工程办2021年上半年工作总结。
时间不会说话，日历会告诉我们已过半年光阴。为了在后续工作中更好地表现自己，我们接下来的工作就是总结半年以来的工作成果了，而为半年度工作进行总结，有利于我们下一阶段工作的展开。在职场中怎么撰写工作的半年度总结呢？小编推荐你不妨读一下工程办2021年上半年工作总结，欢迎阅读，希望大家能够喜欢！
工程办20xx年上半年工作总结
为深入贯彻落实中央、省、市、县美丽乡村建设的决策部署，按照省委提出的12个专项行动的要求，我镇开展了以实施街道硬化、实施无害卫生厕所改造、“三清一拆”和垃圾治理、村庄绿化、坑塘改造等工作为重点的美丽乡村建设。在上级领导的大力支持下，镇党委政府的精心组织下，在**镇南街、**、**三个村两委干部的积极努力下，三个村的面貌改造提升工作扎实推进，取得了一定成效，赢得了村民们的支持和称赞。下面就上半年我镇农村面貌改造提升工作总结如下：
一、强化组织领导。成立了以党委书记为组长，镇长为副组长，其它党委、人大、政府、政协主管领导为成员的改造提升领导小组；设立了办公室。成立了督导组每月对三个重点村的项目进展情况进行督导检查。切实履行好统筹协调、破解难题、督导检查等职责，为推进农村面貌改造提升提供坚强的组织保障。
二、具体工作开展情况
实施街道硬化专项行动：投资16.7万元,硬化村主干道1400平方米,村内巷道270米;投资26.06万元修主干道两侧路肩4140平方米,砌两侧宅坡墙3200延米;
实施“三清一拆”和垃圾治理专项行动：投资29.79万元,清运垃圾、杂物13140立方米，清残垣断壁和路障25处，设置垃圾箱115个，配备保洁人员12人；
实施村庄绿化专项行动：投资8.49万元,购苗木8290株,对村内主干道两侧进行了绿化;
坑塘改造：投资16.3万元，治理坑塘8400平方米；
实施无害化卫生厕所改造专项行动：南街、**街、民主街、大王官、寺庄、**庄等村共改造厕所1160个；
环境美化：投资2.2万元，设置村口标志一处。
三、下半年工作计划
1、计划投资104万元，修村内主干道11550平方米，二次造面4550平方米；投资30万元，修路肩3220平方米，修宅坡墙1900延米，水泥路沿200米，
2、投资116.3万元修排水明渠4000米，管道3360米；
3、投资36.5万元，坑塘周围安装草白玉围栏220米，铸铁围栏220米，建设休闲亭一处，清坑塘12800平方米；
4、清垃圾杂物9000立方米，清残垣断壁和路障10处；
5、粉刷临街立面29440平方米，绘制文化墙1628平方米。
6、增改变压器3台，增低压线路500米；
7、进行双翁式水冲式厕所改造。
以上是20xx年上半年农村面貌改造提升工作的总结，及下半年工作计划，在以后工作中我们将总结经验，发扬优点，克服不足，努力完成各项工作。
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工程公司2021年上半年工作总结
工程公司20xx年上半年工作总结
20xx年，**公司围绕全年目标，凝心聚力，迎难而上，扎实管理，开拓创新，企业各项工作奋力向前推进。
一、克难求进抓发展
今年以来，由于没有新开工的项目，我们承建的工程主要是351省东绕城段，共实现工程计量3000万元。
二、统筹兼顾抓进度
在市局、指挥部的关心支持下，各项目部积极化解各种矛盾，抢抓晴好天气，合理组织施工要素，科学安排，穿插有序，加快推进，全力冲刺。
中标的351二标，桥梁工程已于去年全部结束，底基层完成1.7万方、占总量86%，水稳完成2.4万方、占总量57%，沥青完成下面层摊铺试验段，主体工程可望7月底完成；
合作的351一标，水稳结束，沥青5公里已完成1.5公里，桥梁进入桥面铺装阶段，主体工程可望7月底完成；
合作的351三标，桥梁开始吊装，水稳9公里已完成1.7公里，底基层完成50%，主体工程可望9月底完成。
三、善始善终抓质量
我们始终把质量管理放在突出的位置，以如临深渊、如履薄冰的审慎态度，毫不含糊抓质量，打造优质工程。坚持质量标准，严格执行施工规范。在原材料的把关、施工工艺的要求和工作流程上，以及问题解决方面，认真把控多个环节。完善内业资料，健全工程档案，坚持以数据说话，以资料说话，以事实说话，保证工程质量处于受控状态，通过了省市各级部门的检查验收。
