招标办上半年工作总结

时间不会说话,日历会告诉我们已过半年光阴。为了下一阶段工作的良好进行,我们有必要细心写下一份半年度工作总结了,常进行工作总结可以吸取经验和教训,在职场中怎么撰写工作的半年度总结呢?于是,小编为你收集整理了招标办上半年工作总结。欢迎阅读,希望你能够喜欢并分享!

20xx年上半年,我办在县城乡建设局的直接领导和市建设局招标办的业务指导下,通过全办工作人员的努力,较好地完成了以下工作:

1、上半年共计招标项目36项,其中公开招标31项,其中电子标23项,纸质公开招标8项;邀请招标5项,符合直接发包工程9项。招标率达100%。

2、所有规模在限额以上的工程招标100%实行了核准和备案,对符合网上电子招标条件的施工项目招标全部实行报价承诺法电子招标。

3、充实了部分评标专家,全县共有26位专家取得省建设工程系列综合评标专家资格。

4严格对招标代理企业进行信用管理,对其编制的资格审查文件和招标文件等从严把关。

5、全面实行了建设工程合同管理系统网上备案及建造师网上锁定。

6、符合规定的招投标举报投诉及时受理、处理并回复。全年共受理4投诉,并全部回复处理。

7、及时做好施工图设计文件审查的联络工作,上半年共报审施工图46项。

二、工作体会

1、我办在上半年的工作中积极抓好电子化报价承诺法招标、及时贯彻好省招标办相关文件精神,采用网上语音抽取评标专家,在评标开始后才打印抽取专家名单,杜绝人为因素影响招标结果。

2、现在实行报价承诺法招标,施工单位无需算预算报价,可适当缩短挂网时间至10天左右。

3、有些招标代理机构备案资料滞后,特别是合同备案和书面情况报告备案。大部门纸质公开招标及邀请招标代理机构未及时上报相关资料。

三、下半年打算

下半年,工程招标范围缩小,我办将组织全体员工学习省市新发布的招标投标管理办法,并继续做好建设工程项目招标投标日常监管业务,重点要做好网上电子化招标投标行业监管工作,减少随意压缩合理工期及压级压价现象的发生,逐步规范设计和监理项目招投标工作。同时积极完成局里分配的县重点工程建设任务。


 

