两代表一委员进社区工作总结。
白驹过隙，日光荏苒。回想起来，在时间的长河中我们都有过不同的经历，一般来说，我们最需要的就是对这件事情的总结，总结的目的在于让我们知道自己，认识自己。对于总结范文你有什么心得呢？相信你应该喜欢小编整理的两代表一委员进社区工作总结，仅供参考，欢迎大家阅读。
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篇一：冷水镇两一便民服务中心开展情况总结汇报冷水镇两代表一委员便民服务中心工作
开展情况总结汇报
冷水镇两代表一委员便民服务中心自成立以来，以“知党情，听民声，谋发展，促和谐”为宗旨，积极探索发挥党代表、人大代表及政协委员作用发挥履职平台，受理反映的各类问题和意见建议，发挥代表、委员在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐方面的模范带头作用和桥梁纽带作用。下面就工作开展情况、开展方法、取得成效进行简要汇报：
一、基本情况
我镇两代表一委员便民服务中心按照“方便群众，利于接访”的原则设在镇一楼服务大厅，工作室内相关设施齐全，规范的工作流程做到上墙公示。截至目前，代表、委员先后接待、走访党员群众340余人次，召开民情恳谈会6次，接待群众信访案件70余件，建议相关部门处理18件，化解矛盾纠纷35件，吸纳意见建议16件，涵盖党建、经济、教育、医疗、治安、交通、就业、环保等方面，充分发挥了“知党情、听民意、促和谐”的作用，受到党员群众的好评。
二、开展方法
（一）规范工作流程，健全工作制度
一是严格按照“六个一”的标准对阵地进行武装完善：一处场所、一块标牌、一个标识、一套制度、一个接访规划安排表、致广大党员和群众的一封信，并配备桌椅、文件柜、电话等办公设施。同时，统一明确工作室工作的规章制度、规范接待流程、开展代表、委员走访活动等等，促进两代表一委员便民服务工作深入开展。
二是建立健全“三项制度”：一是提前预告制度。在每个开放日前，通过党务公开栏、张贴通知等方式，提前公告接见活动的时间、地点、接访方式以及驻室代表、委员信息等情况。二是回复责任制度。工作室负责收集整理党员群众提出的意见、建议，对党员和群众反映的情况或意见，可以答复的，当场解答；对解决难度较大或者暂不能解决的问题，做好耐心细致的解释工作；对党员和群众提出的重要意见建议或普遍反映的突出问题，转发至有关单位办理，跟踪落实办理情况，及时向党员群众反馈，并做好资料归档工作。三是走访慰问制度。代表、委员不定期进行走访，深入基层了解党员群众的意见建议，在“五一”、“七一”等重要节日，对老党员、困难党员、弱势群体等进行慰问。
（二）努力完善工作室的功能，充分发挥代表、委员联系群众的作用
便民服务工作由代表、委员轮流接访或主动约见或走访等形式联系党员群众，倾听民声民情，接受理群众来访，使
工作室成为“听民声、传民意、解民忧”的信息平台。一方面代表、委员在接待党员群众时，认真听取党员群众的意见、建议和诉求，力所能及地帮助党员群众解决工作、生活中的实际问题。对于需要与相关职能部门沟通协商后才能给予答复的意见、建议及时做好记录，并对来访党员群众做好解释工作。同时，我镇推行代表、委员承诺制度，对服务基层党员群众做出公开承诺，接受监督；另一方面，通过约见、走访等亲民活动树立代表、委员的良好形象，扩大两代表一委员便民联系活动的社会影响，同时针对新时期经济社会发展的形势，结合我镇当前工作，认真听取党员群众的意见建设，为镇党委、政府合理制定各项政策措施提供原始依据，不断夯实党的执政基础。
（三）在实践中不断拓宽活动领域，丰富活动内涵 建立两代表一委员便民联系制度，要让代表、委员真正的成为党联系群众的桥梁。具体到每个代表、委员的职责，就是要密切联系普通党员和群众。组织开展代表、委员和党员“1+1双联双带”活动，即一名代表、委员联系带动一个基层党组织或一名党员，一名党员联系带动一名入党积极分子或群众，每个代表、委员都必须确定各自的联系对象，代表、委员将每次联系群众解决思想、工作、生活等方面的实际困难和问题记录在手册里面，使工作对象及任务落到实处，从而进一步密切代表、委员和群众的关系。
三、取得成效
（一）密切了党群干群关系。通过驻室接访、调研走访等联系服务群众的活动，两代表一委员便民联系制度成为党委政府了解社情民意的重要载体，使群众觉得组织就在身边，为促进社会和谐起到了桥梁和纽带作用。
（二）促进了重点工程建设。近年来，多项重点工程相继实施，自工作室成立以来，充分发挥了平台作用，认真组织学习重点工程中的相关政策法规、文件精神等，注重收集掌握反馈社情民意，积极协调解决党员群众提出的困难和问题，不断推进各项重点工程的顺利开展。2013年，冷水镇实施重点工程项目18项，其中工业项目3项，农业项目1项，基础设施建设项目11项，全景栾川项目3项。2014年，冷水镇实施重点工程项目12项，涉及产业结构调整、基础设施完善、全景栾川建设、三农工作推进等领域。通过两代表一委员便民联系制度的深入落实，群众参政议政热情明显高涨，对各项重点工程项目的支持热度持续高涨。
（三）解决了人民群众的实际问题。两代表一委员便民联系制度实施以来，始终把帮助群众解决实际问题作为工作之本。例如东增河村缺乏致富渠道，部分群众建立结合地区实际发展特色种养殖行业，建立属于自身的骨干企业，代表、委员结合自己工作实际，加大资金争取力度，促成东增河村与县政协、县畜牧局结成帮扶对子，于2013年底上马实施
千头肉牛育肥项目。截止2015年3月，首批103头肉牛已销售50余头，剩余肉牛全部达到出栏标准，60余户群众参股入股，成为“公司+合作社+基地+农户”发展模式的新标牌。
（四）提高了党组织和党员的威信，延伸了两代表一委员便民联系制度的服务内涵。在代表、委员工作期间，我镇重点落实“三个结合”，创新了代表、委员履职形式。一是与“群众路线教育实践”活动相结合。将两代表一委员便民联系制度在履行代表职责、发挥代表作用上与群众路线活动结合，引导党员干部在工作中带头示范、争当先锋。二是与党委中心工作相结合。代表、委员积极配合做好党委各项政策法规的宣传教育工作，为当地群众讲授法律知识，帮助群众更好地守法、懂法、用法。三是与扶贫攻坚相结合。充分发挥代表、委员对本地情况充分了解的优势，发动各方力量帮助解决生产生活困难问题，为精准扶贫出谋划策，做好协调工作。
下步，我镇将以巩固提升“党的群众路线教育实践活动”活动为契机，持续加强对硬件建设和制度建设的完善。同时，在原有工作的基础上，不断总结经验，在抓好代表、委员日常接见活动的同时，着重如何发挥代表、委员在党群关系的“联络员”、党委决策的“参谋员”、工作落实的“监督员”等方面的作用进行积极探索，对代表、委员在接见党员群众
篇二：XX街“两代表一委员”工作站建设工作总结
XX街 “两代表一委员”工作站建设工作总结
XX街道党工委 XX街道办事处
