台，太阳能热水工程__吨，太阳能开水工程__吨，推广太阳能集热系统__平方米，企业年收入__万元。20__年光源太阳能的销量比20__年提高了__%，超额完成了全年的计划目标。
企业的科技创新和生产能力都有了长足的发展，产业基础得到了巩固。同时公司更加注重品牌建设，制定了全面的品牌推广方案并有效实施，进一步提升了品牌的知名度和美誉度。光源太阳能凭借过硬的产品技术，优异的质量，良好的服务别评为河北省著名商标，河北省优质产品，河北省高新技术企业，全国家电下乡中标品牌。
光源公司一直致力于太阳能光热利用的技术研发和创新，截至目前，公司已取得__项国家专利，尤其是具有自主产权的太阳能开水系统，技术标准达到国际标准，填补了国际空白。在全国各地的大中专院校、企均有光源设计安装的太阳能热开水工程，取得了良好的社会效益和经济效益，受到了社会各界的一致好评。公司自主研发的大口径内聚光式真空集热管更将广泛应用于太阳能建筑采暖、发电、海水淡化等领域，为太阳能热利用向更广阔的空间发展提供了技术支持，更了光源公司无限的发展潜力。
“千淘万漉虽辛苦，吹尽黄沙始到金”光源收获的不仅仅是良好的信誉，也熔炼出光源锐意进取、追求完美，广交朋友、共谋发展的制胜理念。光源太阳有专业精良的科研、生产、销售团队，科学严谨的管理体系、严格规范的工程施工标准。20__年，光源的目标是实现销量翻一翻，太阳能热水器销量达到__台，太阳能热水工程__吨，太阳能开水工程__吨，太阳能集热系统__平方米，实现销售收入__元。
为了实现以上目标，光源将一如既往的坚持用户第一、信誉之上的经营理念，诚实守信的企业核心文化。同时我们要做到以下几点：
一、加强科研开发，把科研成果运用到生产、销售上来，形成规模化，不断推出适应市场需求的新产品。健全产品质量管理体系，严格按照国家标准进行生产，确保出厂合格率100%。
二、进一步规范市场，严厉打击窜货行为，确保市场有序发展。加大品牌宣传，树立品牌形象。根据市场情况制定切实可行的营销方案，实现厂商共赢。
三、加强企业内部管理
四、提升服务质量，规范业务行为，形成售前、售中、售后一条龙，为经销商提供良好的物流配送和全程跟踪的“保姆式”服务。
同志们，朋友们，困难与希望相伴，挑战与机遇并存。让我们将紧紧抓住千帆竞渡的盛世良机，顺应市场经济发展的大潮，以海纳百川的气魄，风雨同舟，一路前行，创造更加辉煌的明天。最后，衷心祝愿各位领导、嘉宾一切顺利、身体健康、合家幸福！祝愿光源的明天更加美好！谢谢。
各位同仁：
今天我们在这里召开__服装公司20__年的年终工作会议！
20__年已经过去，回首公司这7年来的发展历程和风风雨雨，我们有过挫折，也有过收获和喜悦。今天，我要感谢和公司一路走来的每一位员工，为了工作，非常多员工主动放弃休息，加班加点，甚至通霄达旦的工作，使得我们公司方面实力得到了快速的发展！
20__年我们公司的销售额持续稳定的增长，生产能力和产品质量也超过和遥遥领先于非常多竞争对手，员工队伍在不断壮大，产品设计和营销策略在不断创新，售后服务网络在不断完善，总的来说是蒸蒸日上的大好局面啊！
能取得今天这样的成就，我要感谢大家对公司的无私贡献，也感谢所有的员工对我的支持和信任。非常多时候，我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度，往往是超出我们做领导的估计和想象的。在此，我要借这个机会，向你们说一声：“谢谢你们！你们辛苦了！拥有你们，我感到非常地骄傲！
谢谢大家！不过今天我们开的不只是表彰会，更是总结会。既然是总结会，我们就不能只谈取得的成就，也要敢于认识和发现不足，因为每一寸的不足正是我们公司能进步的空间！
公司目前的各项管理都进入了流程化和制度化，每个部门都能按时保量的完成公司下达的各项命令和指标，可是我在日常的管理中还是发现了一些不足，主要的问题就是在各部门协同作战完成任务时配合的不太默契，就是因为这个原因屡次给公司带来了损失。为什么个人和各部门的工作都能非常出色的完成，而一到各部门协同作战时就出现问题了呢？
我认为这主要是由于当事人和各部门的大局意识薄弱造成的！
我们都知道__公司是我们所有__人共同的家园，是我们每个员工生活工作和实现人生价值的依托。公司的兴衰关系每个人的切身利益，可以说，__兴则员工兴，__衰则员工困。说的简单点就是大河没水小河干。公司的利益和各个部门息息相关，和在座的每个人都息息相关！所以我们每个员工、每个部门都要与公司利益保持高度一致，树立大局意识。任何时候、任何地方、任何情况下，都要以__大局为重，精诚团结，密切协作！
请各部门负责人和当事人注意，我们在春节过后的日常会议中将把此作为重要的议题来深入的探讨和解决，牢固树立起以公司利益为重的大局意识，把公司各部门合作不默契这一问题彻底的解决，为更加辉煌的20__年打好基础！
我们公司未来的目标是：__在不远的将来能够成为服装行业内最盈利的品牌！__将来要被业界内外和消费者所公认的最佳品牌！
这体现了__公司崇高的理想追求，符合我们__人发展的期望值。公司自成立以来，经过7年的奋斗拚搏、创新开拓，成为具有非常强市场竞争力和创新活力的现代企业。面对新的机遇和挑战，__人志存高远，用满怀豪情绘制着百年宏图。__人期望着走向更广阔的天地，用自己的智慧和勤奋打造一个兴盛百年，纵横世界的辉煌__。这是时代发展潮流赋予__人的神圣使命。
“__在不远的将来能够成为服装行业内最盈利的品牌！__将来要被业界内外和消费者所公认的最佳品牌！”是一个战略性的目标，需要我们从方方面面、点点滴滴着手，循序渐进地去实施，更需要我们每个__人立足岗位、扎实工作、创新拚搏来实现。需要我们创造一流的产品，一流的品牌，一流的效益，一流的企业形象，一流的发展速度，一流的员工队伍，一流的企业管理，一流的科学技术来实现。我们的一切工作都要向着这一目标而努力。
20__年是崭新的一年，在这新年伊始的时候，让我们每个人进入紧张的工作状态，自强不息、拼搏进取！我们需要更多的学习，增加知识储备；需要创新，不断突破陈规；需要实干，把目标落实于行动中；需要高效，快速反应，抓住一切机遇发展自己；需要团结，全体__人拧成一股绳，同心同德，和衷共济，为了__公司更加辉煌灿烂的20__年而努力！
最后祝在座的各位同事新年快乐，兔年大吉！
谢谢大家！
公司全体同仁、工友们：
你们好!你们辛苦了!
律回春晖渐，万象始更新。我们即将告别成绩斐然的20__年，迎来充满希望的20__年，值此我谨代表__汽车有限公司总经办向全体员工的努力进取和勤奋工作致以深深的谢意!祝福大家在新的一年里和气致祥，身体健康，家庭康泰，万事如意!
回首不平凡的20__年，全体员工以高度的责任心和饱满的工作热情与公司共同面对困难，战胜困难，不辞辛劳加班加点如期交货，涌现出一批优秀员工代表，使公司以诚信赢得客户的更加青睐，保持订单的稳定。在大家的努力下，20__年我们销售量突破5000万，我们又一次荣获“__州资信__”、“__市重点工业企业”、“__出口优秀企业”、“__龙头企业”等等殊荣。这是我们全体文通人奉献智慧和付出辛劳的成果。值此我再一次向大家表示最衷心的感谢和最真诚问候。
机遇与挑战同在，困难与希望共存。我们站在20__年新的起跑线看到了希望，看到了明天的更加辉煌，然而新的跑道也充满这坎坷，需要我们克服过去的不足。我们要加强品质观念，严格控制不良返工率;加强成本意识，真正做到物尽其用;提高作业技能，充分发挥员工的潜力，极大的推进生产;加强思想素质、管理理念的培训。我相信我们文通人能做到，一定能做到。
十载风雨身后事，策马扬鞭向前看。我们__人以海纳百川的气魄，风雨同舟，一路前行，创造更加辉煌的明天!“山高人为峰”，让我们在新的一年里勇攀高峰!
最后，衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福、!祝愿文通的明天更加美好!!谢谢!
公司年会致辞稿【篇3】
气质、风度、档次、团队的灵魂
一、变
1、继续一个变字，让自己可变化的空间不断的扩大，没有变化 是没有出路的。
2、变化就是在创新，要淘汰那些，发展那些，要灵活机动、不发展、不求变、必然遭到淘汰。
3、保持变化，现在是比实力、拼装备看谁能量大，靠产品说话、和拳击比赛一样、谁的拳头硬、力量大、谁说了算。
二、敢
1、敢想别人不敢想的事、敢做别人不敢做的事。要敢于说那些产品我们做不了，那些产品我们不做，我们只做那些产品、我们在选择客户，不是客户选择我们,xx不宣传、不广告、不推广、不去开发客户、不做群里的询盘，不开发客户为什么客户反而越来越多呢？
2、敢于和高手过招、倒在高手/下，虽败犹荣、不敢还手才是怂包、敢于说：我们的产品可以不卖、敢淘汰不一个档次的旧客户、迎接高端的新客户，满天飞的询盘群里的询盘拒绝报价交货期。
3、要敢于接受挑战、敢于迎接产品的质量异议。充分表现xx的牛气和霸气。什么东西都可以学习，一个人一个企业的气质、风度是任何人都学不去的，是先天性的。现在是产品说话，不是你向客户说好话的时候了。
4、不能写什么开发信、实地是守不住的，要敢于力战，实地是越守越少、别人走一步你跟着应一步，结局是没有不输的，赢家属于敢于脱先者、是领跑者。
5、客户不是看你的态度的好坏、是看你产品的好坏、态度好、是底气不足的表现、一味的讨好老外，会越做越被动。
三、独
1、充分体现独特性、别人做的我不做、我做的别人做不了，不循规蹈矩，不参与竞争。反其道而行之，决策者授予我独断专行的权利，我的地盘，我做主，xx容不得别人指手画脚，我允许员工10点以后来上班、允许上班玩游戏、允许上班带小孩，不允许开发客户。我的员工已经具备独立作战的能力，分类型我也要逐步授予她们独断专行的权利。
2、维护客户利益，遵守保密协议，不泄露朋友机密，让xx的客户群体始终保持安全感、爱护好的合作伙伴、建立良好的合作秩序、享受合作的乐趣。融洽师徒关系、努力每年为员工增收加薪，保守公司秘密。
3、要做生意先做人，把人做好了把事情做好了，再去做生意结果有两条：a失败是偶然的，b成功是必然的。把人和事情都没有做好就来做生意，结果也两条：a成功是偶然的，b失败是必然的。什么低调做人、高调做事，胡说八道嘛、把人没有做好、做什么事情啊。
4、不和学前班的小朋友玩，不按游戏规则玩的必然遭到强烈反弹，名片满天飞、xx的名片和xx的产品一样、不是你想要就可以拿到的、不乱发名片、不给朋友的客户发名片。要淘汰一批、发展一批，要保持xx客户群的纯洁性。
5、xx外贸不存在上班的心情和上坟一样、上班是一种享受、大家天天开心快乐。
公司年会致辞稿【篇4】
尊敬的各位同仁，女士们、先生们：
大家好!
律回春晖渐，万象始更新。我们即将告别成绩斐然的一年，迎来充满希望的一年，值此我谨代表xx家具有限公司总经办向全体员工的努力进取和勤奋工作致以深深的谢意!祝福大家在新的一年里和气致祥，身体健康，家庭康泰，万事如意!
回首不平凡的一年，全体员工以高度的责任心和饱满的工作热情与公司共同面对困难，战胜困难，不辞辛劳加班加点如期交货，涌现出一批优秀员工代表，使公司以诚信赢得客户的更加青睐，保持订单的稳定。
在大家的努力下，我们出柜量突破xx个，我们又一次荣获“资信评估3A等级”、“重点工业企业”、“外贸出口优秀企业”、“省林业龙头企业”等等殊荣。这是我们全体xx人奉献智慧和付出辛劳的成果。值此我再一次向大家表示最衷心的感谢和最真诚问候。
机遇与挑战同在，困难与希望共存。我们站在新的起跑线看到了希望，看到了明天的更加辉煌，然而新的跑道也充满这坎坷，需要我们克服过去的不足。我们要加强品质观念，严格控制不良返工率;加强成本意识，真正做到物尽其用;提高作业技能，充分发挥员工的潜力，极大的推进生产;加强思想素质、管理理念的培训。我相信我们xx人能做到，一定能做到。
十载风雨身后事，策马扬鞭向前看。我们xx人以海纳百川的气魄，风雨同舟，一路前行，创造更加辉煌的明天!“山高人为峰”，让我们在新的一年里勇攀高峰!
最后，衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福、!祝愿xx的明天更加美好!谢谢!
公司年会致辞稿【篇5】
女士们，先生们，同志们，朋友们：
大家新年好!
20__过去了，感谢过去的一年，公司领导及全体员工的共同努力!值此新年来临之际，我谨代表公司经理办公会向公司全体员工及亲属，向董事会、股东单位所有的领导，向所有关心支持公司发展的海内外朋友们，致以新年的问候和美好的祝愿! 回望旧年，我们心怀喜悦，满腔自豪。
20__是不平凡的一年。这一年，行总部新大楼落成启用，标志着我行迈入了新的发展时期;这一年，我们坚持“八做”战略方针，深化“社区银行”经营特色建设，积极应对各项挑战，确保了我行健康、快速发展;这一年，我们绘就了慈溪农村合作银行“十二五”发展蓝图，为我行未来五年的发展指明了方向;这一年，我们实施转型发展，创新业务品种，深入推进信用体系建设，不断优化支农支小的金融服务;这一年，我们持续深化企业文化建设，“和美银行”的品牌知名度和影响力继续得到提升;这一年，着力推动改革发展，实施人才兴行战略，推出员工福利计划，完成了股权结构改造工作，提升资本实力，为我行长远和可持续发展奠定基础;这一年，一元复始，万象更新。新的一年开启新的希望，新的历程承载新的梦想。我们坚信，在领导及全体员工的共同努力下，任何困难和挑战都将成为我们前进道路上的璀璨风景，未来发展的辉煌终将属于我们!
