活动开展情况总结(精选十五篇)。
这次的活动已经圆圆满满地收场了，接下来，就是我们静心写体会写总结的时候了。写总结有利于我们学习和工作能力的提高。我们在写活动总结时注意要活动情况简单介绍一下。我们写活动总结需要注意哪些问题呢？小编特地为大家精心收集和整理了“活动开展情况总结(精选十五篇)”，供大家借鉴和使用，希望大家分享！
活动开展情况总结(篇1)
根据市委组织部、市直机关工委的有关文件精神，我局局领导高度重视，精心组织，迅速在全局党员干部中掀起了开展“创先争优”活动的热潮。现将有关情况汇报如下：
1、 要做好宣传动员，提高思想认识。
局党委对本次活动高度重视，迅速向各党支部和全体党员干部传达了开展“创先争优”活动的有关文件，并组织认真学习。要求全体党员干部要深入领会文件精神，充分认识开展“创先争优”活动的重要意义，了解开展“创先争优”活动的主要内容，充分调动参与活动的自觉性和积极性。与此同时，充分利用新闻**、oa网络、工作简报等载体，大力宣传开展创先争优活动的重大意义、主要内容和目标要求。
通过宣传发动，使各党支部和全体党员明确了创先争优活动是学习实践科学发展观的深化，是加强各级党组织和党员队伍先进性建设的必然要求，是推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要保障，进一步统一了思想，提高了认识，形成了浓厚的**氛围，为整个活动营造了良好的外部环境。
2、 加强组织领导，确保活动顺利开展
成立了以局领导为组长、副组长，以局党委、支部委员为成员的创先争优活动领导小组，领导小组下设办公室，具体负责对活动的督查指导、综合协调和宣传报道等工作。要求领导小组成员进一步明确领导责任，落实挂联制度，深入各挂联的支部切实加强对创先争优活动的具体指导、开展点评工作。形成一级抓一级、抓落实、人人参与的良好局面。
为活动的扎实顺利开展提供了组织保障。
3、 认真理清工作思路，落实活动计划。
紧紧围绕“坚持围绕中心工作，坚持密切联系实际、坚持群众路线、坚持分类指导”的原则，结合我局工作实际，制定了《市**局深入开展创先争优活动的实施方案》，该方案明确了我局开展活动的指导思想和活动任务，分阶段、有步骤地将各项工作安排进行细化、合理部署。《实施方案》明确指出我局开展创先争优活动要以邓小平理论、“****”重要思想为指导，与深入学习实践科学发展观活动相结合，与发挥部门职能作用相结合，与改进机关作风相结合，从强化服务理念和维护改革、发展、稳定大局出发，以服务基层、服务群众、服务发展的实际行动，切实推进机关基层党建工作。按照市直机关工委提出的七个“围绕”，逐步开展形式多样的创先争优活动，包括：
党性教育活动、学习型党组织创建活动、党建工作创新活动等党组织建设的基础性活动以及“岗位奉献”活动、“三深入”活动、扶贫开发活动等立足岗位职能发挥作用的专题活动。
4、 紧紧围绕自身工作，推动各项主题活动，确保活动取得实效。
（一）围绕“民富市强、幸福广东”创先争优，积极推进**事业的科学发展。
要组织党员干部和业务骨干推进市民卡制度建设。推进公民卡制度建设，是响应人力资源和社会保障部、省人力资源和社会保障厅重点规划工作的重要举措。该项目于去年11月4日正式开工建设。
12月底已制定了《市民卡管理系统总体规划方案》。该项工作将作为我局今年的重点工作来抓，我们将牢牢把握创先争优活动的契机，创新思路，统筹兼顾，确保任务的圆满完成。
（2） 要在自己的岗位上创先争优，真心实意为群众办实事、解决问题，才能更好地服务群众、服务发展。
1做好养老保险跨省转移工作。从国家相关政策出台到具体落实业务，这项工作时间紧、任务重。
为确保实现政策的平稳过渡，局领导高度重视，相关科室的党员成立了党员突击队，在关键的时候挺身而出，迎难而上，带领干部职工加班加点研究制定业务实施细则和操作流程，协调各区局及有关部门做好业务的各项衔接工作。在短短两周内开发了完全符合文件要求的**系统标准业务功能，使跨省转移业务如期进入常规运作，通过新闻**对养老保险跨省转移政策进行深入宣传和政策解读，让广大群众对新政策的有更深认识。现已实现政策的平稳过渡，并办理跨省转移600人，打印《缴费凭证》一万多份。
2稳步推进新型农村社会养老保险工作。我市从2010年6月1日起，开展新型农村社会养老保险，对年满60周岁、未享受企业职工基本养老保险待遇的本市农村户籍的老年人，可按月享受新农保养老保险待遇。为顺利开展新农村社会保障工作，我局把新农村社会保障工作作为全年的重点工作。
一是协调跟进，确保了第一批新型农村养老保险养老金待遇和会计折扣发放仪式的顺利举行。二是着力加强各区局业务培训，制定新农保业务工作指引，规范各项业务操作。截至2010年12月，全市新农保参保人数**万人，参保率为**；享受待遇**万人。
我市新型农村社会养老保险的开展，得到了人力资源和社会保障部及省市领导的高度赞扬，并亲自到我市参加新型农村社会养老保险待遇首发仪式。
3．实现省医保异地实时结算。为解决异地就医问题，方便参保人员，减轻医疗费用压力。省局选定我局为全省医疗保险异地就医结算首家试点单位，我局非常重视，选派专人跟进，加班对应三大目录、及时提出业务需求、认真细致测试，在省局指导下，经过双方试点单位系统改造、数据采集、三大目录对应以及测试联调等准备工作，该系统已于今年中旬在**医院正式上线启用，其他几家医院也陆续上线启用了该系统。
我市医保参保人，经市局、各区（分）局核准到上述三家医院就医的，出院时只需结清属于个人自负的费用即可离院。这项工作极大方便了群众异地就医，对推进医疗保险工作改革创新具有重要意义。
(二) 进一步加强机关党组织建设，大力推进学习型党组织、学习型机关建设。
1. 邀请了市第一人民医院党委书记、高级政工师为干部职工作 “争当学习型标兵、创建学习型团队”的专题报告。刘**同志据经引典，用生动的**、风趣的语言，详细地介绍了市一医院开展党务工作以及“创先争优”活动的成功经验，讲座气氛活跃，活动取得了预期的效果。
2.按照“智慧广东”读书活动方案，结合干部职工的工作实际和学习兴趣，我局开展了一场以“规范服务礼仪、树立服务形象”为主题的读书活动。公共服务研究与教育资深专家、中山大学特聘讲师孙先生受邀出席活动。
孙老师结合《政务礼仪》这一本专著，从“为什么谈服务”、“如何做好服务”、“服务给我们带来的价值”三个方面作了深入浅出的讲解。该学习讲座不但是我局建设学习型党组织、学习型机关的重要举措，亦对推动我局改进机关作风，围绕建设文明和谐机关建设创先争优具有重要意义。
（三）以“三深入”活动为抓手，真心实意为群众办实事、解难题。奋发有为，积极深入农村、社区、企业送政策，答疑解惑。近年来，省、市、区推出了一系列社会保险新政，由于内容多、涉及面广、专业性强，这些好的政策措施还未能完全被群众所掌握和利用。
去年，我局联合各区局积极举办形式多样的**政策现场咨询活动6场，活动吸引了大批社区居民、农村村民、厂企职工现场咨询，现场共受理业务咨询300余件，现场发放**政策宣传单400余份。
5、 存在问题及下阶段任务部署
我局创先争优活动虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题，主要表现在：一是极个别同志对学习抓得还不够，创先争优意识还不够强；二是宣传发动还不够；三是基层调研力度还不够。这些问题将在下一阶段得到纠正。