为深化农村综合改革，创新社会管理方式，充分调动广大农村群众参与社会管理的积极性，我街深入贯彻区委、区政府提出的“加强社会建设，创新社会管理方式”的要求，通过成立“两代表一委员”工作站，激发“两代表一委员”参政议政、为民服务的履职热情，进一步发挥了他们在社会管理中凝心聚力的骨干作用。目前，该项工作进展顺利并取得了一定成效，现将有关工作总结如下：
一、基本情况
在“两代表一委员”工作站建设方面，我街在9月正式成立工作站，设置了专门的接访和办公场所，通过设立接访日制度，共接待来访党员群众9批次，收集群众意见建议9条，并在刚刚召开的区十五届人大一次会议上正式提交意见建议5条。
二、主要做法与成效
以强化参政议政为推手，扎实推进“两代表一委员”工作站建设。建立“两代表一委员”工作站的目的，就是要强化“两代表一委员”的参政议政能力和水平，积极发挥“两代表一委员”联系群众、服务民生的重要作用，进一步畅通社情民意表达渠道，提升我街道党工委、办事处决策民主化、科学化水平，推动科学发展，促进社会和谐。在工作中，具体做到“三个加强”：
一是加强领导。成立了“两代表一委员”工作站领导小组，
站长由党工委副书记担任，副站长由分管党政办、组织工作的党工委委员担任，成员由党政办、组织办人员组成。领导小组下设办公室（设在组织办），负责日常事务。
二是加强保障。首先，完善制度保障。明确了“两代表一委员”工作站主要有五项工作职责：一是宣传政策，二是参政议政，三是收集社情民意，四是监督执行，五是调处矛盾。规定每周二为“民情接待日”，由“两代表一委员”轮流驻站接待群众，现场了解民意，听取群众呼声，对群众反映的问题，能现场解答的现场解答，不能现场解答的通过工作站交由相关部门办理并跟踪落实。其次，建立运作保障。我街在党员服务中心专门腾出场室作为工作站的办公和接访场所，并且，设置了意见收集箱，实行了公开接访，制定《“两代表一委员”定期接访安排表》对外张贴公布，定期接待来访党员群众。
三是加强宣传。在开展工作过程中，我街非常注重对群众的宣传工作。通过下发文件、召开座谈会、派发宣传单张、上门拜访和下乡拉家常等方式，不断向广大群众宣传“两代表一委员”工作站“联系群众、服务民生”职责作用，让更多的人支持参与 “两代表一委员”的工作。
经过一段时间的运作，“两代表一委员”工作站建设取得了一定成效。目前，我街现有党代表、人大代表和政协委员共38人，其中长年在本街居住的有31人，到目前参与民情接待的代表委员27人，共受理群众来访9起16人次，收集意见建议9条，并且在刚刚召开的区十五届人大一次会议上正式提交意见建议5条。与此同时，代表委员积极下乡调研，收集群众意见和建议，主动参
与调处群众矛盾，受到了群众的好评。如黄日强是我街的人大代表，长年居住在夏洞街，平时经常进村调研和收集群众呼声，积极调处群众矛盾。在今年清明期间，都涝村陈氏与古宠村苏氏发生了山坟纠纷，大有演变成群体性事件之势，在此情形下，尽管不属自己村委的事情，但黄日强在了解相关情况后，主动提出参与调处工作，利用自己在都涝村的亲友的关系，不厌其烦地在做通亲友的思想工作的同时，还协助党工委、办事处做其他村民的工作，使两村村民的思想状态逐渐得到稳控，为矛盾纠纷的化解和问题的解决创造了条件。而在调查处本村委范围内的群众矛盾纠纷上，黄日强更是不遗余力。如协调化解岗背村养猪场外排粪便导致村民农作物腌死的矛盾纠纷上，积极协调场主与村民两次开会协调，成功调解了双方的矛盾，责成场主向村民作了合理赔偿，保证了村民的合法利益。另外，在调处稳控乌坭村分红分配矛盾中，黄日强也是多次分头找到矛盾双方做好思想工作，摆明利害关系，使到双方的利益纷争得到平息。
因此，从目前的运行情况来看，“两代表一委员”工作站的建立，为党委、政府与群众之间的互动搭建了另一条有效的沟通桥梁，代表委员的作用得到了进一步发挥，进一步激发了他们的参政议政的积极性，在经济发展、社会建设等方面，特别是在调处群众矛盾维护稳定方面有着积极的作用。
三、存在问题与不足
我街的“两代表一委员”工作站的建设，目前虽取得一定的进展和成效，但毕竟还是新生事物，缺乏现成经验可供借鉴，因此还存在一些问题和不足：一是作为政府引导，群众参与的群团
组织，目前还有相当群众对“两代表一委员”工作站建设的目的意义认识不足，配合参与的积极性不高；二是部分代表委员由于认识、时间、精力等方面因素，参与工作站的工作仍然较为有限，未能发挥应有作用；三是工作站的经费筹集存在一定困难。
四、下一步工作方向
一是抓宣传。积极引导群众参与，以“两代表一委员”工作站为平台，发挥群众参与社会管理的主体作用；
二是抓培训。让群众弄明白“两代表一委员”工作站是怎么一回事，让代表委员清楚自己的身份职责，统一思想共识，凝聚工作合力。
三是抓运作。必须以建章立制规范“理人、理事、理财”的运作，让“两代表一委员”依法履行其应有职责。同时，要进一步加强经费筹集的力度，扩大其有效运作的保障基础。
四是抓发展。一要自身发展。只有“两代表一委员”工作站不断发展，才有让代表委员更好地发挥桥梁纽带作用，更好地融洽党群、政群关系。二要抓经济发展。只有发挥好工作站的作用，以发展富民产业帮助城乡居民增加收入，才能更好地促进社会稳定。
五是抓特色。充分整合好、利用好街内的柑桔协会、维稳协会、流动人口管理协会、四大农民专业合作社以及计划组建的石材商会、慈善协会等资源，在加强和创新社会管理上求突破，创特色。并且，针对“两代表一委员”工作站的部分人员、职责有共通之处的情况，探索将“两代表一委员”工作站合署运作，进一步搭建与党员群众沟通联系的桥梁。
篇三：社区2015工作总结 (2)
社区2015年工作总结
在上级部门的统一部署和安排下，结合我社区工作实际情况，坚持“勤奋进取、务实为民”的工作理念，社区按照楼院管理网格化服务模式，开展扎实有效的社区居民服务相关工作，特作如下总结：
一、强化整体安排扎实有序，社区工作不脱节
在社区换届工作中，我社区牢牢把握上级目标要求即“坚持“党管换届、依法办事、发扬民主、务实求效”，按照《中国共产党党章》、《中华人民共和国城市居民委员会组织法》、《河北省实施中华人民共和国城市居民委员会组织法办法》及省市区关于做好关于两委换届工作的有关步骤和要求，依据楼院范围成立选民小组并推选出居民代表的方式通过差额选举的形式，顺利完成社区两委换届工作，并完善社区管理制度，有力地保障了社区工作的整体推进。在社区日常性工作中，我社区在规定时限内按照片区划分和网格责任认领方式完成了全民参保入户摸底登记和信息录入，同时对辖区60岁以上老人办理老年证70个，办理最低生活保障家庭一户，中小企业信息登记等工作。
二、加强社区阵地建设，夯实党建基础
社区作为“去行政化工作试点”以来，把加强阵地建设放在重要议事日程。在各级领导和部门的大力支持
下，投入了大量的财力和物力、人力将社区场所进行了整体分布和装修，实现了社区基础“三有一化”的目的。我社区立足“文化、文体、文明社区”的打造，弘扬桥西文化和人文精神的传播，建成楼宇文化墙，同时对原有办公用房进行了资源整合，将地下负一层划分为社区文艺队的室内文体活动区，地上一层为“爱之源”两代表一委员活动室和社区办公以展示一站式大厅，扎实践行“六位一体”的工作模式并将社区卫生服务站和居民代缴费业务、社区服务“一键通——菜单式服务”作为此工作的拓展和延伸，为社区党建工作筑强基础保障功能且为社区广大居民提供了更多的生活便利。