四、落实责任抓安全
制订了年度安全生产工作计划，与责任部门签订安全生产责任书，并进行考核奖惩。开展安全生产专项整治检查和安全生产大检查，对中心试验室及沥青拌和厂进行安全技术交底，组织人员参加安全专项培训教育，新报b类6人，c类11人。保证安全投入，缴纳工程建设一切险和人身意外伤害险，强化施工现场管理，加强防范保障，上半年安全生产零事故。
五、强化组织抓作风
坚持年初召开股东会、监事会、职代会，让员工说话有平台、干事有舞台，增强企业的凝聚力和战斗力。认真开展“两学一做”活动，认真学，严格做，确保活动有效到位。通过召开党政联席会、民主生活会，坚持民主集中制，提高决策的科学性。规范经营行为，维护社会稳定，积极为员工缴纳社会保险，按时足额兑付民工工资。抓好员工业务培训学习，公司现有注册一、二级建造师32人，c类专职安全员36人，满足了施工需要。不断创新抓改革，为激发路面施工人员积极性，提高工作效率，提升企业形象，对路面施工人员改革工资分配办法，实行基本保底工资和绩效岗位工资相结合，取得显著效果。
存在问题：
1、工程中标难。虽然我们积极投标，但外面市场地方保护严重难介入，市内市场僧多粥少中标碰运气，农路提档升级的项目零中标，企业面临严峻的生存压力。上半年仅中标了李中镇黄花通村公路二标，中标价近4000万元。
2、项目施工难。地方矛盾难协调，工程进度受制约。有的项目前期抓得严，进度上不来；后期追得紧，拼命抢进度，增大管理协调的难度。加之今年上半年雨水偏多，计划跟不上变化，工程进度受到严重影响。
3、企业融资难。合作的s351工程是bt项目，需要较大资金，资金运转困难，成本不断增加。
下半年，我们要紧紧盯住新开项目，重视做好中标工程，圆满完成在建工程，进一步提振精气神，提升执行力，提高满意度，为**公路建设事业再作新贡献。
接待办2021年上半年工作总结
接待办20xx年上半年工作总结
20xx年上半年，在市委市政府正确领导下，我局（办）以“管理科学化、保障法制化、服务社会化”为目标，强化机关作风建设和效能建设，不断提高机关事务管理和公务接待工作水平和质量，较好地完成了各项任务。
一、20xx年上半年工作完成情况
（一）强化规范意识，树立服务理念，提升公务接待水平。
圆满完成上半年各项接待任务，共接待时代楷模高思杰先进事迹报告团、中央信访督查组、中央政研室调研组、国家安监局第四督查组、全国政协调研组、中央巡视组等重要团组共169批5135人次，其中，省部级领导16批16人次。
1、规范公务接待管理。严格按年初资金预算安排，落实支出指标，合理安排资金；坚持接待账单一笔一结，一月一清，餐饮类账单一个工作日内结清，住宿类账单三个工作日内结清；严格按照规定的接待范围和接待程序，严格规范财务审批程序，相关费用坚持做到一人经办一人证明后审批；严格做好库存物品的管理工作，确保库存物品支出有据，账实相符。
2、做好公务接待工作。在接待工作中，始终秉持“三心”工作理念，即用心工作、耐心服务、细心周到。接待前做好充分准备，及时沟通情况，了解意图，周密考虑，制定方案;接待中保持耐心、秉持细心，随时了解迎接、食宿、参观、座谈等工作的落实情况，注意搞好协调配合，使各个环节衔接妥当，高质量、高标准地完成接待任务。
3、加强公务接待指导监督。。推进全市公务接待工作规范化建设，督促各单位部门按照接待制度、标准开展公务接待工作。加强对县区、市直单位重要接待任务的具体指导力度，20xx年协调指导义安区、民政局、文旅局等单位完成了一些重要接待任务。1月份，局（办）根据《**市机关作风效能建设目标考评办法》的要求，对全市84家市直单位、县区和省垂直管理单位20xx年度公务接待工作进行年度检查考核，通过对照各单位自评报表，现场看资料、听介绍、台账核查等方式，推进被考核单位的公函制度、清单制度、接待标准的健全和统一，进一步实现了厉行勤俭节约，反对铺张浪费，规范了我市公务接待管理工作。
（二）提高管理水平，增强保障能力，强化机关事务管理职能。
