有关肿瘤科护士个人工作总结

有关肿瘤科护士个人工作总结。

在这个任务中我们需要处理不同类型的文档写作,范文的作用和价值已经成为人们普遍共识的问题。范文的整体构思很清晰可以指导我更好地组织文章,你有没有收集到范文相关范文呢?收集了不少精品的“肿瘤科护士个人工作总结”相关文章分享给您。

肿瘤科护士个人工作总结 篇1


作为一名肿瘤科护士长,我一直致力于提供高质量的护理服务,为患者和家属提供全面的支持和关怀。通过与医生、护士和其他医疗团队成员的合作,我努力确保患者在艰难的癌症治疗过程中得到最佳护理。在这篇文章中,我将总结我在肿瘤科护士长职位上的工作经验和所面临的挑战。


作为肿瘤科护士长,我需要具备丰富的专业知识和技能,以便能够提供专业的护理服务。我不仅要了解各种癌症类型以及相应的治疗方法,还要熟悉各种护理程序和治疗用药。我还需要不断更新知识,关注最新的研究成果和医疗进展,以便为患者提供最新的治疗选择和建议。


我在工作中常常面临着巨大的心理压力。癌症是一种严重的疾病,而经历癌症治疗的患者和他们的家人也常常感到恐惧、焦虑和绝望。作为护士长,我需要以积极的态度和体贴的方式与他们交流,帮助他们克服这些负面情绪,并为他们提供情感上的支持。我也常常组织心理辅导和康复治疗,帮助患者在心理上和身体上更好地应对治疗过程。


另外,团队合作在肿瘤科工作中尤为重要。癌症治疗需要多学科的合作,包括医生、护士、康复师和社工等。作为护士长,我需要与他们紧密合作,确保患者得到全方位、连续性的护理。我主持团队会议,协调各个成员的工作,解决可能出现的问题和矛盾。我也鼓励团队成员之间的交流和合作,促进团队凝聚力和氛围的建立。


作为护士长,我还负责制定和实施护理政策和规程。我会定期评估护理质量,并根据需要进行改进和优化。我也积极参与质量管理和临床研究项目,以提高护理水平和患者的治疗效果。


在我担任肿瘤科护士长的这些年里,我深刻体会到这个职位的挑战和责任。我也感到无比的自豪和满足,因为我能够帮助患者和家属度过他们人生中最艰难的时刻。尽管癌症是一种残酷的疾病,但我相信,通过我们的努力和关怀,我们能够帮助患者战胜疾病,重拾健康和幸福。


肿瘤科护士长是一个充满挑战和充实的工作岗位。作为一名护士长,我需要不断学习和提升自己的技能,与团队紧密合作,致力于提供最佳的护理服务。虽然我们面临着重大的心理压力和工作压力,但我们的努力绝对是值得的,因为我们能够帮助患者和家属渡过难关,重返正常生活。我将继续努力,为肿瘤科患者提供最好的护理和关怀。

肿瘤科护士个人工作总结 篇2

光阴似箭,日月如梭。20xx年很快过去了,在即将过去的一年里,在护理部主任及科主任科护士长的正确领导下,我区护士班认真学习党的十八大精神,本着“以病人为中心的”服务宗旨,发扬爱岗敬业精神,立足本职岗位,踏踏实实做好护理工作,圆满的完成了20xx年度的'工作任务。具体情况总结如下:

一、思想道德、政治品质方面:

不断加强学习,努力提高自身素质,认真学习党风廉政建设,努力强化廉政自律意识,积极参加医院及科室组织安排的各项政治学习,践行群众路线,加强医德医风建设,严格遵照“九不准”要求自己,努力在工作中树立正确的人生观、价值观,进一步坚定政治信仰,提高工作的责任感、责任心,牢记全心全意为人民服务的宗旨,提高拒腐防变的能力。

二、工作方面:

1、全年三病区共收治患者1281人次,转入53人,死亡48人,护理危重患者68人次。

2、完成护理质量管理的资料整理,每季度进行质控汇总、分析并以书面形式做出反馈;认真对不良事件、危重病人的管理、患者满意度调查进行登记,每月汇总并总结,使我科护理质量不断提高。

3、按计划每月组织护理人员理论操作培训、考核;认真做好每月理论、操作考试成绩的登记工作,每月组织护理查房1次及业务学肿瘤科三区习1次,每季度进行疑难病例讨论一次,全科护理人员,在护理部组织的理论及操作考核中全科护士考核合格率达100%。

4、针对本科室组织了应急预案及处理流程的培训及学习,要求全科护理人员人人掌握,全科医务人员对应急预案及处理流程知晓率100%。

5、团结其他科室,需要协助工作时,能积极、主动配合,协助中医科、呼吸科、康复科等科室成功置入PICC置管20余例。

6、加强护理安全管理,积极开展优质护理服务,进行压疮、跌倒坠床、自理能力的风险评估,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,完善各种护理安全表格,风险评估率达100%。

7、积极开展新业务、新技术,全年开展B超引导下PICC置管术118例,护理会诊32例。

8、王兆霞护士克服孩子小等家庭困难,参加全军肿瘤专科护士培训,为期三个月。

9、于20xx年10月顾鞠、卢芳参加中国医学科学院血液病医院《静脉治疗技术规范》PICC短期培训班学习,积极分享学习心得及收获。

10、顾鞠参加卫勤力量20xxA2跨区基地化演训任务,并圆满完成。

11、全年护士班共发表完成五篇论文,加强新近人员培训,保证护理质量与安全,较好地完成了护理实习生带教工作。

12、李娟护士克服孕期身体不舒服、离家远等实际困难,坚持护理工作,在代理护士长期间严格管理护士团队,顺利完成护理工作。

13、黄祥霞护士克服孩子小,坚持夜班工作。

14、侯婕护士在做好本职工作的同时,尽职尽责完成科室一级质控及实习生带教工作,真正做到了带头作用。

三、工作中存在的不足:

1、工作不够精细,没有足够的细心,忽视细节就容易带来矛盾、问题。

2、全班组业务学习不够积极,创新意识不强。

3、对工作掌握还不够全面,有些工作,思想上不够积极,再加上综合能力提高还不够快,服务质量不够高。个别护士存在沟通解释不到位,健康宣教不到位,个别护士学习积极性不高,主动学习意识不强等问题。

4、三区危重患者多,护理人员工作负担重、压力大,护士班在抗压能力上明显不足。

5、病房环境卫生差,存在老鼠、蟑螂等问题。

四、新年度开展的具体工作

1.做好护理基础工作,提高优质护理服务质量,提高病人满意度。

2.提高护理质控小组工作效率及工作质量,保证护理质量安全、改善病房环境卫生。

3.加强护理理论知识及操作技术培训考核,提高护理业务水平。

4.对护理人员进行礼仪培训,转变护理观念,提高护理服务质量。

5.开展新业务新技术,提高专科护理技术水平及竞争力。包括:

(1)建立完善临终护理

(2)继续开展超声引导下PICC置管,完善PICC置管维护

(3)完善疼痛护理

(4)开展鼻肠营养管置管及护理。

总结20xx年,在领导的帮助下,在全体护士班的努力下,我们三病区各项工作完成地较为圆满,但是我们不能有丝毫的松懈,因为以后的工作还会面临更大的挑战和机遇。在今后工作中,我们要继续努力,克服不足,创造更加优异的工作成绩。

肿瘤科护士个人工作总结 篇3


作为一名肿瘤科护士长,我一直致力于为患者提供高质量的护理服务。在过去的一年中,我积累了丰富的经验,并取得了一定的成绩。下面我将详细总结一下我的工作。


一、患者护理


在肿瘤科,患者的病情复杂,需要特别的关爱和照顾。我带领团队,制定完善的患者护理计划,并确保其执行。我注重与患者建立良好的沟通关系,努力为他们提供心理支持,减轻他们的痛苦和焦虑。在治疗过程中,我密切关注患者的体征变化和药物反应,并及时调整护理计划,确保患者能够接受最合适的治疗。


二、团队管理


作为护士长,我负责管理整个护理团队的日常工作。我组织开展例会,向团队成员传达医院的政策和指导方针,并与他们共同制定工作目标和计划。我注重团队合作和团结,鼓励护士们相互学习和分享经验,以提高整体的工作质量。我定期进行绩效考核,及时发现并解决团队成员的问题,提供必要的培训和指导,以确保护理团队的工作效率和质量。


三、科研和学术交流


在肿瘤科,科研和学术交流对于提高护理质量至关重要。我鼓励护士参与科研项目,并为他们提供相应的支持和指导。我组织开展护理学术讨论会,邀请专家学者来进行交流和指导,更新护士们的知识和技能。我也积极与其他科室和专业机构合作,组织举办学术讲座和研讨会,促进护理工作的不断创新和发展。


四、安全管理


肿瘤科患者的身体状态通常较为脆弱,需要我们更加注重安全管理。我负责制定和完善相关的安全制度和流程,并确保其有效执行。我定期组织安全培训,提高护士的安全意识和应急处理能力。我加强与其他科室和专业机构的合作,共同制定安全管理措施,确保患者在护理过程中的安全和舒适。


五、患者教育


作为肿瘤科护士长,我重视对患者和家属的健康教育工作。我定期进行患者教育讲座,向他们介绍有关疾病的知识和治疗方法,并提供生活护理的指导和建议。我鼓励患者积极参与康复训练,促进身心健康的恢复。


通过一年来的工作总结,我深切体会到肿瘤科护理工作的挑战和意义。我将继续努力,进一步提高自己的专业水平和管理能力,为患者提供更优质的护理服务。同时,我也将不断学习和探索,推动肿瘤护理领域的发展和进步。

肿瘤科护士个人工作总结 篇4


作为肿瘤科护士长,我一直以来都致力于提供高质量的护理服务,为患者和家属带来温暖和安慰。以下是我近期工作的总结,希望能够给大家一个全面的了解。


一、组织安排


作为护士长,我负责协调和安排肿瘤科护理团队的工作。我非常重视团队合作和沟通,尽力确保每一位护士都能在工作中充分发挥自己的才能。我每天早上召开团队会议,安排各项工作,包括分配护理任务、检查医疗设备、准备护理材料等。通过有效的组织安排,我们的工作成效明显提高,同时也提高了护士的工作积极性和满意度。


二、患者照顾


关心患者是我工作的核心。在我看来,每一个患者都是独一无二的,需要我们细心的照顾和关怀。在肿瘤科,很多患者都面临痛苦和恐惧,我尽力使他们感到宁静和舒适,通过与他们的交流和倾听,缓解他们的痛苦。我密切关注患者的病情变化,及时与医生进行沟通,确保患者得到最佳的治疗方案。我也为患者提供康复建议和心理支持,帮助他们积极面对治疗和康复过程。


三、护士培训


作为护士长,我也负责新进护士的培训和指导工作。我认为培训是提高护士团队整体素质的关键。我与新进护士进行带教,指导他们正确使用设备和操作步骤,注重培养他们的职业素养和专业能力。我还定期组织内部培训和讲座,让护士了解最新的护理理论和技术,不断提升自己的专业水平。


四、协调工作


肿瘤科是一个涉及多个专业的综合性科室,我承担着协调不同专业人员工作的责任。我经常与医生、放射科、化疗科等其他科室的人员进行沟通和协商,确保患者能够得到全面的护理和治疗。我也与康复治疗师、社工等非医疗人员保持密切联系,为患者提供全方位的医疗服务。


五、质量管理


为了提供高质量的护理服务,我注重质量管理和风险控制。我定期组织护理质量评估和病例讨论会,根据工作中出现的问题和不足,制定相应的改进措施。我鼓励护士及时反馈和汇报问题,共同改善工作流程和规范操作。同时,我也密切关注并执行相关的护理政策和规定,确保工作符合医院和行业的标准要求。


在如今日益发展的医疗行业,作为肿瘤科护士长,我深知自身的责任和使命。通过不断学习和提高自己的专业能力,我坚信能够为患者带来更好的护理服务,同时也能够带领团队一起成长。未来,我将继续积极探索和改进护理工作,为患者和团队创造更大的价值。

肿瘤科护士个人工作总结 篇5


作为一名肿瘤科护士长,在过去的一年中,我经历了许多挑战和成长。在这篇文章中,我将分享我在工作中遇到的各种情况和我所学到的经验。


作为护士长,我负责指导和管理整个肿瘤科护理团队。我与团队紧密合作,确保我们提供高质量的护理服务。为了提高我们的团队成员的技能和知识水平,我组织了定期的培训和教育活动。这些活动包括举办内部研讨会和邀请外部专家进行讲座。通过这些培训,我看到了团队的进步和成长,他们变得更加自信和专业。


我通过与患者和家属的沟通,建立了密切的关系。我意识到,患者和家属对我们的支持和关怀非常重要。因此,我鼓励团队成员多与他们交流,并提供关于治疗过程和术后护理的信息。我还组织了一些康复和心理支持的活动,以帮助患者和家属面对他们所面临的挑战。


在过去的一年中,我还关注了团队的精神健康。肿瘤科护理工作可能会带来很大的压力和情绪上的负担。因此,我致力于创建一个支持和关爱的工作环境。我鼓励团队成员定期参加运动和放松的活动,以减轻工作压力。我还鼓励他们参加心理健康辅导,并提供心理支持。


另外,我也积极参与到肿瘤研究和学术交流中。作为一名护士长,我认识到持续学习和专业发展的重要性。我参加了许多研讨会和学术会议,与不同的专业人士交流和分享经验。我还积极申请参与肿瘤研究项目,以提高我自己的专业水平和为患者提供更好的治疗。


我还与其他科室和医院管理层保持着密切的合作。在肿瘤患者的护理中,往往需要多个科室之间的协作和沟通。因此,我与其他科室的护士长和医生保持着良好的合作关系。我们定期召开联席会议,讨论患者的治疗计划和顺利转诊的问题。我与医院管理层合作,确保我们有足够的资源和支持来提供最佳的护理。


