综合执法大队工作总结热门

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综合执法大队工作总结【篇1】

交通局是主管全市公路、水路和地方铁路交通行业管理的市政府工作机构,内设办公室、人事科、综合科、财务科、计划基建科、政策法规科(执法监督科)等6个职能科室,共有市直交通事业单位8个。本站今天为大家精心准备了交通运输局综合执法大队个人工作总结,希望对大家有所帮助!

交通运输局综合执法大队个人工作总结

在镇领导和县交通局领导的带领下,为进一步解决我所在队伍建设和行风建设方面存在的突出问题,提高全所人员的政治素质和业务素质,塑造交通行业新形象,从实际出发,坚持以人为本,不断加强政治思想工作,很抓职工队伍建设,深入开展“四项教育”、“讲文明、塑形象”、“争创文明行业、争做文明职工”活动,从执法文书、内业管理、环境卫生、各种规章制度建立及规费征收等方面入手,通过教育和培训,在所里努力倡导和形成四种作风,一是倡导尽职尽责、埋头苦干、多干少说的作风,反对推诿扯皮、不负责任,敷衍浮漂、得过且过;二是倡导奋发进取、争创一流的作风,反对因循守旧、为难发愁、不思进取、自我满足;三是倡导清正廉洁、严格自律的作风,反对享乐主义、大手大脚,铺张浪费、互相攀比;四是倡导令行禁止、执法必严的作风,反对有令不行,有错不纠,效率低下。内强素质、外塑形象,在工作中开拓进取、勇于创新。我所人员通过努力拼博,超额完成上级领导下发的各项工作任务。以廉洁高效、求真务实的工作作风和优质的文明服务,较好的树立了交通管理队伍的新形象在年度,我们交管所全体人员以先进、模范人物为榜样,集思广益,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“xxxx”重要思想,刻苦学习、精通业务、勤奋敬业、严格按规章办事,不断加强知识的积累和经验积累。注重礼貌、工作扎实,热爱本职工作。所里要求每名职工认真撰写读书笔记和心得体会,并认真组织考试。对有车业户前来办理或咨询车辆缴免费等事宜,不论是否属于自己的工作范围,都必须热情接待,耐心宣传政策,并帮助办理有关业务事项,做到有问必答,有难必帮,不得拒绝、回避。积极开展以案说法,提倡守法经营、按章纳费;帮助运输企业进行经济活动分析,优化经管方式,提高经营效益;想车主所想,帮车主所急,提供有效的车辆经营信息。扩展服务范围,增加便民设施,提供休息、饮水、纸笔等,给予车主办理业务方便

镇政府把“村村通”工程当作贯彻落实“xxxx”、造福百姓的“民心工程”来抓,在“村村通”工程中,我们交管所全体人员本着“服务人民,奉献社会”的宗旨,在实践“为民、便民、利民”承诺的基础上,积极服从镇领导的指挥,较好的完成了上级交办的各项任务。我们决心在今年夏季的西瓜销售季节中,向县内外运输车辆广泛宣传我们镇万亩西瓜喜获丰收的消息,动员他们来购买西瓜,切实为广大瓜农和运输业户服务,对拉西瓜的车辆不检查、不罚款,为解决“卖瓜难”的问题贡献我们一份力量。没有大交通,就没有大开放,就没有经济的大发展。我们交通管理所全体职工决心发扬开拓创新、艰苦奋斗、高效服务的精神,同心同德,勇挑重担,为交通事业的发展努力拼博,做出更大的贡献。

在认真学习了《交通行政执法职业道德规范》后,充分认识到甘当公仆是坚持人民民主专政的重要保证;是建设社会主义法制国家的客观需要;是中国共产党根本宗旨的重要体现。热爱交通、乐于奉献是社会主义市场经济发展的需要;是发展交通的客观要求和培养交通执法人员整体素质的重要环节。忠于职守是社会主义法制建设的基本要求;是交通行政机关必须承担的法律责任和行政执法人员的法定义务。依法行政是建设社会主义法制国家的客观需要,是建立社会主义市场经济的必然要求和实现依法治交通的重要保证。团结协作是我党领导全国人民取得革命和建设事业不断胜利的重要保证;是交通职业的特殊地位和特殊生产活动方式的必然要求;是加强交通执法队伍建设的需要。风纪严整是交通行政执法人员严格执法行政的重要保证,它符合社会主义精神文明建设的要求,有利于密切党与人民群众的关系,关系到国家行政机关的社会形象。接受监督是我国宪法和法律的要求,是改善政府行政管理的客观需要和规范运输市场的内在要求;它是实现“依法治交通”的有力保障,还是保护国家、社会、集体和公民合法权益的需要和交通行政执法队伍自身建设的有效途径。廉洁奉公是实现社会主义法制的根本要求,是维护和保障管理相对人合法权益的需要和廉政建设的重要内容,它是反腐拒变的道德防线。

学习了各项纪律规定后,充分认识到遵守纪律是执法人员规范执法行为的道德义务,应该提高执法纪律的自觉性,维护交通行政执法活动的权威性和统一性。能否遵章守纪,不仅是个纪律观念强弱的问题,而且是衡量有无交通行政执法职业道德意识的重要标志。只有不断培养遵守纪律、服从命令、听从指挥的习惯和吃苦耐劳、雷厉风行、讲究效率的优良作风,适应半军事化管理制度的要求,才能适应繁重、复杂的执法环境,保证执法任务的完成。在学习的过程中认识到,只有大力加强交通行政执法管理,以人为本、德法并举,较大提高行业文明程度,才能对交通事业的发展起到重要的促进和保障作用。作为交通行政执法人员,要坚持讲学习、讲政治、讲正气,努力提高政治理论水平,刻苦钻研业务知识,深入开展调查研究,勇于探索,开拓进取,增强“窗口”意识,树立服务意识。在今后的工作中要采取切实措施,认真加以解决执法中存在的不规范问题,坚决杜绝态度上的“冷、横、硬”,甚至“吃、拿、卡、要”,以权谋私的不良行为。加强学习,增强法律意识和法制观念,促进依法行政、依法管理水平的提高。

认真学习“四项教育”理论,继续贯彻“三个重于泰山”的思想。加强政治理论学习,学习时事政治,培养自己的爱岗敬业精神。认真整顿自己的工作作风、思想作风和生活作风,加强法律、法规和基本知识的学习,不断提高政策理论水平,提高自己的执法能力和道德水平,积极响应交通系统开展的“讲文明、塑形象”活动,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,想人民群众所想,急人民群众所急,严格执行国家政策和交通部门有关规定,切实做到依法行政、依法管理,严格执行道路交通检查程序,严格掌握检查内容与处罚标准,切实落实运政检查、路政巡查、交通规费稽查、治理公路“三乱”、交通管理督查等各项职能。努力开展优质服务活动,为车主和驾驶员排忧解难、提供方便。多做好事,寓管理于服务之中。严格执行局制定的考勤制度,努力做到不旷工、不迟到、不早退,有事向分管领导请假。在上班期间忠于职守、坚守岗位、严格履行职责,不进行与工作无关的活动。认真执行“禁酒令”,坚决做到中午不饮酒,星期一到星期五工作日不饮酒,工作时间不饮酒。杜绝酒后执法的不文明行为在平时的稽查工作中,坚持文明执法、文明服务,推行社会服务承诺,使用文明用语。运输业户是道路交通管理和监督的对象,同时也是我们服务的对象,要牢固树立为运输业户服务的观念,积极向车主和驾驶员宣传各项交通法律、法规和规章,对违章业户耐心做好宣传解释工作,坚持以教育为主、处罚为辅;批评从严、处理从宽的原则,以理服人、实事求是、处罚有据。根据道路交通运输具有点多、面广、线长;流动、分散、灵活的特点,采取早出晚归,节假日加班加点等工作方法,发现和纠正各种非法营运、漏交各项交通规费等违章违法现象,保护合法经营,维护道路运输秩序。牢固树立为道路交通管理服务的观念,积极与站、所协调一致,尊重和支持站、所同志们的工作,努力做到团结协作、并肩作战、齐抓共管、共创征收,树立全局一盘棋的思想。在交通规费征收方面做到应征不漏、应免不征,做到文明稽查、文明服务,做到服务与征费两不误。为完成交通规费征收任务贡献力量。

