没交策划检讨书。
你收集到了比较好的检讨书范文了吗？我知道每一个人的成长过程都是有可能出现错误行为的，不少人都遇见过写检讨书的情况。要明白针对情节不太严重的行为，写检讨只是一种处罚手段，我们今天要分享的是一篇关于“没交策划检讨书”的文章，欢迎你收藏本站随时关注最新资讯！
没交策划检讨书(篇1)
计划生育检讨书 计划生育检讨书计划生育检讨书一： 乔司街道党工委、办事处: 首先是今年我村出了违反国家计划生育法规定的三起计划外生育。特别是在第三例计划外生育上没有及时发现，影响了整个街道党工委、办事处的计生管理工作。因为我的失职导致了种种不良影响，对此我表示万分歉意。 痛定思痛，我认真分析了失职的原因主要有三： 第一，对计划外怀孕处理手段欠佳。在发现前两起计划外生育的情况下，我多次上门劝导教育，但是收效甚微，致使计划外生育最后还是发生了。 第二，我工作中的麻痹大意。在本村出了前两起计划外生育后，没有加倍深入细致的开展工作，导致没有及时发现第三例。 第三，外来人员大量非法生育给我村计生工作带来了极大的压力。激化了本村育龄妇女的不满情绪，使得再生育愿望更加迫切。 回顾我所犯下的错，我的失职既成事实，已无法挽回，我内心深感愧疚，在接下来的工作中我将加倍努力来弥补我的过错。今后一定认真学习先进的管理方法，提高业务水平，创新工作管理，以杜绝计划外生育的再次发生。计划生育检讨书二： 尊敬的民警同志： 您好，向您递交这份检讨。首先是反省我违反国家计划生育规定，1 生育第二子女。并且在生育子女之后并未及时地上报，影响了街道派出所的户口管理工作。因为我错误导致的种种不良影响，以及给街道户口工作带来的不便，在此我向您表示十分地抱歉。 关于我错误的原因有： 第一、是我对国家政策规定认识观念太多浅薄。在以往的生活中，没有清醒地树立自己的国家政策观念。以至于违反计生规定。 第二、我责任感欠缺。身为人母，自己生育第二子女显然已经违反国家规定，一方面我迟迟不去派出所报告情况，接受处理。也导致孩子的户口迟迟没有确立，这样孩子就没有一个法律上的.身份。这在无形中给孩子带来了一定的隐性危害。 另一方面，我的晚报也让派出所的户口管理工作存在疏漏，也民警同志的工作造成影响。 回顾我的错误，我的错误既成事实，我就以诚恳的态度向您表示道歉。在此表示，今后一定遵守国家计生工作规定，诚恳接受处罚，今后会好好养育子女。2
没交策划检讨书(篇2)
海南大学三亚学院第三届科技艺术文化节反思活动策划
一、活动目的：
1、为了更加深入地了解我院学生的学习状态，分析同学们的学习动机，鼓励同学积极地进行自我反省，确立自己正确的人生目标。
2、为了给面对大学生活还在迷茫的同学一些引导，使他们意识到大学生活对人生的重要性，并指导他们如何正确地规划自己的大学生活。
三。为宣传海南大学三亚学院第三届科技艺术文化节主题。
理工分院学生会特举办本次以“自我反省”为主题的活动，希望能引发我院一部分同学的思考。
二、活动流程：
1、问卷调查
2专题讲座：自我反思与人生规划
三、具体流程：
（一）问卷调查
1在某个地方找一部有影响力的励志电影（正面或负面）**
提前做出宣传，吸引同学**
2在开始电影之前，我们给一些学生发了问卷，
三。电影结束后收回填写好的问卷**
4根据问卷调查结果，找出我国大学生学习生活中存在的主要问题，并分析产生这些问题的原因
5根据调查结果，做出调查报告，分析存在问题的原因并提出解决办法。调查报告发布在分行的* *上，以引导学生反思自己，并向那些困惑的学生提供一些鼓励和指导。
（二）专题讲座
1讲座开始前，请欣赏一段关于成功大学生的短文，并对一些学生进行访谈**
2.然后请老师讲课，分析问题并给学生一些有价值的建议
三。学生们就自己的问题向老师提问
四、活动时间、地点：
【问卷调查】
时间：2009年4月18日
晚上 7：30
地点：书德楼***
【专题讲座】
时间：2009年4月22日（具体时间待定）
地点：五百人礼堂
五、活动准备工作：
1、宣传（海报、广播站）
2、制作调查问卷
4、排练小品
5、请老师做讲座
六、主办部门
没交策划检讨书(篇3)
计划员检讨书
亲爱的领导：
您好！在这篇检讨书中，我将详细反思自己作为一名计划员的工作表现，从中总结出我存在的不足，并制定改进的途径，以期在今后的工作中更好地发挥自身的能力，为公司的发展做出更大的贡献。
首先，我认识到我在时间管理方面存在一些问题。作为一名计划员，有效地利用时间是至关重要的，但我常常因为处理一些琐碎的事务而耽搁了一些重要的任务，导致工作进度有时候不尽如人意。为解决这一问题，我计划通过制定详细的计划和合理地分配时间来提高自己的时间管理能力。我将设定优先级，并根据不同任务的重要性和紧急性进行合理的时间规划，以确保工作能够按时完成。
其次，我反省到我在沟通与协作方面有待加强。作为计划员，与不同部门和个人之间的协调是我工作的重要一环。然而，我有时候在与他人沟通时没有充分表达自己的观点，并未能将信息传达得清晰明了。我意识到这可能会导致误解和工作不顺利。为解决这一问题，我将参加一些沟通技巧的培训，学习如何更好地表达自己的观点，并且积极主动地与团队中的成员进行交流，以便更好地达成共识和合作。
此外，我还反思到我在决策能力方面有一些欠缺。计划员需要根据公司的战略和目标制定相应的计划，并根据实际情况做出决策。然而，我有时候在面对复杂的情况时会犹豫不决，没有能够迅速作出正确的决策。为提升自己的决策能力，我决定加强对公司业务的了解，提高自己对不同情况的判断和处理能力，增强自信心，以便更好地应对各种挑战和问题。
最后，我思考到我在团队领导能力方面还有待提高。作为一名计划员，我有时候需要领导小团队完成特定的任务。然而，我意识到我在激励团队成员、培养合作精神和发挥他们的潜力方面还有一定的不足。为解决这一问题，我打算参加领导力培训课程，学习如何成为一名更好的领导者。我会学习如何鼓励团队成员，激发他们的创造力和积极性，并与他们共同制定目标和计划，以确保团队的协作顺利进行。
通过这篇检讨书，我深刻意识到了自己在时间管理、沟通与协作、决策能力和团队领导能力方面的不足。我确定了改进的方向，将会努力提升这些方面的能力，并将其融入到我的日常工作中。我相信，通过不断的学习和反思，我能够成为一名更出色的计划员，为公司的发展作出更大的贡献。
最后，再次感谢您对我的支持与关怀。我将永远保持谦虚的态度，不断提升自己的能力，以期不辜负您的期望。
谨上
计划员 XX
没交策划检讨书(篇4)
尊敬的单位领导：
在此，我怀着深深自责、懊悔的心情向您反省我不服从公司安排的错误。为了深刻检讨，我特地用了整晚的时间在寝室里苦思冥想，终于酝酿出了这样一篇检讨书。
回顾本次错误，我不服从公司经过协商讨论近一段时间安排我去西宁街153号手机销售服务店的工作任命。我个人的反对理由是当地工作销售业绩不佳，岗位薪水不高，销售提成少。面对错误，我感到深深地懊悔与自责。
通过反省，我意识到公司任命我去销售业绩不佳的门店工作，实际上是看到我个人工作能力突出，给予我更好的工作锻炼机会。而我竟然不服从上级领导任命，给领导顶撞对板实在是伤了领导的心。
此刻我决心向领导好好悔改，并且保证我今后会：首先，接受单位领导的工作任命安排，到新岗位上勤勤恳恳、踏踏实实地工作。其次，我就此次错误向领导递交一份深刻道歉信，给领导一个合理答复。再有，我要到新的工作岗位上尽我所能提高新工作手机销售门店的整体经营业绩，为总公司发展贡献力量。
最后，我恳请您能够原谅我，继续留用我，千万别开除我。我上有小、小有老，我很不容易我！
此致！
xxx
年月日
没交策划检讨书(篇5)
尊敬的公司领导：
您好、由于本人私自顶撞上司、没有充分尊重公司领导、给领导和公司带来不良影响、此事在公司同事之间造成负面的影响，破坏了公司团结友爱的前提。下属应当听从领导安排，服从组织，给公司和领导带来不必要的麻烦、现在我深刻认识到自己的错误、我往后要遵守公司规定,服从领导安排、尊重领导对我们工作的要求、并保证不会有类似的事情发生、在此我对XX领带、表示万分歉意、同时我深感内疚、经过事后反省、在以后待人待事中 一定充分尊重公司领导、希望xx领导宽宏大量、给予xx部门xx人一个痛改前非的机会、
检讨人：XX部门XX人
时间：xx年XX月XX日
没交策划检讨书(篇6)
未服从安排检讨书
尊敬的领导：
我在工作中因为不服从领班安排，此时此刻，我对自己不良品行，未履行自身职责，我以后一定加强自我控制意识，改掉所犯的错误。都怪我太年轻，工作经验不够，又没有谦虚的学习和体会，自我控制和调节能力又差，最终犯下严重的错误。
因我的不服从使餐厅的管理难度加大，影响了餐厅的正常运转，影响了餐厅的声誉，给员工造成了很坏的影响，也给领班造成了伤害，使她的管理工作很难进行，在此我表示深深的歉意。我为所做的错感到十分内疚，我以后一定按照领班的指示努力工作，不再做不服从领导安排的事。
我深深的感到自己错了，我为我所做的错事检讨，请领导原谅我，给我重新工作的机会;我以后一定努力工作，加强自我控制，并刻苦锻炼服务技能，做一名合格的员工，请同事们监督。
此致
鞠躬
xxx年 月 日
未服从安排检讨书
尊敬的单位领导：
在此，我怀着深深自责、懊悔的心情向您反省我不服从公司安排的错误。为了深刻检讨，我特地用了整晚的时间在寝室里苦思冥想，终于酝酿出了这样一篇检讨书。
回顾本次错误，我不服从公司经过协商讨论近一段时间安排我去西宁街153号手机销售服务店的工作任命。我个人的反对理由是当地工作销售业绩不佳，岗位薪水不高，销售提成少。面对错误，我感到深深地懊悔与自责。
通过反省，我意识到公司任命我去销售业绩不佳的门店工作，实际上是看到我个人工作能力突出，给予我更好的工作锻炼机会。而我竟然不服从上级领导任命，给领导顶撞对板实在是伤了领导的心。
此刻我决心向领导好好悔改，并且保证我今后会：首先，接受单位领导的工作任命安排，到新岗位上勤勤恳恳、踏踏实实地工作。其次，我就此次错误向领导递交一份深刻道歉信，给领导一个合理答复。再有，我要到新的工作岗位上尽我所能提高新工作手机销售门店的整体经营业绩，为总公司发展贡献力量。
最后，我恳请您能够原谅我，继续留用我，千万别开除我。我上有小、小有老，我很不容易我!
此致!
士兵未服从安排检讨书
尊敬的领导：
您好，向您递交这份检讨，严肃深刻反省我不服从领导安排的错误行为。此时此刻，我对自己不良品行，未履行自身职责，以及对您的冒犯，向对您表示深深的抱歉与忏悔。
回顾我的错误，我是多么的慵懒与懦弱。此次领导安排草地身体训练，其中重要的项目就是高处攀登与泥地突击任务，而我由于自身慵懒与懦弱，加上自身患有洁癖，觉得泥地很脏就懈怠训练。事后领导发现，严肃批评了我。
此次错误的发生，充分暴露出我的主观军人意识与思想觉悟的不足，身为一名刚入伍的新兵，虽然自身刚才大学出来，接受的训练少，可是此次的基本训练是一名军人必须具备的素质。而我却因为自身的种种懦弱，懈怠了训练，也是对领导训练安排的不服从。
此次错误发生，针对我思想觉悟方面的巨大不足，我必须认真、深刻地反省。犯下了错误，我首先应该郑重地承认错误，做深刻检讨。并郑重地向领导表示，我从即日起要痛下决心，苦心从军，必将使自己锻炼成一名铁血战士，为部队争取荣誉。
此致
没交策划检讨书(篇7)
尊敬的领导
您好！
我很抱歉在会议上扫了您的面子，仅因为脑子里一时没有拐过弯来就拒绝了您的提议，让您在会议上这么多人里非常尴尬。但是这并不是我的本意，您也知道的我这个人有时候就是脑子里想的好好的却就是拐不过弯来，当时您提议将我调到另一个重要的岗位去，本意是为了我的发展好，想要我更多学点东西，想要我在以后能够多为公司做出点贡献。
而我却满脑子想着现在岗位上没做完的事情，连开会都没怎么用心听，听到您说想要我离开现在岗位去别的岗位时，也不知怎么理解的就觉得您觉得我最近干得还不够好，心里又觉得自己已经非常尽力了，一时间委屈和恼怒一起涌上心头，都没能好好理解您话里的意思就起身拒绝了您。
这不仅仅是对您的不尊重，也是我本人在工作和为人处世中过于幼稚还远远不够各位前辈老哥成熟的表现。明明您是一片好心，我却将其误会，将这个大好事变成了现在这样尴尬的局面，连交好的同事都质疑我是不是想不开，怎么做下这种糊涂事。
是的，我回去想了很久，越想越后悔，越想越沮丧，觉得自己简直是蠢到没边了，真以为搞技术的就可以肆无忌惮的谁也不在乎吗？每一个成功的技术人员哪个不是技术工作和人际交往都在行的精英角色，我一个小小的技术员，最多也就是对工作负责，对技术上心这点小小的优点可以吹了，但是这一点点优点却完全遮不住我的蠢。
xx领导，我对于我的行为真的很后悔，我明明应该知道的，您一向都很照顾我，重要的事情只有交给我您才放心，对于我的福利待遇也是一直很看重。按理来说我应该对您充满感激的，对于您的决定和要求都应该尽量满足来报答您对我这个莽撞小子的知遇之恩，但是我这次的表现却让您失望了。
如果能够重来一次，我肯定不会犯傻了，我会将这次的教训牢牢地记在心里，以后坚决服从领导和公司的指挥，对于交给我的任务绝不再次推脱。也希望xx领导能够宽宏大量的原谅我这一错误，我非常愿意接受新的任务新的挑战，也愿意在公司用勤奋的工作来回报各位领导的恩情，希望能够获得一次改正的机会，我以后不会再让公司对我感到失望了！
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年x月x日
没交策划检讨书(篇8)
尊敬的领导：
此刻，由于我在工作中不服从领班的安排，因行为不端，没有履行职责。犯的错误。都是我的错，我太年轻，没有足够的工作经验，没有谦虚的学习和经验，自控能力和适应能力差，最终犯了严重的错误。
因为我的不听话，餐厅的管理变得更加困难，影响了餐厅的正常经营，影响了餐厅的声誉，对员工造成了非常恶劣的影响，对员工造成了伤害工头。她的管理工作很艰难，对此我深表歉意。我对自己做错的事情感到很愧疚，以后会按照领班的指示努力工作，不再做不服从领导安排的事情。
我深深地觉得我错了。我会检讨我做错的事。请原谅我，给我一次重新工作的机会；今后我会努力工作，加强自制力，努力工作。
锻炼服务技能，做合格的员工，请同事监督。
此致，
致敬！
审稿人：xxx
20xx，xx，xx
没交策划检讨书(篇9)
尊敬的领导：
您好！
对不起，我不该不服从您的工作安排，在您安排工作的时候，当着所有同事的面提出的异议。我这样的行为，只考虑到了自己，没有考虑到您的工作和其他的同事。在您批评我之后，我也认真的思考了，反省了自己的错误，发现自己做的确实不对。我递交这封检讨书给您，也是给您看我的改正的态度，向您承认自己的错误，希望您能原谅我的行为。
我作为员工，应该要服从领导的安排，这是我身为员工的义务。您如何安排我们的工作，您也是经过了仔细的考虑的。您通过对我们工作能力的了解，安排给我们的任务肯定都是我们可以完成的，不管做的好不好，但至少是我们能够完成的。您分配任务肯定不是随随便便就安排好的，肯定是要经过仔细的思考，不然就是对我们的不负责，对公司的不负责。所以您安排的工作肯定是我们每个人都能够独立完成的，只是会一些完成的比较轻松，一些需要花一点时间才能够完成。您既然能够做到我们的领导这个位置，能力自然是不用怀疑的，所以我要做的应该是要相信您，而不是怀疑您。我承认，这个是我做的不对，我以后也会努力的改正。
我在同事面前这样做，也会给您的工作加大难度。肯定不止有我对工作任务不满意，所以人都想做简单一点的，没有人会想做难度很高的工作任务。若是其他同事也跟我一样，不满意工作安排就提出异议，那您的威信就会降低，以后都不会有人听您的指挥。若是这次您答应了我的要求，虽然我满意了，但是其他同事也会提出要求。下次您再安排工作的时候，就会不好安排。我现在知道了您的工作有多难了，您若是答应了我的要求，以后您的工作就不好进行，因为您答应了我，就不好不答应别人，但您没有答应我，我和同事就会觉得您太不近人情了。对不起，我不但没有分担您的工作，还给您增加了负担，我现在已经想清楚了，我以后不会再做这样的事。我如果有什么问题或者不满，也应该私下找您协商，而不是当着全部同事的面做出这样的行为。
我在反思过后，已经意识到了自己的错误，我以后绝对不会再这样做了，我一定听从您的指挥，做好分配给我的工作。对不起，希望您能原谅我这一次不理智的行为，我为我给您带来了困扰而道歉。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
没交策划检讨书(篇10)
乔司街道党工委、办事处：
首先是今年我村出了违反国家计划生育法规定的三起计划外生育。特别是在第三例计划外生育上没有及时发现，影响了整个街道党工委、办事处的计生管理工作。因为我的失职导致了种种不良影响，对此我表示万分歉意。
痛定思痛，我认真分析了失职的原因主要有三：
第一，对计划外怀孕处理手段欠佳。在发现前两起计划外生育的情况下，我多次上门劝导教育，但是收效甚微，致使计划外生育最后还是发生了。
第二，我工作中的麻痹大意。在本村出了前两起计划外生育后，没有加倍深入细致的开展工作，导致没有及时发现第三例。
第三，外来人员大量非法生育给我村计生工作带来了极大的压力。激化了本村育龄妇女的不满情绪，使得再生育愿望更加迫切。回顾我所犯下的错，我的失职既成事实，已无法挽回，我内心深感愧疚，在接下来的工作中我将加倍努力来弥补我的过错。今后一定认真学习先进的管理方法，提高业务水平，创新工作管理，以杜绝计划外生育的再次发生。
此致
检讨人：
2021年7月30日
没交策划检讨书(篇11)
尊敬的老师：
您好！
老师，对不起，今天我的个人态度的确是存在着问题，对于班长给我的安排，我直接是置之不理，完全没有把她这个班长的命令放在眼里，这的确是非常不好的一种行为，要知道您说过。当您不在的时候，班长的命令和安排就等同您的话，这也就意味着，我没把您的话放在心上，我现在非常的后悔，其实在班长去找您来的时候，我就已经开始后悔了。
最近不是刚开学不久吗？然后很多的新教材还没发，今天上午那些书到了，然后班长就叫了我们坐在教室后面的几个男生去搬书，但是唯独我一个人坐在座位上不动，因为我当时觉得，凭什么他们就坐在教室坐享其成，我就要辛辛苦苦的去搬书，我也不去，主要是我就觉得不公平，所以就驳了班长对我的安排，她以为是我没听到，还走到我的桌子旁边，再来告诉我一声，但是我这次就清楚的跟她说：“我不想去，你叫别人去吧，我不想动。”然后班长就跟我杠上了，她觉得什么时候，她这个班上在班上说句话都不管用了，非得要我去，还说什么，有种等着书拿回来了别领，我就一副“死猪不怕开水烫”的态度，随她说，反正我就是不去，然后她一气之下就去找您来了。虽然说在您的安排下，我后来去把树搬回来了，但是不服从班长的安排这个错误还存在着呢，我真的很感谢您，是选择把我叫到办公室开始做思想工作，而不是在教室当着大家的面批评我，这点让我非常的暖心，也是让我的愧疚之心越发强盛了，这么的为学生着想，在您的一番话当中，我也是领悟到了以下几点：
