社区矫正年度工作总结必备。
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社区矫正年度工作总结(篇1)
20xx年，我所社区矫正工作在各级领导的不断关心指导下，各项工作与去年同期相比都有较大程度的提高，但也存在一定得不足，对此，进行总结和阶段性梳理，旨在理清工作思路、改进矫正措施、提高工作实效。
一、基本情况
目前，我所登记在册的矫正对象有45名，其中缓刑对象38名，假释对象3名，剥权对象1名，管制对象1名，暂予监外执行2名，20XX年累计新增矫正对象26名，期满解矫18名。
20xx年度，我所社区矫正工作详细情况如下:
1.组织召开社区矫正工作领导小组会议2次，其议题分别为“布置社区矫正排查工作，切实维护春节期间社会稳定”、“贯彻上级要求，突出矫正工作实效，维护国庆期间稳定”。
2.积极发动责任心强的离退休老党员、老干部、老教师加入矫正志愿者行列，切实发挥矫正志愿者工作队伍实际作用。
3.组织各类排查工作两次，重点对矫正对象、刑释解教人员目前生活、工作、家庭情况进行全方位摸底，通过综合各方面信息对矫正对象、刑释解教人员内心动态做出评估。
4.开展风险评估工作，对矫正对象重新犯罪风险进行预估，开展心理测试工作，对部分矫正对象进行心理评估。
5.组织开展审前调查八人次，详细查明犯罪嫌疑人实际情况，并根据相关情况提出客观合理的司法建议，协助审判机关依法量刑。
6.与各大骨干企业以及私营业主开展广泛的沟通，为矫正对象营造安心踏实的工作环境，预防在经济危机面前，矫正对象因不能忍受巨大的经济压力而重新走上犯罪道路。
7、每月组织一次集体公益劳动，每月开展一次集中教育。
二、主要做法
(一)领导重视，组织机构健全。为加强社区矫正工作的组织领导，根据街道人事调整，及时调整社区矫正工作领导小组及其办公室成员;为确保社区矫正的顺利运行提供了强有力的支持。落实了相对专一的工作人员，全面负责社区矫正工作的日常管理。
(二)认真摸底调查、理清可行思路。
贯彻“以思想教育为主，监督管理为辅”的人性化工作宗旨，将有限的资源全部投入到对矫正对象的思想教育方面，用真诚感动矫正对象，建立起互相信任的联络关系，让矫正对象能够真切的感受到我们帮助其重新回归社会的决心和信心，打破原先陈旧的汇报形式，拓宽矫正对象思想汇报渠道，通过电话、书面、当面、短信、网络汇报等相结合的方式详细掌握矫正对象动态。同时，严防死守，积极避免因矫正对象情况掌握不及时而引发的重新违法犯罪情况，积极的养成矫正对象定期汇报的习惯，对于部分不按时汇报的矫正对象一定要及时的进行情况调查与核实。对于部分拥有私营企业的矫正对象，我所为其在经济危机面前提升企业防风抗险能力提供必要的帮助，坚定该部分矫正对象应对经济危机的信心。
(三)做好建章立制，规范工作运行。一是为了规范我县社区矫正工作，制定了《20xx年度社区矫正工作计划》。二是在社区矫正移动管理信息系统建设上下功夫，及时录入相关信息，做到对社区矫正对象管理及时、有效。三是统一制作《社区矫正工作流程图》、《社区矫正工作示意图》来上墙。确保社区矫正工作规范运行。
(四)加强集中教育，注重教育实效。严格按照市司法局要求对矫正对象开展评估工作，客观进行综合评定。我所一直坚持以维护社会整体稳定为主要出发点，对全所矫正对象进行各类排查两次，对部分非故意类犯罪、经济类犯罪和犯罪条件已经消除的职务类犯罪对象实行适当的宽松管理，节约有限资源，集中力度加强对故意类犯罪，尤其是未成年矫正对象，针对这类群体的心理特点心理矫治，并进行不定期的抽查和询问，严防死守，积极的避免矫正对象进行违法犯罪活动。
根据上级的要求，为确保上海世博会期间社会和谐稳定，我所于4月22日对辖区内的44名矫正对象进行集中教育，学习了《社区矫正对象考核奖惩办法》和《社区矫正工作实施意见》等相关规定，要求矫正对象要认真接受司法所的管理和教育，按时到司法所报到，自觉汇报思想动态，平时加强对法律知识的学习，服从监督，遵守矫正规定，争取早日解除矫正，做一名遵纪守法的公民。
(五)严格日常管理，做好走访工作。积极的拓宽矫正工作方式，积极探索提升矫正工作实效的切实方法。目前，我所采用的矫正措施是加强走访，切实发挥社区矫正对象帮矫小组作用，密切联系居委会、社区民警进行多层次、全方面监控和教育。由所司法所进行统筹工作，组织开展日常的矫正工作，通过组织法制教育、公益劳动等活动，密切观察矫正对象接受社区矫正的思想态度和积极性，寻找合适机会与矫正对象进行面对面沟通，了解实际情况，对于部分新入矫、对社区矫正认识不足、思想态度不够端正的矫正对象进行重点关注，发动居民小组长对其个人及家庭进行密切关注，发现问题及时上报，同时组织基层工作经验丰富的村矫正志愿者、社区民警对其进行不定期走访，深化思想教育，申明各项矫正纪律，帮助其看清目前社会形势，权衡利弊，以便其端正矫正态度，从内心深处纠正自己的不良行为与思想，真正的树立回归社会的决心。另外，我所社区矫正工作一贯坚持具体问题具体分析，避免过分教条和墨守成规，针对了解的最新情况以及社会的变化，对需要进行强化和改正的矫正措施进行逐一纠正，为矫正工作的推进制定详细的方案。
三、存在的困难和不足
虽然社区矫正工作取得了较大进展，已形成理解、支持社区矫正工作的群众基础和社会氛围，形成了管理制度，建立起一支社区矫正队伍，为和谐社区建设贡献了一份力。但是，社区矫正工作还存在一些困难和不足:
一是对社区矫正工作的重要性认识不足。由于长期受重刑观念的影响，过分依赖监禁刑，忽视非监禁刑，部分群众对社区矫正的认识还很不够，对矫正概念、内容、意义知之很少。所以，必须进一步提高认识，转变观念，充分认识开展社区矫正工作的重要性。在推进社区矫正工作过程中，要统一思想，提高认识，深刻领会此项工作的重要意义。要正确理解社区矫正的性质和目的，认识其法定性、长期性、权威性和严肃性。要准确把握社区矫正的关键环节，坚持以人为本，突出“重在矫正”，把切实提高矫正质量、增进社会稳定作为工作的首要任务。
