时间是不等人的，转眼间这一阶段的工作已经结束，但这段时间非常的难忘，点点滴滴历历在目。我们需要对这一阶段的工作做总结。通过总结还可以从中吸取经验教训，工作总结您知道该怎么写了吗？考虑到您的需要，小编特地编辑了“2021年4月份学校工作总结范文”，供大家参考，希望能帮助到有需要的朋友。
四月是一个温暖宜人、百花盛开的月份，也是同学们学习知识、积累知识的好时机。我校在总结三月份工作经验的基础上，按计划开展了一系列教育教学活动，学校秩序稳定，并取得了一系列成绩。现将四月份个人工作总结报告如下：
一、继续深入开展打造书香校园活动
学校鼓励学生购买文化典籍，阅读经典，撰写读书笔记。每天“三读”不间断。上个月同学们用自己的压岁钱购买的书，有了好书，学生的读书兴趣更浓了，学生除了读自己买的书外，教师引导学生背诵古诗文，解句子含义。同时，中高年级根据自己的所读所悟，联系自己实际写读书体会。
二、 学生进行思想教育
1． 织学生学习了《中小学生守则》《中小学生日常行为规范》；开展“爱国卫生月”宣传教育活动；
2． 利用 清明节、劳动节等重大节日对学生进行爱国、爱校、爱劳动等方面的思想教育，并做好安全、法制教育及假期生活指导；
3． 实施午间静校，引导学生养成良好习惯，确保下午教学效果。
三、 本月度，我校进一步加强了安全工作管理，特别是进一步落实了车辆接送学生工作的安全管理措施。
四、继续抓好常规管理工作
质量是学校的生命线，虽然四月份的工作多而紧张，可是全校师生始终把教育教学放在第一位，克服各种困难，完成各种表册。对学校工作分配到每个教师共同管理，做到人人有事做，事事有人做。各项工作周周有检查，月底有小结，学校工作井然有序。
1、本月度，学校各教研组在正常组织开展校内教研课观摩活动的同时，还先后组织了一系列教学科研活动，选派多名骨干教师参加县教育局组织的教研活动：组织教师参加县初中英语优质课观摩活动；组织小学语文教师参加由※※学校主办的省教育专家报告会。
2、本月度，由学校校长室、教务处等部门牵头，六年级、初三年级开展了毕业迎考复习工作分析研讨会，认真总结了开学以来的教育教学工作，进一步统一了思想，明确了今后一段时间的工作重点。取得了良好的成效。
3、第八周，我校组织了初三年级教学质量检测；第九周，举行了小学六年级教学质量检测，结果表明，教学情况良好，质量稳定。
4、 做好初三学生体育毕业测试工作和中考报名工作。
5、组织安排各科进行期中检测准备工作，做好教学工作计划。 M.GZ85.cOM
6、做好教师月考核及反馈。
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10月份学校工作总结
本学期，学校以强质量，突特色，立师德，促发展为工作重点，坚持把每一个学生都放在心上，让每一个孩子能健康成长，全面提升教育教学质量，深化师德师风建设。开学以来，在全体教师的共同努力下，学校各项工作一是进入正常轨道速度快，二是有序开展，三是稳步推进。现将九月份工作总结如下。
一、行政管理工作：
1、坚持重心下移，强力年级组管理负责制，成立年级组五人管理团队。
2、推行校长考核责任制，年级组、班级考核责任制，实行一月一考核。
3、规范学校行管管理，制定处室人员工作职责，学校制度汇编。
4、认真贯彻落实关于干部思想作风建设制度，组织教职工学习思想作风管理条例，严格行管人员上下班制度，在全校范围内实行全员坐班制度，制作行管人员去向牌、教师坐班人员安排表。
5、加强学校宣传工作，成立学校宣传小组，及时全面推介学校。
6、加强学校硬件投入，修建教师、学生停车场，完善食堂建设和校园文化建设，创建廉洁示范校，省级示范食堂。
