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单位书记述职报告9篇

单位书记述职报告9篇。

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单位书记述职报告 篇1

尊敬的各位领导:

大家好!我叫伍xx,来自新乐线路车间,非常感谢段、车间领导给了我这次挂职的机会,使我学习、锻炼、成长。下面我就一年来工作、收获情况作简要汇报。

一、工作情况

1、积极协助组织支委学习,党员学习,每月简化政治理论学习内容,督促检查党员落实学习计划,做好记录,协助召开支委会8次,支委组织生活会1次,掌握了学习和会议组织程序,主动参与研究党支部月度工作,落实车间手机报学习和答题常态化方案,协助支部书记落实好基本工作任务。

2、积极协助组织召开党员大会4次,掌握了党员大会召开程序和要求,协助完成党代表选举工作,支部书记党校学习期间完成发展党员自查,协助做好党支部换届选举工作。

3、积极规范支部基础台账资料,按照党支部管理样张更新20xx支部台账,按照20xx党建xx号文更新一季度台账资料;利用发展党员自查活动,规范7人发展党员资料,指导入党申请人写好入党申请书,入党积极分子培养考察登记表及时考察填写。

4、积极组织主题党日和党内主题实践活动,掌握了主题党日的组织形式和主要内容,组织完成了支部20xx冀南革命纪念馆红色教育基地学习。

5、关心职工生产生活,及时谈心,消除顾虑。我们班组一名劳务工被淘汰后,及时与劳务工谈心,了解他们的思想情况,尤其是积分排名靠后的劳务工兄弟,积极引导,鼓励其多方面发展,例如鼓励其考司机大车本,打破被动局面,避免被淘汰。

6、鼓励党员积极参与安全生产。利用党小组会、党员大会,针对车间近期工作以和工作中出现的问题,让党员发表看法,提建议,一开始人们不好意思说,再三鼓励,人们打开心扉,分别吐露心声。比如有的同志提出,上了天窗后能不能不上点外,熬的受不了,有的同志提出工区洗澡和空调的问题,主任书记根据生产任务重点工作以及专项考核现场解答,能解决的当场解决,让党员参与进来。

7、组织团员青工座谈会3次。针对大学生、劳务工、工班长分别制定成长计划(劳动竞赛、背规、创新争优、工班长),激发青年职工的活力,增强班组青工凝聚力,营造良好的学习氛围,培养青工创优争先意识,丰富青工的业余文化生活。

二、主要收获

1、全年一张图,一月一方案。超前谋划,按时间节点落实。年初制定全年的任务清单,把“三会一课”和主题党日活动具体到每个月,每个月积极与书记、支委商讨制顶详细的具体方案,确保按要求完成规定动作,提高党建质量。

2、成就他人,收获自己。鼓励青工星级评定考试,组织去段上考五星的职工,集中学习,圈划重点,一季度车间去段部参加五星考试共12人,6人通过,考试前一天组织5人在车间活动室学习,这5人全部通过。多次与参加创新争优评比的劳务工兄弟一起交流,分享经验,修改演讲稿,反复模拟演练,突出细节,展示出自己的亮点。通过帮助他人学习,他人收获的是考上一次五星、一次通过考评,但我收获的是我能为他人做点事,授人以渔的成就感。

3、一个党员一面旗,疫情面前显初心。新年伊始,车间周边暴发疫情,疫情就是命令,防控就是责任,面对疫情党员干部冲锋在前,分片包保,号召在岗党员及时做好群众思想工作,坚持封闭管理,党员主动担当测温消杀工作,确保不漏一人,不留死角,在家职工服从属地管理。疫情期间在岗职工73人无一人脱离队伍,自私外出,在家隔离党员职工坚决服从属地管理,争当志愿者6人,展现铁路人的精神。

4、以诚为本,务实工作。以诚实、诚信为根本,开展工作,落实最基本的工作制度,踏踏实实组织各种会议,认认真真记录,每一件工作都去做实,不弄虚作假,才能够规范管理,对上才能经得住检验,对下才能让群众满意,对己才能让自己睡的踏实。

三、下步计划

1、加强党建的知识学习,努力提升自己的学习意识。提高对自己的要求,敢于担当,发挥党员引领作用,协助做好支部工作。

2、提高自身业务水平,使自身业务水平叫得响,使自己在安全生产中独当一面。

3、积极组织团员青工座谈交流相互学习,使青工尽快成长,有获得感、归属感,营造比学赶超的学习氛围。

通过一年的挂职我收获了很多成长了许多,一分耕耘,一分收获,天道酬勤,力耕不欺。

单位书记述职报告 篇2

20__年是_____有限公司(以下简称公司)发展过程中的重要一年。按照公司整体战略要求,我同公司领导班子成员一道,以科学发展观为指导,全面完成了各项工作任务。公司纪检监察工作也卓有成效,现就20__年的主要工作述职如下。

一、20__年主要工作

(一)狠抓思想教育,加强廉政建设

在一月份,组织公司党群纪检部制定下发《中共____有限公司委员会20__年党建纪检工作要点》,要求公司各部门、各控股企业各级党委、纪委广大党员、群众开展形式多样的宣传教育活动,引导和督促广大党员干部坚定政治立场和政治方向,坚定理想信念,增强政治敏锐性和政治鉴别力。

党的胜利召开后,按照上级党委相关文件要求,及时组织党委中心组学习,以学习报告会、专题辅导培训等形式学习、传达、领会会议精神实质,统一思想认识,围绕公司中心工作,深入、扎实、细致地推进对的思想学习,切实将公司广大党员干部的思想和行动统一到党的十八精神上来,把智慧和力量凝聚到中原经济区建设和公司经营发展各项任务上来。严格落实集团《关于进一步加强党员领导干部作风建设的意见》,组织公司员工深入学习《廉政准则》,《胡锦涛同志在中央纪委十七届七次全会上重要讲话精神》,《国务院和省政府廉政工作电视电话会议精神》《国有企业负责人职务消费行为监督管理暂行办法》《尹晋华、陈雪峰同志在全省国有企业反腐倡廉建设工作会议上讲话》,大力抓好党风廉政建设责任制工作。

(二)加强制度建设,健全体制保障。

结合公司实际情况,先后制定印发了《____有限公司关于进一步加强党风廉政建设工作的通知》《____有限公司公务活动收受礼品和礼金礼券购物提货卡上交登记管理办法》《____有限公司廉政档案管理办法》《____有限公司廉洁风险防控规范权力运行机制建设工作实施方案》《中共____有限公司纪律检查委员会工作规则》,下发了同力水泥系统中层干部事项报告和中层干部述职、述廉等制度,为企业廉政建设提供了制度保障。

(三)狠抓宣传教育,筑牢思想道德防线

加强反腐倡廉思想教育、筑牢思想防线是拒腐防变的一项基础性工作。大量案例表明,一些党员干部走上违规违纪违法道路,往往是从思想蜕化变质开始的。为此,我们始终坚持预防为主、重在教育。在年初,牵头制定下发了《____有限公司20__年度党风廉政建设责任目标》,将廉政目标落实到人;在第二季度,我代表公司党委、纪委与中层干部签订《廉洁从业承诺书》,并组织开展党员领导干部廉洁自律自查工作;在第三季度,由我本人结合公司实际做了以《浅谈共产党员、同力员工应具备的职业操守》专题党课;并组织公司党委与公司中层干部进行了廉政谈话; 在年终组织开展责任制考核,并进行了诫勉谈话。通过上述工作的开展,促进了领导干部廉洁自律,为树立清正廉洁的企业形象,为实现企业生产经营目标和企业健康发展做出了重要贡献。