通过这一年的工作总结,我意识到作为一名肿瘤科护士长,我不仅仅需要具备丰富的临床知识和技能,还需要成为一名良好的领导者和团队合作者。我会继续努力提升自己的专业知识和管理能力,为患者提供更好的护理服务。希望将来的工作总结中,能有更多的成功和成就。


肿瘤科护士长的工作既充满挑战,也有许多值得满足的时刻。通过我的努力和团队的合作,我们为患者提供了高质量的护理,并帮助他们度过了困难的时刻。同时,我也继续学习和进步,提升自己的专业水平,为患者和团队带来更多的成功和成就。

肿瘤科护士个人工作总结 篇6

肿瘤科护士是医院中承担着重要岗位的一员,他们与肿瘤患者们紧密相连,为患者提供关怀、安慰和医疗支持。在过去的一段时间里,我担任着肿瘤科护士的职位,经历了许多挑战和收获。在此,我将对我的工作进行总结,以便进一步提升我的工作能力。

首先,作为一个肿瘤科护士,我的主要职责是为患者提供综合护理。这包括监测病情、记录患者病历、配合医生进行医疗操作等。在工作中,准确的记录和及时的反馈是至关重要的,因为这有助于医生制定和调整治疗计划。我时刻保持警觉,确保我提供的护理符合最佳标准。

其次,与患者和家属的沟通是我的另一重要任务。癌症诊断常常给患者和家属带来巨大的心理压力和困惑,因此,作为护士,我要有耐心,倾听他们的需求和担忧,并提供安全、舒适的环境。我努力建立良好的沟通渠道,用温暖和同理心对待每一位患者和家属。

我还参与了康复和病患教育的工作。癌症治疗过程中,患者往往需要康复护理,以恢复他们在生活中的功能和独立性。作为护士,我为患者提供理疗、康复训练和生活指导,以帮助他们恢复到尽可能正常的状态。此外,我也积极参与病患教育工作,为患者提供关于疾病、治疗和生活方式的相关知识,帮助他们更好地应对癌症和治疗的挑战。

人道关怀也是我的工作重点之一。癌症治疗过程中,患者常常需要大量的情感支持和关怀。作为护士,我尽力营造一个温暖、宽容和尊重的环境,让患者感受到家庭的温暖。我与患者建立起亲密的关系,让他们感受到有人关心、爱护和理解。

此外,作为肿瘤科护士,我也积极参与团队合作。与医生、其他护士和医务人员保持良好的沟通和配合,是提供优质护理的关键。我与团队成员分享我的经验和知识,同时也不断学习和提升自己的专业能力。通过共同的合作和团队精神,我们能够提供卓越的医疗服务,并改善患者护理质量。

总之,担任肿瘤科护士的工作是一项具有挑战性但充满意义的职责。通过这段时间的工作,我进一步了解了患者的需求,并学会了如何成为一个关怀和富有同理心的护士。然而,我也明白自己还有很多需要改进和学习的地方。我将继续努力,提高自己的专业知识和技能,为患者提供更好的护理服务。

肿瘤科护士个人工作总结 篇7


作为一名肿瘤科护士长,我负责管理和指导护士团队,确保我们提供高质量的护理服务。在过去的一年里,我通过与团队紧密合作,并与其他医疗专业人士进行有效沟通,取得了一系列显著的成绩。在本文中,我将详细描述我的工作内容、取得的成绩以及所学到的经验。


我负责护士团队的管理。我与团队成员一起制定工作计划,确保每一位护士都明确自己的职责和工作目标。我定期召开会议,促进团队之间的合作和交流。我鼓励护士们参加培训课程和学术讲座,提高他们的专业能力。通过有效的团队管理,我帮助团队成员提高了工作效率和满意度。


另外,我参与护理质量控制工作。我与医院质控部门紧密合作,对我们的护理服务进行定期评估和审查。我通过分析数据和收集反馈意见,发现并解决了一些潜在的问题。例如,在一次评估中,我们发现某些患者对特定的护理措施产生了不良反应。我立即召开会议,与团队成员分享这个问题,并制定了改进方案。最终,我们成功改善了护理质量,提高了患者满意度。


我努力促进团队与其他专业人士之间的合作。肿瘤治疗需要一个多学科的团队来提供综合护理。我与肿瘤科医生、康复师、心理咨询师等密切合作,确保患者得到全面而有效的治疗。我组织了多次跨专业的会议和讨论,促进了团队合作和信息共享。这种跨学科的合作有助于提高患者的治疗效果和生活质量。


在工作中,我也遇到了一些挑战。例如,有时我们面临着人手不足的情况,需要同时应对大量的工作压力。在这种情况下,我通过重新分配工作任务和调整班次,保证护理服务的连续性。有时患者和家属的情绪波动也对我们提出了很高的要求。在这种情况下,我通过耐心倾听和情感支持,帮助他们缓解焦虑和恐惧。


通过担任肿瘤科护士长的工作,我深刻领悟到了团队合作的重要性。每个成员的贡献和努力都对整个团队的效果产生重要影响。在管理团队时,我学会了灵活、公正和坚定。我学会了如何充分发挥每个人的优势,尊重和理解每个人的独特之处。通过积极的沟通和激励,我成功地促进了团队的凝聚力和合作性。


小编认为,担任肿瘤科护士长是一个富有挑战但充满满足感的职位。在过去的一年里,我通过积极的团队管理、护理质量控制和跨学科合作,取得了一系列显著的成绩。我将继续努力,提高自己的业务水平,并帮助团队提供最佳的护理服务。我相信,通过团队的共同努力,我们能够为更多的患者带来健康与希望。

肿瘤科护士个人工作总结 篇8

一年又在我们忙碌的脚步中匆匆而过,现在我就20xx年的个人工作做个总结。

这一年我呆了两个科室,也接触了很多新同事,虽然同是肿瘤科,但也学到了很多的东西。年初的时候我还是在肿五病区,初到这里心里还是很忐忑的,生怕自己适应不了新的工作环境,那时候恰逢刚过完年,科里的手术和化疗都特别的多,工作也特别的忙碌,记得第一个星期有一天我管八个病人就有一个是手术剩下的七个都是化疗,当时我都觉得自己手忙脚乱,生怕不能在下班前把化疗都打上去,最后虽然拖了班但还是把治疗都完成了,心里还是有点小小的成就感,但我也在这个时候发现了自己的弱势,自己的做事速度在忙碌的工作面前算是“慢动作”了,别的同事事情一多动作都会快起来,我确觉得自己动作反而慢了,也许也是怕一快就乱中出错吧!

但我并不觉得动作慢是一件坏事,因为我觉得速度快必须建立在“稳”和“细”的基础上,我们是在为病人服务,每个环节的`都要细心不能出错。记得刘护长也曾经说过动作慢不要紧,但做事肯定要认真仔细,这也是关系到责任心的问题。而且做事速度慢也可以从其他地方改善,例如说走路就可以快一点。因此我现在上班走路是健步如飞了。(自认为的,嘿嘿!)不过总体来说自己现在的做事效率还是提升了很多了。

每个科的工作习性还是有点不同的,肿五的血压和会阴擦洗都是由责任护士来完成,因此如果自己分管的病人测血压和擦洗的比较多,早上就要稍微比往常更早点到,以便能及时的完成病人的治疗。在这里护长很重视我们理论知识的掌握情况,每天都会布置一点学习内容让我们回家温习,第二天早上开完晨会后护长就会提问,让我们回答以加强我们的基础知识。虽然有的时候回到家很疲惫还要去背书会觉得很难受很压力,但回头想想背到的东西还是自己的谁也拿不走,也就觉得没什么了。

在肿五呆了几个月的时间,和同事们相处也学到了很多,虽然偶尔还是有工作压力,但还是很开心。五月份我回到了肿六病区,回到了自己最初的科室,回来后还是有一种了解感,刚开始我被分在了二组,后来又调到了一组,在一组我一般都是分管后面八位病人,虽然是责任制护理,但在工作上邹老师还是会经常的提点我,在她身上我学到了很多的东西,她是一个很细心严谨的人,每做一件事都会去想到各方面,做事都很周全,跟她搭班会发目前很多需要像她学习的地方。在她的督促下自己的小毛病还是改了不少。我觉得自己今年的进步就是自己的穿刺技术吧。以前的话如果是不怎么看的清的血管,穿刺前我都会没什么把握,现在就不会有这种心理,而且现在也很少会重新穿刺,因此穿刺技术真的是需要多练,需要经验来积累的,以后还是要坚持不懈的学习。

其实学习东西最多的地方还是在肿六了,这也和护长有关,因为我们护长是个很重视各方面细节的人,因此很多工作都会做的更到位一点,就例如说巡回、查对、宣教等等。虽然这些在工作中的份量不大,但却很重要。有一句话说“细节决定成败”因此细节肯定要做好。在肿六学习的东西是每天的点点滴滴累积起来的,学无止境,在以后的工作中我会继续认真学习。

回想自己一年的工作发现还有很多不足的地方,例如说自己的理论知识还不够扎实,还需要继续努力。

肿瘤科护士个人工作总结 篇9

在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨,用自我的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求,努力争创“社会满意、病人满意、自我满意”,把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下,在各科的密切配合支持下,针对年初制定的目标规划,全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力,圆满地完成了各项任务,取得了社会效益和经济效益的双丰收。

一、以病人为中心,争创一流优质服务

在日常工作中,护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨医学,教育网收集整理,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。进取推行年初规划的“一对一全程服务”,接待好每一个手术病人,做好每一项工作,关心每一个病人,当病人入手术室时,护士在手术室门口热情迎接,自我介绍,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惧,增强对手术治疗的信心。护士长经常询问同事的工作技术,态度及病人的要求,对病人提出的意见和提议都能予以重视,及时解决。

二、打造科室文化,树立团队精神

进取响应医院“打造医院文化,树立团队精神”的号召,科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、理解爱岗敬业等各种医德医风教育,并有讨论记录。坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应卫生改革、社会发展的新形势,进取参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。进取参加各项社会公益活动,为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动,为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等,并有多人多次无偿献血。爱心奉献社会,为科室增光添彩。

三、提高护士素质、培养一流人才

社会不断前进和发展,我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们经过不间断的学习,提高护理专业理论水平,做到每月进行业务学习,每季进行操作考核和“三基”理论考试,不仅仅如此,护理人员为了使自我的文化层次再上一台阶,在百忙之中进取报名参加各种自学、成人考试,从中使大家的思维方式、礼貌礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高,在医院组织的“5.12”才艺表演和电脑打字比赛等活动中均取得优异成绩。朱清平护师被评为“县优秀护士”。我们相信,仅有不断提高全体护士的文化素质、职业道德、专业技术,才能更好地服务于社会,为社会做贡献。

四、规范整体护理,争创一流管理

有好的管理是优质服务的基础和前提,为了使管理更加规范化和专业化,我们坚持做到周周有计划、月月有小结。建立健全服务目标,自觉理解病入及社会的监督。深入开展整体护理,进取发挥职责护士的主观能动性,异常加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作,从而大大增强了护士的工作职责心。我科为了使整体护理做得更加完善,多次组织全体护士学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。严格执行查对制度及护理操作规程,无差错事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理,一次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、焚烧。

五、工作业绩

成绩尤如金秋累累的硕果,虽然美满,但都已悄悄落下,在品味成功的同时,我们也应当清醒地看到存在的不足:在管理意识上还要大胆创新,持之以恒;在人性化护理方面,手术病人的访视和健康教育还流于形式;在规章制度执行方面,仍有少数同志意识淡漠;在论文撰写、护理科研方面几近空白;尤其在服务态度、病人满意度上还明显不足。病人的需要是我们服务的范围,病人的满意是我们服务的标准,病人的感动是我们追求的目标,优质服务是永无止境的。我们将不断总结经验、刻苦学习,使服务更情感化和人性化,为医院的服务水平登上新台阶而不懈努力。

肿瘤科护士个人工作总结 篇10

肿瘤科的病人敏感而脆弱,他们面对的是生命的即将凋逝。存感于心的只剩恐惧和害怕,而此时,他们往往因为缺乏关爱和疏导,导致其失意,连看世界的色彩都已完全消退,他们只看到世界的灰暗,生命的变幻无常。如果稍不留心他们会用最决绝的方式来结束他们的痛苦。而身为肿瘤科的医生和护士,只有不仅需要高超的医术来延长患者的生存期,提高患者的生存质量,同时还要加倍的小心和以更多的心理护理,为他们解除内心的包袱,以轻松的心态配合治疗。

服务源于用心,精于技艺。护理,是一门精细的艺术,只有精益求精的护理人员,才会有优质的护理服务。故此,我们肿瘤科为优质护理示范病房。我们肿瘤科护理人员上下齐心,认真学习三基知识,护士长开展了多种形式的基础培训,以专人表演的形式将各种应急预案加强护士在突发事件的处理;以考试的形式强化了基础知识的学习。为适应不断发展的护理事业,护士长在每月的护理业务学习和教学查房上提出更高的要求,不仅要有学习的新内容,而且要以ppt的形式展现,以讲解的形式交流;组织典型病例典型事件开展讲解和讨论,使低年资护士能尽快适应各种各样的突发情况;为推动低年资护士成长,科室制定了专门的培训计划,由专人负责,为低年资护士的成长创造了良好的环境,同时也降低了科室护理风险的发生率。虽然一系列的培训和学习要花费不少精力,占用不少时间,但培训和学习提高了我们的素质,加强了临床事件处理能力,能为患者提供更优质的服务,全科护理人员都主动积极地参与其中,没有丝毫怨言,大家的心都想的一样:为了更优质的服务,花费时间和精力,我们愿意!