三、搭建载体，创新模式，活跃党员组织生活
结合“三严三实”工作要求，做到“规定动作不走样，创新工作不离谱”，促进“党建带多建”的工作思路，更进一步的完善社区党建内容。将社区党员与组织进行了全盘清理和查找，逐步规范社区党委、党支部的工作各项制度，认真做好失联党员的查找“双找”活动。同时按照时间要求制定详实地党建工作计划，并付诸实施，进而(转 载 于: 工作总结之家:两代表一委员进社区工作总结)开展好辖区党员的组织生活会。我党委自我编辑了《 社区党委党建小报》内容多样，涉及有习近平总书记讲话内容、时事政治、工作要求做到了适时会议精神传达，养生健康生活小知识、德行培养等方方面面，按照一月一刊的方式在广大党员中发
行传阅。同时让辖区党员走出去参观堡子里明清建筑群，接受“爱党、爱国、爱家乡” 为主题的党建教育活动，利用远程教育网络媒介开展党员学习，每次学习结束均以歌曲《中国朝前走》作为活动结束曲。与此同时邀请桥西区党校的张春玉教授为党员讲授党的发展史等党课内容，党员们在亲身经历中感受中党组织生活的丰富多彩，同时使党员们全心的融入党组织这个大家庭，充分发挥好党员的模范带头作用和先进性。
四、借力施力，促进社区居民零距离
我社区在加强基础设施过程中，不断搭建与外界单位的合作平台，给予社区居民丰富的业余生活和学习和环境。期间与红牛实业有限公司举办了“低碳安全出行”宣传活动；与张家口市北方学院的志愿者先后共同举办了“迎奥运美化环境爱我小区”活动、“夏季送清凉”防暑降温药品赠送活动、慰问老党员等多项活动；与张家口市义工团志愿者走访敬老院进行慰问和演出活动；与桥西区书协联合举办了“以书会友，以墨传情”联谊会以及行书、楷书专题讲座，这些活动落地有声，收到小区居民的热烈欢迎，进一步拉近了社区与居民的紧密关系，促进了小区的和谐文明建设。
五、加强媒体宣传，提升品牌效应
我社区抓住新闻媒体的外宣力量，积极上报工作信息。威风锣鼓助力申奥成功的表演、社区文艺队的成功范例和居
民刘谧习武健身、范朵玫养花陶冶身心积极向上乐观生活的内容多次被市级新闻媒体采纳，河北新闻频道、张家口市电视台《民生630》、《张家口日报》，《张家口晚报》共计报道15次。
六、存在不足：
1、组织学习、志愿者活动等活动形式单一，内容和方式有待进一步提升。
2、形成可归纳总结的工作经验有待于进一步推敲。
3、市场运作的便民服务项目有待探索落实。
《两代表一委员进社区工作总结》是篇好范文参考，涉及到委员、代表、群众、工作、党员、工作站、社区、活动等方面，希望对大家有用。
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政协委员进社区工作总结
《政协委员进社区工作总结》是一篇好的范文，感觉写的不错，希望对您有帮助，希望大家能有所收获。
篇一：进的总结参与政协委员进社区活动的一点体会
高坪区政协委员——冯玉树
在参与区委、区政府、区政协组织的政协委员进社区活动中，本人亲身感受到该次活动的根本意义。政协委员进社区不光是以“资助”来达到“构建和谐社区”，更重要的是能把很多先进的做人观念和先进的管理方法带入社区。我们的“资助”虽解决了部份家庭的实际团难（挽救了小罗的生命），得到了媒体的关注和社会的好评，有了立杆见影的效果，但委员们“帮扶”的做人观念以及先进的管理方法才是对“构建和谐社区”有着不可估量的效果。例如，小龙社区汪书记在对社区情况汇报中提到，小龙社区以前是一个改制的（地区氮肥厂）国有企业，下岗人员多，新建社区基础差，经济落后，而屈院长委员提出的“帮扶”方法是：改进做人新观念，把国有企业员工铁饭碗的旧观念，转变为适应于社会发展“按劳取酬”的新观念。
何总委员提出“帮扶”解决“新建社区基础差经济落后”的方法是：首先是要整合社区资源，下岗人员多，这也是很好的人力资源，只要我们把每个下岗人员的年龄、岗位适应性能、技术特长等用表格作一统计，再将这些信息送至企业以及相关部门，在认真帮助他们转变思想，为他们提供相适应的劳动工作岗位，就能够带动他们自身的工作积极性，从而靠他们自己的劳动获得报酬，不但减轻了他们自身的生活负担，也减轻了社会闲置人员过多造成的社会问题，并可为社会，为社区、为自已创造一定的
财富（我的丝厂就需要很多各方面技术人才和劳动力）。关于“新建社区基础差，经济落后”的问题，何委员提出：地理位置也是资源，因为小龙社区与中心城区很近，社区内闲置的房屋、空地、广告位等都是一笔可利用的地理资源，这些资源都可通过租赁、售卖或者招商引资的手段进行合理利用，那么带来的不仅仅是社区的经济发展，同时也解决了一些下岗人员的就业问题，应该是一举两得的好事。
例如张洪彪委员听到社区自建的广告牌近一年还没有收入，他马上就答应做一次广告，张洪彪委员说：这样做不但宣传了自己，也对小龙社会的帮扶做了一点贡献。
委员们说：要合理利用社区资源，充分发挥它们的最佳作用，就得走出去、多勾通，多传播信息。
通过这次政协委员进社区的活动，我认为要认真研究、探索、建立委员进社区活动的长效机制，确保委员进社区活动坚持不懈、长盛不衰，引领委员进社区活动不断创新、健康发展，为建设管理有序、文明祥和的和谐社区和促进高坪经济发展作出更大贡献。
篇二：办事处政协工作总结范文
街道办事处政协工作总结范文
城南街道政协工委在吴中区政协和街道党工委的领导下，全面贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，以科学发展观为统领，以争先创优为动力，认真落实区政协二届四次会议确定的各项任务，紧紧围绕街道党工委经济社会发展中心工作，组织委员认真履行政治协
商、民主监督、参政议政职能，充分发挥政协委员的桥梁和纽带作用，凝心聚力，攻坚克难，为街道经济社会事业又好又快发展作出了积极贡献。现将工作总结如下：
一、加强理论学习，提高履职能力
街道政协工委坚持把加强思想理论建设摆在各项工作的首位，一年来，按照创建学习型工委的目标要求，认真制订学习计划，丰富学习内容，精心组织学习活动。一是集中学习。今年于2月28日、5月24日、9月20日、11月7日集中学习了四次，引导政协委员深入学习中国特色社会主义理论体系和社会主义核心价值体系，学习党的十七大和十七届五中全会精神，学习两会精神，学习各级领导在人民政协会议上的讲话以及2011年吴中区政协工作要点，提高思想认识，进一步巩固思想基础。二是自主学习。下发苏州市、吴中区人民政协刊物，《中国人民政治协商会议全国委员会常务委员会工作报告——贾庆林在政协第十一届全国委员会第四次会议上的讲话》等学习资
料，以便委员开展自主学习。在学习活动的开展中，我们注重理论联系实际，提高学习效率，做到了区政协提出的三个结合（一是与提高委员素质结合，二是与履行政协职能相结合，三是与做好本职工作，为吴中经济发展献智出力相结合），对委员履职能力的提高很有帮助。
二、开展调研视察，履行监督职能
