女生部工作计划1000字精选

女生部工作计划1000字精选。

居安思危,思则有备,有备无患。我们不如结合实际做一份工作计划。工作计划有助于我们建立正常的工作秩序。什么样的工作计划才是有效的?根据你的需要,小编精心整理了女生部工作计划1000字精选,希望对大家有所帮助。

女生部工作计划 篇1

新学期之初,女生部与系学生会各个部门一起进行了纳新活动。现女生部共有部长1名、副部长2名、新干事11名、老干事3名。女生部虽然注入了新鲜的血液,但是女生部还是会秉承着“用爱凝聚大家”的传统,把每一位成员都当作我们的家人来对待。在召开了第一次会议以后,女生部基本拟定了本学期的工作计划。以下为女生部在各个方面的工作计划。

工作篇

1、“光棍节”活动

女生部将策划一次有关于光棍节(11月11日)的系列活动,以初步培养新干事组织策划的能力。活动的具体策划还尚未完成,但活动一定会办出女生部的特色。

2、迎新晚会

女生部将配合学生会的各个部门做好迎新晚会的宣传及后勤工作,并尽快开展化妆培训,以便高效的完成晚会的化妆工作。

3、“圣诞节”“元旦节”活动

女生部将在新的一年到来之际组织一次舞蹈教学的活动。具体方案会在活动开始前两周策划完成,届时女生部将和大家一起跨过愉快的一年。

学习篇

1、化妆培训

女生部将在国庆之前进行第一次的化妆培训,主要学习舞台装的化法。国庆回来之后进行第二次的化妆培训,主要学习精细妆的画法。之后还会陆续的进行化妆技巧的巩固,以提高女生部成员的化妆效率。

2、策划书培训

女生部将以学生会策划书模版为教材对部门新干事进行策划书的培训,以及对老干事进行策划书相关知识的巩固。培训后,会要求部门干事分成4个小组,每个小组交一份有关“光棍节”的策划书来验收培训成果。

3、文化交流

女生部内部将组织一次学习交流活动,让新老干事在工作的同时不忘学习,能够很好的处理好工作与学习的关系。

4、舞蹈培训

女生部将邀请有舞蹈经验的学姐为新老干事教授基本的交际舞舞步,以便于组织活动时能够调动现场的气氛,也丰富了干事们的课余生活!

友谊篇

1、创建了女生部的专属QQ群,以便新老干事在会议以外的时间能够更好的交流,促进干事间的认识,增进彼此间的友谊。

2、组织部门集体出游或者聚餐,有助于营造女生部内部轻松愉快的气氛,让干事之间能够有更深入的了解。在增进彼此友谊的同时能够更好的为以后工作上的合作养成一定的默契。

3、女生部的例会时间为每周二晚10点,每次例会我们都会组织玩一次游戏。不仅是为了环节开会紧张的气氛,也是为了让新老干事发现呆在这个“家庭”的快乐,让这个集体能够更加团结。

以上就是女生部这个学期的工作计划,希望新学期女生部还能一起这样团结快乐下去。也祝愿学生会的明天更加美好。

女生部工作计划 篇2

在20xx—20xx新学年里,我们女生部将以崭新的精神风貌展现在学友面前!在学校团委及学生会的正确领导下,我们女生部以全心全意为同学服务为宗旨;以维护女生权益、丰富校园我们大学生活为目的;以形式多样的活动为载体。认真贯彻落实女生部工作职责。

一、为了提高本部门的工作效率及工作效果,我们要借助纳新筛选的工作,强化本部门实力,加强对部门成员的个人素质培训。具体方案如下:

1、20xx年9月计划纳新15人,经筛选确定4—6名男生。

2、明确正副部长及委员的工作职责。做到分工明确、责任到人、量化考核、优胜劣汰。定期轮换委员分工工作,使各个委员都能得到全面的培养。

3、强化正副部长旗帜作用,严于律己、以身作则。做到组织到位、指挥得力、严格考核、公平公开。

4、在闲暇时间带领本部成员进行集体交游,增进部内成员的感情,以便于使他们能够在工作中更加融洽的互相合作。

5、发挥本部成员的集体力量,集思广益,为本部门拓展新的工作思路。

6、积极和东区女生部及其他部门进行工作经验交流,全面提升部内成员工作经验及能力。

二、做好常规工作,提倡协作精神

在女生部的日常工作中,突出团队精神和相互协作的氛围。既要做到女生部协助学生会其他部门搞好大型活动;又要做到本部门委员、干事之间要密切配合,营造良好的工作氛围。本学年主要做好如下的日常工作:

1、做好我们一号楼和二号楼的版面工作。使其能够为同学们的生活带来帮助。

2、坚持开好每周例会,做好上传下达。

3、制定严格的考勤考核制度,迟到三次按缺勤一次,请假三次按缺勤一次,缺勤三次劝其退出女生部。

4、定期召开各院系例会,交流各院系女生部的经验,并且使各个院系女生部相互熟悉,使她们在院系召开活动的时候可以相互帮忙协作。

5、做好月度及年度的工作计划与工作总结。

三、办好传统项目,力求形式新颖

1、在20xx年3月7日我们女生部已经举办了第xx届女生节。我们要在以后的工作中把女生节举办的更精彩。

2、继续大力举办手工艺制品大赛,使其加大影响规模,争取把其举办成校学生会的品牌活动。

3、积极促成举办女生知识讲座——淑女文化课堂。我们会请专家或者播放视频做有关礼仪、美容、服饰、心理等方面的讲座,让女生们更了解自己,使自己变的更自信。

四、为了能对我校同学心理问题提供一些咨询和帮助,今年我部还新加了心理保健小组,负责开展我校西区学生心理保健工作,具体方案如下:

1、招纳一些对心理学这方面感兴趣的同学,并对他们进行明确分工。

2、十月我们将开展心理保健知识小课堂活动,请有关心理研究人员讲解一些心理保健的知识,为我们解决一些心理问题。

3、十二月份我们心理保健小组将对我校学生采用无记名方式进行心理问卷调查,并请有关心理研究人员针对相关心理问题提供咨询,帮助我校学生解决心理问题,早日调节好心态,能更好的学习和生活!

4、我组人员还应加强和各院系以及各个班级心理保健员联系,定期召开会议,了解各个院系及班级人员的心理动态,对有关问题加以调解。

五、我部为加强女生素质形象培养,今年决定新加一个礼仪小组,具体方案如下:

1、对新招礼仪人员进行一些形象素质培训。

2、礼仪人员要在校学生会各部开展活动时负责礼仪工作。

3、十二月份入冬时节要开展一次围巾show活动,有我部礼仪人员进行舞台show,并对学生讲解一些冬季进行入冬保健常识。提醒学生注意冬季保暖!

当然,我们女生部还将根据大家生活学习的需要增开一些活动,希望广大学生对我们多提建议!

我们女生部将和同学们一起努力丰富我们的校园生活,以丰富的娱乐文化活动代替网络游戏和终日宿舍的蜗居的生活面貌,从而充实我们课余生活,提高我们大学生活的质量,让大学四年过的丰富而有意义!

我们女生部定会认真负责的对待工作,继承和发扬女生部锐意进取,不怕困难和勇往直前的精神。我相信在校团委和主席团的正确指导和带领下,我们一定能够脚踏实地地把工作做好,让女生部发挥其真正的作用,让学生会的明天更加灿烂辉煌!

女生部工作计划 篇3

女生部是学生会中充满活力的细胞。自成立以来,主要负责全校的女生工作,在心理、生理上等各方面予以她们需要的帮助,真正作到了排忧解难。女生部是学生会中一个温暖的窗口,是学生与学校之间的桥梁,在日常生活中和同学们积极沟通交流,达成共识并及时传达到学校相关领导部门,促成沟通,尽可能少地减少学校与同学们交流的障碍,增强学校的凝聚力与同学们的团结精神,同时,女生部更加努力地致力于丰富校园女生的课余文化生活,把新鲜有趣的知识和科学以鲜活丰富的形式呈现在广大同学的面前,是广大同学们的青春同路人。

女生部在学校和学生会中是个不可或缺的部门,因此女生部的工作更加值得我们每一个女生部的成员认真负责地做好。要做好我们的工作,最重要的就是要了解女生部的宗旨即服务于女生。我们应该注意收集全校女生的需求和意见,代表和切实维护女生的合法权益和安全。根据女生的特点和需求开展多种健康有益的活动,并与学校各个部门合作帮助解决女生在学习生活等方面遇到的实际问题和困难,维护女生的正当利益。

本学期,我们女生部的工作重点将放在女生部的进一步建设和女生部的一个下设部门即学生伙食管理委员会上。

对于女生部的建设方面,我们除了会坚持我们以往的常规活动和工作之外,在活动形式上将会有很大的创新,因为只有创新才有活力。因此我们会打破长期的工作局限,开展和进行一些更加切实地服务于女生的活动。

关于学生伙食管理委员会,我们从本学期开始,将把它建设成为一个在全校各个群体中都有广泛影响的组织。我们将本着服务同学,沟通学校和学生,切实维护学生的正当权益的宗旨,本着不怕吃苦,认真工作,甘于奉献和服务的精神,真正行使我们学生伙管会的职责,切实履行我们的义务。学生伙管会工作细则另附。

本学期,我们女生部预定的活动有以下3个:

1、七彩女生周之“七彩校园,多才女生”活动。

本活动预定于七彩女生周期间进行,为凸现女生风采提供一个平台,活动形式为以猜谜、成语接龙等智力比赛为主。

2、女生安全知识讲座

此活动的宗旨是为全校女生的安全服务。女生们的安全问题是我们作为女生部所应该倍加关注的。为此,我们将择日举行一次女生安全知识讲座,希望能给广大女生一些帮助,让她们在今后的生活中更好地保护自己,拥有健康快乐的大学生活。

3、义务募捐活动

在全校范围内,调查生活或学习有困难的女生,由我们部门组织一次募捐活动,让有能力帮助他人的女生能做自己力所能及的爱心传递活动。

女生部工作计划 篇4

这半年来,经过一次次的锻炼,女生部慢慢地成长,从稚嫩走向了成熟。虽然上学期我们部门没有什么具体的活动,但是与其它部门的合作让我们更感受到了学生会是个大家庭。女生部对新学期的工作,有着更多的展望,对自身也提出了更高的要求。新学期工作计划主要有以下几点:

一、完善制度建设,改进管理方法

1、制度建设是部门建设的基础性工作。完善的制度可以把学生会各部门的各项工作纳入到有章可循的框架之内,实现学生会各部门的规范化管理。在原有制度的基础之上,我们将进一步完善工作制度;建立健全部门考核制度和成员考核制度,实行优胜劣汰的竞争机制和赏罚分明的激励机制。

1)责任明确到个人,责任主体不再由几个人共同承担,而是分工精细化到个人。

2)实行明确的奖惩制度,每次例会、活动的迟到、未到等情况副部记录,并写入博客统计。

3)明确请假制度,规范假条内容、数量、发放条件。

同时,我们将对老区的那些院系的学生会女生部进行合理的引导,帮助他们独立自主地开展工作;加强与各院系学生会女生部的沟通,增强校学生会女生部对各院系学生会女生部的号召力与凝聚力。

2、一个组织的良好运作,需要和谐的内部氛围。而和谐的内部氛围营造,则要由一个部门独有的内部文化作为支撑。构建女生部独特的部门内部文化,可以有效的化解许多工作中出现的矛盾,而建立一个团队的运作模式,则能更好的提高工作效率,让整个部门在和谐、高效的氛围中取得更加良好的成绩。

同时,明确我们部门的具体职责所在,才能根据实际来开展工作。在参与每次的活动中,我们会做到分工明确,责任到人。而在平时的交流中,我们会加强部门内的部员之间的沟通,以便于在工作中更好的合作与交流。

二、加强思想教育,提高干部素质

学生干部的素质如何,直接关系到学生会各项工作的落实和学生会在广大同学中的影响力和号召力。为此,本学期我们要继续加强学生会干部队伍建设,有针对性地开展一系列理论学习活动和干部培训活动,提高学生干部的政治素养和理论水平,以适应时代的发展和同学的需求。并定期对学生会干部进行考核,从而进一步引导学生会干部进行自我教育、自我管理、自我服务,推进学生会工作再上新台阶。

女生部工作计划 篇5

一。简单介绍

女生节在1991年创办,学校里大家都认为3月7是女生节,那在我院就沿袭每年的11月第三个星期举办。这样我院女生在一年就可以过两个女生节。

在活动中就设立主题“我有我精彩”,“SHOW出你的风采”。为使女生能积极、主动、热情地投身于校园的各项活动,成为校园里一道亮丽的风景,此次活动时间持续5天。

二。重点工作

1。 第一届“汽机女生节”开幕式(11月15日)

简单举行一个在溜冰场的开幕活动,让大家互相了解。活动期间,采取女生每个人可以带一个男生去溜冰。大约2小时。

2。幸运颜色,幸运女生(11月15—19日)

在活动期间搞一个抽奖活动,由相关人员抽奖,获得意外奖品。关于护肤品的优惠卷,可以在柏氏交谈。

3。“缘”来是你——生日祝福(在11月15—19日过生日有意外惊喜)

估计人数在3—5人在期间过生日,买个蛋糕够他们享受,在大家的祝福,即电影播放前面庆祝。

4。化妆讲座(在期间不定)

在期间沿袭上学期一样在心里辅导室搞一个护肤讲座,主要针对大一新生,大二大三自由参加。

5。电影(关于有趣励志的电影)(在期间不定)

大一新生必去,大二大三必须派出50%的女生参观(班里一个女生的除特殊情况外必去)在电影前期分片区入座,形成一个小型的专业交流会,一方面讨论,一面交流感情。

6。关于礼仪队的改变和创新,由明珠负责选拔和操作。

建议女生由班费每人出5元。体现汽机对女生的照顾。

女生部工作计划 篇6

随着新学期的开始,女生部将以一个崭新的面貌挤身于学院学生会各部门之间,需要投入更多的人力与精力去组织、发展、整合。为使我部的工作有一个漂亮的开始,更多体现女生部服务女生,服务同学的宗旨,使各项活动有条不紊的进行,我部制定了这学期的工作计划:

一、女生部的干部调整工作。

1、做好招新工作,为我部门注入新的生命力,招收一切有责任心,对工作充满使命感、热情和有一定的领导、策划和组织才能的干事,希望其能为我部工作的开展贡献智慧的力量,同时培养干事,在活动中帮助和锻炼干事,使她们能得到更好的成长。

2、修订并完善工作职责,做到分工明确、责任到人、量化考核,不定期对部门成员组织学习培训,进行工作讲解。

3、强化正副部长作用,严于律己、以身作则。做到组织到位、指挥得力、严格考核、公平公开,做好工作总结。

二、抓好系列活动、丰富女生生活。

女生部是院校女生的家园。本部门的工作宗旨就是全心全意为女生服务,引导女生“自尊、自立、自律、自强”,展示全院女生精神风貌。本部门主要开展下列几方面活动:

1、办好传统项目。

我院女生部传统项目主要有:“三月女生节”、“趣味游园活动”。力求活动内容丰富、形式新颖、参与面广。

2、建立女生部的博客。

平时的工作计划,工作的进展及每次的工作总结及时上传,各干事需积极参。关于化妆,形象设计,礼仪的讲座视频会上传至博客,便于女生部成员或师院学生的学习,交流。

3、女生信箱。

从高中紧张繁忙的学习生活骤然步入了似乎无比轻松的大学校园,如何搞好自己的学习及充分利用自己的空余时间,是我们曾经遇到过的一大难题。为了做到更好的关心、了解、服务女生,女生部特开设女生信箱。以电子邮件的形式收集女生问题。同学投稿内容可为对女生部工作开展的意见与建议。开设讲座感兴趣的话题。困扰自己的烦恼与困惑,也可投女生刊物的稿件。女生信箱这一活动开展的宗旨是收集女生问题的渠道,作为女生部与广大女生沟通的桥梁。这项活动也有专人负责,定期收集稿件,根据不同的问题予以不同方式的处理解决。

4、讲座。

讲座是获取知识最直接最高效的广泛之一,所以女生部将讲座列为例行工作之一。本学期开一次讲座,针对广大女生感兴趣的问题决定讲座的内容。例如心理健康讲座、生理健康讲座、美容讲座、形象讲座等等。讲座内容也可根据同学投稿,满足她们的需求而设定内容。针对不同内容的讲座将邀请。为了吸引广大女生关注并参与女生部这项活动,在开设讲座之前需做一些必要的宣传工作,其形式可为出海报。

5、让同学们在除了体育运动之外,展现另一个情感世界,舞动人生,我部还将举办一些手工活动——通过剪纸,制作小玩意,手抄报,刺绣等充分展示女生的心灵手巧,提高女生的动手能力,丰富大家的课余生活。

6、让身心受益,换一个角度思考人生,我部还将推出励志电影让我们在思考中放松心情。

三、作好本职工作的同时,我部还将积极配合其他部门的工作和有关活动,使学生会的工作更好的开展。

以上为本学年女生部的工作计划及安排。女生部定会认真负责的对待工作,我相信在老师的指导和带领,部门之间的沟通协作以及同学们的支持下,我们一定能够脚踏实地地把工作做好,让女生部发挥其真正的作用,让学生会的明天更加灿烂辉煌!