在科室我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重病人护理记录。遵守规章制度,牢记三基:基础理论、基本知识和基本技能)三严:严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试。工作态度要端正,我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们建立战胜疾病的信心,默默地祈祷他们早日康复。当然,我身上还存在一些不足有待改进。比如,在学习上,有时仍有浮躁的情绪,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然基本上能履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提高,这都是我今后需要改进和提高的地方,我会在以后的工作中克服困难,做好自己的本质工作,更加努力的学习。

Gz85.coM编辑推荐

肿瘤科护士个人工作总结


我们在这里为您搜罗并整理了“肿瘤科护士个人工作总结”的相关资料敬请查看,从哪些方面来着手写范文呢?现代社会需要人们具备文档处理能力,范文的功能正逐渐受到社会各界的认可。大多数范文的内容主次分明很清晰明了,阅读本页后你会对相关知识有更深入的理解!

肿瘤科护士个人工作总结(篇1)

肿瘤科护士长的个人工作总结


作为肿瘤科护士长,我一直以来都致力于提供高质量的护理服务,为患者和家属带来温暖和安慰。以下是我近期工作的总结,希望能够给大家一个全面的了解。


一、组织安排


作为护士长,我负责协调和安排肿瘤科护理团队的工作。我非常重视团队合作和沟通,尽力确保每一位护士都能在工作中充分发挥自己的才能。我每天早上召开团队会议,安排各项工作,包括分配护理任务、检查医疗设备、准备护理材料等。通过有效的组织安排,我们的工作成效明显提高,同时也提高了护士的工作积极性和满意度。


二、患者照顾


关心患者是我工作的核心。在我看来,每一个患者都是独一无二的,需要我们细心的照顾和关怀。在肿瘤科,很多患者都面临痛苦和恐惧,我尽力使他们感到宁静和舒适,通过与他们的交流和倾听,缓解他们的痛苦。我密切关注患者的病情变化,及时与医生进行沟通,确保患者得到最佳的治疗方案。我也为患者提供康复建议和心理支持,帮助他们积极面对治疗和康复过程。


三、护士培训


作为护士长,我也负责新进护士的培训和指导工作。我认为培训是提高护士团队整体素质的关键。我与新进护士进行带教,指导他们正确使用设备和操作步骤,注重培养他们的职业素养和专业能力。我还定期组织内部培训和讲座,让护士了解最新的护理理论和技术,不断提升自己的专业水平。


四、协调工作


肿瘤科是一个涉及多个专业的综合性科室,我承担着协调不同专业人员工作的责任。我经常与医生、放射科、化疗科等其他科室的人员进行沟通和协商,确保患者能够得到全面的护理和治疗。我也与康复治疗师、社工等非医疗人员保持密切联系,为患者提供全方位的医疗服务。


五、质量管理


为了提供高质量的护理服务,我注重质量管理和风险控制。我定期组织护理质量评估和病例讨论会,根据工作中出现的问题和不足,制定相应的改进措施。我鼓励护士及时反馈和汇报问题,共同改善工作流程和规范操作。同时,我也密切关注并执行相关的护理政策和规定,确保工作符合医院和行业的标准要求。


在如今日益发展的医疗行业,作为肿瘤科护士长,我深知自身的责任和使命。通过不断学习和提高自己的专业能力,我坚信能够为患者带来更好的护理服务,同时也能够带领团队一起成长。未来,我将继续积极探索和改进护理工作,为患者和团队创造更大的价值。

肿瘤科护士个人工作总结(篇2)

肿瘤科的病人敏感而脆弱,他们面对的是生命的即将凋逝。存感于心的只剩恐惧和害怕,而此时,他们往往因为缺乏关爱和疏导,导致其失意,连看世界的色彩都已完全消退,他们只看到世界的灰暗,生命的变幻无常。如果稍不留心他们会用最决绝的方式来结束他们的痛苦。而身为肿瘤科的医生和护士,只有不仅需要高超的医术来延长患者的生存期,提高患者的生存质量,同时还要加倍的小心和以更多的心理护理,为他们解除内心的包袱,以轻松的心态配合治疗。

服务源于用心,精于技艺。护理,是一门精细的艺术,只有精益求精的护理人员,才会有优质的护理服务。故此,我们肿瘤科为优质护理示范病房。我们肿瘤科护理人员上下齐心,认真学习三基知识,护士长开展了多种形式的基础培训,以专人表演的形式将各种应急预案加强护士在突发事件的处理;以考试的形式强化了基础知识的学习。为适应不断发展的护理事业,护士长在每月的护理业务学习和教学查房上提出更高的要求,不仅要有学习的新内容,而且要以ppt的形式展现,以讲解的形式交流;组织典型病例典型事件开展讲解和讨论,使低年资护士能尽快适应各种各样的突发情况;为推动低年资护士成长,科室制定了专门的培训计划,由专人负责,为低年资护士的成长创造了良好的环境,同时也降低了科室护理风险的发生率。虽然一系列的培训和学习要花费不少精力,占用不少时间,但培训和学习提高了我们的素质,加强了临床事件处理能力,能为患者提供更优质的服务,全科护理人员都主动积极地参与其中,没有丝毫怨言,大家的心都想的一样:为了更优质的服务,花费时间和精力,我们愿意!

在科室我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重病人护理记录。遵守规章制度,牢记三基:基础理论、基本知识和基本技能)三严:严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试。工作态度要端正,我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们建立战胜疾病的信心,默默地祈祷他们早日康复。当然,我身上还存在一些不足有待改进。比如,在学习上,有时仍有浮躁的情绪,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然基本上能履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提高,这都是我今后需要改进和提高的地方,我会在以后的工作中克服困难,做好自己的本质工作,更加努力的学习。

肿瘤科护士个人工作总结(篇3)

肿瘤科的病人敏感而脆弱,他们面对的是生命的即将凋逝。存感于心的只剩恐惧和害怕,而此时,他们往往因为缺乏关爱和疏导,导致其失意,连看世界的色彩都已完全消退,他们只看到世界的灰暗,生命的变幻无常。如果稍不留心他们会用最决绝的方式来结束他们的痛苦。而身为肿瘤科的医生和护士,只有不仅需要高超的医术来延长患者的生存期,提高患者的生存质量,同时还要加倍的小心和以更多的心理护理,为他们解除内心的包袱,以轻松的心态配合治疗。

服务源于用心,精于技艺。护理,是一门精细的艺术,只有精益求精的护理人员,才会有优质的护理服务。故此,我们肿瘤科为优质护理示范病房。我们肿瘤科护理人员上下齐心,认真学习“三基”知识,护士长开展了多种形式的基础培训,以专人表演的形式将各种应急预案加强护士在突发事件的处理;以考试的形式强化了基础知识的学习。为适应不断发展的护理事业,护士长在每月的护理业务学习和教学查房上提出更高的要求,不仅要有学习的新内容,而且要以ppt的形式展现,以讲解的形式交流;组织典型病例典型事件开展讲解和讨论,使低年资护士能尽快适应各种各样的突发情况;为推动低年资护士成长,科室制定了专门的培训计划,由专人负责,为低年资护士的成长创造了良好的环境,同时也降低了科室护理风险的发生率。虽然一系列的培训和学习要花费不少精力,占用不少时间,但培训和学习提高了我们的素质,加强了临床事件处理能力,能为患者提供更优质的服务,全科护理人员都主动积极地参与其中,没有丝毫怨言,大家的`心都想的一样:为了更优质的服务,花费时间和精力,我们愿意!

在科室我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重病人护理记录。遵守规章制度,牢记三基:基础理论、基本知识和基本技能(三严:严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试。工作态度要端正,我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们建立战胜疾病的信心,默默地祈祷他们早日康复。

肿瘤科护士个人工作总结(篇4)

肿瘤科护士长工作总结


作为一名肿瘤科护士长,我一直致力于提供高质量的护理服务,为患者和家属提供全面的支持和关怀。通过与医生、护士和其他医疗团队成员的合作,我努力确保患者在艰难的癌症治疗过程中得到最佳护理。在这篇文章中,我将总结我在肿瘤科护士长职位上的工作经验和所面临的挑战。


作为肿瘤科护士长,我需要具备丰富的专业知识和技能,以便能够提供专业的护理服务。我不仅要了解各种癌症类型以及相应的治疗方法,还要熟悉各种护理程序和治疗用药。我还需要不断更新知识,关注最新的研究成果和医疗进展,以便为患者提供最新的治疗选择和建议。


我在工作中常常面临着巨大的心理压力。癌症是一种严重的疾病,而经历癌症治疗的患者和他们的家人也常常感到恐惧、焦虑和绝望。作为护士长,我需要以积极的态度和体贴的方式与他们交流,帮助他们克服这些负面情绪,并为他们提供情感上的支持。我也常常组织心理辅导和康复治疗,帮助患者在心理上和身体上更好地应对治疗过程。


另外,团队合作在肿瘤科工作中尤为重要。癌症治疗需要多学科的合作,包括医生、护士、康复师和社工等。作为护士长,我需要与他们紧密合作,确保患者得到全方位、连续性的护理。我主持团队会议,协调各个成员的工作,解决可能出现的问题和矛盾。我也鼓励团队成员之间的交流和合作,促进团队凝聚力和氛围的建立。


作为护士长,我还负责制定和实施护理政策和规程。我会定期评估护理质量,并根据需要进行改进和优化。我也积极参与质量管理和临床研究项目,以提高护理水平和患者的治疗效果。


在我担任肿瘤科护士长的这些年里,我深刻体会到这个职位的挑战和责任。我也感到无比的自豪和满足,因为我能够帮助患者和家属度过他们人生中最艰难的时刻。尽管癌症是一种残酷的疾病,但我相信,通过我们的努力和关怀,我们能够帮助患者战胜疾病,重拾健康和幸福。


肿瘤科护士长是一个充满挑战和充实的工作岗位。作为一名护士长,我需要不断学习和提升自己的技能,与团队紧密合作,致力于提供最佳的护理服务。虽然我们面临着重大的心理压力和工作压力,但我们的努力绝对是值得的,因为我们能够帮助患者和家属渡过难关,重返正常生活。我将继续努力,为肿瘤科患者提供最好的护理和关怀。

肿瘤科护士个人工作总结(篇5)

肿瘤科护士长工作总结及计划

作为一名肿瘤科护士长,我一直秉承着对患者负责、关注员工发展以及提供高质量医疗护理的原则。经过一段时间的工作经验积累和反思,我总结了以下工作经验和计划。

首先,作为肿瘤科护士长,我始终把患者的安全和健康放在首位。我深知患者在面对肿瘤治疗的过程中承受着巨大的身心压力,因此在日常工作中,我力求用温暖、耐心和关怀的态度对待每位患者。我带领团队制定了一套完善的护理计划,确保患者得到个性化的护理服务。同时,我一直鼓励员工们与患者建立信任和互动,以提高患者的治疗依从性。

其次,为了提高护理质量,我不断推动团队成员的专业发展和学习。每月,我组织团队进行一次学习交流会,分享最新的研究成果和护理理念,提高团队整体的专业水平。同时,我也鼓励和支持团队成员参加学术会议和培训课程,以更新知识和技能。在日常工作中,我鼓励团队成员提出改进建议,并将其有效整合到工作流程中,以不断提高护理质量和工作效率。

此外,我重视与其他科室的协作和合作。肿瘤患者的治疗通常是一个多学科的过程,需要与医生、放疗师、营养师等其他专业人员密切配合。因此,我定期组织团队与其他科室的沟通会议,分享患者情况、病例讨论以及制定统一的治疗方案。通过这种协作和合作,不仅可以提供全面的医疗护理,也提高了团队的整体工作效率和患者满意度。

进入新的一年,我制定了一系列的工作计划,以进一步提升肿瘤科护士长工作的效能。首先,我计划与护理部门合作,建立起一个更为全面和系统的培训计划,以提高护理人员的护理技能和专业知识。同时,我还计划加强团队的沟通和合作能力,通过定期召开会议和活动,增进团队成员之间的交流和相互支持,以形成更加凝聚的工作氛围。

其次,我计划引入更先进的医疗设备和技术,以提升护理工作的效率和质量。我将密切关注新的护理科技的发展,并积极与相关供应商合作,引进适用于肿瘤科的先进设备和技术。我还计划培训团队成员使用新设备和技术,并建立起相应的操作流程和标准,以确保其正确和有效的使用。

最后,我计划加强团队的队伍建设,提升员工的职业素养和工作能力。我将鼓励团队成员积极参加行业内的学习和培训机会,提供晋升和发展机会,并注重对优秀员工的激励和奖励。同时,我将注重对员工的心理健康关注,组织一些团建和康复活动,增强团队的凝聚力和员工的工作满意度。

总结而言,在过去的工作中,我一直努力以患者为中心,提供高质量的医疗护理服务。在未来,我将继续加强团队的学习和发展,积极推动科室的协作和合作,引入先进的设备和技术,以提升肿瘤科护士长的工作效能和整体护理水平。我相信通过这些努力,我将为肿瘤患者提供更好的支持和关怀,帮助他们战胜病魔,重返健康和快乐的生活。

肿瘤科护士个人工作总结(篇6)

肿瘤科护士长个人工作总结


作为肿瘤科护士长,我对于自己的工作有着深深的责任感和使命感。在过去的这一年里,我认真履行职责,不断提高自己的专业能力,在为患者提供优质护理的同时,也努力推动整个科室的发展。下面我将详细总结一下我的工作内容和所取得的成绩。


我注重自身的专业知识和技能的提升。作为肿瘤科护士长,我深知只有不断增加自己的专业知识,才能更好地理解和护理患者。因此,我每天都会抽出时间学习相关的新知识和新技术。我参加了多个有关肿瘤护理的培训课程,并积极参与学术交流会议。通过这些学习和交流,我能够更好地了解最新的诊治流程和护理技术,提升自己的专业能力。


我关注患者的需求和感受。在肿瘤科工作中,患者往往面临着巨大的身体和心理压力。作为护士长,我时刻保持着与患者的沟通和了解,关心他们的需求和感受。我积极参与患者的病程讨论,与医生和团队成员一起制定治疗方案,并为患者提供心理支持。我经常与患者家属交流,解答他们的疑惑,帮助他们理解整个治疗过程。通过这些努力,我希望能够减轻患者和他们家属的心理负担,并为他们提供温馨的护理环境。