争先创业活动计划长远，历时三年，组织实施是整个活动的主体所在。下一步工作，我局将进一步加大对创先争优工作的落实力度，严格按照市委、市**的统一部署，在巩固前一阶段学习成果的基础上，完善各项制度，积极做好创先争优活动的配套工作，根据市委组织部、市直机关工委《关于在市直单位基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》，重点要围绕一个主题：即“创先争优”活动主题；深化两项承诺：
即基层党组织和党员公开承诺；不断创新活动载体，做好统筹兼顾，确保我局创先争优活动真正取得实效。
二〇一一年三月十五日
活动开展情况总结(篇2)
创建平安校园共建和谐社会
--滨海县五汛镇第二中心小学创建安全校园活动总结
近年来，我校坚持以创建盐城市平安校园工作为抓手，坚决贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以安全文化教育为灵魂，在日常工作的每一环节，我们都渗透着安全责任重于泰山的工作理念。对照上级有关平安创建文件精神，我校对近年平安创建工作进行了认真的总结和梳理，通过自查、自评，我们认为我校已达到了“盐城市平安校园’创建的基本要求，现将创建工作汇报如下：
一、统一思想，健全组织
我校成立了以校长、党支部书记张海林同志为组长、以分管安全副校长王为持为副组长，各班级班主任、副班主任为成员的创建工作领导小组。
我校紧紧围绕创建“盐城市平安校园”这一中心工作，建立了“学校——家庭——社会”**安全体系，充分调动各方面力量，维护校园安全。为了统一思想，形成共识，我校多次召开领导班会议、召开全体教师工作会议、学生大会，认真学习关于创建"盐城市平安校园"工作的精神，研究部署学校的平安创建工作，让全校师生人人知道平安创建工作，人人参与到平安创建工作中来，人人维护好安全、稳定、和谐的校园环境。通过努力，我校全体师生的“平安校园”创建思想得到了统一，平安创建意识得到了显著增强，创建管理水平得到了有效提升，学校的安全管理形成了长效良性循环机制。
二、建立制度，规范管理
要加强制度建设，把安全建设纳入规范化管理轨道。为了使学校平安创建工作能够持续而高质量的开展，我们在强调责任和加强领导的过程中还在平安创建过程中强化了以下制度：
1、例会制度：学校每周有工作例会，及时指出存在的问题，提出整改的措施与要求，并全面落实重大事故报告制度。通过例会制度，安全创建工作将成为一项长期、持续的工作。
2、学习制度：为了提高全体教师的法制观念，进一步提高依法执教的理念，我校把学习法律知识纳入教师学习计划。组织全体教师学习了《教育法》、《教师法》、《未成年人保**》等教育法规，参加普法知识竞赛。
广大教师都能自觉遵守《师风建设十项规定》，做到教书育人，为人师表，关心学生，尊重学生，与学生平等相处，没有发生侮辱、歧视、体罚和变相体罚学生的现象发生。
三。监管体制：加强监管是安全工作的重要保障。我们在加强对学生行为规范管理的基础上，对校园内可能存在的各种安全隐患，我们实行1+3监控，加大了检查力度，并及时进行整改。
4、及时反馈落实制度。一是通过教师代表大会、学生代表大会广泛宣传学校的规章制度，做到人人知晓、自觉执行；二是有效实施对各项规章制度的督促、检查、总结和评比，通过严格考核，评优促劣，对在督查中发现的问题及时反馈，做好落实整改工作，每月实施考核，若班级发生学生重大违纪事件，则实行一票否决制，班级不能评为“先进班集体”，班主任本学期不能评为“优秀班主任”。因此，我校的安全建设工作真正做到了制度、落实、监督、反馈、奖惩。
三、开展活动，防治结合
1、以校园为主阵地，以课堂教学为主渠道，并通过每周一升旗仪式上国旗下的讲话、校园广播、板报、墙报等系列途径，加强对学生的法制教育、集体主义和社会主义教育，树立正确的世界观、人生观和价值观。同时加强管理、开展养成教育。我们要求各中队利用主题班会，从养成教育入手，强化日常生活中良好行为习惯的训练，加强法制教育和纪律教育，同时进行心理健康教育。
2、丰富校园文化生活，开展有益学生身心健康的文化活动，充分发挥学校少先队组织作用，利用法定节日、传统节日等有特殊意义的重要日子，开展了多种形式的教育和学生法制教育活动，提高学生综合素质，培养学生高尚情操，发展学生特长。
三。为开展法律知识教育讲座，我校每学期将邀请法制学院副院长到我校进行法律知识教育讲座。通过讲座，增强了全体师生的法律观念，提高了全体师生的法律自我保护意识。
4、开展**展。我们学校非常重视板报和美术馆的宣传作用。学校规定，每个班定期出版安全法制教育内容的板报。组织学生进行安全法制教育。
5、召开安全教育主题班会，是我校一项传统，每学期至少召开四项有关安全知识的主题班会，通过主题班会让学生进一步了解安全、法制知识，真正做一名学法、知法、守法、**的好学生。
四、排除隐患，保障安全
为了强化校园安全管理，全面消除各类安全隐患，近几年无一例安全事故的发生，我校迅速开展安全综合治理活动，对督查中发现的问题进行现场会办，并责令限期整改到位。一是掀起社会止安调查高潮，有效防范安全事故。我们积极配合村委会（居委会）和派出所干警对社会人口进行地毯式检查，重点排查辖区内容易肇事肇祸的精神病人、对社会现实严重不满的人员，逐一落实教育、疏导、稳控措施，有效防范其对小学、幼儿园造成伤害活动。
二是加强校园门卫管理制度建设，严防闲杂人员进入校园。严格落实警务室（值班室）门卫管理制度，警务室配齐警棍、辣椒水等器械，落实学校封闭式管理措施，对进出校园的人员严格盘查登记，严防不法分子混入校园。三是加大技防投入，努力提高学校防控能力。
在学校重点部位设置报警设施，提高学校整体防控能力。学校成立了学校护卫队，实行了24小时特殊巡逻制度。加强学生在校门**动的秩序管理和上学、放学途中的监护，规范学生到校时间和学生接送卡确认制度，严防接送过程中出现疏漏。
四是加强师生安全调查，确保校园和谐稳定。加强对全校师生员工的心理健康教育，及时进行心理疏导，逐年级开展校园内部矛盾纠纷排查和调处工作，加强管制刀具的收缴，及时化解矛盾纠纷，防止矛盾激化引发事端。对学校的电线线路、各类护栏生活设施、照明设施、体育设施、实验器材等方面进行拉网式检查，对存在的安全隐患及时整改到位，全力保障师生人身安全。
五是加强学生安全教育，提高学生自救自理能力。学校能够认真上好安全教育课，重点对学生进行防爆力伤害、防溺水、防交通事故、防流行病和传染病、防社会不法分子滋扰、防**灾害等方面的安全教育，增强学生的安全防范意识，切实提高他们自救自护能力。同时，要认真完善各类安全应急预案，坚持定期预案演练，切实保障师生生命安全和学校财产安全，维护社会稳定。
由于我校平安创建工作组织健全，制度严格，措施得力，我校的平安创建工作取得了阶段性成果，教职工素质有了很大提高，事业心和责任感强、能为人师表、无违法乱纪现象。能做到自尊、自爱、自护、自立、自强、积极向上，有生活自理，勤于动手的劳动习惯，有强烈的知法、守法意识。近几年我校无一例师生有违法犯罪行为。
回顾和综观我校的平安创建工作，我们清醒地看到，全面推进平安创建，争创省平安校园学校的工作，内容丰富，层次较高，到目前为止，我们许多工作，许多构思都有待进一步提高，我们决心以此为契机，不断地学习和实践，严格要求自己，查找不足，采取措施，强化落实。创建安全校园，构建和谐社会是我们的共同愿望。目前全校师生正以更加昂扬的斗志，冲天的干劲，百倍的信心，为把我校真正打造成为师生安全、校园和谐的“平安校园”而努力奋斗着。