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招标办业务受理科2014年上半年工作总结


招标办业务受理科2014年上半年工作总结

业务受理科2014年上半年工作总结
上半年,业务受理科在主任室的正确指导下,在各科室的大力支持下,紧紧围绕主任室的目标和任务,坚持“规范、高效、公正、廉洁”的工作理念,狠抓管理制度化、程序规范化、办事透明化、服务效率化,不断增强服务意识,努力提升服务水平,高标准、严要求地完成好了各项业务受理、审核、政府采购报名、标书发放等各项工作。上半年完成协议(定点)采购业务审核1141项、采购金额865.54万元;节约资金 35.27 万元;完成工程 67个项目标书复印、装订、发放;完成政府采购 182个项目的报名、标书发放;受理印刷品、耗材、纸品、车辆协议供货、车辆保险共计1106项审核及打印中标通知书339份等多项工作。现将上半年主要工作汇报如下:
一、加强业务知识学习,着力提升服务水平
业务受理是整个招投标工作的第一站,是树立单位良好形象的一个“窗口”,窗口工作人员的业务素质关系到审核工作的质量和水平,关系到招投标工作流程是否畅通流转、无缝对接。科室着重加强所属人员的业务学习培训,上半年,采取集中学习与自学相结合的方式,有系统性、针对性的抓好业务知识学习,深入剖析审核服务各个环节,做到工作程序规范,业务知识娴熟,有效提高了科室人员的工作能力和业务水平。
把窗口建设作为提升服务的一个主要抓手,我们对前来办理业务的采购方和供应商,做到热情、耐心、细致、真诚 。并对服务对象的咨询能给与正确无误的答复,遇到服务对象有疑义的地方,能够耐心细致地进行解释、说明直至其理解。接电话时,能够主动问好,按政策规定耐心回答咨询人的问题,直到咨询人满意。到目前为止没有与服务对象发生争执和不愉快的事情,没有发生因为履职不到位而导致投诉的现象。
二、扎实开展实践活动,积极创新工作举措
在深入推进党的群众路线教育实践活动之际,我科室主动作为,坚持走出去,架起沟通桥梁,分别于4月、6月下旬开展了“践行群众路线,走访服务对象”活动,活动期间共与 29 家服务单位服务对象进行面对面的真心交流,并就如何提升采购效能进行了深入探讨,本次活动共收集各项意见建议16 条。为促进存在问题的有效解决,我们将对各类意见建议归纳整理,并结合工作需要对下一步工作科学谋划,认真对待。在走访过程中,同时对我市2014年上半年协议供货产品进行了抽查,从抽查的情况来看,大多数供应商能够较好的履行诚信行为,服务对象对产品质量、供货时间、售后服务满意度达到94 %,履约情况总体良好。为加强企业诚信建设,我们对5家存在问题的违规供应商进行了严肃处理。
三、完善各项工作内容,努力提高工作质量
上半年,为迎接省对招投标交易中心的类别考核,我科室在工作实践中,找出不足之处,在主任室的领导下,设置便民服务窗口,完善服务项目,提高工作质量,得到了各地投标人的广泛好评。5月份,根据办公室的统一要求,提升我市政府采购电子化水平,我科室对照政府采购相关业务流程梳理确定系统开发需求,多次与系统开发企业对接确认,当前处于开发阶段,它的建成运行,将对进一步规范政府采购行为、提高工作效率发挥作用。同时,科室人员在我市创建国家卫生城市活动中,积极参与,放弃休息时间上街打扫,为全市的“创卫”活动奉献一份力。
上半年虽然做了不少工作,取得了一些成绩,但也认真反思了工作中存在的不足,清醒地认识到我们科室存在的一些问题和不足:
一是对协议供货项目检查、监管力度不够。客观原因是科室人员相对较少,工作面广,忙于事务性、日常性的工作,没有时间对协议供货项目进行全程的监管,只注重了事前审核审批这个环节,而忽略了事后供货质量和服务质量的管理。主观原因是我们思想认识还不够高,没有充分认识到工作上的监管,就是对服务对象权益的保护,就是在维护公开、公平、公正的协议供货的市场环境。下一步,我们将完善协议供货供应商服务跟踪检查制度,强化对供应商的履约能力、价格和服务承诺的监管,保障采购人的合法权益。
二是科室之间的业务对接、沟通协调不够。科室之间有待进一步加强协调、联动,做到心往一处想,劲往一处使,分工不分家,科室的工作主动作为,科室之间的工作流转无缝对接,真正做到使各项工作让上级放心、让同事安心、让服务对象开心。
在今后的工作中我们科室将对存在的问题和不足认真对待,加以解决。
下半年工作思路:
一是进一步加强学习教育。组织科室人员学习相关法律、法规,深入探讨招标报名、资格审核、采购方式核定等方面的业务工作,以便更加灵活运用到实际工作中去,从而确保各项业务工作落到实处;加强科室人员的思想道德和廉政建设,抓好廉政风险点的防控工作,筑牢拒腐防变的思想道德防线。力争2014年整体工作质量实现新突破,再上新台阶。
二是进一步改进工作作风。通过不

招标办业务受理科2014年上半年工作总结第2页

断学习和工作实践,熟练掌握岗位技能,提高服务意识,增强创新观念,为服务对象提供优质高效的服务。坚决杜绝“窗口”单位“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象,严格落实和执行首问负责制、一次性告知制等制度,努力真正让采购单位满意、群众满意。做到每月常态工作不放松,中心工作多督查,业务工作有创新。
下半年,工作任务将会更加繁重,目标更会具体,要求更会严格,我们业务受理科将以此次工作总结会为契机,坚定信心,迎难而上,开拓奋进,扎实工作,不断推进科室工作再上新台阶!

