会计核算中心个人工作总结范文

很多人在写个人总结的时候，不知该从何下笔，要是有几篇范文可以借鉴，可以让我们的效率提高好几倍，那么，有哪些可以值得参考的个人工作总结，有哪些地方需要我们更多的关注呢？为满足您的需求，小编特地编辑了“会计核算中心个人工作总结范文”，欢迎您参考，希望对您有所助益！

会计核算中心个人年终工作总结

XX年是十五计划的最后一年,也是推进国库集中收付制度改革的关键一年.一年来,我省全面深化、推进财政四项改革，我们会计核算中心也与时俱进，坚决贯彻省委书记***在财政四项制度改革电视电话会议上的讲话，稳步推进财政四项改革，取得了很好的成效,我作为会计核算中心的一员，具体分管会计核算中心本级、*食堂两个单位的财务。在财政四项改革的大环境下，积极配合宣传，紧跟形势，发扬我是革命一块砖，哪里需要哪里搬的精神，在新的岗位，新的工作任务中稳扎稳打，较好地完成了今年的工作任务。下面我将一年的工作情况做一下总结。
一、 做好日常的会计核算工作，加强会计凭证的审核和检查，保证基础会计数据的准确记录和会计资料的真实完整。我主要分管核算中心本级和食堂。核算中心本级的帐务比较简单，所以我今年工作的重心放在了食堂的财务上。***食堂每年的营业收入*百万，算是一个比较大的小企业单位了，它的凭证多，凭证类别也多，有正规发票，也有单位自制凭证有小摊小贩手写的收条，也有非正式的收据，它不象行政事业单位那样正规，有些帐务必须灵活处理。我本着节约为本，帐目清楚的原则，对食堂的一些原始凭证采取审核金额审核原始人签字、审核其合理合规性、审核领导签字的方法，既节约了采购成本，又方便了客户，也保证了会计资料的真实完整性。在录入的记帐方面，我基本上是在电脑上登记一遍，自己再核一遍，再交审核人员进行审核，保证了会计记录的准确性。
二、 强化财务管理，注重财务分析。对此我主要是从两个方面着手。
*、 加强往来款项的清理，杜绝帐实不符的现象。在处理帐务的过程中，我发现往来帐存在帐实不符的现象，会计报表没有人阅读。在本年*份我对食堂的往来帐进行了一番清理，并为食堂的报帐员建立了往来帐登记簿。后来发现报帐员对此仍然不够重视，往来帐簿的登记也不及时，我又及时与食堂领导进行沟通，请他帮助督查。食堂的杨主任非常重视，亲自查看往来报表，发现有些帐实不符的个例已经有很长时间了，有几笔是供应商已经结帐至今没有销帐的。食堂主任非常着急，他已快到退休年龄，担心这些不实的帐挂在帐上以后说不清楚。就吩咐***和***一起与我核对，并一再催促我说：这些帐早就结了，你写个说明，我签字，把它销掉。以后有问题我负责。**月份，我处理完了这部分往来帐项，主任感到很满意。到此，应收帐由***与我核对，应付款由***与我核对，她们都很关心每个月的报表，并及时与我沟通，也形成了看报表的习惯，对我每个月报表出具的准确性起到了很好的促进坚督作用。
*、 添加财务报表，丰富报表数据。食堂由A**部和B**部两部分组成，因此需要进行分部门核算。以前的会计报表仅利润表分部门核算，资产负债表并没有分部门核算。本年*月，我一边学习《小企业会计制度一边对食堂的会计报表进行添加，新增了A**部资产负债表，〈A**部利润表〉、〈B**部资产负债表〉、〈B**部利润表〉四个报表，与原来的〈资产负债总表〉、〈利润总表〉一起，形成了一整套完整的食堂分部门报表体系，使两个分部的财务状况更加清晰明了。
*、 撰写财务分析报告，为改进食堂工作提供合理化建议。食堂菜价居高不下，一直为群众所诟病，到底原因在哪里？*月份，根据中心领导的要求，我以食堂菜价为切入点，对A**食堂的财务状况进行了一番调查分析，用了两个星期的时间，掌握了大量的一手资料，为食堂菜价止涨的合理性进行了辩护，同时又从成本、人员构成、上菜方式、制度等方面提出了降低成本、降低菜价的可行性分析。不过，由于体制原因以及局里狠刹吃喝风的关系，