1、加强办公用房管理。一是做好办公用房日常管理工作。督促市审计局搬迁，及时退还租赁的人民银行办公用房并办理交接手续；做好市城管局办公用房核定、租赁工作及市质监局办公用房搬迁事宜；受理有关单位要求增加办公用房的报告，根据实际情况予以解决或备案；积极协调商会大厦交付事宜，目前，6、7层已经备案，5、8层因法院查封未解封无法备案，5—8层因宜百公司与装潢公司经济纠纷未解决，无法交付，将继续推进。二是做好办公用房维修和设备管理工作。完成“同心论坛”装修工程验收、设备安装、部分款项支付工作，及时交付给市统战部使用；组织开展原警官俱乐部改造维修工程招标工作，聘请监理公司对工程流程、质量和工作进度进行监督管理；改造装修已收回的原鸿泰大酒店作为市质监局办公用房，目前已完成改造装修工程的设计、预算工作，提交了工程项目资金申请请示；邀请专家现场查看市政务服务中心钢架房顶锈蚀漏水情况，提出方案，编制预算，组织施工。
2、加强公共机构节能管理。一是组织开展节能宣传周。在市行政中心组织开展了以“节能领跑、绿色发展”为主题、以“绿色发展、低碳创新”为重点的第27届全国节能宣传周宣传活动，举办“低碳日”能源紧缺体验活动，通过悬挂横幅、展示展板、发放节能宣传资料和节能小礼品、新闻媒体等方式广泛动员。二是加强日常节能管理。组织本行政区域内公共机构能源资源消费信息统计工作，制定《关于印发**市贯彻公共机构能源资源消费统计制度实施方案的通知》发至市级公共机构，规范我市公共机构能源资源消费统计工作；召开公共机构节能工作暨联络员业务培训会、公共机构能源资源消费统计网络直报联合培训会等专项节能培训共3次，参训人员642人次，组织18名公共机构节能管理人员参加清华大学公共机构节能远程培训，通过考试并取得优异成绩；加强全市各级公共机构节能信息报送工作，共上报信息26条，居全省第一；迎接国管局、省管局两批“十二五”公共机构节能工作考核组来铜检查考核，取得了好评。三是推进市行政中心能耗检测平台系统建设和改造工程。召开市级公共机构能耗监测系统暨节能改造推进会，对拟实施能耗监测系统建设和节能改造的30家公共机构办公楼分批实施能耗监测系统建设和节能改造做了具体安排，目前，已完成30家单位的能效评估工作，正在信息办进行内审，预计6月底前可完成审批程序。四是做好公共机构节能监察工作。1月份，局（办）根据《**市机关作风效能建设目标考评办法》的要求，对全市84家市直单位、县区和省垂直管理单位20xx年度公共机构节能工作进行年度检查考核，有力推动全市节约型机关建设；6月14日联合市效能办组成公共机构节能专项监察组，对二十多家市直单位室内温度控制和节能宣传周、全国低碳日活动落实情况进行专项监察，并将此次监察结果纳入公共机构节能工作年度考评。
3、加强公务用车管理。一是稳步推进公车改革工作。积极协调车改成员单位完成了市直参改单位和各县区车改实施方案批复，督促指导市直部门和县区及时开展车改工作，乡镇车改与县区同步完成；根据属地化原则，在各自省级主管部门的安排下，同步推进驻我市省以下垂直管理系统单位车改方案，目前地税、监狱、检疫检验局、海关等部门取消车辆已完成交接和评估，准备拍卖，部分垂管部门待方案获批后再做交接；多次派人赴合肥参加全省的业务培训会和座谈会，加强组织县、区车管人员的培训交流，先后两次反馈《安徽省公务用车制度改革总体方案》意见征求；抓紧完成车改数据的汇总，全市共7409人参改，涉改车辆1429辆，车改后保留771辆，取消654辆，解聘或退回司勤人员约170人，测算全年可节支2910万元，节支率达18.87%。二是组建公车管理服务平台。严格执行 “全省一平台，监管一平台”要求，除必须配备在单位使用的一些特种车辆外，所有定向化保障车辆加装定位系统进入平台，统一集中过户管理，启用至今共网络派车1000多台次，实现了对车辆的规范、透明和高效管理。现在正着手准备招标车辆租赁公司为市涉改单位提供市场化租赁服务，达到节约行政资源，减少管理成本的目的。三是做好车辆管理工作。做好车辆收储交接，回收各类旧车14辆，其中调剂3辆，解决市投融资办、市公共交易管理局、省巡视组等机构的工作保障用车；严格事业单位车辆购置审批，会同财政业务部门共同把关，确保购置车辆用途基本为应急或执勤执法等，共审批8台次；上半年共审核车改人员车贴报告58人次。三是开展公务用车管理年度考核工作，促进了公车管理的规范化。