7、在全校师生的共同努力下，成功举办第三届校运会。
8、完成岗位设置扫尾工作及人员清理工作，全面启动国培、继续教育培训等师训工
9、弘扬教师敬业精神，不断推动学校教育教学工作再上新台阶，今年教师节，程学琼等7名教师评为学校师德标兵，张芳兰等7名同志评为学校优秀班主任，张勇等4名同志评为学校优秀管理者，尹恒等25名同志获教学质量优秀奖，九年级政治组等9个备课组评为优秀备课组。刘洋被评为津市市优秀班主任，贺薇娟、周文、李顺宝、周屹4名同志获津市市教学比武优秀奖;熊玉娥、于宁、廖丽琼、郭泽红、秦颖、廖小兰、雷明娟、张方兰、田泽春获津市市教学质量优秀奖。学校获津市市XX-20xx学年度教学质量优秀奖，被评为湖南省文学艺术教育特色学校。
二、教育工作
1、组织开学学生报到、注册，对学生进行收心教育;
2、组织学生观看开学第一课;
3、进行了学生交通安全教育并进行交通安全专项整治，效果显着，放学时学生基本上都能按要求在人行道上行走，不追赶打闹;
4、学籍结账，对各班控流保学情况进行了统计，表彰控流保学好的班级;三个班巩固率100℅,058班、059班、063班，八个班巩固率98℅以上，047班、049班、051班、052班、056班、060班、065班、073班;
5、每周进行卫生大扫除，并每周进行卫生专项整治，本期来卫生状况有了明显好转;
6、对全校走读生进行摸底统计，并制定了走读生乘车方案，以确保全校走读生安全乘车;
7、开展了全国中小学学生学籍系统录入工作
8、本月重点整顿了列队、放学秩序，效果较好，但还需继续加强，提高要求;
9、启动并规范大课间活动，努力提高大课间活动质量;
10、召开了德育工作首议暨安全工作会
11、举行了开学典礼暨教师节表彰大会
12、组织了七年级女生青春期讲座
13、启动第三届校园歌手大赛，准备第七周周一二进行初选;
14、成功举办了第三届校园田径运动会
15、组织九月份校园之星评比
16、津市市卫生工作检查资料准备
17、9月份班级管理评比：
模范班级：
模范寝室：
三、教学工作
(一)、建立建全各项制度
1、制定《教务处工作人员岗位职责》，明确教务处工作人员的职责分工，努力营造一个高效的办事环境。
2、完善《教学常规管理制度》，从备课、上课、评课、作业批改、考试等各个环节对教师日常教学行为进行严格规范和考核。
(二)、认真落实常规工作
1、根据上级文件精神，结合我校工作实际，制定了20xx年下学期教务工作计划。
2、按省颁课程设置，科学安排各科任课教师，开齐开足课程。
3、制定课程表和作息时间表。
4、组织教师分发20xx年秋课本、簿籍、教辅资料，预定20xx年春课本和其他教辅用书。
5、进行了开学工作首查，收集教师教学工作计划，对全校教师的备课情况进行了详细检查。
6、组织学校处室负责人检查教师期初学科工作计划、教学进度表并形成反馈意见。
7、进行教学视导，深入课堂了解教育教学动态，掌握第一手资料，逐步规范教师的教学行为和学生的学习习惯。
8、推行教学工作周周清检测工作，并及时通报。
9、规范七、八年级语文、数学、英语学科的早读、晚自习教学行为。
10、按教学常规管理意见的要求，在9月3日组织七年级进行了摸底考试，在9月25日组织八年级进行了第一次质量检测，完成了命题、打印、监考、评卷、质量分析等各个环节的工作。
三、教研工作
1、制定了20xx年下学期教研工作计划，召开了教学教研工作会，布置了本学期教研工作，各教研组、备课组都制定了教研工作计划。
2、8月28日，召开了XX年下学期调考教学质量分析会。会上对XX年下学期调考成绩进行了分析总结，对取得优异成绩的年级、备课组、班级、任课老师及进步幅度大的班级、任课老师进行了表彰。