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2010年终会计核算中心个人工作总结范文

2010年终会计核算中心个人工作总结范文
XX年是”十五”计划的最后一年,也是推进国库集中收付制度改革的关键一年.一年来,我省全面深化、推进财政四项改革，我们会计核算中心也与时俱进，坚决贯彻省委书记***在“财政四项制度改革”电视电话会议上的讲话，稳步推进财政四项改革，取得了很好的成效,我作为会计核算中心的一员，具体分管会计核算中心本级、*食堂两个单位的财务。在财政四项改革的大环境下，积极配合宣传，紧跟形势，发扬“我是革命一块砖，哪里需要哪里搬”的精神，在新的岗位，新的工作任务中稳扎稳打，较好地完成了今年的工作任务。下面我将一年的工作情况做一下总结。
一、 做好日常的会计核算工作，加强会计凭证的审核和检查，保证基础会计数据的准确记录和会计资料的真实完整。我主要分管核算中心本级和食堂。核算中心本级的帐务比较简单，所以我今年工作的重心放在了食堂的财务上。***食堂每年的营业收入*百万，算是一个比较”大”的”小企业”单位了，它的凭证多，凭证类别也多，有正规发票，也有单位自制凭证有小摊小贩手写的收条，也有非正式的收据，它不象行政事业单位那样正规，有些帐务必须灵活处理。我本着“节约为本，帐目清楚”的原则，对食堂的一些原始凭证采取审核金额审核原始人签字、审核其合理合规性、审核领导签字的方法，既节约了采购成本，又方便了客户，也保证了会计资料的真实完整性。在录入的记帐方面，我基本上是在电脑上登记一遍，自己再核一遍，再交审核人员进行审核，保证了会计记录的准确性。
二、 强化财务管理，注重财务分析。对此我主要是从两个方面着手。
*、 加强往来款项的清理，杜绝帐实不符的现象。在处理帐务的过程中，我发现往来帐存在帐实不符的现象，会计报表没有人阅读。在本年*份我对食堂的往来帐进行了一番清理，并为食堂的报帐员建立了往来帐登记簿。后来发现报帐员对此仍然不够重视，往来帐簿的登记也不及时，我又及时与食堂领导进行沟通，请他帮助督查。食堂的杨主任非常重视，亲自查看往来报表，发现有些帐实不符的个例已经有很长时间了，有几笔是供应商已经结帐至今没有销帐的。食堂主任非常着急，他已快到退休年龄，担心这些不实的帐挂在帐上以后说不清楚。就吩咐***和***一起与我核对，并一再催促我说：“这些帐早就结了，你写个说明，我签字，把它销掉。以后有问题我负责。”**月份，我处理完了这部分往来帐项，主任感到很满意。到此，应收帐由***与我核对，应付款由***与我核对，她们都很关心每个月的报表，并及时与我沟通，也形成了看报表的习惯，对我每个月报表出具的准确性起到了很好的促进坚督作用。
*、 添加财务报表，丰富报表数据。食堂由A**部和B**部两部分组成，因此需要进行分部门核算。以前的会计报表仅利润表分部门核算，资产负债表并没有分部门核算。本年*月，我一边学习《小企业会计制度一边对食堂的会计报表进行添加，新增了“A**部资产负债表”，〈A**部利润表〉、〈B**部资产负债表〉、〈B**部利润表〉四个报表，与原来的〈资产负债总表〉、〈利润总表〉一起，形成了一整套完整的食堂分部门报表体系，使两个分部的财务状况更加清晰明了。