2008年招投标中心上半年工作总结


上半年,XX市综合招投标工作在市委、市政府的正确领导下,以党的十七大精神为指导,认真贯彻落实《XX省招标投标管理办法》(省政府306号令)文件精神及要求,坚持标本兼治、合力推进、强化监管、全面规范的原则,狠抓招标投标活动中的违法违规行为,着力构建招标投标长效管理机制,维护社会公平、正义,保障国家公共利益和招标投标各方合法权益,促进了我市招标投标工作的健康、有序发展。现将上半年工作情况总结

一、统一思想,提高认识,深入贯彻落实省政府306号令工作省政府306号令出台后,我市组织综合招投标监督管理工作人员、各业务主管局分管负责人、招标代理机构、拍卖公司从业人员,深入学习宣传《办法》,以增强依法依规意识。市招投标市场的综合监管机构把宣传贯彻《办法》作为一项重要工作,抓深抓实,通过组织例会学习、专题讲座等多种形式的学习使招投标工作监管人员、招投标中心工作人员和招投标代理机构从业人员,充分认识《办法》实施的重要意义,尽快掌握《办法》的主要内容,切实领会相关规定,并结合实际,运用近年来招投标领域的违法违纪案例,宣传遵纪守法的重要性,使学习宣传工作既做到形式多样,又做到注重实效,取得各级领导的重视和社会的支持与理解,为其全面贯彻实施创造良好的社会环境,同时通过认真学习《办法》,提高了综合招标投标工作人员的业务素质,提高了综合招投标工作的执政能力。

二、创新机制,完善制度,从源头构建招投标统一平台惩防体系

根据省政府306号令文件精神,我市相继出台了《关于进一步加强综合招投标监督管理工作的通知》、《综合招投标市场准入及不良记录管理办法(试行)的通知》、《综合招标投标监督暂行办法》和政府投资建设项目、国有产权交易、政府采购、工业土地出让等交易活动监督及责任追究办法。通过完善制度,理顺关系,构建合力等举措,做到了“四明确”,即一是明确了各业务主管单位与综合招投标监督管理机构的关系及职能职责分工,形成了监督管理工作的合力;二是明确了政府采购、建设工程招标投标、国有土地出让、国有(集体)产权交易公开交易范围,做到了应进必进,杜绝场外交易活动的发生;三是明确了市场准入及不良行为记录机制,以市场主体建设为突破口,全面加强招投标市场管理,规范招投标市场秩序,建立健全社会信用体系,推动了我市综合招标投标工作的深入发展。四是明确并完善了各类公开交易业务的程序并将相关程序通过网络、公示栏、挂牌等多种途径进行公示,着力拓展综合招标投标工作的社会认知度,提高办事效率和社会效应。上半年,我市共受理政府采购、交通、水利、建设工程招标投标、国有土地出让、国有(集体)产权交易等各类公开交易业务159件,办结155件,办结金额9056.61万元,直接效益3278.64万元,接受来信来访咨询1450多人次,取得了良好的社会经济效益。完成了清江还建小区项目法人招标、市民政局服务大厅和救灾物资仓库维修改造工程、陆城滨江大道延伸段工程、东阳光热电厂搬迁还建一、二期工程公开招标等大型公开交易活动,据情况分析,我市招标投标工作制度完善,市场规范,监管得力,社会经济效益显著,所有各类交易均做到了应进必进,应管必管。

三、规范程序、拓宽范围、促进招标投标效能体系建设

在建设工程监管方面一是进一步规范建设工程招投标行为。加强对招标代理机构的管理,对招标代理机构的入场实行备案制。对建设工程全面推行委托代理机构公开招标制;实行工程量清单招投标;取消业主评委,推行资格后审,提倡合理低价中标办法;全面采用招标公告、招标文件统一制式范本,强化对招投标文件的审查,最大限度消除人为因素。进一步加强政府投资项目招投标监督管理,提高政府资金使用效益,促进廉政体系建设。二是监督代理机构实行投标保证金集中提交、退还。对工程建设项目投标保证金实行集中提交、退还,改变投标保证金提交方式,实行投标报名时提交投标保证金,有效遏制了企业资质挂靠或租借营业执照,及招投标时串标、围标、陪标等弄虚作假现象发生,进一步规范招投标市场,营造公平竞争环境。

