勤助办四月工作总结报告

勤助办四月工作总结报告。

一个人的价值就是可以为自己和领导创造价值,一个月以来的工作,让我们更加明白了认真负责的重要性,但同时,我们还需要写月工作总结,以对后续的工作提供最大的帮助。那么我们写一篇月工作总结还需要考虑什么呢?以下由小编收集整理的《勤助办四月工作总结报告》,仅供参考,我们来看看吧!

助学部

一帮一

本月是一帮一实施的第二月,各项工作都有条不紊地进行着。每周都安排了助学部的成员对各个系的一帮一实施情况进行了认真的检查。及时发现工作中出现的问题及时解决。由于土木学院的“一帮一”教室经常会被各项活动占用,因此我们学生处和土木学院的负责人协商重新换教室并更改了时间,我们的检查任务也及时作了调整。另外,本月我们也注重了新人的锻炼,我们每次检查时都会带上一两个新人以帮助他们尽快了解工作的流程,以使我们的工作能够顺利地承接下去。其他情况是各系的出勤情况比较好,没有太多的缺席,我想这与各系负责人的认真负责是分不开的。

爱心家教

在一定程度上而言四月份家教工作进行的还是相当顺利的,如在例会中,召集了全部成员,发放了反馈表,以及分配各自的任务,对工作中出现的情况进行讨论,每个人谈了一下各自教学时的情况,对于遇到的困难,开会期间就给于解决。

但我们也发现了其中的不足之处。如我们家教部内部个别成员的工作思想不够积极,组织纪律不够强等等,这也说明了我们的活动还存在着一定的缺陷。在接下来的五月里我们会不断的改进管理制度和活动方案,从而达到提高整个助学部的工作质量,规范各教员的活动.以达到扩大助学部的影响力和知名度的目的.

管理部

这个春暖花开的季节里,我们勤工助学部各部门相互合作,全体成员一起出动,圆满的完成了校园交易节活动,反响良好.

通过这次活动,我们获得了很多东西,最主要的还是我们加强了各部门的团结,凝聚了所有成员的力量.对外,也扩大了勤工助学部的影响,让更多的人了解勤工助学办公室,支持我们的工作,也让更多的人参与进来,帮助了更多的同学.其中,有好几个来捐东西的同学都说他们曾经接受过勤工助学的帮助,现在有能力了都要为勤工助学部做点事情,帮助其他需要帮助的同学.

在月末,我们清理了爱心超市的物品,将衣物重新清洗,并且归类.

这个月我们收获巨大,五月我们翘首期待,我们有信心再即将来临的五月我们会做得更好.

宣传部

春天是个美好的季节,是充满诗情的季节。春天,有意味着一个生机勃勃的开始,我们勤工助学办公室也迎来了崭新的一页。

1:与各个部门合作,为首届校园交易节活动策划并制作宣传海报和传单,全方位宣传这次活动,取得良好效果。

2:协助学校其他部门积极布置本年度的颁奖晚会现场,为这次活动举办成功打好良好基础。

3:对其他部门本月的工作情况进行及时的汇总并及时发布到部门网站上。.

4:我部对内部本月工作情况进行评议,回顾自己前一个月走的路,总结经验,接受教训。相信在接下来的日子里,我们宣传部会本着踏实诚恳的态度做好以后的工作,为大家更好的服务。

祝大家五一快乐!

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办公室内勤月工作总结


《办公室内勤月工作总结》是一篇好的范文,感觉很有用处,为了方便大家的阅读。

月总结

二〇一四年工作总结 2014年,在、同事们的支持和帮助下,我勤奋踏实地完成了本职工作,顺利完成了

领导交办的各项任务,自身在各方面有所提升,同时也存在不少需要改正,现将工作总

结如下:

一、严格要求自己,努力提高 一年来,遵守院内各项规章制度,不迟到早退,不在工作时间窜岗,坚守工作岗位,与

同事相处融洽,虚心像大家学习。领导交代的工作任务,第一时间做好。同事有事需要帮忙,

也会在完成自身工作的前提下尽力去帮助他人。严格要求自己,端正态度,明确目标。努力

提高自身理论,用正确的理论来指导自己的工作实践,服务儿童福利事业。

二、脚踏实地,努力工作 办公室是一个工作繁杂、任务比较重的部门,要求办公室人员除了做好本职工作外还要

相互配合,协调公事。牢固树立“办公室无小事”思想,尽职尽责,努力工作。认真完成“网

络文明宣传志愿者”工作,每日及时完成市文明办下发的各项宣传任务。做好接待、会议准

备工作,会议室整理以及拍摄工作。做好院内电脑、网络简单维护工作,处理不了的问题向

领导请示申请专业人士维修。领导交待的其他事项,及时完成、汇报。

三、存在问题

文采和公文写作方面就需要加强学习,努力提高,多阅读有关公文写作和时事政治文章,

多向领导请教指点。此外,在人际沟通方面也需要改善,特别是下达通知时,一定要搞清楚

时间、地点、内容,务必传达给每一个人。有些工作需要各科室协作完成,这就要求我们办

公室做好桥梁沟通的工作,在与其他科室的沟通问题上需要注意方式、技巧。

回顾这一段时间的工作,我基本完成了本职工作,这与领导的支持和同事们的帮助是分

不开的。今后要再接再厉,继续努力学习和不断探索,不断努力不断完善自己,踏实勤奋的

完成各项工作。篇二:办公室内勤工作总结 办公室内勤工作总结

一、干好办公室内勤工作要处理好“四种矛盾”。一是处理好大局和小局的矛盾。办公室

作为一个综合部门,其性质主要体现在服务性上,内勤人员主要是为领导和基层服务。首先

是为领导服务。因此,“一切服从大局,一切服务大局”就是内勤工作的出发点和落脚点,当

小局工作与大局工作发生矛盾的时候,自觉地做到小局服从大局、局部服从整体。同时尽力

做好小局工作,因为小局工作是做好大局的基础和前提。

二是处理好主动和被动的矛盾。办公室工作的服务性职能决定了工作的被动性,但要做

好办公室工作,又必须发挥内勤人员的主动性,善于在被动中求主动,变被动为主动。对一

些常规性、规律性、阶段性等确定性工作,不要消极等待,要主动着手,提前准备。对领导

临时交办的任务、应急事件和突发事件等非确定性工作,要灵活机动,做到忙而不乱。同时

要积极适应领导的工作思路,想领导所想,谋领导所谋,把问题想在前,把工作做在前,主

动做好超前服务。

三是处理好政务和事务的矛盾。政务和事务是办公室工作的两个轮子,政务工作主要有

决策参谋、调查研究、政务信息、政务文电处理、政务督促检查、机要档案保密等工作;事

务工作一般是指除政务以外的其他各项工作,主要是行政后勤工作,诸如接待应酬、吃住行、

安全卫生等。事务工作是搞好政务工作的先决条件,不能把政务看成是大事,把事务看成是

小事或可有可无的事。更不能把政务看成是高层次的,把事务看成是低层次的。办公室内勤

工作事无巨细,不能有半点疏忽和懈怠。四是处理好“过”与“不及”的矛盾。为领导出主

意,当参谋,一定要把握“度”,掌握分寸。办公室在领导决策中处于辅助和从属地位,不能

缺位,也不能越位。要想领导之所想,急领导之所急,要为领导决策提供尽可能多的背景资

料,但不能越俎代庖,要积极谏言献策,但不能瞎掺和

二、干好办公室内勤工作要扮演好“三种角色”。

首先,要当好领导的“计囊团”。内勤人员是企业领导的参谋助手,是领导的“计囊团”。

要不断学习理论,分析形势,研究问题,善于站在全局的角度和领导的高度认识问题、分析

问题,提出新观点、新思想、新认识;要深入基层、深入社会、深入市场进行调查研究,找

准企业运行过程中的优、劣势,形成有分析、有建议、有对策的调查报告,为领导科学决策

服务;要围绕领导工作和所要解决的问题,提出的各种工作建议,针对实践报告中急待解决

的问题所提出参谋意见;要为落实某项工作或贯彻领导者的意见提出具体的实施办法,根据

客观要求和企业运行的状况提出切实可行的工作思路等等。

其次,要当好干群的“勤务员”。内勤人员要做到眼勤、手勤、嘴勤、脑勤、腿勤。要尽

心为领导搞好服务。领导交办的事情要想方设法去完成,积极主动去干好,做到积极而不越

权,服从但不消极,让领导满意。要热心为群众办好事情。热情接待每一位前来办事的同志,

主动帮助办理各种相关手续,让办事人员满意;主动关心员工的工作和生活,员工的合理诉

求及时向领导汇报,及时给予答复和办理,让员工满意。力求做到不让工作在自己这里延误,

不让事项在自己手里积压,不让差错在自己身上发生,不让来办事的同志在自己这里受冷落,

不让办公室的形象在自己这里受损害。

三是,要当好机关的“内当家”。要认真抓好公司的日常事务管理,安排好每一次会议,

筹划好每一次宴会,调配好每一次用车;要认真抓好公司考勤管理,对各部门员工的出勤情

况做好监督管理,按时统计公示;要积极搞好各部门之间、上下级之间工作的协调,保障公

司各部门工作的统一性和集中性;要切实发挥督查职能,在动真碰硬上下功夫,严厉查处每

一个部门和个人不落实的行为,使办公室的参谋服务更加有效,领导的决策真正得到落实。

三、干好办公室内勤工作要做到“五?得?兼备”。

一是“想得到”。多谋才能善断。办公室内勤人员要立足发展变化的新情况,多动脑筋、

想办法、出主意,发挥参谋助手作用,不断提高参与决策能力;要有较强的政治意识、责任

意识,增强工作的主动性、预见性、创造性,以较高的政策理论素养和业务工作能力为领导出

谋划策、查漏补缺;要善于站在全局的高度,把注意力集中在那些牵动全局、涉及长远的大

事上,放在情况复杂、矛盾突出的热点、难点问题上,既要了解面上的总体工作,又要了解

近期的重点工作,既要了解上级领导的工作意见和要求,还要了解本单位的实际情况和干部

职工的意见和建议。

二是“管得宽”。办公室内勤工作综合全局,协调各方,承内联外,有自身的工作职责和

工作规则,既要全面了解领导们各方面工作情况,为领导们工作的顺利开展创造条件,又要

协调各方,处理好上下左右的关系,确保政令畅通。对于职责内的工作一定要抓紧抓好,并

且做到抓一件成一件,件件有交代,项项有落实。对职责以外但没有部门抓的或职责不明的

工作,也要义不容辞承担起来,做到工作不留空档,保证各项工作全面推进。

三是“做得细”。内勤工作无小事。这就要求内勤人员在工作中一要细心、细致,二要从

细小的事抓起。对任何一件经办的工作,都要严谨细致,一丝不苟,来不得半点敷衍和虚假。

要时时刻刻、事事处处,认真再认真,细致再细致,做到不让领导布置的工作在我手中延误,

不让需要办理的文电在我手中积压,不让到办公室联系工作的同志在我这里受到冷落,不让

办公室的形象在我这里受到影响。

四是“碰得硬”。内勤工作涉及到的事务方方面面,有的还关系到职工的切身利益。在原

则问题上敢不敢碰硬是检验作风是否过硬的重要标志。因此,工作必须讲原则,严肃办事纪

律。要按政策办事,决不允许在政策问展工作;要按组织原则办事,坚持民主集中制原则,

坚持一级对一级负责。

五是“抓得实”。要据实情、讲实话、干实事、创实效,扎扎实实,不慕虚荣,不图虚名。

内勤人员一定要实事求是干工作,实事求是反映情况,具备求真务实的精神,包括听取基层

意见,向领导反映情况,都要全面、真实。工作中,要一步一个脚印,不作表面文章。篇三:

办公室内勤工作总结 办公室内勤工作总结

一、干好办公室内勤工作要处理好“四种矛盾”。一是处理好大局和小局的矛盾。办公室

作为一个综合部门,其性质主要体现在服务性上,内勤人员主要是为领导和基层服务。首先

是为领导服务。因此,“一切服从大局,一切服务大局”就是内勤工作的出发点和落脚点,当

小局工作与大局工作发生矛盾的时候,自觉地做到小局服从大局、局部服从整体。同时尽力

做好小局工作,因为小局工作是做好大局的基础和前提。

二是处理好主动和被动的矛盾。办公室工作的服务性职能决定了工作的被动性,但要做

好办公室工作,又必须发挥内勤人员的主动性,善于在被动中求主动,变被动为主动。对一

些常规性、规律性、阶段性等确定性工作,不要消极等待,要主动着手,提前准备。对领导

临时交办的任务、应急事件和突发事件等非确定性工作,要灵活机动,做到忙而不乱。同时

要积极适应领导的工作思路,想领导所想,谋领导所谋,把问题想在前,把工作做在前,主

动做好超前服务。

三是处理好政务和事务的矛盾。政务和事务是办公室工作的两个轮子,政务工作主要有

决策参谋、调查研究、政务信息、政务文电处理、政务督促检查、机要档案保密等工作;事

务工作一般是指除政务以外的其他各项工作,主要是行政后勤工作,诸如接待应酬、吃住行、

安全卫生等。事务工作是搞好政务工作的先决条件,不能把政务看成是大事,把事务看成是

小事或可有可无的事。更 不能把政务看成是高层次的,把事务看成是低层次的。办公室内勤工作事无巨细,不能

有半点疏忽和懈怠。四是处理好“过”与“不及”的矛盾。为领导出主意,当参谋,一定要

把握“度”,掌握分寸。办公室在领导决策中处于辅助和从属地位,不能缺位,也不能越位。

要想领导之所想,急领导之所急,要为领导决策提供尽可能多的背景资料(material),但不

能越俎代庖,要积极谏言献策,但不能瞎掺和。

二、干好办公室内勤工作要扮演好“三种角色”。

首先,要当好领导的“计囊团”。内勤人员是企业领导的参谋助手,是领导的“计囊团”。

要不断学习理论,分析形势,研究问题,善于站在全局的角度和领导的高度认识问题、分析

问题,提出新观点、新思想、新认识;要深入基层、深入社会、深入市场进行调查研究,找

准企业运行过程中的优、劣势,形成有分析、有建议、有对策的调查报告,为领导科学决策

服务;要围绕领导工作和所要解决的问题,提出的各种工作建议,针对实践报告中急待解决

的问题所提出参谋意见;要为落实某项工作或贯彻领导者的意见提出具体的实施办法,根据

客观要求和企业运行的状况提出切实可行的工作思路等等。

其次,要当好干群的“勤务员”。内勤人员要做到眼勤、手勤、嘴勤、脑勤、腿勤。要尽

心为领导搞好服务。领导交办的事情要想方设法去完成,积极主动 去干好,做到积极而不越权,服从但不消极,让领导满意。要热心为群众办好事情。热

情接待每一位前来办事的同志,主动帮助办理各种相关手续,让办事人员满意;主动关心员

工的工作和生活,员工的合理诉求及时向领导汇报,及时给予答复和办理,让员工满意。力

求做到不让工作在自己这里延误,不让事项在自己手里积压,不让差错在自己身上发生,不

让来办事的同志在自己这里受冷落,不让办公室的形象在自己这里受损害。

三是,要当好机关的“内当家”。要认真抓好公司的日常事务管理,安排好每一次会议,

筹划好每一次宴会,调配好每一次用车;要认真抓好公司考勤管理,对各部门员工的出勤情

况做好监督管理,按时统计公示;要积极搞好各部门之间、上下级之间工作的协调,保障公

司各部门工作的统一性和集中性;要切实发挥督查职能,在动真碰硬上下功夫,严厉查处每

一个部门和个人不落实的行为,使办公室的参谋服务更加有效,领导的决策真正得到落实。

三、干好办公室内勤工作要做到“五‘得’兼备”。

一是“想得到”。多谋才能善断。办公室内勤人员要立足发展变化的新情况,多动脑筋、

想办法、出主意,发挥参谋助手作用,不断提高参与决策能力;要有较强的政治意识、责任

意识,增强工作的主动性、预见性、创造性,以较高的政策理论素养和业务工作能力为领导

出谋划策、查漏补缺;要善于站在全局 的高度,把注意力集中在那些牵动全局、涉及长远的大事上,放在情况复杂、矛盾突出

的热点、难点问题上,既要了解面上的总体工作,又要了解近期的重点工作,既要了解上级

领导的工作意见和要求,还要了解本单位的实际情况和干部职工的意见和建议。

二是“管得宽”。办公室内勤工作综合全局,协调各方,承内联外,有自身的工作职责和

工作规则,既要全面了解领导们各方面工作情况,为领导们工作的顺利开展创造条件,又要

协调各方,处理好上下左右的关系,确保政令畅通。对于职责内的工作一定要抓紧抓好,并

且做到抓一件成一件,件件有交代,项项有落实。对职责以外但没有部门抓的或职责不明的

工作,也要义不容辞承担起来,做到工作不留空档,保证各项工作全面推进。

三是“做得细”。内勤工作无小事。这就要求内勤人员在工作中一要细心、细致,二要从

细小的事抓起。对任何一件经办的工作,都要严谨细致,一丝不苟,来不得半点敷衍和虚假。

要时时刻刻、事事处处,认真再认真,细致再细致,做到不让领导布置的工作在我手中延误,

不让需要办理的文电在我手中积压,不让到办公室联系工作的同志在我这里受到冷落,不让

办公室的形象在我这里受到影响。

四是“碰得硬”。内勤工作涉及到的事务方方面面,有的还关系到职工的切身利益。在原

则问题上敢不敢碰硬是检验作风是否过硬的重要标志。因此,工作必须讲原则,严肃办事纪

律。要按政策办事,决不允许在政策问展工作;要按组织原则办事,坚持民主集中制原则,

坚持一级对一级负责。

五是“抓得实”。要据实情、讲实话、干实事、创实效,扎扎实实,不慕虚荣,不图虚名。

内勤人员一定要实事求是干工作,实事求是反映情况,具备求真务实的精神,包括听取基层

意见,向领导反映情况,都要全面、真实。工作中,要一步一个脚印,不作表面文章。篇四:

办公室内勤工作总结 办公室内勤工作总结 -总结

[]一、加强,努力提高自身素质,。把加强学习作为提高自身素质的关键。在中,紧紧把

握ldquo;理论联系实际rdquo;这一主线,努力把知识用到工作当中,丰富阅历,

扩展视野,使自己尽快地适应工作并成为的工作者。积极参加的集体,认真学习规定的学习

内容和篇目,坚持每周写工作,认真记录每天的工作内容,使自己的素质有了很大的提高,

为自己开展各项工作提供了强大的动力支持。同时。正视自己的不足并积极补正,重点加强

了电脑操作、传真机和复印机的使用,来访人员的接待等方面的,为更好完成本职工作打下

了坚实基础。

二、恪尽职守,认真做好本职工作。三个月来,认真履行职责,较好地完成了各项工作

任务。一是坚持完成的卫生清洁和物品工作。一如既往,坚持不懈,除极特殊原因外(变更、

气候原因),基本完成了工作任务,尽量做到让领导满意。二是协助主任做好办公室的日常事

务、工作。完成领导每天布置的工作并努力做好,如文件的打印和复印,有关人员的来访,

集体活动的安排和布置等。三是档案的管理。完成了档案的整理工作并归档。工作的同时,

也发现了自己的不足,如打字速度慢、做事过于拘谨等,我已经努力克服并已初见效果,希

望领导和同志们审查。三、严于律己,不断加强建设。严格遵守办公室的各项制度。谨记领

导的指示和并付诸于实际,不迟到,不早退,不旷工。做事要谨慎认真,向领导的要仔细检

查,日常工作要记录并及时上报;待(来自: 在 点 网)人处事要有礼貌,对待同事要坦诚;严肃办公室,工作

不懈怠,不玩游戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情;积极向上,努力维护公司形象,

以严格标准要求自己,努力使自己从学生向工作者转变。同时,要积极学习领导为人处事的,

以领导为榜样,做一个既能为领导服务解忧的同事,又能为环球创造价值的办公室文员。总

之,三个月来,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距领导和同志们的要求还有不少

差距,工作尚浅。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,本着对工作对事业高度负责

的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同志们对我的期望。一、进一

步起强化学习意识。在提高能力上下功夫,把学习作为武装和提高自己的首要任务,树立与

时俱进的学习理念,养成勤于学习,勤于思考的良好。在工作中善于总结,不断进步。根据

形势的发展和工作的需要,完善自己,展现自己。遇到困难不低头,不逞一时之勇,用行动

自己的信心和能力,要知道:天下事有难易乎?为之,则难者亦易矣;不为,则易者亦难矣。

二、进一步强化职责意识。在争创一流业绩上下功夫,树立正确的观和价值观,增强事业心

和感,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务,不好高骛远,也不庸人自扰,因为:一

屋不扫,何以扫天下?凡事从点滴做起,只要谨记责任,终有一天会:会当凌绝顶,一览众

山小。三、进一步端正工作态度。保持乐观的态度,不以物喜,不以己悲,不因一时得意而

忘乎所以,也不因一时失意而妄自菲薄,保持一颗平常的心,面对每一天;胸装谨慎的意识,

外饰积极的作风,工作乐观谨慎,行为举止大方有礼,待人待事热情诚恳。谨记:态度决定

一切。言必行,在今后的工作中,我一定加倍努力,争取创造佳绩。三个月的工作生活,我

已经基本适应了这里的一切,并且深深地上这份工作,希望领导布置新的任务,我一定不负

众望,重塑辉煌,如有差错,望领导和同志们批评指正。我仍然想说那句话:一是领导对我

的赏识,二是感谢领导对我的栽培,希望领导和同志们更多的机会,当然,我不会错过任何

一个,更要争取每一个。谢谢。

第三篇一年来,本人工作兢兢业业,吃苦耐劳,虚心好学,

自觉遵守机关的各项规章制度,圆满完成领导交办的任务。现将政治思想和工作总结如下:

一,增强了学习意识。当我到政协来不久,了解到政协工作的政治性、政策性很强,有其特

有的内容、方式和规律之后,光靠自已的单方面的技术知识是不够的,要做好政协工作迫切

需要我知识面,不断提高工作能力和综合素质。一年来,参加了达州市首届党外人士为期两

个月的班,参加了政协十二届达县委员会新政协委员培训班,参加了县委统战部的每个学习

会,参加了今年4 月份省组织的rdquo;组织人事和新政策rdquo;培训班的学习,

《》()。顺利通过了计算机科学与技术的答辩,圆满完成了大学本科学业并取得了证书。通

过各种形式,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力学习rdquo;三个代表

rdquo;重要思想、党的方针政策,科学发展观的一些基本问题,提高了政治理论平;认

真研究统战、政协理论(新章程),学习、科技、法律(新宪法)等现代知识,钻研等基本技

能,以便更好地开展政协工作。现在我又是一名政协委员,是荣誉,更是责任,责任大于荣

誉。要当好政协委员,就必须积极主动参政议政。郭主席常讲,参政要参到点子,议政要议

到关键处。能否做到这一点,主要靠学习加深入思考,认真学习才是前提。

第二,政治思想

有了突破性的。而今走上了行列,就要作人民的好公仆,就要守得住清贫,赖得住寂寞,做

什么事情,都要讲组织、守纪律。一年来,感谢组织的,领导的栽培,同事的。从而使我政

治坚定,与党同心,没有杂音;思想解放,不僵化保守;崇尚科学,反对邪教。践行rdquo;

