2021年离退休人员工作科工作总结

2021年离退休人员工作科工作总结。

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积极探索与时俱进

做好新时期老干部工作

建局以来,在厅老干处的正确领导下,我局认真贯彻中央、省、厅关于老干部工作的指示精文秘114版权所有神,坚持以优化服务为根本,以做好思想工作为主题,以落实“两个待遇”为重点,以完善养老保障机制为基础,以帮助解决老干部的具体困难为工作落脚点,实实在在把对老干部的关心和尊重落到实处,为维护全局改革、发展、稳定的大好局面做了大量工作,基本上形成了养有保障,医能优先,学有园地,为阵地,乐有场所的良好局面,积累了不少工作经验。但随着改革的不断深入,老干工作也面临着许多新情况和新问题。这就对各级领导干部和老干部工作者提出“积极探索,与时俱进,做好新时期老干部工作”的新要求。也就是要求我们进一步明确新时期老干工作的主要任务,进一步增强做好老干部工作的使命感和责任感,努力开创老干部工作的新局面。

一、新时期老干部工作的指导思想和主要任务

指导思想:认真学习“xxxx”重要思想,全面贯彻xx大精神,按照构建和谐社会的要求,进一步的解放思想,实事求是,与时俱进,开拓进取,转变作风,狠抓落实,高标准,高质量地做好老干工作。

主要任务:作为老干工作部门,就是在新形势下,采取更有效的措施,全面贯彻执行党和国家有关老干工作的一系列政策规定,检查,协调,督促各有关方面落实,并不断加强工作人员的素质教育,强化队伍自身建设。

二、做好新时期老干部工作的重要性和紧迫性

做好新时期的老干部工作,各级领导干部和老干部工作者除了掌握新时期老干部工作的指导思想和主要任务外,还必须站在全局和战略的高度,充分认识做好老干部工作的重要性和紧迫性。

(一)老干部工作具有很强的政治性。“离退休干部”是中国革命的特殊产物,他们中间既有新中国的奠基人,也有改革开放的先驱者。这些同志离退休后,怎样使他们“基本政治待遇不变,生活待遇还要略为从优,并注意很好地发挥他们的作用”,这是党中央交给各级领导和老干部工作者的任务和职责。老干部工作不是中心,但影响中心;不是大局,但牵动大局。“两费”,是经济问题,但解决不好,就会引发政治问题。老干部队伍不稳定,全社会就不可能保持稳定。由此可见,做好新时期的老干部工作,是一项政治性很强的工作。我们必须从讲政治的高度来理解和提高认识,把老干部工作当作党委一项重要工作切实抓紧抓好。

(二)老干部工作具有很强的道德性。中华民族有着几千年尊老敬老的传统美德,继续做好老干部工作,把这些“特殊群体”照顾好,正是弘扬中华民族的传统美德,同时符合“以德治国”方略思想。关心、照顾好老干部,让他们实现“六个老有”(老有所养、老有所医、老有所教、老有所乐、老有所学、老有所为),体现着党对老干部在政治上的关心和生活上的照顾,而党的温暖和中华传统美德,是通过广大老干部工作者“做好老干部工作”来体现的。老干部工作的道德性,要求广大老干部工作者在工作中体现好“六心”(即热心、孝心、关心、诚心、耐心、细心)。

(三)老干部工作具有很强的时效性。离休干部已进入了高龄、高发病、高死亡的“三高”时期。我局离休干部正以每年5的速度递减,而且他们平均年龄已达79岁。什么事可以慢,但老干部的事不能慢。慢了,老干部就没有时间享受。“做好新时期老干部工作”是刻不容缓的。做好新时期老干部工作要有只争朝夕的精神,雷厉风行的作风,对于每一项工作都要抓紧落实。要坚持与时俱进,树立全心全意为老干部服务的意识,事事高标准,处处严要求,把老干部的每一件事情办好办实。高标准、高质量、高效率地为老干部提供服务。

