工程劳动合同书(汇集四篇)。
随着法律法规的逐渐完善，只有符合法律规定的合同才能得到法律的保护，以便实现其预期目的。为了增强合作双方的互信，签订有效的合同是必要的。那么，我们该如何撰写一份有效的合同呢？如果您对“工程劳动合同书”感兴趣，不妨阅读本文了解更多。如果您觉得这篇文章有趣，也可以分享给您的朋友们一起阅读！
工程劳动合同书【篇1】
国际工程施工劳动合同
随着全球化的加速以及中国的“一带一路”战略逐渐展开，越来越多的中国企业和工程承包商涉足海外市场。作为跨国合作的重要一环，国际工程施工劳动合同也需要随之走向国际化。本文将从国际工程施工劳动合同的内容、形式等方面进行探讨。
一、国际工程施工劳动合同的内容
与国内的工程施工劳动合同相比，国际工程施工劳动合同的内容需要更加全面、明确。首先，合同中需要明确约定工程施工的地点、时间、工期等基本信息。其次，在责任追究方面，国际工程施工劳动合同需要约定项目中各方的责任、义务、违约责任等，以便在不可抗力或合同履行中出现问题时进行有效处理。同时，由于国际工程施工可能涉及到不同国家的法律法规，因此在合同中还需要明确适用的法律和争端解决方式。
此外，由于国际工程施工需要面对不同的文化、语言以及资金等方面的差异，在合同中还需要明确项目的质量、安全、环境等方面的要求，以及各方在项目执行过程中需要遵守的规章制度等。另外，国际工程施工中可能还需涉及到员工的薪资待遇、保险、工伤赔偿等方面，也需要在合同中进行详细约定。
总之，国际工程施工劳动合同需要在细节上更加全面，以便在工程施工过程中避免或最小化出现管理风险。
二、国际工程施工劳动合同的形式
与国内的工程施工劳动合同相比，国际工程施工劳动合同需要更加严谨、正式的形式。在合同的前言中，需要说明各方的身份、代表权以及解释条款等。在合同正文中，需要进行详细约定，并在每一个条款后面列明各方的签字和日期，以示其意向的确定性和可靠性。在合同后记中列明附件以及双方的签署形式，还可以在合同中约定解决争议的仲裁机构和仲裁程序等。
此外，国际工程施工劳动合同的翻译工作也是十分重要的。在翻译过程中，需要尽量使用专业术语，严谨、精准地表述内容，避免意见歧异和误解。
三、国际工程施工劳动合同中存在的问题
在国际工程施工劳动合同的实践中，还存在着一些问题。比如，由于不同的国家和地区对工程施工的资质要求不同，可能会出现资格等级不符合要求的情况。此外，语言和文化的差异也会导致在合同中漏掉一些重要的约定。同时，不同国家和地区的法律体系也存在差异，如何处理争端也会带来诸多问题。
为了解决这些问题，各方需要加强协调和沟通，并在合同中注重细节，尽量避免出现漏洞。
结语
国际工程施工劳动合同的国际化趋势不可阻挡，各方需要在约定内容和形式上加强理解和沟通，避免出现矛盾和风险。在未来，随着中国工程承包商的国际化水平不断提高，国际工程施工劳动合同也将逐渐走向规范化和标准化。
工程劳动合同书【篇2】
单位名称：住所：法定代表人：联系电话：劳动者姓名：联系电话：身份证号：家庭住址：紧急联系人：联系电话：风险提示：
企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价：
一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如：企业超过________年未签劳动合同，企业就得多支付员工11个月的工资。
二是，如果未签订劳动合同期限超出________年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。 甲方因生产经营需要，经考核，录用乙方_________（姓名）为_________（工程名称）工人，遵照国家有关劳动法律法规，经双方协商，签订本合同。
第一条 甲方录用乙方从事_________（工作名称）。
第二条 劳动合同期限从________年____月____日起至________年____月____日时止。其中试用期限为_________个月，至________年____月____日止。风险提示：
试用期包含在劳动合同期限内，《劳动民法典》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如：
1、劳动合同期限三个月以上不满________年的，试用期不得超过一个月；
2、劳动合同期限________年以上不满________年的，试用期不得超过二个月；
3、劳动合同期限________年以上的，试用期不得超过六个月。
违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正；如果违法约定的试用期已经履行的，单位还要向员工支付赔偿金。
第三条 甲方的基本权利义务是：