在政府采购工作方面,我市一是扩大了政府采购范围。政府明确规定:⑴国有资金投资工程建设项目包括建设、交通、水利、农业土地开发及农田改造建设等项目,单项合同估算价在30万元人民币以上的;勘察、设计、监理等服务单项合同估算价在10万元人民币以上的必须公开招标;关系社会公共利益、公共安全的公用事业项目、基础设施项目等,单项合同估算价在20万以上的必须公开招标;⑵政府采购服务类、货物类项目单项预算超过10万元人民币的必须实行公开招标,单件货物预算价格超过1万元的必须公开询价或竞争性谈判;⑶国有土地使用权出让、国有资产、公有物品以及属于政府所有的无形资产出让处置必须公开拍卖;⑷项目单位认为因情况特殊,不宜进行公开招标(采购、交易)的,项目主管部门向市综合招投标监督管理办公室提出申请,经核准后,方可采取其他招标形式。二是进一步探索政府采购新路子。我中心针对政府采购部分商品特殊性、时效性,探索实行了计算机及部份外设、空调器、办公用品及家具的协议采购方式,并不断扩大协议采购、专项设备和服务项目采购范围,为促进招标投标工作的科学合理发展开辟了新的路子。三是在规范操作上讲精度。

着力抓好制度建设,着力抓好规范操作,着力抓好供应商管理,简化采购手续和优化评标办法。在专家评委库建设及公开公平公正评标方面,一是省政府306号令出台后,我市针对原有专家评委库人数少、专业领域少、专业素质不高的情况,市综合招投标监督管理办公室、市政府采购办、市建设局等单位就综合性评标专家库建设问题进行了讨论研究,通过面向全市广泛征集具有专业特长、丰富工作经验的专家评委并报市政府市纪委审批的方式,进一步细化并增加了类别,扩充了评委人数,评标专家库建设逐步完善。二是开展专家评委培训工作。今年上半年,我市对已登记在册的专家评委库人员和具备中级以上职称资格(含工人技师等级以上人员),拟申请担任评标评委的人员,进行《招标法》、《政府采购法》、《拍卖法》以及规章制度、工作程序与监督、评标委员会及评委管理制度等综合招标投标法律法规知识培训,增强专家评委责任意识、纪律意识、法律意识,规范评标行为。三是加强评标制度及纪律建设。我市制定并出台了《宜都市评标专家评委库和评委管理暂行办法》、《十不准、一严禁》、《评标专家须知》等评标制度纪律方面的规定,严格约束专家评委评标行为和综合招标投标工作人员工作行为,为公开公平公正评标,科学合理择优确定供应商和中标单位,提供了制度和纪律保证。

党的十七大报告指出,要从制度上更好发挥市场在资源配置中的基础性作用。建立统一开放、竞争有序的招投标市场,对维护社会公共利益和招投标各方的合法权益,推进现代市场体系建设,从源头上预防和治理腐败,都具有十分重要的作用。今后,我市将进一步深入贯彻党中央、国务院、省市相关文件会议精神,从强化组织领导、创新体制机制等方面入手,不断加强制度建设,着力打造阳光交易平台,强化源头治腐,努力构建招投标工作的新格局,促进我市招标投标事业进入一个新的发展阶段。

招生办自考办上半年工作总结


尊敬的列位 领导、列位 同事:

现将本年 上半年工作情况向年夜 家简单 报告请示 如下:

20XX年在我国事 一个奥运之年,各项工作必定 因举办 奥运会而有相应的调剂 。招生办、自考办依据 年初制定的,依照 规范、高效、平安 的工作思路,勤奋努力、扎实工作,圆满完成了上半年各类招生测验 任务,各类测验 测验 有序,平安顺利。概括 起来,就是组织了12次测验 、着力抓了10项工作、有3点工作体会:

一、组织了12项测验

招生测验 5项:1、年初的全国研究生入学文化初试,全市共报考3556人;2、对口升高职测验 ,全市共报考802人;3、普通高校招生测验 ,全市共报考21823人,比去年增加349人;4、五年制高职、三二连读高职、普通中专测验 ,全市共报名1571人。5、组织了普通高考外语面试 工作,全市共报考3468人。

高教自学测验 和社会证书测验 7项:1、1月份自学测验 共报名1493人、2209科次;2、4月份自学测验 共报名3106人、6394科次;3、中学信息技巧 品级 证书测验 全市共报名22816人次;4、上半年全国英语品级 证书测验 ,全市共报名1767人次;5、上半年全国盘算 机品级 证书测验 ,全市共报考5201人次;6、上半年全国年夜 学四六级测验 ,全市共报考14297人次;6、上半年全国剑桥少儿英语测验 ,全市共报考191人次;7、上半年山东省中国书画艺术品级 证书测验 ,全市共报考56人。

另外,组织了7月份、10月份的自学测验 的报名、编场等项工作;组织了普通高考艺术体育考生的报考、普通高考本科、专科志愿的填报、指导工作;组织了高教自学测验 的卒业 技能 考察 、自考合格 考卷归得魅