*、 撰写财务分析报告，为改进食堂工作提供合理化建议。食堂菜价居高不下，一直为群众所诟病，到底原因在哪里？*月份，根据中心领导的要求，我以食堂菜价为切入点，对A**食堂的财务状况进行了一番调查分析，用了两个星期的时间，掌握了大量的一手资料，为食堂菜价止涨的合理性进行了辩护，同时又从成本、人员构成、上菜方式、制度等方面提出了降低成本、降低菜价的可行性分析。不过，由于体制原因以及局里狠刹吃喝风的关系，食堂利润持续走低，要想降低菜价还是满困难的，这样也造成了恶性循环，近两年食堂的亏损面越来越大，如何改善管理，吸引食客应该是食堂的当务之急。
三、 做好部门预算决算等突击性的工作，与核算中心其他财务人员密切合作，保质保量地完成预决算任务。今年元月的部门决算我做的仍然是**服务中心的决算。**服务中心的部门决算都要分成三个单位来完成，工作量很大需要其他财务人员的紧密配合。我们分工合作，由我负责总表，然后分数字，分完数字再由王二、赵四等人输分表，最后再由我来审核分表，离退休人员表则由张一与李三负责审核和填制，充分发挥了集体的力量，及时地保质保量地完成了****年的部门决算。今年我们还完成了两项工作，一项是固定资产清理，一项是部门预算的制定，因为核算中心本级固定资产和人员都不多，所以这两项工作完成得很顺利。
四、 自觉加强品德修养，刻苦钻研业务，提高知识理论水平。
**年，我一如继往，树立“爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理、强化服务”的会计职业道德理念，一方面参加单位组织的职业道德培训，树立正确的人生观和价值观，另一方面在工作中是刻用会计职业首先标准检验自己，要求自己做一名完全合格的财务工作者。在会计业务方面，我适应自己的岗位变化，有针对性地学习有关财务知识，今年我从事业单位会计转做企业会计，小企业会计对我而言是一个新的会计领域，为了更好地完成领导交付的工作，我花了一个月的时间认真研讲读〈小企业会计制度〉，并将之与企业会计制度进行比较，然后运用到工作中去，从而从一名生手向熟手过渡。除此以外，我还根据自己在工作中的心得体会，撰写了几篇论文，发表在国家核心期刊上，今年*月在〈财会月刊〉发表了论文〈会计核算中心的***〉，获得领导好评。
回顾一年的工作，感觉到今年的收获颇多，比如说涉列了〈小企业会计制度〉，对事业会计较少涉及的材料管理、往来帐项管理、成本管理等方面有了更深刻的认识。同时，今年也有很多不足之处。深感不足的有两点：一是下食堂的次数较少，跟食堂一线工作人员交流不够，这样一来，对食堂的财务分析就缺乏必要的流程支持食堂的财务管理也就缺乏中间环节的控制，使财务管理的职能削弱，合理化建议也缺乏强有力的数据和流程检验。二是存在惰性心理，有些问题没有深入地思考。比如在食堂的帐务处理方面，感觉还可以有更多的改进。比如是否可以一二楼分开成本核算、是否可以将食堂的IC预存卡细化到各个单位，以便分析到底哪些单位职工到食堂就餐多，哪些消费少，从而对食堂的管理提供帮助。食堂在收银、收据和签单方面可否继续改进，如何才能减少人力成本等等。这些我觉得都是可以在今年尝试的，但由于种种原因，我有的只做了一半，有的只开了个头，有的想法只在心里过了一遍，没有坚持下去。我觉得这种惰性心理要不得，希望明年自己能做得更好，希望大家坚督 。

