2020前台试用期工作总结

2020前台试用期工作总结。

韶光易逝,弹指之间,相信你能从这个阶段的工作中学到很多,一看又到了写工作总结的时候了,做好工作总结,才能知道自己在哪些工作上还存在不足,便于以后优化。你知道工作总结内容要写什么东西吗?你可以读一下小编整理的2020前台试用期工作总结,更多信息请继续关注本网站。

一、在实践中学习,努力适应工作。作为文员这份工作的新人,刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。都说前台是公司对外形象的窗口,一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接电话要态度和蔼,处理办公楼的日常事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚等等。

二、主要工作:

1.完成部门交办的事项:

以下:每个月做两次的餐厅用量报表(每半个月一次)给餐厅组长核对汇报;每个月初统计纸张用量以及电话记录交给企管主管留底汇报,尽量做到节省公司资源;每个月做好顺丰快和申通快递的运杂费报销单交给财务部报销;以及登记写字楼的矿泉水(桶装与小瓶)、办公设备物料(纸张、色带以及墨盒)的领料单。

2.完成日常的正常管辖范围内的工作:

以下:更换传真机的色带,备用复印机,打印机的纸张;处理传真机、复印机和打印机的卡带、卡纸问题;每天登记纸张用量和拨出电话记录;更换饮用矿泉水;以及对一楼走廊通道和样品参观室的门户管理。

3.讯息处理和工作记录:

以下:过滤来电以及接收信息及时转接给所需部门;注意传真内容及时转达给上级;以及记录来往供应商和常用联络方的联系方式,认真做到一眼就能看到所需资料。

4.来访客人通报及接待;

以下:事先放好手纸、厕纸,以及会客室的面巾纸和矿泉水以备用,待见到客人起身微笑迎接问侯,指引客人到所需地方等候接洽,及时递上矿泉水或泡茶接待,坚决做到客人还没离开,自己就不会下班。若休息时间临时有客来访或任部门有事所需,也会尽快赶到接待帮忙。以及协助应聘事宜。

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2020前台试用期工作总结范文


在行政部从事前台三个多月以来,工作主要可以归纳总结如下:

1 认真做好来电的接听、访客的接待工作,做好订水工作;

2 做好每月的考勤工作;

3 做好仓库的管理工作;

4 做好公司的档案管理工作;

5 做好公司网站上传文件的工作;

6 协助做好招聘工作;

7 完成领导交待的各项临时任务。

总的来看,这三个月我是尽职的,但也有不少的遗憾;工作的确不够饱和,时有不知该干什么的感觉。

今后的日子里我要努力提高服务质量, 做事麻利, 有效率, 不出差错。服务态度要良好, 接待客人要不断积累经验, 要给客人留下良好印象。接电话时, 也要不断提高用语技巧;巧妙的问答客人。尽量让每一个客户满意。加强礼仪知识学习;加强与公司各部门的沟通。了解公司的发展状况和各部门的工作内容,有了这些知识储备,一方面能及时准确地回答客户的问题, 准确地转接电话。如果知道某个部门没人, 会提醒来电方, 并简要说明可能什么时间有人, 或者在力所能及的范围内, 简要回答客户的问题, 同时也能抓住适当机会为公司作宣传。努力打造良好的前台环境。要保持好公司的门面形象, 不仅要注意自身的形象, 还要保持良好的环境卫生, 让客户有种赏心悦目的感觉。

在今后的日子里我希望做得更好!

酒店前台试用期工作总结


时间飞逝,转眼间,试用期已经结束了。在这三个月的时间里,我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境,对工作也逐渐进入了状态。在这段过程中,我想分三个阶段来总结我这段时间的工作。

一、萌芽阶段(x月18日x月31日)。在这期间,我主要担任的是前台工作,其涉及到的事情比较芜杂,具有较强的随机性,有时急着要同时处理好几件事情,而有时却闲得无聊。并且在这些事情上,都缺乏表面层次性,在没有对其内在属性得到充分了解的情况下,很难通过直观在第一时间内得出比较正确的判断,因为在接收到每一信息时都没有明确的标识哪个是重点哪个是非重点,哪些事情紧急哪些事情不急,哪些信息是需马上传达的哪些信息是需过滤掉的,这些在缺乏经验与对公司整体内部运作了解的情况下都是很难把握的。当然了,在这期间,是我出错的高峰期了,特别是在有些事情的处理上,缺乏一定的灵活性,对有些事情考虑得不够周全,但通过向一些有经验的同事学习,在后期的工作中逐步得到了改善。

