2018年党工委个人工作总结

2018年党工委个人工作总结。

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在新疆昌吉国家农业科技园区党工委、管委会的重视和正确领导下,在园区企业主的支持下,园区团工委紧紧围绕自治区团委十一届六次全委(扩大)会议工作部署,全面贯彻落实科学发展观,围绕园区中心工作发挥作用,不断加强团的思想建设、组织建设,推进团工作的制度化,团结带领团员青年为推进农业园区各项工作贡献青春力量。

一、加强团的基层组织建设,提高团组织覆盖面。

园区团工委始终把组建团的基层组织工作作为工作的重点来抓,深入企业宣传发动。一是做好团员情况登记调查,摸清企业团员青年现状。二是根据团的基层组织设置原则、企业团支部基本工作规范采取由企业提出申请,园区团工委帮助指导的形式推进新入园企业组建团支部。

二、扎实开展各项团的活动,服务大局、服务青年、服务社会。

(一)积极开展青少年民族团结和教育活动

一是宣传学习党的十八大精神。在机关和企事业单位,通过座谈会等形式,团员青年进行面对面交流,积极畅谈自己的学习感想,在今后的工作中扎实苦干、奋发进取,为实现十八大确立的各项目标任务而努力奋斗。

二是思想教育。1、组织园区团员青年收看“青春榜样”公益宣传片,学习领会公益宣传片中所传达的青春、奋斗和奉献精神。从宣传片中展现出的青年人追逐梦想、自强不息的奋斗精神是当代优秀青年精神面貌的反映,同时大家也认识到自己的不足,需要向“青春榜样”学习,进一步强化了园区团员青年的思想教育。2、深入开展“大结对”活动,通过青年联谊会等形式,动员广大团员青年主动与不同民族的干部职工交朋友,积极关心少数民族青年,努力做促进民族团结的好事实事,以实际行动维护民族团结、维护社会稳定。

(二)积极响应党组织号召,开展学习雷锋活动

园区团工委率各局团员青年20余人前往昌吉市福利院慰问。通过座谈,参观了宿舍、学习区、锻炼恢复区、食堂等设施,对昌吉市儿童福利院的情况有了一定的了解。同时团工委向福利院捐献了200余本书籍、25公斤肉类以及玩具等,取得了良好的效果。园区团工委今后将凝聚力量,多开展一些回馈社会、奉献社会的集体活动,进一步增强全体青年员工的凝聚力和荣誉感。

(三)积极创建州级青年文明号,强化服务措施

号召园区两个局申报州级青年文明号,及时调整充实青年文明号,规范管理,以服务创新为重点,结合工作实际定期组织开展青年文明号优质服务展示,通过公布服务标准、兑现服务承诺等措施为广大群众提供优质、便捷、高效的服务,不断扩大青年文明号的社会影响。

(四)积极开展“五四”拓展活动,激发团员青年凝聚力

为纪念“五四”运动94周年,组织引导广大团员青年继承“五四”运动的光荣传统,激发团员青年的活力和凝聚力。园区团工委组织各局团员青年50余人前往自治区苗木繁育基地参加户外拓展培训活动。

通过开展空中单杠、天翻地覆等项目,促使大家在不断地挑战自我、挑战极限的同时,提升了队员之间的相互信任、理解和支持。进一步增强了园区青年员工的凝聚力和团队精神,取得了圆满的效果。

三、进一步抓好团的自身建设,提高团组织战斗力

组织建设的加强,才能提高我们团组织的战斗力。农业园区团的工作中心在于非公团建,而非公企业中青年流动频繁,给我们的组织建设带来较大难度。在非公企业团建方面,主要通过抓重点,形成以点带面。年初,组织各团支部书记对相互企业团的工作开展调研,并与部分企业主进行沟通,及时了解企业、员工的思想动态及对团的工作的合理建议。团工委在平时组织活动时也引导未组建团组织的企业青年参加活动,在互相熟悉的基础上,做好团建工作,以活动促团建。在工作中我们尝试将企业团工作与实际工作相结合,让企业团组织在和谐社会构建中发挥更好作用。

四、存在的不足及下阶段工作重点

存在不足:因工作经验缺乏的原因,我们工作中仍然存在很多不足,如在抓青年团员教育管理方面力度不够,缺少创新;对青年团员的关心帮助还不够,自身表率作用发挥还不够突出。但我们有信心弥补自己的不足,在上级团委和园区党工委的领导下,紧紧依靠广大青年团员,努力把团工委的工作推上一个崭新的台阶,夺取社会效益、人才效益以及思想政治工作的全面丰收。

下阶段工作重点:一是继续坚持党建带团建,加强团的基础建设,加强团员队伍和团干部队伍建设,认真执行团的组织生活制度。二是加强青年思想政治教育和团员意识教育,组织团员青年深入学习贯彻张春贤书记在共青团新疆维吾尔自治区第十二次代表大会上的重要讲话和自治区团委十一届六次全委(扩大)会议精神,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,学习贯彻党的基本路线和方针政策,学习《党章》、《团章》和团的基本知识。三是组织团员青年参与机关、企业文化建设,积极参加各种文体活动,丰富精神文化生活。四是密切联系团员青年,了解、掌握团员青年的思想动态和现实需求,听取和反映他们的意见与建议,帮助他们解决实际困难,维护他们的合法权益。

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2018年镇党委书记个人工作总结范文


**镇党委在机关效能建设中,针对存在的突出问题,分析原因,制定良方,对症下药,坚持用制度来规范干部行为,用考核来调动干部工作积极性。在推行办公无休日等十项制度的基础上,年初又出台了:“一记三评三奖惩”“一月一排查一解决”“强化实施首问责任制”等考核、督查、服务机制。通过建机制、严考核、动真格,进一步增强了镇机关干部的责任意识、创业意识、服务意识。特别是“一记三评三奖惩”措施的贯彻实施,从根本上转变了机关工作作风。

