「优选」企业会计个人工作总结范本合集。
相对来说，很多人在写个人工作总结的时候没有灵感，要是有了可以参考学习的范本，我们的灵感也会随之而来，那么，个人工作总结有哪些格式可以参考还有哪些地方需要我们去认真思考的吗？为满足您的需求，小编特地编辑了“「优选」企业会计个人工作总结范本合集”，欢迎阅读，希望您能阅读并收藏。
企业会计个人工作总结 篇1
20xx年很快就要过去了，我们迎来新的一年—20xx年，下面提前制定了财务部个人工作计划，当然计划赶不上变化，在工作过程中也会随机应变。
20xx年在一如既往地做好日常财务核算工作，加强财务管理、推动规范管理和加强财务知识学习教育。做到财务工作长计划，短安排。使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟订20xx年工作计划：
一、参加财务人员继续教育每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育，但是17年11月底，继续教育教材全变，由于国家财务部最新发布公告：17年财务上将有大的变动，实行《新会计准则》《新科目》《新规范制度》，可以说财务部020xx年的工作将一切围绕这次改革展开工作，由唯重要的是这次改革对企业财务人员提出了更高的要求。
首先参加财务人员继续教育，了解新准则体系框架，掌握和领会新准则内容，要点、和精髓。全面按新准则的规范要求，熟练地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参加继续教育后，汇报学习情况报告。
二、加强规范现金管理，做好日常核算
1、根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作。
2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系、
3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发现金以票和转帐支票。
4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。
5、完成领导临时交办的其他工作。
三、个人见意措施要求财务管理科学化，核算规范化，费用控制全理化，强化监督度，细化工作，切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司发展的步伐。
总之在新的一年里，我会借改革契机，继续加大现金管理力度，提高自身业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，积极完成全年的各项工作计划，以限度地报务于公司。为我公司的稳健发展而做出更大的贡献。
企业会计个人工作总结 篇2
一、日常工作
1、与银行相关部门联系，根据单位需要提取现金备用。
2、核对保单，与保险公司办理好交接手续，完成对我单位职工的投保工作。每月按时交公司按揭款。
3、做为现金出纳，每天对收入和支出的凭证要认真核对，及时记帐。月底和会计对帐、盘点，做月报表。
4、做好20xx年各种财务报表，并及时送交部门领导。
二、在本年度工作中
1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。
2、及时收回单位各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行，从无坐支现金。
3、根据会计提供的依据，及时发放教工工资和其它应发放的经费。
4、坚持财务手续，严格审核算（发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐），对不符手续的发票不付款。
三、主要经验和收获
在单位工作的两年多时间里，积累了许多工作经验，尤其是基层财务工作经验，同时也取得了一定的成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
1、只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能尽快适应新的工作岗位；
2、只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态；
3、只有坚持原则落实制度，认真理财管账，才能履行好财务职责；
4、只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好；
5、只有保持心态平和，“取人之长、补己之短”，才能不断提高、取得进步。
四、工作中的不足
随着不断的学习和深入，我对本职工作有了更深刻的认识。我的工作内容可以说既简单又繁琐。例如登账，公司各项目独立合算，账本有十几本之多，要逐笔登记汇总。庞大的工作量，使我必须细心、耐心的操作。经常是一天下来眼花缭乱的。
企业会计个人工作总结 篇3
一、参加财务人员继续教育每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育，但是年11月底，继续教育教材全变，由于国家财务部最新发布公告：年财务上将有大的变动，实行《新会计准则》《新科目》《新规范制度》，可以说财务部年的工作将一切围绕这次改革展开工作，由唯重要的是这次改革对企业财务人员提出了更高的要求。
首先参加财务人员继续教育，了解新准则体系框架，掌握和领会新准则内容，要点、和精髓。全面按新准则的规范要求，熟练地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参加继续教育后，汇报学习情况报告。
二、加强规范现金管理，做好日常核算
1、根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作。
2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系.
3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发现金以票和转帐支票。
4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。
5、完成领导临时交办的其他工作。
三、个人见意措施要求财务管理科学化，核算规范化，费用控制全理化，强化监督度，细化工作，切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司发展的步伐。
总之在新的一年里，我会借改革契机，继续加大现金管理力度，提高自身业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，积极完成全年的各项工作计划，以限度地报务于公司。为我公司的`稳健发展而做出更大的贡献。
企业会计个人工作总结 篇4
一、参加财务人员继续教育每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育，但是年11月底，继续教育教材全变，由于国家财务部最新发布公告：年财务上将有大的变动，实行《新会计准则》《新科目》《新规范制度》，可以说财务部年的工作将一切围绕这次改革展开工作，由唯重要的是这次改革对企业财务人员提出了更高的要求。
首先参加财务人员继续教育，了解新准则体系框架，掌握和领会新准则内容，要点、和精髓。全面按新准则的规范要求，熟练地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参加继续教育后，汇报学习情况报告。
二、加强规范现金管理，做好日常核算
1、根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作。
2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系.
3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发现金以票和转帐支票。
4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。
5、完成领导临时交办的其他工作。
三、个人见意措施要求财务管理科学化，核算规范化，费用控制全理化，强化监督度，细化工作，切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司发展的步伐。
总之在新的一年里，我会借改革契机，继续加大现金管理力度，提高自身业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，积极完成全年的各项工作计划，以限度地报务于公司。为我公司的稳健发展而做出更大的贡献。
企业会计个人工作总结 篇5
一、参加财务人员继续教育每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育，但是年11月底，继续教育教材全变，由于国家财务部最新发布公告：年财务上将有大的变动，实行《新会计准则》《新科目》《新规范制度》，可以说财务部年的工作将一切围绕这次改革展开工作，由唯重要的是这次改革对企业财务人员提出了更高的要求。
首先参加财务人员继续教育，了解新准则体系框架，掌握和领会新准则内容，要点、和精髓。全面按新准则的规范要求，熟练地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参加继续教育后，汇报学习情况报告。
二、加强规范现金管理，做好日常核算
1、根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作。
2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系。
3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发现金以票和转帐支票。
4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。
5、完成领导临时交办的其他工作。
三、个人见意措施要求财务管理科学化，核算规范化，费用控制全理化，强化监督度，细化工作，切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司发展的步伐。
总之在新的一年里，我会借改革契机，继续加大现金管理力度，提高自身业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，积极完成全年的各项工作计划，以限度地报务于公司。为我公司的稳健发展而做出更大的贡献。
企业会计个人工作总结 篇6
20xx年在一如既往地做好日常财务核算工作，加强财务管理、推动规范管理和加强财务知识学习教育。做到财务工作长计划，短安排。使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟订20xx年工作计划：
一、参加财务人员继续教育每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育，但是xx年11月底，继续教育教材全变，由于国家财务部最新发布公告：xx年财务上将有大的变动，实行《新会计准则》《新科目》《新规范制度》，可以说财务部xx年的工作将一切围绕这次改革展开工作，由唯重要的是这次改革对企业财务人员提出了更高的要求。
首先参加财务人员继续教育，了解新准则体系框架，掌握和领会新准则内容，要点、和精髓。全面按新准则的规范要求，熟练地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参加继续教育后，汇报学习情况报告。
二、加强规范现金管理，做好日常核算
1、根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作。
2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系.