女生部工作计划 篇7

一.配合学生会做好大型活动的准备工作

如在晚会进行中做好演员的化装工作,保正良好的舞台成果

二.干事培训谋划。

由于新生入学不久,对女生部的工作不是很了解,对女生部的工作也缺乏意识和教训。新干事培训关系到当前工作开展的顺利程度,所以干事培训是这学期女生部工作的主要内容。

1.召开全体成员会议,请主席及各部副主席向干事们强调工作应留心的问题及自己的工作教训,让干事快速找到自己在学生会的位置并清楚本人的义务与义务,懂得学生会的各种制度。

2.加强部与部之间的交流活动,让干事理解其余部室工作的大体方向及主要内容,为当前部室之间的配合打下良好的基础。

3.本部内在每周值班及例会上增强交换活动。由部长及分管主席强调工作态度及措施,平时做好缺勤及工作表示的记录,并及时提出批评和表扬,在工作中强化干事的纪律观点。

4.尽量让干事做好“工作日志”,对自己的每一次工作做好相应记载,及时对自己工作表现做出测评,以便自省自察,以此培养干事的任务感。

5.每周例会中穿插化妆的学习及对下学期将要举办的女生节进行探讨,畅所欲言,都参与进来,最后递交总结或策划。

三.活动计划

1.干事培训成功与否重要体当初活动跟工作当中,通过参加各种活动,干事能够增添经验,锻炼组织及领导才能,丰富广大女生甚至全校同窗的业余生活。所以活动的组织很有必要。

根据本学年特点,女生部的工作重点在女生节上:

女生部,一个关于女生的局部,也设破了一个属于女生自己的节日,即女生节。女生节的举行可大可小。女生节初步规划以一个月左右的时间开展活动,活动内容为揭幕式,具体活动,落幕式。开幕式可能晚会情势开展,晚会节目由全院女生选送,组织。具体活动可以有关于女生辩题的辩论赛,化妆着装礼节方面的讲座,承诺瓶活动,女生形象设计大赛,女生风采大赛等,闭幕式即为颁奖会。根据详细活动,开展各项奖项予以颁奖。具体事项再议。

2.建立女生部的博客,平时的工作盘算,工作的进展及每次的工作总结及时上传,各干事需踊跃参。对化妆,形象设计,礼仪的讲座视频会上传至博客,便于女生部成员或师院学生的学习,交流。

本校为了贯彻教育部下发的《对于加强中小学心理健康教诲的若干见解》及《中小学生心理健康教育引导纲要》和成都市创建全国文明城市告知精神,促进学生身心健康成长,提高学生心理素质,构建“以人为本”的协调校园。以坚持育人为本,根据小学生生理、心理发展特点和法令,运用心理健康教育的实际和方法,培养中小学生良好的心理素质,增进他们身心全面和谐发展。再结合本校的实际情况特指定以下的工作计划:

一、目的

小学心理健康教育的直接目标是提高全体学生的心理素质,终纵目的是促进学生人格的健全发展。结合学生实际,确立我校的详细工作目标如下:了解自我。培育良好的学习适应才干、养成空想的人际来往习惯、养成理想的人际交往习惯、促进人格的健全发展。努力使小学生成为一个自信,自立,自强的合格的小学生。并对孩子的学习有个好的支持作用。

二、实行方案

1、根据学生心理发展特色和身心发展法则,面向全体学生有针对性地履行教育;

2、面向全部学生,通过普遍发展教导运动,使学生对心理健康教育有踊跃的意识,使心理素质逐步得到进步;

3、关注个别差异,尊敬学生的尊严和价值,依据不同学生的不同需要发展多种形式的教育和辅导,提高他们的心理健康水平;

4、尊重学生,以学生为主体,充分启发和调动学生的积极性。积极做到心理健康教育的迷信性和针对性相结合;

5、面对全体学生与关注个别差别相结合;

6、防范和矫治相结合;

7、老师的科学辅导跟学生的主动加入相结合;

8、助人与自助相联合

9、心理教育宣传和心理辅导相结合

三、详细工作内容安排

四、具体时光安排

周一至周五:中午12:50——13:50

下战书16:10——17:10

(其它时间的咨询辅导由学生另行预约)

女生部工作计划 篇8

新的学年在阵阵清凉的秋风中开始,我们学院又注入了新的血液。在新的学期开始之际,女生部结合以往工作的经验,本着创新精神,以提高交通学院女生的综合素质为宗旨,展现我院女生的风采;搭建女生与女生,男生与女生,女生与老师之间的交流平台;探索出一条属于女生部自己的工作路线,把女生部发展成为一个团结、创造力强的综合的服务部门。现将女生部工作计划拟定如下:

20xx年-20xx年上学期工作内容

一查寝工作安排

1.制定详细的查寝细则并公示,使得大家明确查寝细则以及范围,督促女生养成良好的寝室生活、卫生习惯,形成良好的寝室氛围。每次查寝工作,根据寝室详细情况如实认真地填写寝室管理表格,做好完善的记录工作,为奖励以及惩罚做好依据。奖罚分明,根据查寝得分情况评选“月星级寝室”“学期星级寝室”以及“学年星级寝室”,按照《20xx级寝室管理条例》予以奖励;对于在检查中不合格的寝室,将按照《20xx级寝室管理条例》予以惩罚。

2.每周周一早上7:20准时例行检查女生寝室,严格按照宿舍管理条例进行检查,督促本院女生积极处理好寝室卫生、积极早起,形成良好的生活习惯,协助学院对寝室的管理。

3.不定时抽查寝室,以检查寝室卫生、违章电器、违规行为为主,竭力维护好女生寝室的卫生、安全问题,创造一个积极团结向上的寝室氛围。

二、活动安排

1.成立交通学院礼仪队

活动目的:为了更好的展示女生风采,并满足学院活动需要,女生部门决定从20xx级新生中选拔一批礼仪人员,经过初选复试等环节,选出二十名左右的女生成立交通学院礼仪队,并从中选出一名礼仪队队长。为学院各项活动培训专业的礼仪服务人员,使得各项活动能够开展得更顺利,避免了每次进行活动都需要挑选礼仪人员的尴尬局面,提高了学院集体办活动的效率以及质量。

(1)选拔。

初试:对礼仪队的成员身体素质进行详细的要求,从符合要求者中选拔出二十名左右的同学参加复试。

复试:复试内容由专业老师安排,以面试笔试等形式从合格者中最终选出二十名左右作为礼仪队队员。

(2)培训。

邀请专业老师对其进行各方面的培训,培训内容主要包括:站姿、走路、接待、领队、献花、化妆等方面。使得她们在礼仪服务的同时更加具有专业性。并从第一批培训中选出一至二名礼仪队队长。

(3)制定考核制度。

对礼仪队的管理制定详细的考核制度,从出勤、表现、服务态度等方面进行量化考核。由队长记录各项考核的结果,在学期末评选出“礼仪之星”。

(4)工作分工。

礼仪队成立后,由礼仪队队长对每次的礼仪任务进行详细的分工,争取让每名队员都能够合理的参加每次服务。

另外,本部门还要与其他部门合作,共同完成礼仪队的后勤保障工作,比如服装、道具等。希望交通学院礼仪队,会成为一道青春靓丽的风景线!

2.举办交通学院第一届女生节的系列活动活动时间:20xx年10月中旬

活动目的:为眷注我院广大女生,促进男女生交流;同时展现交通学院女生风范,建设和谐校园;提高同学们参与活动的踊跃性,培养同学们的自主创造能力,加强班级、年级同学间的凝聚力,特举办女生节活动。

系列活动之一:幸福女生活动

活动内容:本活动分别以班级以及学院为单位开展活动。

在班级内部,充分发挥新生的创造力,在班级内部开展与班级女生有关的,男生也参与其中的,大家乐于参与的活动。首先,各班需制定活动策划,其内容经过审核合格后方可进行活动。其次,班级在活动期间要采集影像视频或者照片资料,详细记录班级活动情况。最后,各个班级需要将活动内容制作成视频或者PPT,进行答辩展示。

学院内部活动。首先,女生部做好宣传组织工作,利用条幅、海报、宣传板等在校区内进行活动的宣传工作。其次,组织全院男生,为全学院女生准备惊喜的活动,使得女生体会到幸福感。

在活动的最后,在逸夫楼大型教室里进行班级活动展示,每个班级将自己制作的影响资料等放映出来,安排专人讲解。同时,在现场进行特别布置,活动中进行抽奖环节,送给女生惊喜。

系列活动之二:女生体育比赛

活动目的:为提高我院女生的身体素质,丰富女生的课余活动生活,充分展现交院女生的风采。我们将其他部门共同合作,举办一次女生体育比赛。比赛要本着重在参与的宗旨,鼓励女生多多参与,让全体同学即要玩得开心,又要达到强身健体的目的,展现出我们大学生青春阳光的一面。

活动内容:开展女生篮球赛、羽毛球赛等(具体依实际情况而定)。进行相关比赛,活动内容要求以趣味性为主,增强比赛的可参与度。

3.寝室文化节系列活动(与生活部合作承办)活动时间:20xx年10月初

活动目的:此次活动旨在为提供一个大家一个展示寝室文化、装饰寝室、提高寝室凝聚力的机会,帮助大家建造和谐寝室,为学习生活提供良好的环境。

系列活动之一:寝室学习居住环境的建设

活动内容:活动以寝室为单位,寝室成员参与装饰自己的寝室。要求每个寝室按照自己寝室的总体风格装饰寝室,风格积极向上,在建设装饰过程中鼓励以旧物改造以及动手自作为主,要求寝室整体的协调性。

系列活动之二:寝室标语以及LOGO的设计

活动内容:每个寝室需设计出能够体现自己寝室整体气氛与风格的特色标语以及LOGO,内容不限。寝室成员充分发挥想象力,自行设计以及讲解,要求内容彰显自我,突出个性。

活动内容:此次以寝室为单位参与活动,每个寝室需要设计出寝室标语或者LOGO,完全体现其寝室风格。寝室氛围的建设,寝室标语以及寝室LOGO的设计,突出寝室的文化内容。

此次寝室文化节突出体现在文化两字方面,目的在于帮助寝室形成良好的文化氛围。针对每个寝室都会有一个长期的考察,从生活、学习、工作等各方面对每个寝室实行一个全面的考察。最终根据各项评价指标确定寝室文化节的优秀寝室。

4.手工艺作品比赛

活动时间:20xx年十一月

活动目的:为了展示女生的魅力,发挥女生独有的心灵手巧的特点,同时也丰富大学生的课余生活,号召年级女生动起灵巧的双手,制作精致的手工艺作品。此次活动将结合具体实际情况考虑让男生参与进此次比赛中来,力求活动求新。

活动内容:主要针对20xx级大一女生,尝试让男生也加入进来。活动前,将任务下达各个班级,每班需呈交两份以上作品。在交纳的作品中删选出优秀作品,将优秀作品在逸夫楼二楼大厅进行为期两天的展出。在活动的最后,根据展出大众反映效果评定出此次活动的优秀奖项。

20xx~20xx学年下学期工作内容

一查寝活动照常进行,要求与依据同上所述。

二活动安排

开展女生衣饰搭配,彩妆技巧,礼仪等讲座。

活动时间:20xx年4月-5月(依照同学需要不定期举办)

活动目的:女生天生都爱美,女生都会对这方面的内容感兴趣,这样的活动正切合了大家的需要,帮助大家扫除盲点与误区,给大家以正确的指导。同时,这样的活动可以丰富女生的课余生活,为以后求职工作做好准备,也能够提升自己的气质。

活动内容:针对每次授课内容的不同,提前联系好专业的指导老师,为开展授课活动做好准备。在校区内进行积极的各方面的宣传,将活动定位至南岭校区全体女生,使得校区女生都能够参与其中,提高参与的广泛度、在活动过程中中,另外针对礼仪队队员进行单独的指导以及教育,弥补她们的不足,提高其素养,让其更专业更好地服务于交通学院。

以上是对女生部一年工作的初步计划,具体活动以及依情况而定。

本学年女生部的工作要坚定的关注女生的发展,同时还有保证活动有一定的创新性和趣味性,争取让更多的女生参与到活动中来。本部门还将积极的与其他部门配合,让我们学院学生的活动更加丰富多彩。希望女生部会通过自己的努力,做得更好。

女生部工作计划 篇9

满怀着新的希望,迎来了新的一个月,我们女生部也随着学院一起成长。在过去的一个多月中,女生部的工作成绩是值得肯定的。但我们仍应在实践中不断总结经验,发现并改正不足之处。在该学期我们将继续立足于女生部本职工作,坚持“服务同学,服务学院”的宗旨。以加强男女生之间的了解,促进学生会各部门之间、学生会内部及外部之间的交流为己任,组织开展健康、积极、向上的活动丰富大家课余文化生活,以及进一步加强对女生宿舍卫生检查工作为重点。未来女生部工作展望如下:

一、组织“三八”节女生拔河比赛,以班级为单位进行,对胜出的三个班级进行奖励。

二、配合开展全校性的女生活动,女生部应在条件允许的情况下组织一些实质性活动。

目前,本人设想构思如下:

1、计划举办一个“女生节”的活动,在“女生节”期间,组织交谊舞活动,加强校内男女生之间的联系和沟通,为丰富广大同学的文娱生活,提高同学们文艺素质,调动同学们的积极性。除此外,还可举办“女生风采大赛”,如器乐、朗诵、主持、舞蹈等都可踊跃报名参加,展示自己个性风采。

2、每二周一次在校阶梯室播放录像或举办讲座,例如:公共礼仪知识、服饰色彩搭配技巧、护肤知识、沟通艺术、成功学培训等,从而对女生从内心世界到外表形象,从个人体态锻炼到个人智慧、修养等方面进行全面指导。

3、举办个化妆舞会,男女参加,联谊,男女之间也可进行各种游戏。

4、举办每周一演,每个班或每个组织或每个组合代表出来参加,什么类型的表演都可以,提高学生的积极性。

5、青春风采大赛:在下学期,我部计划隆重推出部门重点特色活动----青春风采大赛。该大赛是我部门一年一度举办的重点活动之一,也是我校科技文化艺术节系列活动之一,由我校女生部主办,各院系女生部承办。此大赛在学生中有较大影响,是各系科师生较为重视的大型文体活动。因此,我部计划本学期吸取往届成功举办经验,联系各院系女生部共同开展此次活动,努力将“青春风采大赛”打造成为我们校女生部的品牌活动。

本次大赛预计设初赛,复赛,决赛。首先由各系科选送优秀选手参加校级初赛,初赛设身高、体形等外观要求;然后条件合格者进入复赛,复赛由形体展示,才艺展示等,选出优秀选手进入决赛;决赛评选出一、二、三等奖若干名。

本次活动我们将请校团委等领带莅临指导并担任评委,务必做到公平、公正、公开。评选出能够代表我校大学生良好风貌的优秀选手。

6、水果拼盘比赛,发挥学生想象力,拼出各种特色。

三、为了较好地配合院领导工作,女生部将一如既往进行女生宿舍检查工作,要求大家能形成良好的生活习惯,提高文明意识,共创健康、和谐、文明的校园宿舍文化。

四、设立女生意见信箱。针对女生进行“交心活动”,深入了解女生的思想动态,对她们出现的问题及时处理和解决,从而使她们在学习工作中更自信、自立、自强、自尊,也促进女生部自身的进步。

在接下来的工作中,我们会继续打造礼仪知识演讲这个活动,并陆续开展系统的策划培训、化妆技巧培训等,并且不间断的进行礼仪培肠粻斑救职嚼办楔暴盲训。然后积极参与,协助各部门将学生会的重点项目落实到位。