（三）增强服务意识，提升服务质量，做好后勤保障工作。
1、优化办公环境。一是保障设备运行安全。更换行政中心主楼屋面破损漏水彩钢瓦、电梯视频插画、会议中心消防主机以及中央空调损坏风扇电机线路，补充冷冻油、氟利昂等耗能产品，加固中心主楼钢梁，定期检查地下车库消防控制主板，全面清洗消毒生活水箱。更换了综合会议室音响设备，改造了第一、第二综合会议室灯光控制系统。二是营造良好工作环境。及时剪修园区草坪及景观树等，确保无杂草、死树、落叶堆积等现象发生；开展 “灭四害”工作，共投放鼠药18公斤，100个点面积达4.5万平方米，喷洒蟑螂药水17公斤，84消毒液30公斤。开展以消除“牛皮癣、卫生死角、三根”为重点的清理活动，分两小组对行政中心办公楼、院墙每天上、下午各检查一次。组织卫生大清理6余次，运送垃圾约1吨。清洗行政中心主楼、会议中心外墙，修补部分破损地砖。
2、加强消防保卫。一是严格执行安保制度。认真执行重大问题报告制度，实行当班保安负责制，白天巡视6到8次，夜间巡视不少于5次，在办公楼重点部位、各重点区域设有专职值班人员，24小时轮流值班巡逻，对进出人员和车辆实行严格的查验登记。上半年，市政中心门卫登记14000余人次、盘查无证车辆1650余辆，劝阻群体上访104起2046人次，陪同前往人大信访、纪委信访、法制办个访约350起。二是定期排查安全隐患。及时对大门、办公楼、车库等重点部位安装的红外线报警仪检查修理，确保监控24小时无死角、内容无疏漏；坚持重大节假日值班领导带班、干部职工安排值班制度；联合消防、物业做到重大节假日前必检查，问题整改不隔月，上半年共组织安全检查3次，排查出的安全隐患全部整改完毕。三是开展培训宣传教育活动。组织开展“综治宣传月”集中宣传活动，宣传消防安全、防范网络诈骗、反邪教、禁毒等方面知识，发放宣传资料200余份，接受群众现场咨询50余人次；分别组织对保安大队队员进行安保培训、消防安全知识培训和消防应急演练，讲解军事、消防、法规、业务知识，体验使用灭火器，训练体能、消防、队列等方面，进一步增强了安保人员的法律、服务意识、自身素质和应对风险能力。
3、提升会务服务。统一安排，统一调度，从细节抓起，保重点、提档次、抓质量，认真做好会前、会后的服务准备工作，确保每场会议的圆满召开。上半年共保障各类会议182场次，接待会务人员约2万人次。
4、服务交流干部。提高服务人员各方面素质，做到定人定岗、分工明确；工作台随用随清，每周清扫一次厨房，严把采购关、采购点，保证购菜新鲜，确保食品安全。
5、规范财务管理。一是做好财务预决算和“三公”经费公开工作。分类汇总各统管单位预算情况，编制财政预算通知单下发至各单位。按时保质地完成了统管30家单位的决算报表；编制20xx年部门公共预算收支等系列表格，在局网站及市政府信息公开网向社会公开。二是做好日常财务管理工作。编制、上报20xx年度财政供给单位人员信息库报表和固定资产投资决算报表、每月的“三公”经费和会议费支出情况统计表、社保征缴稽核情况登记表、我单位关于房产的固定资产管理情况审计调查表、政府性资金调查统计表及其他向社会购买服务项目统计台账等，针对财政平台车辆管理与费用结算情况，将平台车辆按单位分别列支费用，详细清算各单位平台车辆发生费用，认真做好各单位2013年结余资金和2014-20xx年度解缴资金的上缴工作以及实有资金账户存量资金的清理工作。三是做好固定资产清查上报工作。根据市财政要求，积极做好本单位资产的清查汇总工作；先后两次召开统管单位国有资产清查督促会议，牵头为统管单位做好资产清查购买服务，配合各单位做好、做实资产清查工作。四是配合做好审计核查工作。配合审计局、财政局对统管单位20xx年预决算执行情况和2011-20xx年审计数据进行审查。
6、保障特殊用车。一是加强安全行驶管理。狠抓内部管理，按照“安全第一、预防为主”的方针，做好车队安全工作，加强驾驶员安全教育，严禁酒驾、怒驾等，做好车辆年审工作，做到定期审验，上半年安全出车无事故。二是加强用车平台管理。按照平台建设要求强化网上调度流程，重新制定了平台调度制度、平台加油修理洗车管理制度等，严格执行公务用车制度，保证平台运行规范、高效、节约、透明。三是加强车辆调度工作。掌握领导用车动态，科学、合理调配车辆。上半年，共安全出车1625台次，行驶20多万公里。