二是职能部门之间的配合、衔接工作需进一步加强。司法行政机关是具体组织实施部门，法院、检察院、公安、民政等部门分工负责，密切配合，共同做好社区矫正工作。但实际操作中衔接、配合的不够。在现行法律框架下，公安机关仍然是社区矫正的执法主体，只有协调好与公安机关的关系，我们的工作才能获得有力的支撑。公、检、法也需要结合自己的职责制定开展社区矫正工作实施意见，明确工作目标，细化工作职责，部署工作任务，规范实施，依法履行职能。
三是必须建设好社区矫正队伍和基础设施。社区矫正工作主要依托基层司法所来进行，但基层司法所建设总体上还很薄弱，许多司法所人员编制不足，办公条件较差。
四是需要经费保障到位。社区矫正涉及多方面的工作，需要一定的经费予以保障。现基层司法所经费不足，影响工作的开展。随着工作的深入开展，需增加社区矫正工作经费。
五是需要分类管理、个性化矫正。社区矫正对象的管理教育应当与监狱罪犯有所不同，社区矫正对象在犯罪类别、自身性格、文化水平、主观恶性、家庭背景、社会关系等方面存在较大的差异，在分类管理、个性化矫治上需要进一步实践、探索、研究和总结，以形成有针对性的、系统科学的教育管理和矫正模式。
六是必须加大社区矫正工作宣传力度。要通过多种形式，广泛的宣传，使全社会认识到，社区矫正是国家刑罚执行制度的重要组成部分，是行刑方式文明化、人道化的重要表现，对于提高罪犯教育改造质量，使其顺利回归和融入社会，促进社会和谐稳定，具有十分重要的意义。动员社会各界理解、关心、支持和参与社区矫正工作。同时，要注意和重视将社区矫正对象纳入社会保障体系工作，使他们在生活、医疗、保险、就业等方面享受应有的待遇。
四、20xx年度社区矫正工作重点
(一)发挥志愿者作用，加强考评督查。矫正志愿者是矫正帮教的主力军，社区帮教、监改及信息反馈，主要依靠这支队伍，为限度发挥志愿者作用，我们从建立结队帮教关系入手，挑选合适志愿者，利于与矫正对象沟通，每月通过矫正志愿者了解一次矫正对象的思想状况与现实表现，共同研究矫正方案;每季度评议时，征求矫正志愿者意见，加强考评督查。
(二)加强业务指导与培训，提高社区矫正工作质量。开展一至二次社区矫正工作业务培训，有计划地对司法所工作人员、居委会主任和社区矫正工作志愿者，进行社区矫正工作业务、相关法律法规知识的培训，提高整个社区矫正工作队伍的政治业务素质，增强他们的责任感和使命感，从而保证对社区服刑人员的改造教育质量。
(三)积极开展社区矫正工作的规范化、制度化建设，进一步完善各项工作制度。
(四)继续加强宣传力度，创造良好的工作氛围。通过新闻媒体、业务信息、各种会议等多种载体，及时宣传报道全县社区矫正工作成功经验、典型事例，反映工作动态和问题。
社区矫正年度工作总结(篇2)
社区矫正工作总结
2011年，111矫正工作在镇党委、政府及司法所的正确领导和关
心指导下，以各级社区矫正试点工作意见精神为指导，落实工作制度，规范工作措施，各项工作在有条不紊中稳步推进。我们的主要做法是：
111坚持对每名矫正对象实行一人一档。在管理机制上，充分发
挥镇、村两级管理网络的作用，明确各自的工作地位和工作任务。实施村每月一次例会制度，为社区矫正工作的长期发展和司法所的建设打下了坚实的基础。
为了规范矫正工作程序，对矫正对象举行人性化接收仪式，由矫
正工作者、监护人、志愿者、矫正对象等人员参加，规范了接收程序，使矫正对象在进入社区矫正前感受到矫正的严肃性和认真性，起到了一定的慑服作用。
社区矫正对象的学习教育和公益性劳动，是提高思想认识，改变
思想观念，矫正其不良行为，提升道德品行的良好手段。一是针对矫正对象的刑罚种类不同，选择一些针对性强的法律知识，实行专题化教育，如对交通肇事罪，进行相关交通法规学习，盗窃罪进行相关刑法知识的学习，做到有的放矢。根据性别、年龄、体质和特长以及刑罚种类不同，安排相应性劳动。二是采取集中劳动与分散劳动相结合，提倡以分散为主，并实行公益劳动计分制，具体操作由各村落实。三是对一些有心理障碍的矫正对象，适时进行专业化的心理疏导，通过心理疏导，使他们摆脱心理上的阴影，重新过上正常人的生活。
针对我村的社区矫正工作得的成绩与教训，我们将进行深刻的总结，同时对2012年工作的开展提出全新的要求：
进一步完善社区矫正移动信息平台操作，加强档案管理。
111委会
2011年12月1日
社区矫正年度工作总结(篇3)
房产管理科2012年工作总结
光阴如梭，一年的工作转瞬又将成为历史，2012年即将
过去，房产管理科在公司党政的关心和支持下，各科室的配合、帮助下，在全科同事的共同努力下，紧跟公司党政的步
伐，认真履行职责，圆满地完成了公司下达的各项任务指标。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉，更上一层楼”，一定努力打开一个工作新局面。在2013年，能更好地完成工作，扬长避短，现总结：
一、新起点让我们更努力学习工作
依据焦煤的总体规划以及集团公司的批示，在我公司成立房地产分公司和房地产开发公司，新的运行模式及制度办法，对我科全体促进很大，上网查找资料、收集相关政策，全科又掀起浓厚的学习气氛。
二、首期改善型住房出售首次付款
福馨园首期改善型（高层）出售工作能顺利进行，按照领导的指示编写、制定了《汾西矿业集团公司介休福馨园（高层）改善型住房出售方案》以及《购房承诺书》。
经多次与相关处室核对38个单位649位员工符合购房条件，确定购房员工后进行首付房款和地下车位款的收缴工作，为集团公司所属各单位下发房源指标，签订《购房协议》、《购房承诺书》等具体售房事项的工作。
三、城区保障与改善型住房土地手续办理工作
为满足职工的基本住房需求，并使之在保障的基础上得到逐步改善，集团公司在地方政府的支持下，决定在孝义和介休城区内，开发建设保障与改善型住房，我科承担土地手续办理的工作，经多次与国土局相关部门接洽，配合国土局有关人员进行勘界、地形图的测绘等细致的工作，现土地预审办理结束，为保障与改善型住房开发建设前期工作做出一定的工作。
