学校书记党建工作述职报告5篇

学校书记党建工作述职报告5篇。

学校书记党建工作述职报告【篇1】

认真落实党支部班子成员抓党建的工作责任,健全工作载体,积极开展党建活动。一是明确责任,支部成员明确分工,各负其责。支部书记为党建工作第一责任人,其他成员根据分工抓好职责范围内的党建工作,使每个成员都有自己的“党建责任地”,并严格按照局党组党建工作总体规划和今年党建工作安排认真抓好落实。二是按照市级机关党工委的统一部署,及时完成了换届选举,并上报上级党委通过,推进党建工作的全面开展。三是认真落实新“三会一课”、党务公开、党员民主评议以及“党员承诺、践诺、评诺”等制度。组织支部党员开展集中学习活动6场次,为提高党员干部的思想水平和业务素质提供了较好的平台。

今年2月份以来,全市启动了党的群众路线教育实践活动。本人当选支部书记后,围绕“为民、务实、清廉”主题,落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,要求全体党员全员参与,扎实推进各项工作,保证活动有力有序开展。一是强化责任意识,精心组织谋划,营造活动开展良好氛围。制定了活动实施方案及各工作环节的工作安排计划,保证教育实践活动扎实有序推进。二是推进学习教育。组织党员观看了《焦裕禄》、《郭明义》、《俄罗斯人在诉说》等教育资料;邀请检察院职务犯罪预防科李平同志做了专题讲座;发放了《论群众路线重要论述摘编》等学习资料;在网页专栏设置了专门的学习区,通过微信推送了一批学习内容。三是认真落实整改。本人牵头起草了党支部对照检查材料,认真剖析了党支部工作中存在的“党建基础工作不够扎实”、在“四风”方面要求不够严格等问题,并听取了在职党员代表、离退休党员代表的意见建议,经过反复修改后,在组织生活会上进行了汇报,接受了全体党员评议,进一步明确了整改方向。从加强党性修养、夯实党建基础工作、凝聚干事创业的合力、营造风清气正的良好氛围等四个方面进行了整改,确保整改落实到位。

3、探索创新党建活动形式。成立科技局党建工作微信平台。通过微信平台,定期向党员干部推送各类学习资料。以不受时空限制的新平台、新载体,进一步密切党员联系,进一步增强党员干部的组织归属感和凝聚力。目前累计推送各类学习资料20多篇。同时,我们坚持每月有党员活动,结合群众路线教育实践、党员冬训等活动,开展了“一把手”专题党课活动,组织部分党员赴沙家浜重温入党誓词等一系列活动。组织党员青年干部开展学雷锋活动,为社区居民送去科技书籍和知识,受到了参与群众的欢迎。

4、推进“服务型”党支部建设。结合科技工作实际,认真落实科技局党支部服务制度,重点打造“科技创新,引领未来”的科技服务品牌。今年以来,会同税务、财政部门召开“高新技术企业培育和科技政策落实培训会”,专门编印了科技政策资料汇编,为企业解决政策落实中遇到的困惑。针对企业的多样化需求,启动了“科技360”服务行动,组织机关党员干部到各乡镇板块开展科技政策宣讲,为企业提供全方位的上门服务。截止目前,出动机关党员干部54人次,覆盖企业180多家。同时,邀请科技部火炬中心、省科技厅、省生产力促进中心领导专家来常进行专项培训7场次,取得了良好的成效。

5、不断推进党风廉政建设。党建的各项工作通过局主页党务公开栏、党员活动室党务公开栏进行公开。依托“党员干部廉政预警管理系统”,加强对党员干部廉政风险的预警和管理。严格落实《市科技局机关作风效能积分警示管理办法》,从内部管理、作风效能、廉洁自律、作风建设等四个方面对全体在职干部的作风效能实现精细化积分管理。为进一步加强科技管理工作的规范化水平,结合纪检部门对科技项目经费专项督查,研究制定了《完善制度建设提升作风效能的意见》,包含了《科技项目经费监督管理制度》、《科技局议事会议制度》、《廉政制度》、《政务公开制度》等11项制度。通过建立系统性更强,操作性更强的管理制度,不断提升机关作风效能建设水平。

