个人工作总结(热门十四篇)

个人工作总结(热门十四篇)。

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个人工作总结 篇1

尊敬的领导:

我是一名共青团员,在过去的一段时间里,我认真履行职责,积极参与团队活动,努力提升自己的职业成长和个人发展。现在,我想向大家汇报一下我的情况。

一、职业成长方面

1. 工作能力提升:在工作中,我注重学习新知识、掌握新技能,不断提高自己的专业能力和综合素质。通过参加培训、阅读书籍、观看视频等方式,我深入学习了与自己工作相关的专业知识,并不断实践应用,逐渐掌握了更多的工作技巧和方法。

2. 团队协作能力增强:在团队中,我积极与同事沟通交流,了解他们的需求和意见,共同完成工作任务。通过参与团队活动、组织团队会议、协调资源分配等,我逐渐学会了如何与他人合作,如何有效地沟通和解决问题。

3. 创新能力提高:面对工作中的挑战和困难,我勇于尝试新的思路和方法,寻找解决问题的最佳途径。通过不断探索和创新,我发现了一些新的工作方法和技巧,提高了工作效率和质量。

4. 社会责任意识增强:作为一名共青团员,我深知自己肩负着社会责任和使命。在工作中,我始终以服务社会为宗旨,积极参与公益事业和志愿服务活动,为社会做出自己的贡献。

二、个人发展方面

1. 学习进步:我注重个人学习和知识积累。通过参加各种培训和学习活动,我提高了自己的学历水平和专业技能。同时,我也关注其他领域的知识和技能,不断拓宽自己的视野和知识面。

2. 身心健康状况改善:我注重身心健康保养,保持健康的生活方式和良好的心态。通过锻炼、运动、冥想等方法,我增强了身体素质和心理素质,缓解了工作压力和焦虑情绪。

3. 个人成就感增加:在工作和个人生活中取得一定成就的同时,我也感受到了自我价值的实现和满足感。这种成就感让我更加自信和坚定地追求自己的梦想和目标。

三、团队合作与领导力培养方面

在团队合作方面,我积极参与团队活动和实践项目,发挥自己的专长和优势,与团队成员互相协作和支持。同时,我也注重倾听和理解他人的想法和建议,尊重他们的个性和差异,营造和谐的团队氛围。在领导力培养方面,我积极参加团队内部的培训和发展计划,不断提升自己的领导力和影响力。通过参与团队决策、制定工作计划、激励团队成员等实践机会,我逐渐学会了如何在团队中发挥领导作用,带领团队实现目标。

四、未来展望与总结经验教训

未来我将继续努力学习和提升自己的能力和素质积极参与团队活动和社会实践项目为团队和国家的发展做出更大的贡献。同时我也将反思过去一段时间的工作和生活经历总结经验教训不断完善自己的人生规划和工作目标为未来的发展和成长打下坚实的基础。

总之作为一名共青团员我在过去的一段时间里认真履行职责积极参与团队活动努力提升自己的职业成长和个人发展取得了不错的成绩但也有一些不足之处需要改进和完善。在未来的日子里我将继续努力学习和提升自己为团队和国家的发展做出更大的贡献!谢谢大家的聆听!

个人工作总结 篇2

。下面是小编搜集整理的个人工作总结范文格式,欢迎阅读。

个人工作总结范文格式一

通过不断的努力,较好地完成了自己的本职工作,并且在工作上有了新的突破,工作方式和工作效率有了很大的提升,现将今年的工作总结如下:

一主要完成的工作:

(1)狠抓安全管理,减少事故发生:身为一名基层干部,虽然能力有限,但肩负员工的生命安全的重任从未放松。

(2)保证产品质量提高产品品质:我深知作为公司基层,自己的工作直接影响车间的工作质量,出对公司的负责任,我在质量控制方面,一直不敢松懈,对于生产过程中出现的问题从不轻易放过,会主动与质控沟通解决问题,同时加强员工对质量的重要性的认识,要求大家认真做好自检互检工作,确保不让同样的问题出现。

(3)提高班组管理力度:在我的积极带领下并很好的完成了部门交给的各项生产任务,还把产能翻了又翻,同时在管理上借签以往的方法,使员工的执行力得到很大的提高,友好团结,工作认真,提高了工作效率和工作质量,降底了成本,改进技术多项,为我公司每月增值几万元的收入。如:边角料以废变宝。

二,工作出现的问题及解决方法:

公司创建到现在,虽然在不断的努力下取得了很好成绩,但同时也存在一些问题和不足,以下几点比较突出:

(1)班组管理方面:如,员工的标准化作业,专业技术水平,有待改进和提高,没有高素质的员工,就没有高质量的产品,员工管理不好是领导的错,因此在以后的工作中,要提高员工综合素质问题,加强岗位技能和专业技术知识的培训,企业文化是很重要。

(2)质量控制方面:质量是生产出来的而不是检出来的,一定要按照目标要求认真抓好每一个环节,每一道工序,虽然目前公司从上到下都开始重视质量,但在实际操作过程中还是存在许多问题,尤其是原材料及配料是很重要,如:前不久生产的‘安医大’就是新供应商原材料abs板有质量问题,给我公司带来不必要的损失,我认为要做好质量工作,必须把握‘严,细,实“的原则,垃圾材料是做不出精品的,以后要严格管理,认真细致,狠抓落实。

(3)安全生产方面:安全管理没有做到位,力度不够,安全培训不到位,劳保用品不全。还有质量问题,如:今年安全事故累累发生,都没有在发生一次事故后及时总结经验教训,避免类似的事件再发生,使我公司的利益受到损伤,为止。在今后的工作加强安全培训,使每位员工都认识到安全生产的重要性。从而形成”人人重视安全生产,人人参与安全生产 “的良好性。

三、新年工作计划:

新的一年意味着新的起点,新的机遇,新的挑战,在这一基础上我必须拥有新的高度,在原有的基础上再接再厉,认真提高工作水平,为我公司发展贡献自己的力量,我计划把我公司的功能背板作技术改进,

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《个人工作总结范文格式》()。最后再次感谢领导和同事对我的帮助,在新的一年我会再接再厉用优秀的工作业绩回报各位领导的关心与厚爱。

个人工作总结范文格式二

“时间、时间象飞鸟,滴答滴答向前跑┅┅”在小朋友们充满稚气的歌声中,在即将与孩子们挥手道别的日子里,我和孩子们的心牵在了一起。回想三年来的点点滴滴,记录着我们和孩子、家长们的欢笑、快乐及为了孩子们而付出的努力与汗水。三年的感情一时间都涌上心头,看着一张张活泼可爱的笑脸,心里涌现出许许多多的舍不得。幼儿教师干的是琐碎的工作,可收获的果实确实是晶莹纯洁的。 回顾这一学期的工作,有令人遗憾的地方,也有令人喜悦的.事情,下面就几个方面来谈一谈我本学期的所做工作:

一、政治思想

本来在政治思想方面忠诚于党的教育事业,能认真贯彻执行党的教育方针。严格遵守幼儿园的各项规章制度,认真学习《幼儿园教育指导纲要》,爱岗敬业,对班级工作认真负责,积极接受领导和年级组长分配的各项任务。对幼儿有爱心,对家长主动热情,与同事友好相处,时时处处以一个教师的身份严格要求自己。

二、业务学习

积极参加园内组织的各种业务学习和教研活动,珍惜外出学习机会,认真学习老师专家的组织教学活动和讲座,并作记录,写听课评析,吸取经验并运用到自己的日常教学过程中来。

我还认真阅读《早期教育》等幼教专业书籍,游览幼教网站,领略其中的精华,吸取别人的经验。努力提高自身的文化水平和业务素质,争取做一名合格的幼儿教师。

三、教育教学方面

认真学习幼儿园《纲要》及《幼儿园管理规程》,全面了解幼儿教育新动态,思想紧紧跟上现代教育的步代。在教学中,尊重幼儿,营造平等、和谐温暖的氛围,用眼睛关注每位幼儿,从幼儿身上汲取闪光点,去点亮他们自信的明灯,我帮助幼儿发现自己的优势、智能,建立自信和对集体的归属感。在课堂上利用各种生动形象的直观教具激发儿童的兴趣。真诚对待每一位家长,如实的和他们交流对孩子教育方面的看法,对家长提出的要求尽量去满足,对家长提出的教育孩子的疑问帮着查资料回答。当问题出现第一时间与家长联络很重要,让家长知道老师对问题很重视,对幼儿发展很在意。园内半日活动中,家长看到了自己孩子各方面的表现与进步,同时也看到了别的孩子的优点,有助于家长帮肋孩子找差矩与不足,找到继续教育引导的方向。并从幼儿的兴趣入手,鼓励家长多带幼儿到野外参观他们好奇的事物,让幼儿多与同伴之间交流,随时开展角色对话,发展幼儿的语言与社会性交往,多为幼儿的动注入新的力量,开拓幼儿视野。 时间是一为永不知疲倦的老人,转眼间一个紧张而又充实的学期就要过去了,回顾这一学期,忙碌而又愉快。在各位领导老师的关心指导下,我认真做好各项本职工作,积极完成园里布置的各项任务。看着孩子们的笑脸,看着孩子们各个方面的能力在提高,我感到极大的快乐。

总之,本学期非常忙也非常累,收获当然也不小。在工作中我享受到收获的喜悦,也在工作中发现一些存在的问题。我享受的收获我会用于下学期的工作中,我所碰到的问题我要认真思考想办法解决,力求把日后的工作做得更好!

个人工作总结 篇3

医保个人工作总结


一、


医保是保障人民健康权益的重要措施,我在医保个人工作中兢兢业业、不断探索、努力提升自身业务水平,现将我的工作总结如下。


二、工作内容及成果


1. 对医疗保险制度的了解与宣传


我通过学习相关政策法规、参加培训等方式,深入了解了医疗保险制度的基本知识,能够向参保人员详细解释医保政策,为他们提供正确的医疗保险操作指南。我还积极参与宣传工作,通过制作宣传资料、开展宣传活动,让更多人了解医保制度,并提高他们的参保意识。


2. 参保人员登记管理


我负责参保人员的登记管理工作,包括新参保人员登记、人员信息更新、参保费缴纳等。为了提高效率和准确性,我不仅及时掌握政策变化,还积极参与系统升级和改进工作。通过持续的努力,我成功改进了登记管理流程,提高了工作效率,减少了登记错误率。


3. 医保费用核算与报销


作为医保个人工作的重要环节,我严格按照规定核算参保人员的医保费用,并在规定时间内将费用报销给参保人员。为了提高工作效率,我积极参与改进工作,借助信息化手段优化核算流程,缩短了办理时间,提高了核算准确度。


4. 医保资金管理


作为医保个人工作的一部分,我负责参保人员的资金管理工作。我积极参与医保资金的收入、支出、结余的核对和报告工作,保证资金使用的合规性和公正性。同时,我还协助进行医保基金统筹和使用计划的制定,为医保资金的合理运用提供建议。


5. 投诉处理与咨询服务


在医保个人工作中,我时刻关注参保人员的权益保护问题,积极处理他们的投诉和咨询。我通过沟通、协商等方式,耐心解答参保人员的疑问,并提供合理有效的解决方案。我还总结参保人员的热点问题和需求,及时向相关部门反馈,促进医保政策的完善。


三、工作心得与收获


1. 全面提升业务水平


通过日常工作的学习和总结,我积极提升自身的业务水平,不断学习新的政策法规和操作流程,始终保持对医保制度的深入了解,以提供更加全面和准确的服务。


2. 加强沟通与协作能力


在医保个人工作中,我与参保人员、医疗机构、监管部门等多方进行沟通和协作,不仅锻炼了自己的沟通能力,还培养了团队协作精神。通过与各方的互动交流,我能更好地理解他们的需求和关注点,提供更加贴心和专业的服务。


3. 务实、细心、责任心


在医保个人工作中,我始终保持务实、细心和责任心,严格遵守相关规定,积极参与岗位培训和考核,勤勉工作,细心执行,确保工作质量和效率,以最大限度地满足参保人员的需求。


四、继续努力的方向


1. 不断学习与提升


医保政策和操作流程不断变化,我将继续学习并深入了解最新的政策法规,加强对医保制度的理解和把握,不断提升自己的业务水平。


2. 加强团队协作


医保个人工作离不开团队的支持与协作,我将积极与同事沟通交流,加强团队协作,共同提高工作效率和质量。


3. 提高服务质量


我将继续加强与参保人员的沟通和了解,真正做到全面关注、耐心解答和解决问题,提高服务质量,为参保人员提供更加优质的服务。


我在医保个人工作中不断学习,不断提升自己,通过努力提高工作质量和效率,为参保人员提供了全面、准确、优质的服务,同时也在实践中获得了宝贵的经验与收获。我将继续努力,不断提高自己的能力,为医保事业贡献自己的力量。

个人工作总结 篇4

岁月如梭,转眼20xx年已步入尾声。在二堰检疫分站工作了一年多了,从来没有一年像今年一年顺利,并不是说我的薪水涨了多少,也不是说自己的职位得到了提高。是因为经过这一年多的磨合之后,我和同事之间都已经彼此了解,我的工作也已经做得很好,所以我在一年的工作中十分的顺利!

今年所里给我们下达的任务是18.6万元,在二堰分站全体职工的共同努力下,我们不辜负的期望克服困难如期完成了任务,并超额3万多元。虽然取得了一定的成绩,但是工作中仍然存在着一些不足,为了确保今后的工作顺利完成,大家能够更具有凝聚力、责任心、团结心,我在这里对20xx年的工作进行一下和归纳,希望能对日后工作有所帮助。如有不妥请批评指正。

一、树立全局观念,做好本职工作,端正作风,摆正位置不管从事什么工作,树立全局意识是首要的问题。

我认为检疫工作的主要目的就是,“确保市民吃上健康放心的动物产品。”只有严把检疫质量关才能保障市民的肉品安全,提升单位的形象。在工作中,我能够坚持勤奋、务实、高效的工作作风,认真做好工作。服从安排,不计得失、不挑轻重。对工作上的事,只注轻重大小,不分彼此厚薄。在生活中,坚持正直、谦虚、朴实的生活作风,摆正自己的位置,尊重,团结同志,平等相处,以诚待人,不趋炎附势,也不欺上压下,正确处理好与、同事相处的尺与度的关系,大事讲原则,小事讲风格,自觉抵制腐朽的侵蚀。

二、认真学习,努力提高自己的政治水平

用正确的理论来指导自己的工作实践,指导自己树立坚定的共产主义信念,终于在20xx年x月被组织接纳成为一名预备员。其次是弄清工作的方向、目标和任务,紧跟时代潮流,确保在上、行动上和组织保持高度一致;第三是努力学习与工作相关的各种知识,使自己在工作中不掉队、不落伍,能够更好地胜任本职工作。通过学习一一思考——提高,自己的素质、道德品质和工作能力都得到了明显的进步。

三、技术水平与熟练业务知识

作为二堰分站的负责人我深感到压力重重,因为在一起工作的同事们大多数人都是我的师傅,要想管理好这些人,只有自己带头先做好本职工作,尤其是我们的检疫技术水平和熟练业务知识。只有在检疫水平能力上做的比其他人好才有资格说其他人做的不好,只有熟练我们的业务知识才能在其他人面前说内行话,不至于贻笑大方。

一年来,通过努力学习和不断摸索,收获很大,我坚信工作只要尽心努力去做,就一定能够做好。有的时候也觉得自己有经验,或是由着自己的判断来处理事情,所以出现了不少的问题,给和同事们添了不少麻烦,最后在的帮助下都解决了问题,事后才知道自己的社会阅历缺乏,或是处理方法不当,我决心在今后的工作中要多提高自己的素质与休养,多和大家沟通交流,才能够超越现在的自己,争取更大的进步!

在明年的工作中,我会继续不断的努力,我想我会不断的进步,直到成功的那天!

个人工作总结 篇5

轧钢,在旋转的轧辊间改变钢锭,钢坯形状的压力加工过程叫轧钢。本文为轧钢个人工作总结范文,让我们通过以下的文章来了解。

范文一

20**年轧钢车间在公司的正确领导下,充分发挥各方优势,统筹安排生产作业。在各相关部门的通力配合下,设备作业率不断提高,产品成材率和外观质量稳步提升。同时利用检修时间,对一部分影响生产作业率和原设计中存在不足的设备进行了技术改造。概括起来主要包括以下几个方面:

一、生产情况分析汇总

回收)xx。

二、加强管理、严格考核

1、严格落实年初制定的'一系列管理制度和考核办法,做到事事有人管,人人都管事,管事凭效果,管人凭考核。

2、公司实行现场定置管理制度,并出台一系列的考核办法。生产现场管理工作开始走上正规的道路,通过执行情况,轧钢车间在环境卫生和备品备件排放等生产现场有了很大的改善。同时通过现场定置管理也提高工人的整体素质,增强了企业的整体形象。虽然现场管理有了明显的效果,但离我们管理制度的要求还差很远,我们在往后的工作还需要一如既往长抓不懈,真正做的清洁生产的目的。

三、加强技术质量控制,产品质量稳步提高

轧钢车间通过在同类型生产厂家参观学习,进行对比分析并完善生产环节中工艺控制和设备性能,制定了一系列质量考核管理办法。通过不断完善质量管理体系,对各工序进行过程控制,有效提高产品质量,车间推行奖金与产品质量挂钩,形成了有效的质量管理办法。使用每个员工都有质量意识保证我们才品在现有条件下做到最好,为型材销售打下良好的基础。

范文二

20**年轧钢车间在公司的正确领导下,充分发挥各方优势,统筹安排生产作业。在各相关部门的通力配合下,设备作业率不断提高,产品成材率和外观质量稳步提升。同时利用检修时间,对一部分影响生产作业率和原设计中存在不足的设备进行了技术改造。概括起来主要包括以下几个方面:

一、生产情况分析汇总

回收)xx。

二、加强管理、严格考核

1、严格落实年初制定的一系列管理制度和考核办法,做到事事有人管,人人都管事,管事凭效果,管人凭考核。

2、公司实行现场定置管理制度,并出台一系列的考核办法。生产现场管理工作开始走上正规的道路,通过执行情况,轧钢车间在环境卫生和备品备件排放等生产现场有了很大的改善。同时通过现场定置管理也提高工人的整体素质,增强了企业的整体形象。虽然现场管理有了明显的效果,但离我们管理制度的要求还差很远,我们在往后的工作还需要一如既往长抓不懈,真正做的清洁生产的目的。

三、加强技术质量控制,产品质量稳步提高

轧钢车间通过在同类型生产厂家参观学习,进行对比分析并完善生产环节中工艺控制和设备性能,制定了一系列质量考核管理办法。通过不断完善质量管理体系,对各工序进行过程控制,有效提高产品质量,车间推行奖金与产品质量挂钩,形成了有效的质量管理办法。使用每个员工都有质量意识保证我们才品在现有条件下做到最好,为型材销售打下良好的基础。

个人工作总结 篇6

一、背景

在过去的一年中,我作为德育工作者,致力于培养学生的道德观念和良好行为习惯。面对不断变化的教育环境和学生需求,我始终坚持用心育人,积极探索德育工作的新思路和新方法。

二、德育课程与活动设计

1. 德育课程创新:我主导了德育课程的改革,引入了更多与现实生活紧密相连的案例,让学生在参与中体验,在体验中成长。同时,我注重课程内容的更新,将社会主义核心价值观融入其中,确保课程内容与时俱进。

2. 德育实践活动:为了增强德育的实效性,我策划了一系列德育实践活动,如“日行一善”活动,让学生在日常生活中践行善举;“感恩教育周”活动,引导学生学会感恩。这些活动得到了学生和家长的高度评价。

三、家校合作与沟通

1. 家长会组织:在家长会筹备中,我主动与家长沟通,了解他们的需求和困惑,为家长会提供有针对性的内容和建议。家长会后,我积极收集家长的反馈,不断优化沟通方式。

2. 家访活动:为了更深入地了解学生的家庭背景和成长环境,我积极参与家访活动。通过与家长的直接交流,我为后续的德育工作提供了有力支持。

四、学生个体关怀与辅导

1. 个体学生关注:在日常工作中,我特别关注有特殊需求的学生,如心理压力较大的学生、学习困难的学生等。通过心理疏导和学习支持,帮助他们渡过难关。

2. 心理健康辅导:针对学生心理健康问题,我组织了心理健康讲座和小组辅导活动。同时,我还为学生提供了私密的心理咨询,确保他们的隐私得到保护。

五、教师专业发展与团队建设

1. 德育研究:为了提高自己的德育工作水平,我积极参与德育研究活动,阅读相关学术文献,与同行交流心得。

2. 团队建设:作为德育团队的一员,我努力推动团队的合作与交流。通过组织团队建设活动和分享会,提升整个团队的凝聚力和工作效能。

六、总结与展望

过去一年的德育工作取得了显著成效,学生的道德观念和行为习惯有了明显改善。未来,我将继续探索德育工作的新模式和新方法,为学生提供更加全面和个性化的教育服务。同时,我也希望得到学校和家长的支持与配合,共同为学生的健康成长创造良好的环境。

个人工作总结 篇7

时间过得真快,一年又快过去了!这一年是我人生中重要的一段旅程。在领导的帮助和同事的关心支持下,我逐渐走出了工作的迷茫和失落,充分感受到了工作的丰富和充实,甚至在工作中达到了一定程度的忘我!年初,年底,我悄悄回顾了自己这一年的工作和生活,收获了很多,感触良多!现将我过去一年的工作总结如下:

一、自觉加强理论学习,提高自身综合素质。

政治理论主管全局,是一切工作的指南。在认真贯彻党的基本路线和政策的基础上,通过报纸、杂志和网络积极学习政治理论,提高党性。自从加了低保、信息、残疾人等综合工作后,虚心向领导请教。通过自己的认真探索和实践,试图在短时间内熟悉工作的内容、程序和方向,形成更清晰的工作思路,为工作的顺利开展打下坚实的基础。随着工作的日益丰富,我对工作有了更强的责任感和事业心。遇到台风暴雨的时候总是担心贫困家庭的危房安全,遇到工作压力的时候还要在半夜思考工作。同时,工作的积极性和主动性不断提高,能够积极认真地工作,有效利用工作时间,坚守岗位,优质高效地完成工作。它还磨砺出强大的工作原理,杜绝了与工作程序和工作原理的任何冲突。

二、勤奋、努力,努力完成所有工作。

今年,我让工作变得更好这样的目标,开拓创新的意识,积极而成功地完成了所有的工作。首先,我们深入研究了部门工作事务的各个方面,整理了20多种民政对象的完整资料,了解了各类对象的内涵,掌握了他们的评价标准、工资支付标准、死亡抚恤金标准等。,不仅增强了业务知识,也使整个部门的`工作事半功倍。同时,将这些全面、准确的数据输入民政统计信息管理系统,民政信息化建设基础工作有意识地完成。按照民政信息化建设的要求,我也做好了全年的信息报送工作,一份在《太仓民政报》上发表,一份在《太仓日报》上发表,为今年的民政信息化工作做出了贡献,对事件的敏感度和写作能力也逐渐提高。

随着部门职责的增加,我总是用方位两个字督促自己,不要轻敌重,不管做了没做,有多难,把它当一个很好的接受锻炼的机会,当你把它压在肩膀上,勇于承担,努力完成它。就像残疾人十五英镑。康复工作的考试,在我接到考试工作的时候,真的很不确定。我依靠我五个月的知识完成了五年的工作检查当时部门的其他工作已经很忙了,主任委托我做这个检查,我只好勇敢地接受这个考验。刚开始的时候根据自己的想法走了一些弯路。咨询了导演,上手就轻松多了。后来我努力独立思考,独立完成。遇到重大决定,就去麻烦主任。一切顺利。花了时间和精力,最后我做好了检查的准备。我受到了领导的鼓励,从中学到了很多,得到了很多锻炼。

其实这一年做的工作,学到的知识,获得的经验,真的是数不胜数。在工作学习中逐渐成长成熟,取得了很大的进步和成绩。我也清楚的认识到自己的一些不足,比如没有太多创造性的工作思路,个人工作不完善我会努力提高。

新的一年意味着新的起点、新的机遇和新的挑战。我会保持平常心,戒骄戒躁,更加脚踏实地,一步一步来,不懈努力,在工作中开创新局面!