（四）深化学习教育，狠抓党风廉政，加强机关自身建设。
1、做好“两学一做”学习教育。一是学习部署有序推进。成立局（办）“两学一做”学习教育协调小组，制定了《关于在局（办）党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》、《关于开展“为党的旗帜添彩，为‘四个富有’城市建功”主题实践活动的通知》；召开动员部署会，传达文件精神，迅速营造“两学一做”学习教育氛围；各党支部结合实际制定了《“两学一做”学习和专题讨论工作计划》，计划在10月前，每周至少安排半天时间集中学习讨论，做到“每周一学”，要求党员学习结束后，每位党员的笔记、心得不得少于3000字，参与专题讨论、发言不少于1次。二是学习形式灵活多样。征订《习近平总书记系列重要讲话读本》和《党章》，发放至每位党员手中；通过中心组学习、集体学习、支部学习、讲座培训等方式进行理论学习和专题讨论，共举办各类学习会20余次、专题讨论会4次；加大培训基层党务骨干力度，召开党支部书记、党务骨干培训会议2次，培训党务骨干18人次；要求党务骨干带头领学党章准则条例，确保学习教育规定动作一个不漏、规定标准一点不降、规定要求一个不少。
2、加强机关党建。一是做好党员管理。认真做好党员统计和信息工作，开展局（办）党员组织关系集中排查工作，摸清了“口袋”党员，理顺了党组织关系；扎实做好基层软弱涣散党组织排查摸底、党员现状排查等工作，重新计算核对了局（办）全体党员党费；评选推荐局（办）优秀共产党员、优秀党务工作者。二是做好党组织建设。完善机关党建制度，建立和落实思想情况分析、谈心谈话制度，严格党的组织生活，认真执行“三会一课”等党内生活制度，做好民主评议党员工作，进一步加强基层服务型党组织建设。
3、加强扶贫共建。一是部署扶贫工作。制定印发《市机关事务管理局（接待办）包村帮扶工作方案》，成立以局长（主任）任组长、其他班子成员为副组长、单位科室负责人为成员的帮扶工作领导小组，确定帮扶联系人和处理具体事宜的科室，选派局（办）一名副县级干部为驻村干部。二是研究扶贫措施。确定局（办）18名干部，结对帮扶26户贫困户，要求每年至少到所联系的贫困家庭开展3次走访慰问，帮助贫困户理清发展思路，解决发展生产增加收入等问题和困难；领导小组定期召开包村包户工作专题会议，研究帮扶工作，计划经过三年奋斗，通过整治精养鱼塘、种植蔬菜大棚等经济发展工作措施，改善贫困村民生产生活条件，增强村集体经济，实现“村出列，户脱贫”目标。三是做好困难群众慰问工作。积极开展联合党委活动，对天门镇郎坑村12户困难群众和枞阳县长沙乡3户群众进行走访慰问，积极开展七一慰问工作，为党员送上祝福和慰问金，切实解决部分基层党员的困难。
4、加强文明创建。一是配合全市文明创建工作。根据文明委要求，在规定时间内，安排领导班子带队到所包社区、所包路段进行文明创建督导。二是强化志愿者队伍建设。组建34名党员志愿者服务队伍，中华志愿服务网上注册志愿者21名，积极开展政策宣传、环境清洁、扶贫济困、技术技能等志愿服务活动。三是部署学雷锋工作。重大节日组织志愿者对联建村、联建社区开展困难家庭、困难户慰问活动；组织党员干部在所在社区因地制宜开展志愿服务；组织开展环境清扫活动、义务植树活动、清扫积雪活动。
5、加强纪检监察。一是开展廉政教育活动。深入推进局（办）反腐倡廉教育；组织开展“识贫思廉”主题摄影展、摄影比赛、观看廉政电教片、读本思廉等活动，丰富廉政文化内涵，充分调动广大职工参与意识。二是做好日常监察工作。签订党风廉政责任书，制定了《行管局（接待办）20xx年党风廉政建设责任目标分解表》，编制完成局（办）9个A级风险岗位的《岗位廉政指南》；每月坚持不定期作风纪律督查，重要节假日开展专项督查、发送廉政短信提醒；每月25日前统计和上报《**市纪检监察系统纪律审查情况统计汇总表》和《违反中央八项规定精神及“四风”和腐败问题处理人员情况统计表》，严格执行《关于严禁领导干部大操大办婚丧嫁娶等事宜的暂行规定》，上半年我局（办）有1名同志进行了婚丧嫁娶事宜报备；牢固树立“三创”服务“三转”理念，目前已申报“**市公务用车管理服务平台建设”项目，正在推进中。