会计集中核算中心个人工作总结

2006年是”十五”计划的最后一年,也是推进国库集中收付制度改革的关键一年.一年来,我省全面深化、推进财政四项改革，我们会计核算中心也与时俱进，坚决贯彻省委书记***在“财政四项制度改革”电视电话会议上的讲话，稳步推进财政四项改革，取得了很好的成效,我作为会计核算中心的一员，具体分管会计核算中心本级、*食堂两个单位的财务。在财政四项改革的大环境下，积极配合宣传，紧跟形势，发扬“我是革命一块砖，哪里需要哪里搬”的精神，在新的岗位，新的工作任务中稳扎稳打，较好地完成了今年的工作任务。下面我将一年的工作情况做一下总结。
一、 做好日常的会计核算工作，加强会计凭证的审核和检查，保证基础会计数据的准确记录和会计资料的真实完整。我主要分管核算中心本级和食堂。核算中心本级的帐务比较简单，所以我今年工作的重心放在了食堂的财务上。***食堂每年的营业收入*百万，算是一个比较”大”的”小企业”单位了，它的凭证多，凭证类别也多，有正规发票，也有单位自制凭证有小摊小贩手写的收条，也有非正式的收据，它不象行政事业单位那样正规，有些帐务必须灵活处理。我本着“节约为本，帐目清楚”的原则，对食堂的一些原始凭证采取审核金额审核原始人签字、审核其合理合规性、审核领导签字的方法，既节约了采购成本，又方便了客户，也保证了会计资料的真实完整性。在录入的记帐方面，我基本上是在电脑上登记一遍，自己再核一遍，再交审核人员进行审核，保证了会计记录的准确性。 二、 强化财务管理，注重财务分析。对此我主要是从两个方面着手。
*、 加强往来款项的清理，杜绝帐实不符的现象。在处理帐务的过程中，我发现往来帐存在帐实不符的现象，会计报表没有人阅读。在本年*份我对食堂的往来帐进行了一番清理，并为食堂的报帐员建立了往来帐登记簿。后来发现报帐员对此仍然不够重视，往来帐簿的登记也不及时，我又及时与食堂领导进行沟通，请他帮助督查。食堂的杨主任非常重视，亲自查看往来报表，发现有些帐实不符的个例已经有很长时间了，有几笔是供应商已经结帐至今没有销帐的。食堂主任非常着急，他已快到退休年龄，担心这些不实的帐挂在帐上以后说不清楚。就吩咐***和***一起与我核对，并一再催促我说：“这些帐早就结了，你写个说明，我签字，把它销掉。以后有问题我负责。”**月份，我处理完了这部分往来帐项，主任感到很满意。到此，应收帐由***与我核对，应付款由***与我核对，她们都很关心每个月的报表，并及时与我沟通，也形成了看报表的习惯，对我每个月报表出具的准确性起到了很好的促进坚督作用。
*、 添加财务报表，丰富报表数据。食堂由A**部和B**部两部分组成，因此需要进行分部门核算。以前的会计报表仅利润表分部门核算，资产负债表并没有分部门核算。本年*月，我一边学习《小企业会计制度一边对食堂的会计报表进行添加，新增了“A**部资产负债表”，〈A**部利润表〉、〈B**部资产负债表〉、〈B**部利润表〉四个报表，与原来的〈资产负债总表〉、〈利润总表〉一起，形成了一整套完整的食堂分部门报表体系，使两个分部的财务状况更加清晰明了。
*、 撰写财务分析报告，为改进食堂工作提供合理化建议。食堂菜价居高不下，一直为群众所诟病，到底原因在哪里？*月份，根据中心领导的要求，我以食堂菜价为切入点，对A**食堂的财务状况进行了一番调查分析，用了两个星期的时间，掌握了大量的一手资料，为食堂菜价止涨的合理性进行了辩护，同时又从成本、人员构成、上菜方式、制度等方面提出了降低成本、降低菜价的可行性分析。不过，由于体制原因以及局里狠刹吃喝风的关系，食堂利润持续走低，要想降低菜价还是满困难的，这样也造成了恶性循环，近两年食堂的亏损面越来越大，如何改善管理，吸引食客应该是食堂的当务之急。
三、 做好部门预算决算等突击性的工作，与核算中心其他财务人员密切合作，保质保量地完成预决算任务。今年元月的部门决算我做的仍然是**服务中心的决算。**服务中心的部门决算都要分成三个单位来完成，工作量很大需要其他财务人员的紧密配合。我们分工合作，由我负责总表，然后分数字，分完数字再由王二、赵四等人输分表，最后再由我来审核分表，离退休人员表则由张一与李三负责审核和填制，充分发挥了集体的力量，及时地保质保量地完成了****年的部门决算。今年我们还完成了两项工作，一项是固定资产清理，一项是部门预算的制定，因为核算中心本级固定资产和人员都不多，所以这两项工作完成得很顺利。
四、 自觉加强品德修养，刻苦钻研业务，提高知识理论水平。
**年，我一如继往，树立“爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理、强化服务”的会计职业道德理念，一方面参加单位组织的职业道德培训，树立正确的人生观和价值观，另一方面在工作中是刻用会计职业首先标准检验自己，要求自己做一名完全合格的财务工作者。在会计业务方面，我适应自己的岗位变化，有针对性地学习有关财务知识，今年我从事业单位会计转做企业会计，小企业会计对我而言是一个新的会计领域，为了更好地完成领导交付的工作，我花了一个月的时间认真研讲读〈小企业会计制度〉，并将之与企业会计制度进行比较，然后运用到工作中去，从而从一名生手向熟手过渡。除此以外，我还根据自己在工作中的心得体会，撰写了几篇论文，发表在国家核心期刊上，今年*月在〈财会月刊〉发表了论文〈会计核算中心的***〉，获得领导好评。
回顾一年的工作，感觉到今年的收获颇多，比如说涉列了〈小企业会计制度〉，对事业会计较少涉及的材料管理、往来帐项管理、成本管理等方面有了更深刻的认识。同时，今年也有很多不足之处。深感不足的有两点：一是下食堂的次数较少，跟食堂一线工作人员交流不够，这样一来，对食堂的财务分析就缺乏必要的流程支持食堂的财务管理也就缺乏中间环节的控制，使财务管理的职能削弱，合理化建议也缺乏强有力的数据和流程检验。二是存在惰性心理，有些问题没有深入地思考。比如在食堂的帐务处理方面，感觉还可以有更多的改进。比如是否可以一二楼分开成本核算、是否可以将食堂的IC预存卡细化到各个单位，以便分析到底哪些单位职工到食堂就餐多，哪些消费少，从而对食堂的管理提供帮助。食堂在收银、收据和签单方面可否继续改进，如何才能减少人力成本等等。这些我觉得都是可以在今年尝试的，但由于种种原因，我有的只做了一半，有的只开了个头，有的想法只在心里过了一遍，没有坚持下去。我觉得这种惰性心理要不得，希望明年自己能做得更好，希望大家坚督 。