1、我们是一个集体，就应该有集体荣誉感，您说的对，我们这个班级就好像是一个人，大脑命令右手拿东西，但是右手觉得左手为啥不拿，然后谁都不拿，那不就乱成一锅粥了，做什么事，就应该有大局观，不要老是在乎自己的个人利益。
2、能够在班级当中有作用，帮到忙是我的荣幸，我应该开心，那我要是啥也做不了，只能等着班上其他同学帮我，是我我也会感到不好意思的。而且，难道我还让班上的那些女孩子去抬书吗？那就真的是羞耻了。
3、又不是经常叫我，班长也是公平的，谁都会有各自的任务，其实在班上心里早就有数了，比如说班上出黑板报的工作，那肯定是班上会画画的女孩子们干的活，是我的想法有问题，我怎么可以觉得不公平呢。
我会事后跟班长道歉的，跟一个女孩子起冲突，真的很丢脸呢，我会好好认错的，以后无论对我什么样的安排，我都照做不误，绝对不问一句为什么。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年x月x日
没交策划检讨书(篇12)
导语：学生检讨书范文尊敬的老师：
门生查验书范文
恭敬的教授：
您好！
开学以来，本人表现仍有欠佳。诸多弱点仍像油漆一样未能完全清除，教授说过不大略一会儿扫数戒掉，仍被吸引，但一贯比上学期竭力，未有变本加厉之势，偶有犯之，实属无奈。入学以来，偷懒之心仍保存，迟到之类还是常犯，可贵的是还未旷课过。事变未能有筹划的进行，就像个流浪汉只能把将来的高大蓝图拜托于明天将来诰日，却不知明日何其多？心态像漂泊于氛围中的纸屑，不能完全的寂静；外界的勾引像病毒侵吞，不能自休。可幸的是今学期班主任接了我们班的课，他上的课另有些许乐趣听，可学到过去根本不明白的知识。因而盼望又似新抽芽般的枯木复活，反复强行出校门去用餐，因为是以为黉舍的饭堂会像上学期一样饭菜难以下咽。不过经过议定这两天身临其境的查验后记忆有所改变，已经完全接纳。今后不消耗经心思外出用餐兼玩耍了，在如今“三个代表”的大好背景下，我盼望本身能收回心思诚意改过，抛弃过去的弱点，不过今早的课未能有所精良的表现，睡觉、说话，因为本日是周末，不免激昂，有所不敬教授，下次不为！本学期所表现，甚感不满，但身临此中，诸多环境身分兼本身免疫力，不能完全清除干净，有待往后多家改革，别的的不便多说了。
此致
敬礼
您的门生：王**
2004年2月27日
gZ85.coM精选阅读
策划书]简历设计大赛策划书
日常办公中文档处理工作非常繁重，借鉴范文可以降低我们写文章跑题的概率。范文有助于我们对世界和人生的认识和思考，优秀的范文内容怎么做到不单一？经过反复试读和修改栏目小编终于打造出了今天的“策划书]简历设计大赛策划书”，为了方便使用还请您在浏览器中收藏该网页地址！
策划书]简历设计大赛策划书 篇1
一．活动背景
一份优秀的简历可能会为你的面试锦上添花，由于大学生在制作简历上缺乏经验，他们了解到的简历制作标准难免会和用人单位的要求存在差别，为了提高同学们的简历制作能力，进而提高就业竞争能力，故特举办此次“个人简历制作大赛”。希望大家能从活动中获得收获，为将来踏入社会面临就业提前作好准备。
二．活动目的
1.丰富大学生活，指导学生做好职业规划，帮助学生提高职业素质和求职能力，普及简历书写基本理念，提高就业竞争力。
2.致力于加强关于设计与排版等相关知识的学习，引导大学生的创新思维，展示同学们对软件的掌握能力、想象能力、创新能力及人文素质。
3.给即将毕业的学生一份参考，使其求职路更加畅通。
三．活动主题
优show简历，自信起航
四．表现形式
个人简历（卡通简历、写真简历等）
五．活动主体
主办单位：天津科技大学包装与印刷工程学院
策划承办单位：天津科技大学包装与印刷工程学院科技协会
活动主体：天津科技大学包装与印刷工程学院08.09级学生
六．作品要求
1.尺寸规格：a4纸，封面和排版格式不限。
2.参赛作品的内容可根据自己的兴趣自由创作，但必须主题明确，构思新颖，主体以介绍自己为主的简历作品，简历要求突出自己的个性：要求简洁、实用、强调潜力和热情。可以任意发挥想象进行设计，具有原创性和艺术性。
3.设计软件：photoshop，coreldraw，illustrator、microsoftword等。
七．作品提交
1.作品提交截止日期：xx年11月17日
2.作品提交方式（上交电子版和纸质版各一份）
（1）电子作品提交邮箱：学办邮箱或者由科协统一拷取
（2）纸质版要求a4纸打印或者彩印，标明真实姓名、所在学院、年级、班级。各班收齐统一交到学办。
八．大赛日程
1.11月10-11日，制作海报，海报宣传
2.11月12日，宣讲会，请专业老师知道简历的设计方式及怎样的简历能让从众多简历中脱颖而出，并讲解有关软件应用问题，为同学答疑解惑
3.11月12日-17日，作品征集阶段
4.11月18日-20日，将作品提交专业老师评奖
5．11月23日，将优秀作品统一与以展示。
九．奖项设置
一等奖三名获奖证书+礼品+第二课堂学分1.5分
二等奖六名获奖证书+礼品+第二课堂学分1分
三等奖九名获奖证书+礼品+第二课堂学分0.8分
最具人气奖一名获奖证书+礼品+第二课堂学分0.5分
最具新意奖一名获奖证书+礼品+第二课堂学分0.5分
热情参与奖第二课堂学分0.2分（所有参加比赛并提交作品的同学）
十．比赛声明
1.参赛作品一律不予退还。
2.参赛作者请注明真实姓名、所在学院、年级、班级、详细通讯地址和联系方式，以便回复。
十一．具体预算
1.宣传物品
宣传横幅8*10=80元
纸质海报及涂料80元
共计：80+80=160元
2.奖品
一等奖三名获奖证书及礼品50元
二等奖六名获奖证书及礼品40元
三等奖九名获奖证书及礼品30元
最具人气奖一名获奖证书及礼品20元
最具新意奖一名获奖证书及礼品20元
共计3*50+6*40+9*30+1*20+1*20=700元
3.礼品购买交通费40元
总计：900元
包装与印刷工程学院科技协会
策划书]简历设计大赛策划书 篇2
湖北师范学院三院联合
简历设计大赛
（文学院部分）活动
承办单位：湖北师范大学文学院
合作单位：湖北师范大学数理统计学院
湖北师范学院政法学院
二〇一三年三月
第一部分活动介绍
1、 活动名称：湖北师范大学联合简历设计大赛
2、 主题：设计精彩简历助推事业成功（待定）
3、 背景：一个成功的求职者必须有一份出色的简历。简历的质量将极大地影响你求职的成败。为提高学生简历制作能力，提高就业水平，特举办本次简历设计大赛。
四、 活动目的：
1让学生走上未来的职业道路，为求职做好准备，更好地适应社会，增强就业意识；
2、 通过提高我院学生个人简历的整体质量，使广大毕业生制作出优秀的简历并能在求职过程中吸引更多用人单位的视线，从而促进就业工作；
3、 不仅让大
3、 大四学生得到有效锻炼，也让大一、大二提前谋划未来；
4要加强文化生活建设，提高学生文化素质。
五、 举办单位：
主办单位：湖北师范学院文学院
合作单位：湖北师范大学数理统计学院
湖北师范学院政法学院
六、 活动开展：
1注册日期：2013年至2013年
2比赛方法：比赛分为初赛、复赛和决赛三个部分。参赛者以个人名义参加比赛。
每班班长统计报名人数和参赛者提交的作品，交秘书部统计和具体比赛安排。学生根据自己的真实情况设计并撰写自己的简历。
三。参加人员：文理学院全体学生
七、 活动宣传：
各院系协助展板和海报的展出
校广播台进行广播
学校宣传部微博宣传，秘书部负责宣传
八、 参赛要求：
1竞赛内容：制作简历模板。
2、 作品要求：
1） 简历内容必须是真实的和抄袭的。一定是你自己做的。否则，取消资格；
2） 参赛作品要求完整真实，简洁中肯，文字内容表达准确有序，版面格式清晰，外观美观。要求参赛作品能够充分体现个性特质，能够充分展现新时代大学生蓬勃向上的精神面貌，能够充分展现当代年轻人的职业新人形象；
3） 作品应该用a4纸打印。大量纸张可订书，彩色印刷黑白不限。
第二部分活动流程
一、 准备阶段：
1艺术学院秘书部组织会员在艺术学院个班、例会上进行宣传；
2、 文学院做好各班的动员，让班长（学习委员）对有意想参赛的人员进行统计报名；
三。联系宣传部协助制作海报，并在宿舍楼、人文楼、学校显著位置张贴海报。
二、 报名阶段：
在各班班长（学习委员）处报名
注：**最终制作由文学院秘书部组织
三、 作品征集：
班领导在收集完所有参赛作品后，将于3月23日前将参赛作品提交艺术学院秘书部各年级负责人
大一：周璇 182********（672915）
大二：彭惠黎 182********（673194）
大三、大四：严奕 182********（672468）
刘嘉宝 182********（671998）
4、 审核阶段：（3月23日~3月30日）
（一）初赛：
1、初步审核
秘书部将对参赛者的参赛作品进行筛选核审核（如有作弊行为，所有参赛者将被取消参赛资格）。
2、再次审核
秘书部将初步审核通过的作品上交辅导员及相关常委审核，由指导老师、相关常委、部长审核决定最后通审作品；秘书应当整理并记录一般检查的工作。
3.通过考试的人员名单将张贴在人文建筑展板上，同时将通知班长。
（二）复赛：
**：1。每人3分钟的自我介绍和比赛演讲
2.评委提问
3.选手回答问题
结果：文学院院内评奖，最后选出前五名优秀选手参加决赛
（三）决赛：
三院联合举办
竞赛形式：1。每人3分钟自我介绍+比赛演讲（**显示）
2.评委提问
三。选手回答问题，最后自我解释
竞赛程序：1。主持人介绍嘉宾并宣布比赛开始；
2.文学院秘书长发言；
3.选手按抽签顺序进行比赛；
4评委们宣布了获奖名单并向他们表示祝贺。
（四）决赛活动安排：
受邀嘉宾负责人：文学院：张驰越统计学院：王彤政法学院：石敏
场地安排负责人：程诚、刘语嫣、严奕、刘嘉宝、彭惠黎、周璇
主持人：雷鸣（待定）
宣传摄影记者：严奕、刘嘉宝
第三部分评分标准及奖项设置
1、 评分标准：书面简历占总分的40%
模拟面试中，自我介绍和竞争性演讲占20%
现场提问回答环节占40%
二、奖项设置：
一等奖：二等奖一名：三等奖：五名
优秀奖：（1）最佳口才奖
（2）最合理模板奖
（3）最佳创新奖
（4）最吸引招聘者奖
第四部分活动的可行性
活动的成功举办需要考虑多方面的因素，需要策划者从这次活动的主题、目的、内容、经费预算、时间安排等各方面对活动的可行性逐条进行分析。首先我们有一个很好的主题是简历设计，简历，就像每个人的形象代言人，优势劣势都显示在上面，所以一份好的简历是赢得一份工作的前提。本次比赛的目的不仅是为初中生提供一个模拟面试的平台和有效的锻炼，更重要的是让学生们
1，大二学生可以思考并为未来做计划。同时文学院也诚邀到数统学院和政法学院一起举办简历设计大赛，三院联合是活动质量的保证。所以这次简历设计大赛具有很大的可行性。
第五部分经费预算
第六部分活动组相关人员
文学院简历设计大赛策划组：
总策划：张志跃153********
刘语嫣153********
程诚155********
助理策划：严奕、刘嘉宝、彭惠黎、周璇
计划时间：2013年3月12日
策划书]简历设计大赛策划书 篇3
个人简历设计大赛
一、活动主题：
科技融入理想，创新点亮校园
二、活动背景：
简历，被喻为是求职成功的第一块敲门砖，它好比是应聘者的脸，优势和劣势全都写
在这张脸上，一个成功的求职者背后必有一份优秀的简历，简历的优劣在很大程度上影响
着你的应聘成败。为了提高我校同学的简历制作能力，进而提高我校的就业率，在系领导
老师指导下，团总支为了加强学生与企业的交流，特举办此次简历设计大赛。
三、活动的目的及意义：
为了积极推进“科教兴国”和“人才强国”战略的实施，培养我院大学生实事求是，求真务实的科学素质，勇于挑战的创业精神，提高学生的科技创新与实践能力，更好地适
应社会，增强就业意识，此次活动以“服务同学，提供舞台”为活动宗旨。发展实践就业
梦想，融入企业招聘渠道，培养自我展现能力的精神，架起学生与企业的招聘桥梁，搭起
自我的平台，了解企业招聘的方向，让学生更多的了解简历设计的作用，针对大学生对职
业生活的长远计划，让同学了解简历中所应该注意的问题。
四、活动时间：2011年4月19日——5月7日
五、活动地点：
初赛：511多媒体教室
决赛：511多媒体教室
六、主办单位：电子信息工程系团总支
领导小组：
组长：廖胜
副组长：田海英、各部部长
七、活动对象：黄石职业技术学院全院学生
八、活动形式：
1、本次大赛有初赛-复赛-决赛组成。
2、（1）初赛形式：由学院学生作大众评审，以活动的形式从交上来的简历中选取比较
优秀的简历。
（2）复赛形式：由由团总支内部人员组成评审团进行打分确定入围人员，总共15
份。
（3）决赛形式：现场活动，专家提问，选手自我展示，评审打分，观众兴趣提问。
3、本次活动力求公平公正，所有作品得分将公布于众。
4、以个人为单位参与活动。
注：本次评委由大众评委和专家评委构成，大众评委由活动期间随机邀请全院学生胜任，专家评委由系指导老师及系团总支部长组成。
九、报名时间：4月1——10日。
报名方法:
1、活动宣传时，可现场在工作人员处报名。
2、网上报名：将个人资料发送到981386821@。
3、各班团总支处报名:填写好报名资料交由各班团支书进行整理汇总并再交给大赛负责
人
十、活动安排：
1、宣传工作：具体由宣传部实施
宣传形式：
（1）东楼一楼大厅张贴海报。
（2）传单派发：干事深入各班分发传单并讲解此次活动的意义，报名事项，地点等活动细
节。
（3）申请二到三次校园广播宣传，由宣传部向广播站递稿。
宣传时间: 4月19日——4月20日
宣传准备：宣传前由宣传部组织对宣传干事做一次培训。
2、筹备工作：展板、海报、宣传単、奖品以及决赛时评委的茶杯和茶叶或饮料等！
（4）人员——主持人(领导小组讨论决定)
3、活动会场具体安排会场打扫及布置：到时碰头会具体讨论布置。
4、对于不会制作简历的同学特开一次培训课，让不懂的同学了解制作简历的基本要求。
——组织部负责
地点：511多媒体
时间：4月25日
讲师：团总支书记-廖胜、胡盛、胡洋。
十一、活动流程：
1、初赛：
地点：511多媒体教室
时间:5月1日
布置：组织部 ——胡盛
纪律维护：志愿者大队——钟凡
机动协调：田海英、华侨
拍摄：胡洋
投票宣传：宣传部——赵帅
详细过程：
（1）将所收到的作品悬挂于一楼大厅，并将作品编号。
（2）准备两张桌子，一张设为大会咨询点，另一张为宣传台，在大会期间继续对活动
进行宣传，报道，邀请学生进入作品区参观并投票。
（3）选手投票，并留下联系方式，活动结束将随机抽取幸运投票者，本协会将在活动
结束后赠送精美小礼品。
（4）各部门干事统计作品票数，将入围名单公布在宣传栏。
（5）负责人抽取幸运投票者，干事负责赠送礼品。
（6）活动结束，各部干事收拾会场。
注：（1）投票者留名自由，团总支将在留名单中抽取若干名赠送小礼品。
（2）每位投票的同学注意会场纪律，在参观的时候不能做有损害他人作品的行为。
2、复赛：
将进入复赛的作品送至办公室由电子信息团总支内部人员和指导老师组成评审团对作品进
行打分，选出15份作品进入决赛阶段。
注：将评分标准送到评委手中，请评委严格按照标准打分，并将得分公布于公示栏中。
3、决赛：
将进入决赛的作品送办公室，由电子信息团总支干部通知作者参加决赛活动。
地点：511多媒体教室
时间:5月7日
布置：组织部——胡盛纪律维护：志愿者大队——钟凡
主持人：指导老师及各部长讨论决定主持词：主持人自备
摄影：胡洋计分员：宣传部——赵帅
机动小组：田海英、华侨
评审：各部长及指导老师,老师的评审团
详细过程：
（1）播放轻快音乐，放松会场气氛。
（2）主持人——宣布大赛开始。
（3）主持人宣布到场嘉宾。
（4）系指导老师和团总支书记致辞。
（5）志愿者队长宣读大赛规则及会场秩序。
（6）活动正式开始。
（7）比赛开始
第一轮，每位参赛人员做简短的自我介绍，以取得评评委的印象分；
第二轮，运用幻灯片对自己的作品作详细的介绍，评委打分。淘汰式，二选一。
第三轮，自我作品展现，重点突出自己作品的新意，特色。
第四轮，评委，观众即兴提问，选手应答，考验身心素质和应变能力，评委打分确立名次。
（8）适当穿插文艺节目以提高现场气氛。
（9）邀请专家对本次活动及选手提建议。
（10）团总支副书记长宣布比赛结果。
（11）颁奖嘉宾为获奖选手颁奖。
（12）指导老师总结。
（13）主持人宣布比赛结束。
(14)获奖者和评委合影留念。
（15）各部干事收拾打扫会场归还器材。
十二、活动后期：
1、获奖的优秀作品展示，将获奖作品放于一楼大厅展示（组织部、宣传部）。
2、大会过程展示，将活动过程照片张贴展示。
3、各部例会总结活动成果，找出亮点与成功之处，发现不足之处进行改正，宣传部进行整
理。
4、通过宣传栏等形式宣传此次活动的亮点与不足，让每个学生了解并掌握一些简历制作过
程中应该注意的技巧。
十三、作品要求：
1、参赛作品内容可以根据自己的兴趣自由制作，但必须主题明确，构思新颖，主题以
介绍自己为主的简历作品（私密信息可以不填写真实的，大体内容必须真实）
2、文字准确，有条理能吸引用人单位的注意力。
3、简历要求突出自己的个性，要求简洁实用。
4、整体美观、大方且能突出反映特色，可以专门给策划书制作封页，力求简单，凝重；
策划书可以进行包装（如用设计的徽标做页眉页脚，图文并茂等）如有附件可以附于策划
书后，也可单独装订
5、作品统一由A4纸打印，最好彩印，并上交电子档，以便制作幻灯片（幻灯片可自
行制作后上交也可由协会制作，但决赛之前一定要熟悉自己的作品以便介绍自己的作品）
6、不能抄袭，不然取消其入围资格
十四、评分标准：
1、本次活动评分为100分制
2、比赛个人总得分取其所有得分的平均分
3、评分过程秉承公平、公正、公开的原则
4、具标准如下：
设计分 50%
印象分 30%
解说分 10%
问答分 10%
十五、奖项设置
一等奖一名奖品（）二等奖二名奖品（）
三等奖三名奖品（）
优秀奖若干名奖品（）
十六、经费预算：
1、条幅 xx元茶或饮料 xx元
2、小礼品（赞助或与指导老师商量决定）
3、奖品xx元
4、总计：xx元
十七、活动预测：