一是学习还不够深入。由于局机关日常工作比较繁忙,具体事务比较多,把加强学习与搞好日常工作有机结合的不够好。存在学习实用主义,要用什么才安排学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化,学习专题不突出,针对性不强,效果不理想。学习的形式不够灵活多样,与时俱进利用好互联网等新载体的能力还不强。

二是党建基础工作不够扎实。由于支部人员规模不断壮大,以及在职和非在职党员在活动时间和活动要求等方面的差异,导致定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会和党课等“三会一课”制度,以及等定期组织“新三会一课制度”落实时紧时松,致使个别党员感觉组织生活不够正常。同时先进党员的先锋模范作用发挥不明显,未大力选树、宣传支部内的优秀党员作为身边先进典型, “比、学、赶、超”的良好氛围尚未形成。

三是存在“党建工作务虚做”的思想。没有真正把支部工作与科技业务工作结合起来,对照先进党支部的标准还有一定差距。对群团组织开展活动的指导停留在形式上,对离退休同志的关心需要进一步加强。工作热情不够高涨,有时为了图方便,将几个会议合并开、几个活动结合搞。

学校书记党建工作述职报告【篇2】

按照会议要求,我作为安运司学校党建工作的第一责任人,我认真贯彻落实各级党委、政府的相关会议精神和工作要求,团结带领全校广大党员教师艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了全校各项工作又好又快发展。下面,我将学校党建工作情况报告如下:

我校党支部共有党员30人,其中,安运司幼儿园有6名党员挂靠。一年来,在局党委的带领下,认真开展党建工作,取得了较显著的成绩。

身为学校主要责任人,我坚持带头履行书记职责;坚持为党员干部排忧解难;坚持高标准、严要求。对各项工作,有布置、有检查、有通报、有落实。

一是积极开展 “党的群众路线教育实践活动”。学习、查摆、整改、撰写对照检查材料、批评与自我批评、建章立制等有序进行,确保教育实践活动取得良好的效果。

二是加强教师队伍建设,努力提升教师职业道德水平。抓好先进典型的总结和推广工作。加大先进典型的宣传力度,弘扬校内先进教师爱岗敬业、教书育人、乐于奉献的师德风尚;大力加强学校精神文明建设,继续开展文明教师、文明学生、文明办公室、文明班级等评比活动。(考试祝福网 692P.cOM)

三是对照习关于领导干部要“既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实”的重要指示,从严管理干部、党员教师,要求所有的党员要敢于担当,敢于直面矛盾,面对困难弱势群众要如春风沐雨般及时送温暖,面对歪风和邪恶势力敢于彰显正能量的英雄本色,面对国家奋力崛起的关键时刻坚持凡事探求真理的求实作风。

四是勤政廉政建设人人平等。按照上级反腐倡廉工作部署,坚持从严治党,标本兼治,综合治理的方针,坚持立足教育,着重防范,坚持集体领导与个人分工负责相结合,坚持谁主管,谁负责的原则,避免了违法违纪事件的发生,为学校各项工作的顺利开展提供了有力的保障。

1、坚持开展学习型党组织建设。学习方式采取集中学习和自学相结合,理论辅导和调研讨论相结合等形式进行。把建设学习

型党组织的活动和学校的中心工作有机结合,与创先争优活动有机结合,坚持推行学习工作化、工作学习化,妥善处理和解决好工作与学习的矛盾,做到“两不误,两促进”。

2、积极组织开展“创先争优”活动。在第三十个教师节到来之际,共评选出一名区级优秀教师、三名校级优秀教师、三名校级优秀班主任;党员中涌现出一大批优秀共产党员,设立“共产党员先锋岗”共12个,力求做到“一个党员就是一面旗帜”,每个党员都要成为教师生活中的典范,工作中的楷模,发挥了基层党组织战斗堡垒作用。同时,评选出了本年度优秀党员2名。