在接下来的工作期间,我们将会认真执行工作计划,集思广益,多开展令同学满意的活动。我们大家携手并进,共同期待学生会的明天更美好!

gZ85.cOm编辑推荐

部长工作计划1000字精选


按照自己个人意愿的选择,我们需要一份工作计划来指明前进道路。有效的工作计划可以让我们更积极地对待工作。什么才是好的工作计划?栏目小编特别编辑了“部长工作计划”,欢迎阅读,希望对你有帮助。

部长工作计划 篇1

1.做好工作,争取突破创新。对于学习部承担的活动,既要紧跟学生的时代和专业特点,同时也要加强与其他部门的合作和联系,努力在部门之间的合作中更好地完成各项任务。

2.注重部门团队精神建设,充分调动新干事积极性,提高工作能力。同时要定期召开部门会议,及时分配各项任务,及时反映问题,交换意见,制定更好更具体的方案并实施。

3.组织一些有意义的创新活动:

1)组织一些与我们的学习、我们的专业或我们未来发展方向相关的有意义的活动。比如演讲比赛,可以锻炼和提高我们的世界稳定性和口语表达能力。再比如,我们也可以举办一些专业案例分析活动,旨在提高学生对专业课的理解,引导学生更好地学习和发展,为学生提供一个展示风采的舞台。

2)为使2008级新生对我校及其专业有一个大致的了解,部里专门计划在未来举办一次新老学生经验交流会,目的是让新生尽快适应现在的生活,尽快正确定位自己,避免走弯路、走错路。

3)部门要提前为我们日常生活中一些有意义、有价值的日子准备庆祝活动来迎接,让干事们感受到部门的温暖,从而增强凝聚力和强烈的归属感。

本学年的工作计划如下:

一:学生手册知识竞赛(结束)

为了让08级新生更好地熟悉教育法律法规和学校各项规章制度的制定,我管理部总支与学生会举办了“学生手册知识竞赛”。市场营销、工商管理、物流管理、物业管理、国际贸易专业08级新生全部参赛。

通过这次活动,学生们对学院的管理规定有了更好的了解,让学生们更有信心成为优秀的人才。此次活动也激励学生争创文明班级,构建和谐校园。

二:辩论赛(已结束)

为了进一步增进相互了解,丰富学生的课外生活,提高学生细致的思维,锻炼他们的口才和语言能力、思维反应能力和逻辑推理能力,从而提高学生自身的文化素质,增强群体意识。学部将举办以“口才大赛”为主题的辩论赛。

三:演讲比赛

本次比赛以“让世界充满爱”为题,以XX年中国雪灾地震为主题,以08级新生为主要参与者,以发现人才、培养新生为主要目的。系里的老师和部长是评委,让参赛选手通过演讲展示才华,实现梦想。

赛后,“中国强!在中国加油!”来自每个人内心的呐喊,是整个比赛的高潮,让同学们继续热爱,为生命加油!

四:以“我行我素”为主体的专业知识辩论赛

Xxxx以专业案例材料分析为主体。方案答辩分析的目的是提高08级学生的专业知识能力,提高其分析组织语言能力,丰富学生的校园文化生活,营造热爱学习、勤奋学习的学习氛围。

五:书法比赛

本次活动将与宣传部共同开展,进一步培养学生的学习热情,营造浓厚的学习氛围,丰富学生的校园文化生活,给学生一个展示才华的平台。

六:象棋比赛(要点)

这次活动在上节课有不同的反响,各班都积极参与,所以我们系决定继续开展,改善学习氛围,培养学生情操。和大一大二学生一起参与,给他们一个互动的机会。

七:为了提供更好的信息反馈,搭建师生沟通的桥梁,学习部会在学习考试时及时传达信息反馈精神,便于沟通交流。让老师及时了解学生的学习观和精神,给予针对性的教育和指导。

八:准备期中和期末考试。通过宣传板、广播等方式,加强考场作风和纪律建设,坚决杜绝考试作弊行为。并保持学院优良传统,及时为学困生答疑解惑。

九:积极协助部门老师做好其他日常工作

部长工作计划 篇2

生命在于运动!体育部就如同一只永远跳动的音符,丰富你、我、他大学生活。新学期已经开始,在管理信息系学生会主席团的带领下,以增强同学们的强身健体意识为目标,推动我系各项体育运动发展。

一、工作设想与思路

体育部工作具有一定周期性,同时工作量大、面广,工作开展难度相对较大。这就要求在组织具体活动、开展相关

工作时应做到准备充分、计划明确、分工细致、工作落实、统筹兼顾。因而实行“计划—工作—总结”工作制十分必要,从而做到各个击破、步步为营;在日常工作中,应加强与各班之间的交流,充分发挥体育委员的作用,使工作进一步落实;在举办系内体育比赛中应进一步调动学生参赛热情,提高比赛组织水平,建立比赛信用机制。

二、工作目标

本学期工作主要围绕:院运动会、第二届拔河比赛、系足球比赛等大型活动。

1、系拔河比赛的顺利开展,调动大一新生的活动积极性,提升班级凝聚力,培养他们团队精神。

三、主要工作任务

(1)体育部组建

从大二部员中选拔一名体育部干事,并及时召开体育部内部会议,明确工作计划,商议各项工作具体实施细则。到大一各班级招收新体育部成员,宣传并组织面试,确定系体育部新成员。同时召开各班体育委员会议,建立团队关系,收集相关信息,扩充工作队伍。

(2)运动会

第七周,丰富学生们的课余体育生活,让老师也能参与到其中与学生共同比赛。

(3)拔河比赛

主要调动大一新生的活动积极性,提升班级凝聚力,培养他们团队精神。

四、创新措施

(1)“计划—工作—总结”工作制

目的:通过各项工作的科学准备与计划,做到各个击破。同时做到行之有据,事后总结,为今后工作开展积累经验和教训。

具体措施:在进行各项工作前书面计划,工作结束后书面总结,使体育部工作更加明确,更加有条理。

(2)充分发挥体育委员作用

目的:扩充体育部工作队伍,与各班体育委员建立互信团队关系,使体育部工作开展更畅通,更落实。

具体措施:定期召开体育委员会议,加强联系,集思广益。制定通讯录,并仿照系宿管委员会的形式,使体育部工作层次化。

(3)工作方法与工作决心

体育部工作的复杂度和透明化要求体育部内部分工明确,思想统一,对此应及时与内部成员及时沟通、交流,同时虚心接受意见和建议,向上届成员和外系部门学习,提高自身应变能力、沟通水平及组织协调能力。及时总结工作经验和教训。

相信在精心的工作计划指导下,加上切实有效的工作实践,体育部上下齐心协力,定能使我系良好的体育风貌得到充分展现,对我系学生工作的全面开展起到推动作用,让我系体育运动更上一层楼。

部长工作计划 篇3

第一、保障系内其他部分开展活动所需的场地,物品以及服装等后勤需要。此项工作作为本部的常规工作。

第二、发展与其他高校的友好关系,通过与其他高校的联系交流,把其他高校的特色引进我校,把我校的物色工作推广到其他高校,达到丰富广大同学的课余生海参,扩展同学的视野,加强高校间同学的联系交流的目的。

第三、我们部分要寻求潜伏的赞助商,来支持和能与赞助学院的各种活动,使彼此建立和维持友好的合作关系。这对我们系搞好学生工作,打出品牌,树立在社会上的良好形象是很有帮助的。

第四、要加强与院内其他系部的联系和交流,从而在工作上更好的相互配合,共同为广大师生服务。

第五、要紧跟学院的步伐,了解社会动态,从社会上引进一些信息知识,例如请外界专家来我院开座谈会等,让同学们有一个了解社会、接触社会的机会,进步我院学生素质,使我院的教学工作更上新台阶。

第六、建立完善的客户资料档案,维持与客户的友好联系。这是一个任重机而道远的工作,它需要日积月累才能有完善的资料。固然此项工作有所困难,但它对我部分甚至于学院的外联工作都有很重要的意义,我们会把重心放在此项工作上,加强与外界的联系。

第七、制定完整的部分规章制度,并要求部分职员严格遵守其制度。例如,外出联系工作,应先制定工作计划,工作结束回校后,亦及时作总结、汇报,决不私下联系任何活动。

第八、市场发展战略要科学、市场调查要深进,外联工作要深进。充分利用各种社会资源,打开外联突破口。

外联部是院团委新成立的重要职能部门,外联部纳干纳新工作也将在本学期完成。外联部的主要工作在于拉取赞助,协助其他部门工作。对于一个团体来说,资金是各部活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个院团委的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样,离不开各个部门以及书记团的配合与支持,同时,外联部只有积极配合其他部门以及书记的工作,才能使整个院团委的工作正常运转起来。作为外联部的一名老成员,在新的学期里,我的外联部工作计划如下:

一、人员编制

1、迎新,新学期的开始,新生的到来都令学校一派生机勃勃的感觉,在新生到来之际,身为院团委的一个部门,身为新生们的学姐学长的我们也将义不容辞的担任起迎接新生的工作中。布置欢迎场地,为新生们引路,帮助新生熟悉环境等等的工作,我们在努力,我们在等待。

2、纳新,新学期的开始,新一届的团委换届。在告别上届学长学姐们的照顾,在远离和他们告别的伤感后,我们团委又将长江后浪推前浪的组织纳新工作了。每一位新生都有着想磨练自己,想证明自己的冲劲。但是团委纳新人数有限,而且又由于外联的工作总是在不断的重复着外出,谈判,是十分辛苦乏味的,这一定要有着很高的干劲、耐心和毅力的。所以我们将在今年的纳新过程中,特别注意那些有坚忍不拔,百折不挠的精神的入围委员,并且鼓励并支持各位同学。我们期待团委能有一批更优秀的后起之秀,将我们团委工作更加优秀的完成,为院团委争光争荣。

3、在新学期的开始,同时又有着很多的活动开展,如:社会实践表彰大会、团校培训、素质拓展训练

外联部需要对内部人员进行编制,协助以部长负责的整个部门工作的协调、管理和开展。

二、工作流程

1、活动策划

2、人员安排

3、外出工作

4、活动组织、开展

5、工作总结、金费结算并备案

三、部门管理

通过内部工作章程和条例的制订和完善,逐步形成四大工作机制,淡化等级观念,努力营造外联部特有的部门文化氛围,使得部门工作有章可循,确保工作高效、顺利。

四、工作计划

1、外联部的工作应该是长期性,持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商。

2、外联部可以牵头搞一些活动,与商家达成互惠互利的合作关系并与其保持长期密切的联系。

3、联系社会知名人士做一些符合中文系特色的互动型讲座,举办学生会阶段性成果展等,并拉动其他部门积极参与协作,并争取各大厂商的支持与赞助。

4、与文娱部合作,和一些服装联系,举办校园服装秀,间插联欢、游戏等形式进行互动性的宣传。

5、协助其他部门工作,提高外联部在其他部门中间的地位,例如在新学期是五四运动等政治性运动的纪念日,外联部更应该对此出一份力。

在实际工作中,我们会以此工作计划为基础,结合每一次的实际情况进行合理调整,完善自我,相互沟通,起到与外界联系的桥梁的纽带作用,发挥我们外联部的职能。争取再做突破,为我们团委争光,我作为外联一份子会以昂扬的心态来对待我的工作,相信通过这学期的计划,我们的工作会越做越好,团委学生会会成为老师最得力的助手,预祝我们下一年的工作越做越好。

一、工作背景

外联部的主要工作在于拉取赞助,解决学生会工作经费问题。对于一个团体来说,资金是各部活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个学生的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样,是隶属于学生会的相互协调的部门,这就决定了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持,同时,外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作,才能使整个学生会的工作正常运转起来。在外联部新组之际,先拟订一下新一期的工作计划:

二、主要工作内容

1、外联部的工作应该是长期性,持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商洞察潜在赞助商的合作意向,及时收集信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。

2、外联部可以牵头搞一些活动并争取商家的支持与赞助

3、3月份我院举行篮球大赛我们外联部主要负责到学校商店(联通,移动等)拉赞助(帐篷,横幅)。

4、以后学院举行大型活动外联部都要出去拉赞助一方面能给团委学生会解觉经费还能够锻炼我们的交往能力和办事能力。

5、在这个学期我们外联部要组织一场与其他学院的联谊活动,具体事宜再议。

三、有关部内的自身建设

1、部门分为策划组和外联组,分工细致,各行其事。策划组:就是进行什么活动或拉赞助前计划前期方案。外联组:主要负责联系与外部联谊活动和赞助。

2、外联组平时应有一定的南昌本地厂商资料,以备不时之需;策划组平时手中应有多种成型的策划方案,可作不同活动和厂商合作方案使用。

3、部门干部层定期召开小型会议,明确分工。

4、集中力量搞好每学期活动,迎新晚会、元旦节目等等!力争把机械学院品牌活动推到全院活动的最前端。

5、跟学生会其他部门搞好关系,以求外联部向更好的方向发展。

四、总结

外联部是学生会与外部联系的桥梁,是学生会树立对外形象的窗口,是与各院联系的纽带。

如果说,学生会是全院学生的代表,那么,学生会外联部就是全校学生和学生会走进和走出,进行对外联系的中流砥柱。学生会将从这里走出去,与各院进行多方面的亲密接触;学生也将从这里走进来,融入我们的生活,参与我们的各项活动,亲身体验我们的精彩。

部长工作计划 篇4

一、指导思想:

在院领导的领导下,发扬团结、拼搏、奉献、向上的精神。丰富学生课余文化生活,锻炼学生才干能力;注重加强体育部的自身建设,提高体育部的工作效率和服务水平;努力提高学生自我管理能力,创造性地开展活动。

二、工作目标:

为全院学生服务,丰富我院学生的课外活动,提高学生素质,努力为我部创造更好的成绩,并协助学生会其他部门开展工作。

三、工作要求:

1、以维护学生为利益,坚持团结,拼搏,奉献,向上的工作精神。

2、加强学生会的自身建设,学生干部要在学生中起到带头作用,并且严格要求自我。

3、积极开展丰富的体育活动,丰富学生的课余生活。并从中发掘人才,培养人才,锻炼学生的身体。使其体育和学习同时进步

四、具体工作计划:

体育部要针对具体的情况来安排和组织相应的体育活动,来加强同学、学生会和老师三方面的关系,为以后更好的开展我部的工作奠定基础。开拓合作途径,加强本部和外部之间的联系,使我们的工作可以更好的展开。

这学期主要的工作计划是“拔河比赛”和“运动会”。

一拔河比赛:

1、活动地点时间:一教二教之间,时间待定。

2、比赛时又两名体育部人员做裁判员,两名计分员,其余的人维持现场秩序。

3、比赛规则:比赛分为淘汰赛和循环赛,选出第一二三四名,并给予奖励。

4、活动经费:三百元左右。

二运动会:

1、尽量给予每一位大一新生一个表现自我的机会,让没以为学生进行比赛选出比较优秀的学生参加比赛。

2、每位体育部人员积极参加并组织比赛队员入场,在比赛过程中积极配合老师、部员等人的工作。

3、比赛时当运动员跑完全程时应在终点设有专门人员帮助运动员回复体力。

部长工作计划 篇5

(一)工作目标

愿景:将项目部建设成一个内部团结和谐、有爱心甘于奉献、积极向上的部门,从而极大地推动组织的发展

1。充分发挥项目部的职能使命,使本部的职能更加明确,使“项目”二字实至名归,为志愿指导中心发展做出更大贡献;

2。将本部的品牌活动做好做大,并着力于推出新的有实际意义的活动;

3。从多方面、多角度锻炼,指导热心于青协志愿服务的部员,让在志愿指导中心的工作经历对其自身成长有所裨益。

(二)工作计划

一、项目部人员编制

1。纳新。纳新前要做好宣传,要充分、准确、有力度地宣传出项目部的特色及其精彩之处;纳新时要严格把关,吸纳有爱心、有思想、有毅力的部员。纳新是一切工作的开始,纳入的新成员为项目部带来新的血液,他们是项目部的未来和希望。

2。分组。部员分组是在通过对部员考察一段时间后进行的,将不同性格,不同优点的人组合在一起,让有爱心、有能力、有志于志愿工作的干事担任组长,使项目部组织细化,充分发挥团队的力量。

二、项目部建设管理

1。部长工作分工。对于本部的工作要做好分工,既不大包大揽,也不放任不管,例如例会部长轮次主持。总之要让每个部长感受到自身存在的价值感和使命感。

2。例会与签到。每周例会一次,正副部轮流主持部门例会,例会时,要鼓励部员积极发言,建言献策。每次例会进行签到,记录实到、迟到、请假、无假未到情况,请假的需要提前请假获批后才算请假。