每月坚持2—3天的学习时间,加深对交通法律、法规和规章的学习,针对其中的有关条款努力做到运用自如。按时参加大队召开的每星期一小会;每半月一中会;每月一大会活动,不断提高自己的政治水平和业务素质,争取做到思想上有明显提高;政治上有明显进步;作风上有明显改善;纪律上有明显增强。坚持军事训练和交检基本动作的训练,做到着装整齐,动作规范优美,行动上迅速、敏捷,做到作风纪律严明;动作雷厉风行。树立良好形象,当好文明窗口。在工作中服从领导,积极协助和配合大队长做好中队人员政治思想工作,加强工作的责任心,对待同志做到互相尊重、互相帮助,使同志们保持良好的工作热情。对分管的工作加强工作力度,主动抓紧、抓好,在思想上要时刻想到队员,在工作中要帮助他们,在困难中要想法设法解除他们的后顾之忧。对队员们的情况及时向大队汇报,做好上传下达。在工作中听取各方面的意见,搞好与队员们之间的协调,充分调动他们的积极性和主动性。确保各项任务的完成。平时注意团结同志,互相帮助、互相配合、互相尊重、互相关心,做好团结协调。把交通检查工作做好。和同志们一起搞好辖区内的卫生,保持良好的工作环境。按照“讲文明、塑形象”活动的要求,努力工作、埋头苦干,大力加强交通行政执法管理,加强学习,增强法律意识和法制观念,促进依法行政、依法管理水平的提高。树立良好的交通形象,努力提高思想道德素质,以较高的职业道德修养做好交通管理工作,进一步促进社会主义精神文明的建设和发展。一定要统一思想,提高认识,增强紧迫感和责任心,坚决完成上级领导交付的各项任务,为树立交通良好形象和振兴交通贡献力量。

交通运输局综合执法大队个人工作总结

通过这么多年的管制工作,我成长了很多,我对自己这些年来的收获和感受作一个小结,并以此为我今后行动的指南。让我迈开了转变角色,调整心态,提升能力,争做一名合格的管制员。给这作一个自我总结,主要有以下四点体会:

一是工作态度端正,生活乐观上进。我深知知识的“折旧”让学历只能代表过去,一个好的管制员不仅仅是要在工作严肃认真,在生活中也是要和同事善于沟通、协调,有较强的组织能力与团队精神,才能成为一名合格管制员。同时积极参加各种活动的必要性,也是为自己的经历又添上了浓墨重彩的一笔。因而,自己在工作过程中,始终做到认真对待每一个航班的安全工作,认真负责,做好本职工作。牢记安全第一这一法则,定期回顾自己在工作中所碰到的问题,进行整理总结并改进,寻找新的体会和感悟。

二是工作仔细揣摩,学习卓有成效。管制工作是既有挑战性,还有讲语言艺术和心理调试的工作,使我收获颇丰。从波道和机组对话不断磨练通话,尽可能利用一切机会展示自己工作热忱和周到的服务;在不断自我心理调试中,我明白了如何保持一颗自信心、上进心和平常心,正确面对工作中突发特殊情况;《86号令》、《飞行规则》和《机场细则》等等细则协议的学习,让我掌握了管制员应具备的基本知识。但是我还是要重复阅读理解,提高了依法依规履行职责的能力,奠定了扎实的基础,才能不断进步自身的能力与综合素质。

三是对案例学以致用,提升自我特情处置能力。安全第一,这是对一名管制员最起码的要求。在工作中结合实际案例,对自己有警醒,对基本工作要求有了更深刻的认识;但这只是一个开始,要想在工作中提供优质高效的服务和做出出色的业绩,必须在不断更新知识水平和结构的同时,以“博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之”的做人做事态度,审慎考问,缜密思考,正确分辨,忠实保障安全,不断丰富自己的知识储备,修身养性,在学以致用和提升能力上下功夫,做文章。

四是树立信心,明确努力方向。通过多年工作,看到了自己缺点,同时也认清了自己在工作和学习等方面与其他同志存在的差距。所以我正视差距,树立信心,以能力培养为抓手,抓学习,勤工作,强素质,严要求,树形象,踏踏实实做事,老老实实做人。努力掌握学习进步的方法,提升学习进步的能力和素质,创造良好的个人条件,力求出色完成各项工作任务,接受组织的培养和考验。

在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地进步自己的工作能力,与管制工作同步发展。

交通运输局综合执法大队个人工作总结

xx年,我所在区公路管理局、市公路局和市交通征费稽查处的坚强领导下,全所干部职工认真坚持科学发展观,以“创号”为载体,围绕征费为中心,求真务实、努力工作,全面超额完成了年度征费任务,征收各项交通规费万元,完成年度征费计划的%,为建设“和谐交通”打下了坚实基础。

今年,我所在开展各项工作中,坚持把保持共产党员先性教育和“三个代表”、“两个务必”的总要求合理地融合到交通规费的征收、稽查的管理工作中去,强化征费管理核心意识,增强干群凝聚力,全所征稽人员发扬团结拼搏、无私奉献、敢于创新的精神,以比、学、赶、帮、超的工作热情,为完成年度征费任务目标制定出一系列确实可行的工作方法。各项工作做到岗位有标准,布置有督查,制度有考核,差别有奖惩。经过大家的共同努力,圆满地完成上级下达的各项任务。总结过去的一年,是忙碌有为的一年,是扎实有序的一年,是协调有效的一年,是奋进有位的一年。

一、开展共产党员先进性教育,全面推动征稽管理工作。

在xx年,我所通过加强党员先进性教育,系统学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,坚持用科学的理论武装头脑,增强党员干部的使命感和责任感,在全所的工作中发挥顶梁柱的作用。我所领导班子并抓住以“保先教育”为契机,对其他征稽人员进行政治学习和法律知识、业务知识培训,培养他们树立正确的世界观、人生观、价值观,牢记为人民服务的宗旨,形成爱岗敬业、诚实守信、团结协作、廉洁奉公的良好风尚,通过加强学习,促进稽人员的提高执法水平和征管能力。

今年我所的各项工作的一个显著特点就是立足于早,早部署、早安排、早行动。年初,我所对上级下达的征费计划任务迅速进行分解落实,各项工作都围绕全年的征费任务早早安排,落实到岗,责任到人,并将整个征费流程、征费政策的执行情况同内业基础管理的每一项要求挂钩;对各岗位进行定目标、定责任、定措施,加强目标考核,建全目标管理责任制,强化质量考核管理。

二、建章立制,规范内部管理。

内部管理机制是否完善是决定征费工作能否取得更大成绩的关键。因此,我所注重征费制度的建设,以制度促管理,以管理促征收。

今年,我所在建章立制上下功夫,从建立和健全规章制度、岗位责任入手,先后建立和完善了有关征费制度和规定,“征费须知,办事指南”,服务承诺和监督制度,并向社会聘任了行风监督员,公布投诉电话,并根据岗位的情况,完善了岗位职责和考核监督机制,做到事事有人管、处处有落实,有效地防止工作中互相推诿现象的发生。通过规范内部管理,完善监督机制,加强廉政建设,使各项工作有条不紊地开展。

三、转变观念,创优质服务。

近年来,我所征费大厅经过重新装修一新后,车主缴费已有了一个舒适、休闲、快捷的缴费环境,但有了一个好的缴费环境,还必须有一支全心全意为人民服务的征稽队伍。为提高全体征稽人员的服务意识,搞好规费征收的软环境,争创一流的优质服务队伍。今年,我所根据钦州市“万人评议机关”活动的反馈意见及市征稽处《关于整顿交通行政执法工作的实施方案》的要求,从四月份开始,积极组织全所干部职工根据“万人评议机关”活动的反馈意见,先后经过了学习教育、查摆问题及建章立制阶段三个阶段的学习和整顿,全面开展交通行政执法整顿工作。要求全体征稽员转变观念,换位思考,针对群众反映的情况,要思想上高度重视,要求全所同志对车主做到文明用语,微笑服务,行动上积极整改努力做到“三主动”,即主动微笑、则要求,主动问候、主动服务;对车主做到“四声”,即车主入门有迎声、询问事情有答声、车主临走有送声、车主留言有回声;态度上做到“四心”,即服务周到热心、解答问题耐心、接受批评虚心、工作认真细心;对待来办事的人做到“四个一样”,即领导和群众一个样、城里人和乡下人一个样、熟人和生人一个样、新车主和旧车主一个样。从提高服务质量入手,树立征稽“窗口”新形象。

四、加强学习,提高综合素质和文明执法水平。

在新形势下,公路规费征收面临更加严峻的考验和挑战,要做好公路规费征稽工作,就必须有一支高素质的征稽队伍。我所通过加强干部职工的政治思想教育和精神文明建设,为提高征稽人员思想素质和业务管理水平得到了重要保证。