另外,我重视团队合作和科室管理。作为护士长,我注重团队的凝聚力和合作精神。我建立了一个良好的工作氛围,鼓励团队成员积极参与临床工作和科研项目。我提供适当的培训和指导,帮助他们提高专业能力,并加强与医生和其他科室的沟通和合作。在科室管理方面,我注重绩效评估和质量控制,并与科室的其他领导成员一起制定改进措施。通过这些努力,我希望能够提高整个科室的工作效率和治疗水平。


我积极参与学术研究和科研项目。作为肿瘤科护士长,我认识到科研对于提升护理水平和改善患者护理质量的重要性。因此,我积极参与科研项目的申报和实施,并鼓励团队成员积极参与科研工作。我鼓励团队成员撰写病例报告和学术论文,并在医学杂志上发表研究成果。通过这些科研工作,我希望能够不断提高自己和团队的专业水平,为患者提供更好的护理。


小编认为,作为一名肿瘤科护士长,我全面履行职责,不断提升自己的专业能力,关注患者的需求和感受,注重团队合作和科室管理,积极参与学术研究和科研项目。通过这些努力,我希望能够为患者提供更好的护理,为整个科室的发展做出贡献。我相信,只有持续学习和不断改进,我们才能够更好地完成护理工作,帮助更多的患者战胜疾病,重返健康的生活。

肿瘤科护士个人工作总结(篇7)

在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨,用自我的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求,努力争创“社会满意、病人满意、自我满意”,把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下,在各科的密切配合支持下,针对年初制定的目标规划,全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力,圆满地完成了各项任务,取得了社会效益和经济效益的双丰收。

一、以病人为中心,争创一流优质服务

在日常工作中,护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨医学,教育网收集整理,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。进取推行年初规划的“一对一全程服务”,接待好每一个手术病人,做好每一项工作,关心每一个病人,当病人入手术室时,护士在手术室门口热情迎接,自我介绍,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惧,增强对手术治疗的信心。护士长经常询问同事的工作技术,态度及病人的要求,对病人提出的意见和提议都能予以重视,及时解决。

二、打造科室文化,树立团队精神

进取响应医院“打造医院文化,树立团队精神”的号召,科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、理解爱岗敬业等各种医德医风教育,并有讨论记录。坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应卫生改革、社会发展的新形势,进取参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。进取参加各项社会公益活动,为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动,为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等,并有多人多次无偿献血。爱心奉献社会,为科室增光添彩。

三、提高护士素质、培养一流人才

社会不断前进和发展,我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们经过不间断的学习,提高护理专业理论水平,做到每月进行业务学习,每季进行操作考核和“三基”理论考试,不仅仅如此,护理人员为了使自我的文化层次再上一台阶,在百忙之中进取报名参加各种自学、成人考试,从中使大家的思维方式、礼貌礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高,在医院组织的“5.12”才艺表演和电脑打字比赛等活动中均取得优异成绩。朱清平护师被评为“县优秀护士”。我们相信,仅有不断提高全体护士的文化素质、职业道德、专业技术,才能更好地服务于社会,为社会做贡献。

四、规范整体护理,争创一流管理

有好的管理是优质服务的基础和前提,为了使管理更加规范化和专业化,我们坚持做到周周有计划、月月有小结。建立健全服务目标,自觉理解病入及社会的监督。深入开展整体护理,进取发挥职责护士的主观能动性,异常加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作,从而大大增强了护士的工作职责心。我科为了使整体护理做得更加完善,多次组织全体护士学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。严格执行查对制度及护理操作规程,无差错事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理,一次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、焚烧。

五、工作业绩

成绩尤如金秋累累的硕果,虽然美满,但都已悄悄落下,在品味成功的同时,我们也应当清醒地看到存在的不足:在管理意识上还要大胆创新,持之以恒;在人性化护理方面,手术病人的访视和健康教育还流于形式;在规章制度执行方面,仍有少数同志意识淡漠;在论文撰写、护理科研方面几近空白;尤其在服务态度、病人满意度上还明显不足。病人的需要是我们服务的范围,病人的满意是我们服务的标准,病人的感动是我们追求的目标,优质服务是永无止境的。我们将不断总结经验、刻苦学习,使服务更情感化和人性化,为医院的服务水平登上新台阶而不懈努力。

肿瘤科护士个人工作总结(篇8)

作为骨肿瘤科护士长,我已经服务于该专业领域多年,期间不断提高自身专业技能,严谨认真的工作态度也成为我不断前进的动力。现在,我想以本篇文章,将我的工作总结与大家分享,希望能给未来的同行提供一些借鉴和启示。

首先,专业知识深度优化

一名护士长不仅要对临床护理有着扎实的掌握能力,更要将深度的专业知识推而广之,了解与学习医学相关的有关知识,之前也是因为我本身的欠缺而错过一部分重要的护理技能,因此,在临床工作中,我非常注重提高专业水平,最简单的方法莫过于学习最前沿的医学知识。因此,经常参加各类医学知识课程,跟踪医学文献以及医学教育,为提高自己的专业素质积极奋斗。

其次,团队合作力度亟待加强

一个团队的健康发展尤为重要,护理人员的团结合作能力要优于身体机能上的稳健性。另外,协作能力更突显出团队意识,团队合作的力量大于个体能力,所以,健全的团队应该是互相尊重,互相支持,合作共赢的。

再次,技能实习力锤炼

在骨肿瘤科护理中,实践经验是相当重要的,这也是护理技能外的另一个重要方面。护士长应该着重锻炼自己的技术能力和良好的技术水平。在本科室实习越多,各种疑难问题处理能力、临床常规操作能力、卫生检查意识和机器维护能力等等都会达到更好的水平,这对提高患者的满意度和改善工作效率具有显著的作用。

最后,患者服务理念的不断提高

我们的工作目标是服务患者,患者的需求和期望是我们考量的核心。因此,在医院工作中,我们必须高度重视患者的反馈,认真倾听患者的意见和建议,做到真正的以患者为中心,制定科学合理的护理计划,确保患者能够得到全面的生理和心理支持。

综上所述,作为一名骨肿瘤科护士长,我们需要深化专业知识,着重发挥团队合作力量,严格锤炼护理技能和服务理念,并且不断实践、学习和进步,才能确保患者得到更好的护理关怀,让护理工作更有意义!

肿瘤科护士个人工作总结(篇9)

肿瘤科护士长工作总结


作为一名肿瘤科护士长,我一直致力于为患者提供高质量的护理服务。在过去的一年中,我积累了丰富的经验,并取得了一定的成绩。下面我将详细总结一下我的工作。


一、患者护理


在肿瘤科,患者的病情复杂,需要特别的关爱和照顾。我带领团队,制定完善的患者护理计划,并确保其执行。我注重与患者建立良好的沟通关系,努力为他们提供心理支持,减轻他们的痛苦和焦虑。在治疗过程中,我密切关注患者的体征变化和药物反应,并及时调整护理计划,确保患者能够接受最合适的治疗。


二、团队管理


作为护士长,我负责管理整个护理团队的日常工作。我组织开展例会,向团队成员传达医院的政策和指导方针,并与他们共同制定工作目标和计划。我注重团队合作和团结,鼓励护士们相互学习和分享经验,以提高整体的工作质量。我定期进行绩效考核,及时发现并解决团队成员的问题,提供必要的培训和指导,以确保护理团队的工作效率和质量。


三、科研和学术交流


在肿瘤科,科研和学术交流对于提高护理质量至关重要。我鼓励护士参与科研项目,并为他们提供相应的支持和指导。我组织开展护理学术讨论会,邀请专家学者来进行交流和指导,更新护士们的知识和技能。我也积极与其他科室和专业机构合作,组织举办学术讲座和研讨会,促进护理工作的不断创新和发展。


四、安全管理


肿瘤科患者的身体状态通常较为脆弱,需要我们更加注重安全管理。我负责制定和完善相关的安全制度和流程,并确保其有效执行。我定期组织安全培训,提高护士的安全意识和应急处理能力。我加强与其他科室和专业机构的合作,共同制定安全管理措施,确保患者在护理过程中的安全和舒适。


五、患者教育


作为肿瘤科护士长,我重视对患者和家属的健康教育工作。我定期进行患者教育讲座,向他们介绍有关疾病的知识和治疗方法,并提供生活护理的指导和建议。我鼓励患者积极参与康复训练,促进身心健康的恢复。


通过一年来的工作总结,我深切体会到肿瘤科护理工作的挑战和意义。我将继续努力,进一步提高自己的专业水平和管理能力,为患者提供更优质的护理服务。同时,我也将不断学习和探索,推动肿瘤护理领域的发展和进步。

肿瘤科护士的工作总结个人


对绝大多数的人来说,写个人工作总结是没有创意的想法的,几篇可以借鉴的文章句子可以让人完全不同,那么,值得拿出手的个人工作总结模板有哪些,有哪些地方需要我们更多的关注呢?下面是小编精心为您整理的“肿瘤科护士的工作总结个人”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。

肿瘤科护士工作总结个人(篇1)

时光飞逝, 20xx年xx月至今,短暂的一年里,从肿瘤科迎来年度第一批xx大学英护大专的实习生,到今天送走xx中专的最后一批学生,回想我们和学生共同工作、共同进步的师生情谊感触良多。

肿瘤科20xx-20xx年度共接受八批护理专业实习生参与毕业生产实习,总人数xx人,其中中专xx人,大专xx人,本科xx人,分别来自于xx大学英护大专、xx大学大专、xx工业学院大专、xx中专和xx中起本。

年度我科护理总实习带教周数为xx周,期间组织护理教学讲课及查房xx次,参观化疗配药间及放疗中心共xx批次,随机抽考操作xx人次,组织学生出科理论考试共x次。

我科的带教老师队伍本年度进一步扩大,原有带教老师xx人,通过各病区护士长推荐和科护士长考核选拔,于今年x月份增加带教老师xx人,现共计xx人。通过以老带新,培育了带教新人。

在加强带教力量的同时,我科对带教老师强调责任意识,注重对护生安全生产意识的培养,年度无师生分离现象,无临床带教安全生产差错、事故发生,无重大违纪情况。

在科护士长和和护士长的大力支持下,我科积极组织江大英护大专的实习生xx、xx等同学演出的小品《xxx》,通过层层选拔和激烈竞争,在xx医院20xx-20xx年度师生健康演示赛上荣获三等奖,同时也使老师和同学在临床健康教育工作技巧和人际沟通技能上有了质的飞跃和长足进步。

古人云“师者:传道、授业、解惑也”。我们在带教过程中既严格要求,又注重关心爱护护生。从工作中指导,从生活上关心,从心理上安慰。积极为学生创造动手操作的机会,树立正确的职业观和人生观。与护生建立了良好的沟通渠道。主动征求每位学生的意见和建议,及时研究改进我科的教学方式和带教工作程序。不断增强学生的责任意识、优质文明服务意识及以病人为中心的服务理念。相信在同济医院实习中的所见所学一定会使学生们在今后的工作中受益终生。看看一张张青春的笑脸,仿佛让老师们又回到了自己刚进入临床的青葱岁月。我作为肿瘤科的教学总辅导在工作间隙会定期到五个病区巡视学生,总会为这种融洽的师生关系感动与自豪。

肿瘤科圆满完成了年度各项临床实习带教计划,弘扬了“格物穷理、同舟共济”的同济精神,这归功于护理部和科护士长的正确领导、肿瘤科各位护士长的倾力支持和鼓励,归功于全体带教老师的辛勤工作和共同努力。这些都将鞭策我们在未来的工作中不断学习,努力进取,争取取得更好的成绩。

肿瘤科护士工作总结个人(篇2)

转眼间一年的工作时间又过去了,在这一年在科室的领导和主任带领下,和科室各个护士的团结合作,良好的完成了这一年的工作。作为一名护士,我深刻的知道应该以什么样的态度来对待病人,能让病人在感受病痛折磨的同时更能体会到温暖所在,这就是一个护士所要做的。这一年我学习到的经验和职业精神有很多,但我也深知这其中也有很多的缺点。下面将我自己这一年的工作总结如下:

一、严格管理,有效协调

一年来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾,增强了科室凝聚力,使皮肤科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

二、狠抓护理业务培训

作为一个中西医结合内科综合科室,我们科面临病种杂,疑难杂症多,护理专科性不强的难题。而与之对应的是:皮肤科的12名护士,仅有一名是中西医结合护理大专毕业,其余都是西医护理专业毕业,在学校仅了解到简单的皮肤基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展,专科护士特点和优势越来越明显的今天,皮肤科护士没有特定的专业知识和发展方向,这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性,也给病区护理工作质量带来了负面影响。

针对这一现实,我果断决定:从我做起,全员培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式,发动科主任和医生参与,对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训,对皮肤基础知识和常用技能系统培训,甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识,也进行了培训。一年的系统培训下来,考核结果表明,护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解,这不仅提高了她们的业务技术水平,也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后,我又采取日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的知识,终于打造出了一支技术过硬、有特色的护理队伍。

三、尝试文化管理,力求做出特色

多年的护士长经历,使我深切的体会到:对于一个团队而言,规范其行为固然重要,但更重要的是要改变其思想,升华其内心世界,要让“护士长管理”这个外因,通过护士“个人素质”的内因起作用。为此,我采取了一系列措施:在护士排班表上,每周送她们一句人生、职场感悟;举办“天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事,引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中,我们皮肤科的护士,人文素质有了很大提高。我终于打造出了“我用人文知识改变护士———护士有效管理自己———护理工作质量提高”的良性链条。近几年,不仅皮肤科的护理文化建设搞得风生水起,而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中,我们科以收费规范著称,每次都迎接收费检查,没有给医院丢过一分。在行风评议检查中,皮肤科的健康教育和护理服务,更是赢得了参检专家的肯定和赞扬。