二、成长阶段(x月1日x月31日)。通过对上阶段的工作表现与领导们的观察,在此阶段的工作上作了一定的调整,开始与酷视散光业务相接触,有度数换算逐步扩散到生产订单的制作、录入、审核、跟进以及出库单的制作等一系列事务性的工作。大家都知道,酷视散光业务是我们公司的新生力量,所以在很多方面还处于起步阶段,没有形成系统化规范化。也正是因为这样,才给我们创造了更多的机会和更大的空间,让我们去摸索、去发挥。在这段工作期间,通过对酷视订单业务的处理发现,在订单这一块,缺乏统一的标准,接受到的订单也参差不齐,导致在订单核实跟进这一块浪费了太多时间。为解决这一现象,提出了要在制定一个订单书写规范的要求,并与同部门的同事一起探讨了这方面的问题,并初步起草了《酷视订单书写规范》,并得以推行。

三、成熟阶段(x月1日至今)。通过前两个月对工作的不断熟悉与锻炼,对业务知识了解方面有了更进一步的提高,在工作效率上也有了一定的改善,在订单流程这一块也逐渐走向规范化、一体化,销量统计、回款跟进、认识验光师周报表这些工作也逐渐移交至我手下,工作内容也日益丰富。但随着酷视销售业绩的发展,投诉片的数量也在与日俱增,对于这种情况,为了控制这种现象的发展,就需要对这些投诉原因进行调查分析总结,找出症结,对症下药,将这种投诉现在降低至最低点。为了方便调查分析,给同事们提供一份消费者投诉表,就显得十分重要,同时也为我们的后期工作带来了方便,鉴于此,在同部门的同事们的协助下草拟了《消费者投诉表》,并得以实行。并在实际工作中,对这些问题进行了跟踪,将这些原因落到了实处,并对一些可避免的投诉,通过沟通,给下面的同事提出了一些要求与建议。同时在流程上,通过结合实际,也做出了不断的调整与改进。

总之,在整个工作过程中,我认为自己工作比较认真、负责、细心,具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情,能确实完成领导交付的工作。并积极学习新知识、新技能,来提高自己的综合素质,注重自身发展与进步。但也存在着许多缺点与不足:在思想上,个人主义较强、随意性大,没有做到谦虚谨慎、尊重服从;在办事上有时不够干练,言行举止没有注重约束自己,且工作主动性发挥的还不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;对业务这块,感觉自己对有些知识溃缺,如验光方面的知识。但这些缺点与不足,在以后的工作中,我都会注意并加以改正的。在此,我想借此机会,正式向公司领导提出转正申请,希望公司领导能对我的工作态度、能力与表现,以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也非常感谢公司领导对我信任,给予我体现自我、提高自我的机会,使我的思想境界、业务素质、工作能力都得到了由校园步入社会后最大幅度的提高,同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。

前台文员试用期工作总结(通用)


作为一名护理员,我们的主要职责就是提供优质的医疗护理服务,关注病患的健康状况,为他们提供必要的生活和心理支持。而我总是用心去对待我的职务,时刻提醒自己要以患者的需要为优先。这是我对待护理工作的态度,艰难但又充满满足感。下面是我对自己护理工作的总结,以便回顾和进步。

前台文员试用期工作总结(篇一)

作为前台文员,我觉得我的试用期过去的好像在眨眼之间。这一个月的工作经验让我明白了许多之前所不了解的事情。我们作为前台,是公司的窗口,是公司的形象代言人,我们的言行举止往往决定了客户对公司的第一印象。所以我明白,我们所做的一切都需要十分的专业和用心。下面就是我试用期的一些工作总结,供大家参考和讨论:

关于接待工作。作为前台文员,接待是最基本的工作内容,无论是应对来势汹汹的投诉者,还是对待笑脸可掬的客户,我都要以最专业和热情的态度去对待。任何人的好口碑都可能成为公司大火的导火线。我要把每一个联系我们公司的人都当作是我们公司最大的客户,因为每一个人都是评价我们公司的人,只有我把最好的服务给他们,才有可能换来他们的认可。

接电话、发邮件也是我们前台的重要工作之一,我需要以最及时、最准确、最领畅的方式回应每一条信息。我的言辞要礼貌、得体,又要简洁明快,与客户交流的时候,我要尽量理解客户的需求,并以此为基础去做好后续的服务工作。