加强政治思想教育,开展批评与自我批评。我所坚持每月至少两次的政治、业务学习,积极支持和投身党的先进性教育活动中去,把“三个代表”重要思想与征稽工作有机结合起来,要求每个征稽员在做好征费工作的同时,要有全心全意为人民服务的职业道德思想,要时时刻刻想着车主。在所务会议中,所领导及时向全体征稽人员传达上级文件精神,总结每个阶段的工作情况和存在问题,分析当前征费形势,提出下一步工作方案。针对个别岗位在征费过程中出现的问题,所领导采取找负责该岗位工作的征稽员谈话、谈心的办法,了解他们思想情况,找出问题所在,及时帮助解决。通加强学习,我所形成了“讲学习、讲政治、讲正气”的风气,工作中发现的问题得到了及时的解决,职工的思想稳定,热情高涨,从中涌现出许多勤恳工作、爱岗敬业的好同志,为我所征好费、多征费作出了应有的贡献。

加强业务和法律知识的学习,提高文明执法的水平。适用法律、法规的熟练掌握和业务知识的运用自如是公路征稽执法人员依法行政的前提,为此,我所加强了征稽人员对法律、法规和征稽业务知识的学习,经常组织全体征稽人员认真学习《公路养路费征收管理规定》、《广西壮族自治区交通规费征收使用管理办法》(治区人民政府****号令),《中华人民共和国行政处罚法》等业务、法律知识,全所征稽人员参加了“四五”普法考试,均取得了优异的成绩。通过加强学习,提高了我所征稽综合素质和文明执法水平

五、堵漏增收,稽查清欠多力并举、多管齐下。

今年,由于执行了全国统一的公路养路费计量标准,对“大吨小标”的车辆进行了整顿,部分车主一时对国家的征费政策不够理解,在交缴车辆交通规费过程中迟缴、漏缴或故意偷逃、拖欠交通规费的现象明显增多。为了确保完成年度征费任务,我所在年初对新的征费政策规定进行大力宣传外,并及时组织征稽查人员积极上门上户进行催缴清欠,并通过在辖区内开展稽查等手段进行堵漏增收,多管齐下,降你漏率、提高实征率。

年内,由于受计征吨位调整的影响,部分车龄较长、车况较差的车辆纷纷加入到逃费队伍中,或摇身一变成了“三无”车辆。为了堵漏增收,我所充分利用了掌上通、车牌通等先进电子稽查设备,进行定点稽查和固定稽查相结合的方式,尽量减少路上稽查拦车,实现了“不停车稽查”,并在全区征费局域网系统的支持下,及时传递、下载最新稽查数据,将误拦率降到最低程度,既快捷准确又方便了车主,减少了矛盾。在对欠费车辆的稽查中,我所还采用“粘贴式欠费通知单”,理性告之车主应及时缴费。通过实行人性化的稽查方式,进一步规范执法行为,得到为广大车主所接受和社会的认可,并取得了很好的成效。年内我所共查扣违章车辆辆,追补交通规费元,罚款元。

我所通过开展全方位稽查、清欠活动,以查促收,确保了征管任务的完成。并通过加强学习和业务培训,提高了我所征稽人员的综合素质和文明执法水平,在执法中我所全年实现了无投诉、无诉讼、无公路“三乱”事件的发生。

六、规费征收蔬而不漏,挖掘和稳定费源。

xx年,我所严格执行交通部《关于明确xx年度公路养路费征收工作有关问题的通知》(交公路发[xx]**号)的有关规定,并认真做好“大吨小标”车辆的吨位核定的公示及宣传工作。通过对我所管辖的应征车辆逐台对照《计量软件》重新进行征费吨位核定,抓好“大吨小标”车辆的吨位核定的调整工作。

由于全国执行新汽车计量标准时间不统一,而我所是最早、最坚决严格执行新的计量标准征稽所。今年初,我所通过大力宣传达有关的政策规定后,还有部分车主以其他地方未执行新的计量标准,否定了我所的做法是不当为由,拒缴缴费,并组织部分车主到市政府上访,扬言将车辆转出。在这来势凶凶的突发事件面前,我所领导班子沉着应对,一边向车主做好解释工作,稳定车主情绪,一边及时向上级反应有关情况,共商对策。最后经过多方努力,并根据区局的征费政策规定,对部分“大吨小标”车辆的计征进行了缴费合同调整,实行缴费总吨位包干,平息了这场风波,稳定了费源。

年内,我所根据有关政策,及时落实出租车客运附加费的抵退工作,对农村客运班线的营运客车的客运附加费进行抵减工作。确保规费征收做到应征不漏,征免不征。

近几年来,随着我市“大旅游、大港口、大工业”格局渐具规模,以及招商引资的力度不断扩大,外来投资项目不断落户我市,物流产业迅速屈起,我所通过与市政府及有关部门的协调,鼓励各业主把车辆落户到我市来,从而力培植和挖掘费源。

在征管工作中,我所严格执行规费、滞纳金的减免制度,各项申请审批资料规范、完善,并按规定逐级上批,严禁先斩后奏和越权减免现象的发生。通过在各环节上堵漏洞,促进规费的征收。

认真贯彻执行征费政策,严格把握规费的减免程序,切实做好“大吨小标”车辆的调整核定工作,稳定费源,促进征费。

七、以人为本,优化窗口服务,创“青年文明号”,构建和谐交通征稽。

xx年,我所总结多年来“创号”工作中的不足之处及经验,通过以共产党员先进性教育为切入点,提高队伍素质,提高窗口服务质量,进一步完善“创号”的软、硬件建设。

每逢节假日,我所不忘记给所里退休的老同志问寒送暖,为他们送去慰问品等礼物,并经常邀请退休的老同志回到所里监督、指导工作。年内,钦南所全体干部职工积极参加社会送温暖工程活动及赈灾募捐活动。我所把家住在钦州市沙尾街、现就读于市第一中学高中一年级特困生冯超筠同学列为扶困助学的帮扶对象,每个学期拿出一定金额的资金,资助冯超筠同学顺利完成高中阶段的学业。

年内,我所坚持以征费为中心,以创号为载体,通过开展以“树行业新风,展征稽风采”的岗位献青春活动并荣获钦州市“青年文明号”的称号。两个文明建设取得了丰硕的成果。

xx年,我所坚持把“保先教育”、“三个代表”、“两个务必”的总要求合理地融合到规费的征收、稽查等各项管理工作中,以“保先教育”为契机,以“创号”为载体,以征费为中心,强化管理,增强干群凝聚力,团结拼搏、无私奉献、敢于创新,圆满地完成上级交予的各项任务。在新形势下,我们所全体征稽人员将按照新的发展格局,积极响应国家的改革政策,顾大局、识大体,着眼于征费工作的未来,增强对交通征稽工作的责任感、使命感,为完成国家“xx”规划的雄伟目标而奋斗。

综合执法大队工作总结【篇2】

祁阳县商务综合行政执法大队行政执法

责 任 制 度

为了尽快适应市场经济发展的需要,积极有序地开展商务综合行政执法工作,从体制上解决执法缺位、力量分散、效率低下、执法不规范等问题,根据局党组研究决定,特制定本责任制度。

一、总则

第一条:依据《中华人民共和国对外贸易法》、《中华人民共和国中外合资经营企业法》、《中华人民共和国外资企业法》、《中华人民共和国拍卖法》、《生猪屠宰管理条例》、《商务部〈酒类流通管理办法〉》、《湖南省酒类管理条例》、《中华人民共和国反倾销条例》、《中华人民共和国反补贴条例》、《中华人民共和国保障措施条例》、《成品油市场管理办法》等法律、法规、规章为重点,将法律法规的贯彻执行与实施本县有关的商务工作制度有机结合起来,依法解决我县商务改革和发展中的问题、维护商务工作秩序,保障商务改革与发展目标的实现。促使全县商务领域的行政执法工作逐步走向法制化、规范化、程序化,推动我县市场经济快速、持续、健康发展。

第二条:调整归并商务行政执法机构及其职能,建立统一、协调、高效运转的行政执法体制,优化人员结构,提高人员素质和执法水平。

第三条:掌握商务执法领域各有关情况,建立信息系统;通过及时反馈、整理、汇编有关信息,使商务执法监管制度进一步完善。

第四条:结合实际,力求突破。综合行政执法试点工作要以现有条件为基础,既要积极稳妥,又要在体制和机制上有所创新和突破。

二、机构设置

第五条:整合行政执法队伍,实行综合行政执法与监管相结合。赵刚分管执法工作,罗昌国分管日常监管工作,王永胜负责文书的制作和归档工作,张平山负责内务的整理工作。

第六条:执法大队配备大队长1名,副大队长1名,分别由付友元担

任大队长,王永胜担任副大队长。配备中队长3名,分别是:第一中队由付友元兼任中队长,负责成品油市场监管与执法工作;第二中队由王永胜兼任中队长,负责酒类市场监管与执法工作;第三中队由邓清明任中队长,负责生猪屠宰市场监管与执法工作。