三、增强“四个意识”,做好新时期老干部工作。

当前我们老干科的重点工作是:①认真落实老干部的政治待遇,做好老干部的思想政治工作;②抓好“两费”问题,确保离休干部生活待遇的落实;③有组织有领导地发挥老干部的作用;④进一步抓好老干部工作部门的自身建设。要做好这四项工作,我们必须做到如下几点:

第一、增强大局意识,强化齐抓共管。

老干部工作作为局部工作,必须为中心服务、为大局服务,这是对老干部工作的定位。从而,谋划老干部工作,必须以促进发展、保持稳定为根本依据,推进老干部工作。我们老干部工作者要学会和提高把老干部工作与全局工作相结合的艺术,找准工作的结合点和切入点。结合点就是堤防建设,经济发展、改革稳定、三个文明建设等。切入点就是把老干部工作放到全局中来考虑,紧紧围绕“改革、发展、稳定”的大局来开展。只有找准结合点和切入点,老干部工作在全局的工作的大局中才有位置,才会引起重视,才能产生良好的影响。所以我们要增强大局意识,加强领导,抓好老干部工作,杜绝出现“就老干部工作部门抓老干部工作,陷入老干部工作部门‘孤军作战’的被动局面。要从大局来考虑我们的工作,做到“两注意”:一是注意发动全局各有关部门、有关单位的职能作用,形成老干部工作齐抓共管的局面;二是注意做好宣传工作,让局属各单位的领导以高度的政治责任感,满腔热情地加强对老干部工作的领导,把老干部工作纳入议事日程,积极出面帮助解决老干工作中的一些重点、难点问题,努力做好新时期的老干部工作。

第二、增强政策意识,落实“两个”待遇。

老干部工作从另一个角度讲,是一项从制定政策到落实政策的工作。为老同志办理离退休手续,落实政治、生活待遇等,都是严格按政策规定办事。可以说政策是老干部工作中自始至终的行为准则,只有不折不扣地贯彻落实各项老干部工作的方针、政策,才能真正使老干部实现“六个老有”,让他们安度晚年。中央及省已出台了大量的文件为我们开展老干部工作提供了政策依据。在开展老干部工作中,我们既要实行人性化管理,对老干部高看一眼,厚爱一分,更要严格依照政策规定办事。对老干部提出的合理意见的要求,要虚心听取,设法解决,让老同志满意。对于那些不符合政策的要求,要敢于坚持原则。当然,做好老干部工作要讲究方法、方式,对不符合政策要求的,要尽量做好教育说服工作,耐心向他们解释清楚,以求得老同志的理解,使老同志心服口服。新时期,各级领导干部和老干部工作者要随着这些政策意识的增强,进一步认真落实老干部的“两个待遇”工作。

(一)认真落实老干部的政治待遇。做好思想政治工作。

1、认真抓好老干部的政治待遇工作。

从政治上关心爱护老干部,就是要按规定组织他们学文件,听报告,参加必要的会议和重大活动,要及时向老干部通报汉江局的重大决策和经济发展等重要情况。要坚持走访慰问老干部,把走访慰问与解决老干部的思想和实际困难结合起来。有计划地组织老干部就地就近参观堤防建设的新成就,使他们了解改革开放以后汉江局堤防建设的新情况,加深对党的路线,方针和政策的理解,更加自觉地拥护中央的决策,支持在职干部的工作。

2、认真抓好离退休干部党支部建设。

根据组通字[1997]10号,凡是有三人以上离退休党员干部的单位,应单独建立老干部党支部或党小组。各级党组织要重视选配好离退休干部党支部书记;要推选身体健康,有政治工作经验,并热心党支部工作的老干部担任党支部书记;要加强对离休干部党支部的指导和规范化管理,并帮助解决实际困难;要根据老干部党员人数,拨付一定数量资金作为老干部党支部开展正常活动经费。对离退休干部党员中的先进事迹,要给予宣传,表彰。