如果遇到停电等原因导致本次活动不能顺利进行，活动将延期举行，时间另行通知。
参加这次活动的成员因个人问题不能及时参加活动必须第一时间报告以便做好人员调配，确保活动顺利进行。
备注：
1、与会的各协会成员必须佩带证件。
2、所有参会人员必须遵守会场秩序，保持清洁卫生。
3、本次活动的最终解释权归陕西航空职业技术学院就业创业协会所有。
预祝本次活动取得圆满成功
电子信息团总支
2011年4 月1 日
策划书]简历设计大赛策划书 篇4
一、活动主题：
科技融入理想，创新点亮校园
二、活动背景：
简历，被喻为是求职成功的第一块敲门砖，它好比是应聘者的脸，优势和劣势全都写在这张脸上，一个成功的求职者背后必有一份优秀的简历，简历的优劣在很大程度上影响着你的应聘成败。为了提高我校同学的简历制作能力，进而提高我校的就业率，在院团委和社团联合部的部署下，本协会为了加强学生与企业的交流，特举办此次简历设计大赛。
三、活动的目的及意义：
为了积极推进“科教兴国”和“人才强国”战略的实施，培养我院大学生实事求是，求真务实的科学素质，勇于挑战的创业精神，提高学生的科技创新与实践能力，更好地适应社会，增强就业意识，此次活动以“服务同学，提供舞台”为活动宗旨。发展实践就业梦想，融入企业招聘渠道，培养自我展现能力的精神，架起学生与企业的招聘桥梁，搭起自我的平台，了解企业招聘的方向，让学生更多的了解简历设计的作用，针对大学生对职业生活的长远计
划，让同学了解简历中所应该注意的问题。
四、活动时间：
20xx年4月19日——5月7日
五、活动地点：
初赛：中心花园
决赛：中心花园前场
六、主办单位：
陕西航空职业技术学院就业创业协会
领导小组：
组长：谭博
副组长：副会长、各部部长
七、活动对象：
陕西航空职业技术学院全院学生
八、活动形式：
1、本次大赛有初赛-复赛-决赛组成。
2、（1）初赛形式：由学院学生作大众评审，以活动的形式从交上来的简历中选取比较优秀的简历。
（2）复赛形式：由协会内部人员组成评审团进行打分确定入围人员，总共20份。
（3）决赛形式：现场活动，专家提问，选手自我展示，评审打分，观众兴趣提问。
3、本次活动力求公平公正，所有作品得分将公布于众。
4、以个人为单位参与活动。
注：本次评委由大众评委和专家评委构成，大众评委由活动期间随机邀请全院学生胜任，专家评委由就业指导中心老师及系主任组成。
九、报名事项：
1、报名时间：4月20、21、22日。
2、活动宣传时，可现场领取报名表，以及相关个人信息。
3、可以在德苑门口设立的.咨询处报名。
4、报名费会员2元，非会员5元。（活动结束将全额退还）。
十、活动安排：
1、宣传工作：具体由宣传部实施
宣传形式：
（1）德苑门口、校门口张贴海报，悬挂横幅。
（2）传单派发：干事深入各班分发传单并讲解此次活动的意义，报名事项，地点等活动细节。
（每个部抽出部分干事）
（3）申请二到三次校园广播宣传，由宣传部和编辑部向广播站递稿。
（4）在飞机旁设立咨询处接收报名兼宣传。
宣传时间: 4月19日——4月20日
宣传准备：宣传前由宣传部组织对宣传干事做一次培训。
2、筹备工作：
（1）赞助——石磊负责、外联部协助
（2）场地——组织部向学院申请
（3）物资需要：话筒2个、音响一对，桌椅凳、大花篮2个、投影仪
——外联部申请
悬绳若干米、警戒线若干米、条幅1条
茶杯和茶叶或饮料，小礼品、奖品——财务部购买
（4）人员——主持人——外联部负责
（5）排出几个文艺节目，以便决赛时活跃气氛。
——办公室负责
3、活动会场具体安排会场打扫及布置：具体方案整理成册活动前交由办公室讨论确定(由实
践部主负责,其他部协作)。
4、对于不会制作简历的同学特开一次培训课，让不懂的同学了解制作简历的
基本要求。
地点：6207——组织部负责
时间：4月25日
讲师：就业指导中心的老师——讲授部邀请
十一、活动流程：
1、初赛：
地点：中心花园
时间:5月1日
布置：组织部——姚素英
纪律维护：纪检部——姜鹏
拍摄：xxx
投票宣传：宣传部——王勇
详细过程：
（1）将所收到的作品悬挂于中心花园，并将作品编号。
（2）准备两张桌子，一张设为大会咨询点，另一张为宣传台，在大会期间继续对活动进行宣传，报道，邀请学生进入作品区参观并投票。
（3）选手投票，并留下联系方式，活动结束将随机抽取幸运投票者，本协会将在活动结束后赠送精美小礼品。
（4）协会干事统计作品票数，将入围名单公布在宣传栏。
（5）协会负责人抽取幸运投票者，干事负责赠送礼品。
（6）活动结束，各部干事收拾会场。
注：
（1）投票者留名自由，协会将在留名单中抽取若干名赠送小礼品。
（2）每位投票的同学注意会场纪律，在参观的时候不能做有损害他人作品的行为。
2、复赛：
将进入复赛的作品送至办公室由协会内部人员组成评审团对作品进行打分，选出20份作品进
入决赛阶段。
注：将评分标准送到评委手中，请评委严格按照标准打分，并将得分公布于公示栏中。
3、决赛：
将进入决赛的作品送办公室，由协会干部通知作者参加决赛活动。
地点：中心花园前场
时间:5月7日
布置：组织部——姚素英纪律维护：纪检部——姜鹏
主持人：外联部——贺倩楠主持词：编辑部摄影：xxx计分员：宣传部——王勇
机动小组：实践部——路露服务小组：办公室——宋思雨评审：会长、副会长及3名专业老师的评审团
详细过程：
（1）播放轻快音乐，放松会场气氛。
（2）主持人——宣布大赛开始。
（3）主持人宣布到场嘉宾。
（4）老师、社团联合部部长致辞。
（5）纪检部部长宣读大赛规则及会场秩序。
（6）活动正式开始。
（7）比赛开始
第一轮，每位参赛人员做简短的自我介绍，以取得评评委的印象分；
第二轮，运用幻灯片对自己的作品作详细的介绍，评委打分。淘汰式，二选一。
第三轮，自我作品展现，重点突出自己作品的新意，特色。第四轮，评委，观众即兴提问，选手应答，考验身心素质和应变能力，评委打分确立名次。
（8）适当穿插文艺节目以提高现场气氛。
（9）邀请专家对本次活动及选手提建议。
（10）协会副会长宣布比赛结果。
（11）颁奖嘉宾为获奖选手颁奖。
（12）会长总结。
（13）主持人宣布比赛结束。
(14)获奖者和评委合影留念。
（15）各部干事收拾打扫会场归还器材。
十二、活动后期：
1、获奖的优秀作品展示，将获奖作品放于德苑门口展示（组织部、宣传部）。
2、大会过程展示，将活动过程照片张贴展示。
3、各部例会总结活动成果，找出亮点与成功之处，发现不足之处进行改正，编辑部进行整理。
4、通过宣传栏等形式宣传此次活动的亮点与不足，让每个学生了解并掌握一些简历制作过程中应该注意的技巧。
十三、作品要求：
1、参赛作品内容可以根据自己的兴趣自由制作，但必须主题明确，构思新颖，主题以介绍自己为主的简历作品（私密信息可以不填写真实的，大体内容必须真实）
2、文字准确，有条理能吸引用人单位的注意力。
3、简历要求突出自己的个性，要求简洁实用。
4、整体美观、大方且能突出反映特色，可以专门给策划书制作封页，力求简单，凝重；策划书可以进行包装（如用设计的徽标做页眉页脚，图文并茂等）如有附件可以附于策划书后，也可单独装订
5、作品统一由A4纸打印，最好彩印，并上交电子档，以便制作幻灯片（幻灯片可自行制作后上交也可由协会制作，但决赛之前一定要熟悉自己的作品以便介绍自己的作品）
6、不能抄袭，不然取消其入围资格
十四、评分标准：
1、本次活动评分为100分制
2、比赛个人总得分取其所有得分的平均分
3、评分过程秉承公平、公正、公开的原则
4、具标准如下：
设计分50%
印象分30%
解说分10%
问答分10%
十五、奖项设置
一等奖一名奖品（MP4一部）
二等奖二名奖品（MP3一部）
三等奖三名奖品（U盘一个）
优秀奖若干名奖品（读卡器一个）
十六、经费预算：
1、条幅xx元警戒线xx元悬绳xx元茶或饮料xx元
2、小礼品（赞助或财务部与办公室决定）
3、奖品xx元
4、总计：xx元
十七、活动预测：
如果遇到停电或下雨等原因导致本次活动不能顺利进行，活动将延期举行，时间另行通知。参加这次活动的成员因个人问题不能及时参加活动必须第一时间报告以便做好人员调配，确保活动顺利进行。
备注：
1、与会的各协会成员必须佩带证件。
2、所有参会人员必须遵守会场秩序，保持清洁卫生。
3、本次活动的最终解释权归陕西航空职业技术学院就业创业协会所有。
策划书]简历设计大赛策划书 篇5
九江学院机械与材料工程学院
承办单位：机械与材料工程学院团委
承办单位：机械与材料工程学院创业就业部
机械与材料工程学院创业就业部
二零一一年九月二十六日
第一部分活动介绍
1、 活动主题：简历——就业的保障，成功的起点
2、 活动名称：九江大学机械与材料工程学院简历设计制作大赛
三、 活动目的：
1、 培养我院大学生实事求是、追求真知的科学素养和锐意进取、敢于挑战的创新精神，提高学生的科技创新与实践能力。
2让学生走上未来的职业道路，为求职做好准备，更好地适应社会，增强就业意识。
3、 通过提高我院学生个人简历的整体质量，使广大毕业生制作出优秀的简历并能在求职过程中吸引更多用人单位的视线。促进就业工作。
4、 让不仅大三的同学得到有效的锻炼，还让大一大二的同学提早为未来做好谋划。
5加强我校文化生活建设提高大学生文化素质
四、 活动开展：
1登记日期：2011年10月20日至2011年10月31日（待定）
2报名地点：3号食堂广场（待定）
三。参加人员：机械与材料工程学院全体学生
4承办单位：机械与材料工程学院团委
承办单位：机械与材料工程学院创业就业部
5、 报名**
******
五、 参赛要求：
1竞赛内容：制作简历，最好制作简历模板。
2、 作品要求：
1） 参赛作品要求完整真实，简洁中肯，文字内容表达准确有序，版面格式清晰，外观美观。
2） 作品可以打印（所有作品均为a4大小）或电子形式（word、**等）
3）要求参赛作品能够充分体现个性特质，能够充分展现新时代大学生蓬勃向上的精神面貌，能够充分展现当代年轻人的职业新人形象。
4） 简历必须包含个人基本信息，并可根据自己的职业规划虚拟工作信息。
5） 要杜绝各种抄袭，你必须是主要制作人，否则你将被取消资格。
第二部分活动流程
一、 准备阶段：
1创业就业部组织会员到各班宣传
2、 联系班长联络人通知各班班长，做好各班的动员，让组织委员对有意想参赛的人员进行统计报名
3.在学生宿舍楼，竞知楼和学校重点场所做黑板报或张贴海报。
二、 报名阶段：
1到各班组织委员会报名
2、 拨打报名**或**报名
注：最终统一生产**，相关人员进行整理
三、 作品征集：
各班负责人于11月1日完成印刷品的收集，并将工作报送创业就业部；您也可以直接将条目提交给创业与就业部办公室。
电子版资料可发至邮箱
以上参赛作品须于2011年11月1日前提交
四、 初审阶段：（11月2至4日）
1、初步审核（11月2日）
创业就业部干事对参赛人员作品进行筛选核查（如发现有作弊行为一律取消参赛资格）
2再次回顾（11月3日和4日）
1） 创业和就业部成员将向部长和主管主席提交初步批准的作品。
2）企业家和就业部成员整理并记录批准的作品。
3）创业就业部部长，创业就业部分管主席作评委。
五、复审阶段：（11月7日）
1.第二次审核的结果应提交给讲师。由指导老师、分管主席、部长审核决定最后名次。
2公布获奖名单（张贴在每栋楼下面）。
三。获奖作品将被处理并上传到校园网。
第三部分交流会
一、交流会目的：参赛选手讨论简历制作心得，将优秀的简历介绍给同学，使全体同学制作的简历更加吸引用人单位，得到质的升华
交流会的主题：精华-吸引-成功。
3、 时间：2011年11月11日下午17:00（待定）
4、 地点：竞知楼308（待定）
五、邀请嘉宾：指导老师
简介设计大赛优秀奖得主
机械与材料工程学院优秀毕业生
五、 活动流程：
1主持人介绍了交流会的主要目的，介绍了与会嘉宾，并宣布交流会正式开始。
2有获奖者依次上台介绍作品
a自我介绍
b参赛的目的
c简历内容介绍（运用多**）
三。颁奖嘉宾向获奖者颁奖并表示祝贺
4、 由指导老师发言
5部长将对这项活动进行总结并提出建议
六、 活动安排：
1、邀请嘉宾负责人：
2、会场布置负责人：两个
3、主持人：
4、活动宣传负责人：
5、拍照负责人：
6、报道负责人：
第四部分奖项设置
一等奖：颁发荣誉证书1人，笔15元
二等奖：2人获荣誉证书和10元笔记本
三等奖：3名获奖者颁发荣誉证书和8元笔记本
优秀奖：（1）最具特色奖
（2）最合理模板奖
（3）最佳创新奖
（4）最吸引招聘者奖
（5）最完美奖
每人颁发荣誉证书和5元笔记本
第五部分经费预算
注：活动应急责任人：***
指导老师：沈国梁老师
总负责人及主要策划人：
计划时间：2011年9月27日
策划书]简历设计大赛策划书 篇6
一、活动主题：
点亮职场航灯
二、活动背景：
作为毕业生，渴望获得适合自己发展的就业岗位，为自己的事业发展搭建广阔的平台，而在校生，也计划从现在起为走向我们的将来打下坚实的基础。求职是一场赛跑，简历是起跑线。在现今严峻的就业形势下，面对堆积如山的求职简历，如何让自己脱颖而出呢？本次简历大赛将为广大学生打下基础，走向成功的第一步！
三、活动目的：
培养自我展现能力的精神，架起学生与企业招聘的桥梁，搭起自我的平台，了解企业招聘的'方向，让学生更多的了解简历设计的作用，针对大学生对职业生涯的长远计划，让同学了解简历中所应该注意的问题。
四、活动时间：
20xx、4.17———20xx、4.24
决赛：20xx年5月4日下午18：00
五、活动地点：
图书馆报告厅
六、活动对象：
应用工程系09级学生
七、主办方：
应用工程系素拓部
八、活动要求：
1、要求我系全体大二学生每人设计一份各自的个人简历
2、班主任和同学共同参与评比出各自班级中较好的简历设计作品，数量不超过现在班级人数的15%
3、对于未按时完成简历设计或简历制作不合格（如抄袭）的同学将会受到扣去1分德育分的处罚。（详情请见简历评比细则）
4、在活动当天，所有大二在校学生均要参加
5、本次活动对广大同学在简历设计方面有积极的作用，望大家认真参与。
九、活动内容：
1、每位大二同学上交各自的个人简历，电子稿和打印稿各一份，由各班学习委员统一收集。
2、经过删选后，参加决赛同学的简历设计作品的简介
3、评委提问相关问题
4、评委演讲（如何制作一份优秀的简历）
5、评委给获奖选手颁发奖状
6、散场
十、前期准备：
1、宣传部尽快设计出活动宣传海报扣住相关主题（点亮职场航灯）
2.4.17，素拓部成员到大二各班宣传此次活动（要求清楚的说明此次活动的意义和相关奖罚以及规则）
3.4.24由学习部成员到大二各班级收取所有打印稿的简历，并核对是否交齐如有未交者则记录下来。（要求按班级分开并交予素拓部相关成员胡翼平）
4.4.25，各班学习委员（大二）将各班较好的个人简历打包（注明班级）发邮箱：，并由该部员记录下每份简历的班级和姓名（方便以后加德育。
5.4.26，将各班较好简历整理后发给相关老师并同时在当日将对应的打印稿交给老师。同时派素拓部成员去“起点”做横幅和制作比赛时用的PPT
6.4.27，通知参加决赛的15位同学开会，内容有：自带一支笔（用于打分），明确自己所写简历的竞聘专业和岗位，准备好各自的作品优点简介，提早到场（5：30前），抽签编号，另外给他们指导老师的列表，以便对简历的进一步修改，告之在26晚12点前将修改过的简历发至PPT制作的成员那。
7.4.28安排素拓部成员一起开会，安排27日的人员分配。（工作人员4：30到）
8.5.4，派素拓部成员（制作PPT者，将修改过的简历各打印N份）由评委人数而定。
十一、4日活动流程：
1、由素拓部成员负责签到，并摆放好评委的台签和水、笔、打分表（黄底）以及相关的调试工作。
2、引评委入席，此前先将评分表（白底）给参赛选手。
3、活动开始，主持人先提醒大家讲手机调静音，后寒暄观众并介绍主题，介绍评委。
4、主持人介绍大赛规则。
5、引第一位选手上台
6、评委提问
7、主持人过度，简单总结选手表现，引出下一位选手，依次到最后一位选手上台结束。
8、总结各选手表现，让工作人员收起所有评分表并开始统计，然后引出某某老师上台演讲。
9、主持人接过结果，公布得奖
10、主持人请评委给获奖者颁奖（要礼仪小姐）
11、主持人谢幕词
12、工作人员留下负责清理现场。
xxxxx宣传部需有人全程拍摄照片！！！
十二、规则及奖项
评分由两块组成：
1、简历制作分20分
2、选手现场表现分10分
另外打分人员由2部分组成：评委打分值占总分的70%
选手打分值占总分的30%
最终得分最高者为胜
奖项；名额；可获得物品
一等奖；1；奖状一张+2分德育+奖金100
二等奖；2；奖状一张+1.5分德育+奖金80
三等奖；3；奖状一张+1分德育+奖金50
优胜奖；9；奖状一张+0.5分德育+奖品
【凡在班级中被评为较好简历的每人可加0.5分德育，未能完成或合格的每人扣1分。】
十三、物资准备及预算：
奖状，奖品N份
水，礼品，笔；由评委人数定
计算器2个（借）；横幅一条；奖金N元；打印费N元
海报制作费；台签；PPT制作；以及其他费用
策划书]简历设计大赛策划书 篇7
简历设计大赛策划书范文
一、活动引言
学生时代的日子在不经意间悄悄溜过指间、步履、甚至于抬头低头那一瞬间…大学，在这里，每年有成千上万的学子聚首，每年又有成千上万的学子各奔东西,踏上社会。进入社会的第一步,是需要找到一份适合自己的、中意的工作。而一份成功的简历可以帮助我们按自己的条件，进入最合适的单位，成为成功的敲门砖。因此，写出一份有亮点的`、有针对性的简历，是初入社会的应聘者最不可忽视的一项。
因此，纪检部本着这一出发点，举办此次简历设计大赛，希望借此机会，让同学们能写出一份让自己、也让应聘公司满意的简历，顺利敲开自己人生成功的大门。
二、活动细则
1、简历征集时间:3月28日- 4月5日(特别注意：由各班班长负责代收，交齐后一并送交学院办公室，大三每班至少上交5份待学院老师评比，学院将为优秀的简历制作展板展览)
3、活动策划主办方: 青岛理工大学经贸学院纪检部
4、前期宣传: 由宣传部设计张贴海报，并悬挂横幅,面向全校宣传此活动，争取有更多人参与到此次活动中来；
5、活动流程:邀请团总支老师作为评委，对设计作品进行评分。
6、活动后续：对得分前三名的参赛者颁发相关证书,同时对参赛作品进行展览。
三、人员工作安排
宣传部负责制作相关海报；
新闻部负责拍照，并就活动后写出相关稿件；
纪检部负责邀请老师，组织比赛.