核算员个人工作总结范文

【第一篇】：核算员工作总结，核算员个人工作总结

结来到后勤服务部这个大家庭已有一年的时间了，在我们 科长的正确领导下，我们完成了一年的工作。新的一年，对 过去的工作进行总结，我的心情异常复杂，有对给过我关心 帮助的领导和同事的感激，有对自己不足之处的惭愧，有对 这一年多的成长及收获的喜悦，更有对新一年工作的热情和 目标。

为在工作发面有更好的发展，更好的实现个人的价值， 有必要对过去的工作进行总结，现将工作总结及计划向领导 汇报

一、 工作方面 我在后勤服务部主要负责核算各队组每月工资情况，每 月对各队组提供的考勤表和二次分配表进行审核，包括加班 工资和员工公伤、探亲、产假、事假的按比例扣款计算；负 责督促新员工的办理工资卡、离岗员工的工资消除、员工各 时期的工资增减变动等是否准确无误。

我的工作需要细心，耐心，更需要认真负责的责任感， 在工作的过程中我足够重视工作，了解工作的重要性，积极 主动完成自己的工作，但是还有很多不足，需要我总结，吸 取教训，争取更大的进步。

几个月来的，我虽然在自己的本职工作岗位上认真严格1 的负责工作，并较完满的完成了领导交给的各项任务，但在 实际工作中还存在一些不足和差距，现对存在问题及今后的 努力方向的总结

1、在工作过程中，缺乏大胆的主动性，今后我会加强 学习，不断提高自己的水平，工作中不断总结经验。

2、与同事交流较少，联系不够，工作中对同事的关心 不够主动，关心力度不够，所以我将进一步努力改进。

3、工作还需要再细致一些，以前工作过程中开动脑筋 想办法的点子不多，对学习的深入程度不够，这都需要我在 以后的工作过程中努力改进。

4、工作之余没有及时发现不足，并吸取教训。以后每 天、每项、每月工作后我都会细心分析自己在工作中存在哪 些进步和不足，及时的改正，提高自己的工作效率。

二、思想方面 刚刚工作的时候，我的思想不够成熟，遇到问题和困惑 的时候也没有明确的解决办法，有依赖心理，经过这段时间 的锻炼，遇到问题的时候我能够更果断、谨慎的解决问题。

这对我来说也是不小的进步，我将继续努力，使自己的思想 更加成熟。

三、下一步的打算和计划 2014 年是新的一年，也是后勤服务部发展的新阶段，作 为后勤服务部的一员，应该有自己的责任感、使命感和紧迫2 感，努力做好工作。因此，我对 2014 年的工作进行了认真 仔细的规划，我将在上级领导的正确领导下，在同事的帮助 协作下，更好的做好自己的本职工作，为后勤的健康持续发 展尽自己的一份力量。具体的工作计划如下