3、抓好老干部的思想政治工作。

学习“xxxx”重要思想和xx大精神是当前的头等大事,也是新时期老干部思想政治工作的重中之重。我们要充分发挥离退休干部党支部的作用,利用老干部活动中心(室)、组织老干部开展形式多样的学习活动。对老干部实践“xxxx”重要思想表现出的高尚品格和崇高精神,要多角度多形式进行宣传,大力弘扬,促进组织学习活动深入开展。要引导广大老同志联系过去为党作贡献的实际,联系当前改革开放的新形势,同学习党的xx大精神结合起来,使广大老同志深刻领会“xxxx”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的认识上达到新的高度,进而从整体上正确把握和深刻领会“xxxx”重要思想这一系统的科学理论,把思想和行动统一到党的xx大精神上来,进一步激发他们参与三个文明建设的热情,真正做到“政治坚定,思想常新,理想永存”。

(二)认真落实“两费”问题,确保离休干部生活待遇。

落实离休干部的生活待遇,确保离休干部的离休费按时足额发放,医药费按规定实报实销,是离休干部安度晚年的基本要求。生活待遇不落实,不仅影响老干部安度晚年,更严重的是影响党和政府的形象,影响大局的稳定。中央、国务院非常重视“两费”的落实,于XX年12月下发了《中共中央办公厅、国务院办公厅关于转发〈中央组织部、国家经贸委、财政部、人事部、劳动和社会保障部、卫生部关于落实离休干部离休费、医药费的意见〉的通知》(厅字[XX]61号),其主要精神是:建立离休干部的离休费、医药费保障机制和财政支持机制,确保今后不再发生新的拖欠。对凡是中央、国务院和省委、省政府有明文规定应给予离休干部的生活待遇,要千方百计,不折不扣地贯彻落实,决不能以各种借口拖延不办。各级领导一定要站在维护改革、发展和稳定大局的高度,抓好落实。做到主要领导要把落实放在心上,亲自过问,分管领导要把落实抓在手里,亲自研究解决,保证广大离休干部能安度晚年。近十年来,我局历任领导文秘114版权所有对此都十分重视,凡是国家和省人民政府统一规定的离休干部离休费开支项目,如护理费、电话费、交通费等,我局都全部及时足额发放到位。离休干部的医疗费按规定实报实销,离休干部的医疗属地统筹正在落实之中。

第三、增强创新意识,强化改进提高

创新是各项工作永保活力的源泉,在新形势下,老干部工作面临新情况、新问题,我们的思想和行动不能停滞不前。要全面贯彻“xxxx”重要思想,坚持与时俱进,立足本局实际,进一步解放思想,积极探索新时期老干部工作的新思路、新方法和新途径。我们提倡的工作创新,不是一个绝对的概念,而是相对而言的观点。创新可以是想别人所未想、为别人所未为;也可以是在前人的基础上有所改进、有所提高、有所突破。只要我们克服安于现状的思想情绪,树立开拓创新的时代意识,选准工作的突破口,大胆进行实践,就会推动老干部工作不断创新,就会把老干部工作做得更活、更实、更好。