四、城区保障与改善型住房出售前期工作
城区保障与改善型住房的出售工作也紧张进行，经领导的批示多次修改制定了城区保障与改善型住房售房方案，印制了我集团公司在介休和孝义城区保障与改善型建设小区的地理位置区位图、小区总平面图、户型图；并就全集团公司39个单位、部门进行了房源的划分。
五、各种资料报表上报
根据山西焦煤公共事业部的要求认真组织填报《山西焦煤十二五期间绿色建筑统计摸底表》、《省属企业保障型住房项目情况调查表》。
在焦煤进行公共事业统计报表的培训学习，回来后对集团公司各二级单位组织培训并收集、整理我科室涉及的报表上报焦煤公司公共事业部。
六、房产档案的管理
为了加强房产管理，我科对集团公司范围各二级单位所有住宅住户档案进行核对、整理，并一一制作为电子资料，方便了查阅和管理。
七、做好危房鉴定工作
在全公司范围做好房产安全鉴定工作，为房屋拆除、报废把关，一年来年据汾煤物贸字（2012）7号文件，关于《物流贸易公司原供应处汽车队茶炉房危房鉴定的请示》、汾电厂字（2012）10号文件《关于柳湾变电站住宅楼拆除的申请》、汾煤营字（2012）18号文件《关于对营运公司王家会集运站澡堂危房鉴定的请示》、汾水办发（2012）11号文件《水泥厂关于单身楼、八排窑洞进行危房鉴定的申请》，按照领导批示我科组织集团公司危房鉴定委员会成员现场鉴定、并作出书面鉴定报告以及批复。
据六零小区医院楼3号楼住户反应家中裂缝，室外有下沉现象，领导安排我科组织危房鉴定委员会成员到现场查勘，并作出现场勘查报告。
八、日常工作有序进行
1、牛奶站住宅楼地下室编号并给购房职工发放钥匙。
2、对永泰小区剩余住房进行了仔细的核对查看。
2、在很多具体工作同时，每天接待大量员工来人、来电的咨询及领导临时安排的工作。
房产管理科
2012年11 月
房产管理科2013年工作计划
一、城区保障与改善型住房出售工作
二、首期改善型住房出售后期工作
三、完成日常的工作
四、及时完成领导交办的各项工作
房产管理科2012年
工
作
总
结
社区矫正年度工作总结(篇4)
医院社区矫正年度总结
随着人们对社区矫正的认识不断提高，医院社区矫正作为其中十分重要的一环，已经在许多城市得到了广泛的实践和推广。这篇文章将会详细地介绍医院社区矫正的年度总结，以期能够更加深入地了解这一系统的运转情况。
一、医院社区矫正简介
我国的医院社区矫正是以“实现刑罚的社区化”为目的，主要通过社区矫正机构和医疗机构的联动，对被矫正人实施计划性医疗、康复和心理治疗等措施，帮助他们尽快恢复正常的生活状态和社会功能，最终达到重返社会、重新融入社会的目的。这一系统同时也能够有效地消化社区公共安全、实现高效快捷的社区矫正和减少社区矫正成本等多种效应。
二、医院社区矫正年度总结
（一）涉及人数
截至本年度末，我国全国各地共有701个医院社区矫正机构，共计矫正对象约67000人次。其中男性居多，约占总数的80%以上。矫正的年龄段主要集中在18岁到50岁之间，但是也有一些高龄矫正对象，他们的病情更加复杂，治疗时间也更长，因此对于整个机构的治疗能力和效率提出了更高要求。
（二）病症分析
在本年度的医院社区矫正机构中，矫正对象的病症主要如下：
1. 精神疾病。包括抑郁症、精神分裂症、躁郁症等。
2. 滥用药物/成瘾。包括吸毒、酗酒等。
3. 神经系统疾病。包括中风、帕金森病等。
4. 身体损伤后遗症。包括运动障碍等。
（三）管理情况
医院社区矫正机构是一个高规格的机构，对于机构内部管理要求也十分严格。每个机构都配备了专业的管理团队和医疗团队，为矫正对象提供全过程、全方位的管理和医疗服务。这些管理团队们采用的是相对标准化的程序化管理，遵循“划清边界、精准分析、协同治疗”的管理理念，计划性地将矫正对象的病情和脱瘾计划传递给下一级社区矫正机构，实现“床边讲病、病案走人”的组织和过程化管理。
（四）矫正效果
本年度的矫正效果随着医院社区矫正的逐步推广，逐渐呈现出稳步上升的趋势。联系到具体数据，今年有80%的矫正对象恢复了正常的生活和社会功能，其中不乏一些已经成功复学、复工，并已持续了一段时间。
（五）改进方案
然而，在本年度的工作中还存在一些问题。其中最棘手的问题在于矫正对象的类别多样性和病种众多性，这使得团队们需要更加精细化地制定治疗方案和更加细致地进行治疗，以确保治疗效果。因此，我们将计划在后期增加机构的规模，加强设备和技术支持，在加速技术创新和人才培养的同时，更加重视家庭、学校和社区的协力，形成社会治疗的合力，来进一步提高医院社区矫正的效率。
三、结语
医院社区矫正作为一整套完善的社会治疗机制，在推进刑罚社区化的同时，也帮助矫正对象摆脱疾病和药物成瘾等问题，并从社会、家庭和教育中更加完整得到了治疗和关爱。我们相信，在未来，随着我们医院社区矫正这一系统的不断优化和完善，更多的矫正对象将能够从中获得真正的帮助和关怀，从而在更为广阔的社会中重新获得发展和成长的机会。
社区矫正年度工作总结(篇5)
医院社区矫正年度总结
随着社会的发展，矫正工作越来越受到人们的重视。作为社区矫正领域的重要一环，医院社区矫正不仅需要具备丰富的专业知识和经验，更需要具备深层次的社工思维和情感，为每一个受矫正者提供最优质的服务。
医院社区矫正人员必须具备专业能力，能够真正理解和关注矫正对象的个体心理特征，因素和体验。医院社区矫正的工作不仅是对矫正对象进行关注和指导，更像是在与之建立亲密的互动环境，以便更好地建立可持续的信任关系和建立正向行为习惯。
在过去的一年中，我们医院社区矫正团队坚持以人为本的工作理念，不断提升服务质量。我们精心编制了计划和流程，为矫正对象安排了个性化的服务，确保我们的工作质量和效益均得到了全面提高。在未来的工作中，我们将继续以人为本，为受矫正者提供更好的服务。
一、完善的服务流程
