妇幼述职报告(范例五篇)

妇幼述职报告(范例五篇)。

时间是不等人的,完成这段时间的工作让我懂事了不少,绝对不能忘记的事情就是准备工作总结,工作总结涉及面宽,既有成绩收获又有缺点问题,既有经验体会又有今后的努力方向。你在寻找一个优秀的工作总结模板吗?小编特地为大家精心收集和整理了“妇幼述职报告(范例五篇)”,建议你收藏本页和本站,以便后续阅读!

妇幼述职报告 篇1

2021年,我单位妇幼保健中心在全员的共同努力下,圆满完成了各项任务和工作。

一、婚育健康工作

一、举办婚前医学检查。

今年,我们继续深入推进“七五”普查婚前医学检查工作,坚持“先前教育后检查”的原则,加强对已婚者接生产后保健知识的宣传,对新婚夫妇进行婚前医学检查,强化对孕前和孕期的保健指导,力求减少生殖疾病的发生。

二、组织新生儿疾病筛查。

本中心针对乡村地区,加强宣传,积极发动广大家长参与到新生儿疾病筛查工作中,力争对每一个新生儿都进行筛查和随访,并积极引导各村的保健员对新生儿进行体格检查和红外测温,确保做到早发现、早诊断和早治疗。

三、做好妇女健康工作。

本中心积极做好妇女健康工作,着力开展女性生殖健康知识宣传教育,及时指导孕妇进行产前检查并提供必要的心理疏导,集中力量打击习惯性流产、不孕不育等疾病,同时加大了对宫颈癌的防控力度。

二、计划生育工作

一、结对帮扶。

加强对结对贫困户的宣传,积极引导其参加多种形式的卫生宣传活动,让其充分了解节育知识,积极参与节育技术的宣传推广,做好家庭计划生育服务和常规育儿知识的宣传宣传教育工作。

二、加强红白事宣传。

在红白事宣传工作中,我们加强对人口政策的宣传,力争通过活动宣传的形式,让广大市民同胞充分认识到计划生育工作的重要性,以及母婴健康工作的关键性,并为他们提供真实准确的政策解读。

三、规范服务流程。

本中心加强人文化服务,提升服务质量,着力创造良好的服务环境,规范服务流程,让每一位前来咨询和服务的人都感受到我们的热情和专业性,以便能够更好地起到宣传和教育的作用。

三、防控疾病工作

一、卫生防疫、宣教工作。

本中心针对新冠肺炎疫情开展了高强度的宣传教育和防控工作,积极落实各项疫情防控措施,及时开展消毒工作、体温监测等措施,并承担了本地区的流感疫情防控工作。

二、疾病预防控制。

积极开展对流行病、传染病等重大疾病的预防控制,采取各种有效措施,及时指导患者进行防疫、防控工作,及时发现和治疗疑似、确诊患者,处置密切接触者,全面做好疫情防控工作。

三、开展健康文化活动。

本中心积极开展各种健康文化活动,如定期举办亲子健康课堂、开展健康知识竞赛和讲座,以及健康大讲堂等活动,切实做好健康教育和知识的普及工作。

总之,我单位的妇幼保健工作在2021年取得了显著的成效,为尽快实现全面建设社会主义现代化国家奠定了坚实的基础,同时,我们也深感责任重大,未来的路还很长,我们将继续发扬团结协作、勇于创新的工作风貌,全心全意为广大人民群众的健康保驾护航。

妇幼述职报告 篇2

杏林春暖,在医生这个备受尊崇的行业里,一九九八年医学院校毕业的我,无怨无悔的回到了自我的家乡,走上自我平凡而又圣神的工作岗位,石鼓镇甘沟村卫生室。成为自我父老乡亲健康的守护神,一名平凡的乡村医生。

工作十几年来,按照【母婴保健法】,【国家基本卫生服务项目实施方案】的规定,我本着以加强妇幼卫生工作网络建设为重点,着力提升妇幼卫生工作综合管理本事和水平,全力维护本村妇女儿童身心健康和保障妇女儿童生命安全为宗旨,全面落实基本公共卫生服务项目工作中的两个系统管理,15-64岁妇女,0-14岁儿童均登记在册,按照抓好两个系统【孕产妇与儿童】,加强两个筛查【高危妊娠与新生儿疾病】,控制两个死亡【孕产妇与新生儿】的基本要求,不断提高儿童和孕产妇保健管理质量,充分体现妇幼卫生工作的公益性。

实施重大公共卫生项目妇幼卫生专项,全面促进民生工程,认真实施农村妇女增补叶酸预防神经管缺陷项目,积极摸排育龄妇女信息,及时为叶酸服用对象发放叶酸,大力宣传农孕免项目,广大孕产妇免费住院分娩率到达百分之九十以上。