3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发现金以票和转帐支票。
4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。
5、完成领导临时交办的其他工作。
三、个人见意措施要求财务管理科学化，核算规范化，费用控制全理化，强化监督度，细化工作，切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司发展的步伐。
总之在新的一年里，我会借改革契机，继续加大现金管理力度，提高自身业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，积极完成全年的各项工作计划，以限度地报务于公司。为我公司的稳健发展而做出更大的贡献。
企业会计个人工作总结 篇7
岁末临近，又是工作总结时，其实，财务工作通常体现在既密杂又繁锁的单据上，简单的几个字下面却包含了许许多多的工作，在这里请允许我总结一下我的日常工作流程：
各类原始单据的录入：分类各小区的原始单据，按规定排序、敲数，对整理好的原始单据(包括材料入库单、银行单、报销单及发票等)填写会计分录输入电脑，检查凭证输入核算科目、摘要、金额的正确及规范，随后打印凭证，原始单据和凭证粘贴好。
会计凭证的保管及管理：对于粘贴好的会计凭证待复核无误后，记完账再进行检查排序、打印凭证汇总表进行装订，会计凭证要进行严格的保存。
记账：登记日常的各类报销以及各种材料入库。
复核凭证：复核会计凭证，复核各项单据登记，必须严密核对，以至核对相符。如有不符，及时查明原因并予以处理。协助出纳核对其银行是否串户，金额是否一致等。
编制报表：每月x号编制上月的月报表、季度报表、年中报表，并上交公司。
纳税：按期向地方税务局缴纳各项税款，并及时将税票交与业主。
发放工资等：按照综合办公室送来的工资表、通讯费表、生活费表以及各类节日补贴、路补表进行现金发放。
以上简单的概括了我的日常工作，一两个字便可以将其说完，其实看似无足轻重，事实就马虎不得。显然，财务者必须做到三心而不能两意，耐心、细心、专心者不自欺，才是成大器干大事的根本。会计工作不仅责任重大，而且有不少学问和技术技能，需要好好学习才能掌握。并且我的业务水平还需要不断的提高，毕竟理论和实践是有一定的差距的，理论很难和实践相结合，这就对实际工作造成了很大的困难，但在自我调整、自我学习和各位同事的帮助下，我知道了如何管理全套会计账目和各种票据，保证自己经手的会计账目和票据的正确与完整，还了解了如何申报税务，以及如何进行帐务处理等问题，通过在实践中指导，业务技能得到了很快的提升和锻炼，工作水平得以迅速的提高。
在会计这个工作岗位，我经过了将近一年的工作实践和总结，知道了要做好会计工作绝不可以用“轻松”来形容，会计工作绝非“雕虫小技”，更不是可有可无的一个无足轻重的岗位，会计工作是财务工作中不可缺少的一个部分，它是经济工作的牵导线，这个财务关把不好，将给企事业单位造成不可估量的经济损失。因此，它要求会计人员要有全面精通的业务水平，熟练高超的业务技能，严谨细致的工作作风。
“务实、求实、抓落实”，调整自己的理念，转变观念，从全新的角度审视和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处。
一年下来我总结了我身上存在几个问题：
一、人员的不足，工作量的偏大，使工作进入疲劳状态，恶性循环，导致工作思路不清晰，忽略了自身的业务培训。
二、主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入角色。
三、与各级领导、各个部门之间沟通不足。
四、工作思路上没有创新意识，比如目标管理思路上不清晰，出现问题后处理力度不够;以上五点是我个人存在的最主要的问题根源，财务部门作为公司的一个主要职能监督部门，“当好家、理好财，更好地服务企业”是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结，工作效率才能得到提高!
为实现本公司的各项生产经营任务和总体发展目标，财务部的工作任重而道远。
为此，我仍需在以下几个方面继续做好工作：
一、加强团队合作沟通，充分发挥会计职能的作用。
作为财务部的工作人员，要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度，在坚持原则的同时，争取做到分包队满意、让同事满意、让主管领导满意，让集团公司领导放心，让公司的老总与各级领导放心。
二、加大各项费用控制力度，充分发挥财务的核算与监督职能。
继续加强各项费用的控制，行使财务监督职能，审核控制好各项开支，在财务核算工作中尽心尽职，思想汇报专题认真处理审核每一笔业务。
三、搞好财务分析，为领导提供有效的参考依据。
合理高效的财务分析思路与方法，是公司管理和决策水平提高的重要途径，并将使我们的工作事半功倍，在项目成本分析上向总会计会学习、在材料帐上向材料部的老师傅学习、在学识上向书本学习。为公司的经营，做好资产负债率、流动比率、速动比率;应收账款周转率、净资产收益率、销售利润率、成本费用利润率等比率分析，量化分析具体的财务数据，并结合公司总体战略，为公司决策和管理提供有力的财务信息支持;
四、加强材料的出入库管理力度，控制好库存材料的入库与领用，提高资金的运行质量，合理控制资金的使用。
五、继续做好各项核算工作，并提高自身专业知识、技能和职业判断能力。
“查找不足赶先进，立足根本争先进”，我将不断地总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素质与业务水平，以适应时代和公司的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。
企业会计个人工作总结 篇8
关于会计岗位工作流程;本岗位涉及以下工作：
一、关于房地产账务处理方面：
(一)、审核从出纳转过来的各种现金收款，现金付款，银行收款、现金付款凭证进行审核。
(1)凭证是否编号，编号是否正确。
(2)经济业务摘要是否正确地反映了经济业务的基本内容。
(3)会计科目的使用是否正确;会计科目是账户的名称，正确使用会计科目是进行账务处理的基础环节。总账科目和明细科目是否填列齐全。
(4)记账凭证所列金额计算是否准确，书写是否清楚、符合要求。
(5)所附原始凭证的张数与记账凭证上填写的所附原始凭证的张数是否相符。
(二)、根据记账凭证登记各种明细分类账。
(三)、月末作计提、摊销、结转记账凭证，对所有记账凭证进行汇总，编制记账凭证汇总表，根据记账凭证汇总表登记总帐。
负责公司的固定资产账1.负责每月提取折旧; 2.负责固定资产报废、清理的账务登记; 3.新购入固定资产的入账; 4.年终汇总。
(四)、结账、对帐。做到帐证相符、帐帐相符、帐实相符。
1、结账前，必须将本期内所发生的各项经济业务全部登记入账。
(1)账实相符。是账簿记录与实物、款项实有数核对相符的简称。保证账实相符，是会计核算的基本要求。由于会计账簿记录是实物款项使用情况的价值量反映，实物款项的增减变化情况，必须在会计账簿记录上如实记录、登记。因此，通过会计账簿记录的正确性，发现财产物资和现金管理中存在的问题，
有利于查明原因、明确责任，有利于改进管理、提高效益，有利于保证会计资料真实、完整。
(2)账证相符。是会计账簿记录与会计凭证有关内容核对相符的简称。保证账证相符，也是会计核算的基本要求。由于会计账簿记录是根据会计凭证等资料编制的，两者之间存在逻辑联系。因此，通过账证核对，可以检查、验证会计账簿和会计凭证的内容是否正确无误，以保证会计资料真实、完整。各单位应当定期将会计账簿记录与其相应的会计凭证(包括时间、编号、内容、金额、记账方向等)逐项核对，检查是否一致。如果发现有不一致之处，应当及时查明原因，并按照规定予以更正。
(3)账账相符。是会计账簿之间相对应记录核对相符的简称。保证账账相符，同样是会计核算的基本要求。由于会计账簿之间，包括总账各账户之间、总账与明细账之间、总账与日记账之间、会计机构的财产物资明细账与保管部门、使用部门的有关财产物资明细账之间等相对应的记录存在着内在联系，通过定期核对，可以检查、验证会计账簿记录的正确性，便于发现问题，纠正错误，保证会计资料的真实、完整和准确无误。
(4)账表相符。是会计账簿记录与会计报表有关内容核对相符的简称。保证账表相符，同样也是会计核算的基本要求。由于会计报表是根据会计账簿记录及有关资料编制的，两者之间存在着相对应的关系。因此，通过检查会计报表各项目的数据与会计账簿有关数据是否一致，确保会计信息的质量。
(五)、编制会计报表，做到数字准确、内容完整。
(六)、将记账凭证装订成册，妥善保管