一、根据生产经营的需要和本单位的规章制度及本合同的各项条款对乙方进行管理。
二、保护乙方的合法权益，按规定付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴。
三、做好乙方上岗前的培训工作并提供符合国家安全标准的劳动作业卫生条件。
四、依照国家有关规定对乙方进行奖惩。
第四条 乙方的基本权利义务是：
一、享受___________________________待遇（写明待遇的内容）。
二、遵守国家法律法规和甲方的规章制度。
三、完成甲方分配的生产任务和经济指标。
第五条 工资待遇：__________________（要写明确具体）。
第六条 工作时间：_________（每周不超过_________小时）；实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。
第七条 劳动保险及福利待遇风险提示：
缴纳社会保险是企业的法定义务，即使是员工自己同意不缴纳社保，还签订了相关的协议，这也不能规避企业为员工缴纳社保的义务。因此，为劳动者缴纳社会保险，是企业必须而为的行为，否则，当员工以此通过法律程序维权，用人单位就要为此付出相应的代价。
一、甲乙双方均须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。
二、甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会保险转移等相关手续，出具解除或者终止劳动合同证明书，乙方应及时办理工作交接手续。
第八条 劳动合同的变更和解除
一、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。
二、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等违纪行为的；
（三）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
（四）不服从甲方正当工作安排的；
（五）严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的；
（六）被依法追究刑事责任的。
三、写明变更和解除的条件。如双方可以规定，合同生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，须提前_________天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。
第九条 本合同一式_________份，甲乙双方各执_________份，报鉴证机关存留_________份。本合同自双方签字之日起生效。甲方（公章）：法定代表人（签字）：签约日期：________年____月____日乙方（签字）：签约日期：________年____月____日
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工程劳动合同书【篇3】
第一部分 协议书
劳务使用方： （以下简称甲方）
劳务提供方：
甲方在 高速公路 合同段工程项目TRANBBS施工，经过对乙方资格审查，同意将部分劳务工程的劳务作业委托给乙方，为确保工程顺利进行，明确双方在施工过程中的权利、义务和经济责任，根据中华人民共和国合同法〉及其他相关法律，双方本着平等诚信、自愿的原则，经充分协商一致，于20xx年 月 在 签定本合同，双方共同遵守。
1、劳物作业概况
1.1 工作名称及范围： 合同段 及 工程全部工作内容。完成满足设文件（图纸、变更）、TRANBBS技术规范等全部工作内容并通过业主、监理工程师的验收。
1.2地点： 八合同段
1.3期限：甲方要求工期自20xx年 月 日起至20xx年 月 日止，完成工程附表1《劳务合同一览表》中的全部工作内容及工作量，如施工过程中情况发生变化，则按甲方编制的施工组织TRANBBS设计调整。
2、劳务人员
乙方根据工程实际需要组织劳务人员、机械设备进场，且附表2《管理人员表》、附表3《技术工人数量表》、中所有管理人员、劳务人员、机械设备需要在20xx年 月 日前全部进场。
3、工作内容及单价
3.1 工作内容： 基坑开挖、基底换填碾压、回填土；工程用材料小搬运、半成品钢筋的绑扎、焊接、运输（钢筋加工场到施工现场）及预埋件加工；模板的安装和拆除；运至现场的成品混凝土的拌和及成品混凝土的养护完成整个通道工程所有工序。
3.2 单价：含除成品混凝土（运至现场）和半成品钢筋及预埋件（预制厂内）；费用以外的完成此项工程所有人工费、机械费用。单价不含税金。
3.3计算劳务费用的工作量是实际完成、并经本合同约定的家访有关人员前人的并经监理验收合格工作量。