活动开展情况总结(篇3)
二、动员到位。我单位党委先后两次召开警示教育动员会。组织职工**《立党为公、执政为民先进事迹报告会》、《王怀忠的两面人生》、《李真扭曲的人生》、《立党为公，执政为民》先进事迹报告会等专题片，从中升华教育，净化灵魂。
组织党员、副科级以上领导干部，认真学习有关警示教育材料，提出具体教育要求，使96%以上的职工群众和党员领导干部都自觉地参加到警示教育活动中。
三、查摆整改到位。各个部门都按照**党委的工作安排，从各部门实际工作出发，按照警示教育的重点内容，进行认真的剖析、查摆，并制定出了各部门今后的改进措施。**党委在查摆和整改阶段，认认真真地进行剖析和查摆。
党委书记**同志带头分析个人和集团存在的问题，诚恳地请集团成员发表意见。在**的带动下，其他队员也自觉拿起**的批评和自我批评，认真寻找自己的不足。按照边改边调的要求，党委决定从以下几个方面加强整改。
第一，重新修订完善《**党委议事规则》，完善制度，严格程序。第二，建立科级后备干部队伍。今后提拔科级干部必须从学校后备干部中提拔。
三是合理分工，防止权力过于集中和失去监督，调动领导班子成员的积极性。四是主要领导不直接干预基本建设项目。1万元以上的资金使用，必须通过集体研究确定。第五，任何涉及晋升和人事调动的重大事项，都要由党委集体研究决定，防止个人说了算。
六是各职能部门必须严各职行国家有关收费标准，实行合理收费，禁止乱收费。严格收费制度，不准设立“小金库”，防止腐败问题的发生。第七，班子成员决不跑官、要官、买官、卖官。
不收钱、送钱、不要钱，牢固树立正确的权力观。
总之，经过警示教育，单位班子成员和广大党员领导干部，从中受到了深刻的教育，纷纷表示，决不辜负上级党委对我单位的厚望，一定要加强学习，勤奋工作，为我单位的生存和发展，做出不懈的努力。
活动开展情况总结(篇4)
东营市第二人民医院
开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动
开展情况汇报材料
根据《全市卫生系统工会“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动实施方案》文件精神，结合医院职工工作实际，扎实开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动（以下简称“服务职工活动”），现将我院工会工作汇报如下。
1、 加强组织领导，成立工作小组。
为更好的贯彻文件精神，抓好工作落实，保证此次活动取得好成效，医院工会特成立“服务职工活动”工作小组。
组长：庞建东
成员：李秀英、周栋梁、吴锋、陈志军、张梅
何宗慧焦学翠丁娜
二、在创先争优中开展服务职工活动，提升全院干部职工爱院爱岗、敬业奉献的主人翁意识，激发全院干部职工广泛参与建设幸福二院的热情。
1、帮思想、促进步，对180名职工进行了个案访谈，有效帮助职工摆脱压力和思想顾虑，从而使他们以积极向上的心态来工作。
2、帮技能、促提高，大力实施职工素质提升工程，通过广泛开展岗位练兵、技术比武等活动，在全院形成学技术、比技能、创一流的热潮，努力提高职工技能水平，为职工成长成才创造有利条件。
3、帮排忧、促快乐，加大对特殊困难职工群体就业、医疗、助学的帮助与支持力度，让职工及其家属放心工作、舒心就医、安心求学，建立帮扶工作常态化、长效化工作机制，形成救助、维权、服务一体的帮扶工作格局。
4、帮解困、促和谐，开展困难职工帮扶工作，建立困难职工档案，每逢重要节日都会给他们发放困难补助金或慰问金，使他们感觉到医院干部职工对他们的关心，能够愉快的度过节日。
5、帮减负、促节俭，医院工会牵头成立了红白公事理事会，为职工文明节俭办理婚丧嫁娶事宜，减轻职工在红白公事方面的负担，使年轻人以更好的状态投入到工作当中，这项活动深受职工欢迎。
3、 召开职工代表大会和职工座谈会，畅通民主沟通渠道。
1坚持职工代表大会制度，决定重大事务。职工代表依照法律赋予的职权，对医院经营管理、绩效工资改革等涉及职工切身利益的重大事项的决定进行审议。2月28日，第四医院第二次职工代表大会共收集提案43件，其中36件正式备案，24件得到整改落实
2举办员工座谈会，加强情感交流。以“服务职工活动”为重要抓手听民声、访民情、解民忧。在座谈会上，职工代表畅所欲言，征求一线职工、管理人员、工会干部的意见建议，会后形成纪要印发，明确责任科室，条条督办落实。
三。切实加强劳动争议调解工作。进一步完善劳动争议纠纷排查、调处和研判的长效机制，变被动调解为主动化解，变事后调处为事先预防，依法按政策及时处理职工反映的问题，坚决纠正损害职工群众利益的突出问题。
4、 关注弱势群体，积极开展救助活动。
1、医院工会主动关心职工，扎实开展好离退休干部职工及遗属家庭、劳动模范走访慰问工作以及伤病残、生活困难职工送温暖工作。慰问3名劳模，发放3000元工资。入户走访慰问困难职工6户，发放慰问金8000元。
2、关注弱势群体，深入开展“志愿者服务在医院”活动。5月4日，医护人员到大王镇幸福公寓开展了义诊活动，为110名老人进行了测血压、心率、心电图、听诊等检查，为他们健全了健康档案。市二院与幸福公寓结成帮扶对子，指导老人合理用药，健康饮食，使老年人的高血压、心脏病等慢性疾病得到了有效控制，受到了全院老人的一致好评。
同时，选取30多名医务人员对老年人常见动脉硬化及相关疾病进行筛查。宣传活动期间，共发放各类宣传材料2000余份，制作宣传横幅10条、宣传版面5组，接受了1000余人次现场健康教育咨询。
三。积极开展支教行动。继续投身援疆支医行动，2011年4月，段祖耘、隋希文、徐炳福、刘新华、李军华5名同志作为东营市援疆医疗队成员奔赴新疆疏勒县工作，7月26日圆满完成4个月的援疆支医任务胜利归来。目前，盖俊华同志仍在援疆一线奋战。
继续实施“卫生强基”工程，进一步丰富对口支援帮扶内涵，拓宽帮扶形式，注重效果评估。
5、 做好职工安全服务，建设本质安全型医院。
1、加大资金投入，配齐配强安全保障设施，增装电子监控摄像头，做到管理零缝隙、安全无死角，为医务人员创造安全的工作环境。
2、开展突发事件应急模拟演练，强化人员培训，突出效果巡查，通报开展情况，充分发挥无线求助报警系统的作用（简称“院内110”）。
三。要密切关注安保队伍建设，加强责任教育，严格执勤监督，切实提高安保队伍的专业素质和服务水平。
4、组建综合治理志愿团，明确职责权利，健全应急调度机制、督查考核机制和报酬补偿机制，以医院正式文件形式下发。同时，加强队伍培训，强化责任意识，狠抓工作落实。
5、积极协调公安机关向医院派驻警务室，加强医院治安管理，维护正常诊疗秩序，保障医务人员合法权益与人身安全。
6开展安全隐患大排查，健全突发事件预警处置机制，严格落实安保工作。
6、 关注职工生活，构建和谐劳动关系。
1、深入临床一线，倾听和传递职工呼声，重视对职工思想动态的研究，及时了解职工工作、生活的新变化、新需要，及时采取有效措施，积极引导职工健康发展。
2、充分发挥工会委员和工会小组长的作用，收集职工普遍关心的热点、难点问题，对重要事项通过院务会、院周会、职代会等议事制度民主决策、妥善解决。
三。要加强民主管理，全力做好民生工作。凡是涉及职工切身利益和实际困难的事，再小也竭尽全力去办，为职工群众解难，不断增强工会组织的吸引力和凝聚力。