1、加强相关专业的学习，工作之余巩固和学习相关知 识，以使自己的业务水平提高到新台阶。

2、更加认真负责的做好本职工作，在工作中更认真细 心，对更数据都要严格把关，不能有半点疏忽和大意，争取 更加出色的完成工作。

3、加强与后勤各部门的沟通与协作，通过沟通和交流， 才能达到统一性和业务的规范性，才能一起为后勤的发展和 进步作出贡献。

4、团结同事，帮助需要帮助的同事，后勤服务部这个 大家庭给了我家一样的温暖，我将把这份温暖传递下去，让 更多的人感受到家的温馨和睦。综上所述，我深深的意识到核算工作的重要性，干好核 算工作并不是件容易的事，只有把位置认准，把职责搞清， 团结同事，诚恳待人，脚踏实地，忠于职守，勤奋工作，一 步一个脚印，从小事做起，老老实实做人，认认真真做事， 才能完成好本职工作。在以后的工作中，我将更加努力认真 完成领导交给的各项任务，让自己活的更加充实有意义。3

【第二篇】：核算员个人年终总结，核算员个人工作总结

春去秋来，转眼间一年的时间就毫无声息的流逝了。在过去的一年里我在公 司、部门领导以及公司各兄弟部门的悉心关怀和大力支持、积极配合下，各方面 都有了进一步的提高。

回顾过去的一年，虽然没有什么大的成果，但也经历了考验的磨砺，为了总 结经验教训，克服不足，现将 2011 年度的工作作如下的回顾总结

一、作为公司部门之一的核算部，是公司的核心和关键，也是公司不可缺少 的部门之一。它掌握着公司成本核算和利润收益的决定性一步。因此，工作的细 致认真是关键的、无止境的，也是我们部门每个人无休止的追求。我个人认为

做事，就应该以细致、认真为首，只有端正自己的的思想、摆正位置，才能被社 会、公司所接受。

二、进入 XXX 工作的半年时间里，我主要是从事 XXX 所有消防系统的算量、 预算以及各月的进度款申报和一些杂项工作。半年来本人顶着各方面的压力，孤 身一人深入第一现场，花费了近三分之二的时间走遍现场的每个角落，几次险些 遇难，才将现场的实际施工情况全部体现在白图上，并绘制了电子版，为班组和 甲方结算做好了准备。目前 XXX 工程已接近尾声各班组也已陆续到公司来结算， 我会秉诚实事求事的原则，认真对待此次结算，切实维护好公司的利益。

三、 我以前也做过施工， XXX 年的 X 月份才到公司转为造价工作。

从 但像 XXXX 这个工地的施工状况，在我过去的施工期间可以说是从未经历过也没见过，我想 凡是在 XXX 这个工地上呆过的公司管理人员恐怕也有同样的感触吧！进入施工现 场给人的第一感觉就是乱，材料随处可见，浪费特别的严重。就拿我所管的 XX 地 块来说，现场施工情况和设计图纸很多地方不相符，现场完成是施工方想怎么做 就怎么做，可以任意的增减，有的甚至整个系统全部被改动，且不按规范要求执 行。然而施工方的这种施工方案却没有一份甲方或设计院下发的变更通知或联系 单，由此造成材料的大量浪费。在结算过程中班组不能提供任何现场施工的情况 图纸和依据，现场改动后的图纸完全由公司来提供，这等同于睁眼把自己兜里的 钱向外掏却又无奈，公司所制定的结算流程完全就成了纸上谈兵，毫无半点意义 和价值，更严重的是在公司里还出现肇事事件，使公司员工人人自危。就 XXX 这 个工地来看，本人认为公司完全是在做慈善家，我们在工地上驻扎了半年多的时 间得到的劳动结果完全是在为施工方服务，对公司的得与失我已多次向公司领导 反映过这个问题。如果象这样发展下去的话，将大大损害公司的声誉及加大公司 的损失，那公司的威信何在、利润何在、发展前途何在！ 四、我们公司从进入 XXXXX 的三年时间里，是飞赿发展的三年。有大收获也 有大支出。