街道政协工委紧紧围绕街道重大决策部署和中心工作，选准主题，突出重点，走进社区、走进企业、走进学校，对关系人民群众切身利益的课题进行调查研究。在调研活动中，我们创新工作模式，调动各方积极因素，凝聚社会各界力量，联合各部门共同开展，形成科学调研、科学发展的强大合力。
4月25日，我们组织政协委员前往南石湖社区开展农村房屋拆迁工作调研。委员们首先视察了邵昂村的拆迁工作、参观了拆迁小区，然后在南石湖社区开展座谈讨论。
南石湖社区是我街道农村房屋拆迁的重点区域，近年来顺应城乡一体化建设，对辖区内成片危陋房屋进行了大面积拆迁改造，并实施了大规模的住宅建设。从2007年5月到2009年7月，历时两年共拆迁近百户,顺利完成了西彭泾拆迁工作。新建的拆迁小区南石湖花园秩序井然，整洁美观，村民们其乐融融，好一派社会主义新农村的新气
象、新面貌，树立起了良
好典型。街道政协工委副主任也是南石湖社区书记在会上总结了拆迁经验，拆迁工作组织是保证，干部是关键，党员干部要带头拆、一般群众自觉拆、困难户帮助拆、钉子户采取措施拆办法。拆迁工作人员要做到三个无：无节假日、无领导安排、无白天黑夜；坚持三个原则：坚持把工作做实做细，坚持先易后难，坚持不带私心。
委员们充分肯定了南石湖拆迁工作，并对调研过程中发现的问题进行探讨，提出要明确拆迁目的，真正树立为民拆迁、拆迁为民的工作理念；要增加工作透明度，实施阳光拆迁；要加大宣传力度，通过多种渠道，采取多种形式，最大限度地争取群众对拆迁工作的理解和支持等，这些意见和建议对今后拆迁工作的顺利开展有很大的意义。
9月29日，城南街道政协工委联合街道人大工委组织政协委员、人大代表一行20余人对苏州吴中供水有限公司进行了考察调研。调研组首先驱车到太湖边对吴中供水公司自来水取水点进行现场检查，根据对吴中区饮用水源水质保护的相关要求，了解了水厂饮用水源的保护区情况。
接着，调研组到公司厂区了解生产情况，重点参观了折板絮凝池、平流沉淀池、V型滤池、中控室等生产车间。工作人员详细地讲解了整个制水工艺流程，调研组成员对吴中供水的先进技术水平和现代化
管理表示了充分的肯定，对吴中供水公司水质安全监控系统、生产安全监控系统、环境安全监控系统三大系统称赞不已。
在随后召开的调研座谈会上，调研组引用《老子》：上善若水，水善利万物而不争。评价了吴中供水的努力和成绩，从六个文章对吴中供水提出了更高的要求：一是管理上做文章，企业转制后，要提高管理水平，创出更大的效益；二是服务上做文章，要提供优质的服务，满足百姓的需求；三是诚信上做文章，要在维护企业利益的基础上，追求社会效益最大化；四是廉洁上做文章，要廉洁奉公、按章办事，做到让政府放心，群众满意。五是创新上做文章，对出现的新问题、新需求要有忧患意识，超前意识。六是文化上做文章，百年企业靠文化，要加强企业文化建设，增强职工归属感和荣誉感，加强企业凝聚力、提高企业战斗力。
三、关于社会民生，努力建言献策
一年来，我们组织委员深入基层，体察民情，关注民生，反映民意，收集了15条社情民意，并积极向有关单位反映。我们反映的龙桥工业园管理主体不明确和管理工作缺失的议案，得到了区政府的高度重视，5月11日，张建祥副区长特地为此事召集各相关部门（区政协办、开发区管委会、长桥街道、城南街道）
负责人进行专题协调，会议明确了龙桥工业园归属为开发区，并由
我街道负责综合环境的整治。会议结束后，我街道立即向开发区管委会提交了工业园道路改造经费的报告，下半年已正式实施改造。我们政协工委一直关注工业园的改造情况，履行监督职责，确保工业园综合环境整治的顺利进行。
四、积极配合做好行风评议，履行民主监督
6月初，我们组织政协委员对区级机关部门、办事处各科室进行民主行风评议，听取和审议了街道办事处经济社会各项事业发展计划执行情况报告及辖区内科技创新工作情况的汇报，提出了一系列合理化建议。
9月20日，我们根据计划安排对辖区内东湖小学进行工作评议。东湖小学王校长在报告厅向大家汇报了六年以来东湖小学的发展历程，以及取得的骄人成绩和荣誉。学校以吴文化为特色，注重培养学生的基本素质、道德品质，以德为先，以理为教。经过六年的发展，小学从无到有，从弱到强，学生从起初的缺乏管理，到懂礼貌、有知识，成绩优异。学校的吴郡少儿合唱团屡次获得国际奖项，并多次代表省、市、区远赴日韩参加国际大赛，为学校博得了很高的国际声誉。委员们充分肯定了东湖小学的发展和现状，并鼓励学校继续发扬素质教育之美，培育出更多的明日之星。
篇三：书院街道开展政协委员进社区活动情况简介
书院街道开展“政协委员进社区”试点工作 情况简介
7月份以来，按照市、区“政协委员进社区”实施方案的要求，书院街道通过走近社区，走近基层，走近群众，真心诚意与群众结亲交友，巴心巴肝帮群众排忧解难，实实在在为群众做好事、办实事，发挥了政协委员在构建和谐书院中的积极作用，取得了明显成效。
汪窑社区基本情况。汪窑社区地处孝感城区西大门，槐荫大道贯穿全区。社区东至西大市场，西至河口大桥，南临老瀤河，北至季庙村，社区所辖面积1平方公里，07年由村改社，现有居民863户，人口3176人，社区实行网格化管理，每个网格设网格长1人，网格员3人，居民分四个网格，社区干部4人，社工5
名，自管党员43人，社区成立纪检小组一个，驻有市、区单位4家，辖区个体经营户165户，社区内设有幼儿园，卫生室，超市，科普室等。
领导高度重视，政协委员精心组织部署。一是精心确定试点社区。按照市、区政协有关会议和文件的要求，6月底前要求街道选取一个社区作为试点单位。书院街道政协联络处高度重视，迅速分析所辖社区的基本情况，本着便于开展工作、利于解决民生、能取得实际效果的原则，确定汪窑社区为试点单位。二是及时成立领导机构。市区“政协委员”进社区启动仪式会后，街道领导班子和政协联络处迅速成立了“政协委员进社区”试点工作领导小组，由街道党工委书记魏清华同志担任组长，街道政协联络处主任李忠望同志、孝武集团董事长秦煜同志任副组长。试点工作领导小组下设办公室，李忠望兼任办公室主任。成员由街道政协联络处干事胡焱同志、综治办专职副主任杨春波同志、城工办主任汪培耕同志、计生办主任张自明同志、
民政办主任王建勇
同志、信访办主任孙望清同志、劳动服务所所长田海霞同志、汪窑社区党总支书记汪明宏同志、汪窑社区主任高连堂同志、统战干事邓露明同志等人员组成。办公室具体负责试点的指导、联系、组织、宣传、服务等工作。三是认真制定工作方案。继市区“政协委员”进社区启动仪式会后，街道立即召开班子会议学习相关精神、并研究制订工作方案。四是召开五次会议，组织委员学习。研究制订工作方案后，街道又适时召开市区“政协委员进社区”试点工作全体委员及街道专班工作人员会议，进一步传达相关会议精神，学习《书院街道“政协委员进社区”试点工作方案》，积极开展“政协委员进社区”相关活动。