在此，再次衷心祝愿大家在新的一年里身体健康、工作顺利、学习进步!
谢谢大家!
感恩答谢会致辞700字通用
日常的工作学习生活中，我们需要编写很多文档，范文的用途越来越广泛。优秀的范文可以教会我们写作的方法。你知道要搜集哪些类型的范文吗？也许"感恩答谢会致辞"就是你要找的，欢迎你收藏本站，并关注网站更新！
感恩答谢会致辞【篇1】
各位嘉宾大家好!
非常感谢大家今天来参加xx股份有限公司的年终客户答谢会。我仅代表我们公司，并以我个人的名义向出席今天活动的领导、嘉宾、新老客户朋友们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
xx股份有限公司在各级领导领导和广大用户的关怀下，已经走过了33年的风雨历程，不断发展壮大，现在，总资产已经突破x万亿元，到今年为止年销售额已经达到xxx元，取得了令世人瞩目的成绩。尤其是20xx年，我们公司取得了辉煌的业绩。
为了答谢一直以来关注和支持xx股份有限公司发展的广大客户，我们公司今天特在此举办客户答谢会，是向给予我们长期支持和信赖的嘉宾们表达一份真心的感恩之情，希望通过今天的答谢会，能够让今天到场的每位朋友都有所收获。借此机会，我也代表公司的全体员工郑重，我们将会提供更好好的产品，选派最专业人员为大家服务!在未来的日子里，我们将一如既往提供质的服务，以拳拳之心回报所有的客户长期以来的支持和帮助。
各位嘉宾朋友：感谢您多年来对我们的支持与信任。同时也感谢各位事业同仁，几年如一日的辛勤付出。今天我们举办这样一个活动，目的是增进了解、加深友谊、更好的服务客户，创造双赢。我们坚信，有各位嘉宾一如既往的支持，有全体同仁的不懈努力和广大用户的支持，我们的事业一定会更加美好，我们的前景也一定会更加广阔。
最后，恭祝大家身体健康，工作顺利，家庭幸福，万事如意!
谢谢大家!
感恩答谢会致辞【篇2】
尊敬的女士们，先生们，顾客朋友们：
大家下午好！
您们是我们的上帝，我们的伙伴，我们的朋友！首先，请允许我代表XX美容SPA尊荣会所全体员工对您们的到来表示热烈的欢迎，对您们今年对我们公司大力支持表示衷心的感谢。
我很荣幸能站在主席台并代表XXX美容SPA尊荣会所向大会致辞。丑牛辞岁，金虎报春，在各位嘉宾的大力支持和热忱帮助下，XXX美容SPA尊荣会所才能稳步的快速发展。为忠心感谢您对XXX美容SPA尊荣会所的支持和厚爱，本公司今日在此隆重集会，特举办本次年终答谢文艺晚会来回馈新老客户。
XXX美容SPA尊荣会所创办于20xx年至今已有将近十年的历史，在将近十年来从专业的减肥美容至养生美容，直到现在的养生SPA尊荣会所。在这近十年里，得到了江城各界人士的关爱，才能发展成为今天引领江城养生美容SPA（水疗）的旗舰，曾先后被评为“浙江省高质量守信用优秀企业”“浙江省消费者满意单位”“市慈善爱心单位”“衢州市放心美容院”等。
XXX美容SPA尊荣会所始终以“让女人享受美的快乐”为使命，积极开拓市场，更新美容理念，持续在市场竞争中寻找美的定位，居危思进，稳中求胜，受到众多顾客积极好评。XXX美容SPA尊荣会所将保持“专注美容事业，持续创新学习，精确责任管理，协同团结共创”的XXX美容SPA尊荣会所精神，以“做浙江省最好的美容美体”为企业愿景，坚持
“主人翁精神、荣誉感、结果导向、客户原则”核心价值观，一如既往服务于客户，积极创建浙江省美容第一品牌。
今天由XXX美容SPA尊荣会所举办的“XXX新春答谢会”是回馈给新老客户的礼物。答谢会由全国连锁金海岸演艺大舞台主持人阿K担纲司仪，答谢会以回馈老顾客、欢迎新顾客为主线，以文艺娱乐、节目表演为辅线，以颁奖、抽奖、互动游戏为亮点，营造XXX美容SPA尊荣会所答谢晚会盛宴。
在此我预祝由XXX美容SPA尊荣会所主办、市妇联鼎立支持、上海飞放文化传播义乌分公司协办的“XXX美容SPA尊荣会所新春答谢会”圆满成功！
下面我宣布，晚会正式开始！
感恩答谢会致辞【篇3】
尊敬的各位来宾，xx美容院的新老朋友们：
大家上午好！
非常欢迎您能够参加今天在这里举办的“迎元旦美容院新老朋友联欢会”活动，值此元旦佳节到来之际，首先请允许我代表xx美容院公司和全体xx美容院同仁，对参加此次活动的各位嘉宾和顾客朋友们表示最衷心的感谢和最热烈的欢迎。
在这个丰收喜悦的季节里，xx美容院也已走过了9个年头，在这9年里xx美容院的每一步成长都离不开您的支持，xx美容院的每一项荣誉都融入了您的真情与厚爱，在这里我们怀着一颗感恩的心感谢你们，感谢这么多年来一直都在关注着xx美容院，支持着xx美容院的伯伯阿姨们，xx美容院人就像您的儿子、女儿一样被您支持着、爱护着，而我们xx美容院人也一定会尽到做儿女的责任，把xx美容院的事业做的更大、更强！更会把美容院中老年人的健康作为自己的头等大事来做。一定不会辜负鸢都父老对美容院xx美容院的期望！
再过几天就是一年一度的元旦佳节了，月已圆，人欢聚，同举杯，共欢庆！家乡明月爱无限，它乡皓月也多情！齐欢唱，同颂今宵明月！
借这个机会我也代表xx美容院这群孩子祝伯伯阿姨们合家欢乐、生活美满、天天快乐，年年健康！谢谢！
感恩答谢会致辞【篇4】
尊敬的各位业主、女士们、先生们：
大家晚上好。
首先我代表xx美容院有限公司对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。
xx美容院自今年1月12日动工建设到5月22日开盘至今已实现销售325套，换句话说也就是有325户家庭已经成为xx美容院的业主，今天我们在这里举办这次客户答谢会，一是为了感谢各位一直以来对xx美容院以及我们企业的关注，是你们的支持使我们的销售业绩在杨家平名列前茅，我在这里负责任地讲，我们一定会用最好的产品质量来回报各位业主的厚爱，请大家拭目以待。
首先有必要对xx公司做一个简单的介绍。我们xx公司创建于1987年，总部位于浙江杭州，注册资本为4亿元人民币，现有职工6000余名，总资产规模达20余亿元、年销售额超过25亿元，是中国民营企业500强企业、浙江拾五个一批”重点企业。
xx美容院作为xx公司子公司——重庆xx要立足于重庆xx美容院的第一个项目，公司总部对xx美容院给予了从人力到财力的支持，在今年的一月份，公司就对xx美容院项目提出了两高的战略部署，即高质量完成项目工程建设，给各位业主一个高品质的家。
二是我们想借此机会加强我们企业与业主之间、业主与业主之间的沟通与交流，增进我们彼此之间的了解和信任。我想在座的各位绝大多数以后将会共同生活在xx美容院，成为邻居成为朋友，只有建立一个和谐的社区环境，我们才能更好的生活，安居乐业；
第三，我们将在这次活动中宣布xx俱乐部正式成立，这将意味着我们将进一步建立和完善这个属于我们自己的活动组织，我们将为各位提供更加完善的服务。这次活动是个开始，以后会有更多更精彩的活动在等着大家。
最后，预祝今晚的活动圆满成功，预祝大家度过一个美好而愉快的周末！也预祝在今后的日子里我们能像今天活动的主题所说的一样，“让我们走的更近”！
谢谢各位。
感恩答谢会致辞【篇5】
各位领导、各位同事：
大家好!
怀揣一颗感恩的心，心留一份感恩的情，在这感恩的日子里，我想对***的全体员工道一声感恩节快乐。
***风雨十一载，始终坚持“以人为本，以德治店，以训导增质量，以创新促发展”的思想，以优质的菜品、独特的品位、高效周到的服务与先进高档的设备设施，在业界创造了良好的口碑和经济效益。目前已发展成为拥有二十多家分店并形成了标准化、规范化的连锁经营管理体系。
但俗语讲一根筷子容易折，一把筷子难折断，公司的发展离不开全体员工的支持，因此，我想
首先感恩团队，感恩***大家庭中的每一员，因为你们的努力，你们的付出才有了今天***的发展壮大。
其次，我要感恩你们的父母。感谢你们的父母为我们培养了优秀的人才，并将你们放心的留在了***，请父母们放心，孩子们在***会成就出他们自己的未来。
最后，我要感恩顾客，感谢他们对***的信赖与支持，相信我们一定会用最真诚的服务，最优质的出品来回报你们的支持。
感恩是一种情感，感恩是一种责任。一个人，不管他的起点与终点相距多远，只要他能怀有一颗感恩的心并珍惜它，就一定能成为一个不断进步的人，一个能拥有亲情、友情的人，一个生活快乐、幸福的人。
同仁们，请用行动来表示我们的感激之情吧!为父母留下一个真心的微笑，为顾客留下一个甜美的问候，为我们自己留下一颗感恩的心。
谢谢大家!”
[参考]三八妇女节致辞范文1000字
经过收集，工作总结之家的编辑为您献上三八妇女节致辞范文，如果写出一篇精彩的发言稿呢？人们使用语言是区别于一般动物的重要标志，在学习、工作生活中，我们可以使用发言稿的机会越来越多。通过发言稿生动的叙述，营造出极具感染力的氛围，相信你能找到对自己有用的内容！
三八妇女节致辞范文 篇1
各位老师：
寒雪梅中尽，春风柳上归，在第104个三八妇女节即将来临之际，我们***小学全体教师欢聚一堂，共同庆祝女性朋友们的节日，在此，我代表学校所有的男教师对大家表示衷心的祝贺：祝大家节日快乐，你们辛苦了！
女同志们，在过去的日子里，你们以女性特有的耐心为我校的教育教学、后勤管理等各项工作做出了独特的贡献，你们以女性特有的韧性固守着自己的岗位，你们以女性特有的细腻、周到为六小的孩子们奉献着自己的热情与爱心；每时每刻，在六小都能看到你们忙碌的身影，一点一滴无不折射出你们对学校、对本职工作的热爱。你们用辛勤的汗水赢得了全体***小师生的尊重，你们用自己勤勤恳恳、一丝不苟的工作态度体现着你们的价值！为此，在这个你们的节日里，我们对你们表示衷心的感谢！
女同胞们，你们如同色彩斑斓的朵朵鲜花装扮着六小的春天，你们用灿烂的笑容为整个校园增添了温馨与和谐，你们用饱满的热情和旺盛的精力激发着六小的生机与活力，***因你们的存在而更加美丽，世界因你们的存在而更加美好！再次感谢你们！
各位朋友，现在请你们鼓掌——女同志为你们欢度自己的节日而鼓掌，为你们的精彩而鼓掌，为你们的越来越年轻、越来越幸福而鼓掌；男同志为自己拥有这样的一群温婉美丽的同事与朋友感到幸福和自豪而鼓掌，为表达自己的祝福而鼓掌！
美好的未来等待着我们去共同开创，让我们携手奋进，共铸六小明日的辉煌！ 最后，祝六小所有的女同胞工作顺利、身体健康、家庭幸福、节日快乐！
谢谢大家！
三八妇女节致辞范文 篇2
各位亲爱的女同胞们：
下午好!今天，由大小和西小工会牵头，我们两校的全体女教师们齐聚一堂，共同庆祝一年一度属于我们女性自己的节日。首先，祝大家节日快乐!
今天，黄校长和向校长也委托我把两校男同胞们对大家的祝福带到!同时，他们还说，希望大家尽情地在这里享受节日的快乐，学校的事情，就不要操心了。
同胞们，我们有一个共同的名字，叫女人。冰心有句名言：世界上若没有女人，这世界至少要失去十分之五的“真”、十分之六的“善”、十分之七的“美”。我常想，为什么把我们的节日定在这个繁花似锦的美丽季节呢?或许是因为女人有如花般的'美丽，如花般的生命，如花般的精彩绽放吧!
我觉得，我们要感谢这个美丽的节日。如果没有它，哪有今天我们一起见证女性生命的绚烂与美好呢?如果没有它，哪有今天我们一同欣赏女性独有的风采与魅力呢?如果没有它，哪有今天我们一道分享女性作为半边天的荣耀呢?所以，我郑重地邀请大家，伸出你们的左手，然后伸出你们的右手，用掌声感谢并祝贺这个美丽的节日吧!
同胞们，我深信，在座各位都愿意努力扮演好上苍赋予自己的不同角色，都希望能够做个别人心中的好女人。我同时相信，要达到好女人的境界，需要学习和修炼的地方很多很多。借这个机会，选择以下五句话，和各位一起共勉。
一是做个健康的女人。身体是我们的本钱，运动使我们更健康，更有活力，记住“要唱，要跳，要笑，要俏，要苗条”。
二是做个会爱的女人。先学会爱自己，再学会爱他人。学会向他人发自内心的微笑。
三是做个宽容的女人。要学会原谅，因为原谅让自己有内涵，原谅让自己的人生可以朝着光明的方向走向美好。
四是做个坚强的女人。“人生在世，不如意十之八九。”即使泪水挂在腮边，也要用坚强的笑容来面对。
五是做个美丽的女人。不仅外在美，还要内在美。多读书，多学习，让我们的美从灵魂深处，由内而外散发出迷人的芬芳。
朋友们，今天，我们将为两校刚刚评选出来的“好教师”“好媳妇”“好女儿”“好妻子”和“好母亲”隆重颁奖，同时，我们还将以歌舞说唱各种形式为节日庆祝!那么，就让我们用一颗虔诚的心期待着接下来触动我们心灵的时刻吧!