个人工作总结 篇8

时间荏苒,来东山已经一年半的时间了。的确,我们在过去的一年当中劳碌着、辛苦着、奔波着同时也收获着,新的一年即将起先我们在制定“雄伟蓝图”的同时也不要遗忘回顾上一年的苦辣酸甜来激励和鞭策自己取得更大的进步。下面我就把本学期的工作做简要的汇报总结。

一、师德表现

关切集体,以校为家。响应学校号召,主动参与学校组织的各项活动,注意政治理论的学习,主动向党组织靠拢。协作组里搞好教研活动,仔细负责集体备课记录的整理工作,抓住每一个学习的机会提高自己的业务水平。每周按时参与升旗仪式,从不缺勤。听从学校支配,人际关系融洽。

关切、热爱学生,做孩子们的好挚友。我们不要在心里就给孩子划分出等级,那样做对孩子是不公允的。我们老师这个职业神圣是因为我们的工作完全是良心活,没有方法去精确地衡量!”所以我用爱心浇灌稚嫩的花朵,课堂上严格要求,课下每一个孩子都是我的挚友,一年的努力换来的是孩子们快乐的笑脸。

二、教育、教学工作

为了提高自己的教学相识水平,适应新形势下的教育工作,我仔细地参与学校每次的培训活动,仔细记录学习内容。“脚踏实地,大胆创新”是我教舞育人的座右铭。以新思路、新方法来指导自己的工作,仔细备课、上好每一节常规课。

本学期我主动参与了1+x赛课活动,在打算公开课的过程中我虚心向组内、组外老师请教,查阅了大量的资料,最终拿出了一节符合自身风格、深受学生喜爱的公开课《小鱼篓》,为本年度的教学工作添上了一个漂亮的音符。

三、形体课方面

我不断的学习新学问,提炼更适合孩子的'形体组合,在课余看《北京舞蹈学院考级教材》,各类训练组合的,不断地学习提炼出更适合东山学校的组合与教材。结合音乐课本上的音乐让孩子能更简单的驾驭好组合达到训练效果!学校无小事,到处是教育。值周老师的工作让我有机会接触更多的学生,我特别仔细地对待这项工作,并且能够富有创建性地开展。

让我校的学生养成良好的行为习惯,成为讲文明、懂礼貌的学生。幼小连接我负责的校舞蹈队和舞蹈课超低段和中段的训练,今年编排的舞蹈《茉莉花》和《小星星》受到了学生的喜爱。让孩子在欢乐中得到了锻炼。提高了孩子的舞蹈爱好和舞蹈感觉。

我是一个对集体充溢了热忱的人,勤勤恳恳、脚踏实地使我的工作作风,助人为乐是我的欢乐之本,只要是对学校对大家有好处的事情我都会不计较个人得失,把他完成好。本学年是华蜜的一年,因为在这一年当中我付出着、收获着、欢乐着、进步着,即将到来的下一学年我同样会专心去面对,用我的全部热忱来浇灌我深爱着的事业。

个人工作总结 篇9

数控个人工作总结


在过去的一年中,我作为一名数控工程师,积极投入工作,努力提升自己的技能和知识。通过不断学习和实践,我取得了一些令人骄傲的成绩。下面我将详细总结一下我的工作经历和所取得的成绩。


我深入学习了数控编程和机床操作的技术知识。我仔细学习了数控编程的基本原理和操作步骤,掌握了G代码和M代码的编写规范,并且能够根据零件图纸独立完成编程工作。同时,我也学习了不同类型数控机床的操作方法,熟练掌握了机床的开机、调试和关机流程。通过不断的练习和实践,我逐渐熟悉了机床工作的各项参数和技巧,能够根据加工要求进行机床参数的调整,确保零件的加工质量。


我积极参与了数控设备的维护和保养工作。我了解了数控设备的基本结构和工作原理,能够进行设备的组装和拆卸,并且对设备进行了定期的保养和维修。在设备出现故障时,我能够迅速排除故障并进行修复,确保设备的正常运行。通过这一系列的工作,我提高了自己的动手能力和解决问题的能力,也为公司节省了不少的维修费用。


我还积极参与了生产过程的优化和改进。我研究了不同加工工艺和工艺参数对零件加工质量的影响,并提出了一些建议和改进方案。例如,我通过优化切削参数和加工顺序,成功减少了生产过程中的废料率和加工时间。我还引入了一些新的工艺方法和设备,提高了生产效率和产品质量。我的改进方案得到了领导的认可,并且在实际应用中取得了良好的效果。


我还积极参加了各类技能培训和学术交流活动。我参加了一些数控技术大赛和技能比赛,与其他行业专业人士进行了深入的交流和学习。我还学习了一些新型数控设备和软件的使用方法,并且将其成功应用于实际生产中。通过这些培训和交流,我不仅扩大了自己的技术视野,还提高了自己的工作能力和综合素质。


小编认为,过去一年的工作经历让我受益匪浅。我在数控编程、机床操作、设备维护以及生产优化等方面都取得了一定的成绩。我相信,通过持续学习和不断实践,我将能够在以后的工作中取得更大的成就。我将继续深入研究数控技术,不断提升自己的技能水平,为公司的发展做出积极贡献。

个人工作总结 篇10

关于路桥工程造价的有效管理的研究

摘要:路桥管理工作中,数路桥工程造价的管理是路桥工程施工建设得以良好运行的重中之必备前提。因而在实际路桥工程施工建设过程中,加强对路桥工程造价的有效管理是必要的。笔者对路桥工程造价的有效管理进行了全面的研究,先说明了它的重要性,进一步地分析了路桥工程造价管理中存在的问题,并提出了相应的有效建议和解决措施。关键词:路桥工程;造价管理;建议

前言:进入二十一世纪以来,我国的路桥工程的造价管理体系尚未完善,在国际路线上也没有跟上路桥建设事业发展的步伐,显得较为滞后,同时一些工程因造价管理不合格而给多方投资带来很大的损失,甚至影响着工程质量,制约着路桥工程的健康有序发展。因而,基于工程质量的原则下,科学有效地进行路桥工程造价管理,解决其存在的问题及难关,从而取得工程的最大化投资效益。1.路桥工程造价管理工作的重要意义

路桥工程是交通工程的重要模块,一直备受人们的关注。因而加强路桥工程的管理关乎着国计民生。造价是建设施工过程中,完成一个建设项目的所需的全部费用金额的总和,即工程造价的总预算。在当前社会主义市场经济的背景下,工程造价的有效管理,是对对实际施工造价的有效调控及对造价文件的完善编制的实现。而高效的管理方式有利于获取更大的投资效益。路桥工程中对于造价管理的有效控制主要是运用高新科技及其他经济措施,同时合理地设计概预算,优化资源配置,从而最大潜力地发挥人力及资源的利用效率,来进行全方位的的调控与管理,实现获取超额利润的目标。2.路桥工程造价管理存在的问题分析 工程造价控制意识较为薄弱

工程造价控制是贯穿工程的全过程,在我国的造价管理中,存在着较为严重的工程造价控制意识问题。目前,造价控制失衡,工程前期控制粗放,“重施轻设”的现象比较突出。一旦提及工程造价,管理者常常想到如何在工程建设阶段进行造价管理,忽略了前期和后期等重要部分。同时在很多人的思想意识中,认为建设施工阶段的费用占的比重大,而对于经济管理所需费用则是比较少的费用支出,甚至存在着一些人员不进行前期的设计概预算就直接进行施工操作,等到工程施工结束后再进行施工图纸及设计概预算等的补齐的现象。它们是工程造价管理的缺陷,严重影响着工程管理的科学性,管理者的决策也具有不可实行行,并且有着造成投入资金大幅度超出估投资算的金额的风险,让工程尚未运行则已经有着亏损危机。

工程造价管理缺乏专业素质人才 我国相关企业对于造价人员自身素质的要求过低,导致缺少高素质专业人才。从我国教育现状而言,虽然每年的专业人才流入社会,但真正达到实际工程造价资格的人才较为少,整个社会缺少高端人才。所以满足实际工程造价需求的专业人才较为匮乏。现在的工作人员中,很多没有工程造价的资格,企业的工程造价管理人员水平较为低下。同时,施工的技术人员只懂得施工技术却不懂原理的类似现象很严重,这是目前工程造价管理的一大瓶颈。3.关于路桥工程造价的有效管理的一些建议 强化员工的工程造价控制意识

工程造价控制意识非常重要,企业管理者自身应该多多学习相关的知识,提升自身的造价控制意识。企业可以对相关部门建立造价控制的文化意识,潜移默化地将造价控制植入员工的思想中。首先,从组织上明确项目的组织结构,明确管理职能的分工以及各部门的设计任务,将任务一层层的下发下去,将工程分解为很多的子项目,从等级上强化意识。其次,从经济上严格审核费用的各种支出,对计划值和实际值进行合理的比对,采取有效的节约和奖励措施,鼓励员工对工程造价的控制,有利于提高工程造价控制意识。重视路桥工程前期的造价管理

工程的造价管理者重视工程的每一个阶段,不可忽略工程前期,科学地进行决策。在工程的进行当中,管理者应该履行为了达到决策的要求,不可故意压低工程的造价的原则。在工程的考察阶段,重视经济问题,认真对待建筑设计师的可以节省成本的设计方案,这也可以提高建筑设计者的工作热情,在设计中越来越多地考虑到工程造价问题现象的产生。在工程前期段的工程的招标投标和方案选举的过程中,为了确保工程设计对于工程造价的影响,就要在采取设计之前请专家人士对设计方案进行全方面的评估,以此来实现对路桥工程造价的有效管理。如此才能对工程造价进行有效的控制。加强工程实施全过程的造价控制

在工程实施过程的造价控制中,造价工程师是核心。因而造价工程师应该全面地掌握和运用招投标文件、合同协议书及有关设计、施工文件。同时以合理的工程量清单为依据,抓住计量支付这个关键环节,认真审核支付申请,使每笔资金都能得到合理控制和支付。他在对所发生的各种费用进行控制外,还需要及时掌握国家有关工程造价方面的法律法规,收集各种价格信息,了解价格动态,整理分析各种造价资料等。首先是抓好合同管理,减少工程索赔。目前,施工单位往往采取“低价中标,索赔赢利”的式承揽工程。作为业主方造价管理人员必须事前把关,全程控制,避免投资失控。其次,从管理模式上着手,建立建设监理制。企业应该完善职责分工及有关制度,落实责任,建立健全的投资控制系统。另外,从技术措施上展开项目投资的有效控制。正所谓技术措施是实施项目投资的必要保证。笔者建议在经过可行性分析之后,广泛应用新材料、新工艺和新办法,实现项目投资的有效控制。严把投招标关,合理竣工结算

为了更好的进行路桥造价管理,在招投标过程中,必须要有明确的透明度。它使之招投标单位思想明确,对招投标工作放心,而对一些不利的招投标因素实行限制,真正的体现了在经济市场实行公平竞争,把真正有技术力量和工程项目建设中有雄厚的技术力量和质量意识比较强的,素质比较好的施工单位招标进来,是路桥建设招投标有一个良好的基础,也是投标单位心服口服,工程实行招投标后,中标单位在施工前签订施工合同,从而工程造价也就确定了。另外,工程结算工程中,一般指施工单位将合同内涵盖的全部工程保质保量完成后,最终想发包单位所要工程款的全过程。所以实际各方之间需要及时准确的对各项事宜做出严格的处理,以免给后期的竣工结算带来了相当大的难度。培养高端的专业素质人才

针对上文提出的问题,企业迫切需要具备高端的专业素质人才,需要建立一支优质专业的队伍。首先,路桥工程造价控制基本上都是业务性工作,它要求从事人员需要较强的专业基础知识和理论知识。而在笔者工作中,发现合乎要求者很少。因而,机构应该提供相应的培训,训练员工的专业能力。士兵缺少实在或少了武器,能力会大减。所以,在企业针对性地建设队伍时,以项目的形式进行训练。另外,高校和相关教育机构应该加强培养社会需求的人才,在理论教学基础上,提高学生的实际应用能力。4.结语

路桥工程造价管理的核心是在保质保量的完成工程的前提下,合理确定并有效控制工程造价,从而取得提高工程效益的效果。而其管理要求在投入最小成本的情况下更好地完成工程的建设工作。这管理人员充分发挥自己的才智,通过改变传统观念,增强造价管理意识等方法,同时各相关人员的密切配合与共同把关,相辅相成。笔者相信在积极探索适应当前形势下的工程造价管理措施和方法,改善现有的工程造价管理体系,一定可以实现路桥工程的建设质量与经济效益的和谐发展。参考文献:

[1]徐伟,徐蓉,吴芸.工程造价管理(第2版)[M].同济大学出版社,.[2]张新尧,严卓群.如何有效控制路桥工程造价.管理问题.[2]路晓庆.工程量清单计价模式下的工程造价管理研究[D].西南大学,20xx.

个人工作总结 篇11

xx年,我社区残疾人工作在市残联、街道民政部门的领导下,认真履行“代表、服务、管理”的职能,恪守“人道、廉洁、服务、奉献”的职业道德;积极地开展工作,尽力为社区残疾人办好事、做实事;基本完成了xx年度的工作任务。

以下是xx年度我社区残协所做的几项具体工作。

(1)定期对社区残疾人进行了走访服务,共计走访服务129人次,电话问询服务63人次。

(2)为5名社区贫困残疾人办理了医保申请。

(3)1月6日,“春节”前夕,市残联走访了我社区的贫困残疾人黄文发;为他送去了新年的祝福及助残金。

(4)3月10日,我社区邀请冯丽等3名残疾人参加了由市残联和市就业局共同开办的“XX市残疾人联合会、就业局一传十代百暨创办你的企业”残疾人创业培训班。在这次培训班中参加的学员都学到了不少的知识,为他们今后的自主创业提供了必要的知识。

(5)5月11日,我社区残疾儿童朴奕择的母亲参加了由市残联举办的“脑瘫儿童家长培训班”,对该残疾儿童的康复起到了很大的帮助。

(6)5月15日,第19个法定的“全国助残日”前夕,为在全社会营造关心、帮助、支持残疾人事业发展的良好氛围,构建和谐社会;在XX市中街,XX市残联、XX市东宁街各社区、以及XX市各相关部门联合设立了咨询宣传台;以期通过此次宣传活动,进一步提高和丰富残疾人的康复知识及相关知识,从而进一步提高全社会积极参与营造关心、帮助、支持残疾人事业发展的良好氛围。我社区此次宣传活动的标语口号是“扶残助残,有你有我”;在此次宣传活动中,我社区向群众散发了相关宣传材料200余份。

个人工作总结 篇12

一、工作概述

在过去的一年中,我作为化工行业的一名专业技术人员,致力于提升自己的专业技能,同时为公司的生产与发展贡献力量。我的主要职责包括:参与化工工艺流程的设计与优化、设备维护与故障排除、新产品研发以及团队技术支持。

二、工作成果

1. 工艺流程优化

在工艺流程优化方面,我积极参与了多个项目的改进工作,通过技术研究和实验验证,提出了一系列针对性的优化方案。例如,针对某产品生产线的能效问题,我提出了一套节能减排的工艺调整方案,经实施后,该生产线能效提高了XX%,为公司节约了大量的生产成本。

2. 设备维护与故障排除

在日常工作中,我非常重视设备的定期检查与维护,通过预防性的保养措施,有效降低了设备故障率。在面对突发的设备故障时,我能够迅速定位问题,及时组织维修,确保生产线的稳定运行。在过去一年里,我成功处理了XX起重大设备故障,保证了生产的连续性。

3. 新产品研发

在新产品研发方面,我参与了多个项目的调研与实验工作。通过与研发团队紧密合作,我为新产品的开发提供了关键的技术支持。其中,某一新产品从实验室阶段到工业化试生产的整个过程中,我主导了其中的工艺参数优化工作,为产品的顺利推出打下了坚实基础。

4. 团队协作与技术支持

作为团队中的一员,我积极与其他成员分享自己的知识与经验,为团队的整体成长贡献力量。在技术支持方面,我多次为同事提供技术指导与培训,帮助他们解决工作中遇到的问题。同时,我还积极参与跨部门的协作项目,促进了部门间的沟通与交流。

三、工作挑战与应对

在过去的一年中,我也面临了不少挑战。例如,在某次新产品试生产过程中,出现了意料之外的技术问题。面对这一挑战,我迅速组织团队进行技术攻关,通过查阅资料、实验验证和反复尝试,最终找到了问题所在并成功解决。这次经历让我深刻体会到了团队协作和问题解决能力的重要性。

四、未来计划

展望未来,我将继续加强自己的专业知识学习,以应对化工行业日新月异的技术发展。同时,我还计划进一步提高自己的项目管理能力,以更好地协调和推动各项工作的开展。在个人职业发展方面,我希望能够承担更多具有挑战性的任务,通过不断拓展自己的能力边界,为公司的发展做出更大的贡献。我也希望能够与团队成员共同成长,通过相互学习与激励,共同提升整体团队的战斗力。

五、总结

过去一年的工作既充满挑战也富有成果。在今后的工作中,我将继续努力、不断进取、克服困难、追求卓越。同时感谢公司给予我的机会和信任,我将倍加珍惜并努力回馈这份信任。

个人工作总结 篇13

低保个人工作总结


一、


低保个人工作是社会保障体系中的重要一环,旨在帮助生活困难的人群渡过难关,实现基本的生活保障。在过去一年的工作中,我担任低保个人工作的岗位,兢兢业业、尽职尽责地服务于有需要的人群。在此,我将对过去一年的工作进行回顾与总结,以期在今后的工作中更好地服务于社会大众,推动低保事业的发展。


二、工作情况概述


在过去一年中,我主要负责低保个人工作的申请审核、资金发放、政策宣传等方面的工作。通过积极开展宣传活动,提高了低保政策的知晓率,使更多有需要的人群得到了及时的帮助。同时,我也加强了与相关部门的沟通与协作,确保低保工作的顺利进行。


三、工作亮点


1. 精确审核,确保资金发放到位


作为低保个人工作的审核人员,我时刻保持着严谨与细致的工作态度。通过对每个低保申请者的实地调查、家庭财产状况的核查,我确保了资金发放的精确性和准确性。在过去一年中,没有发现一起低保资金被滥用或虚报情况,为低保工作的公正性与透明性贡献了自己的力量。


2. 制定切实有效的帮扶方案


对于一些特殊困难的低保申请者,我制定了个性化的帮扶方案,以适应他们的特殊需求。比如,针对一些残疾人士,我积极与相关机构合作,为他们提供更多的就业机会和培训资源,以促进他们融入社会,实现自立自强。


3. 定期宣传,提高社会参与度


为了提高低保政策的知晓率,我积极参与社区的宣传活动,定期组织宣讲会、发放宣传资料。通过与居民的面对面沟通,我解答了他们对低保政策的疑问,鼓励他们主动参与到低保工作中来,共同营造和谐社区。


四、存在问题与改进措施


在工作中,我也发现了一些问题与不足之处,需要及时改进。我意识到宣传工作还不够广泛,需要加大力度,将宣传的范围扩大到更多的社区和村庄。由于低保工作的复杂性,我在某些方面还需要不断学习与提高,比如应对一些特殊情况的处理能力,以及与其他相关部门的沟通与协作能力。


为了改进这些问题,我计划在今后的工作中加大宣传力度,提高自己的专业知识水平,并进一步加强与相关部门的沟通与协作。同时,我也将不断反思自身工作中存在的不足之处,不断调整工作方式与方法,提高工作效率与质量。


五、工作心得与感悟


在过去一年的低保个人工作中,我深感自己责任重大,同时也体会到了服务他人的价值与意义。通过与低保申请者的交流与帮助,我深刻体会到了他们的难处与困境。每一次成功的审核与帮扶都给予我极大的满足感与成就感。


同时,在工作中也要遇到一些困难与挑战。如遇到虚假低保申请、政策变动等情况,需要及时妥善处理。面对这些挑战,我学会了保持冷静、沟通与协商,以求得最佳解决方案。


六、展望与建议


在今后的工作中,我将继续努力,不断学习与进步,提高自己的专业素养与工作能力。同时,我也希望能够加强与其他相关部门的沟通与协作,形成工作合力,共同推动低保事业的发展。


过去一年的低保个人工作使我更加坚定了自己为他人服务的信念,也让我深刻体会到了低保事业的重要性与意义。通过总结与反思,我相信在今后的工作中,我将能够更好地服务于社会大众,为构建和谐社会贡献自己的力量。

个人工作总结 篇14


2020年档案馆查档接待和库管个人工作总结

不知不觉间,一年又接近尾声,一年以来工作中,经历了很多酸甜苦辣,获得了很多经验教训,感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。在这一年的时间里,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足。回顾过去的一年,现将工作总结如下:

一、 工作总结

年初以来,按照局领导分工,由我负责查档接待和库管股有关工作。本人充分发挥工作职能,努力适应新形势下工作的需要。1、严格把关,档案馆建设进度。同时,认真贯彻落实省市关于新建档案馆建设要求,关于项目建设的各种手续办理。按时上报县、市各类统计数据,圆满完成了2020年度新建档案馆的建设进度,圆满完成了入住。2、在档案信息化建设方面,积极参与局里关于档案信息化建设的决策与部署,完成领导交办的工作任务,积极协同信息化加工公司完成市考、县考年度目标任务。在数字化加工过程中做到随机抽查与定期抽查相结合,检查出错率,漏扫等问题,使档案信息化加工的错误率始终降到最低,给以后的档案信息化查询夯实了基础,通过抽查错误率控制在1%左右,并及时进行了修改。3.完成了领导临时交办的解密划控目录的编制,4.积极参与单位的各项中心工作,并做到了尽职尽责,参加了四城联创巡查,督查,清扫工作,参加下乡扶贫,包联贫困户的工作,并学习了国家有关扶贫政策,完成了每周例会上领导分配的各项工作任务。

二、在工作中主要存在的问题有:

1、由于几年来对业务的学习,对相关的流程有了越来越深的认识。

2、在工作中,有很多新的技术问题,但是深知发现问题、解决问题的过程,同时也是学习的过程,通过不断的学习和总结,遇到的问题都得到了很好的解决。

3、有时候对工作认识不够,缺乏全局观念,对档案业务知识还缺少了解和分析,对工作定位认识不足。从而对工作的最优流程认识不够,逻辑能力欠缺,结构性思维缺乏。不过我相信,在以后的工作中,我会不断的学习和思考,从而加强对工作的认知能力从而做出工作的最优流程。