大力做好妇幼项目和降消项目的宣传工作,利用讲座,板报及入户发放宣传资料等方式,让广大村民熟知妇幼工作的重要性,不顾山高路远,做好产后访视和新生儿访视工作。

积极参加上级妇幼培训工作,认真做好培训记录,及时上报各种妇幼报表,数据准确,真实无误,完成上级交办的各项工作任务。

利用结婚登记,婚前保健,孕前保健,产前检查,产后访视,计划生育宣传等途径开展健康教育,做好预防乙肝,梅毒,艾滋病母婴传播等项目工作。

行医十六载,在市场经济激烈竞争中,我始终坚持清醒的.头脑,以一腔热血,饱含爱心的积极心态,以实事求是,踏实积极的实际行动诠释了基层医疗卫生工作者执着.敬业.奉献的精神。作为一名党员,老百姓眼里的白衣天使,我深深体会到自我任重而道远,职责心和使命感带给我无限的能量和动力,在今后的工作当中,我会沉稳,睿智,实事求是,积极积极,将医疗卫生工作的精神传承下去,让党的惠农政策落到实处。

妇幼述职报告 篇3

20__年根据__区卫生局重点公共卫生工作责任书的要求,及全区妇幼卫生工作会议的精神,东大街社区服务中心建立和完善了妇幼保健系统管理体系,充分发挥妇幼保健的社会职能,以实现保障母婴健康、降低孕产妇死亡率、婴儿死亡率、控制和减少出生缺陷、提高出生人口素质的妇幼保健目标而开展工作。继续实行保健与临床相结合,主动适应市场规律和市场需求,提高了服务能力和科学管理水平,使辖区妇幼保健工作取得了长足进步。现就20__年妇幼工作开展情况汇报如下:

一、妇幼健康教育贯彻落实工作

充分利用宣传橱窗公示、发放宣传单、深入居民小区免费义诊等多种形式进行优生优育及妇女儿童保健知识的宣传,全年共发放各种宣传材料20__余份,免费义诊10次,在广大群众中产生了良好的影响,使妇幼保健知识更加深入人心,使群众真正了解妇幼保健的意义,为妇幼健康水平的提高起到了积极的作用。

二、妇幼保健具体工作开展情况

1、妇女保健

按照孕产妇系统管理的要求,我们对辖区孕产妇继续实行全程系统管理。全年共有孕产妇总数357人,管理覆盖率95.4%,住院分娩率100%。早孕建卡率达75%。为加强高危孕妇管理,确保母婴安全,今年共筛查出高危孕妇35人,高危发生率0.98%,高危上转率100%,高危孕妇管理率和住院分娩率都达到了100%。围产儿死亡0例,死亡率0‰。

2、儿童保健

按照儿童系统管理的要求,0—36个月儿童继续实行3:2:1定期健康查体。对查出的患病儿童进行了指导和治疗。对查出的体弱儿基本上实行了一人一卡进行专案管理。加强对产后新生儿访视工作管理和规范要求,从提高访视质量入手,开展新生儿保健知识宣传。今年在区妇幼保健院的支持下,对辖区两所幼儿园开展了健康体检,共体检600余人次,得到了辖区幼儿园的好评。

三、积极做好培训工作

按照区卫生局及妇幼保健院文件要求,为提高妇幼保健工作人员管理水平和业务水平,我们制定了妇幼保健工作培训计划,并充分利用每月上站例会的机会,按计划对辖区服务站妇幼人员进行了培训;通过这些培训,使服务站保健人员的业务水平得到了很大的提升,为辖区的妇幼工作的提高起到了一定的推动作用。

四、存在问题

1、由于我辖区属于老年社区,孕产妇人数过少,无法完成上级要求的指标。

2、孕产妇、儿童系统管理还不够规范,部分服务站不能按时进行儿童体检。先天出生缺陷、体弱儿童发现率低。

3、受社会大环境的影响,社区卫生服务得不到一部分居民的认可,致使部分孕产妇拒绝工作人员的保健服务。对辖区的孕产妇底数不能全面掌握。

5、流动儿童管理存在一定困难。

五、工作打算

1、继续加强对辖区服务站妇幼保健人员的培训及考核。

2、进一步落实辖区幼儿园的健康体检工作。

3、继续加强儿童系统管理及孕产妇系统管理的规范,及早发现出生缺陷儿及体弱儿,努力提高孕早期的建档率,力争掌握辖区孕产妇的底数。

妇幼述职报告 篇4

20xx年是我市妇女儿童发展规划颁布实施九周年,正是实施妇女儿童发展规划的终达标评估冲刺之年。市人事局在市委、市政府的领导下、在市妇儿工委的指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕《两规划纲要》,积极贯彻“男女平等基本国策”和“儿童优先”原则,用科学发展观统领《规划》的实施工作,正确履行工作职责,突破工作的重点和难点,确保了各项工作任务的顺利完成。