预祝今天的活动圆满成功。祝女同胞们节日快乐，青春永驻，笑口常开，万事如意!
谢谢大家!
三八妇女节致辞范文 篇3
今天我们欢聚一堂，共度佳节，共享节日的喜悦。三八是专属我们的日子，首先祝神女们节日快乐！
人生的每一次相遇都是缘分，我们十几年的相识相知更是缘分！在我的生命中，能与你们在一起，得到你们的支持与帮助、关怀与呵护，我非常感激！在此说一句，有你们真好！
光阴似箭，岁月如梭，弹指一挥间。我希望我们能珍惜我们所拥有的，珍惜每一天，使每一天过得充实而有意义！微笑面对一切。因为昨天已过去，明天还未到，当下是今天。阳光心态，幸福满满，精彩人生，不枉此生！
健康的身体是一切的。拥有了健康，就拥有了一切。失去了健康，一切无从谈起！因此，只有身心合一，人与人和谐，人与大自然和谐，才是真正的健康！家庭是事业的保障。一个和睦的家 庭，就是幸福的港湾。一个幸福的家庭可使你宁静致远，专注于你所做的事，心无旁骛，勇往直前！事业是成功的基石。每个人都在为自己的理想和目标而奋斗，虽然在前行的道路上，挫折不断，荆棘丛生，但是只要迎难而上，永不言弃，坚持不懈，就能到达理想的顶峰。一览众山小，美丽风景尽收眼底。难道这不就是人生的最高境界吗？
要懂得感恩，学会感恩。感恩我们的父母，是他们用极大的爱心，教我们做人，帮我们成长。感恩帮助过我们的人，是他们让我们的心中充满希望。有他们的存在，我们的世界才精彩完美！
集体的力量是无穷的。我们在这个集体里，奋斗成长，涌现出了许多精英，他们一丝不苟，兢兢业业，默默无闻，无私奉献，确是我们的楷模。我希望今后能涌现出更多的优秀人才，成为我们组一道亮丽的风景线。也希望我们能维护这个集体，共同成长，共同进步，再创辉煌！
最后祝愿大家在新的一年里，事事如意、心想事成，时时阳光。不忘初心，勇于拼搏，敢于创新，成就最好的自我。同时用自己的真爱大爱，使世界充满爱；用自己的真情热情温暖世界！最后愿大家开心 、尽兴！让这一美好的时刻永远定格在记忆里！
三八妇女节致辞范文 篇4
今天，我们在这里与公司广大工会工作者、先进女职工代表以及来自各行业的女职工代表们欢聚一堂，共同庆祝国际劳动妇女节_x周年纪念日。首先，我代表_x向工作、奋战在公司各个岗位上的全体女职工致以节日的问候，向受到表彰的优秀女职工工作者、先进女职工表示热烈的祝贺!
_x公司有_x名在职职工(含_职工_人)，其中女职工有_x人(含_女职工_x人)，占全体职工人数的_x%，将近三分之一的比例。她们在_x公司发展建设的历史上扮演了重要角色，具有举足轻重的作用。近年来，她们在生产建设、文教卫生、经营管理、后勤服务等岗位上自强自立、积极进取、乐于奉献、勇于创新，取得了突出的成绩，为公司的_事业做出了重要贡献。特别是在过去的一年里，公司全体女职工积极参与公司工会女职工委员会组织开展的“_杯”女职工建功立业活动、“优质服务”岗位练兵活动、“精一业，会两手”活动和“创建文明家庭”活动，涌现出一批女生产骨干、女服务标兵，展示了新时期女性的良好形象。
_x年，_公司确立了“_x”的工作目标，结合公司可持续发展的战略规划，公司各级女职工组织和广大女职工要认清形势，明确任务，要有强烈的责任感和崇高的使命感，在各自的岗位上扎实工作，再创新业绩。为此，我提出以下几点希望：
一、希望全体女职工爱岗敬业，努力工作。
__公司可持续发展的远景目标，既对广大女职工提出了新的更高的要求，也必将为广大女职工施展才华、发挥作用，创造更为有利的环境，提供更加广阔的舞台。希望你们抓住机遇，爱岗敬业，努力工作，积极参与公司工会在公司“_x”中开展的“增产节约，增收节支”活动，用自己的智慧和汗水为_事业的美好明天谱写新的篇章。
二、希望全体女职工加强学习，不断提高自身素质。
时代的发展和社会的进步都要求你们做一名富有知识和智慧的女性。希望你们弘扬善于学习、崇尚知识的优良传统，树立终身学习的理念，不断提高学习和掌握运用现代科学技术的能力，增强创新意识，培养创新精神，处理好学习和工作、家庭的关系，保持持久的学习热情，不断用新知识、新技能充实自己，提高自己，完善自己，全面提高自身的综合素质。
三、希望全体女职工做社会文明的传播者。
女性是生命的直接创造者和培育者，也是家庭生活的重要组织者。你们在教育子女健康成长、优化环境、营造和谐稳定的家庭关系等方面发挥着不可替代的特殊作用。母亲的素质是民族素质的基础，因此，希望你们做家庭欢乐的创造者，做社会文明的传播者，大力弘扬良好的社会公德、职业道德和家庭美德，做时代的新女性。
四、希望各级女职工组织加强新时期女职工工作的研究，提高女职工组织的凝聚力和影响力。
各级工会女职工组织要立足_事业长远发展的大局，以服务女职工工作为出发点和落脚点，创新工作思路、工作方式，不断增强女职工组织的凝聚力和影响力。要积极维护女职工的合法权益，倾听她们的呼声，反映她们的愿望，真心实意地帮助她们解决实际困难。要关注女职工的成才和发展，继续有效地开展“_x杯”女职工建功立业活动，引导广大女职工积极投身_公司的发展建设。
五、希望各党总支、工会重视和支持女职工工作。
今天出席会议的还有各单位的党总支书记、工会主席，希望各基层党总支、工会加强对女职工工作的领导，积极营造女职工建功立业的良好环境，一如既往地给予女职工工作更多的关心和支持，认真听取来自女职工群体的意见和建议，支持女职工组织自主、创造性地开展工作。
同志们，_事业的发展为我们提供了新的机遇，也给广大女职工创造了更广阔的发展天地，相信_x公司的女职工们，一定能把握机遇，开拓创新，以饱满的热情、执着的追求，为__公司的美好明天再创新业绩，再作新贡献。
最后，祝大家节日快乐、工作顺利、身体健康，家庭幸福。
三八妇女节致辞范文 篇5
阳春三月，春暖花开，妇
春和景明，“三八”妇女节如期而至。我谨向全体女职工致以节日的问候和良好的祝福。
“三八”国际妇女节，这个具有悠久历史的革命节日起源于1909年。当时，在俄国1905——1907年革命的影响下，各国革命不断发展，美国的工人运动也有了新的高涨。1909的3月8日，美国芝加歌的妇女和全国的纺织工业及服装工业工人举行了声势浩大的罢工和游行。她们要求增加工资，实行八小时工作制和获得选举权。这一斗争得到了美国和世界广大劳动妇女的热烈支持和响应。
1910年8月在丹麦召开的第二次国际社会主义妇女代表大会上确定3月8日是国际劳动妇女节，也叫“三八节”、“妇女节”。这也是全世界劳动妇女的节日。
国人常说：妇女能顶半边天，妇女占人口一半，不管是在革命战争年代、社会主义革命和建设时期，还是进入改革开放的历史新阶段，广大妇女始终发挥着“半边天”的重要作用。改革开放、经济建设和社会发展能够取得今天这样大的成就，广大妇女功不可没。在党和政府的关心和支持下，我国的各项妇女事业得到了长足的发展，妇女的劳动权、教育权、同工同酬权、工作休息权、参政议政权得到了充分的保障和完善，并走在世界的前列。这令我们引以为自豪，引以为光荣!
女性的地位在日益的提高，“三八节” 是妇女的节日，它体现了社会对女性的关爱，对女性的尊重，对女性的理解;充满了温馨，充满了体贴，充满了爱心;带给我们的是轻松愉快，自尊自信，乐观向上的精神。
的广大女职工在领导的正确领导下，充分发扬了“自尊、自爱、自立、自强”的巾帼精神，在各自平凡的工作岗位上做出不平凡的成绩，为做出了积极的贡献。希望广大女工充分发挥女子“半边天”作用，为的发展做出新的更大的贡献。
三八妇女节致辞范文 篇6
老师们、同学们：
早上好！
明天是3月8日，是国际妇女节，首先，在这里，我代表学校党政工团，向全体女教职工道一声节日的祝福，祝大家节日快乐，身体健康，青春永驻，事业有成。
俗话说，妇女能顶半边天。在我们学校，更是如此。
在过去的一年里，学校各项工作得到稳步推进，取得了可喜的成绩，这是全体教师共同努力的结果，更是全校女教职工辛勤汗水的付出。曾几何时，为了学校的发展，你们起早贪黑，从不计较个人得失，毫无怨言。曾几何时，为了共同的目标，凝成一股绳，共同协作。曾几何时，为了教育好学生，不耽误一节课，带病坚持工作。曾几何时，既要照顾好双方老人，又要做一个贤妻良母……学校、学生、家庭，没有一样不牵动着你们的心，爱生如子，爱校如家！在这里，让我们把热烈的掌声送给新区三小的女教职工们，谢谢你们！
正是有了大家的付出，近三四年间，我们新区三小的面貌发生了翻天覆地的变化，从一片建筑工地，成为今天花园般的学校。我们的女教职工，为我们学校的建校史册里增添了光辉的一页又一页。全体女教职工用高尚的情操，丰富的知识，精湛的教艺，撑起了新区三小教育教学这块天地，并取得了丰硕的成果，受到了上级各级部门的表彰。在此，我们向所有为新区三小教育教学工作立下汗马功劳的女教师们致以诚挚的谢意，并向受到各级各类表彰的女教职工表示热烈的祝贺！
同学们，在我们为新区三小女教职工送上节日祝福的同时，我们也要为自己的妈妈、奶奶送上祝福。 德育处开展的感恩母亲活动，倡议全体同学能在明天为妈妈好好地洗一次脚，并把我们真诚的祝愿送给妈妈。希望每个同学都能认真落实到行动中，并在日记中写上自己的感想。
有人说：“世上有两种情是你永远也报答不完的，一种是父母对你的爱，一种是老师对你的爱。”同学们，面对这博大无私的爱，我们该如何回报妈妈和老师的恩情？其实，感恩不需要贵重的物品，一杯热茶，就能消除妈妈的劳累；感恩不需要华丽的词藻，一声“老师好！”的问候，就能让老师倍感欣慰；学会做人、学会做事，是对妈妈最好的报答；一页页工整的作业、一阵阵琅琅的书声，是向老师最好的感恩！……孝敬父母，尊敬老师并不是节日所特有的，而是我们每天都应该自觉去做的！
同学们，希望你们用自己的努力和勤奋，以自己的优秀表现，给老师和家长送上节日最真诚的祝福。
最后，再一次祝女教职工们节日快乐，万事如意！也祝愿所有同学的妈妈们节日快乐，万事如意！
三八妇女节致辞范文 篇7
各位领导、姐妹们：
下午好！
阳春三月，万象更新，春光明媚，桃花盛开，三月是一年中最美丽、最浪漫、最富有诗情画意的季节。在这芳菲烂漫的季节里我们又将迎来一年中最热闹、最开心、最有纪念意义的节日，三八国际劳动妇女节。
109年前，1500名妇女走上街头，要求缩短工作时间，提高劳动报酬，享有选举权，禁止使用童工，她们要求“面包和玫瑰”，面包象征经济保障，玫瑰象征好的生活质量。从此，三月八日就成为了世界各国劳动妇女争取和平、解放、平等和发展的光辉节日。
今天我们XX集团在这里召开座谈会，纪念三八妇女节109周年，作为XX集团的一名员工，一名劳动妇女能够坐在这里，我感到非常荣幸和高兴。前几天，接到通知说要我在会上代表XX公司就“如何带领广大女职工围绕集团公司资产重组和企业转型等方面开展工作”做个发言，说实在的我的心情就像时下那首流行歌曲的名字一样，就是“忐忑”。一个是觉得自己虽然是女职委主任，但说要“带领女职工”怎样怎样可能我还不够资格，有我们X部长、X部长这两位巾帼英雄在哪里叱咤风云，我只能说支持、协助，不敢说带领；还有，XX公司目前所处的特殊时期，路在何方，大家心里都是怎样想的，该怎么做，相信焦虑、迷茫的不只是女职工们，而且我也不知道我说的够不够全面，是否能代表所有女职工的心声。但是，既然领导让我说，那我也在这里谈谈我的一些想法，只代表个人，不代表组织啊。
企业的兴衰固然有他外在的环境和内在因素，首先，我认为，不管怎样，作为一名员工，不管是男员工还是女员工，我们有责任和义务为企业的建设、发展、存续，也就是我们现在所说的资产重组、企业转型等工作恪忠职守，尽心尽力。女职工是员工队伍里一支重要的、不可或缺的队伍，是企业的财富，我们享有和男职工们同等的权利也承担着一样的责任，所以，无论什么时期、什么形势下，我们都要全力以赴，努力拼搏，做好本职工作，切实撑起企业的半边天。这一点我敢说，我们XX公司的女职工们都是这样想的，也是这样做的。
第二，在做好本职工作前提下，要以更加饱满的工作热情和更加强烈主人翁精神，投入到企业转型工作中去，充分发挥女职工聪明才智，集思广益，献计献策，想办法，出点子，为企业的决策层，为部门领导分忧解难。积极参加建功立业和女职工素质提升工程等各种活动，深化创建巾帼文明岗等活动载体。在企业非正常生产，积极参与到企业管理、维稳等各项工作中去，用女性特有的耐心和细心，解决纠纷、处理矛盾、排除隐患，做好工作，为企业在“转型中维稳”和“维稳中转型”出一份力，发一分光。
第三、坚定战胜困难的信心和走出困境的决心，依靠群众，相信组织。发扬XX集团和XX公司的不惧风雨，不畏艰辛的优良传统和作风，不管明天的道路如何曲折，坚信我们的党委和行政的正确领导，依靠我们团队的智慧和力量，风雨中我们要更加团结，更加坚强，我们精神的不能垮，我们的士气不能懈，直面现实，自强不息，在XX集团“二次创业，科学发展”战略及转型工作的统一指挥和部署下，挺起腰杆，奋勇向前，杀出一条血路，走出困境，走向更加美好的明天。
第四、当然我本人要继续做好女职委主任的各项工作（我们今年工会组织将进行换届改选，相信下一届的女职委主任也会这样做的），和其他女职委一道，认真贯彻执行集团女职委和公司工会工作精神，认真履行女职工组织的职责，维护女职工的合法权益和特殊利益，努力为女职工办好事办实事，为她们分忧解难，做她们的知心人和贴心人，带领她们提升素质，建功立业，强健体魄，以饱满的工作热情和崭新的精神风貌投身的工作中去，为维护企业稳定营造良好的氛围，为摆脱企业困境贡献应有的力量。
都说女人多的地方笑声多，有女人的地方就有笑声，愿姐妹们美丽的身影为企业增添靓丽的风景，愿姐妹们甜蜜笑声为企业带来愉悦的气氛。
最后，祝姐妹们身体健康、家庭幸福，工作顺利，永远青春靓丽！
谢谢大家！
[参考]迎新员工致辞1500字通用
工作总结之家栏目精选：“迎新员工致辞”，欢迎阅读。
言有浮于其意，而意有不尽于其言。生活中我们经常会遇到需要进行发言的时候，我们有理由为自己写一份全面的发言稿。你是否正为写发言稿而发愁呢？下面由我们帮大家编辑的《迎新员工致辞》，仅供参考，希望能为你提供参考！
迎新员工致辞 篇1
过去我当总经理的时间，总会在新职员入职的时候给新职员作演讲。今天我们的执行总裁已经接替了我的这项工作，并且非常出色。尽管如此，我还是有些话要对新职员说。下面是我在新职员入职见面会上准备的发言内容;