四、活动宣传
宣传横幅置于篮球场东侧
海报置于一食堂,二食堂,二教门口宣传栏
利用理工大校园网“理工之窗“做宣传
利用理工大校园之声广播站进行宣传
五、简历制作要求（重点1）
简历需要添加封面及照片，格式清晰，文笔简洁，不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。
字体最好采用常用的宋体或楷体，尽量不要用艺术字体和彩色字。
要组织好个人简历的结构，不能在简历中出现重复的内容，让人感到个人简历条理清楚。遣词造句要精雕细磨，惜墨如金，尽量用简练的语言。
在结构严谨的前提下，要使个人简历富有创造性，使阅读者能产生很强的阅读兴趣。
简历中需写出个人真实奖惩情况，担任职务；也可出现还没有得到的证书或奖励，当成对自己的督促、目标，但必须标出标明。
个人简历必须突出重点，与申请的工作无关的事情尽量不写，而对申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。保证简历会使招聘者在30秒之内判断出应聘者的价值。
尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料，并作为附件附在个人简历的后面。
简历最重要的是要有针对性，有亮点。一是要针对你所应聘的公司和职位；二是要针对自己，写出自己在大学的亮点。写简历前将自己在大学的学习、社会工作和生活仔细回想一遍，写下有亮点的事情。如成绩优秀，获得过奖学金或者获得过什么竞赛奖励等；如参加过学生会工作、学生社团工作，到哪些单位实习过，组织过什么活动，取得什么业绩等；如自己在大学里做过什么有意义的事等。找出自己与众不同的地方，找出能反映自己良好素质的成绩或实践活动。
校内外的经历是用来证明自己有胜任这个岗位的能力与经验，每个人的大学生活都有很多经历，但是不需要全都写下来，只需要写与求职的岗位有关的重要信息，而且在相同的信息的情况下，重点用细节与数据去描绘一个经历，其他简单带过。描写校内外经历的基本文稿与要求就是：什么时候，做过什么，做出了什么成绩，有什么证明。
六、评分细则（重点2）
分数分为三部分:基础分60分,提高分30分,加分10分。满分100分
简历有精美封面，并附有照片 20分；
格式清晰，条理清楚，文笔简洁，无错别字及语法错误 20分；
事项叙述全面，实事求是，尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料，以附录形式在简历中呈现 20分。
满足以上三点即可获得基本分60分
创新简历突出重点，结构严谨 10分；
富有创造性，使阅读者能产生很强的阅读兴趣，重点用细节与数据 10分
制作精美，设计简洁大方，有自己的独特特点 10分
满足以上六点即可获得基本分+提高分 共90分
富有针对性，有亮点，找出自己与众不同的地方，让阅读者印象深刻 10分
策划书]简历设计大赛策划书 篇8
一、活动名称“你设计，我点评”简历设计大赛
二、活动主办及协办
主办单位：社会联合会管理部；协办单位：社会联合会工作部、外联部
三、活动时间地点待定
参加人员：社联全体成员
四、活动目的及意义
这次活动的目的是帮助所有的大学生将来找到工作。让大家了解企业真正需要的人才是什么样的，究竟怎样写简历能吸引招聘企业的人力资源经理的眼球，何时何地投出简历，怎样能让自己更快适应职场的生活。同时这是一次以大赛形式进行的讲座，活动的重点是在讲座方面，而举办大赛的意义在于吸引大家来参加，同时让大家看看与自己实力相当的人，校园里的牛人他们是如何写简历的，而我们又有哪些致命的弱点急需克服，这些都可以通过大赛体现出来。
因此，我们可以有目的地听这堂课，效果一定要比单纯的吸收和接受好。
五、活动具体流程
1、由工作部与管理部共同负责活动的宣传、策划工作（包括展板设计，张贴条幅，发放传单、日程安排等），外联负责拉动资金。
2、资金到位后，我们可以以为其宣传为由，请提供赞助的厂商人力资源经理亲临现场，作为特约嘉宾，为我们做个简单的宣讲及报告。同时，将尽可能邀请我院高级人力资源教师做为大赛评委和嘉宾进行现场点评。然后解释与企业相关的人力资源问题。
你也可以邀请一些比较优秀的师兄师姐来给我们讲课。
3、嘉宾、评委确认后，开始进行大赛的准备工作，租借场地，调用物资，搭建帐篷（管理部负责），分发宣传单及参与简历点评的报表，讲座当日抽取适当分数的简历请老师进行点评，从而给出相应指导。
六、讲座流程
1、企业特约嘉宾简要宣讲。
2、师哥师姐经历分享
3、简历点评，老师做深入讲解
七、活动中的人员分工以及经费预算
前期准备：工部展板设计、传单发放、比赛宣传
管理部物资调剂、竞赛宣传（协同工作部）、场地确定、邀请人力资源老师、师兄师姐
外联部拉动资金，邀请企业嘉宾
讲座当天：大会全体成员负责会场安排，管理部负责主持，联络工作部负责礼仪。管理部员工在进入现场时负责收集提交的简历表，并进行登记，并及时提交给hr老师征求意见。
后期：协会全体成员负责现场清理，管理部负责退料。
经费预算：
传单及大赛的简历表的印制——50
条幅及相关用品——20
讲座饮品——20
八、应急预案
如果活动当天收集的简历表太多，抽签选择得分合适的简历进行评论；若过少则请老师一一进行详细点评。
社联三个部门分别选择一人作为应急人员，如若缺少物资，急需使用，或是紧急联系相关人员由他们专门负责解决。
策划书]简历设计大赛策划书 篇9
活动背景及意义
活动背景：
本学期是大四学长们的毕业季，亦是各年级同学将要在暑期进行的兼职、实践季。而投简历则是跨入职场，求职的第一步，也是最容易突出自己特点的求职环节。
针对这一现象，结合协会特点，我们经过调查、协商决定举办这样一场全校性的以会员为主的，专门针对简历填写与设计的“简历设计大赛”。
大赛目的：
提高同学们制作、填写简历的能力，增强对“简历”相关知识的认识。通过“简历”更加清晰、全面的认识、了解自己，从而为今后制定学习、生活、工作等方面的规划打下良好的基础。
大赛主题：
简历设计大赛
大赛口号：
show出简历，秀出自我！
赛事全程宣传
宣传方式：
1. 中区、西区设置咨询、宣传及报名点；
2. 本协会会员报名赠等价电影票一张；
3．横幅(采取新形式可重复利用、廉价的横幅，横幅上可挂小礼 物等），展板，画报，校广播台，网络宣传等；
4．晚点名宣传：1宣传部及副会长助理制作ppt；
2策划部、秘书处、外联部负责宣传；
3主要宣传力度集中在本会会员及经济管理学 院的宣传；
4一或两人为一组进行宣传；
5具体分组及宣传内容例会时详细安排。
宣传细则：
1． 财务部和宣传部负责购置宣传物资；
2． 秘书处负责宣传物品的摆放；
3． 网络宣传以文字的形式在聊天平台上进行转载；
4． 报名点附有宣传单页（200张）；
5． 宣传物资：横幅三条，展板两块，画报两块；
6． 秘书处负责报名选手的资料整理；
7． 会长请校或院系记者。
宣传物品：
1、 横幅三条。分别位于中区广场、西区寝室入口处、十八栋旁边；
2、 展板和帐篷各两个。分别位于中区广场报名点和西区报名点；
3、 海报五张（三张小的，两张大的）。分别位于十八栋、中区和西区寝室楼下，大海报贴在展板；
补充说明：
横幅需在清明节前制作好，并向设备处申请梯子在中区悬挂。
具体活动安排
活动时间：
宣传时间：4.4晚点名宣传
报名：4月5、6日，4月9、10日
赛事讲解：4月11日
初赛：4月13日
复赛：4月16日
决赛：4月19日
活动地点：
宣传地点：中区、西区
比赛地点：十一栋
具体流程：
赛事讲解：1介绍制作简历的必要性；
2讲解设计简历的必要内容；
3讲解赛事流程及要求；
④复赛、决赛预告。
时间：4月11日
地点：十一栋
细则：1秘书处负责通知；
2策划部及宣传部负责会场布置；
3刘梦婷负责主持；
④会长、副会长负责赛前评委、嘉宾的邀请。
初赛：
时间：4.13（中午、晚上）
地点：大学生活动中心
参赛选手：所有报名者
细则：1秘书处负责通知及参赛作品收集；
2宣传部及策划部负责会场布置；
3选手按要求直接将纸质“简历”交到秘书处；
4按40%的比率选取进入复赛的选手；
5初赛时间内，未交作品的选手视作自动弃权。
评比及比赛形式：评委通过纸质“简历”进行筛选，
最后由秘书处负责入围的选手通知。
复赛：
时间：4.16
地点：十一栋
参赛选手：进入复赛的参赛者
比赛形式：参赛者以演讲的形式，通过ppt对自己“简历”进行相关的.演讲。
1演讲内容包括自我介绍、简历介绍两项；
2自我介绍内容不限，限时1分钟；
简历介绍必须包含简历中所填的各项内容及原因，及参赛感想，限时4分钟；
要求：作品创新、求实、可操作性强；选手谈吐清楚、自信大方、声音洪亮、语言逻辑性强。
细则：1秘书处负责通知参赛选手，制作评委的评分表；
2宣传部（制作评分表，分：形象10’、语言表达10’、简历创新及内容30’，总分50’）及财务部负责会场布置；
3选取十二名选手进入决赛；
4复赛时间内未参赛者视作弃权；
5刘梦婷主持复赛；
6每位选手演讲完后，主持人提醒评委进行评分、点评；
7外联部负责总分。
评比标准：1对选手的演讲及简历的设计进行综合评分；
2每位评委分别对每位选手进行评分，满分50分；
3总和评委评分，得分最高的前十二位选手进入决赛。
决赛：
时间：4.19
地点：十一栋
参赛选手：入围决赛的参赛者（交一份电子照片一张）
比赛形式：同复赛（无自我介绍环节，演讲限时5分钟。除必讲内容之外，演讲可包含参赛感想、今后的规划及对主办协会的建议等内容）
细则：1秘书处负责通知参赛选手，制作评委的评分表，秘书处负责现场统计投票人数；
2宣传部及财务部负责会场布置；
3最具创新奖一名，最佳人气奖一名，一等奖一名，二等奖两名，三等奖三名，优秀奖若干；
4财务部购置奖品；
5决赛时间内未参赛者视作弃权；
6会长助理主持复；
7每位选手演讲完后，主持人提醒评委进行评分、点评；
8外联部部长负责现场总分；
9会长、副会长负责现场填写奖证。
评分标准：1对选手的演讲及简历的设计进行综合评分；
2每位评委分别对每位选手进行评分，满分10分；
3最具创新奖及最佳人气奖由现场观众投票评选（选手依次上台，主持人负责依次播放选手的照片）。
决赛流程：1选手依次上台演讲，评委依次打分；
2主持人上台提醒评委打分，同时评委进行点评；
3待所有选手演讲完后，请嘉宾（指导老师）讲话；
4嘉宾讲话时会长、副会长排出一、二、三等奖，并填写奖状；
5每位选手一张评分卡（由宣传部制作），外联部部长计算选手总分并记录；
6嘉宾讲话完后，主持人请未获奖的同学上台，依次让观众投票，选出最具创新奖和最具人气奖（剩余未获奖同学均获优秀奖）；
7观众投票同时由会长、副会长填写奖状；
8投票结束后主持人请上所有决赛选手，并请副会长上台宣读获奖名单（顺序按一、二、三、创新、人气、优秀奖）；
9一、二、三等奖由嘉宾颁发，创新、人气奖由评委代表颁发、优秀奖由会长颁奖；
10最后主持人宣布大赛到此结束，并请获奖选手及嘉宾、评委等上台合照留念。
赛程备案：
是否决赛根据参赛人数多少决定，报名人数超过100人则进行预复决赛。若少于100人，则只复赛、决赛两项。
赛事补充说明：
主持人赛程讲解、复赛时可提前预透决赛精彩内容，提高参与者和观看者的积极性（如：复赛、决赛时，观看席上将随机发放电影优惠券（由秘书处、外联部负责发放，可粘贴在座椅下方。复赛、决赛将请声韵社进行朗诵、配音等趣味表演。决赛途中还将有鲜果品尝）
奖励设置
1、凡进入复赛的选手均赠送电影优惠券一张；
2、凡进入决赛的选手赠送电影优惠券四张，并免费进行diy鲜果甜品制作一次；一、二等奖获得者，免费看3d《泰坦尼克号》一次。（一等奖获得者可带家属）
3、一等奖一名，qq公仔2个，q币100；
二等奖两名，每人qq公仔1个，q币80；
三等奖三名，每人qq公仔1个，q币50；
优秀奖若干，每人qq公仔1个；
最具创新奖一名，qq公仔1个，q币30；
最具人气奖一名，qq公仔1个，q币30。
4、复赛、决赛每场设幸运观众四名，赠qq公仔一个或q币10。
活动预算
总活动细则
1、比赛最终解释权归立行职业规划协会所有；
2、比赛场地的申请主要由副会长负责；
3、策划部全程详细记录财务状况；
4、秘书处做好大赛通知工作；
5、宣传部主要负责所有宣传物品（购买任何物品均需获取发票或收据，并及时上交财务部）；
6、外联部作为赛时后备部门，随时听从会长调遣；
7、每场赛前会长、副会长必须提前三天与嘉宾、评委和主持人沟通；
8、每场赛前需提前半小时适应场地设备，如用106则需提前一小时。
策划书]简历设计大赛策划书 篇10
一、活动主题：
科技融入理想，创新点亮校园
二、活动背景：
简历，被喻为是求职成功的第一块敲门砖，它好比是应聘者的脸，优势和劣势全都写在这张脸上，一个成功的求职者背后必有一份优秀的简历，简历的优劣在很大程度上影响着你的应聘成败。为了提高我校同学的简历制作能力，进而提高我校的就业率，同时本协会为了加强学生与企业的交流，特举办此次简历设计大赛。
三、活动的目的及意义：
为了积极推进“科教兴国”和“人才强国”战略的实施，培养我校大学生实事求是，求真务实的科学素质，勇于挑战的创业精神，提高学生的科技创新与实践能力，更好地适应社会，增强就业意识，此次活动以“服务同学，提供舞台”为活动宗旨。发展实践就业梦想，融入企业招聘渠道，培养自我展现能力的精神，架起学生与企业的招聘桥梁，搭起自我的平台，了解企业招聘的方向，让学生更多的了解简历设计的作用，针对大学生对职业生活的长远计划，让同学了解简历中所应该注意的问题。
四、活动时间：
初拟定于20XX年3月下旬-4月中旬
五、活动地点：
初赛、复赛、决赛均在J412
六、主办单位：
花旗物流协会
七、活动对象：
物流协会全体会员
八、活动流程：
1、本次大赛有初赛-复赛-决赛组成。
2、（1）初赛形式：秘书处负责人必须在活动开始前收集好简历，将简历放在指定的桌子上，由在场的全体会员作大众评审，对交上来的简历进行评审，从中选取比较优秀的简历。由评委对淘汰的作品进行评价，指出作品的不足，希望其改正。
（2）复赛形式：由协会内部骨干组成评审团进行打分确定入围人员，评审团负责人（协会会长）这复赛进行总结，并与会员进行现场交流。总共20份。
（3）决赛形式：现场活动，由专业老师组成评审团。评委进行提问，选手自我展示，全方位介绍自己的作品，评委根据选手的综合表现进行打分，同时还进行观众兴趣提问。
3、本次活动力求公平公正，所有作品得分将公布于众。
4、以个人为单位参与活动。
九、报名事项：
1、首先进行简历设计培训，进行活动宣传时。培训结束时现场领取报名表，以及相关个人信息。
2、召开骨干会议，让骨干回去征求周围的意见，希望其参加活动。
十、活动安排：
1、宣传工作：具体由宣传部实施
宣传形式：（1）教学楼大厅海报栏，超市门口海报栏，食堂西边海报栏张贴海报，篮球场周围悬挂横幅。
（2）传单派发：发挥骨干的作用，骨干将传单发到本班级会员手中并讲解此次活动的意义，
报名事项，地点等活动细节。
2、筹备工作：（1）赞助——外联部负责
（2）场地——秘书处负责
（3）物质需要----海报纸、横幅（外联部负责）
（4）人员和主持人——秘书处负责
（5）排出几个文艺节目，以便决赛时活跃气氛。——社会实践部负责
十一、活动后期：
1、获奖的优秀作品展示，将获奖作品以海报的形式在海报栏展示（宣传部负责）。
2、例会总结活动成果，找出亮点与成功之处，发现不足之处进行改正，秘书处进行整理。
4、通过海报等形式宣传此次活动的亮点与不足，让每个会员了解并掌握一些简历制作过程中应该注意的技巧。
十二、奖项设置
一等奖一名200元奖金
二等奖二名100元奖金
三等奖三名50元奖金
优秀奖若干名精美礼品
十三、活动经费预算：
1、宣传条幅：50元
2、小礼品100元
3、奖金550元
4、宣传材料（海报纸，报名表，评分表）：20元
5、证书（6本）30元
总计：750元
十四、注意事项：
1、与会的各协会会员必须佩带证件。
2、所有参会人员必须遵守会场秩序，保持清洁卫生。
3、本次活动的最终解释权归南京陆军指挥学院信息管理分院物流协会所有
预祝本次活动取得圆满成功
策划人：陆健康20XX年3月10日
策划书]简历设计大赛策划书10篇
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策划书]简历设计大赛策划书(篇1)
福建医科大学公共卫生学院
个人简历设计大赛
策
划
书
部 门：素质拓展与创业就业服务部 计划时间：2014年3月
部长姓名：叶佳增
分管团助或副主席姓名：提童博
福建医科大学公共卫生学院
一、活动背景：
在今年两会上李克强总理作政府工作报告提出，今年高校毕业生将达727万人，要开发更多就业岗位，实施不间断的就业创业服务，提高大学生就业创业服务。在这样的一个社会大背景下，举办关于职场技巧的比赛，提高学生社会实践能力是有必要的。众所周知，个人简历是现代职场竞争中一张“无声胜有声”的金名片，一份个性化的求职简历能帮助求职者在短时间内捕捉到用人单位的目光，迈出成功求职的第一步！在现今严峻的就业形势下，每位大学生在扎实学好自己专业知识的同时，更要推陈出新，设计出具有个性化的简历。因此，掌握设计简历的技巧，制作一份完美的并且有创意的简历是彻底打破就业门槛通往理想未来的关键一步。
二、活动主题：
简自我风采，历职场未来
三、主办单位：
公共卫生学院团委学生会
四、承办单位：
公共卫生学院素质拓展与创业就业服务部
五、活动时间：
决赛：4月10日
六、活动地点：
上街校区教室
七、活动对象：
邀请嘉宾：戴乐源书记、辅导员、团委学生会主席团成员
参与人群：公共卫生学院上街校区全体学生