二、负责我公司及关联单位税收核算与纳税申报、缴纳工作、税务登记、变更注销等事项。及协同有关部门审计及汇算清缴工作。
三、负责公司的项目成本核算负责与销售部门对账。
1、每月底与营销部核对销售明细及回款金额。
2、整理各个项目成本及费用并进行归集;按月与工程部对接工程
款支付情况。
3、月底向部门领导报送本月销售明细、项目成本和费用分类。
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企业会计个人工作总结
【企业会计个人工作总结】
财务专按照公司领导班子成员分工，我主要负责公司企业会计基础管理、财务管理与监督、财会内 控机制建设，以及企业投融资、担保、大额资金使用等重大财务事项监管和审计工作。分管 公司财务部。一年来，我能够忠于职守，勤政务实，廉洁自律，较好地组织完成了各项工作 任务。
下面本人就履行工作职责和落实党风廉政建设责任制情况向考察组领导及与会全体同 志作一简要汇报。请予评议。
一、坚持学习，不断提高思想政治素养和自身综合素质 （一）强化自身修养,坚定政治信念，端正工作作风 我始终坚持以一个党员领导干部的标准严格要求自己， 加强党性锻炼和世界观改造， 要保持 思想的先进性，就必须不断地学习，不断超越自我。一是注重理论知识的学习和积累。在工 作之余潜心研读了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论原著以及江泽民同志“三个代表”重要 思想、党的十六大、十六届四中全会、十七大等文献资料，并将其精神实质融汇贯通，系统 地加以认知和领会，做到理论联系实际，着眼于对现实问题的理论思考，着眼于新的实践和 发展，切实解决工作中存在的问题；二是在学习的过程中，能够勤于思考、勇于探索、敢于 创新，做到重实际、说实话、办实事、求实效；能够较好结合本单位实际，贯彻执行党的路 线、方针、政策和国家的法律法规，自觉在思想上、政治上、 行动上与党中央保持高度一致。
三是坚持严于律已，宽以待人，注重团结，自觉遵守党的民主集中制原则，端正态度，摆正 位置， 正确处理好与主要领导和班子其他成员之间的关系， 工作上既能相互协调、 相互配合、 相互支持、相互监督，又按照工作分工，各司其职，各尽其责，各展其才。
（二）加强业务学习、全面开拓视野、努力提高管理水平 本人一贯注重专业知识学习，潜心研究了《企业财务通则》、《新企业会计准则》的若干重 要变化及其对企业的影响，系统掌握财务管理理论，深入了解和掌握国家有关财务、会计工 作的政策法规，利用政策资源，规避财务风险，促进财务工作健康发展。同时着重学习了经 济、管理、法律、领导科学等知识，丰富知识体系，提高了运用理论知识指导实践的能力， 决策能力，组织协调能力及领导艺术水平。
二、履行职责基本情况 公司经营规模缩小，效益下滑，银行压贷，税务稽查力度加大，法律诉讼官司不断，资金极 度紧张的情况下，按照自治区政府、财政厅及国资委的统一安排，统一部署，在各方面的积 极配合下，我在企业内部控制制度建设、企业资产质量安全性、会计信息的真实性、企业经 营管理的有效性及融资等方面做了大量细致的工作，主要工作如下
（一）安排部署年度财务工作要点。
年初，根据公司经济工作会议的总体要求，结合企业生产经营的现状，在上年财务管理工作 经验的基础上，针对普遍存在的问题及薄弱环节，确定了以“强化内部控制，规范程序管理， 狠抓制度落实，注重产生实效”作为工作主题，就财务工作作了要点安排，从继续推行全面 预算管理、加强资金管理、杜绝“实物抵账”、积极处置现有实物资产、项目成本管理、会计 信息化建设、 加强审计监督六个方面对公司公司全年的财务工作进行了重点部署， 为提高公 司公司整体财务管理水平，堵塞漏洞，使会计工作能更好地为企业发展服务提供了指导。并 督促各子公司按照工作要点组织落实 （二）完善财务制度建设，进一步规范各项会计工作 工作要落实，制度是保障。完善财务制度建设，进一步规范各项会计工作 。一是根据开始 执行的国家财政部重新修订的《企业财务通则》，结合本企业实际，组织起草了《公司《企 业财务通则》实施细则》，原有的企业财务制度体系将逐步被更新，要构建资本权属清晰、 财务关系明确、符合企业法人治理结构要求的企业财务管理体制。
《实施细则》中明确了资 金筹集、资产营运、成本控制、收益分配、信息管理、财务监督等六大财务管理要素，并结 合不同财务管理要素，对财务管理方法和政策要求做出了规范。
二是组织指导出台了《公司财务预算管理实施办法》。面对目前市场经济条件，能否控制成 本、 降低成本是企业在市场竞争中取胜的关键， 而推行财务预算管理是降低产品成本行之有 效的一种方法。通过对基层财务预算执行情况调查，自下而上的报告、专题研讨等工作，组 织制定了《公司财务预算管理实施办法》，从实施预算管理的条件、财务预算的编制程序、 内容和方法、财务预算的执行、控制与调整、财务预算的差异分析、考核等反面做出了详细 制度安排。该办法为确保预算管理落到实处，推进规范企业财务预算管理提供了指导。促进 企业建立、健全内部约束机制，以财务预算为切入点推进企业实现全面预算管理。
（三）积极盘活存量资产，维持公司本部正常开支。
按照国家税务总局下发的 《国家税务局关于进一步加强总机构提取管理费税前扣除审批管理 的通知》，公司不符合税前分摊管理费的条件，从起公司没有再收取子公司管理费，只能从 对内投资中按比例收取股利，公司近两年生产任务不足，资金极其紧张，产值利润均有较大 幅度下降，从对内投资收益看公司总体有收益，但从子公司个体看亏损单位多，有利润的单 位股利上缴压力大，资金短缺无力上缴。在此种不利情况下，为解决资金来源，维持公司本 部正常开支，我积极盘活存量资产，最大限度地回收资金，一是随行就市对高层住宅及多层 旧宅，多套出售，回收资金万元；二是对海口、三亚的两处房产进行处置，本人三下海南， 通过评估、进场、挂牌、拍卖直至成交全程跟踪，回收资金万元。两项共计 88 万元。
（四）深入企业开展调研，依据各企业的不同情况，提出指导性意见 多次深入基层，了解情况，解决实际问题。组织协调完成了公司所属的钢材市场，钢结构厂 整体划拨给公司所属物流公司、安装公司的资产移交和划转工作，多次调节双方矛盾，提出 解决办法，平衡各方利益，最终理顺了移交资产的权属关系，界定了积留的资产纠纷问题。
（五）开展经济分析活动 根据子企业季表报反映出来的问题，召开经济运行分析会。针对盈利能力弱、项目成本管理 下滑、应收工程款居高不下、环比指标出现明细差异等问题进行深度剖析总结，要求各子公 司提出解决这些问题的可行性办法，并依据不同情况给于指导性意见，监督落实。
（六）审计厅对原主要领导离任审计所指出的问题的处理 1、审计厅对原主要领导离任审计时，对公司的经营管理提出了很好的意见建议，并做出了 较客观的评价，对于提出的问题我们虚心接受，如：不良资产数额巨大；对外担保、或有负 债数额较大，存在较大财务风险；个别单位备用金出借管理不善等等问题，对此我们加大管 理力度，进行了积极整改落实。
2、对有些问题，如提出的：“抵账业务管理尚不够严格，存在国有资产流失现象；公司出 借国际分公司资金，形成损失，未纳入会计报表；部分子公司报表未纳入公司合并报表”等 等问题，对此我们提供了大量有力的相关证据，进行了耐心细致的解释说明工作。
（七）组织清理国际分公司遗留问题。
国际分公司机构解散， 资产财务没有移交， 经办人员也均离职， 给清理工作带来了很多困难。
为了维护企业利益，减少损失，想方设法组织人员进行了清理，通过与离职经办人员的积极 沟通、耐心说服、配合工作，取得了实质性进展，其中 228 万元的冰葡萄项目及时做了税 务申请，允许列入坏账，税前列支。个人债权也进行了认真清理，效果明显。
（八）积极应对税务稽查。
市地税稽查局对我公司到财务情况进行税务检查， 提出的补税问题集中有两项
一是对拆迁 补偿收益要征收所得税。
二是对经税务局批复允许税前列支管理费项目中的工资， 按计税工 资调整计算所得税。若该补税事项成立，将给公司带来无法想象的巨大压力，为此，积极利 用各种社会资源，同国资委、财政厅、国土资源厅等相关部门进行了广泛而深入的沟通，取 得谅解，达成共识，向税务局提供证据，做好解释工作，化解矛盾，维护了企业利益。
（九）完成了清产核资的后期工作。一是对的清产核资工作中发现的各企业存在的问题，通 过制度建设、专题研究，实地调查解决等方式，进行了落实整改。二是组织企业相关人员补 充大量证据， 协同会计师事务所审计人员， 当面向国资委对公司申报的损失进行了逐项解释， 国资委据此予以认定，决算工作前下达批复。
（十）组织开展第三届会计知识大赛。
按照国家财政部和自治区财政厅的统一部署与安排，组织了“省公司第三届会计知识大赛。