今天是我第一次和新进入公司的朋友们面对面交流。首先我代表公司，非常欢迎您们的加入并同甘共苦。我非常希望在我们初次见面的时候，和大家一起分享我成功的经验，尽管我认为你们其中的绝大多数勤劳聪明的人都无法从中获益，但我坚信，一定有个别懒的去判断我讲的是否正确就效仿的人，可以收益非浅。
各位朋友们;世界上很多非常聪明并且受过高等教育的人，无法成功。就是因为他们从小就受到了错误的教育，他们养成了勤劳的恶习。很多人应该都记得爱迪生说的那句话：“天才就是99%的汗水加上1%的灵感”。并且被这句话误导了一生。勤勤恳恳的奋斗，最终却碌碌无为。其实爱迪生是因为懒的想他成功的真正原因，所以就编了这句话来误导我们。
在座的很多人可能认为我是在胡说八道，好，让我用100个例子来证实你们的错误吧!事实胜于雄辩。
世界上最富有的人，比尔盖茨，他是个程序员，懒的读书，他就退学了。他又懒得记那些复杂的dos命令，于是，他就编了个图形的界面程序，叫什么来着?我忘了，懒的记这些东西。于是，全世界的电脑都长着相同的脸，而他也成了世界首富。
世界上最值钱的品牌，可口可乐。他的老板更懒，尽管中国的茶文化历史悠久，巴西的咖啡香味浓郁，但他实在太懒了。弄点糖精加上凉水，装瓶就卖。于是全世界有人的地方，大家都在喝那种像血一样的`液体。
世界上最好的足球运动员——罗纳尔多，他在场上连动都懒的动，就在对方的门前站着。等球要砸到他的时候，踢一脚。这就是全世界身价最高的运动员了。有的人说，他带球的速度惊人，那是废话，别人一场跑90分钟，他就跑15秒，当然要快些了。
世界上最厉害的餐饮企业，麦当劳。他的老板也是懒的出奇，懒的学习法国大餐的精美，懒的掌握中餐的复杂技巧。弄两片破面包夹块牛肉就卖，结果全世界都能看到那个M的标志。必胜客的老板，懒的把馅饼的馅装进去，直接撒在发面饼上边就卖，结果大家管那叫PIZZA,比10张馅饼还贵。
还有更聪明的懒人：
懒的爬楼，于是他们发明了电梯;
懒的走路，于是他们制造出汽车，火车，和飞机;
懒的一个一个的杀人，于是他们发明了原子弹;
懒的每次去计算，于是他们发明了数学公式;
懒的出去听音乐会，于是他们发明了唱片，磁带和CD;
这样的例子太多了，我都懒的再说了。
还有那句废话也要提一下，生命在于运动，你见过哪个运动员长寿了?世界上最长寿的人还不是那些连肉都懒的吃的和尚?
如果没有这些懒人，我们现在生活在什么样的环境里，我都懒的想!
人是这样，动物也如此。世界上最长寿的动物叫乌龟，他们一辈子几乎不怎么动，就趴在那里，结果能活一千年。他们懒的走，但和勤劳好动的兔子赛跑，谁赢了?牛最勤劳，结果人们给它吃草，却还要挤它的奶。熊猫傻了巴叽的，什么也不干，抱着根竹子能啃一天，人们亲昵的称它为“国宝”。
回到我们的工作中，看看我们公司里每天最早来最晚走，一天像发条一样忙个不停的人，他是不是工资最低的?那个每天游手好闲，没事就发呆的家伙，是不是工资最高的，据说还有不少公司的股票呢!
我以上所举的例子，只是想说明一个问题，这个世界实际上是靠懒人来支撑的。世界如此的精彩都是因为懒人所赐。现在你应该知道你不成功的主要原因了吧!
懒不是傻懒，如果你想少干，就要想出懒的方法。要懒出风格，懒出境界。像我从小就懒，连长肉都懒的长，这就是境界。
再次感谢大家!
迎新员工致辞 篇2
各位领导、同事们：
大家上午好！
首先，我代表XX有限的全体员工，对在坐的新员工能够选择XX、加入XX表示最诚挚的欢迎！
今天，做为新员工的你们，已经站在了一个全新的起跑线上，对于每个人来说都是一个新的起点。那么借此机会来跟大家见面、交流，并与你们共勉。从此，我们将与XX同呼吸、共命运。
每当看到我们新员工青春洋溢的脸庞，我的内心都很激动，欣喜、牵挂、期待的心情交织在一起。欣喜的是你们风华正茂、意气风发、满怀豪情的来到XX，给企业带来了充满希望的新生力量；
牵挂的是你们走向了不同的工作岗位，是否已经做好了充分的思想准备，能否尽快的找到人生的自我角色；
期待的是你们早日成才，在岗位上建功立业。
首先，要对我们XX各部门、各会所的老员工们，尤其是在做的XX的精英们提出几点要求：
1、希望各部门、会所管理人员高度重视新员工的接收工作，在入职教育完成后，要组织好各个部门、会所新员工的见面会，使新员工能够尽快适应新环境，尽快熟悉新的企业，同时要认真做好新员工的安置工作。
2、各部门、会所要全方位关心新员工的生活，体现企业以人为本的宗旨。对待新员工，工作上要严格要求，生活上要体现人文关怀，并开展形式多样的文体活动，丰富员工的业余生活，要让新员工切实感受到企业的凝聚力。
3、老员工要关注员工的思想动态，引导新员工树立正确的人生观、价值观，加强新员工爱岗敬业、人生价值的主题教育。主管领导需定期与新员工做思想沟通，认真倾听她们的意见，逐步引导她们，为企业的发展建言献策。
4、各部门、会所要建立人才培养机制，明确培养目标，做好新老员工的“传、帮、带”工作。要加强新员工专业技术和业务素质的培养，注重拓展专业领域的相关培训，注重理论和实践的有机结合，使新员工在工作岗位上成长起来，尽快成为发展壮大的中坚力量。
二、接下来我对新员工提出几点希望：
1、爱岗敬业，珍惜机会。美容行业是一个竞争压力比较大的行业，但是我们既然选择了，就应该安下心来，在工作岗位上踏踏实实做点事情，这对你们今后的发展至关重要。这1年来，内部对制度、薪资、人员架构等做出了比较大的改进，接下来还将投资XX万余元，进行我们自己XX门诊的打造，预计将在年底试营业。“XX”在快速的发展，企业的发展平台也随之扩大，希望我们的新员工尽快跟上的发展脚步，珍惜这个机会，让自己在XX这个广阔的舞台上成为一个不可或缺的角色。
2、适应环境，融入团队。希望新员工能尽快融入到新的工作环境之中。在我们的工作过程中，绝大多数工作都要靠一个团队去完成，所以要主动将个人的成长与企业发展联系在一起，培养自己的团队合作意识，强化组织纪律性，让自身的素质在企业发展中得到提升。
3、加强学习，善于总结。在新的岗位上，你们既要善于从实践中学习，又要继续从书本中学习，要保持良好的学习习惯。很多人参加工作一段时间后就放松了学习，时间长了，差距就慢慢拉开了。所以一定要善于学习、勤于思考，有目标的拓展自身的知识结构，不断掌握新知识、新技术，这样才能在工作中不断创新。
4、敬重长者，勇于超越。“看人挑担终觉轻，事非经过不知难”。我们所有的人在工作中一定要虚心，多向有经验的老员工学习，遇到问题多请教。一直坚持“师带徒”“老带新”制度，希望新员工们能多向他们取经，取长补短，学以致用，力争超越。
新员工们，从这一刻开始，你们已经成为XX有限，这个大家庭中的一员，你们的人生也将进入一个崭新的阶段。我衷心的祝愿你们在“以服务为先导，以业绩为目标”的经营理念的引领下，把和理性共存、创新和扎实并举，为的健康快速发展发挥你们的聪明才智，实现你们的人生价值。
最后，祝愿我们的新员工和在座的老员工们，生活愉快、工作顺利、未来更美好！
谢谢大家！
迎新员工致辞 篇3
亲爱的员工：
大家好，欢迎加盟某集团有限公司大家庭！在此，热烈祝贺您顺利经过甄选，成为公司的一员。某集团是一个以高质量为起点，着眼于大市场、大系统、大结构的创新、规模型白酒企业。公司要求每一位员工，激发增长信念的行动、围绕增长来调整业务、追求一种目标：将工作和增长合二为一。同时要热爱祖国，任何时候、任何地点都不能做对不起祖国、对不起民族、对不起公司的事情。
某集团的宗旨是传承盛汉茅台镇传统酱香酿造文化，竭诚为市场服务，精明做事、诚信做人，在工作中完善自我，奉献尽善尽美的职责与服务。为实现这一承诺，需要这个大家庭的你、我和每一位成员，在各自岗位上，精诚合作，互相激励，尽忠职守，使我们的市场、商家、消费者满意，努力使我们的公司赢得更多良好的声誉！
所以，我殷切地期望每一位员工以高度职责感与公司同提高、共发展，竭力支持公司的成功发展。作为某集团大家庭的成员，同仁之间应默契配合，相互接纳，彼此包容，取长补短，这样我们就能够成为牢不可破的团体，仅有团体的力量才能使我们到达目标。
我们的目标：再造一个茅台镇品牌和跨入世界优秀企业行列，在中国和世界白酒舞台上，占据一个重要的位置！我们的历史使命，要求所有的员工必须坚持团结协作，走团体奋斗的道路。没有这种平台，您的聪明才智是很难发挥并有所成就。所以，没有职责心，不善于合作，不能团体奋斗的人，等于丧失了在某集团提高的机会。那样您会空耗宝贵的光阴，还不如在试用期中，重新决定您的选择。
进入某集团并不就意味着高待遇，公司是以贡献定报酬，凭职责定薪资，对新来员工，因为没有经验，晋升较慢，为此，我们十分歉意。但如果您是一个开放执着，善于吸取别人的经验，善于与人合作，借别人供给的基础，可能提高就会很快。如果封闭自我，总是担心淹没自我的成果，就会延误很长时间，也许到那时，你的工作成果已没有什么意义了。
机遇总是偏向于踏踏实实的工作者。进入公司一周以后，博士、硕士、学士，以及在公司外取得的地位均已消失，一切凭实际才干定位，这在公司已经深入人心，为绝大多数人所理解。大多数员工需要从基层做起，在基层工作中打好基础、展示才干、做足高度准备，把知识转变为本事。公司永远不会提拔一个没有基层实战经验的人来做高级领导的工作。遵照循序渐进的原则，每一个环节、每一级台阶对您的人生都有巨大的意义。
期望您丢掉速成的幻想，学习日本人的踏实，德国人的敬业。您想提高效益、待遇，仅有把精力集中在一个有限的工作面上，才能熟能生巧，取得成功。现代社会，科学迅猛发展，真正精通某一项技术就已经很难了，您什么都想会、什么都想做，就意味着什么都不精通。您要十分认真地对待此刻手中的任何一项工作，努力钻进去，兴趣自然在。逐渐积累您的记录，有系统、有分析的提出您的提议和观点。草率的提议，对您是不负职责，也浪费了别人的时间，异常是新来的员工，不要下车伊始，哇啦哇啦。要深入具体地分析实际情景，发现了个环节的问题找到解决的办法，踏踏实实、一点一滴地去做，不要哗众取宠。
公司的各项制度与管理，有些可能还存在必须程度的不合理，我们也会不断地进行修正，使之日趋合理、完善，但在正式修改之前，您必须严格遵守。要尊重您的现行领导，尽管您可能很有本事，甚至更强，否则将来您的部下也不尊重您。长江后浪推前浪，青出于蓝而胜于蓝，永远是后面的人更有水平。在公司不贪污、不腐化。严于律已，宽于待人。坚持真理，善于利用批评和自我批评，提高自我，帮忙别人。作为一个普通员工要学会做事，做一个高中级干部还要学会做人，做一个有高度职责心的真正的人。
在公司的提高主要取决您的工作业绩，也是与您的专业水平紧密相连的。一个大中型白酒产业，没有高素质的员工是不可想象的。公司会有计划地组织各项教育与培训活动，期望能对您的自我提高、自我完善有所帮忙。业余时间可安排一些休闲，但还是要有计划地读书学习，在华星是讲时间价值贡献的。不要搞不正当的娱乐活动，绝对禁止打麻将之类的消磨意志的活动。公司为您供给了一些基本生活服务，可能还不够细致，达不到您的要求，对此我们也表示歉意。同时还期望您能珍惜资源，养成节俭的良好习惯。为了您成为一个高尚的人，受人尊重的人。
“红日初升、其光大道、河出浮流、一泻汪洋”，站在中国酒都的阵营里，某集团必将叩关跃马，鹏程万里。
最终，诚挚地祝愿大家在某集团事业成功！
迎新员工致辞 篇4
首先欢迎同学们的到来，带着知识、信念与梦想融入到基础局这个团队。
今天的你们，已经成功走过求知、求职这两个人生中的关键节点，但是，进入一所好的大学、进入一个好的单位并不意味着你从此大功告成，并不意味着你未来的路能走好，后面还有五十年、六十年，甚至一百年你该怎么走？反思过去前辈们走过的历程，大家要想人生有所为，以下几点大家可以借鉴。
一是要能够遇到一个好的导师，进入一个宽容、学识、奔放、自主的管理环境，才能让你们真正学到技能，受到正面教育，融入一种文化。公司作为一个负责任的团队一定会为大家努力创造这个条件。
二是要有理想，但不能好高骛远。目前国内外的基础处理技术还处于以经验技术为主的一门学科，所以平时的经验积累尤其重要，要珍惜目前你们在基层岗位的每一天，那是你提升能力、积蓄能量的源泉，那是自我感知的东西，不是别人消化后告之的东西，二者的受益是不一样的。
三是要有一个良好的心态。在平时工作中要去张扬自己，但不能刻意表现，要积极参与公司“青年论坛”等推新平台去展示自身的才华。在工作中不要生气要争气，不要嫉妒要欣赏，不要拖延要积极，不要心动要行动。
四是要能吃苦。在智商方面我们可能比不过身边的同事，那我们就只能笨鸟先飞，就要比别人付出更多的辛苦。有这么一种传说，能够到达金字塔顶端的只有两种动物，一个是雄鹰，一个是蜗牛。只要我们在努力，就足以给自己留下令生命感动的日子。
五是做事要先做人。要有良心、要有爱心，要有感恩之心，要有和别人分享的姿态，要有愿意为别人服务的精神。入职的第一印象很重要，将会对你们的未来产生影响。对于一个职场新人来说，最好的名片就是微笑，在表达自己的想法时，要做到有教养、谦逊、谨慎和亲切。吃亏是福，这也是我们常说的第一印象，初到一个新的团队，因为大家多是用挑剔的心态来观察你，所以要学会用奉献去赢得掌声。
六是要珍惜和认知“中国基础”这个品牌。从你们成为水电基础局一员的那一天起，就可以对你的同学、朋友、家人自豪地讲，我们的公司在国内就是基础处理的王牌，基础处理的行业规范是由我们公司编写，基础处理的多项工法由我们公司创造，这种技术平台是其它施工单位无法比拟的。
七是作为一名工程技术人员，不要狭义的学技术。从普通的工艺师到合格的工程师需要经历两次升华，一是从操作参数到使用参数的升华，二是由单一到系统的升华，技术工艺、材料、设备本是一体的，相互制约、相互依存。
同学们，我们生命的起点由不得你选择出生在富裕家庭还是贫困家庭，但是我们生命的终点必将由我们自己选择。出身一般、不完美不失为一种美丽，但一定要自强不息，没有了自信，没有了行动，才是人生真正的苍白。
基础局的未来将属于你们，衷心祝愿大家早日成为公司栋梁之才。
迎新员工致辞 篇5
各位新员工：
大家好!