三、职责分工

第七条:综合执法大队工作分日常监管与常规执法两大块,既相互分开,又紧密配合。原则上先监管发现问题,后采取执法工作。重大活动、节日等执法行动由大队长调配。

第八条:综合执法大队日常工作,由赵刚、罗昌国、付友元、谢建生、邓清明、王永胜、张平山组成。其中日常监管与常规执法工作,分别由分管领导从上述人员中调配。如遇上特殊情况,或重大活动、节日等执法行动由大队长调配局机关其他工作人员。

第九条:综合执法大队职责范围

(1)负责对商务行政法律、法规、规章执行和实施情况的监督检查。

(2)对重大和影响较大的行政违法案件进行立案、调查取证,提出处理意见,实施行政处罚,落实处理结果。

(3)了解和掌握各中队执行商务法律、法规和规章的情况,适时提出修改和完善意见。

(4)建立健全商务综合行政执法工作的规章制度、工作程序和办法,落实行政执法责任制。

(5)指导各中队日常工作,对中队执法情况、特别是群众举报案件的查处情况,进行督办检查。

(6)完成局交办的其他工作。

第十条:综合执法中队职责范围

(1)负责各商务领域的行政执法。

(2)依法对各商务领域内酒类、屠宰、成品油经营、加工、贮存等场所进行检查监督,对无证经营等违法行为进行查处。

(3)对各商务领域内违法生产经营、销售的酒类、屠宰、成品油等假冒伪劣行为进行稽查和处罚。

(4)受理各商务领域内对商务行政违法案件的群众举报,并对举报案件依据法定程序进行处理。

(5)依法对拍卖、典当、美容美发、再生资源回收以及报废汽车拆解等各种违法案件进行查处。

(6)负责其他商务行政执法处罚等工作。

第十一条:分管副局长岗位责任制

(1)负责商务行政执法活动中的法律、法规、规章的贯彻执行;对商务行政执法稽查工作负领导责任。

(2)负责主持行政执法大队工作,是执法队行政执法第一责任人。

(3)制定和审查商务行政执法工作办案的确立和落实工作。

(4)负责协调行政执法活动中遇到的各种问题;主持商务行政执法监督检查工作。

(5)指导并参与大案、要案的承办、查处和备案工作。

(6)受局长委托承担被提起行政复议或行政诉讼案件的出庭应诉工作。

(7)负责行政执法队伍建设工作。以身作则,勤政务实,廉洁自律,努力提高执法人员综合素质水平。

(8)做好法制教育及宣传工作。

第十二条:执法大队队长岗位责任制

(1)按照行政执法的权限、范围,组织开展商务领域行政执法和行政监管工作。

(2)按照职责权限实施有关具体行政行为,对具体行政行为负责。

(3)按照行政执法的权限、范围,组织落实商务行政执法责任制和“两错”责任追究制。

(4)负责各执法中队的具体工作协调和指导,对日常执法进行监督、检查,严格依照执法程序办案。

(5)负责制定行政执法工作计划,对日常检查、重点检查、突击检查的内容作出决定,并组织实施。

(6)组织对各类案件的调查取证、处罚执行,纠正各项违法、违规、违章经营行为。

(7)负责查处社会投诉和举报案件,做到受理及时,调查迅速,落实准确。

第十三条:执法大队副队长岗位责任制

(1)负责执法队日常执法和内部组织活动的监督、核算与考核工作。

(2)负责各类商务行政执法案件立案结案工作,严格管理行政执法文件和有效票据。

(3)落实好经费管理制度,负责经费开支的上报审批,严格执行“收支两条线”制度。

(4)负责队伍建设,落实工作纪律,受理并调查落实对行政执法人员的投诉和举报,树立良好行政执法形象。

(5)负责各项法律文书制作的规范性管理,检查行政执法台帐执行情况,落实行政执法台帐管理制度。

(6)负责执法队的车辆管理等内务性工作。

第十四条:执法队中队长岗位责任制

(1)搞好各领域的行政执法与执法监督,积极开展文明执法创建活动和商务普法各项工作。

(2)负责落实执法大队下达的各项任务指标和工作计划。

(3)按照职权范围,受理、查处一般程序的违法案件,协助队长、副队长查处大案要案。

(4)严格遵守法律程序,规范法律文书的制作,负责法律文书立卷、归档的管理工作。

(5)做好重点案件的跟踪调查,反馈行政执法工作效果。

(6)完成大队长分配的其他工作任务。

四、全年工作目标

第十五条:2012年完成罚款任务6万元。其中酒类罚款3.5万元,成品油罚款1.5万元,生猪屠宰1万元。

第十六条:对分配的任务工作完成情况,将纳入目标责任制考核。

五、交通费和补助解决办法

第十七条:从罚没款中提30%金额作为交通费和有关人员的补助发放。第十八条:综合执法大队工作,实行考勤登记,作为发放补助的依据。

二○一二年四月

综合执法大队工作总结【篇3】

我局是全国第二批商务综合行政执法试点单位,并于去年10月份验收合格。试点工作开展以来,我们积极组建了商务综合执法大队和12312商务举报投诉服务中心,全力加强商务综合行政执法队伍快速反应和应急处置能力建设,稳步开展了定点屠宰、酒类流通、成品油管理和报废汽车回收等商务行政执法工作,有效落实了商务部门的市场监管职能。

一、商务综合行政执

法大队基本情况7月份,县编办正式批准成立新化县商务综合行政执法大队,为商务局下属正股级二级机构,大队长高配副科。核定公务员1人,参照公务员管理的事业编制15人,属全额拨款的事业单位。

二、试点工作开展以来产生的积极影响

(一)开通12312商务举报投诉服务电话。为严厉打击制售假冒伪劣产品行为,净化全县市场,还老百姓知情权和举报权,新化县商务局于200年上半年开通了12312商务举报投诉服务电话,同时制定了《投诉服务职能职责》和《限时办结制》,明确2名执法人员接听投诉电话并及时向值班领导汇报办理。举报投诉服务电话开通以来共接到投诉42起,办结39起,办结率达93%,在广大人民群众中树立了良好形象。

(二)规范成品油市场经营行为。每年结合成品油年检年审工作,对各个加油站(点)严格进行审核。及时消除了各类安全隐患。7月1日至今年9月,由我局牵头,联合工商、安监、交通局、质监、消防等部门,结合我县实际,开展了声势浩大的成品油市场专项整治行动,对全县非法加油站(点)和流动加油车进行了严厉打击。共联合执法40余次,出动执法人员400余人次,查处了非法流动加油车 6台,进一步规范了我县成品油经营秩序。下一步,我局重点将对部分乡镇存在的非法加油站点进行彻底整治,限期停业关闭。

(三)加大生猪定点屠宰稽查执法力度。针对节假日等一些特殊日期,我局综合执法大队及时组织协调有关部门开展联合执法行动,重点打击私屠滥宰行为。根据县政府的统一部署,联合相关职能部门每年开展一次肉食品上市销售安全隐患集中整治行动,针对市场、超市及学校、宾馆等集体伙食单位进行重点排查,加强其肉品准入制度,保证上市销售的肉品100%来自定点屠宰场,有效地杜绝了不合格肉品上市,确保了肉品质量安全,得到了广大消费者的充分肯定。

(四)完善酒类流通管理体系。我局综合行政执法大队通过严把市场准入关,强化监管,加大扶优扶强等服务措施,发展一批上规模、上档次的酒类生产和流通企业。通过行业规划,增强企业的自我发展能力,形成良好的发展竞争机制,不断提高我县酒类品牌的知名度和信誉度,培育出蚩尤古酒、弥猴桃酒品牌等具有浓郁地方特色有知名酒类品牌。在大力加强品牌扶持力度的同时,我局不断加强对县内酒类假冒伪劣产品的检查打击力度,几年来我局执法人员共查处无证从事酒类批发经销商36家,查处了无证从事零售登记的经销商27家,并查获了一批茅台、五粮液等假冒、伪劣酒。查获商标侵权酒类20多件,采取行政处罚手段,实现处罚收入8万元。为让群众喝上“放心酒”打下了良好基础。