第四、增强服务意识,强化自身建设。

老干部工作从总体上讲是一项管理和服务工作。开展老干部工作效果如何,关键看我们服务的质量和水平怎么样。服务贯穿于老干部工作的始终,涉及老干部工作的方方面面,是老干部工作永恒的主题。老干部工作者说到底,是老干部的管理员、服务员。当好老干部的服务员,就要对老干部有感情、有热情、有真情,努力成为老干部的贴心人、知心人。所以说我们要学习实践“xxxx”,联系老干部工作,抓好老干部工作部门的自身建设,全心全意为老干部服务,把老干部的政治、生活待遇落实好,把老干部的突出问题解决好,真正使老干部工作部门成为“老干部之家”。老干部工作者心里要装着老干部,把老干部的冷暖寒热挂在心上,想老干部之所想,急老干部之所急,真心诚意为老干部排忧解难,把党的温暖和领导的关心送到老干部的心坎上。在实践工作中,每一名老干部工作者都要做到“一帮、二及时、三必访”:一帮即在老干部患病或有困难时要帮助办理有关事情;二及时即及时掌握信息,及时了解问题;三必访即患病必访,有困难必访,逢年过节必访。而且要把老干部反映的问题进行分类,查找有关政策性文件,询问相关部门,使老干部反映的问题及时得到解决,并形成制度化。这样,才能适应做好新时期老干部工作需要。同时每一位老干部工作者都要力争当学习型的工作者,把学习当作一种责任,一种追求,勤于钻研,善于思考,勇于实践,用强烈的事业心和责任感学好理论、学好业务;都要以“八要”为准则。即要坚定信念、要勇于创新、要尊老敬老、要优质服务、要照章办事、要廉洁自律、要诚信待人、要乐于奉献。从而进一步规范自己的言行,树立起老干部工作者新形象,做到权为老干部所用、情为老干部所系、利为老干部所谋。

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2021年离退休党支部工作总结


各位领导,各位同事,下面是我20xx年度的工作述职:

本人在20xx年度,能够坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照科学发展观的要求,认真贯彻执行老干部工作的方针政策,努力做到政治坚定,作风务实,工作扎实,关心老干部,热爱老干部工作。能够认真执行和落实公司党委的各项工作任务,同时按照公司党委要求注意引导离退休老党员不断增强党性观念和党员意识,自觉关心和支持国家的建设事业。能够根据公司党委的部署,组织在职人员和离退休老同志深入学习党的十七大和两会精神,能够和支部的其他同志一起作好各种协调工作,努力发挥离退休党支部的战斗堡垒作用。

在过去的一年里,自己能够认真学习管理方面的书籍,主动学习新知识、接受新观念,认真阅读了《管理的实践》、《细节决定成败》、《赢在中层》以及其他方面的书刊杂志,使自己在道德修养、思想素质等方面有了进一步的净化和提升。

在认真履行工作职责方面,自己较好地完成了部门年度各项工作目标,其中组织工作人员业务学习培训4次,业务考核1次。十七大报告以及其他方面的政治理论学习7次,根据党委要求,加强了对离退休干部党员的教育和引导工作,组织离退休老同志学习时事和有关文件,其中组织老同志观看教育录象片2次,上党课4次,在“七一”党的生日前夕,组织一百余名老党员到宁乡刘少奇故居参观学习1次,较好的落实了“三会一课”制度。

在20xx年初冰冻雨雪灾害时,积极响应公司号召,组织老同志捐款、捐物,汶川大地震共捐款6万余元,衣物百余件,奉献了老同志的一片爱心,为灾区的重建贡献微薄力量。

在20xx年度里,自己能够努力做到发挥离退休党员和党支部的作用,积极和离退休老同志进行思想交流、沟通意见,及时向离退休人员传达上级文件和公司重要会议精神,特别注重开好年度一次的春节座谈会,使离退休老同志了解公司机场发生的点点滴滴的变化,感受到公司领导的关心。同时积极开展有意义的各种健康文体活动,活跃离退休老同志的晚年生活,比如组织他们积极参加公司的文艺汇演,在“三八”妇女节、“九九”重阳节等重要节日里,组织外出游玩、参观。

能够和支部成员一起认真贯彻学习贯彻中组部《关于进一步加强离退休干部党支部建设的意见》,根据我们的实际情况发挥长处、避开短处,努力创造离退休党支部建设工作新局面。在加强法制教育,增强法制观念,自觉遵守党的纪律和国家法律等方面,都能够努力做到坚决抵制各种消极思想和违纪违法行为,利用召开全体离退休人员会议的机会,告之离退休党员干部不支持、不参与群体上访,不参与封建迷信及黄、赌、毒等活动,不参加xx等非法的活动并与之作坚决斗争。20xx年度内,没有发生违法违纪案件。同时也能够严格要求自己,坚决遵守国家法律法规,按照党员干部的要求廉洁自律,克己奉公,规范自己的行为,一年来没有违纪违章现象和以权谋私的行为。同时按照公司党委部署认真召开了民主生活会和民主评议党员专题会议,及时纠正了存在的问题。