经过成立机构、安排部署、选拔选手、制定规则、竞赛命题、网上答题、笔试、初赛、决赛 等工作环节，历时半年，取得圆满成功。通过竞赛这种形式，宣传会计法、宣传新的会计准 则，掀起了学习的热潮，加强会计队伍和财务工作建设，提高会计人员的职业素质和专业水 平，发现选拔优秀会计工作者及后备人才；扩大会计人员的影响，强化财务会计工作在企业 经营管理中的职能作用，促进企业持续健康发展。
（十一）抓好会计人员继续教育工作。
认真组织完成了高级专业技术资格报名审定工作。
举办了新准则学习班， 对公司本部及子公 司骨干和主办进行了为期七天的培训，参与培训人次近百人。在开班仪式上我作了《认真学 习贯彻企业会计准则体系，维护企业和谐稳定发展》的主题发言，对学习的必要性和重要性 作了阐述， 并对如何理解和学习新企业会计准则体系提出了建议， 最后对如何做好下一步工 作提出了更高要求。通过学习，使大家认识到新会计准则体系的精神实质，为更好地贯彻新 企业会计准则、不断提高会计信息质量和会计工作水平提供了帮助。
（十二）认真安排部署财务决算工作。
企业会计决算报表同往年相比，框架结构、填列内容及方式均发生了较大变化。为了做好的 会计决算工作，组织印发了《关于做好企业财务会计决算工作的通知》，对编表的各项工作 做了具体要求。并在会计决算工作动员会上做了题为《创新工作思路，强化组织落实，加强 企业财务信息化建设》 的讲话， 对财务决算工作进行了安排部署， 回顾全年的财务会计工作， 肯定成绩，指出不足及今后努力的方向，对的财务信息建设工作做了展望和整体规划。
（十三）加强资金管理，积极筹措资金。
生产任务不足， 资金回收困难， 银行依然不断压缩授信规模， 减少贷款， 公司资金严重短缺， 在如此恶劣的情况下，通过同相关银行积极沟通协调，努力归还银行贷款本金及利息，尽最 大可能改善公司的银企关系， 维持企业资金基本畅通。
公司归还各银行贷款本金 88 万元， ， 公司结算中心管理的内部贷款为亿元。
截至 12 月 31 日， 公司管理的银行贷款总额为亿元， 并全部提供了资产抵押担保手续。
内部借款超过外部借款亿元， 为内部单位提供了有力的资 金支持。
进一步完善内部结算中心的资金管理办法， 继续贯彻执行公司储备金制度， 收回了以前年度 股利万元，其中货币资金收取万元，转账收取万元，主要为其申报上市，以应上缴股利抵偿 公司下属各控股子公司间应收账款， 为增加关联方应收账款的可收回性提供保证。
按时收取、 拨付总承包工程款， 积极办理所属单位总承包工程项目所需要的银行保函及信贷证明， 为公 司总承包工程项目的中标及履约提供了前期保证。共收取总承包费万元。
今年，由于总承包而引发的子公司法律诉讼不断，对公司的帐户多次查封，面对困境，积极 协调各种社会关系， 尽量化解矛盾， 想方设法保证公司的资金安全及各项经济业务的正常开 展。
（十四）认真组织内部审计工作，切实维护公司经济秩序。
全年完成直属审计项目 19 个，对所属子公司上年度财务收支、经营状况进行了全面审计， 下发了审计意见书。为维护经济秩序，改进和加强管理，促进企业资产优良性的发展，提高 经济效益和加强廉政建设，提高会计基础工作规范等方面，发挥了重要作用。在审计的过程 中， 我们通过抽调下属单位内审人员参与审计的方式， 以审代培， 不仅完成了审计工作任务， 而且提高了内审人员的业务素质，公司会计报表工作获得企业类报表二等奖。
三、个人遵守党纪及落实党风廉政建设责任制的情况 一年来严格要求自己，坚持廉洁从政，坚持认真学习中央、自治区反腐倡廉的一系列文件和 政策规定，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，在思想上构筑拒腐防变的长城。
能够严格贯彻落实党风廉政建设责任制， 严格执行领导干部廉洁自律有关规定， 按照各项廉 政规定要求办事，自觉接受警示教育，自觉开展批评与自我批评，认真遵守“四大纪律、八 项要求”、“五个不许”和“十二条”规定，切实做到“八个坚持，八个反对”。在处事为人上， 坚持诚实做人，踏实做事，为人正派，办事公道，大事讲原则，小事讲风格，做到以制度来 管人，对事不对人，比较注意把握自己的角色定位，自觉地维护大局，维护团结。在处理工 作关系上，始终以强烈的事业心和责任感、饱满旺盛的热情投入工作，力争用自己的行动感 召人，用自己的形象影响人，用自己的诚意打动人。自己一年来坚持自重、自省、自警、自 励，自律，身先士卒，身体力行，为党风廉政建设责任制的落实起到了示范作用。在认真做 好自身廉洁从政的同时，还定期检查、指导、督促主管部门廉政建设的工作落实情况，促进 廉政建设顺利开展。严格教育和管理家属子女及身边工作人员，着眼防范，防止在他们身上 发生违法违纪问题和不廉洁行为。
自我回顾检查， 没有出现任何违反党风廉政建设和廉洁自 律规定的行为。
四、存在的不足和今后努力的方向 综观一年来的工作，自己在很多方面还存在诸多问题和不足，主要有：一是工作开拓创新的 力度不够；二是工作方法不够细致，有时急躁情绪较重。面对工作压力和出现的问题，还不 能完全做到冷静思考、沉着应对，时常表现出急躁情绪，有时要求过高，态度过激，方法欠 妥；三是在工作中，沟通协调不够，调动发挥各个方面的作用不够，事必躬亲的多，各层次 的作用尚未完全发挥。
在今后的工作中，我将进一步加强理论学习；转变工作作风；强化开拓创新意识，抓住主要 矛盾，找准工作的突破口。
一是公司财务资源整合有待创新。
企业公司作为企业群体，其最大优势在于它的整体性，离开了整体性，企业公司并无优势可 言。因此，企业公司在制定内部财务管理工作体制时，根据分级、分权原则，明确规定各成 员企业财务管理权限、范围及责任，以确保公司整体目标的实现。财务总部为履行职责应设 置投资管理中心、融资管理中心、资金结算中心、资本运营监控中心、税费管理中心，财务 预算控制中心、财务会计管理中心，建立“统一管理，集中运作，预算统筹，风险监控，绩 效考评”的公司化财务管理模式。
二是公司资金管理有待加强。
目前，公司资金分散，使用效率低下。由于点多面广，在资金流转过程中存在许多漏洞，预 算管理形同虚设，相应的内控机制不健全，考核力度不够，导致有章不循。今后应实行收八 个统一，统一资金计划，推行全面预算管理；统一资金调配，强化结算中心功能；统一结算， 与金融机构建立合作关系，推行网上银行；统一资金筹措，加强财务风险管理；统一信息系 统，建立高效、快捷的资金管理运行系统；统一考核，完善资金管理评估系统；统一思想， 建立健全资金监控体系； 统一风险意识， 强化资金集中管理意识， 树立资金成本， 资金风险， 资金效益观念。
三是全面提高财务信息质量问题。 从加强财务会计基础规范入手，健全审核审计机制，加大监督检查力度，有效防止和减少各 种违规行为发生，从根本上保障企业财务信息的真实性和完整性，解决好会计信息灵、准、 及时的问题，提高企业财务信息的使用效益。
四是加强项目成本管理。
解决成本观念淡薄，系统环节松散，手段落后，指标不落实的问题。通过优化资源配置，优 化施工方案，主要材料集中控制，工程数量控制等，真正提高项目盈利水平。
五是在国家实施从紧的货币政策下，公司及各子公司融资形势严峻，采取有效的措施，狠抓 增收节支工作，积极应对政策带给我们的不利影响。
各位领导，各位同志们，我将把这次述职评议作为对我个人支持、监督和帮助的一次极好机 会，进一步总结经验，发扬成绩，克服不足，以更加饱满的工作热情，团结全体干部职工， 开拓进取，克难奋进，为推进公司的改革与发展做出新的贡献
【企业会计个人工作总结】
公司财务工作者个人工作总结范文转眼间 XX 年已经走过，回顾走过去的 XX 年，心中有很多 的感受，在不断的前进中，我得到了更大的进步。作为财务工作 者，这些年来，我时刻的告诫自己，一定要认真工作，XX 年， 是本人在总队财务工作的第三年。在总队领导的关心和支持下， 在各部门同事的协作和帮下，在财务部各位同事紧密配下，财务 部的各项工作得以有序的开展，本人能够遵纪守法、认真学习、 努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工 作，在财务岗位上发挥了应有的作用， 下面将 XX 年各项工作 加以回顾总结。
一、努力学习，增强业务知识，提高工作能力。
XX 年，本人能够根据业务学习安排并充分利用业余时间， 加强对财务业务知识的学习和培训。
通过学习会计电算化知识和 财务软件的运用， 把握了电算化技能， 提高了实际动手操作能力； 通过会计人员继续教育培训，学习了会计基础工作规范化要求， 使自身的会计业务知识和水平得到了更新和提高， 适应了现在的 工作要求，并为将来的工作做好预备。
二、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务， 在本职岗位上发挥出应有的作用。