八、活动要求：1.作品要求内容可以根据自己的兴趣自由制作，但主题必须明确，以介绍自己为主的简历作品（私密信息可以不必真实或者不填）；上交的参赛作品不能来自网络抄袭；如有抄袭视为无效。
2.参赛者必须在规定的时间范围内上交作品，否则视为弃权；
3.简历格式的要求：
1）、作品规格：简历封面 + 简历表格内容
2）、简历电子版形式为Microsoft Word、ppt等均可，形式越新颖越好；
3）、简历主要内容：求职意向、基本信息、实践经历、自我评价等（教育背景；外语、计算机水平；所获奖励、荣誉；期望薪酬；其它个人特长及爱好、技能、作品著述、所参与专业团体情况等）；
4）、简历要求能够突出自己的个性，简洁实用；5）、作品统一用A4纸制作和打印，最好是彩印；
4.参赛作品：纸质档1份 + 作品电子稿
九、活动计划及安排：
（一）前期宣传：海报、QQ空间、微博、微信平台；
（二）报名阶段：（3月18日——3月23日）
1.以文件名为姓名年级专业班级学号，发送报名表到邮箱 460694171@，报名表见附页。
2.简历作品于3月23日前上交完毕：
将作品电子版发送至邮箱807971467@
将纸质版交到3#120黄茂贤（联系方式：***）或者4#520谢泓源（联系方式：***）
（三）初赛：（3月24日——3月28日）
1.初审：由就业部组成评选小组，对作品进行打分，评出优秀作品进入复审阶段（名额约占总作品数的50%）（3月24日——3月26日）
2.复审：由资深老师评选出约12份作品进入决赛（3月26日——4月
3日）
（四）决赛（4月10日）
形式：现场活动，由资深老师组成评审团。评委进行提问，选手ppt自我展示，全方位介绍自己的作品，评委根据选手的综合表现进行打分，同时还进行观众兴趣提问。
分数标准：评委80%+现场投票20%
评分标准：设计分：55%
解说分：20%
印象分：10%
问答分：15%
十、活动负责人：叶佳增***
邮箱1576543305@
附页
公共卫生学院个人简历设计大赛报名表
活动联系人：叶佳增*** 邮箱1576543305@
策划书]简历设计大赛策划书(篇2)
活动背景：
本学期是大四学长们的毕业季，亦是各年级同学将要在暑期进行的兼职、实践季。简历是进入职场的第一步，也是彰显自身特色最容易的环节。
针对这一现象，结合协会特点，我们经过调查、协商决定举办这样一场全校性的以会员为主的，专门针对简历填写与设计的“简历设计大赛”。
大赛目的：
提高同学们制作、填写简历的能力，增强对“简历”相关知识的认识。通过“简历”更加清晰、全面的认识、了解自己，从而为今后制定学习、生活、工作等方面的规划打下良好的基础。
大赛主题：简历设计大赛
比赛口号：出示简历，展现自我！
赛事全程宣传
宣传方式：
1在中西部地区设立咨询、宣传、登记点；
2协会会员凭等值电影票报名；
3．横幅(采取新形式可重复利用、廉价的横幅，横幅上可挂小礼物等），展板，画报，校广播台，网络宣传等；
4迟名晋升：1。宣传部、副总裁助理制作；
2计划部、秘书处、联络部负责宣传；
三。主要宣传对象是协会会员和经济管理学院；
4一或两人为一组进行宣传；
5具体分组及宣传内容例会的详细安排。
宣传细则：
1． 财务部和宣传部负责购置宣传物资；
2秘书处负责宣传材料的摆放；
3． 网络宣传以文字的形式在聊天平台上进行**；
4． 报名点附有宣传单页；
5宣传资料：三幅横幅、两块展板、两份画报；
6． 秘书处负责报名选手的资料整理；
7． 会长请校或院系记者。
宣传物品：
1、 横幅三条。分别位于中区广场、西区寝室入口处、十八栋旁边；
2、 展板和帐篷各两个。分别位于中心广场和西区；
3、 海报五张。分别位于十八栋、中区和西区寝室楼下，大海报贴在展板；
补充说明：
横幅应在清明节前制作，梯子应悬挂在中心区域。
具体活动安排
活动时间：
宣传时间：晚点名宣传
报名时间：4月5日、6日、4月9日、10日
赛事讲解：4月11日
初赛：4月13日
复赛：4月16日
决赛：4月19日
活动地点：
宣传地点：中区、西区
比赛地点：十一栋
具体流程：
竞争说明：1。介绍制作简历的必要性；
2讲解设计简历的必要内容；
3讲解赛事流程及要求；
4复赛、决赛预告。
时间：4月11日
地点：十一栋
细则：1秘书处负责通知；
2策划部、宣传部负责场馆布置；
3刘梦婷负责主持；
④主席和副主席负责比赛前法官和嘉宾的邀请。
初赛：时间：
地点：大学生活动中心
参赛选手：所有报名者
细则：1秘书处负责通知及参赛作品收集；
（二）宣传部，策划部负责会场布置；
3选手按要求直接将纸质“简历”交到秘书处；
4.按40%的比例选择进入第二轮的选手；
5初赛时间内，未交作品的选手视作自动弃权。
评比及比赛形式：评委通过纸质“简历”进行筛选，
最后，秘书处负责通知入围选手。
复赛：时间：
地点：十一栋
参赛选手：进入复赛的参赛者
比赛形式：参赛者以演讲的形式，通过***对自己“简历”进行相关的演讲。
演讲内容包括自我介绍和简历介绍；
2自我介绍内容不限，时间限制为1分钟；
简历的介绍必须包括简历填写的内容和理由，以及参赛感受。时限为4分钟；
要求：作品具有创新性、现实性和可操作性；玩家说话清晰，自信大方，声音洪亮，语言逻辑性强。
规则：1。秘书处负责通知参赛选手并制作评委评分表；
2场馆布置由宣传部、财务部负责；
3选取十二名选手进入决赛；
4复赛时间内未参赛者视作弃权；
5刘梦婷主持复赛；
6，每位选手发言后，主持人提醒裁判们评分和评论；
7外联部负责总分。
评价标准：1。对参赛者的发言和简历设计进行综合评分；
2每位评委将为每位选手打分，满分为50分；
3总和评委评分，得分最高的前十二位选手进入决赛。
决赛：时间：
地点：十一栋
参赛选手：入围决赛的参赛者
比赛形式：同复赛
规则：1。秘书处负责通知参赛选手并制作评委评分表。秘书处负责现场计票；
2场馆布置由宣传部、财务部负责；
三。创新奖1项，人气奖1项，一等奖1项，二等奖2项，三等奖3项，优秀奖若干项；
4财务部购置奖品；
5未参加决赛者视为弃权；
6会长助理主持复；
7、每位选手发言结束后，主持人提醒评委打分评语；
8外联部部长负责现场总分；
9总裁和副总裁负责现场填写获奖证书。
评分标准：1。对参赛者的演讲和简历设计进行综合评分；
2每位评委将给每位选手打分，满分为10分；
三。最具创意奖和最佳人气奖由观众选出。
最终流程：1。选手依次在台上发言，评委依次打分；
2主持人上台提醒评委与**委员会打分评议；
3待所有选手演讲完后，请嘉宾讲话；
4嘉宾讲话时会长、副会长排出
一、二、三等奖，并填写奖状；
5每名选手应有一张记分卡，外联部主任计算并记录该选手的总分；
6位嘉宾演讲结束后，主持人邀请未获奖的学生上台，让观众依次投票选出最具创意奖和最受欢迎奖；
7观众投票同时由会长、副会长填写奖状；
8.投票结束后，主持人邀请所有入围选手，并邀请副主席在台上宣读获奖名单；
9一、二、三等奖由嘉宾颁奖，创新奖、人气奖由评委代表颁奖，优秀奖由院长颁奖；
最后，主持人宣布比赛结束，并邀请获奖者、嘉宾和评委上台合影留念。
赛程备案：
决赛是否由参赛人数决定。如报名人数超过100人，则复试。若少于100人，则只复赛、决赛两项。
赛事补充说明：
主持人在讲解比赛日程安排和第二轮比赛时，可以提前预告决赛的精彩内容，提高参赛者和志愿者的积极性
奖励设置
1所有参加复赛的选手将获赠电影优惠券；
2进入决赛的选手将获得4张电影优惠券，并免费制作diy新鲜水果甜点；
一、二等奖获得者，免费看3d《泰坦尼克号》一次。
3.一等奖一名，* 2个娃娃，qcoin 100；
二等奖两名，每人**公仔1个，q币80；
三等奖三名，每人**公仔1个，q币50；
有多少优秀奖，每人**娃娃1个；
最具创意奖之一，**，1个娃娃，q30；
最具人气奖一名，**公仔1个，q币30。
4、复赛、决赛每场设幸运观众四名，赠**公仔一个或q币10。
活动预算
总活动细则
1本次比赛的最终解释权属于立行职业规划协会；
2场地申请主要由副会长负责；
三。计划部全程详细记录财务状况；
4、秘书处做好大赛通知工作；
5宣传部主要负责所有宣传资料；
6、外联部作为赛时后备部门，随时听从会长调遣；
7每场比赛前，主席、副主席必须提前三天与嘉宾、评委、主持人进行沟通；
8每场比赛前需提前半小时适应场馆设备，如使用106，则提前一小时适应。
策划书]简历设计大赛策划书(篇3)
“优 show 简历，自信起航”——个人简历设计大赛策划书
一份优秀的简历可能会为你的面试锦上添花，由于大学生在制作简历上缺乏经验，他们了解到的简历制作标准难免会和用人单位的要求存在差别，为了提高同学们的简历制作能力，进而提高就业竞争能力，故特举办此次“个人简历制作大赛”。希望大家能从活动中获益，提前作好入社、就业的准备。
2. 致力于加强关于设计与排版等相关知识的学习，引导大学生的创新思维，展示同学们对软件的掌握能力、想象能力、创新能力及人文素质。
三。为即将毕业的学生提供参考，使他们的求职更加顺利。
优 show 简历，自信起航
个人简历（word、***、flash）
策划主办单位：60931班
主体：60931班全体学生
活动对象：全院学生
尺寸规格：封面及排版格式不限，a4优先。
1参赛作品的内容可以根据自己的兴趣自由创作，但主题必须明确，概念新颖，主题引入。
2. 自己为主的简历作品，简历要求突出自己的个性：要求简洁、实用、强调潜力和热情。
设计软件：photoshop，flash，coreldraw，illustrator、microsoft word等。
提交截止日期：年月日。
作品提交方式（提交一份电子版或纸质版）。
（1） 电子作品提交邮箱：60931班长邮箱或班长复印件。
（2） 纸质版需要a4纸打印或彩色打印，注明名称。
6月1日至5日，制作宣传海报。
6月5日，在周末的测评中，班委会讲解了简历的设计方法，以及什么样的简历才能在众多简历中脱颖而出。
6月6日至18日，作品征集阶段。
6月19日，我将在周末与所有学生分享我的作品。
6月20日至6月23日，提交专业教师奖。
6月27日至6月29日，将对优秀作品进行统一展示。
策划书]简历设计大赛策划书(篇4)
一、活动主题：
科技融入理想，创新点亮校园
二、活动背景：
简历，被喻为是求职成功的第一块敲门砖，它好比是应聘者的脸，优势和劣势全都写在这张脸上，一个成功的求职者背后必有一份优秀的简历，简历的优劣在很大程度上影响着你的应聘成败。为了提高我校同学的简历制作能力，进而提高我校的就业率，在院团委和社团联合部的部署下，本协会为了加强学生与企业的交流，特举办此次简历设计大赛。
三、活动的目的及意义：
为了积极推进“科教兴国”和“人才强国”战略的实施，培养我院大学生实事求是，求真务实的科学素质，勇于挑战的创业精神，提高学生的科技创新与实践能力，更好地适应社会，增强就业意识，此次活动以“服务同学，提供舞台”为活动宗旨。发展实践就业梦想，融入企业招聘渠道，培养自我展现能力的精神，架起学生与企业的招聘桥梁，搭起自我的平台，了解企业招聘的方向，让学生更多的了解简历设计的作用，针对大学生对职业生活的长远计
划，让同学了解简历中所应该注意的问题。
四、活动时间：
20xx年4月19日——5月7日
五、活动地点：
初赛：中心花园
决赛：中心花园前场
六、主办单位：
陕西航空职业技术学院就业创业协会
领导小组：
组长：谭博
副组长：副会长、各部部长
七、活动对象：
陕西航空职业技术学院全院学生
八、活动形式：
1、本次大赛有初赛-复赛-决赛组成。
2、（1）初赛形式：由学院学生作大众评审，以活动的形式从交上来的简历中选取比较优秀的简历。
（2）复赛形式：由协会内部人员组成评审团进行打分确定入围人员，总共20份。
（3）决赛形式：现场活动，专家提问，选手自我展示，评审打分，观众兴趣提问。
3、本次活动力求公平公正，所有作品得分将公布于众。
4、以个人为单位参与活动。
注：本次评委由大众评委和专家评委构成，大众评委由活动期间随机邀请全院学生胜任，专家评委由就业指导中心老师及系主任组成。
九、报名事项：
1、报名时间：4月20、21、22日。
2、活动宣传时，可现场领取报名表，以及相关个人信息。
3、可以在德苑门口设立的.咨询处报名。
4、报名费会员2元，非会员5元。（活动结束将全额退还）。
十、活动安排：
1、宣传工作：具体由宣传部实施
宣传形式：
（1）德苑门口、校门口张贴海报，悬挂横幅。
（2）传单派发：干事深入各班分发传单并讲解此次活动的意义，报名事项，地点等活动细节。
（每个部抽出部分干事）
（3）申请二到三次校园广播宣传，由宣传部和编辑部向广播站递稿。
（4）在飞机旁设立咨询处接收报名兼宣传。
宣传时间: 4月19日——4月20日
宣传准备：宣传前由宣传部组织对宣传干事做一次培训。
2、筹备工作：
（1）赞助——石磊负责、外联部协助
（2）场地——组织部向学院申请
（3）物资需要：话筒2个、音响一对，桌椅凳、大花篮2个、投影仪
——外联部申请
悬绳若干米、警戒线若干米、条幅1条
茶杯和茶叶或饮料，小礼品、奖品——财务部购买
（4）人员——主持人——外联部负责
（5）排出几个文艺节目，以便决赛时活跃气氛。
——办公室负责
3、活动会场具体安排会场打扫及布置：具体方案整理成册活动前交由办公室讨论确定(由实
践部主负责,其他部协作)。
4、对于不会制作简历的同学特开一次培训课，让不懂的同学了解制作简历的
基本要求。
地点：6207——组织部负责
时间：4月25日
讲师：就业指导中心的老师——讲授部邀请
十一、活动流程：
1、初赛：
地点：中心花园
时间:5月1日
布置：组织部——姚素英
纪律维护：纪检部——姜鹏
拍摄：xxx
投票宣传：宣传部——王勇
详细过程：
（1）将所收到的作品悬挂于中心花园，并将作品编号。
（2）准备两张桌子，一张设为大会咨询点，另一张为宣传台，在大会期间继续对活动进行宣传，报道，邀请学生进入作品区参观并投票。
（3）选手投票，并留下联系方式，活动结束将随机抽取幸运投票者，本协会将在活动结束后赠送精美小礼品。
（4）协会干事统计作品票数，将入围名单公布在宣传栏。
（5）协会负责人抽取幸运投票者，干事负责赠送礼品。
（6）活动结束，各部干事收拾会场。
注：
（1）投票者留名自由，协会将在留名单中抽取若干名赠送小礼品。
（2）每位投票的同学注意会场纪律，在参观的时候不能做有损害他人作品的行为。
2、复赛：
将进入复赛的作品送至办公室由协会内部人员组成评审团对作品进行打分，选出20份作品进
入决赛阶段。
注：将评分标准送到评委手中，请评委严格按照标准打分，并将得分公布于公示栏中。
3、决赛：
将进入决赛的作品送办公室，由协会干部通知作者参加决赛活动。
地点：中心花园前场
时间:5月7日
布置：组织部——姚素英纪律维护：纪检部——姜鹏
主持人：外联部——贺倩楠主持词：编辑部摄影：xxx计分员：宣传部——王勇
机动小组：实践部——路露服务小组：办公室——宋思雨评审：会长、副会长及3名专业老师的评审团
详细过程：
（1）播放轻快音乐，放松会场气氛。
（2）主持人——宣布大赛开始。
（3）主持人宣布到场嘉宾。
（4）老师、社团联合部部长致辞。
（5）纪检部部长宣读大赛规则及会场秩序。
（6）活动正式开始。
（7）比赛开始
第一轮，每位参赛人员做简短的自我介绍，以取得评评委的印象分；
第二轮，运用幻灯片对自己的作品作详细的介绍，评委打分。淘汰式，二选一。
第三轮，自我作品展现，重点突出自己作品的新意，特色。第四轮，评委，观众即兴提问，选手应答，考验身心素质和应变能力，评委打分确立名次。
（8）适当穿插文艺节目以提高现场气氛。
（9）邀请专家对本次活动及选手提建议。
（10）协会副会长宣布比赛结果。
（11）颁奖嘉宾为获奖选手颁奖。
（12）会长总结。
（13）主持人宣布比赛结束。
(14)获奖者和评委合影留念。
（15）各部干事收拾打扫会场归还器材。
十二、活动后期：
1、获奖的优秀作品展示，将获奖作品放于德苑门口展示（组织部、宣传部）。
2、大会过程展示，将活动过程照片张贴展示。
3、各部例会总结活动成果，找出亮点与成功之处，发现不足之处进行改正，编辑部进行整理。
4、通过宣传栏等形式宣传此次活动的亮点与不足，让每个学生了解并掌握一些简历制作过程中应该注意的技巧。
十三、作品要求：
1、参赛作品内容可以根据自己的兴趣自由制作，但必须主题明确，构思新颖，主题以介绍自己为主的简历作品（私密信息可以不填写真实的，大体内容必须真实）
2、文字准确，有条理能吸引用人单位的注意力。
3、简历要求突出自己的个性，要求简洁实用。
4、整体美观、大方且能突出反映特色，可以专门给策划书制作封页，力求简单，凝重；策划书可以进行包装（如用设计的徽标做页眉页脚，图文并茂等）如有附件可以附于策划书后，也可单独装订
5、作品统一由A4纸打印，最好彩印，并上交电子档，以便制作幻灯片（幻灯片可自行制作后上交也可由协会制作，但决赛之前一定要熟悉自己的作品以便介绍自己的作品）
6、不能抄袭，不然取消其入围资格
十四、评分标准：
1、本次活动评分为100分制
2、比赛个人总得分取其所有得分的平均分
3、评分过程秉承公平、公正、公开的原则
4、具标准如下：
设计分50%
印象分30%
解说分10%
问答分10%
十五、奖项设置
一等奖一名奖品（MP4一部）
二等奖二名奖品（MP3一部）
三等奖三名奖品（U盘一个）
优秀奖若干名奖品（读卡器一个）
十六、经费预算：
1、条幅xx元警戒线xx元悬绳xx元茶或饮料xx元
2、小礼品（赞助或财务部与办公室决定）
3、奖品xx元
4、总计：xx元
十七、活动预测：