医院社区矫正服务流程是针对矫正对象的整体行为和心理特点，通过详细的计划和流程安排来解决问题。在过去的一年中，我们建立了一套完整的服务流程。从接触矫正对象开始，我们将进行初步的分析和评估，确定矫正对象的心理状况和矫正需求。之后，我们将为其安排个性化的行为训练计划，并配备专业辅导人员，帮助矫正对象建立积极的行为习惯。最后，我们需要对矫正对象进行定期跟踪和评估，以确保矫正效果能够得到充分的体现。
二、全面的技能培训
为了满足不同矫正对象的需求，培养更具专业素质的矫正人员，我们适时地组织了技能培训活动。活动内容包括睿智教育技术讲座、心理辅导和心理测量方法等，为帮助矫正对象恢复正常生活打下坚实的专业基础。通过互动式培训，矫正人员的组织力和沟通能力得到了进一步的增强，同时更重要的是增强了矫正人员的对受矫正者的关注和热心。
三、优质服务态度
医院社区矫正的工作重在人本关怀，必须具备深层次的社工思维和情感。为了更好地向矫正对象提供全方位的关怀，我们医院社区矫正团队注重打造优质服务态度。我们始终相信，好的服务绝不单单是为了完成工作任务，更是一种让矫正对象感受到有人真实关注和帮助的过程。为此，我们坚持“尊重、实事求是、包容”和“情感支持”的服务原则，让受矫正者感到我们心系其苦，想着其利。
总结
医院社区矫正，是一个不断进步和变革的过程。我们需要坚持人本关怀的服务理念，对矫正对象深入理解，精心规划、精细管理，注重思维培训并不断提升自己的服务水平，提高成果的效用和社会价值。在未来的工作中，我们将继续以服务为心，以人为本的理念和措施，缓解社区矫正压力，建立更加和谐和人性化的矫正机制。
社区矫正年度工作总结(篇6)
医院社区矫正年度总结
随着现代社会的进步和人口的增长，犯罪率的上升也成为了一个不可忽视的问题。为了减少犯罪的数量和提升社会的安全性，越来越多的地区开始采用社区矫正的方式来对待一些比较轻罪的犯罪者。在这个背景下，医院社区矫正就被认为是最为科学和人性化的方式之一。近年来，我所在医院的社区矫正工作也取得了一定的成绩。
一、整体情况
截至目前，我院已经为大约300名服刑人员提供了医学矫正服务。通过各种科学的手段，我们已经成功地帮助许多人实现了社会适应能力的提升，降低了再次犯罪的可能性。此外，我们也不断加强与社会各界的联系，不断拓展社区矫正的范围，使得更多的人能够从其中受益。
二、工作成效
在过去的一年里，我们针对矫正对象的身心健康状况、教育背景、职业技能、家庭关系、经济状况等方面进行了一些具体的帮助，包括：
（一）身心健康状况的改善。我们配合社区管理部门对服刑人员的心理状况进行了专业的评估和干预，同时对生理病症也进行了治疗。通过对一些常见的身心问题的诊治，社区矫正人员的心理健康状态得到了显著改善，也为后续的教育和职业技能提升奠定了良好的基础。
（二）职业技能的提升。我们针对每个矫正对象的职业技能和教育程度进行了详细调查。对于缺乏职业技能和教育的矫正对象，我们通过组织培训、提供文化课教育等方式来帮助他们提升自身的能力。通过这项工作，大量离开矫正机构后的人已经找到一些稳定的工作。
（三）家庭关系的维护。社区矫正往往会对服刑人员的家庭关系带来负面影响。我们深知这一问题的重要性，因此，我们积极与服刑人员的家人联系，维护他们之间的关系。通过创造良好的家庭环境，我们帮助矫正对象建立了稳定的社会关系，也降低了反复犯罪的概率。
（四）经济状况的改善。许多矫正对象在入狱前生活困难，经济状况不佳。我们帮助他们寻求就业机会，或者通过参加技能培训、组织创业等方式来提高自身的收入。这些工作的积极意义在于培养他们的创业精神，帮助他们更好的参与社会经济生活。
三、工作难点
虽然我们在社区矫正工作方面取得了一定的成果，但工作中依然存在着一些因素制约了我们的进展，例如：
（一）治疗时间长度的限制。短期矫正的结果可能不够充分，尤其是身心疾病的根治及社交能力的增强，可能需要更长的治疗时间。
（二）应对多元化群体的挑战。由于矫正对象的身体、心理健康状况，性格类型、文化程度等方面存在差异，因此，我们需要针对性和个性化地进行矫正。这一点在其他职业中又称为“定制化服务”，难度也相应上升。
（三）亲友助理、监督人的不配合。亲友助理、监督人的心态也是一个难点，有些减刑者的亲友难以配合，不能提供支持。对于这些矫正对象，我们需要做好思想工作，让他们意识到这些问题的重要性。
四、工作展望
未来的社区矫正工作，应引导减刑对象逐渐走出错误，国家引导旅游服务贸易向新媒体、质量服务、智慧旅游方向升级。我们需要继续提升他们的自我管理能力，增加职业技能，提高亲友的协助性等。同时，我们也需要持续改进自身的服务，并加强与相关机构、企业以及具有社会责任感的个人等之间的合作。只有这样，我们才能进一步提升社区矫正的科学性和人性化，为社会的健康和祥和发挥出更大的作用。
社区矫正年度工作总结(篇7)
一、基本情况
我区社区矫正试点工作自今年4月17日正式启动以来，在区委、区政府和市司法局的直接领导下，在各成员单位和社会各界的有力配合和大力支持下，各级社区矫正组织克服困难、勇于探索、大胆实践，创造性地开展工作，社区矫正个人工作总结。截止7月9日，已完成交接工作，于7月10日起转入正常接收，步入常态化管理的轨道。目前，全区已经累计接收各类矫正对象92名，已经解矫8名，新接收26名。其间缓刑63人；刑满释放后继续剥夺其政治权利的19人；假释6人；暂予监外执行的2人；管制2人。我们的主要做法和体会是：
一、精心组织，规范运作，是做好社区矫正工作的前提
自社区矫正工作全面推行以来，区司法局作为牵头部门，按照"两办"转发的《社区矫正试点工作实施意见》的要求，全面组织开展工作。
（一）调查摸底、理清思路。今年3月，我们指导各街道、慈城镇，对各辖区内现有的五类矫正对象进行地深入细致排查，3月底进行了汇总。与此同时，局长亲自带队，多次走访宁波市社区矫正试点单位鄞州区司法局，咨询社区矫正工作难点和经验。在全区社区矫正工作动员大会召开前，我们通过走访街道、慈城镇，及相关部门进行交流听取意见，积极赢取各单位对社区矫正工作的支持。并在指导思想上、工作经费、人员配备、办公场所的落实等方面形成共识，初步理清了工作思路。为社区矫工作的全面推行打下了坚实的基础。