4、质量要求
4.1 乙方必须按照甲方提供的作业指导书及有关技术资料进行施工作业。
4.2乙方的劳务成果应符合国家或行业现行的工程质量标准，工程质量合格率100%，工程优良率92%。
4.3在施工过程中，乙方应加强自检，配足配齐质量检查人员，每道工序自检合格后报甲方工地代表检查，甲方工地代表检查合格并按规定的表格填报工程质量检查证，经甲方工程质量工程师及业主质量工程师联合检查通过并工程质量检查证上签认后，方可进行下道工序施工，否则，甲方将不予计量支付，并可以质量得不到保证为由单方面解除合同，另寻其他合作伙伴。
4.4乙方的劳务成果质量不合格的，应在甲方规定的时间内无偿返工，达到验收标准，并承担由此发生的直接公费以及由于返工造成的甲方工期延误、材料损失、机械费用等方面损失。
5、工程进度
甲方上月末下达本月份的工程进度计划，进度计划以形象进度和目标产值为双控控制目标，并实行计划任务月度滚动。
5.1如乙方为完成甲方下发的月进度计划的80%，则甲方将给予书面警告则其整改。
5.2如乙方连续两个月无法完成甲方下发的月进度计划任务的80%，甲方可以将其工程任务进行分割，其分割标准如下：
5.2.1分割任务不少于乙方剩余工程的50%，分割任务部分的单价为在相应项目的合同单价基础上上浮20%，由此所增加的费用由甲方从乙方提交的履约保证金中予以支付。
5.2.2如果任务经分割后，乙方仍无法完成剩余甲方下发的月工程进度计划任务的80%，则甲方终止乙方在本合同段的承包，在不免除乙方的任何任务责任的前提下，由甲方另外雇佣指定施工单位完成该工程，其工程单价按照上述5.2.1规定的单价标准执行。任务分割时原则上按连续段落分割。
5.2.3乙方一个月内无法完成甲方下发的月进度计划任务的50%，甲方将清退乙方，并没收履约保证金，在不免除乙方的任何义务和责任的前提下，将剩余工程交由甲方指定另一施工单位完成。
6、双方工地代表
6.1甲方授权的工地代表： 职务：
6.2甲方授权的工地技术主管：职务：
6.3乙方授权的工地代表： 职务：
6.4乙方授权的工地技术： 职务：
7、合同词语解释
本协议书中有关词语含义与本合同第二部分《合同条件》中分别赋予他们的定义相同。
8、合同生效及终止
本合同双方约定：合同双方签字并盖印章后生效，到法定和合同约定的双方权利义务履行完毕后终止。
9、合同份数
本合同一式三份，甲方二份，乙方一份。
10、争议解决
双方在履行合同如发生争议，应及时协商处理。协商不成时，向北京铁路运输法院提起诉讼解决。
11、合同附件
附表1《劳务费用一览表》、附表2《管理人员表》、附表3《技术工人数量表》、附表4《甲方提供机械费用一览表》作为本合同的附件，与本合同具有同等效力。
甲方（公章）： 乙方（公章）：
甲方代表： 乙方代表：
年 月 日 年 月 日
ideng_f2;地下结构：_____元/M2;初 装 修：_____元/M2;水 电：______元/M2;________; _________;
③分项工程承包：
外墙面砖：_______元/M2;屋面防水：_______元/M2;
水磨石地面：_______元/M2;水泥砂浆：_______元/M2;
内墙普通抹灰：_______元/M2;________;________;________。
( )4·2·3定额工以外发生的零星用工单价_______元/工日;(以实际发生，书面签证资料为准)
( )4·2·4因不可抗力、一周内非承包人原因停水、停电、停气或安排任务不及时等原因造成的停工、窝工累计超过八小时的按________________标准补偿。
4·3对合同价款内容的明确：_______________________________________________________________
第五条 合同价款的结算和支付
5·1 结算、决算资料：
5·1·1发包人向承包人提供工程施工图或工程量清单，承包人依据上述书面资料按本合同条款编制的施工预算书。
5·1·2承包人根据发包人下达的施工任务书或现场负责人的指令，安排作业人员完成作业内容，并取得有效的书面签证单据编制人工结算书。
5·1·3有效的月度工作量结算资料及书面洽商变更、现场签认资料等。
5·2合同价款的结算和决算：
5·2·1发包人应于每月____日对承包人完成的工程量给予核实、 确认并共同履行书面结算手续。
5·2·2工程交工后28日内，承包人向发包人递交完整的决算资料，发包人在收到决算资料后28日内进行核实，给予确认并办理分包工程决算手续。
5·3合同价款的支付：
5·3·1合同价款分期支付：在_____年______月______日付款_______元，在______年_______月_______日付款_______元，