一、明确任务,推进妇女儿童发展规划的实施

1、保证人员,明确责任。我局作为妇儿工委的成员单位,明确了一名副局长担任妇儿工委成员,分管本单位的妇儿工委工作,确定了1名对外联络员,以协助成员开展工作,负责本单位与市妇儿工委办公室及其他成员单位的日常工作联系。认真落实工作职能,做到将妇儿工委工作同人事工作同布置,根据业务处室及下属事业单位的职能,把妇儿工委工作分解到位,要求各处室把工作任务纳入年初计划,积极履行职责,确保妇女儿童发展规划的目标任务如期完成。

2、内外协调,做好落实。制订本部门实施两个规划的工作计划,针对两个规划实施工作及妇女儿童重点难点问题与职能处室进行调查研究,提出解决办法。在贯彻男女平等政策中,遇到有些单位不理解不支持时,既坚持原则,又主动沟通,全力保证工作公平公正地进行。安排相关人员参加市妇儿工委组织的工作会议和统计监测培训,加强业务学习,提升服务水平。及时做好本单位妇女儿童发展规划目标所需要的数据收集,建立健全统计台帐,按要求及时报送相关材料到市妇儿工委办公室。

二、抓住契机,宣传男女平等基本国策

1、关注重点,形成共识。围绕本单位工作的重点,营造男女平等,儿童优先的社会氛围,切实维护妇女儿童合法权益。抓住庆祝“三八”、“六一”节等契机,开展有关宣传活动,使男女平等政策深入到干部职工的思想中,使妇女儿童发展规划得到更好的贯彻和实施。

2、协调推动,保障维权。协调推动本单位做好维护妇女儿童合法权益的工作,本单位规章制度的制定和执行时,始终贯彻男女平等政策。在接到侵害妇女儿童合法权益的举报时,及时调查处理,积极有效地做好妇女儿童的保障维权工作。

三、强化监督,促进规划目标的全面实现

根据本单位的工作职能,要求各业务处室在工作中始终贯彻男女平等、禁止性别歧视,对所属事业单位的妇女儿童发展规划贯彻落实情况进行监督检查,保证了规划目标的全面实现。近几年来,我们在贯彻实施妇女儿童两规划所做的工作,主要概况如下:

1、在机关(事业)单位人员工资待遇审批工作、专业技术人员职称评审等日常管理工作中,始终坚持同工同酬的原则,做到男女平等,禁止性别歧视。我市500家机关事业单位中,人事干部有80%以上为女同志,碰到有孕在身的女同志前来办理业务时,工作人员都会以人为本,给予特殊照顾,优先为其办理业务,并向其他同志做好解释工作。

2、在人才开发、军转安置等方面,从20xx年以来,我市安置军转干部1045名,随调家属235名,安置工作不分男女,均实施指令性安置。自20xx年以来,根据省有关文件精神,已连续3年共招募304名大学毕业生,未设立男女性别规定。20xx年,根据市委、市政府《关于进一步加强高层次人才队伍建设的若干意见》(洪发〔20xx〕30号)精神,分两批共引进“重点高层次人才”160名,未分男女岗位。

3、高层次人才选拔注重女性比例。布置工作中不搞性别歧视,专家评审中注重女性比例,人才培养中关注女性人才。近五年来,享受政府特殊津贴专家72人次,其中女性17人,包括“国贴”专家1人、“省贴”专家1人、“市贴”专家15人。250名“521”学术技术带头人中,女性占55名。300名“市优秀农村实用人才”中,女性占18名。干部出国(境)培训学员选拔专门提出要照顾女学员选派。

4、在我市公务员考录和事业单位招聘工作中,认真贯彻男女平等、禁止性别歧视的原则。在考录计划申报时,除特殊职位外,职位条件一律不得设置限定男女性别等歧视性条件;在面试过程中,我们采取“双抽签、双把关”的方式,纪检部门全程监督,考官和考生分别抽签决定考场和面试顺序,确保面试公平公正,避免因性别差异而导致面试分数的不公平;在录用环节中,严格按照分数从高到低依次录用,杜绝在录用环节中重男轻女的现象,确保在公务员录用中男女平等。

5、针对我市农村乡土人才的现状,在组织开展农民技术人员职称评定工作时,我们贯彻“男女平等”的原则,加大了职称政策的宣传力度,鼓励广大乡土人才申报评定农民技术职称,并倾向一线妇女专业技术人员。