认真走访调查，广泛收集社情民意。街道为了充分调动委员的积极性，通过多种途径组织委员深入社区，了解群众的意见和要求，把群众最关心、最需要解决的利益诉求通过社情民意信息等形式向党委和政府反映，并认真做好宣传政策、理顺情绪、化解矛盾的工作。一是设立意见箱。街道在汪窑社区设立了“政协委员进社区”意见箱，随时收集社区居民或社区干部的意见和建议。二是积极开展委员入户调查，访问社情民意活动。与居民面对面进行沟通，了解家庭情况、存在的困难和问题，并在专门的工作册上作好记录。三是信息网络调查。针对社区长年在外打工、创业的居民，借助电话约访、电子邮箱、QQ等信息网络平台进行沟通、交流收集资料。四是召开社区居民座谈会议。8月9日，街道邀请了部分社区干部、网格长、党员代表、老干部代表、居
民代表召开了政协委员进社区座谈会，政协委员与居民代表面对面进行互动交流，了解社情民意。就社区建设、经济发展、社会稳定和关注民生的热点、难点问题进行调查了解。座谈会邀请了市、区政协领导参加，效果明显，得到了市区政协的充分肯定，市政协副主席刘萍同志、区政协副主席吴俊明同志等市区政协领
导参加了座谈，并对部分代表的意见或建议进行了现场解答。
分类汇总整理，上报社情民意。截止目前，书院街道政协联络处共收集到社情民意信息32条。在认真分析的基础上，我们将收集到的32条社情民意进行分类，分为民生类和社区建设类等两大类，其中民生类21条、社区建设类11条。同时，我们政协委员还对各类问题进行认真讨论，提出了处理建议，其中有7条我们建议由政协委员直接与相关市区部门沟通咨询相关政
策，争取在有相关政策支持的情况给予解决，其余的25条我们及时召开政协委员会议对各类问题进行认真讨论，提出了处理建议。现已按处理建议交办相关单位处置，按交办层次分类：上报市相关部门3条；上报区相关部门3条；交办街道相关部门16（民政办3条、劳动保障服务所1条、财政所1条、城工办5条、综治办1条、司法所1条、文化站1条、教育学区1条、组织办1条、党政办1条。）条；交办汪窑社区3条。
今后，我们将将收集社情民意贯穿于整个试点工作始终，并协助相关职能部门、街道解决居民反映强烈的问题，如目前收集的幼儿园设置治安警示牌，已经落实，设置减速板和交通警示牌已上报到市公安局，将在9月底落实到位。
开展便民服务活动情况。为了充分发挥政协组织的界别优势和政协委员在促进社会和谐中的积极作用，更好的组织好进社区的政协委员在力所能及的条件下开展各种帮扶活动，兴办实事和好事。我们制定了书院街道“政协委员进社区” 便民活动计划，就活动的主题、活动的内容、活动完成时间、活动责任人进行了明确的规定，并已按便民活动的计划开展了各类便民活动。
一是举办了20件左右实事。政协委员将前期收集到的25条居民反映强烈的问题，按管辖权限交办给各级政府或相关部门。在交办的基础上，由各位政协委员进行了督办，目前，交办给街道各部门的16条社情民意和交办给汪窑社区的3条社情民意已基本处理完毕。交办给市、区相关部门的6条社情民意也正在逐
以上是《政协委员进社区工作总结》的范文参考详细内容，涉及到社区、政协委员、工作、街道、委员、进行、政协、拆迁等方面，希望对大家有用。
社区支居两委选举工作总结(一)
按照《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和区委办公室、区政府办公室《关于认真做好全社区两委换届选举工作的意见》的规定精神，雁宁路社区对换届选举工作高度重视、精心部署、严密组织、依法实施，整个换届工作于20xx年11月26日至20xx年1月20日结束，成功选举产生了新一届社区党组织和社区居民委员会。现将换届选举工作总结如下：
一、社区换届工作基本情况
我社区雁南街道雁宁路社区成立于20xx年1月28日，位于雁宁路199号2号楼一楼(荣达花园小区内)，辖区总占地面积0.114平方公里，东至天水北路北段，西至省自学考试办公室，南以河洪道以北为界，北以雁宁路以南为界。总人口为4474人，1486户。辖区单位70个，其中：省级5个，市级5个，科级3个;按其性质分类：行政事业单位12个，民营企业3个，私营企业5个，股份制公司2个，个体经营户40个。
辖区共有楼院6个，楼房26栋，88个单元。选举产生的新一届社区党总支和社区居民委员会成员整体结构较为合理，党总支成员年龄比上届平均下降了5岁左右，文化程度有较大提高，高中以上9人;党支部成员女3人，男2人;社区居委会成员女7人，男2人，既有50岁左右从事多年社区工作的老党员，也有30多岁的中年党员，还有20多岁思想活跃，素质较强的年轻党员，做到老、中、青三结合，更趋年轻化。社区党组织和居民委员会的成功选举产生，为巩固社区基层政权打下了坚实的组织和政治基础。
二、换届选举的基本做法
雁宁路社区换届选举工作的主要做法是实行两个到位做到五个坚持。
组织领导到位。社区成立换届选举工作指导协调小组，加强对换届工作的协调、指导。采取定期不定期地听取工作进展汇报和进入社区检查指导。
宣传到位。做好宣传，是搞好换届选举的基础。社区加大对宣传认识深刻，采取多种措施强化宣传，大造社区换届声势，尽力做到人人皆知、不留死角。召开会议5次，举办学习培训2期，宣传落实换届政策。社区在辖区内悬挂大横幅标语5幅，张贴标语43条，发放选举材料90份，出黑板报3期。
坚持党的核心领导。社区换届选举是居民自治的一部分，在街道党工委的正确领导下，社区党支部充分发挥党的核心领导作用，强化对相关政策、法律的学习理解，强化对广大党员、干部、群众对选举的认识学习，在公开、公平、公正、依法、民主中把热爱社区工作、有能力、能办事的人选入社区干部。整个过程，按照政策要求，做到指导与监督 2并重，依法与民主并重，把党组织的意愿和选民的心愿有机结合，选举产生了党组织放心居民满意的社区干部。
坚持吃透政策为首要条件。社区换届选举政策是我们开展工作的指路灯，是一项政策性、法律性非常强的工作，如果没有按照政策实施，而是想当然，就会造成大乱子，影响社会稳定。所以在实施前，社区共召开专门会议5次，30人参加，对区委、街道的政策、法律、法规的要求认真学习，深入领会，仔细推敲，把换届的指导思想、目的任务、意义、原则、方法、步骤、注意事项等理解透彻，遇到难题及时请教及时解决，做到胸有成竹，然后按规定要求结合实际实施操作。
坚持依法民主按程序办事。社区的选举，严格依照《中华人民共和国居民委员会组织法》、区委办公室、区政府办公室《关于认真做好全社区两委换届选举工作的意见》精神的规定。这次选举，大到从选举委员会的成立，到进行选民登记、推选居民小组长和居民代表，再到产生正式候选人和选举产生居民委员会，小到保障选民意志独立发挥的秘密写票处的设立、选票的设计、会场的布臵，都严格依照一法一规定实施，街道指导组深入现场督促指导保障一法一规定的顺利实施，杜绝违法现象的产生，保证了居民民主权利的发挥运用，使得选举一次性圆满获得成功。
坚持居民是选举的主体。换届选举的主体是居民群众。没有居民的积极参与，换届选举就无从谈起，也就不可能有社区干部的产生。一法一规定明确规定，选举大会的召开，必须有应参会人数的半数以上参加方能召开会议，当选者必须获得参加会议投票人数的一半以上才能当选，差任何一个条件都是选举无效。