4、积极开展了党建帮扶工作。结合学校学生生源情况,通过走访调查,发现在校学生中有38名学生家庭非常困难,所有党员教师踊跃捐款,共收到“爱心捐款”壹仟肆佰元,这次捐款虽然有限,但为特困生也解了燃眉之急,使他们也感受到了学校的温暖。

5、积极推行党务公开。教师的聘任、晋级晋职、推先评优、考核以及招生、收费、预决算、财务收支情况、大宗物资采购事项和教师绩效考核等,持之以恒地进行校务、党务公开,促进我校党建工作不断提升。

6、严把党员发展质量关。认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,做好新党员的发展工作。重视发展教学第一线的中青年骨干教师入党,继续抓好入党积极分子的培训工作,定期为积极分子上党课,现已确定入党积极分子3人,

预计在明年可以转为预备党员。

7、配齐、配强了党务干部。支委会由5人组成,1个书记、4个委员,都有自己的分工职责,强化了基础组织力量;学校在经费紧张的情况下,想方设法保障支部的正常经费的支出,开辟了近30平方米的党员活动室。

8、进一步加强了基础党组织建设。建立健全党员教育管理的长效工作机制,抓好常规工作。①“三会一课制度”;②民主评议党员制度;③民主生活会制度;④廉洁教育工作;⑤教职工的思想教育工作等。积极推进组织制度创新,提高党员干部素质。

以“忠实务实实干兴省,同心同苦同步小康”为总载体,深入开展党的群众路线教育实践活动,密切联系群众,领导班子及个人都做到了认认真真查摆问题,撰写整改方案,踏踏实实整改落实,真正做到一条也不放过。学校领导班子共查摆出6条,4位校级领导共查摆出5条,都已全部整改落实。

下大力解决“四风”突出问题,“六风一卡”、“五去五求”及师德师风等问题,重点抓会风、文风、赌博风、吃喝风、滥办酒席风、考风、教风、学风等,杜绝“门难进、脸难看、事难办”现象。

1、我的努力与广大人民群众期盼优质教育的要求存在差距;

2、日新月异变化的教学模式,未能很好地推广和跟进。

3、在抓师德师风、工作作风、思想作风等问题上,下不了狠手,过于人性化。

5、重发展党员,轻党员教育与管理;重教学业务、轻学校党建;重党建工作形式,轻党建实际效果;

6、树立典型、发现亮点力度不够,对典型经验的发现、总结和推广不够及时;

7、有时对老师们提出的合理化建议未能及时采纳;

8、由于公务缠身,对老师们的关心力度不够;

9、调动老师的工作积极性方面,还需再努力,还需再多想办法。

10、平时忙于事务,深入组室不够,和部分教职工谈话交流少,不能全面、及时、准确地掌握教职工心声。

在今后的党建工作中,我将严格按照区委、局党委的要求,一如既往地凝心聚力抓党建,抓好党建促发展,继续完善自己,努力弥补自己的不足,充分履行学校党支部书记的职责,围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标,深化创优争先活动,团结班子成员,并与班子成员一道,改进方法,加压奋进,进一步落实党建工作责任制,完善制度,创新机制,强化党员经常性教育和监督管理,积极探索党员服务群众长效工作机制,力促党的基层组织建设上水平、上台阶。

(一)加强理论学习,提高管理水平。本人虽然从事多年的管理工作,但在管理方面还存在一定的欠缺。因此,我要不断地、认真地再学理论、再学管理、再学业务,向领导们请教,向兄弟学校学习,向同志们学习,不断“充电”,开放思想,海纳百川,努力把政策理论水平、管理水平和业务水平提升到一个新台阶。

(二)、坚持解放思想,实事求是,与时俱进。通过党的群众路线教育实践活动,进一步明白了下一步的工作思路,以期实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新,最终实现工作成效的不断提高。

(三)、加快学校各项工作的改革步伐 。特别是“一师一优课,一课一名师”教学模式改革工作,教学管理过程精细化,发现问题及时处理,对事不对人,促进教育教学质量的提高,办好人民群众满意的学校。