4密切关注合同工权益保障，扎实做好职工代表、工会成员选举工作。目前，医院现有职工497人，工会会员484人，入会率达97.3%，其中合同制工会会员214人，两名合同制职工被选举为工会委员。
4积极开展群众性文体活动，促进职工身心健康。二院工会积极响应市总工会、市医务工会的各项部署，为职工参加各类文体活动创造必要的条件，充分调动职工广泛参与的积极性和主动性。3月组织了“三八”妇女节趣味运动会；5月举办了纪念国际**节庆祝大会暨“魅力二院”文化节开幕式，极大丰富了职工文化生活。
5继续开展帮扶活动，做好困难职工慰问和伤残职工看望工作；继续做好送温暖食品工作，继续关注特殊群体，关爱孤残人员，向福利院送药。
7、 丰富活动载体，不断创新文化建设。
继续组织好双爱月、三八妇女节、五四青年节、5·12国际**节等重要庆祝活动，为职工创造了温馨、轻松的生活环境和工作氛围。5月11日，我院在大王宾馆会议中心举行了纪念国际**节大会暨“魅力二院”文化节开幕式。医院对朱文梅等5名优秀**长、冯海燕等13名十佳**、贾会平等5名学雷锋标兵、秦文敏等10名微笑之星、隋海霞16名第二届静脉穿刺技术能手、邵佳佳等12名护理岗位标兵进行表彰。
随后，“魅力二院，感动你我”演讲比赛和魅力天使风采展示拉开了“魅力二院”文化节的帷幕。本届文化节将组织13项内容丰富多彩的活动。既有文化论坛，又有业务培训；既有文体活动，又有学术交流；医院不仅有职工人才展示会，还有重点项目开工；既紧紧围绕医院2012年的中心工作和重点工程，又紧密结合医院文化建设和职工思想实际；既是我院建院以来的第一次文化盛会，又是今年“文化提升年”的有效载体。
活动开展情况总结(篇5)
根据市委的总体部署和全市创先争优活动领导小组的统一部署和要求，该局从5月6日起正式启动创先争优活动。活动开展以来，在指导检查组的精心指导下，局党组高度重视，通过全体党员干部的共同努力，结合**工作实际，突出实践特色，紧紧围绕“集中核查、公开承诺、领导点评、群众评议”四项重点工作，对照 “领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”和“带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气”的基本要求，坚持高起点、高标准、严要求，精心组织，及时启动，统筹安排，扎实推进，做到了“规定动作”不走样，“自选动作”有创新，各项工作有序推进，取得了阶段性成果。
一、主要工作
按照市委的统一安排部署，我局创先争优活动在按要求完成“规定动作”的同时，创造性地开展了“自选动作”，整个环节主题鲜明，重点突出，体现了较强的实践特色。
（一）迅速动员，全面部署。市委动员会结束后，**局党组立即于5月6日召开了全体党员干部大会，对创先争优活动进行了安排部署。认真学习市委创先争优有关文件，明确创先争优活动的重要意义及总体要求、重要内容、基本方法及重要环节，明确提出以“提高统计能力，提高统计数据质量，提高**统计公信力”为主题的目标要求。
由于启动及时，全面动员部署，活动从一开始就收到了良好效果。
（二）加强组织领导，合理制定《实施方案》。为确保创先争优活动达到预期目标，局党组把创先争优实施方案摆在突出位置。为加强对活动的领导，成立了由党组书记、局长任组长，2名党组成员为副组长，5名科室负责人为成员的****创先争优活动领导小组及办公室，确定专人具体承担相关工作。
在进一步学习解读市委**书记的重要讲话精神和市委整体部署的基础上，明确了开展这项活动的目的意义、方法步骤、目标任务，使大家清楚地认识到，新形势下在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动，是巩固学习实践科学发展观活动成果，全面推进党的建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用的重要举措。经党组多次讨论，结合统计工作实际制定《***局开展创先争优活动实施工作方案》，分阶段、分步骤地推进各项工作。
（3） 丰富活动载体，突出工作重点，突出统计特点。活动开展以来，我们把国家统计局今年提出的“提高统计能力，提高统计数据质量，提高**统计公信力”列为创先争优主题，通过充分发挥党组织的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用，在全局上下努力形成争创“五好”先进基层党组织，争当“五带头”优秀共产党员的良好氛围，掀起“统计能力建设年”高潮。专门下发了《关于加强统计能力建设的意见》，对全系统工作人员能力建设提出了明确要求；开展了“统计能力建设”大讨论活动，撰写了讨**章**；在**县召开基础统计建设现场观摩会，启动了一批先进的基层统计工作站和市级示范点；对市、县有关直属单位进行统计检查；举办了统计法规考试和普法考试；开展“统计业务尖子”、“统计分析专家”、“计算机能手”评选活动，评选了一批统计业务尖子、统计分析专家和计算机操作能手。
（四）全力抓好重点工作。活动开展以来，我们狠抓四项重点工作，对学习实践活动整改落实后续工作进行了集中核查，全面推行了机关党组织和党员公开承诺，并通过统计**公开了承诺事项，及时开展创先争优活动领导点评工作和群众评议工作。按照科学发展观的要求，集中力量对学习实践活动整改落实情况进行一次“回头看”，对照整改落实方案提出的目标要求、责任分工、具体措施、整改时限，一项一项地进行了解决，对已经整改落实的问题，抓巩固提高；对整改不理想的提出限期改正意见，对需要长期整改落实的问题重新制定了整改方案，进一步明确责任，加强督促检查，把整改落实后续工作真正落到了实处，达到了解决问题力度不减弱、措施不松懈的目的。
（5） 密切联系实际，突出实践特色。活动开展以来，从我***工作实际情况出发，针对“基层统计工作、统计法制建设、统计数据质量、统计服务能力、统计队伍建设”等方面存在的突出问题，确立了“增强服务能力，在推动***统计科学发展中创先争优”的主题，积极开展活动。一是把创先争优活动与经济运行监测分析相结合，及时为市委、市**提供优质高效的服务；二是结合统计基础建设，夯实统计基础；三是与普查相结合，提高普查质量；四是结合统计法制建设，为统计工作营造良好的法制环境；五是与机关干部队伍建设相结合，凝聚统计工作合力；六是与灾后重建援助工作相结合，解决贫困人口问题；七是与全市的重点工作相结合，特别在**泥石流灾害、我市**暴洪灾害中，全体干部职工积极捐款捐物，帮助受灾群众，充分发挥了共产党员的积极性和先进性。
（六）合理安排，统筹兼顾。今年我局各项工作任务重、头绪多、时间紧，特别是第六次全国人口普查工作量大面宽，加之受国际金融危机影响，对全市经济运行的分析监测任务也日趋繁重。面对这些困难，强化了各项工作措施，合理安排，统筹兼顾，一手抓创先争优活动，一手抓统计中心工作，做到两手抓，两不误，两促进。
二、取得的成效
我局创先争优活动开展以来，由于市委指导检查组指导有方，局领导高度重视，全体党员干部积极参与，工作进展顺利，取得了初步成效。通过创先争优活动，进一步转变了统计工作者不适应、不符合科学发展观的思想观念，解决了影响和制约统计事业科学发展的突出问题，完善了推动统计工作科学发展的体制机制，理清了统计工作科学发展观的思路，明确了发展目标，完善了发展措施。全体干部职工贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性有了增强，在夯实统计基础、提高数据质量上取得了新成效，在完善统计体制机制上有了新突破，在加强统计分析、统计预警监测和提升统计服务水平上有新作为，在提高统计干部队伍素质、改进工作作风上有新变化。