（二）建章立制，规范运作。为了规范社区矫正试点工作，在起草《区社区矫正试点工作实施方案》的同时，制作出具体的工作实施方案，根据市里要求的三个阶段，结合我们江北实际将工作任务细化到每一天。以区委办文件形式下发了《区社区矫正试点工作意见》，明确了各成员单位的工作职责与分工、工作原则及目标、工作范围及任务，实施步骤、工作内容、工作制度及工作流程。并建立了例会、请示报告、档案统计、教育培训和奖惩考核六项制度。同时我们在档案建设上下功夫，统一印制各类登记表、社区矫正人员登记名册及帮教志愿者名册。在排查过程中，我们发现很多社区矫正对象人户分离，针对这一现象，及时研究，结合我区实际，参照试点单位制定了《关于人户分离的社区服刑人员的监督管理暂行规定》，确保社区矫正工作日后的规范运行。
（三）指导督促，深入推进。为了加强指导，由社区矫正工作委员会牵头聘请了宁波大学法学院资深心理学教授组成江北区社区矫正法律事务和心理学专家咨询指导组。同时为了推进工作，区司法局多次到区法院、公安局等部门，就社区矫正工作的运作和衔接，争取成员单位支持，深入推进。并坚持工作重心下移，从“排找困难，强化指导”入手，区司法局多次深入到各街道、慈城镇，了解掌握工作进展情况，排找工作中存在的困难和问题，指导各街道、慈城镇做好矫正基础性工作。
4月17号下午。我区召开了全区社区矫正工作动员大会，区政府分管领导作了动员报告，区司法局、区人民法院、公安局江北分局分别部署工作。为我区全面推行社区矫正工作提供了有力保障。
二、求真务实，坚实基础，是确保社区矫正工作顺利运行的关键
我区把求实效作为工作目标，注重基础，大胆实践，确保社区矫正工作顺利运行。
（一）领导重视，组织健全。为加强社区矫正工作的组织领导，我们分别向分管领导、分管部门、区常务会汇报情况，主动上门与相关部门沟通协商，已便获得最大的支持。同时，成立了江北区社区矫正工作委员会。并按委员会统一要求，人事部门本着急事急办的原则，报请并同意，通过内部调整，成立了社区矫正及安置帮教科。财政部门按照需求，落实社区矫正工作启动经费和人头经费；公、检、法三部门全力协助配合，为确保社区矫正的顺利运行提供了强有力的支持。同时各街道、慈城镇成立了社区矫正工作领导小组和办公室，并明确由街道、镇分管政法工作的副书记担任组长。各街道、镇结合工作任务，将民政、教育部门列入领导小组成员。各司法所落实了相对专一的工作人员，全面负责社区矫正工作的日常管理，工作总结《社区矫正个人工作总结》。
（二）加大宣传，营造声势。社区矫正是公共治理的重要方面，是一项开创性的工作，所以广泛宣传，提高人们对社区矫正试点工作的认识，转变观念，是做好这项工作的基础。为此，我们在全面推行社区矫正工作的初期，就着手编制印发有关社区矫正工作的学习资料和宣传册，其中《社区矫正工作指南》共印2000册，《社区矫正工作资料汇编》共印500册，同时从省里购买了《社区矫正实务》《浙江省社区矫正工作资料汇编》60多册。确保区社区矫正工作委员会成员及各街道、镇社区矫正工作领导小组成员，各村、社区干部、社区矫正工作帮教志愿者以有社会服刑人员的单位负责人人手一份。同时，充分利用我区《新江北》报刊及广播电视台这一新闻阵地。发布了社区矫正工作的专访报导，对社区矫正工作的重大活动及时予于宣传。各街道、镇充分利用宣传厨窗、板报栏和横幅等广泛宣传。从而动员社会各界理解、关心、支持和参与社区矫正工作。
（三）汲取经验，强化培训。为了避免在工作中走弯路，局领导亲自带队多次走访兄弟单位。在社区矫正工作全面启动后，又组织各街道（镇）司法所分管领导与司法所所长一同，到我市社区矫正工作试点单位学习参观，听取经验，翻阅档案。在社区矫正工作者上岗之前，我们组织司法所所长、社区矫正工作专门负责人和内勤进行岗前培训二天。聘请了区法院专业人士，对社区矫正工作的重要性及所依据的法律、法规、社区矫正工作流程、考核、档案建立等知识进行了系统讲解。同时，各街道、镇分别集中组织社区矫正工作帮教志愿者进行相关知识培训，提高了队伍的整体素质。
三、严把三关，是做好社区矫正起步工作的保障
社区矫正工作是一项全新的工作，可鉴见的经验有限，大多数工作还是要靠自己边实践、边探索、边提高，为了确保社区矫正工作的质量，我们严把工作环节。
（一）把好移交关。首先是社区矫正对象相关材料的移交。为了确保衔接工作准确无误，我们采取了由公安局江北分局相关部门收齐整理后，统一移交给区司法局的形式。公安机关按照工作要求，对社区服刑人员的档案进行整理补缺，做到档案不补齐不移交，人档不对号不移交，对象下落不明不移交。在接收材料时，我们按照事先印制的各类社区矫正服刑人员所需材料名细表，一一对照，查看是否有缺失。其材料做到了百分百合格，全部一次性过关，通过签字确认移交。再由我局基层科分别移送给各司法所，确保材料齐全。其次在社区矫正工作的移交型式上，我们对会议流程、相关材料，做了统一规定，并多次组织人员到场进行指导，确保交接会议不图形式走过场。同时各街道、镇现场会结束后，按计划组织社区矫正人员参加了第一次集中学习政治。由司法所工作人员宣讲了社区矫正对象的权利与义务，治安处罚法有关内容及请消假、会客、搬迁等相关制度。全区8个街道、镇在移交、学习过程中都平稳有序，社区矫正对象积极配合，表示自觉接受社区矫正机构的监督管理。
(二)把好首次谈话关。做好首次谈话有利于矫正对象感受社会化教育，促使他们摆正位置，调整心态，认真接受教育和改造，所以我们一直很重视第一次与社区矫正人员的谈话工作。在各种会议和培训班上多次强调，并对首次谈话的参加人员、谈话内容以及所做事项都进行了详细规定，统一印制下发了谈话笔录格式。各街道、慈城镇都由司法所为主、公安派出所配合对社区服刑人员进行首次谈话，了解掌握矫正对象的家庭、工作、生活情况和他们的思想动态，工作人员向社区矫正对象发放《社区矫正人员须知》，宣讲在实施社区矫正期间，应当遵守的有关规定和管理制度，重点强调违反有关规定和管理制度应承担的法律后果。