一、该项制度的基本内容

镇党委根据以往年度考核效果不显现、很难能真正起到激励作用的实际情况,采取综合考核与日常考核相结合,平时考核与月度、季度、年度考核相结合,单项工作考核与全面工作考核相结合,出台了“一记三评三奖惩”考核办法。一记就是要求镇机关干部记录好《**镇机关干部求真务实记录表》,做到一天两行字、一表记十天、十天一上交、每月三张表,记录好工作、学习情况及取得的成效。三评就是每月由8位分管领导在听取各片片长意见的基础上,结合实际工作情况,根据分管镇干部的月度工作记录,分别评出最佳、最差各8名;在此基础上,书记镇长每季对分管领导每月评出的24人次最佳、最差工进行再次评议,评出5名最佳工、3名最差工。同时,对在评议中有异议或觉得有失公正者的,可向镇党委提出意见,并在提出复评申请5天内给予答复。三奖惩就是对评选出的最佳、最差者进行奖罚,最佳者给予通报表扬和增发季度奖、年终奖各20%的奖励;对最差者进行谈话、告诫、限期整改。对连续3次评为最差者,则给予通报批评,只发放基本工资,扣发全年季度、年度奖金。

二、制度执行情况

自4月1日开始执行该制度以来,全镇92名在编人员上至党委书记下至普通办事员都能认真记录每天的工作情况及工作结果,按十天一上交的要求及时将记录表交分管领导处。分管领导在工作之余,利用业余休息时间将上交表格认真逐一的进行查看,及时了解掌握所分管人员的工作情况和动向。之后记录表统一由党政办保存备查,由于“一记”工作的认真展开,为接下来的“三评、三奖惩”打下了一个好基础。到目前止,经过一评、二评、复评,全镇评出最差工三名,分别由镇主要领导与其进行谈话,要求限期整改。

三、取得的成效

该项制度实施以来,镇机关各科室和工作人员之间出现了事情抢着干比着干、比干好、比干快的良好氛围,大提高了行政效率,极大的调动了全体机关干部的工作积极性和自觉性。

主要表现在:

一是下午在岗人员明显增多。乡镇工作面向农村涉及范围广,由于种种原因,以前乡镇机关干部下午缺岗现象十分严重,随着政府自身建设的不断加强,这种现象已有所好转,但离人民群众的要求还有一定差距。自从执行该制度后,镇干部搞小团体的少了,比成绩的多了,办私事的少了,为民服务的多了。在市效能办的暗访抽查中,在岗率达到85%以上,并且不在岗的同志也都能证实是下村下企业或从事其他公务活动。

二是实现了从被动向主动的转变。以往镇干部在上班时,往往等待上级包括分管领导的工作布置,是处于一种被动的地位。实行这一制度后,这一现象在不知不觉间发生了转变。因为每名镇干部都要将每天的工作情况予以记录和上交,所以在工作间隙就会去考虑我下一步需要做什么事情、还有哪些事情没做好,这样一来,每位干部的主观能动性就发挥出来了。

三是工作效率有效提高。一份纪录就相当于一份成绩单,反映的是这十天或这一个月做了哪些工作,取得了什么情况,成绩好、坏一看便知。这样就促使每位镇干部开动脑筋,针对不同的问题,想出不同的解决办法,争取在最短的时间内以最好的方法来解决和处理问题,为自己缴上一份满意的答卷。

四是学比赶超形成时尚。镇党委定期抽选部分记录表在机关内进行展示,让每位镇干部在看了之后在心里进行比较,形成互相监督、互相学习、共同提高的良好氛围。

五是落后同志进步明显。经三评评出的三位最差工,镇党委主要领导分别进行了促膝长谈,一起分析了工作中存在的问题、原因,指出今后应努力的方向。几位同志在谈话后,一是对之前工作中存在的不足深感愧疚;二是对领导的淳淳教诲表示感激;三是增强了干好工作的自信心和决心。一段时间以来,表现有了很大转变。例如某同志在前几年因犯错误受到过处分,几年来一直感觉抬不起头,工作没有主动性和积极性,有破罐子破摔的情绪。通过这次谈话后,他放下思想包袱,抛开精神负担,转变思想观念,工作中能主动深入,不懂的地方能虚心请教,责任心和事业心也不断增强。在联村工作中,土地二轮承包、合作医疗保险等各项工作完成情况都走在全镇前列,线上工作也得到了上级业务部门的认可。进步非常明显。

四、存在不足和对策

虽然镇党委、政府在考核、监督机制上动了些脑筋,出台了制度,也取得了较好的成效,但在实际操作中,我们还是在不断的摸索篊完善?a3通过这段时间来的操作,我们发现该制度存在一个不足之处。就是:它的评定是以领导主观意志来决定的,评定的界限、概念比较模糊,这可能会引起参评人的不满,并且不能做到以理服人。为了使该项制度更具公平性、公正性,操作更显规范,镇党委计划从XX年1月起,对镇干部从思想品德、工作能力、纪律考勤、联片驻村、线上工作五个方面进行全方位的数字考核,以分数高低为基础来确定最佳、最差工作人员。