四、注重服务细节,提高病人满意度

比如说,在对病人的健康教育方面,多数科室的做法是,单纯依靠护士口头宣教,但我通过长期以来的观察,发现了一个弊端:护士说得少了,内容涵盖不全,说得多了,因为时间有限,就会说得快而没有重点,这样,病人根本记不住。为此,我把入院宣教的内容列了一个提纲,作为护士口头宣教的内容,而把详细内容输入电脑,护士在做提纲挈领的宣教后,把详细的资料发于病人,这都起到很好的效果。类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取注意事项”等等等等。这种口头和书面相结合的宣教方法,不仅有助于病人掌握,也节省了护士大量时间,因此深受大家欢迎。

五、不断学习总结,提高自身素质

俗话说,打铁还需自身硬,在认真做好科室护理管理工作的同时,我坚持学习新知识,不断总结临床护理经验,提高自身综合素质。于x月参加了心理咨询师考试,望在8月份获得三级心理咨询师证书。

六、不足之处和努力方向

尽管,回首往事,我可以毫无愧色的说:我没有虚度任何一寸光阴;面对我的病人我的科室,我也能够坦然的说,为了你们,我一直在努力!但是,面对自己,我深知工作中还有很多的缺憾,比如,科研是护理工作前进和发展的重要动力,但我们皮肤科的护理科研项目至今还是空白;再比如,有时候,过于严厉的要求,我甚至看到过护士的眼泪和无奈。因此,展望未来,对新的一年的护士长工作我充满了信心,作为护士长我的努力方向是:力争在护理科研方面有所突破;宽严结合,让自己的管理方式更加成熟。

肿瘤科护士工作总结个人(篇3)

20--年在医院领导班子和护理部领导下,在医院各兄弟科室的支持帮助下,消化肿瘤内科全体护理人员协调一致,在工作上积极主动,不怕苦,不怕累,树立较高的事业心和责任心。同时,结合科室的工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科各项护理工作任务,保证了科室护理工作的稳步进行,取得了满意的成绩。

一、落实护理培养计划,提高护理人员业务素质。

1、对各级护理人员进行三基培训,每月组织理论考试和技术操作考核。

2、每周晨间提问2次,内容为基础理论知识、院内感染知识和专科知识。

3、组织全科护士学习了《护理基础知识》。

4、组织全科护士学习医院护理核心制度、应急预案及抢救药品目录。

5、每个护士都能熟练掌握心肺复苏急救技术。

6、各级护理人员参加科内、医院组织的理论考试、技术操作考核。

二、注重服务细节,提高病人满意度。

1、坚持了“以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务”的宗旨,加强护理人员医德医风建设,落实护理人员行为规范。在日常工作中要求护理人员微笑服务,文明用语。

2、每月对住院病人发放满意度调查表,满意度调查结果均在97%以上,也多次获得患者的表扬和锦旗,同时对满意度调查中存在的问题及时提出了整改措施。

3、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人及家属意见,对病人及家属提出的要求给予最大程度的满足。

4、深入开展了以病人为中心的健康教育,通过护士的言传身教、黑板报宣传,让病人熟悉掌握疾病预防、康复及相关的医疗、护理及自我保健常识等知识。

三、完善各项护理规章制度及操作流程,杜绝护理差错事故发生。

每月护士会进行安全意识教育,查找工作中的不安全因素,提出整改措施,消除差错事故隐患,认真落实各项护理规章制度及操作流程,发挥科内质控小组作用,定期和不定期检查各项护理制度的执行情况,重大护理差错事故发生率为零。

肿瘤科护士工作总结个人(篇4)

在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨,用自我的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求,努力争创“社会满意、病人满意、自我满意”,把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下,在各科的密切配合支持下,针对年初制定的目标规划,全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力,圆满地完成了各项任务,取得了社会效益和经济效益的双丰收。

一、以病人为中心,争创一流优质服务

在日常工作中,护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨医学,教育网收集整理,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。进取推行年初规划的“一对一全程服务”,接待好每一个手术病人,做好每一项工作,关心每一个病人,当病人入手术室时,护士在手术室门口热情迎接,自我介绍,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惧,增强对手术治疗的信心。护士长经常询问同事的工作技术,态度及病人的要求,对病人提出的意见和提议都能予以重视,及时解决。

二、打造科室文化,树立团队精神

进取响应医院“打造医院文化,树立团队精神”的号召,科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、理解爱岗敬业等各种医德医风教育,并有讨论记录。坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应卫生改革、社会发展的新形势,进取参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。进取参加各项社会公益活动,为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动,为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等,并有多人多次无偿献血。爱心奉献社会,为科室增光添彩。

三、提高护士素质、培养一流人才

社会不断前进和发展,我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们经过不间断的学习,提高护理专业理论水平,做到每月进行业务学习,每季进行操作考核和“三基”理论考试,不仅仅如此,护理人员为了使自我的文化层次再上一台阶,在百忙之中进取报名参加各种自学、成人考试,从中使大家的思维方式、礼貌礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高,在医院组织的“5.12”才艺表演和电脑打字比赛等活动中均取得优异成绩。朱清平护师被评为“县优秀护士”。我们相信,仅有不断提高全体护士的文化素质、职业道德、专业技术,才能更好地服务于社会,为社会做贡献。

四、规范整体护理,争创一流管理

有好的管理是优质服务的基础和前提,为了使管理更加规范化和专业化,我们坚持做到周周有计划、月月有小结。建立健全服务目标,自觉理解病入及社会的监督。深入开展整体护理,进取发挥职责护士的主观能动性,异常加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作,从而大大增强了护士的工作职责心。我科为了使整体护理做得更加完善,多次组织全体护士学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。严格执行查对制度及护理操作规程,无差错事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理,一次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、焚烧。

五、工作业绩

成绩尤如金秋累累的硕果,虽然美满,但都已悄悄落下,在品味成功的同时,我们也应当清醒地看到存在的不足:在管理意识上还要大胆创新,持之以恒;在人性化护理方面,手术病人的访视和健康教育还流于形式;在规章制度执行方面,仍有少数同志意识淡漠;在论文撰写、护理科研方面几近空白;尤其在服务态度、病人满意度上还明显不足。病人的需要是我们服务的范围,病人的满意是我们服务的标准,病人的感动是我们追求的目标,优质服务是永无止境的。我们将不断总结经验、刻苦学习,使服务更情感化和人性化,为医院的服务水平登上新台阶而不懈努力。

肿瘤科护士工作总结个人(篇5)

肿瘤科的病人敏感而脆弱,他们面对的是生命的即将凋逝。存感于心的只剩恐惧和害怕,而此时,他们往往因为缺乏关爱和疏导,导致其失意,连看世界的色彩都已完全消退,他们只看到世界的灰暗,生命的变幻无常。如果稍不留心他们会用最决绝的方式来结束他们的痛苦。而身为肿瘤科的医生和护士,只有不仅需要高超的医术来延长患者的生存期,提高患者的生存质量,同时还要加倍的小心和以更多的心理护理,为他们解除内心的包袱,以轻松的心态配合治疗。

服务源于用心,精于技艺。护理,是一门精细的艺术,只有精益求精的护理人员,才会有优质的护理服务。故此,我们肿瘤科为优质护理示范病房。我们肿瘤科护理人员上下齐心,认真学习三基知识,护士长开展了多种形式的基础培训,以专人表演的形式将各种应急预案加强护士在突发事件的处理;以考试的形式强化了基础知识的学习。为适应不断发展的护理事业,护士长在每月的护理业务学习和教学查房上提出更高的要求,不仅要有学习的新内容,而且要以ppt的形式展现,以讲解的形式交流;组织典型病例典型事件开展讲解和讨论,使低年资护士能尽快适应各种各样的突发情况;为推动低年资护士成长,科室制定了专门的培训计划,由专人负责,为低年资护士的成长创造了良好的环境,同时也降低了科室护理风险的发生率。虽然一系列的培训和学习要花费不少精力,占用不少时间,但培训和学习提高了我们的素质,加强了临床事件处理能力,能为患者提供更优质的服务,全科护理人员都主动积极地参与其中,没有丝毫怨言,大家的心都想的一样:为了更优质的服务,花费时间和精力,我们愿意!

在科室我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重病人护理记录。遵守规章制度,牢记三基:基础理论、基本知识和基本技能)三严:严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试。工作态度要端正,我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们建立战胜疾病的信心,默默地祈祷他们早日康复。当然,我身上还存在一些不足有待改进。比如,在学习上,有时仍有浮躁的情绪,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然基本上能履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提高,这都是我今后需要改进和提高的地方,我会在以后的工作中克服困难,做好自己的本质工作,更加努力的学习。

肿瘤科护士工作总结个人(篇6)

一年来,在院党委和主管院长正确领导下,在医院各科室的支持帮助下,在科主任的带领下,我科全体同志进一步解放思想,更新观念,不断增强工作的责任感和事业心,紧紧围绕医院中心工作和十二五工作规划,密切联系本科室工作性质,求真务实,开拓创新,齐心协力,扎实工作,较好地完成了本科室年度各项工作任务,取得了较好的成绩,现总结如下:

一、 切实加强了政治思想工作

我们认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,坚定不移地用中国特色社会主义理论体系武装全体干部职工的思想。结合我院下一个五年规划实际,认真学习宋镇院长的工作报告,领会精神、统一思想、看准目标,让全科职工切实树立“院兴我荣、院衰我耻”的思想。以此同时组织科室人员也多次学习讨论科室的五年发展规划,继续加强本院新出台的各种业务法规、政策和制度的学习,牢固树立“一切为病员服务”的理念,用规范的标准要求自己的言行,不断提高思想认识和道德修养,认真开展医德医风教育,坚决抵制药品购销中的不正之风,坚决杜绝医药回扣等不良现象的发生。

二、强化管理,不断提高医疗质量和服务质量

1.抓好医疗护理质量。在医疗护理工作中,医疗质量是重中之重,是我们开展所有工作的保证。为此科室严格执行院里的各项规章制度、法律法规,在医院管理年活动中,认真按照医院管理年评价体系及IS9000质量管理体系要求,对照科室质量管理中存在的薄弱环节

和不足之处逐条逐项进行详细梳理和全面整改,进一步建立建全并完善相应的管理制度措施。在核心制度落实方面,科室领导高度重视,经常组织医护人员利用晨会、科务会进行学习,领会其精神实质。全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律,做到小事讲风格,大事讲原则,工作中互相支持,互相理解,科室工作人员分工明确,各司其职,各负其责,有力保证了正常医疗服务工作的顺利开展。按照“三级甲等”医院的要求高质量地完成了各项临床工作,由科室总住院医师专人负责台帐的管理工作,通过以上努力,科室在今年医院组织的各季度全面考核中,考核分均在院内各科室中名列前茅,并逐步上升,但是在考核中仍然暴露一些问题,也说明科室的质量管理工作仍待改进提高。去年四季度根据院里新的奖金绩效考核方案原则,重新制定了科室奖金发放方案并经全体科室人员讨论通过,以更好体现多劳多得、优劳多得的原则,经过今年的具体实施考核,科室效益较去年有较大的提高,科室人员全体受益,也进一步调动科室人员的工作积极性。但在实施过程中也出现了一些问题,科室考核小组及科室全体医护人员多次讨论,不断完善修改,最终达成一致。全年经过科室全体医护人员的共同努力、勤奋工作、我科未发生大的医疗质量问题,但是仍然发生了一起医疗纠纷,应该引起科室高度重视。

2.抓好服务质量。我科坚持不断提高医疗护理质量、医疗技术水平的同时,继续深入开展医院强化服务年的各项措施,增强以病人为中心的责任感,努力形成以人为本、为患者着想,构建和谐的医患关系的服务宗旨,切实提高服务质量,不断满足病人及广大市民的需求。

尽管科室在去年强化服务年活动中改进了服务质量,对一些好的工作习惯使其常态化、固定化。继续组织医护人员定期听取病员的意见和建议,针对性地开展讨论,查找原因,加大整改力度,解决好有关问题。在工作中科主任、护士长、上级医生在重视医疗查房的同时,还定期进行有关服务质量方面的检查,通过查房形式及时了解病员对医护人员及科室的意见和建议,不断改善服务流程,改进服务措施,提高服务质量。护理组还开展优质护理服务工程,制订了适合本科室的六声和服务到位措施,对个别医护人员存在服务态度及质量上的问题,及时在晨会上予以指出,提出批评、帮助,进行个别谈话,帮助其认识问题,尽快改正。通过不断学习、教育和帮助,医护人员在改善服务态度、提高服务质量观念上有了极大的改变,全年共收到患者及家属表扬信60余封,锦旗7面,受到社会各界的好评。

3、抓好内部管理。科室今年根据医院十二五规划要求,结合科室实际,也全面制定了科室十二五工作规划,为我科下一步的发展定位明确了方向和目标。我院与华中科技大学同济医院十年对口支援行动也与今年九月正式启动,医院及科室均迎来大发展的良好机遇。但今年由于内科楼一直未能投入使用,全年科室仍然临时搬迁在康复楼开展工作,面临原有床位减少,患者却日益增多的局面,对临床医疗工作产生极大影响与压力。对此科室加强内部管理,积极调整医疗结构,采取有效措施加快床位周转及使用率,想方设法降低平均医疗费用取得显著效果。在这种情况下通过采取一系列措施,保证了科室今年仍然完成医院下达的各项费用指标。全年共出院病人数截止十一月底为-人,较去年全年--人还多,预计全年出院人数将达到近900人,其中危重病人数人。医疗质量指标:病床使用率、病床周转次、平均住院日均达标。经费完成情况:人均住院费用、参保人员人均住院费用均较去年进一步再下降1000元左右,药占比全年均达标在70%以下。入出院诊断符合率、病历甲级率、院内感染控制率、护理质量均达标。

4 通过三年多的筹备,我科的直线加速器放射治疗室于去年11月份正式运行,开始为肿瘤及其他患者提供治疗,这也标志者我院的肿瘤综合治疗水平会达到更高的台阶,为科室的后续发展奠定基础。经过今年一年的运行,通过外请专家指导、独立操作、外出学习培训等多种形式开展工作,全年确保了医疗安全,共诊治患者例,完成计划个、核位个、照射野个。同时血液科实验室新购进多功能血凝仪一台,投入使用一年来完成血凝四项检测--多例,较去年工作量提高近一倍,同时开展D-二聚体的定量检测,为广大患者及临床科室提供便利。