3。部员完成策划或参加活动的评价与建议。对于部员完成的策划,要进行点评并提出建议,鼓励他们自发构想活动策划。部员参加活动后,要赞扬他们在活动中做的好的地方,并含蓄的点明其需要改进的方面。

4。交流联谊。团结和谐的氛围,才有家的感觉。每学期加大部内交流力度,可以采用外出游玩、K歌、打羽毛球等活动形式。通过这些活动增进部员之间的情谊,加深他们对项目部的感情,激发他们对志愿工作的积极性。此外,每学期还要和其他部的进行交流活动,可以采用工作交流会、辩论赛、球类比赛等活动形式。

三、活动与策划

1。继承、延续、创新以往项目部的活动。要在做大做好品牌活动的同时,兼顾以往本部的小活动,将其做精做美(例如艾滋病日的宣传活动)。以下是本部做的较为成功的品牌活动的概况:

2。推出、策划新的'有实际意义的活动。策划活动的主方向为校内,同时兼顾校外。要充分调动部员的积极性、创造性去想创意,并落实创意为策划,做好指导工作并以身作则。在数量上要量化,每个部员每学期要拿出至少2份具有可行性的策划(贵在精,不在多)。要形成新的有实际意义品牌活动,扩大志愿指导中心和项目部的影响力。

3。及时认真地完成部长例会时分配和主席团分配给项目部完成的任务。对于策划任务,可以分配给部员,但必须自己把关,策划要有可执行性并及时交付;对于部员参加活动,要做好指导(时间、地点、负责人、活动内容、注意事项),第一学期一定要本部部长亲自带领他们,活动做完后要给予他们鼓励表扬和建设性的意见。

部长工作计划 篇6

一、宣传部职责。

学生会宣传部隶属于郑州交通职业学院学院学生会,宣传部是学生会的一个重要组成部分,是学院与学生,学生与老师,学院与社会沟通的重要桥梁,其主要职责是负责学院的宣传工作及学生会各部门的宣传工作。其主要工作面为:

1、协助学生会其他部门开展工作,使各部门工作更好的完成。

2、为学生会内部举办的各类活动通过展板、海报、新闻等方式进行前期、后期宣传。

3、负责我院所有宣传栏的更新,给广大师生及时提供校园、社会资讯。

4、定期举办书画活动,促进校园精神文明建设,提高各宣传部成员宣传工作方面的水平。

部长副部长职责:认真管理好部门的各项工作,努力完成学院团委和主席团下达的任务,合理安排部门人力资源,争取做好学生会活动的宣传工作。干事职责:认真完成负责人下达的任务,做好宣传工作,团结部门和整个学生会。

二、宣传部制度考核。

为营造良好的工作气氛,使宣传部的文字宣传工作更顺利的开展,宣传部将完善现有的内部成员考核制度。

1、首先要遵守学生会的各项规章制度,按时到学生会办公室签到、值班等。

2、部门内部相互团结,热爱集体。

3、积极配合办公室所安排的学生会的活动工作,院团委和主席团安排任务必须准时按质按量完成。

4、除上课、排练、生病外,不得无故推卸任务。

5、工作中需认真对待,时刻把部门的荣誉与自己荣誉统一,个人服从集体。

6、注意个人形象,时刻关注部门形象,凡有损部门形象,给部门造成恶劣影响的,无条件开除该部门。

7、多学习其他部门的优点,不断改善自己。

8、部门物品不得以权谋私、随意破坏部门物品。妥善保管本部门的物品、节俭使用各种宣传材料。

9、按时参加学生会全体例会,按照部门要求准时参加每周一次的例会在新的制度中,宣传部要更注重对成员责任心和团队合作精神的培养。完善后的新制度将从考勤制度、值班制度、交稿制度和工作制度四个方面对成员在宣传部的每月表现作出详尽的评价,有利于提高成员的积极性,督促成员较好的完成本职工作。

但考核制度只是从量上反映成员的工作态度和质量,宣传部亦可从其他方面对成员的表现作出综合评价,以发现更多有能力的、对宣传部的发展有利的成员。

三、宣传部内部组织。

1、展板组:主要负责我院大小活动以及重大节日的展板和海报制作,监督各系部宣传部展板、海报工作。

2、文稿组:主要负责采集我院各项活动信息。例如:撰写活动的新闻稿、活动所需的发言以及表扬信,活动现场图像采集等等。网络组:主要负责我院学生会网站的构建与更新。

四、宣传部工作目标。

1、积极配合个方面的工作。加强宣传部内部的联系,把宣传部建设成一个人性化的温暖大家庭。

2、充分利用好展板和宣传栏,做好学校各项活动总结和宣传工作,积极主动的行使宣传职能,为我院的宣传工作添亮点。

3、充分挖掘部门每个人的才能,让每个人的才华都得以发挥,得以提高,拥有锻炼的空间,同时培养大家的合作精神,在提高工作素质的同时提高工作效率。

部长工作计划 篇7

学习部扎根于系部、服务于学生、建立学生等老师之间的沟通桥梁,活跃进我系学习氛围的重任,学习部的工作目的是针对性开展一系列活动,营造良好的学习氛围,让同学的大学学习生活更加充实,更有意义,更丰富多彩,也为了使学习部更优秀,更完善,制定以下工作计划、

一、邀请高年级的在过去一年中在各个方面表现突出的同学给大一的新生进行一次经验心得的交流,搜集大学生在校生可选择的未来出路,包括对职业的选择,下载相关的资料和文章以大展板的形式进行宣传,使得大一的学生有自己的方向。

二、组织演讲比赛,大学生辩论赛,知识竞赛,为提高同学们的知识水平,扩大知识面,增加学院的学习气氛。以班为单位在学院内举行,以大一同学为主要对象,选出表现突出的选手为校辩论赛做准备。

三、学习委员例会

定期召开学习委员例会,从各班学习委员那里获得各班学习情况的第一手资料,帮助大家端正学习态度,树立信心,营造良好的学习氛围,及时把校、系的各项活动通知传达到同学们那里,充分体现我们学生会的服务功能。

四、学习部例会

坚持学习部内部例会制度,每周日下午6、30在B204召开。了解每个成员各自分四配的任务的进展情况,有什么问题或困难,以及活动结束后的总结,包括成绩和不足,对不足进行改进。对提出的问题全体成员集思广益,争取把工作做得更好,把最好的服务献给大家。

五、工作制度

1、遵守学校的各项规章制度,遵守学生会的章程及各项规章制度。

2、我们工作旨在“团结一心,加强合作,共同奋进,为同学服务。”

3、学习部每位成员都要养成高凝聚力,吃苦耐劳,认真负责的工作作风。

4、学习部成员应积极主动,细心及时完成我部工作及学生会分配的任务。

5、因有重要事不能参加例会或工作时,应提前向部长请假。

六、加强自身建设、明确工作思路,完善自身管理

在院学生会的指导下,我们部门要根据自身的特点,优化自身机构,团结共进,使生活部的运作更规范更有效率。

1、根据以前学习部的工作情况进行经验总结,继续组织学习部全体成员学习了解学习部的职能与工作特点。

2、实际工作中,实际分工负责与整体合作相结合,并加强各成员之间的沟通,提高工作效率。

我们学习部全体成员将会同全系的其他部门共同合作,努力为我系同学分行出一个良好的学习环境,使同学们在新的一年里有新的气象。全力协助素质拓展部,为学校的迎评工作贡献一份力量。希望那些关心和支持我们工作的老师和同学继续给我们提供宝贵的意见和建议,使我们在以后的中做的出色!

部长工作计划 篇8

本学年,学习部将秉承过去的优良传统,做好本学期的学生会工作,并在以往的工作中加以创新,使学习部的工作可以做得更好。 本学年学习部工作计划如下:

一, 常规工作

学习部的常规工作是晚自习检查,为给大一新生创造一个良好的晚自习学习环境,会进一步完善晚自习检查制度,例如请假制度,违纪惩罚制度等等。

二, 基本活动

1、 大学和高中的学习有很大的差别,为使11级新生尽快适应

大学生活,及早正确的为自己定位,避免走弯路,举行新生学习经验交流会,由老生向新生介绍经验。以班级为单位,每班分别邀请大二、大三几位学习优秀的同学,畅谈学习的经验,然后进行自由交流活动。

2、 定时定点召开班代会,将各班近期的表现进行通报,并加强

与各班班长及学习委员的联系,以便于工作的顺利开展。

3、 进一步注重部门团队精神建设,加强与其他部门的合作与联

系,力争在部门与部门的配合间完成各项工作,定期及时地召开部门会议,在会议中提出并反映问题,相互交流、商议,会议制定方案及各项任务的工作布署。

三, 特色活动

如条件允许以某种主题或节日来临之际举办一些晚会、比赛等活

动,以丰富学习生活;对学习部所举办的活动要贴近学生所处环境及时代阶段,活动要进一步创新,在其中添加一些新的`元素,以使其更加丰富多彩。以下为活动的基本构想:

1、 举办一次演讲比赛。

2、 开展知识问答活动。

3、 举办辩论赛。

4、 提议举办一次歌手大赛。

5、 为该界毕业生开展一个求职讲座。

以上就是我对这一学年的学习部工作计划,当然,它只是为我提供了一个大体的思路,计划没有变化快,我会具体情况具体分析,在老师的指导和帮助下,与大家一同努力,相信我院学习部的明天会更加美好和辉煌!

管理学院团委·学生会

学习部

部长工作计划 篇9

爱心是一片照射在冬日的阳光,使贫病交迫的人感到人间的温暖;爱心是一泓出现在沙漠里的泉水,使濒临绝境的人重新看到生活的希望;爱心是一首飘荡在夜空的歌谣,使孤苦无依的人获得心灵的慰藉。

加入校勤工助学中心,我骄傲、我自豪!

六个月的中心生活与工作,让我更加了解了中心这一个充满爱的集体,慢慢地喜欢在这里的一切,所有人对我的关怀、照顾,简单的一句问候,都会让我觉得大学生活是多么的美好!二手交易市场、方庆明奖学金、绿色通道以及自己熬夜和姚慧完成的纳新策划,每次都很累,但是每一次自己都在不断地在试图锻炼自己,完善自我。第九届的换届工作已经结束,作为宣传部第十届的副部长,就以下做出个人工作计划:

一、干事管理方面

1、对宣传部新干事进行中心基本制度及规范、简单电脑操作以及Photoshop、POP、会声会影、方正飞腾以及绘画、书法技能培训,使他们不仅适应与熟悉宣传部的工作,更重要的是在他们走进社会后,能够运用到在中心宣传部学到的知识技能。自己坚定,不管自己走到哪里,都离不开宣传,不管是一个小企业,还是一个大公司,宣传都是在打前锋。书法、绘画自己可以不会(也很难在一朝一夕学会),但是简单的电脑的技能培训以及Photoshop、方正飞腾等宣传方式培训将是自己的一大笔财富。

2、培养新干事的责任心以及与其他部门间的交流能力,要求各干事积极参与其他部门的例会,积极融入到中心这一个大家庭中,而不是仅仅的局限在宣传部这一个很小的范围中。以此同时,提供中心宣传部与学工处其他四个组织宣传部交流的机会,让他们认识更多跨系跨专业的同学,增加人脉。

3、重视新干事的学习以及生活情况,开部门例会开始之前询问新干事在本周内和下周内遇到的学习以及生活方面的情况,以自己学长的角色,进行必要的指导。学生学生,以“学”为生,所有的大学生活都应该建立在自己是学生的角色之上;

4、培养具有一定策划能力、组织能力、领导能力的中心干部后备人才。宣传部定期举行部门例会,项目负责人汇报每周个人工作进程以及遇到的问题,及时与部门成员商讨对策提出解决的办法,以此培养干事“敢干、敢指挥、决事果断”的大局观念。

5、提供一个组织学习的平台,在我们的学校有很多竞赛是需要跨专业合作才能够更好的完成的,比如校“挑战杯”大学生创业计划大赛、全国三维

宣传部部长工作计划(2) 设计大赛等项目,只有跨专业的合作才更有希望使得作品入围参赛。

6、根据每个人的特长,确定他们的工作范围和职责,例如编辑或是海报方面。

7、营造中心宣传部一家人的氛围,定期组织出游或聚餐,为每一个寿星过好生日Party,并组织留影纪念。

8、加强宣传部成员对工作的思考、,不断吸取工作中的经验教训,在思考中进行不断完善、改进,使得后面更好地开展工作,中心的工作在稳定中前进。

二、工作开展方面

1、以中心文化建设为重点,积极配合中心主任助理以及各部门完成家谱的设计与制作,主动联系中心往届中心干部以及宣传部成员,完成中心干部家谱以及宣传部部门家谱的制作。

2、《助学瞭望》的编排,从开始预想版面内容主题到发行,认真组织动员、搜集资料,坚持“三审两改”程序,争取每期都能够按时完成并发放。另外,我们将丰富《助学瞭望》报纸内容,定期将中心活动情况向同学公布,并融入同学们比较关注的内容,提高报纸的质量,加大中心的宣传。

3、加大中心对外的宣传力度,充分利用和完善好中心官方微博,对于大型活动的举办将安排专门人员进行全程微博直播。中心官方微博坚持负责人责任制,由宣传部干部负责,所发表内容严格按《勤工助学中心微博发布注意事项》发布内容。

4、定期更新中心专用宣传栏,更好的提高中心的宣传工作。

5、做好感恩诚信系列活动策划、十周年庆典前期策划、前期材料准备和宣传工作。对于路标等可重复利用的宣传模板,宣传部将利用空闲时间完成,并在每次活动后及时收回,以减轻宣传部在大型活动的负担。

6、配合办公室完成《中心干部干事培训材料》,勤工助学中心自20xx年成立以来,在管理办法与制度上不断地改进和完善,逐渐地形成了具有中心特色的组织形式,以“立足校园 服务社会”为宗旨依法开展勤工助学中心工作。中心的纪律性很有可能影响到在校同学们都中心“规范 效率”的工作作风的印象,尤其是在有关奖、助、减、免、勤工岗位等方面的工作规范。

7、搜集中心历届照片与视频,刻录中心十周年庆典赠送老生光盘。更新和完善中心宣传部“勤工之家”QQ空间,使之成为中心对内宣传的重要路径,发布中心各活动的活动通讯以及图片资料,为构建“勤工之家大家庭”,营造中心重视文化建设的氛围,团结中心力量,完善中心宣传方式渠道探索。

8、制作中心对外网络宣传片。在当今优酷视频、QQ空间分享视频、微博分享视频等广泛流行的时代,为中心制作一个属于自己的宣传片很有必要。宣传片的内容包括中心概介、中心的历史简介、中心商标、中心宣传栏、中心勤工助学工作的开展、中心特色活动的开展、中心文化建设的开展情况等。

9、积极配合网络部做好“勤工在线”网站建设工作。

三、个人提高方面

1、作为项目负责人时需要”敢干、敢指挥、决事果断”的大局观念,不要深陷项目策划之中。

2、多思考,办好事,办成事,敬业奉献,仔细指导。

3、以积极饱满的热情对待工作,积极主动的做好每件事。

4、配合部长管理好干事的日常工作和活动安排。

以上便是本人的工作计划,在实际的执行过程中,多思考,不断改进!