1、爱岗敬业、提高效率、热情服务。在财务战线上，本人 始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。对待来报账 的同志，能够做到一视同仁，热情服务、耐心讲解，做好会计法 律法规的宣传工作。在工作过程中，不刁难同志、不拖延报账时 间：对真实、合法的凭证，及时给予报销；对不合规的凭证，指 明原因，要求改正。努力提高工作效率和服务质量。
2、顾全大局、服从安排、团结协作。今年，根据总队的工 作安排， 本人能顾全大局、 服从安排， 虚心向有经验的同志学习， 认真探索，总结方法，增强业务知识，把握业务技能，并能团结 同志，加强协作，与同志一起做好财务审核和监督工作。
3、坚持原则、客观公正、依法办事。一年以来，本人主要 负责财务审核和管理工作，在实际工作中，本着客观、严谨、细 致的原则，在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监 督，严格执行财务纪律，按照财务报账制度和会计基础工作规范 化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证时，对不真实、不 合规、不合法的原始凭证敢于指出，果断不予报销；对记载不准 确、不完整的原始凭证，予以退回，要求经办人员更正、补充。
通过认真的审核和监督，保证了会计凭证手续齐备、规范合法， 确保了我总队会计信息的真实、合法、准确、完整，切实发挥了 财务核算和监督的作用。
4、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。随着财经法律法规的 不断健全，集团对下属各单位财务核算要求不断的严格，财务工 作的力度和难度都有所加大。为了能按质按量完成各项任务，本 人不计较个人得失，不讲报酬，牺牲个人利益，维护总队整体利 益。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，对待各项工作始 终能够做到任劳任怨、尽职尽责。在完成本职工作的同时，帮助 其他同事共同完成各项工作各任务， 给财务部其他同事起到良好 的带头作用。
三、遵纪守法、廉洁自律，树立财务工作者的良好形象 本人作为一名财务工作者，始终以较高的标准来要求自己， 学习和掌握相关的法律法规知识，做到知法依法、知章偱章。加 强会计人员职业道德教育和建设，熟悉财经法律、法规、规章和 国家统一会计制度，做到秉公执法、清正廉洁。
XXX 年，为配合实现辽宁总队的全面管理和总体发展目标， 财务部的工作任重而道远。为此，我们需要在以下几个方面继续 做好工作
1、配合审计事务所进行决算和经济责任审计，完成好全年 财务工作，为下一年的工作打好基础。
2、 做好 XX 年度决算报表编报工作和 XXX 年各期报表工作， XX 年度所得税汇算清缴工作，合理地降低各项税务风险。
3、加强资金管理，加强生产成本，非生产费用和可控费用 的控制和执行力度，进一步降低成本费用。更加细化财务成本核 算项目，保证全面预算管理工作顺利实施。
4、继续建立，健全和完善各项财务管理制度和内部控制制 度， 对各单位财务管理制度和内部控制制度的执行加大监督和管 理力度。 5、不断加对强财务人员的新业务知识、企业会计制度和国 家有关财经法律、法规的培训，丰富和进一步提高财务人员的知 识水平、专业知识、技能和职业判断能力。
新的 XXX 年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学 习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。
我心里在暗暗的为自己鼓劲。要踏实工作，目光不能只限于自身 周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展。我也会向其 他同志学习，取长补短，相互交流好的工和经验，共同进步。在 新的一年里我要加倍努力，再接再厉，把各项工作做的更好。
【企业会计个人工作总结】
年度工作总结 光阴似箭， 岁月如梭，2014 年已经过去，崭新的 2015 已经到来。
回顾过去，2014 年 5 月 19 日刚入职的时候，偌大的公司办公室才有 寥寥几个人，而现在已经发展为四十多个人员组成的强大队伍。在公 司领导无微不至的关怀下，及各部门的共同努力下，我和公司一起经 历了公司由刚入土的幼苗茁壮成长到如今虽谈不上硕果累累， 但也枝 干挺拔的小树。我来到公司已经大半年，在这大半年里我对公司的财 务工作已基本完全了解，并比较顺利地接受了大部分工作，在这里我 就 2014 年度财务工作完成情况做以下汇报
（1） 、日常的报账工作，主要是通过审核发票等原始凭证，对符 合真实性、合法性的原始凭证编制会计凭证并进行账务处理，月末进 行结账并生成财务报表。由于公司分为 有限公司和有限公司河南分公司两个公司，这就需要正确区分两个公司的账务， 在这中间就要求能够正确的使用会计科目。在实际工作中，我一直本 着坚持原则、客观公正、依法办事的原则，加大各项费用控制力度， 充分发挥财务的核算与监督职能，审核控制好各项开支，在财务核算 工作中尽心尽职，认真处理审核每一笔业务。按照财务报账制度和会 计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。通过认真的审核和监 督，保证了会计凭证手续齐备、规范合法，确保了会计信息的真实、 合法、准确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。
（ 2） 、每月 的纳税申报工作
有限公司目前的主要税种有增值税、企业所得税和其他地方性相关税费。由于公司是新成立的，国税、地税相关 手续都未办理， 但是为了方便以后的纳税申报， 我就跑国税， 跑地税， 办理纳税钥匙，与银行签订三方协议，最终把公司与税有关事宜都办 理妥当，现在在每个月的 15 号之前能按时准确的编制纳税申报表， 并在互联网上进行申报， 同时在不断学习在税法规定的范围内合理避 税，完成我公司的纳税义务又减轻公司的税收负担； 有限公司河南分公司由于从成立时一直没有做账， 也没有办理在网上纳税的电 子钥匙，但是每个月我都按时到税务局进行纳税申报。14 年 12 月开 始办理 的注销事宜，经过一个月的努力，国税、工商、组织机构代码已顺利注销，地税注销资料也已提交等待审核结果。
（3） 、办理员工的社会保险与住房公积金。由于公司是新成立的，社 会保险与公积金都没有开户，经过我的努力，使得 有限公司的社保与公积金得以正常运行， 现在每个月都及时办理员工的社会保 险与住房公积金，保障员工的合法权益。
（ 4） 、协助办理银行开户， 正确规范使用网上银行， 平时经常关注银行账户， 关注资金流向。
(5)、 保管公司的财务凭证及档案，对各档案进行归档保管。
（6）不仅注重 实际的财务工作， 平时还加强财务知识的培训。
经过自己不懈的努力， 目前已取得注册会计师专业阶段合格证书。
（ 7） 、其他一些临时需要 处理的工作。如协助编制公司基本的财务制度，协助行政专员做好后 勤工作，注册工程师资格审查工作等。
在 2014 年的工作中我收获了许多，也成长了许多，但是也存在 不足的地方，比如没有正确核算公司的实际成本，核算的成本仅仅限 于账面上的；与其他部门的人员缺乏沟通与交流，尤其不在一个办公 室的人员交流甚少。但是我相信在 2015 年我会逐渐的克服这些不足 之处。财务部门既是管理部门又是服务部门，在严格加强管理的同时 还要做好热情服务，在热情服务的同时又不失原则，这就是财务工作 的要求。虽然公司目前没有盈利，但我相信通过大家的共同努力，公 司明日的辉煌就在不久的将来。
2015 年的工作计划
1、根据新的制度与准则结合实际情况，进 行业务核算，做好财务工作。2、做好本职工作的同时，处理好同其 他部门的协调关系。3、按照财务制度，加强各种费用开支的核算， 及时进行记帐，编制现金明细表，汇总表，每月月底向总经理提供月 报表。4、完成领导临时交办的其他工作。
企业职工个人工作总结范本
第一篇：企业职工个人工作总结范本
时间飞逝，岁月如梭，转眼间我到××厂已经一年多了，在这一年多的时间里，在厂相关部门领导的指导、关心和帮助下，在相关同事的大力支持和配合下，经过自己认真的学习和努力工作，在转化岗位上，尽到了自己应尽的职责，我由一个对工作空白的学生变成一名合格的员工。
一.加强学习，提高自己的工作能力
当初从学校毕业后进入工作岗位时，我什么都不懂，对岗位、操作的概念理解只限于书面，从来没有亲身实践操作过，对于煤制甲醇技术，尤其是转化岗位雾里看花，水中望月。为了尽快适应这一角色，自从公司送我们去××化工公司培训的一段时间里，我边工作，边学习，边提高，在这将近近十个月的时间里，我主要学习了各项规章制度，岗位职责，学习如何做好一名操作工的工作，我通读了有关化工、煤制甲醇方面的知识，还有电、仪等方面的设备维护和保养知识，在努力学习的同时，还不忘向师傅们虚心的请教，学习他们的工作态度、工作效率、工作积极性。慢慢的我开始熟悉一些基本的操作流程和一些基本理论，知道和熟悉了开停车步骤，如何才能保证安全操作不出事故，怎么才能节省水、电、气，给单位节省成本，怎么才能加强操作技能，提高工作效率和质量，创造出更好的效益来……