三、科研及教学工作不断发展。

科室非常重视临床科研及教学工作。今年科室科研小组《分子靶向药物吉非替尼/厄洛替尼治疗非小细胞肺癌与标准二线方案对比研究》》的课题研究获院级科技三等奖;同时开展新课题《活化蛋白C抵抗、高同型半胱氨酸在血栓及血栓前状态中的临床应用及评价》的研究工作。科室还多次外请专家来科室进行学术讲座,派医生去内地参加高级别学术研讨会,回来后组织进行专题讲座,及时了解国内外最新诊治进展。科室一如既往重视对每期的内科疑难病历的讨论,每次都组织全科医生进行专题讨论,指派专人作代表发言。经过努力今年我科医护人员共撰写的9篇医学论文在疆内及国内专业杂志上发表。去年外派一名医师到北京协和医院进修学习血液病临床及实验室工作现已返回,今年外派护理组两人系统学习B超下PICC管植入及护理技术,十月又外派一名医师到上海复旦大学肿瘤医院进修学习。

四 加强科室文化建设。

科室在加强日常医疗护理工作的同时,积极参加院里组织的各项文体活动,参加了全院广播操比赛及唱院歌歌咏比赛,并组织科室人员利用休息日进行徒步、踏青等有益身心的活动,通过上述活动增强科室全体员工的凝聚力及团队意识,构建自己的科室文化,引导科室内部形成一个良好的工作氛围,使员工产生责任感、荣誉感、归属感和进取心,激励员工与科室发展同呼吸共命运。今年第二季度血液肿瘤科全体获得“医院星级班组”的光荣称号。

一年来,通过全科同志的共同努力,较好地完成了科室各项工作任务。今年也是承前启后的关键一年,科室的工作也有不足,在新的一年也是十二五规划的头一年,我们要进一步提高工作质量,按照医院要求,抓住发展机遇,根据科室制定的十二五规划,踏踏实实的打好发展基础,促进科室工作再上新台阶。

肿瘤护士个人总结


范文能够激发人们的写作兴趣和热情,范文中的写作框架让文章更具可读性让读者更容易明白文章的核心,你见过的优秀范文是怎么样的?今天工作总结之家的编辑分享了一篇网络上选出的“肿瘤护士个人总结”文章,只有不断进步才能实现更大的梦想!

肿瘤护士个人总结【篇1】

肿瘤科护士长述职报告

尊敬的领导、各位同事:

我是**医院肿瘤科的护士长。今天,我很荣幸站在这里,向大家汇报一下我近期的工作情况,分享一些我对肿瘤科护理工作的心得体会以及遇到的一些困难和思考。

一、工作情况汇报

作为肿瘤科的护士长,我领导的团队目前有29名护士,分别负责住院病区、门诊、化疗室和病案室等岗位的护理工作。近期,我们的工作重点主要围绕以下几个方面:

1. 增强专业技能:肿瘤科护理工作需要有丰富的专业知识、操作技能和心理素质。我们组织了多次内部培训、病例讨论和参加学术会议等活动,让护士们不断提高专业技能,更好地服务于患者。

2. 加强团队协作:肿瘤科护理工作是一个需要高度配合和默契的工作,需要团队协作才能更好地完成任务。我和其他科室的领导以及医生等人员一起,定期召开协调会议,协调好科室内部和外部工作,确保肿瘤患者能得到最好的护理服务。

3. 提高服务质量:服务患者是我们的首要使命。我们积极传达医院“以患者为中心”的服务理念,推行人性化、专业化的护理模式,不断提高服务质量和满意度。

二、心得体会分享

在这里,我想简单分享一下我对肿瘤科护理工作的心得:

1. 护士要有情感支持能力。肿瘤患者的病情常常起伏不定,需要护士关注和支持。护士需要具备一定的心理学知识和技能,能够有效地帮助患者调整心态,缓解患者的精神压力。

2. 护士要有团队合作意识。一个好的团队需要有良好的合作和沟通,这可以使得每个人能够发挥自己的长处,协作完成任务。与此同时,护士要具备主动沟通的能力,及时发现和解决问题。

3. 护士要不断学习和创新。护理工作是一个不断学习的过程。护士要不断提高自己的职业技能和素质,不断学习新的知识和护理技术,善于借鉴他人的经验和创新实践,才能更好地服务患者。

三、面临的困难和思考

虽然我们在肿瘤科护理工作中取得了一些进步,但还面临着许多困难。在未来的工作中,我认为我们需要思考以下几点:

1. 提高综合护理能力。肿瘤患者常常伴随着多种并发症,对护士的综合护理能力提出了更高的要求。我们需要不断深化护理专业技术,提高护理质量和病患满意度。

2. 构建肿瘤患者长期跟踪护理机制。长期的化疗和康复期需要持续的护理跟踪和支持。我们应该发挥好医疗卫生机构的优势,建立完善的跟踪机制,为患者提供持续的医护服务,促进患者的康复。

3. 推广护理科学技术应用。科技的进步在不断地提高着我们的医疗技能水平和方法,护理科学技术也在不断地更新,需要及时推广和应用,以提高护理服务的针对性和精准度。

综上所述,我认为这些都是我们在未来肿瘤科护理工作中需要思考和解决的问题,相信有了大家的共同努力和支持,我们肿瘤科的护理工作一定会取得更好的成果。

谢谢大家!

肿瘤护士个人总结【篇2】

肿瘤科的病人敏感而脆弱,他们面对的是生命的即将凋逝。存感于心的只剩恐惧和害怕,而此时,他们往往因为缺乏关爱和疏导,导致其失意,连看世界的色彩都已完全消退,他们只看到世界的灰暗,生命的变幻无常。如果稍不留心他们会用最决绝的方式来结束他们的痛苦。而身为肿瘤科的医生和护士,只有不仅需要高超的医术来延长患者的生存期,提高患者的生存质量,同时还要加倍的小心和以更多的心理护理,为他们解除内心的包袱,以轻松的心态配合治疗。

服务源于用心,精于技艺。护理,是一门精细的艺术,只有精益求精的护理人员,才会有优质的护理服务。故此,我们肿瘤科为优质护理示范病房。我们肿瘤科护理人员上下齐心,认真学习三基知识,护士长开展了多种形式的基础培训,以专人表演的形式将各种应急预案加强护士在突发事件的处理;以考试的形式强化了基础知识的学习。为适应不断发展的护理事业,护士长在每月的护理业务学习和教学查房上提出更高的要求,不仅要有学习的新内容,而且要以ppt的形式展现,以讲解的形式交流;组织典型病例典型事件开展讲解和讨论,使低年资护士能尽快适应各种各样的突发情况;为推动低年资护士成长,科室制定了专门的培训计划,由专人负责,为低年资护士的成长创造了良好的环境,同时也降低了科室护理风险的发生率。虽然一系列的培训和学习要花费不少精力,占用不少时间,但培训和学习提高了我们的素质,加强了临床事件处理能力,能为患者提供更优质的服务,全科护理人员都主动积极地参与其中,没有丝毫怨言,大家的心都想的一样:为了更优质的服务,花费时间和精力,我们愿意!

在科室我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重病人护理记录。遵守规章制度,牢记三基:基础理论、基本知识和基本技能)三严:严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试。工作态度要端正,我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们建立战胜疾病的信心,默默地祈祷他们早日康复。当然,我身上还存在一些不足有待改进。比如,在学习上,有时仍有浮躁的情绪,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然基本上能履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提高,这都是我今后需要改进和提高的地方,我会在以后的工作中克服困难,做好自己的本质工作,更加努力的学习。

肿瘤护士个人总结【篇3】

作为骨肿瘤科护士长,我已经服务于该专业领域多年,期间不断提高自身专业技能,严谨认真的工作态度也成为我不断前进的动力。现在,我想以本篇文章,将我的工作总结与大家分享,希望能给未来的同行提供一些借鉴和启示。

首先,专业知识深度优化

一名护士长不仅要对临床护理有着扎实的掌握能力,更要将深度的专业知识推而广之,了解与学习医学相关的有关知识,之前也是因为我本身的欠缺而错过一部分重要的护理技能,因此,在临床工作中,我非常注重提高专业水平,最简单的方法莫过于学习最前沿的医学知识。因此,经常参加各类医学知识课程,跟踪医学文献以及医学教育,为提高自己的专业素质积极奋斗。

其次,团队合作力度亟待加强

一个团队的健康发展尤为重要,护理人员的团结合作能力要优于身体机能上的稳健性。另外,协作能力更突显出团队意识,团队合作的力量大于个体能力,所以,健全的团队应该是互相尊重,互相支持,合作共赢的。

再次,技能实习力锤炼

在骨肿瘤科护理中,实践经验是相当重要的,这也是护理技能外的另一个重要方面。护士长应该着重锻炼自己的技术能力和良好的技术水平。在本科室实习越多,各种疑难问题处理能力、临床常规操作能力、卫生检查意识和机器维护能力等等都会达到更好的水平,这对提高患者的满意度和改善工作效率具有显著的作用。

最后,患者服务理念的不断提高

我们的工作目标是服务患者,患者的需求和期望是我们考量的核心。因此,在医院工作中,我们必须高度重视患者的反馈,认真倾听患者的意见和建议,做到真正的以患者为中心,制定科学合理的护理计划,确保患者能够得到全面的生理和心理支持。

综上所述,作为一名骨肿瘤科护士长,我们需要深化专业知识,着重发挥团队合作力量,严格锤炼护理技能和服务理念,并且不断实践、学习和进步,才能确保患者得到更好的护理关怀,让护理工作更有意义!

肿瘤护士个人总结【篇4】

肿瘤内科护士工作总结

肿瘤内科护士是医疗团队中至关重要的一员,他们为癌症患者提供全面的护理。在过去的一年里,作为一名肿瘤内科护士,我在临床实践中积累了许多经验和知识。以下是我在这一年中的工作总结。

首先,作为一名肿瘤内科护士,我积极参与患者的中期评估和康复计划制定。在每位患者的治疗过程中,我与医生和其他团队成员进行密切合作,确保患者的身体状态和治疗效果得到监测和评估。我负责收集和更新患者的病史,监测其生命体征,并协助医生进行检查和治疗。同时,我积极与患者和家属进行交流,帮助他们理解治疗方案和预后,以提供精神上的支持。

其次,我熟悉各种肿瘤患者的护理技能和操作规范。无论是放疗、化疗还是手术后的护理,我都能独立完成各项任务。例如,在化疗过程中,我严格遵循解毒规范,确保化疗药物的准确使用和剂量计算。我还经常检查化疗的静脉通路,以确保其畅通和无感染。在手术后的护理中,我注重伤口的护理和疼痛管理,以减轻患者的不适。

此外,我主动参与科学研究和教育活动,提高自己的专业素质。我每周阅读相关的最新文献,了解最新的治疗方案和护理方法。同时,我还参加了多个学术会议和研讨会,与同行交流和学习。我也积极参与临床指导工作,并指导刚入行的护士进行肿瘤护理的培训。

最后,我注重团队合作和沟通交流。肿瘤内科护理工作需要与各个科室的医生、护士和技术人员合作。我经常参加团队会议,与其他专业人员讨论患者的情况和治疗计划。在工作中,我与其他护士紧密合作,相互支持和帮助,以确保患者获得最佳的护理。

总之,作为一名肿瘤内科护士,我在过去的一年里不断学习和成长。通过与患者和团队成员的密切合作,我提高了自己的专业水平和技能。我将继续不断努力,为患者提供更好的护理,并为肿瘤内科护理事业贡献自己的力量。

肿瘤护士个人总结【篇5】

护士肿瘤实习记录总结

随着肿瘤的发病率不断上升,对于护士来说,掌握肿瘤护理的知识和技能已经成为必备的素养。为此,我在医院进行了为期两个月的肿瘤实习,通过亲身参与肿瘤患者的护理工作,我深刻体会到了对患者的关心和细致入微的护理对他们的重要性。在这次实习中,我希望通过总结经验,明确自己在护理实践中的不足之处,并为自己今后的护理工作提供一定的指导。

在实习期间,我主要负责肿瘤科的护理工作。肿瘤患者的身体状况多种多样,有些人可能正处于手术后的康复期,有些人可能正在接受放化疗,还有些人可能已经进入末期。面对这样多元化的患者,我深感到了护士在精神和技能上的压力。

首先,作为一名实习生,我意识到自己在护理技能方面还存在一定的不足。例如,有一次我需要为一个患者更换尿管,由于缺乏经验,我在操作过程中出现了一些问题,导致患者疼痛。虽然后来得到了老师的指导并解决了问题,但我意识到我在技术上需要更加娴熟。因此,在今后的工作中,我需要加强理论学习,并积极参与技能培训,提高自己在护理技能方面的水平。

其次,在与患者的交流中,我也发现了自己的不足之处。和肿瘤患者相处需要有更多的耐心和心理上的支持。有一次,一个末期癌症患者情绪低落,我采用了错误的交流方式,没有及时发现患者的困扰。后来通过与老师和同事的讨论,我认识到在和患者交流中,需要更加细致入微地观察患者的情绪和表情,及时关注他们的困扰,并给予适当的安慰和支持。

再次,在肿瘤科的工作中,我也深刻认识到团队合作的重要性。肿瘤护理工作通常比较繁忙,需要护士之间的密切协作和沟通。由于是实习生,我需要与其他资深护士和医生紧密合作,确保患者的照顾得到最佳的结果。通过这次实习,我明白了团队合作的优势,这也使我更加明确自己在团队中的角色和职责。

通过这次肿瘤实习,我的护理技能和专业素养都得到了较大提升。我更加了解了肿瘤护理的特点和护理方法,并在实践中不断磨练自己。然而,我也认识到自己在护理实践中还存在许多不足之处,需要不断学习和提高。因此,我将在今后的护理工作中,继续加强理论学习,提高护理技能,并注重与患者的沟通和交流。我相信,只有不断努力和提高自己,才能更好地为患者提供关怀和护理,为肿瘤护理事业做出更大的贡献。