前台还需要负责一些行政工作,如打印、复印、整理文件、注册客户等。在这方面,我需要时刻保持细心,因为这些看似小事的细节会对整个团队的工作效率产生影响。我要尽量做到不出错,即使出错也要敢于承认并立即修改。

在试用期工作中,我也遇到过一些困难和挑战,比如对工作的陌生、对公司文化的不了解等。但每次面对这样的情况,我都会借助于公司的资源,寻求同事、上司的帮助,自己也在不断地学习和探索中成长。我相信,每一个工作都有挑战和困难,也有乐趣和收获。只要我们用心去做,都能从中找到属于自己的快乐和价值。试用期的工作虽然短暂,但我对我自己的职业规划有了更清晰的认识,也对我自己的工作能力有了更明显的提升。我希望在接下来的工作中,我能更好地为公司做贡献,也能从中得到个人的提升和成长。

回首过去的试用期,我在压力中成长,也从中坚定了自己的信心。我明白,只要我拥有专业素质和良好的职场态度,只要我充满激情和爱心,只要我永不放弃,总能走向成功。我将带着这份信念,面对接下来的工作,坚信无论何时何地,我都能成为公司的骄傲。我想感谢我的团队和上司的信任和支持,也感谢我自己的勇气和意志力。我会把这次试用期的经验作为一笔宝贵的财富,放在我未来的职业生涯中。我期待接下来更多的挑战,更多的成长,更多的成功。期待继续在公司的大家庭中,做出更多的贡献。让我们携手共进,共创更美好的明天!

在未来的日子里,我会将“热情”,“专业”和“梦想”三个词铭记在心,且在实际工作中去实践它们。希望我能在这个环境中不断完善,不断提升,不断努力。总的来说,这个试用期的经验,让我深刻的理解了前台文员的工作到底是怎样的,并且助我的成长为一名优秀的前台文员。

前台文员试用期工作总结(篇二)

作为一名前台文员,我进入公司的这60天,既是我进一步了解企业文化、熟悉工作流程和收获经验的阶段,更是我验收自己能否胜任这份工作的试用期。在这60天的试用过程中,我经历了从懵懂无知到逐渐熟悉,再到勉力驾驭的过程。我也看到了自己在这份工作中的初步成长,以及还需要改进和提高的地方。现在,我将分享我的这些工作体验和自我省思,以供大家参考。

我认真学习和了解了企业的管理制度和工作流程,以确保我的工作能与企业的整体运行同步。同时,我努力提高自己的职业素养,亲切而有礼貌的语言,得当的礼仪举止,以及迅速有效地处理各种突发状况的能力。我理解前台文员是公司的形象代表,公司形象的维护和推广在很大程度上取决于我们的工作表现。

我积极参与各种岗位技能培训,主动学习一些与前台工作相关的知识。我提升了自己在判断问题、处理突发状况、语言表达、办公软件使用等方面的能力,也通过实践检验了自己的实际工作能力。

这个过程并不是一帆风顺的。我也遇到了一些问题和挑战。例如,我初期在处理客户投诉和疑惑时,会感到手忙脚乱,不知所措。处理内外关系时,由于担心犯错,也常常显得过于保守,不敢主动出击。我深知,这都是我还需努力和进步的地方。

面对这些问题,我积极地寻求解决方法,向资深员工学习,吸取他们的经验,同时也通过学习相关知识来提高自己的问题解决能力。渐渐地,我学会了如何保持冷静,理性处置各种情况,从而使自己的工作效率和服务质量得到明显提升。

在工作中,我还注意到了一些可以改进的地方。比如,在接待客户时,我们需要让他们感觉到公司对他们的重视和欢迎,我想,我们可以通过改进服务环境,改善那些可能让客户感到不便的小细节,来提高他们的满意度。同时,我也感觉到了培训的重要性,有些知识和技能需要定期复习和更新,以保持我们的业务水平和竞争力。

我在前台文员的试用期中,既看到了自己的进步,也看清了自身存在的问题,同时我也对未来的工作有了更明确的规划。在接下来的工作中,我将以更加专业、积极的态度去面对每一天,尽我最大努力去提高工作质量,提升自我,同时,也希望能得到公司和同事们更多的指导和帮助,一起为公司的发展作出贡献。

有关前台试用期的工作总结


总结一:前台试用期工作总结

在行政部从事前台三个多月以来,工作主要可以归纳总结如下:

1 认真做好来电的接听、访客的接待工作,做好订水工作;

2 做好每月的考勤工作;

3 做好仓库的管理工作;

4 做好公司的档案管理工作;

5 做好公司网站上传文件的工作;