(四)深化班子建设,发挥“领头雁”作用

严查接待费用的使用,进一步推进企务公开、党务公开,在二、四季度公布公司消费台账各一次。加强对“三重一大”决策事项、产权转让、资产处臵、重要物资和设备采购招标的重点监督,加强企业专项审计、内控审计、工程建设项目全过程审计、领导人员经济责任审计,做好职务消费专项检查,通过多项手段,促进了公司领导干部党风廉政建设。

抓好中心组学习,坚持理论学习和调查研究并重。在中心组学习中积极创新工作思路,以开展“学习型领导班子”为契机,把中心组学习与中层干部培训有机结合,认真抓好中心组学习制度的落实,充分发挥视频会议系统和网络平台的作用。明晰学习目标、改进学习方法、保证学习效果,有组织、有计划、分层次的提高领导干部的理论水平和解决实际问题的能力,做到学以致用、学用相长。

20__年,共组织党员领导干部廉政谈话2次,组织廉政教育学习5次,组织召开同力系统年度纪检工作会1次。切实加强了领导班子队伍的执行力,提高了决策水平。

落实“三重一大”制度,制定议事规则和决策程序。按照“凡属重大决策,重要干部任免,重大项目安排和大额度资金的使用,必须由领导班子集体作出决定”的要求,公司党委根据坚持依法决策、科学决策、集体决策、民主决策的原则,制定了《关于落实“三重一大”决策制度的实施办法》,明确了决策范围、决策形式、决策程序及规则等,保证了20__年公司“三重一大”事项均按规定程序审议。

组织召开领导班子民主生活会,征求班子建设意见建议。按照集团党委关于召开好20__年度党员领导干部民主生活会的要求,为进一步加强党风廉政建设,在12月份,组织召开以“深入贯彻学习会议精神,加强领导班子自身建设,提倡清正廉洁的工作作风”为主题的民主生活会,我主持了会议,并要求广大党员领导干部,始终保持党的先进性纯洁性,努力建设学习型、服务型、创新型党组织,为公司的全面推进中原经济区建设提供坚强的政治和组织保证。领导班子成员依次作了发言,交换了公司战略制定、业务发展、工作协调、基础建设等方面的意见和建议,取得了令人满意的成果。

(五)狠抓信访查办,发挥治本和惩戒功能

面对托管及新收购重组企业,作为纪委书记,结合各企业实际,深入基层,了解第一手资料,处理好干团关系,做好职工维稳工作,力保各企业和谐稳定发展。

始终把信访查办作为发现问题、揭露问题、解决问题的突破口,深入研究制度和管理上的漏洞。加大对重要典型案例的通报和分析,组织协调相关企业、部门召开通报会和分析会,认真分析违纪违法行为发生的原因,特别是查找在管理体制、机制和制度上存在的漏洞和薄弱环节,针对存在的问题,健全完善各项制度,强化监督措施,杜绝类似事件发生。

针对重点案件,突出查办重点,对举报案件,要求各相关企业纪委书记作为第一负责人,对案件进行深入调查,坚决从严从重处理,第一时间听取汇报,并及时向上级纪委汇报处理情况。

二、个人廉洁自律情况

一年来,在集团党委、纪委的正确领导下,在公司领导班子和广大干部职工的支持下,我认真学习党的会议精神,深入贯彻落实科学发展观,不断增强贯彻执行党的基本理论、基本路线和基本纲领的自觉性,让自己做到勤奋学习、善于思考,解放思想、与时俱进,不断在工作实践中拓展思路,创新工作方式方法。

作为公司党风廉政建设的主要负责人,我深知“其身正,不令自行;其身不正,虽令不从”的道理。一年来,我坚持讲党性、重品行、作表率,带头执行党风廉政建设责任制,以谨慎之心对待权力、以淡泊之心对待名利、以警惕之心对待诱惑,较好地发挥了党委书记、纪委书记的带头作用。

(一)自觉加强党性修养,做到廉洁自警

坚持认真学习中央关于党员领导干部廉洁自律的有关规定、国资委关于企业领导人员廉洁自律的若干规定和《____有限公司贯彻落实“三重一大”决策制度工作实施细则》等,始终牢记国法大如天、党纪不可违,在思想上筑牢拒腐防变的“大堤”,做到了思想上警钟长鸣“不想为”。

(二)自觉规范权力运作,做到廉洁自律

牢固树立权力就是服务、权力就是责任、权力就是奉献的意识,牢记“两个务必”,认真遵守严格遵守“五严守、五禁止”纪律规定,严格遵守领导干部廉洁从业的“十二条禁令”,秉公执纪、依法办事、廉洁公正。从未发生违反廉洁自律规定的任何行为,做到了严格执行制度“不能为”。

(三)自觉接受民主监督,做到廉洁自重

严格执行《党内监督条例》,自觉接受来自各方面的监督,处处以身作则,加强自我约束,经常查找和解决自己工作职责范围内存在的问题,并能主动向集团公司党组汇报工作中的重大事项和个人情况,始终将自己的言行臵于组织、法律、群众和舆论的监督之下。

三、存在的问题及改进措施

回顾一年来的工作,公司党风廉政建设和反腐倡廉工作尽管取得了一些成绩,但也存在一些问题需要在今后的工作中加以解决。

一是尽管党风廉政建设和反腐倡廉工作的各项制度已经建立,但是在执行落实方面还需深化。特别是对于基层管理者,处于市场经济前沿,各种诱惑此起彼伏,加之用工性质复杂、人员素质参差不齐,制度的执行在一定程度上受到影响,违规违纪违法的风险还不能做到完全受控。

二是随着网络微博、虚拟社区和各种交流手段的兴起,受各种思潮特别是社会不良现象的影响,党风廉政建设传统的教育方法和载体显得单一,针对性和实效性有待进一步提高。

三是各种违规、违纪甚至违法的手段越来越隐蔽,监督检查和监管的难度越来越大,对纪检监察工作人员综合素质和能力水平的要求越来越高等。

同时,我也深知,自己在加强学习提高理论水平、加强培训提高队伍业务能力和综合素质、加强调研掌握一线情况、加强沟通与协调提高处理复杂问题的能力等方面还做得不够,与上级领导的要求还有一定差距,需要不断创新工作思路,完善工作方法,尽快加以解决。今后的工作中,我决心在集团公司党组纪检组、监察部和直属党委的正确领导下,在坚决惩治腐败的同时,要更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设,努力拓展从源头上防治腐败的工作领域,把违规违纪和违法现象遏制到最低程度,用反腐倡廉的新成效为公司发展提供保证。

总结20__年,自己做了一些工作,取得了一定成绩,这是上级党委正确领导和指导的结果;是公司领导班子集体履行职责,努力工作的结果;更是公司系统广大干部员工团结奋进,忠于职守,忘我工作的结果。大量的工作是部门做的,是各控股(托管)企业做的,是广大员工做的,成绩属于大家,本人

主要做了一些思想政治工作,组织和协调工作。回顾一年来的工作,还存在一些问题和不足:有些工作落实的程度还不够扎实;深入员工谈心交流不够充分;对控股企业调查研究深入不够等。这些问题和不足,需要在今后的工作中努力加以解决。