(五)依法对再生资源市场的清理和整顿。我局综合行政执法大队针对全县再生资源回收市场的乱堆、乱放、无证经营等不良现象进行了整顿,加强对典当、拍卖及二手车市场等行业的管理,推动了我县再生资源市场的规范、健康、有序发展。

三、行政执法过程中存在的主要困难和问题

1、商务领域法律法规政策宣传贯彻还不够深入。一方面,政府和法律赋予商务的重要地位与全社会的认知度还有一定差距,商务职能作用在社会经济工作中的重要地位还没有被全社会充分认识。另一方面,一部分经营户和群众对商务领域相关法律法规政策的内容了解甚少,依法经营和运用法律维护自身权益的意义较为淡薄。

2、行政执法还存在一些薄弱环节。执法力度还不够,个别工作还没有启动开展,个别部门配合不到位,难以形成有效的执法合力。

3、执法队伍结构和素质还需要进一步完善和提高。执法队伍中专业法律人才缺乏,执法水平与领导和群众的期望和要求还有一定差距。

四、下一步工作思路

(一)、做好12312信息工作。继续做好12312举报投诉咨询服务工作,及时与各个便民点取得联系,将反映的问题及时传达到相关股室,争取第一时间解决所反映的问题,有力的保障服务工作顺利进行。

(二)、加大执法力度。重点对酒类经营户、流动加油车、非法加油点、私屠乱宰现象进行日常检查,确保经营和消费安全。

(三)、加强业务培训。加强对商务综合行政执法涉及的20多部法律法规学习,全面掌握商务行政执法法律法规。

(四)、规范执法行为。严格按照《行政处罚法》开展执法活动,按照商务综合行政执法程序严格执法,按规定程序实施,确保所办案件不发生违规操作。

五、建议

(一)、请商务部尽快请示国务院,对商务部门能否成为《无照经营查处取缔办法》的执法主体,给予明确答复,以大大增强商务部门的执法力度。

(二)、尽快提高商务部门的法规级别,我部现有法规多属部门规章,处罚力度很弱,其他部门不太认可。

综合执法大队工作总结【篇4】

今年以来,xx县人防办执法监察大队执法工作在县人防办的领导下、市人防办的指导下,认真贯彻实施《行政许可法》和落实《全面推进依法行政实施纲要》,坚持以人防法律法规为准绳,以政策规定为依据,以制度规范为保障,从严执法,依法行政。一年来,执法大队工作取得了较好的成绩。

一、加强执法学习,全面提高执法人员素质。

为切实提高执法人员的业务素质和执法水平,我们始终把相关法律法规的学习和培训作为一项重要工作来抓,根据县人防办领导的要求和执法大队工作实际,我们执法队制定学习计划,通过组织学习和执法队队员自学的形式开展学习。学习内容分为三个部分。

(一)、以《中华人民共和国人民防空法》、河南省实施《中华人民共和国人民防空法》办法等人防法律法规和省、市有关人防工作的各项政策性文件为学习重点,进行系统学习。自行组织学习人防执法流程,充分掌握人防执法业务知识,做好人防执法的各项工作。

(二)、结合其他科室的工作情况,充分了解并熟悉人防办其他科室的业务知识,熟悉各科室在人防办的分工,了解各科室的工作流程和具体工作,使我们执法对人员能更好的配合各个科室的工作。从而提高整个人防办的工作效率。

(三)、结合全县开展的“一创双优”集中教育活动,当先锋、做表率,增强执法理念,做到执法为民。使我们执法队的心灵进一步得到了净化,提高了觉悟,开拓了理想,坚定了信念。执法队本着外树形象、内强素质的宗旨,努力加强执法队队伍管理建设。

二、加强巡查力度,执法工作取得显著成效。

(一)、为了防止个别建设单位和个人逃避人防义务的履行,我执法大队加强执法力度,将县城以红旗路与解放路相交叉划分成四大区,将每个区域落实到责任人,明确责任区域。由主管队长带头对县区各个规划路段进行不定期巡查,与有关部门协调配合,实施信息互通、相互沟通措施。

(二)、对城中村改造,新社区建设情况进行了排查摸底,并备案登记,同时探索对城中村改造,新社区建设人防行政执法的新模式。

(三)、对永泰悦居、福谐花园、紫宸居等建设人防工程进行排查督促。

(四)、巡查中发现腾发置业有限公司在公园里项目上违法建设,未办理人防等相关手续。我们曾多次劝导教育,依法警告,责令停止其违法行为,自动来办理人防手续,并处罚五万元罚款,使其补建人防工程5900平方米。为人防建设挽回了损失,极大限度地维护人防行政执法部门的权威,有利于人防工作顺利开展。

三、深化监督管理,对审批项目严格复查。

严格规范执法行为,加强监督和管理,实行审批项目复查制度,对多个建设单位进行了多次执法复查,使人防行政执法监督管理工作贯穿人防建设的全过程。做到决策监督和行政监督相统一,事前监督、事中监督、事后监督相结合,保证审批项目始终处于监督之下。有效地防止有法不依、执法不严、执法不公等问题的发生。要求执法人员在执法中重点突出社会效果,对违法行为采取说服教育与处罚相结合的方法,使违法行为人真正认识到自身的违法行为,从源头上理解支持人防工作,创造良好执法环境。

四、规范执法行为,建立健全执法制度。

(一)、我办执法工作常抓不懈,严格要求执法人员熟悉掌握法律法规和执法程序。执法中以事实为依据,以法律为准绳,认真遵守各项规章制度。

(二)、依法办事。对行政处罚从立案、调查取证、处理决定各个环节都制定了一整套规章制度,并严格按照执行。严格依法办事,今年以来,办理的行政处罚案件中,无错案、无违法办案现象。

(三)、加强对执法人员的管理。遵守纪律,廉洁自律。不以权谋私,做到克己奉公,廉洁执法。

(四)、对执法文书及时整理归档,规范了执法档案的管理。

综合执法大队工作总结【篇5】

县文化市场综合执法大队关于2021年度文化市场工作总结范文

xxxx年以来xx县文化市场综合执法大队严格按照区、市、县工作安排部署,规范全县文化市场经营秩序,严厉打击文化市场违法违规经营行为,深入治理行业乱象,营造安全、文明、健康、有序的文化市场环境,有力推动xx县文化市场科学有效治理和健康有序发展。现将xxxx年文化市场综合执法情况总结如下:

一、加强学习,增强素质

(一)学理论,提素养;面对当前文化市场新形势下带来的新问题和新挑战,xx县文化市场综合执法大队始终坚持把政治理论学习放在重要位置,通过加强对政治理论和专业知识的学习,不断提高自身政治理论素养和工作能力。大队成员积极参加局机关每周二的集中学习和县委组织的各类集中学习培训班,认真学习贯彻党的十九大,十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神和关于安全生产工作重要论述,并撰写学习笔记,努力做到学有所思、学有所获,提升理论素养。组织开展好文化市场综合执法大队学习工作会议,安排工作的同时,抓好干部职工对于文化市场综合执法业务学习,今年以来,共开展xx次大队学习工作会议;同时利用学习强国等学习平台,加强对国内外重大事件了解掌握,加深了对政治理论的学习掌握。

(二)学法规,理思路;不断加强文化市场综合执法业务专业知识的学习。干部职工通过每周一集中学习法律法规,参加区、市组织培训学习,自主学习等方式,加强掌握业内最新知识和最新动态、学习借鉴其他地区文化综合执法发展经验和高效做法,不断加大法律法规知识储备量,对接下来文化市场执法工作的开展起到了良好的促进作用。

(三)学业务,强能力;要求每位执法人员做到学以致用,在学习中不断总结学习成果,联系实际工作,用学习成果指导实际工作,创新工作思路和方法,努力提高自身工作能力。在工作中,善于思考,反复体会学习内容,掌握要领,提高自己的政治理论素养和业务工作能力,为开展全县文化市场综合执法工作打下了坚实的基础。

二、抓住重点,统筹兼顾,全力完成各项任务

(一)统筹安排,加大执法检查力度

xxxx年,xx县文化市场综合执法大队共安排执法检查人员xxxx人次,开展xxx次执法检查,共检查企业xxx家次:其中检查书店xx家次、网吧xxx家次、印刷企业xx家次、文物场所xx家次、歌舞娱乐场所xxx家次、景区xx家次、旅行社xx家次、社会艺术考级机构xx家次,以高效高频的检查力度促进xx县文化市场的良好态势。