妇幼述职报告 篇5

一、基本公共卫生项目完成情况

1.孕产妇健康管理项目

我市活产数5324人(含双胎50人),高危20xx人,产后访视5001人,访视率93.93%;早孕建册4954人,早孕建册率93.93%;产后42天4850人,产后42天管理率91.09%;健康管理5190人,健康管理率98.40%;系统管理4850人,系统管理率91.09%。其中高危孕产妇20xx人均已平安分娩。

2.0-6岁儿童健康管理项目

新生儿家庭访视人数:5001人,访视率:93.93%,已达90%及以上要求;0-6岁儿童数:36836人,0-6岁健康管理人数:33521人,管理率:91.00%,已达90%及以上要求;0-3岁以下儿童数:16726人,系统管理人数:15054人,管理率:90%,已达90%及以上要求。

3.0-3岁儿童中医药健康管理项目

0-36月儿童数22401人,0-36月儿童中医药管理人数:15980人,管理率:71.34%,已达65%及以上要求。

4.0-6岁儿童残疾筛查项目(初筛)

0-6儿童残疾筛查人数:33153人,筛查率:90.00%,异常人数:31人,异常率:0.09%,已达到90%及以上要求。异常人数已按相关流程办理残疾证,享受民政相关政策。

5.妇女常见病检查及“两癌”筛查项目

任务按照省级方案和相关文件精神,我市不允许送检第三方机构检测,必须送检定点机构检测,耗材采购不到位等问题(详见附件3),导致未能开展。

二、重大公共卫生项目完成情况

1.预防乙肝梅毒艾滋病母婴传播项目

20xx年共为4942例孕期保健的.孕妇免费提供艾梅乙检测。

2.医院出生缺陷检测项目

20xx年1—3季度市人民医院监测点活产数2147人,出生缺陷76人,死胎、死产11人,0—6天内死亡4人,双胞胎20例,三胞胎及以上0人,严重多发致残出生缺陷0人,第四季度的数据未达监测时点。

3.农村妇女增补叶酸项目

20xx年全年任务量4000人,我市主要工作通过19个乡镇卫生院、7个社区卫生服务站、3个农场医院筛查、发放叶酸药片。截止目前我市完成叶酸新增妇女服用人数870人,调查人数92人,知晓人数89人,知晓率96.73%。

4.5岁以下儿童营养监测项目

20xx年我市儿童营养监测工作监测点共完成5岁以下儿童营养监测563人,并按要求系统填报,完成监测工作。

5.5岁以下儿童死亡监测项目

20xx年我市监测点,我市5岁以下儿童死亡,其中3例新生儿死亡,3例婴幼儿死亡,5岁以下儿童死亡率为5.49‰。

6.新生儿死亡评审项目

20xx年我市机构内无新生儿死亡,所以未开展新生儿死亡评审工作。

7.孕产妇死亡监测项目

20xx年我市共发生1例孕产妇死亡病例,死亡原因:肾上腺肿瘤,评审结果为:可避免死亡;孕产妇死亡率为18.78/10万(两纲妇幼卫生监测指标:孕产妇死亡率

8.婚前医学检查项目

强化婚前卫生保健指导和婚前卫生保健咨询,以满足服务对象的不同需求,拓展孕前保健,提高服务质量。20xx年我市婚姻登记3415对,已为2193对进行婚前以学检查,婚检率64.21%,查出疾病147例,并及时对患病者进行治疗和提出医学意见。

三、为民办实事项目完成情况

1.学生眼疾病筛查项目

学生眼疾病筛查我市今年任务为16000人,截至7月10日,眼疾病筛查项目共完成16078人,项目完成率100.48%,在项目规定时间内提前完成了项目工作,并对视力异常的病例进行电话随,把此项为民办实事办实、做好,增强群众获得感。

2.新生儿科能力建设

已配置三套新生儿复苏培训教具派送3名新生儿科医护人员进修培训三个月,5名新生儿复苏市县级师资培训及考核认证培训。二级助产医疗机构配备必需的新生儿抢救设备补助5万元已全部支出(主要用于购买新生儿可视喉镜、经皮黄疸仪和新生儿窒息示教模型等设备)。

3.新生儿先天性心脏病筛查项目

新生儿先天性心脏病筛查已筛人数4299人,未筛转诊81人,筛查率91.37%,阴性数:4242人,阳性数57人,发现心脏问题9人,未发现心脏问题8人,心脏问题待确认80人,,已达到省定90%以上的筛查目标。

4.孕期地中海贫血项目

积极完成孕期地中海贫血筛查任务,在全市各级产检机构开展孕期地中海贫血筛查工作,20xx年上半年累计完成筛查7059例,基因检测1740例(MCV值低于82fL送检),产前诊断32例,干预6例。