单位书记述职报告 篇3

我于20xx年x月x日,经组织安排来省胸科医院工作,担任纪委书记。按照院领导班子的分工,负责纪委工作、安全保卫工作、isox000推行工作,协助院长做院长办公室管理工作。任职一年来,在卫生厅党组的关怀和医院党委的关心下,我在政治素质、工作本事等方面都得到了必须提高,较好地完成了从一名普通干部到领导干部的转变。一年中,深受着胸医文化的感染和熏陶,秉承着胸医的精神,体验着胸医人的艰辛,分享着医院发展带来的成果。下头我把任职一年来思想、学习和工作情景给大家做一汇报,不当之处请批评指正。

一年来,按照上级党组织和院党委的统一部署和要求,我进取参加了各项政治理论学习和活动。在“深入学习和实践科学发展观活动”中,认真研读了《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》、《科学发展观重要论述摘编》、《毛泽东、邓小平、xx论科学发展》和国家医药卫生体制改革的意见等中央文件,并撰写了读书笔记和学习心得。

经过团体学习和自学,加深了对科学发展观第一要务、核心、基本要求和根本方法的认识,进一步增强了实践科学发展观的自觉性。感悟到,学习和实践科学发展观,首先要树立发展意识。要坚持把发展作为促进医院各项事业发展的第一要务,把握发展规律、创新发展理念、破解发展难题,提高发展质量和效益,实现又好又快发展。二是要树立大局意识。要处处以大局为重,事事以大局为先,做维护大局的模范,紧紧围绕发展和和谐这一主题,研究思路,确定重点、落实举措,找准工作的结合点和着力点。三是要树立团结意识。作为领导干部必须带头讲团结,做到谋事一条心、做事一股劲,营造有利于团结共事的良好局面。四是要树立融合意识。用真挚坦诚的胸怀、平和友善的态度对待和处理问题,建立起和谐的人际关系,真正做到思想上融合、感情上融洽、工作上融入。根据医院“深入学习实践科学发展观活动领导小组”确定的调研课题,我组织有关科室开展了我院行政管理与后勤服务模式调研工作,撰写了“强化科学管理,提升服务品质,加快医院发展”的调研报告。

在“加强党性修养,弘扬优良作风”活动中,认真学习了《加强党性修养的教育读本》,深刻认识到党员领导干部坚持政治本色,发扬光荣传统和优良作风,发挥模范带头作用的重要性和必要性。一年中,参加了两次驻卫生部纪检组、监察局和卫生部党校举办的纪检监察干部培训班。经过培训,对党风廉政建设、反腐败斗争和行业作风建设的形势和任务有了全面系统的了解,基本掌握了中央《建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划》的指导思想和主要资料以及处理违法违纪案件的政策界限和工作程序。为今后做好党风廉政建设和反腐败工作奠定了良好的基础。

医院的工作对我来说都是全新的工作,在各位院领导的大力协助和全院干部职工的支持下,在短暂的一年中,我努力适应新的岗位要求,认真履行自我的职责,集中大家的智慧,凝聚大家的力量,边熟悉环境,边了解情景,边开展工作,较好地完成了工作任务,为医院的改革和发展尽了自我应尽的义务。

1、纪委工作。在党委的领导下,进取组织协调开展党风廉政建设和反腐纠风工作,围绕医院中心任务,严格落实医院党风廉政建设和纠风工作职责制,做好廉政教育工作。研究制定了院纪委200x年工作计划,资料包括纪委每月组织一次学习;每季度组织有关部门上报执行医院党风廉政建设和反腐纠风工作职责制情景;按照医院有关规定做好医德医风问卷调查工作;在医院网上设立医院医德医风电子信箱;出一本廉政教育手册;不定期召开廉政巡视例会;组织一次廉政建设和行风建设知识竞赛。上半年,院党委理论学习中心组认真学习了xx在xx届中纪委三次全会的重要讲话精神、省纪委四次全会和全省卫生系统纪检监察暨纠风工作会议精神,审议经过了我院关于进一步加强领导班子自身建设的意见和200x年度党风廉政建设和纠风工作的实施意见。根据省卫生厅的要求和我院200x年党建工作总体部署安排,召开了党风廉政建设专题会议,传达了全省卫生系统纪检监察暨纠风工作会议精神和我院《关于200x年度党风廉政建设和纠风工作实施意见》,观看了电视专题片《警示教育·远离商业贿赂》。

经过一系列活动,进一步提高了党员干部对党风廉政建设和行风建设意义的认识,增强了全院党员干部的守法意识和廉洁自律意识,明确了我院今年党风廉政建设和纠风工作的主要任务,为推动医院持续又好又快发展供给了坚强的政治保障。上半年,组织纪委委员进行了专题学习。学习了优秀纪检干部、原四川省巴中市南江县纪委书记王瑛秉公执纪、勤政为民、清正廉洁的先进事迹;纪委委员的工作进行了重新分工。对医院竞聘上岗的科室负责人、病房主任、护士长进行了团体廉政谈话;给新招聘录用的职工做了题为《医乃仁术、无德不立》的职业道德讲座。在小金库专项治理工作中,为相关科室的同志做了专题讲座,进行了政策解读。一年中,参与政府招标采购和委托招标采购工作监督6次,参与医院自主招标采购工作监督45次。结合招标采购工作,指导审计科起草了《省胸科医院经济合同管理规定》(试行)。

2、安全保卫工作。医院始终把安全工作作为头等大事来抓,党委高度重视,院领导齐抓共管。按照分工,我只是在前些年工作的基础上,开展了一些持续性的工作。今年,医院按照省卫生厅的统一部署,认真开展了全国安全生产月活动,为了深入做好工作,巩固成果,医院又在七月份以“迎全运、保安全、促和谐、创立平安医院”为主题在全院继续开展了“安全生产月”活动。我在活动中,努力做到组织有序,工作有力,不走过场,扎实有效。为做好督导检查工作,在院安全控制委员会的领导下,组成了医疗组、医技组、公共安全组、财务组、东院区及信息安全组和结防中心组,在全院范围内对各部门、科室的安全工作进行了全面的检查。经过检查,梳理出大小32个安全隐患,并逐一进行整改,解决了一些危及医院安全的隐患,逐步建立起医院安全管理的网络体系,构成了以“预防为主,常备不懈”的长效机制。工作中所取得的成效得到了卫生厅的肯定。在抓好安全工作的同时,注重做好医院的保卫工作。做到深入基层调查研究,与保卫科的同志经常商量工作,对保安队伍进行了整顿,对院区的车辆停放秩序进行了治理,使院区的工作环境得到明显改观。

3、isox000推行及认证工作。我院于XX年顺利经过了isox000认证。由于isox000的推行工作,医院的管理水平得到进一步提升,服务质量得到较大的提高。为使我院的质量管理工作再上新台阶,适应未来行业管理的发展趋势,迎接新的挑战,根据医院办公会的决定,我院将开展新一轮的isox000认证申报工作。目前,我和院办的同志已草拟出申报工作计划书和方案,进取筹备启动工作。

此外,我还注重提高院办工作人员的整体素质,规范行文格式,更好地树立起窗口形象,发挥好窗口作用。我还进取参与了省结防中心“从研究到政策”国际结核病学术研讨会和甲流感防控工作。