3、认真落实教研组、备课组教研活动和集体备课活动。教研组活动有主题、有重点，如语文组、历史组、英语组、数学组、地理组、化学组、体育组等。每周的集体备课活动各组按照规定的时间，在规定的地点进行，下组行政领导及时到会指导，特别是九年级物理备课组、九年级化学备课组集体备课活动真正做到了个人主备、集体探讨，研究课堂教学的方式、方法。
4、组织了德雅讲坛第一、二讲，雷志生老师讲话的题目是《曲径通幽处，功夫在诗外》。郭泽红老师主讲的题目是《假如我的孩子是潜能生，我该怎么办?》，他讲述了怎样关注一些心理上、行为举止上与众不同的学生，和他们多沟通，给予他们更多的关怀，鼓励德雅的老师们付出了努力总会有收获。
5、制定了学校课堂教学竞赛活动方案。并于第四周启动本学期课堂教学竞赛活动。政治组张方兰、语文组张芳兰、历史组田泽春老师率先参赛。相关教研组成员踊跃听课、评课，积极探讨高效课堂教学方式
6、组织语文课题组下乡送课活动。李芳老师、张芳兰老师先后到棠华中学、李家铺中学给那里的孩子上课，获得当地师生们的好评。语文组各备课组长全程陪同听课、议课、进行必要指导，体现了团队精神。
7、化学教研组、生物教研组进行了实验创新大赛的准备工作。
8、组织行政集体听课、议课，听了八年级谭慧和邓桃君老师的语文课、袁龙老师的数学课，及时总结课堂教学中好的方面，研究应该改进的地方，从而达到提高课堂教学效率的目的。
9、收集、整理语文课题组相关资料，为结题做准备。
四、后勤工作
11、开学前完成了门、床、瓷砖、厕所、灯等各项维修工作。
2、完成教材、校服、床上用品、教学用品等各类物资发放。
3、完成食堂二楼改造工作。
4、天花板、走道灯进行检修。
5、进行了绿化除草工作(完成一部分)。
6、完成各项计划维修工作(课桌椅、栏杆、电动门、教室屏幕移位、教室柜钥匙、垃圾桶除锈刷漆)。
7、开始停车场建设工作。
8、进行了开学费用收缴。
9、完成各类账款支付。
五、党建、工会工作
由支部牵头，对学校专题片进行二期拍摄和制作，组织教师进行思想作风整训，着力准备常德市廉洁示范校创建工作。工会组织了教工运动会，正在认真筹备教育局组织的太极拳比赛，为全校教职工进行了特殊病种保险，认真准备湖南省计划生育检查工作。
十月份学校工作总结三篇
第一篇：
一、继续深入开展打造书香校园活动
学校鼓励学生购买文化典籍，阅读经典，撰写读书笔记。每天三读不间断。上个月同学们用自己的压岁钱购买的书，有了好书，学生的读书兴趣更浓了，学生除了读自己买的书外，教师引导学生背诵古诗文，解句子含义。同时，中高年级根据自己的所读所悟，联系自己实际写读书体会。
二、 学生进行思想教育
1. 织学生学习了《中小学生守则》《中小学生日常行为规范》;开展爱国教育月宣传教育活动;
2. 利用 清明节、劳动节等重大节日对学生进行爱国、爱校、爱劳动等方面的思想教育，并做好安全、法制教育及假期生活指导;
3. 实施午间静校，引导学生养成良好习惯，确保下午教学效果。
三、 本月度，我校进一步加强了安全工作管理，特别是进一步落实了车辆接送学生工作的安全管理措施。
四、继续抓好常规管理工作
质量是学校的生命线，虽然四月份的工作多而紧张，可是全校师生始终把教育教学放在第一位，克服各种困难，完成各种表册。对学校工作分配到每个教师共同管理，做到人人有事做，事事有人做。各项工作周周有检查，月底有小结，学校工作井然有序。
1、本月度，学校各教研组在正常组织开展校内教研课观摩活动的同时，还先后组织了一系列教学科研活动，选派多名骨干教师参加县教育局组织的教研活动：组织教师参加县初中英语优质课观摩活动;组织小学语文教师参加由※※学校主办的省教育专家报告会。