一是思想认识得到明显提高。通过创先争优活动，全局学习氛围浓厚，全体党员干部学习热情高涨，在破除陈旧观念，克服畏难情绪，增强大局意识、责任意识和创新意识等方面取得了明显进步。推动统计工作科学发展的思想认识得到明显提高，发展理念得到明显转变，工作信心得到进一步增强，理想信念得到进一步坚定，在推动***统计事业科学发展的重大问题上形成了共识。
二是服务水平显著增强。通过这些活动，所有统计人员都把提供高质量的统计服务作为统计工作的永恒追求。截至目前，为市委、市**提供《监测与分析》、《统计内参》等分析文章25篇，多篇得到主要领导的批示，有34条信息被国家局网采用，有3篇文章被中国信息报刊登，600多条信息被省网采用，省网采用信息我局名列全省前茅。
三是统计体制和机制进一步完善。建立科学规范的部门统计管理制度，加强对部门主要统计数据的审核核评价。进一步完善以gdp为核心的主要统计指标的评估体系和数据管理制度，整合了部分统计指标体系，优化报表结构，精简基层统计报表数量，减少交叉、重复统计，切实减轻基层负担。
改进抽样方法，逐步扩大抽样和典型调查范围，建立科学准确的抽样调查样本框架。建立了gdp核算、农业、工业、能源、投资统计工作体系。
四是工作作风有了明显改进。通过创先争优活动的开展，全体党员干部把学习理论、钻研政策、研究实际情况作为自己的行为习惯，默默无闻、不计名利、甘于奉献的优良作风得到进一步加强，干事创业的热情得到进一步激发。增强了广大党员特别是党员领导干部讲党性、重品行、作表率的自觉性，弘扬了统计人甘于清贫的情怀，以数为伴的乐趣，求真务实的品质，无私奉献的精神。
3、 存在的不足及下一步工作计划
我局创先争优活动取得了较好的成绩，但与市委的要求还存在一定差距，还存在一些不足，主要表现在：一是学习方法还比较单一，学习的深度和广度还不够，还没有把学习作为创先争优的真正动力来抓；二是思维方式要不断转变，创先争优活动要进一步与加强党建工作和统计工作相结合；三是创先争优过程中的典型人物和典型经验没有得到进一步推广；四是进一步加强创先争优活动成果转化为改进工作的方法措施。下一步，我们将进一步完善工作措施，加大工作强度，乘势而上，进一步深入开展下一阶段创先争优活动。
1、继续深化学习。在前一阶段学习工作的基础上，紧密结合当前国际国内、全省和***经济发展态势，联系自身实际，进一步深化学习。在抓好自学的基础上，增加集中学习、专题辅导和专家讲座次数，增加学习内容，进一步加深对科学发展观的理解，提高思想认识，确保在树立科学发展理念、增强科学发展信心、凝聚科学发展力量上取得新进步。
2、突出实践特色。结合工作实际，全面完成第六次全国人口普查工作任务，加强能源统计和节能降耗统计监测，认真抓好固定资产投资统计和工业统计工作，加强民生统计，完善gdp核算方法。对于查找到的问题，坚持边学边改、边查边改，把分析检查阶段工作与做好当前各项工作紧密结合起来，围绕全市“保增长，扩内需、调结构、惠民生、促和谐”工作思路，全面分析今年全市经济形势，科学**明年经济走势；深入开展“察民情、办实事、促发展”主题实践活动；加强对灾后重建工作的监测和统计；要着力解决基层统计部门的实际困难，切实保障人民群众的利益。
3、扎扎实实地做好重点工作。今后，我们将把“创先争优”的理念落实到自己的工作中，圆满完成统计任务，反映活动的实际效果；要积极为市委、市**服务，把创先争优的理念融入到自己的工作中去。围绕抓好“统计能力建设、统计基层基础建设、统计数据质量、统计服务、第六次人口普查”等重点工作任务，不断推动统计工作科学发展，以高质量的工作来体现创先争优活动的实际成效。
二〇一〇年十一月十日
活动开展情况总结(篇6)
创先争优学习个人心得
2010年4月，李珍提出要围绕中国共产党成立90周年开展创先争优活动。我院还积极开展了一系列自上而下创先争优活动。在这里，我结合自己的专业特点，有三点体会。
一、政治上，加强理论学习，提高理论水平，关心国家大事，留心身边的小事，能注意听取同事的意见，在互助与反思、完善自我中共同提高。
2、 在业务上，积极开展工作，认真负责地对待工作，努力工作，努力做好每一件事。身为教师，我懂得，只有热爱学生，尊重学生，才能去精心地培养学生。我国古代大教育家孔子曾说过：
“其身正，不令而行,其身不正,虽令不从。”教师的一言一行都对学生起着潜移默化的作用，教师的素质直接影响着学生的学风和学校的校风，教师的形象直接关系着学生素质的培养。“学高为师，身正为范”，我们用自身的榜样作用和人格魅力，让学生佩服，从而仿效。
我们的奉献虽然不是什么轰轰烈烈的壮举，但是,却用平凡与崇高的师德之光，照亮了一片清纯的天地。
三、思想上，从大局出发，一切以集体利益为重，个人利益为次。这学期，既有理论课、实验课，又肩负着制药园建设的重任。特别是在药园建设中，很多需要探索，不能照搬。
首先，我国纯药用植物园不多，不像到处都是植物园；二是因地制宜调整措施，结合闽南、闽南独特的生态环境条件。在规划中要遵循科学性，注重观赏性，还要与科普相结合。尽管这些工作任重而道远，我将尽我所能，努力做好每一件事。
我们处在一个极其复杂的时代环境中，既面临难得的机遇，也面临严峻的挑战。要牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。同时，还要结合当前课程改革的实际，及时研究新情况，解决新问题，用实际行动践行一位教师的科学发展观。
活动开展情况总结(篇7)
岔路村创先争优活动汇报
在党的基层组织和广大党员中开展创先争优，是党**创新和加强基层党组织的一项重大举措，根据我乡创先争优实施方案，按照乡党委的统一部署和要求，我村立足实际，严格执行乡党委党建工作计划，深入贯彻落实“****”的重要思想，切实增强党组织的凝聚力、吸引力和战斗力，不断强化“求实、创新、争先”工作理念，团结带领广大干部群众，以创先争优为动力，以干事创业为平台，以加快发展为目标，争科学发展之先、创社会和谐之优，扎实推进创先争优活动，进一步提高了我村党组织建设的整体水平，牢固树立了全心全意为人民服务的思想，带领全村50名党员积极创先争优，有力促进经济社会发展。
一、坚持把“抓责任、重激励、强督查”作为创先争优活动的根本保障，着力形成齐抓共创新局面
一是强化领导明责任。按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，构建了“1+7+7”活动指导体系，健全完善了创先争优动力机制、帮带机制、评价机制、激励机制和联动机制等五大机制，给力创先争优。建立了县级党员领导干部联系点制度，不定期深入联系点进行指导点评，解决存在问题。
全县各级党组织领导班子每人选定一个争创联系点，各机关事业单位党组织结对联系100个村党支部，包抓包扶乡村工作，并将包抓包扶、联系帮扶情况纳入年度考核，切实形成了党委领导、各方配合、齐抓共管、合力争创的工作格局。二是强化宣传树导向。通过召开促评会、推进会、观摩会以及选树典型、表彰奖励等多种形式，建立激励引导机制，使广大党员学有榜样、赶有方向、创有目标。