三、工作计划

其中,以下几点是我下年重点要提高的地方:

1、要提高工作的主动性,做事干脆果断,不拖泥带水。

2、不断提高自己:抓住每一次让自己学习和成长的机会,以饱满的热情全身心地投入工作学习,为自己的工作积累必要的基础知识和基本技能。虽然工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力,以积极的心态面对每天的工作任务

3、端正工作态度:抱以一个正确的心态,踏踏实实、任劳任怨地完成领导交办的工作;在以后的工作中不断的学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。

4、积极配合镇村两级领导做好扶贫工作,发挥驻村工作队职能,在局领导的支持下,在镇村领导的安排下开展扶贫工作。做到让贫困户满意的工作成绩。

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个人求职信(热门四篇)


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其次,进行相关的资料收集和信息整理。在撰写范文之前,我们需要全面、系统地了解主题相关的知识和信息。可以通过查阅书籍、阅读文章、观看视频等方式来获取相关资料,并对其进行整理分类,以便在写作过程中能够有条理地运用。

然后,进行大纲的构建。在写作范文之前,制定一个合理的大纲是非常重要的。根据主题和目的,我们可以确定文章的结构框架和逻辑顺序。通过大纲,我们可以清晰地划分出文章的各个部分和段落,有助于我们在写作过程中保持思路的连贯性。

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个人求职信 篇1

一、标题

求职信的标题通常只有文种名称,即在第一行中间写上“求职信”三个字。

二、称谓

称谓是对受信人的称呼,写在第一行,要顶格写受信者单位名称或个人姓名。单位名称后可加“负责同志”;个人姓名后可加“先生”、“女士”、“同志”等。在称谓后写冒号。

求职信不同于一般私人书信,受信人未曾见过面,所以称谓要恰当,郑重其事。

三、正文

正文要另起一行,空两格开始写求职信的内容。正文内容较多,要分段写。

第一,写求职的原因。首先简要介绍求职者的自然情况如:姓名、年龄、性别等。接着要直截了当地说明从何渠道得到有关信息以及写此信的目的。如:“我叫李民,现年22岁,男。是一名财会专业的大学本科毕业生。从报上我看到贵公司招聘一名专职会计人员的消息,不胜喜悦,以本人的水平和能力,我不揣冒昧地毛遂自荐,相信贵公司定会慧眼识人,会使我有幸成为贵公司的一名会计人员。”这段是正文的开端,也是求职的开始,介绍有关情况要简明扼要,对所求的职务,态度要明朗。而且要吸引受信者有兴趣将你的信读下去,因此开头要有吸引力。

第二,写对所谋求的职务的看法以及对自己的能力要作出客观公允的评价,这是求职的关键。要着重介绍自己应聘的有利条件,要特别突出自己的优势和“闪光点”,以使对方信服。如:“我于1996年7月毕业于东北财经学院财会专业。毕业成绩优秀,在省级会计大奖赛中,获得‘能手’嘉奖(见附件),在海南金融杂志上发表过多篇学术论文(见附件)。我在有关材料上看到过关于贵公司的情况介绍,我喜欢贵公司的工作环境,钦佩贵公司的敬业精神,又很赞赏贵公司在经营、管理上的一整套的切实可行的规章制度。这些均体现了在当前改革开放的经济大潮中,贵公司的超前意识。我十分愿意到这样的环境中去艰苦拼搏;更愿为贵公司贡献我的学识和力量。我相信,经过努力,我会做好我的工作的”。写这段内容,语言要中肯,恰到好处;态度要谦虚诚恳,不卑不亢。达到见字如见其人的效果。要给受信者留下深刻印象,进而相信求职者有能力胜任此项工作。这段文字要有说服力。

第三,提出希望和要求,向受信者提出希望和要求。如:“希望您能为我安排一个与您见面的机会”或“盼望您的答复”或“敬候佳音”之类的语言。这段属于信的内容的收尾阶段,要适可而止,不要啰唆,不要苛求对方。

四、结尾

另起一行,空两格,写表示敬祝的话。如:此致之类的词,然后换行顶格写“敬礼”、或祝“工作顺利”、“事业发达”相应词语。这两行均不点标点符号,不必过多寒暄,以免“画蛇添足”。

五、署名和日期

写信人的姓名和成文日期写在信的右下方。姓名写在上面,成文日期写在姓名下面。姓名前面不必加任何谦称的限定语,以免有阿谀之感,或让对方轻看你的能力。成文日期要年、月、日俱全。

六、附件

有说服力的附件是对求职者的鉴定的凭证。所以求职信的附件是不可忽视的组成部分。

附件可在信的结尾处注明。如:附件1、××××××2、××××××3、××××××……然后将附件的复印件单独订在一起随信寄出。附件不需太多,但必须有份量,足以证明你的才华和能力。

求职信中应避免的错误

1.性别称呼不当

不要一开始就用错了提及性别的称呼,比如“先生”。事实上,最好避免使用针对不同性别的称呼,这样不合适宜,甚至可能冒犯了那些不属于这一称呼的人。或者你可以试着找出负责审阅你求职信的人,在求职信中直接称呼此人姓名头衔。如果不知道负责人,那么写上“敬启者”,这是最中性的称呼方式。

2.一封求职信不能适合所有需要

你可以在求职过程中准备一个标准版本求职信,但是当你把它套用在不同职位申请时要格外小心,注意不要出现错误。求职信中的常见错误包括错误的职位、公司名称、日期和招聘信息来源。花点时间,确认你每封求职信中的信息都正确无误——做这件事的同时,不妨再花几分钟时间针对不同的职位要求量身改造自己的求职信。

3.字数很重要

求职信的内容就应该仅是一封信。大致浏览一下内容,虽然你希望自己的求职信不是只有一两句话那么简单,但也不要写成多页的长篇大论。以结构清楚的三个段落概括出你对该职位的兴趣以及你的资历,是求职信的理想模式。过于简短的求职信会让人觉得不够努力且缺乏重视,过于冗长的则让人心生厌倦不想看下去。

4.遵从要求

雇主都想要知道你是否能按照要求做好事情——这一评价从你的求职信开始。请按照要求的将简历制作成固定的文件格式(PDF格式、微软WORD文档、文本文件等),并发给某个制定的人。同样的,若招聘说明中要求你写出薪资要求以供参考,那么写上你期待的薪资水平,除非你根本不想成为这一职位的候选人。在这一阶段如果忽略了某项明确列出的要求,那么你注定要被淘汰了。

个人求职信 篇2

尊敬的领导:

我是一个机关白领。人们都说我是个人才,本领很大。我觉得自己在机关工作是一种人才浪费,我要干一番大事业,以此证明我的自身价值,所以毛遂自荐,向社会求职。我有以下几个方面的优势和特长。

我的学历很高。现在各单位招聘人才都十分重视学历,这是重视学问的表现。我的学历是研究生毕业,拥有硕士学位。通过念研究生,我不但学到了过去不曾学到的知识,还结交了不少学者教授,在他们当中,有一些人看样子很傲气,但经过交往,人家的态度是很不错的,这使我对他们的看法有了根本的转变,收获实在不小。一想到我已经是研究生毕业了,心里就踏实多了,一种幸福感油然而生。

写文件是我的特长。我在机关工作多年,我的看家本事是写文件,原来我每个星期至少要写十个文件。我写文件上了瘾,就是逢节日放长假在家也呆不住,非到单位写文件不可。文件是个神奇的东西,我在文件上如何写,基层就得如何办。谁不执行,那好,我就罚他款。罚款这东西是一门学问。比如,按文件规定对某单位罚款的金额是五十元钱,那么我就罚三十元,被罚单位挨着罚还得感激我,又请我吃又请我玩。所以,我认为,我这个本事还会派上更大的用场。

我的另一个本事是能喝酒。我爱喝酒,而且酒量很大。喝酒的学问可大了,一顿喝下去二斤六十度白酒,那不算能喝,真正的能喝是酒要喝得多,话要说得好,感情要能够加深。比如,要陪一个客人喝酒,让人家喝到位是最基本的,但让人家高兴才是最重要的。那么拍马的过程是必不可少的了。拍马的学问可大了,看过电视剧《铁嘴铜牙纪晓岚》吗?纪晓岚学问大不大?但他也得让着和。和会什么?会拍马,把皇上拍得心满意足,他就会授予大权。拍马可是大学问,我的本事在于,在酒桌上,白酒、啤酒、红酒样样能喝,而且会在酒桌上作拍马文章若干,让客人不但享受到美味,而且享受到美言,两全其美,保证让他满意。

打麻将也是一门学问,我对打麻将进行了深入的研究。我认为,打麻将的水平在于输,不在于赢。你打麻将赢说明你是一个赌徒,没有多大的出息。我打麻将专门研究输。在陪上级领导或贵客打麻将时,我会做到只输不赢,旁观者看不出怎么回事,但领导、贵客却知道我的“苦心”,在麻将桌上我输了,但我为自己为单位赢得了更多的好处。这就是打麻将的'妙处。所以,一般的单位不但需要会喝酒的人才,也需要会打麻将的高手。我不是说我在这方面如何高明,只是说,我有一点点体会而已,当然比我高明的人比比皆是,我是不敢夸海口的。

我最大的优点是听话。你让我向东我绝不向西,你让我打狗我绝不撵鸡。我的座右铭是:领导永远是对的。我认为,领导就是我的上帝,我对领导要给予百分之三百的尊敬。我会做到,领导的难处就是我的难处,领导的敌人就是我的敌人。领导让我冲锋陷阵,我绝不会有半点迟疑。我会想领导所想,急领导所急,帮领导所需,全心全意为领导服务。领导有了错误我会主动承担,不让领导为难。领导有什么秘密我会守口如瓶,绝不向外传播。当有了成绩的时候,我会先想到领导,说是在领导的关怀与帮助下取得的。我想,当一个小卒应该如此。

以上是我的一些情况,为此我感到很幸福,很自豪。我想,我自身的条件是很不错的,有意聘请本人的伯乐,可以找我面谈。我会真诚对待的。

个人求职信 篇3

尊敬的先生小姐:

您好!本人欲申请贵公司网站上招聘的网络维护工程师职位。我自信贴合贵公司的要求。

今年7月,我将从清华大学毕业。我的硕士研究生专业是计算机开发及应用,论文资料是研究Linux系统在网络服务器上的应用。这不仅仅使我系统地掌握了网络设计及维护方面的技术,同时又使我对当今网络的发展有了深刻的认识。

在大学期间,我多次获得各项奖学金,并且发表过多篇论文。我还担任过班长、团支书,具有很强的组织和协调本事。很强的事业心和职责感使我能够面队任何困难和挑战。

互联网促进了整个世界的.发展,我愿为中国互联网和贵公司的发展做出自我的贡献。

随信附有我的简历。如有机会与您面谈,我将十分感激。

此致

敬礼!

个人求职信 篇4

求职信的作用和目的以及重要性

求职信的作用和目的以及重要性

求职信的概念,就跟推销相像,目的都是要引起顾客(雇主)兴趣,达到成功推销之效果。

在未曾正式与雇主接触之前,这封信就是你们之间的媒体, 雇主只有透过它,来对你作出评估,所以求职信的好与坏,直接影响着你获取面试的机会。故在正式动笔之前,必须先认识 求职信的目的及其重要性,才能撰写出一封漂亮兼具说服力又的求职信。

目的:推销自己

求职信的用处只是争取一个面试机会,并不能够替你立刻找到工作。 它只是一封推销你自己的推销信,引起雇主的注意。

重要性:争取面试

假设雇主只花三十秒阅读一封求职信,每天也要应付好几百封,只有极好的求职信,才能引起他们的兴趣。

极好的意思是指符合雇主的要求,亦只有这样的求职信,才能为你争取一个面试机会。

药师个人工作总结热门十三篇


有哪些样本是值得肯定的?成功的文件处理需要始终关注新技术的进展和应用,在开始处理之前准备好样本非常关键。阅读样本可以帮助我们澄清人生方向,这篇文章的主要目的是探讨与“药师个人工作总结”相关的议题,如果您想了解更多有关该主题的内容,请您继续阅读下文!

药师个人工作总结【篇1】

大纲又要变化,考试难度增加?

据悉,执业药师大纲会重新改编,重新调整:药事管理与法规的变化是比较大的,其中执业中药师中的专一、综合和西药的专业一的变化也比较大,会新增一些内容,据悉中药一的第六章变化高达百分之五十。

国家相关部门也指出,目前执业药师人数已经不是很大问题,但执业药师的质量存在较大问题,所以加强执业药师质量问题已经是重中之重。为了一步一步实现这个目标,有消息称执业药师考试,编委新增部分成员,命题人全部调换,出题思路会有新的突破,打破常规。所以考试难度会相应的步步增加。

报考条件会提高吗?

未来执业药师承担的责任会很重,执业药师的质量提高也是未来的重点,所以执业药师报考条件提高是势在必行的,但的报考条件应该是不会有太大变化,但未来几年报考条件会提高。所以大家如果有报考执业药师的打算或者计划的话,应该早作规划尽快实施。

面对新大纲、考试难度增加的情况如何复习?

面对新大纲其实大家也不需要太过于紧张,考试无非是将我们工作中的实践搬回到试卷上。所谓万变不离其宗,对于考试的复习还是要以书本知识为基石,结合最新考试大纲内容,把握复习节奏制定复习计划。目前大纲还未发布,考生可以先进行基础知识的复习为后续学习打好基础,文都执业药师也为此开设了执业药师零基础班课程帮助考生巩固执业药师考试的化学薄弱部分。此外,无论考试大纲进行改动,考试难度如何增加,历年重要的考点和知识点依然不会从考试中消失,考生依旧要尽可能熟练掌握历年执业药师考试中的重难点和常考点。同时根据近几年执业药师的考试趋势来看,这几年执业药师考试越来越偏向于对临床药物应用的考察,考生也应当注意到这一点并加强在这一方面的复习和联系。

总而言之,不仅《中药一》、《中药综合》、《药一》三科变化很大,其余科目也将在考点上有所调整,新增内容将大量在今年考试中体现,请及时关注。文都执业药师也会时刻关注最新国家执业药师政策和大纲发布,第一时间为大家呈现。

药师个人工作总结【篇2】

医院护士XX年终工作总结?医院护士XX年终工作总结怎么写?医院护士XX年终工作总结范文哪里有?医院护士XX年终工作总结文本文档供大家参考:

今年本着“巩固优势,稳步发展”的原则,一年来做了能上能下下几点工作:

1.兼顾新厦、主楼,全院一盘棋,尤其在新厦狠抓操作规范,实现输液反应“零”突破;抓查对制度,全年查堵药品质量漏洞12例、一次性物品质量漏洞29例。

2.配合股份制管理模式,抓护理质量和优秀服务,合理使用护工,保证患者基础护理到位率;强调病区环境管理,彻底杜绝了针灸科的环境脏、乱、差,尿垫到处晾晒的问题。

3.从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训,使她们尽快成熟,成为管理骨干。今年通过考核评议,5名副护士长转正、3名被提升为病区副护士长。

4.加大对外宣传力度,今年主持策划了“5.12护士节”大型庆典活动,得到市级领导及护理界专家同行的赞誉;积极开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣传空间,通过健康教育、事迹报告会、作品展示会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。

5.注重在职职工继续教育,举办院级讲座普及面达90%以上;开办新分配职工、新调入职工中医基础知识培训班;完成护理人员年度理论及操作考核,合格率达97.9%.抓护士素质教育方面开展“尊重生命、关爱患者”教育,倡导多项捐赠活动,向血液科、心外科等患者献爱心。

6.迎接市卫生局组织的年度质控大检查,我院护理各项工作成绩达标,总分96.7,名列全市榜首。

7.个人在自我建设方面:今年荣获“天津市市级优秀护理工作者”称号;通过赴美国考察学习,带回来一些先进的管理经验,并积极总结临床经验,本年度完成国家级论文3篇、会议论文2篇及综述1篇。

作为护理部主任、一名光荣的*党员,我特别注重自己的廉洁自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作,亲自带领科护士长、护士长巡查各岗;努力提高自己的思想认识,积极参与护理支部建设,发展更多的年轻党员梯队,现在新厦的党员队伍已经扩大到20余名,其中以年轻的临床骨干为主,使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。

护理工作的顺利开展和护理水平的提高,得益于以石院长为首的各位领导的正确决策和各级基层护理人员的共同努力,明年护理部要创立自己的学术期刊,学术水平,发挥中医、中西医结合护理优势,争取使我院的护理质量得到国际化认证。

药师个人工作总结【篇3】

时光任冉,日月如梭。在药剂科这个岗位上已经有xx了。如何把工作做得“病人满意,领导放心”,是我工作以来一直追求的目标和重心。

在日常工作中较好地完成了本职工作,严格遵守处方调配制度,按照“四查十对”处方审查制度,严格操作,发现处方中存在的配伍禁忌、剂量、规格等方面的差错,能及时与医生联系,准确调配,认真复核,数年来发放药品准确,没有出现任何差错,提供优良的药学服务

对发放到病人手中的药品,能主动向病人讲解有关用药的常识与注意事项,尤其对特殊人群用药注意事项作耐心解答,提高患者用药的依从性。积极参加本专业的各项活动,加强药学基础理论知识学习,不断充实和更新自己的知识,每个月和院领导一起巡查临床科室,了解各科室常用药品的使用情况,跟踪药品使用是否合理,掌握药学界的学术新动向,熟练掌握药学基础理论、基本知识和基本操作技能,利用药学专业知识与有关临床医护人员共同探讨治疗方案,促进合理用药。

对临床科室科普万古霉素知识,万古霉素是首个临床应用的糖肽类抗生素,亦是糖肽类抗生素的代表药物。肾功能不全患者使用时都有哪些注意事项呢?

药师个人工作总结【篇4】

医院优秀药师工作总结

作为一名医院药师,工作的任务十分繁重,涉及到的方面也十分广泛。作为优秀药师,我们必须具备扎实的专业知识和技能,能够为患者提供最优质的服务。下面我将从多个角度来总结自己工作中的经验。

一、职业素养

首先,作为一名医院药师,我们必须保持正确的职业心态和职业行为。要有较强的责任心和使命感,并全身心地投入到工作中,尽心尽力地为患者服务。同时,药师要具备较强的沟通能力和协调能力,与患者和医务人员保持良好的关系。在处理工作中出现的问题时,要冷静分析、理性处理,不断完善自己的知识和技能。

二、药品管理

药品管理是药师工作中的重要任务,要严格遵守有关药品管理和使用规定,做到杜绝虚假报道、假冒伪劣药品和超范围使用药品等行为。药师要对医疗器械、药品进行精确的核查工作,发现问题及时向上级汇报,确保患者的用药安全。

三、药品配制

药品配制是药师工作中的重要内容之一。药师要严格按药品配方制剂,准确计量药品,并认真执行药品质量控制标准,确保配制出来的药品正常、有效、无毒副作用。同时,英语术语的掌握也是药师配制工作中必不可少的要素。

四、药学知识

药师要具备扎实的药学基础知识,能够在与医生和患者沟通时,科学、清晰地解释药理、药效、药剂、药物相互作用等药学基础知识。要时刻关注新的药品、药物治疗方案等信息,不断学习、研究和了解新药品,有针对性地针对合适的医疗项目开展药学指导。

五、团队合作

一个团队的成功需要所有成员的共同努力。药师要了解其他科室的工作内容和特点、团队合作中的人际关系,积极与其他医疗人员沟通、协调、配合,为医院的各项医疗工作提供更好的支撑服务。同时,药师也能通过与其他领域的专家合作,对疑难病例或药品进行开展研究和探讨,分享经验和方法,提高自己专业水平和药学科研水平。

综上所述,作为一名优秀药师需要全身心地投入到工作中,保持扎实专业知识和高度的责任心、使命感,推崇团队合作、注重沟通和协调能力。在药品管理和药品配制上,要安全科学地进行工作,并不断学习掌握新的医疗药品信息,并将其运用到实践中。同时,药师还需要终身学习、不断完善自己的专业技能和药学知识,为广大患者提供最优质的服务。

药师个人工作总结【篇5】

初次接触这个部门我以为就像以前在镇上的卫生所里看到的一样:所有的药品都是用一个很小的秤一一称出来的。上班后才知道那种方法已经out了,取而代之的是更加高效、快捷的做法。在这里全部的中草药都已经按不同的规格包装在一个小袋子里。这样一来所有的取药环节都变得轻松易操作,我们要做的就是根据药方上的种类、剂量拿取一个药方上的全部药材,然后包装好交给病人。

这种看似简单的流程却有它的非凡意义——我们取的不仅仅是药材,更多的是一份责任。在这里每天出手的药方少说也有上百张,那么多病人哪个是心甘情愿得病的呢?谁不想早点摆脱病痛的折磨,用健康的身心去面对生活中的每一个挑战?所以站在医务人员的角度来讲,虽然我们不能代替他们承受病痛,但是我们能用我们一颗负责的心去为他们服务,帮助他们早日康复。

当然,这同时也要考验我们的耐心和细心,药房里的药有好几百味,我们如何才能在最短的时间内抓取整个药方上的药材而不出任何的差错呢?这其实是个熟能生巧的过程,只有不断的练习,勤动手、勤动脑,才能做一个出色的药剂师。

药师个人工作总结【篇6】

20xx年即将结束,20xx年的工作也即将告一段落,忙的一年又快过去了,回望20xx年,真是感慨万千,有得有失。20xx年真是难忘的一年,感谢领导的大力栽培,和同事们的支持和帮助在这一年里,我经过自身努力,克服各种困难,特别是在领导的大力支持下,这一年是有意义的、有价值的、有收获的。我顺利的完成了药房的各项工作,经历了药房的各项工作。通过这些工作的管理,熟悉了单位的运作程序流程,这为今后的工作打下了一定的经验基础。

一年来,本人热爱中国共产党,热爱人民 , 坚持党的教育方针,忠诚党的卫生事业。思想端正,作风正派,乐于服从领导的工作安排,工作积极、主动,认真负责。在单位领导的正确指导下,在过去的一年中,通过个人的勤奋、创造性工作使得本人所担任的工作得以完满完成,并取得理想的成绩。

在药剂科管理方面,我能严以律己,以身作则,严格要求同事。凡是要求同事做到的,我要带头做到,以自己的示范、言行取信于同事;坚持以站长为站管理主体,建立积极、有效的工作机制,充分发挥本人的能动性,实行自主管理,使得同事间凝聚力增强,顺利完成上级布置的各项工作;大力倡导正确的舆论,培养自己良好的学习、生活习惯。

总的而言,回首过去的一年当中,单位陪伴我走过很重要的一个阶段,使我懂得了很多。在此我向单位尊敬的领导以及亲爱的同事们表示衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中得心应手,也因有你们的帮助,才能令我在单位的发展上一个台阶。下面我将这一年来的具体工作情况汇总如下:

一、认认真真,做好本职工作。

一是坚持完成了领导交办的各项任务,尽量做到让领导满意; 二是协助药剂科主任的日常工作;

三是认真完成了档案的整理工作,对档案及时收集、归档,做到了分类存放,条理清楚,便于查阅;

四出色完成药剂科库房的各项调剂工作

二、严于律已,自觉遵守各项制度

严格遵守办公室的各项制度,谨记领导的指示和批评并付诸于实际,不迟到,不早退,不旷工。做事要谨慎认真,向领导汇报的仔细检查,日常工作要记录并及时上报;待人处事要有礼貌,对待同事要坦诚宽容;严肃药房纪律,工作不懈怠,不玩游戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情。