2、本月度，由学校校长室、教务处等部门牵头，六年级、初三年级开展了liuxue86复习工作分析研讨会，认真总结了开学以来的教育教学工作，进一步统一了思想，明确了今后一段时间的工作重点。取得了良好的成效。
3、第八周，我校组织了初三年级教学质量检测;第九周，举行了小学六年级教学质量检测，结果表明，教学情况良好，质量稳定。
4、 做好初三学生体育毕业测试工作和中考报名工作。
5、组织安排各科进行期中检测准备工作，做好教学工作计划。
6、做好教师月考核及反馈。
第二篇：
一、德育工作
学校认真贯彻落实《未成年人思想道德建设实施纲要》，重视德育工作，坚持德育为首，开展三德系列教育活动，即：领导修政德，老师修师德，学生修品德。不断加强师德建设，强化学生的养成教育，真正落实以德立校，创新育人的办学思想。
加强理论学习，不断提高教师的政治素养和师德师风修养。一学期来，我们组织教师认真学习了《党章》，两个条例以及《未成年人保护法》、《教育法》、《教师法》等。特别是在第二批保持共产党员先进性教育活动中，全体党员带头学习，带头立足本职工作践行三个代表重要思想，使全体教师的政治素养和师德师风修养发生了很大变化，教师的敬业精神更强了，对学生付出的爱心更多了，教育效果明显提高。
强化学生养成教育，培养具有良好习惯的学生。小学教育就是培养学生良好的行为习惯，并为以后的学习打下良好的基矗为此我们重视对学生的养成教育，少先队经常组织大型教育活动和主题中队会，利用班队会、思想品德课、红领巾广播站、国旗下演讲对学生进行品德熏陶。为了保证养成教育经常化，并将养成教育落到实处，学校制定了行为规范示范班级评选制度，并要求值周领导、教师提前到校，在校门口检查，督促学生排队入校。把行为规范班级的荣誉和班主任的津贴挂钩，调动了师生的积极性，从而使学生的行为规范时时有人抓处处有人管，形成了良好的局面。
抓好学生法制教育工作，使师生知法守法，学校聘请法制副校长，定期到学校对学生进行法制教育宣传，通报社会治安情况，本学期进行法制专题讲座3次。通报青少年犯罪情况，并对青少年犯罪心理和预防进行讲解，使广大师生做到了警钟长鸣。学校通过办法制手抄报，教师专题讲座，深化了法制教育的内涵。一学期来，学校师生中无违法犯罪人员，无涉毒人员，无刑事案件法制观念深入了老师的头脑。学校被北水桥社区申报为甘州区平安学校。
二、学校管理工作
学校管理工作的好坏直接影响学校的教育质量和学校发展，因此我们加大了学校创新管理力度，大力倡导以人为本的管理理念
1、加强学校内部管理，全面提高管理水平。
在内部管理中实施校长负责、中层领导参与、教师监督的民主治校的管理体制。凡学校重大事情，均要通过校委会讨论，教师会通过，确保了决策的准确性。发挥教代会和工会的职能作用，保证了学校管理的透明、公开。
2、加强领导班子建设，增强中层主动服务意识，使领导班子成为学校工作的坚强核心。
在领导班子建设中，实行参与领导，分工协作，责任到岗，谁主管谁负责，进一步增强校长为中层服务，中层老师服务，老师为学生服务，一切工作为学校发展服务的主动服务意识。使领导班子成为了一个敬业勤政，团结协作，作风踏实、办事公正，有强烈责任感和事业心的集体。加大对中层人员的考核力度，提高要求，为其他教师树立良好的榜样。
3、大力加强师资建设，提高教师综合素质。
学校在强化师德师风修养的同时，利用校本资源优势，进行计算机应用、课件设计制作、网络应用等校本业务培训，同时抓好教师在职学历提高。学校31名教师中，本科4人，大专21人，中师6人，学历达标率100%，学校还通过派教师外出学习提高教师业务水平，使教师的业务能力普遍得到提高，学校这一学期又派出25%的教师外出学习，近三年来，学校老师全部轮流到外地学习过一次。