个人工作总结党委团委


个人工作总结党委团委
一年来,紧紧围绕校党政中心工作和学校新世纪事业发展目标,以百年校庆为契机,大力加强处级领导干部和青年干部的“三个代表”重要思想和党的十六大精神教育培训,加强对民主党派组织骨干和党外青年高知骨干培训工作,开创性地举办首期青年干部教师理论学习班、新上岗干部培训班,创×××东地区高校党校网络阵地链接,加强分党校的建设和指导,较好完成了本年度目标任务。现就主要工作述职
一、认真学习宣传“三个代表”重要思想和党的十六大精神,充分发挥党校在党员干部教育培训中的积极作用。
组织带领党校工作人员认真学习研究“三个代表”重要思想,特别是认真学习江泽民同志“⒌”讲话和党的十六大精神,紧密联系高等教育实际和我校建设高水平大学的奋斗目标,在党校、社会主义学院以及学院分党校培训班作有关学习、实践“三个代表”重要思想辅导报告多场。
作为校党委十六大精神宣讲团成员和×××委宣传部宣讲团成员,在下半年党的十六大召开后,协同校有关部门认真做好学校有关十六大精神宣讲稿编写工作,在学校和×××作十六大精神宣讲多场,对推动十六大精神的学习,发挥了应有作用。
二、围绕学校中心和事业发展,加大对各类党员干部的教育培训。⒈围绕学校建设高水平大学的战略目标,成功举办首期青年干部教师理论学习班。学习班按照“理论基础、世界眼光、战略思维、党性修养”的素质要求,历时个半月,总课时达个课时,系统组织学员进行“三基本”、“五当代”和党性党风教育、领导管理方面课程的学习,并通过社会考察、党性分析等活动,着力提高青年干部教师的思想政治素养和理论水平,为实现学校的跨越式发展提供坚强的思想保证和组织保证。学习班在全校产生积极反响,并在全省高校干部教育培训工作中开创了有益途径和方法。
⒉结合我校暑期部分学院调整和深化干部人事制度改革实际,提高新上岗中层干部的思想政治素质和领导、管理水平,举办第一期新上岗中层干部培训班。培训班邀请校党委书记范明教授、校长郭荣教授作专题作报告,邀请有关学院党委书记和院长介绍经验,并组织学员围绕建设高水平大学目标进行讨论。
⒊为把学校学习贯彻十六大精神活动引向深入,与党委宣传部举办处级领导干部党的十六大精神学习班。学习班邀请省委宣传部理论处处长沈建国、×××委书记孙志军、校党委书记范明等领导作辅导报告,并组织学员对学校十六大精神的贯彻和学校的事业发展进行深入讨论,为学校下一步深入学习贯彻十六大精神奠定基础。
⒋按照“三个代表”要求,加强党员干部的岗位培训。为进一步提高我校学生工作的整体水平,确立科学的教育思想和工作理念,前瞻性地思考和研究新形势下高校学生工作的新思路新方法,与学工部举办专职学生工作干部理论研讨班。研讨班组织学员听取了×××委教育工委副书记姜映梅、校高教所所长姚林、商学院副院长谢科进等五个专题报告,并组织赴南开大学、山东大学、浙江大学等高校考察交流,对新世纪我校学生工作如何开创新局面进行了深入研讨。
⒌为用邓小平新时期统一战线理论和江泽民“三个代表”重要指导新时期统战工作,研究我校加强和改进统战工作的思路对策,发挥统战工作在学校改革发展中的重要作用,社会主义学举办全校兼职统战干部理论培训班。
⒍为支持和帮助我校各民主党派加强自身建设,提高新成员的综合素质,社会主义学院举办民主党派新成员培训班。学员们听取了省社会主义学院副院长陈源泉、我校九三学社祁龙威教授的专题报告,与南京医科大学进行了对口交流,参观考察了南京江宁经济开发区。
三、加强对分党校建设的指导,进一步提高分党校的办学质量和水平。
⒈根据学校学院调整和新一轮干部人事制度体制改革情况,进一步调整党校校务委员会,建立健全各学院分党校组织机构和领导班子,在新建学院全部建立了分党校。
⒉召开全校党校工作会议,研究加强分党校建设工作。会议进一步明确分党校的地位作用、工作职能、制度建设等要求,并对分党校规范化建设、提高分党校教育培训质量和建设网上党校教育阵地等问题进行认真研讨交流,提高对分党校工作重要性的认识,增强做好分党校工作的信心。
四、建立华东地区高校党校网上阵地,充分发挥党校网络教育作用。
⒈今年月,我校党校在华东地区高校党校工作第四次研讨会上以“开拓创新,走扬大党校特色之路”为题,向大会介绍了我校党校思想创新、理论创新、制度创新和手段创新的经验。并在该次会议接受华东地区高校党校工作联络组委托,通过我校党校网页建立华东地区高校党校网上教育阵地的链接。经过一个暑假的紧张努力,该网页于今年月开通,首次链接了所华东地区高校党校和其他地区所高校党校网页,及时沟通了华东地区和全国有关高校党校

信息,推动了兄弟高校之间的协作与交流,在全国首开先河。全国高校党校工作联络组及时在全国高校予以宣传和推广。
⒉进一步加强网上党校阵地建设,充分发挥我校信息网络的作用。今年以来,投入较大精力对党校网页进行第五次全面更新,并每月定期更新网页内容,加大了对“三个代表”重要思想和十六大精神的宣传力度,扩大了校、院两级党校教育培训内容的交流,增强了网上党校的教育引导功能,拓展了党校教育阵地,丰富了党校教育手段和功能,推动了校院两级党校网络建设,在全国、华东地区高校党校产生了积极反响。我校党校网络建设的情况,在全国、华东、东北以及×××高校党校工作研讨会上进行了交流和介绍。
此外,本年度仍兼任本科两门课教学工作,围绕学习实践“三个代表”思想,在全国人文社科核心期刊发表文章篇,被人民日报新闻信息中心选入大型读本《学习与实践》,并获全国人文科学优秀成果一等奖;参编《江泽民重要思想研究》编著一本,由江苏人民出版社出版。
新的一年,尚须在深入学习贯彻十六大精神的途径方式上作进一步探讨,在党校教育培训的手段上进一步丰富,在对分党校建设的指导服务上进一步加强。