(四)改进工作作风。坚持求真务实,努力把工作做深、做细、做实,作风扎实,工作过硬,经得起考验,尽自己最大的努力,心为教职员工所想,情为教职员工所系,事为教职员工所做,把学校的事情做好,把教职员工的事情做好。

(五)营造和谐的工作环境。保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的工作作风,尊重领导,尊重同志,处处以学校的大局为重,为学校用心营造和谐的工作氛围。

(六)不断探索学习党建工作服务载体,建立健全党建工作经费保障机制。

(七)完善党员教育、管理、服务的长效机制。建立关怀、激励党员教师机制,尽自己所能,调动一切积极因素,充分发挥我校党支部的职能作用。

(八)、总结经验,提高认识。积极探索,以创新的精神和解决实际问题为出发点加快教育事业的发展。

学校书记党建工作述职报告【篇3】

党委书记抓党建工作述职报告

2017年以来,在卫计委的正确领导下,在医院党委班子成员及全院党员干部的大力支持和配合下,本人始终严格要求自己,以积极负责的工作态度和敢于担当的工作作风,确实履行党建工作“第一责任人”的职责,立足全局,以“两学一做”活动为主线,紧紧围绕医院中心工作,以提高党员干部素质为根本,充分发挥党支部战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,全力夯实工作基本,探索工作方法,创新工作机制,全面提升党建工作水平。现将一年来抓党建工作汇报如下:

一、抓党建工作主要成绩

(一)高度重视,履行党建工作主体责任

一年来,围绕市委市政府中心工作,认真落实党建工作责任制。年内组织召开医院党委会议X次,针对医院党风廉政建设、重大人事变动、党员教育、党员发展等重大事项进行了专题研究布署。落实党委中心组学习制度,年内党委中心组集中学习X次,个人学习X次。落实民主生活会制度,年内召开民主生活会X次。与各党支部签订党建工作责任书,主持党建例会X次,每季度听取各支部情况汇报。

(二)深入调研,针对突出问题抓好整改

在今年,围绕落实“党要管党、从严治党”要求,以召开座谈会、深入科室的形式,为进一步加强和改进党建工作,多形式、广角度深入开展调查研究。针对多方面查找出党建问题和不足,通过立查立改、边查边改、整改提高。结合去民主生活会整改落实工作,以及今年“守纪律、讲规矩”活动、党风廉政建设“两个责任”约谈等重点工作,对查找出的党建工作问题进行限期整改,落实了整改时间、责任单位和人员。例如,针对去年查摆的“部分工作的整体考虑不够周全,主要表现在医院文化建设缺乏体系化、规划性” 等方面问题,通过党建工作督办予以整改,今年按照“一年实基础、两年固成果、三年扩成效”的思路,制定医院文化建设三年规划,明确在常态化培训宣传贯彻、人才队伍建设、发挥阵地作用、开展特色创建等方面加大工作力度。

(三)按照要求,扎实做好党员发展工作

医院党委按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上,重点考察思想道德好、群众基础好、专业技术好,工作能力强。通过不断健全完善制度与规范发展党员工作,增强了对非党员群众的感召力和吸引力,促进了党的基层组织建设。XXX年,我院党委发展新党员X名,接收转入党员X名,党员转正X名,培养入党积极分子X名,入党申请人X名,转出党员X名。目前,我院共有党员X名。

(四)加强教育,严肃党内纪律改进作风

深化党员教育管理,严肃党内组织生活,从严改进作

风建设,积极巩固教育实践活动成果。一是制定《医院开展“两学一做”学习教育活动具体工作安排》,医院X名党员领导干部上了专题党课,党委中心组完成三个专题的学习研讨。二是构建党支部政治学习新常态。每月最后一周星期五作为政治学习日,所有在职党支部集中开展两个小时政治学习,按期参学率100%。2017年6月,我院邀请北京大学XXX教授来院讲课,给广大党员讲授“弘扬中华优秀传统文化,践行社会主义核心价值观”。