三、存在的不足

一是门诊部与药剂科工作纷繁复杂,需要时间来学习。

二是工作中不够大胆,要在不断的学习过程中改变工作方法,不断创新完善。

三努力做好新的职能工作。对领导安排的各项工作,要提前学习,要不断加强个人修养,自觉抬高思想标准,利用业余学习工作上的先进工作方法,努力适应各项新工作的需要,树立单位的良好形象。

药师个人工作总结【篇7】

2021年对于我来说是特别的一年,我的职业生涯有了新的里程碑——我成为了一名主管药师。这个职位对我的成长有着重大的推动作用,让我不断地进步、挑战自我。在这一年里,我从事药学管理工作的经验、技能和知识不断得到提升,这也是我在这篇文章中想要总结的。

一、“药”出新高度,精准把握管理趋势

作为一名药剂师,除了要具备扎实的专业知识外,掌握管理技能也是至关重要的。毕竟,管理的本质就是协调资源,实现目标,提升效率。在实践中,我深刻认识到用正确的管理理念、方法、技巧来指导药学管理工作,能够使药学服务质量得到提高,为医疗卫生工作贡献力量。

在工作中,我加强了对药学管理服务的理解与应用,探索了药学管理创新模式,并在管理领域里逐步运用。比如,发挥药师的药事管理作用,优化药品配给流程,做好药品使用效果监测和病人用药指导,大大提升了医疗卫生工作的质量。同时,也通过数据分析等方式对临床药学服务的效果进行评价,寻找管理中的不足之处,持续推进工作提高。

二、精心组织,协作共赢

作为主管药师,领导能力的体现就在于如何对药学团队做出精心的组织协调,提高团队的协同效率。因此,我在日常工作中,努力打造良好的药学服务团队,充分发挥每个成员的专业优势,做出更好的工作。

在团队管理方面,我注重对团队成员的选择培养、工作计划的评估和方案制定,以及一系列的组织活动。这些组织活动可以发扬团队合作精神,促进医患间的紧密合作,增强服务质量,实现“以患为本”的服务宗旨。此外,我也十分珍视药学服务质量的重要性,关注机构药学服务的可持续发展,勇于创新,持续地优化团队管理与服务模式,为患者提供更高效、更贴心的药学管理服务。

三、不断学习 多面发展

知识是一项永远不断更新的事业,作为一名药学工作者,持续学习是刻不能居之必要件。在主管药师的工作岗位上,我继续拓展了专业领域的深度与广度,学习管理领域的重要理念与方法,掌握人际交往技能等方面的能力,形成了一种“全方位”的发展。

在不断的学习过程中,我不断补充自己的知识库,对内与外的药学信息知识汇总形成更为清晰全面的认知与理解,同时对本职工作领域的发展与趋势有着更加深刻的认识。在药学管理领域,我通过阅读各类管理书籍、研究与运用各类疗法手段、积极参加跨领域的技术培训等一系列方式,确保自己与时俱进,跟上发展潮流,也促进了更好的个人成长。

综上所述,成为一名主管药师非常不易,能够成功扛起职责,持续提升专业水平,得到更多领导和团队的认证与支持。在职业发展中,我体会到了持续不断的学习、认知与改进的重要性,更加确信只有不断进取,才能迎接未来的挑战,更好地成为一名优秀的药学管理人才。

药师个人工作总结【篇8】

执业药师工作总结

作为一名执业药师,我的工作目标始终是为患者提供安全、可靠的药物咨询和服务。在过去的一年里,我兢兢业业地履行了我的职责,并且通过反思和学习的方式不断提高自己的专业知识和技能。在这篇文章中,我将详细介绍我在药师工作中的经验和成果,以及我所取得的进步和困难。

首先,作为执业药师,每天最重要的任务之一就是为患者提供药物咨询。我在这方面下了很多功夫,努力改进我的沟通技巧和药物知识。我学会了倾听患者的需求和关切,并给予他们专业的建议和指导。我也学会了解释复杂的药物信息,并用通俗易懂的语言向患者解释,以确保他们对药物的正确使用和副作用有充分的理解。

其次,在药店中,我积极参与了临床操作和管理工作。我努力遵守各项规章制度和政策,确保药店的运作符合标准要求。我参与了药品采购、库存管理和药物调剂等方面的工作,并且保证了药品的质量和供应。我与其他药师和技术人员密切合作,保证了药店的顺利运营。

另外,我也积极参加了各种药学培训和学术会议,以不断更新自己的知识和技能。我认为药师是一个持续学习的职业,只有不断学习和研究,才能胜任这个工作。通过参加学术会议,我结识了许多同行,并与他们分享经验和知识。我也利用网络资源,参加在线培训和学习新的药学科技。

然而,在我的工作中也遇到了一些挑战和困难。其中一个挑战是处理患者的抱怨和疑虑。有时,患者可能对药物的效果不满意,或者对药物的副作用感到担忧。在这种情况下,我需要耐心倾听他们的意见,并向他们提供解决问题的建议。我也努力改进自己的沟通技巧,以便更好地应对这些挑战。

另一个困难是保持专业素养和工作压力的平衡。作为执业药师,我不仅需要持续学习和更新药学知识,还需要应对各种紧张和压力。然而,我通过制定合理的计划和时间管理,有效地应对了这些挑战。我也学会了向同事和家人寻求支持,并付诸行动来保持身心健康。

总的来说,我对过去一年在执业药师的工作中取得的成绩感到满意。我在为患者提供药物咨询方面取得了显著的进步,也积极参与了药店的管理和各种培训活动。尽管我遇到了一些挑战和困难,但我也从中学到了很多,并且通过不断提升自己的专业能力来克服这些困难。作为一名执业药师,我将持续努力,为患者提供更好的药物服务,并在这个职业中不断成长和发展。

药师个人工作总结【篇9】

淀粉浆是片剂中最常用的粘合剂,常用8%~15%的浓度,并以10%淀粉浆最为常用;淀粉浆的制法主要有煮浆和冲浆两种方法,都是利用了淀粉能够糊化的性质。

冲浆是将淀粉混悬于少量(1~1.5倍)水中,然后根据浓度要求冲入一定量的沸水,不断搅拌糊化而成;

煮浆是将淀粉混悬于全部量的水中,在夹层容器中加热并不断搅拌(不宜用直火加热,以免焦化),直至糊化。

丙泊酚的不良反应

1.全身副作用:

麻醉诱导通常是平稳的,极少出现兴奋。在麻醉诱导期间,由于剂量、使用的术前用药和其他药物,可能会发生低血压和短暂性呼吸暂停。可采用静脉输液和降低维持麻醉期间丙泊酚输注的速率来纠正低血压。在麻醉诱导、维持、复苏期间,其他负作用很少见。在复苏期间,只有少部分病人出现恶心、呕吐和头疼。惊厥和角弓长的癫痫样运动、肺部水肿和手术后发热偶有出现。当于其他麻醉*物合用时,可能出现性欲抑制解除。

2.局部副作用:

在丙泊酚麻醉诱导期可能出现局部疼痛,可通过和用利多卡因或通过使用前臂或肘前窝较粗的静脉来减轻疼痛。血栓形成和静脉炎罕见。事故性临床外渗和动物实验表明丙泊酚的组织反应极小,给动物动脉内注射,不诱导组织反应。

抗帕金森病药制剂及用法

左旋多巴(L-dopa)抗帕金森病:开始口服0.1~0.25g/次,2~4次/日。以后每隔2~4天递增0.25~0.75g,通常有效量为2~5g/日。最大日用量不超过8g.如与卡比多巴合用,左旋多巴600mg/日,最多不超过2g/日。治疗肝昏迷:先0.3~0.4g/日,加入5%葡萄糖溶液500ml中静滴,清醒后减量至0.2g/日。

卡比多巴(carbidopa)开始口服卡比多巴10mg/次,左旋多巴100mg/次,一日4次,以后递增至每日量卡比多巴200mg,左旋多巴达2g为限。

溴隐亭(bromocriptine)开始1.25mg/次,2次/日,以后每日递增2.5mg.

金刚烷脘(amantadine)0.1g/次,早晚各服一次。

盐酸苯海索(trihexyphenidylhydrochloride)开始1~2mg/次,3次/日;以后递增,每日不超20mg.

卡马特灵(kemadrine)开始2.5~5mg/次,3次/日,以后可递增至15~30mg/日。

药师个人工作总结【篇10】

作为一名驻店药师,我一直在严格按照公司制定的标准,完成各项药学服务。通过这一年的工作实践,我总结了以下几点:

一、药品管理方面

作为一名药师,药品管理是必需的。我认真核查了货物进出库的过程,规范药品的购进、出库、调配和存放程序,确保药品的质量和安全。我积极参加各类药学培训,加强了对药品的认识和理解,丰富了我的专业素养。同时,我也注意维护药品的保质期,及时清理过期药品,确保顾客用药的安全。

二、药学服务方面

作为一名专业的驻店药师,我时刻着眼顾客需求,积极开展各项药学服务。无论是药品的推荐、解答,还是医嘱的解读、用药指导,我都能够尽职尽责的为顾客提供服务。比如我积极向顾客宣传“中药熏蒸”的好处,并设计了一张图片,用于药品销售时的健康教育;同时,我也不断探索新领域,如在“冬季保暖”达人推荐中,推荐一些换季用药,以此,为顾客人性化服务。

三、团队管理方面

作为一名药师,我清楚地认识到药店的药品及服务质量,除了个人的业务水平外,还需要团队的协作和配合。在我平时的工作中,我始终注重与药店店员及其他药师的沟通和协作。我多次组织药学知识分享,让团队互相学习,相互促进。针对团队工作中出现的问题,我及时寻找解决方法,并向上级反馈。在此期间,我也时刻做好学习笔记,归纳总结,分享个人经验。

总而言之,作为一名专业的驻店药师,我不仅提高了自己的工作水平,也为服务于药店顾客提供了帮助。在今后的工作中,我还需不断学习与实践,不断提高品牌店品牌效益,而成为更加专业的药师。

药师个人工作总结【篇11】

不知道是不是很多人都和我一样,每每写工作总结的时候都忍不住要问自己时间都去哪了?一转眼20xx年已过去一半, 20xx年10月份因为科室人员调整我调到临床药学室工作,临床药学室的工作多且杂,由于人员变动并没有给我更多适应的时间,从一加入临床药学室我就积极的参与到各种工作中。这里给了我许多学习和锻炼的机会老话说“没有总结就没有进步”,我简单的总结如下:

思想方面:作为一名党员,积极参与院党委、支委组织的各项学习,加深了我对党的认识,对执行力的认识,更加坚定了我的工作信念。

工作方面:日常工作保质保量完成,如监测血管外科、整形外科等科室在院患者抗菌药物预防使用的情况,不合理之处与医师联系改正;每周二门诊药物咨询;每周三血药浓度监测;每月进行全院药物使用排序;全院会诊;急诊夜班;接收科室关于抗菌药物合理使用沟通反馈;完成本年度实验室室间质评工作;编纂我院《抗菌药物合理使用100问》。重要工作严格执行科室安排,如参与军免目录的筛选、本药药品目录筛选、我院基本药物与急救药品目录整理以及全军临床药师培训基地申报事宜。学习工作认真准备决不藏私,如执业药师继续教育课程讲课—高危药品管理策略。会议工作保障服务,如组织全院抗菌药物合理使用学习会议以及全军临床药师培训基地沟通协调会等。工作创新有:设计了临床药学患者会诊跟踪表。

论文写作:这半年完成了2篇论文的写作。遗憾的是这两篇论文的质量仍然有待提高,距离发表还有一段距离,今后我还要继续努力进步。

学习方面:我在4月中旬有幸参加临床药师带教师资的培训,在那里我接受了来自全国各地优秀的临床药师带来的'讯息,对于全国开展临床药学工作的现状有了新的认识。此次培训对于我专业素质的提高有很大的帮助,也给了我坚持临床药学工作的信心。

细细回顾这半年,我的时间就在这些忙忙碌碌中过去了。虽然忙碌但收获也是沉甸甸的,在下半年我要更加努力:

1.继续积极完成科室的各项工作任务,尤其是全军临床药师培训基地申报工作;

2.积极撰写论文;

3.努力学习外科止痛、骨科大手术术后抗凝以及骨科大手术营养支持等方面的知识,做一个合格的骨科临床药师;

4.认真学习英语,每周一篇英文文献的阅读。

药师个人工作总结【篇12】

在业务部门半年的工作中,领导给予了我很大的支持和帮助,使我很快了解并熟悉了自己负责的业务,让我们一起来看看这篇药师上半年工作总结的内容吧~

时间过的真快转眼间我已经在销售岗位上一年了,公司给我这个平台我会好好的去珍惜。

在xx年的一年中我暴露了很多问题,不过我觉得不是坏事,只有暴露问题才能去改善自身的缺点与至于可以更快的提高自己的业务技能。扎实工作,全力培养敬业爱岗精神在努力钻研本职工作的同时,加强对其它工作的了解和掌握,尽快适应本职工作的需要。“干一行,爱一行,专一行,精一行”。

一个人有缺点并不可怕,但是如果不能发现自己的缺点就可怕了。因此,发现自己的问题,正视自己的问题,敢于纠正自己的问题,才能在不断的总结中成长进步

自身缺点:脾气暴躁这是我的主要缺点脾气喜怒无常,需要改进在以后的工作中我会改善这个缺点。

在业务部门半年的工作中,领导给予了我很大的支持和帮助,使我很快了解并熟悉了自己负责的业务,同时更感受到了市场部领导们“圣斗士”的精神和对员工无微不至关怀的温暖,感受到了市场部人“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了市场部人作为公司核心部门工作的艰辛和坚定。更为我有机会成为市场部的一分子而荣幸和高兴。在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下简要汇报。

客户分析:

1:红桥分公司:虽然一个月任务只有1万,但是我预计在xx年的业务开展中我预计在5万—6万5左右。

2:南开分公司:因我们年协议没有签下来,并且诺合龙被中新药业统购的原因所以xx年没做什么业务,不过我会在xx年找寻品种更好的进行维护工作。

3:奥其医药公司:xx年全年合作了398万争取在xx年把业务做到400~600万把协议多签我们公司,给我们公司带来更高的利润。

4:太平二分:在xx年里太平二分和我们做的很好在新的一年中我们可以合作的更好当然协议也要多签到我们这也希望公司给我鼓励与支持。

5:博爱医药:xx年我们合作的不是很好,年协议和二级协议都没完成,在xx年的合作中多拿他们的合适品种换货。尽量不要他们欠我们钱

终端市场:终端市场已经开了快1年了,总体来说我的北辰市场开的相当失败,比预计的数量少了3倍主要原因有以下几点。

1:品种结构。我们的品种结构对于北辰市场来说不是很理想北辰的市场需要的是普药价格低利润高一些的品种。

2:促销活动:河北市场,奥其,博爱医药的活动促销对我们影响很大。

3:返点:河北8个点奥其8个点周5、6、日10个点个别品种14个点博爱医药14个点这些影响我们北辰的占有力。

4:客户的心理活动:几个商业公司返点都很高所以他们会问返点高的商业单位,就算价格持平他们也会选择别人。

5:维护困难:连续报几次计划缺货,少货的问题客户会马上选择下个商业20xx最新药师上半年工作总结20xx最新药师上半年工作总结。

但是虽然有很多的困难我会坚持我的工作以其他方式发给公司的北辰市场带来更大的效益。

在xx年我会加大力度,争抢市场占有力,给公司带来更大的利润。

药师个人工作总结【篇13】

20xx年,转眼即逝。在过去的一年里,虽然说工作中存在许多不足,但是收获也不少。回首过去的一年,感慨万千。现将一年来工作的心得和感受总结如下:

本人恪尽职守,切实落实岗位职责,认真履行本职工作。每个工作日按时上下班,不迟到,不早退;努力完成公司销售管理办法中的各项要求;严格遵守公司各项规章制度;对工作具有极高的敬业精神和高度的主人翁责任感,基本完成了各项工作任务。

岗位职责是职工的工作要求,也是衡量职工工作好坏的标准。我在从事药品销售工作以来,始终以岗位职责作为行为标准,从工作中的一点一滴做起,严格按照规范职责中的条款要求自己。在日常工作中,我首先从掌握药品知识入手,不断提高自身的业务素质。在接待顾客的同时细心揣摩顾客的心理,不同类型的顾客以不同的销售方式接待;其次是自己经常同其他同事多沟通,勤交流,分析销售情况、存在问题以及应对方案,以求共同提高。

今年公司在药店装饰、沟通技能、销售技巧等方面着重培训了我们。所以我们更加注重药品的摆放、分类和装饰。严格药品与非药品,处方药与非处方药的摆放。随时注意货架上的药品数量和卫生状况,及时补充货架上畅销的药品并写好售完药品的计划,积极配合店堂经理的工作。尽量让常用药品和畅销药品不出现缺货断货情况。让货架上的药品无灰尘,不凌乱。让顾客走进药店的感觉是药品干净整洁,店堂宽敞明亮,服务热情周到。尽显我们老百姓大药房以“一切为了老百姓,为了老百姓的一切”的服务宗旨。让老百姓真正得到了最直接的实惠,最真诚的服务。

真诚、热情、微笑的服务。我们接待顾客时一定要真诚、热情、微笑服务。正确的说话,说正确的话,该说的就说,不该说的就不说。这是我们工作中应该做到的。譬如,一句“你好”“请稍等”“对不起”等看起来一句很平常的礼貌用语,一定要真诚的运用到工作中来,一定会收到意想不到的效果。

正确对待客户反馈的意见和建议,并及时妥善解决。比如日常接待顾客退换药品,尽量做到以人为本、诚信为本、以理服人、以德服人,用专业知识和销售技巧使顾客信服药效,尽量避免退换药品之类的事情发生。

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个人工作总结【篇一】

20xx年上半年转眼即逝,再回首,思考亦多,感慨亦多,收获亦多。对我而言,20xx年上半年的工作是难忘、印记最深的半年。工作内容的转换,连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整,压力带来了累的感觉,累中也融进了收获的快乐。在各位领导的支持下,在各位同志的密切配合下,爱岗敬业,恪尽职守,作风务实,思想坚定,较好地完成了工作。为了总结经验,吸取教训,更好地前行,现将我这半年的工作总结如下:

一、甘于奉献,热爱本职工作

态度决定一切,不能用正确的态度对待工作,就不能在工作中尽职尽责。既然改变不了环境,那就改变自己,尽到自己本份,尽力完成应该做的事情。在项目组当中,每个人都负责了大量的工作,每天都在加班加点的完成工作任务,如果不能热爱自己的本职工作,根本就不能把工作做好。所以在工作当中,最重要的是保持一种积极的态度,本着对工作积极、认真、负责的态度,才能踏实的干好本职工作。

二、培养团队意识,端正合作态度

在工作中,每个人都有自己的长处和优点。培养自己的团队意识和合作态度,互相协作,互补不足,工作才能更顺利的进行,仅靠个人的力量是不够的。赛事人手少,工作量大,这就需要我们团结协作。在项目组里,不管遇到什么样的困难,大家都非常积极配合做好工作,所有人的心都能往一处想,劲都往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把赛事工作圆满完成。

三、严于律已,不断加强作风建设

不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的话不说,积极维护公司的良好形象。对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司的各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作方法。

四、下半年工作计划

工作有成绩,也存在不足。下半年主要是加强业务知识学习和克服自身的缺点,今后要认真总结经验,克服不足,把工作干好。

(一)强化自制力,培养大局意识。

在项目组工作当中,大家各自忙自己的负责的部分,但是赛事是一个整体,需要每个人工作时都要全面考虑,不能只有项目组长才了解全面的情况,每一个人都要了解别人在做什么,负责什么。在展开工作的时候也要考虑到自己的工作哪些部分是涉及到别人的,这就需要有大局意识。工作中无论做什么事,都要对自己的工作负责,要加强自我克制和容忍,加强团队意识,理智的处理问题,不给大家和谈对造成麻烦,培养大局意识。

(二)加强自身学习,提高自身素质。

积累项目组工作经验,改进工作方法,向周围同志学习,注重别人优点,学习他们处理问题的'方法,查找自己的不足,从而提高自己。

半年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习、服务上还不够,和有经验的同事比较还有一定差距,在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。

(三)发扬吃苦耐劳,孜孜不倦的进取精神。

面对赛事工作杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。加强学习,勇于实践,博览群书,在向前辈学习的同时注意收集各类信息,广泛吸取各种营养同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的实践功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好,将赛事服务做的更好,树立公司的良好形象。

在今后的工作中,我将在公司各位领导的正确领导下,牢记公司的宗旨,突出重点,狠抓服务落实,为我们公司的发展做出自己的贡献。最后还是感谢,感谢领导和同事的支持和帮助,我深知自己还存在很多缺点和不足,工作方式不够成熟,业务知识不够全面等等,在今后的工作中,我要积累经验教训,努力克服缺点,在工作中磨练自己,尽职尽责的做好各项工作。

个人工作总结【篇二】

20xx年在匆忙之中过去了,我们即将迎来新的一年。随着公司的改革和调整,我于20xx年2月调任XX采购部经理助理,主要负责配合采购经理完成相关工作,并且进行生产原材料的采购工作。这期间,在公司领导的指导下,在生产部及其部门经理徐军伟的大力支持下,整体上顺利的完成了采购任务,保障了生产的正常运行。我就这一年的工作成绩以及存在的不足做了如下总结:

一、采购部工作

1、基于我在20xx参与相关采购工作的经验,对市场行情以及供应商足够的了解,在调任采购助理工作后配合采购经理围绕成本控制等方面积极展开工作,对原材料采购价格进行合理调整。

2、自2月底开始,加强与各供应商的联系与沟通,将公司新出台的货款结算方式和相关通知文件逐步实施到位。

3、处理紧急事务方面。

面对资金不足,原材料紧缺,在生产面临停产的情况下,想尽办法联系新客户,抓紧进行原材料采购工作。其中,供应商数量从原有的32户发展到目前的66户,增长率为106.25%。采购原材料的收购量从20xx年1月份的1013.724吨,增加收购量1368.33吨,增长了134.98%。基本确保了企业的正常生产,确保了原材料不足的不良局面得到了缓解。

二、工作中存在的不足

由于本人工作能力和文化上的不足,对公司的工作不能尽全力进行工作。例如:新的供应商增加还不是很多,宣传工作还没有实施到位;由于对供应商的资金缺口很大,有部分供应商对公司信任程度不高,但未能做好沟通工作,造成原材料严重外流现象,使得出现过公司生产所需原材料不足的情况。

三、工作计划

1、广泛宣传,增加新的供应商。

2、开发新的采购渠道,向广东、东南亚地区发展。

3、为保障生产原材料采购需求,希望公司增加资金,为保障企业生产提供有效措施。

4、根据原材料的品质多样化,严把材料验收关,为企业增收节支想办法。

5、提高管理能力及与供应商沟通能力,为公司发展贡献我应尽的一份力量。

个人工作总结【篇三】

社会实践能让走出校园的我们更好的接触社会,了解社会,加入到社会中,它有助于我们大学生更新社会观念,吸收新的思想和知识,同时,社会实践中有很多我们在学校里无法学到的东西,比如与人的沟通交流能力。除此之外,社会实践还能够加深我们与社会各阶层人的感情,拉进了与社会的距离,也开拓了视野,增长了才干,能更好的明确自己的奋斗目标。所以在实践结束后我做了如下总结:

1、要善于沟通。

作为一个销售的人来说,必须要学会与人沟通,不论他是什么人,其心情好与坏,必须要保证自己能够心平气和的向他解释他们所不明白的问题,同时要保证自己在解释问题的时候客户能够清楚的理解到你所说的还要他能够接受自己所推销的产品。

2、要有耐心和热情。

在工作的时候要经常微笑,这样会让那些客户感到很舒心,同时也会对你保持一种良好的感觉。在推销过程中,可能你会遇到一些客户并不想要你所推销的产品,甚至对你恶语相加,那时你必须要有良好的耐心,并且要有对这个实践的热情,否则你将永远不可能成功。

3、要勤劳。

机会不会自己上门来,所以要想成功就只有自己合理规划自己的时间,多出去向你觉得有可能需要这种产品的顾客推销。如果不勤劳的话,机会很有可能被你的各个竞争对手剥夺。所以必须要勤劳。

4、要学会寻找目标。

首先我们必须要明确的知道我们所推销的产品是什么东西,在社会上有什么作用,适合哪些群体使用。然后再根据这些在自己所在地的周围寻找自己认为需要这种产品的顾客,再向其推销。

5、要有严密的逻辑思维能力。

与客户谈判,技巧很重要,思维更重要,不管是当面,还是电话中,当客户抛出一句话时,我们没有太多的时间去反应,去思考,逻辑思维能力不够,反应不好,自然不能很好的回应客户,更不能套住客户的下一句话。逻辑思维能力,表现的是:我们的话语引导客户的思维,直至达到目的。目的是分阶段的,你的目的也许是约到客户见面;也许是达成合作;也许是快速打款;或者是要他购买你所推销的商品,不管目的是什么,永远记住我们的目的,思维才能跟着目的走。

当然有总结就说明同时我也意识到自己还有很多的缺点和不足。例如:有的时候不够主动,有的时候自己不想去,觉得出去也不一定成功的把产品推销出去;社会经验缺乏,有的时候思维短路,或者是因为自己紧张,亦或是其他原因,不知道如何和顾客沟通,冷场;心态不够沉稳。

个人工作总结【篇四】

20xx年春运(1月24日至3月3日)工作顺利结束,在市委、市政府领导下,各级各有关部门协同配合,按照“以客为主、科学组织、协调配合、安全有序”的原则,通过加强领导,科学调度,强化监管,落实责任,圆满完成20xx年春运各项工作任务。据统计,春运期间,全市客运量累计达481、85万人次,比去年同期增长2、0%,其中:道路客运投放车辆1592辆,运送旅客368、50万人次,比去年同期增长2、3%;水上投放客船7艘、渡船57艘、竹筏453艘,运送旅客54、6万人次,比去年同期减少2、6%;铁路客运量累计52、2万人次,比去年同期增长3、0%;民航武夷山机场累计起降航班633架次,客运量累计6、55万人次,比去年同期增长18、8%。春运期间,全市共发生道路交通事故80起,死亡10人,受伤100人,直接经济损失142231元,与去年同期相比,交通事故起数下降2、4%、死亡人数下降37、5%、受伤人数下降1、0%、直接经济损失下降10、2%,道路交通安全事故得到有效控制,其中,春节长假(2月9日至2月15日)7座及以下小客车高速公路免费通行期间,共有60余万辆次车辆有序通过我市辖区高速公路,实现零伤亡、零拥堵。主要做法是:

一、领导重视,组织机构保障有力

各级政府和市直有关部门对今年春运工作十分重视,把做好春运工作作为维护改革、发展、稳定大局的重要任务来抓,加强对春运工作的组织领导,完善协调机制,对春运工作所需的人力、物力、经费等进行科学安排,确保春运工作领导到位、人员到位、资金到位。南平市政府成立了以刘山鹰副市长为组长,市政府徐勇副秘书长、市经贸委唐殷主任为副组长以及市直有关部门主要领导为成员的市春运工作领导小组,下设办公室(挂靠市经贸委)具体负责全市春运工作的日常综合协调工作。各县(市、区)政府和市直有关部门、公路、铁路、民航、水运等运输企业也都及时成立了春运领导机构。1月22日,市政府召开全市20xx年春运工作会议,全面部署20xx年春运工作,要求各县(市、区)、各有关市直部门及各运输单位认真贯彻落实全国、全省春运工作电视电话会议精神,做到早准备、早安排、早部署,确保各项措施提前落实到位。春运期间,市领导多次深入春运第一线检查指导,对我市做好今年春运工作作出具体要求和部署。各县(市、区)政府和市直有关单位领导也都多次深入基层检查指导,有针对性地协调解决突出问题。各级领导的高度重视,各级春运领导机构的有效运行,各职能部门的尽职尽责,使春运工作各项措施得到及时有效地落实,有力地保证了今年春运工作的顺利完成。

二、强化监管,安全责任落实到位

各级政府、市直有关部门始终将安全作为春运工作的核心,按照分级管理的原则,健全责任机制,认真抓好贯彻落实。春运伊始,市政府刘山鹰副市长带领市直各有关部门对车站、码头等重点单位进行春运安全检查,督促各单位落实安全责任制。

交通运输部门督促各运输企业认真落实安全生产责任制,严格执行各项规章制度,切实做好安全工作。

一是抓预防,全面开展安全大检查。1月26日—29日,省、市交通运输部门组成2个联合春运督查组,深入十个县(市、区)开展检查指导春运工作,采取明查暗访,通过与旅客和驾驶员面对面交流、察看现场、听汇报、查内业资料等方式,重点检查了汽车站、公交站、维修企业、货运企业,对检查出的问题,下发督查通报,要求按时整改反馈,有效地消除了一批事故隐患。据统计,春运期间,全市交通运输部门累计开展各种检查350多次,出动交通部门执法人员2800多人,检查企业、工地、场站等230多家,排查隐患50多处,全部及时整改完毕。

二是抓基础,强化安全常态化管理。春运期间,我市交通运输部门加强运输安全日常监管,把好运输企业资质关、车辆船舶技术关、驾驶员资格关,督促企业落实各项安全生产制度,督促汽车客运站严格执行“三不进站、六不出站”。全市汽车客运站共过检旅客行包905780件,开包检查旅客行包 35381件,检查出鞭炮、烟花、汽油等危险品607件,全部移交有关部门处理,有效消除了安全隐患。

三是抓重点,强化重点车辆安全管理。以卧铺客车、长途班车、旅游包车农村客运、学生周末班车、危险品运输、城市公交、出租汽车等车辆为重点,加强交通运输安全管理工作。

公安交警部门加强组织领导,强化各项工作措施。

一是抓好源头。联合交通运输、安监、旅游等部门,对事故多发路段进行集中排查,并对辖区客运企业特别是发生过重特大道路交通事故的客运企业开展多次安全检查,督促客运企业落实安全生产制度。

二是明确重点。以春运交通主要流出与流入地区为重点地区,以国、省道为重点道路,以春节前返程高峰和春节后回程高峰为重点时段,以长途客车、卧铺客车、旅游包车、客运班车、校车和危化品运输车辆为重点管控车型,以超速、超载、酒驾等交通违法行为为查处重点。

三是落实管控。将路面作为春运工作的主战场,最大限度地将警力投放到路面,强化路面管控,并启用3个省际、1个市际春运工作服务站,按照公安部“六必查”的要求,对过往的7座以上客运车辆和危化品运输车辆实行逐台检查登记,严格落实禁止客运车辆凌晨2时至5时在辖区道路内营运的规定。南平高速公路交警支队春节长假期间全警动员,全时段坚守,全路段管控,在重要出入口加强对激增车流量的组织引导。春运期间,全市公安交警部门共出动警力17566人次,出动警车8596辆次,启动检查服务站4个,设置临时执勤点1206个,检查客运车辆43390辆次,查处交通违法行为75450起,查处超速违法行为10125起,客车超员60起,摩托车超员4840起,疲劳驾驶3940起,酒后驾驶452起,醉驾24起,涉证违法2492起,涉牌违法994起,圆满完成了春运道路交通安全管理的各项工作任务。

三、精心准备,运力调配科学有效

交通运输部门及骨干运输企业提前对春运期间的旅客流量、流时、流向等情况进行全面细致的调查摸底分析,根据今年春运特点,提前制定相应的工作方案,科学调配运力,保障了人民群众生活重点物资运输畅通高效、旅客出行安全舒适。

春运期间,交通运输部门共组织1592辆客车(35870个座位)、720辆公交车、1105辆出租汽车投入道路旅客运输;7艘客船(331个客位)、57艘乡镇渡船(1133个客位)、453张旅游竹筏(2638个客位)投入水路运输;落实335辆(9574个座位)旅游客车作为包车运力。水路运力投入因客流量下降而减少,道路运力投入比去年有较大幅度提高,其中,客车总座位数同比增加1/4。交通运输部门还新开通了直达武夷山机场专线大巴,实现机场航空与地面运输的无缝对接。同时,加强城市公交与城市对外交通方式的衔接,重点保障火车站、汽车站、机场、码头等旅客集散地及旅游景区、景点与大型活动场所的公交组织调度,增加运力投放、加密运行班次、延长运营时间。福建武夷交通运输公司加强与经营线路各站、司之间的相互联系,提前掌握发往福州、建瓯、三明等重点经营线路客源动态,科学、合理编排运行计划,提前储备运力,作为高峰期加开班次。

铁路方面,南平辖区除图定列车外,共增开临客34趟。南昌铁路局南平车务段为应对节后客流高峰,根据对节前到达客流深入分析,预计节后的客流变化情况,结合往年应对客流高峰的组织办法,对今年的应对方案进行再细化,周密制定节后旅客乘降组织方案,强化售票与乘降组织工作。

四、完善措施,应急机制建立健全

春运期间,公安交警、交通运管、气象、高速公路等部门加强沟通协调,针对节日期间可能发生客流聚集旅客滞留和闽北山区冬季易发生雨、雪、霜、冻天气等特点,认真借鉴近年来抗击低温雨雪冰冻灾害经验,进一步完善节日专项应急保障和维修救援机制,提升应急管理水平。

交通运输部门各级各单位为确保对异常天气引发突发事件的应急速度与处置能力,在春运开始之前,落实应急抢险保障人员560人,储备工业盐117吨,挖掘机、装载机,除冰机、除雪铲、融雪撒布机、发电机等各类机械设备112台,砂石料1300立方,海巡艇3艘、航道(航标)工程船1艘、救生圈50个、救生衣55件,应急储备客运车辆55辆。春运期间,公路部门加大路面巡查力度,做好安全防患工作,及时组织全体养护人员、干管人员对发生险情路段进行抢通。由于各级各部门准备充分,措施得力,春运期间全市未发生因恶劣气候原因导致的大规模交通拥堵及重大事故。

公安交警部门进一步完善了恶劣气候条件下的应急处置预案,及时掌握恶劣天气预报信息,做好道路交通影响的评估,并视情分级启动应急机制。对因恶劣天气影响路段安全通行的,及时通报交通运输部门,要求客运企业暂停或调整途径的客运班线,严防客运车辆交通事故。此外,进一步加强区域警务协作,建立了相邻地区应急联动机制,省际春运服务站也加强与外省相邻的公安机关联系,确保应急快速反应,保障出行群众安全。

五、以人为本,服务质量优化提升

各级各有关部门主动创新服务方式,开展多种形式的便民服务活动,优化提升服务质量。为全力保障相对集中且人数较多学生与返乡农民工的购票需求,南平汽车站新增了28个车票代售点,将春运期间的车票预售期延长到一个月,并提供送票上门、现场发车、预约包车等服务。据统计,春运期间,福建武夷交通运输公司共安全运送农民工返乡(岗)40多万人次。春节前,南平车务段为确保武夷学院需搭乘火车返乡学生的购票需求,提前做好需求情况摸底并开展学生购票专项服务,帮助该校共9000多名学生搭乘火车顺利返乡。公安、工商、城管、交通等部门坚决打击“拉客”、“宰客”、“倒客”、欺行霸市等非法活动,认真做好火车站、长途汽车站、机场等交通枢纽的站前广场、进出口通道与周边环境的清理整顿,维护治安秩序。工商、卫生等部门还加强了车站小饮食店、杂食店的食品安全监督管理,有效预防各类传染病的传播。高速公路管理部门提前做好春节期间高速公路免费通行时段的服务保障工作,并和石油公司达成协议,由各石油公司对服务区加油站的油量进行实时监控,一旦少于50%就立即补充。

20xx年春运工作虽然已顺利结束,但仍存在农村客运安全监管力量薄弱等问题,今后的任务还很艰巨,我们将以对人民利益与生命财产安全高度负责的态度,以饱满的热情做好今后的工作,不断提高春运管理工作水平,确保交通运输安全、社会安定稳定。

保安个人工作总结报告热门四篇


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保安个人工作总结报告(篇1)

保安公司开展年度工作总结报告

一年的时间转瞬即逝,保安公司的一年工作也将结束,为了更好地总结过去一年的工作成果,规划明年的工作计划,在12月31日晚,保安公司组织召开了一场年度工作总结报告会议。

会议由公司负责人主持,参加会议的成员包括公司领导、保安队长及员工等。在会议开始之前,公司通过各种途径进行了调查和数据分析,为会议提供了全面而有用的数据。报告会议采取一对一演讲,每个人都有时间汇报他们的方面。

首先,保安公司的负责人做了全面总结报告。今年公司取得了很多成果,其首要任务是:客户满意度为保障工作。他强调,在他的领导下,这个团队在过去的12个月里完成了一系列重大任务,这包括:安全整治工作、抓好保安队员的日常训练和考评以及各项保安技能的考核等。这些措施有力地提高了公司的保安业务水平和服务质量,也得到了客户的认可和赞扬。

然后,各保安队长做了工作方案的汇报,讲述了他们的工作内容、工作重点、具体管理办法,以及他们所在部门的成绩和困难。这些汇报被很好地记录下来,并准备了详细的文件。

接着,保安员工逐一跟进,详细说明了他们的日常工作、遇到的问题、不足和改进措施。报告中也强调了安全整治方面的工作效果,如今公司的保安人员已掌握了更为专业的技能,更能胜任各种保安工作,有效解决了诸多安全隐患。此外,员工们也提升了自己的队员信心和工作热情,增强了解决突发事件的能力。

最后,公司领导为各部门的工作总结做了全面的评价,对相关人员的出色工作表现表示了谢意和肯定,并对存在的问题提出了宝贵的建议和意见,并相互交流分享工作经验和技能。

在这个总结报告会议之后,保安公司将制定计划,为新的一年工作做出充分的准备,为了更好地为客户提供安全可靠的服务,保安公司远远不足,会继续努力提高自己的工作水平。

总之,这场会议充分展示了保安公司的凝聚力和团队精神,同时也展现出了对客户负责的态度和对保安队伍的认可。通过公司一年的工作总结,更让我们知道该怎样寻找新的发展机遇,继续提升服务和质量,在即将到来的一年里踏实努力,为客户和社会创造更大的价值。

保安个人工作总结报告(篇2)

看看自己这几个月的工作,内心真的是无限的感慨,在工作的时候全身心的都投注到工作中去了,完全注意不到时间的流逝,一直到要做总结的时候才发现又是一个季度结束了,这已经是今年的第二季度了,第三季度就要马上就要开始了。回首过去的第二季度,虽然自己没有什么特别大的成果,但是在保安的职位上面没有出现任何的意外就是最大的成果了,我很庆幸自己做到了这一点。第二季度这三个月在物业的财产管理和人身安全保障上做到了自己的职责意识,所以这对我而言也是一个很不平凡的收获。

一、保卫工作

作为物业的员工,自己听从领导的安排,积极做好自己的工作,在保安亭里面自己尽职尽责,只要是自己工作的十加绝对不会出现不在岗位的问题,认真负责的做好监管工作,防止有外人随意进入,如果有外来车辆进入也必须要做好登记才能够进入,如果是外卖人员进来,必须要将送外卖的车辆停到指定的位置后,并且来我这边进行登记后才能够进入。

二、卫生工作

因为前段时间的影响,虽然这几个月已经好了很多了,但是我们物业并没有放松这一块的管理,要求我们务必要做好这一方面的工作,所以身为物业保安我也丝毫没有放松自己的工作,尽管有人不断吐槽我们小题大做,但是我也还是认真做好自己的检查工作,所有进入小区的都必须要来我这里做好体温监测工作,没有发烧才能够进入小区,如果是没有安全出入证的人员除了体温检测还要做登记方可。所以这段时间我们小区的卫生防卫情况还是挺不错的,当然这是所有同事一起努力的结果,不是我一个人的功劳。

三、消防工作

不仅仅是在监管上面,再消防工作上面也还是同样没有放松过,根据物业对于我们的要求,我们保安在接班之后还要到小区各个楼层下面进行消防设施检查,对于有故障和和需要更换的消防器材进行宝贝,提示物业进行及时的维护工作。我自己也通过这个工作加强了自己的消防安全思想,让自己的责任意识得到了进一步地提高。

总的来说,自己在第二季度里面的工作跟第一季度没有什么大的区别的,过对于我们保安来说这种结果反而是好的结果,不出现意外就说明我们的工作是做到位了的,当然我还是不能够有这样的结果就放松对自己的要求,在后面的工作还需要继续保持才行。

保安个人工作总结报告(篇3)

作为安全工作的带头人,我深感责任重大,丝毫不敢懈怠。在即将过去的一年里,本着为广大的顾客朋友提供一个安全舒适的娱乐环境这一坚定的宗旨,我团结带领本部门员工,以“预防为主,防治结合”的工作原则切实有效的开展工作。由于领导的高度重视和同事的大力支持,总算是为本年度的安全工作画上了圆满的句号。

回首过去一年,我们的工作依然是可圈可点。首先,会所易燃物居多,且密封程度较高,如果在这样的环境中发生一场火灾,其后果是不言而喻的。因此,消防是我们的重中之重,较往年比起来,我们主要从如下几个方面,进一步的加强和提高。

一、从根本上提高了安全员的消防意识,增强了责任感。

二、培训密度明显加大,极力提高安全员的个人综合能力。

三、每月定期对各消防设施进行检查,对不合格的消防器材立即更换或整改。

四、营业后清场更加仔细,坚决做到“一看,二听,三问”。

其次,治安问题已尤为重要。今年来,客人喝酒闹事时有发生,但我们都第一时间赶到事发现场,严格按照预案进行处理。先是对客人进行劝阻,缓和气氛,把具有攻击性的物品(如酒瓶,酒杯等)移开。如果事态进一步恶化,到了难以控制的局面,则立即告知总经理是否拨打110。顾客是上帝,我们从不主张武力解决问题,但对一些严重威胁会所和客人的根本利益、蛮横无理的极端分子,在来不及报警的情况下,我们不排除采取非常措施对其行为进行制止。

最后,为更好的规范上下班制度和维护会所的公共财产,我们有专人进行站岗执勤,对所有同事实施例行检查。同时,为了杜绝一些安全事故的发生,我们每半小时巡逻一次进行隐患排查。

总之,这一年来,我们敢于面对困难,勇于承担责任。哪里有事故,哪里就会有我们的身影。然而,工作只有更好,没有最好,在出色完成任务的同时,也难免会有不足之处暴露出来,主要表现在如下几个方面。

一、个别同事思想觉悟不高,责任感有待加强。

二、和其他部门的配合不是很积极,集体意识较差。

三、在处理事情时,语言过激,造成了许多不必要的误会。

展望20__,将是会所发展历程中具有重要意义的一年,安全工作自然也容不得半点松懈,在新的一年里,我们的工作目标依然是:“杜绝一切安全事故在我们这里发生、维护会所和同事的切身利益、为广大顾客朋友提供安全舒适的娱乐环境”。我们也一定会更加努力地学习消防安全知识,掌握业务技能,改变不足,不断提高自己,完善自己,为会所的正常营业打下坚实的安全基础。衷心祝愿会所来年生意兴隆。

保安个人工作总结报告(篇4)

因为热爱和热情,所以才能立足。只有立足本职工作,才能处理好每项任务。记得刚到公司时,为了能快速进入角色,熟悉工作,我利用一切时间学习公司保安工作的各项规章制度,遇到不明白的地方就立即向队长及老同志请教。平时工作中我能够遵守厂纪厂规、遵从领导、遵照保安员行为规范和保安守则与制度。一切从严要求自己,从高要求自己。凭着自己对这份工作的热爱,这一个月来,受到了领导和同事们的好评。

保安工作作为公司员工素质的窗口,作为公司安全生产的基石,其重要性不言自喻。作为公司中的一员,我愿用我的执着和忠诚为公司奉献我的青春。我知道坚守不是一时的热情,而是始终如一的执着。坚守是干好本职工作,在工作中一丝不苟,认真负责。要做好本职工作,就要具有爱岗敬业精神,具有责任意识。我十分珍惜自己的岗位,所以我把全部精力投入本职工作。其实,一个合格的保安员,首先应当是一个爱岗敬业者,真正做到用心学习、用心钻研、精益求精、不断发展。要做好本职工作,还要具有奉献精神。要乐于服务斗,保安工作都是“服务”,为客户服务,为公司服务。做好本职工作,就是要做好服务工作,勇于奉献,做好服务。就会扎扎实实地做好本职岗位上每一项工作。

无论做任何事,务心竭尽全力,因为它能决定一个人事业是否成功。我深知作为一名保安人员,必须具备较高的个人综合素质,而只有不断强化自身的综合素质和业务技能,才能提高自己的整体工作水平与战斗力。俗话说的好:“打铁还得自身硬”,所以我平时工作中学习专业技能和相关法律法规方面,提高自身的思想道德素质和政治理论修养,同时,也积极参加体能训练,内容包括:队列训练、擒拿格斗、三十分钟的俯卧撑、哑铃等体能练习,休息时还参加爬山等运动。坚持完成预期目标,保质保量地完成训练计划。

最后我想说:我的岗位虽然很平凡,但是我要在平凡的岗位中做出不平凡事。未来我将一如既往地做好自己的本职工作,更加严格要求自己,不断提高自己的工作质量、工作能力,为公司贡献自己的微薄之力!