二、20xx年下半年工作安排
（一）健全完善市机关事务管理体制机制。按照《机关事务管理条例》要求，认真做好本级政府的机关事务工作，指导下级政府有关机关事务工作，拓宽机关事务工作领域，推进机关事务统一集中管理，建立协调顺畅的协作配合机制和监督检查机制。
（二）强化公务接待管理。严格贯彻落实中央、省、市各项接待工作规定制度，建立健全接待清单、接待审核、接待监督等相关制度，加大对市级机关公务接待工作的监督检查力度，认真指导县（区）的国内公务接待管理工作。修订《**市党政机关公务接待管理办法》，解决“酒桌办公”的问题，完成20xx年下半年的接待任务。
（三）加强公车管理。健全县区车改工作机制，全面完成我市车改工作。建立公车修理档案和事故处理档案，健全登记、公示等规定制度，完成好日常车辆的大修、更新、报废等相关鉴定工作。发挥公车监管平台监督作用，做到车辆信息化管理常态化，推进市公车管理服务平台的建设工作。
（四）强化能源资源节约管理。做好市级公共机构能耗检测系统暨节能改造项目的招标实施、节能调研和节水型公共机构示范单位创建工作；制定我市公共机构节能“十三五”规划；加强对市直单位和县区公共机构节能工作的指导。
（五）加强办公用房管理和办公设备设施修护工作。严格执行办公用房使用标准，根据实际需要做好办公用房调整工作，做好工商联、仲裁委、司法局等单位办公用房调整工作，继续积极协调商会大厦交付事宜。做好市直单位办公用房维修、办公设备维护、采购的审核、报批工作，按程序进行市质监局办公大楼改造装修工程招标、施工等工作。
（六）提高后勤服务保障能力。积极推进后勤服务社会化，认真学习、总结社会化服务实践经验。加强对行政中心的设备管理和维护，做好党代会召开的后勤保障和服务工作，完善会议管理机制。加大对物业公司及其它供应商的监管力度，不断提高服务质量，节约管理成本。规范交干楼工作流程，提高服务和保障质量。
（七）提高财务管理能力和服务水平。做好统管单位20xx年预算编制及20xx年年终决算编制工作。配合审计局、财政局做好统管单位专项审计工作。提高财务报销服务水平，树立良好的窗口形象。
（八）强化综合治理和平安建设工作。做好行政中心大楼安保的基础工作，建立健全相关管理制度，加强安全检查，做好防火、防盗、防破坏工作，加强各种电子设备的管理、检查和维护工作，严格执行门卫值班制度和巡逻巡查制度，改进完善安全设施，做到人防技防相结合，确保市行政中心安全稳定。做好综治普法工作，坚持推进干部职工学法用法，营造良好法制环境。
（九）深化机关党建和纪检监察工作。继续落实机关党建工作责任制，突出服务型机关党组织建设，做好“两学一做”学习教育，深入学习党章党规和系列讲话，开展创新方式讲党课活动和“为党的旗帜添彩，为‘四个富有’城市建功”主题实践活动，召开党支部专题组织生活会，组织党员进行民主评议，认真抓好问题整改，巩固提升文明创建工作，丰富机关文体活动。着力加强局（办）廉政文化建设，做好廉政文化建设示范点相关工作，强化党风廉政建设责任制的贯彻落实和惩治预防腐败体系建设，强化制度的建设、执行和落实，加强对《廉政准则》、“五不直接分管”、“五个严禁”等制度执行情况和局（办）“三重一大”事项的监督检查，选取公务用车管理廉政风险点实施精准防控，实行痕迹管理，将作风效能建设与日常绩效考核相结合，开展经常性效能督查。
综治办2021年上半年工作总结
综治办20xx年上半年工作总结
20xx年上半年街道综治办在街道党工委、办事处的正确领导下，在上级部门的支持下，紧紧围绕办事处的中心工作和重点任务，圆满地完成了各级交办的工作任务。
1、强化和落实平安建设，签订综治目标管理责任制。按照“属地管理”和“谁主管，谁负责”的原则。层层落实责任制，形成一级抓一级，一级对一级负责，各职能部门齐抓共管的工作局面。
2、积极开展矛盾纠纷排查化解工作，街道办事处成立了大调解工作领导小组，深入开展大排查、大调解活动，将排查的矛盾纠纷及时妥善处理。力求做到小事不出村，大事不出街道，确保全年信访维稳工作顺利完成。
3、积极开展法制宣传月活动，根据上级要求，结合我街道实际，3月份在全街道范围内广泛开展社会治安综合治理宣传月活动，形式多样，内容丰富。各村利用黑板报、广播等形式广泛宣传。