(五)紧扣主线,党员带头服务群众

推进党建品牌建设,加强党建工作载体创新,推动党组织融入中心发挥作用。一是开展党员进社区活动,与XX社区建立了“在职党员服务社区”关系,积极参与社区建设,推进社区文化建设,为社区提供医疗技术支持。2017年6月,我院前往社区参与社区规范化建设座谈会,为社区发展出主意、想办法,同时组建“在职党员进社区服务组”在北辰社区开展义诊活动;2017年6月26日是全国第六届“医师节”,我院组织内科、外科、儿科、中医科等科室的在职党员医生专家前往社区为社区居民进行义诊活动。二是开展党员流动医院活动。年内共组织4次“党员流动医院”大型巡诊活动,参与医务人员51人、为880人提供义诊服务,发放健康宣传资料2800份,预约转诊人数50人。使广大村民在家门口就得到我院专家优质诊疗服务。专家还为当地卫生院医生护士进行一对一指导,使其不出医院大门技术一样得到提高;

专家到卫生院病房查房指导,提高了卫生院医疗技术水平,并为一些特殊疑难病例提供预约检查、住院、手术等服务。三是开展党员下科室访谈活动。以党支部为单位,由党支部负责若干个临床科室,每天安排党员针对住院期间情绪不稳定、对医护人员服务不满意、对医院存在偏见等需要开导的病人进行访谈,主要对病人进行心理疏导,安抚情绪、加强沟通,及时处理病人抱怨等工作。2017年共访谈病患XX人,个案XX例,不断提高病人满意度和知晓率,投诉案例明显减少。

(六)加强保障,活动阵地全覆盖

着力提高基层基础党建,充实基层党务人员力量,确保党建工作经费,为党建各项活动开展提供了积极保障。一是规范党建工作机构岗位设置及编制。落实医院《关于进一步规范各层级党建工作机构岗位设置和人员配置的通知》的具体举措,充实了党务岗位设置。三是重视基层党组织活动阵地和信息化建设。按照“功能完善,一室多用”原则和“有一间活动室、有一面党旗、有一套电教设备、有一批书报学习资料、有一个宣传(党务公开)栏、有一个荣誉展示平台”的“六有”硬件标准,推广党支部“四室合一”(党员活动室、读书室、员工辅导室、职工之家)阵地建设模式,党支部党建管理信息系统推广应用率达100%。三是落实党内关怀机制。每年按照有关文件规定,由医院党委书记带头走访慰问生活困难、离退休老党员,把党的关怀与温暖送到生活困

难、离休退老党员手上,感谢他们为党的事业和医院发展作出的贡献。XXX年全年共走访慰问生活困难、离退休老党员共XX人,发放慰问金XXX元。

学校书记党建工作述职报告【篇4】

在创建活动中,通过组织党员重温入党誓词、学习党的政策, 互相交流讨论,以典型示范村为榜样比发展,党员之间比“岗位奉献”等各种形式,激发了村两委和党员活力,使创先争优活动起到了明显效果,一是充分发挥党支部作用为陈栅子村西小区48户村民清理了公共厕所卫生遗留问题,并制定了环境卫生长效保洁制度,从根本上解决了村西小区一到雨季粪池涨满,粪便四处流,村民行走困难问题;二是充分发挥党员先锋模范作用,发动35名党员投入到新农村建设环境卫生整治活动中,自4月份起历时38天时间,清理了因修建承唐高速辅道拆迁和村民建房遗留垃圾1立方米,清理道路2条总长2400米,在此基础上,建立了环境卫生整治长效机制,新建了垃圾池9个,为了解决全乡垃圾堆放处理问题,陈栅子村党支部积极动员党员协助乡政府做占地户思想工作,协调解决征占农户山地补偿问题,最后在本村山湾子山沟内,新建了全乡大型垃圾场一处。