2018年党政办个人工作总结


2018年党政办个人工作总结2018年,本人在思想上坚决拥护党的领导,支持党的路线方针政策,听从领导的指示,服从组织的安排。2018年初,本人由计生办调到党政办负责文件管理、档案管理等方面的工作。由于转换了新的工作岗位,许多东西都要重新学习、适应,在党政办其他同志的帮助下,我很快就适应了新的工作,并顺利完成领导安排的各项工作。一是在文件管理方面,能及时把上级下发的各种文件呈送给镇领导阅览,并由镇主要领导根据文件的要求作出具体的工作安排,使上级下达的各项工作能及时开展,顺利完成。由党政办起草的各类文书亦及时交给镇主要领导审阅、批示,然后按文件的要求交由具体的部门跟踪落实,确保镇内的各项工作有条不紊地进行。二是做好档案的归类、整理工作,同时对到档案室查找档案、资料的部门同事或群众提供热情服务。三是协助办公室主任做好各类会议的准备工作。每次镇内召开较大型的会议都准时做好会前各种资料的准备工作(如会议签到、派发会议资料等)。本人在本年度的工作中虽然取得一些成绩,但也存在一些不足;对毛泽东思想、邓小平理论的学习未够深入;档案管理水平、会务接待水平有待进一步提高。在日后的工作中加强学习马列主义毛泽东思想,邓小平理论及“三个代表”重要思想,努力提高档案管理水平及会务接待水平,为更好地做好本职工作,服务群众打好基础

党委个人工作总结


20xx年,在机关单位党委的正确领导下,在机关全体同志的帮助、支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,认真完成了领导安排的各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。现将20xx年的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下:

一、加强学习,努力提高自身素质

我坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。在先进性教育活动中,认真学习党的十八大精神和20xx全国“两会精神”,以《保持 共产党 员先进性教育读本》为主要教材,积极参加机关党委和党支部组织的集体学习活动,认真学习规定的学习内容和篇目,并认真撰写心得体会和学习笔记,使自身思想政治素质有了很大提高,为自己开展各项工作提供了强大的思想武器。在加强理论学习的同时,重点加强了工作业务知识和法律法规的学习,除积极参加机关法律知识辅导讲座外,还利用业余时间自学了人大工作业务知识和党务工作知识,为完成做好本职工作打下了坚实的基础。

二、恪尽职守,认真作好本职工作

认真履行的岗位职责,较好地完成了各项工作任务。一是认真负责地做好文字起草工作。围绕党员先进性教育活动、城市“一帮一”、万名贫困妇女解困、机关“四五”普法检查验收、共青团、计划生育等项工作,负责起草了实施方案、工作流程、领导讲话、工作要点、工作总结等综合性文字材料。在先进性教育活动中,参与起草党组实施方案个,机关各阶段工作安排意见和实施方案个、工作流程个、工作总结个,其它相关材料余个。二是扎扎实实地做好服务工作。认真完成了先进性教育活动各阶段动员总结会议、机关党委会议和机关党委组织的各种集中学习活动及文体活动的服务协调工作,积极主动地为领导当参谋,出主意,工作过程中未出现一起纰漏。三是积极主动地完成了文件收发、制做宣传专栏、文明单位档案采集等党委办公室日常工作和领导交办的其它工作任务。

三、严于律已,不断加强作风建设

一直以来,我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守机关各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到不利于机关形象的事不做,不利于机关形象的话不说,积极维护人大机关的良好形象。

总之,20xx年我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:主要是对政治理论和法律的学习抓得还不够紧,学习的系统性和深度还不够;工作创新意识不强,创造性开展不够。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同志们对我的期望。

一是进一步强化学习意识,在提高素质能力上下功夫。把学习作为武装和提高自己的首要任务,牢固树立与时俱进的学习理念,养成勤于学习、勤于思考的良好习惯。把参加集体组织的学习与个人自学结合起来,一方面积极参加集中组织的学习活动,另一方面根形势发展和工作需要,本着缺什么补什么的原则,搞好个人自学,不断吸纳新知识、掌握新技能、增强新本领。

二是进一步强化职责意识,在争创一流业绩上下功夫。进一步树立正确的人生观和价值观,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务,埋头苦干奋发进取追求卓越,充分发挥 共产党 员的先锋模范作用,努力创造一流的工作业绩。

三是进一步强化服务意识,在转变工作作风上下功夫。牢固树立宗旨意识,努力做到由只注意做好当前工作向善于从实际出发搞好超前服务转变;由被动完成领导交办的任务向主动服务、创造性开展工作转变;由只注意搞好对内服务向把对上服务和对下服务、对内服务和对外服务统一起来转变,努力为党委、为各党支部、为机关全体党员提供优质高效的服务。

2018年纪检委员个人工作总结


工作总结还是认识世界的重要手段,是由感性认识上升到理性认识的必经之路。通过工作总结,使零星的,肤浅的,表面的感性认识上升到全面的,系统的,本质的理性认识上来,寻找出工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,写好工作总结,须勤于思索,善于总结。以下是工作总结之家整理的相关资料,希望帮助到您。

2018年,自我任职纪检委员以来,我始终坚持以党的十九大精神和习近平总书记的系列重要讲话为指导,根据镇党委、政府的工作要求,认真履行纪检监察工作职责,积极开展执纪监督工作。现将半年工作汇报如下:

(一)加强自身修养,牢固树立良好形象。在生活和工作中,我时刻严格要求自己,遵纪守法、坚持原则、团结同志、服从组织,认真学习领导干部廉洁从政若干规定,牢记全心全意为人民服务的宗旨,严格执行党风廉政建设责任制,切实加强自我教育、自我管理和自我监督,坚守人生底线。

(二)强化资金监管,切实维护群众利益。加大对惠农资金使用情况的监管力度,跟踪检查资金专户存储和专款专用情况,在入账、管理、发放和使用等环节确保惠农资金规范使用,对发现的问题及时提出整改要求,对违规违纪问题坚决纠正和处理,切实维护群众利益。

(三)履行岗位职责,全开展监督工作。年初,由镇纪委牵头成立专项检查组,联合镇财政所、农经站等部门对我镇21个村资产登记、资源发包、资金管理等情况开展专项检查。在对“三资”管理制度、“三重一大”“三会一课”等制度的执行情况的检查过程中,严格规范村干部的决策行为,防止随意拍板、偏亲向友等现象发生。重点围绕村级组织活动场所的使用和管理、“一站式”服务大厅“窗口”办事程序等方面,着重完善村级财务审批制度,畅通群众监督反馈机制。

存在的不足:

一是学习不够深入。随着监委改革深入推进,执纪监督工作在理论、法规等方面大量更新。作为乡镇纪检监察干部,过去的半年里,我对新的理论、法规掌握的还不够全面,查办案件的专业知识还停留在“蜻蜓点水、浅尝辄止”的程度上,不够深入。

二是政治敏锐性不够。乡镇纪检干部作为党风廉政建设基层战线的“排头兵”,要具备敏锐的政治意识和大局意识。虽然我具备多年的基层工作经验,但在疑难信访案件上分析问题、研究问题、解决问题的能力还有欠缺,有待进一步提高。

在下半年的工作中,我将结合工作实际,针对自身存在的不足进行改进,在抓好自身思想建设、能力建设的同时,持续加强业务学习,努力提高工作实效,为我镇纪检监察工作的深入开展贡献自身力量。

2017年党委个人工作总结



熟悉业务,热爱本职工作,事业心强,是做好工作的前提,也是搞好总结的基础。以下是工作总结之家为大家准备的2017年党委个人工作总结,供您借鉴。


一、切实加强思想政治教育,提高党员干部的整体素质


制定《XX年党组中心组和干部职工理论学习计划》并认真抓好落实。


一是狠抓学习教育活动。认真组织学习党的十八大届三中全会、习近平总书记系列重要讲话、市四届三次党代会精神、市“两会”和全省环保工作会议等上级重要会议、文件和指示精神,使全体干部职工在思想上行动上与上级党委保持高度一致。全年组织干部职工集中学习和培训25次,参观市里统一组织的图片展1次,召开党组理论学习中心组会议7次,共计15天时间次。


二是充分发挥机关党委、基层党支部的骨干作用。以学习型党组织、创先进位、五好党支部等为载体,加强党员干部队伍约束,充分发挥党员干部队伍的骨干作用。这几年,机关党委和所属三个党支部都被台州市评为先进党组织。结合党的群众路线教育实践活动,三个党支部分别制定了《党的群众路线教育实践活动实施方案》,扎实开展了活动,并取得预期效果。


三是开展“三思三观”大讨论活动。结合党的群众路线教育实践活动,制定了《台州市环保局党的群众路线教育专题读书会暨“三思、三观”讨论活动方案》,在集中学习和个人自学的基础上,全体干部职工结合各自工作岗位和职责要求,围绕“三个主题”,分“三个层次”开展学习讨论。“三个主题”:一是“为了谁、依靠谁、我是谁,群众观、权力观、事业观”;二是“整治一方环境污染问题,服务一方经济社会发展,保护一方生态环境安全,得到一方人民群众认可”的环保核心价值观;三是张兵市长寄予环保干部的“四个”特别。特别能担当,特别能战斗,特别能学习,特别能坚守。“三个层次”:局领导、中层干部、一般干部。通过讨论,在全系统叫响“特别能担当,特别能战斗,特别能学习,特别能坚守”口号,形成人人争当“四个特别”干部良好氛围。


四是开展“讲政治、懂规矩、守纪律”专题教育活动。制定了《XX市环保局“讲政治懂规矩守纪律”专题教育活动方案》,全体党员干部积极参加“六个一”活动(观看一次警示片、开展一次“缅怀革命先列,继承革命传统”党员宣誓、举办一次党课辅导、学唱一首红歌、开展一次志愿服务活动、设立一个“实干论坛”),通过灵活多样、务实管用的教育方式,把专题教育活动与学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神结合起来,与开展党的群众路线教育活动结合起来,与环保工作实际结合起来,进一步增强了党组织的凝聚力和向心力,切实发挥了全体党员的先锋模范作用,增强了全体党员的宗旨意识和责任意识。


五是积极开展“坚定理想信念、敢于担当克难”主题教育。组织“实干”论坛,每位干部职工结合个人思想和工作实际,结合环保工作突出问题以及群众提出的意见建议,开展“坚定理想信念、敢于担当克难”主题教育。


通过主题教育,明确把“为民务实清廉”的热情是否转化为工作动力、是否解决群众反映强烈的突出环境问题以及环境质量和群众满意度是否提高作为检验活动成效的标准,进一步树立干部职工正确的世界观、人生观、价值观,切实解决好“总开关”问题。当前全局上下思想统一,目标一致,方向明确,敢于担当,苦干实干,争先进位,每位党员干部都能按照特别能担当、特别能战斗、特别能学习、特别能坚守的“四个特别”标准要求自己。