欢迎大家加入电气化公司。首先请允许我代表公司党委，对大家的到来表示热烈的欢迎!
“自信人生二百年，会当水击三千里”，大家刚走出校门，步入社会，踌躇满志，既对自己的人生充满着无限的憧憬，同时也对即将参加的工作抱有种种疑问。借此机会，我想与大家交流一下思想，希望对大家今后的工作生活和成长进步有所启发和帮助。
一、正确的选择决定正确的人生
电气化公司是一个充满朝气，追求卓越，迅速发展的集体。“人生道路虽然漫长，但紧要处常常只有几步，特别是当人年轻的时候”，柳青的这句名言大家一定耳熟能详。大家在踏出校门，选择工作单位的关键时期，选择了电气化公司，相信公司会是你们成就事业、实现理想的绝佳平台，也相信大家的这一选择将会今生无悔。
第一，电气化公司有着悠久的历史积淀和醇厚的文化底蕴。中铁十二局集团前身最早可追溯到成立于1940年的冀鲁边区回民支队，1948年整编为中国人民解放军铁道兵第二师，1984年集体转业并入铁道部，改称铁道部第十二工程局;1984年12月25日，由原铁二师建筑营架线发电连、师直工程通信连、特务连3个连队合并组建了铁道部第十二工程局电务段——中国铁道建筑总公司系统内第一支铁路“四电”专业施工队伍由此诞生。随着企业综合实力和施工能力的逐步提高，1991年，铁十二局电气化工程处正式成立，成为具有法人资格、独立自主、自负盈亏的铁路四电专业施工企业;2000年，企业与铁道部脱钩，成立中铁十二局集团电气化工程有限公司;xx年，为整合优势资源、优化资产结构，公司进行了改制重组，企业发展焕发出新的活力。
作为兵改工企业，公司继承和发扬了铁道兵的优良作风和光荣传统，保留了纪律严明、雷厉风行的工作风格，继承了不畏艰险、敢打敢拼的攻坚勇气，形成了创新实干、开拓进取的企业精神。在多年的公司发展进程中，逐步积累了一个成为大型现代化企业所必需的优秀企业文化，总结起来那就是：团结、实干、责任、奉献。企业看重团结，既是承袭优良的传统，也是为了凝心聚力干事业;企业提倡实干，既是源自工作的要求，也是因为这是铁军的作风;企业强调责任，既是为了强化管理，更是为了创建百年优质品牌;企业推崇奉献，既是对品质的不懈追求，也是因为这是中铁十二局的灵魂所在。正是这些精神和文化，使公司不仅仅成为了一个企业，更成为一个人锻炼品质、提升素质的优秀平台。
第二，电气化公司有着优良的企业信誉和先进的经营理念。中铁十二局集团是铁路建设系统的一面旗帜，长期处于铁路施工企业的领先地位。身为集团下属的专项施工企业，公司在企业信誉上除了拥有十二局的品牌优势外，在铁路“四电”、通信、房建、公路机电等多项施工领域也有着独特的专业优势。公司具备通信工程施工总承包、房屋建筑工程总承包、铁路电气化专业承包、铁路电务专业承包、送变电工程专业承包、机电设备安装工程专业承包等多项专业施工壹级资质，这些都让公司成为了业内同行中的佼佼者，提升了公司顽强的生存能力和雄厚的市场竞争力。
在五大领域形成核心竞争优势是公司经营工作基本思路。以传统的铁路“四电”专业为基础，公司实现了专业化、区域化、规模化的领先优势。面对日益复杂和变化莫测的市场形势，公司并没有缚足固有的经营成果和市场地域，而是全面发展铁路市场站后工程，高速公路机电、三大系统工程，国家电网工程，地铁轻轨、机电和通信工程以及海外工程五大领域，并以这五大领域为核心，逐步开拓新的施工领域，培育和完善公司的综合实力。
第三，电气化公司有着科学的管理模式和雄厚的技术实力。建设技术管理型企业是电气化公司的目标，也是根本宗旨所在。作为一个有着优秀文化和优良纪律的企业，公司无论是在内部管理还是在施工生产方面都形成了一整套行之有效、科学务实的管理模式，这套模式的核心要义就是：以安全为前提，以质量为目标，以信誉为追求，以制度为基础，功则奖、过则罚，用事实和成绩说话。凭着这种管理思路，公司先后出色地完成了成昆、京九、广深、侯月、武广、西合、朔黄、株六、宝兰、青藏、北同蒲、武嘉、沪杭、包惠、孝柳、武汉北编组站、广州动车段、包西、张集等80余条国家及地方铁路干支线电气化及电务工程施工，工程合格率100%，优良率保持在95%以上。公司先后创国优金奖1项，银奖7项，中国建筑工程鲁班奖4项，获省、部优工程50项。
第四，电气化公司有着规范的财务管理和雄厚的经济实力。精细理财、稳健均衡是公司在经济管理方面始终坚持的理念。在多年的市场经济管理实践中，公司始终坚持优化资产质量，严格控制债权债务规模，并通过不断强化成本控制和效益管理，高度重视现金流管理和货币资金的增长，使得企业经济实力日益雄厚，抗风险能力显著增强。xx年，公司实现利润达2089万元，货币资金存量达到9.05元，企业积累总额超过6亿元，人均收入达到6.6万元。在施工规模成倍增长、成本投入急剧增加情况下，公司始终保持了无银行贷款，保持了与集团公司往来无欠款，优秀的资金储备和良好的经济现状成为了公司持续发展的强大支撑。
第五，电气化公司有着良好的用人机制和优秀的人才队伍。好的管理可以让企业生存，好的人才可以让企业腾飞。在经济高速发展的今天，公司始终坚持“以德为先，以用为本”的人才培养方针，坚持贯彻凭政绩选人、不拘一格用人的原则，在工作实践中逐步培养和锻炼了一批年轻有为、懂技术、善管理的复合型人才。现在，2000年以后毕业的大学生大都已经成为了公司各项目的业务骨干，许多人已经成为了技术主管乃至项目总工，走上了领导岗位拥有了自己的发展平台。良好的人才培养机制，使电气化公司成为了人才的摇篮，也必将为大家的成长发展创造无比优异的条件。
电气化公司是一个优秀的企业，这是几代电化人努力奋斗的结果。大家选择电气化公司作为自己的创业之地，必将传承企业的各项优势，在公司宽广的舞台上大展身手。
二、公司发展亟待大家贡献自己的智慧和力量
当前，国家城市化建设的浪潮方兴未艾，虽有个别领域有降温退潮的迹象，但总体来看，施工领域的发展机会仍然很多。目前公司正处于一个战略调整、积蓄力量、奋勇攻坚的关键时期，仍需补充新生力量，来和公司共创发展大业。
第一，公司的长远发展需要大家齐心协力。今年，经过十二局人多年打拼并为之引以为豪的铁路主战场，投资骤然降温，公司面临着较大的发展压力。但我们没有悲观，我们坚信，一个优秀的企业只有在暴风雨的洗礼中才能健康成长，渡过难关之后，公司将拥有更加顽强的生命力。因此，我们希望在这个关键时期，能和一大批年青的同志们一起，齐心协力、实干成才、共济时艰，为迎接市场转暖、为公司的长远发展积蓄力量。
第二，公司的生产形势需要大家尽快成才。近年来，公司在五大施工领域所取得的辉煌成绩和赢得的良好信誉，使公司的经营规模逐年上升，施工能力稳步提高，企业核心竞争能力不断增强，即便在铁路投资紧急“刹车”的情况下，公司依然能保持旺盛的生命力。但随着形势的变化，各种困难和问题也将对我们形成严峻的考验。市场竞争激烈、投标报价偏低、人员要素紧张、经营风险加剧等因素正对我们形成重大挑战，需要我们去一一克服。在这些不利因素中，人力资源紧张是尤为突出的问题，项目施工需要大量的员工去从事各项工作，大量的工作岗位期待着优秀的员工去补充。所以我希望你们能早日成才，早日成为公司的骨干和栋梁，早日在自己的工作岗位上发挥更大的作用。
第三，企业的全面建设急需大家发挥才智。公司要想生存发展并始终保持全面的竞争优势，就要有一支结构合理、专业齐全、特长丰富的员工队伍，这是公司全面发展的需要。我们不仅需要技术、管理、经营、预算、财务、统计的人才，我们还需要写作、文艺等各个方面的人才。所以，不管今后大家从事什么样的工作，一定要继续发挥好自己的特长，为公司的全面建设贡献自己聪明才智。
历史的际遇把你们推到了企业发展的潮头，繁重的任务要求你们义不容辞承担起自己的责任。公司已经为你们搭建好施展才华的舞台，能否创造辉煌的业绩，能否开拓美好的前程，能否实现人生的价值，命运将掌握在你们自己手中!