招投标中心党支部上半年工作总结


招投标中心党支部上半年工作总结

文章标题:招投标中心党支部07年上半年工作总结

上半年,区招投标中心党支部工作主要与作风建设年活动相结合。开展了集中学习、专题辅导研讨、组织调研及实践活动、开展作风建设大讨论、领导干部上党课、撰写读书心得和参加社区建设、结对帮扶等活动。现将党支部主要工作总结如下。
一、深入开展了作风建设年活动,不断提高党员思想政治素质。

(一)大兴学习风气,进一步提高机关干部素质。开展了中心组理论学习、党支部集中学习、举办讲座、集中培训、心得交流、专题调研等多种方式,深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习了胡锦涛在中纪委第七次全体会议上的重要讲话精神、区第六次党代会、市第十一次党代会、省第十二次党代会精神和中纪委《规定》。学习现代经济管理知识、科技知识、社会管理知识、招投标业务知识和法律知识。大力弘扬理论联系实际的学风,把加强学习与解决实际问题结合起来,注重以马克思主义中国化的最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。开展了主要领导上党课活动和作风建设大讨论活动,撰写了读书心得12篇。努力做到自身素质与时代要求相适应、知识和本领与履行职责相适应。

(二)深化机关效能建设,进一步提高中心服务效率。规范政务事务公开,根据工作的职责和服务范围,面向社会的政务、事务全面公开,严格执行办事纪律和承诺事项,建立相对固定的公开栏或电子屏幕,印发办事指南、便民联系单等服务手册,公开投诉电话、地址和受理部门,公开办事结果。开展“服务项目促发展、服务民生促和谐”活动,开展服务意见征求,提高服务效率。深化政府“阳光工程”建设。进一步加强招投标统一平台网络管理系统建设。深化机关效能建设,完善绩效考核,增强责任意识,提高工作效率,严格执行双“四条禁令”。

(三)弘扬求真务实精神,进一步改进工作作风。严格控制各种名目的节庆活动。进一步改进会风和文风,严格控制会议规模和数量,切实精简各类文件。提倡开短会、写短文、讲短话。进一步完善结对联系村等制度,开展“关注民生、问计于民”活动,听取服务对象和相关部门意见、建议,掌握实际情况,营造和谐的党群干群关系。开展争创行风建设示范窗口群众满意度测评活动。

(四)改进和规范公务接待,进一步树立中心清廉节俭形象。完善公务接待有关规定,实行定点管理,执行经费标准,严格按照区公务接待有关办法,简化公务礼仪。推行会议自助餐或者便餐、快餐。

(五)厉行节约,进一步弘扬艰苦奋斗的优良传统。严禁用公款相互吃请、游山玩水和进行高消费娱乐,严禁用公款信用卡私人刷卡消费。坚决制止和纠正以学习考察等名义公款旅游。严肃财经纪律,加强财务收支管理。增强行政成本意识,切实压缩行政费用开支,努力建设节约型政府。

二、开展了系列活动,充分发挥机关党员的先锋模范作用。

(一)深入开展创建文明机关活动。在去年创建区级文明机关的基础上,结合本单位实际,积极开展载体新颖、富有特色、吸引力强的创建文明机关活动,引导广大机关党员积极主动的参与到活动中去,不断地推动三个文明建设。

(二)积极参加各项组织活动。上半年,中心党员积极参加了机关党工委组织的各项活动,包括跳绳比赛、羽毛球比赛、书法学习等活动,并取得了一定成绩。一名预备党员参加了宣誓活动。同时坚持围绕中心、服务大局,自觉根据新形势、新任务的变化,不断探索、创新党支部的活动形式,开展既适合本单位实际,又富有成效的组织活动,不断增强了党组织的活力。

(三)深入开展机关党员下基层调研活动。按照本单位作风建设年活动的统一安排,围绕群众反映的招投标和政府采购方面热点、难点等问题,深入有关部门、建筑企业、招标代理机构和政府采购供应商开展调查研究,提出有针对性的意见、建议,形成了3篇调研文章,为上级决策当好参谋。

(四)深入开展了机关党员结对帮扶困难家庭活动。组织机关党员与结对困难家庭保持经常性的联系,“七一”前夕走访慰问了6户帮扶困难家庭,尽心尽力地帮助困难家庭解决一些实际问题。