(二)围绕党的群众路线教育实践活动,切实加强思想作风建设,树立党员干部良好形象


按照市委深入开展党的群众路线教育实践活动的统一部署,我局X月份即成立了领导小组,由党组书记、局长任组长,班子成员、机关各处室直属单位主要负责人为成员;建立了领导小组办公室,负责日常工作,办公室下设综合组、后勤组、宣传组,抽调一批骨干承担具体工作。精心谋划活动工作方案,明确“作风、工作、能力”三大目标,制定活动总体实施方案及“十大行动”工作方案,切实抓好“十项措施”,并具体排定“三大环节”41项工作任务,分别明确任务内容、时间节点、参加对象、责任领导及责任单位。高起点谋划、高标准定位、高质量实施各项工作,确保教育实践活动不虚、不空、不偏,努力走在前列。


一是强化组织领导,活动高效有序推进。省委督导组王贺文组长、省环保厅虞选凌副厅长分别到我局指导党的群众路线教育实践活动,市委书记XX4次到我局指导活动开展,尤其在民主生活会前,亲自审核班子及班子成员的对照检查材料,了解民主生活会准备情况,对民主生活会每个细节都作了审核把关,帮助同志们有效解决思想顾虑,提高认识,会后又紧盯整改方案的制定和落实到位。市委常委、组织部长XX专题听取了活动开展情况及民主生活会准备情况汇报,XX副部长对民主生活会逐个细节进行专题指导。以XX同志为组长的市委第十三督导组切实履行督导责任,一丝不苟,严格把关,对学习教育、对照检查、谈心交心、互相批评意见等每个关键环节都精心指导;局党组紧扣关键环节,多次召开党组会专题研究,及时部署抓责任落实,保证了活动高质量开展。


二是切实加强学习教育,党员干部思想认识有效提高。坚持“个人自学、重点导学、制度促学、集中述学、领导先学”五学并举,通过周一学习夜、“三思三观”大讨论、实干论坛等学习载体,学原著、学经典,深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神,学习焦裕禄等先进典型事迹,进一步强化了宗旨意识,增强了政治定力,形成了“整治一方环境污染问题,服务一方经济社会发展,保护一方生态环境安全,得到一方人民群众认可”的环保核心价值理念,坚定了“特别能担当、特别能战斗、特别能学习、特别能坚守”的环保人决心。许多党员感叹,入党以来就没这样认真系统地学习过,感觉思想切切实实经受了一场洗礼。


三是深化正风肃纪,四风问题得到有效整改。制定实施《文风会风治理集中行动工作方案》、《严纪律、正作风、作表率集中行动工作方案》、《领导干部落实工作和生活待遇规定专项检查集中行动工作方案》、《三公经费使用专项检查集中行动工作方案》《整治“庸懒散”集中行动工作方案》、《提能增效集中行动工作方案》等十大集中行动方案,实行会议、文件报批制度,全年要实现会议文件数量同比下降16%;全面杜绝了超标准、超规格接待和公款吃请送礼行为,基本落实车改,上半年三公经费下降54%,全年将下降50%以上。这些问题的及时整肃,使党风、政风和社会风气焕然一新,得到了基层干部职工和广大群众的真心拥护和交口称赞。


四是从严从实开展党内生活,批评和自我批评的优良传统得到恢复。敞开大门真诚听取企业、基层群众和两代表一委员、行风监督员、老干部等多层面意见,并二次发放征求意见函,共征集到意见建议797条,其中四风问题205条次。在此基础上,班子成员又自我查摆,深刻对照检查,认真撰写并反复多次修改对照检查材料,做到见人见事见思想,照好镜子画准像。同时,班子成员按照“四必谈”要求,敞开心怀,深入谈心交心,为召开专题民主生活会作了充分的思想准备。


专题民主生活会严肃认真的开展了批评和自我批评,班子成员勇于自揭伤疤,敢于直戳痛处,有的批评自己工作安于现状,工作精力不集中;有的批评自己思想作风退化,有的直指他人不敢碰硬,怕得罪人,真刀真枪,批评辛辣。会后班子同志普遍感觉确实让自己红了脸、出了汗,纷纷感叹入党以来从来没参加过这样严肃认真的民主生活会,确确实实感觉到思想受到了洗礼,心灵得到净化。


五是加大服务群众力度,密切了与群众的血肉联系。提高审批服务效率,把190项行政权力事项精减到46项,下降75。98%;规范环评审批管理,上半年暂停了3家机构环评资格,实现网上审批,切实整改审批速度慢问题。规范执法自由载量权,环境执法电子处罚平台建设已进入招投标程序。深入洪家街道、XX半岛小区周边等群众中,开展“基层走亲连心解忧”活动,切实解决群众反响强烈的废气污染问题,得到了群众的热烈欢迎和大力支持。通过打通“最后一公里”服务,党群、干群关系进一步密切。六是加快建章立制,作风建设长效机制不断完善。


局党组专门研究出台了《关于加强作风建设的决定》,对作风建设作了刚性具体的要求。并对我局现有50项工作规则和制度进行全面梳理,废止了10项不合时宜的制度,新建19项制度,修订完善24项制度,确保行政事务管理行之有据,作风建设有章可循。七是务实为民,扎实推进生态环保工作。坚持教育实践两手抓,做到两不误,两促进,狠抓环境质量提升,解决突出环境问题。积极巩固主城区恶臭整治成果,启动黄岩江口化工区告别恶臭倒计时行动。加大黄标车淘汰力度,上半年市区空气优良率80%以上,全省排名第二,全国排名第九。“五水共治”走在全省前列,重点行业整治上半年排名全省第三。“国模”创建通过国家技术评估。环境执法力度空前,公安环保联动执法工作走在全省前列,载止X月底,行政处罚737件,行政拘留237人,刑事拘留223人,逮捕63人,判刑28人,通辑在逃30人,有力保障了群众的环境权益。