5·3·2分期支付劳务费的，每期支付的劳务费数额不得少于己办理结算额的80%，余款在发包人对决算资料予以确认后28日内付清。
5·3·3合同价款的支付必须以银行转帐的形式办理，付款时发包人不得以现金方式向承包人支付劳务费。
5·3·4办理支付的手续为：承包人为外地进京施工企业的，应向发包人出据“北京市外地进京施工企业专用发票”作为收款凭证，发包人须将填写齐全的、票据收款人为承包人全称的支票或汇票交付给承包人指定的人员。
第六条 安全施工、重大伤亡及其他安全事故处理
6·1安全施工：发包人、承包人必须贯彻、执行国家和政府、行业主管部门颁布实施的有关安全生产的法律法规及各项规定，严格按安全标准组织施工。
6·2重大伤亡及其他安全事故处理:
6·2·1发生重大伤亡及其他安全事故，承发包双方应采取紧急措施防止事态扩大并全力组织抢救伤者，保护事故现场，如因抢救伤者必须移动现场设备，须作出书面记录或拍照。
6·2·2按照有关规定，发包人承包人应分清责任，由事故责任方承担相应的责任。发包人承包人对事故责任有争议时，应按政府有关部门的认定处理。
6·3对本工程的安全生产标准，双方约定如下：________________________________________________
工程劳动合同书【篇4】
国际工程施工劳动合同的主要内容包括雇佣条件、薪酬待遇、工作时间、劳动保护、工作责任、不正当竞争、合同变更、违约责任、终止合同等内容。下面将通过以下几个主题，对国际工程施工劳动合同的相关问题进行探讨。
一、雇佣条件
在国际工程施工劳动合同中，雇佣条件是关键的谈判内容。根据国际惯例和当地法律法规，劳动合同的签订应该明确规定双方的权利和义务，既要防范用工风险，也要保障劳动者的权益。具体来说，这包括雇佣期限、工作地点、劳动方式、岗位职责、岗位要求、能力水平等方面。
二、薪酬待遇
薪酬待遇是国际工程施工劳动合同的焦点问题之一。在签订劳动合同前，应明确约定薪酬标准及支付方式，并遵循当地最低工资标准。对于国际劳务派遣员工，还应涵盖工资结构、绩效奖励、保险福利、年度假期、出差补贴、回国薪酬等问题。此外，还应注意合同的稳定性，确保合同期间的薪酬待遇稳定和可持续。
三、工作时间
工作时间是国际工程施工劳动合同中的重要内容之一。按照国际惯例和当地法律法规，应在劳动合同中确立每天工作时间、每周工作时间和休息时间等规定。此外，应对加班加点时间、夜班工作、双休日和节假日工作等有关问题进行处理。在签订合同时，应注意保障员工的健康和安全，合理安排工作时间和休息时间。
四、劳动保护
劳动保护是国际工程施工劳动合同中的重要内容之一。在签订合同前，应明确约定保障员工安全和健康的措施。包括提供必要的安全防护设施和劳动保障用品、严格遵守作业规程和操作规程、指导员工正确使用自我保护装备等。此外，还应注意及时向员工提供身体检查、职业病防治、工伤和意外险等方面的协助和支持。
五、工作责任
工作责任是国际工程施工劳动合同中的重要内容之一。在签订合同前，应明确约定员工的工作职责和工作目标，并按照岗位要求训练和管理员工。为了避免劳动纠纷和责任事故的发生，还应建立和完善管理制度和安全制度，并对员工普及相关法律知识和操作技能。
六、不正当竞争
不正当竞争是国际工程施工劳动合同中的重要内容之一。在签订合同前，应明确禁止员工从事商业活动、私营业务和在竞争公司中工作的相关行为。此外，还应注意保护公司的知识产权和商业信誉，并制定相关的保密政策和保密协议。
七、合同变更
合同变更是国际工程施工劳动合同中的重要内容之一。在签订劳动合同后，因为业务需要或人事安排调整等原因，有时需要进行合同变更。此时，应严格遵守合同变更程序和规定，并经过双方协商和签字确认。同时，还要注意保障员工的合法权益和合同的终止条件。
八、违约责任
违约责任是国际工程施工劳动合同中的重要内容之一。在签订合同前，应明确约定员工的工作要求和绩效标准，并按合同约定进行考核和评估。如果员工无故旷工、迟到早退、工作质量差、违反规定等行为，应按规定予以惩罚和追责。此外，如果企业存在不履行合同、单方面解除合同等行为，也应及时承担违约责任和赔偿责任。
九、终止合同
终止合同是国际工程施工劳动合同中的重要内容之一。在劳动合同期满或有条件终止的情况下，应按照合同约定和当地法律法规进行有序解除。双方应妥善处理员工与公司之间的人事关系和金钱关系，并对员工享有的相关福利和权益进行妥善安排。对于员工个人权益保护问题，应及时和当地政府部门、工会组织协商沟通，保护员工的合法权益。
在国际工程施工劳动合同中，签署双方应严格按照相关法律法规和国际惯例进行约定，保障用工风险，避免出现劳动纠纷和知识产权争议等问题。双方应加强沟通协商，保障员工的权益，实现双赢互惠的合作关系。这样才能使合同达到好的效果，取得成功的结果。