6 协助做好招聘工作;

7 完成领导交待的各项临时任务。

总的来看,这三个月我是尽职的,但也有不少的遗憾;工作的确不够饱和,时有不知该干什么的感觉。

今后的日子里我要努力提高服务质量, 做事麻利, 有效率, 不出差错。服务态度要良好, 接待客人要不断积累经验, 要给客人留下良好印象。接电话时, 也要不断提高用语技巧;巧妙的问答客人。尽量让每一个客户满意。加强礼仪知识学习;加强与公司各部门的沟通。了解公司的发展状况和各部门的工作内容,有了这些知识储备,一方面能及时准确地回答客户的问题, 准确地转接电话。如果知道某个部门没人, 会提醒来电方, 并简要说明可能什么时间有人, 或者在力所能及的范围内, 简要回答客户的问题, 同时也能抓住适当机会为公司作宣传。努力打造良好的前台环境。要保持好公司的门面形象, 不仅要注意自身的形象, 还要保持良好的环境卫生, 让客户有种赏心悦目的感觉。

在今后的日子里我希望做得更好!

总结二:前台试用期工作总结

一、在实践中学习,努力适应工作。

这是我毕业之后的第一份工作,作为一个新人,刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。也让我很快完成了从学生到职员的转变。

都说前台是公司对外形象的窗口,短短的三个月也让我对这句话有了新的认识和体会。前台不是花瓶,一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接电话要态度和蔼,处理办公楼的日常事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚……点点滴滴都让我在工作中学习,在学习中进步,受益匪浅。

二、学习公司企业文化,提升自我。

加入到___这个大集体,才真正体会了“勤奋,专业,自信,活力,创新”这十个字的内涵,这是___文文章版权归文秘家园作者所有!化的精髓,我想也是激励___每个员工前进的动力,我从领导和同事的敬业中感受到了这种文化,在这样好的工作氛围中,我也以这十个字为准则来要求自己,以积极乐观的工作态度投入到工作中,踏踏实实地做好本职工作,及时发现工作中的不足,及时地和部门沟通,争取把工作做好,做一个合格,称职的员工。这也一直是今后工作努力的目标和方向。

三、拓展自己的知识面,不断完善自己。

三个月的工作也让我产生了危机意识,工作中会接到一些英文的传真和资料,也会有一些客户打来比较专业的,所以单靠我现在掌握的知识和对公司的了解是不够的,我想以后的工作中也要不断给自己充电,拓宽自己的知识,减少工作中的空白和失误。初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。

这段工作历程让我学到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速发展,我深感骄傲,在今后的工作中,我会努力提高自我修养和内涵,弥补工作中的不足,在新的学习中不断的总结经验,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,发挥自己的潜力为公司的建设与发展贡献自己的力量!

1、在日常事物工作中,我将做到以下几点:

(1)协助各部门做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

(2)做好了各类信件的收发工作。

(3)做好低值易耗品的分类整理工作。

(4)配合上级领导于各部门做好协助工作。

(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。

(6)做好办公室设备的维护和保养工作,

(7)协助上级做好节假日的排班、值班等工作,确保节假期间公司的安全保卫工作。

(8)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则,精心准备,精细安排,细致工作,干标准活,站标准岗,严格按照办公室的各项规章制度办事。

2、在行政工作中,我将做到以下几点

(1)做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位。

(2)做好员工服务:及时的将公司员工的信息向公司领导反馈,做好员工与领导沟通的桥梁。

(3)协助公司上级领导完善公司各项规章制度。

3、提高个人修养和业务能力方面,我将做到以下三点:

(1)积极参加公司安排的基础性管理培训,提升自身的专业工作技能。

(2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质。

(3)通过个人自主的学习来提升知识层次。

我深知:一个人的能力是有限的,但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代,如果我们不能很快地提升自已的个人能力,提高自已的业务水平,那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己,首先要一个良好的平台,我认为公司就是我最好的平台,我一定会把握这次机会,使工作水平和自身修养同步提高,实现自我的最高价值。

4、其他工作

(1)协助人力资源部做好各项工作

(2)及时、认真、准确的完成其它临时性工作。

公司前台这个工作岗位是琐碎、繁杂的。我将根据实际情况进行合理分工、合理安排,认真落实岗位责任制,确保工作井然有序;还要创造性地工作,不断探索工作的新思路、新办法和新经验;同时增强工作创造性的同时,我一定注意办事到位而不越位,提供服务而不干涉决策,真正成为领导的参谋助手,成为上、下沟通的桥梁。