累计编发各类专题信息简报160余期，在《宁夏新闻网》、《人民网》“经验分享”栏目和《共产党人》杂志刊登了“盐池县创先争优活动纪实”、花马池镇《争创一流谱新篇》，在《人民网》“我身边的优秀党员”栏目登载了盐池五中教师陈淑梅先进事迹，在《中国共产党新闻网》“创先争优活动”栏目刊登了《麻黄山乡“民情夜谈”，谈开百姓心结》，宁夏电视台经济频道**了“盐池县创先争优--民为本”等，“盐池创先争优催生发展激情”一文在《吴忠**》头版头条刊登，《以创先争优活动为动力，推动农村基层党建工作创新》获吴忠市理论研讨文章二等奖等，树立了创先争优的良好导向。三是强化督查促争创。结合“两管三评一推优”考核管理，在各级党组织和党员中普遍建立“三卡”机制，开展“四评”工作，特别是运用“三四三”工作法，把完成重点工作、壮大村集体经济、党员“双带”能力、践行服务承诺、群众满意度等情况作为“刚性”指标全方位、全覆盖进行点评。
制定了《盐池
县创先争优实绩考评办法》，采取工作检查、调研督查、随机抽查和评议“党建工作滞后单位”的“三查一评”工作方式，促使各级党组织自找差距，自加压力，自觉争创，切实把
把创先争优活动纳入科学化、制度化、规范化轨道。
二、坚持把“抓学习、重实践、共争创”作为创先争优活动的有效途径，着力打造服务发展新平台
一是把创先争优与推进学习型党组织建设结合起来。以“四弘扬、四推进、四提升”为总载体，编印了《基层党组织和党员开展创先争优活动百问百答》“口袋书”，举办了创先争优及党建党史知识测试和知识竞赛活动，组织开展了“精品党课”比赛活动和“创先争优我先行、共同建设新农村”优秀农村党员先进事迹巡回报告活动，引导党员干部自我组织、自我学习、自我教育、自我提高。同时，按照“五个一”(一本笔记强化积累、一篇体会深化认识、一场座谈增进理解、一份承诺接受监督、一块阵地展示成果)学习要求，组织开展了全县第五届“读书月”活动，建立健全述学、考学、评学、督学和奖惩制度，不断推进学习型党组织建设规范化、常态化、持续化。
二是创先争优与主题实践相结合。以“西部大开发，思想大解放，抢抓新机遇，发展新跨越”为主题，深入开展了西部大开发十年成就展活动，创新开展了“百家单位出妙招、千名干部下基层、万名群众同参与”、“百篇调研文章、千篇心得体会、万个金点子征集评比”等“八个百千万”活动，形成各类调研报告110余篇，心得体会余篇，征集意见建议1500多条，有效激发了干部群众奋勇争先、争创一流的工作热情。同时，以“讲党性、强作风、作表率、争优秀”主题教育活动为抓手，通过采取教育培训、调研走访、岗位建功、志愿服务和评先树优等举措，教育引导广大党员积极投身科学发展的宏大实践，为实现全县经济社会各项事业科学发展、跨越发展提供强大动力和坚强保证，三是把创先争优与全县中心工作和重点工作结合起来。
以争创“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为动力，将创先争优拓展到各项工作的方方面面，体现到社会各个领域和各个行业。在落实“两大任务”、创建国家卫生园林县城、生态移民建设、春季植树造林等重点工作中，先后组建了“党员志愿者服务队”、“党员跨村突击队”、“青年先锋队”等创争组织，开展了党员示范岗、窗口示范单位、工人先锋号、青年文明号、巾帼示范岗以及出租车行业“挂牌评星”等联创活动和“党群共建·创先争优”活动，先后组织200名寒暑期返乡大学生开展了志愿服务百村远程教育活动和1500余名县城中小学生、“三支一扶”志愿者参加了“青春绿动红色盐池—全民共建园林县城志愿服务”活动，推荐申报了5名全国“道德模范”人物，组织开展了评选盐池“十大”杰出青年、“十大杰出女性”、“三八”红旗手、巾帼致富带头人、“好婆婆”、“好媳妇”等活动，形成了党组织和党员率先垂范、群-团组织积极呼应、各界群众踊跃参与的良好局面，切实使创先争优成为推动发展的生动实践。
三、坚持把“抓基层、重发展、惠民生”作为创先争优活动的重要内容，着力构建党建工作新格局
一是注重加强基层组织。全县各级党组织始终把加强基层组织建设作为创先争优的突破口，扎实开展党内“两项工程”、 “评星定格”、党员服务承诺和城乡党组织“手拉手”结对联系、“五帮五促”等主题实践活动和非公有制经济组织及社会组织党组织组建活动。培育了麦儿庄、汪水塘等一批集体经济发展示范村。
新建村级组织活动场所26个，整治软弱涣散党组织8个。建立非公有制经济组织和社会组织党支部34个，并选派50名党建工作指导员进驻200个非公经济组织，实现了党的工作全覆盖，盐池县汽车维修协会党支部荣获“自治区级党建示范点”称号。我们村组织工作荣获全市先进集体奖。
推荐申报了创建全区农村基层组织先进县以及2名全国和区级优秀共产党员、1个先进基层党组织，有效激发了各级党组织和广大党员干事创业的激情。二是注重推动科学发展。在“两城同创”、招商引资、植树造林、生态移民、农田水利建设、工业发展提速增效年等重点工作中，各级各部门充分发挥基层党组织和党员的主体作用，党群共建创先争优的带动作用，服务行业和窗口单位的引领作用以及**宣传的推动作用，全民动员、全员上阵，攻坚克难、奋勇争先，切实把创先争优的热情融入科学发展的实践，变成推动发展的动力，涌现出了郝光荣全国“五一”劳动奖章获得者和张生英感动宁夏人物等先进典型，感染和吸引党员向先进看齐，带动和激发群众积极投身发展，实现了招商引资、工业经济、生态建设、城乡建设等方面的重大突破。
创建国家卫生县城一次性成功，“两大任务”完成情况全市领先，农田水利建设、春季植树造林全市考核排名第一，全民创业“金通道”被评为全国优秀服务窗口等。三是注重解决民计民生。把群众满意作为检验创先争优活动取得成效的标准，察民情、惠民生、促民和，使创先争优活动成为为民解难、为民谋利、为民造福的过程。
组织召开了麻黄山乡 “民情夜谈”制度现场会，并在深入总结调研的基础上进行了全县推广。同时，建立了县处级领导参与“民情夜谈”制度，不定期深入基层，深入群众，问政于民、问计于民、问需于民，切实把解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题落实在创先争优实际行动中。惠安堡镇在创先争优活动中坚持做到“四结合五必访五公开”，及时解决群众生产生活中的实际困难和问题，排查化解矛盾纠纷，着力构建和谐新农村。
去年以来，各级党组织严格按照调研走访、提出承诺、审核确定、公示承诺、履行承诺、评议承诺等六大环节，承诺事项826件，党员承诺事项12136件，办结率达100%。
我村创先争优活动虽然取得了一定成效，但也存在着工作进展不够平衡、典型示范不够明显、宣传力度不够大等问题，对于这些问题我们将高度重视，潜心研究，切实采取措施加以解决。
下一步我们将严格按照区、市党委深入开展创先争优活动有关会议精神以及县委的安排部署，进一步细化措施，紧扣中心，强化指导，突出实效，确保创先争优活动扎实有序推进。
一是学习贯彻区市有关会议精神，提高质量。认真组织学习十七届五中全会、**“两会”以及区市县有关会议精神，动员广大党员积极投身科学发展的宏大实践，通过举办先进事迹巡回报告、培训讲座、主题实践、演讲比赛、知识竞赛、走访调研、有奖征文等一系列活动，进一步解放思想、改革创新，深化县情再认识，积极探索推动科学发展的新路子、加快转变经济发展方式的新途径，使创先争优成为一种精神状态、一种价值取向、一种示范带动、一种社会氛围。