“XXXXXXX”这几个字对于公司里的每一个员工和领导来说我想都不是 个陌生的子眼，在过去的一年里所发生流血伤亡事件，个人认为和公司的管理以 及施工方的技术水平、职业素质等原因有关。许多事情总是出现互相推诿，阳奉 阴违，执行力度不够，对于各自应该承担的责任和义务不能勇于承担，这也是出 现施工方滋事及做事难的一个原因之一。希望公司以后能加强管理，尤其是合同 订立方面及施工班组的选择上深思熟虑，慎重订立及选择，不要再重蹈覆辙今年 的事情。今年，公司花巨资请来了名声显赫的“XXXX”管理公司，通过他们的各 种制度改革，使公司的各项制度得到了实制性的改变，但还存在诸多问题需要完 善。如

（一）各项制度的订立来说，新制度的订立没有做到统一性、公开性、强 制性、完整性； （二）我们公司是属于施工企业而非销售企业，注重的是实际行动， 而不能只是高谈阔论，纸上谈兵，却不付诸行动。作为公司来说，没有制度也不 行，但一味只注重制度的改变而不接合实际行动，那公司能发展和状大吗？那纯 粹是在拿公司开玩笑、做实验，长此以往公司的前途堪忧也。试问？有谁听说过 一个企业只说而不做却能发展状大的，那岂不成为一大美谈，一件奇事也。

五、本人在 XXXX 工作的半年来感到身心疲惫、力不从心，觉得此次工作已远 远超出了我的能力范围，为此曾向公司领导提交过辞职报告。在公司领导及同事 的安慰和大力支持下，我坚持了下来。没有你们的支持和帮助我不可能坚持到今 天，是你们给了我坚持下来的信心和动力。在此我想对曾帮助、支持过我的同事 和领导说声“谢谢你们” 。目前，XXXX 的班组结算已接近尾声，然公司与甲方的结 算工作到现在仍是个大问号，如结算图纸和签证等还是个悬而未决的问题，还需 领导与甲方对接，尽快理出个合理合情的可行性方案，为明年的结算工作做好前 提准备。否则，明年与甲方的结算将遥遥无期。此事望领导予于重视为感。

六、就核算部门工作而言，其本身性质是枯燥无味的，整天面对的均是电脑、 数据、图纸等，大脑长期处于紧张状态，加之本部门人员相对少的客观事实上， 加班加点的日子是常事。长时间的久坐，身心疲惫，对工作、身体等方面均有不 同程度影响。为了能更好的完成公司交给的工作任务以及公司的发展前景，在此， 本人提出以下几点意见和建议，供公司领导参考

1.

能否改善一下办公用品，以便更好地开展工作，如：桌、椅，尤其椅子。

2.

能否一个星期之内本部门根据工作情况自由调节安排每个员工休息一天， 或在一个季度或半年内考虑轮休假的设置，让员工在工作之余放松身心、 蓄养精力，在缓解工作压力的同时也能享受下片刻的天伦之乐，以丰沛的 精力更好地投入到工作之中，只有精神好才能更好的做好工作，提高工作 成效。且机器也有休息的时刻，何乎人也，当机器或人超负荷时将会出现 的症状我想我们每个人都很清楚。

3.

能否制定一个完善的管理制度，一切皆按制度行事，如工资的按时发放， 以及各种奖惩制度，不能只有罚或只有奖，应该奖罚并进，让每个员工心 里有个踏实感、安慰感、心服感，才能让员工更加安心、静心、专心地为 公司工作。公司和员工应该是相辅相成、风雨同舟的两个不同体。

4.

从人员数量来说，我们部门人员是不少，然真正能独立操作的却屈指可数， 因此每次有新的工作下来，重荷还是压在几个人身上。望公司在招聘人才 的时候多考虑下这一点，不要是人都招，一切皆为了省钱，结果来个事半 功倍，否则象 XXXX 这样的工程将是对我们公司及我们核算部门是个严竣的 考验。

5.