三、发挥党建工作的牵引力和带动力,创机制谋发展。

陈栅子村始终把党建工作和中心工作联系起来,充分发挥党建牵引带动作用,切实为人民群众兴办了一批好事实事。一是在区乡的帮扶下,为51个农户安装蔬菜大棚卷帘机51套。二是通过党支部组织党员群众学习科技知识和聘请技术专家讲课,以党员带群众,种植各种蔬菜500亩,栽植各种树木25000棵,发展农户养猪1000头。新建便民煤场3个,发展沼气30户。三是深谋细化为民生,为了真正解决陈栅子村万亩稻田和蔬菜大棚上水难问题,年初村两委形成共识,谋划了年内修建2700米渗水渠计划,在上级的帮扶下,目前已完成超平测量2000米,修建渗水渠便道600米。

四、强基固本,深入落实四议两公开制度。

为进一步实现加强党的领导与充分发扬基层民主的有效统一,加快推动新农村建设的顺利开展,陈栅子村从工作实际出发,一抓联动,健全责任体系。二抓培训,增强落实能力。三抓宣传,构建浓厚氛围。四抓落实,提高工作水平。通过坚持“四抓”措施,强化对“四议两公开”工作法的推广实施。促进了村工作顺利开展,特别是在上半年筹建村级活动场所建设过程中,村党支部严格把关,按照“四议两公开”工作程序,确定了占地面积1400平方米集村部、村民议事、党员活动为一体的活动场所一处,目前征地拆迁工作已顺利完成。

虽然我村抓党建工作取得了一些成绩,两委班子的整体战斗力得到了加强,干部的整体素质和“双带”能力得到提高。但是与乡党委、政府的要求还有一定差距,与兄弟村相比还有一定差距。下一步,在乡党委、政府的正确领导下,我将以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好党建工作,深入开展创先争优活动,认真履行党建工作职责,用真劲,叫真章,实现由“被动抓”向“主动抓”,由“应付抓”向“务实抓”,由“一人抓”向“合力抓”的真正转变,开创了陈栅子村党建工作新局面。

一、德:一年来的工作实践中,我认识到,作为社区党支部队伍中的一名新兵,学习是提高思想水平,搞好本职工作的基础。我始终坚持不懈学理论,用“__大”精神和“____”重要思想武装头脑,深入学习四中全会精神,贯彻落实科学发展观,时刻不放松世界观的改造。要求自己做学习上的有心人,积极参加政治理论学习和区、街等部门组织的各种业务培训,通过这些学习和培训,自己的思想政治素质有了长足的进步,思想觉悟和政策理论及业务水平得到了进一步提高,各方面得到了锻炼。

二、能:作为社区党支部书记,我牢记自己的职责和使命,按照领导要求,积极努力解决问题,只要是工作需要,无论是党支部工作还是其他工作,都不分份内份外,尽心竭力去做好,时时处处以团结为重,事业为重,顾全大局,不计较个人得失。对待同志以诚相待,团结合作,协作其他同志完成社区的各项工作。勇于开展批评和自我批评,以对工作、对组织、对同志负责的态度,不隐瞒观点,以实际行动维护社区良好形象。

三、勤:遵守各项规章制度。严格遵守作息时间,遵守社区纪律,以身作则,工作积极肯干,认真负责,经常加班加点,不计报酬。

四、绩:作为社区党部书记,时刻把社区党建工作始终摆在重要位置,提升社区党建工作水准。

一是注重党支部发展党员工作,为支部不断吸收优秀的年青血液。在基层组织建设工作中,我发现社区党组织发展党员存在一定滞后性和局限性,便迅速采取措施,积极和支委会成员进行沟通,针对社区党支部存在突出问题,通过宣传、动员及一系列活动,迅速为党组织吸收新的活力。__年一年,向党支部递交入党申请书的有21人,现列入积极分子的8人,参加培训的有6人,共发展党员2人,为党支部注入的新的血液。

二是进一步做好开放型党组织生活,丰富党员生活。来社区后,在对开放型党组织生活有了初步认识以后,在社区原有活动的模式上,进一步进行开拓思维,开展了一系列有社区特色的活动。__年底组织了“纪念改革开放30周年系列活动”,其中包括, 10月23日组织党支部全体党员前往环城西苑参观“走进历史、感受巨变——改革开放30周年大型图片展”,10月24日组织喜洋洋艺术团在怡康医药超市门前开展“纪念改革开放30周年文艺演出”,10月25日在社区会议室开展“改革开放30周知识竞赛”,等等。