作为一名党员领导干部,我能够认真学习和执行中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》和我院《关于200x年度党风廉政建设和纠风工作实施意见》,做到在思想上充分认识廉洁自律的重要性,防微杜渐,警钟长鸣。在我任职的一年中,能够严格遵守廉洁自律的有关规定和我院的各项规章制度,工作中做到坚持原则,公道正派。在生活中坚持清醒的头脑,做到自尊、自重、自省、自励,坚持高尚、严谨的生活态度和生活作风。不因处在八小时之外而放松对自我的要求,也不因处在组织监督之外而放纵自我。一年中,没有发生任何违法违纪行为。

由于大家对我的信任和对我一年来工作的认可,我荣幸地被推荐为省卫生厅直属机关第十次党代会代表。

1、政治理论水平和素养亟待提高。一年的工作使我深深体会到,做好工作尤其是党务工作,需要具有扎实的理论功底和较高的政治理论素养。今后将经过对党史的系统学习和理论著作的研读加以提高。

2、工作的方式方法需要改善。工作中急于求成,容易急躁,致使工作方法简单,易造成上下级间、同志间的误解。将经过更全面地了解情景、加强沟通加以改正。

任职一年来,尽管做了一些份内工作,但与上级的要求、与干部职工的期望还有必须的差距。在今后的工作中,我将进取进取,发奋努力,不断提高自我的工作本事。求真务实,廉洁勤政,为医院的改革发展做出更大的贡献。做一名上级党组织放心、群众满意的领导干部。

单位书记述职报告 篇4

根据xx的统一安排,20XX年的党政干部述职述廉工作正在进行,借今天职代会的机会,向代表们和同志们汇报一直在20XX年中工作学习情况。

 一、重视思想素质教育,加强党员、干部队伍建设

今年年初,公司发现了一些问题,在严肃处理的同时,看到了加强学习、不断提高党员干部职工队伍政治素质的重要性和必要性。因而今年以来党支部进而注重认真抓好党员组织生活、干部中心组学习和职工班组学习。

在组织生活和中心组学习中,能重点安排认真学习《党的重要思想》和《xx》着重就如何深入贯彻党的十九大精神、十九届x中全会精神和要牢固树立起正确的世界观、人生观和价值观等内容进行了学习和讨论。同时还侧重于加强党风廉政建设教育,组织党员反复学习《xx》,着力提高党员和干部执行各项廉洁制度和企业规章制度的自觉性。

通过学习,使广大党员干部认识到在任何时候和任何情况下,都必须要保持清醒的头脑和必须具有明辨是非的能力,要始终保持党员干部勤政廉洁的良好形象,为广大职工群众作出表率作用。【968OK.Com OK语录网】

同样,由于公司上下共同重视的结果,班组学习已形成为企业的一项重要制度。广大职工都能认真自觉地参加每周一、三上午的晨会学习,晨会学习已成为职工交流思想、互通信息、切磋技艺和学习新知识的有效形式。

在20XX年中,班组学习的学习形式和方法有了进一步的提高与改进,学习内容更为贴近职工群众和经营服务第一线。

二、加强党的自身建设,在经济工作中充分发挥党支部的参与作用

20XX年,我支部能积极认真贯彻执行《xx市支部建设纲要》。根据“党支部工作记录”中的内容做到了每月有计划,工作有落实。

20xx年支部能围绕公司经济工作重点,结合企业实际,在做好各基础工作方面,20xx年党支部认真能抓好“三会一课”制度、民主评议和民主生活会等项制度和及时做好一名预备党员的按期转正工作,特别是在一年一度的党员民主评议中,党支部能做到不走过场,严肃指出个别党员在工作中落后于职工的现象,对党员违反劳动纪律和企业规章制度现象进行批评。

一年来,党支部还能坚持做到积极参与企业的经济工作和改革工作。从去年以来卖场网点缩减和撤离,使我们感到寻找新的经济增长点的迫切和艰难。

为此党支部积极配合公司行政,在积极开拓新的合适经营网点的同时,在了解思想、了解各人家庭生活情况下,因地制宜因人而宜地合理地及时挖掘岗位安置了多名职工,对部分家庭有一定困难下岗职工工资进行了调整。因而在职工中未产生大的思想波动,情绪都较为稳定。

20xx年7-8月份支部和公司行政一起利用销售淡季组织职工开展了销售目标竞赛活动,因每年3-4月份是我们的销售淡季,利用这一时期开展销售目标竞赛活动,着重在于让职工促销售和关心销售,从制定计划到分段实施,直至最后总结奖励,尽管未达到理想的预期效果,但在竞赛过程中,职工能积极主动地关心自己柜组的经营情况,对目前经营中存在的不利因素能仔细分析,各抒已见,充分发表意见,取得了一定的效果。

20XX年支部并配合行政积极开展一系列促销扩销活动,有效渲染了促销活动的气氛,既节约开支,又让利于消费者。如在今年五一黄金周中,积极与兄弟公司联系借用门前充气拱门,了解DM广告分发情况及反馈情况。

三、深入开展企务公开工作,继续推进凝聚力工程

今年以来召开了二次职代会,在职代会上对公司制定的有关企务公开内容逐一进行了公开,包括行政的工作报告,公司章程和职工持股会章程的制定和修改,涉及员工切身利益方案的制定和调整,业务招待费使用情况和“四金”落实情况,党政述职述廉工作以及公司职工董事、监事的选举产生等等。

今年以来企务公开的重点工作是放在干部和职工关心的改革和管理的“热点”问题上,主要开展了以下二项工作:

1)集体劳动合同的重新商定。

我公司全体员工和经营者的共同努力,几年来,公司在经济上保持了良好的发展态势。行政领导适时地考虑职工的利益分配。决定今年全面提高员工的工资水平。这时恰逢本公司集体劳动合同到期需重新修订。

为了解新的《劳动法和工会法》切实维护广大职工的利益。我们党政工人事一起参加了区总工会、区劳动和社会保障局合办的劳动工资集体协商培训班。尽管只有一天,但使我们进而认识到集体协商对于依法维护劳动双方的合法利益、建立和谐的劳动关系、保护和调动广大职工的积极性创造性,具有十分重要的意义。

通过培训我们初步掌握了集体协商的内容、程序、原则和方法,在制定集体劳动合同的过程中,用人单位一方和职工一方首先达成共识:感到集体劳动合同不一定要包罗万象,我们的重点应放在大家关注的劳动报酬、工作时间与休息和保险福利等方面特别是对劳动报酬章节要进行重新地协商制定。

经过反复酝酿和在上级工会人事部门的参与和指导下,使我们在员工加班加点工资问题上,在员工病事假期间的工资待遇上,在员工保险福利待遇上均能向职工一方倾斜。在提高员工的工资水平上行政领导挖掘潜力,限度地提高了广大员工的收入水平,使上班员工的工资收入均有50%幅度地提高,这充份体现了行政领导对本公司经营充满信心和对广大职工利益的关心和呵护。

这次集体劳动合同不仅在集团形成了示范,同时还被总工会确认为《集体劳动合同》的示范单位,受到了总工会的表扬。

2)规章制度的修订和奖励分配方案的调整

今年以来,党支部与行政一起对原有执行多年的部分规章制度进行了修改,主要是《员工考勤制度及相关规定》、《企业内部分配办法》和《xx商场奖金分配办法》这三个规章的调整后,可探性很强,使员工能根据自己的具体情况对号入座,遵守企业制度,依照规章做好自己的工作。如奖金分配办法的修改,行政领导经过反复测算,前提是在提高效益的基础上,提高职工的奖金水平,支部能深入了解职工的思想动态,了解各柜组的经营情况及市场变化情况,积极参与奖金分配调整。