5.新生儿遗传代谢病筛查项目

我市机构活产数4705人,新生儿遗传代谢病已筛人数4618人,完成率98.1%;蚕豆病初筛异常243人,召回复筛240人,复筛异常194人,确诊阳性194人;甲低初筛异常56人,召回复筛54人,确诊10人,PKU初筛异常1人,确诊1人。

6.新生儿听力筛查项目

新生儿听力筛查巳筛人数4618人,达标率98.1%l。初筛通过人数4507人,复筛人数391人,复筛异常121人,确诊人数37人。转省82人,其中正常听力45人,单侧7人,轻度21人,中度3人,重度1人,极重度5人。

四、服务窗口业务

截止20xx年12月31日共补办出生证326张,《母婴保健技术考核合格证书》换发52本,幼儿园《卫生保健合格证》发放21张。

五、目前存在的问题

1、由于政府投入不足,经费缺少,妇幼保健院及各承担妇幼工作的乡镇卫生院基础设施、医疗设备、队伍建设、技术水平等方面发展滞后,经济实力仍然较薄弱,市妇幼保健院与市级妇幼保健机构的标准和要求在硬件上存在相当大的差距。

2、三级保健网络网底薄弱,村卫生员业务水平、服务能力参差不齐,一些产、儿科危重急症在基层无法得到及时的诊断和有效的治疗。

3、妇幼人员缺乏,从市级保健院到乡镇卫生院,妇幼工作人员严重不足,妇幼工作人员编制无法满足目前xx市20万妇女儿童的保健工作,提高医技水平和增加妇幼工作人员都是目前亟待解决的重要问题。

六、下一年年计划

1、不断提升服务水准,稳定和发展医疗保健业务;强化制度落实,确保医疗安全,努力做好重大公共卫生和基本公共卫生服务工作;

2、拓宽妇女儿童保健服务项目,切实提高妇女儿童健康水平;

3、加强培训效果,提高妇幼保健队伍和产科医护人员整体素质。

妇幼健康组

20xx年11月13日

妇幼述职报告 篇6

20xx年妇幼卫生工作在卫生局、妇幼保健站等相关部门的指导下,卫生院各部门协调配合,院长和专干定期对村妇幼保健人员进行业务培训,及时督促检查工作,对发现的问题写出督导意见,并限期整改。一年来,我院积极贯彻《母婴保健法》,并加大了宣传力度,依法保障了妇女、儿童的健康素质。现就卫生院一年来的妇幼卫生工作做下总结:

一、孕产妇保健

1、20xx年全年我乡共有产妇116人,系统管理116人,建档116人,住院分娩116人,新法接生116人,早孕建卡116人,建档管理率100%,产前检查116人,产后访视116人,高危孕产妇19人,高危管理19人,剖宫产13人。

2、妇女病普查。20xx年度公体检20-49岁妇女1342人,患病147人,其中患阴道炎103人,附件炎35人、宫颈糜烂7人、子宫肌瘤2人。

二、儿童保健

20xx年度全年共出生118人,住院分娩活产数117人。新生儿访视数117人,建档管理117人,建档管理率100%。20xx年度发生五岁以下儿童死亡1人。

三、健康教育宣传

20xx年度妇幼保健健康教育宣传力度进一步加大,通过面对面交流、出黑板报、张贴标语、发放宣传材料等多种形式进行知识宣传12期。切实保障了妇女儿童的身心健康,从而提高了育龄妇女自觉接受健康教育的意识。

四、例会、培训、督导

20xx年全年全乡召开妇幼卫生工作例会12次,参会率100%。对乡村医生进行“降消项目”培训2次、“中医知识”培训1次、“三基知识”培训1次。参加人次10次达到了预期的培训目的。全年共下乡督导12次,下乡督导142天。

五、存在的问题

有些村级妇幼保健人员存在对妇幼工作不重视、妇幼保健资料记录不全,产后访视不及时,没有及时通知怀孕妇女办理入保合同,没有督促孕妇做产前检查,针对以上问题今后将进一步加强督导,将我乡的妇幼工作推向一个新的台阶。

20xx年全乡的妇幼卫生工作及降消项目工作任务十分艰巨繁重,面临的困难和问题较多,各村要紧紧围绕今年妇幼卫生及降消项目工作的重点和目标任务,研究制定工作计划和措施,在卫生院的领导和大力支持下,上下团结一致,坚定信心,知难而进,开拓创新,正抓实干,一定会全面完成各项任务目标。

妇幼述职报告 篇7

今年,我院妇幼工作在当地政府和上级主管部门的正确领导下,在院级领导的带领下坚持妇幼卫生工作方针,根据C包内容及区上绩效考核要求,区卫生局工作安排部署,全面贯彻落实区妇幼保健院文件精神,我镇全年妇幼工作取得了阶段性的进展,现将全年工作情况总结如下:

一、妇幼例会工作制度。

20xx年始终坚持每月的例会签到制度,以会代训,共举行以会代训的培训班12期,共培训132人次。例会同时针对孕产妇保健,高危筛查、产后访视、母乳喂养、儿童保健等方面进行业务知识培训,及时发现纠正工作中出现的问题,做到发现问题解决问题。以便更好地完成妇幼保健工作。每次镇妇幼人员下乡对高危进行访视时就对村妇幼人员进行各种业务指导,全面提升乡村妇幼人员业务能力。并及时领会上级文件精神及工作上的一些新的技术要求,从而促进各项工作的规范化,系统化。

二、严明工作纪律,理清工作思路。

我院要求镇及各村妇幼人员准时参加各种学习,按时下乡掌握第一手资料,即生育适龄青年,尤其是新婚夫妇及孕产妇,做好登记,保持联系通畅。第二手资料做到孕前1—3个月口服叶酸管理,早孕3个月以内建卡,孕期按时保健,督促住院分娩。第三手加强0—36月龄儿童系统化管理。这三手资料缺一不可,只有掌握好这三手资料,妇幼工作才能按部就班,才能科学、良续发展。

三、孕产妇系统管理。

1、20xx年10月到20xx年9月活产370人,产妇365人,建卡365人,产前检查365人,早检362人,产后访视365人,系统管理362人,系统管理率99.18﹪。

2、加强了流动孕产妇和儿童的管理。把流动孕产妇按照本地孕产妇来进行管理,包括叶酸发放、早孕建卡、孕期追踪管理、产后访视、儿童保健等,大大保障了流动孕产妇及流动儿童的身心健康

3、是加强了对高危孕产妇的管理,包括孕情的掌握,高危孕产妇的追踪等。高危产妇113人,高危产妇管理113人,每人都单独建立了追踪记录,定期进行追踪管理,管理率100﹪,有效的降低了孕产妇的死亡率。

四、儿童系统管理。

20xx年9月21日至20xx年9月20日出生儿童296人,建卡管理人数293人,0岁儿童系统管理率98%。另,在我辖区内的流动儿童建证78人,省内户籍儿童72人,让外地儿童享受到本地孩子一样的保健服务。3岁以下儿童总数851人,系统管理人数838人,管理率98%。本辖区7岁以下儿童1683人,系统管理1647人。系统管理率97%。20xx年1月至20xx年10月,对辖区内所有托幼院所进行督导24次。20xx年度5岁以下参加体检儿童1283人次,其中0人中度以上营养不良,五岁以下儿童死亡3人,

五、惠民工程及项目工作

20xx年分别对每项项目工作成立了领导小组,有工作计划,每季度,我们都会对项目、惠民工程的内容专门召开了院、村妇幼培训会,对各个项目做了详细培训。平时项目工作通过村卫生室、卫生院和社区公共场所张贴宣传图片,开展讲座,咨询等形式进行宣传,提高群众对惠民工程及项目工作的知晓率。

1、阳光工程

20xx年全年我院按文件要求对我镇住院分娩的每一位产妇符合要求的对象进行了补助发放阳光工程证251人,与项目的目标任务还有一定差距,在以后的工作中着加强宣传,以待提高。

2、住院分娩补助

20xx年XX镇农业户籍共分娩产妇214人,均是住院分娩,区外住院分娩补助48人,区内补助人,住院分娩补助率。

3、叶酸预防神经管缺陷项目。

全年对我镇准备怀孕的城乡妇女及居住在我镇的待孕妇女免费发放叶酸。其中新增应服用人数291人,新增服用人数291人,服用依从人数219人,随访叶酸服用人次数429人,增补叶酸知识调查人数50人,知晓人数49人。

4、梅毒、乙肝、艾滋项目

对新增的梅毒、乙肝、艾滋项目按照项目要求,在孕妇建卡、孕期各种培训时做到了大力宣传免费检测及检测的必要性。20xx年检出洛带一例HIV孕产妇,2例梅毒孕产妇,对孕产妇及所生婴儿均进行了追踪管理。

六、妇女病防治方面

我镇15-49岁育龄妇女总人数9875人,应查9875人,实查1896人,妇女常见病患病数86人,其中阴道炎27人,宫颈炎人数59人。20xx年育龄妇女死亡4人。

七、健康教育方面

加强了健康教育的宣传力度。对于惠民工程及项目的内容专门召开了多次院、村妇幼会议,对各个项目做了详细培训。镇村妇幼人员在建卡、追踪时以及医务人员外出义诊、下乡入户等积极向孕产妇及村民宣传惠明项目和优生优育、孕产期保健、儿童保健等知识,通过各种宣传,提高了孕产妇对各项妇幼知识内容知晓率。全年进行了4次优生优育、孕产期健康教育专题培训。