今年5月,又组织了纪念汶川地震系列活动,其中包括,5月10日在八府庄十字开展“纪念汶川地震爱心演出”,5月12日下午在社区会议室开展“纪念汶川遇难同胞一周年”默哀活动,5月中旬在辖区内开展“邻里互助,传承抗震救灾精神”活动,等等。七一前后,开展“迎七一、促和谐,庆建党88周年”系列活动,6月底组织慰问了戴明、韩年等几位老党员;7月1日上午接收了王廷宁同志为预备党员,并组织全体党员面对党旗进行宣誓,重温誓词,增强党性;7月1日下午又在华荣风景大院门口举办了文艺汇演,营造喜庆气氛。

三是积极做好社区团建工作。团组织是党组织的后备力量,而到社区以后,我发现社区并没有团组织,青少年的团员意识淡薄,很多人都没有积极向团组织靠拢的意向,对团组织的认识也不高,对自己一生是否参加政治组织觉得无所谓,社区根本就没有团组织,这就为基层的团建工作带来了更多的困难。

为此,我和支部几个委员商议后,首先对辖区18岁到35岁的青少年及团员情况进行了仔细摸排,并组织开展一些内容健康、形式多样的活动来吸引青少年积极向团组织靠拢,并充分利用纪念日、重大历史事件,开展“寓教于乐”的团队活动,使广大青少年接受到先进文化思想的熏陶,激发他们自愿投身到和谐社区的建设之中。现社区向有关部申请成立团组织,目前还正在审批当中。

(五)廉:我时刻牢记自己的党员身份,严格按党员的标准要求自己的言行,廉洁自律,不贪不占,在工作中,坚持实事求是,按政策规定办,对居民群众认真宣讲解政策,做耐心仔细的工作,拒绝朋友和熟人的说情,从不向任何一个申请户或居民群众以各种借口索取或接受各种借口的钱、财、物品。

工作中存在的问题是:政治理论学习还不够精深, 由于工作繁忙和性格缺点,工作有时不讲究工作方法,工作上灵活性还要增强。

作为一名新时代的大学生社区支部书记,在今后的工作中,我一定要加强理论学习,不断提高自己的思想觉悟和业务水平,深入社区,认真履行职责,急社区群众所急,想社区群众所想,积极地、广泛宣传和贯彻执行国家、市和区的各项政策和工作部署,解决群众的难点、重点、热点问题,求真务实,开拓创新,做一个依法办事,为居民群众服务的社区工作者,并时常查找自己在思想上、工作上、生活上的不足,多向同志学习,扬长避短,不断进步,经受住各种考验,做到无愧于时代、无愧于党和人民。

学校书记党建工作述职报告【篇5】

按照会议安排,现将xx小学20xx至20xx年度工作汇报如下:

一、创建美育,促进学校特色发展。始终把美育特色创建作为学校内涵发展的重要内容。注重顶层设计,主要通过党建抓队伍、德育抓常规、教学抓课堂“三个层面”,确保了学校美育文化创建务实高效。一是党建层面,以党建示范点、星级服务型党支部创建及功能党小组建设为抓手,全面提升学校班子党员队伍的党性修养和教职工队伍的思想政治素养、师德素养。二是德育层面,抓师德师风、抓文明礼仪、抓校风校貌、抓安全整治,不断丰富和拓展学校德育工作内涵、营造文明和谐的校园氛围。三是教学层面,以打造“育美课堂”为抓手,充分挖掘学科美育资源,积极在教育教学中融入美育因素,在抓好教学常规管理、常态课教学教研的基础上,把“四美”评价、“五美”环节纳入学校育美课堂评价标准,夯实了学校“育美课堂”基础,全面提升了学生的审美素养。