通过深入细致的思想工作,既调动了人员的积极性,真正做到了这项涉及每个员工切身利益的工作公开、公正和公平,透明度非常高。

在继续推进凝聚力工程方面,党支部能一如既往地关心在职职工和退休职工,注重解决弱势群体的实际困难。为解决职工的后顾之忧,在行政领导的大力支持下,20XX年做好了对200名在职职工住院医疗保险和50名退休工人的住院医疗保险的续保工作,新增了大病医疗保险20名。同时今年对公司200名职工进行了全面的体检。

四、个人执行廉洁自律的情况

20XX年,本人能认真执行中纪委、区纪委及集团纪委的有关规定,在一年中自己没有发生个人违纪的情况,个人的重大事项也能按规定及时向集团领导汇报。在平时企业管理中能坚持勤俭办企业原则,做到不铺张浪费和奢侈浪费。认真贯彻执行艰苦奋斗办企业的方针。

在业务交往中,自己能注重自身形象和维护自行车王国的品牌形象,在多年来的业务交往中,从未利用工作方便谋取个人的私利,而是积极维护企业的利益和消费者的合法权益,注重产品的品质、售后服务及诚信,能管住自己的手、嘴、脚,因而在行业中树立了良好的形象,为其他干部和职工树立了榜样。

 五、存在的问题和不足

1)在抓干部思想教育上不够有力,对干部队伍中思想和生活上出现的一些微妙变化,没有引起足够的重视,缺乏洞察力。

2)xx商场在执行制度上,在服务水平和诚信服务上,与各级领导和消费者的要求上还有差距。

3)随着经营门店、销售网点的减少,待岗人员有所增加,虽通过帮困、助学等形式进行关心,但对他们思想上的了解和沟通不够,需要及时加强和改进。

 六、20XX年工作思路

20XX年的工作,将在集团党委的领导下,全心全意依靠广大党员、干部和职工群众,认真开展各项党务工作,使支部工作上一个新的台阶。

抓紧抓好政治理论和业务技能的学习,不断提高党员干部和员工的综合素质,加强党组织的自身建设。特别要以中央确定的党员先进性教育活动为契机,结合主题教育等活动,促使本支部党员的精神面貌焕然一新,切实发挥出不同于一般职工群众的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。

深入推行企务公开工作,逐步扩大企务公开的内容和范围,真正使企务公开成为凝聚人心、密切干群关系和促进企业发展的重要抓手。

坚持认真实施凝聚力工程,从思想、生活、工作、学习和发展上关心广大员工,努力解决困难职工的实际问题。抓紧开拓新的合适网点,争取继续安排部分待岗职工上岗。做到在企业发展的基础上增强广大职工的信心,提高他们在两个文明建设。

单位书记述职报告 篇5

今年以来,本人始终坚持解放思想、不断开拓创新,积极主动履行职责,为我镇各项事业全面发展贡献出了自己的力量。作为镇纪委书记,按照党委分工,主要负责纪委全盘工作,主要分管党风廉政建设、纪检监察和信访工作,现将工作述职述廉如下:

始终坚持集中学习与自学相结合,本人能积极参加镇委中心学习组、集中教育学习活动以及上级举办的有关学习培训,深刻领会三个代表重要思想,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,保持政治头脑清晰,工作方向明确,处事客观,讲事实,做到客观公正,为人正直清廉,不断加强自身修养和自我约束能力。同时坚持树立正确的人生观、权力观、价值观,在行动上做遵纪守法、自觉贯彻党的基本路线等方面表率。

(一)、推行廉政承诺制,狠抓责任制的贯彻落实。一是3月初认真总结全镇20__年党风廉政建设和信访工作,全面部署20工作任务,并与各村、站所共___个单位签定了工作责任状,促使各村、站所党支部严格落实镇党委关于党风廉政建设工作的一系列部署,同时___名党政领导班子成员在党风廉政工作会议上进行了廉政承诺;二是制定了《20__年__镇党委领导班子成员党风廉政建设目标责任分解》,将党风廉政建设目标责任细化到人,要求每个领导干部对各自职责范围内的党风廉政建设工作抓好指导和落实,及时督查和解决职责范围内党风廉政建设工作方面存在的问题;三是认真落实谈话制度,对年初村两委换届新任的村干部进行了任前谈话,做好了落选村干部的思想工作;四是健全了领导干部廉政档案制度,从形式上、内容上、管理上对廉政档案进一步规范。五是认真落实党风廉政建设联席会议制度。在今年召开的___次党风廉政建设联席会议上,___名党委委员和___名村支部书记对照《年__镇党风廉政建设责任状》以及《党风廉政建设责任目标分解》,汇报了各自履行职责的工作,并对工作中存在的问题制定整改措施,进一步提高了我镇党风廉政建设工作的水平。

(二)努力推进监督检查常态化。加强对党风廉政建设以及党务、村务、财务公开工作的督促检查。一是强化对各党支部执行和田地区厉行节约有关规定、财务支出、阶段性重点工作、信访事件的处理以及其它重大事项的监督;二是组织人员对各村、站所的党风廉政建设开展情况进行了3次督查,对督查中发现的宣传形式比较单一、学习无记录以及材料整理不规范等问题提出限期整改。三是对全镇……等重点内容的公开情况进行不定期督检,确保了党务、村务、财务的及时公开,切实维护了群众的合法权益,营造了良好的农村廉政氛围。四是对重点工作拨出来的钱,尤其是项目建设进行不定期检查、抽查,确保专款专用,杜绝滥用职权、挪用或截留对口支援资金。

(三)健全各项制度,加强干部教育。

一是健全制度,以制度管人。结合我镇实际,进一步修定和完善了《__镇镇、村干部管理办法》、《__镇干部考勤办法》、《__镇党政办公室工作制度》、《__镇干部管理考核制度》等规章制度,使促进干部作风转变有章可依,坚持用制度管理干部,收到了很好的效果。二是加强干部教育。镇党政班子成员、全体机关干部逢会必讲廉政,做到时刻提醒。同时在村两委换届以后,协同党委书记分别对新当选的村干部上了廉政党课,做到警钟常鸣。三是结合年内开展的“顾大局,讲程序,守纪律”专题教育活动、农村基层干部廉洁履行职责若干规定专题教育培训活动等专题学习活动,加强党风党纪宣传教育,切实增强党员干部廉洁自律意识。四是认真开展纪检监察系统职业道德主题教育实践活动,采取集中学习与自学相结合方式,深入学习了党章、公民道德建设实施纲要等___篇系统理论和纪检监察各项业务知识,不断提高纪检监察干部的基础理论、业务知识、技能技巧,切实增强工作能力,提高办事效率。同时,深入开展自查自纠活动。通过与纪检干部谈心论事,深化认识,找准差距,查摆问题,明确整改目标,为整改落实,提升能力奠定坚实基础。