二.工作积极主动，尽职尽责
工作中，我积极主动，尽职尽责。尽管自己只是一名普通的工人，但我明白，再大的机器设备，一颗螺丝钉松动了也不行，在坚定的信念下，我每每上班期间，深入岗位了解和查看设备运行、工艺状况。及时有效地排除各种隐患和问题，保证了生产的安生顺利进行。同时，还主动地跟同事们交流和探讨工作中碰到的新问题，查询有关的资料和信息，不定期地向领导汇报个人的工作情况。保证工作的质量和效率稳中有进，向着更高的方向发展。
三.培养积极思想，不断提高个人综合素质
问渠哪得清如许，为有源头活水来，为了更好的服务于工作，不断的学习进步是我汲取知识和提高个人素质的主要方法。正确地对待工作，培养积极、乐观、向上的阳光心态和阳光思维。正确处理好人际关系，做到尊重领导，尊重同事，协助、配合好团队工作，尽可能站在全局角度考虑问题，主动出谋划策，分忧解愁。时刻以有文化、有思想的的先进员工来严格要求自己。
回想这一年多在工作中既有辛酸也有快乐，过去的一年风风雨雨似乎都浮现在眼前，我非常感谢领导和同事们对我的信任、支持和栽培了我，让我在人生中得到了最宝贵的工作经验和社会经验。增强人与人之间的沟通让明白了很多的做人道理，在工作中不断的完善自我。
在今后的工作中，我会认真的做好每天的工作，积极主动，不断充实自己，端正态度，改正方法，广泛汲取各种知识，并把所学运用到工作中，在时间中检验所学知识，查找不足，提高自己，为我公司的发展贡献自己的力量和智慧。
第二篇：企业职工个人工作总结范本
在公司领导和同事的帮助和关心下, 在各部门的密切协助配合下，原料仓的各项工作始终围绕“库存物料安全、进出数据准确、作业标准规范化、收发配料高效率、热情服务高质量”的目标开展工作，一年来仓库整体面貌焕然一新。为了总结经验，提高自己，以至于把工作做的更好，我现对过去一年的工作进行简要的总结：
一、加强理论学习，努力适应工作
原料仓是一个公司连接生产，供应，销售的中转站，自始自终贯穿企业生产经营全过程，仓库管理在整个生产体系中起着举足重轻的作用。由于工作的需要，10月份，公司将我从采购部调至原料仓兼任仓储主管一职，负责原材料进货，发放和管理三个方面的工作。虽然公司没有正式任命我为仓储主管，但我就感到自己身上的责任重大。因为原料仓管理工作是一项重要的基础性工作岗位，虽然技术性并不高，但需要勤劳、心细，作业强度大。而我自身的学识、能力和阅历有限，面对仓库产品原料种类多、工作头绪杂、人员编制少、管理范围广的实际情况，使得我不免有些迷茫。厂长语重心长地开导我，鼓励我，让我放下思想包袱，大胆、自信地接受了这份挑战。为了使自己尽快适应新的工作岗位和工作环境，我平时自觉加强仓储理论学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，现已基本胜任本职。一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地进入了工作情况。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，从不会到会，从不熟悉到熟悉，我逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
二、树立服务意识，主动融入集体
原料仓是一个事务繁杂的部门，也是一个重在配合的部门。加强沟通，营造团队协作氛围尤其重要。一年来让我深深体会到团队協作精神才是工作取胜的要害。原料出入库工作偶然会因同事之间缺乏沟通而导致工作出错或效率低。为此在平时工作中，我主动加强与领导、同事的交流与沟通，每次不懂的、不知道的、不会的，我都会谦虚地向他们请教，他们都会耐心帮助我，教我如何去做，如何去解决问题。就是这样，慢慢在同事的帮助和引领下，我熟悉了这里的工作环境，然而我也就这样很快的融入到大家的工作中去了。我在这段时间的工作相处中，我感觉到了我们公司有人性化的管理、强大的团队精神和凝聚力、高效率的工作方法和实事求是的工作态度。公司的同事都很好相处，而且大家都很是热情，也善于帮助他人。公司的领导都很关心下属，现在觉得在这里的工作环境较轻松，即使工作有点繁忙有点累，但是和同事之间的相处是那样的融洽，那样的愉快，工作起来就得心应手。
三、心系本职工作，认真履行职责
虽然原料仓的工作看似简单,用三个字来慨括：收、管、发。但是要真正的做到位，做齐全，使工作程序化、系统化、条理化、流水化，还需要下点功夫，每个仓管员在工作当中必须要保持清晰的头脑。为此，我根据公司及仓库的实际情况，借助以往在仓库工作的管理实践，制定和实施相应的改进和创新计划，实现仓库管理工作的持续改进，实现卓越。第一，严格执行仓库管理制度，防止收发原料差错出现。入库及时登帐，手续检验不合要求不准入库;发料时手续不全不配料，特殊情况须经有关领导签批，做到以公司利益为重，爱护公司财产。入库、出库工作，遵守先进后出原则，严禁造成呆料、废料;按库位摆放物料，或移动物料，禁止造成无法找到相关物料。按标准操作程序和标准管理制度做好各项工作及记录。积极配合各部门的领料工作，及时填写进、入账，核准现场物料等，做到库存物料的清晰，可查，发现问题及时汇报，改正。对日常账目与物料做到确认再确认，为确保一致：没有领料单，不能发放物料;手续不符合要求的，不能发放物料;未办理入库手续的物料，不能发放;完成一件工作后要做自我检查，以发现问题及时解决;对每天的工作进行总结和反思，以提高工作质量;有强烈的时间观念，凡事及时处理，不说“等一下”;工作主动，而不是被动等待安排;对工作现场管理做到“眼到手到”，预防仓库材料的丢失和破坏。 第二，合理安排物料在仓库内的存放次序。按产品种类、规格、等级及其产品的特殊性进行分区编码和存放，不得混和乱堆，保持库区的整洁。能正确掌握产品的进、出、存的工作流程，同时也真正做到了物尽其用、人尽其才的作用。 第三，定期盘点，积极配合工作。定期对库存物料盘点清仓，做到账、物相符。对领出的物料必须及时登记入账，确保物料进出及结存数据的正确无误，做好《进销存明细帐》，使电脑帐目能及时反映当前库存数量，对各类库存材料不定期进行抽盘，使帐目和实物的误差 减少到最低，特别是比较重要的原料，力求无误。一是为各部门提供库存依据，防 止材料的不足造成拖单，或者库存积压而造成的占用资金。二是给采购部提供准确的库存数据，并提供合理化的建议，与采购配合，努力降低库存量，加速库存周转率。 三是配合财务部门做好仓库库存盘盈、盘亏的处理;对库存呆滞物品的积压进行整改，避免了原材物料的浪费。四是完成基础数据的收集、整理、 汇总，保证库存报表的上交时间和数据的准确性、真实性。第四，加强安全管 理，注重防火、防潮安全工作。平时注重强调仓管员的防火安全意识，要求必须掌握各种基本的安全知识和技能，对吸烟者坚决禁止，防患于未然。每周、每月加大对仓库的清洁力度，保持库容美观、整洁。合理利用有限的库容，做好库存数量的管理，防止不必要的损耗发生。不能退换的物料经过相关部门确认后申请 报废，清理出仓库。
20XX年工作存在以下不足：
一是仓管员岗位执行力低，工作被动性，存在换岗思想;二是和各部门的沟通还需加强和提高;三是部分工作不够细致，不够深入;四是创造性的工作思路还不是很多。
20XX年度的工作计划目标：
1，仓储管理作业流程达到标准化要求。2，库容库貌、现场管理符合5S标准。3，强化仓管员专业知识水平、岗位技能达到中级(结合岗位绩效考核，应知应会程度)。4，专注时间管理。分拣、复核、出库、配送时间控制在30分钟之内。5，库存数据的核算进人实施阶段，完成基础数据的收集、整理、汇总、上报，为公司经营提供必要的决策依据。6，仓库定位为效率年，效益年。将仓库作业成本核算钠入绩效考核，细化进、销、存系统中仓库的工作量，向管理、效率要效益。7，增强与各部门的沟通学习，多请示、多交流、多动脑，建立有效沟通、商务礼仪执行标准。
经过了一年的考验与磨练，其间有喜乐，也有哀愁，但更多的是对公司心存感激。在新的一年里，我将立足本部门，配合好其他部门，完成各部门的生产任务。同时服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全方面提高完善了自己的思想认识、工作能力和综合素质，克服不足，以更高的标准严格要求自己，争取做得更好。
第三篇：企业职工个人工作总结范本
一、与企业同呼吸、共命运，坚守职业天职与使命。
既然我们选择了工作，就没有理由不把它做好。一个人一生中除去休息的时间以及不具备劳动能力的时间，剩下的大部分时间都是在劳动中度过的，可以说，工作等于一个人一生的价值。如果一个员工不能站在理想的高度上去看待自己的工作，不能满腔热情的去工作，那么他成功的机会就非常渺茫。对于绝大多数具有上进心的员工来讲，工作绝对不仅仅是为了生存，工作更应该是天职，是神圣的使命。