(二)抓紧落实专项行动工作

安排执法工作人员分阶段,分内容的开展专项整治行动。一是开展“未经批准擅自开展旅行社业务专项行动”和“导游专项行动”共计x次,进一步维护旅游市场和谐稳定;二是开展“扫黄打非”系列专项行动,其中开展“扫黄打非·固边”、“扫黄打非·护苗”、“扫黄打非·清源”、“扫黄打非·新风”、“扫黄打非·正道”等专项检查行动共xx次,对涉黄涉暴力、政治性有害出版物予以没收销毁。

(三)以案释法,加强案件办理能力

xxxx年由xx县文化市场综合执法大队办理执法案件共计xx起,其中,出版物案件x起,没收非法出版物共计xxxx余本;旅游案件x起,娱乐场所案件x起、印刷企业案件x起,罚款金额x万元整,实现了旅游案件“x”的突破,执法检查和案件办理任务已提前完成,始终坚持“教育为主,处罚为辅”的理念,对违法违规企业起到良好的教育警示作用,进一步维护xx县文化市场健康稳定发展。

xxxx年度文物案件办理情况,根据国家文物局《关于请依法督办xxxx年度不可移动文物执法监测发现问题的函》和x回族自治区文物局《关于对x市xxxx年度不可移动文物执法监测发现问题督办的通知》文件要求,xx县文化市场综合执法大队先后对中国石油天然气股份有限公司x销售分公司昊王加油站和x中铁水务集团有限公司擅自在文物保护单位的建设控制地带内进行建设工程,其工程设计方案未经文物行政部门同意,对文物保护单位的历史风貌造成破坏的行为分别立案,经过x回族自治区文物专家鉴定,两处建筑物对国家文物保护单位西夏陵历史风貌产生轻微影响,鉴于此两处建筑都属于民生项目,分别给与当事人罚款伍万元整的行政处罚,截止到xxxx年x月xx日,当事人均已缴纳罚款,目前已结案。

(四)深入执法队伍建设整治

一是狠抓内部管理,强化责任落实。根据工作实际,结合全面从严治党主体责任,适时制定、调整、完善各项规章管理制度,形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的良好氛围,切实建立起权、责、利相统一的管理机制。

二是着眼于规范队伍执法行为。落实有关执法纪律、案件审批、过错责任追究、罚没款物管理、队容风纪等方面制度,明确执法工作纪律,严格约束队伍的执法行为,确保做到依法行政、文明执法。

三是逐步完善行政执法基础建设。通过采购平板电脑用于现场执法检查、进行现场记录信息,同步同时报送自治区文化和旅游厅执法局执法信息平台,并制作张贴行政执法流程图、行政处罚流程图、执法人员信息公示栏等行政执法设施,使执法过程公开化、透明化。

四是建立完善执法平台系统。目前开展执法检查录入信息的软件平台有“文化执法”、“互联网+监管”、“扫黄打非”、“行政执法平台”、“部门协同监管平台”。开展检查工作时,执法人员严格按照软件平台操作流程进行现场执法信息录入,使执法信息及时、准确上报至平台,实现信息共享。

五是全面推行“三项制度”,使行政处罚、行政强制、行政检查、行政许可等行为得到有效规范,行政执法公示制度健全落实,做到执法行为过程信息全程记载、执法全过程可回溯管理、重大执法决定法制审核全覆盖,全面实现执法信息公开透明、执法全过程留痕、执法决定合法有效,行政执法能力和水平整体大幅提升,行政执法社会满意度整体提升。

六是扎实推进大队执法人员文明执法、依法行政工作,认真履行岗位职责,严肃整顿执法人员工作作风建设,推行人员监督工作机制,牢固打造一支全心全意为人民服务的文化执法队伍。

(五)疫情防控工作

xxxx年以来,随着新冠肺炎疫情情况反复,监督企业做好疫情防控工作成为执法检查工作中的重点,要求执法人员时刻保持警惕,监督网吧、歌舞娱乐场所、景区等人员密集场所做好疫情防控措施,全年通过微信工作群共发疫情防控工作要求信息共计xxx余条,制作并发放抗击疫情宣传海报共计xx余张,针对执法检查过程中麻痹大意、应付差事、疫情防控工作不到位企业约谈共计x次,停业整顿共计x家次。

(六)行业安全监管常抓不放

联合县市场监督管理局、应急管理局、消防队、环保局、公安、检察院等相关部门对包装装潢印刷企业、网吧、歌舞娱乐场所、景区、旅行社等文化旅游企业进行安全检查xx次,将安全生产工作贯穿于日常执法检查的始终,始终坚持“管行业必须管安全”的理念,将安全生产工作落到实处。积极组织大队所有干部职工参加局机关组织新《安全生产法》集中学习10余次,参加局机关组织的安全生产应急演练共计x次。

(七)持续推进“扫黄打非”工作

xxxx年以来,共安排执法检查人员xx人次,对歌舞娱乐场所、新闻出版经营单位、包装装潢印刷企业、互联网上网服务营业场所等开展“扫黄打非”专项行动检查共计xx次、其中“扫黄打非·净网”专项行动x次,“扫黄打非·护苗”专项行动x次,“扫黄打非·固边”专项行动x次,“扫黄打非·清源”专项行动x次,共检查企业xxx家次、收缴非法出版物xxxx册,通过“扫黄打非”专项行动,取得明显成效,为维护我县文化安全筑起了一道坚强防线,为我县经济建设营造了良好的社会文化环境。

(八)广播电视市场

xx县文化市场综合执法大队于x月xx日联合望远镇派出所、xx县城关派出所、xx县市场监督管理局等部门,开展非法安装、使用、销售卫星地面接收设施专项整治行动,共对xx家电器维修店、小家电零售店、五金杂货店、宾馆、酒店经营场所进行了执法检查,对接收或传送境外卫星电视节目和各类卫星广播电视地面接收设施的擅自销售、安装、使用等违法行为进行了排查。在开展监督检查的同时,执法人员对经营户开展宣传教育活动,宣传国家对卫星地面接收设施的有关规定,让经营场所负责人知晓私自销售、安装使用卫星地面接收设施是违法行为,从而增强抵制非法销售、安装使用卫星地面接收设施行为的自觉性。

(九)旅游市场

一是联合xx县城关派出所、运管所开展“未经许可擅自开展旅行社业务”大巴车巡检共计x次,立案查处x起,罚款金额x万元整;

二是配合旅游办公室对xx县旅游景区、星级农家乐安全生产、消防安全、食品安全、诚信经营情况开展检查工作,监督指导企业做好相关工作。

三是对xx县xx家旅行社网点进行日常执法检查,依法依规查处旅行社非法转让或者变相转让旅行社业务经营许可证、未取得旅行社业务经营许可证从事旅行社业务、旅行社未经许可经营出境、边境或者赴台旅游业务,以及旅行社以不实价格招揽游客、以不实宣传诱导消费等违法违规行为。对旅行社租用旅游客运车辆情况进行排查,要求企业加强旅游客运资质管理,加大旅游客运行业监管和安全生产管理力度,依法查处无证 (牌)营运车辆及营运车辆欺客宰客、拒载、服务态度恶劣等经营行为 ,严肃查处违法违规行为。

(十)普法依法治理工作开展情况;

??xxxx年以来,认真按照无纸化系统提醒,完成各项法律学习和考试。一是认真完成干部职工普法考试工作,执法队无纸化干部职工共计x名,全年共通过x次专题考试,考试通过率达到xxx%。二是严格按照“法律十进”宣传活动要求执行法律宣传工作,利用重点宣传节点,开展“绿书签行动”“xxx消防”“宪法宣传日”系列宣传活动,结合文化市场监督检查工作,在印刷厂、书店等场所张贴版权宣传海报共计xx余张,发宣传彩页共xxx余份。利用单位LED显示屏,面向xx县群众,滚动播放有关消防安全、网络安全、安全生产、旅游安全、扫黑除恶专项斗争等宣传标语。三是开展执法工作过程中向企业负责人及工作人员宣传行业法律法规,如:《旅游法》、《互联网上网服务营业场所管理条例》、《出版物市场管理规定》、《娱乐场所管理条例》、安全生产法等相关法律知识,已达到法律进文化企业的目的。

三、创新工作和成果

????今年以来,认真推进开展执法队各项工作,因工作任务完成较好,工作成果获得了区、市、县上级部门的认可,被命名为“xxxx-xxxx年度全国‘青少年维权岗’”,获得了被推荐为第九届全国服务农民、服务基层文化建设先进集体和xxxx年“扫黄打非”先进集体荣誉称号的资格。