年初,镇党委成立了以党委书记为组长、党委副书记、纪检委书记为副组长的廉政文化建设工作领导小组和廉政文化示范点创建工作领导小组,对全镇廉政文化建设各项工作进行专门研究和部署,制定并下发了《__镇廉政文化示范点建设工作责任分解》,形成了党委统一领导、党政齐抓共管,纪检委组织协调、社会各界及群众积极参与的工作格局。一是今年我镇共申报___个廉政文化示范点,并且全部通过验收创建成功。二是全年组织召开集体党风廉政、反腐倡廉学习,先后学习了《公务员法》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政领导干部选拔任用工作条列》、《党风廉政建设责任追究的规定》等政策法规。三是认真开展廉政文化“六进”活动,制作以廉洁从政为主题的黑板报___期,张贴廉政标语___条。充分运用现代远程教育平台,共播放廉政教育警示片___场次。四是以“三八”妇女节、“五四”青年节、民族团结教育月为契机,共开展了___场廉政文化“六进”文艺演出,着力营造农村廉政文化氛围,增强廉政文化活动的宣传教育效果。

一是按照县纪委工作安排,扎实开展作风建设专题整顿活动。着重从加强领导,明确责任,全面动员,建章立制,强化学习,自查自纠,总结提高7个方面开展专题整顿活动,取得了良好的成效,全体党员干部的工作积极性得到了很大的提高,精神面貌发生实实在在的变化;二是针对干部工作热情不高、群众办事困难这一实际,以服务群众为目标,在全镇范围内开展作风建设活动。主要以查思想,转变观念;查学习,提高综合素质;查工作,提高工作实绩;查作风,提高工作效率;查纪律,提高行政执行力;三是严肃各项工作纪律,今年7月处分了___名违反考勤管理办法的机关干部,并在镇机关每日晨会上进行了通报批评,重申了干部作风建设的重要性;四是便民服务大厅和代办点已与__月__日正式挂牌使用,为群众提供便捷服务,严格制定了便民服务各项工作制度,切实解决了群众办事难的问题,同时也提高了办事效率。

(六)加大查办案件力度,积极开展信访维稳工作。

今年来,我们一直把群众的来信来访工作摆上重要议事日程,加大信访办案力度,积极开展信访维稳各项工作。一是严格落实领导干部信访接待日制度,切实为群众排忧解难。高度重视农牧民群众的初信初访,把初信初访作为解决问题,不出现越级上访和树立干部良好形象的最佳时机。今年以来共接待群众来信来访___件,办理__件,办结率__%。二是___名镇村干部认真学习了《信访条例》和信访工作的各项规章制度,从思想上提高了干部对信访工作的认识,加强了干部处理群众来信来访的能力。三是利用村民大会和星期五党团活动日积极开展信访条例的宣传,同时宣传纪委受理信访举报的范围、处理原则、程序及相关的政策、法律、法规,增强群众依法依纪开展信访活动的意识,引导群众依法依纪进行上访。镇纪委利用居麦巴扎天开展了__次现场接待信访活动,为群众答疑解惑___余条,现场解决群众实际困难__余件。四是今年5月,镇纪检委组织专人,就农民联名上诉的现任村党支部书记的14个问题逐一进行了调查核实。通过采取向村民代表、“四老”人员、村干部谈话、去农经站核实、找当事人了解情况、核对近三年村集体经济收支情况等调查方式将农民反映的问题逐一调查核实,对调查过程中查出的党员干部违规违纪现象要求立即整改。五是10月底由联系村领导和分管站所领导牵头对全镇范围内的信访案件进行了梳理,对查找出的___个信访问题和可能引发信访案件的苗头隐患、不稳定因素实行领导包案,变上访为下访,提前化解矛盾纠纷,切实解决农牧民群众的实际困难。

单位书记述职报告 篇6

我于19__年参加工作,先后任夏层铺镇政府科员,粗石江镇政府党委委员、副镇长,黄甲岭乡党委委员、副乡长,松柏瑶族乡政协工委主任。20__年9月至今任松柏瑶族乡纪委书记,人大主席。现将本人任现职以来履行岗位职责、遵守廉洁从政情况报告如下。

一、落实党风廉政建设责任制,推进惩防体系建设工作情况。

担任乡纪委书记以来,按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,认真落实党风廉政建设责任制,推进反腐倡廉建设。一是组织学习党风廉政建设相关政策。组织全乡各级干部认真学习了《廉政准则》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《行政监察法》等文件精神,组织观看反腐教育片。每年请县委党校老师为全乡乡村干部及乡直各部门负责人上了一次廉政党课,乡党委专题进行廉政培训。二是层层签订责任状。与乡党政班子成员、各村(居)委、驻乡单位分别签订党风廉政建设责任状,制定了责任目标,分解了责任任务。三是全面落实“一岗双责”。按照“谁分管、谁负责”的原则。

乡领导班子成员同时肩负着业务工作、经济建设和党风廉政建设的双重责任,负责抓好包片村和分管站所范围内的党风廉政建设、业务工作、阶段性和临时性工作的执行情况,加强反腐倡廉工作的组织、督查和指导力度,发现问题及时研究解决。四是完善各项制度,从源头上加强党风廉政建设。严格实行《党政联席会议议事规则》、《党委会议议事规则》、“三重一大”等决策程序,对于全乡经济社会发展重大事项,都召开党政联席会集体决定后再实施。乡党委、政府高度重视反腐倡廉建设,全年专题研究反腐倡廉建设重大问题4次。建立健全了《干部考勤》、《财务管理》、《考勤制度》《后勤管理》等制度,以制度来加强规范管理,强化干部责任,有效提高行政效率。

二、组织协调本单位开展党风廉政建设工作和领导班子、领导干部廉洁从政情况。

每年乡纪委对领导班子成员贯彻落实党风廉政建设责任制、履行“一岗双责”情况进行了专题检查,要求各个党政领导既要抓好业务工作,也要抓好各片办干部职工及片里村干部的廉政建设。一是周密部署。在党政联席会议上明确检查内容和要求,要求各个班子成员认真回顾总结近年来履行“一岗双责”情况。二是集中检查。通过向分管领导了解情况、召开座谈会、个别听取意见、查看有关记录、走访党员、代表等形式,广泛收集情况。三是系统总结。乡纪委将检查收集的情况向受检查的干部进行反馈,对存在的问题与他们共同研究制定整改措施,明确整改时限。

三、履行监督责任,开展对本单位党风廉政建设工作和领导班子、领导干部廉洁从政工作检查。

乡纪委充分发挥监督检查职能。一是对我乡粮食直补、良种补贴、农资综合补贴、能繁母猪补贴、农村公益林补助、农机补贴、玉米补贴、民政救济、扶贫资金、危房改造补助、一事一议等支农惠农资金落实情况进行监督,加强对党务公开、政务公开和村务公开推进情况的督促检查;二是加强对重点工程项目建设的监督管理。从工程项目的招投标、资金运作管理到工程项目的施工质量予以全程监督,确保资金的合理使用和项目的顺利实施。

近两年,松柏瑶族乡邮政所的新建、财政所、农业服务中心的装修、三水路硬化工程招投标、乡政府机关改造等工程项目,乡纪委都全程参与,确保了工程项目的公开透明;三是加强对农村“三资”的监督管理,完善村级财务制度,加强对村党组织、村委会负责人的监督,防止村干部贪污挪用公款和救灾救济款,侵占集体财物,促使基层干部不敢动歪脑筋。四是严肃查处党员干部违纪违法案件。两年共立案查办案件3件。还办理县纪委及县长信箱交办的信访件8件,为3名被冒领养老保险金的群众追回养老金。