4、积极深入开展平安建设活动，不断加大社会面的宣传工作，加强平安宣传文化阵地建设，在全街道开展平安技防建设等各项工作。
5、制定校园周边治安整治方案，加强对校园周边不稳定因素的排查，落实工作措施，街道综治办、司法所、党政办、派出所等部门积极配合，责任明确，对街道辖区内的幼儿园安全进行全面检查，并提出整改意见。辖区内校园没有发生不稳定事件及治安案件。
6、深化无邪教创建活动，建立长效机制，全街道范围内大力开展反邪教宣传活动，各村都建立了反邪教宣传橱窗，并建立了工作职责和工作制度，使反邪教宣传活动家喻户晓，人人皆知。同时综治办积极开展禁毒宣传，充分认识到毒品的危害性。宣传中出动宣传车一台并发放宣传资料，取得了显著效果。
20xx年上半年街道综治办做了一些工作，取得了一定的成绩，但也有不足之处，今后要加倍努力，加大工作力度，提高工作水平，使街道综治工作上升到新的台阶，取得更大的成绩。
市外办2021年上半年工作总结
市外办20xx年上半年工作总结
20xx年上半年，我办围绕年度岗位目标和重点工作任务安排，如期完成了既定工作目标，现将相关情况报告如下：
一、上半年主要目标完成情况及存在问题
（一）继续加强因公出国（境）管理工作。
市本级报批因公出国（境）总人数14人，其中市级组团7人，双跨团组7人。做好市外办赴韩国招商团组、**集团赴日本经贸团组、市企业代表团赴香港参会团组的文件运转、证照办理、组团服务工作。在因公出访团组的审核过程中，我办认真贯彻落实中央八项规定和省市三十条规定，严格执行计划管理、因事定人、规范报批、信息公开等规定和相关程序，做好出访人员的行前外事纪律培训工作及全市因公护照收缴保管工作。
（二）加强与友好城市的交流，积极推进缔结新友好城市工作。
加强与韩国**市等友好城市的交流工作的同时，结合我市产业发展特色，积极推进新的友好城市的缔结工作。4月，市招商代表团一行赴韩国友好访问。与**市**村食品株式会社在**投资食品加工企业等达成初步意向，会见了**大学和韩国庆北专门大学的代表，就双方在职业技术教育方面的合作进行了交流和探讨。在首尔，代表团和东大门区就双方开展友好交流、推进**康美中药材交易中心和东大门中药材市场间的交流合作等事宜进行了会谈沟通，达成了结成友好城市的初步意向。市经开区公务员贾焕于4月赴韩国**市执行半年的研修任务，韩国**市公务员**也将于6月来**开始为期半年的研修。同时，我办积极做好我市代表团赴法国干邑市出席干邑市建市1000周年纪念活动的筹备工作。
（三）积极邀请涉外涉侨团组来访，为企业合作牵线搭桥。
1—5月，共计7批次涉外涉侨团组来**考察访问。1月，香港中电集团中国区业务发展总监杨明才一行来我市考察光伏发电项目情况，实地查看了涡阳塌陷区的项目用地。3月，美国威斯康辛州花旗参农业总会主席 joesh hell、国际中医药科技协会（澳门）会长黄琼为首的中医药考察团来**考察，洽谈投资事宜。3月，韩国朝鲜日报支社社长**来**洽谈宣传**和担任**市招商顾问事宜。4月，法国欧洲文体友协代表团来**进行为期4天的五禽戏和中国传统文化学习活动。4月，泰国曼谷哩喃隆商业学院师生代表一行来到蒙城县第八中学，开展为期一个月的汉语、中国传统文化的交流活动。4月，省侨商会副会长、刚果华侨**一行来**考察中药材市场。5月，菲律宾华教中心副主席**一行来**考察访问。团组来访期间，我办在做好接待服务工作的同时，积极做好宣传推介工作，努力促成企业间合作，达成多个合作意向。其中，山东生生堂医药连锁有限公司与我市达成合作意向，并与经开区管委会签了投资合同。韩国朝鲜日报与我市达成发行**市宣传特刊，招商顾问的意向。
（四）开展侨情普查，夯实侨务工作基础。
今年以来，我办以打基础、建队伍为抓手，推动侨务工作取得新进展。首先，联合市委组织部、市委统战部共同开展了侨情普查工作，宣传和普及了侨务法规及国家给予归侨侨眷在升学、探亲、困难补助等方面的优惠政策，先后在**先锋网和市委组织部微信公众号登载，**晚报社连载5期，**电视台滚动字幕播出1个月，让广大归侨侨眷更加懂得用法律手段来保护自己的合法权益。通过侨情普查，基本掌握了我市在外华人、华侨、港澳同胞、留学生及国内归侨、侨眷、留学生亲属的基本状况，侨资企业基本状况，建立了全市侨情信息库。