根据有关法律政策规定，居民委员会选举可采用居民代表大会形式。坚持公开、平等、竞争、择优的原则，在工作过程中做到了有选举权和被选举权的党员人人平等，一视同仁，一切需要公开的事项，都向党员和群众公开，增加透明度，通过平等竞争，择优选拔人才。经14社区党员选举产生了1名社区党支部书记、1名副书记、3名委员;经42社区居民代表选举产生了1名居民委员会主任、3名副主任、5名委员，居民的积极参与，为顺利选举产生居民委员会起到关键作用。
坚持做好准备为选举成功打基础。搞好选举除了依法按程序把握好原则进行而外，还要考虑各种细节问题。从参加会议人员的通知、会议主持词等各种会议材料的起草、选票的设计印刷、票箱的准备、唱票计票用的黑板粉笔、写票用的笔、到选举委员会人员的安排使用、会场的布臵、秘密写票间的安排、选票的讲解填写等诸多问题，都必须周全细致考虑，缺一不可，差了那一项都会对选举产生严重影响，甚至无法进行。
总之，在这次社区换届中，虽然取得了一定成绩，受到了干部群众的好评，但是，离各级的要求还存在一些差距，在以后的工作中，我们将一如既往的坚持以三个代表重要思想和科学发展观为指导，在区委、区政府和街道党工委的领导下，严格按照区关于加强社区建设的精神，进一步牢固树立以人为本、服务居民、扩大民主、维护稳定的理念，提升社区建设水平，完善居民自治，结合区情，着力建设文明祥和、有序和谐的新型社区。
社区两委换届工作总结
社区两委换届工作总结
我镇第七届的村委会换届选举工作，以党的十七大会议精神，加强党的执政能力建设，加强农村基层民主政治建设精神为指导，在上级部门的正确领导下，根据《村委会组织法》及省《实施办法》的有关规定依法进行。5月18日，22个行政村一次选举成功，实现了预期目标。
一、基本情况 第七届村委会登记选民12670人，参加正式选举的选民9700人，参选率为90%。
全镇其选出村委会成员66人，其中男性44人，占70%，女性22人，占30%；党员57人，占88%；50岁以下的有55人，占83%；高中以上学历有41人，占62%；连续任职的有50人，新当选的16人。
镇村委会换届选举工作是顺利的，成功的，可以概括为三个方面：
一是全镇22个村委会按期进行了换届选举，获得了成功，成功率达到了100%。
二是党支部书记全部进入选举委员会，保证了选举工作依法按程序进行。
三是农村基本稳定。由于我们依法选举，全镇村委换届选举中，没有群众集体上访和越级上访，没有留下不稳定因素。
二、主要特点和作法 第七届村民委员会换届选举既有严格的法律要求，同时也有科学的组织秩序。纵观整个过程，我镇选举工作有以下特点：
１、党委重视、制度保障。为了搞好本次村委换届选举，镇党委成立了以党委书记熊进武为组长的修梅镇第七届村委会换届领导小组，联村干部下到各自联系村担任联络员，指导和协助村里搞好村委会换届工作，确保换届选举工作顺利进行。
２、广泛宣传，积极动员。充分利用广播、板报、标语等群众喜闻乐见的媒体形式，大张旗鼓地宣传《村委员会组织法》，印刷对广大选民的一封公开信20000份分发到各村，保证每个选民一份，做到家喻户晓，人人皆知，使广大群众真正了解掌握和正确运用法律，提高村民的民主意识，广大村民表现出较好的参与热情。
３、统一安排各阶段进度，稳扎稳打，依法推进。为确保换届选举顺利进行，我镇在摸清各村情况的基础上，统一确立各阶段的工作任务、工作时间和工作要求。统一确定选举日，保证各阶段工作有序稳步进行。由于前期工作准备充分，22个行政村顺利按计划完成任务，为正式选举奠定了良好的基础。
４、正式选举中，严格程序，重点分类指导。根据各村的经济发展和社会稳定等综合因素，具体分析，分类指导。如白土村、罗仙村、范家村是我镇的老大难村，此次换届镇指导组多次深入到这几个村了解民情，做群众的思想工作，制定应急预案，严格把握选举程序，使这几个老大难村一次选举成功。
5、充分发挥农村党支部领导作用。此次换届选举，全镇22个村的村支部书记工作积极性高，全部进入选委员，充分发挥了领导核心作用和战斗堡垒作用，从而保证了村委员换届选举的有效领导，确保选举产生一个政治上强，作风上硬，办事公道，致富和带富能力强的村委会领导班子。
6、领导深入基层，现场指导，工作人员认真负责，确保换届选举的成功。一是主要领导每个村选举都亲临现场，具体指导、协调、解答工作中遇到的各种疑难问题。由于领导高度重视，保证了村委会换届选举工作全面顺利地进行。二是包片领导干部分包到村，责任到人，保证每个选举区投票时都有镇联络员和工作人员同时工作，各村选举时，都自始至终守在现场，细心指导每个环节步骤，确保选举程序合法。
三、今后工作打算 村委会换届工作的结束，为我镇今后一个时期加强基层组织建设，全面提高村民自治水平奠定了良好的基础，今后重点做好以下几项工作：
１、进一步加强以村党支部为核心的村级组织建设，新的村委会已经选举产生，下一步就是如何加强村委会班子建设，加强团结村委会成员的监督管理。关键的一点就是要加强团结，以党支部为核心的村级组织建设。一是加强党支部自身建设。二是加强村委会成员的教育。三是处理好两个关系，即：坚持党的领导和村民自治的关系、党支部与村委会的关系。
２、加强对村委会成员的教育、培训工作，提高自身素质和工作水平。这次新产生的村委会成员，虽然在政治、文化结构上有较大变化，但从目前的情况看，干部素质特别是原来没有当过村干部成员的素质亟待提高。镇党委将对新一届村委会成员进行培训，通过培训，切实提高村干部的思想政治觉悟、文化知识水平和工作能力。
３、和村务公开活动相结合，进一步提高村民的参与意识。参政意识和监督意识，提高村务工作透明度，新一届村委会应继续关于村民切身利益的财务、计划生育、征地和宅基地审批、农民负担、水电费、民政福利、集体经济的承包经济活动、村干部目标等八个方面搞好村务公开，做到统一公开时间，固定公开地点，突出公开热点，规范公开程序，还要根据村民的意见建议的要求，随时公开其它需要公开的内容，使村务公开规范化、制度化、程序化、动态化。
社区两委换届工作总结
按照统一安排部署，在乡选举领导小组的指导下，我村第九届村级换届选举工作，严格按照《村民委员会组织法》和《安徽省村民委员会选举办法》文件精神。切实加强组织领导，广泛宣传动员，精心安排组织，严格法定程序，依法操作，目前，我村村委会的换届选举工作已全面结束，依法产生了村委会成员，圆满完成了我村第九届村级换届选举工作任务。现将我村换届选举工作总结如下：
一、基本情况
我村现有村民1052人， 11个村民小组，通过第九届村委会换届选举产生主任1名，副主任1名，委员3名，其中女性2名。村干部都进行了兼职，为山东村的新农村建设奠定了坚实的基础。
二、主要做法
（一）高度重视，精心准备。村制定了实施方案，成立了村级换届选举工作委员会，负责村换届选举具体工作，村党组织书记为第一责任人。在换届选举工作中，我们按要求、分步骤、分阶段进行了工作的开展。认真做好村选举委员会推选，选民登记，选举日的确定，提名候选人，确定候选人，竞争演说，投票选举，村民代表推选，组长的推选，并张贴公布公告。