如果遇到停电或下雨等原因导致本次活动不能顺利进行，活动将延期举行，时间另行通知。参加这次活动的成员因个人问题不能及时参加活动必须第一时间报告以便做好人员调配，确保活动顺利进行。
备注：
1、与会的各协会成员必须佩带证件。
2、所有参会人员必须遵守会场秩序，保持清洁卫生。
3、本次活动的最终解释权归陕西航空职业技术学院就业创业协会所有。
策划书]简历设计大赛策划书(篇5)
活动背景及意义
活动背景：
本学期是大四学长们的毕业季，亦是各年级同学将要在暑期进行的兼职、实践季。而投简历则是跨入职场，求职的第一步，也是最容易突出自己特点的求职环节。
针对这一现象，结合协会特点，我们经过调查、协商决定举办这样一场全校性的以会员为主的，专门针对简历填写与设计的“简历设计大赛”。
大赛目的：
提高同学们制作、填写简历的能力，增强对“简历”相关知识的认识。通过“简历”更加清晰、全面的认识、了解自己，从而为今后制定学习、生活、工作等方面的规划打下良好的基础。
大赛主题：
简历设计大赛
大赛口号：
show出简历，秀出自我！
赛事全程宣传
宣传方式：
1. 中区、西区设置咨询、宣传及报名点；
2. 本协会会员报名赠等价电影票一张；
3．横幅(采取新形式可重复利用、廉价的横幅，横幅上可挂小礼 物等），展板，画报，校广播台，网络宣传等；
4．晚点名宣传：1宣传部及副会长助理制作ppt；
2策划部、秘书处、外联部负责宣传；
3主要宣传力度集中在本会会员及经济管理学 院的宣传；
4一或两人为一组进行宣传；
5具体分组及宣传内容例会时详细安排。
宣传细则：
1． 财务部和宣传部负责购置宣传物资；
2． 秘书处负责宣传物品的摆放；
3． 网络宣传以文字的形式在聊天平台上进行转载；
4． 报名点附有宣传单页（200张）；
5． 宣传物资：横幅三条，展板两块，画报两块；
6． 秘书处负责报名选手的资料整理；
7． 会长请校或院系记者。
宣传物品：
1、 横幅三条。分别位于中区广场、西区寝室入口处、十八栋旁边；
2、 展板和帐篷各两个。分别位于中区广场报名点和西区报名点；
3、 海报五张（三张小的，两张大的）。分别位于十八栋、中区和西区寝室楼下，大海报贴在展板；
补充说明：
横幅需在清明节前制作好，并向设备处申请梯子在中区悬挂。
具体活动安排
活动时间：
宣传时间：4.4晚点名宣传
报名：4月5、6日，4月9、10日
赛事讲解：4月11日
初赛：4月13日
复赛：4月16日
决赛：4月19日
活动地点：
宣传地点：中区、西区
比赛地点：十一栋
具体流程：
赛事讲解：1介绍制作简历的必要性；
2讲解设计简历的必要内容；
3讲解赛事流程及要求；
④复赛、决赛预告。
时间：4月11日
地点：十一栋
细则：1秘书处负责通知；
2策划部及宣传部负责会场布置；
3刘梦婷负责主持；
④会长、副会长负责赛前评委、嘉宾的邀请。
初赛：
时间：4.13（中午、晚上）
地点：大学生活动中心
参赛选手：所有报名者
细则：1秘书处负责通知及参赛作品收集；
2宣传部及策划部负责会场布置；
3选手按要求直接将纸质“简历”交到秘书处；
4按40%的比率选取进入复赛的选手；
5初赛时间内，未交作品的选手视作自动弃权。
评比及比赛形式：评委通过纸质“简历”进行筛选，
最后由秘书处负责入围的选手通知。
复赛：
时间：4.16
地点：十一栋
参赛选手：进入复赛的参赛者
比赛形式：参赛者以演讲的形式，通过ppt对自己“简历”进行相关的.演讲。
1演讲内容包括自我介绍、简历介绍两项；
2自我介绍内容不限，限时1分钟；
简历介绍必须包含简历中所填的各项内容及原因，及参赛感想，限时4分钟；
要求：作品创新、求实、可操作性强；选手谈吐清楚、自信大方、声音洪亮、语言逻辑性强。
细则：1秘书处负责通知参赛选手，制作评委的评分表；
2宣传部（制作评分表，分：形象10’、语言表达10’、简历创新及内容30’，总分50’）及财务部负责会场布置；
3选取十二名选手进入决赛；
4复赛时间内未参赛者视作弃权；
5刘梦婷主持复赛；
6每位选手演讲完后，主持人提醒评委进行评分、点评；
7外联部负责总分。
评比标准：1对选手的演讲及简历的设计进行综合评分；
2每位评委分别对每位选手进行评分，满分50分；
3总和评委评分，得分最高的前十二位选手进入决赛。
决赛：
时间：4.19
地点：十一栋
参赛选手：入围决赛的参赛者（交一份电子照片一张）
比赛形式：同复赛（无自我介绍环节，演讲限时5分钟。除必讲内容之外，演讲可包含参赛感想、今后的规划及对主办协会的建议等内容）
细则：1秘书处负责通知参赛选手，制作评委的评分表，秘书处负责现场统计投票人数；
2宣传部及财务部负责会场布置；
3最具创新奖一名，最佳人气奖一名，一等奖一名，二等奖两名，三等奖三名，优秀奖若干；
4财务部购置奖品；
5决赛时间内未参赛者视作弃权；
6会长助理主持复；
7每位选手演讲完后，主持人提醒评委进行评分、点评；
8外联部部长负责现场总分；
9会长、副会长负责现场填写奖证。
评分标准：1对选手的演讲及简历的设计进行综合评分；
2每位评委分别对每位选手进行评分，满分10分；
3最具创新奖及最佳人气奖由现场观众投票评选（选手依次上台，主持人负责依次播放选手的照片）。
决赛流程：1选手依次上台演讲，评委依次打分；
2主持人上台提醒评委打分，同时评委进行点评；
3待所有选手演讲完后，请嘉宾（指导老师）讲话；
4嘉宾讲话时会长、副会长排出一、二、三等奖，并填写奖状；
5每位选手一张评分卡（由宣传部制作），外联部部长计算选手总分并记录；
6嘉宾讲话完后，主持人请未获奖的同学上台，依次让观众投票，选出最具创新奖和最具人气奖（剩余未获奖同学均获优秀奖）；
7观众投票同时由会长、副会长填写奖状；
8投票结束后主持人请上所有决赛选手，并请副会长上台宣读获奖名单（顺序按一、二、三、创新、人气、优秀奖）；
9一、二、三等奖由嘉宾颁发，创新、人气奖由评委代表颁发、优秀奖由会长颁奖；
10最后主持人宣布大赛到此结束，并请获奖选手及嘉宾、评委等上台合照留念。
赛程备案：
是否决赛根据参赛人数多少决定，报名人数超过100人则进行预复决赛。若少于100人，则只复赛、决赛两项。
赛事补充说明：
主持人赛程讲解、复赛时可提前预透决赛精彩内容，提高参与者和观看者的积极性（如：复赛、决赛时，观看席上将随机发放电影优惠券（由秘书处、外联部负责发放，可粘贴在座椅下方。复赛、决赛将请声韵社进行朗诵、配音等趣味表演。决赛途中还将有鲜果品尝）
奖励设置
1、凡进入复赛的选手均赠送电影优惠券一张；
2、凡进入决赛的选手赠送电影优惠券四张，并免费进行diy鲜果甜品制作一次；一、二等奖获得者，免费看3d《泰坦尼克号》一次。（一等奖获得者可带家属）
3、一等奖一名，qq公仔2个，q币100；
二等奖两名，每人qq公仔1个，q币80；
三等奖三名，每人qq公仔1个，q币50；
优秀奖若干，每人qq公仔1个；
最具创新奖一名，qq公仔1个，q币30；
最具人气奖一名，qq公仔1个，q币30。
4、复赛、决赛每场设幸运观众四名，赠qq公仔一个或q币10。
活动预算
总活动细则
1、比赛最终解释权归立行职业规划协会所有；
2、比赛场地的申请主要由副会长负责；
3、策划部全程详细记录财务状况；
4、秘书处做好大赛通知工作；
5、宣传部主要负责所有宣传物品（购买任何物品均需获取发票或收据，并及时上交财务部）；
6、外联部作为赛时后备部门，随时听从会长调遣；
7、每场赛前会长、副会长必须提前三天与嘉宾、评委和主持人沟通；
8、每场赛前需提前半小时适应场地设备，如用106则需提前一小时。
策划书]简历设计大赛策划书(篇6)
一、活动名称“你设计，我点评”简历设计大赛
二、活动主办及协办
主办单位：社会联合会管理部；协办单位：社会联合会工作部、外联部
三、活动时间地点待定
参加人员：社联全体成员
四、活动目的及意义
这次活动的目的是帮助所有的大学生将来找到工作。让大家了解企业真正需要的人才是什么样的，究竟怎样写简历能吸引招聘企业的人力资源经理的眼球，何时何地投出简历，怎样能让自己更快适应职场的生活。同时这是一次以大赛形式进行的讲座，活动的重点是在讲座方面，而举办大赛的意义在于吸引大家来参加，同时让大家看看与自己实力相当的人，校园里的牛人他们是如何写简历的，而我们又有哪些致命的弱点急需克服，这些都可以通过大赛体现出来。
因此，我们可以有目的地听这堂课，效果一定要比单纯的吸收和接受好。
五、活动具体流程
1、由工作部与管理部共同负责活动的宣传、策划工作（包括展板设计，张贴条幅，发放传单、日程安排等），外联负责拉动资金。
2、资金到位后，我们可以以为其宣传为由，请提供赞助的厂商人力资源经理亲临现场，作为特约嘉宾，为我们做个简单的宣讲及报告。同时，将尽可能邀请我院高级人力资源教师做为大赛评委和嘉宾进行现场点评。然后解释与企业相关的人力资源问题。
你也可以邀请一些比较优秀的师兄师姐来给我们讲课。
3、嘉宾、评委确认后，开始进行大赛的准备工作，租借场地，调用物资，搭建帐篷（管理部负责），分发宣传单及参与简历点评的报表，讲座当日抽取适当分数的简历请老师进行点评，从而给出相应指导。
六、讲座流程
1、企业特约嘉宾简要宣讲。
2、师哥师姐经历分享
3、简历点评，老师做深入讲解
七、活动中的人员分工以及经费预算
前期准备：工部展板设计、传单发放、比赛宣传
管理部物资调剂、竞赛宣传（协同工作部）、场地确定、邀请人力资源老师、师兄师姐
外联部拉动资金，邀请企业嘉宾
讲座当天：大会全体成员负责会场安排，管理部负责主持，联络工作部负责礼仪。管理部员工在进入现场时负责收集提交的简历表，并进行登记，并及时提交给hr老师征求意见。
后期：协会全体成员负责现场清理，管理部负责退料。
经费预算：
传单及大赛的简历表的印制——50
条幅及相关用品——20
讲座饮品——20
八、应急预案
如果活动当天收集的简历表太多，抽签选择得分合适的简历进行评论；若过少则请老师一一进行详细点评。
社联三个部门分别选择一人作为应急人员，如若缺少物资，急需使用，或是紧急联系相关人员由他们专门负责解决。
策划书]简历设计大赛策划书(篇7)
一、活动主题：
科技融入理想，创新点亮校园
二、活动背景：
简历，被喻为是求职成功的第一块敲门砖，它好比是应聘者的脸，优势和劣势全都写在这张脸上，一个成功的求职者背后必有一份优秀的简历，简历的优劣在很大程度上影响着你的应聘成败。为了提高我校同学的简历制作能力，进而提高我校的就业率，同时本协会为了加强学生与企业的交流，特举办此次简历设计大赛。
三、活动的目的及意义：
为了积极推进“科教兴国”和“人才强国”战略的实施，培养我校大学生实事求是，求真务实的科学素质，勇于挑战的创业精神，提高学生的科技创新与实践能力，更好地适应社会，增强就业意识，此次活动以“服务同学，提供舞台”为活动宗旨。发展实践就业梦想，融入企业招聘渠道，培养自我展现能力的精神，架起学生与企业的招聘桥梁，搭起自我的平台，了解企业招聘的方向，让学生更多的了解简历设计的作用，针对大学生对职业生活的长远计划，让同学了解简历中所应该注意的问题。
四、活动时间：
初拟定于20XX年3月下旬-4月中旬
五、活动地点：
初赛、复赛、决赛均在J412
六、主办单位：
花旗物流协会
七、活动对象：
物流协会全体会员
八、活动流程：
1、本次大赛有初赛-复赛-决赛组成。
2、（1）初赛形式：秘书处负责人必须在活动开始前收集好简历，将简历放在指定的桌子上，由在场的全体会员作大众评审，对交上来的简历进行评审，从中选取比较优秀的简历。由评委对淘汰的作品进行评价，指出作品的不足，希望其改正。
（2）复赛形式：由协会内部骨干组成评审团进行打分确定入围人员，评审团负责人（协会会长）这复赛进行总结，并与会员进行现场交流。总共20份。
（3）决赛形式：现场活动，由专业老师组成评审团。评委进行提问，选手自我展示，全方位介绍自己的作品，评委根据选手的综合表现进行打分，同时还进行观众兴趣提问。
3、本次活动力求公平公正，所有作品得分将公布于众。
4、以个人为单位参与活动。
九、报名事项：
1、首先进行简历设计培训，进行活动宣传时。培训结束时现场领取报名表，以及相关个人信息。
2、召开骨干会议，让骨干回去征求周围的意见，希望其参加活动。
十、活动安排：
1、宣传工作：具体由宣传部实施
宣传形式：（1）教学楼大厅海报栏，超市门口海报栏，食堂西边海报栏张贴海报，篮球场周围悬挂横幅。
（2）传单派发：发挥骨干的作用，骨干将传单发到本班级会员手中并讲解此次活动的意义，
报名事项，地点等活动细节。
2、筹备工作：（1）赞助——外联部负责
（2）场地——秘书处负责
（3）物质需要----海报纸、横幅（外联部负责）
（4）人员和主持人——秘书处负责
（5）排出几个文艺节目，以便决赛时活跃气氛。——社会实践部负责
十一、活动后期：
1、获奖的优秀作品展示，将获奖作品以海报的形式在海报栏展示（宣传部负责）。
2、例会总结活动成果，找出亮点与成功之处，发现不足之处进行改正，秘书处进行整理。
4、通过海报等形式宣传此次活动的亮点与不足，让每个会员了解并掌握一些简历制作过程中应该注意的技巧。
十二、奖项设置
一等奖一名200元奖金
二等奖二名100元奖金
三等奖三名50元奖金
优秀奖若干名精美礼品
十三、活动经费预算：
1、宣传条幅：50元
2、小礼品100元
3、奖金550元
4、宣传材料（海报纸，报名表，评分表）：20元
5、证书（6本）30元
总计：750元
十四、注意事项：
1、与会的各协会会员必须佩带证件。
2、所有参会人员必须遵守会场秩序，保持清洁卫生。
3、本次活动的最终解释权归南京陆军指挥学院信息管理分院物流协会所有
预祝本次活动取得圆满成功
策划人：陆健康20XX年3月10日
策划书]简历设计大赛策划书(篇8)
一、活动主题：
点亮职场航灯
二、活动背景：
作为毕业生，渴望获得适合自己发展的就业岗位，为自己的事业发展搭建广阔的平台，而在校生，也计划从现在起为走向我们的将来打下坚实的基础。求职是一场赛跑，简历是起跑线。在现今严峻的就业形势下，面对堆积如山的求职简历，如何让自己脱颖而出呢？本次简历大赛将为广大学生打下基础，走向成功的第一步！
三、活动目的：
培养自我展现能力的精神，架起学生与企业招聘的桥梁，搭起自我的平台，了解企业招聘的'方向，让学生更多的了解简历设计的作用，针对大学生对职业生涯的长远计划，让同学了解简历中所应该注意的问题。
四、活动时间：
20xx、4.17———20xx、4.24
决赛：20xx年5月4日下午18：00
五、活动地点：
图书馆报告厅
六、活动对象：
应用工程系09级学生
七、主办方：
应用工程系素拓部
八、活动要求：
1、要求我系全体大二学生每人设计一份各自的个人简历
2、班主任和同学共同参与评比出各自班级中较好的简历设计作品，数量不超过现在班级人数的15%
3、对于未按时完成简历设计或简历制作不合格（如抄袭）的同学将会受到扣去1分德育分的处罚。（详情请见简历评比细则）
4、在活动当天，所有大二在校学生均要参加
5、本次活动对广大同学在简历设计方面有积极的作用，望大家认真参与。
九、活动内容：
1、每位大二同学上交各自的个人简历，电子稿和打印稿各一份，由各班学习委员统一收集。
2、经过删选后，参加决赛同学的简历设计作品的简介
3、评委提问相关问题
4、评委演讲（如何制作一份优秀的简历）
5、评委给获奖选手颁发奖状
6、散场
十、前期准备：
1、宣传部尽快设计出活动宣传海报扣住相关主题（点亮职场航灯）
2.4.17，素拓部成员到大二各班宣传此次活动（要求清楚的说明此次活动的意义和相关奖罚以及规则）
3.4.24由学习部成员到大二各班级收取所有打印稿的简历，并核对是否交齐如有未交者则记录下来。（要求按班级分开并交予素拓部相关成员胡翼平）
4.4.25，各班学习委员（大二）将各班较好的个人简历打包（注明班级）发邮箱：，并由该部员记录下每份简历的班级和姓名（方便以后加德育。
5.4.26，将各班较好简历整理后发给相关老师并同时在当日将对应的打印稿交给老师。同时派素拓部成员去“起点”做横幅和制作比赛时用的PPT
6.4.27，通知参加决赛的15位同学开会，内容有：自带一支笔（用于打分），明确自己所写简历的竞聘专业和岗位，准备好各自的作品优点简介，提早到场（5：30前），抽签编号，另外给他们指导老师的列表，以便对简历的进一步修改，告之在26晚12点前将修改过的简历发至PPT制作的成员那。
7.4.28安排素拓部成员一起开会，安排27日的人员分配。（工作人员4：30到）
8.5.4，派素拓部成员（制作PPT者，将修改过的简历各打印N份）由评委人数而定。
十一、4日活动流程：
1、由素拓部成员负责签到，并摆放好评委的台签和水、笔、打分表（黄底）以及相关的调试工作。
2、引评委入席，此前先将评分表（白底）给参赛选手。
3、活动开始，主持人先提醒大家讲手机调静音，后寒暄观众并介绍主题，介绍评委。
4、主持人介绍大赛规则。
5、引第一位选手上台
6、评委提问
7、主持人过度，简单总结选手表现，引出下一位选手，依次到最后一位选手上台结束。
8、总结各选手表现，让工作人员收起所有评分表并开始统计，然后引出某某老师上台演讲。
9、主持人接过结果，公布得奖
10、主持人请评委给获奖者颁奖（要礼仪小姐）
11、主持人谢幕词
12、工作人员留下负责清理现场。
xxxxx宣传部需有人全程拍摄照片！！！
十二、规则及奖项
评分由两块组成：
1、简历制作分20分
2、选手现场表现分10分
另外打分人员由2部分组成：评委打分值占总分的70%
选手打分值占总分的30%
最终得分最高者为胜
奖项；名额；可获得物品
一等奖；1；奖状一张+2分德育+奖金100
二等奖；2；奖状一张+1.5分德育+奖金80
三等奖；3；奖状一张+1分德育+奖金50