（三）把好重大事项汇报关。在社区矫正工作开始前，我们就详细制定了六项制度，其中一条就是“请示报告制度”即“对工作中出现的重大问题及时上报，遇紧急情况要边处置边报告”。各街道、慈城镇认真执行，对社区矫正工作中出现的问题，及时汇报，共同探讨，及时采取措施。[实用文书网 wEi508.cOM]
四、因地制宜，注重特色，是探索社区矫正工作新方法的基础
在相关部门的支持和帮助下，我们要求各街道、镇要坚持标准、注重发挥优势，彰显特色，不断探索社区矫正工作新方法。
（一）就地取材，共驻共建。为了充分发挥地方和学校各自的地域优势和人才优势，整合资源，广泛开展法制宣传教育和法治实践活动，与宁波大学法学院签订地校法制共建协议，率先在孔浦街道开展了“法律人在行动”活动。首先我们聘请宁波大学法学院教授、讲师组成社区矫正工作法律事务和心理学专家咨询组，指导社区矫正工作，研究有关社区矫正工作法律及心理问题，探讨、提出立法建议。其次，我们聘请了在校大学生为社区矫正工作帮教志愿者，深入到村、社区，提供司法协助。一来较好地解决了社区法律专业工作者紧缺的难题，为基层法制建设输入新鲜血液；二来为大学生学以致用提供一个实践场地。充分发挥大学的学术优势和人才优势，实现共建单位的双赢。做到因地制宜，抓出各自的工作特色，努力增强社区矫正工作的科学性、针对性和实效性。
（二）配合有力，齐抓共管。社区矫正工作是一项综合性很强的复杂的社会系统工程，在完全的社会环境中实施，必须依托社区，充分利用社会资源。我们通过建立社区矫正志愿者队伍，慈城镇、庄桥洪塘街道与当地敬老院建立公益劳动基地，其中庄桥并自制了矫正对象考勤卡。中马、文教、白沙、孔浦等街道鼓励社会有识之士参与社区矫正工作，动员包括村居、企业、楼道、村民小组等各方力量参与到对矫正对象的管理教育中来。以社区老人养老场所为社区矫正人员的公益劳动地点，中马街道还两名矫正人员自源出资帮助贫困学生。截止目前，我们聘请了100余名社区矫正志愿者，其中有在校大.......
社区矫正年度工作总结(篇8)
今年来，我区社区矫正工作认真贯彻落实省、市政府和上级部门的决策部署，强化对社区矫正人员的管理、监督、帮教，坚持“夯实基层、注重实效、创新带动”的工作思路，强化落实社区矫正工作“执法规范化、工作精细化、网格社会化、手段信息化、队伍专业化”等目标要求，以队伍建设、阵地建设、业务建设、工作创新为载体，推进社区矫正安置帮教工作稳健发展。截至10月底，我区新接收社区服刑人员96人，期满解除矫正94人，现有在册社区服刑人员172人，其中管制18人、缓刑128人、假释11人、暂予监外执行ｘｘ人。截至20ｘｘ年10月已累计接收社区服刑人员554人，累计解矫382人。办理适用非监禁刑审前社会调查84件，接收刑满释放人员档案80份。
一、提高社区矫正执法水平
（一）深入开展社区矫正“规范年”活动
进一步规范了适前调查、入矫宣告、三书到位、矫正小组、三分管理、档案管理（执法、工作档案）等社区矫正执法活动，重点规范了矫正小组、计分考核、风险评估与分类管理等关键环节。向各司法所下发了《社区矫正执法文书格式使用指南》，严格按照《指南》要求进一步规范了社区矫正执法文书。要求各司法所在每名社区服刑人员解矫期满后一个月内上交整理好的解矫档案。拟在明年重点检查各司法所社区矫正执法文书，进一步加强社区矫正文书档案规范化。
（二）积极开展社区矫正“大比武”活动
为进一步推进我区社区矫正工作人员业务能力水平，根据省、市社区矫正局通知要求，我区在全区社区矫正工作人员（含社会工作者）中开展了信息化应用技能和社区服刑人员个案矫正“大比武”活动。通过此次比武活动，进一步规范了社区矫正工作的内容和程序，提高了工作人员的业务能力和操作技能，加快了我区社区矫正工作信息化建设。
（三）进一步完善监管力度
一是严格执行请销假制度。区社区矫正局制定了《社区服刑外出证明》，要求社区服刑人员持该证明到外出地社区矫正机关报到并在外出期间接受当地社区矫正机关监管，对未在规定时间内返回销假的社区服刑人员按规定进行了处罚。
二是进一步完善计分考核制度。根据《湖北省社区矫正人员》计分考核规定进一步完善了计分考核相关5种表格（计分考核记载表、统计表、公示表、奖扣分通知单、奖惩登记簿），落实计分考核成绩上墙公示，根据计分考核结果全面落实日常行政考核奖罚和司法奖罚。
（四）开展专项清查行动。
根据检和省市相关文件精神，我局在5月份开展了社区服刑人员脱管、漏管专项检查行动，对全区社区服刑人员进行了专项清查，全面准确查清当前社区服刑人员的刑罚执行情况，核查纠正社区服刑人员脱管、漏管和虚管等问题。6月1日，根据市、区检察院专项检查活动要求和沙市区司法局《关于开展社区服刑人员脱管、漏管专项检查行动的方案》（沙司法文【20ｘｘ】6号），市监所检查处对我区两名暂予监外执行服刑人员胡永兰、张九亮进行了谈话。另我局根据《荆州市司法局关于对社区矫正工作重点问题进行整改的通知》（荆司发通【20ｘｘ】29号）文件要求在社区矫正机构队伍上党委成员落实了包所，硬件设施上执法记录仪和人脸识别仪也在办理之中，对文件中提出的重点人员及视为严管的精神，我们在进行风险评估和分类管理的基础上进行了学习、体会。对适用审前调查进行吸毒尿检筛查工作已在联系之中。
（五）深化社区矫正集中教育试点
制定了20ｘｘ年社区矫正集中教育学习计划，印发了四个季度集中教育学习资料和思考题，指导各司法所按每季度教育学习主题开展集中教育。
(六）积极推进特赦工作
依据xx届全国人大常委会第十六次会议审议通过的全国人大常委会关于特赦部分服刑罪犯的决定草案，为有效保证我区社区服刑人员特赦工作的扎实、稳妥、有序推进，区司法局高度重视，积极采取以下举措：一是吃透文件精神。认真研读司法部、省厅、市局有关文件要求，吃透文件精神，准确把握适用条件和认定标准，对拟特赦的四类人员条件进行细化，严格按照特赦决定要求进行匹配，真正做到符合条件的一个不漏，不符合条件的一个不放。二是及时排摸甄别。区司法局迅速成立特赦评审委员会，对进行辖区社区服刑人员的矫正情况、罪名、刑期、判决日期、犯罪年龄等内容进行排摸甄别。三是集体评审研究。对经过排摸、甄别后符合条件的社区服刑人员有关情况，区司法局矫正局及时报请区特赦评审委员会进行集体研究，审核确定是否报请特赦。最终，对我区符合条件的5名犯人进行了上报。