四、存在问题

(一)执法执勤专用车辆配备不到位

目前政府相关部门协调临时调拨闲置车辆用于目前文化市场综合执法工作,但该车辆车况较差,执法途中频繁发生故障,本年的公务车运行维修及维护费用目前已经超标。严重影响执法工作的正常开展。

(二)专业性执法培训较少。

缺乏对执法人员的专业培训,xxxx年,我单位组织参加专业性培训课程较少,年轻执法人员针对法律法规的学习主动性较差、对于法条的理解不够透彻、执法经验比较匮乏,缺少专业知识培训,执法人员专业知识方面有待进一步提高。

五、工作思路和下一步工作打算

(一)理清工作思路,探索工作方法。一是加强执法人员培训,转变原有工作思路,学习法律法规,尽快熟悉新的工作业务,进入工作角色。二是制定新的工作制度,结合实际工作,对原有工作制度进行调整,不断满足新工作业务带来的挑战。三是做好新旧业务工作的融合,确保执法检查工作有序进行。

(二)疫情防控工作常态化开展。xxxx年,xx县文化市场综合执法大队将根据中央、区、市、县工作安排部署,持续做好疫情防控工作,重点检查各文化旅游企业消毒、体温登记等工作,有效保障我县文化旅游行业安全。

(三)加强执法检查,营造良好氛围。xxxx年,将加大执法检查力度,安排执法检查人员,重点检查文物市场、文化市场、出版(版权)市场、广播电视、电影市场、旅游市场,深入开展安全生产、“扫黄打非”“扫黑除恶”有关工作,针对检查过程中发现的问题,要求各相关单位立即进行整改,确保整改一项,达标一项,切实提高我县文化旅游市场管理水平。

综合执法大队工作总结【篇6】

我是20__年年初从机动大队调到一大队的。转眼我到一大队工作已经一年了。在局党委、一大队的领导下,在同志们的关心支持下,紧紧围绕局党委、大队的中心工作,以城管为公、执法为民、开拓创新、积极进取的工作要求,为城市居民营造一个优美和谐的人居环境尽一份力。岁首年终,我静心回顾全年的工作生活,收获颇丰。现将我20__年来的学习工作情况总结如下:

一、加强理论学习,提高个人素质

首先,自觉增强政治理论学习,提高党性修养,每天保质保量学完“学习强国”、“甘肃党建”等APP学习任务。并积极参加局党委和大队组织的各项学习活动,认真学习了习近平新时代中国特色社会主义理论、系列重要讲话以及党章等党内法规和党史、新中国史,进一步提高了自己的理论水平与政治素质,保证了自己在思想上和党保持一致性,强化了廉洁自律的自觉性。同时,参加了党员评议活动,对照党章开展了批评与自我批评,思想受到了深刻的教育,工作落实上取得了新进步。其次,在业务学习方面。我虚心向单位的同事请教,通过多看多听多想多问,努力使自己在尽短的时间内熟悉城管工作环境和内容。同时,我还自觉学习了物权法、行政许可法等与工作有关的政策、法律常识,积累自己的业务知识。并参加了区政府组织的行政执法考试、及普法考试。

二、踏实肯干,努力完成各项工作

在综合执法局一大队工作中,通过领导和同事们的耐心指导,积极参与中队组织开展各项执法活动,期间我具体参与的工作主要包括以下多个方面:

1、乱设摊点、流动摊贩清理工作。乱设摊点、流动摊贩是城市管理中的一大难点。对此,在管理中坚持“以人为本、堵疏结合”的原则。对市区主干道乱设摊点、流动摊贩进行全天候巡查监察。积极参加中队的各项专项清理整治活动,重点清理自由街、交通中路、永定中路、解放路及职中周边乱设摊点共15处,清理定运小区、北关市场、千禧园门口流动摊贩12处。实行正时与错时管理相结合等管理,巩固整治成果。

2、户外广告规范工作。加强巡查和宣传力度,认真耐心地向业户宣传广告申批制度及流程,并对管理辖区内新设或更换门头未申批的,及时通知改正,尤其对交通路、中华路私设刀牌广告的行为进行拆除整治。使辖区内户外广告及网点门头设置逐步走向正规化。

3、乱贴乱画、乱摆乱放等现象遏制工作。以教育为目的,处罚为手段,在日常巡查过程中,及时对辖区内网点、路域等周边的乱贴乱画、乱摆乱放现象进行整治,做到发现一起,整治一起,多次不改正的,坚决予以处罚,使辖区内的市容环境得到了很大改观。

4、路面污染、运输洒漏等问题治理工作。对辖区内的建筑工地、拆迁区及过路运输车辆进行24小时监控,对建筑工地、拆迁区采取提前介入和后期监察的方式,予先告知道路运输相关要求,然后加强监管力度;对过路运输车辆采取流动巡查,发现未封盖或封盖不严车辆,坚决予以查处,杜绝了城区大面积路面污染。

5、严格落实单位“智慧城管”手机APP的运行工作,促进城市管理科学化、精细化,努力实现管理全时段、全方位覆盖。并以此为契机,探索建立“智慧城管+社会治理”新模式,努力实现民情掌握实时化、力量调度可视化、事件处理便捷化、日常管理智能化,切实提升我市城市综合治理工作整体水平。

三、工作中存在的问题

(一)理想信念不坚定。自认为受党培养教育多年,党性修养没有问题,理想信念是坚定的。能够自觉筑牢理想信念这个“主心骨”,把好思想和行动的“总开关”,做到是非面前分得清、名利面前放得下、关键时刻靠得住。但是随着时间的推移,社会风气在悄然发生变化,或多或少影响到了自己,只争朝夕、奋勇争先的动力不足了,精神上出现了缺“钙”状况,导致服务意识有所松懈、自我要求和标准降低。

(二)缺乏担当精神。奋进有为的精神欠缺,自从专业到地方,对比以前,无论是在精益求精、严格标准上,还是通宵达旦、连续作战上,都有思想上的懈怠、劲头上的松动、节奏上的放缓、奋斗精神减弱、工作激情减退、拼搏劲头消退,说到底是担当精神下滑的表现。

(三)自我要求不严。自认为平时工作中能够守好公与私、情与法、权与利的分界线,满足于不违规、不触线、不出事;对各项政策、法规贯彻的执行,做到不偏向、不越轨、不出格。但对社会上一些不良现象,认为事不关己,缺乏应有的抵制;对一些人情礼往、不正之风,思想上缺乏应有的警惕,认为苛刻了会伤人面子,渐渐放松了主观世界的改造和要求。

四、下一步工作打算

在今后的工作中,我将以共产党员标准严格要求自己,把责任扛在肩上,以更严的态度、更严的标准、更严的措施,重点从四个方面着手,解决自身存在的不足和问题。

一是以真学求真懂坚定理想信念。进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,通过系统认真学习党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神、学习党的优良传统,学习党纪党规,学习业务知识、法律知识、传统文化知识,把精神实质内化于心,外化于行,真正从内心深处坚定理想信念,改造自己的世界观、人生观、价值观,实实在在做到理论自信、道路自信、制度自信,并灵活应用其立场、观点、方法来解决工作中的问题,努力做到理论联系实际,变被动为主动,开拓创新,提前谋划,加强工作的前瞻性和预见性。同时,要努力学习现代经济、科技、法律、管理等方面的知识,不断更新自己的知识结构,提高综合素质,从而增强统筹工作的能力。

二是以实干求实效提高担当精神。工作是干出来的,不是喊出来的。今后,我将把群众工作为提高工作水平的重要措施、破解问题的突破口,真正扑下身子,深入基层,通过调查研究真正发现问题,找准解决问题的着力点和突破口。进一步改进工作方式方法,坚决落实习近平总书记提出的“五个细”要求,发扬“工匠精神”,提高工作的精细化、规范化水平。扎实做好基础性工作,努力使每项工作都成为“精品”。

三以正气反邪气从严修身律已。今后的工作生活中,在培塑党性、正风律己上求深入,充分发挥党员干部的模范带头作用,按照《党章》、《条例》、《准则》要求自己,坚决做到不该拿的自己一定不拿,不该去的地方坚决不去,如私人会所等娱乐场所,积极倡导和实践共产主义文明新风,敬业爱岗,勤奋工作,树立强烈的事业心和责任感。

综合执法大队工作总结【篇7】

XX 年马上过去 XX 即将到来。在这一年来,在领导的支持和同志的配合下,比较 圆满地完成了自己所承担的工作任务,在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一 定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础。现将个人近期的工作情况总结如下:

一、努力学习,及时适应新的岗位。 学习是明确政治方向,提高能力水平的重要途径,更是适应新形势、新环境的必 然要求。对我而言,不能辜负组织的培养和群众的信任,所以更加自觉刻苦地学习政 治理论和业务知识,努力提高自身政治水平和各种能力。认真学习马列主义、毛泽东 思想和小平理论,特别是认真学习“三个代表”重要思想。通过学习,既提高了自身 素质,也加强了对各种法律法规的理解能力。在工作之余我也经常看城管工作的案例 经验,从中学习上级的工作意见、政策法规,借鉴外地的工作经验,增长自己的工作 能力。加强对日常执法中常用的各种行政法规的学习,从中学习决策方法,组织协调、 执行艺术、领导艺术,从而增强自己的领导能力。在理论学习的同时,虚心地向一些 老同志学习,学习他们良好的工作方法和扎实的工作作风;并做到学以致用,把学到 的本领运用到工作之中,通过学习改进了工作方法,提高了工作效率,为较好地履行 职务打下良好的基础取得了一些成果。

二、勤奋工作,尽力做好本职工作。 中队的工作主要是负责管辖区域内的三经路市场门前道路管理方面的工作,这就对 队员的综合能力提出了很高的要求。自己在日常的工作中,坚持多动手、多动脑、多 请教,不断学习、不断积累,目前已能够比较从容地处理日常工作中的市容管理工作。 平时还注重对政策、法律法规等方面知识的学习,全面提高自身的综合素质。在日常 管理工作中,落实最重要。首先是巡查时间的落实,城市管理工作具有太多的偶然性, 违章随时随处都可能发生,这就要求我们在区域内反复的进行巡查,以便及时的发现 违章予以纠正。然后是巡查范围的落实,违章不分大小,在日常巡查中,尽可能的做 到眼观六路,对高处的横幅等和地面上任何一个细小的违章都要及时发现,做到及时 发现及时解决。再就是纠正违章的落实,有的违章是处罚后责令改正,有的则是教育 后责令改正,尤其是对教育的,我们则耐心的等到违章者全部整改完毕后才离开,这 样使每件违章的纠正都得到落实,量的避免了二次纠正。对待一些难点,比如钉子户, 首先不惧怕,耐心细致做好宣传教育工作,对他们进行疏导,拒绝配合工作的,也可 适当按照执法程序采取一定强制方法来进行管理,因为执法本来就具有一定的强制性。也只有这样才能保证执法的公平公正。中队除了完成片区的日常管理的同时,对领导 交办的各项临时性工作任务也做到件件有落实,件件有回音。 抓队伍,促进中队整体素质提高。 首先严格执行局内部管理制度和大队制定的内部管理制度。身先士卒,起模范带 头作用,要求队员做到的,自己首先做到,高标准,严要求。关心队员的工作和生活 情况,在中队内部营造和谐的工作氛围,让大家都有愉快的工作心情。只有这样,才 能让大家有主人翁的责任感,才能发挥最大工作潜能。在中队内部组织学习各种法律 法规,提高全体队员的业务的业务素质,促进了中队整体战斗力的提高,成为一支能 打硬仗的队伍。

四、清正廉洁,树立良好形象。 到大事讲原则,小事讲风格,自觉维护中队内部的团结。做到民主决策,科学管 理,关心下属,团结同志,乐于助人,弘扬正气,树立一名中队长的良好形象。作为 一名年轻党员,我时常提醒自己,要按照员的标准严格要求自己,努力加强党性锻炼, 树立正确的人生观、世界观和价值观,始终坚持马克思主义信仰,坚定社会主义信念, 牢记党的宗旨,听从党的召唤,服从党的安排,顾全大局,坚决贯彻市委市政府决策 和战略部署,服从局党委和大队的指挥,保证政令畅通,以高度的事业心和责任感对 待党的事业。严格遵守法律、法规,遵守各项纪律,发扬艰苦奋斗的光荣传统,反对 奢侈浪费行为,厉行节约,严格按章办事,在具体工作中,以职责为已任,不借工作 之便吃、拿、卡、要,不以权谋私。能正确地定位,处理好同志间的关系。做以上就 是我任职以来的所做工作,谢谢大家!

今年,行政综合执法 XX 中队支部在局党委的正确领导 下,以科学发展观为指导,紧紧围绕局党组确定的党建工作目

标,不断深化和加强党建工作。以开展“创先争优”活动为载体。开展了丰富多彩的支部活动。增强了党员干部的凝聚 力。充分发挥了基层党支部的战斗堡垒作用。现将本年度党 建工作开展情况汇报如下:

1、 加强思想政治建设 建立了党员学习教育的长效管理机制,坚持三会一课制 度,制定了详细的支部学习计划,重点抓好党的十七届六中 全会、科学发展观、局党委有关会议精神的学习贯彻 ,严 肃学习纪律,建立学习档案,注重学习考核,保证了理论学 习时间和效果。通过党员个人自学、领导上党课、撰写心得 体会、讨论交流等形式,使党员干部树立了勤于学习、终身 学习理念,增强了党员干部“和谐执法,服务群众”的意识。

2、落实党风廉政建设相关制度 一是强化组织领导,落实党风廉政建设责任制。制定党 风廉政建设责任分解表,与局党组签订党风廉政建设目标管 理责任书。二是强化宣传教育。专题组织了《廉政准则》学 习,特别针对“八个禁止”,“五十二条不准”进行了逐项 逐条对照进行自查,党员干部廉政自律意识明显提高。三是 整顿思想作风。以提高党员干部公仆意识,群众意识,自律意识为重点开展专题教育, 使党员干部在糖衣炮弹面前增强辨别能 力;在诱惑面前增强自控能力,在警示面前增强悔过能力。四是 加大党内监督力度,从源头上预防腐败,加强制度建设,强化监 督制约,加大从源头上预防和治理腐败的力度。建立健全了民主 决策制度,做到了重大决策、重大执法活动的集体讨论。五是坚 持领导干部廉洁自律专题民主生活会制度。 严格按照局党组的要 求,召开了党员的专题民主生活会,会上党员坦诚地开展了批评 与自我批评,达到了预期的效果。

3、推行党务公开制度 坚持实事求是,面向基层,面向群众,不回避矛盾,不 避重就轻,内容真实可信,结果客观公正,依法依纪进行党 务公开,努力使公开工作逐步走上规范化、制度化轨道。坚 持从实际出发,增强党务公开的针对性和实效性,既方便群 众的知情参与,又保障党员干部的民主权利,采取合适的公 开形式,讲求形式和效果的统一。始终遵循以党务公开促进 加快发展,以加快发展的成果检验公开的成效这一基本思 路,不断创新公开的形式,丰富公开的内涵。调动党员参与 党务公开工作积极性。

4.党建工作带动各项事业齐头并进 中队党支部经过开会讨论决定,把申报创建青年文明号. 明确为党建工作促进团建工作开展的一项重要任务。把创建 “青年文明号”活动作为凝聚青年、团结青年、带领青年建 功立业的有效形式,紧密结合望城区行政执法工作特点,以倡导“和谐执法、服务群众“为核心,确立了“诚信为本、 有诺必践、恪守职责、率先垂范”的文明公约。以党建工作 带动工会、共青团、妇委会等各项工作的开展,通过开展多 种形式的活动,丰富了广大队员的业余生活,形成了各项事 业齐头并进,执法工作跨越式发展的良好局面。

5、深入开展创先争优活动。 坚持高起点、高标准、高质量,精心设计载体、丰富活 动内容,采取有力措施,在全体共产党员中开展“创先争优” 活动。在广大执法队员中大力弘扬爱岗敬业、勇于奉献的精 神,为基层党建注入了新鲜的活力。今年支部开展“爱心扶 贫”、 “队校携手共创十佳”等支部活动都收到了良好效果, 增强了党员干部凝聚力的同时,也为乡镇行政综合执法工作 的开展打下了良好的群众基础。

回顾今年的党建工作还存在一些不足: 1.支部建设、队伍建设的长效机制还不够健全。考核、 监督、奖惩的制度还有待完善。 2.党建工作创新意识还有待进一步增强。 3.理论和实际之间的转化还不能及时跟上。 在今后的工作中,我们将把支部党建工作作为一项长期 任务来抓,不断加强党支部建设:切实落实好党风廉政建设 工作。进一步分解党风廉政建设责任。抓好支部党员政治理 论学习。广泛地开展争先创优活动。增强创新机制。积极发挥基层党支部的战斗堡垒作用。营造出一个党建工作和行政 执法工作共同发展的良好局面。