四、加强作风建设解决党风政风方面存在突出问题的情况。

多次组织全乡干部职工学习中央、省、市、县作风建设的有关规定。根据县委《六个严禁》,结合我乡实际,进一步重申工作纪律,进行严格的签到制度,建议乡党委把干部职工出勤情况与年终各项奖励挂钩。严禁乡镇干部中餐饮酒,治理乡镇干部跑通学,要求干部职工每月在乡镇住宿不少于15夜,严格带班值班制度,加强公车管理。对违反作风建设规定的相关人员,一律取消年终评先评优资格,并扣减年终奖。

今年以来,在县、乡作风办的监督下,我乡干部作风明显好转,但还有个别干部存在乡里住宿不够15夜的情况,个别干部中餐饮酒等现象。

五、个人有关事项方面及廉洁从政情况。

本人任现职以来没有利用职权和职务的`便利谋取利益,也没有办过酒席收受礼金。全家只有一套127平方米的自住商品房,于2009年花费七万多元购买,位于县住建局院内。本人也没有因私出国、出境情况。本人工资、奖金共计4万元左右。妻子林小兰,39岁,现在县政府办任普通干部,年收入3万元左右;女儿10岁,还在上小学,家属无经商、办企业情况,也未炒股等投资理财情况。

六、个人存在的问题及整改措施。

(一)个人存在的问题。

一是下村时间少,不接地气。深入村组了解情况时间少,下村了解情况时,大多数是通过村干部了解情况,走马观花,一天走四、五个村,工作不深入,没有逐村逐户上门了解情况,没有全面掌握各村里的真实情况。

二是本职工作主动性不够。由于分管事务多,平时忙于一般事务,开会多,没有专心搞好本职工作,工作发展不平衡。

三是勤政廉政的意识还不够牢固。有时来人来客图省事,没有坚持在食堂接待,晚上陪客喝酒情况较多。

(二)明确努力方向,认真整改落实

1、深入农村,密切干群关系。每周除了赶集日在办公室值班外,至少要下村3天,主动解决群众生产生活困难,积极调处农村矛盾纠纷,维护农村和谐稳定。

2、摆正位置,努力搞好本职工作。尽量推脱其他繁杂的事务,专心搞好本职工作,要加强责任心,增强干事的信心和决心,不怕得罪人。要坚持原则,敢于同不正之风做斗争,在工作中勇于开拓,敢于担责,大胆探索。

3、严格遵守各项制度,厉行节约。严格遵守中央八项规定和县委“六个严禁”等纪律规定,严于律己,带头把乡政府出台的各项规章制度落实到位。严格执行公务用车管理制度、公务接待制度、财务制度,严守财经纪律,不乱开支公款。

单位书记述职报告 篇7

公司党支部书记述职报告

尊敬的公司领导、党支部全体党员:

大家好!我是XX公司党支部的书记,今天我在这里向大家作一份述职报告,回顾过去一年的工作,总结经验,展望未来,同时向大家汇报我个人的工作情况。

一、工作回顾

过去的一年中,我作为党支部书记,带领全体党员团结奋进,凝聚力量,以党支部为纽带,广泛开展党建工作。首先,在组织生活方面,我们组织了一系列系统的党员学习交流活动,包括党员大会、主题党日、理论学习班等。通过这些活动,我们提高了党员的党性修养和理论水平,增强了党员的凝聚力和战斗力。其次,在党风廉政建设方面,我们严守党章党纪,深入推进党风廉政建设,定期开展廉政教育和纪律检查,坚决纠正各类违纪行为,形成了风清气正的良好工作氛围。

另外,为了促进员工发展,我们还积极开展了党员干部培训工作。我们组织了一系列培训课程,包括岗位技能培训、领导力培训、创新思维培训等,提高了党员干部的综合素质,为公司的发展提供了有力的人才支持。

二、工作总结

在过去的一年中,我们做了很多工作,取得了一定的成绩,但也存在着一些不足之处。首先,我们在组织生活方面,活动内容相对单一,缺乏创新。下一步,我们将深入调研党员的学习需求,结合实际情况,设计更加丰富多样的学习活动,提高党员的参与度和学习效果。其次,在党风廉政建设方面,我们还需加强对党员的监督和约束,提高党风廉政建设的实效性和针对性。

另外,我们还要积极做好党员干部的培训工作。下一步,我们将进一步完善培训计划,与外部专家合作,提供更加全面的培训课程,为公司发展需要输送更多优秀的人才。

三、工作展望

展望未来,我们党支部将始终坚持以党建促发展,以促进员工发展为目标,不断提升党支部的凝聚力和战斗力。首先,我们将进一步加强组织生活,丰富党员学习内容,增强党员参与感和获得感。其次,我们将深入推进党风廉政建设,加强纪律检查和监督,严厉打击各类违纪行为,坚决营造风清气正的工作环境。另外,我们还将继续做好党员干部培训工作,提供更加优质的培训课程,帮助员工不断提升个人素质和岗位能力。

最后,感谢公司领导对党建工作的大力支持和鼓励,感谢全体党员的辛勤付出。相信在全体党员的共同努力下,我们党支部一定能够取得更加辉煌的成绩,为公司的发展和进步贡献自己的力量!

谢谢大家!

单位书记述职报告 篇8

在公司党委、仓储总支的指导帮助下,全体党员团结一致、共同努力,紧紧围绕公司总体工作目标,深化思想工作,转变工作作风,加强党组织工作,较好地完成了党总支部署的各项工作,树立了良好的党员干部形象。现将今年工作情况、存在问题、下一步打算述职如下:

一、建立健全落实议事规则,发挥党的政治核心作用情况。

根据公司党委和仓储党总支要求,为进一步加强民主管理,充分调动职工参政议政的积极性,凝聚起集体的智慧与合力,针对仓储配送部人员少,组织机构不健全的现状,我们完善议事规则,凡涉及安全生产、经营创效、服务质量、队伍建设、职工权益、管理制度等的事项,均在党员大会或经理办公会上进行研究,参会人员充分发表意见、表达意愿。今年以来,公司职代会代表推选,各类经营业务合同、以及落实中央八项规定、“三项治理”、“小金库”治理等活动的开展,各项规章制度修改制定等均经过党员大会或经理办公会研究通过。

二、深入实施党支部建设基础工程,对党支部建设整改方案的组织推进和重点任务落实,全面加强党支部建设情况。

担任党支部书记以来,为适应岗位,当好带头人,一是加强自身学习,学习有关文件要求和党建知识,认真学习和严格落实各项制度,开展好各项工作;通过加强自身思想政治学习,努力提高自身政治素质,适应岗位要求,保证党和国家的方针政策、党章党纪常规、法律法规在本支部贯彻执行。二是认真落实“三会一课”制度,加强党员教育学习,每月不少于2次组织全体党员集体学习,今年以来共组织学习18次。三是加强党支部和党员作用发挥和基本制度落实。

三、严格党员教育管理,强化党员培训,发挥党员先锋模范作用情况。

全面抓好党员教育管理。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度,加强党员日常教育管理。在全体党员中开展创先争优、“讲好奉献故事“等活动,引导党员立足岗位发挥先锋模范作用,激发党员爱党、爱国、爱岗的热情,展现华铁的精神风貌。