三、对大家的几点希望和要求
古语云：登高者必自卑始，行远者必自迩(耳)，通俗点说，就是万丈高楼平地起。从今天开始，大家就已成为电气化公司这个大家庭中的一员。面对事业的新起点，面对人生的新征程，我们如何端正态度、正确做事，如何立足本职、扎实工作，如何埋头苦干、开创事业，我在这里提几点希望，这也是我对你们的.要求：
1、要虚怀若谷，快速融入企业。大家来自五湖四海，每个人都有自己的性格、习惯和对事物的不同认知，在进入电气化公司之后，一定要放下身段，谦虚谨慎，尽快融入企业。一是要尽快融入电气化公司的企业文化。要认同企业的价值观、企业精神、经营理念、行为准则和道德规范等，身体力行，自觉遵守，不断增强对企业的归属感、认同感和责任感。二是要尽快适应工作环境。企业与学校不同，工作与上学不同，员工与学生的身份也不同。初涉职场对刚走出校门的学生来说，应该是一个相对困难的适应过程。大家对此一定要有充分的思想准备，要树立直面现实、自立自强的意识，保持健康良好的心态，从点滴入手，尽快完成从一名学生向企业员工的转变。三是要尽快适应岗位。要干一行，爱一行，从平凡的岗位做起，踏踏实实做好自己的本职工作，从中学到本领，不能见异思迁，心浮气躁，从而荒废了最可宝贵的起步阶段。四要谦虚。要多向老同志请教，尽快掌握工作中的方法和技巧，有效地把书本理论和工作实践相结合，在学中干，在干中学，尽快掌握业务知识。这既是公司人才战略的需要，也是大家成长成才的必经过程。
2、要勇于吃苦，锻炼坚强意志。我们是施工企业，企业的性质和大家所学的专业决定了我们中间的绝大部分人不可能过长期的稳定生活，远离父母亲朋，远离繁华闹市，都是不可避免的。“风餐露宿、四海为家”，从来就是我们电化人的工作和生活的方式。我们都知道“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，一个人要想人生充实，要想取得一定的成就，不经过一定的苦难是不可能的。作为刚刚步入社会、走上岗位的年轻人，大家一定要明白这个道理，要甘于在艰苦的环境中磨练自己，提高自己，只要我们具备坚强的意志，就一定能到达成功的彼岸。
3、要有理想、有激情、永不言败。首先是要有理想。拿破仑说过，不想当将军的士兵不是好士兵。这句话说出了一个道理，人一定要有理想。有理想的人，决不会自甘平庸;失去理想的人，永远碌碌无为。大家从现在开始就要好好想想，我们今生的理想是什么，我们的人生目标是什么，应该怎样去为之奋斗?其次要有激情。激情是一种积极主动的态度。你有激情，就会去奋斗，就会去创新，就不会昏昏霍霍，迷失方向，激情是一种伟大的力量，时刻激励我们不断向前。所以，我们要想成就一番事业，必须保持一种斗志，一种激情，一种良好的精神状态。第三要有永不言败的精神。遇到困难和挫折时，要坚定信念，不放弃、不抛弃，朝着既定的美好目标，脚踏实地的向前迈进。正如林肯所说：我走得很慢，但我从来不会后退。只要我们具有迎难而上、永不言败的精神，美好的未来一定属于大家。
4、要廉洁自律，具备优良的诚信品质。诚信是一个人的道德品质，是每个人最为有效的职场通行证，丢掉了诚信，最终丢掉的将是自己的声誉、人格甚至饭碗。我们施工企业长期与外部劳务队伍、材料供应厂商等各色各样的经济利益体打交道，会时刻面临各种诱惑，大家一定要经得住考验，不能在别人的小恩小惠面前丧失原则、丧失人格、丧失自我，要谨防沦为金钱的奴隶、成为企业的罪人。花有重开日，人无再少年”，在大家步入职场的第一天，我在这里提醒年轻的同志们，请大家铭记。
5、要坚持学习，努力提高专业技能。大家都是满腹经纶的莘莘学子，十年寒窗，读书万卷，给自己打下了坚实的理论基础。但大家必须认识到，在学校学到的专业知识只是给大家提供了一个理论基础，走上工作岗位后大家很快就会发现，在学校中学到的东西在工作实践中只是杯水车薪。个人的发展要靠知识的积累，企业的发展要靠知识的推动。特别是在当今科技进步日新月异的时代，过时的知识基本上毫无用处。所以，参加工作并不代表你们的学习已经结束，新的学习生涯此时才刚刚开始。因此，我要求大家：一是要以只争朝夕的紧迫感，抓住一点一滴的时间勤奋学习。二是要向身边经验丰富的老同志虚心学习，学习他们多年积累的工作经验和工作技能。三是要养成善于总结、勤于钻研的良好习惯，遇事要有打破砂锅问到底、搞不明白不罢休的精神，争取早日成为各项工作的专家。
6、要看重责任，树立使命意识。大家进入电气化公司这样的优势企业值得庆幸，但这并不意味着大家今后就可以高枕无忧，可以坐享其成。大家要明白，在市场经济下，危机本来就是企业的一种常态，尤其是在当前的形势下，市场竞争激烈而残酷，企业正面临前所未有的严峻的挑战和考验，稍有松懈和不慎，我们就会被竞争对手赶超，被市场无情淘汰。企业要在市场竞争中永远立于不败之地，需要团队的每一名成员时刻保持旺盛的斗志，始终竭尽全力，奋勇拼搏，任何时候都不能对工作有丝毫懈怠。大家一定要把自己的前途命运与企业的前途命运紧密结合起来，自觉增强责任感、使命感，勇于任事，敢于担当，积极主动地完成好企业交给大家的各项工作任务。与此同时，大家要发挥自身文化层次高、接受新鲜事物快等优势，把握市场脉搏，研究企业现状，为单位的改革发展出谋划策，为企业的全面进步贡献自己的力量。
各位新员工!长风破浪会有时，直挂云帆济沧海!我相信，随着你们的青春激情在电气化公司这片热土上的释放，你们的聪明才智一定能够充分发挥，你们的知识修养一定能够结出丰硕的成果，你们的理想抱负一定能够实现，让我们共同祝愿：你们的事业和公司的事业一定会越来越辉煌!
最后，祝大家工作顺利，心想事成!
迎新员工致辞 篇6
各位领导、各位同事大家好：
我是综合办公室的李xx，很荣幸能够代表公司员工作交流发言。首先，对加入公司的新员工表示热烈的欢迎！你们的加入为公司注入了新鲜的血液，也为公司的发展带来新的力量。我们都来自五湖四海，有幸能够相聚在这里，我相信这是一种缘份。
在每个人的工作岗位上，学习能力、专业知识专业技能等等都很重要，今天在这里，我想把对“心态”的几点理解送给在座的新员工。因为心态决定了你未来的发展潜力，千万别让心态成为你未来发展的天花板。
一、保持勤奋、克服懒惰
懒惰是人的天性，但往往要想成功，就必须要克服惰性。绝大部分的工作都不需要你去拼智商，所以只有保持勤奋，才是成功的必经之路。毕业刚加入工作的最初三年，是塑造职业素养最重要的三年，懒惰会造成拖延，造成工作节奏缓慢，效率低下，三年的时间很容易就会造成习惯性拖延症。不但影响个人的工作节奏，还会影响整个团队风气。所以不管在任何岗位、任何环境中，都应该时刻提醒自己保持勤奋，要有忧患意识，居安思危，才不会被企业所淘汰。
二、勇敢面对、不逃避
这是人的一生当中应有的态度，当然也包括工作中。新员工刚参加工作免不了会遇到很多问题，轻重缓急不分、工作节奏无法适应、同事团队磨合不顺、被领导批评等等，往往在这个时候最容易产生压力并且伴随着焦虑，这是最考验一个人心态的时间段。不要犹豫，选择勇敢的去面对问题，解决问题，相信在这之后，你的心态会伴随着整个过程得到升华，充满自信，坚强。而相反如果选择逃避、消极应对，那么在之后遇到的所有问题，你都会习惯性逃避，久而久之对所有遇到的问题都会产生恐惧心理。
三、正确看待得与失
有的年轻人把当前的收入待遇作为选择企业和是否努力工作的标准。而往往忽视了可以得到的自身的成长和展示自我的平台。当然，工资是大家养家糊口的基础。不过，相比较于平台、见识、经验、人脉这些可以促使人成长的资源而言，工资就显得很廉价。从根本上说，工资是公司对你劳动价值的一种承认，是提供给你的最低保障。要是你一门心思地认为，工资就是你工作的动力和意义，那你就会面对一个残酷的现实：你永远都不可能拥有高工资。所以，在工作上希望年轻人可以看的更长远一些，正确看待得失，着重于自身的成长。
四、永不轻言放弃
我们应该有不放弃的信念，对待自己、对待工作、对待生活都是一样，即便遇到再大的挫折，再艰难和痛苦的事情都要告诉自己:“永远不要轻言放弃”，只要不放弃便成功了一半。这种不放弃的精神和执着会成为源源不断的动力，支持你完成一件件看似不可能的任务。
以上便是我的分享，希望我的分享能给与新员工一些帮助。在人的一生中，谁也不可能一帆风顺，谁也难免要经历挫折和坎坷。但经过挫折历练后的人总是更顽强、更坚定、更成熟、更勇敢，离成功也更近。
最后，再次为新员工的加入表示热烈的欢迎，希望在公司的快速发展中，能与你们一起担起重任，一起加油，迎接美好的未来！谢谢。
迎新员工致辞 篇7
某同志：
你好！首先我代表公司全体同仁对你的到来表示最热烈的欢迎！衷心期望你们在全新的工作环境中，创新向前、不断追求，推动公司发展，实现个人和企业“双赢”的目标！
某企业是一个充满活力和期望的群体，你面临的是充满挑战与机遇的工作。在那里，我们应共同珍惜眼前共事的时光，有温暖、有活力、有体谅、有幽默，因而对人生和事业充满信心，我们应当这样逐步成长。
公司是供给了个人发展的平台，每位员工，都能做到用无言的默契，用沟通的心灵，用灿烂的笑容，用理解的目光去发展；全身心地投入毕生的精力和才智，回报我们共同的家。相信自我，相信公司，相信我们共同的家。
从今日起，某同志已成为这个企业的一名成员。在市场畅销的大好形势下，我们迎来了前所未有的发展机遇。你们的到来，为公司的发展注入了新鲜的血液、增添了新的动能。这是公司之福，也是你们个人成长发展的重要契机。从事任何工作，既要有热情，更要有头脑；既要能苦干，更要会巧干。在此，我提几条提议供你参考。
要适应新的环境尽管我们生长于不一样的环境、毕业于不一样的学校、不一样的专业，但我们的目标是一致的，都是为了适应社会的需要，最终实现自身的人生价值。既来之，就要去适用新的环境、新的生活。期望你不仅仅在生活、工作上适应，在思想上也要适应。你们有时会感到公司没有你想象的公平。要明白，生活的评价，是会有误差的，真正绝对的公平是没有的。但在努力者面前，机会总是均等的。要承受得起委屈。没有必须的承受本事，今后如何能顶大梁一个人的命运总是掌握在自我手上的。要深信，在公司，是太阳总会升起，哪怕暂时还在地平线下。
树立主人翁意识当你们进入公司那一刻起，你们就成为了公司团队中的一员。尽管大家此刻只是一名普通的员工，但公司兴亡你我有责。所以期望大家在这个新的团体中，充分发挥主观能动性，进取创造，勇于探索，努力培养自我独立完成任务的本事。当发现公司的管理和运营有不尽如人意处时，不要停留于抱怨和发几声牢骚，要深入实际认清情景，提出务实可行的解决问题的提议和方案。要学会协作年轻人往往容易抱怨怀才不遇，不受重视或嫌上级不肯放手，干预过多。这时你要反思一下自我与别人沟通协作的本事如何一个人在企业中做事是不可能随心所欲的，在工作中当你有一个设想或方案要实施时，你需要说服你的同事、说服你的上级支持你，你期望你的上级能倾听下属的意见，那么你也应当理解上级对你的工作提出意见和提议更是正常的，而不是什么不放手或干预过多。
与周围环境坚持良好的沟通，使环境能为自我的工作供给帮忙和支持至少不施加阻力，这是一个人适应社会的一个很重要的本事。要学习新的知识任何理论都源于实践，最终还要回到实践中去。相信你已经积累了必须的理论知识及工作经验，但还需实我们在工作中不断实践及学习，要虚心向身边的同事学习，向先进的骨干学习，学习他们的从业精神和丰富的实践经验。并根据实践需要，再次向书本学习，不断更新自我的知识资料和知识结构。
公司向普天之下有志之士打开一扇永不关掉的成功之门，我们期望有更多的优秀人才加盟某企业，共建我们的家园，向着“某某某”这一宏伟目标迈进！我们期望：您因某企业而自豪，某企业因您更精彩！
迎新员工致辞 篇8
各位同事：
大家好！今天是大家结束培训，走上正式岗位的日子。首先我受王总委托代表达州市志向科技外包服务有限公司的全体同仁对各位新同事的加入表示最热烈的欢迎！
在移动公司领导的带领下，大家在四个月的培训过程中付出了勤奋、努力、汗水。恭喜大家顺利通过了考核，成为公司的一份子。今后的工作中请大家时刻牢记自己代表的是志向公司和移动公司，要以志向公司和移动公司的规章制度严格要求自己，为公司树立良好的形象。
有付出才会有回报，有忠诚才会有信任。公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境，致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台，只要你有能力，只要你能为公司的发展做出贡献，只要你为公司付出了长期的忠诚，那么，公司就一定会记住你，他一定会给你所希望的薪水及荣誉！
我们向各位愿意与公司共同成长、共同成功的人打开一扇永不关闭的成功之门，我们希望更多的优秀人才加入公司，共同创造，共同成长，共同奉献，共同成就！
希望每一位新同事能尽快地融入公司，成为公司密不可分的一分子，同时也希望您在公司的工作能够胜任、愉快及满意。
最后，我也热切地期望：您因公司而自豪，公司因您而更精彩！
谢谢大家！
合作致辞发言稿1000字通用
道听而涂说，德之弃也。在生活中我们会遇见需要发言的情况，发言稿是会议参与者为了在会议或重要活动中发表自己的观点、那么我们要怎么写好发言稿呢？经过工作总结之家的编辑精心整理，推出合作致辞发言稿，相信你能从中找到需要的内容！
合作致辞发言稿 篇1
各位领导、各位企业同仁：
大家好！
很荣幸能够有机会参加这个银企座谈会，能够与在座的各位银行和企业的负责人一起交流沟通。在此，我代表本公司对召开此次座谈会表示衷心的感谢！
下面我就与中行商洛分行业务往来的过程，谈三个方面的想法：
一、几点感受和体会：
1、中行商洛分行积极响应党和政府召开银企座谈会，具有很强的使命感、社会责任感、顾大局识大体意识强；
2、中行商洛分行干部职工业务素质高，办事快捷；
3、服务意识强，竭诚为用户服务，和中行人打交道和蔼待人，能够得到尊重，心情舒畅；
4、党风廉政建设搞的好，行风正、干部员工廉洁奉公，没有社会不良习惯；
5、中行值得依赖，选择中行商洛分行做业务，是正确选择，是明智之举；
二、建议
从我公司成立以来，各级金融机构就给予了我们极大的帮助和支持，特别是与中行商洛分行建立了非常好的合作关系，使我们逐渐发展壮大。到目前，我公司一期5000吨冷
库已经建成，预计6月以前正式投入运营。配送中心、加工包装中心、信息中心大楼主体工程也已完工，这些成果都离不开贵行的大力支持。
大家都知道，企业与银行的合作是天生的孪生体、发展的共生体、利益的共同体，企业发展离不开银行支持，银行生存与发展也离不开企业和地方经济的支持。
我觉得银企双方一是信息要互通。银行要多深入企业开展调查研究，指导企业用好金融支持政策。企业要主动搞好与银行的联系，积极与银行接触，交流信息，邀请银行到企业考察经营情况，增强银行投贷信心，最大限度地争取银行的支持。二是增加互信，降低中小企业融资难度。银行进一步建立健全中小企业金融服务和信用担保体系，放低信贷门槛，提高贷款抵押率，延长放贷期限。建议对中小企业贷款期限分为一年，二年，三年三个档次，以减轻企业还贷压力；企业对银行的借款要严格按规定使用，自觉接受银行监督，并按时还本付息，赢取银行信任。
最后，我们希望通过这次交流学习机会能够得到很多有益的帮助。也希望银行的专业人士能够在各方面给我们必要的指导。我们愿意和中行商洛分行永结长期合作伙伴关系，实现银企互惠双赢，一道为商洛经济社会发展做出新的更大的贡献！
谢谢大家！
合作致辞发言稿 篇2
尊敬的各位老师、亲爱的同学们：
非常高兴，我们又相聚在这美好的早晨。我今天讲话的题目是：团结就是力量。
我们经常说，团结就是力量，团结协作产生凝聚力、创造力。一块砖，只有堆砌在一起才能成就万丈高楼;一滴水，只有汇入大海才能获得永存!一个人要成就事业需要团结;一个集体要在竞争中获胜也需要团结;一个国家，一个民族，只有团结起来才能昌盛发达;一个家庭只有团结和睦，才能温馨;一个校园、一个班级，只有处处盛开团结互助之花，才能成为同学们健康成长的乐园。有团结才有合作，中国神州载人飞船的成功发射和返回，震动了全世界，连西方的发达国家也不得不对中国刮目相看。这些成功的取得，如果没有数十万航天人的共同参与，如果没有科学的分工，精密的合作，就难以实现。
学会合作是现代人必备的技能。世界上有很多事情，只有通过人与人之间团结合作才能完成，如果你学会和别人团结合作，你就获得了打开成功之门的钥匙。
老师们、同学们，让我们携起手来，从现在做起，一次游戏，一次班队活动，一次卫生的打扫，一次创造发明，让我们尝试着学会与他人合作、共处，把自己培养成为一个善于团结他人、帮助他人，懂得交流和合作的人。所以我希望我们每一个人，不管是老师之间、同学之间、班与班之间，更好地协作，多一份关爱，少一份争执，让团结协作奏出美好的交响乐!祝我们第七小学的同学们，在阳光照耀下全面发展!快乐成长!不断进步!我的讲话完了，谢谢大家!