肿瘤护士个人总结【篇6】

肿瘤科护士长工作总结及计划

作为一名肿瘤科护士长,我一直秉承着对患者负责、关注员工发展以及提供高质量医疗护理的原则。经过一段时间的工作经验积累和反思,我总结了以下工作经验和计划。

首先,作为肿瘤科护士长,我始终把患者的安全和健康放在首位。我深知患者在面对肿瘤治疗的过程中承受着巨大的身心压力,因此在日常工作中,我力求用温暖、耐心和关怀的态度对待每位患者。我带领团队制定了一套完善的护理计划,确保患者得到个性化的护理服务。同时,我一直鼓励员工们与患者建立信任和互动,以提高患者的治疗依从性。

其次,为了提高护理质量,我不断推动团队成员的专业发展和学习。每月,我组织团队进行一次学习交流会,分享最新的研究成果和护理理念,提高团队整体的专业水平。同时,我也鼓励和支持团队成员参加学术会议和培训课程,以更新知识和技能。在日常工作中,我鼓励团队成员提出改进建议,并将其有效整合到工作流程中,以不断提高护理质量和工作效率。

此外,我重视与其他科室的协作和合作。肿瘤患者的治疗通常是一个多学科的过程,需要与医生、放疗师、营养师等其他专业人员密切配合。因此,我定期组织团队与其他科室的沟通会议,分享患者情况、病例讨论以及制定统一的治疗方案。通过这种协作和合作,不仅可以提供全面的医疗护理,也提高了团队的整体工作效率和患者满意度。

进入新的一年,我制定了一系列的工作计划,以进一步提升肿瘤科护士长工作的效能。首先,我计划与护理部门合作,建立起一个更为全面和系统的培训计划,以提高护理人员的护理技能和专业知识。同时,我还计划加强团队的沟通和合作能力,通过定期召开会议和活动,增进团队成员之间的交流和相互支持,以形成更加凝聚的工作氛围。

其次,我计划引入更先进的医疗设备和技术,以提升护理工作的效率和质量。我将密切关注新的护理科技的发展,并积极与相关供应商合作,引进适用于肿瘤科的先进设备和技术。我还计划培训团队成员使用新设备和技术,并建立起相应的操作流程和标准,以确保其正确和有效的使用。

最后,我计划加强团队的队伍建设,提升员工的职业素养和工作能力。我将鼓励团队成员积极参加行业内的学习和培训机会,提供晋升和发展机会,并注重对优秀员工的激励和奖励。同时,我将注重对员工的心理健康关注,组织一些团建和康复活动,增强团队的凝聚力和员工的工作满意度。

总结而言,在过去的工作中,我一直努力以患者为中心,提供高质量的医疗护理服务。在未来,我将继续加强团队的学习和发展,积极推动科室的协作和合作,引入先进的设备和技术,以提升肿瘤科护士长的工作效能和整体护理水平。我相信通过这些努力,我将为肿瘤患者提供更好的支持和关怀,帮助他们战胜病魔,重返健康和快乐的生活。

肿瘤科护士的个人总结6篇


大量优秀的范文,是怎么写的呢?我们需要阅读大量的范文写作。范文是我们对自己文章进行创作时的好帮手,经过阅读我们对于“肿瘤科护士个人总结”的了解更加深入了,欢迎大家阅读点赞评论帮助我们更好地分享知识!

肿瘤科护士个人总结 篇1

肿瘤科护士是一种特殊的职业,这种职业对于护士来说,是一种极具挑战性的工作。因为肿瘤病人的生理和心理需要都有很多特殊的要求,这些要求需要护士有高度的专业技能和人际交往能力。为了能让更多的人了解这样一种特殊的职业,下面就详细具体地介绍一下肿瘤科护士的职责和工作内容。

一、职责

1、负责肿瘤病人的护理工作,根据病情的不同,制定护理计划。

2、监测病人的生命体征,及时处理病人出现的异常情况。

3、配合医生进行病情分析和治疗方案的制定,推荐病人进入适合的治疗周期和方法。

4、开展各种诊断和治疗技术,包括化疗、放疗、手术治疗等。

5、护理术前和术后病人,监测病人的恢复情况,帮助病人尽早康复。

6、辅助病人进行康复治疗,提供给病人正确的营养咨询和康复建议。

7、病人的入院、出院管理,机构内外的病人转移工作等。

8、监督病人的家庭护理和营养饮食的管理,做好病人康复过程中的心理疏导工作。

二、工作内容

1、承担病人入院后全面、系统的护理工作,对病人的病情进行分析和评估。

2、了解病人的个人信息,包括病史、过敏史和病情描述等。

3、根据病人的不同状态,制定个性化的治疗方案,拟定详细的护理措施和对策。

4、密切监测病人的生命体征,包括心跳、血压、呼吸、体温、神经系统和肺功能等。

5、定期检查病人的化验结果和影像技术的检查结果。

6、病人进行化疗时,需要根据化疗方案给药,密切监测化疗过程的反应症状,如恶心、呕吐、头痛等。

7、病人进入放疗阶段时,需要密切监测病人的照射部位,并对照射部位进行照护工作,预防放射性皮炎和黏膜炎等副作用。

8、为病人提供必要的心理支持和安慰,尽可能让病人保持积极向上的心情。

9、病人治疗期间要注重饮食营养,鼓励病人多吃富含营养的食物,保证病人体内的维生素摄入,预防营养不良。

10、在辅助治疗期间必须加强康复、呼吸锻炼等活动,以提高患者的身体素质和机体免疫力。

总的来说,肿瘤科护士是一个极其重要且有挑战性的职业。面对病人的求申和疾病的挑战,护士需要有高度的责任感、救死扶伤的意识和优秀的专业素养。因此,只有注重专业技能的提高和不断学习、探索,才能为肿瘤病人提供优质的医疗服务,让病人早日康复。

肿瘤科护士个人总结 篇2

尊敬的领导和专家:

大家好!我是某医院肿瘤科护士长,我很荣幸在这里向大家提交我的述职报告。

一、工作内容

肿瘤科护士长是肿瘤科护理团队的中坚力量,我的主要职责是对肿瘤科护理工作的规划、组织、策划和指导,协调各类护理资源的合理配置、评价和监管,促进护理质量和效率的提高,保证患者的舒适和安全。我的工作涉及到护理人员的培训和管理,病人的护理计划编制和实施,病人和家属的心理支持和教育等多个方面。

具体而言,我的工作包括以下几个方面:

1.协调护理资源

我负责协调、管理肿瘤科护理资源的调配,确保资源的合理利用。根据护理定位和需求,安排护理人员的任务和工作,调度和分配合理的护理设备、物资和药品。在安全、卫生的前提下,尽可能节约医疗成本。

2.制定并落实护理方案

我负责制定和完善肿瘤科患者护理方案。按照患者的个体化需求,制定个性化的护理计划,并组织实施。定期组织护理人员开展评估活动,及时调整护理方案,为患者提供更加贴心的护理服务。

3.护理培训和管理

我负责组织开展护理培训课程,提高护士的专业技能,使他们能够更好地开展各项护理工作。我还负责护理人员的工作考核和管理,及时发现和纠正工作中的不足,提高护理质量和效率。

4.心理支持和教育

在患者群体中,肿瘤患者的身心压力特别大,因此,我积极开展心理支持和教育工作,帮助患者减轻身心负担和压力。做好病情解释、情感疏导和家属教育工作,增强患者和家属的信心和勇气,提高他们的治疗依从性。

二、工作成绩

值得一提的是,我们肿瘤科护理团队始终坚持以患者为中心,秉承“高质量、高效率、高满意度”的护理服务理念,不断完善和优化医疗服务体系,为患者提供了可信赖的服务。近几年来,我们的工作成绩主要表现在以下几个方面:

1.护理质量不断提高

与初始情况相对比,我们的护理质量取得了明显的提高,包括护理知识、操作技能、安全意识和文化素养的提高。患者的风险得到有效管控,护理风险事件得到有效避免和处理,护理质量有了显著的提升。影响病人治疗效果和满意度的因素得到改善。

2.人员管理成效显著

我们认真执行《肿瘤科护士职责及岗位责任》,针对护理培训、工作考核等各种情况,作出了相应的管理措施。通过建立护理管理制度,及时发现管理工作中的不足,从而提高管理效率和工作质量。

3.患者满意度提高

我们全面优化和提高医疗服务的整体水平,以病人为中心,根据患者的需要和病情特点,量身定制个性化的护理方案。同时,在病人、家属以及各方面进行深入交流,获取患者的反馈。医院的满意度调查结果也反映出我的团队取得了实实在在的进展。

三、工作目标

作为肿瘤科护士长,我深知自己的职责和使命,拥有非常清晰的工作目标,下一步的工作计划主要包括以下几个方面:

1. 持续优化护理服务这个关键性的医疗服务环节,更好地满足患者的需求,提高护理质量和效率。

2. 通过开展护理培训,提高护理人员整体素质和专业技能,增进其规范化操作能力等,让护理技能得到更广泛的适用。

3. 继续开展患者心理支持和教育工作,为患者提供更加人性化的护理服务,让患者获得更多报道、理解和帮助,加强病人和家属的依从性。

四、总结

在这里,我想再次深深地感谢我的团队成员们,感谢他们的辛苦工作和努力付出,感谢领导和专家的理解和支持!在今后的工作中,我们将继续发挥团队协作的优势,紧紧围绕肿瘤科工作的宗旨,坚持以患者为中心、以质量为导向,做好肿瘤患者的护理服务工作,为推进医疗卫生事业的发展做出更多的贡献。谢谢大家!

肿瘤科护士个人总结 篇3

本年度,我科全体护理人员在院领导及护理部的正确领导下,坚持“以人为本”的科学发展观为指导思想,以医院“三甲复审”为标准,以综合绩效考评为契机,始终坚持以“病人为中心”,以“质量为核心”的服务理念;根据护理部年初工作计划结合科室计划,较好的完成了今年的各项护理工作,有成绩也有不足,现总结如下:

ICU是危重病人进行抢救和严密监测的场所,属于医院的重点科室。根据医院年初计划,我院明年要接受“三甲复审”工作要求。今年以来,根据“三甲复审”的标准,在院领导的支持下,依据卫生部颁发的ICU建设与管理指南,以及三级甲等医院对ICU技术管理要求,逐条逐项进行自查整改,目前已完善了“三甲复审”的部分要求。

进一步完善了各种同意书及各项制度;规范了科室床位数及人员资质要求;制订了ICU护理人员的准入考核标准并已实施;规范和完善了感控的各项要求,科室护士长已通过了全军医院感染管理知识培训考试;增建了功能齐全的家属候诊区;增添了高尖端呼吸机、温毯机、鼻饲泵、临时起搏器等三甲医院必备的仪器;使护理工作有据可依、有章可循,规范的病房管理有效的保证了ICU的日常护理工作。

一年来,我科护理人员积极进取、开拓创新,在危重患者护理中,取得了较大的进步,总结了一定的经验,开展了多项新技术、新业务,提高了综合护理水平。开展的新技术、新业务有:心肺复苏指南在临床CPCR中的应用,突出了高质量的心肺复苏及医护人员紧密配合,有效提高了CPR患者的复苏成功率;开展的颅内压监测在重型颅脑损伤患者中应用,避免了传统盲目降颅压的风险,准确监测平稳降降颅压,减少了并发症,提高了患者抢救成功率。

三、深化优质护理,提高服务水平

根据护理部工作计划,年初组织了护士礼仪培训,对护士的仪表、语言等行为进行了规范化培训,并每日以晨间操形式进行训练,使护士每日精神饱满、行为规范进入工作状态,增强了护士的职业素质及职业自豪感,提高患者满意度,依次提高了护理服务水平。进一步规范了护士绩效考核,分别从岗位、工作年限、学历、工作质量、工作数量、专科技术、满意度及奖励与惩罚等方面进行了综合绩效考核,做到公开、透明,提高了护士工作的积极性,切实达到了优质护理“五满意”的目标。

ICU为封闭式管理,患者病情均危重,为患者家属提供休息场所可有效缓解家属的急躁情绪,又能在患者病情变化时及时与患者沟通,避免医疗纠纷发生,今年在院领导的支持下,我科增添了家属候诊区,体现了人性化服务,增加了一定的社会效益。

善于动脑。而懒于动手。临床护理工作中总结了很多临床经验,但未及时整理发表。科室护理人员相对年轻,专科理论知识还不够扎实,导致工作时预见性不强,不能有的放矢的进行护理工作。ICU属于医学发展最迅速的专业,在开展新技术、新业务方面步伐还不够快。管理较传统、单一,创新意识还需加强。

肿瘤科护士个人总结 篇4

为了切实落实卫生部开展的“优质护理服务示范工程”活动,在院领导、护理部等的精心指导下、科主任的支持及帮助下,眼科也积极成为“优质护理服务”示范病区,开展优质护理服务,现将总结如下:

(一)组织学习了优质护理服务相关文件内容,,提高护理人员思想认识,转变服务观念

先后组织学习了《住院患者基础护理服务项目(试行)》、《基础护理服务工作规范》、《常用临床护理技术服务规范》、卫生部及医院《优质护理服务示范工程活动实施方案》及《护士礼仪、用语规范》,并在科内进行了抽问及考试,科室根据医院《活动方案》制定了《眼科优质护理服务活动方案》。对照标准,查找不足并进行了积极的整改。

(二)、结合实际,优化了排班模式,实施责任制整体护理

为了给患者提供全程优质护理服务,眼科在护理部的指导下实行APN排班模式,在兼顾临床需要和护士意愿的情况下实行弹性排班,减少了交接班次数,实施责任分组包干制,协助医师实施诊疗计划,密切观察病情,及时与医师沟通,组长为高年资主管护师,并配有护师、护士及助理护士,组长根据患者病情、护理难度和技术要求对护士进行了合理分工,分层级管理,体现了能级,成员间有明确分工、合作,护士长经常督查护理人员对各项护理工作的执行情况。