第三篇：
十月，秋高气爽，正是干事创业的好时节。一个月来，在开好头，起好步的同时，我们做好了一下几方面工作：
1、做好档案整理工作，迎接国家普九验收。
2、做好常规管理工作。
(1)抓安全管理不放松。层层签订责任书，实行责任追究制。特别对学校食堂、学生交通安全当作头等大事来抓，确保师生平安上下学。
(2)重整放学路队，抓好学生习惯养成。放学路队是我们的形象工程，既能保证学生人身安全，又是社会对学校教学秩序评价的一个标准。我们组织师生召开了三个专题会议，学校与班主任、班主任与路队长层层签定责任，并由少先队牵头，每月选出文明路队和优秀路队长给以表彰奖励，确保了师生交通安全。
(3)做好教学工作计划，认真开展听评课。在以教研组为单位的小组听评课的同时，学校组织全体教师举行了为期两周的第一轮优质课大赛。领导带头讲课，教师人人参与，及时进行评课研究。最后针对听评课进行了校本教研活动，以后如何听课，如何记录，如何评价一节课，教师们畅所欲言，对以后课堂教学起了很大的促进作用。
(4)布置安排了区、校教研活动。特别对校级教研活动进行了重点安排，并于13日、27日进行了两次研究。就如何听评课、如何让学生走进经典两个专题进行了研究。
(5)少队工作。做好感恩教育，做好少先队工作计划，从教师做起，学校印发了《中华二十四孝故事》，做到人人知晓，人人会讲。要求班主任每天向学生讲一个古代孝敬亲人的故事，人学生学会感恩，学会做人。
3、继续做好新教育实验工作。
本月，我校主要以中华经典诵读为实验课题，师生共同参与试验。学校制定有活动方案、活动计划、考评细则。师生人人参与，学生分年级分目标阅读，教师指导阅读方法，学校跟踪评价，家长与孩子进行亲子共读，把阅读由学校推向社会，树立全民阅读意识。
4、组建学校篮球队、长跑队。
2020年4月-4月份义工工作总结
进入六月份以来,天气炎热了很多温度时常达到38度,但所有的义工都有坚持上岗,经常是满身大汗,衣服都湿透了,义工同学用实际行动维护了校园各个角落的环境卫生,给全院师生营造了一个舒适的学习,生活的氛围.
义工:无偿奉献自身的课余时间,参加校园劳动.这是多么认人感动的一幅画面!
从义工的发起到四月一日的正式启动,其中包涵了义工各类制度的制定,各类考核登记表格的设置,义工的宣传报名,合理分组运作在全院达到统一.所有工作几乎是夜间完成的,没有超过半个月一切准备就绪,已经可以算成了一个突破,特别是义工星级评分细则,那是一个反反复复假设,推敲,计算的过程.
第一时间义工报名人数达1700多名,其中06级有638人,各用工部门提供的固定义工岗位是181个.按照岗位总数从06级开始划分成九大组分别由专人统一负责,每组按两周轮换.一切问题接踵而来:各个用工部门考虑到培训,管理,考核,信息反馈工作量大,麻烦 1700名义工报名的目的是否明确,今后是否能坚持,不能怎么办 06级学生在校时间大概两个月多一点,他们的心态和他们工作态度是否会影响整个义工形象 ……
果然,06级义工学生完全没有达到预期的设想,每组义工上岗前义工办公室通过电话通知到每一位义工学生,但公寓的环境是一片狼籍,上课学生纷纷打来电话反映教室数天无人打扫,校园里也是垃圾满地.经过实地调查,绝大部分的义工同学是不愿报名参加此项活动的,迫于助学金(特困生,贫困生),奖学金,各类评优评奖及学生会干部,班干.当时来说这是一个很可怕的预兆(其实现在觉得问题暴入的越早越便于完善工作,对于我院义工工作真是帮了忙),立即向部门主管汇报,并召集全体义工办公室会议,确定了义工服务思想将是整个义工工作发展的方向和目标.