(五)深入开展机关党员参与社区建设活动。组织机关党员积极参与社区文化、卫生整治和公益事业等活动,引导机关党员积极为社区建设献计献策,在服务群众、服务社区、服务社会中发挥出表率作用。党支部还加强对党员参与社区建设情况的检查督促。


——区招投标中心党支部

二0xx年六月二十七日


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招投标中心上半年工作总结和下半年工作安排


招投标中心上半年工作总结和下半年工作安排

文章标题:招投标中心07年上半年工作总结和下半年工作安排

一、20xx年上半年工作总结
半年来,中心在区委、区政府、开发区管委会的正确领导下,根据省、市、区有关文件精神。全体工作人员克服人手少、事务多、时间紧等各种因难,以公开、公平、公正和诚实信用为原则,以主动、高效、规范和廉洁为目标,实行了政府引导市场、市场公开交易、交易规范运作、运作统一管理的办法,切实加强了中心自身建设,进一步规范了招投标活动,优化资源配置,降低项目成本,促进了经济发展和党风廉政建设,并建立了在全市具有一定特色的招投标中心,招投标统一平台建设已初见成效。

上半年共发布各类信息113期,办理各类交易事项174宗。完成工程建设项目发包117个,合同中标造价117031万元。其中,涉及政府投资公开招标项目47个,邀请招标项目2个,工程预算金额47587万元,合同中标造价44503万元,节减资金3084万元,资金节减率为6.47;涉及其他投资项目邀请招标7个,工程预算金额32963万元,合同中标造价30683万元,节减资金2280万元,资金节减率为6.92;直接发包项目61个,涉及工程造价41845万元。国有土地使用权出让18宗,面积达547225平方米,交易额1.46亿元。政府集中采购37宗,交易额1809万元,比采购预算2083万元,节减资金274万元,资金节减率为13.2。国有资产产权转让2宗,交易额153万元。接待招投标相关单位1100家次,组织召开招投标相关会议350场次。应招标项目进入中心率达100,应公开招标项目实现100公开招标。

(一)认真做好了建设工程招投标工作。上半年,主要完成了政府投资的完成了开发区东区围垦场平工程杨家岭爆破填渣项目、东区围垦场平工程爬山岗二期爆破填渣项目、北仑农技研发中心、太河路至春晓一期工程、华山小学科技楼、绍成小学食堂实验综合楼工程、柴桥中学综合楼及运动场看台工程、建设局质量检测及白蚁防治实验楼、党校装修、智能化系统、恒山路东延,供水管道工程、排涝工程、学校项目、市政道路、绿化项目、水利工程等工期紧、任务重的项目招标。同时还积极配合做好了房地产项目、直接发包等项目的施工发包和配套规划道路发包工作,尽力为其提供方便,做到特事特办,急事急办,提高办事效率,保证不拖延时间,确保了大工程项目建设的顺利进行。同时,进一步扩大了招标范围。除房建和市政基础设施的施工招标外,还有工程设计、监理招标,施工方面还有交通设施、电信或排污管道、装饰工程、爆破及场平、加固维修等专业工程招标。

(二)扩大了政府采购范围。上半年,继续实行了计算机及部份外设、空调器的协议采购。并在宁波市协议采购的基础上扩大协议采购的范围,将通用性的设备逐步列入协议采购的范围。同时,还积极探索特殊项目采购新路子,主要完成了区国土局信息化建设项目,区人口信息库系统(二期)建设,北仑城区视频数码式闯红灯抓拍系统建设,区委党校、现代农业园区、新矸派出所等电梯的采购,北仑城区地下管线普查二、三标段,北仑小港万亩蔬果基地生态大棚建设,城区和相关工业区域内的路灯电缆采购。国有产权交易方面,主要对宁波天平外贸包装有限公司14.18国有股权和宁波经济技术开发区热电设计有限公司80国有股权进行了公开挂牌。

(三)进一步规范了招投标工作程序。

1、进一步规范招投标行为。在原有取消业主推荐,采取公开摇号确定入围名单,实行明标底或无标底办法,推行技术标通过法基础上。推行委托代理机构公开招标制;逐步实行工程量清单招投标;提倡合理低价中标办法;全面采用招标公告、招标文件统一范本,强化对招投标文件的审查,最大限度消除人为因素。进一步加强政府投资项目招投标监督管理,提高政府资金使用效益,促进保廉体系建设。