部长工作计划 篇10

时光荏苒,转眼时光如水般流逝,但最美的依然是回忆,那记忆的美好,让我不禁忆起我的大一生活。又过了一个繁花似锦的六月。虽然它稍许带了些炎热,但却也是一个值得纪念的月份。不禁想起去年此时……

高中老师还在谆谆教悔:上大学是你们的出路。只有知识才能改变命运。爸妈更是爱女心切望女成凤,也是滔滔不绝:要想有出息,就必须好好学习用知识武装自己,上大学是的选择。为了大家的期望我进入了大学,也因为要锻炼自己,磨练自己的愿望,我志愿加入了团委这个大家庭。

过去的一年里,在院团委副书记王子林学长和办公室主任的细心指导下,在院级各组织和各部团总支外联部的大力支持下,经过我们的努力,本部的工作蒸蒸日上。我们过得如此充实,干起工作也很有积极性。在这个学年的工作中我学会了很多也成长了很多,有一个稚气的小女生到可以独立工作的外联部干事这一年的工作中我所经历的是历练、是实践。

从最初给各个活动搞宣传,拉活动经费,到和各个老板谈宣传方案,和各个部室合作,我们从最先开始的羞怯到后来的自信,是我们一次次的'失败换来的。

都说商人是精明的,也是惟利是图的,拿什么让他从自己的腰包了掏钱给我们是我们应该考虑的。从先前我的羞怯我不敢面对老板们的眼睛和他询问的语气所以有很多的机会都失去了,试想连自己都部相信自己又凭什么让别人相信你。部长的谆谆教导,孜孜鼓励让我们扬起羽翼自由翱翔。

当然我们也遇到过困难,也很为难。但从没有想过要放弃。还记得有一次去一个计算机培训点为他们提供宣传,让他们提供赞助,我们四个人和他谈,老板说话和气,可最后我们猛然发现差点没让人家说服去当培训生。

外联的工作是面向社会面向外界的,所谓外联与外部联系也。也是最锻炼人胆量和能力的。我以前就是一个胆小的女孩,不敢和陌生人说话,当众讲话脸红声颤,但经过这一年的锻炼,我相信我不会再那样,我已经在外联这个大家庭中成长起来了。

我会以昂扬的心态来对待我的工作,相信通过这学期的总结,我们的工作会越做越好,团委学生会会成为老师最得力的助手,预祝我们下一年的工作越做越好。

外联部是院团委新成立的重要职能部门,外联部纳干纳新工作也将在本学期完成。外联部的主要工作在于拉取赞助,协助其他部门工作。对于一个团体来说,资金是各部活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个院团委的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样,离不开各个部门以及书记团的配合与支持,同时,外联部只有积极配合其他部门以及书记的工作,才能使整个院团委的工作正常运转起来。作为外联部的一名老成员,在新的学期里,我的外联部工作计划如下:

一、人员编制:

1、迎新,新学期的开始,新生的到来都令学校一派生机勃勃的感觉,在新生到来之际,身为院团委的一个部门,身为新生们的学姐学长的我们也将义不容辞的担任起迎接新生的工作中。布置欢迎场地,为新生们引路,帮助新生熟悉环境等等的工作,我们在努力,我们在等待。

2、纳新,新学期的开始,新一届的团委换届。在告别上届学长学姐们的照顾,在远离和他们告别的伤感后,我们团委又将长江后浪推前浪的组织纳新工作了。每一位新生都有着想磨练自己,想证明自己的冲劲。但是团委纳新人数有限,而且又由于外联的工作总是在不断的重复着外出,谈判,是十分辛苦乏味的,这一定要有着很高的干劲、耐心和毅力的。所以我们将在今年的纳新过程中,特别注意那些有坚忍不拔,百折不挠的精神的入围委员,并且鼓励并支持各位同学。我们期待团委能有一批更优秀的后起之秀,将我们团委工作更加优秀的完成,为院团委争光争荣。

3、在新学期的开始,同时又有着很多的活动开展,如:社会实践表彰大会、团校培训、素质拓展训练。

外联部需要对内部人员进行编制,协助以部长负责的整个部门工作的协调、管理和开展。

二、工作流程:

1活动策划

2人员安排

3外出工作

4活动组织、开展

5工作总结、金费结算并备案

三、部门管理

通过内部工作章程和条例的制订和完善,逐步形成四大工作机制,淡化“等级”观念,努力营造外联部特有的部门文化氛围,使得部门工作有章可循,确保工作高效、顺利。

四、工作计划

1、外联部的工作应该是长期性,持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商。

2、外联部可以牵头搞一些活动,与商家达成互惠互利的合作关系并与其保持长期密切的联系。

3、联系社会知名人士做一些符合中文系特色的互动型讲座,举办学生会阶段性成果展等,并拉动其他部门积极参与协作,并争取各大厂商的支持与赞助。

4、与文娱部合作,和一些服装联系,举办校园服装秀,间插联欢、游戏等形式进行互动性的宣传。

5、协助其他部门工作,提高外联部在其他部门中间的地位,例如在新学期是“五四运动”等政治性运动的纪念日,外联部更应该对此出一份力。

在实际工作中,我们会以此工作计划为基础,结合每一次的实际情况进行合理调整,完善自我,相互沟通,起到与外界联系的桥梁的纽带作用,发挥我们外联部的职能。争取再做突破,为我们团委争光,我作为外联一份子会以昂扬的心态来对待我的工作,相信通过这学期的计划,我们的工作会越做越好,团委学生会会成为老师最得力的助手,预祝我们下一年的工作越做越好。

部长工作计划 篇11

如果我有幸能在下学期的学生会学习部中就任副部长一职,我将有以下几点打算,来更好的为发展学生会及学习部作出努力。

1.我会进一步地完善自己,提高自己各方面的素质,进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情。要进一步提高创新,锐意进取,虚心地向别人学习。大胆务实,勇于创新,有计划的工作。我会进一步的广纳贤言,做到有错就改,有好的意见就接受。

2.目前,我们作为一名学生,学习是我们最要的事情。我会努力提高自己的学习成绩,以做到带头作用,不辱学习部之名;

3.我会加强同部内部员的交流合作,定期举行学习方法的交流讨论活动,并邀请各班参加。使我们的学习部更加和谐奋发向上,充满朝气和活力,与各班级的关系更加紧密;

4.我会加强与其他部、社的合作。与学生会其他成员沟通交流,获得他们的支持,使学生会成为一个有机的整体。我会协调好与各部、社之间的关系,团结一切可团结的力量,扩大学生会的影响及权威;

5.我会与部长交流,使学习部的工作更加人性化,时常与班委及班级代表沟通,了解同学们在学习生活中的切实状况和存在的问题,切实解决广大学生的实际困难。

6.我会积极与部长沟通,积极组织类似于演讲比赛等有利于促进和提高同学们学习的活动,并在活动中积极参与,做出自己最大的努力。

以上是我对就任副部长的初步打算,我会在今后的工作中努力践行我的打算,请大家对我进行监督和批评。

20xx年7月10日

20xx级15班

刘朋飞

女职工工作计划1000字(精选6篇)


我们在工作的时候经常会力不从心,感觉完不成任务,我们要预先完成下一阶段的工作计划了,工作计划指导着后续工作的发展方向,一份好的工作计划有哪些特点?也许"女职工工作计划1000字(精选6篇)"就是你要找的,不妨参考一下。希望你喜欢!

女职工工作计划 篇1

20xx年是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神的开局之年,为深入学习贯彻党的十八届三中全会和师团党委给类会议精神,带领广大女职工为全面建成小康社会和实现多元增收努力工作是当前和今后一个时期的首要任务。在新的一年,我连女职工在团、连领导下为新的一年而努力奋斗。

1、广泛深入学习宣传贯彻十八届三中全会会议精神,组织动员广大女职工参与凝心聚力跟党走,建工立业绘蓝图主题教育活动,以提高女职工素质为抓手,借助职工书屋平台,开展各类读书活动,注重女职工学习和自身素质的提高。

2、协助连党支部开展好妇女保健知识讲座,加大女职工培训力度,开展女职工科技之冬培训和扶贫帮困慰问工作。

3、鼓励女职工积极参加劳动竞赛活动,结合单位工作实际开展创建活动,为女职工立足岗位、创先争优搭建平台;选树典型。在单位开展的各项活动中,注重选树女职工先进典型,做好先进典型的树立工作,对涌现出的先进个人和家庭进行表彰和宣传。在连队内部营造比、学、赶、帮、超的良好氛围。

4、组织女职工认真学习《妇女权益保障法》等法规法律。提高她们法律意识,帮助她们依法维权。让女职工学法、知法、懂法,增强自我保护意识。关注女职工身心健康,帮助女职工解决工作生产中的实际困难,做好扶贫帮困献爱心和六一庆祝活动。热情关心单亲、特困女职工,为她们解决工作、生活上的实际困难。

5、积极鼓励和支持女职工参加各项健康有益的活动。在三、八国际妇女节期间,组织开展适合女职工特点、健康向上、丰富多彩的庆祝活动。举办妇女保健知识讲座,提升女职工健康生活理念。

6、认真做好和谐小康家庭创建工作,把家庭成员素质提升作为创建重点,鼓励女职工养成的生产生活习惯,积极参加各类活动。

7、认真学习贯彻《关于加强工会女职工组织规范化建设的意见》。

8、按时参加团女工组织的各项活动,及时上报各类报表。

女职工工作计划 篇2

下半年我校妇女工作根据岗位自身特点,坚持在各级领导及学校党支部的领导下,以围绕引领我校女职工在促进各项工作健康发展中发挥“半边天”作用,维护妇女儿童合法权益,发挥家庭工作优势,着力提高妇女儿童道德素质,促进社会和谐稳定。进一步开展激励女教师为学校发展奉献智慧,取得更大发展。现制定如下计划。

一、加强组织自身建设,进一步增强妇女组织的凝聚力和感召力

1、树立终身学习理念,形成重知识、重学习、重创新、重发展的良好风气。

2、强化服务意识,了解女教职工的需求,坚持求真务实的工作作风,坚持服务大局、服务女教职工的工作宗旨,加强调查研究。

3、充分发挥妇女的作用,深入教研组,积极做好本单位女教工思想工作,关心女教工疾苦,多做化解矛盾、凝聚人心的工作。

4、摆正位置、理顺关系,发挥好党联系妇女群众的桥梁纽带作用,把妇女工作放到学校党政的工作大局中去把握,

二、深入开展“巾帼建功”竞赛活动,提高女教工素质

1、组织女教工学习教师法、婚姻法等法律知识,依法维护自己的切身利益。

2、关心、指导和培养女青年教师,做好青年教师与老教师传、帮、带活动。

3、开展好“三八”妇女节的庆祝活动,激发妇女的创新精神,树立新风尚,争做新女性。

4、积极开展未成年人的教育及服务工作。

三、积极维护女性合法权益,关心女教工的身心健康

1、关心女教工身心健康,从多种渠道关心了解女教工疾苦,了解女教工思想情况,关心她们的婚姻、家庭生活,及时解决其存在的问题。

2、积极为女教职工开展妇女病防治宣传教育活动,提醒她们定期做检查。

四、积极开展有利于女教工身心健康的文体活动

1、积极组织开展适合女性参与的文体活动,展示女性风采,活跃女教工的业余生活,丰富校园文化,增进身心健康。

2、配合少先队大队部、德育室及共青团做好庆各种节日的庆祝活动。

3、积极组织女教工参加各种有益活动。

五、积极配合学校各组织完成其它任务

为切实为妇女办好事办实事,真正把妇女组织建设成为党开展妇女工作的坚强阵地和深受广大妇女信赖、热爱的温暖之家。我校女工委在党支部及上级妇联的正确领导下,将立足新起点,激发新活力,努力开创妇女工作新局面,团结带领女教职工为我镇的教育事业做出新的更大的贡献。

女职工工作计划 篇3

女职工工作计划一:女职工工作计划

20xx年是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神的开局之年,为深入学习贯彻党的十八届三中全会和师团党委给类会议精神,带领广大女职工为全面建成小康社会和实现多元增收努力工作是当前和今后一个时期的首要任务。在新的一年,我连女职工在团、连领导下为新的一年而努力奋斗。

1、广泛深入学习宣传贯彻十八届三中全会会议精神,组织动员广大女职工参与“凝心聚力跟党走,建工立业绘蓝图”主题教育活动,以提高女职工素质为抓手,借助“职工书屋”平台,开展各类读书活动,注重女职工学习和自身素质的提高。

2、协助连党支部开展好妇女保健知识讲座,加大女职工培训力度,开展女职工“科技之冬”培训和扶贫帮困慰问工作。

3、鼓励女职工积极参加劳动竞赛活动,结合单位工作实际开展创建活动,为女职工立足岗位、创先争优搭建平台;选树典型。在单位开展的各项活动中,注重选树女职工先进典型,做好先进典型的树立工作,对涌现出的先进个人和家庭进行表彰和宣传。在连队内部营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。

4、组织女职工认真学习《妇女权益保障法》等法规法律。提高她们法律意识,帮助她们依法维权。让女职工学法、知法、懂法,增强自我保护意识。关注女职工身心健康,帮助女职工解决工作生产中的实际困难,做好扶贫帮困献爱心和“六一”庆祝活动。热情关心单亲、特困女职工,为她们解决工作、生活上的实际困难。

5、积极鼓励和支持女职工参加各项健康有益的活动。在“三、八”国际妇女节期间,组织开展适合女职工特点、健康向上、丰富多彩的庆祝活动。举办妇女保健知识讲座,提升女职工健康生活理念。

6、认真做好“和谐小康家庭”创建工作,把家庭成员素质提升作为创建重点,鼓励女职工养成的生产生活习惯,积极参加各类活动。

7、认真学习贯彻《关于加强工会女职工组织规范化建设的意见》。

8、按时参加团女工组织的各项活动,及时上报各类报表。

女职工工作计划二:工会女职工工作计划

工会女职工委员会将在公司党组和公司工会的领导下以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六届六中全会精神,全面落实科学发展观和“组织起来,切实维权”的工作方针,紧紧围绕实现建功“十一五”规划,深入实施女职工建功立业工程和女职工素质提升工程,为实现更快更好发展,构建和谐企业建功立业。

一、以劳动竞赛为载体,深入实施女职工建功立业工程

(一)深入开展“八个十佳”竞赛活动。结合“八个十佳”竞赛在女职工中开展适合女职工特点、能体现女职工优势的短程劳动竞赛。不断激发和调动女职工的创造活力和工作热情,提高女职工的创新素质,增强女职工的创新能力,发挥女职工在推动全面完成目标任务中的重要作用。

(二)组织女职工积极投身省电信工会开展的“十、百、千、万活动”,立足本职,为企业发展献计献策,不断提升自向岗位创新能力,在本职工作中为企业和客户创造价值,以自己的实际行动承担对企业和客户的责任。

(三)选树典型。总结推广开展建功立业、素质提升活动的典型,加强女职工在各项劳动竞赛和“十、百、千、万”活动中的先进事迹的报道和先进典型的树立工作,对涌现出的先进集体和个人进行表彰和宣传。在企业内部营造“比、学、赶、超”的氛围。进一步焕发女职工的创造活力和劳动热情,推动女职工建功立业活动上新水平。

(四)积极鼓励和支持女职工参加各项健康有益的活动。在“三、八”国际妇女节期间,组织开展适合女职工特点、健康向上、丰富多彩的庆祝活动。

二、加强维权机制建设,切实维护女职工的合法权益和特殊利益

(一)充分发挥女职工代表在参与制定涉及女职工切身利益政策中的作用,维护女职工的合法权益和特殊利益,参与涉及女职工特殊利益的劳动关系协调和劳动争议的调解,协助相关部门监督、检查有关保护女职工权益的法律、法规、政策、制度的落实情况,依法落实女职工劳动保护工作,密切关注和了解《中国电信集团女员工劳动保护暂行办法》的实施效果;努力促进劳动关系和谐企业的创建。

(二)组织开展形式多样的活动,用健康向上的文体活动,增强女职工组织的吸引力和凝聚力,激发女职工在子女教育和家庭和睦中的潜能,为促进社会稳定发挥重要作用。

(三)加强对女职工劳动保护工作的监督落实,做好女职工的“四期”保护和每年一次的妇科健康普查,维护女职工特殊利益,确保女职工身心健康,促进安全生产。

(四)关心女职工生活,为女职工排忧解难。通过各种途径加大对困难女职工生活上的帮助和照顾,及时化解不稳定因素,维护女职工队伍稳定。

三、大力实施女职工素质工程,全面提高女职工整体素质。

(一)在公司党委、工会的领导下,组织女职工认真学习党的十六大和十六届五中、六中全会精神,坚持用“三个代表”重要思想统领女职工工作。加大对女职工素质提升工程重要意义的宣传力度,推进女职工素质提升工程的实施。

(二)深入开展“女职工素质提升工程”。结合“创建学习型组织、争做知识型职工”活动,广泛开展具有女职工特色的“兴趣小组”。组织开展适合企业需要的、女职工需求的技术技能培训和岗位技能培训,培养高素质的女职工人才。

(三)大力开展理想信念教育和职业道德建设,帮助和教育女职工转变观念,提高认识,使女职工充分认识企业转型和精确化管理的重要性、紧迫性和艰巨性,团结和动员女职工立足本职工作,为融入企业主流工作和改革发展献计献策。