具体从一下几点入手:(一)由本人带队,落实好义工学生的岗前思想培训工作;(二)控制当前混乱局面,义工办公室加强对义工上岗情况检查考评,并通知班主任考核及处理结果,曾很多次与未按时上岗或拒绝安排的义工同学做思想工作,挽留了一批义工坚持义工工作,稳定了义工情绪;(三)组织办公室成员深入义工工作岗位,与义工同学进行思想沟通,其中包括张处长及王处长也时常深入义工岗位,鼓励大家坚持工作;(四)及时与用工部门沟通,分析义工工作种类,强度,调整义工服务时间(不能占用义工上课),细化岗位减轻义工劳动强度;(五)加快优秀义工评选及时公榜,激励义工学生的信心.通过大量努力终于在第四组义工服务期间收到了明显成效,在该组义工的努力下公寓草坪,楼道面目焕然一新,得到了师生较好的评价,并时常有寝室联名要求对某些岗位义工进行表彰,评选优秀.其中有这么一位义工学生很让人感触,他负责七栋女生一楼的男卫生间还有走廊,每天早,中,晚按时参加,每次打扫非常认真仔细,以致每次打扫后都是大汗淋漓,曾经有一次问他:天天这样做义工累不累呀,你刚一开始做就满身汗了 他说:我刚刚在篮球比赛到了义工工作时间我就跑过来的,反正每次做都会出汗,不要紧完了我回去洗个就是,在我之前别人也是这样做的.又问他:做义工那么累,你为什么要报名呢 他说:我是贫困生,班主任在班上说了,不报义工拿不到助学金,不过我发现其实做义工挺有意义的,我在为别人义务劳动的时候,别人也在帮我们寝室门口打扫,这样挺好的寝室门口就不会老是恶心的要死了.当时我的感触很大,看来义工工作关键不是助学金,评优评奖,重要的是大家都有一份这样奉献的心.过了几天发现该义工学生一瘸一拐地在拖地很是吃力,经了解得知是在打篮球比赛时扭到了脚,踝关节肿成了两个大,"不要紧,我还能做得了,我既然主动报了义工就要把这份工作做好,不然以后学校又回到前段时间的样子".他的回答更让我感动.他被评为该组优秀义工之一,现在已经成为了义工办公室的重要骨干.我们的义工工作就是需要许许多多这样义工学生来组成,更需要他们将义工固有的奉献精神辐射到每一位同学当中去,感召所有的人在来珍惜义工劳动成果,自觉维护学习,生活的环境.义工思想工作任重而道远.
义工办公室的工作量相当繁重,压力很大,但所有工作都完成得相当及时有效.1788名义工每一位都有信息资料库,单独的文件夹,义工结束有考核表,都会及时对其评分分数进行核对,建立了得分跟踪统计表,评选出工作非常出色的优秀义工和星级义工,…….在五月十五日接受我院综治考评小组的义工工作专项检查,各类资料齐全,记录完善,得到了考核小组领导的好评.
自四月一日开展义工工作以来1788名义工已经全部安排参加了义务服务活动,七批固定义工(两个星期轮回)和六十一批临时义工共2500人次,义工工作特殊,越是休息越是晚上越是我们所有人忙的时候,几乎每天都要忙到晚上十一点多,维护校园环境人人有责,义工工作是我们共同的目标.
义工工作成功替代了勤工俭学,本学期自四月一日以来为我院(总务处,体育馆,各类临时用工)节省近10万元的勤工俭学支出.
义工工作在运作当中还存在好多不足,还有很多盲区,但我有信心将义工工作做好.
个人感想:
(一)义务服务工作者(义工)是光荣的人,他们无偿地保护了公寓环境,寝室卫生,给我们营造了良好的生活环境;他们义务清理了教室抽屉垃圾,为我们制造了优良的学习环境;他们志愿清扫了校园垃圾,优化了校园环境;他们是白衣天使之外的天使.
(二)缺陷:现在义工能很好地无偿为大家奉献自己的时间,劳动,把校园环境打扫好.他们做得好,但没有做全对,忽略了环境的维护,卫生的保持,自觉珍惜义工劳动成果,维护校园环境的意识还是很缺乏.