三个代表rdquo;重要思想,拥护党的领导,坚持党的基本线,党,热爱政协工作,坚决

贯彻党和国家的方针政策,时刻高举社会主义和主义两面旗帜,牢牢把握和两大主题,顾全

大局,团结同志,共事。服从组织领导,服从组织安排。能遵守党纪国法,遵守政协章程,

实践政协纲领,执行政协的和各项规章制度。能自觉遵守rdquo;八个不准rdquo;,

清清白白做人,老老实实干事。从没有违法乱纪和损人利己的现象发生。

第三,工作能力有

了较大提高。以前在电教馆,工作比较单纯,进入政协后,加强了统战政协知识和科技、法

下页 余下全文

办公室内勤月工作总结

律知识的学习,尽快地熟悉和掌握了政协的性质和职能,弄清了政协的政治协商、民主监督、

参政议政的内容、方法和程序,能组织委员较好地开展研究、视察活动,并经常开展对口联

系和对口协商工作,经常指导政协各联络办的工作,从而使工作能力有了较大提高。每次调

研视察,深入思考,建议可行,为领导正确决策提供了科学参考依据。

第四,工作作风求真

务实。在政协工作一年来,工作任劳任怨、勤勤恳恳、踏踏实实,尽心尽力地完成政协各项

工作任务。一是完成了本职工作。一年来,共开展4次调研,3次视察。每次视察都写出了

汇报材料,每项调查均形成了调研,并报送县委、县政府。二是加强监督,开展好民主。于

去年5-10月,对全县公安工作进行了民主评议。精心做好评议准备,深入进行宣传发动,广

泛开展摸底调查,及时反馈调查情况,深入查摆问题,层层召开评议大会,经常督导评议工

作,使民主评议公安工作取得了显著的成绩。三是搞好了配合工作。积极参与、按时完成了

在政协全议和常委分配的工作任务。去年在配合政协科经委牵头开展的非公有制经济发展调

研中,做了大量的调查摸底和材料汇总等工作,今年又要配合政协科经委牵头开展的民主评

议县财政工作和政协社工委的一些视察调研工作。配合办公室对2002年1000多份档案的录

入工作。四是完成领导交办的工作。对领导交办的各项工作,如起草文件和通知,撰写、会

议简介及重要的会议等材料,都是不折不扣地完成;五是摄影工作和照片档案的整理工作。

完成了对2002和2003年的照片档案的整理,共8本。常委会、主席会、各专委会委员小组

活动、领导外出检查工作、视察情况以及各部门的汇报工作会等,需要保存,随时听从安排,

立马跟上,积极参与。六是确保机关计算机网络运行和信息安全。由于我学的计算机专业,

机关的17台计算机网络运行安全和信息安全,理当由我负责技术服务,不仅如此,县委办和

县委统战部的部份微机的护理工作,服务态度是随叫随到。可以讲,在这方面,我在去年和

近期内付出大量的时间和心血,定期软件升级,随时杀毒。有时机器系统崩溃或一些一时不

知的原因,即要保证用户的信息不丢失,又要按时完成,必须挤出时间,甚至利用节假日和

休息时间加班加点维修。

通过一年多的努力学习与工作,感谢领导和同事们的关心和支持。

虽取得了一定的成绩,但离组织的要求还很远,我将更加努力学习,拓展知识面,不断提高

工作能力和综合素养。按照rdquo;三个代表rdquo;重要思想的要求,坚持以人为

本,把履职为公、议政为民、讲实话、出实招、办实事、求实效作为我履行职能的出发点和

落脚点。牢固树立和落实全面、协调、可持续发展的科学发展观,为达县的跨越式发展作出

自已新的贡献。

〔办公室内勤工作总结〕随文赠言:【受惠的人,必须把那恩惠常藏心底,但是施恩的人

则不可记住它。——西塞罗】篇五:办公室内勤的工作总结格式 办公室内勤的工作总结格式 工作总结的写作注意事项:

总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务,进行总结时,要通过调查研究,努力

掌握全面情况和了解整个工作过程,只有这样,才能进行全面总结,避免以偏概全。

2、热爱本职工作,熟悉业务 热爱本职工作,事业心强,是做好工作的前提,也是搞好总结的基础。写总结涉及本职

业务,如果对业务不熟悉,就难免言不及义。

3、坚持实事求是的原则 总结是对以往工作的评价,必须坚持实事求是的原则,就像陈云同志所说的那样,“是成

绩就写成绩,是错误就写错误;是大错误就写大错误,是小错误就写小错误”。这样才能有益

于现在,有益于将来。夸大成绩,报喜不报忧,违反作总结的目的,是应该摒弃。

优秀工作总结范文:

一年的时间很快过去了,在一年里,我在*领导、**领导及同事们的关心与帮助下圆满的

完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:

1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通

过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈

的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

2、专业知识、工作能力和具体工作。我担任******,负责*****相关工作。为了搞好工

作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了学院

的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工

作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。在这一年,我本着“把工作做的

更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:

3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,

工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,有效利用工作

时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

4、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时

的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习

了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的

新局面,为****做出了应有的贡献。

总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在

一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,

这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力

使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为***的发展做出更大更多的贡献。

上页

以上就是这篇范文的详细内容,讲的是关于工作、领导、办公室、内勤、问题、人员、做好、矛盾等方面的内容,希望网友能有所收获。

月工作总结报告(汇总四篇)


这是一个报告开头的例子,标题使用的是动词+"工作总结"的形式,可以根据具体情况自定义标题。以下是总结工作经验时需要注意的方面:

1. 工作内容和成果:列举本月完成的工作任务,并详细描述相关的工作内容、方法和策略。同时,总结工作成果和取得的目标,并提供相关数据和证据支持。

2. 遇到的问题和解决方案:说明本月工作中遇到的问题、挑战和困难,并针对每个问题提供相应的解决方案和改进措施。重点突出解决问题的效果和效率。

3. 自我评价和反思:客观、真实地评价自己在本月工作中的表现和能力,并提出有针对性的改进意见。分析自己的优势和不足,并思考如何进一步提升个人能力和职业发展。

4. 学习和成长:总结本月从工作中学到的新知识、新技能或新经验,并说明如何应用到实际工作中,以及对个人职业发展的影响。

5. 团队合作和协作:强调本月与团队成员的合作情况,包括工作分工、沟通协调、合作心态等。指出团队协作的效果和结果。

最后,总结应该简明扼要、清晰明了,突出重点和亮点,尽量避免使用模糊的、夸大的或空洞的词语。以实际数据和事实为依据,展示个人的专业能力和工作成果。

月工作总结报告(篇1)

说明:化工厂个人工作述职报告为范文网的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。

化工厂个人述职报告1

20__年已接近尾声,在这一年里AHF车间取得了不错的成绩,在产量、质量、安全环保等方面都取得了进步。在集团、公司的统一部署和在车间的正确领导严格管理下,我们AHF车间一段甲班严抓安全生产,切实落实“双增双降”部署,严格工艺控制,保质量、增产量、降消耗,取得了应有的成绩。在取得成绩的同时,我也认识到班组工作还存在一些欠缺和不足。

20__年即将开始,在新的一年里,我决心从我做起,重新开始,在劳动纪律、安全环保、现场管理、工艺控制等方面深下功夫,严格管理:

(一)安全环保是工作的重中之重。

现在安全环保已上升到特别的高度,从上到下对于安全环保工作的要求也越来越高,在班组生产中要特别重视。预防为主,紧抓安全,时刻把安全生产放在工作的第一位,不能保证安全的事情坚决不做,不利于安全的事情坚决不做;落实环保要求,杜绝炉头炉尾跑冒,杜绝残渣中和不到位带气出仓,杜绝各设备管路跑冒滴漏现象。

(二)以身作则,从我做起,严抓劳动纪律。

严格的劳动纪律是一切工作的前提和保障,没有良好的劳动纪律一切都无从谈起。作为班长,要从自身抓起,以身作则,不能再有“老好人”主义,从严管理,一视同仁,增强班组成员的纪律意识,时刻牢记劳动纪律。在这一方面我还有一定的不足,在以后的工作中应多下功夫。

(三)严格工艺纪律,严抓工艺控制。

带领班组成员加强工艺学习,严格工艺控制,在增产量、保质量、降消耗等方面多下功夫。20__年的精馏再沸器改造取得了很好的效果,降低了蒸汽消耗。这项技改的成功更坚定了我们加强工艺学习的决心,在今后的工作中要多学习,多思考,为“双增双减”献计献策。