二是围绕中心工作和全县中点工作争创一流。按照“重点工作在全区有位次、单项工作争一流、整体工作上水平”的总体要求，围绕县委十二届二十二次全委会既定目标，积极引导基层党组织和广大党员立足本土创业，在抓好“两大任务”、发展工业经济、做强特色产业、发展商贸物流、加强生态建设、加快扶贫开发、保障改善民生、加强社会事业等方面充分发挥示范带动作用，切实把创先争优的成效体现在推动科学发展上。同时，因地制宜，有针对性地在各乡镇创建一批卫生村、卫生镇、平安村、平安镇、生态村、生态镇，不断壮大县域经济综合实力，推动县域经济进位争先。
三是深入推进创先争优活动取得实效。按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，认真抓好公开承诺和领导点评工作，分行业分领域定期召开汇报会、推进会、座谈会、观摩会，并在公安、司法、教育、卫生、工商、税务、质检、交通、金融、电力、建设、劳动保障等服务行业和窗口单位强化作风建设，组建不同类型的志愿者队伍，走进基层、服务群众、奉献社会。同时，进一步深化党群共建创先争优活动，着力培树一批具有鲜明时代特征、广泛群众基础、强烈感召力的“十大创先争优党组织”和“十大创先争优党员”的“双十”典型，切实营造学习先进、崇尚先进、争当先进、赶超先进的浓厚氛围，提升全县创先争优活动效果。
四是创新创先争优推进模式活力增强。结合庆祝建党90周年、盐池解放75周年和“讲党性、强作风、做表率、争优秀”为内容的主题实践活动，通过文艺汇演、理论研讨、成果展示、制作专题以及考核评定、激励表彰等多种方式，集中反映全县各级党组织和党员立足本职岗位，在推进科学发展、强县富民的大业中，积极创先争优、争创一流业绩、发挥模范带头作用等方面的先进事迹和精神风貌，为探索建立创先争优长效机制提供生动实践。
五是加强对创先争优活动的组织领导，明确责任。认真落实联系点和领导点评调查指导制度，强化各级党组织书记第一责任人意识。针对不同行业、不同领域党组织和党员特点，充分运用“三考评一测评一运用”机制，有效实施分类指导、分类考评，切实发挥考评的导向、激励和监督作用，努力形成责任明确、领导有力、进展有序、务求实效的创先争优活动机制。
继续发挥广播、电视、互联网以及现代远程教育网络、手机短信平台和信息简报等作用，大力宣传各行各业开展创先争优活动的好做法、好经验和好典型，努力在全县上下、各行各业形**人学先进、个个争优秀的创争格局。
活动开展情况总结(篇8)
篇一：点赞20xx总结要求
点赞20xx
时间过得真快，20xx已悄然走过。回首20xx，有很多的感动和精彩让我们记忆犹新，值得我们用心回味，用心点赞。
点赞我们的国家。20xx年可以说是“中国改革元年”，一系列重大改革和国家治理措施渐次铺开：党**反腐肃贪打虎拍蝇，教育实践活动如火如荼，党风政风持续好转，民生工程惠及百姓，让更多的人感受到了祖国发展带来的红利。
点赞我们的团队。在大家的共同努力下，我们学校的办学质量和办学条件又有了新的提升和进步，个人成长也有了新的收获，同时在朝夕相处中大家的情谊更是与日俱增。
点赞我们的家人。我们小小的成长，都离不开亲人的支持和关爱，家是幸福的港湾，家是心灵的驿站，感谢家人，赞美家庭。
放慢脚步，仔细梳理和检查自己的20xx，真实记录下自己的所见所闻、心理过程和曾经的感动。让我们共同分享，一起成长。要求：
1写下自己的真情实感，不华丽，但真实，不抄袭；
2、不得少于；
3、均以附件的形式发送。请把“邮件主题”和文件名都设为“本人姓名”，以便于保存文件。
4请于20xx年1月26日上午8:00前发邮件。
5该文件已上传到**集团，可以查看**。
篇二：微信增粉活动总结报告
11月份线上活动总结报告
活动主题：你有多“赞”就来挑战！全民来点赞，嗨翻双11！
活动时间：20xx.11.9—20xx.11.20
活动物料投入：***5盒；***10盒；***90张；***100张。
活性物质使用：5盒；***10盒；***60张；***11张。
目标：在7300的基础上，增加1000人的粉末添加量。
结果：截止20xx年11月21日上午10:00，订阅人数增加了1157个粉丝。
活动存在问题：
①预热宣传渠道有限，单纯以订阅号为唯一宣传渠道，其宣传力度有限
分析：这次活动是在公司员工的积极参与下所进行的对外传播宣传，新粉是通过现有粉丝的传播而参与到活动中来。
总结：在下次活动中借助公司现有资源如广播电台等渠道结合订阅号进行预热宣传，一方面利用现有粉丝来传播活动，另一方面利用增加新粉来传播活动。
②奖品选择和奖品数量存在偏差
分析：在活动进行的过程中，所需要人气数最多，难度最大的奖品在最快的时间内被领取完毕，相反所需人气数不多，难度相对不大的奖品却是在***领取完后才开始被粉丝们选择兑换，而***在全程活动中却只有11位粉丝选择兑换。
总结：通过对活动的分析，粉丝们对***的兴趣远大于***和***，我们可以在以后的活动奖品设置中适量增加对公司产品的投入。
③ 参加活动的过程不简单，奖品吸引力不够
分析：结合各奖品的派发数量以及所需相对应人气数的保守估计，此次活动中的助力好友人数为3千人以上（不包括虽参加活动但因人气数不够的助力好友数量），截止活动结束，增粉数量为1157人，还不到助力好友人数的一半。
结论：虽然影响因素很多，但主要有两个方面：一方面，活动奖的吸引力不够；另一方面，参与过程不够简单。在注意了订阅号之后
需要填写个人信息进行登记，会导致相当一部分人不愿意透露个人信息，拒绝参加活动。
④活动中没有持续有效的宣传
分析：在活动进行的两周内，虽参与的粉丝人数众多，同时也有相当部分粉丝的人气数接近所兑奖的指标，但却没有持续的邀请好友参与活动，，或是忘记了这一回事，导致活动奖品剩余了很大一部分。
结论：在整个活动中，除了充分的热身宣传外，还需要在活动的阶段进行
有很多宣传，比如实时分享获奖合作伙伴名单，或者分享获动的更多操作细节等等。
⑤ 活动中的获奖方式不够明显
分析：虽然活动说明中已经说明，但在活动期间，仍会有小伙伴在订阅号中回复如何领取奖品
结论：在下一个活动中，请简洁明了地解释活动的细节。
⑥ 得奖方式应以认购号为主体回复奖品兑换码。短信回复不利于多留
粉丝分析：在实际操作中发现，在对粉丝进行短信回复奖品兑换码时，会出现屏蔽陌生号码信息的情况，会导致这边虽以短信告知，但获奖人却处于未收到短信的状态；同时，在收到短信通之后，粉丝会注意取消订阅号码。
结论：在以后的网上活动中，尽量用订阅号回复对方获奖信息。
篇三：礼让斑马线活动汇报
下洼镇第二实验学校
关于开展“礼让斑马线·文明
交通我点赞——拇指行动”活动的汇报
活动开展情况总结(篇9)
实施素质教育促进学生全面发展
--上良中心小学的素质教育活动
一直以来，我校紧紧围绕“办好人民满意的教育”这个主题，本着“关爱学生成长，培养学生**”的办学宗旨，遵循青少年成长的心理规律，深入开发学生潜能，全面推进素质教育等方面做了一些卓有成效的工作。
开学初，学校为三至六年级留守儿童举办生动活泼的心理健康教育辅导座谈会。学校政教部结合学生的年龄特点和心理特点，对如何培养学生的自信心、如何面对挫折等问题进行了详细讲解。
与办学思路相一致的是学校对学生的评价体制的改革，不再唯分数、学习成绩来评价学生，而是从德、智、体、美、劳及特长等全方位，以多元化的评价促进学生重塑信心、全面发展、展示特长，并以此促使学生激发学习兴趣，健康成长。 认真开设美术、**、科学、计算机、品德课程，以提高学生的美育水平和现代化技术应用水平，增强对科学**的兴趣。学生们接受过声乐、舞蹈、戏曲、书法、绘画、手工艺、摄影、实验等诸多方面的训练。