优胜奖；9；奖状一张+0.5分德育+奖品
【凡在班级中被评为较好简历的每人可加0.5分德育，未能完成或合格的每人扣1分。】
十三、物资准备及预算：
奖状，奖品N份
水，礼品，笔；由评委人数定
计算器2个（借）；横幅一条；奖金N元；打印费N元
海报制作费；台签；PPT制作；以及其他费用
策划书]简历设计大赛策划书(篇9)
个人简历设计大赛
一、活动主题：
科技融入理想，创新点亮校园
二、活动背景：
简历，被喻为是求职成功的第一块敲门砖，它好比是应聘者的脸，优势和劣势全都写
在这张脸上，一个成功的求职者背后必有一份优秀的简历，简历的优劣在很大程度上影响
着你的应聘成败。为了提高我校同学的简历制作能力，进而提高我校的就业率，在系领导
老师指导下，团总支为了加强学生与企业的交流，特举办此次简历设计大赛。
三、活动的目的及意义：
为了积极推进“科教兴国”和“人才强国”战略的实施，培养我院大学生实事求是，求真务实的科学素质，勇于挑战的创业精神，提高学生的科技创新与实践能力，更好地适
应社会，增强就业意识，此次活动以“服务同学，提供舞台”为活动宗旨。发展实践就业
梦想，融入企业招聘渠道，培养自我展现能力的精神，架起学生与企业的招聘桥梁，搭起
自我的平台，了解企业招聘的方向，让学生更多的了解简历设计的作用，针对大学生对职
业生活的长远计划，让同学了解简历中所应该注意的问题。
四、活动时间：2011年4月19日——5月7日
五、活动地点：
初赛：511多媒体教室
决赛：511多媒体教室
六、主办单位：电子信息工程系团总支
领导小组：
组长：廖胜
副组长：田海英、各部部长
七、活动对象：黄石职业技术学院全院学生
八、活动形式：
1、本次大赛有初赛-复赛-决赛组成。
2、（1）初赛形式：由学院学生作大众评审，以活动的形式从交上来的简历中选取比较
优秀的简历。
（2）复赛形式：由由团总支内部人员组成评审团进行打分确定入围人员，总共15
份。
（3）决赛形式：现场活动，专家提问，选手自我展示，评审打分，观众兴趣提问。
3、本次活动力求公平公正，所有作品得分将公布于众。
4、以个人为单位参与活动。
注：本次评委由大众评委和专家评委构成，大众评委由活动期间随机邀请全院学生胜任，专家评委由系指导老师及系团总支部长组成。
九、报名时间：4月1——10日。
报名方法:
1、活动宣传时，可现场在工作人员处报名。
2、网上报名：将个人资料发送到981386821@。
3、各班团总支处报名:填写好报名资料交由各班团支书进行整理汇总并再交给大赛负责
人
十、活动安排：
1、宣传工作：具体由宣传部实施
宣传形式：
（1）东楼一楼大厅张贴海报。
（2）传单派发：干事深入各班分发传单并讲解此次活动的意义，报名事项，地点等活动细
节。
（3）申请二到三次校园广播宣传，由宣传部向广播站递稿。
宣传时间: 4月19日——4月20日
宣传准备：宣传前由宣传部组织对宣传干事做一次培训。
2、筹备工作：展板、海报、宣传単、奖品以及决赛时评委的茶杯和茶叶或饮料等！
（4）人员——主持人(领导小组讨论决定)
3、活动会场具体安排会场打扫及布置：到时碰头会具体讨论布置。
4、对于不会制作简历的同学特开一次培训课，让不懂的同学了解制作简历的基本要求。
——组织部负责
地点：511多媒体
时间：4月25日
讲师：团总支书记-廖胜、胡盛、胡洋。
十一、活动流程：
1、初赛：
地点：511多媒体教室
时间:5月1日
布置：组织部 ——胡盛
纪律维护：志愿者大队——钟凡
机动协调：田海英、华侨
拍摄：胡洋
投票宣传：宣传部——赵帅
详细过程：
（1）将所收到的作品悬挂于一楼大厅，并将作品编号。
（2）准备两张桌子，一张设为大会咨询点，另一张为宣传台，在大会期间继续对活动
进行宣传，报道，邀请学生进入作品区参观并投票。
（3）选手投票，并留下联系方式，活动结束将随机抽取幸运投票者，本协会将在活动
结束后赠送精美小礼品。
（4）各部门干事统计作品票数，将入围名单公布在宣传栏。
（5）负责人抽取幸运投票者，干事负责赠送礼品。
（6）活动结束，各部干事收拾会场。
注：（1）投票者留名自由，团总支将在留名单中抽取若干名赠送小礼品。
（2）每位投票的同学注意会场纪律，在参观的时候不能做有损害他人作品的行为。
2、复赛：
将进入复赛的作品送至办公室由电子信息团总支内部人员和指导老师组成评审团对作品进
行打分，选出15份作品进入决赛阶段。
注：将评分标准送到评委手中，请评委严格按照标准打分，并将得分公布于公示栏中。
3、决赛：
将进入决赛的作品送办公室，由电子信息团总支干部通知作者参加决赛活动。
地点：511多媒体教室
时间:5月7日
布置：组织部——胡盛纪律维护：志愿者大队——钟凡
主持人：指导老师及各部长讨论决定主持词：主持人自备
摄影：胡洋计分员：宣传部——赵帅
机动小组：田海英、华侨
评审：各部长及指导老师,老师的评审团
详细过程：
（1）播放轻快音乐，放松会场气氛。
（2）主持人——宣布大赛开始。
（3）主持人宣布到场嘉宾。
（4）系指导老师和团总支书记致辞。
（5）志愿者队长宣读大赛规则及会场秩序。
（6）活动正式开始。
（7）比赛开始
第一轮，每位参赛人员做简短的自我介绍，以取得评评委的印象分；
第二轮，运用幻灯片对自己的作品作详细的介绍，评委打分。淘汰式，二选一。
第三轮，自我作品展现，重点突出自己作品的新意，特色。
第四轮，评委，观众即兴提问，选手应答，考验身心素质和应变能力，评委打分确立名次。
（8）适当穿插文艺节目以提高现场气氛。
（9）邀请专家对本次活动及选手提建议。
（10）团总支副书记长宣布比赛结果。
（11）颁奖嘉宾为获奖选手颁奖。
（12）指导老师总结。
（13）主持人宣布比赛结束。
(14)获奖者和评委合影留念。
（15）各部干事收拾打扫会场归还器材。
十二、活动后期：
1、获奖的优秀作品展示，将获奖作品放于一楼大厅展示（组织部、宣传部）。
2、大会过程展示，将活动过程照片张贴展示。
3、各部例会总结活动成果，找出亮点与成功之处，发现不足之处进行改正，宣传部进行整
理。
4、通过宣传栏等形式宣传此次活动的亮点与不足，让每个学生了解并掌握一些简历制作过
程中应该注意的技巧。
十三、作品要求：
1、参赛作品内容可以根据自己的兴趣自由制作，但必须主题明确，构思新颖，主题以
介绍自己为主的简历作品（私密信息可以不填写真实的，大体内容必须真实）
2、文字准确，有条理能吸引用人单位的注意力。
3、简历要求突出自己的个性，要求简洁实用。
4、整体美观、大方且能突出反映特色，可以专门给策划书制作封页，力求简单，凝重；
策划书可以进行包装（如用设计的徽标做页眉页脚，图文并茂等）如有附件可以附于策划
书后，也可单独装订
5、作品统一由A4纸打印，最好彩印，并上交电子档，以便制作幻灯片（幻灯片可自
行制作后上交也可由协会制作，但决赛之前一定要熟悉自己的作品以便介绍自己的作品）
6、不能抄袭，不然取消其入围资格
十四、评分标准：
1、本次活动评分为100分制
2、比赛个人总得分取其所有得分的平均分
3、评分过程秉承公平、公正、公开的原则
4、具标准如下：
设计分 50%
印象分 30%
解说分 10%
问答分 10%
十五、奖项设置
一等奖一名奖品（）二等奖二名奖品（）
三等奖三名奖品（）
优秀奖若干名奖品（）
十六、经费预算：
1、条幅 xx元茶或饮料 xx元
2、小礼品（赞助或与指导老师商量决定）
3、奖品xx元
4、总计：xx元
十七、活动预测：
如果遇到停电等原因导致本次活动不能顺利进行，活动将延期举行，时间另行通知。
参加这次活动的成员因个人问题不能及时参加活动必须第一时间报告以便做好人员调配，确保活动顺利进行。
备注：
1、与会的各协会成员必须佩带证件。
2、所有参会人员必须遵守会场秩序，保持清洁卫生。
3、本次活动的最终解释权归陕西航空职业技术学院就业创业协会所有。
预祝本次活动取得圆满成功
电子信息团总支
2011年4 月1 日
策划书]简历设计大赛策划书(篇10)
九江学院机械与材料工程学院
承办单位：机械与材料工程学院团委
承办单位：机械与材料工程学院创业就业部
机械与材料工程学院创业就业部
二零一一年九月二十六日
第一部分活动介绍
1、 活动主题：简历——就业的保障，成功的起点
2、 活动名称：九江大学机械与材料工程学院简历设计制作大赛
三、 活动目的：
1、 培养我院大学生实事求是、追求真知的科学素养和锐意进取、敢于挑战的创新精神，提高学生的科技创新与实践能力。
2让学生走上未来的职业道路，为求职做好准备，更好地适应社会，增强就业意识。
3、 通过提高我院学生个人简历的整体质量，使广大毕业生制作出优秀的简历并能在求职过程中吸引更多用人单位的视线。促进就业工作。
4、 让不仅大三的同学得到有效的锻炼，还让大一大二的同学提早为未来做好谋划。
5加强我校文化生活建设提高大学生文化素质
四、 活动开展：
1登记日期：2011年10月20日至2011年10月31日（待定）
2报名地点：3号食堂广场（待定）
三。参加人员：机械与材料工程学院全体学生
4承办单位：机械与材料工程学院团委
承办单位：机械与材料工程学院创业就业部
5、 报名**
******
五、 参赛要求：
1竞赛内容：制作简历，最好制作简历模板。
2、 作品要求：
1） 参赛作品要求完整真实，简洁中肯，文字内容表达准确有序，版面格式清晰，外观美观。
2） 作品可以打印（所有作品均为a4大小）或电子形式（word、**等）
3）要求参赛作品能够充分体现个性特质，能够充分展现新时代大学生蓬勃向上的精神面貌，能够充分展现当代年轻人的职业新人形象。
4） 简历必须包含个人基本信息，并可根据自己的职业规划虚拟工作信息。
5） 要杜绝各种抄袭，你必须是主要制作人，否则你将被取消资格。
第二部分活动流程
一、 准备阶段：
1创业就业部组织会员到各班宣传
2、 联系班长联络人通知各班班长，做好各班的动员，让组织委员对有意想参赛的人员进行统计报名
3.在学生宿舍楼，竞知楼和学校重点场所做黑板报或张贴海报。
二、 报名阶段：
1到各班组织委员会报名
2、 拨打报名**或**报名
注：最终统一生产**，相关人员进行整理
三、 作品征集：
各班负责人于11月1日完成印刷品的收集，并将工作报送创业就业部；您也可以直接将条目提交给创业与就业部办公室。
电子版资料可发至邮箱
以上参赛作品须于2011年11月1日前提交
四、 初审阶段：（11月2至4日）
1、初步审核（11月2日）
创业就业部干事对参赛人员作品进行筛选核查（如发现有作弊行为一律取消参赛资格）
2再次回顾（11月3日和4日）
1） 创业和就业部成员将向部长和主管主席提交初步批准的作品。
2）企业家和就业部成员整理并记录批准的作品。
3）创业就业部部长，创业就业部分管主席作评委。
五、复审阶段：（11月7日）
1.第二次审核的结果应提交给讲师。由指导老师、分管主席、部长审核决定最后名次。
2公布获奖名单（张贴在每栋楼下面）。
三。获奖作品将被处理并上传到校园网。
第三部分交流会
一、交流会目的：参赛选手讨论简历制作心得，将优秀的简历介绍给同学，使全体同学制作的简历更加吸引用人单位，得到质的升华
交流会的主题：精华-吸引-成功。
3、 时间：2011年11月11日下午17:00（待定）
4、 地点：竞知楼308（待定）
五、邀请嘉宾：指导老师
简介设计大赛优秀奖得主
机械与材料工程学院优秀毕业生
五、 活动流程：
1主持人介绍了交流会的主要目的，介绍了与会嘉宾，并宣布交流会正式开始。
2有获奖者依次上台介绍作品
a自我介绍
b参赛的目的
c简历内容介绍（运用多**）
三。颁奖嘉宾向获奖者颁奖并表示祝贺
4、 由指导老师发言
5部长将对这项活动进行总结并提出建议
六、 活动安排：
1、邀请嘉宾负责人：
2、会场布置负责人：两个
3、主持人：
4、活动宣传负责人：
5、拍照负责人：
6、报道负责人：
第四部分奖项设置
一等奖：颁发荣誉证书1人，笔15元
二等奖：2人获荣誉证书和10元笔记本
三等奖：3名获奖者颁发荣誉证书和8元笔记本
优秀奖：（1）最具特色奖
（2）最合理模板奖
（3）最佳创新奖
（4）最吸引招聘者奖
（5）最完美奖
每人颁发荣誉证书和5元笔记本
第五部分经费预算
注：活动应急责任人：***
指导老师：沈国梁老师
总负责人及主要策划人：
计划时间：2011年9月27日
策划方案书
为了各项工作的推行进度，此时应该根据工作进度尽早去制定工作计划。做任何工作都应有计划，以明确目的，避免盲目性，使工作循序渐进，有条不紊，写好工作计划有哪些诀窍呢？以下是由小编为你整理的《策划方案书》，欢迎分享给你的朋友！
策划方案书【篇1】
1、一刻千金法
一刻千金法是让顾客在规定时间内自由抢购商品并以超低价进行销售的一种营销方法。无论是在电商行业还是传统的线下实体店都能看见这种营销方法，在电商行业我们经常能捕捉到限时抢购的营销方法，进行抢购倒计时，在线下的实体店，我们在各大超市里经常会看到很多人排着长队买限时特购产品。我们微商可以学习这种促销方法，在活动时间，设置一个固定的时间段，让消费者主动在这个时间段来购买你的低价产品，产生的轰动效果在一定程度上还能起到带动和吸睛的作用。
优势：一刻千金法虽然看似亏本，实则不然，不仅能吸引周边的客户前来购买，而且其引起的轰动效应还能自主传播，节省商家主动宣传的费用，并吸引众多潜在消费者的围观，促成订单的完成，带来更多稳定的客户。
2、价格临界法
价格临界法主要是将一些1000元、500元、100元的商品减掉几分钱或者是一元钱，然后分别进行标价为999元、499元、99元或者是99.9元，给消费者带来一种视觉和感知上的错觉。
优势：价格临界法是市场上一种很具优势的促销方法，虽然只是在原价的基础上减去几分、几毛钱或者是一元钱，看似没有什么太大的优惠，但是对视觉的感知有一定的冲击作用，从三位数降低至两位数，首先就会让人看到一种实惠和零负担感，这种价格错觉就是以较低的成本刺激消费者的购买欲，是用数字压力促进消费的一种手段。
3、超值一元法
超值一元法是最高效的一种营销手段，这种做法更适合刚起步的微商，在活动期间，通过一元钱就能买到平时几十元甚至几百元商品，这种真实的实惠，胜过其他的一切的营销手段，可以在短时间内就吸引大量消费者的关注并参与。这种手段我们经常会在微信上看到，注册某个APP就可以用一元钱买到什么什么产品，首先会让消费者的心理产生一种超值感，一元钱现在能买到什么?在这里一元钱可以买到几十元的商品，太值了。
优势：这种营销方法首先就能吸引大量的消费者关注这个品牌或者是商品，一元的价格购买翻倍的产品，让消费者体会到实实在在优惠的同时，还能引起顾客的长期关注，带来二次转介绍，对品牌的口碑传播起到一定的作用。
4、双重实惠法
双重实惠法是线下实体店的主打营销手段，在日常逛街购物的时候，你会经常看到。在前不久的双十一，很多线下实体店都有运用，如：线下品牌鞋店、金店、服装店等，都推出了打8.5折或买二送一，或者是满500减200的多重实惠法，利用降价加打折的方法让消费者看到商家切实的实惠。而且收到的效果甚好，这种双重实惠法同样对于微商来说也可以被拿来应用，网络的便捷所带来的效果将远远超越线下实体店。
优势：如果说上述的两种做法可以刺激消费者的购买欲，那么双重实惠法可以说是让消费者丧失判断力的一种“实惠”，消费者被促销或者打折的活动吸引而来，双重实惠法就能增强消费者的购买欲，消费者看到这种实惠就会想，买一件东西就可以多得一件商品，何乐而不为呢?再买一件产品就能节省200元，也就是花一双鞋的价钱买了两双，真便宜啊……消费者不仅不会多想，而且还会形成口碑，带来身边的朋友来消费，对商家来说是双赢的好事。
5、阶梯价格法
阶梯价格法是减少客户犹豫时间，快速刺激消费者完成购买的一种手段，无论是对于线下的实体店还是对于微商来说这种方法都是屡试不爽，主要是指商家在做产品促销活动时通过打折的方式，例如在做活动促销时可以推出前三天打2.5折，第四天打5折，第五天打八折，一星期恢复原价的阶梯价格法进行产品销售，让消费者看到实惠并且感受到实惠不等人的感觉，让消费者着急。
优势：这种方法是价格随时间推移而出现阶梯式的变化，优惠随时间推移出现减小的变化，优惠越来越少，一星期恢复原价，会刺激消费者占小便宜的心理，心理会滋生出买不到这个产品就会吃大亏的想法，会减少客户的犹豫时间，促进其购买欲，以此完成订单。
策划方案书【篇2】
活动目的：
介于很多家庭都是独生子女从小比较溺爱，造成很多学生对家务等必备生存技能比较欠缺。为了进一步提高学生动手能力和宣健康饮食文化，改善饮食环境，包括：卫生情况，饮食环境，服务态度，营养搭配等。举行一次校园厨艺大赛活动。
活动名称：
校园厨艺技能大赛
活动主办方和参与对象：
主办单位：xxx校园餐厅
参与对象：初中三年级全体学生
活动方案具体实施：
1.切黄瓜，第一天中午在食堂门口进行
材料:黄瓜10根，菜刀10把，菜板10个。（菜刀、菜板向食堂借用）
比赛方式:分小组进行比赛、事先准备好黄瓜、菜刀、菜板。在30秒之内所切片数最多、最均匀者为胜。
人员安排 :计时人员1名，准备人员1名。
2．切土豆丝，第一天中午在食堂门口进行。
材料：土豆若干，刀10把，菜板10个，盘子10个 。（盘子向食堂借用）
比赛方式：比赛分小组进行，每组一个土豆，切丝前要求组队成员自行削皮，然后切丝。
用时少、切丝均匀、切丝的细度综合评分（评分由其他群众）。
人员安排 :计时人员1名，准备人员1名。
3. 削水果，第二天中午在食堂门口进行。
材料:苹果10个，小刀10把。
比赛方式:分小组进行比赛，事先将苹果、小刀分给每个小组。水果皮不断（断则视为失败）且用时最少为胜（销的皮不能太宽太厚）。
人员安排：计时员一名
4．蒙眼辨物，第二天中午在食堂门口进行。