(四)搞好现场管理。

带领班组成员做好生产现场、分管楼面、分管设备的整理、整顿、清理、清扫工作。做到分管楼面及时清理,特别是除尘风机附近,扬尘大,脏的快,今后的工作中一定要加大注意;检修现场、炉尾马路等也要做到及时清理。

在新的一年里,我们班组将从以上四个方面重点抓起,严格管理,严格落实,力争取得更好的成绩,使班组工作更上一层楼。

化工厂个人述职报告2

各位领导、各位同仁:

今天,我很高兴站在这里向大家述职,以接受大家对我的监督和帮助,促进我在今后的工作中更严格的要求自己,能与__厂全体人员共同进步。我作为生产车间___班班长,在过去的一年里,认真履行工作职责,积极工作,在__班全体成员的共同努力下,保质保量地完成了车间下达的各项生产目标任务。

20__年是__股份有限公司成立的三周年,我们___班在努力适应___厂的快速变革与发展,以___厂年度生产计划为工作主线,在车间领导的正确领导和指引下,全班员工紧密团结、努力奋斗,以“规范化、标准化、精细化”为工作追求目标,以人员素质管理为突破口,切实转变思想观念,牢固树立发展意识、竞争意识和创新意识,大力推动班组基础管理更上一个新的台阶。较为圆满地完成了本年度厂、车间下达的各项生产任务。能积极有序地开展各项工作,班组建设也得到提高。现将一年来___班及我所开展的主要工作后汇报如下:

1、原材料制备

__是__生产的源头,合格的___是保证__的生产乃至成品生产的关键之一。___班__制备小组组长为本班员工___,我在管理___班各项工作的同时,协助___进行生产用__。在成员仅有两人的情况下___制备小组20__年1—11月份共制备生产__52批次,共计__。在生产中,我们严格执行《__管理制度》对__管理实行双人双锁,建立建全___管理记录和领用记录。对__的制备与领用实行严格控制管理。

2、半成品生产

___生产是整个生产工序的中间环节,其品质对后续生产工艺质量起着决定性的作用。___班各个原辅小组在贯彻执行__规范和___标准操作的原则下,根据车间下达的半成品生产工序指令单生产各型___。其中__型__万毫升,__型__万毫升,__型__万毫升。充分保证了成品__生产的___需求,对整个__生产工序起到了铺砖垫瓦的作用。

3、人员、物料管理

科学化管理是企业发展的核心,小至一个集体乃至一个小组都离不开规范化的管理。___班在积极推行“三化”管理活动中,对人员的配置、器材、物料的合理调配作了一定的改革和尝试,力求规范化、标准化、精细化。在人员的管理上,___班每个工作小组的组成都是择人而定、优化组合,各个工作小组虽然分工职责不同,但在工作中却是相互协作,灵活互动的`一个整体。要求每一个操作工序严格按照___规范和___标准执行。

这充分提高了全班员工的整体操作技能和效率,达到了来之能战的效果;在器材、物料方面,要求做到生产前对原辅材料和物料名称、批号、数量的核对,器材、设备的状态检查。

化工厂个人述职报告3

我是_厂_车间班长___,_年毕业于__一中,__文化。_年招工到化工厂参加工作,分配到__车间__岗位,从事岗位操作,__年任__车间__岗位班长,同年被评为厂级劳动模范,从事工艺管理工作,不断摸索工艺运行条件,在担任班长期间,坚持从细节入手,观察条件的细微变化进行及时的调整,对化工原料消耗实行每小时一结算和控制,消耗降低明显,期间紧紧围绕节能降耗,安全稳定经济运行这条主线扎实有效的开展工作。现将几年来的工作情况汇总如下:

1、安全生产方面:

牢固实力安全第一的主导思想,坚持事前策划,周密部署,严格对方案进行评审,注意细节,确保工艺设备的安全稳定运行,在实际生产运行中对工艺进行不断改进,杜绝工艺安全事故的发生。

2、工艺管理方面:

_年在一系列___工作中,成功为集团的___工作摸索出了一条新的途径,同时也降低了消耗和合成__物质生产成本,但是的_物耗基本控制在___左右,由于试作的成功,消耗有明显降低,基本控制早__左右,后来在全集团推广运行。随着成本控制理念的逐步深入,为了更好地降低合成生产成本,所以在原料商要有一个新的突破,我们在集团和厂领导的带领下,逐渐摸索工艺运行条件,工艺调整的思路主要是根据入原料材质进行,结合各条件参数的变化,及时调整,在过程中逐渐形成了“小负荷、大产出”的工艺调整思想。

在确保炉况稳定的基础上产量逐步增加,产品生产技术有了很大程度的提高,有原来的__到现在的__,产品的稳定程度得到了控制,生产的工艺条件日益成熟,使生产成本得到了进一步的降低。以后,在厂各级领导的带领下,我将更加努力,不断学习与总结,为使__厂的发展贡献应有的一份力。

化工厂个人述职报告4

在__化工有一个最年轻的分厂,__分厂,__分厂有一支敢于打硬仗,能打胜仗的团队,在这个团队里有一个安全高效的班组,一个用心向上和谐的班组,一个学习氛围浓厚的班组,这个班组就是__工艺运行班四班。

辞旧迎新,站在__年的门槛上,回首刚刚与我们挥手告别的2014年,让人欣喜的是,这一年__工艺四班收获颇丰,下方是__年该班组取得的工作成绩。

任务完成方面

__年,__工艺四班在集团公司及分厂领导的亲切关怀和帮忙下,全年共完成__产量实物84847。05吨,吨尿氨耗582千克,吨尿蒸汽消耗1。141吨,全年无员工轻、重伤亡事故,无因违章作业造成的设备事故。

__工艺四班现有员工17人,共有8个生产岗位,1个班长岗位。尽管岗位人员配备比较紧张,但__工艺四班岗位与岗位之间调节配合密切,岗位人员工作用心主动,群众荣誉观念较强,有争创一流的干劲,有创新争优的勇气和信心。在过去的一年里,涌现出像牛传军、王明文、倪月田、耿辉等这些以群众利益为重顾大家而舍小家的员工,有带病坚守岗位工作的__主操作,他们默默无闻的工作着,甘于吃苦,不求索取,他们干一行爱一行,从不怨天尤人。在全班人员的共同努力下,__年全体工艺指标执行合格率为百分之九十九点一,__成品质量合格率为,优十一率为百分之九十七点九七,无产品质量事故发生。

安全管理方面

__四班全体员工认真学习河南煤化安全一号文件,把安全零理念作为指导安全生产的行动指南。充分利用每个白班下班后的40分钟时光学习安全生产法规,岗位操作规程,不定期地进行手指口述考查,做好岗位开停车预案演练,做好突发事故岗位处理预案演练,学习事故案例,教育全班员工增强安全意识,时刻绷紧安全弦。透过上述知识的学习,员工不仅仅熟练掌握了岗位操作技能,而且也大大提高了对突发事故的处理潜力,同时还开展了人人争做安全员,个个都是安全岗活动,充分发挥群监员的作用,制定隐患排查奖罚制度,全年共发现大小隐患135起,并得到及时排除和控制。

四型班组建立方面

__四班用心响应永煤公司四型班组建立文件精神,把建立工作落到实处,把指标分解量化细化。以建立为契机提高班组管理水平上台阶。在建立活动中,班组把“以人为本”作为提升班组管理质量的切入点,发动全员用心自愿参与到建立之中,用好的推荐,好的工作态度,好的学习方法为建立工作添劲增力。“班和万事兴”,开展“班组是我家,我爱我家”活动,开展四比一创活动,即比产量、比消耗、比安全、比遵守守纪,创班组,并制定班组零事故,员工无三违,现场无隐患,质量无缺陷的考核标准。

另外,在四型班组建立活动中,__四班还逐步完善了各项台帐制度,建立个个人档案和两违考核记录、谈心记录、家访记录档案,建立了个人工作绩效档案。功夫不负有心人。__年__四班在分厂内部实行的四比一创竞赛中,有四次被评为第一名,五次被评为第二名,而且,在第三季度永煤公司四型班组建立考评中,荣获建立班组的荣誉称号。