按照公司党委和总支的活动部署,一是加强自身学习,提高自身政治素质,适应岗位和工作要求。二是抓好全体党员学习,根据人员分散的特点,我们将党支部政治理论学习改为党员自学,坚持每月抽一到两个半天进行集中学习,强化党员的学习,坚持把学习教育、凝聚共识贯穿始终。今年以来,利用“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等形式加强党员日常教育管理,按照公司党委和总支统一部署,组织党员深入学习了习近平总书记关于从严治党系列讲话精神、《习近平在党的群众教育实践活动总结大会上的讲话》《新时期铁路学习读本》、党的十八大三、

四中全会有关精神、《党章》有关章节,《党的纪律图解》、《守纪律讲规矩》读本等内容的学习,接受党性教育,使党员干部认清形势,了解铁路发展趋势,激发了党员干部工作的积极性,增强了责任意识,了解了路局落实创新发展的总体要求,统一了本支部党员的思想认识。

二是上好党课,开好专题组织生活会,搞好民主评议党员。按照公司党委和党总支部署,为开好支部专题组织生活会,党支部会前充分准备、认真备课,撰写了党课材料并上报了党总支,4月21日,支部上了“中国特色社会主义是历史的结论、人民的选择”的专题党课,为搞好民主评议党员,开好专题组织生活会打下了理论基础。

按照高质量召开专题组织生活会,开展民主评议党员推进计划的工作要求,我们组织征求党员、职工代表对支部、班子成员意见。通过广泛征求意见和建议,接受广大职工监督。在查摆问题、开展批评环节,按照规定广泛开展谈心活动,支部书记与班子成员、党员、职工谈,党员与党员之间谈,谈话做到开诚布公,相互负责,促进工作,做到了谈心全覆盖,党支部书记与班子成员、党员谈心8人次、与职工谈心4人次,党员之间谈心16人次,并做到按规定做好谈心记录。支部在征求党员、职工意见的基础上,梳理存在主要问题4类16条。认真查找了党支部存在的学习不够深入、热情不高,个别党员独立工作能力不强,工作不够严谨、规范,个别党员遵守纪律方面不够,精神状态不佳等5个主要问题,详细分析了问题产生的原因,深入进行了剖析并制定了4项整改措施。党支部书记写出了查找主要问题、原因,制定了整改措施。每个党员都写出了发言提纲。6月18日,

召开了党支部专题组织生活会,班子成员之间、支部书记与党员之间、党员与党员之间开展了严肃认真的批评与自我批评,民主评议了党员。形成了整改措施,将发现的问题逐一整改,确定整改时间,并建立长效机制。会后按照公司党委要求,上报了专题组织生活会材料及民主评议党员情况汇报。

三是紧紧围绕安全生产加强党员学习。“安全是一切工作的保障”。在今年开展的安全大检查、春检春鉴、秋检秋鉴和专项整治活动过程中,认真落实习近平总书记有关安全生产重要指示精神,贯彻铁总“8.17”安全电视电话会议总经理的部署,深刻吸取“8.12”天津港瑞海国际物流危险品仓库特别重大火灾爆炸事故教训,组织全体党员学习分析近年来典型事故案例,对党员职工进行多方位、多层次教育。结合安全大检查,开展好各项活动,提升遵章守纪意识,开展好安全知识竞赛答卷,定期召开月度安全例会,对“两违”问题及隐患进行分析处理,制定整改措施,筑牢安全屏障。

四、存在问题

一年来,在公司党委和党总支的正确领导下,在公司党群部的指导帮助下,较好地完成了支部工作各项任务,但仍存在不少问题:

一是对支部工作重视程度不够,很多注意事项落实不到位。二是对新形势下如何适应支部书记岗位要求,进一步加强和改进基层党组织工作思考不深,研究不够,创新思维上还有差距。三是对党员教育培训内容形式单一,缺乏吸引力。“三会一课”质

量不高。四是自身素质和能力与岗位和职责要求还有很大差距,

我决心在今后的工作中加强学习,提升自己,整改问题,不断改进。

下一步重点工作:以党的十八大和十八届三、四中全会精神为指导,认真落实路局党代会和公司职代会精神。

一是抓好支部基础工作和党员教育,切实达到提高党员素质,促进各项工作。

二是搞好党的宣传发动工作,做好反恐维稳工作,做好党员思想政治工作,利用各种形式,宣传党的方针政策,确保支部党员队伍稳定。

三是推进争先创优和党员保安全活动,抓好党内安全制度建设、党员安全检查制度、加大党员安全监督检查力度和执行力度,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,搞好党内保安全活动。

四是是强化党员的政治学习,坚持学习制度,创新学习形式,丰富学习内容,提高学习质量,提高党员素质。

单位书记述职报告 篇9

公司党支部书记述职报告

尊敬的公司领导、各位同事:

大家好!我是XX公司党支部的书记,今天非常荣幸向大家汇报我近期的工作。

一、工作情况回顾

过去的一年,我带领党支部全体党员积极履行党组织的职责,围绕公司中心工作,认真组织开展了一系列党建活动,取得了一定的成绩。首先,我们加强了党员教育,组织了一些党员培训班和理论学习,提高了党员的理论水平和党性修养。其次,我们积极参与了各项公司工作,组织了一些志愿者活动和社会实践,以党员的先锋模范作用引领团队形成凝聚力。最后,我们还加强了党风廉政建设,组织了一些廉政教育活动,发挥了党员的先锋模范作用,为公司的发展做出了积极的贡献。

二、工作中存在的问题和不足

在过去的工作中,我们也存在一些问题和不足。首先,党员的积极性有待提高,有些党员仅仅满足于党组织的称号而缺乏进一步的实际行动。其次,党员参与公司工作的主动性不够,有时候需要我们主动去找他们参与,缺乏一种自觉争创一流的精神风貌。最后,党员干部的作风建设还需加强,要注重严谨、高效、服务意识的培养,更好地为公司发展服务。

三、下一阶段工作计划

为了进一步推进党建工作,提高党组织的凝聚力和战斗力,我自己将从以下几个方面着手:

1. 加强党员教育。通过组织学习、交流和讨论,提高党员的理论水平,增强党员的党性修养,使他们更好地服务于公司发展。

2. 强化党员参与。通过制定明确的目标和任务,增强党员的主动性,鼓励他们积极参与公司的各项工作,通过实际行动展示党员的先锋模范作用。

3. 加强党风廉政建设。组织定期的廉政教育活动,加强对党员干部的监督,严肃党员干部的纪律要求,营造风清气正的工作环境。

4. 建立健全党建工作机制。加强与公司其他部门的沟通协调,形成合力,共同推进党建工作。

四、对公司的建议

在开展党建工作的同时,我也认识到公司在其他方面还存在一些问题和困难。因此,我建议公司在以下几个方面着手改进:

1. 加强对员工的培训和提升。通过加强培训、提高员工的技能和素质,提高整个公司的综合实力。

2. 建立健全激励机制。通过建立合理的激励机制,调动员工的积极性和创造力,提高公司的核心竞争力。

3. 关心员工的身心健康。为员工提供良好的工作和生活环境,关注员工的身心健康,提高员工的工作幸福感。

最后,我将继续努力,以党建工作为抓手,以服务于公司发展为目标,不断提高自身的业务水平和党建工作水平,争取更好地为公司的发展做出贡献。

谢谢大家!