（二）注重宣传、依法推进。为确保村“村委”换届选举的圆满成功，在乡统一指导下进行换届选举工作法律、法规的培训，学习市委和换届选举工作的有关政策规定。通过我们充分利用党员会、代表会、板报、标语等为载体，在群众中广泛宣传发动，宣传村“村委”换届选举工作的有关政策，从而有利于党员、群众在整个选举过程中进行监督，使全体干部在实施选举的各个环节能够严格程序，依法办事。通过宣传发动，使95%的选民都知道要搞换届选举,并自觉投入到选民登记活动中。村党组织在换届选举工作严格按照“政策法规”进行操作、不准变通、不准简化程序。村委会的选举工作严格按照《中华人民共和国村民委员会组织法》、《安徽省村民委员会选举办法》、“市、乡第九届村民委员会换届选举工作实施意见”等进行操作，尤其在选民登记、选民资格的确认、法定时限、参选人数等方面严格把关。在整个换届中，要求党员作风正派，干部纪律严明，能够依法办事，坚决反对和杜绝发生欺骗、利诱、恐吓、贿选、利用宗族派性和邪恶势力干扰、破坏选举工作等现象。同时要求登记员必须深入农户逐户查访、核准登记，坚决做到不重登、不漏登、不误登。通过登记员10多天的艰辛努力，不分白天黑夜的劳动，终于在7月底前全面完成了选民登记工作。
（三）严格程序，依法选举。 在这次换届选举工作中，我们坚持做到每一阶段都严格程序，严格操作，严格把关。始终认真贯彻《村民委员会组织法》、《安徽省村民委员会选举办法》等相关法律法规。同时对每一环节严把质量关，如选民登记做到不重、不漏、不错；严把候选人的资格审查关、以及投票选举关等等。认真做好每一阶段选举前的准备工作。为了选举工作规范有序，由乡选举办公室统一印制了村民直接提名票、选民登记表、选民证、候选人提名表、委托投票证、选票等。选举工作的筹备情况，会场布置等。在选举时，我们采取了村设立主会场和四个投票站，每个投票站都设秘密填写处，代写处不设流动票箱的形式进行投票，确保选举工作依法进行。在提名候选人和正式选举时，乡党委都组织工作人员到村指导、帮助、协调、监督，有效推动了选举工作的正常进行。由于严格程序，依法选举，工作细致、扎实，没出现一起因工作违法引起的上访，在整个选举中形势比较稳定。
（四）加强宣传，正确引导。及时请示，保证工作不走样。村民委员会的换届选举工作，有其自身的复杂性和特殊性，选举是能够体现选民的意志。选出的村委会成员是代表绝大多数选民利益的，也是能够较好地完成乡党委、政府交给的任务。为了确保选举一次成功，村选举委员会进行正面引导，通过细致的思想工作，教育选民正确行使自己的权利，投出有价值的一票。在村民委员会的选举中，村党组织的作用很大，立场非常关键，平时大家在一起工作，难免有分歧，如果把分歧带到选举中，后果十分严重。因此，我们注意把握苗头倾向，切实做好党员思想工作，顾全大局，搞好团结。通过细致的思想工作和正面引导，选举工作渡过一道道难关，顺利向前推进，选出了素质较高、能力较强的村委会班子，取得了乡党委、政府和群众的一致认可。
三、几点体会
（一）党委、政府的重视是搞好选举的关键。一是党委、政府统筹兼顾，把村级组织换届选举工作放到突出位置来抓。制定周密的实施方案，乡党委多次召开换届选举工作会议，党委主要领导经常到我村督促，并提出了具体工作要求。二是分工干部认真负责，保证了我村换届选举工作的顺利进行。此次我村委会换届选举之所以成功，与乡换届指导小组周密布署、精心指导是分不开的。
（二）党员的坚强党性，是搞好选举的前提。在选举中充分发挥了领导核心作用和战斗堡垒作用，山东村全体党员都站在历史的高度，为山东村的将来负责，高度支持村换届选举工作，可以这样说，通过这次换届选举，检验了我村党组织，也检验了村干部的综合素质。
（三）群众的参与支持，是搞好选举的基础。换届选举的过程，也是推进我村基层民主政治建设的过程，是教育广大群众的过程。在选举过程中，我们采取不同形式，积极做好群众的思想政治工作，广泛、深入宣传《村民委员会组织法》和《选举法》，让群众明白换届选举的目的、意义、方法、步骤及原则等内容，从而使群众能够依法、正确行使自己的民主权利，广泛参与选举，这是成功的基础。
（四）依法办事是搞好选举的保证。 一是根据实际，确定了选举方案。在选民的界定问题上，由村民选举委员会主持召开村民代表会议决定，从而有效地防止了违法、违规现象的发生。二是在每一个阶段工作上、在每一个工作环节上都严格程序、严格操作。三是相信群众，依靠群众，充分尊重群众的民主权利。在这次选举中，我们充分尊重了群众的意愿，依法保障选民的民主权利，为了山东村的将来，为了山东村的群众，投上了庄严的一票。
目前，我村换届选举工作已圆满结束，在下一步的工作中，我们将重点做好建章立制、新老班子的交接工作和村委会工作的分工，推选产生新一届村民代表和组长，对村班子成员开一次会，使他们尽快进入角色，投入工作，为加快推进我村社会主义新农村建设提供坚强的组织保证。
社区两委换届工作总结
换届选举是农村政治的大舞台，是对农村各项工作的高度体现和集中反映。选举工作成功与否，关系着农村各项事业的发展。选举工作搞的好，一些能干事、想干事的人,着力为群众办事的优秀人才才能被选进班子，就为农村各项工作奠定了坚实基础，反之，一些恶人、坏人、别有用心的人通过不不正当手段进入村委会班子，农村这个大舞台就成了这些人明争暗斗、损害群众利益和集体利益、谋取私利的黑洞，也将会恶化成为阻碍农村经济发展的最大后遗症，成为影响农村稳定的最大隐患。我们鱼化第六届村民委员会换届选举工作平稳顺利完成，并且实现了“零”上访，一大批年龄轻、文化程度高、群众拥护的新人被选进村委会班子，干部结构更加合理，选举工作真正尘埃落定。对这次换届选举工作，我们也进行了认真总结和深入思考，现结合具体工作，谈几点认识。
一、狠抓基层基础工作是确保换届选举平稳顺利进行的关键
基层基础工作就是群众关心的热点、难点，包括财务管理、档案管理、干部管理，特别是各村历史遗留问题，是群众关心的焦点，也是令各级党和政府头等的难题，难在它历史性、复杂性、敏感性，稍有处理不当，就会直接影响农村稳定和村组各项工作的顺利开展。就像人身上的一颗毒瘤，不取会疼，要取就必须动手术。
我们认为，农村工作千头完绪，抓基层基础工作就抓住了关键，要抓好基层基础工作，特别是彻底解决各村历史遗留问题，不会是偶然的，也不是一日之功，必须打持久战。这就需要工作中要有前瞻性和预见性，还要有出几身汗、掉几斤肉的决心。对此，我们从2003年起，集中7个月时间，克服一切困难，想尽一切办法，斥资300余万元，解决了全办20个村涉及宅基地、土地承包、村组帐务等三大类30多个长期遗留，甚至遗留十几年的问题。特别是针对一时还没有妥善处置的问题影响到了换届工作的顺利进行，及时研究，要求必须依法按时换届，并且要通过换届、换人促使问题的解决。我办牟家村就是一个典型，新一届村委会上任后，及时转变思路，村组宅基地、土地承包纠纷，人畜饮水以及城中村改造前期阶段遗留的长期无法解决的几个大问题，都得到了妥善处置，群众满意，对新一届村委会也寄予很大的希望，真正起到了消肿化瘀的功效，在群众中树立了政府威信。同时，我们在财务财务管理、档案管理、农村干部管理上，敢为人先，先入为主，积极采取措施，力争把工作中出现的各种问题都消灭在萌芽状态，减少基层矛盾，工作不留后遗症。一方面，针对农村个别干部在财务审批程序、集体财物分配等方面出现的问题和财务管理上存在的漏洞，从制度入手，用制度管人、管事，把解决农村财务管理和分配作为加强基层组织建设，加强干部管理，提高干部执政能力，建设社会主义新农村的重要举措来抓，出台了《》《》《》等一系列农村财务管理制度，杜绝了个别干部违法乱纪行为。另一方面，针对农村档案管理中出现的节节帐、包包帐现象，每年四月份集中一个月时间，由区档案局专业指导，抽调优秀机关干部，组织对各村文书档案，特别是合同、会议记录等进行集中整理和归档，确保了农村工作的连续性。再一方面，针对基层一级政府对村民委员会自治组织管理中的缺陷和个别村干部受家族势力、习惯做法、利益驱动等因素的影响，不依法按程序办事的错误做法，选派任命27名科级干部和优秀年轻干部，担任村党支部副书记或村委会主任助理，赋予“参与党务、指导村务”的工作职责，依法依规参与指导村组工作，强化了对农村干部的监督和管理。