其次，积极推动县区成立侨联组织，为基层侨务工作的开展夯实基础。1月，涡阳县第一次归侨侨眷代表大会隆重召开，选举出了主席、副主席、秘书长，正式成立了涡阳县侨联组织。
此外，我办多途径多渠道涵养侨务资源。春节期间我办广泛开展侨务慰问活动，向省里争取资金2万余元，慰问困难归侨侨眷余户。联合市教育局，选派了2名教师赴菲律宾执行汉语支教任务。做好了归侨侨眷身份认定和中高考加分证明两项涉侨业务在网上办事大厅的办理工作。做好20xx年**一中珍珠班启动工作，积极为**一中南校、涡阳四中、蒙城一中等学校申请珍珠班项目。共争取侨务捐资捐赠18万余元。
（五）规范涉外管理工作，积极为企业提供外事服务。
加强高校对外开放步伐，为**职业技术学院与韩国高校开展校际合作牵线搭桥，与**学院筹备共建翻译合作中心，配合市人大做好省人大民宗侨外委员会来**调研的服务工作。
为国一堂药业等企业申办apec商旅卡。积极组织企业参加“香港一带一路高峰论坛暨专题培训会”、“20xx华人华侨创业发展洽谈会”、“安徽企业走出去春季报告会”、“安徽—中东欧合作机遇与展望对话会”等境内外展会。为**集团、建安集团、药都银行等多家企业赴境外参会参展提供外事服务。配合市应急办、市公安局，妥处国一堂药业韩国客商意外死亡事件。
（六）创新对外宣传工作，积极提升**国际知名度。
编发“**之窗”电子刊物，向海内外侨商会、华人联合会及有联系的华侨发送。做好了市政府英文网站的翻译、更新、维护工作。定期更新**市外事侨务工作网站，为我市外事侨务工作的开展做好对外宣传。助推五禽戏等我市传统文化走出去，提升**国际知晓度。通过参与“安徽与外国驻沪总领馆新闻文化官员对话会”等，宣传推介**市特色产业和优势资源。
（七）重点推进招商引资工作。
1—5月外出招商6次，选派专人负责招商引资工作。我办招商引资项目**市栖巢酒店有限公司已完成工商注册，预计投资4000万元。
存在的突出问题：
（一）我市友好城市之间在经贸、技术领域的合作开展得不够，实质性合作项目还不多。
（二）工作上争先进位意识有所欠缺，英语专业人才匮乏，对工作造成一定影响。
二、下半年及“奋力走在皖北振兴前列”的工作思路和目标任务。
当前形势分析判断：
20xx年是十三五的开局之年，是我国“一带一路”战略全面展开的关键一年。我市的对外开放持续扩大，外事侨务港澳工作面临更加广阔的发展空间。而建设“三个**”的战略目标倒逼外事侨务港澳工作必须以更加广阔的国际视野，着力加强战略谋划、统筹协调、创新工作方式方法，把外事部门打造成我市对外开放的重要窗口和平台。
下一步工作目标：
（一）围绕友好城市、招商引资、经贸交流等任务，派出3个以上市级团组，我办继续加强对外联络，科学安排团组的出访活动，确保年度因公出访工作的安全性和实效性。完成时限12月底。
（二）进一步完善侨情资料库，夯实为侨服务基础。在侨情普查相关数据的基础上，完善侨情普查报告，建立健全各级侨联组织，成立留学生联谊会。吸取发达地区侨务资源为我所用，。争取侨务捐资捐赠60万元以上。完成时限12月底。
（三）继续宣传apec商旅卡等外事特色服务，争取为3家以上企业申办apec商旅卡，提高外事工作知晓度，为企业提供各项涉外服务。完成时限12月底。
（四）全年邀请涉外涉侨团组来访12批次以上，努力在侨务招商方面取得进展。下半年我办将重点做好药博会期间的外宾参会邀请工作，进一步提高药博会的国际化水平。完成时限12月底。
（五）加强对外宣传工作。定期更新市政府英文网站，做好“**之窗”电子杂志的编发工作，创新对外宣传手段，向海外宣传推介**。完成时限12月底。
三、对市政府下半年工作的意见建议：
（一）加强外事、商务、招商等部门的工作联系，做到信息共享，充分利用各部门的资源优势，构建全市外向型经济发展的平台，为企业走出去及请进来提供更畅通的讯息资源和渠道。
（二）加大对外事工作投入的力度，深度开发友城资源，重点做好项目推介及**市整体包装推介工作，以经贸活动带动**与国际城市间的项目合作和招商引资、招才引智工作。
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