重视抓好离退休党支部书记培训工作,根据省老干局安排有3名离退休党支部书记参加了培训,配合公司开展的文明机场创建工作,及时召开了全体离退休人员大会,传达长沙市创建全国文明城市的要求和精神,加大教育力度,同时讲评和摆出自己单位和个人存在的不文明行为,提高文明素质,使每一个老同志都能积极投入其中,力争做一个文明的长沙市民。

在认真落实好离休干部生活待遇方面,能够配合行政领导和主管的同志一起,切实从生活上关心照顾好他们,现在离退休人员的队伍已有240余人,特别是大部分离休老同志的年龄已满80岁了,生病住院非常频繁,所以重视做好老同志的日常保健工作,向他们宣传正确的养生之道和健康常识是我们的责任。去年认真组织了一年一度的健康体检和4次保健知识讲座;在离退休老同志70和80生日时,都做到上门慰问祝贺,送上鲜花和生日蛋糕。

在20xx年,自己要继续努力,拓宽思路,探索离退休党支部工作的规律,加大工作力度,为实现“三年变大样,五年大变样”的目标努力工作,和支部成员共同努力,“在岗一分钟,敬业60秒”,努力做一名“负责任、有作为、敢担当”的管理者。

离退休管理所2021年工作要点


离退休管理所XX年工作要点

按照**市老干部工作会议的要求和城区党委政府的工作部署和要求,结合本城区、本部门的实际情况。XX年我所的主要工作任务以提高自身建设水平、求真务实、开放创新,以落实老干部的政治待遇、生活待遇为工作重点,努力完成城区交给的各项工作任务。具体工作主要抓好如下几点:

1、全所干部要开展学习党的十六届四中、五中全会精神,认真学习邓小平理论,牢牢把握贯彻落实“三个代表”重要思想的根本要求,全心全意为离退休人员服务。要把组织机关老干部学习贯彻五中全会精神作为当前一项重要工作,认真抓紧抓好。要进一步巩固和扩大老干部党员先进性教育活动的成果,建立健全保持共产党先进性的长效机制。要把巩固和扩大先进性教育活动成果与发挥老干部作用结合起来。引导老干部在建设富裕西乡塘、文化西乡塘、生态西乡塘、平安西乡塘中发挥积极作用。

2、认真抓好离退休干部党支部建设,进一步发挥离退休干部党支部作用。一是要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照新时期党中央对基层组织建设的总体要求,并根据离退休干部党员的实际情况,发挥其应有的作用。要针对离退休干部党员的特点和实际情况,进一步加强对离退休干部党员党支部的建设;二是要加强机关离退休干部党支部的组织建设和制度建设,本着有利于加强教育管理,有利于参加组织活动和发挥作用的原则,以方便离退休干部党员参加组织活动为立足点,推进离退休干部党支部建设工作的制度化和规范化。

3、要认真贯彻党中央、国务院有关离退休干部工作的方针政策。积极配合和检查督促有关部门落实好离退休干部政治待遇和生活待遇,使机关离退休人员享有老有所养、老有所教、老有所学,安度晚年。

4、加强对机关离退休干部的管理和服务,做好上传下达工作,积极开展调查研究,认真办理老干部的来信来访工作,为老干部解决实际困难问题。要做好老干部的走访慰问工作,对机关离退休干部的困难,因病住院等及时上门走访慰问,在重要节日(春节)要走访探望慰问离退休老领导。

5、转变工作作风,端正服务态度,提高工作能力和服务质量,热情地、扎扎实实地为老干部办实事办好事。

6、加强对老干部活动阅览室的管理,积极为老干部提供环境卫生、安全保障的活动场所和优良服务。认真做好《老年之音》、老年报等报刊杂志的发放工作,为老干部提供丰富、健康的食粮。