(三)、加强绩效考核,提高积极性

为了充分调动全体护理人员的积极性,科室质控组成员讨论修订了绩效工资量化分配方案,提高了各班岗位系数,根据考核方案中护理工作量、护理质量、患者满意度等要素对护理人员进行综合考核,使护理人员积极性有所提高,服务更加主动、热情。

(四)、增添服务设施,营造家的氛围

在医院的大力支持下,改善了病人住院环境,在病房内增添风扇、空调、电视、微波炉,便民袋及白求恩健康书屋等,使病人住院像在家一样舒适方便。在厕所及过道安装扶手,放置防跌倒等警示标示,保障住院病人安全。

(五)、结合实际,简化书写,临“床”时间增加

结合专科特点,继续实施了表格式护理文写,医生有的记录护理人员不再书写,把时间还给了护理人员,把护理人员还给了病人,增加了为病人床旁服务及交流的时间,减少了病人的呼唤次数,及时了解并满足病人的所需,解决病人存在的各种护理问题。病人对自己所患疾病及检查的相关知识更加了解,更加配合治疗。

(六)、加强安全管理,强化质量意识

眼科护理人员深知医疗质量安全的重要性,努力加强护理安全工作,抢救药械做到了“四定、三无、二及时、一专”,抢救药械完好率达100%。对所有病人佩戴腕带以及病房潜在的安全隐患进行标识、张贴、口头宣传、交待各种注意事项,从而杜绝了各种不必要的安全隐患及医疗纠纷的发生。科室质控组成员每周进行一次质控检查,每周进行一次护理质量周讲评,每周护士长同科主任查房一次,积极做好医护沟通。每月开展护理质量持续改进活动,对科室护理存在的问题重点整改。在病人较多的时候,正班增加一个辅助班,中班及上夜班增加一个加强班,缓解护理人员工作压力,避免工作忙乱,及时满足病人需要。

(七)、加强技术练兵,提高了服务水平

加强了基础知识及专科知识培训以及沟通技巧的培训,规范操作行为,每月进行了操作考试和业务讲座,使护理人员的理论水平和操作技术水平得到进一步的提高,核心制度得到有效落实。

(八)广泛征求意见,切实改进工作

开展优质护理服务活动以来,科室每月对活动情况进行小结,查找活动中存在的问题,进行原因分析,提出整改措施。半个月召开一次工休会,对患者及家属广泛征求意见建议,了解患者的感受,及时解答,加强与患者的沟通。科室对质量好、服务好的护理人员给予表扬和奖励,对服务遭到投诉的及时查处并积极整改,不断的改进了工作,护士长坚持每天数次不定期巡视病房,了解病人的需要,意见及建议,及时改进工作。

(九)、护患关系和谐

短短大半年时间,眼科在护理部及大科护士长的精心指导下,不懈努力,优质护理服务工作取得了显著成效。把开展优质服务作为提高护理质量,改善患者体验,提升医院整体水平为突破口,护理人员的服务意识明显增强,护理质量不断提高,病人满意度提高,护患关系和谐。存在的不足:

(1)低年资护理人员的沟通技能不足。

(2)部分工作人员观念未完全转变,未做到主动服务及感动服务。

(3)医院环境有待改善。

原因分析:

(1)对低年资护理人员的沟通技能培训力度不够。

(2)部分工作人员对此活动认识不够。

(3)环境条件差

整改措施:

(1)加强低年资护理人员沟通技能培训,努力提高沟通交流的能力和解决问题的能力。

(2)加强思想教育,转变观念,把被动服务变为主动服务、感动服务,提高患者的满意度,提高患者的住院体验。

(3)尽可能改善现有的住院环境,为患者提高一个舒适、安全的住院环境。

肿瘤科护士个人总结 篇5

20xx年肿瘤科上半年护理工作总结在院领导及护理部的关怀和各相关科室的支持帮助下,肿瘤科护理人员以“三级甲等医院评审”为核心,以“质量、安全、服务”为重点,围绕年初制定的工作目标和计划,深入持续推进优质护理服务工作的实施,较好完成各项工作,现汇报如下:

一、以“创三甲”为重点,积极开展工作

为“三甲复审”进行各项准备工作,针对初审存在的各项问题逐一进行细化分解,力争每一个问题都能达标。并按照等级医院的自查标准随机对护理人员抽查、提问,提高应变及迎检能力,争取复审一举达标。

二、以质量为核心,确保护理安全

1、护理质量管理是护理管理工作的核心,只有狠抓护理质量管理,才能提高护理质量水平。要求护理人员严格落实各项工作制度和工作流程,并定期督查工作制度和工作流程的落实情况,上半年无护理不良事件的发生。

2、加强了设备、仪器、物品的管理,定期检查、维修、保养、做好使用登记。护理人员熟练掌握科室仪器、设备和抢救物品的正确使用,对突然出现的仪器、设备故障的应急预案都能正确处理;掌握常用的护理急救技术,熟悉抢救程序、抢救药品,提高病人抢救成功率。

3、严格落实科室一级质控,每月定时不定时进行质量控制,效

果评价,找出存在的问题,进行原因分析制定整改措施,限期进行整改并进行跟踪检查。每月进行护理质量持续改进与安全分析会,将质控结果进行对比分析,使用图表分析使护理质量的缺陷更一目了然,为下步工作重点指明了方向。

4、严格执行医嘱的执行、查对制度及流程。特别加强对模糊医嘱执行流程的管理,改进口服药的发放流程,提高患者的治疗及用药安全。

护理工作指标监测

三、加强培训,全面提升护士素质

1、严格按照科室制定的分层次培训计划,对全科护士进行理论操作的培训、考核,上半年共组织护理人员进行理论培训12次,参加人次,操作培训6次,参加人次,培训合格率达100%。通过培训使全科护理人员扎实理论基础,提高操作规范性,护理服务体现专科化,提高了患者的满意度,从而调动护士主动学习积极性。

2、每月进行应急预案的演练,通过积极演练,医护增强了配合,锻炼了护士的应急抢救能力。

3、每月进行2次的护理查房,通过护理查房,使护士的理论水平及专业水平有了明显的提升,同时大大提升护理人员主动学习的能力。

4、加强对护理实习生的管理,制定带教和考核计划,并检查带教计划的落实情况,完成了上半年的实习带教计划。共培训护理实习生名,对护理实习生进行6次的护理理论培训,6次的护理技术操作培训。

5、科室护理人员均能按时参加院内的业务学习培训,提升了自身的业务水平。

四、持续推进优质护理服务,加强内涵建设

1、实施责任制整体护理,协助医生实施诊疗计划,密切观察病情变化,及时与患者沟通,实施健康宣教,提供心理护理。从而为患者提供连续、全程的护理服务,增强护士的责任感,密切护患关系。

2、注重对患者进行安全管理,对每一位患者进行自理能力、压疮、跌倒坠床、导管滑脱等风险因素的评分,把高风险的患者列为重点患者管理,组织科内护理会诊,提出可行的护理措施,加强交接班,将风险降到最低,确保患者安全,将不良事件发生率降到最低。

3、责任护士增加健康宣教的方式,注重宣教效果的评价,大大提高了宣教的效果,使患者真正体会到

3、加强与患者进行沟通交流,真正体现以患者为中心。每月护士长对住院患者进行满意度调查,召开工休座谈会,及时听取病人的意见和建议,并对提出的问题及时改进进行效果评价,真正做到让病人满意,促进医患关系的和谐发展。上半年共召开6次工休座谈会,对住院患者进行满意度调查,平均分,满意度率。

4、不断丰富和拓展对患者的护理服务,提供延伸的护理服务,对出院患者进行电话回访服务,正确及时的为患者进行出院指导,使护理服务更贴近患者。上半年共对名患者进行出院的电话回访,满意度率为100%。

5、实施护士岗位绩效考核制度,充分体现多劳多得、优劳优酬,从而调动护士工作积极性。

五、提供专科护理服务,彰显专科特色

1、针对肿瘤病人的特点,给每个病人制定个性化的护理措施对患者开展健康教育康复指导提供心理支持,增加病人的归属感。

2、加强疼痛病人的管理,完善有关疼痛的各项护理记录,对疼痛病人进行动态的疼痛评估,为医生合理用药提高依据,进行健康宣教,把疼痛药物不良反应的发生率降到最低,从而提升疼痛病人的生活质量。

3、化疗、放疗、生物治疗

4、加强静脉输液及输血的安全管理。今年我科对静脉化疗未留置中心静脉导管的患者要求每天更换外周静脉留置针的穿刺部位,大大降低了静脉炎的发生率。进一步做好门诊及住院患者留置CVC,PICC的维护,强化PICC置管技术,进一步减少导管相关性感染的发生率。上半年共进行例输血,无输液输血不良反应的发生,共进行例PICC置管,未出现导管相关性感染的发生。

六、加强院感相关重视的学习,重视医院感染的控制工作

加强院感知识的培训与学习,提高了护理人员手卫生依从性。使每一位护理人员都能够认真严格执行消毒隔离制度,规范了对多重耐药菌患者的管理。

今年上半年,科室病人数量一直比较多,好长一段时间都维持在

100人以上,远远超过科室实际编制床位,走廊加床病人比较多,有个别病人出现不满,大家群策群力,克服困难,责任护士加强沟通做好协调,用优质的护理服务感化着病人,最终取得病人的谅解。护士张旭政、张昱、薛静多次值完上午班后接着上夜班,为了工作她们放弃休息;责任护士王茹的母亲被确诊恶性肿瘤,母亲化疗她都没有请假照顾,依然拖着5个月的身孕坚守工作岗位,即使身体不适,为了不耽误科室的工作,她都没向护士长提出任何特殊要求。她们这种舍小家顾大家,任劳任怨的精神值得每一位护理人员学习,好人好事实在是多不胜数,大家已经习惯了加班加点,超负荷工作,对工作的热情日益增加,并相互激励,鼓舞着对方,形成很好的氛围。正是大家的齐心协力才使肿瘤科的护理质量和病人的满意度不断得到提高。护士赵丽菜市场的生死救援,她用实际行动为我们上了一堂课,关键时刻挺身而出,义无反顾投入到抢救患者中去,诠释着一名护理人员见义勇为、救死扶伤的精神,是值得我们每一位护理人员向她学习的!所有这些成绩的取得都与医院的正确领导;护理部的直接指导和支持以及我科全体护理人员的努力是分不开的。当然,在我们的工作和学习中仍然曾在不少问题:

1、护理质量排序第一季度与去年相比有所滑坡。

2、个别护士主动服务意识还有待提高。缺乏学习的主动性,对培训的重要性认识还不够,专业知识掌握还不够全面。安全意识淡漠,出院病历未及时签名。

3、论文撰写数量不足。

肿瘤科护士个人总结 篇6

在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨,用自我的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求,努力争创“社会满意、病人满意、自我满意”,把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下,在各科的密切配合支持下,针对年初制定的目标规划,全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力,圆满地完成了各项任务,取得了社会效益和经济效益的双丰收。

一、以病人为中心,争创一流优质服务

在日常工作中,护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨医学,教育网收集整理,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。进取推行年初规划的“一对一全程服务”,接待好每一个手术病人,做好每一项工作,关心每一个病人,当病人入手术室时,护士在手术室门口热情迎接,自我介绍,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惧,增强对手术治疗的信心。护士长经常询问同事的工作技术,态度及病人的要求,对病人提出的意见和提议都能予以重视,及时解决。

二、打造科室文化,树立团队精神

进取响应医院“打造医院文化,树立团队精神”的号召,科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、理解爱岗敬业等各种医德医风教育,并有讨论记录。坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应卫生改革、社会发展的新形势,进取参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。进取参加各项社会公益活动,为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动,为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等,并有多人多次无偿献血。爱心奉献社会,为科室增光添彩。

三、提高护士素质、培养一流人才

社会不断前进和发展,我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们经过不间断的学习,提高护理专业理论水平,做到每月进行业务学习,每季进行操作考核和“三基”理论考试,不仅仅如此,护理人员为了使自我的文化层次再上一台阶,在百忙之中进取报名参加各种自学、成人考试,从中使大家的思维方式、礼貌礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高,在医院组织的“5.12”才艺表演和电脑打字比赛等活动中均取得优异成绩。朱清平护师被评为“县优秀护士”。我们相信,仅有不断提高全体护士的文化素质、职业道德、专业技术,才能更好地服务于社会,为社会做贡献。

四、规范整体护理,争创一流管理

有好的管理是优质服务的基础和前提,为了使管理更加规范化和专业化,我们坚持做到周周有计划、月月有小结。建立健全服务目标,自觉理解病入及社会的监督。深入开展整体护理,进取发挥职责护士的主观能动性,异常加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作,从而大大增强了护士的工作职责心。我科为了使整体护理做得更加完善,多次组织全体护士学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。严格执行查对制度及护理操作规程,无差错事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理,一次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、焚烧。

五、工作业绩

成绩尤如金秋累累的硕果,虽然美满,但都已悄悄落下,在品味成功的同时,我们也应当清醒地看到存在的不足:在管理意识上还要大胆创新,持之以恒;在人性化护理方面,手术病人的访视和健康教育还流于形式;在规章制度执行方面,仍有少数同志意识淡漠;在论文撰写、护理科研方面几近空白;尤其在服务态度、病人满意度上还明显不足。病人的需要是我们服务的范围,病人的满意是我们服务的标准,病人的感动是我们追求的目标,优质服务是永无止境的。我们将不断总结经验、刻苦学习,使服务更情感化和人性化,为医院的服务水平登上新台阶而不懈努力。

工作总结之家的个人工作总结频道希望在写作方面解决您的问题,也希望我们的创作和收集整理《有关肿瘤科护士个人工作总结》内容给您带来帮助。同时,如您需更多总结范文可以访问“护士工作总结”专题。