(三)今后义工工作目标:转变以助学金,评优评奖,学分制度等等作为义工服务目的的思维,将自愿奉献,全体师生参与,自觉维护学习,生活环境为己任理念深入到每一位老师,同学心底.
下学期义工工作规划:
一,加大义工宣传力度
(一)开学初,做好一期义工工作橱窗专栏,对义工工作进行展示,让更多的人了解义工.
(二)班级开展"养成教育"主题班会.
(三)开展义工工作表彰大会,大力表彰义工学生,增强义工自信心.
二,加强思想教育培训
(一)组织好岗前思想培训,宣扬义务服务崇高理念,降低学生不良心理,鼓励坚守岗位,发扬无私奉献精神.
(二)开好义工服务答谢会议,肯定一段时间来义工们全院同学做出的贡献和努力,对优秀义工进行嘉奖,激励他们发扬吃苦耐劳精神,倡导义工们今后共同珍惜劳动成果,自觉维护校园环境.
(三)组织办公室成员深入义工服务一线,加大对义工工作的关注,消减义工消极心理.
三,义工安排
(一)下学期第一批义工人员从已经服务过的优秀义工里面挑选,新学期的开始要有新气象,让他们来影响新,老生.
(二)挑选07级优秀义工担当小组长,加强小组长培训,保证义工工作的衔接.
(三)与用工部门沟通进一步细化,优化义工岗位,合理有效安排.
四,结合班主任管理
今后义工安排分组尽量班级集中化,便于班主任进一步加强对本班义工学生的督促.及时将考核结果反馈给班主任利于对学生的思想教育.
五,加大考核力度
(一)督促用工部门及时对义工工作情况进行考核并反馈.
(二)加强义工办公室对义工各项表现进行考评监督.
(三)督促班主任严把助学金,评优评奖条件关.
六,个人义工工作设想
发挥优秀学生带头模范作用,在学生会各个部门,社团联合会,青年志愿者协会实行义工工作设点制:
(一)各个岗位有专人负责主要清扫工作,各个部门按区域划分,进行全天维护,以利于环境卫生的维护.
(二)按班级划分环境维护区域,让更多的人参与环境维护行动当中来.
2020年4月份工作总结和5月份工作计划
一、工作总结
（一）举办了稽查人员培训班，对全区稽查人员进行了培训。在培训班上对新修订的制度详细讲解，并进行了讨论，以灵活多样的形式使稽查人员及时、全面、彻底地掌握新制定的规章制度，便于贯彻到实际检查工作中。
（二）对原有规章制度进行了修订。因业务的发展变化，现有制度已有一些不适用于实际的地方，针对业务的发展变化，根据在实际检查工作中遇到的问题，对原有规章制度进行了修订，确保规章制度符合业务的发展变化，在实际工作中发挥到应有的作用。
（三）开展了人员排查工作。根据省局文件要求，为切实防范人员风险，保障企业资金安全，对全局人员开展了排查工作，要求各局利用种种方法对全局人员考察，对存在问题的各类人员或是加以关注，或是予以调离，分别处理，确保清洁储汇人员队伍，降低人员风险。
（四）配合国家局对我局内控制度的检查。配合国家局的检查，我局积极准备了各类资料，切实向国家局检查组汇报我局工作中存在的问题，以及我局准备采取的各项措施，并陪同国家局检查组到网点和县局切实观察制度的整改落实情况。
（五）对市内从业人员进行了培训。对市局从业人员举办专门的培训班，讲解新修订的规章制度，确保从业人员在工作中应用新修订的制度进行业务办理，把规章制度落实到实际工作中去，达到修订制度的真正目的。
（五）开展了常规检查。对魏县、成安、峰峰以及市内各专柜和监控岗位进行了常规检查。
二、工作计划
（一）将新修订的制度汇编成册，发放到每一个从业人员手中，便于从业人员学习和查阅。
（二）抽调宋淑敏、徐延超两名县局稽查人员到市局参加市局的检查，在实际工作中对稽查人员进行教育。
（三）开展常规稽查。