农村有很多退任老干部，他们过去在地区和村组经济发展中发挥了积极作用，关爱退任老干部是对他们过去工作的肯定，也是对现任村干部的一种鼓励和教育。基于此，我们在每届村两委会换届后，及时组织召开退任干部座谈会，每年春节前又对70岁以上过去曾担任村主要干部和近两年退任的村主要干部进行慰问，在肯定他们所做出成绩同时，鼓励和引导他们继续关心地区发展，支持和帮助新一届两委会，巩固各届两委会组织取得的来之不易的成果。同时，积极研究，对过去长期担任村主要干部的，给予一定补贴，共享社会成果。
二、严格依法选举是确保换届选举平稳顺利进行的基本要求
换届选举工作虽然在大原则上有了明确的法律依据，但在基层实施过程中，对具体操作办法又没有统一。以往各村选举方案村村有异，选举办法不尽相同，选举过程经常出现因选举程序不统一、不严谨，让一些人钻了空子，正式这种看似小问题，却影响了换届选举顺利进行。可见，选举是不允许有任何纰漏，只有规范化、明细化、严格化，依法进行选举，抓住选举过程每一个细节，才能确保换届顺利进行。我们从规范选举办法入手，出台《关于村民委员会换届选举办法（模拟稿）》、《换届选举指导程序》，对选举程序，特别是过去容易出问题的环节，包括对选民的登记、选票的印制、票箱的设定、公告的格式、选举结果报告单的填写以及投票、唱票、记票等细节都进行了规范，统一口径。同时，统一刻制三枚换届选举专用随形章，选用7种不同颜色的选票专用纸，由办事处在各村投票选举前随机选用纸张和印章，做到选票在发票前严格保密。
过去，我们与村民委员会是领导与被领导关系，随着《村民委员会组织法》的颁布实施，这种关系被打破了，村民委员会成了一级自治组织，我们与村民委员会成了法人与法人之间的平等关系。在选举中，村民选举委员会经过各村民主投票推选，赋有依法组织换届选举的权力，但个别村民委会在换届选举中，不能依法组织，引发了许多不民主、不合法现象，导致选举工作不能正常顺利进行。我们认为，要加强对村民委员会换届选举的领导，就必须强化党在农村的领导核心地位，发挥村级党支部战斗堡垒作用，依法加强对换届选举中各个换届的领导和监督。我们成立了以各村支部书记为组长，委员为核心的换届选举工作领导小组，加强选举知识培训，教育引导他们正确领导、全程监督和参与换届选举工作，及时妥善处理选举中出现的问题和矛盾，这一举措在换届选举中发挥了重要作用。
三、干部素质过硬是确保换届平稳顺利进行的根本因素
选举过程变数大，经常发生突发事件，这不仅仅是我们工作中遇到的，在其他地区也普遍存在。全办在选举中也出现了候选人相互拆台、相互攻击的现象，也有个别在票箱中发现匿名信，甚至出现百元大钞。导致这些问题的出现，原因主要有两个，一个是干部素质不高，对选举法理解不深不透，政策答复有偏差，选举操作程序不规范，授人一柄。另一个是农村极少数人动机不纯，采取不正当手段干扰和破坏换届选举。要解决这些问题，培养一批理论水平高、政策水平强、工作能力过硬的干部队伍是决定性因素。这就需要我们平时工作中对干部的教育培训要制度化、长期化，通过潜移默化的熏陶，形成人人想工作、说工作、干工作的良好氛围，不断增强在群众中说话、办事的信誉度，使他们真正成为选举指导员、政策宣传员、矛盾调解员。一方面，坚持周一例会讲评，总结、分析、研究换届选举工作中出现的问题和解决办法，推广在解决换届选举突发事件过程中的成功做法。坚持每月一次法律知识讲座，重点对村民委员会换届选举有关法律法规，先让干部在科室讲，在在机关干部大会上讲，模拟选举过程，使机关干部身临其境，有效提高了干部特别是缺乏实际工作经验的年轻干部依法组织选举，妥善处置突发事件的能力。对全体机关干部进行换届选举知识考试，统一命题，严格考评，明确85分以下的不能参与换届选举，并取消相关福利待遇，确保参与换届选举工作的人员素质合格。另一方面，加强对农村干部的教育培训，利用农村两委会干部例会，集中组织对农村干部进行了多次相关知识培训，反复组织学习《村民委员会组织法》和省、市、区关于换届选举的一系列法规政策，编写《村民委员会换届选举知识问答》、购买《西安市农村两委会换届选举政策问答》下发到全体干部手中，加强学习，加深理解，确保了农村干部在宣传指导换届选举中不出偏差。
四、创造良好的大环境是确保换届选举平稳顺利完成的保障
大环境主要体现在群众基础上，体现在治安环境上，也体现在建章立制上。只要拥有了这些环境因素，换届选举工作就有了保障，“闹”字派就失去了闹事的群众基础，没有了闹事的客观理由。我们通过改善地区基础设施建设，发展地方经济，解决农村存在的热点、难点问题等一系列群众看的见、摸的着的实事，取得了群众的信任和支持，有了一定的群众基础；通过公安干警全程跟踪，随时出警，为换届选举保驾护航，对干扰和破坏选举的人和事，起到威慑作用，有效控制了个别人闹事、闹人的行为，保证了换届选举的治安环境；通过出台《从现在起到换届期间停止或延期办理村组重大事项的通知》和《关于严肃纪律确保村委会换届顺利进行的通知》，有效防止了个别村个别人在换届选举期间，借机谋取私立和小团体利益引发的不稳定因素，充分发挥了建章立制的作用。
大环境还体现在群众素质上，群众素质高不高，民主意识强不强，直接影响换届选举是否真正体现民主。只有群众的整体素质提高，才能珍惜和正确履行自己的权利，一些年轻、群众基础好、能力强的人才能被选进村委会班子。我们在这方面加大换届选举知识宣传力度，平均各村每天有2个小时以上的广播宣传，1000多条标语、30多期板报、宣传车50次以上的出动、其它宣传形式全程配合，形成了强烈的宣传攻势，真正做到了家喻户晓、人人皆知，营造了浓郁的换届选举氛围。
《村民委员会组织法》颁布实施以来，这次换届选举在鱼化竞争最激烈，但民主体现的也更加透明。群众的民主意识不断提高，想以换届选举实现自己的政治抱负的人增多，群众选举的范围比较大，因而候选人之间的票数非常接近，全办20个村通过一次投票产生结果的仅有5个村，好多村主任、包括委员均以过半数几票、十几票的微弱优势当选。高票，甚至以绝对优势当选不能完全体现民主，只有百分之五十一当选，才能真正体现民主。