班组是企业的细胞,是安全生产的前沿阵地,班组管理的好坏与企业的兴衰休戚相关。新年伊始,我们不单要看到过去一年取得的成绩,而且还要总结工作失误的教训,纠正错误,以饱满的激情投入到新年的工作中去,继续发扬成绩,用用心向上、团结协作、争创一流的精气神为三星化工的明天再立新功。

化工厂个人述职报告5

时光过的真快,转眼间一个月的光阴已经匆匆离去。回顾这一个月所经历的种种可谓是记忆犹新。现将这一个月的实习总结如下。

我们自从20__年05月30日开始进入__集团__精细化工园开始实习,到此刻已经一个月有余了。进入企业的第一天就开始了一级安全教育,使我对化工厂安全有了和很高的意识,经考试合格后,把我们分到了各个车间岗位。而我和其他五位同学被分到了兴瑞化工有机硅分厂硅烷车间901单体合成工段。

把我们分到各自的岗位后紧之后就是二级安全教育和三级安全教育培训。经过三级安全教育培训后,使我对安全意识有了更进一步的提高,并且对有机硅单体合成这个岗位也有了初步的了解。经考试合格后让我们到车间现场进行熟悉环境,由于整个有机硅是新上项目,自从今年2月份开始试车至今为止还没有正式投产,当然在这的所有员工也就十分的累(我们实习生也不会例外)。

记得我们三级安全教育培训一共三天,其中第一天下午就让我们到现场去熟悉,首先就是帮设备员整理一下管道,阀门(大的阀门我们四个人才抬动,我是真的惊呆了),垫片之类的把这些东西放在指定的位置,然后就是的打扫卫生,一个下午就这样在忙碌中度过。到了第二天下午,还是到现场,本以为没什么事的,但是刚到现场一股刺鼻的气味扑面而来,原先是在排渣浆,等我们反应过来,一个艰巨的任务有来了。让一个比我们少稍大几岁的员工带领我们去推100个油桶(很大的那种)排渣浆用的,我们一共七个人要推一百个油桶,顿时我们蒙了!任务下来了我们总得要干的,于是我们就开始一人一个的开始推,刚推前几个感觉还不是太累,但是之后感觉越来越累了,但是还有好多油桶要推呢,于是接下来我们就混着推,采取接力式,这样一次能够多推些,也能够减少推的次数。就这样越来越累了,体力严重透支,但是任务还没完成,于是我们就自我为自我鼓劲坚持,最后完成了任务,此时已经接近下班了。到了第三天,上午工艺员为我们讲了有关的工艺流程,下午紧之后就是三级安全教育培训考试。合格后,让我们几个跟着一个上常白班的班长到现场进行为期3天的现场熟悉阶段。

三级安全教育考试结束后的第一天早上我们很早的来到了现场。跟着这个班长我们开始了下一阶段的学习,由于此刻试车已经结束,正在进行现场的检修阶段,整个工段一共8层,每层都有许多机修换下来的东西,比如阀门,钢管,废铁,螺丝等等,都需要我们一个个的往楼下搬放到指定的位置,搬完之后就开始从8楼往下一层层的打扫卫生,由于要搬的东西太多了(有的有太重需2人才能抬动),加之楼层又太高,我们用了整整一天的时光才搬完,一天下来,那才叫累啊,回到宿舍躺到床上就睡着了。第二天就开始从8楼开始打扫卫生花费了整整一天的时光,一天下来仍然很累。本以为活已经干完,能够稍微的休息一下,可不料又有任务交给我们了,先是让我们擦泵,一遍又一遍的擦,好不容易擦完了,又让我们用铲子把上方的污浊刮掉,说是重新刷漆,,然后是擦压缩机等等。这一天又在忙碌中度过。

就这样在忙碌中度过了3天,接下来就把我们均分到各个班中让我们在班中继续学习。回顾从进入兴发到分到班中之前,让我的感触就是“累”,而且是十分的累,但同时让我对各个设备有了大致的了解,对设备的大致分布也有所了解,这些天的确很忙,十分的累,而且心里也有很多抱怨,的的收获也就是熟悉了一下工作环境对现场有了一个了解。这些天就这样在坚持中度过,同时也增强了我的意志力。

一番艰苦的磨炼之后,最后把我们分到班中了,带我的是一个比我大几岁的年轻小伙,平时我叫他阳哥。跟随着他在现场跑上跑下的,由于现场检修,我们每个班负责一个地方,我们来上班也就是帮机修人员打下手、监护火等等。我跟着阳哥也就跑上跑下的,有时还去仓库领东西,几乎很少有休息的时光,当然下午即将下班时还要打扫生,同时他也教我了好多书本上没学到的东西。其中检修时的一天中午,突然间从6楼的一个集油器由于压力过高喷出好多的导热油,喷的1―5楼全是,经过一番抢修后最后把止住了。由于每层有好多的油,车间主任命令我们用消防水把油冲掉,于是我们又开始忙的不可开交。当冲到3楼时一场不可想象的事故又一次发生了,原因是机修师傅不留意用气割弄错了管道,致使管道泄露再加上我们冲下来的水洒在上方,导致了失火,霎时浓烟滚滚,很是恐怖,在楼上的我们受到通知后立刻撤离,好在及时采取了相应的措施,减少了一些损失,要不一场不可估量的毁灭就要发生了。

在这短短的一天内发生了两次事故,对于来实习的我来说,可谓是惊险万分,让我见识到了化工厂里的危险性,同时安全的警钟又一次在我耳旁敲响!但也让我体会到平时把安全落实到位,出现紧急状况是能够及时采取相应的措施,对于我们在化厂工作的安全还是有保障的。这次的确给我上了一场十分特殊的安全教育培训!

经过一段时光的检修,最后等到了开始试车的阶段。这些天我们能够说每一天都是常白班没有一天休息过,我的最深感触还是累,但同时我又学到了更多的东西,这也就是“一分辛苦,一分收获”吧。经过这么多天的磨练,我以前的抱怨也少了好多,有的只是,安下心来努力的学习与工作,同时我心里也在默念“天将降大任于斯人也!”这句话。

经过一番开车前的准备后,车最后开起来了。本以为开车时会简单些,但是事情没有想象的那么简单,好在是开始了正常的倒班(也就是两白两夜两休,6天一个轮回)。开车期间也是十分忙的,许多阀门都需要人工控制。我和阳哥(带我的师傅)负责的是1―3楼,一楼主要是加催化剂铜粉(还有排渣浆等其它任务归班上其他人负责);二楼是加助催化剂锌粉和少量的锡粉,还有一个粗单体塔放空阀由于气动阀被冻(CH3CL结晶)致使失灵,需人工控制(开关频率十分高有时一分钟需好几次),还有几个氮气阀门也需要人工控制,3楼主要一楼加过铜粉之后需加硅粉(还有其它任务归班上其他人负责)。就这样整个上班期间不停地忙上忙下几乎也没休息时光,上第一个夜班时我感觉还好,但是第二个夜班时确实很困,由于没有休息的机会,还是忍了下来,更可怕得是水洗塔顶排出来的各种有毒气体使整栋楼都弥漫在毒气之中(排的频率也十分的高),幸好有阳哥送给我的防毒口罩(但是毒气浓时我们还需撤离),要不可就惨了。同时在操作期间阳哥很仔细的把每一步操作都传授于我,经过两个夜班和一个白班的学习我对这方面的操作已经基本掌握,到第二个白班时,由于班上人手不够,阳哥被调到了中控室,当然这些操作由我一个人负责了,刚开始我感觉还有些手生,但是经过几次后感觉熟练了好多,这一天下来可把我累坏了,但是感到挺有成就感的。

就这样到快下班时,接到任务又要准备停车,原因是原料不够。那天我们很晚交班。接下来是又一次的检修,但是这次检修的任务不是太大,主要是其它工段,当然我们也简单了些。我的任务主要是继续熟悉设备、工艺及图纸,阳哥也很细心的为我讲解,经过到这么多天的学习和阳哥的指导,如今我对设备的布置以及设备位号已经完全掌握,对一些管道也有了一些认识,对大致的工艺也有所了解,但是还有许多知识还需要我进一步去学习掌握。

从这次检修到此刻我们工段的任务已基本完成,但是还有一些任务还要继续完成,由于其他工段还在检修致使大概到本月底才能开车。我们上班的的任务比上一次检修稍微简单了些,主要还是打扫卫生以及清理废渣,帮机修师傅打下手等等。

回顾这短短一个月有余的实习的过程中,感到自我确实学到了许多原先在课本上学不到的东西,而且也让自我更进一步接近社会,体会到了在企业的工作实习过程中种种经历,使我发现了自我看问题的角度,思考问题的方式也逐渐开拓,这与实践密不可分,在实践过程中,我又一次感受充实,感受成长。

总之,实习期间累是一方面,危险也时刻伴随着(但是安全措施落实到位,人人警钟常鸣许多问题是能避免的),同时收获也是很大的,自我也感触很深:理论学习是基础,但实际工作与理论的阐述又是多么的不一样,在工作的闲暇之间,在同一些工作多年的员工的交谈中,深知,在工作岗位上,有着良好的理论知识潜力是很重要的,但怎样处理好与同事的关系,为自我和他人的工作建立一个和谐的氛围,又是那么的重要,于是也就更能体会在工作中团队精神是多么的重要!