2、进一步规范政府采购行为。一是在扩大规模上加力度。不断扩大协议采购、专项设备和服务项目采购范围。二是在规范操作上讲精度。着力抓好制度建设,着力抓好规范操作,着力抓好供应商管理,简化采购手续和优化评标办法。三是在狠抓宣传上拓广度。进一步加大政府采购宣传力度,加强宣传平台建设。四是在搞好服务上重深度。重点抓好服务承诺和队伍管理。

3、实行投标保证金集中提交、退还。对工程建设项目投标保证金实行集中提交、退还,改变投标保证金提交方式,由过去入围后提交投标保证金,改为投标报名前提交投标保证金。有效遏制了企业资质挂靠或租借营业执照,及招投标时串标、围标、陪标等弄虚作假现象发生,进一步规范招投标市场,营造公平竞争环境。

4、规范工程建设项目投标入围办法。由原来投标报名时按规定公开摇号确定入围名单,改为现在递交投标文件截止时按规定公开摇号确定入围名单。报名时让所有符合条件的投标人都免费获得招标文件,

招投标中心上半年工作总结和下半年工作安排第2页

并都去编制投标文件参与投标,待所有入围名单确定后,入围者再支付招标文件费用,并立即进入开标环节。确保入围投标人之间没有空余时间进行串标、围标,有力地规范招投标市场环境,完善投标人行为。

(四)深入开展作风建设年活动,进一步加强了干部队伍建设。

1、大兴学习风气,进一步提高机关干部素质。全体干部要争做学习型干部,通过开展中心组理论学习、党支部集中学习、举办讲座、集中培训、心得交流、专题调研等多种方式,深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习以胡锦涛同志为总书记的党中央提出的科学发展观、构建社会主义和谐社会等一系列重大战略思想,学习现代经济管理知识、科技知识、社会管理知识、招投标业务知识和法律知识。大力弘扬理论联系实际的学风,把加强学习与解决实际问题结合起来,注重以马克思主义中国化的最新成果武装头脑、指导实践、推动工作,努力做到主观世界与客观世界相适应、自身素质与时代要求相适应、知识和本领与履行职责相适应。

2、深化机关效能建设,进一步提高政府服务效率。规范政务事务公开,根据工作的职责和服务范围,面向社会的政务、事务全面公开,严格执行办事纪律和承诺事项,建立相对固定的公开栏或电子屏幕,印发办事指南、便民联系单等服务手册,公开投诉电话、地址和受理部门,公开办事结果。开展“服务项目促发展、服务民生促和谐”活动,开展投资环境调查,提高政府服务效率。深化政府“阳光工程”建设。进一步加强电子政务建设,不断深化电子行政审批和电子监察系统建设。深化机关效能建设,完善工作人员绩效考核,增强责任意识,提高工作效率,严格执行双“四条禁令”。

3、弘扬求真务实精神,进一步改进工作作风。严格控制各种名目的节庆活动。进一步改进会风和文风,严格控制会议规模和数量,切实精简各类文件。提倡开短会、写短文、讲短话。进一步完善结对联系村等制度,开展“关注民生、问计于民”活动,听取服务对象和相关部门意见、建议,掌握实际情况,营造和谐的党群干群关系。开展争创行风建设示范窗口群众满意度测评活动。

4、改进和规范公务接待,进一步树立党政机关清廉节俭形象。完善公务接待有关规定,实行定点管理,执行经费标准,严格按照区公务接待有关办法,简化公务礼仪。推行会议自助餐或者便餐、快餐。

5、厉行节约,进一步弘扬艰苦奋斗的优良传统。严禁用公款相互吃请、游山玩水和进行高消费娱乐,严禁用公款信用卡私人刷卡消费。坚决制止和纠正以学习考察等名义公款旅游。严肃财经纪律,加强财务收支管理。增强行政成本意识,切实压缩行政费用开支,努力建设节约型政府。