(四)引导女职工学习新知识、新技能,积极参加群众性学技练功竞赛,不断提高女职工科学文化和业务技能素质,帮助女职工成为适应时代需求的新型劳动者。

(五)认真贯彻《公民道德建设实施纲要》,组织开展家庭文明建设活动。教育女职工自觉遵守社会公德、家庭美德,营造平等、文明、和谐、健康的家庭环境,倡导尊老爱幼、廉洁守法、健康向上的生活方式。

女职工工作计划 篇4

在学校党政及工会领导下,充分发挥女教职工半边天的作用,使我校女工工作在下半年里再上新台阶,为学校内涵箭射、特色发展做出贡献。

一、指导思想

在校工会的领导下,女工工作要紧紧围绕教育教学中心工作,认真贯彻《妇女权益保障法》、《婚姻法》,依法维护广大女教职工的合法权益,努力提高女教职工的整体素质,带领全校女教师继续深入学习,促进女教师思想业务素质的提高,切实维护女工的合法权益,加强女工组织的亲和力、凝聚力与感召力。以服务维权为主线,维护女职工的特殊权益;以加强妇女组织的自身建设为抓手,不断增强女工的创造力、凝聚力、影响力,引导广大女教工为全面实施素质教育,完成学校各项任务贡献智慧和力量,共同创造师生共享的幸福校园。

二、主要工作

(一)积极引导女教工为学校发展贡献才智,提升自身素质。

1.内强素质,提高教育教学水平

我们将组织全校女教师进行政治业务学习,充分发挥女职工的主人翁意识,鼓励广大女职工勤奋学习,专研业务,发挥全体女教工的积极性、创造性,提高女职工思想素质,促进教学质量和管理水平的提高

2.外树形象,搞好家庭文化建设

结合学校教育现代化提升工程建设和学校文化建设,加强教师师德建设。教育全校女教师发扬“自尊、自信、自立、自强”的精神,不断进取,超越自我。按照精神文明建设要求,鼓励女教职工在做好本职工作的同时经营和睦幸福的家庭,搞好家庭文化建设,努力提高家庭成员的思想道德素质和科学文化素质,做到家庭和睦,邻里关系好,社会影响好,树立健康、积极向上的社会形象,为学校的建设和发展多作贡献。

3.立足岗位,投身现代化建设

组织女教职工学习优秀教师的先进事迹,形成爱岗敬业、关爱学生、严谨笃学、勇于创新、淡泊名利、志存高远的高尚师德。鼓励女教职工致力岗位学习、岗位创新、岗位成才、岗位奉献,为加快推进我校教育现代化进程发挥积极作用。

(二)以深入建设女教工维权工作机制为重点,切实维护好女教工的特殊权益,为女教职工的健康发展办实事。

1.继续做好帮困送温暖工作。我们将在生活上关心生病住院的女教职工,学校及工会及时慰问;遇到其无法解决的困难时,学校要出面协调帮助解决。

2.全面关心女教职工身心健康,普及科学保健知识,培养女教职工健康习惯,提高女教职工的生活质量。切实依法维护女教职工的合法权益和特殊利益。把促进解决女教职工的权益保护作为维权工作的重点,切实维护好女教职工所应该享受的权利。

3.开展丰富多彩的文体活动。我们将结合学校实际,开展丰富多彩的文化娱乐活动,展现女工的风采。女工在自己的岗位上发挥“半边天”作用时,在文化建设方面发挥独特的作用,使女教职工队伍成为外中一道亮丽的风景线。

三、活动安排

1.制订女工工作计划

2.开展庆祝“三八”国际妇女节系列活动

3.组织女职工进行身体健康检查

4.组织女教职工心理健康辅导讲座

5.女学生健康知识讲座

6.开展“我和我的学生”师德征文活动

7.开展暂差女生“三助一”帮扶活动

8.组织女教职工培训学习

9.协助团委开展“麦田计划”

10.组织女教职工参加市教职工田径运动会

11.女工工作总结

12.开展评语评先活动。

女职工工作计划 篇5

一、加强学习争做学习型女性

各基层女职工委员会要组织和动员广大女教职工采用多种形式学习好、宣传好充分认识加强学习必要性和紧迫性牢固树立主动学习、超前学习、终身学习意识广泛开展“创建学习型组织争做知识型教职工”活动不断提高女教职工思想道德、科学文化和业务技术素质增强女教职工学习能力、创新能力、竞争能力。

二、以活动为载体着力提升女教职工综合素质

继续实施女教职工素质达标工程全面提高女教职工队伍素质,各基层女职工委员会要对照已制定女教职工素质达标规划扎实做好女职工素质达标工作县教育工会适时将对女教职工素质提升工程进行验收。

以提高女教职工综合素质为目标,动员和组织广大女教职工积极参加以“三新一德”(新理念、新课程、新技术、师德为主要内容教育活动。一着力提升女教职工政治素质各学校必须认真落实政治学习制度大力开展思想政治教育活动,引导女教职工树立正确世界观、人生观、价值观增强爱岗敬业自觉性。二努力提升女教职工道德素质按照“十个不准”和“五条禁令”规定严格依法治师加强女教职工队伍管理确保“师德零违规”三大力提升女教职工业务素质开展广泛、深入、持久读书活动引导广大教师树立现代教育理念。立足校本培训全面启动以“现代化信息技术运用”为重点,新一轮教师基本功训练按照“五个一”要求完成x个学时年度训练计划。

三、依法维护女教职工合法权益和特殊利益

广泛学习宣传《妇女法》、《妇女权益保障法》等法律法规组织女教职工参加各级工会、妇联举办女职工知识讲座各单位要充分利用黑板报、橱窗等宣传阵地广泛宣传《妇女权益保障法》等法律法规帮助广大女教职工学法、懂法、用法依法维护自身合法权益要树立“主动维权、依法维权、科学维权”意识促进女教职工在政治、经济、文化、社会和家庭生活等方面享有与男职工平等权利。

四、积极为女教职工办实事、办好事

落实好女教职工“四期”保护各项待遇一要坚持落实每年一次女教职工健康体检工作,建好健康台帐二不断扩大女教职工参加“妇女六癌安康保险”覆盖面三关心特困、单亲女教职工家庭生活实施困难救助采取结对帮扶组织募捐等方式摆脱困境四举办女教职工健康知识讲座、新时期女性修养讲座让女职工接受健康知识教育、文明礼仪教育、增加女教职工人格魅力提高社会形象五认真组织好“三八”妇女节庆祝活动各单位女工组织要抓住“三八”契机开展形式多样健康向上纪念和庆祝活动充分展示新时期女教职工风采不断增强女教职工组织凝聚力。

五、积极开展文体活动促进学校精神文明建设

各单位要结合本单位实际积极开展健康文化体育活动丰富女教职工业余文化生活使她们保持奋发有为精神状态学会享受工作、享受学习、享受生活在学校精神文明建设和办人民满意教育实践活动中再展教育巾帼“健康、时尚、聪慧、发展”时代风采。

女职工工作计划 篇6

一、指导思想

我校女工工作将结合本校实际,以“提升内涵,搞出特色”为主线,以服务全体女教职工为出发点,积极探索女工工作的新路子,依法维护妇女工作的权益,共同为学校的发展做贡献。

二、主要工作及措施

1、加强自身建设

不定期与女教职工进行交流、学习,反映她们的意见和情况,积极探索新形势下妇女工作的新思路、新方法,牢固树立全心全意为女教职工服务的意识,更好地发挥桥梁和纽带的作用,成为学校党政和工会的得力助手。

2、加强政治理论学习和思想教育

(1)组织女教职工深入学习贯彻党的精神,用科学发展观统领女工工作。进一步增强思想工作的针对性,切实把党的精神贯彻落实到女工工作中去,引导她们正确认识和处理利益关系,为构建和谐社会而努力。

(2)认真学习《妇女生育新条例》、《婚姻法》等法律法规,宣传党的方针政策,增强女职工的法律意识及知法用法、依法自我保护的能力。

(3)围绕科教兴国战略,勤奋工作,坚持开展以“创先争优”为平台的教育活动,增强女教职工的主人翁的责任感和使命感。

(4)关注女教职工的思想变化,全面关注新时期、新形势下的新变化、新特点,坚持从学校的实际出发,把女工工作渗透到教育教学领域,切实有效地发挥女工委员应有的作用。

3、开展“五个一”活动,促进教师岗位成才

“五个一”活动即:读一本好书、上一堂好课、研究一个课题、制作一个课件、写一篇文章。以此来提升教师的专业素养,为教师岗位成才搭建平台。

4、加强校园文化建设,开展丰富多彩的活动,活跃女教职工的身心

(1)开展形式多样的节日庆祝和娱乐活动

(2)配合学校办好教职工趣味运动会

5、关心女教职工生活,努力为她们排忧解难

(1)做好关爱教师实事工程

(2)坚持“五必访”制度:生病住院必访、生活困难必访、突发事件必访、家有丧事必访、权益受损必访

(3)继续为教职工送健康、送体检,做好一年一度的体检工作,并建立健康档案

(4)加强退休女工的工作,坚持“夏送清凉冬送暖”的慰问制度,进一步为她们提供服务和保障

三、工作安排

1、x月份:庆元旦活动

2、x月份:春节慰问活动

3、x月份:组织庆祝“三八”节活动,参加青年教师赛课选拔活动

4、x月份:读书节活动

5、x月份:“五一”国际劳动节活动、教职工趣味运动会

6、x月份:参与学校庆六一文艺汇演

7、x、x月份:组织老师进行全面体检

8、x月份:教师节庆祝活动

9、x月份:我爱祖国演讲比赛

10、x月份:冬季运动会

11、x月份:元旦庆祝准备活动。

纪检部工作计划1000字精选


事先做好计划,是能够为我们设立一个更明确的目标的。工作计划的制定,需要考虑的因素有哪些呢?相信你应该喜欢工作总结之家编辑整理的纪检部工作计划,欢迎阅读,希望对你有帮助。

纪检部工作计划【篇1】

展望新的一学期,纪检部计划将完成以下几项工作:

1、对部长的职责规定:部长根据计划向部门干事分配任务,随时询问了解计划执行的情况,听取干事对工作的建议及完成工作的情况,提高工作效率及工作质量。并对工作情况进行监督。分为三个阶段:

(1)初期:

于上交纳新申请表的学生当中选取通过考核的学生,对这些学生进行纪检部职能的介绍及怎样进行开展工作的培训。

(2)中期:

由部长对新成员进行现场教学,让他们知道怎样做好考核工作,怎样进行早晚自习等检查工作。部长完成由教到监督指导的作用。(比如检查的时候现场指导)。

(3)后期:

在纪检工作的各方面部长起监督、管理、指导的作用,指导他们如何去工作,并在这一个月考核期结束时辞退不能胜任学生会工作的新成员。

2、考核期过后,经过筛选出来最后正式成立后,正副部长负责对其工作划分明确,并做随从监督、指导改正不对、不到位的地方。每一周对本周工作进行总结。部长负责及时对每周的检查情况,做电子表,上交相关负责老师处,并在学校以及各二级学院相关地方张贴公布“公布时差一周”

3、进一步的完善纪检部的量化考核制度,以制度规范成员的行为,以热情的态度对待工作,更好的服务本组织,让本组织有章可循、有纪可依。

4、严格规范,努力完成本职工作。常言道:“没有规矩不成方圆。”在学业日益腾飞的今天,纪检部成员将在老师、团委学生会的指导下,落实责任,公平公正,权利为广大同学创造良好的学习和生活环境。维护良好的校园秩序。

5、加强部门内部团队文化建设,充分的发挥团队精神的作用,促进部门成员对学生会的了解和自己应该是什么定位,找准工作的方向,在此我会吸取上一届的经验,在他们的基础上继续创新。

6、多开展部门间的活动,定期的对部内工作进行总结,提高干事的办事能力和办事效率。开展部门内、部门间各成员的经验交流活动,通过交流工作经验,总结经验教训,提高工作效率,提高成员对工作的认识,增强团队意识和集体荣誉感。

7、事先计划、按时总结,及时沟通,狠抓落实。

纪检部工作计划【篇2】

自管会纪检部是一个为所有学生营造一个舒适安全的学生生活环境而成立的服务性部门,在新学期、新形势下,所有干事将本着公平、公正、公开的原则,切实做好纪检部的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是规范晚就寝纪律,确保同学安全,防止夜不归宿所带来的一系列不安全隐患,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和及时上报部长,树立勘技的良好形象。切实抓好工作的每一环节,及时完成部长布置的任务,争取更好的工作成绩。

一、常规工作

定时检查晚自习出勤情况,并对违纪的个人及班级,及时地上报

2.防止夜不归宿所带来的一系列不安全隐患,严抓常规,进一步提高同学的自我管理能力,以细心的服务帮助同学。

以服务同学为原则,以杜绝夜不归宿为基本,检查的时间定于

单周

双周

时间定于每晚9:50

并每半个月组织一次突击检查。

3.做好本职工作力争有所突破,有所创新。对纪检部承办的活动,要紧贴学生时代,紧扣专业特色,同时也要加强与其他部门的合作与联系,力争在部门与部门间的配合中更好地完成各项工作。提高同学们的积极性,提高同学们的思想意识,让同学们拥有一个舒适、温馨的课外生活。

二、纪检部内部建设

为了拥有一个团结向上,积极踊跃,事实上进的纪检部,应制定以下制度

1、以积分的形式对每个人进行管理,对开例会、搞活动、无故请假、迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚,每月评出两位优秀干部进行表扬,评出两位表现较差的干部进行批评。

2. 每周召开一次部门例会(定于周日晚上8:00在1318教室),注意部门团队精神建设,充分调动我们工作的积极性和提高新我们的办事能力。使我们的工作取得好的成绩。

在新的学期里,我们将以新的姿态,新的形象服务于同学,让纪检部成为名副其实的为同学们服务的部门。

3. 配合学院和兄弟部门的工作,做好老师的得力助手。

总之,新的学期,新的开始,纪检部将在新时期尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!

纪检部工作计划【篇3】

一、严格规范,努力完成本职工作

1.会议考勤与纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

2.每天按时检查晚自习出勤和纪律、学习情况,每天做小,每周做总记录,评出分数的班级,并对外公布果。

3.对系、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。活动间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

4.不定期的抽查上课情况,对各种违纪现象记录并上报。

5.制定值班表,并定期根据课表更新,督促其他人员按时值班,并安排人员进行检查。

6.每周召开部门会议,说明下周的工作内容,总本周的工作,指出不足,并提出改正的方法。

二、干事培养

在新的一学期里,加强对部门内干事的培养与教育,经过一学期的部门工作,对各干事的工作能力与工作态度有了较清楚的认识,针对各干事的自身特点加强培养,克服他们自身的一些不足,同时也积极鼓励他们,发挥出自己优秀的一面。

三、增强内部沟通和了解,强化团队意识。

纪检部随着工作的需要,人员各司其职,为了使工作顺利有序,本学期则要求各干事加强内部交流和沟通,相互团、相互促进、共同提高。本学期将在每周召开部门工作会议,相互交流,总经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。每次活动之后,写一份工作总,总经验教训。在每学期之前写一份工作心得,主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议,以供后期借鉴和矫正。

四、积极组织活动,提升工作能力与服务同学

新的学期里,纪检部也会积极组织学生活动,在办好原有特色活动的同时也努力承办好新的活动,树立良好学生组织形象,让同学们充分认识与了解纪检部,严肃,公正是纪检部必须的,但我们纪检部也不是固执死板,积极融入同学当中,服务同学。

五、配合其他部门做好工作,做好老师的得力助手

信息系学生会的工作是一个大整体,纪检部在系里的指导下做好自己分内工作的同时,将加强与学生会其他部门的沟通与合作,在各类大型活动中联合组织,共同携手创造良好的氛围,为同学们服务,把信息系的一面展现出来。

总之,新的学期,新的开始,纪检部将在新时期尽职尽责,努力做好各项工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程。

纪检部工作计划【篇4】

桂花飘香,金秋送爽,转眼间我们告别了xx学年,在过去的一年里,我们纪检部除了除了做好参加各种活动的系成员签到工作,各个成员的量化分考核,维持各种活动的纪律外,还和其他部门通力合作,对各个班级进行上课出勤率的抽查,院运动会和系运动会的各种服务工作等工作。

在过去的一学年中,我们努力认真的完成了各种工作,但也存在着一些问题:量化分在后期的公布过程中有一些的混乱、对查课过程中的一些替答到学生的惩罚力度不够而且不及时、有些时候在一些活动中和其他部门的沟通不是很及时。