其次,作为实习生的我(即将成为企业的一员),在自身相对循环重复的工作中,不仅仅应持续工作的质量及效率,还应具备创新精神,争取为企业的发展用心献计献策。

短短的一个月光阴已经离去,等待我的将是更进一步的考验,我会以饱满职业精神去迎接人生道路上的挑战!艰难困苦而又充实的一个月我已经坚持下来了,未来的几个月,甚至几年我能退缩吗?

月工作总结报告(篇2)

本学年我班在学校领导的组织下,在任课教师的支持和配合下,各项工作顺利开展,各方面都取得较突出的成绩,现将本学年的工作总结如下: 

一、本学年班主任工作的成绩 

1、加强对学生的思想道德工作,培养学生良好的品质,净化学生的心灵。为了配合学校少先队大队部和政教处的工作,我们班积极开展了许多有益于学生身心健康发展的活动。例如,“积极参与感恩父母活动”、“‘与书交好朋友’的主题班会”、“‘美化校园、保护环境从我做起’的实践活动”、“黑板报的创办”等。同时,我也经常利用班会课对学生进行身心教育和针对性的安全教育。 

2、加强班级管理,培养优秀的学风、班风,深入全面地了解学生,努力培养“求知、立志、活泼、团结”的班集体。在这个学期里,一方面,我慎重地选拔和培养班干部成员:第一.大力表扬班干部优点,宣传他们的先进事迹,第二.在鼓励班干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,更严格要求班干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用。第三.培养班干部团结协作的精神,通过班干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即以面带面。 

3、加强安全教育管理,学生在学校,安全第一,所以安全教育是我每天放学前的必要内容。除了教育学生注意用电、用火安全和交通安全以外,还强调学生不准下河游泳,不准玩危险游戏,如爬树、玩弹弓、玩玩具枪、追逐打闹等危险的活动都不允许做。

4、根据学校工作安排和本班实际情况,拟定了全班与小组在知识、能力、情感等方面的远、近期目标,让每一个学生明确到我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,避免了盲目、低效地学习和生活,从而增强了集体的凝聚力和动力。同时积极抓好后进生的转化工作,尽可能创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,使他们品尝到成功的欢乐和喜悦,努力帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的位置和学习方向。 

5、积极做好广播操、眼保健操,保护学生视力,增强学生的体质,提高学生的学习效率。五年级学生学习任务比较繁重,进行适当的体育活动不仅有利于学生身体素质的提高,而且也有利于学习效率的提高。

6、积极主动地和各科教师联系,协调学校各方面的教育力量, 发挥好纽带作用。凡事都主动地同任课教师协商,采纳他们的意见。在处理师生矛盾时,尽量避免了激化矛盾,在这方面,我平时注意到多教育学生,让学生懂礼貌,尊重老师的劳动,树立老师的威信,增进师生情谊。     

总之,在这一个学年里,我通过以上几方面的努力,学生的整体素质在不断的提高。成绩只能说明过去,教无止境、学无止境,在新的学期里,我将不断地探索教育管理的方法,及时总结经验教训,虚心向老班主任、老教师学习,以便将自己的管理水平推向更高的层次。

月工作总结报告(篇3)

航空安检站副站长个人工作总结

时光荏苒,2019年很快就要过去了,回首过去的一年,有许多值得总结和回顾的地方。

一、积极主动学习政治理论知识

加强理论学习,首先是高度思想上重视。理论源于实践,又指导实践,促进工作。在过去的一年中,我主动加强对政治理论知识的学习,深入学习领会习近平“新时代中国特色社会主义”重要思想。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,勇于担当作为。

二、努力刻苦学习安检业务知识

活到老,学到老。工作二十几年来,我从未放弃过学习,学管理,学文化,学科学,学外语,学电脑,以及安检设备的使用和维修等。在平时的工作中,我结合课本中学到的知识,排除了十多起安检设备小故障,也配合设备科对海关的X光机抢排了多起故障,避免了国际旅客的排队等候,为国家争了光。可以说,经过多年的努力学习,刻苦专研,我已经从安检行业的门外汉成长为行家里手了。

三、积极主动完成各项工作

1、今年我们的航班次数比往年大幅增加,安检人员相对来说严重缺乏。并且今年的国庆安保任务是重中之重,如何以这较少的人员来担负繁重的安检工作,并且确保国庆七十周年及全年空防安全万无一失。首先,我积极配合刘站长,做好所有安检人员的思想工作和培训工作。全体员工心朝一处想,劲往一处使,团结一心,攻坚克难,全力以赴,积极投身到轰轰烈烈的国庆安保工作中去。其次,对部门人员的岗位合理调配,做到人尽其材,确保了各项工作的有效开展,也确保了全年空防安全的万无一失。还有,开展了岗位技术练兵活动,对岗位人员特别是重点岗位人员勤务执行标准进行不定期检查,鼓励安检人员学技术、比技术、赛技能,为勤奋好学的安检人员提供和创造良好的学习和实际操作条件。

2、做好本职工作的同时,我还积极完成公司领导交办的各项工作,积极参与公司的管理工作,主动配合兄弟部门做好航班保障工作。作为航班保障值班领导B岗,我主动大胆地向公司领导提出许多建设性的建议,为航班保障工作献计献策。

当然,这一年还存在缺点和不足。

首先,在思想上,还需要进一步加强思想政治理论学习,深入领会,并坚持做到身体力行。以更加饱满的学习热情,以更加积极的精神面貌,开展工作学习;还需要进一步加大对思想政治理论的学习,不断提高个人的思想理论水平。不断加强对人生观、世界观、价值观的改造。

其次是作为安检站副站长,在培养人才方面有很大的欠缺。在今后的工作中,我不能将所有事情都窝在自己的手里面,要放手让年轻同志去干,所有事情都亲力亲为,不利于其他同志在业务能力方面有所提升,尤其要放手让新同志去干,把他们都培养成安检方面的技术能手和部门管理好帮手。

繁忙充实的2019年很快就要过去了,充满期待的2020年也即将到来,新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战,我决心再接再厉,扬长避短,努力打开一个工作新局面。

月工作总结报告(篇4)

军训个人总结一

回想起军训时光,五天虽短,却收获了不少,更多的是感谢与怀恋。

在礼堂与教官的初次见面,没有给我留下太多印象。然而一晚上过去后的军姿养成伴着明媚夺目的日出,开始与教官的第一天军训生活。还清楚地记得王瑞教官挂在脸上的笑容。他不像别的教官,严肃,一板一井,有着不同的态度和想法,他说“你们是想要我严厉的对待,还是我这样面带笑容?”从那时起,我就知道他肯定会是一位好士兵,而他也会带领着我们团队的新兵一起共同完成这五天的艰苦训练。