合作致辞发言稿 篇3
各位领导、各位同仁，朋友们：
在这个乍暖还寒，但却充满希望，万物复苏的日子里，我们又迎来了一个新的春天。今天，我有幸受邀参加这个一年一度的重要会议，我感到万分荣幸，这是县委县政府对我们企业的肯定和认可，也是对我们的理解和支持，更是对我们今后的发展的鞭策和鼓舞，在此，请允许我代表海鑫国际酒店的150多名员工对长期以来支持和鼓舞我们企业的各位领导表示最诚挚的问候和最衷心的感谢。
今天，我发言主要有两个方面的内容，一个是对过去一年县委县政府的工作和我县一年来的发展谈谈自己的感想，另一个是简要说说我们酒店的发展设想。 过去的.一年，是落实十八大会议精神的开局之年，县委县政府审时度势，面对宏观经济传导作用日益凸显、经济下行压力加大的不利局面的情况下，在全县人民群众的信任支持下，咬紧牙关，共克时艰，全力以赴稳增长、调结构，惠民生、保稳定，县域经济稳中趋好，社会大局和谐稳定。全县完成地方生产总值161亿元，增长16%；地方财政收入10亿元，同口径增长27.8%；全社会固定资产投资139亿元，增长25.8%；城乡居民收入分别达到29200元和9100元，增长15.5%和16.1%。不论是城市建设，还是乡村发展，不论是教育推进，还是生态建设，不论是民生事业，还是结构调整，不论是自身建设，还是社会保障都有了一个全面发展，可谓取得了丰硕成果，这成果是喜人的，是大家有目共睹的。
对于这个发展成果，无不渗透着县委县政府各级领导们的心血，无不代表着全县人民的努力，对于这个成果，我是深有体会。就拿我们酒店的经营来说，去年餐饮市场消费疲软，但县政府为了我们企业的发展，采取了诸如柿子节，公刘文化旅游节和钓鱼大赛等活动，有力的拉动了餐饮消费的发展，为我们这个行业创造了良好的发展机遇。海鑫去年的营业额直线上升，全年营业总收入超过1800多万元，接待客人 就是最好的证明。就这个数字来说，我要感谢政府对我们企业的支持和帮助。我想在座的各位都应该能够感受到政府为我们作所的努力吧，我想有这样的政府和这样的领导，加上我们大家的努力，我相信今年还会是一个好年份。
其次，我说说我们海鑫的基本情况和发展设想。海鑫按四星级标准建设，目前有职工150余名，设有7个部门，客房205套/间，千人宴会大厅一个，其它大小餐厅20余个，可承接大型会议和旅游团队入驻。
新的一年，海鑫将继续在县委县政府的指导和同仁的支持下，努力发展壮大，并取得经济和社会效益双丰收。首先是尽快完成海鑫二期工程建设，扩大和提高设施的质量和水平；二是加强内部管理的精细化和科学化、人文化。争取在硬件上打造我县一流的高标准的星级餐饮服务业。三是完善安保设施，加强安保工作，保障每位顾客的生命财产安全，在这方面决不给政府添麻烦。四是尽企业的责任和义务，做好社会工作，支持县委县政府的各项政策措施，树立良好的企业形象，为企业争光，为彬县争光。
各位领导、同仁，朋友们，虽然我们的优质服务工作取得了一定的成绩，服务质量明显提高，社会形象大幅提升，保持了稳定健康积极向上的良好发展势头，然而，企业发展永无止境，与党委、政府、广大客户的期望和要求还有很大的差距，我们还有很长的路要走。在今后的发展中，我们决心进一步强化服务意识，更新观念，以“三高”（高起点、高目标、高标准）和“三零”（安全零事故、服务零距离、质量零投诉）树行风新面貌。创新服务方式，深化服务内涵，提高服务质量，为广大客户提供更加方便、快捷、满意的服务，不断总结探索提高优质服务水平的好经验、好办法，切实履行参饮服务行业的社会责任、政治责任和经济责任，为全县经济发展和人民生活水平提高，作出新的更大的贡献。
最后，祝各位领导工作顺利，身体健康。
谢谢各位！
合作致辞发言稿 篇4
一、正确认识当前我县银企合作的态势，振奋精神
一方面是金融业发展来势较好。具体数据略，跻身全省县域经济发展“十快县”行列。
另一方面是银企合作前景看好。长株潭“两型社会”建设综合配套改革的全面推进，为我县银企合作提供了更为宽广的平台；20xx年，全县完成工业总产值90亿元，增长36。2%，规模企业达173家，实现产值61。2亿元，增长49%，工业对GDP的贡献率达到54。6%，拉动GDP增长7。2个百分点，工业经济的快速发展，为加快银企合作打下了坚实基础；县内银行、企业的观念有新的转变，求创新、求发展的愿望十分迫切，必将进一步加快银企合作步伐。
二、大力推进20xx年银企合作步伐，务求实效
今年，县委、县政府将继续把加强银企合作作为全县经济建设的重要任务，加强指导，注重服务，务求实效，着力营造良好的金融生态环境，不遗余力地为构筑新型银企合作关系提供坚强保障。
一是搭建合作平台。
我们将通过开展不同形式的银企座谈会、洽谈会、协调会，积极创造条件，做好牵线搭桥工作，为银企双方加强沟通、增进了解、互利共赢创造更多机会，搭建合作平台。
二是提供优质服务。
各相关部门要充分发挥自身优势，进一步强化服务意识，切实掌握银行的信贷投向、企业的发展现状和项目的可行性，积极为企业的产业发展、项目运作当好参谋，以实际行动为金融部门的信贷活动提供详实可靠的参考信息，有效提高金融部门信贷资金投放的力度。
三是构筑信用体系。
县政府将加大对企业的信用监管力度，对不讲诚信、恶意逃避银行债务的企业，将依法给予严厉打击，切实为银企合作创造良好的外部环境。今年6月份，县政府出台了《关于建设湘潭县金融生态安全环境的实施方案》，规划通过3年的努力，把我县建设成为金融秩序稳定、社会信用良好、金融业平稳发展、经营效益稳步增长的金融安全区。
四是加强政策扶持。
一方面是落实政策。我们将以“两型社会”建设为契机，认真落实上级有关金融信贷扶持政策，协调解决金融部门工作中遇到的困难，促进金融机构良性发展。另一方面是加大奖励。对支持县域经济发展贡献较大的金融机构，县政府将继续加大资金奖励，并予以表彰。
三、全力促成本次银企合作签约仪式，再创新高
在此次会议前，根据忠红书记、束林县长的安排，县政府多次召集各申报项目主管部门负责人会议，组织项目发布的筹备工作，根据项目主管部门申报统计汇总，再通过详细调研，多方斟酌，认真评议，确定了38家符合产业发展政策的企业，进入此次申报贷款的笼子，其中农业产业化企业9家，工业企业29家。县内8家银行中，有7家银行将在本次会上对22个意向项目签订贷款合作协议，需求贷款7.2亿元。同时，县政府还将积极促进申报之外的企业与银行衔接沟通，为更多企业争取贷款资金。
经济决定金融，金融服务于经济。增强银企合作的实效性，构建银企战略伙伴关系，是当前银行和企业必须面对和解决的课题。因此，在新形势下，银企一家的思想不能有丝毫动摇，互利共赢的观念不能有丝毫动摇，银企共同支撑地方经济发展的意识不能有丝毫动摇。加快推进我县银企合作步伐，要着力解决以下三个问题：
1、金融要勇于创新，着力解决存贷问题。
金融机构要正确处理宏观调控与加快发展的关系，克服“零风险”信贷意识，从县域经济发展资金缺乏、投入不足的实际出发，用足用活国家金融调控政策，慎贷而不惜贷，致力于开办新的业务品种。特别是对事关全局和长远的重大项目，对发展潜力大的中小企业，要切实解决贷款抵押担保难的问题，积极扩大信贷投放，更好地服务于地方经济建设。
2、企业要严格自律，着力解决信用问题。
企业要树立诚信就是生产力的理念，严格按规定使用银行借款，自觉接受银行监督，按时还本付息，用诚信架起银企合作的新桥梁，用诚信开创银企合作的新天地。要按照市场经济的要求，严格财务会计制度，正确处理借贷关系，纠正企业管理不规范、经营决策随意性大的现象。同时，各企业要切实加快项目建设进度，把借贷资金用好用活，发挥资金的最大效应。
3、政府要加强协调，着力解决环境问题。
一是要制定产业发展政策。要科学制定县域支柱产业发展规划、高新产业发展规划和传统产业提升规划，完善产业发展扶持优惠政策，营造良好的银企合作环境。二是制定全面的考核办法。对银行，主要考核月平均贷款额、年度贷款余额、两型产业和县重点企业的贷款额以及银企合作项目的贷款进度四项指标；对企业，主要考核技术改造投入、技术创新投入、项目建设进度、税收贡献四项指标；对部门，主要考核服务质量，要求各相关部门做到贴身服务、无缝衔接，切实优化金融发展环境。
同志们、朋友们，银企合作天地广阔，大有可为。搞好银企合作，共建互动平台，直接关系着银行和企业的发展壮大，关系着“两型社会”建设重大战略的顺利推进，关系着县域经济社会的繁荣稳定。让我们以这次签约会议为新起点、新动力，密切协作，携手共进，为构建新型银政、银企关系，促进县域经济又好又快发展做出新的更大的贡献！
最后，祝本次银企合作签约仪式取得圆满成功！ 祝县内企业和金融机构珠联璧合，硕果累累！
谢谢大家！
合作致辞发言稿 篇5
尊敬的各位来宾，同志们、朋友们：
在这个美丽的日子，我们满怀喜悦的心情，在这里隆重举行行唐县风场开发项目签约仪式，这是行唐经济社会发展进程中的又一件喜事。首先，我代表行唐县委、县人大、县政府、县政协以及45万勤劳伟大的行唐人民，向远道而来的香港新能源（风电）控股有限公司以及新闻媒体朋友们表示热烈的欢迎！向各位朋友对行唐发展的关心和支持表示衷心的感谢！
我们行唐有5000多年的文明史和2300多年的建县历史（公元前291年建南行唐），是被联合国认定的“千年古县”。这里历史悠久，文化灿烂，区位优越，交通便利，资源富集，人杰地灵，拥有“全国牛奶生产强县”、“中国行唐大枣之乡”、“中国红枣文化之乡”、“中国纪实散文之乡”、“中国孝义之乡”、“全国孝老敬亲示范单位”、“全国科普示范县”和“共和国60年最具投资潜力百强县”等诸多美誉。近年来，行唐紧紧围绕“实干发展，富民强县”总目标，全力唱响“全党抓经济、重点抓工业，集中精力上项目”主旋律，大力实施“工业立县、项目强县、产业富民、和谐发展”战略，倾力弘扬“更快、更高、更新、更好”的行唐1
效率，特别是我们纵深推进“生态行唐”建设科学发展新思路，从打造风清气正、凝心聚力的政治生态环境，统筹兼顾、迸发活力的经济生态环境，生活富裕、幸福和谐的社会生态环境，崇尚文明、昂扬向上的文化生态环境和山清水秀、舒适宜居的自然生态环境入手，全方位改变行唐面貌，优化发展环境，不仅连续引进了玉晶玻璃、明旺乳业、华牧牧业、鑫裕陶瓷、鹏海制药、迈尔斯通电子材料等6个单体投资超10亿元大项目，而且实现了经济发展方式由“两红一白（红薯、红枣、牛奶）”初级资源富民型向“两区一园（石家庄北部工业区、中国（行唐）乳业产业聚集区、行唐工业园）”高新产业强县型转变。如今，全县上下心齐、气顺、风正、劲足，人人思进取，时时谋发展，形成了帮投资者发展、为投资者服务、助投资者成功的良好氛围，行唐正在成为国内外客商投资兴业的一方新沃土。
今年是“十二五”开局之年，行唐人民在县委、县政府领导下，正全力抢抓“融入石家庄市东部工业突破区”新机遇，加快跨越赶超步伐，加速富民强县进程，迫切需要一批高水平的大项目、好项目来做支撑。即将正式签约的行唐县风场开发项目，设计总装机量20万千瓦，预计总投资20亿元，是行唐引进的第七个投资超10亿元大项目，标志着行唐的重大项目建设又实现了新的突破；新能源开发是我国重点发展的战略性新兴产业，风场开发项目符合国家发展循环经济和低碳经济要求，更是一个具有广阔发展前景的好项目，标志着以科学发展为主题的“生态行唐”
建设又增添了新的亮点。这个项目落户行唐，必将有力推动我县经济结构的调整和产业的提升，必将为全县上下“实施工业突破，加快跨越赶超”提供强劲动力，也必将激励全县干部群众进一步解放思想、转变观念，正确看待行唐独有的资源优势，切实焕发“走出大山，融入东部”的冲天豪情。
今天的签约，意味着美好的开始；意味着更加密切、更加实际的合作。县委、县政府将以最优惠的政策、最优越的环境、最优良的服务，帮助项目早开工，早建设，早投产，早见效，全力支持香港新能源（风电）控股有限公司在行唐的发展，实现互利双赢。
最后，衷心祝愿双方合作圆满成功！祝香港新能源（风电）控股有限公司宏图大展，财源兴旺！祝各位来宾和同志们、朋友们身体健康，事业辉煌！
谢谢大家！
合作致辞发言稿 篇6