7、争取城区党委、政府领导的重视和大力支持,拨给各项活动经费,走出去向外地先进单位考察、学习,不断提高干部的业务管理水平。组织机关离退休人员在各个重要节日如“三八”妇女节、“五一”、“七一”、国庆、敬老节、春节等节日各开展一次文娱体育健身活动。使机关离退休人员不但老有所养、老有所学,还要老有所乐。

8、在完成本部门各项工作任务同时,努力完成上级和城区交给的各项中心工作任务。

2020年离退休管理科半年工作总结


离退休管理科半年工作总结

今年以来,在局党委的正确领导下,我科坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真学习胡总书记的重要讲话,深入贯彻党的十六届五中、六中全会精神,积极开展树立社会主义荣辱观的学习教育活动,并按照局党委构建和谐汉江的工作要求,认真落实老干部的政治待遇和生活待遇,切实履行离退休管理科的工作职责。现将20xx年上半年的离退休管理工作汇报如下:

一、政治上关心离退休人员,认真落实他们的政治待遇

按照局党委的统一部署,我科始终把离退休干部的政治学习放在首位。今年组织离退休人员进一步的开展了树立社会主义荣辱观的学习教育活动,学习了十六届五中、六中全会精神。针对老同志年龄偏大、行动不便的实际,我们采取多种形式为他们提供良好的、宽松的学习环境。并充分依靠和发挥局属各单位离退休党支部的作用,由党支部组织离退休党员学习中央和省厅有关文件,让离退休老同志们及时了解党的路线、方针、政策,保证了离退休干部在政治上、思想上同党中央保持一致。

二、生活上关心离退休人员,开展好走访慰问工作

走访慰问离退休人员,关心他们的生活,是我们的一项重要工作。通过走访慰问把组织的关怀和温暖送到他们心里,这是实践 “三个代表”重要思想的具体体现,有利于构建和谐汉江。今年元月,刘烈玉副厅长、老干处王处长一行来我局慰问老干部。刘厅长看到老干部身体健康,精神面貌都很好,感到非常高兴。她代表厅党组向老干部表示新年的祝福,送上了慰问费,并希望汉江局党委一如既往的关心老干部的生活、健康,同时也希望汉江局的老同志们继续关心汉江局的事业。春节前夕,我局党委成员、工会主席焦俊带着党群办、人事科、老干科的同志来到沙洋办事处,关切地询问了老同志们的生活情况,送上了慰问金,并向老同志们转达了厅党组和局党委对老同志的关心和爱护以及新年的祝福;元月18号我科还在网上向全局离退休老同志献上了春节慰问信;今年,按照厅老干处的工作要求,我们开展基层离退休管理的调研工作,及时上报困难老干部12人,遗属4人;看望慰问生病住院、行动不便,帮助解决家里有特殊困难的离退休人员共20余人次;。落实了基层单位9名离退休老同志的医疗费;对离退休人员去世,我们不论是双休日还是节假日都前往进行看望和安慰。 此外,局党委书记、局长郭民华同志曾多次听取离退休管理工作汇报,并多次强调,离退休管理工作事关全局,一定要加强各部门的协调力度,努力把工作做好,继续发扬汉江人尊重老同志、关心老同志的优良传统,继续坚持政治上尊重老同志,思想上关心老同志,生活上照顾老同志的原则,继续为他们多办实事、热情服务,让他们在盛世和发展中享受更多的实惠和欢乐。在局党委和局属各单位的高度重视下,上半年的离退休管理工作效率明显提高。

三、组织开展适宜离退休人员的有益活动

我局除了为离退休人员营造整洁、安全、舒适的学习室、棋牌室、阅览室、健身活动场地,给他们创造“老有所学、老有所乐”的环境外,20xx年上半年还组织离退休人员到开展了以下有益活动:

今年春节,局党委为了丰富局机关离退休人员的文体活动,增进老同志的身心健康,由老干科协助局老干支部举办迎春“棋牌”赛。参加人数38人;三月我们组织局老干门球队参加了潜江地区门球友谊赛,获得了较好的名次;4月份又组织局老年太极拳队参加了潜江地区交流赛,参加人数18人,并获得了优胜奖;通过比赛,离退休老同志们不仅身体得到了锻炼,相互之间也增加了交流和了解。今年,我们局属各单位还组织部分离退休老同志到邻近的地方去参观旅游,使离退休老同志在看到社会主义现代化建设取得辉煌成就的同时,感受到社会主义福利事业给他们带来的幸福和欢乐。

四、20xx年下半年工作计划

进一步落实好离退休人员的政治待遇和生活待遇,是老干部工作的基本任务及做好老干部工作的关键,也是我们的主要工作,必须坚持两手抓,两项都落实好。20xx年下半年我局一是要更好地从政治上关心离退休老同志。二是要切实保障离退休干部生活待遇的落实。三是要树立全心全意为老同志服务的思想,积极为老同志解决一些实际问题,为老同志多办些实事和好事。四是进一步发挥老同志在经济建设中的余热和作用。五是对老同志提出的各类问题和来信来访,做到及时研究,该向上汇报的及时汇报,该及时反馈的及时反馈,能解决的及时解决,不能解决的,认真说明原因,争取把离退休管理的各项工作做得更好。