军训已告一段落,军训对我意味着磨练意志,强健体魄。当我们挺不下去的时候,教练让我们往前倾,时刻告诫我们,坚持,胜利就在眼前。这让我记住这个道理。

而两天以后的军姿养成,又让我对教官有了新的认识;按照惯例,大家坚持着扣着手,站开脚六十度,挺胸,直视前方,跟第一天教官教我们的那样。时间一分一秒过去,当所有方队已完成规定时间后,教官没说太多,让我们一直站着。动的人多了就是要罚站的。刚开始那阵,我们女生都没有任何怨言,后来低声耳语的同学们以小聚居的方式叽叽喳喳讨论着自己的不公,但这有什么用呢,女生总给自己下这样、那样的定义,认为自己是吃不了苦的,受不了累的,其实不然,因为该坚持的我们还是坚持了下来。从一言不语到闲言怨语,我们当时仿佛没看到事情的本质。张老师正在焦急的为我们去付出,来回一趟趟,他没吐露过自己的辛苦。他怕大家中暑,就买来风凉油,还有一休息,马上乐此不疲的当我们的专属摄影师。老师全程给我的感觉就是属于我们团队的一份子,也在军训,也在于我们共同成长、感悟。教官大声地带着早已沙哑的声音和晚上跑完火场早已疲惫的身躯,用他全身的力气喊队直至最后一天。他觉得我们训练课程太累,找时间让我们休息,宁可自己再累也依然奋斗在我们这个团队,没有半刻松懈。我们走不好,他上火,他着急,他更加努力去训练我们每一个队员。我们身边的人传递给我们的是正能量,是积极向上,是阳光,是不怕吃苦的那股劲。用在我们团队的每一个坚持完成军训的同学身上,也一样彰显出这种气质。这些值得我去学习的人们,是这五天我所怀恋的。

当然,还有就是感谢。不是简简单单的感谢,也不是意味深长的感谢,而是在短短五天内与小伙伴们相知相识是我所要感谢的。

看到我自己对比原来的肤色,变得黝黑,眼睛因为强光过敏也红着,我设问会不会重新再来,毫无疑问,一定,因为这个大家庭给予我了太多太多。我们每天都与不同的同学在休息时间互相认识,了解,讲着许多自己不知道却有趣的事情,她们每个人都有自己的个人魅力,等着我们发现,也许,五天,只是很小一部分,但我们有彼此共同的故事,有些人把自己的经历传播给我,有些人则是讨论让我令人开怀大笑的话题,有些人分享游戏来转换枯燥的心情,有些人则是在我不舒服时来帮助我,嘘寒问暖。虽然最后两天离开团队,去到太极方队,不过三天下来,心里装的都是我们集体,而不是个人,当我看到大家军训结业仪式上的表现,我真的很自豪我来自这个方队。

感谢因为有军训的历练,才有20xx年烈日炎炎的夏天里短暂的回忆。军训,是踏进这美好校园的第一步。有了教官、老师、同学们的共同付出,换来了结业汇演时的气宇轩昂。军训,是一种方式懂得用认真的态度去做事,持之以恒,我会保留这种心态,运用到以后学习生活中。训练中队伍里传来的阵阵笑声和掌声,提醒着我能在这个有班级凝聚力的集体中一起奋斗是幸福、快乐,知足。大操场上,我们歌声嘹亮。唱着军歌,还时不时会起哄,再抬头望望夜空,军训在歌声中结束。

军训个人总结二

六天的军训终于过去了.能捱过六天真的不容易.想起我们才第一天到达基地的时候,大家都在说着哎,什么才到最后一天哪!没想到,现在我已经在家拿着笔写七天来的感想了.人家说快乐不知时日过,怎么这么辛苦的日子也过得那么闪电呢?

虽说军训艰苦,但分分秒秒都是自我的挑战,是一个过程,一个成长的过程.记得第一天的午饭,大家还在说着挂念家里饭菜的说话,到了第四天,一桌的饭菜能在数分钟内清光光,到了第六天,我们竟说出这里的饭菜比哪里都要好吃的话!不可思议吧,回想起都在想我自己当时在发什么神经.

从一开始拉歌大家还是害羞地小声应付,到后来大家竟然会因为要比别的排队连队大声而放开喉咙大声喊,用劲喊我们等得好辛苦……哈,现在回想起来都觉得好好笑.笑的不是自己白痴,而是佩服自己的勇气.

从一开始,面对自己班的同学还是斯斯文文,大方得体,到后来和同学有说有笑,把真正的那个我拿出来对人.和室友的感情更浓厚,我们已经到了那种说心事,无事不可说的地步,这是最让我兴奋,高兴的收获.军训的训练中最让我记忆深刻的就是长达45分钟的站军姿了,20分钟的站军姿已经很累人了,45分钟我也忘了自己是怎么撑下来的.我只记得当时自己心里不停地想着:这么多的人能坚持为什么我不能 如果只剩下我一个还站着我就喊报告了.结果大家都坚持住了,有的女生甚至站到后来边流着眼泪边坚持站着,我想那些眼泪只是由于她们身体散热较慢,除了汗腺还要借助泪腺来排汗罢了.我的汗腺比较发达才会没哭出来的.

军训过程中,有什么事也得靠自己洗碗,洗衣服,挂蚊帐,叠被子,搞卫生,收拾东西.天哪,怎么越数越多.这些在家里是极少参与的活动,到了那里不管你是熟手细工还是新手上路都要自己干!不会 那就硬着头皮上,一边学着做.

这七天里,让我学会了许多,感受最深的应该是个忍字.百忍成金还蛮有道理的嘛,让我明白了没有什么是做不到的,只要肯坚持,咬紧牙关,什么都会过去的,没有什么苦是吃不下的,只要忍住了,就能成为赢家.军训苦是苦,但是其中的意义却是无可限量的啊!

销售内勤四月工作总结


一个月前,我带着一丝失落与满怀期待的心情进入湖南湘药;现在,我可以满怀信心地投入工作,用心开启新的人生规划。在追逐理想的路上,又多了一份勇气与坚定。
与之前相比虽然起点低了很多,但我坚信凭借自己出色的能力、稳重踏实、积极乐观的工作态度以及丰富的工作经验在一段时间后肯定会取得大的进步与突破。昨天的辉煌已成为历史,明天的美好还在遥远的未来,只有紧紧的抓着今天才是最明智的选择。全心全意努力工作,脚踏实地,一切从零开始才是我通向罗马的大道。在此期间,我非常感谢公司领导及各位同事的支持与帮助。在大家的帮助与指点下,我很快融入了我们这个集体当中,成为这大家庭的一员,并在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改进,在任职期间,我严格要求自己,做好自己的本职工作。现将我5月份的工作总结成如下几点:
一、各省区销售经理月工作进度表与销售统计表情况:
此类报表对于我可以说是游刃有余。但是在填写数据和内容的同时,我一直坚持要慎之又慎,我们都知道此报表就是各省区销售经理向领导证实自己业务水平的有力依据,一旦数据和内容出现错误,将会给各省销售经理带来负面影响,同时也会给公司带来不必要的麻烦。所以一定要做到及时、准确,让公司领导根据此表针对不同的地区做出相应的对策,这样才能控制风险。
二、办公室日常工作总结:
作为湘药公司的销售内勤,我深知岗位的重要性,在工作的同时也能增强我个人的交际能力。销售内勤是一个承上启下、沟通内外、协调左右、联系八方的重要枢纽,把握市场最新变化资料的收集,为业务经理做好一切后方保障。在处理首营资料、代理协议、宣传彩页、样品等等这些繁琐的日常事务时一定要有头有尾,全程监控,同时也要增强自我协调工作意识。这一个月来我基本上做到了事事有着落,件件有回音。并学会了制定工作计划。有条有理,有力有效。
三、今后努力的方向:
一个月来,本着爱岗敬业的精神、创造性地开展工作,虽然取得了进步,但也存在一些问题和不足。如在上次会议做吊牌没能及时完成到位,这也许是因为跟其他环节的协调做的不够完善;今后我会吸取教训,从下面三个方向努力:
第一,加强自身的学习,拓展知识面,努力学习医药专业知识,对于同行业的发展以及统筹规划做到心中有数;
第二,各方面要做到实事求是,上情下达、下情上达,做领导的好助手!
第三,用心、细心、耐心、虚心。
在以后的工作当中,我会扬长避短,做一名称职的销售内勤,与企业共同成长。

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