(三)切实加强基层组织建设,充分发挥党组织的龙头带动作用


认真贯彻落实《中国*和国家机关基层组织工作条例》和省、市委《实施意见》,强化党的组织建设,打造坚固的战斗堡垒,为推进环保事业的科学发展、实现“争先进位”提供坚实的后盾。


一是抓好督查落实。制定《XX年机关党建工作要点》并认真组织实施,每个月党组都要听取一次机关党建工作情况的汇报,点评上月工作,安排下月重点工作。


二是抓好组织工作条例学习。认真学习贯彻落实《中国*和国家机关基层组织工作条例》,大力加强基层党组织建设和党建工作制度建设。全年多次组织党务干部进行业务培训,有效地增强了党务干部的责任意识和履职能力。


三是严格组织生活制度。积极开展“双优四强化”主题活动,按照“五个有”的总要求,认真执行“三会一课”、民主评议党员、党员党性定期分析等制度,并积极推行基层组织生活“6+X”模式。结合群众路线活动,局机关党委和三个党支部制定了《支委对照检查会和党员专题组织生活会以及“党性体检、民主评议”工作方案》并认真组织实施。会上,全体党员干部本着严肃认真、实事求是、民主团结的原则开展了批评与自我批评,深入查找了自身“四风”方面存在的突出问题,深刻剖析了问题产生的根源,明确了努力方向和整改措施。严肃了组织生活制度,不断增强党组织生活的吸引力与实效性,增强党员提高素质接受监督的自觉性和主性。


四是做好党员发展、管理和服务工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,培养入党积极分子和发展新党员。及时做好党员组织关系转接和党费收缴工作,确保党组织工作正常有序开展。全年新培养入党积极分子1人,预备党员转正3人,转接组织关系16人。


五是切实推行党务公开。根据局党务公开实施方案,对按规定需要公开的党务情况通过文件、会议、网络等多种形式及时进行公开。


六是严格执行民主生活会制度。结合党的群众路线教育实践活动,制定《XX年度局党组专题民主生活会实施方案》,会议按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,本着严肃认真、实事求是、民主团结的原则开展了批评与自我批评,深入查找了局班子及班子成员“四风”方面存在的突出问题,深刻剖析了问题产生的根源,明确了努力方向和整改措施。这次会议联系实际,紧扣主题,开出了高质量,是一次严肃认真、辣味较浓、红脸出汗、加油鼓劲的专题民主生活会。


(四)深入开展反腐倡廉教育,扎实推进党风廉政建设


一是严格落实党风廉政建设责任制。年初组织召开全市年度党风廉政建设工作会议,出台实施《XX年市环保系统反腐倡廉工作要点及工作计划》和《XX年反腐倡廉建设组织领导和责任分工》,认真部署开展党风廉政建设工作。同时我们把落实党风廉政建设主体责任作为加强党的建设的重要内容,纳入领导班子、领导干部目标管理,与业务工作紧密结合,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,实行“一票否决制”。


二是加强反腐倡廉教育,推进机关廉政文化建设。深入学习习近平总书记在十八届中纪委三次全会上的重要讲话精神、中央“八项规定”、省委“六条严禁”、28条办法及市委有关规定,并抓好贯彻落实。组织全局干部职工收看市纪委自行制作的警示教育片《贪欲轨迹录》、多部廉政微电影《落点》、《偷拍》等,采取用身边事教育身边人的形式开展廉政教育,通过示范和警示相结合,达到震撼人的目的,收到明显的教育效果。


三是加强防控机制建设,确保干部职工干净干事。我局始终坚持把预防腐败工作融入环保发展完善各项政策措施的制定和落实之中,开展行政权力规范化建设、阳光工程建设、网上许可制度建设,健全廉政风险防控机制,提高从源头上预防腐败的能力和水平。今年以来,我局廉政风险干预工作共实施干预39人次,其中廉洁短信提醒700次,电脑提醒160次,谈话提醒12次,达到了抓早抓小的廉教目的,实现了纪检监察工作与环境保护业务工作的有机融合,提升了反腐倡廉工作的科学化水平,有效强化了源头治腐力度。其次,运用环境执法行政处罚电子平台。


使行政裁量权依法、规范、公开、高效运行,今年全市共受理数619件,其中市本级12件,实现了行政处罚案件的调查、审核、决定“三分离”,规范了环境执法行为,提升了执法效能。继续落实阳光工程。年初制定《市级环境保护专项资金阳光监管实施方案》,并在XX市环境保护局网站上设立环保“两项资金”阳光监管专栏,完善专项资金公开监督机制,确保专项资金“阳光”运行,公正公开。


(五)坚持党群联动共建,构建文明和谐活力机关


群团建设是中心工作和党建工作的必要补充,是文明和谐活力机关建设的重要力量。我局坚持党群联动,充分发挥工会、共青团和妇委会等群团组织的作用,积极开展服务工作,组织文体活动,活跃机关文化,有效地推进了文明和谐活力机关建设。


一是支持局妇委会开展工作。积极组织开展了形式多样的庆祝“三八”妇女节活动,如召开座谈会、春游踏青等,在了解妇女职工心声的同时也展示出女职工所独有的风貌和气象精神。