公司能否抽时间组织领导和员工学习一下《劳动法》《劳动法》应该是每 。

一个企业领导和员工都应知晓和遵守的法律法规之一。目前社会上出现裸 婚现象，难道我们公司要效仿做出裸工现象吗？这对公司的发展也是个障 碍。一个公司应该有一套完善的管理制度，象用工合同的订立，应该是作 为一个制度健全的公司必不可少的一条。

经过紧张有序的 2011 年，通过自己的不懈努力和部门领导及同事们的支持和 帮助，我发现了自己工作中的一些缺点，也明白了一些为人处事的道理，在以后 的工作中，我会扬长避短，改进缺点，更加刻苦学习，勤奋工作，努力提高自己 的的各种工作技能，坚持以高标准，严要求，全面做好自己的工作，在此真诚希 望各位同仁继续做我的老师，帮助、支持我，同时也谅解我的不足之处，我们携 手共进，为公司的发展壮大做出最大的贡献。我相信：在公司上级领导的正确指 引下，XXXXXXXXXXXX 公司的明天会更美好！总结人

IFFSMQ 2011 年 12 月 23 日

【第三篇】：核算员工作总结，核算员个人工作总结

一晃而过，转眼间试用期已经结束，这是我人生中弥足珍贵 的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里，你们给予 了我足够的宽容、 支持和帮助， 让我充分感受到了领导们 “海纳百川” 的胸襟，感受到了**人“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会 到了万正人作为景观营造者的艰难和坚定。在对你们肃然起敬的同 时，也为我有机会成为**的一份子而惊喜万分。

三个多月前，初次来到****的我，对公司的一切都很新奇，面对 着一张张新面孔，看着大家兢兢业业的工作状态，我也希望能成为这 其乐融融环境中的一份子， 我会用我的乐观豁达将这工作氛围变得轻 松活泼而不失严肃认真，变得甜美珍贵又充满回忆，并奉献自己的所 有力量。

在这三个多月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下， 通过自身的不懈努力，各方面均取得了一定的进步，现将我的工作情 况作如下汇报

一、专业知识的学习 刚进公司的一段时间，在不熟悉业务的情况下，为了在最短时间 内，将预算的一整套业务流程熟练掌握，一有时间便向公司的专业人 士虚心请教自己不了解的知识点， 并利用业余时间查阅有关专业知识 的书籍资料，经过一段时间的自我学习及领导同事们的热心帮助，终 于将预算的一整套流程熟练掌握，并通过考证，取得了国家初级预算 员证书，能够独立得完成领导分配的各项任务。 二、具体工作内容

1、完成了对环城道路、新区道路两项目部上报的工程量变更单 和轻包、重包工程量进行及时准确地计量分类，协助领导完成借款计 划的前期工作。

2、 现在基本能做到对领导所分配的图纸进行及时准的概算预算， 并对其结果进行认真的检查，确保数据的准确性、真实性、科学性。

三、自身素质的提高 努力工作的同时， 我还充分利用时间认真仔细的学习胡锦涛总书 记的“八荣八耻观” ，通过新闻媒体、报纸等多种渠道了解国家新闻 及相关政策，紧跟时代发展的步伐。通过上述学习，使我坚定了中国 民主政治的信念，使自身的政治经济理论修养得到了进一步的完善。

精神和爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最总取得 成功的保障。在这三个多月的时间里，我兢兢业业的做好本职工作， 从未迟到早退并积极自觉利用节假日参与万正绿化公司的加班加点 工作，用满腔热情积极认真地完成好每一项任务，严格遵守万正绿化 公司的各项规章制度，认真履行岗位职责，自觉按章操作。平日生活 中团结同事，不断提高自我的团队合作精神。一套拿破仑希勒的《成 功学》让我豪情万丈，一种积极豁达的心态，一种良好的习惯，一份 计划并按时完成竟是如此重要，并最终决定一个人的成败，这本书让 我对自己的人生有了进一步的认识，渴望有所突破的我，将会在以后 的工作和生活中是时时提醒自己， 以便自己以后的人生道路越走越精 彩。 四、工作中的不足 因入司时间不长，对公司的经营理念和管理模式不是充分了解， 和领导的沟通交流少， 专业知识还有不足之处。

今后会努力完善自己。

2007 年又是一个充满激情的一年，在今后的工作中，我将努力 提高自身素质，克服不足，朝着以下几个方向努力

1、学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。

我将坚持不懈地学习各种预算知识，用于指导实践工作。

2、 “业精于勤而荒于嬉” ，在以后的工作中不断学习业务知识， 通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。

3、不断锻炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的能力， 并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、细致的对待每一项 工作。

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