然而，现实中，常常听到有人抱怨自己被人忽视、没有被安排在好的工作岗位上、没有高工资、没有得到高度的重视等怨言，一副很受委屈的样子。其实，你有没有认真的审视过自己：你真的应该被安排在那个你所认为的重要位置、领到你所期望的工资、得到别人的重视吗?不劳无获，一切都不是理所当然的，没有付出就没有理由索取，当你伸手向企业、向领导要这要那的时候，你有没有认真的审视过自己你为企业付出了什么?你把企业当成自己的家、与企业同呼吸、共命运，全心全意的干好自己的本职工作了吗?如果没有，那就没有资格埋怨别人，要怪只能责怪你自己;如果没有，你就应该摒弃埋怨，积极进取，努力培养主人翁意识，热爱你所在的企业，热爱你所从事的工作，尽你的努力，尽可能的发挥自己的才能，为企业多做贡献，相信总有一天，大家会看到你的努力，你也会得到所期盼的一切。
二、坚决服从安排，不折不扣地完成工作任务。
企业是一个严密的组织，不是一个自由的组合体。它是一个有组织、有纪律、有制度、有目标的合成体。在这个组织里，个人不能也不允许自由散漫，不服从管理。服从是天职，也是企业对员工的一项基本要求，即使领导的某个安排你内心无法接受，也要告诉自己丢掉不满情绪，因为企业不只有你一个人，它是一个大集体。个人往往习惯于从自己的角度出发，考虑问题往往先考虑自己，你所看到的、你所关注的也许只是你个人或者是所在小组的利益，这就有很大的局限性;而领导则不同，他所考虑的是全局、是整体。所以，对于领导分配的工作任务，我们一定要不折不扣地去执行。很多时候，很多我们开始并不能够理解的事情，在实施的过程中，自断后路、义无返顾地去执行，原本想不通的事情往往可以得到很好的理解，从而激发了个人的主观能动性，反而促成工作任务的完满完成。
三、高标准、严要求，苦练专业技能，努力提高自身能力。
“工欲善其事，必先利其器”。这就是说，一个人要想真正成就一番事业，离不开过硬的基本功。还记得上大学时，老师对我们说过的一句话：“关系是泥饭碗，是会碎的;文凭是铁饭碗，是会锈的;本事是金饭碗，是会升值的。”当今社会的竞争愈来愈烈，做任何事情都需要技能。现代企业最需要的、最紧缺的就是精业的员工，就是具有专业能力的员工。在实际的工作中，对待自己，对待工作，一定要高标准、严要求，不要满足于已经掌握的，这个世界是大变、多变、快变的，要努力寻求更好、更快、更富成效的专业技能和技巧，提高自身竞争力，唯有如此，才有可能创造出更好的成绩，才有可能从胜利走向另一个胜利。
四、努力培养团队精神，善于更要乐于与他人合作。
在现代社会，在专业分工越来越细、市场竞争越来越激烈的前提下，单打独斗的时代已经过去，合作变的越来越重要。团队的力量远远大于一个个单独的优秀人才的力量。所以，现代企业招聘员工，虽然都有一套很严格的标准，但是，最重要的条件就是要有团队精神。就算这个人是天才，如果其团队精神比较差，这种人也没有企业愿意用。不能与同事友好合作，没有团队意识的人，即使有很好的能力，也难以把自己的优势在工作中淋漓尽致的发挥出来，甚至，由于其自高自大、排斥他人，反而会把事情弄糟。一个人能力再强，总有能力不能达到之处，团结才有力量，团队成员之间相互取长补短，精诚合作，会把事情做的更好，甚至收到意想不到的效果，这就是11>2的道理。
五、自信乐观，积极向上。
现实生活中，我们做事之所以会半途而废，往往不是因为失败而放弃，而是因为失去了自信而失败。创造出奇迹的人，凭借的都不是最初的那点勇气，而是一种自信乐观的精神，在这种精神的支持下，向前迈一步，再迈一步，终会达到成功的颠峰。人的敌人不是别人，而是自己，凡事都不会是一帆风顺，一马平川的，总会有这样那样的困难阻挡我们前行的脚步，不要被设想的困难吓倒，要相信自己，鼓励自己，要有战胜困难的决心和勇气。如果你没有做今天这件事情，也许你就永远不会知道给自己一些压力之后，你能够做到些什么。一个人觉得最自豪的事情，是做那些做起来最艰难的事情。一个人应该自信而不自负，执著而又不僵化。人生必须背负重担，一步一步慢慢的走，稳稳的走，总有一天，你会发现，自己是那走的最远的人。
六、谦虚谨慎，戒骄戒躁，勇于创新，敢于挑战。
“谦虚使人进步，骄傲使人落后”这是我们在小学就接受的教育。谦虚是美德，人类如果失去谦虚，那么自信就会变成自大。自大就是自满，自满就会失败。或许因为我们还年轻，没有多少经验，所以比较容易骄傲和急躁，办事也总是急于求成。但是，要知道，没有一个人有骄傲的资本，因为不论过去你取得了多少骄人的成绩，即使是在某一方面的造诣很深，也不能说是已经彻底精通，因为知识是无穷的。谁也不能够认为自己已经达到了境界而停步不前，趾高气扬。如果是这样的话，则必将很快就被同行赶上和超过。所以，在实际的工作中，我们一定要谦虚谨慎，戒骄戒躁，求真务实，脚踏实地的做好每一件事。
但是，我们也不应该满足于现在，不思进取，停滞不前。而是应该可能的发挥主观能动性，要勇于创新，敢于挑战，把一切好的主见即刻付诸行动。天下没有场外的举人，凡事都要敢于尝试，如果不试一试，谁也不知道自己的斤两。虽然也许最后试出自己的重量不过二三斤，但我们也会得到自己的东西。哪怕是小小的进步，我们也算是取得了成功。而如果一开始就知道自己只有二三斤，而不敢去尝试，去创新，那我们肯定会一事无成。成功肯定不会是在口号声中实现，有理想没有行动是一个梦，有行动没有理想是一种浪费，理想加合适的行动可以使人取得成功。
找到自己的个性并肯定它，按照自己对自己的期望去塑造自己，加以不懈的努力和奋斗，我相信，我一定会成为一名优秀的员工。
企业员工个人工作总结范本
自工作以来，我认真完成工作，努力学习，积极思考，个人能力逐步提高。《企业员工个人工作总结范本》是为大家准备的，希望对大家有帮助。
篇一：
时间一晃而过，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首这一年，虽没有很好的业绩，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺，我是今年九月底来到公司的，虽在公司工作时间不长，但是也有一定收获，临近年终，我感觉有必要对自己的工作做一下总结，目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做到更好，自己也有信心，有决心把明年的工作做的更好，下面对我的工作进行总结：
我是今年九月底到本公司工作的，之前从事的是工装工作，因为对家装的热爱使我选择了xx，在没有来xx工作以前，我是没有家装装修经验的，仅凭对家装的热爱，而缺乏家装装修设计施工经验和行业知识，为了迅速融入到这个行业中来，到了公司以后，一切从零开始，一边学习沟通技巧，一边去工地现场看施工，遇到沟通上的问题，我经常请教史主管和其他经验丰富的同事，在同事的帮助下，取得了良好的效果，也使我感到受益匪浅，这三个月来，业绩虽不出色，但是这段时间我学习了解到了如何更好的与团队相处、合作并进，学到了如何开展业务，也相应的进行了实践，也对xx的文化、使命有了深刻的共鸣，对家装行业有了初步的认识。
通过不断地学习产品知识，收取同行业之间的信息和积累市场经验，现在对家装市场有了一个初步的认识和了解，虽然我的成绩远不如其他同事那么卓越，但我有信心，有决心做好，现在我逐渐可以清晰、流利的应对客户所提到的问题，准确的把握客户的信息，良好的与客户沟通，因此取得了一些客户的信任，这对以后成为设计师打下了扎实的基础。
这三个月虽有进步，但是也有不足的地方需改进，对于家装市场了解的还不够深入，对公司产品的技术问题掌握过度薄弱，不能十分清晰的向客户解释工艺要求，业务上，电话营销的技巧还不是很到位，针对市场上的工艺，做法，xx本公司的工艺、产品了解还远远不够，这些还需要继续学习。
总结下来，在公司工作的这段时间，接触到了许多事物，产生了许多新问题，也学习到了许多新知识，新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善，在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。
展望新的工作年度，希望能够再接再厉，同时也需要加强锻炼自身的设计水平，在以后的工作中与同事多沟通、多探讨，进一步提高自己专业知识技能，积极吸收新的观念与设计理念，不断完善自己，当然在工作当中也存在着不足，争取早日改正以往的缺点，总结经验，吸取精华，分析失败原因和工作当中的不足，为明年的工作做好准备!
新的一年意味着新的起点，新的机遇，新的挑战!我将不断总结与反省，不断鞭策自己并充实能量，提高自身设计水平与业务水平，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长!