二、巩固社区矫正基础工作
（一）规范信息录入和信息报送
在全国社区矫正信息管理系统上完成了全区所有社区矫正人员信息联网录入。进一步规范了社区矫正工作动态的填报，在元旦、春节、端午等节假日以及“*”敏感期间实行“零报告”制度。
（二）规范“司法e通”管理和使用
区社矫局工作人员每天一次、司法所工作人员每天二次在网上巡查社区矫正人员动态。对“司法e通”信息管理平台社矫人员名单进行了核对和更新，对违反《沙市区社区服刑人员定位手机使用暂行管理规定》的社区服刑人员进行了相应处罚。
三、加强刑满释放帮教工作
（一）规范文书档案
根据区社区矫正局统一制作的新安置帮教个档，各司法所安置帮教文书档案做到“五个一”（一份安置帮教工作领导小组文件，一份年度安置帮教工作计划，一份安置帮教人员花名册，每名安置帮教人员一份个档，一份年度安置帮教工作总结）。
（二）加强信息核查
每周登录刑满释放人员信息管理系统，对监狱机关发送的沙市籍服刑在教人员信息进行核查，按上级要求发送预释放人员电子回执，信息核查率与回执发送率一直保持在95%以上。
（三）落实帮教措施
春节期间对生活困难的刑满释放人员进行了走访慰问，向省未成年犯管教所、武汉女子监狱、江北监狱等省内12个监狱服刑的数百名沙市籍服刑人员每人寄出了一封“特别家书”，推荐罗正仁等刑满释放人员就业。
四、明年工作计划
1、认真落实省两办37号文件精神及市两办3号文件精神，结合实际多措并举全面推进我区社区矫正工作。
2、狠抓社区矫正工作规范化管理，严格按照“日清月结”工作要求，全面落实集中教育计划，通过采取日巡查、不定期抽查、督办通报等形式，严把入矫、监督管理、解矫三个环节，确保社区服刑人员无脱管、漏管、虚33管现象发生。
3、积极探索建立社区矫正工作入网格化管理体系，我局已于4月份草拟了相关实施意见并上报司法局，但一直没有落实。拟于明年逐渐健全社区矫正在社区的工作机制建设，积极开展社区矫正工作的试点建设工作，进而落实社区矫正工作站。
4、进一步落实沙市区司法局管教干部心理咨询培训工作。建立司法局社区心理矫正心理咨询室。推动全区社区服刑人员心理咨询工作的开展。
5、加强对重点社区服刑人员的监管。对如艾滋病、吸毒、惯盗、暴力犯罪、惯赌、诈骗等类型人员不管在什么阶段都应视为严管，进行重点监管并纳入地方特殊人员稳控体系进行跟踪稳控。
6、进一步抓好社区矫正工作队伍建设，狠抓执法工作人员培训，广泛开展“大比武”等岗位练兵活动，着重加强提高队伍执法意识、责任意识。
7、落实《湖北省社区矫正工作管理局关于印发的通知》（鄂社矫【20ｘｘ】32号）并将社区矫正工作动态分析会召开情况列入年终考核的内容。
社区矫正年度工作总结(篇9)
社区矫正个人年度总结
随着社会发展，我国的刑事法律体系也在不断完善，社区矫正这一创新性的刑罚执行方式逐渐引起了公众的关注。作为一名社区矫正工作者，我在过去的一年中深入基层，扎实开展了工作，取得了一定的成绩，同时也存在一些不足之处，现在我将对自己的工作进行年度总结。
一、工作成绩
在过去的一年中，我以有效减少社区矫正人员违法犯罪的数量、提高社区矫正人员的生活质量为工作目标，取得了如下成绩：
1. 有效缩短了社区矫正人员的刑罚时间。我的工作中始终坚持以帮助社区矫正人员走向改造为工作重心，在执行过程中通过定期谈话、家访等方式，加强了对社区矫正人员的教育引导和监管力度，使得他们逐渐养成了规律的生活习惯，提高了自律意识和辨别是非的能力。因此，在过去的一年中，我较大幅度地缩短了社区矫正人员的刑罚时间，使他们更快地回归到社会的大家庭中。
2. 有效减少了社区矫正人员的违法犯罪次数。在社区矫正过程中，我注重了解社区矫正人员的身心状况和行为表现，及时发现问题并采取措施加以改变。同时，我与社区矫正人员之间建立了比较良好的互信关系，让他们产生了对正义、法律、公平的认同感，提高了他们减少违法的意识，从而成功减少了他们的违法犯罪次数。
3. 有效提高了社区矫正人员的生活质量。为了更好地促进社区矫正人员的身心健康，我积极与一些爱心人士合作，组织开展了一些文体、志愿者服务、法制知识等方面的活动。通过这些活动，社区矫正人员的生活质量得到了明显提高，同时他们也感受到了来自社会各界的温暖关注。
二、存在的不足
在工作中，我也存在了一些不足，主要表现为：
1. 做事有时不够果断。在执行社区矫正的过程中，有时候会遇到一些矛盾复杂的情况，我会过于顾虑种种因素，无法下决心作出决策，导致了一些问题的迁延。
2. 物质工作落后。社区矫正工作需要大量的经费支持，但是在我的工作中，由于经费限制，很多时候我只能拘泥于自己的工作能力和在岗位上积累的资源，对相对艰难和具有挑战性的工作进行了敷衍和简化。
3. 人脉关系不够紧密。在社区矫正工作中，为了服务好社区矫正对象，加强其思想教育和心理疏导等方面的工作，需要加强与社会各界人士的联系与沟通。但是我在这方面的工作还有很大欠缺，需要继续加强。
三、工作压力
作为社区矫正工作人员，我经常需要面对着轮班、加班、处理各种突发事件等问题，这都会对我的身心健康和工作效率带来一定的影响。同时，有时候与社区矫正人员之间的沟通也会因为他们的情绪波动激烈而增加了我的工作难度与压力。
四、展望未来
对于未来的工作，在我的年度总结中我也有一些展望。
1. 当下，社会治安形势仍然不容乐观，社区矫正工作需要继续紧跟时代的步伐和法律的发展，坚决打击各类犯罪行为，提高社区矫正的执行力度，以实现对社区矫正人员的有效监管。
2. 从个人来说，我需要进一步提升自己的综合素质，努力提高自己的专业技能和管理能力，在工作中更多地学习借鉴，使自己更加具备独立思考、解决问题和创新的能力。