二是进一步规范和完善文体兴趣小组活动制度,为组织开展内容丰富、形式多样的文体活动提供阵地、人才、经费保障,积极组织鼓励干部职工参加上级党组织举办的各类文体活动,全年我局干部职工参加市总工会、市直工委举办的“职工兴趣班”30人次,并组队参加市第四届市区机关篮球联赛。通过有针对性地开展干部职工喜闻乐见的活动,丰富机关的文化活动,陶冶广大干部职工的情操、培育健康向上的情趣,激发党员干部的创造力、凝聚力,形成团结、向上、和谐、活力的浓厚氛围。


二、存在问题


对照当前整体发展形势,我局机关党建工作还存在以下几点不足:


一是开展党建工作方法、提高工作能力还需进一步加强;二是丰富职工文化生活、开展活动手段还需进一步改进;三是践行群众路线要求、全力纠治四风还需进一步加强;四是结合工作主动作为、探索实践手段还需进一步创新。


三、XX年度工作思路


XX年是深化党的群众路线教育实践活动、进一步密切党群、干群关系的重要之年。XX年我局党建工作的指导思想和目标任务是:坚持以党的十八大和十八届三中全会、四中全会为指导,以深化党的群众路线教育实践活动为主线,以提高机关党组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手,着力在服务和保证中心工作完成上取得新突破,着力在建设政治硬、能力强、素质高、品行好的党员干部队伍上取得新突破,着力在发挥党员作用、树立党员威信、塑造良好形象上取得新突破,着力在树立先进典型、宣传先进典型、学习先进典型,践行党的宗旨上取得新突破。


(一)围绕党的十八届四中全会精神的学习贯彻,不断加强干部队伍建设


深入学习宣传和全面贯彻党的十八届四中全会精神,是我局当前和今后一个时期的重要政治任务。要按照省市委的统一部署,结合我局环保工作实际,制定《学习贯彻党的十八届四中全会精神实施方案》,通过局中心组学习、党支部政治学习、读书会、个人自学、专题讲座、辅导报告、撰写心得体会文章等形式,组织全局党员干部认真学习《中国*第十八届中央委员会第四次全体会议公报》、《*中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》的基本内容,加深对党的十八届四中会全提出的一系列新思想、新观点、新论断的理解。特别是对十八届四中全会提出的全面推进依法治国,要吃透其精神实质,领会其丰富内涵,切实把思想和行动统一到十八届四中全会精神、统一到省市委要求上来,并用以指导实际工作,进一步加强全市环保干部依法行政意识,提升环境监察执法能力和水平。


(二)巩固党的群众路线教育实践活动的成果,切实加强思想作风建设


要巩固党的群众路线教育实践活动的成果,建立长效机制,狠抓整改措施的落实,确保局领导班子整改方案和有关整改措施真正落到实处。要进一步强化机关党员干部的群众观念,拓宽服务人民群众的渠道,继续坚持党组织和党员干部走访联系群众制度,深入基层,深入群众,帮助解决实际困难和问题,推进服务型机关党组织建设;继续坚持和完善领导干部基层联系点、蹲点调研、走亲连心、下访约访、在职党员进社区、结对帮扶等有效制度,积极探索联系群众、服务群众的有效形式。要针对环境保护和治理中存在的损害群众健康的突出环境问题,组织党员干部带着问题、带着解决问题的思路和措施的初步思考,既深入到工作做得好、富有成效、富有经验的地方,又深入到矛盾和问题比较突出、群众反映强烈的地方开展调查研究,及时了解基层情况,总结基层经验,完善制度措施,不断提高机关党员干部解决环保实际问题的能力。


(三)聚焦主责主业,切实推动反腐倡廉建设


按照【XX】XX号《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》,按照中纪委关于纪检监察机关转职能、转方式、转作风的要求。XX年,我局在党风廉政建设上,主要抓好以下几个重点:一是继续抓好党风廉政建设“主体责任”的落实。进一步履行领导责任,强化组织推动,加强教育监管,强化宣传发动,保持清正廉洁。二是继续落实好党风廉政建设“监督责任”。在落实党风廉政建设监督责任上,主要是落实好省、市关于纪检组一系列的文件精神,让纪检组聚集主业,一门心思抓好监督检查。三是继续深化扩大党的群众路线教育成果,抓好各项工作整改。按照“三句话整改思路”和“四个回应”要求,对照《整改项目责任分解方案》,把一些还未彻底整改到位的,要集中精力去攻坚,确保在承诺时限内整改到位。始终保持整治“四风”问题的高压态势,确保“四风”问题不反弹、不回潮。继续深化正风肃纪,严格干部队伍管理,密切与群众联系,提高服务质量,及时发现和整肃干部队伍中存在的苗头性、倾向性问题,决不让不正之风抬头和蔓延,持之以恒把作风建设引向深入。


(四)重视机关党员干部思想政治工作,扎实推进文明和谐活力机关建设


群团工作是中心工作和党建工作的必要补充,是和谐机关建设的重要力量,要坚持党建带工建、带团建、带妇建,努力做好工会、共青团、女职委和民主党派等工作,充分发挥他们在建设生态环保中的积极作用。关注机关干部职工的精神需求,注重人文关怀和心理疏导,缓解工作和生活压力,促进身心健康。继续开展形式多样的文化体育活动,并提供阵地、人才、经费保障,确保活动正常化。


为进一步了解局机关年轻干部、团员青年和高级知识分子、党外知识分子的思想状态,有针对性地做好思想政治工作,召开青年干部座谈会和高科技人才座谈会,了解他们的所思所想,尽力帮助解决一些实际困难和问题。积极组织开展党内关爱、结对帮扶等公益活动,为社会弱势群体提供帮助。认真落实民主党派和党外知识分子有关政策,加强与农工民主党对口联系党派的工作联络,为他们开展环保调研、建言献策提供支持。


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