转眼间，一年的时间又悄然离去，回首过去，展望未来，20XX年即将到来，以下是我明年的工作计划：
目标：加强家装设计专业的学习与研究，了解本行业市场信息，从而顺利实现从市场部向设计部过度。
设计师是我一直的梦想，成为精英设计师更是以后的奋斗目标，作为实习设计师，能否成为合格的家装设计师，首先要有扎实的专业知识以及良好的业务水平，专业知识主要是靠平时的积累，包括施工工艺，材料等，知己知彼百战不殆，只有扎实的专业功底，对于设计师来说才能更加得心应手。
好的业务水平同时也是一个合格设计师必备的基本功，一个好的设计师不光设计能力要好，更重要的是要有出色的沟通能力，所以在没有转成设计师之前，还需在市场部好好锻炼。具体表现在以下几个方面：
1、俗话说，三人行，必有我师焉在空余时间，与同行之间进行沟通，从而更好的了解沟通技巧以及获得更多的客户信息。
2、通过对设计师、工长、监理的沟通与学习，已达到对材料、施工工艺等专业知识的深入了解。
3、一个成功者的成功不在于8小时之内在干什么，而在于8小时之外的时间在做什么，通过空余的时间不断学习，不断充电，这样才能使自己永远立于不败之地。
2%的引导+98%的个人努力=合格的设计师在学习工作中，遇到不懂的地方及时去请教设计师，过硬的绘图功底是靠炼出来的，而不是看出来的，所以在空余时间要努力画图，扎实基本功。
营销学里讲过这样一段话，思路决定一个的出路，心志决定一个人的动态行为可以看出一个为人处事的风格，勤奋能给一个人带来财富。
20xx年的号角已经吹响，对于市场部的我们来说一定要知道，市场部人员的任务永远是只有逗号，没有句号如何获得更多的、更有效的客户，如何在市场饱和的情况下争取到更多的准客户，这些问题对于我们每一个业务员都是一个考验，面对如火如荼的市场，面对竞争激烈的对手，我希望，大家可以而自信的向同行说我们在路上。
篇二：
20XX年即将过去，我作为安环部的一名员工，在公司领导的带领下，围绕着管理制度的建立健全，工程项目的申报审批等工作要点，较好地完成了公司所交付的各项工作任务，个人的工作技能也有了明显的提高。
一、20XX年主要工作内容如下：
1、理顺安评、环评办事程序，推进安评、环换手续办理进程。
我在安环部主要负责安评、环评手续办理相关工作，由于安环部门成立不久，开发区的相关工作部门也是刚刚成立，很多工作都没人涉及过，所以首先面临的工作是如何理顺工作程序。在公司领导的带领下，我们勤走、多问，通过对政府下发文件及相关部门的办事程序的认真学习，一步一步的摸索出并总结了一套办理相关手续的工作程序，方便了今后的工作、提高了工作质量。目前，安评、环评工作都有了较大的进展。
2、认真学习上级下发文件，协助建立健全公司安全、环保制度。
按相关部门要求，今年公司开始加快了厂区管理制度的建立、健全工作，很多安全、环保相关的规定都是根据领导授意，结合厂区实际情况总结制定的。这些制度的制定不仅满足了上级部门的检查要求，也方便了我们公司的管理。
3、按时完成上级领导布置的检查、整改相关工作
由于公司的属于新建企业，各职能部门对公司的检查和管理比较严格。在过去的一年里，我在公司领导的指导下完成了上级各部门对企业制度、项目手续等方面的检查工作。对上级部门下达的整改意见，我主动督促整改落实情况，组织人员学习培训，提高员工安全意识，对违反安全规定的人或事给予纠正，通过隐患整改，有效的保障了安全生产工作的顺利进行。
4、组建了公司电脑办公网络，完成电脑维护及电脑制图等工作
由于个人爱好，我在大学时自学了cad制图软件，参加工作后所从事的工作又一直都和电脑有关，所以慢慢掌握了一定的电脑维护相关知识。20XX年由于办公需要，公司先后购进了多台电脑，当时公司中懂电脑的人不多，我利用自己掌握的知识完成了电脑网络的架设和日常维护工作，安环评工作及厂区设计、车间设计工作中用到的cad制图工作大都由我来完成。
5、理顺人事部门工作程序，完成公司人事电子档案的初期建档工作
20XX年上半年，公司人员还不齐整，我兼管理人事部门的工作，为了便于管理，我努力学习相关知识，从网上搜集资料，并找到了一套免费的人事管理软件，建立了人事电子档案，使人事管理程序化、秩序化，基本理顺了人事管理工作程序。
二、存在不足
一年来的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，主要是思想解放程度还不够，组织、沟通能力上还略有欠缺，和有经验的同事比较还有一定差距，二是涉及工作多样复杂，需要时间学习，三是工作中不够大胆，要在不断的学习过程中改变工作方法，不断创新完善。在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。
三、明年工作计划
1、认真学习，努力提高自身素质及工作能力，尽职、尽责、尽快地完成安、环部的本职工作。
2、发扬吃苦耐劳精神。不怕吃苦，主动找事干，做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，积极适应各种环境，在复杂的工作中磨练意志，增长才干。
3、发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习，勇于实践，在学习的同时注意收集各类信息，广泛吸取各种营养;同时，讲究学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培养自己具有扎实的理论功底和踏实的工作作风。力求把工作做得更好，树立良好的形象。
4、当好助手。对各项决策和出现的问题，及时提出合理化建议和解决办法供领导参考，配合部门领导完成公司下达的任务。
总之，一年来，我做了一定的工作，也取得了一些成绩，但离要求有一定的差距，我将不断地总结经验，加强学习，更新观念，提高各方面的工作能力。紧紧围绕公司的中心工作，以对工作、对事业高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作。
企业主管个人工作总结(优选)
结合企业文化和部门工作特性，我将客观、全面地展示我的工作进展和成果，共享我的走过的路程和收获的经验，使得这份总结不仅仅是我自我反思和提升的阵地，也能为其他同事，甚至是整个组织提供参考和启示。同时，透过这个总结，也希望能得到上级领导和同事们的指导以及提出宝贵的意见和建议。
企业主管个人工作总结（篇一）
大家好！今天，我有幸站在这里对过去一段时间的工作进行总结并分享。作为一名企业主管，我有责任和义务去总结自身的工作，以便在今后的工作中更好地调整自己，不断提升，促进企业的发展。
在我担任主管职位的这段时间里，我感受到的不仅是工作压力的增大，更重要的是领导责任的加重。我明白，我所做出的每一个决定、行为和态度，都将直接或间接地影响到每一个员工，进而影响到整个企业的运营状态。因此，我始终严格要求自己，立足本职，以身作则，坚定信念，以在企业内部形成积极向上的氛围，推动企业发展。
一、职责明确，严于律己
作为一名企业主管，我深知自己肩负着将各项工作有序进行，保证企业运转正常的重任。我清楚自己的职责岗位，对企业的定位和目标有清晰了解，并以此为指导，确定了工作重心。我严于律己，尽职尽责，用心去理解、执行和监督各项工作，确保各项工作的顺利进行。
二、团队管理，推动和谐
在执行各项工作的同时，我也始终关注团队的协调性和和谐性。我时刻察言观色，查找团队中的问题，及时进行沟通和解决。我倾听员工的意见和建议，欣赏他们的创新和新思维，鼓励他们积极开展工作，并根据他们的工作表现予以公平的评价和反馈。
三、创新思维，寻求突破
在现今激烈的市场竞争中，企业如果要稳定发展，创新是必不可少的。我追求创新，勇于接受新事物，用创新的思维方式去寻求解决问题的新方法。我鼓励团队成员积极创新，提出新的观点和建议，从而推动企业发展。
四、持续学习，提升自我
我深知，作为一名主管，我不仅需要具备专业的技能和丰富的经验，更需要不断地学习和提升。我注重个人的继续教育，通过阅读、研讨、培训等方式，不断掌握新的知识和技能。
在新的一年里，我将以更高的标准要求自己，更全面深入的理解和把握企业的战略目标，全力推动各项工作的实施，争取更好的业绩成绩，为企业做出更大的贡献。
这就是我近期的工作总结，我希望通过自我反省和总结，使我能够在未来的工作中做得更好。对于我的工作，如果各位有任何想法或建议，我都会虚心接受和学习。
企业主管个人工作总结（篇二）
在企业的岗位上，无论你是普通员工还是中层管理，都需要对自己的工作进行定期的总结以便观察和改进工作。作为一名主管，我亦不例外。我坚信，只有深入分析自己，才能更有效地提高工作效率和完善自我。有人问我：“主管，你的工作总结是怎样的？”其实，我的实践和成长，我用统一的思考方式，可以在以下四个维度进行概括：对工作的理解、团队建设、个人成长与发展和对企业的贡献。
一、对工作的理解
对我来说，工作不只是完成任务，更是一种理想和追求。作为企业的主管，我所承担的角色必须进行综合性的考虑：我是决策者，是推进者，也需要成为学习者和倾听者。我的工作不仅仅是盲目地跟随既定的规则，更要捕捉环境的变化、捕捉市场的脉络，以维持企业的竞争优势。
任何一个部门的成功，任何一项业务的发展，都离不开准确判断和高效执行力。能够让自己的部门领先一步，推动企业不断创新，这都是对我的期许。
二、团队建设
对于团队的理解，我一直坚持人性化管理，尊重差异化发展，因为我相信只有各色人等齐心协力，才能够打造一支团队实力。对于团队中的任何个体，我都会尊重，且极力鼓励其潜力的挖掘和发展。我尽全力提供充足的发展资源，以提升员工的能力和职业素养。
过去的一年，我更注重培养团队的合作精神和凝聚力，这不仅有赖于每个成员的积极参与，也需要我引领方向，调整策略，带领团队迈向更高的目标。
三、个人成长与发展
对我来说，每个新的挑战都是个人成长的机会。面对困难，我始终保持开放和积极的心态，寻找改革和创新的方法。我更热衷于将最好的自己用在最需要的地方，做到眼界开阔，胸怀广阔，用实践去充实经验，用思考去创新思维。这不仅使我在工作上逐步提升，更使我在人生中得到丰富的体验。
四、对企业的贡献
在企业中，我本着以人为本的原则，在工作中积极进取，对企业发展献出自己的一份力量。有了共享愿景，有了同行的伙伴，相信我们的企业会更上一层楼。
作为一名企业主管，我承认，遭遇过疑惑，遭遇过困惑，但这一路上，我始终坚定，始终积极，因为我深信，只有持久的努力，才能撑起梦想的天空。未来，我将继续为企业奉献自我，倾尽全力，以实现我们的共同梦想:让公司繁荣兴旺，让员工共享成功！
工作总结之家的个人工作总结频道希望在写作方面解决您的问题，也希望我们的创作和收集整理《「优选」企业会计个人工作总结范本合集》内容给您带来帮助。同时，如您需更多总结范文可以访问“年终企业会计个人工作总结”专题。