保安个人工作总结报告(篇5)

光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,20xx年即将过去,20xx年即将来临。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战,为了可以打开一个工作新局面。在20xx年,更好地完成工作,扬长避短,现总结如下:

我是在今年五月份被领导提升为保安队长,在过去的一年里,公司接受了很多的型接待活动:建党九十周年红歌比赛,第一届山煤趣味运动会,还有山煤廉政表彰会等其他一些型接待活动,经过一系列的接待保卫工作,充分体现了我的指挥才能,协调性及纪律性,提高了积极性和主动性,也让我意识到了多想领导和同事学习和请教的必要性。

(一)保卫方面:

一、队伍建设及安全礼仪服务;

1、保安队伍的组建,入职条件必须是合格,无犯罪记录,诚实、守信,要具备爱岗敬业精神,服务和服从意识要强。入职前要通过试用期,确保每位保安员符合公司的要求,现有保安14认,7人是退伍人,7人是有责任心的青年,是一支比较有进取心、有凝聚力的队伍。

2、对新入职保安员进行专业知识培训以防火、防盗、防破坏为重点,突发性事件的处理,应急能力的培训。经试用合格后上岗,保证工作正常开展。

3、加强工作职责的培训和提升,服务礼仪的培训,礼貌值班、文明接待来人员。在公司规章制度范围内,尽量为来人员提供便利,加强语言沟通能力的培训,培养提升服务的价值观,树立良好的服务形象。

4、在节日、庆典活动中,协作办公室做好了后勤保障工作,会场的布置,和现场保卫工作,礼仪服务善始善终。并受到公司领导的好评,通过在日常巡查工作中,定时定点巡查、消除了安全隐患,确保无损坏和盗窃事件发生。

二、制度的建立与完善;

1、工作的规范有序、卓有成效的关键是靠科学适用的制度作保证,“不以规矩,不成方圆”。自升任队长后,我对值班、交接班、学习、训练等方面都出台了一整套严格、实用的制度,对团队实行准事化管理,用制度来规范家的行为,用制度来保证工作任务的完成。

2、制定、建立健全保安队各项任务、保安工作守则,各岗位职责、会议制度、培训制度、查岗巡查制度、奖罚制度、工作请示汇报制度、人员车辆物品出入检查登记制度,并一一完善存档,以敏捷快速应来推动安全,通过这些制度进一步完善、落实,使我们提升服务形象,用更专业、更敬业的态度赢得领导及员工对保安工作的支持和信任,并随机抽查保安各岗来保障制度落实。

3、并配合局制定并完善了有市局统一制定的:名为“管辖单位监管系统”的一个软件,资料定时更新,通过系统,可以优先的查阅个公司安保人员的一切个人信息,为安保工作提供了很的助。

三、几次型接待活动的保卫工作;

自公司会展中心落成后,首先迎来的是建党九十周年红歌比赛、第一届山煤趣味运动会及山煤集团廉政表彰会,在活动期间,我们既是参赛方,又是主办方,既要参加比赛还不能丢掉接待工作,一共42个兄弟公司,人多,车多,又是第一次举行类似活动,活动前都做了详细的准备工作,保卫,消防,车辆的进出,形式路线,还有一些突发事件的应急准备,可以说是任务繁重。保卫科全体人员在活动期间一直是全员在位,任劳任怨,比赛工作两不误,在确保工作的情况下,并取得了优异的成绩,获得了公司领导的好评。

(二)消防方面:

1、消防工作一直是安全工作的重中之重,全公司紧紧围绕“安全第一,预防为主”的安全生产方针,按照“谁主管,谁负责”的原则,强化了消防安全工作的管理,加宣传力度,全面提高了广干部职工的消防安全意识,使公司的消防安全工作落到了实处。

2、自年初起,公司先后两次共五名保安人员参加了有山西省消防总队组织消防管理人培训,回来后对消防工作有了很的提升,加强了公司的相仿安全工作。并且全体人员都参加了,有经济开发区消防队在我公司举行的消防知识培训,增加了全体人员的消防意识与实际的操作应急能力。通过培训和演练,有效地提高员工防患意识和应急、自救、逃生的能力,为现实生命安全提供了保障。

3、自接到有消防总队下发的建设“四个能力”的防火墙工程后,积极完善消防资料,健全职责,明确责任,切实从基础抓起,员工培训,学习,值班记录,制度上墙,日常的维护,检测,保养,消防演练,应对消防上级领导的检查,并取得了,消防安全两星级企业的称号,并在由经济开发区消防队举行的消防知识竞赛和技能比武中,取得了不错的成绩,得到了上级领导的认可。

回顾过去时为了更好的把握未来,在取得成绩的同事,我也充分认识到了自身的不足和差距。20xx年将重点对以下几个方面开展工作;

1、加值班和巡逻检查力度,在重活动期间,加强值班、对重点部位、敏感部位安排专人值班,发现情况做到第一时间到位,及时处置,把一些不安定因素和苗头消灭在萌芽状态。在加强值班的基础上进一步调整加强巡逻检查密度,保安人员24小时巡逻检查制度,主要抓各岗位值勤时工作质量、仪容仪表、作风纪律等。

2、提升个人综合思想素质,以制度为准绳,做好各类制度的培训工作,提升服务礼仪,人性化管理,真正体现出发自于内心的施与受。

3、加强各岗位工作责任心,把各项安全防范工作列入新年度的重点,加强对各区域的巡查力度,维护良好的公共秩序,加强厂区各类公共设备、设施的监管,使之保持良好的运作状态

4、加强各出入门岗人员的出入询问登记,物品出门的检查制度落实,控制流动闲杂人员进入厂区,确保无盗窃、无损坏事件的发生。确保公司公共财产人员安全 5、加强厂区车辆管理工作,确保厂区车辆的有序停放

6、加强消防设备的监管与维护。使全体队员会操作使用消防器材。进一步完善消防应急方案,做好厂区的消防防火安全教育宣传。

7、不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务,检查督促队员管好、用好安保器材和消防器材,使其保持良好工作状态。

保安个人工作总结报告(篇6)

1、我园是《幼儿数学教育科学化》课题研究实验园,重点探讨如何使幼儿数学教育的内容科学化和生活化,使幼儿的'数学真正成为生活中的科学。在数学教育科学化的实验过程中,在幼儿周围熟识的生活和环境中,根据幼儿对数学的兴趣和需要,设计有关的内容来推动幼儿学习,例如:我配合任教老师在生活中渗透了有关的数学知识。例如和幼儿到户外进行一些有趣的数学体育游戏,与幼儿创编有关的数学歌谣,利用饭前的时间与幼儿进行对数的游戏。

2、本学期我们从幼儿感兴趣的话题、游戏活动、生活环节和自然现象中生成了《追、赶、跑、跳、碰》、《环保小卫士》、《再见了,幼儿园》等主题活动,围绕主题开展了一系列的活动,积极引导幼儿置身于能产生探索行为的环境中,及时提供丰富的、操作性强的、符合幼儿探索需要的材料,支持和引发幼儿积极主动地与材料相互作用,从中体验发现的乐趣,使幼儿的探索活动更加丰富和深入。在环保主题《环保小卫士》的活动中,我们引导幼儿做有心人,从自己的生活环境里收集材料,设置了“垃圾回收站”,让幼儿能变废为宝,并引导幼儿在探索活动中根据需要自由选取材料,使探索活动更加丰富和深入。

3 、我们组织幼儿外出参观,拓展幼儿生活和学习的空间。

在《追、赶、跑、跳、碰》的主题活动中,我们带领幼儿参观了佛山新广场,我们都积极提供机会引导幼儿与参观环境、材料进行互动,充分发挥参观活动的教育价值。如:

在佛山新广场里,让幼儿认识里面的设施和比赛场地(如:跑道、沙池、铅球场)的同时,还让幼儿活动起来,我们请幼儿当一名运动员,在各个比赛场地上进行比赛,这不但使幼儿感受到当一名运动员的自豪感和荣誉感,还能体验运动的乐趣。所以在参观过程中,幼儿不仅通过观察去认识新广场,还通过了亲身的体验进一步地获得更多的知识经验。在《环保小卫士》主题活动中,我们从与幼儿一起谈环境入手,引发幼儿对环境污染的谈论,并请幼儿回家寻找有关的资料,经过家长的帮助,幼儿发现了造成环境污染的真正来源是废气、污水等因素,围绕着幼儿提供的有关资料,激起了幼儿争当环保小卫士的兴趣和保护身边环境的愿望。在学习“身边的废气”这一活动中,幼儿将自己如何保护环境、赶走身边废气的想法用画画的方式写下来,最后由教师整理书写,贴在我班的认知区里。

在这两个主题活动中,我们注重了根据孩子感兴趣的事物去探究研习,调动了孩子各种感官参与,强调孩子在现实中发现问题、提出问题、解决问题的互动过程,从中满足了孩子好奇心,孩子们在愉快的探索活动中快乐地收获,经验得到了一次又一次的提升和运用。我们还充分利用了社会资源为主题顺利进行提供了更多的帮助。

保安个人工作总结报告(篇7)

为了建设一支高素质的保安队伍,服务好市场广大经营户,安保部制定了严格的管理制度,定期组织队员进行学习,内敛素质,外树形象。通过每天的班前训练及每周的集中培训,提高队员的综合素质。要求做到文明执勤,微笑服务。

1、按照年初制定的安全培训计划,安保部参照行业规范对安保员进行专题培训,重点讲解管理素质、服务意识、礼貌待客、专业技能、消防知识、突发事件分析等,通过讲解、点评、交流使安保员在思想认识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升;

2、按照各月计划对安保员进行岗位培训,对安保一线岗位做好培训工作。通过培训提高了安保员整体思想素质,服务态度和业务技能;

3、思想工作是一切工作的生命线,针对安保部的实际情况,引导安保员与时俱进、提升素质、转变观念。教育安保人员要有紧迫感、应具有上进心、培养精气神。通过树标兵,激上进,在日常市场管理工作和服务工作的过程中体现自身价值,并感受人生乐趣;

4、结合安全生产标准化建设,对新入职员工进行上岗前岗位培训及部门培训,确保新入职员工培训率100%,合格率100%。

我市场地处黄金地段,市场经营品种繁多,每天人流量很大,市场里出现的各种纠纷也很多。为此,部门专门组织队员进行交流,相互取经,学习管理方法,本着“大事化小,小事化无”的原则,不论什么原因,先以劝开双方为主,再仔细询问情况,划定责任,尽量使双方的意见达成一致。如确实不能处理的,立即报市场部或相关部门处理,全年累计参与处理市场纠纷百余起,尽量做到公平、公正,让商户满意,让客户满意。切实体现四星级文明市场的良好购物氛围。

总之,一年来,安保部对市场管理工作常抓不懈,严格按照公司要求进行操作,讲安全、讲效率、讲标准,做到了全年无重大安全事故发生。虽然取得了一定的成绩,但仍然有很多不足之处,需要我们去改进、去完善。归纳起来,有以下几点:

1、新增人员素质参差不齐,服务意识不足。今年部门虽然实行了岗位三级培训,但有些新队员在工作中没有尽到自己的责任,服务不到位,在这点上部门没有及时的进行新员工的思想、服务规范的补充教育;

2、对于部门日常管理工作中查出的问题,管理的不彻底、处理不全面,造成部门在日常工作中,出现的各类问题是此消彼长,整改措施跟踪不足,缺乏力度;

3、消防工作仍然需要加大力度,逐步完善消防基础设施建设及消防设施设备的维护保养及更新换代工作;

4、偷盗案件仍然偏高,给商户及顾客造成的负面影响难以消除;

5、控烟管理力度不够,市场内抽烟现象仍旧严重。

保安个人工作总结报告(篇8)

时光飞驰,转眼间这一年即将离我们远去,回顾一年来的银行保卫工作,自己有收获和喜悦,也有惆怅和不足,现将这一年来的工作情况总结如下:

一、平凡岗位,主人翁精神

银行保卫工作是一个平凡的岗位,但也是一项特殊的、并具有一定危险性的工作。但我坚信只要有梦想敢于挑战自我,再平凡的岗位通过自己的不懈努力照样会活出精彩的人生。我虽是一名普通的保安员,但我时刻牢记自己“守卫____、守卫我家”职责。我要有一种主人翁的精神,把银行当作自己的家,把行里的领导和同事当作自己的兄长和姐妹。所以,行里的事就是我自己的事,我要精心守护我的家。

这一年来,我主要负责支行营业大厅和ATM机值班、日常清机以及押运的保卫工作。我始终牢记自己的本职工作,做好安全保卫工作,维持好大厅的秩序。每天负责ATM机的安全检查,还要协助大堂经理做好卫生工作,以及协助完成引领工作。随着自己一天天的用心积累,对银行的业务知识有了更多的了解和掌握。这也让我感到了学习的快乐,越来越觉得每一天过的非常充实。

在工作中,我一直保持严肃认真的工作态度,胆大心细的干好看似平淡的日常工作,力求尽善尽美的做好每一项工作。在工作中,我边干边学,不懂就向同事们虚心请教,不断提高自己的业务水平和能力。同时,我坚决完成上级领导和银行交给我的每一项任务,力求做到让银行放心,让储户对我们更有信心。

二、加强业务学习,不断提高自身素质

俗话说的好:“打铁还得自身硬”,如果自己都一知半解又怎么能令客户满意呢?所以我每次都积极参加保安公司和____银行组织的各种政治理论学习、专业技能和法律法规方面的培训,平时小队长还要求我们互相帮助交流,并且不定期摘选优秀在公司宣读,同时结合实际情况一起讨论等,这样形成了一个“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。不但提高了我的思想道德素质,还提高了我的政治理论修养水平。

在参加思想道德教育的同时,也积极参加体能训练,内容包括:队列训练、擒拿格斗、三十分钟的俯卧撑、哑铃等体能练习,休息时还参加爬山等运动。坚持完成预期目标,保质保量地完成训练计划。我刚开始时出现了叫苦叫累的现象,但我明白作为银行的保卫,只有练就了过硬的业务本领和有健康的身体,才能更好地发挥其作用。

“养兵千日、用兵一时”,没有日常刻苦的训练,关键时刻怎么能发挥出我们的作用呢?所以,我不怕苦,不怕累一直坚持。银行保安无论做任何事,务必竭尽全力,因为它决定一个人事业的成败。我深知,作为银行的保卫,平时接触现金的机会多,所以必须牢固树立正确的价值观,否则就很容易犯错误。因而只有不断加强学习,才能不断提高自身的综合素质和业务水平,才能不断提高自己的整体工作水平与业务能力。

三、存在的问题及明年的计划

在这一年的工作中,虽然有不少的收获和进步,但也有很多的不足和欠缺:思想政治水平不高,有待进一步加强学习,努力提高;有时候办事不够灵活,太过默守陈规;分析问题、解决问题的能力不够,对一些事情没有预见性,离银行和公司的要求还有一定的距离,有待平时进一步加强;业务知识的深度还理解的不够,尤其是相关法律法规掌握的还比较有限,有待进一步加强学习;对待客户的服务态度上,有时会受情绪的影响,不能做到对每一个客户都微笑服务。所以,所有这些不足我将在以后的工作中,通过加强学习,来不断克服和改进。以此提高自身的综合素质和业务水平。

总之,我的岗位虽然很平凡,但我爱____银行,爱我的家,爱我的职业。愿将我平凡而又坚毅的青春与蓬勃朝气,倾注到自己所爱的职业和家中去,未来我将一如既往地做好自己的本职工作,更加严格要求自己,加强业务学习,努力提高自身的综合素质和业务水平,为____银行贡献自己的微薄之力!同时,也祝愿我们____银行的事业蒸蒸日上,祝愿____银行的明天会更好,祝愿____银行的未来会更加美好!

保安工作报告

光阴似箭时光如梭,转眼间一年又过去。回顾在____市支行一年来的工作。可以说成绩尚可,但也存在不足。为了更好地做好今后的各项工作,现对一年来保安工作总结如下两点:

一、银行安全保卫是一项特殊的、并具有很大危险性的工作,可我没有因此而胆怯、畏惧。我们必须秉承严肃认真的工作态度,干好日常看似平淡的工作,要想得到,做得全。坚决完成上级领导和银行交给我的每一项任务,做到让领导放心,让银行安心,让储户有信心。随着农行胡市支行安全保卫工作的不断开展,我经常思索:如何才能更进一步地做好安全防范工作,如何提高我的自身的素质和工作能力!

二、回顾一年来的工作,在取得成绩的同时,我也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表现在:

1、思想上依赖组织性较强,关键时刻缺少敢拍板决断的大将风格,显得不够自信与畏怯;

2、有时候办事不够机动圆练,太过墨守陈规;

3、洞悉问题,解决问题能力还是不够,对问题的预见性不够,离银行和公司的要求还有一定的距离;

4、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实;

5、我的工作还有待进一步的创新和改进;

6、工作上还存在一些不如人意的地方。所有这些,我们将在今后的工作中痛下决心,加以克服和改进,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。来年及今后的工作要求将会更高,难度将会更大,这就对我的工作提出了新的更高的要求。我一定正视现实,承认困难,但不畏困难。我们将迎难而上,做好工作。

保安个人工作总结报告(篇9)

尊敬的领导和同事们:

我是厂区保安班长,很荣幸能够在这里向大家汇报我的工作总结。

自2021年入职以来,我一直担任这个职位,并且在工作中得到了各位领导和同事的支持和帮助。在过去的一年中,我认真履行了班长的职责,积极开展各项工作,现在我来向大家汇报一下我的工作总结。

一、工作内容

1. 制定并执行保安工作计划,确保厂区安全;

2. 维护公司内部安全,包括巡逻、守护、监控等;

3. 管理保安队伍,包括招聘、培训、考核等;

4. 协调各部门之间的关系,确保保安工作顺利进行;

5. 收集、整理安全信息,并及时向领导汇报。

二、工作成果

在过去的一年中,我认真履行了上述职责,取得了以下工作成果:

1. 成功保卫了公司多次重要活动和会议的安全,避免了不必要的事故发生;

2. 提高了公司员工的安全意识,使大家更加重视安全问题;

3. 管理好了保安队伍,保证了队伍的稳定和团结;

4. 协调各部门之间的关系,使保安工作更加顺畅和高效;

5. 整理出了一份详尽的安全报告,为公司领导提供了重要的参考依据。

三、工作体会

作为一名厂区保安班长,我深刻体会到了安全的重要性。在工作中,我时刻保持警觉,认真履行自己的职责,确保公司内部的安全。同时,我也深刻认识到,保安工作不是一件简单的事情,需要持之以恒、不断努力。在未来的工作中,我将继续努力,为公司的安全保驾护航。

最后,我要感谢各位领导和同事对我的信任和支持,也要感谢公司给予我的机会,使我能够在这里学习和成长。谢谢大家!

最新领导个人自我评价热门十四篇


自我评估,是指在特定时间内对个人整体状况进行客观分析和评价。本文旨在从多个角度解读“领导个人自我评价”,并提供更加详细和系统的参考和建议。

领导个人自我评价 篇1

一、述职

根据局领导班子分工安排,本人主要分管爱国卫生、病媒生物防制、新“四城”创建工作,社区卫生服务中心建设、医政、药政、医德医风建设。现对照全年工作目标述职如下:

(一)重点工作

1、牵头做好基本药物制度改革工作。今年以来,作为全省首批实施基本药物制度的县(区)之一,我区于年初启动实施基本药物制度改革,取得了阶段性成果。

一是加强组织领导,明确工作职责。将基本药物制度实施列入全区为民办实事项目和区卫生局“五大工程”之一,区卫生局成立工作领导小组,切实加强基本药物制度组织领导。

二是规范药品管理,确保执行到位。认真贯彻落实《江苏省基本药物制度实施办法》等文件精神,加强对基本基本药物使用环节的管理与监督。严格执行全市统一基本药物遴选目录,根据全市统一基本药物遴选目录1186个品规范围内规范合理用药。以区为单位,在“江苏省药品集中采购平台”上实行基本药物统一采购、统一结算。在省公布中标(入围)本着企业范围,确定华龙、九洲通2家定点配供企业,签定基本药物配供协议,保障基本药物供应,满足临床用药需求。基本药物制度实施后,加强对医务人员引导与培训,使每名医务人员都掌握基本药物处方集,提高合理用药的能力和水平,规范基本药物的临床使用,切实减轻群众医药费用负担。

三是落实政策措施,建立良性机制。积极协调财政、人社部门,按照“核定任务、核定收支、绩效考核”的要求,制订《区实施基本药物制度财政补助办法》,在“收支两条线”预算管理基础上,将政府办基层医疗卫生机构经常性收支差额列入财政补助范围,确保基本建设、设备购置、人员经费和公共卫生业务经费等足额到位,实现财政投入与实施基本药物零差率销售的有效衔接,保障政府办基层医疗卫生机构正常运转,切实维护公共医药卫生的公益性质。四是加大宣传培训,扩大改革影响。

年初,区卫生局实施“学习月”活动,通过专家授课、集中培训、个人自学等方式、组织区卫生系统全体职工认真学习掌握医改及基本药物制度有关精神,引导广大职工全力支持和参与,成为医改的参与者和推动者。同时,加强社区宣传,实施基本药物零差率以后,积极利用报纸、电视等媒介,重点通过责任医生团队下社区的形式对社区居民宣传基本药物制度的主要政策和实施后带来的好处,普及科学用药知识,引导居民养成合理的用药习惯。实施基本药物制度改革近一年来,实施改革的淮西中心单张处方值均值同比下降近30%,平均月门诊量增加四分之一,群众看病就医得到实惠,医改成果惠及更多百姓。

2、全力推进社区社区卫生中心项目建设。今年新建市中、白鹭湖、钵池山3个政府办社区卫生服务中心,作为项目建设具体责任人,自加压力,迎难而上,全力确保项目按期保质加快推进。

一是思想高度重视。始终将项目建设放在首位,集中精力,全力推进项目建设。

二是注重各方协调。积极做好与规划、国土、建设等主管部门的沟通与协调,保证各个审批环节得以顺利通过。

三是严格施工管理。按照“确保市优、争创省优”的工程质量要求,严格加强施工管理。施工期间坚持每天现场监督管理,每周召开工地例会会办协调。

四是积极争取扶持。钵池山、市中两项目已申报争取省级设备资金扶持项目,年底前有望通过省评审验收。截止11月底,钵池山中心已完成土建改造施工进入内部精装修阶段,确保年度前基本建成;市中中心已完成改造工程图纸设计,计划年底前进场施工;白鹭湖中心已完成内装施工,外部景观、辅助工程年底前进场施工,计划明年春节前基本建成使用。

(二)分管工作

1、爱国卫生

xx年,我区爱国卫生工作紧紧围绕市政府和市爱卫办下达的年度各项目标任务,以强化爱国卫生组织管理为抓手,以加强督查考核为手段,层层分解,狠抓落实,今年各项目标任务圆满完成。国家卫生城市长效管理工作坚持长抓不懈,认真组织开展第22个国家卫生月活动,申报市级爱国卫生先进单位10个。积极开展健康城市建设工作,申报评选健康老人15名、健康家庭15户;申报市级健康社区4个、健康单位7个。大力普及健康素养基本知识,认真组织开展城市居民健康素养干预与监测工作,按期完成省级监测点调查样本数据录入和汇总上报。认真开展卫生系统控烟工作,区属医疗卫生机构全部建成无烟医疗卫生机构。扎实开展病媒防制工作,灭鼠、灭蟑工作顺利通过省爱卫会复查。深入实施城乡环境卫生整洁行动,按时完成上级交办的其他任务。

主要工作如下:

一是健全网络体系,狠抓爱国卫生组织管理。年初,专门召开了全区爱国卫生工作会议,调整充实了区爱国卫生运动委员会,完善全区爱国卫生组织网络。9月份,针对我区机构改革逐步到位,街道、部门机构、人员、职能调整变动较大的.实际情况,及时对爱卫会组成人员进行调整,专门召开了联络员会议,理顺各委员部门衔接关系和交接手续,确保各单位“职责明确、人员到位、资料妥善”,保证机构改革后爱国卫生各项工作的正常开展。在各街道办事处成立爱卫会,并设立办公室,有专(兼)职领导分管爱国卫生工作,各社区居委会(村)都明确爱国卫生分管领导,设立卫生检查员、病媒生物防制投药员,为全区有效开展爱国卫生运动奠定了良好的组织基础。