本学期纪检部的工作主要包括基础建设、检查和部门创新活动三个部分

一、基础建设:

1、部门干事的培养

做好迎接新生的工作,为新生营造出温馨的学习、生活环境。树立学生会在新生中的良好形象,为学生会的招新工作打下良好的基础。做好学生会的招新工作,为纪检部注入新的活力。让新部员尽快熟悉部门主要工作,担当起部门的骨干力量,为系部做出更多的贡献。

2、增强交流

增强内部沟通和了解,强化团队意识。纪检部随着工作的的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,本学年则要求各部门干事加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高。定期召开部门回忆,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。

本学期纪检部计划与其他部门各搞一次联谊,使我们的队伍更团结更融合。加强团队的合作能力,更好的促使部门之间、部员之间的相互交流和沟通。

3、强化服务意识

纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,在做好本部的本职工作中,积极配合学院和其他部门的工作,做好老师的得力助手。在学院指导下做好自己分内工作的同时,将加强与老师、学生会其它部门的沟通与合作。不定期深入同学中间进行日常检查,对各种违纪情况做好记录并及时处理,并及时了解同学们的意见和建议。

二、检查部分:

我部将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团。

1、会议纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

2、定时检查上课出勤情况,每周总结记录,对无故迟到、缺席同学依情节处理。

对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

3、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。

4、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

三、活动创新部分:

基于我们纪检工作的特性,我们的主要工作是幕后工作,很少自己策划举办活动,为了改变这一现状,我部门很有必要在工作上做出创新,因此,我想下学期应打破我们纪检部只做幕后工作这一现状,实现策划、举办活动这一突破。

新的学年,新的气象,相信我们纪检部,我们的大家庭一定能够在这新的一年里工作更上一层楼,取得更好的。

纪检部工作计划【篇5】

如今,我已是社联纪检部的一名成员了。由于刚步入大学,也没有什么经验,在今后有什么做得不好的,还请部长,学姐和学长多多批评和指导。下面是我在接下来一段时间内的工作计划。

具体计划如下:

1.每周召开例会。任何工作的方法并不是一成不变的,它也是随着工作的层层开展和工作性质的不断演变 而随之变化的。由于每个人的人生观、世界观、价值观的不同,导致了他们所看待和处理事务的角度和方法有所差异,这些方法和角度中在相比之下各有优劣,此时我们应该团结一心,集思广益,各取其优,最后果断地做出决议才是制胜工作的上善之策。只有这样才能产生出工作的新方法和新思路,有了源头活水的保证才能保持我们团队的生机与活力。我想再多灿烂的语言只是短暂的智慧与激情,只有朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花,希望纪检部跟着学生会的脚步,越走越稳,越走越远,也同样希望其他各门能做到更好

2.继续强化对社团的考勤和活动计划的实施。上学年,我们纪检部通过对各社团的考勤,以此作为优秀社团的评定标准之一,这点对各社团的考勤起到较好的作用,而且也取得了显著成绩,今年,我们还要把这一工作继续深化的同时,也根据实际情况作相应调整。积极督促社团举办活动,丰富学生的课余生活。

3.规范发展,认真完成本职工作。纪检部在大型活动的举办中有着很重要的作用,在保证活动的成功举办的同时,还去对兄弟部门实施帮助,表现出我们的友谊和团结。

4.配合兄弟部门的工作,做好社联的得力助手。社联是一个大整体,纪检部在做好自己分内工作的同时,将加强与各学院、学生会其它部门的沟通与合作,在各类活动中联合协作,共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为社联工作做出我们的贡献。

5.招贤纳才,补充纪检部后备力量。纪检部为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部将以公开招聘的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生,我们也将对本部门的 副部长、干事进行培养,发掘

新的,有能力且负责的成员来接任纪检部的下一届工作。在第一个学期里我们将对各副部长,干事进行平行培养,使他们对部门的工作十分熟悉,然后在第二学期的时候,从他们中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导,以便他们可以很好的迎接下一届的工作,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队之中,为社联的发展尽自己的绵力。

6.加强内部沟通和了解,强化团队意识。纪检部随着工作的的需要,人员相对较多,为了使工作顺利有序,本学年则要求各工作人员加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高。在每学期结束之前写一份工作心得和总结,主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议,以供后期借鉴.

以上是我个人对纪检部工作的一些计划,希望能给社联工作带来一定的作用!有了计划,关键还在于执行,我相信在社联全体人员的努力下,我们一定会把社联的各项工作推上一个新的台阶。

纪检部工作计划【篇6】

一、招才纳贤

①为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,我部门在4月26日至6月28日以报名、筛选的的形式选拔了一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。有意识的组织了对新成员的培养,使他们尽快熟悉工作,转变角色,尽快地融入到纪检部团队之中。

二、考勤

①每天晚自习期间安排专人查班以及检查早自习迟到,目前早、晚自习的情况有所改善,同时也汇报每周检查的结果。

三、维持纪律

①会场纪律。每次我系的大型活动,我们部门积极完成本职工作,以保证活动的顺利进行,同时展现我系师生严守纪律的风貌,凸显大系的风采。

②协助。纪检部不仅维持活动秩序,并配合其他部门搞好每一项活动和工作。

四、内部管理

①每周定期召开部门例会。每一次会议,就是每一次的收获。在会议中,部门的各成员积极谈论近期的工作情况及在工作中遇到的一些问题,大家共同探讨解决。这就证明我们是一个团结向上的团队。当然例会的重点在于发现问题和解决问题。可以说我部的每一次例会都起到了它实实在在的效用,越来越完善的纪检条例,越来越有条理的校章检查制度。

②通过一学期的相处,部门间的感情日益深厚。在做每一项工作时,各成员相互配合,互传信息,发挥了团队的精神,有时即使一个人有事不能到场,另一个会及时的补充,使工作得以保证。

③本阶段内我们部门各成员得到了很大的锻炼。本学期新干事的加入,使我们部门更充满了活力,委员工作更加的顺手,新干事们认识了很多的朋友,开阔了自己的视野,磨砺了自己的性格,锻炼了自己的工作能力,使自己的人生得到了一次升华。

④我们部门积极参加我系各种活动。在活动中一边放松,一边与其他部门进行交流。提高各种效率,增强工作激情。同时加强与兄弟部门的联系,团结互助,共同奋进,增强情感的交流,推动团总支学生会的发展。

五、工作中问题

①对团总支学生会工作的认识理解问题还需进一步的统一思想,进一步提高认识,对每一项的工作准确地认识清楚,并增强我系大局意识,将使我们部门的工作水平进一步提高。

②我们部门的成员及新干事的工作时的态度有待改善。我们部门要按规章制度工作,摆正自己的态度,用我们的真诚之心,让大家感受到我们部门的诚心诚意的服务态度。自纳新以来,时光泛眼而逝,我们在工作、生活中相互协作和相互交往得到了锻炼和经验,同时也收获了珍贵的友谊。

纪检部工作计划【篇7】

纪检部在学生科老师的指导关心和广大学生、班主任老师的合作支持下,顺利的完成了各项工作。作为学生会的重要部门之一,纪检部将承前启后,致力于加强纪律、学风和日常生活管理工作,协助学校、老师为广大同学提供一个稳定、和谐的学习和生活环境。纪检部全体成员将继续秉承公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的检查工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是协助学生科及班主任老师规范学生的行为举止,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报学生科,树立学校的良好形象。

我们继续以高标准严格要求自己,本着为广大同学服务的宗旨,纪检部特拟定以下工作计划:

1、纪检部的工作主要是日常工作和各种活动的纪律维持工作,而日常工作主要包括日常考勤与纪律维持,仪容仪表的检查,晚自习检查及各项活动的秩序等。

2、为了更好的协助学校、老师的工作,更好的服务同学,纪检部需要继续选拔一批新的后备人才。为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部将以公开招聘的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新成员,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队之中。

3、加强组织管理,落实责任分工。做到对待任何同学一视同仁,公平、公正、公开。纪检部成员将在学校老师、学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为广大同学创造良好的学习和生活环境。

4、学校的工作是一个大的整体,我们必须相互配合才能完成各项工作。纪检部在学校指导下做好自己分内工作的同时,将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作,如在各类大型活动中联合组织、协助配合,共同携手一起为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为学校做贡献。

5、给每个人平等的机会施展自己的潜力,从中发掘优秀、有能力且负责的成员。在第一个学期里我们平等给个人机会,互相交流经验、结对学习,在使他们对部门的工作十分熟悉,然后在第二学期的时候,从他们中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导培养,以便他们可以很好的迎接下一届的工作。

6、虚心工作,虚心接受老师同学们的意见和建议,有则改之,无则加勉,努力工作。使工作更加完善,做到一丝不苟。深入同学中间了解情况,不足之处,在部内进行讨论整改并及时给与反馈。

每月检查部内所有工作的情况,了解本月工作中出现的错误,将错误率降到最低。及时发现部内成员在工作上的漏洞,及时整改。

7、每周做一次工作总结、并制定下周计划。

在每个周结束之时,总结出上周的工作情况,制定出下周的计划,在部内讨论,查漏补缺,并在下周执行。

8、修改执勤流程、提高工作效率。

为了使纪检部工作更上一个新的台阶,经过上学年的总结,本部要提高工作效率、计划将每天进班进行常规检查恢复为早晨在门口检查。

新的学期,新的开始,纪检部将在新学期尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!

纪检部工作计划【篇8】

本学期在原纪检部各成员的辛勤努力下,我部较为有序地完成了各项工作。在新的学期里我决定将继续坚持“公平公正愉快工作,纪律严明服务同学”这一工作理念,全心全意地服务于同学。

我本学期的工作计划包括基础建设、检查和部门活动创新三个部分。

一、基础建设部分:

1、部员的培养

在以前例会制度的基础上,考虑到在例会上气氛比较沉闷,内容比较单调、枯燥,例会的过程太过于程序化这几个因素,特在例会中加入以游戏方式培养干事的创新能力以及在部门内部开展辩论赛培养其语言表达能力和逻辑思维能力这两个不同的环节,以达到即活跃例会氛围,又能提高部委自身素质的效果。使例会不再是一项任务式的会议,而是可以当作一种娱乐方式来进行。

2、增强交流

下学期我提议纪检部计划与其他部门各搞一次联谊,使我们的队伍更团结更融合,。还应扩大纪检工作的合作性以更好的促使部委之间相互交流和沟通。

3、整顿内部秩序

纪检部的部内秩序本学期决不能放松,要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。要严格要求自己多做批评与自我批评,成为纪检部的表率,展示出我部较强的组织纪律观念和团结协作精神。

4、强化服务意识

纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,大力开展各项活动,增进交流,积极配合学校开展各项相关工作,做好早检、违章电器的查处及各项活动的监察工作,全力辅助学校工作,使各项活动顺利展开。

二、检查部分:

我将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团,树立勘技的良好形象。

一、会议纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则。

做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

二、定时检查早自习出勤情况,每周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。

对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

三、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。

四、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

不定期对学生会各部门进行调查工作。参与每周各部例会并记录有关情况,有违纪行为的向主席团报告。

五、及时了解和发现学生会及班干部的情况,对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义,没有做好本职工作的对其做思想工作,情节严重的交主席团处理。

六、积极参与校组织的各项活动,努力做好学生会工作。

及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

三、活动创新部分:

基于我们纪检工作的特性,我们的主要工作是基础工作,因此我们的工作在很大程度上都是对内工作,对外工作基本没有,为了改变这一现状,我建议部门很有必要在工作上做出创新,因此,我想下学期应打破我们纪检部只做基础工作这一现状,实现对外活动零的突破。此活动打算与其他部门共同完成,主题是关于“校园安全文化建设”,这样即与我们的基础工作相挂钩,又能对外进行宣传,扩大影响力,并以此为契机,做出属于我们纪检部的品牌活动。

纪检部工作计划【篇9】

一、每天安排人员对早,晚到校的学生,迟到进行检查与登记.

二、每天晚间安排人员对篮球场进行管理.

三、每天晚上进行晚自习纪律检查和纪委考核.

四、每月对学生会成员进行一次仪容检查.

五、会议考勤与纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

六、不定期了解上课旷课情况。从班委处了解,对虚报情况的班委查处并上报,对旷课人员依情节严重性处理。

七、定时检查晚自习出勤情况,每周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。

八、对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。参加各班班委的换界选举及评优会议。

九、维持公平,公正的竞争环境,当场发现当场指出,并上报情况。

十、选举结束后对有异议的及时上报。有不正当拉票行为的向组织反映,做出相关处理决定。

十一、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。

十二、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

十三、受理班干和各部纪律的报告,并对违纪现象及时地处理和上报。

十四、不定期对学生会各部门进行调查工作。参与每周各部例会并记录有关情况,有违纪行为的向主席团报告。

十、及时了解和发现学生会及班干部的情况,对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义,没有做好本职工作的对其做思想工作,情节严重的交主席团处理。

十一、对各种违纪情况做好记录并及时处理,每月学生会例会前做好总结。

十二、积极参与校组织的各项活动,努力做好学生会工作。

十三、及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

十四、每周召开例会。

任何工作的方法并不是一成不变的,它也是随着工作的层层开展和工作性质的不断演变而随之变化的。由于每个人的人生观、世界观、价值观的不同,导致了他们所看待和处理事务的角度和方法有所差异,这些方法和角度中在相比之下各有优劣,此时我们应该团结一心,集思广益,各取其优,最后果断地做出决议才是制胜工作的上善之策。只有这样才能产生出工作的新方法和新思路,有了源头活水的保证才能保持我们团队的生机与活力。我想再多灿烂的语言只是短暂的智慧与激情,只有朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花,希望纪检部跟着学生会的脚步,越走越稳,越走越远,也同样希望其他各门能做到更好。

纪检部工作计划【篇10】

经过5月份的不懈努力,我部终于圆满的完成了所尽的职责。在校评和省评期间,我部都充分发挥了工作职能和效用,协助学校完成评建工作。我们还会在下个月的工作中继续努力,为学院出更多的力量。

以下是我部在下个月的主要工作计划:

一、立会。

每周的周一至周五下午三点半,我部都要召开立会。立会期间,成员可以方便获知学院的通知和活动,便于极早作好准备和开展活动。成员可以提出建议在部内讨论,如果可行即被采用。校总会立会时间为周一、周四下午五点半,在校立会时,我部将派代表到校立会,即时与校总会取得联系,获得最新动向,以配合校总会的工作。

二、查寝。

我部负责对学院不同年级进行不定期的查寝,查寝内容为:

1、是否有人夜不归寝。

2、是否有人抽烟、喝洒、打麻将。

3、是否有人在周一至周五期间打扑克。

4、是否有人使用违规用品,如易燃物、易爆物、化学物品和大功率用电器等。

一旦发现有以上现象发生,我部将会马上报告给辅导员老师,制止同学的.不当行为,暂时没收违规用品。

三、校运动会期间的活动。

在校运动会前后,我部都将尽全力协助各部门筹划和准备运动会,帮助解决遇到的问题。我部都将尽全力协助各部门筹划和准备运动会,帮助解决遇到的问题。我部会尽职做好纪律监督,维持会场秩序,保证运动会的顺利进行。

四、开展活动。

我部会开展一些有益有趣的活动,来丰富同学们的业余生活。有效带动同学积极热情地对待大学生活,踊跃参加组织的活动。我们会办好校纪检部组织的多院合作的大型活动,希望活动能为同学带来切实利益。

下个月,我部还会继续以往一丝不苟、认真谨慎的办事原则,发扬群策群力、团结进取的拼搏精神。我部会与各部团结一致,为同学服务,为教师服务,积极认真地配合学校迎评工作。

纪检部工作计划【篇11】

一、基础建设部分:

1、成员培养

考虑到例会上气氛较差,内容较单调、无味,过程过于步骤化这几个因素,特在例会中加入以游戏方式培养干事的创新能力以及在部门内部开展辩论赛培养其语言表达能力和逻辑思维能力这两个不同的环节,以达到活跃例会氛围,又能提高自身素质的效果。使例会不再是一项任务式的会议,而是可以当作一种娱乐方式来进行。

2、加强交流

下学期我提议纪检部计划与其他部门各搞一次联谊,使我们的队伍更团结更融合,还应扩大纪检工作的合作性,以更好的促使部委之间相互交流和沟通。

3、调整内部秩序

决不能放松纪检部的部内秩序,要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。要严格要求自己多做批评与自我批评,成为纪检部的表率,展示出我部较强的组织纪律观念和团结协作精神。