妇幼述职报告 篇8

尊敬的领导:

营口开发区妇幼保健工作以保障母婴健康,提高人口素质为宗旨,在认真贯彻实施“两纲一法一条例”过程中,圆满完成期内工作任务。现将各项工作完成情况总结如下:

一、实施母婴安全工程,加强妇女儿童卫生保健工作管理,进一步落实《纲要》妇幼卫生各项目标

(一)进一步落实母婴安全的各项措施,提高母婴保健服务能力和管理水平。扎实做好高危孕产妇管理工作,特别是危重孕产妇抢救报告制度,强化以孕产妇及新生儿抢救中心为主体的转诊急救网络建设,畅通孕产妇急诊、急救“绿色通道”,特别是合并内科疾病的转诊功能,使全地区高危及危重孕产妇及新生儿转诊步入常态运行。如期完成了各项管理目标和计划指标,各项指标完成情况如下:

(一)主要健康指标

孕产妇死亡率:0围产儿死亡率:7.5‰

婴儿死亡率:4.9‰五岁以下儿童死亡率:7.51‰出生缺陷发生率:11.2‰低出生体重发生率:3.1%

中重度营养不良发生率:1.41%

(二)主要服务性指标

孕产妇系统管理率:91.5%新生儿访视率:96.8%

住院分娩率:100%三岁以下系统管理率:92.2%

母乳喂养率:92.4%婚前检查率:95%

妇女病普查率:52.76%

(二)加强幼儿保健工作,强化托幼机构预防保健工作管理。开展托幼机构幼儿保健、疾病防控等业务培训工作,认真做好集体儿童入托、入园健康体检。目前,我区托儿所、幼儿园近百家,个体托幼机构占90%以上,无专职或兼职保健医生、缺乏儿童保健知识、卫生保健质量差等现象较为普遍。针对现有状况,我们于年6月5日举办了大型托幼机构卫生保健人员培训班,相关专家会上做了关于儿童营养保健知识的专题讲座;区疾控中心专业人员对建立健全各项卫生保健制度、冬春季常见呼吸道传染病预防与控制、幼儿园卫生消毒等多方面知识进行了重点讲解,收到良好效果。年,区疾控中心已完成对70家托幼机构的5260名儿童体检,体检率90.2%,疾病率8.35%,体格发育均上率60.62%,达到国家的健康要求。贫血患病率4.22%,佝偻病患病率2.70%,龋齿患病率16.61%,中,重度营养不良患病率0.75%,视力〈0.8比例3.82%,全区7岁以下儿童健康状况良好,疾病患病率低于全国、全省平均水平。

二、加强基础保健工作,提高整体妇幼保健工作服务能力和管理水平

(一)政府重视,保障得力

政府重视是搞好我地区妇幼保健工作的重要保证。鲅鱼圈妇幼卫生工作一直坚持“政府统筹,各方面配合,齐抓共管”的原则,逐渐改善本地区妇女儿童发展的社会环境和医疗保健条件。从年开始,开发区对乡镇防保人员保证每人每年6000元的工资待遇;根据辽宁省人民政府办公厅《关于进一步加强农村疾病预防和妇幼保健体系建设的通知》,本着健全和稳固我区农村卫生服务网络和乡村医生队伍的需要,按照对承担公共卫生、预防保健任务村人口比例,定期发放相应数额补助津贴,公共卫生服务体系出现了前所未有的良好局面。

(二)加强制度建设,完善两个系统保健管理。孕产妇、儿童系统管理工作是贯彻落实《两纲》目标的重要体现。一直以来我们紧紧围绕降低孕产妇死亡率、5岁以下儿童死亡率两个目标,把孕产妇保健与临床结合起来,实行产前、产时、产后保健系统化服务;把儿童保健与计划免疫有机地结合起来,实行预防、保健一条龙服务体系。进一步整合综合性医院产科资源,建立孕产妇抢救转诊绿色通道,建立高效、有序、畅通的会诊、抢救、转诊机制,确保了孕产妇的生命安全。

(三)加强体系建设,不断完善和优化区、乡、村三级防保网络,促进妇幼保健工作规范化开展。在城区,依托社区卫生服务中心,在农村,依托乡镇卫生院和村卫生室,通过绩效考核充分调动基层妇幼保健人员的积极性,真正发挥三级网络网底功能,以孕产妇、儿童保健系统管理为基础,全面提高妇幼保健整体水平。