二是强化目标考核,明确爱国卫生目标任务。年初,我们对照市、区政府爱国卫生工作目标责任书,结合区情实际,对全年的爱国卫生工作任务逐项进行分析研究,制定印发《xx年区爱国卫生工作意见》,将全年工作任务分解到相关街道、部门,并由区政府与各街道、部门签订目标责任状,年度目标完成情况与各单位考核排名挂钩。同时,强化目标考核,研究制定了《区爱国卫生工作考核细则》,将全年目标进一步细化,明确考核内容,便于各单位落实任务,便于爱国卫生工作考核,促进全区爱国卫生工作的顺利开展。

三是突出重点难点,落实卫生城市长效管理。立足主城区实际,以国家卫生城市长效管理为主线,将“社区、大院、单位、家庭”作为爱国卫生工作的落脚点,突出重点,发动群众广泛深入地开展爱国卫生先进单位、健康单位、健康家庭等创建活动,进一步巩固国家卫生城市成果。定期组织对各街道办事处的爱国卫生组织管理、健康教育、病媒生物防制工作进行督导检查,对重点部位进行跟踪,对存在问题的要求立即整改,必要时进行通报督促,对问题整改情况进行复查验收,落实长效管理各项措施,为国家卫生城市复查做好准备。

四是立足整治环境,扎实开展病媒生物防制。在4月份组织开展了爱国卫生月活动,累计清运积存垃圾近10吨,清除卫生死角近1.5万平方米,大大提高了全区环境卫生质量。3、4月份,我们先后两次组织人员对辖区内的公共场所、餐饮单位、农贸市场等重点单位病媒生物防制设施进行督查指导,规范毒饵站、挡鼠板、防蝇网等各类防制设施的设置和使用。全年以迎接省灭鼠灭蟑先进区复审为重点,在4月、10月组织全区开展了以灭鼠为重点的消杀活动,全年全区新增(维护)毒饵站500余处,免费下发鼠药1000余公斤,有效降低和控制了鼠密度和危害,于10月底顺利通过省爱卫会组织的复查验收,全区病媒防制基础得到进一步巩固。

五是创新工作举措,强化健康教育和健康促进。以3月24日世界防治结核病日、4月7日世界卫生日及5月31日世界无烟日等为契机,结合甲型流感防控、手足口病、霍乱等重大公共卫生事件处置,积极参加4月11日市爱卫会组织的“世界卫生日”宣传活动,认真组织开展防病知识宣传,通过拉横幅、出靠牌、在街头设立宣传咨询点、在小区开展义诊等形式,向居民宣传卫生防病知识,印发各类宣传单数万份,起到较好的宣传效果。积极开展健康素养促进行动,大力宣传普及“中国公民健康素养基本知识与技能”,认真组织实施居民健康素养干预与监测工作,各街道办事处按要求制作4块宣传展板,在不同场所展出,宣传健康知识,并组织开展健康知识宣讲咨询活动。

5月29日下午,区卫生局、区爱卫办与府前街道共同承办的大型室外健康促进活动“相约健康社区行”走进区北京路文化广场活动隆重举行。现场制作宣传展板20块,发放宣传资料10000余份,咨询、义诊余人次。活动现场气氛热烈,广大群众积极参与,广大居民进一步了解卫生知识,促进科学、文明、健康的生活习惯的养成,提高了健康素养,推动了健康建设。扎实组织开展“相约健康周周行”活动,从辖区医疗卫生单位抽调专业骨干人员,充实完善“相约健康社区行”区级专家巡讲团,定期开展巡讲活动。明确要求每个社区卫生服务中心与所在街道社区建立协作关系,积极组织开展“相约健康周周行”活动,着力推进健康教育进社区的常态化和制度化,有效提升“相约健康社区行”的形式和效果,同时将社区卫生服务中心健康教育开展情况纳入基本公共卫生服务,实行绩效考核,有效地调动了参与单位的积极性与主动性。

全年累计开展相约健康社区行活动200余次,受到广大居民的欢迎。狠抓无烟医疗卫生机构创建,5月14日专题召开了全区医疗卫生机构烟草控制工作会议,启动全区医疗卫生机构烟草控制工作。对局机关及下属医疗卫生单位,以目标责任状形式明确创建任务,并与各单位年终目标考核挂钩,形成全系统形成人人参与控烟的良好氛围。目前,区属医疗卫生单位已全部达到无烟单位标准。

六是打造特色亮点,推进爱国卫生精品工程。今年,健康教育园及健康教育“三个一”精品工程项目纳入卫生系统“五大工程”,实行项目化管理,强化推进,狠抓落实。水渡口健康教育园项目依托我区新建钵池山社区卫生服务中心改建工程同步实施,计划年底前建成投入使用。继续实施健康教育“三个一”精品工程项目,对实施路段进行多轮选择比较,确定在府前街道中径路建设健康教育“三个一”精品工程,并组织实施,现已基本建成。该项目建成后,将成为市区又一道亮丽的健康教育风景线。

七是加强部门协调,努力创造良好工作环境。在市爱卫办领导的直接关心下,主动加强与财政部门联系协调,区爱卫办办公经费已由往年2万元提高至5万元,健康教育、病媒防制等专项经费纳入财政预算,保障了爱国卫生各项工作的顺利开展。同时,加大爱国卫生工作宣传报道力度,8月下旬以我区健康教育工作为主题,在《淮安日报》a2版面连载刊登三篇报道文章,取得了较好的社会反响。积极利用市、区报纸、网络等媒体,及时宣传报道爱国卫生工作进展及成效,并对爱委会成员单位宣传报道工作进行考核奖惩,着力营造良好的舆论氛围。

2、医(药)政工作

一是不断加大医政管理督查力度。努力克服局机关人少事多实际困难,抽调人员定期开展区属医疗机构医疗质量和安全检查,重点检查医疗质量和药品安全。通过高频次不间断的检查督查,规范医疗行为,降低医疗风险,保障人民群众就医安全。同时,积极做好医疗纠纷矛盾调处工作,确保无重大信访事件发生。二是努力加强医务人员业务培训。根据医院管理年活动要求,制订印发《关于开展区卫生系统医务人员“三基”理论考试的通知》,每月定期组织全系统医务人员进行“三基”考试,做到“有计划、有结果、有通报、有处理”,推动“三基”考试制度化、常态化、规范化。同时,利用每月个体诊所(社区卫生服务站)例会,坚持以会代训,带动诊疗质量和业务水平的提高。

三是圆满完成冬季征兵体检任务。

为了做好今年的征兵体检工作,

一是加强组织准备。从系统内抽调政治素质好、业务技术精、工作责任心强的医务人员参与征兵体检;

二是严格掌握标准。切实把好“四道关口”(询问病史、目测初检、进站体检、走兵复检),抓好“三个重点”(重点科室、重点环节、重点人员)。

三是强化责任意识。严格按照“谁检查、谁签字、谁负责”和“交叉检查、双检双签字”的工作原则,强化责任意识,确保体检质量。今年共进站体检254人,体检合格161人,圆满完成了全区新兵征集任务,并被市政府、市军分区表彰为“征兵工作先进个人”。

二、述廉

1、必述内容。能严格执行党风廉政建设责任制;严格执行不违反组织人事纪律,不准“要官”,不准借选拔任用干部之机谋取私利等规定;严格执行不准收受干股、违规投资证券和期货或其他委托理财的名义获取不正当利益的规定;严格执行禁止以明显低于或者高于市场的价格买卖商品房、违规组织集资合作建房等规定;严格执行不准收受和赠送现金,代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股票及其他有价证券,消费卡、购物卡、电话充值卡、商品提货单等各种支付凭证和高档耐用物品、金银制品等贵重物品规定;严格执行不准为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益的规定;严格执行不准用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用等规定;严格执行不准利用本人及家庭成员婚丧嫁娶大操大办收钱敛财以及执行不准利用工作调动、提升晋级、迁新居、过生日、子女升学、参军等名义操办规定;严格执行配偶和子女从业、投资入股、到国(境)外定居等相关规定;严格执行不准参与赌博等规定;严格执行不准用公款大吃大喝、工作日中午不准饮酒,不准用公款高消费娱乐和健身活动等规定;严格执行不准用公款出国(境)或国内旅游及遵守出国(境)有关规定;严格执行公务用车配备、使用和管理等规定;严格执行礼品礼金登记、重大事项报告、个人收入申报等制度;严格执行对身边工作人员的教育、管理和监督等规定。

2、选述内容。在项目建设过程中,对纳入政府采购的严格履行招标程序,涉及重大事项提请领导班子会议集体研究。在年度征兵体检工作中,自觉带头并要求参检医务人员严格执行廉洁征兵各项纪律规定,不接受与征兵相关的吃请、礼品(金)及其它消费,不乱打招呼,不为应征青年说情。在日常工作中,严格执行经济发展软环境“六条”禁令,自觉遵守各项纪律规定。

领导个人自我评价 篇2

1、负责采购执行及供应商请款相关工作;

2、管理采购合同及供应商文件资料,建立供应商信息资源库;

3、协助采购经理进行供应商的联络、接待工作;

4、制作整理各类采购指标的统计报表;

5、定期与财务部门核对采购账目等;

6、独立制作采购单据;

7、熟悉行业质量体系标准,精通采购业务,具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;

8、与生产部、销售部、财务部、行政部等各部门保持良好沟通,确保采购计划符合公司销售与生产的需要,采购流程符合公司的操作流程;

9、完成领导交办的其他任务。

1、品行端正,纪律性强;

2、责任心强,有较强的抗压能力,心里承受能力强;

3、能够适应长期的加班(固定和不固定的时间);

4、公司财务不对外,定期与财务沟通安排采购部应付账款;

5、较强的沟通协调能力;

6、公司内审外审的资料准备及接待;

7、熟悉采购流程,能够熟练操作ERP系统;

8、部门人员紧缺同时兼任各个岗位的工作。

发展方向:能充分运用自己几年来在企业中所积累的团队组建和丰富的采购经验;希望给录用我的企业创造更多的效益!

熟悉采购基本流程,协助经理跟进采购部的日常行政事务工作以及部分物资的采购工作。负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期;负责申请与报支采购费用、电脑作业与档案管理;负责样板的管理。

主要负责阿里巴巴后台操作,通过网络资源寻找客户,回复询盘,日常邮件的处理,或通过展会寻找客户,接待客户来厂参观,安排样板,下达订单。

领导个人自我评价 篇3

一、坚持以“三个代表”重要思想武装师生,努力提升教职工的整体素质,积极为学校的改革发展提供思想保证。   1、系统地组织师生开展政治理论的学习。校领导班子一贯重视学习,不断地学习党的路线、方针和政策,以提高自己的理论水平和思想认识。2、坚持学以致用,以用促学,学用相长,以科学理论加强自身修养,指导工作实践。

二、深化教学改革,加强教管与监督,重抓教学质量。   1、严格教学管理,狠抓教学工作的落实。2、加强了教学方法的学习与研究,做到因材施教。3、加强了实习基地建设。4、切实加强学生教育管理,努力促进学生健康成长。

三、加强招生工作的组织领导,积极有效地做好招生工作。

四、加强校园精神文明建设,推进学校工作的全面发展。

五、加强学校硬件建设,为教学服务

六、存在的问题  1、急需将卫校搬迁重建。2、县卫校生源招收困难,导致了卫校工作走向低谷。3、一年办公经费支大于收,现状难以维持。

学校根据发展职业教育和培训的目的,遵照“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”的职业道德建设“二十字”方针,沿着两个文明建设的轨道稳步向前。

领导个人自我评价 篇4

本人组织、沟通与合作能力极强,具备强烈的工作热情,具备很好团队合作精神与积极向上的工作形象,精通企业生产制造、品质管理以及行政,人事管理系统,能充分利用与发挥已有资源,用最适当的方式对待工作的问题与困难,以求达到最佳效果。

熟悉各个部门工作:如五金、压铸、模具、装配、抛光、注塑、仓库储运系统管理。有多年电镀、抛光、品质鉴定经验,成功解决因材质、压铸、抛光等问题造成电镀不良事例。

过多年注塑成型的学习与实践,在注塑成型方面累积了扎实可靠的调机技术和处理生产制程中出现的疑难问题;熟悉并了解各种原材料的特性,如:abs tpe tpm pa as ps pom pc pc+abs pp pe tpu pvc pmma等原材料。熟悉各种模具的结构,如:标准两板模具三板模具抽芯模具热流道模具等各种模具。经常使用的注塑机:住友博创海天佳明震德亿利达海天双色机等;经常使用的机械手:哈模有信等。生产过的产品:手机外壳电脑外壳数码相机打印机复印机及多种家用电器的塑胶配件等等。在多年的注塑成型工作中担任过技术员领班技术领班等职务。日常工作:维持成型设备稳定,保证成型条件稳定提高良品率;跟进生产进度,指导员工一些专业性操作手法,提高生产效率;模具清洁保养,成型生产中模具,设备的日常维护;待判品·不良品对照首件复核,并根据原因寻求对策解决;接受上级领导的临时安排;维护管辖范围的5s工作。

擅长人性化管理,具有xx年的工作经念,熟悉ai。smt。dip。注塑成型。喷油丝印等作业流程,本人的强项是dip从插件—波峰焊—补焊—pcba测试—组装—包装,对pcba。组装。注塑成型。喷油丝印等生产。品质和成本有较深的认识,对电子。电器。塑胶产品非常熟悉,本人接触产品有如;车载dvd组合音响音箱低音炮无线麦克风无线接收机无线电话机电磁炉节能灯液晶显示器lcd dvd adsl hub交换机开关电源pc电源的专业素质是非常重要的.

我这几年基本负责的都是成都近郊10万平米以上的大盘销售,自己对郊区楼盘销售积累了丰富的销售与管理经验.有自己一套行之有效的销售管理方式,我始终相信只有卖不出去的人而没有卖不出去的产品.有效的销售方法与执行力是一个销售经理必备的素质.

给我一个机会也是给贵公司一个更好发展的机会,相信我一定会给贵公司带来优秀的业绩与良好的品牌形象.您只用给我一个楼盘和一个售楼部,其它的都让我来做.最后用七个字来结束我的自我评价:忠诚-专业-执行力.

领导个人自我评价 篇5

超市主管自我评价

作为一名超市主管,我一直努力提升自己的工作能力和管理技巧,以确保超市的高效运营和员工的团队合作。以下是我对自己的一次详细、具体且生动的自我评价。

首先,作为一名超市主管,我非常重视员工的培训和发展。我了解到员工的专业知识和技能直接关系到超市的运营和服务质量。因此,我积极参与员工培训,并确保培训内容与超市的需求相符。我会定期组织员工培训课程,包括销售技巧、顾客服务、产品知识和库存管理等方面,以提升员工的工作能力和满意度。在培训过程中,我注重员工的互动和参与,鼓励他们分享经验和问题,以便更好地帮助他们解决困难。通过这种方式,我希望员工能够更好地适应工作环境,掌握更多的技能并提升自我。

其次,作为一名超市主管,我注重团队合作和沟通。超市是一个需要团队协作的地方,所以我非常重视和员工之间的良好沟通和合作。我努力建立一个开放和尊重的工作氛围,鼓励员工分享意见和建议,以帮助我更好地理解他们的需求和困难。我会定期组织团队会议,以了解每个员工的工作情况和想法,并对他们提出的问题给予解答和指导。我会鼓励员工之间相互合作,共同解决工作中的难题,使工作更加高效和流畅。而我作为主管,会时刻保持耐心和平衡,与员工进行有效的沟通和协调,保持团队的和谐与稳定。

另外,作为一名超市主管,我也非常注重超市的销售和运营管理。我会定期分析超市的销售数据和顾客反馈,以了解市场的需求和超市的状况。我会根据这些数据制定合理的销售计划和促销活动,以提高超市的销售额和顾客满意度。我会督促员工严格遵守超市的销售政策和流程,提醒他们注意促销活动的宣传和销售技巧,确保销售目标的达成。同时,我也会对超市的库存进行精细管理,定期调整订货和补货计划,以避免库存过剩或缺货的情况发生。

最后,作为一名超市主管,我还非常注重顾客的体验和服务质量。我会时刻保持良好的服务态度,主动与顾客沟通,了解他们的需求和意见。对于顾客的投诉,我会积极倾听,并及时解决问题,以确保顾客的满意度。我会鼓励员工关注顾客的需求,并主动提供帮助和建议,以提升顾客的购物体验。此外,我也会定期进行巡视,确保货架陈列整齐、货品标签准确和产品质量可靠,以提供给顾客一个舒适和愉快的购物环境。

总而言之,作为一名超市主管,我不断提升自己的专业知识和管理技巧,以确保超市的高效运营和员工的团队合作。我注重员工的培训和发展,重视团队合作和沟通,注重超市的销售和运营管理,以及关注顾客的体验和服务质量。通过这些努力,我相信我可以成为一名优秀的超市主管,为超市的发展作出更大的贡献。

领导个人自我评价 篇6

本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。适应团队协作,接受能力强,观察、分析事物有敏锐的洞察力和独特的创意。有扎实的专业功底,又经过多年的实际工作经验,在管理方面具有一定的经验。希望在更广阔的天地里发展自己,展示自己,追求更多的知识和更好的发展空间!

领导个人自我评价 篇7

1、心胸宽广

一般情况下领导都是具有比较宽广的心胸的,因为很多时候心胸狭窄的领导根本不可能当上领导,或者不可能长时间的在领导的位置,而一个心胸宽广的领导,往往能领导着大部分人,才把公司推向最高峰,所以我们可以评价一个领导的心胸是比较宽广的,而且正因为这个领导的心胸宽广,所以才会聚集这么多的人才。

2、思路清晰

一个思路清晰的领导往往在管理上是特别厉害的,比如说我们熟悉的美国通用公司的前CEO杰克韦尔奇就是这样的一个人,因此思路清晰的领导往往也是所有领导里面比较尖端的人才,不过我们有一点需要注意,那就是评价领导思路清晰的时候,需要我们提供具体的一些事例。

3、关心下属

一个懂得关心下属的领导,才是能让大家感觉非常温暖的领导,所以我们也可以用领导比较关心下属来评价领导,只不过这里也有一点需要注意,那就是领导本身真的就比较关心下属,否则的话我们肯定会被领导觉得我们是一个非常虚伪的人。

工作个人优点和缺点 100个缺点简短

领导个人自我评价 篇8

我对XX同志的批评意见:

1.对基层情况掌握不够透彻,内部存在的问题了解程度不够。

2.对教师的所思所想不了解,只管自己职责以内的事,其他的概不过问。

3.管理中没有突出的创新,欠缺管理的灵活性。

4.政治理论方面学习不够。

我对XX同志的批评意见:

1.自我约束不够严格。

2.与同事的交心还待加强。

我对XX的批评意见:

1.与同事的交流沟通太少,团结意识不强。

2.工作热情有所懈怠

我对XX同志的批评意见:

1.与同事的沟通太少。

2.政治理论和业务知识学习不够,有待加强。

我对XX同志的批评意见:

1.对基层情况掌握不够透彻,内部存在的问题了解程度不够。

2.对教师的所思所想不了解,只管自己职责以内的事,其他的概不过问。

3.管理中没有突出的创新,欠缺管理的灵活性。

4.政治理论方面学习不够。

我对XX同志的批评意见:

1.自我约束不够严格。

2.与同事的交心还待加强。

我对XX的批评意见:

1.与同事的交流沟通太少,团结意识不强。

2.工作热情有所懈怠

我对XX同志的批评意见:

1.与同事的沟通太少。

2.政治理论和业务知识学习不够,有待加强。

我对XX同志的批评意见:

1.对基层情况掌握不够透彻,内部存在的问题了解程度不够。

2.对教师的所思所想不了解,只管自己职责以内的事,其他的概不过问。

3.管理中没有突出的创新,欠缺管理的灵活性。

4.政治理论方面学习不够。

我对XX同志的批评意见:

1.自我约束不够严格。

2.与同事的交心还待加强。

我对XX的批评意见:

1.与同事的交流沟通太少,团结意识不强。

2.工作热情有所懈怠

我对XX同志的批评意见:

1.与同事的沟通太少。

2.政治理论和业务知识学习不够,有待加强。

领导个人自我评价 篇9

一年来,在县委、县政府以及园区党工委的领导下,我认真履行岗位职责,扎实开展工作,较好地完成了各项工作任务,现将一年来的思想和工作做一总结:

一年来,我始终把加强思想政治放在自身建设的首位,自觉抓学习、强素质、讲党性,着力提高政治敏锐性和政治鉴别力。一是坚持学习政治理论。日常工作中,把学习和工作结合起来,学习党的十七大、十七届六中全会精神以及《党章》,努力掌握精神实质。在思想政治上,能始终同党中央、省市县委保持高度一致,并落实到工作和行动中。二是认真遵守党纪政纪。积极参与反腐宣传教育活动,自觉学习党风廉政建设材料,观看了多部反腐倡廉电视录像,进一步强化了廉政自律意识,提高了防腐抗变能力。三是强化学习理论知识。坚持理论联系实际,注重在学中思、在学中干、在干中学,着力提高学习的实际效果,个人的学习能力和政治素养有了明显提高,进一步增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。

做官先做人,注重自身道德修养,时刻注意自身形象。坚持把工作放在第一位,正确对待名与利、荣与辱、得与失,始终保持坚定的理想信念和奋发进取的精神状态。在工作生活中,以诚待人,与人为善,团结共事,顾全大局。对组织和领导交办的工作任务,不讲条件,不讲客观,全力以赴地完成。“五加二、白加黑”,加班加点,在应对紧急任务和多重任务时,能打通宵,连轴转,不叫苦,不叫累,甘于清苦,甘于奉献。

一年来,我始终保持博采勤思的学习习惯和开拓创新的工作态度,勤钻业务,勇于创新,敢于突破常规性套路,大胆创造性工作,在园区建设工作中取得了一定的成绩。在目前严格的国家货币政策、产业政策和土地政策下,园区建设遇到了资金、土地等瓶颈因素,在园区党工委的领导和支持下,通过市场化资金运作、土地置换等途径,使园区一个个项目顺利落地,特别是通过山禄群众事件的处理,提高了应变决策能力和驾驭全局的能力。园区管委会的工作是一个协调性的工作,每一个项目都需要和规划、国土、城建、工商、税务、安监等相关职能部门对接工作,大大提升了我的领导能力和组织协调能力,紧迫多杂的工作增长了我的业务知识、提高了业务能力。

一年来,在工作中,我兢兢业业、任劳任怨、尽职尽责、精益求精,始终保持强烈的事业心和高度的责任感,较好地完成了各项本职工作和领导交办的各项任务。期间,我作为副主任,协助周主任完成各项工作,主抓政工、后勤和部分主要项

目的包保工作。一是进一步加强机关建设。根据园区党工委和管委会的要求,重新制发了管理制度,内容包括学习、考勤、接待、车辆使用等多方面的内容,坚持用制度管事,用制度规范行为,使机关运转有章可循、高效有序。二是出色地完成了各种会议、活动的组织和筹备。每一次会议和活动,我都提前介入,做好预案,周密安排,精心组织,没有出现任何纰漏。三是作为第一责任人,包保的鲁西南汽车城,规划占地200亩,总投资2.8亿,规划建设17个4S店,目前已投资8800万元,有7个汽车4S店正式营业,在建3个,取得了较好的经济效益和社会效益。协助周主任和支持其它同志开展工作,金兴商贸城、山禄大蒜交易市场、金宇家居园等项目顺利落地、建设、运营,为把金乡打造成“苏鲁豫皖边区商贸物流中心区”打下了坚实的基础。