回顾半年来工作,应该说也取得了一些成绩,但我们也清醒地认识到,招投标工作涉及方方面面,是对现有行政管理模式的一项重要改革,是权力的再调整、利益的再分配、改革的再深化,在发展和推进中存在不少困难和问题。一是中心与各行业主管部门的关系还需进一步理顺完善;二是具体运作办法还需逐步规范健全;三是硬件设施配置还有缺乏;四是存在人员编制少、工作量大、任务重、时间紧等困难。这些问题已引起我们高度重视,争取在今后的工作中努力加以克服和解决。

二、20xx年下半年工作思路

下半年,中心继续贯彻区第六次党代会精神,按照区委、区政府、开发区管委会的工作任务和目标,立足于招投标中心的各项职能,着重做好以下几个方面的工作:

(一)进一步规范招投标行为。在原有取消业主推荐,采取公开摇号确定入围名单,实行明标底或无标底办法,推行技术标通过法基础上。推行委托代理机构公开招标制;逐步实行工程量清单招投标;提倡合理低价中标办法;全面采用招标公告、招标文件统一范本,强化对招投标文件的审查,最大限度消除人为因素。进一步加强政府投资项目招投标监督管理,提高政府资金使用效益,促进保廉体系建设。

(二)加强统一平台服务管理。一是交易场所管理。确保监控系统、会议系统、LED显示屏、触摸屏、手机屏敝设备、专家抽签系统、答辨变音设备、门禁系统运行正常。二是内部服务管理。明确责任,狠抓落实,真正把服务承诺制、首问责任制、AB岗工作制、一次性告知制、限时办结制及廉洁自律制度落到实处,争创示范窗口建设。三是继续深入开展作风建设年活动。加强干部队伍管理,积极引导全体工作人员钻研业务、加强学习、提高素质,努力创造条件支持和鼓励员工通过多种途径“考证”和“升级”进修。采取“请进来与走出去”相结合办法,定期邀请资深专家来中心为全体工作人员授课,分批选派业务骨干赴外地学习考察和培训。以夯实每位工作人员的业务基础,提高工作能力,为更好地开展服务工作提供智力保障。同时加强廉政建设,提高中心工作人员廉洁自律意识,做到干净干事。

(三)加大政府采购力度。一是进一步扩大政府协议采购范围,创新定点招标办法,在市协议采购的基础上,打破品牌独家代理,扩大供应商范围,实行低价中标,加强售后服务管理。二是积极探索特殊项目采购新办法,将所有财政性投资项目统一纳入中心采购。注重招标文件制作,提高标书质量,体现公正、公平、公开,切实提高政府采购工作效率。

(四)继续实行投标保证金集中提交、退还。对工程建设项目投标保证金实行集中提交、退还,改变投标保证金提交方式,由过去入围后向招标人提交投标保证金,改为投标报名前向招投标中心提交投标保证金。有效遏制企业资质挂靠或租借营业执照,及招投标时串标、围标、陪标等弄虚作假现象发生。进一步规范招投标市场,营造公平竞争环境。

(五)进一步完善工程建设项目投标入围办法。由原来投标报名时按规定公开摇号确定入围名单,改为现在递交投标文件截止时按规定公开摇号确定入围名单。报名时让所有符合条件的投标人都免费获得招标文件,并都去编制投标文件参与投标,待所有入围名单确定后,入围者再支付招标文件费用,并立即进入开标环节。同时,将扩大项目范围,由现在市政、绿化项目采取此办法,今年将逐步扩大到所有工程建设项目都采取这种投标入围办法。确保入围投标人之间没有空余时间进行串标、围标,有力地规范招投标市场环境,完善投标人行为。

(六)建立完善专家分库。利用市招投标中心建立综合性评标专家库机会,将北仑现有专家统一纳入专家分库,设立网络终端,实现资源共享。采用专家语音通知、短消息通知,规范专家抽签通知行为。

(七)进一步推进招投标统一平台网络管理系统建设。一是配合做好区电子行政审批和监察系统建设,启用网上协同审批系统。二是完善中心网站建设,重新设置页面,调整栏目,充实内容,做到条理清楚,重点突出。三是规范专家抽签系统,采用专家语音通知、短消息通知等办法。四是采用IC卡综合管理系统,利用IC卡参加投标报名和接受资格审查。通过建立健全招投标统一平台网络管理系统,使招投标流程中的许多环节得以在网络上简便、快捷地实现,并通过网络将招投标信息传送到各行各业,将为招投标各方提供更好平台服务。

宁波市北仑区招投标中心
二0xx年六月十八日


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