3. 意识到社区矫正工作的重要性和复杂性，我也需要加强对社会、人性和情感的了解，理性与感性并重，全面推动社区矫正工作的有效执行，让每一名社区矫正人员都能积极、自觉、健康地融入到社区生活中。
总之，过去的一年里，我在社区矫正工作方面积极探索、勇于创新，在实践中摸索出了自己的路子。未来，我相信，在团队的合力推动下，我会更加深入实践、更加努力工作，为社会的和谐和谐发展作出自己的贡献。
社区矫正年度工作总结(篇10)
社区矫正个人年度总结
作为一名社区矫正工作者，在过去的一年中，我经历了很多挑战和机遇。在这篇文章中，我将会详细地回顾一下过去一年的工作，并总结出一些宝贵的经验。
首先，我要说的是，矫正工作并不容易。在社区矫正工作中，我们需要与各种各样的人打交道，包括那些正在接受矫正的人、他们的家人以及来自社区的其他人。我们必须时刻保持警惕，以确保自己和他人的安全，同时又要表现出足够的温暖和同情心，使得那些正在接受矫正的人感到得到了尊重和支持。
在过去的一年中，我和我的同事们为接受矫正的人提供了大量的支持和帮助。我们帮助他们制定了可行的矫正计划，并监督他们按照计划执行。我们鼓励他们积极参与社区服务项目，并提供了一系列的矫正课程和职业培训，以帮助他们重新融入社会。
我们同时也与那些正在接受矫正的人的家庭进行了联系。我们理解家庭对他们的孩子的行为感到担忧和失望，因此我们与家庭进行沟通，建立了信任关系，并尽力让他们了解到我们正在对他们的孩子进行积极的干预。
为了取得更好的效果，我们还与当地的社区组织和学校建立了联系，以确保我们的矫正计划与社区的需求相一致。我们积极地参与与社区相关的活动，并向社区倡导矫正工作的必要性。
总的来说，我们在过去的一年中取得了一定的成果。我们有许多被矫正人员的积极表现所鼓舞，他们向我们展示了他们的进步和变化。虽然我们还面临许多挑战，但我们相信在社区的支持下，我们可以继续为那些需要我们帮助的人们提供支持和服务。
在这一过程中，我总结了一些关键的经验。首先，我们必须坚持原则并严格执行矫正计划。我们要求那些被矫正的人严格按照计划执行，并要求他们承担自己的责任。同时，我们也要表现出温暖和同情，让那些正在接受矫正的人感受到他们得到了我们的支持和协助。
其次，我们必须与家庭、学校和社区组织建立联系。只有这样，我们才能了解到社会上正在发生的情况，并且给予我们所需要的支持和反馈。通过这种方式，我们才能体现出我们正在为整个社区的利益而工作。
最后，我们必须保持开放和透明。矫正工作是一个敏感且复杂的问题，但是只有通过与社区间的开放和透明的沟通，才能建立一种互相信任和支持的关系。这种关系不仅使得我们的工作更加顺利，也能够让社会更加全面地理解和支持我们的矫正工作。
总之，社区矫正工作虽然困难，但同时它也是非常有意义的。通过我们的工作，我们能帮助那些需要帮助的人，使得他们能够成功地融入社会，并为社区的建设做出积极的贡献。尽管还有许多困难和挑战摆在我们的面前，但我相信只要我们可以保持努力和坚持，我们就一定能够取得成功。
社区矫正年度工作总结(篇11)
2011年XX乡社区矫正工作总结
2011年是极其重要的一年，XX司法所在区司法局和乡党委政府的领导下，根据今年全区社区矫正工作要点的统一部署，认真贯彻省、市、区有关社区矫正工作的各项工作制度、规定，突出重点，加大工作力度，落实各项措施和工作制度，认真管理好社区矫正对象，执行监管职责。我乡目前已经按照“见人见档”原则接收到X人，这X个人分别为„„其中„„已经按时解矫。目前，全乡社区服刑人员X人，没有出现脱管、漏管现象。现将今年我所社区矫正工作情况总结如下：
一、加强领导，健全工作机构
按照上级工作的布置和要求，经XX乡两委会议研究调整了XX乡社区矫正工作领导小组，组长由乡党委书记亲自担任，成员由司法所、计生办、财政所、综治办、妇联、民政、共青团等部门负责同志组成。领导小组下设办公室，办公室设在司法所，主任由司法所长兼任。各村委会组建相应的社区矫正工作小组，组长一般由村支部书记兼任，共组建社区矫正工作小组XX个。同时，XX乡还组建一支由社区矫正工作者和社区矫正志愿者组成的社区矫正工作队伍，社区矫正工作者主要由司法所工作人员和乡干部组成，共有成员XX人。
二、建档立制，建立工作台帐
司法所坚持对每名矫正对象实行一人一档，详细记载了矫正方案、志愿者协议书、监督人协议书、公益劳动记录、每月小结、思想汇报、电话汇报等方面的资料，形成了一套完整、规范的基础性台帐。在管理机制上，充分发挥乡村两级管理网络的作用，明确各自的工作职责和工作任务。同时，通过培训会摸排矫正对象的心理动态；实行“一帮一”的帮教，了解矫正社区服刑人员思想行为，从而遏制矫正对象重新违法犯罪。
三、适时安排法制专题教育和公益性劳动
社区矫正对象的学习教育和公益性劳动，是提高思想认识，改变思想观念，矫正其不良行为，提升道德品行的良好手段。我们的做法是：在总体上对矫正对象实行集中学习，另外针对矫正对象的刑罚种类不同，选择一些针对性强的法律知识，实行专题化教育，如对交通肇事罪，进行相关交通法规学习，故意伤害罪进行相关刑法知识的学习，做到有的放矢；根据性别、年龄、体质和特长以及刑罚种类不同，安排相应性劳动，定期参加一些社区公益性活动，采取集中与分散相结合，提倡以分散为主，并实行公益劳动计分制，具体操作由各村负责落实；还有对一些矫正对象以面对面谈心的方式进行心理疏导。
四、工作中的不足及下一步工作打算
社区矫正工作是一个新的概念，有着一个探索的过程，经过一年以来的工作，我们感到工作中还存在很多的不足。一是个别矫正对象请示、汇报不及时，对社区矫正工作带来较大困难。二是社区矫正工作还存在人力不足，没有系统的学习相关专业知识，在一定程度上影响了工作的开展。三是对于有些情况特殊的矫正工作人员在安排上不到位。
下一步工作打算：
1、我们将积极探索社区矫正工作新途径、新方法，防止和减少重新犯罪。
2、社区矫正工作人员要加强学习，完善专业知识结构，更好地开展社区矫正工作。
XX司法所
2011年11月17号