大家好！今天我为大家演讲的题目就是：发扬团结协作精神，共创南屏美好希望。
所谓团队，是指一些才能互补、团结和谐并为负有共同责任的统一目标和标准而奉献的一群人。团队不仅强调个人的工作成果，更强调团队的整体业绩。
列夫。托尔斯泰曾说过：“个人离开社会不可能得到幸福，正如植物离开土地而被抛弃到荒漠里不可能生存一样。”叔本华也曾说过：“单个的人是软弱无力的，就像漂流的鲁宾逊一样，只有同别人在一起，他才能完成许多事业”。这充分说明了团结协作的重要性。
我们南屏校区也是一个团结协作、奋发向上的团队。虽然开业没有多长时间，但是在校长和主人的领导下，我们大家齐心协力，共同努力也引进了不少学生。从这里我们不难看出，团结协作是一切事业成功的基础，个人和集体只有依靠团结的力量，才能把个人的愿望和团队的目标结合起来，产生1+1>2的效果。我们讲团结协作精神，有必要研究狼的捕猎过程。一只狼并不可怕，但当狼以集体的力量出现在攻击目标面前时，却表现出强大的攻击力。狼的“团结协作精神”完全可以应用到我们的工作中去。我们虽然每个老师的工作都具有相对的独立性，但都与整个校区的工作相关联；如果一个人只顾埋头苦干，不肯与他人协作，势必会影响到校区整体工作的推进。人们常说：“立足本行如下棋，输赢系于每个棋子”，“一招不慎，满盘皆输”，如果整个棋局都输了，那么再有力量的棋子也就没有什么用了。那么在工作中，我们怎样才能把团结协作精神发扬得更好呢？
第一、要明确我们的目标。这一共同的目标是一种意境。我们应花费充分的时间、精力来讨论、制定我们共同的目标，并在这一过程中使我们每个人都能够深刻地理解团队的目标。以后不论遇到任何困难，这一共同目标都会为团队成员指明方向和方针。那我们共同的目标就是让校区各项工作尽快走上正轨，尽快让我们每一个老师都有课上。
第二、要充分信任同事，彼此建立和谐的信赖关系，营造良好的人际氛围。信任别人本身就是一种美德，在与同事相处的时候，一定要给予充分的信任，同事的一句话，有时可使你跳出原来框架的束缚而变得豁然开朗，从而使问题迎刃而解。心理学家认为：如果我们能与同事、领导形成和谐的信赖关系，我们相处的气氛就会融洽，就会有助于形成相互尊重、相互理解的工作氛围。这将激发我们的工作热情，更好地发挥我们的聪明才智。对我们南屏校区的人来说，就是要理清工作思路，明确工作目标，完成工作任务。另外还要虚心向其他老师学习，彼此多交流，多协调，多沟通，互相帮助，共同提高，这样才能营造和谐、融洽的氛围，才能团结一致、齐心协力，共同把工作干好。
第三、要积极参加集体活动，增强团结协作精神。参加集体活动，可以增强我们的团结协作意识，进而产生协同效应；在遇到困难的时候，就能共同想办法、出主意，凝聚集体的力量，做到“三个臭皮匠，顶过诸葛亮”。我们想一下，当我们在工作中遇到困难，内心彷徨、犹豫不决的时候，我们最需要的是什么呢？需要的是同事之间发自内心的鼓励和帮助，它可以使我们充分展示自我，可以使我们感受到团队的巨大力量。
第四、要营造你追我赶，力争上游的工作氛围。没有流动的水就没有活力，缺少春风的大地就缺少生机。竞争是保持团队锐气的必要条件，它能促使我们在学习上更刻苦、工作上更努力、作风上更顽强，从而加快完善自我的步伐。我们提倡团队的协作精神和互补精神，就是要在目标一致的前提下团结起来，携手争一流。同时要避免恶性竞争，积极进行良性竞争，大家要心往一处想，劲往一处使，人人树立良好的形象。
最后还有就是我们自己在这个团队中，自己要多一点谦虚、多一点微笑、多一点宽容、多一点主动。试想一下，我们在这样和谐的氛围里工作和学习，心情还会不舒畅？工作效率还能不提高吗？同心山成玉，协力土变金。成功，需要克难攻坚的精神，更需要团结协作的合力。一个校区，如果组织涣散、人心浮动，人人自行其是、集体一盘散沙，何来生机与活力？何有形象与成绩？在一个缺乏凝聚力的环境里，个人再有雄心壮志，再有聪明才智，再有丰富经验，也不可能得到很好的发挥！只有懂得团结协作的人，才会把团结协作当成自己应尽的责任，才能明白团结协作对自己、对别人、对整个集体的重大意义。
兄弟姐妹们，从现在开始，就让我们携起手来，继续团结一致、奋力拼搏，为争台州NO。1校区！
合作致辞发言稿 篇7
尊敬的副省长、各位领导：
非常高兴能够参加这次xx省电子商务工作会议，首先我谨代表中国银行股份有限公司xx省分行对此次会议的召开和xx省电子商业公共服务及交易信息平台的启动表示热烈祝贺！
二十世纪末，新经济浪潮席卷全球，作为新经济重要特征的电子商务成为经济领域最热门的话题。电子商务带来了全球经济的重大变革，它改变了企业的组织结构和运作方式，提高了生产效率，降低了生产成本，提升了集约化管理程度，实现了高效经营；它改变了上下游企业之间的成本结构，密切了上下游企业之间的战略联盟，迫使企业为提高竞争力而重组业务流程；它还改变了企业竞争方式和营销手段，促进企业不断开发新产品和提供新型服务。同时，企业内部财务、生产等的集中管理和企业间电子商务的广泛开展，还影响到企业的结算方式，新型的结算要求呼唤银行提供新型的服务，这给电子银行带来了良好的发展契机。
面对机遇和挑战，中国银行于10年前（1996年6月）在国内率先设立网站，开始向社会提供网上银行服务，并随后丰富和发展了电子银行渠道，形成了集网上银行、95566客户服务中心、atm、自助银行、移动设备为一体的多层面的电子银行服务体系。
我行在实施电子银行的过程中，始终秉承客户资金安全至上的宗旨，致力于电子银行安全机制和全面安全体系的建设，建立了唯一可以提供境外数字认证服务、国际标准的ca中心，提供可靠的身份认证、严密的访问控制和全面的信息安全保证，实时监控网络环境和系统运行效率，力求以最完善的安全防范体系确保客户的资金万无一失。
我行电子银行服务渠道多种多样，能满足来自互联网、专线、固定电话、移动电话等各种电子渠道的服务要求，多层面的网络服务有效地弥补了单一网点服务不足，随时随地的贴身服务大大方便了客户的资金管理。
我行电子银行服务范围广泛，面向所有个人和单位客户，产品设计以客户为中心，不仅能为大众客户提供标准化的高品质服务，也能为大客户定制更多个性化和人性化的金融服务。
我行电子银行产品和服务也很丰富，它能为客户提供集银行、基金、保险、证券为一体的一揽子理财服务，具体来讲：它能为企业客户提供跨地域的实时资金监管，全国范围的快速结算；能帮助集团实现资金的集中或分散管理，以及预约、定时、批量支付的资金计划管理；能提供各种企事业单位代收、代付业务如固话费、移动话费、水电费、煤气费等全方位的银行服务。更为集团企业定做了集资金管理、账务管理于一身的现金管理平台—企业网上银行5。0，帮助企业提高集团内部的财务掌控和运作效率，中国银行因此被香港《亚洲货币》杂志评选为20xx年度现金管理业务“中国最佳银行”。
此外，针对不同行业客户，我们还量身定做了代理财政国库集中支付、银税联网多元化电子缴税、集团企业网银服务、银证转帐、期货e支付、网上支付海关税费（报关即时通）、烟草货款代收电子结算业务（金烟宝）、中银移动理财业务、政府采购公务pos、xx省交警高速公路罚没款征收gprs—pos解决方案等一大批深受客户好评的产品和服务。其中，我行中银移动理财系统—中银短信宝获得了中国人民银行20xx年度科技发展进步奖三等奖。
经过几年的发展，我行的电子银行客户数已初具规模，达到了40万户，今年1至5月份累计实现电子银行交易额达125亿元，有力地促进了电子商务的发展。实践证明，电子银行渠道必将成为现代商业银行经营交易的主渠道；电子银行业务必将有力地提升现代商业银行的核心竞争力；电子银行服务必将成为为客户提供更优质、快捷的现代商业银行服务方式。
20xx年6月1日，中国银行已经在香港成功上市，在不远的将来还将在国内上市。作为国际资本市场的一个重要参与者，中国银行将一如既往地关注电子商务的发展，重视电子银行在中国银行的应用与推广，始终致力于服务客户、支持企业经营管理信息化，在不断创新、追求卓越的理念指导下继续推陈出新，续写中国银行新的辉煌！
谢谢大家！
合作致辞发言稿 篇8
大家晚上好！非常感谢各位在百忙中参加“20xx年xx汽车xx机电战略合作伙伴答谢晚宴”。值此新春佳节到来之际，请允许我代表xx汽车xx机电全体员工向给予xx机电大力支持的各位伙伴致以新春的问候和诚挚的祝福！
在过去的20xx年，xx汽车xx机电公司实现了整车销售62299台，同比增长29%；主营业务收入77.64亿元，同比增长38%，其中保费收入2.58亿元，同比增长87%；装饰收入1.90亿元，同比增长71%。从这几组数据的对比中，我们很欣慰地看到：在过去的一年，xx机电无论是保费收入，还是装饰收入的增长率都远远高于市场的增长，并超额完成20xx年年初公司既定的目标任务。
这些成绩的取得得益于xx汽车精细化的管理模式、优秀的管理水平及xx机电高效的执行团队，更重要的是与在座的所有伙伴们大力支持和帮助分不开的！
我们是怀着一种感激的之情，对待我们的合作伙伴。一年来，正是由于各位的支持和帮助，xx机电公司才取得了长足的进步，企业的实力得到了极大的提高！可以这么说，没有你们的支持，便没有xx机电的过去，也没有xx机电的现在，更不会有
xx机电的未来！
辉煌只能留给昨天，明天更要超越梦想！展望充满机遇及挑战的20xx年，汽车行业百舸争流、千帆竞渡，面对日趋激烈的市场竞争，如何越超自我，达成梦想，我们作了好攀登更高远目标的准备。20xx年，xx机电要在20xx年的`基础上实现：保费收入增长60%，装饰收入增长60%，双60的高目标增长。
梦想的达成，不仅要靠全体xx汽车xx机电人的努力，更需要在座的各位伙伴齐心给力。希望一路风景，仍有你相伴！我期望以此次答谢会为契机，加强我们之间的沟通与交流，推动双方的深化合作；相互提升，共同发展；通过合作实现共赢！我更坚信，有我们携手并肩，将共创更美好的明天！
我也借此机会，提前给大家拜个早年，祝大家新年快乐，万事如意，阖家幸福！
最后，让我们共同举杯，同贺胜利，共享佳肴！谢谢大家！
合作致辞发言稿 篇9
现场的各位来宾、朋友：
大家好！
这次荣幸之至，我可以作为xx企业在这里发表这一次演讲。对于此次和xx公司的合作，我认为将会是一个很不错开始，在这里，我想仅代表公司，首先祝贺我们走向成功，取得一个更佳的成绩，给我们这次合作圆上一个美好的结局。
在这里，我想向大家介绍一下我们公司的优点。公司的发展历程是非常悠远的，数年来，公司一直都在稳步成长，我们的老板xx先生是一个非常有长远见识的人，在他的领导下，我们的成长一直都在增长，打败了同行很多的对手。这一点是这个行业里公认的一个事实。加上外界的条件和环境在慢慢的变好，我们由对手转为朋友的企业也越来越多，加上公司的逐渐扩大，我们每一名员工的信心也越来越强，工作的激情更是不言而喻了，效率因此也大大的提升了上去。
我认为这是我们企业成功最基础的东西，公司在不断的发展，员工也在不断的往前，外界条件不断优化，我们未来更大的成功是指日可待。所以我认为这次和xx企业的合作将会是一次新的突破，也期待我们可以一同创造出更炸裂的火花来，给这条道路上的同行人一次不一样的惊喜。我相信这是我们二者共同期待的事情，我们也会为此而共同进退、执手共同前行。
在这里，我也要作为企业的代表人向对方企业表示真挚的感谢，每一次合作都是一次缘分，同时也是一次机会。我们互相给予了对方一个机会，这是我们需要感谢对方的地方。因为有了这一次合作的机会，所以我们才有了共同前进的可能，这也让我们的未来变得更加可期，让我们两个企业的工作人员有了更大的期待和渴望。感谢你们对我们的信任和重视，也感谢你们能够持着一颗真诚之心与我们携手共进。我深感荣幸，也倍加感激，希望我们这次合作能够愉快且顺利的进行到最后一刻！
美好的时光总是过得飞快，我的发言也将结束了。最后我想作为xx公司此次合作的代表人在此再次表示感谢和愉快，希望我们能够在合作当中彼此成就，互相成长。我们会用最好的状态和方式去完成这一次合作，同样我们也期待着对方用最为真挚的态度对待此次合作，祝愿我们合作愉快，未来顺利！