二、立德树人,促进学生全面健康成长。始终把德育作为学校教育工作的首要任务。一是加强学生文明礼仪和行为习惯养成教育,以市教育局“十抓十提升”“校风整顿月”活动为契机,在全校师生中开展美德少年、最美教师、文明学生选树活动,从而使师生文明礼仪素养全面提升。二是开展社会主义核心价观主题教育,积极开展“红领巾牵手中国梦”、美育文化艺术节、美德少年表彰、革命传统教育讲座、爱心服务等活动,不断丰富德育内容,营造了良好的德育氛围。三是开展家校合作,实现家校共育。学校家校合作经验在吴灵两地家校合作工作交流会和“全国第58期家庭教育高级讲师班研讨活动会”上进行了经验交流。20xx年11月,在全国家校合作电视电话现场会上,xx小学家校合作活动视频资料在会上播放近3分钟,为xx教育增光添彩。

三、加强党建,促进学校规范和谐发展。始终把加强党建作为学校发展的根本保障。一是加强支部自身建设。11月份,学校党支部通过公推直选,顺利完成换届选举工作。党支部根据党员教师任教学科、兼职岗位及个性特长,新成立了创优、行政、文化创建等5个功能党小组,充分发挥组织建设、创先争优、文化创建、心理疏导“四大功能”,使学校党建工作与教育教学工作密切融合,务实高效。二是坚持“三会一课”制度。党支部定期召开会议党员大会、支委会和功能党小组会议,及时宣传学习党的方针政策和教育改革发展最新动态,聚焦问题,集智纳谏,研究和推进工作,不断增强党组织凝聚力。三是创建党建名师工作室。积极与扁担沟中心、高闸中心、黄沙窝学校、孙家滩中心学校党支部结成党建共同体,常态化开展党建工作交流合作,联合组织共同体单位党员开展共同缅怀革命先烈、重温入党誓词等党建活动。今年5月,我校积极承办“中国好老师”宁夏地区基地校推进会,同时联合xx市各县(市、区)20个基地校及我校党建共同体单位、文化创建和教研共同体单位党员教师近500人,共同参加“好老师”主题培训,为我市“四有好老师”队伍建设做出了积极努力。此外,我校党支部积极与裕西社区党支部开展共建活动,组织带领党员教师、少队干部参观上桥乡《农耕文化博物馆》,共同表彰“文明好少年”,“文明育儿家长”;联合开展“旅游文明”主题讲座和家庭道德主题讲座。

四、创先争优,促进学校全面发展。始终把创先争优作为学校提质促效的重要手段。一是抓队伍,新成立了三个创先争优功能党小组,开展党员教师、名师骨干创优及青年教师岗位练兵活动,在教学上形成比、学、赶、帮的良性竞争机制;二是抓课堂,立足学生学习习惯养成和学习兴趣培养,开发校本课程,建立兴趣小组,促进学生乐学、爱学,健康快乐成长;三是抓引领,扎实做好名师工作室、联片教研及送教下乡结对帮扶等工作,充分发挥名校优质资源,辐射带动农村薄弱学校共同发展进步。今年以来,学校连续获得全国创新名校联盟成员单位、创新教育特色学校、自治区三八红旗集体、市级德育工作先进集体、优秀党支部、自制教具优秀组织奖等多项荣誉。学校大合唱在市区学校“好歌献给党”合唱比赛中获得一等奖,在参加全区第六届中小学生合唱节展演中荣获二等奖。

在学校工作取得积极成效的同时,我们清醒地认识到学校发展中面临的困难和挑战:一是学校面临消除大班额、严格控制班级人数等压力和挑战;二是教师队伍出现了学习研究兴趣不浓、骨干力量不足、活力不够等新问题;三是学校美育特色文化创建需要进一步强化专家引领、理论指导和制度支撑,需要不断丰富创建内容和成果。下一步,我们将按照“十抓十提升”目标,结合学校美育特色和三年发展规划,在星级服务型党支部创建、美育特色创建、师德师风建设、安全文明常规养成教育、家校合作、教育质量提升等方面,不断取得新成效,形成新亮点。