2020年个人工作总结-离退休工作


20xx年是我校建校百年喜庆之年,又是我校离退休工作取得丰硕成果的一年,我校老同志活动室、离退休处先后获“江苏省文明老年活动室”、江苏省省直单位老干部工作“先进处室”荣誉称号,这与领导的支持、我处全体同志辛勤工作分不开的,这其中也有自己的一份辛劳。现将本人的主要工作情况小结如下:
一、认真学习“十六大”文件,努力实践“三个代表”的重要思想
我能按照校党委要求,认真学习江泽民同志的“5.31”讲话和党的十六大会议精神,以“三个代表”的重要思想为指导,联系老干部工作实际,围绕“六个老有”工作目标,认真贯彻实施。平时能积极参加处中心组和支部组织的学习活动,不断提高自己的政治素质和理论水平。能认真执行党的基本路线和各项方针政策,注意加强世界观的改造,能树立全心全意为人民服务的思想。工作中努力按照江泽民同志“三个代表”的思想严格要求自己,作风正派,团结同志,严格执行领导干部廉洁自律、廉洁从政的各项规定。
二、求真务实,热心老年事业
自己对离退休工作的重要性有着深刻的认识,离退休工作虽不是学校中心工作,但能牵动中心、影响中心,离退休工作做好了,对学校工作能起到一定的促进和稳定作用。组织上将自己安排在这个岗位上,我就要尽自己的力量将工作做好,虽然自己快到退休年龄,但不能有船到码头、车到站的思想,在岗一天就要干好一天。我能积极协助“一把手”,并发挥女同志的细心、热心、耐心的特长做好工作。工作中勤勤恳恳,任劳任怨,加班加点从不计较个人得失。能学习现代化办公知识,努力掌握计算机应用操作技能,提高工作效率。我能较好地执行党和政府有关离退休工作的方针、政策和规定。办事认真,业务熟炼,工作效率较高。分管负责离退休处行政事务工作和离退休老同志的工资、福利待遇等工作,关系到老同志的切身利益,且工作量大,政策性强,情况比较复杂,工作认真负责,一丝不苟。能尊重老同志、关心老同志、爱护老同志,热情为老同志服务,对老同志提出的问题和困难,做到在政策允许的情况下尽量帮助解决。
三、工作实绩
1、党务工作方面
(1)能根据老同志的思想实际,积极协助书记做好离退休老同志的思想政治工作,特别是涉及到待遇、医药费报销和邻里纠纷、工作矛盾等问题,能及时向处长反映,并主动做好工作。参与举办多种形式的学习班,组织老同志外出参观考察,目睹我国改革开放取得的伟大成果和我校合并办学带来的变化。
(2)积极做好党员的思想政治教育管理工作,能出于公心正确处理问题和矛盾,善于调动各方面的积极性。
(3)负责离退休工委党员组织关系的接转和党员年报工作。今年共接转了70多位老党员的组织关系。
(4)负责离退休工委党员党费的收缴工作。今年上半年对700多位党员党费的基数统一进行测算,做到明确标准,规范统一,收缴及时,帐目清楚,今年共收缴党费十八万多元。
2、行政工作方面
(1)协助处长负责离退休处经费的管理和使用。能严格按照财务制度办事,按经费管理办法实施,年初做好各项经费的预算,合理安排,力争将经费使用到最佳状态,从而保证了各项活动的正常开展,丰富了老同志晚年生活。
(2)协助人事处定期适时造册发放离退休老同志各项费用(如护理费、生活补助费、遗属补助费、丧葬费、抚恤费等十多项)。协助处长组织并安排好端午节、敬老节、国庆节、春节等重大节日的慰问工作,保证经费到位,确保离退休老同志各项待遇得到落实。
(3)关心老同志健康。协助处长做好重点病员的医疗、看望、慰问和老同志后事处理工作。协助安排部分校区搞好老同志医疗保健讲座。
(4)协助校清房管理办公室做好老同志清房登记,以及部分老同志住房补贴费的发放工作。另外,“五加一”拆迁户安置房出现质量问题后,老同志有意见,为协助学校做好工作,召开座谈会,了解老同志的房屋出现的问题,主动向学校反映,尽量帮助解决,稳定了老同志情绪。
(5)先后协调组织“老干部艺术团”参加了四场文艺演出。协助做好艺术团参加学校一百周年校庆演出、XXX市退管会举办的庆祝敬老节文艺演出和我校庆祝敬老日文艺演出,对农学院、牧医学院、生技学院以及水利学院师生慰问演出的一些组织、协调、后勤服务工作。积极参加处组织的地方戏曲卡拉Ok演唱会。
(6)对分管的淮海路校区离退休办公室工作能尽心尽力,注意加强思想政治工作,协调、处理工作中出现的问题和困难,支持校区办公室工作。
(7)就校内老同志补贴问题,协助处长先后到南京、苏州、镇江、无锡、北京等地调研,并结合学校具体情况,提出微调方案,与财务处长商议,报校领导批准、实施,体现了校领导对老同志的关心。
(8)做好部分学院调整后老同志归属单位的调整工作。先后到十多个学院和部门进行协调、划分,并落实分管领导。在协调过程中,发现分管领导大多数是新同志,提议召开校离退休工作会议,并将各学院、各单位归属老同志的名单打印下发到各单位,使每位老同志得到关心、关爱。
(9)协助处长搞好校庆接待老领导和组织老同志诗歌朗诵会工作,激发老同志爱校热情。
(10)为了更好地反映我校离退休工作,在电教中心的配合下,组织制作、开通“离退战线”网页。
(11)协助处长做好接待工作。
3、工会工作方面
(1)协助工会主席管好工会经费,保证年终福利和有关活动经费得到落实。
(2)协助工会主席组织老同志开展有益于身心健康的活动。在第四届老年象棋、乒乓球、扑克牌、麻将比赛等各项活动中,协助做好后勤服务工作。积极参加工会组织的各项活动。
(3)做好“女工委员”工作,协调各校区组织安排好“三八”妇女节庆祝活动,关心女职工切身利益。负责独身子女学费报销和独生子女补贴的发放工作。
(4)协助工会主席做好上届工会工作报告、经费使用情况报告以及工会换届改选工作。
本人虽取得了一些成绩,但还存在一些缺点,如,政治理论学习不够系统,有重工作轻学习的现象;工作思路不够开阔,创新意识不强,管理工作不够大胆,缺乏一定的魄力,今后一定加以改正。不当之处,敬请批评指正。

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