“阳光体育”活动的开展，更是有声有色。把“每天锻炼一小时，健康工作五十年，幸福生活一辈子”，深入到每一位教师、学生、家长心中。严格执行国家有关体育法规，配备高素质体育教师，搞好体育教学。
严格标准做好“两操”，开展校内小型体育竞赛，定期举行学校运动会。
为了更好地给学生搭建素质教育平台，学校开展了“四队三组两能力”第二课堂活动，成立了田径队、武术队、舞蹈队、乒乓球队、英语角、科技组、美工组、十字绣班、棋艺组、电子琴班、书法班、播音与主持班12个兴趣小组。特别是今年新开设设的十字绣班、棋艺组、电子琴班和武术队，学生的兴趣非常浓厚，报名参与的人数也是对多的。
在今后的工作中，我们会一如既往地着眼农村实际，关注全体学生，实施素质教育促进学生全面发展，努力把学校建成社会赞誉、家长满意、领导放心、师生依赖的县内名校。相信上良中心小学的未来一定会更加精彩和充满活力！
活动开展情况总结(篇10)
根据教育局师德活动相关安排，结合我校的实际情况，确保师德主题教育活动扎实有效开展，我校主要做了以下几方面工作：
1、 要高度重视，全面开展，努力学习。
1、开好领导班会。通知发出后，立即召开领导班会，活动的意义和方法步骤将在教育局的文件中明确。成立领导小组，制定活动计划，制定考核细则，明确职责分工，做好前期准备。
2、开好动员会。召开全体教职工动员大会，围绕教育局下发的《***市中小学教师职业道德考核办法》《关于开展“学规范、找差距、树正气”师德主题教育活动的通知》，并组织教职工学习《教师法》、《事业单位工作人员处分暂行规定》、《未成年人保**》等法律、法规和相关文件。认真传达解读，深入动员部署。
让教师统一思想，提高认识，消除处理过程的心理，为活动的开展提供思想保证。在学习的基础上，要求每位教师写2000条学习笔记。从而确保学习的实效性。
3、加大宣传、营造氛围。通过在校园内开设师德专题宣传栏，在宣传栏内张贴文件、政策法规、宣传典型，在校门口张贴宣传标语等形式加大宣传，营造学习氛围。
2、 要与日常教学相结合，不经过过程就扎实推进。主要做了以下几方面工作：
1、为了确保师德活动扎实推进，每个阶段都开好动员和总结会，对每个阶段都提出具体部署要求，制定具体活动配档，并结合活动提出问题以便下阶段解决。
2、与日常教学相合，查找问题。（1）开展教师忌言忌行征集活动，向全体学生发放问卷，征集不希望教师说哪些话、做那些事，并及时梳理汇总如实向教师反馈。进一步规范教师言行，提高教师人格和学习素养。
（2）结合学校五看、教师十查活动，学校组织教师认真查找积极反思，对我们师德建设进行全方面反馈总结，并以学科组为单位进行交流，学校派领导参加，确保人人参与、人人反思。校长亲自参加物理、语文等平时教学管理中问题较多的学科组的交流活动，结合平时工作中存在实际问题，召开专题会议，借师德契机查摆组内问题，整顿相关学科组的作风，强化有问题学科组的敬岗爱业、团结协作等方面。
3、重点解决体罚或变相体罚学生、工作时间上网、工作日饮酒、有偿家教、敬岗爱业、团结协作等几个主要问题，对上述问题进行认真界定并加以强调，对重新明确处罚措施，加大处罚力度，对情节严重的实行业务、师德考核等一票否决，从而为师德建设提供有力的支撑。
三、倡树典型，学习典型。主要做了以下几方面工作：
1、向先进楷模学。**全国教书育人楷模等**资料，重点学习于漪等名师的先进事迹，组织教职工集中**，要求写书面学习体会，引领教师净化心灵，升华思想境界。
2、向身边的典型学。结合“1121”师德提升工程，组织师生评选出****等*名师德标兵，****等*名我最喜爱的班主任，***等*名我最喜爱的老师，学校开会给予表彰并颁发荣誉证书，通过举行师德典型报告会，学习师德典型事迹材料等方式，组织开展“学习身边的典型”活动，以身边事感动身边人，激励教职工学先进、争一流的积极性。
四、在师德活动中领导干部“正人先正已”率先垂范，为全体全体教职工树立榜样，确保活动扎实深入开展。
1、学习教育带头。带头学习法律法规，带头调研、深入研究。通过领导班在学习中模范带头作用，老师们改变以往观望、应付等做法，很快都参与到师德学习活动中，从而确保师德活动扎实有效地开展。
2、查摆问题带头。以“亮丑”方式引领以“五查”“十看”活动，突出“坦率真诚、客观公正”的查摆精神，为教师开诚布公的自查提供了范例，深刻分析原因，为整改提前做好准备。
3、整改提高带头。率先公开承诺、率先履行职责、率先转变作风，自觉接受教职工监督，以崭新姿态务实作法起到示范引领作用，带领教职工共同改变了工作作风。
5、 要创新方法，建立促进师德教育常态化的长效机制。
在师德活动中，应采取灵活多样的方法，力求事半功倍。促进教师师德活动常态化。主要做了以下几方面工作：
1、建立学生评教机制。定期开展“我最喜欢的老师”、“我最喜欢的班主任”评选活动，并将当选教师在宣传栏张贴光荣榜，从而激发教师的荣誉感和进取心。
2、建立师德考核机制。参照《***市教师职业道德考核办法》在充分征求教职工意见的基础上修订完善了学校师德考评办法、细则，把体罚或变相体罚学生，从事有偿家教等违纪行为列为师德考核“一票否决”项，增强教师职业道德修养的自觉性。
三。开展一系列师德主题活动，以活动为载体，让师德活动真正落实到日常教学过程中，增强尊重岗位、热爱职业的精神。
6、 在关爱学生方面，学校主要做了以下工作：
1、实施爱生助学工程
为了真正把“手拉手”、“心连心”帮扶活动落到实处，我校积极开发德育资源，把以往简单的经济资助变为全方位的爱心助学活动，今后每学年都将开展以“关心学生思想，关心学生学习，关心学生生活”为宗旨的爱生助学“三帮”活动（帮做人、帮学习、帮生活），使帮扶活动进一步拓展空间，提升活动质量。首先，学校要求班主任在学生中进行调查，确定援助对象；其次，倡导每位教师资助一到两名贫困学生，要求每位教师每学期与所帮扶学生开展谈心不少于6次，利用课余时间给学生补课，尽可能帮助学生解决生活上的困难和思想上的难题，让学生感受到师爱，使学生不仅学会学习，学会生活，更学会做人。通过一系列活动，我们可以达到学生不落后、贫困生不退学、优秀学生多的目标，让全体教师坚持爱心第一
1、 教育先行，让学生感受到学校的温暖、集体的温暖和教师的温暖。
2、倡导教师家访活动
学校号召全体教师积极参与爱生活动，人人争当爱生模范，要求教师利用课余时间，根据学生的家庭状况和思想动态，通过**询访、到学生家走访、利用家长到校送饭等形式和时间，有针对性地进行家访，做好细致的思想工作，使学生和家长感受到阳光般的温暖，把班集体和学校当作自己的第二个家。
3、寓德育于课堂及生活之中，延伸师德的魅力。
（1）挖掘各学科的德育因素。在各学科教学中，要有机结合学科特点，生动渗透德育。五育之中，德育为首。
文史课的人文因素、理化课的理性思维、声与美的影响，都是对学生进行全面德育的有利途径。
（2） 运用语文阅读进行德育。学校组织语文老师和班主任编写了《校园悦读》，每期确定一个主题，自用阅读课和班会及大休时间，让学生及家长共同学习，让学生和家长共同提高。
（3）对学生进行感恩教育。学校组织学生**了《感恩父母》、《感恩老师》、《感恩祖国》等**，并组织学生写观后感，给父母和老师各写一封信活动，谈自己的体会和感受及今后的做法，让父母和老师共同监督。
2014年1月