领导个人自我评价 篇10

1、优点:领导思路清晰,职责到人,部署到位,驾驭全局的能力较强。

2、优点:领导个人素质高,理性思考和工作能力相匹配,为大家树立了学习的榜样。

3、优点:领导为人随和,团结同事,关心同志,能充分调动大家的积极性,具有很强的亲和力。

4、优点:在领导的带领下,大家各司其职,互相配合,充分发挥了合力,体现了较强的战斗力。

5、优点:领导经常吃住在基层,公而忘私,其家庭做出了很大的牺牲。

6、优点:乐于助人,善于团结,吃苦耐劳,平易近人。缺点:工作作风过于拘谨不够大胆。

7、优点:心地善良,为人诚实,一心一意,精明能干,个性稳重,积极主动。缺点:平时做事太注重于细节,有可能忽视了对整体的把握。

8、优点:关心他人,积极主动、独立工作能力强,并有良好的交际技能,愿意在压力下工作,并具领导素质。缺点:在为人处事方面经验不够。

9、优点:做事有恒心、有毅力,处事有自己的'见解,而不人云己云。缺点:理论学习需要进一步深化。

10、优点:学习上有自己的方法,学习新的的东西效率高,学习新的技能上手快。缺点:工作经验较少还需要进一步锻炼。

领导个人自我评价 篇11

1、该同志视野开阔,精心谋事。能够加强学习,掌握领导科学发展的过硬本领,提高驾驭市场经济的潜力水平,努力做到决策有新思维,工作有新思路,破解难题有新举措。

2、领导班子思路清晰,发展方向明确,个性是在奶牛业发展方向定调上,坚持走规模化,标准化,集约化道路不动摇。

3、自觉维护班子威信,服从组织安排,有较强的事业心和职责感,农村工作经验较丰富,分工负责行政执法工作敢抓敢管,大胆负责,不怕得罪人,能团结同志一道工作,廉洁自律意识较强。期望在今后的工作中发挥自我农村经验丰富这一优势,多为党政领导出谋献策。

4、领导班子成员政治素质普遍较高,工作潜力强,具有改革创新意识,班子成员之间团结协作好,有较强的敬业精神和事业心,能严于律己廉洁奉公。

5、该同志在XX工作的年时间,是XX经济社会发展最好最快的时期,也是老百姓得实惠最多的时期。该同志为XX经济社会发展付出的艰辛努力,做出的重要贡献,全省广大干部群众是永远不会忘记的。

6、任职以来,能自觉实践三个代表重要思想,开拓创新,真抓实干,很好地履行了工作职责,是一名政治坚定作风务实政绩突出群众拥护的领导干部。

7、该同志是从基层一步一步成长起来的,政治上强,立场坚定,讲党性,顾大局,重品行,事事处处严格要求自我,在思想上和行动上始终做到同党中央持续高度一致,为广大干部作出了表率。同时,具有较强的亲和力和感召力,在干部群众中有较高的威信,与广大干部和各族群众结下了深厚的友谊,给我们留下了深刻而难忘的印象。

8、个人素质较高,思想上进,服从组织安排。组织协调和工作潜力较强,头脑灵活,办事公道,勤奋务实,吃苦耐劳,能认真把握正确的舆论导向,新闻上稿有突破。用心抓好分管工作,招商引资成效显著。品行端正,作风正派,待人诚实,乐于助人,廉洁自律意识较强。不足:由于分管招商引资,下农村一线工作少些。

9、党性原则强,自觉维护团结,顾全大局,不计较个人得失,光明磊落,作风正派。他勤于学习,重视调查研究,工作深入细致,善于总结经验。他始终把党和人民的利益放在首位,遵循全心全意为人民服务的宗旨,兢兢业业为党和人民的事业工作。他作风民主,善于倾听不一样意见,集思广益,注意调动和发挥各方面的用心性。他为人宽厚,平易近人,关心同志,爱护干部。他谦虚谨慎,严于律己,宽以待人,生活俭朴,对家属和身边工作人员严格要求,始终持续了党员的政治本色。

10、同志注重政治理论学习,大局观念强,自觉维护班子团结,勤政廉政,较好地完成了各项工作任务,取得了可喜的成绩。

领导个人自我评价 篇12

报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想。今天为大家精心准备了2020年党员领导干部五方面政治素质自查自评报告1690字文 ,希望对大家有所帮助!

2020年党员领导干部五方面政治素质自查自评报告1690字文

 按照会议精神,本次开展以《规定》为主题的民主生活会,通过这一段学习时间以来,我紧密结合工作实际,通过开展批评与自我批评,自己深感在工作方面,存在有缺点和不足。

一、自查中存在的不足

1、理论学习不够深入,理论素养不够高。在日常的工作生活中,被动学习多,主动学习少,没有培养自己的学习兴趣和习惯;学习的标准不够高,学习得不够深入,缺乏系统性。

2、思想解放不够,创新精神不强。思想保守,求稳怕乱,加上组织工作经验的缺乏,在按部就班的完成上级任务的同时缺乏开拓创新意识和敢为人先的精神。

3、宗旨意识有所淡化。主要表现在对工作检查和抓落实的力度不够;深入村情调查研究的不够,有时有畏难情绪;工作中有急躁情绪。

4、对干部群众的思想动态了解、沟通有所欠缺。由于平时和干部、群众的交流欠缺,收集到的意见、建议也比较少。

二、整改措施和今后努力的方向

1、加强学习自觉性,增强业务能力。进一步提高对政治理论学习重要性的认识,增强学习的自觉性,时刻保持清醒的政治头脑,坚持正确的政治方向,坚定正确的政治立场,树立正确的政治观点,要加强对党的先进性建设、科学发展观、社会主义和谐社会理论等党的最新理论成果的学习。在不断提高自身政治理论水平的同时,注重理论与工作实践相结合,努力做到学以致用、用以促学、学用相长,提高运用理论指导实践的能力。

2、树立开拓创新的思想,养成勤于思考的习惯。增强工作的主动性和预见性,对各项工作的落实要敢想敢为,积极研究新情况,解决新问题,闯出新路子,创造性地开展工作。进一步增强大局意识、责任意识、创新意识,以实际行动,切实抓好组织相关工作,力争在工作创新方面取得突破。

3、进一步转变工作作风,加大抓落实力度。要从日常事务中超脱出来,经常深入基层检查指导工作,切实帮助基层解决实际问题,不能局限于听汇报、看材料,要深入实际,从中总结经验和发现问题。在认真调查研究的基础上,制定切实可行的措施、办法,坚定一抓到底的信心和决心;对出现的问题,要充分重视,及时采取有力措施加以解决。自查报告范文

4、自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,秉公用权、廉洁从政,讲操守、重品行,注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。

总之,我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面,还有许多没有察觉的缺点,需要在坐的领导们给予中恳的批评。今后,我愿和大家一起在开拓中前进,保持积极进取的良好精神状态,团结奋斗、发挥优势,使组织工作跃上一个新台阶。

2020年党员领导干部五方面政治素质自查自评报告1690字文

近期通过深入学习十八大精神,针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,我一定做到以下几点:

一、加强党性锻炼,坚定理想信念。正确的理想信念,是共产党员的政治灵魂,社会主义和共产主义的理想信念,是共产党人最崇高的追求和强大的精神支柱。自己要牢固树立共产主义远大理想,坚持以"三个代表"重要思想和科学发展观为指导不动摇,坚持以共产党员标准严格要求自己。在工作、思想、作风上努力保持共产党员先进性,有了这样的理想信念,就有了立身之本,站得就高了,眼界就宽了,心胸就开阔了,对个人的名利得失就看得淡了,就能够自觉地把党的纲领和实现党在现阶段的任务统一起来,满腔热情地为党的事业而奋斗。

二、加强理论学习,提高自身思想素质。政治上的坚定来自于理论上的清醒,只有勤奋学习,才能有坚定的政治信念和判别是非的具体标准。要想把工作做好,就必须注重学习,尤其是面对知识经济的时代,学习显得更为重要和紧迫。因此,无论工作多忙多累,我都要切实地把理论学习作为自己的第一需要,把学习作为自己人生的组成部分自我加压。总要挤出时间,重点学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、科学发展观重要思想,在基本理论的掌握、理解和运用上,做到深入而不肤浅;系统而不零碎;联系实际而不空谈表面。提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力,增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。坚持实事求是的思想路线,更新观念,勇于创新。同时我还应根据工作需要和自己实际,坚持学习后勤管理理念,不断丰富自己的知识,开拓自己的视野,扩展知识面。才能提高自身工作能力,提高运用科技知识解决实际问题的能力。

三、对待工作要高标准、严要求。树立赶超一流的工作目标,克服小成即满的思想,对待工作多思、多想,研究规律、研究特点,发现问题,逐步提高,善于总结,善于挖掘。在工作中要充分发挥主观能动性,创新思维方式,改进工作方法,提高工作效率。促进自己工作不断上台阶、上水平。自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,勤勤恳恳,兢兢业业,以新的境界、新的姿态,扎扎实实,有创新的开展各项工作。严格要求自己,不论是学习上还是工作上,这样才能保证自己不断的在工作中进步,才能看到问题发现问题,然后解决问题,为事业贡献自己的力量。

四、定期开展自我批评。阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,不再“下不为例”,做到防微杜渐。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,要把个人的追求融入党的事业之中,正确对待权力、金钱、名利,时刻遵守党的章程,认真履行党员义务,自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。堂堂正正做人,经得起考验,始终保持共产党人的政治本色。

总之要以深入学习十八大精神为契机,纠正自己的一些缺点错误,解除一些思想负担,改进一些工作方法,理清一下工作思路,振奋精神,开拓前进,和全体同志齐心协力,不断完善,不断创新,以一流的业绩做好各项工作,为推进全面建设作出自己的贡献。

2020年党员领导干部五方面政治素质自查自评报告1690字文

党风是社会风气的表率,党员是干部群众的表率,身为一名共产党的领导干部,我愿做“正风肃纪”的表率。近期,根据省委、省纪委领导指示精神,地方志办公室在“纪律作风集中教育整顿月”活动中,以《廉政准则》贯彻执行情况专项检查为契机,紧紧围绕“正风肃纪、创优环境”活动主题,以廉洁从政为重点,认真搞好自身廉政建设。通过此次活动,我室领导干部再次重温《廉政准则》的重要意义,更加准确把握其精神实质和主要内容,严格按照《廉政准则》要求自己、约束自己,严格执行廉洁从政各项行为规范。进一步对照《廉政准则》有关规定,认真查找自身在廉洁从政、作风建设等方面存在的突出问题,深入剖析原因,提出具体的整改措施。现就本人廉洁从政自查情况报告如下:

一、存在问题和不足一是理论学习不够深入。自__年__启动以来,我室进入了业务忙碌期。作为单位主要负责人,尽管对《廉政准则》有较为深刻的认识,但是自己的言行、工作态度还不能真正起到表率带头作用。随着业务工作的不断深入,需要处理的事务日趋繁重,放松了对自己的要求,降低了搞好理论学习的主动性。

二是创新意识有待加强。地方志工作具有其独特性,在思想解放、开拓创新方面有着极为强烈的渴望,但由于机关工作的局限性,思维趋于保守,未能大胆吸收借鉴一些行之有效的制度和成果。在推动工作方面,尽管始终努力跟随时代步伐,寻求更多创新体验,但往往未能及时消化、吸收外来经验,还没有完全树立发展的观念、创新的理念。

三是工作形式急需改善。由于省、市两级__任务繁重,使我室更趋向于满足完成工作任务,满足于尽心尽责、不出差错,缺乏工作的主动性和创造性,不能用全新的思维方式创造性地去开展工作。尽管工作热情持续高涨,但效果始终不尽人意,求稳心态时而浮现,不求有功、但求无过的思想还不时存在。

二、存在问题的原因上述暴露的一些问题虽然有一定的客观因素,根本上是自身的主观世界改造不够、认识不深,主要有以下几个方面的原因:

一是疏于学习,认识落后。作为机关一把手,总认为自己的第一要务就是要抓好工作落实,_完成上级交办的各项任务,对理论学习缺乏压力感和紧迫感。在日常的工作生活中,尽管对党的政策法规有所了解和掌握,但没有认真去深入消化、吸收,从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系。

二是思维局限,缺乏创新。工作上不乏认真,但缺少创造性,进取意识不够强烈,求稳心态占据上风。认为只要规规矩矩按制度办事,工作不出纰漏,不给组织添乱子,也就问心无愧。没有很好地认识到地方志工作对新知识、新成果的需求,缺乏创新元素,没有大胆尝试的魄力。没给自己树立起跨越的高标杆,缺乏向更高目标追求和奋斗的_与勇气。

三是注重指导,疏于实践。地方志是一项纯文字性的工作,需要一定的理论基础,但也需要实践去配合、验证。我作为单位业务工作开展的和参与者,在日常的工作安排上,强调各自分工、相互配合。但在具体落实上,由于无法亲力亲为,自身主观认识也不够到位,没有用一流的标准去要求、衡量自己的工作,缺乏对工作的深入实践及考察督导。

三、整改措施及努力方向(一)强化理论学习,不断提升自身素质进一步提高自身政治敏锐力和政策水平,自觉加强党性修养和作风养成,夯实自身的思想政治基础。认真学习《廉政准则》,筑牢反腐拒变防线,增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。时刻牢记党的宗旨和优良传统,正确对待名利、_,自觉执行廉洁自律的各项规定。思想上与__划清界限,行动上与廉洁自律融为一体,真正做到清清白白做官,老老实实做人,踏踏实实做事。

(二)坚守廉洁底线,自觉接受民众监督作为市地方志办公室领导班子成员,我会从思想源头上下功夫,严格按照《廉政准则》中“8个禁止、52个不准”的要求,做到头脑清醒、政治坚定、清正廉洁。不断加强党性修养,始终恪守为政品格,努力提升人生境界,严格按照规定和制度办事。在日常的工作生活中,始终坚持公平正义,坚守道德底线,不讲无原则的话,不办无原则的事,珍视和正确行使党和人民赋予的权力,勤勤恳恳地做好本职工作。

(三)坚持工作创新,努力推动业务发展我们必将紧随时代发展步伐,进一步解放思想。敢于打破传统的思维方式和工作方法,主动迎接新形势、新问题的挑战,不断创新思想观念、工作思路和表达方式”,不断探索能够体现我市地域特色、符合我市发展实际、满足社会大众阅读需求的新角度、新方法、新模式,更好地将地方志的工作融入到政府工作的整体布局中,从而推动全市地方志事业的健康发展。

(四)牢记廉洁宗旨,扎实推进廉政建设从政多年来,我在严格执行廉洁从政相关政策法规的基础上,还始终把党风廉政建设作为机关党建工作的一项重要内容放到突出的位置。进一步增强法纪意识,加强党性锻炼,努力使全体领导干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,做好政府交办的事。对工作中出现的廉政新问题、新情况,积极制订新对策,有效防止不正之风的滋生蔓延,努力打造一个廉洁、自律、勤政的干部队伍。

总之,通过认真学习,我始终坚信一个宗旨,那便是全心全意为人民服务。在以后的工作中,我必将以《廉政准则》为明镜,时刻对照、检点自己的工作行为,严格要求自己,带头廉洁自律,努力克服自身存在的问题和不足,戒骄戒躁、艰苦奋斗。始终保持共产党人的先进性,发扬__精神,树立__形象,用我们爱党爱国爱社会主义、为公为民为公民大众的实际行动,为党旗增光添彩,为__的转型跨越发展贡献力量。

领导个人自我评价 篇13

1、作为主抓领导,抓理论学习的方式方法还不够新不够活,提议结合党员干部思想实际,采取形式多样的方式和方法,以增强学习的吸引力和感染力。

2、在抓常抓长上还不够,提议坚持持之以恒的学习精神,发挥好示范带头作用。

3、作为宣传部门主管领导,在抓全市理论学习载体创新不够,提议在这方面加强探索,以进一步增强理论学习的感染力和实效性。

4、作为党委一把手,虽然对班子的理论学习抓得比较紧比较实,但对基层单位的理论学习检查指导不够,提议平时对基层单位的理论学习多加指导,以促使理论学习上下同步齐头并进。

5、虽然能抓好自身的理论学习,但对分管部门和联系单位的理论学习重视不够,提议在抓好业务工作的同时,同步督促分管部门和联系单位抓好理论学习。

6、作为纪委书记,在学习还存在必须的片面性,提议加强经济方面理论的学习,以使纪委工作能更好地围绕中心服务大局。

7、虽然能够认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,但在学用结合上还有欠缺,提议在学习上进一步结合业务工作,促使学习成果转化为实践成效。

8、对分管部门和联系单位党员干部的学习指导还不够,提议定期为党员干部讲党课,以帮忙大家加深对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解。

9、作为业务领导,实事求是的讲,在学习上还存在实用主义现象,提议在学习习近平新时代中国特色社会主义思想上,增强全面性和系统性。

10、作为分管领导,在安排理论学习时计划性不够,使得基层单位的理论学习存在散和乱的现象,提议在这方面予以加强,促进理论学习有计划有章法地开展。

领导个人自我评价 篇14

1、同志政治上强,有较高的政策理论水平,善于学习,有较强的应对复杂局面的能力和组织领导能力。他处事果断,思路开阔,注重谋长远、抓大事,开拓进取精神比较强。他坚持开拓进取,坚持以人为本,着力解决人民群众看病就医难问题,事业心强,责任感强,勤奋敬业、作风务实、严谨细致、坚持原则,待人坦诚宽厚,团结同志,严格要求自己,在干部群众中有较高的威信。某某同志政治立场坚定,经历过多个岗位的锻炼,有较强的组织领导能力和协调能力。他工作思路清晰,有开拓创新精神,负责和分管过的工作面比较宽,适应工作能力比较强,

2、某某同志事业心、责任感强,团结同志,有协作意识,注意与有关部门加强沟通配合。他作风民主,工作放手,为人正派、朴实,敢于直言,对自己要求严格。

3、领导班子是一个团结务实、充满凝聚力和战斗力的领导集,坚持立党为公,执政为民,团结带领全局干部职工开拓进去,不断创新1、发扬民主团结务实

4、该班子是一个精城团结的班子,始终坚持贯彻党的民主集中制原则,实行重事项集体讨论制度。决策民主化,班子成员经常开展谈心活动,交换意见和心得。努力做好分管的工作,牢固树立全局观念,分工不分家,精诚团结。

5、廉政高效作风优良

6、该班子是一个廉洁高效的班子,班子成员从我作起,坚持依法行政、公正执法、廉洁从政,加强行风建设,转变工作作风,积极向社会开展述职述廉活动,努力打造服务型OO形象,社会各届对OOO的满意度不断提升。、

7、勤于思考开拓进取

8、该班子是一个开拓进取的班子,班子成员努力学习业务知识,不断提升业务能力和领导水平。结合工作和社会实际,审时度势,创造性地提出“六个不让”即:一是不让领导交办的事在我手中延误;二是不让经办的事在我手中积压;三是不让工作失误在我身上发生;四是不让来办事的群众在我这里受到冷落;五是不让不良习气在我身上出现;六是不让OO形象在我这里受损。并以此作为班子成员和全体同志立身立行的标准,在全局力倡导,取得了明显实效。

9、履行职能业绩突出

10、该班子是一个业绩突出的班子。200*年以来该班子团结带领全局人员认真履行风建设都取得了可喜成绩。特别是OOOO都走在了全市前列,超额完成了市局下达的各项任务指标,为县域经济发展作出了突出的贡献。

对领导班子的评价意见【热门篇】

×××同志政治上成熟、政策理论水平高、领导经验丰富组织协调和驾驭全局能力强、作风民主务实、公道正派、清正廉洁在干部群众中威信高。

×××同志政治上成熟党性原则、大局观念强自觉同党中央保持高度一致对事关改革发展稳定的重大原则问题立场坚定旗帜鲜明。政策理论水平高注意从政治上、全局上思考和把握问题善于抓大事、谋长远。领导经验丰富熟悉××和××工作。担任过××××和××××的一把手组织协调和驾驭全局能力强决策果断推动工作力度大。思维敏捷思路清晰有开拓创新精神。坚持党的民主集中制原则能够听取不同意见善于团结同志一道工作。事业心、责任感强作风深入扎实重视调查研究关心群众生活。公道正派敢于坚持原则自我要求严格在干部群众中威信高。

×××同志政治上强有较高的思想政策水平熟悉××和××工作宏观决策能力比较强领导经验丰富组织领导和驾驭全局能力强注重抓班子、带队伍坚持民主集中制原则讲究领导艺术和工作方法作风深入务实关心群众处事稳重公道正派善于团结人要求自己严格。

×××同志政治上强注重学习有较高的思想理论水平思想解放视野开阔改革开放意识和开拓创新精神强组织领导和协调能力强工作有魄力敢抓敢管雷厉风行作风务实工作投入带头讲实话、办实事坚持原则不回避矛盾公道正派对自己要求比较严格。

×××同志政治坚定党性观念强较长时间在×××担任领导职务经历多岗位锻炼领导经验丰富组织领导和综合协调能力强工作思路清晰重点突出有改革创新精神事业心和责任感强工作认真负责善于学习知识面比较宽顾全大局自觉服从组织安排为人正派处事稳重待人谦和团结同志关心群众生活对自己要求比较严格。

×××同志自觉同党中央保持高度一致坚决贯彻中央的方针政策和××的决定政治坚定党性强有大局观念认真学习并努力实践理论和“三个代表”重要思想有较高的思想政策水平。

×××同志熟悉××工作。善于学习勤于思考知识面宽注意把中央的路线方针政策同××的实际结合起来创造性地开展工作×××同志组织领导和协调能力较强。坚持民主集中制原则注意听取不同意见讲究工作方法善于团结同志调动班子成员的工作积极性发挥了班子的整体作用。

×××同志思想解放思路清晰不骄不躁虑事周全有开拓进取精神工作热情高干劲大敢抓敢管敢于负责作风深入扎实注意调查研究关心群众生活。为人正派谦虚谨慎平易近人尊重老同志生活俭朴对自己要求严格在干部群众中威信较高。

××××同志政治上强有大局观念。认真学习并努力实践理论和“三个代表”重要思想具有较高的政策理论水平。政治敏锐性和政治鉴别力强思维敏捷开拓创新意识强。

×××同志领导工作经验丰富处事果断驾驭全局和处理复杂问题的能力较强。善于团结同志注意调动干部的积极性。作风民主注意广

泛听取意见。

×××同志事业心、责任感强敢抓敢管敢于负责工作务实作风深入。坚持执政为民联系群众。他为人正派谦虚谨慎平易近人尊重老同志生活俭朴。对自己要求严格在干部群众中威信高。

×××同志政治上坚定政治意识、大局意识和责任意识强有比较丰富的领导工作经验组织领导能力和宏观决策能力较强工作思路清晰注意抓重点、带全局。他抓班子、带队伍能力强重视领导班子思想政治建设和执政能力建设贯彻执行民主集中制原则重大问题坚持集体研究决定注意调动各方面积极性。

×××同志有较高的理论政策水平改革创新意识强。对中央关于××××工作的各项方针政策领会较深并结合实际认真贯彻执行。

×××同志事业心、责任感强工作务实重视和关心群众工作、生活中遇到的实际问题和困难。待人热情平易近人严格要求自己。

考核时对领导个人评价 绩效考核不足及改进

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