(四)加强培训工作,提高基层保健人员业务水平。年,我们针对妇幼卫生工作现状,建立基层妇幼保健人员业务培训长效机制,聘请专家授课,开展数期妇幼保健专业人员业务技能培训班,队伍素质不断提高。我们坚持乡村防保人员季度例会制度,发现工作中存在的问题,及时解决,决不敷衍了事。

(五)加强信息制度建设,提高系统管理水平。妇幼卫生信息工作是妇幼保健工作的一项重要业务,准确、及时的信息能为领导决策提供科学依据。因此,我们始终注重加强对各级妇幼卫生统计人员的培训,建立《妇幼卫生信息统计报表制度》,制定防漏、查漏、补漏措施,执行营口市妇幼卫生信息反馈制度,定期检查、审评,从而大大提高了我地区妇幼信息统计资料的真实性和科学性。

(六)规范婚前体检工作,提高婚前保健服务水平。年,新的《婚姻登记条例》颁布实施后,面对自愿婚前医学检查的新形势,我区婚前医学检查工作受到严峻考验,婚前医学检查率由年的98.35%下降到0.34%;出生缺陷发生率由4.3‰上升为13.63‰。面对如此严峻形势,按照市委、市政府的要求,本着为民、为社会、为未来高度负责的精神,区内全力推行“政府出资、免费婚检”的新举措,创造性地开展工作,提高适龄青年婚检的积极性,取得了明显成效。年,婚前医学检查率达95%,检出疾病人数为52人,疾病检出率1.3%。

三、全面推进重大公共卫生服务项目

实施重大公共卫生服务项目妇幼卫生项目是促进基本公共卫生服务逐步均等化的重要措施,是维护妇女儿童健康的民生工程。年,开发区积极落实省级项目补助资金,争取市、区两级配套资金,全面推进重大公共卫生服务项目,积极推行限价分娩,减轻农村孕产妇经济负担,保证在新医改形势下,推进妇幼保健服务均等化进程。年,全区已有近1300人办理了农村孕产妇住院分娩补助卡,住院分娩管理机构向945名农村孕产妇发放了住院分娩补助,补助金额454578元,目前补助回补还在进行中;为加强出生缺陷干预工作,我们在全区范围内对所有准备怀孕的农村妇女,包括流动人口,开展了免费增补叶酸,预防神经管缺陷项目,通过大力宣传并逐步实施,现已有1185名农村妇女服用叶酸片,叶酸服用率为91.2%。

四、影响妇女儿童健康的主要问题

(一)服务能力、服务水平仍需进一步提高。妇幼保健网络和服务体系虽已建立,但还存在基层人员知识水平、服务能力参差不齐的`情况,有些村卫生室医护人员年龄偏大、知识老化、积极性不高等问题,虽然通过采取开展培训,个别人员进行了调整等措施,但整个网络还需要进一步优化。

(二)流动人口和计划外怀孕妇女保健工作存在空白点。对农村计划外怀孕妇女的保健管理一直是我们工作中的薄弱环节。对这部分人员,妇幼保健人员不易掌握怀孕人员名单,从而不能动员其参加孕期保健,这不仅影响我地区整体保健水平,同时也是造成孕产妇死亡的又一个隐患。

五、今后妇幼卫生工作的努力方向

1、根据妇女儿童健康与发展的需求,政府对妇幼健康事业给予必要的人才支持,强化激励机制,稳定妇幼保健队伍,缓解影响妇女儿童健康与发展的高任务、低资源矛盾。

2、增加投入,加强产科基础设施建设,改善住院分娩条件。强化妇幼健康知识培训,提高三级妇幼健康服务队伍的综合服务能力。加强妇女儿童保健工作,注重提高保健服务质量,拓展服务领域,实施三级预防,保障妇女儿童健康。

3、加强三级妇幼保健网络制度建设,强化各级职责,逐步形成分工明确,转诊畅达,上下协作的三级服务网络,加强危急孕产妇、危急儿童的急救能力建设,使危重孕产妇、危重儿童抢救落到实处。

4、进一步落实国家新医改相关政策,推进国家基本公共卫生服务项目。

总之,妇女儿童工作是一项庞大的社会系统工程,妇女儿童卫生保健是极其重要的组成部分。在今后的工作中,我们会在上级卫生行政部门的领导下,在区妇儿工委、工会等部门的配合和支持下,进一步明确职责,完善工作制度,强化妇幼卫生工作规范化建设,提高产科质量和管理水平,增强服务效果,在加强妇女保健管理的基础上,强化对婴幼儿的系统管理。将“两纲”指导思想融入妇幼卫生日常工作之中,努力营造全社会关爱妇女儿童的氛围,不断提高我区妇幼卫生服务能力和管理水平,切实保障全区妇女儿童身体健康和生命安全,为开发区经济快发展、大发展贡献力量。