4、强化服务意识

纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,大力开展各项活动,增进成员的互相了解,积极配合学校开展各项相关工作,做好早检、违章电器的查处及各项活动的监察工作,全力辅助学校工作,使各项活动顺利展开。

二、检查部分:

本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团,要树立良好形象。

1、会议纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

2、定时检查早自习出勤情况、每周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。

对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

3、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。

4、及时了解和发现学生会及班干部的情况,对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义,没有做好本职工作的对其做思想工作,情节严重的交主席团处理。

5、积极参与校组织的各项活动,努力做好学生会工作。

及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

三、活动创新部分:

我们的主要工作是对内工作,基本没有对外工作。为了改变现状,建议部门在相关工作上发挥自主创新能力。因此,重新定位工作内容,实现对外活动零的突破。此活动打算与其他部门共同完成,主题是关于“校园安全文化建设”,这样即与我们的基础工作相挂钩,又能对外进行宣传,扩大影响力,并以此为契机,做出属于我们纪检部的品牌活动。

纪检部工作计划【篇12】

这学期,有幸成为学生会纪检部的其中一员。透过一段时间的学习和了解对纪检部的工作基本上熟悉和了解。作为学生会的重要部门之一,纪检部主要致力于加强纪律、学风和日常生活管理工作,为同学带给一个稳定、安然的学习和生活环境。

在下一学期,为了争取在学生会工作中进一步的锻炼自己,取得更好的进步,因此特制定新的目标和计划如下:

一.严格规范,努力完成本职工作。

透过了解,纪检部在晚自习和课堂上的查勤状况直接与综合测评挂钩。学习是学生的天职,综合测评是体现学生综合素质的有效手段。所以说,对于纪检部查勤的公平工作态度是很重要,同时落实职责分工也十分重要。对于我来说,作为年级干部,就不仅仅仅只思考自己和班级的利益,可能说大话一点,就是为整个年级服务的。是思考整个年级,为同学创造更好的教室自习和学习环境。每周执行两到三次的不定时的'晚自习查勤,并且做具体登记,同时每周五做一次小结和资料统计,最后交到年办。作为以后综合测评的参考依据。

二.增强内部沟通和了解,强化团队凝聚力。

我认为一个团队个性需要凝聚力,尤其是一个优秀的团队。纪检部工作需要每星期的整理、总结、统计整个年级的查勤状况。其中的资料包括每班副班长晚自习和上课时的查勤状况,还有年级干部查勤的状况。有时工作量有些重复和耗时,但这也不可避免。所以每个人各司其职,为了使工作顺利有序,就务必要求各个纪检部的人员要互相熟悉和了解,同时加强交流和沟通,相互团结、相互促进、共同进步。当然这不只针对纪检部内部人员,这很适用于整个年级干部团队。

同时我觉得每周的年级例会就是一个强化团队凝聚力的有效方法,大家相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。

三.时间合理调配,学习和工作两不误。

作为年级干部,就要懂得合理调配自己的学习时间,不要顾此失彼,那就得不偿失了。我认为在工作闲暇,努力学习,持续学习进度和激情。同时在不影响自己学习的同时,认真向其他成员交流,学习他们的长处,不断提高自己的各方面的潜力。

四.配合其他部门的工作,做好老师的得力助手

整个xx级是一个很大的整体,在做好自己分内工作的前提下,用心配合学生会其他各部的工作。加强与团委、学生会其他部门的沟通与合作。如果其他部门有需要,我想我会义不容辞去帮忙。

以上是我对下学期的工作计划,我会用心去对待并尽力做好每一件事,为同学服务。讲一些俗话,就是在潜力上,我会不断锻炼自己,争取做到更好,在经验上,我会不断的积累,多向别人学习,来更加完善自己。同时在做好工作的同时努力学习。做一个优秀的年级干部。

2023安全生产部门工作计划1000字精选


为了有自己的岗位规划,一份规划详细的工作计划是一定要准备的。工作计划可以让我们在一定阶段内对自己的工作有全面系统的认识,怎样的工作计划才是合理的?以下是栏目小编为大家收集的“2023安全生产部门工作计划”仅供参考,我们来看看吧!

2023安全生产部门工作计划 篇1

一、指导思想

做好安全生产工作是忠实履行“三个代表”重要思想的具体体现,坚持“安全第一,预防为主”指导思想,坚持“四不放过”原则。

二、工作目标

水利系统生产安全无重大事故,为创建“平安水利”作出贡献。

三、工作重点

1、健全水利安全生产责任体系、各项制度。

2、加强安全生产检查、整改效果检查力度。

四、实施计划

1、1~2月做好元旦、春节期间水利系统内部安全和水利工程的安全工作布置。

2、3~4月做好“两会”期间水利生产安全检查。

3、召开一次局安全生产领导小组会议,部署各条线安全生产工作。

4、5月份开展水利安全生产宣传月活动。

5、6~7月份完善各项规章制度,建立安全工作台帐制度。

6、8月份对在建水利重点工程进行检查。

7、9~10月份整改工作督查阶段。

8、11~12月份实行安全工作责任考核。

五、总监:武桂荣

六、责任人:柳崇标、赵新勇

2023安全生产部门工作计划 篇2

20___年下半年是公司机构改革进程中的管理关键年,在这半年中,继续坚持“安全第一,预防为主”的方针,落实安全生产责任制,切实抓好安全生产管理工作,认真落实《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国建筑法》《中华人民共和国安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等各项安全生产法规、规范的实施,全面落实安全目标管理责任制考核,控制各类事故的发生,确保公司各项安全工作目标任务圆满完成。现制定20___年下半年安全工作措施计划如下:

一、20___年下半年安全目标:

1、重伤、重大及特大安全事故为零。

2、机械设备重大事故为零。

3、人员轻伤和其它一般安全事故率不超过3‰。

4、坚持每季度至少召开一次安全生产会议,分析安全生产情况,及时通报安全生产中出现的问题隐患。

5、按招标文件的要求及规定确保全年安全资金投入百分百及时落实到位。

6、提高隐患整改率,确保安全隐患百分百整改,及时整改率达到95%以上。

二、安全生产计划

(一)全面落实安全生产责任制。

安全生产责任制的完善和实施是公司20___年下半年安全生产工作的一个重点。公司建立健全严格的安全生产责任制,各单位应全面落实安全生产责任制,层层签定安全生产责任书,在此基础上,进一步在工作中切实落实执行,明确岗位职责,设立安全生产管理机构,由小李担任分管领导,小李担任安全科室负责人,形成一级抓一级,逐级抓落实。

通过完善安全生产责任制,首先解决领导意识问题,真正把安全生产工作列入重要议事日程,摆到“第一”的位置上,只有从思想上重视安全,责任意识才能到位,才能管到位、抓到位,才能深入落实安全责任,整改事故隐患,严格执行“谁主管,谁负责”和“管生产必须先管安全”的原则,确保安全生产。

(二)开展安全生产专项整治,有效遏制重特大事故的发生。

20___年下半年专项整治的重点在制度建设、严格执行标准、技术方案和重点环节的有效控制等方面,达到标本兼治的目的。

一是强调责任的落实,重点落实审批、验收、检查等责任制度。

二是严格验收检查,特别是对临时用电、大型机械设备、脚手架、起重吊装工程、深基坑支撑、高空作业及危险性较大的工程,要特别编制有针对性的专项安全施工方案。同时还要加大重大隐患的监控和整改力度,项目部安全管理人员要加强日常安全检查,对查出的事故隐患,按照“四不放过”的原则,及时组织整改,暂不能整改的,要做好安全防范措施。

(三)加大安全监督检查力度,严格执行“安全检查”制度。

公司安全生产管理机构采取定期检查与巡检相结合的方式和随机抽查的办法,实行动态管理。强化隐患整改及跟踪反馈工作,对查出的隐患应及时进行整改,并及时反馈,未及时反馈的工地按不合格工地处理,复检或两次检查不合格的工地按公司有关文件执行处罚,追究有关人员责任,并强制停工整改直至合格。

(四)加强安全宣传、培训,着重对标准、规范的学习。

安全工作的好坏与领导干部是否掌握安全法规及安全知识密切相关,因而,加强对领导干部安全法规及安全知识的培训工作是下半年安全工作长效管理的重点内容之一。

2023安全生产部门工作计划 篇3

为进一步贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,强化安全生产目标管理和本质安全管理;并结合车间实际生产,特制定xx年安全生产工作计划,将安全生产工作作为车间重点工作来抓。深入贯彻落实公司各项安全生产规章制度及安全职责,使安全工作做到“警钟长鸣,常抓不懈”,为实现xx年车间安全生产目标而努力!

一、全年安全生产方针和目标

安全生产方针:

安 全 第 一 遵 章 守 纪

保 障 健 康 持 续 发 展

安全生产目标:

1、全年火灾、爆炸、中毒事故为零;

2、全年人身伤害事故为零;

3、事故隐患排查、整改率100%;

4、员工安全培训覆盖率100%;

二、推进安全标准化工作,完善安全组织和管理体系,落实安全责任,强化安全管理,并保障有效实施。

1、进一步完善安全生产的目标责任制管理,本车间层层签订安全目标责任书,落实到每个岗位、每个人。并实行“谁主管,谁负责;谁使用,谁负责;谁的岗位,谁负责;谁违章,谁负责”的管理原则,层层落实,加强监督,严格考核。

2、切实落实各项风险控制措施,确保作业活动的风险在可控范围内。认

真开展安全标准化工作,对照《危险化学品从业单位安全生产标准化规范》完善与本车间相关的安全管理制度、记录台帐。按时完成、改进各项工作。

3、严格执行企业《安全生产责任制》,落实安全责任,保证完成公司交代的安全任务,做到组织措施、管理措施、技术措施的认真落实。

4、强化现场安全管理,认真抓好特殊作业的管理,严格遵守审批程序,加强作业过程监控,加大监护力度,节假日和特殊时期作业本车间领导必须坚守现场,确保作业安全。

5、合理进行工作安排,加强协调、沟通,抓好跨区域作业、交叉作业、工作变动时段的管理。

6、严格按照企业《安全检查和隐患整改制度》,组织开展综合、专业、节假日等各种安全检查活动,发现隐患及时整改。本车间应按时完成各项隐患项目,并将隐患整改情况备案。

7、严格执行外车间来厂施工过程中的安全协管规定,明确安全生产条款和责任,并加强监督。

三、提高安全生产应急救援能力

1、把防火、防爆炸、防泄漏、防污染作为危化品管理的重中之中来抓,加大生产过程监控力度,从管理中进一步完善。

2、加强对现场应急喷淋装置、洗眼器、急救箱等应急设备(施)维护保养,落实专人负责,确保随时有效好用。

3、完善车间应急救援体系,进一步提高车间的应急响应能力。继续修订应急预案,除公司组织有针对性的事故应急救援演练外,车间对关键装置和重点部位每半年进行一次应急演练,提高员工的应急处置及自救能力。

四、深入开展好安全隐患排查专项整治工作

根据车间安全生产现状,确定出xx年安全生产工作的重点岗位、重点部位,完善各类事故处理应急预案,加大危险源的监控和管理力度。要严格按照各项法律法规规定强化专项整治。

1、认真开展车间级月度安全检查和专项安全检查,班组每月进行一次安全检查,班组坚持班中的安全检查,车间领导、班组长加强日常安全检查。

2、坚持要做好各种隐患的排查,防患于未然。要把无事当有事,无中找有。排查隐患最重要的是要细致,慎之又慎,正如公司提出的精细化管理一样,不采取细致全面的方法、手段,就可能对问题视而不见,就可能对发现的问题解决不了。我们安全生产是动态的,是24小时不停运转的,旧的问题解决了,新的问题可能又会出现,一定要彻底执行全员排查隐患的长效机制,去解决问题。

3、加强对岗位现场的安全管理,及时查处违章指挥,违章操作等现象,最大限度降低各类事故的发生,确保车间生产工作正常运行。

4、对查出的事故隐患,及时组织整改,暂不能整改的,要做好安全防范措施。

5、继续严格落实预案演练计划,针对车间的易燃、有毒、腐蚀危化品泄漏、中毒窒息事故等重点进行演练,充分有效发挥演练作用,提高员工抢险自救的能力;并加强对个人防护用品、应急救援设施设备进行定期检查,列入安全检查内中确保紧急情况下的有效性和实用性。

五、继续做好员工安全教育培训和外来施工的管理。

通过教育、培训等手段,不断提高员工和外来施工人员的安全意识,营造安全生产的良好环境氛围,实现从“要我安全”到“我要安全、我会安全”的转变,提高工作主动性,弥补安全生产被动管理的不足。全员安全综合素质是影响安全生产管理水平的核心因素,我们要采取多种方式相结合的全面安全教

育培训和宣传工作,促进全员整体素质的提高,提升企业安全管理水平。

1、安全培训,首先是安全意识培训,其次才是安全技能培训,而培养员工与管理层的合作态度,又被放在安全意识教育之前,也就是靠培养员工的合作态度来逐渐培养其安全意识。

2、督促班组开好安全会;适时提供安全信息和安全指导工作。使员工的安全意识不断提高和加强,做好人的本质安全管理工作。

3、加强对员工的安全生产教育,提高员工的安全生产知识和操作技能,定期或不定期组织员工学习有关安全生产法规、法律及安全生产知识,做好新员工上岗及调换工种人员的三级安全教育,提高员工安全生产意识和自我保护能力,防止事故的发生。

4、认真组织学习和贯彻执行公司下发的关于安全生产的文件精神,不断规范和强化安全生产宣传工作。

5、深入开展好“安全月”和安全生产竞赛活动。充分利用好6月份的全国安全生产月活动,通过张贴安全生产标语、安全专题板报、树立典型等开展形式多样的安全生产教育工作,加大宣传力度,达到以月促年的目的。提高员工遵纪守法的自觉性,增强安全意识和自我保护意识;引导班组建立安全文化理念,强化管理,落实责任;将安全生产与保公司稳定、和谐、发展紧密结合起来,做到安全生产警钟长鸣。

6、强化对外来施工人员的管控、和管理力度,实行进厂前安全教育,施工过程现场监督、监管,对施工周期较长的进行每周一次安全例会。避免因监管不到位造成安全事故。

2023安全生产部门工作计划 篇4

乙炔工段虽然出了不少的事情,但是回过头来看,总体上安全环保工作还是向前推进的,也是有成绩的,而下半年里,我制定了以下计划:

1、继续落实贯彻好公司各项安全操作规章制度与操作规程,确保安全平稳生产,全年无事故

这不光是一个计划,更主要的是我们一个奋斗的目标,乙炔工段再不能出事故了,这是我的观点,同时也是我的感慨。我们走到外面已经感觉到了压力,感觉到抬不起头了,如果还不改变,还不刹住这个苗头,我们真的是愧对领导,愧对员工,还真不如回家卖红署了。

2、努力搞好员工的培训与教育工作

配合专工,或者说是督促专工搞好工段员工的培训教育工作,精心组织,不敷衍,不走过场,切实把这一项工作落到实处。同时一改之前的培训完就完事的现象,要让大家写出心得体会,写出效果评价,以便我们改进培训方式与内容。

3、进一步深化设备的维护保养与润滑管理工作

我们打算以设备包机人为突破口,把每一台设备责任落实到人,不光是卫生,更主要的是设备的保养与润滑工作,同时也要求当班操作工对自己岗位的设备进行认真的巡查与检测,把好第一关,这样等于是有一个双重管理,如果某台设备出了问题,那么追究的是两个人的责任,有利于管理工作的提高。

4、继续做好节能降耗与修旧利废工作

其实我们乙炔工段有许多的潜力可挖,有许多的工作可做,也有许多环节可以做到节能降耗。比如目前的电石车入库扣灰、电石粉尘回收项目,还有粗破除铁器上的废铁等都是可以回收的一笔相当大的数目,当然这个工作不好做,有困难。另外许多的的阀门与更换下来的备品备件都是可以修复再利用的,如粗破机更换下来的肘板,大渣浆更换下来的护板和泵盖等都是可以再加工利用的。

5、细化工艺与质量管理制度,加强考核力度

在原有的基础上继续细化工艺与质量管理制度,并加强考评力度,激发大家的工作热情,奖勤罚懒,奖励先进,鞭策后进,促进工段总体考核水平的提高。

6、继续做好现场文明生产工作。

7、全面完成公司与分厂下达的各项目标任务,按照公司的月度计划与作业编制计划,配合分厂完成生产任务

8、努力完成分厂下过的临时性的任务。