材料：蒜苗头若干，韭菜头若干，葱头若干，小白菜若干，莴笋叶若干，生菜若干，折耳根若干，计时器1个，纸箱5个。（纸箱向超市索要。）
比赛方式：分组进行比赛，事先准备5个纸箱，放一些不容易识别的蔬菜、水果等由参赛人员辨认，由每组分别进行，辨出所有物品且用时最短者为胜。
人员安排：计时员一名
5．水果拼盘
材料：苹果20个，菠萝10个，橙子20个，小番茄若干，香蕉10根，拼盘10个 。
（注：拼盘向食堂借用）
比赛方式：在20分钟内完成拼盘，然后阐述各组作品的营养价值、造型创意。由评委评选出优胜作品。
人员安排：计时员一名
活动经费预算：
活动所需物料：
苹果、橙子、菠萝、小番茄、香蕉、黄瓜、土豆、蒜苗、韭菜、葱头小白菜、小刀、计时器、桌子等等
预算：
水果、蔬菜费用预算：xxx元
其他物料费用预算：xxx元
颁奖礼品预算：xxx元
颁奖流程：
1．宣布切黄瓜获奖队，请xxx领导颁发证书及奖品，并与获奖队代表照相。
2．宣布切土豆丝获奖队，请xxx领导颁发证书及奖品，并与获奖队代表照相。
3．宣布削水果获奖队，请xxx领导颁发证书及奖品，并与获奖队代表照相。
4．宣布蒙眼辨物获奖队，请xxx领导颁发证书及奖品，并与获奖队代表照相。
5．宣布水果拼盘获奖队，请xxx领导颁发证书及奖品，并与获奖队代表照相。
6．请所有参赛人员上台合照。
7.请学校食堂经理总结本次活动并宣布活动正式落幕。
【注意事项】
1.卫生：水果拼盘在制作过程中的卫生，例如切水果前的刀具，盘子的清洗消毒，菜制作前对菜品的清洗，选手清洗双手，穿戴围腰，比赛现场赛前的卫生处理。
2. 安全：刀具的使用，比赛由于使用了菜刀水果刀等工具所以应该以安全为主，对于参加切土豆丝和削水果皮等使用刀具的选手，工作人员在赛前应该着重提醒选手注意安全，并在比赛进行过程中密切关注，且在赛前应该做好应急工作，购买好创可贴等用品。
3. 现场的管理：由于比赛场地是在食堂所以现场人员的管理须给予相当的重视，每一个工作人员须划分各自的管理区域。
4. 原料及配料应杜绝浪费。
策划方案书【篇3】
2.1 服务说明
我们主要提供面向学生的自行车租赁服务，同时我们欢迎有自行车的同学将自己的车带外出租。这样一来提高了校园内自行车资源的利用效率，从整体上看，减少了同学们用于购买自行车的花费。在整个租赁过程中，我们的盈利主要是来自于租赁者所付租金和车辆提供者所获租金的差价。这就是我们所谓的中介式租赁。
2.2 创业思路
在计划之初，我们设想的是购买一批自行车，然后提供对外的租赁服务，按照这样的设想，需要一大笔资金投入用来购置自行车。但是后来我们发现校园中停放有很多自行车，而这些车子中的一部分往往很少使用，于是就设想是否可以把这些自行车资源整合起来，提供类似中介式的租车服务。在收取租用者一定费用的同时，向自行车的提供者付一定的费用，团队的盈利主要这两个费用的差价。
经过多次的论证，我们觉得这个方案是有可行性的。接下来我们考虑到，在周末或者节假日等高峰时段，可能会出现扎堆租车的情况，以至于出现车源不足等情况，为了避免这些情况的发生，我们将视情况在中介式租赁的基础上，购置一少部分的自行车，以保证车源充足。
至此我们形成了大致的创业构想。
2.3 特点与创新
我们项目中所采用的“中介式租赁”模式，在自行车租赁行业没有前例。这种模式成本低，门槛低，适合我们大学生创业。
这种低成本主要体现在两方面：第一，我们不需要前期的车辆购置费用;第二，我们平时不用对车辆进行统一管理，没有场地租赁费用。
在后期，我们将利用团队成员学的专业特长，建立网络化的租赁市场，即自行车租赁的电子商务平台，完成网上看车、预定、结算等一系列操作。
2.4 车源解决方案
从上图我们可以看出，我们的车源主要通过车辆提供者的提供和少量购置来完成。为了使这个过程顺利完成，我们要求如下：
(1)对愿意将自己的自行车租出去的同学，我们将对其个人信息和车辆信息(包括车型、车况、外观、照片、日常停放地点等)进行考察，并登记注册;
(2)与提供自行车的同学协商利润分成等问题并签订协议;
(3)对车源进行整理分类形成数据库;
2.5 租赁实施细则
为了保障租赁过程的顺利实施，我们制定了以下细则：
(1)当有同学提出租车意愿时，将其需求(包括车型、租金预期等)与数据库内数据进行对比，然后带领租车者到最优且较近的车源停放地点进行看车;
(2)租车者看车满意后，联系车源提供者，并让其就自己的车况特点和注意事项向租车者作出说明，然后有车源提供者提供钥匙;
策划方案书【篇4】
为更好的贯彻落实《教育部国家体育总局共青团中央关于开展全国亿万学生阳光体育运动的通知》，扎实有效地开展阳光体育运动，保证学生每个学习日有半小时体育活动时间，促进学生加强体育锻炼，提高身体素质，把学校体育工作作为全面推进素质教育的重要切入口和突破口，吸引广大学生走向操场，走进大自然，走到阳光下。积极参加体育锻炼，确保“阳光体育运动”落到实处，培养学生良好的体育锻炼习惯，切实提高学生的体质健康水平。特制定本活动方案如下：
一、学校活动时间的安排
每天上午第二节课后进行，时间为30分钟
上午：10：00——10：30
二、活动内容及形式
大课间体育活动时间晴天全校先做广播操或跳校园集体舞，然后分班进行各项自主活动。各班到指定场地活动，具体安排见附表。阴雨天班主任组织在室内活动，先做室内操，再安排室内游戏活动。
三、活动项目与活动器材
体育组提供一些室内外体育活动项目，供各班参考，由班主任根据班级实际情况选择项目进行活动。室内活动项目及大部分的室外项目要靠班主任及配班老师培训、辅导学生。部分复杂的室外活动项目由相关体育老师对学生进行培训。
活动的具体项目：
室外活动：跳（长、短）绳、踢毽子、立定跳远、捉迷藏、滚铁环、跳房子、板羽球、丢手绢、钻山洞、丢沙包、羽毛球、跳橡皮筋、推手、贴烧饼、掷纸飞机、抓尾巴、快快跳起来、闭眼平衡、木头人、老鹰抓小鸡、互挤出圈、运球、斗鸡、双人拔河、乓乒球、偷西瓜等项目。
室内活动：拾子、击鼓传花、扳手腕、传口令、画鼻子、纸球入篓、挑小棒、七巧板、猜拳写字、猜猜他是谁、叫号起立、过独木桥、吹鸡毛、头顶气球、写字接力、指部位、开火车、斗陀螺、堆馒头、解绷绷传球接力、乒乓球打靶、猜猜少了谁、偷渡岗哨、抢凳子、猫捉老鼠等项目。
以上这些活动项目供各班参考和选用，全体教师要集思广益，挖掘更加丰富多彩的活动项目。
其中以下一些项目为本学期学校组织的比赛项目：
一年级：二人三足跑二年级：跳绳（双脚）
三、四年级：立定跳远五年级：斗鸡
六年级：拔河
每学期安排一次年级比赛。
学校添置一些运动器材，提供给学生活动。班主任也要动员学生自愿购置或自制一些体育活动辅助器材，保证活动的顺利开展。
四、活动的考核
由值勤的带班领导对每次体育活动进行考核，根据师生的参与度，活动的强度与密度，运动项目的选择搭配、室内活动的正常，进行四级评分（优、良、中、下），考核结果在教师月考核中占一定的比例。
五、活动注意事项
1、大课间活动时间不得以任何理由挤占或早退。
2、室外活动时间班主任、配班教师必须管理到位。
3、活动前和活动中要对学生进行安全教育，落实好安全防范措施。
4、广播操结束，室外活动由班主任、配班教师直接带至活动场地进行活动。结束时，班主任对学生进行安全教育，不能乱跑。
5、体育教师进行巡视与指导，活动项目由体育组负责解释说明。
策划方案书【篇5】
[装修工程策划方案_策划方案]
1、施工准备
材料准备：根据施工预算编制材料计划，并提出材料分批、分期进场日期，尽量减少施工用地。材料进场后应进行检验，合格方可使用。 机具准备：安装砂浆搅拌机，接通水源和电源。同时准备好抹灰用的工具和质量检测工具。
技术准备：审查图纸和编制方案，同时向施工班组进行技术、质量和安全交底。抹灰前应组织质监部门对主体结构质量进行验收，做出质量等级评定。
2、作业条件
⑴对主体结构工程进行核查验收，并取得结构验收手续后，方可进行抹灰工程。
⑵墙体整修完毕，完成门窗框、电气、管线、配电箱柜、有关埋件、水砖等安装埋设工作。
⑶抹灰前对墙体剔凿的管线槽、洞进行整修完善。检查门窗框位置是否正确，安装连接是否牢固，门窗框与墙体之间的缝隙应用1：3水泥砂浆或1:1:6水泥混合砂浆嵌塞严实。
⑷按抹灰墙面的高度，支搭好的抹灰用脚手架、高凳。操作平台及架
子应离开墙面及门窗口200-250mm，以利操作。架子要稳定、牢固、可靠。
⑸冬期施工抹灰砂浆及防裂剂应有保温措施，操作场所做好防寒、防冻设施。温度不宜低于5℃。
3、操作工艺
⑴工艺流程：
基层处理→洒水润湿→贴灰饼、冲标筋→抹水泥踢脚板→抹门窗口水泥砂浆护角→抹底子灰→修抹墙面上的箱、槽孔洞→抹罩面灰。
⑵基层处理：抹灰前检查墙体，对松动、灰浆不饱满的拼缝及梁、板下的顶头缝，用掺用水量10%的701胶灰浆填塞密实。将露出墙面的舌头灰刮净，墙面的凸出部位剔凿平整。墙面的坑凹不平处、砌块缺楞掉角的以及剔凿的设备管线槽、洞，应用胶灰整修密实、平顺;墙面如有油渍或粉状隔离剂，应用10%火碱水刷洗，清水冲净，或用钢丝刷子刷净。如果基层砼表面很光滑，可采取墙面毛化处理，即将1∶1水泥细砂浆内掺用水量20%的701胶，喷或用扫帚将砂浆甩到基层面，要求甩点均匀，终凝后浇水养护，直至水泥砂浆疙瘩全部沾满基层上并用手掰不掉。最后用托线板检查墙体的垂直偏差及平整度，将抹灰基层处理完好。
⑶洒水湿润：将墙面浮土清扫干净，分数遍浇水湿润。由于空心砖墙体吸水速度先快后慢，吸水质量慢而延续时间长，故应增加浇水的次数，使抹灰层有良好的凝结硬化条件，不致于在砂浆的硬化过程中水分被加气砼吸走。墙面宜在抹灰前一天进行，抹灰时再喷水湿润，喷水后刷一遍掺用水量20%的701胶素水泥浆，再开始抹灰。
策划方案书【篇6】
一、总体工作目标
以科学发展观为指导，以“奋战六十天，安全迎国庆”为主题，以联合执法检查和专项执法检查为手段，以实现全市安全生产形势持续稳定好转为目标，组织动员各级各部门各单位执法检查业务骨干力量，在全市范围内开展声势浩大的安全生产执法检查行动，全力排查各类事故隐患，严厉打击各种非法、违法生产经营行为，严肃查处违反安全生产法律法规的典型案件，治理消除一大批事故隐患，有效遏制和防范重特大生产安全事故，为迎接新中国成立六十周年创造良好的安全生产环境。
二、执法检查范围
煤矿、金属非金属矿山、尾矿库、冶金有色、建材、石油天然气开采、危险化学品、烟花爆竹等行业企业；道路交通、铁路等行业企业；建筑施工、城市燃气、民爆器材、电力等行业企业；水利、农机、渔业等行业企业；大型商场（超市）、学校、医院、宾馆、网吧等人员密集场所；化工、冶炼、箱包、矿山等重点行业的职业危害情况等。
其中：对重大危险源单位、烟花爆竹生产企业和批发企业、危险化学品生产企业、煤矿、开工生产的非煤矿山、民爆物品生产和经营企业、液化气站、正在施工的建筑施工和路桥施工项目、列入重点监控的人员密集场所、道路运输企业和水库、病险桥梁等，执法检查覆盖率要达到100%；对各类隐患整改完成情况的复查率达到100%。
三、组织形式和工作分工
（一）组织形式
1、市执法检查。
市执法检查分联合执法检查和专项执法检查。联合执法检查由市安委办统一组织，专项执法检查由市政府有关部门分别组织。
2、各县（市、区）执法检查。
各县（市、区）政府及部门要依据国家、省、市的有关精神，参照市行动办法，确定执法检查内容，明确执法检查的重点区域、重点行业（领域）和重点单位，采取联合执法检查与专项执法检查相结合的方式，严密组织本行政区域和系统内的安全生产执法检查工作；对执法过程中发现的问题和隐患，尤其是对企事业单位安全生产主体责任不落实、“三项制度”不健全、隐患排查治理不到位、存在的“三违”和“三超”及其他安全生产违法行为，依法实施行政处罚，对各类非法生产经营活动，要坚决予以取缔。特别是各矿山县政府，要组织公安、国土、安监等部门，对火工品审批、运输、储存、使用等环节，进行严格检查。
（二）工作分工
1、市联合执法检查。
由市安委办从市政府有关部门和市安全生产监督管理局、市安全生产监察支队抽调业务骨干和专家，组织13个联合执法检查队，对全市重点地区和行业（领域）进行执法检查。同时对应陪同省联合执法检查组工作，具体实施方案由市安委办另行发文。
2、市专项执法检查。
由负有行政执法职责的市政府有关部门分别组织执法检查队，依据各自职责在本行业（领域）组织开展执法检查行动。其中：市公安局负责对道路交通、消防领域安全情况进行执法检查，组织侦查烟花爆竹和民爆物品非法生产刑事案件；市商务局负责对民爆器材生产企业和批发经营企业安全生产进行执法检查；市交通局负责对水上交通和运输企业安全情况进行执法检查；市建设局负责对建筑施工、燃气行业安全情况进行执法检查；市国土资源局负责对无采矿许可证开采、超层越界开采违法行为进行执法检查；市劳动和社会保障局负责对非法用工情况进行执法检查；市质监局负责对特种设备领域进行执法检查；市水利局负责对重要水利设施安全特别是安全度汛工作进行执法检查；市工商局负责对无照经营情况进行执法检查；市旅游局负责对旅游景点安全进行执法检查；市气象局负责对防雷设施安全进行执法检查；市文化局对网吧、影剧院、歌舞厅等文化娱乐场所进行执法检查。其他负有安全监管职责的市政府有关部门，在职责范围内组织安全检查，对发现的问题和隐患要及时移送具有行政执法权的有关部门依法进行处罚。
市政府各有关部门同时负责对口陪同省有关部门专项执法检查组工作。
四、主要措施及要求
（一）加强组织领导。
市政府成立以主管市长为组长，市政府秘书长、主管副秘书长和市安监局长为副组长，市安委会有关成员单位主管领导为成员的全市安全生产执法检查特别行动领导小组（名单附后）；领导小组在市安监局设办公室，主任由市安监局局长兼任。各地各有关部门要切实加强对执法检查行动的组织领导，成立相应的组织机构，抓紧制定具体实施方案，迅速展开执法检查行动。
（二）精心组织实施。
各地各部门要把此次执法检查特别行动与“迎国庆保稳定安全生产百日会战行动”有机结合起来，科学统筹安排，合理调配力量，精心组织实施，不打乱仗。要建立执法检查行动责任制，对参加执法检查的人员专门进行业务培训，使执法检查人员熟悉相关法律法规和执法检查程序，提高执法检查人员的实际执法检查能力，确保执法检查的效果。
（三）建立重大隐患和重大事故企业“黑名单”制度。
对存在重大事故隐患且拒不整改、拒不执行监察监管指令、违法生产情节严重、隐瞒事故以及在特别行动期间发生较大以上事故的企事业单位，要列入“黑名单”，在媒体上公布，并实施停产停业整顿，实行重点监管。
(四)及时宣传报道。
各级各有关部门要充分发挥广播电视、报刊、互联网等媒体作用，加大对特别行动的宣传力度；要组织记者跟踪采访特别行动开展情况，对重要活动、取得的成效及时跟踪报道，对典型案例予以曝光。
（五）按时报送信息。
从8月份第一周开始至9月份最后一周，实行周报告制度，每周四下午17时前，各县（市、区）和高新区及白沟·白洋淀温泉城、市政府各有关部门、市各联合执法检查组，要确定专人负责，通过电子邮箱准时向市领导小组办公室报送执法检查情况信息（各地各部门同时上报百日会战相关信息），对发现的重大隐患和情况要立即上报，不得延误；10月8日前，上报特别行动和百日会战工作总结。原来规定的每周五汇报百日会战情况的要求停止执行。
策划方案书【篇7】
一、活动目的
二、活动时间
三、活动地点
四、活动主题
通过促销活动，将康佳手机的信息和企业的经营特色、经营理念传达、本次活动卖点的诉求，使目标消费者达到认知，为当日康佳手机的销售打下铺垫。 前期媒体宣传结合当日声势浩大的活动现场，吸引当日客流量和关注人群，力求本活动成为康佳手机目标消费者议论的焦点话题。 大气的路演促销活动不仅成就一种声势，更是康佳手机高端形象的定位和强大实力的一种侧面展示，也同样给竞争对手无形之中施加了重重压力。 ● 制造悬念，使消费者广泛关注，为康佳手机活动造势，利用康佳手机高端品质和惊喜价格为宣传卖点，有效利用活动辅助，形成康佳手机销售高峰。
五、活动手段
运用整合营销传播手段,传播一种消费者购买康佳手机的理由,利用现场促销活动来带动销售．
六、活动实施原则
七、促销活动活动创意点
“康佳手机5·1黄金特卖周”
媒体宣传激发消费者购买康佳手机的欲望,提高康佳手机在手机销售旺季的品牌提及度和暴光率.
意义：
为康佳手机5·1黄金周批量销售做好铺垫.
“悬念式广告宣传攻势”
利用报纸悬念式广告的宣传攻势,”距离康佳手机5·1黄金特卖周还有N天”道计时宣传,加深消费者对康佳手机5·1黄金周特卖活动的好奇心和参与度,加强本次促销活动在吉林省范围内的影响力
“卡通人送好礼”
活动现场由若干个扮成卡通人的工作人员进行发放礼品盒，但盒中有礼物的不多，只有一张序号。在节目进行中主持人进行抽取序号，活动本着“大气不失细节，隆重而不浪费” 的务实原则。 活动力求细致缜密，杜绝各环节因疏忽而出现的纰漏。 营造现场火爆、热烈气氛，加强与消费者的互动性。
观众可以兑换奖项。并且商场提供现场观众和卡通人合影，并与几日后到商场领取照片。另外几名卡通人向活动现场延伸走，向行人发放传单。
意义：
可以使观众长时间在现场观看康佳手机促销活动，不会看看就走。提升活动宣传力、吸引力,扩大宣传面。
“看手机、猜价格”
主持人从台下选5人上台，由礼仪小姐依次拿出5款手机机模来，先拿红绸缎盖着.主持人宣布游戏开始，5人的次序安排好后，礼仪小姐可将第一款手机红绸拿开..5人抢答（以举手先后决定抢答权利），猜猜手机的价格, 抢先答对的观众即获胜，获得礼品一份。
意义：
将手机的价格附于传单上，现场猜价的手机的价格也在其中，但不处于显眼处。
由于多数观众都不会注意传单的内容，造成资源浪费，而此举会使观众能够仔细地看传单中的手机及价格。
”康佳手机活动宣传车”
2人、3人、4人骑自行车个1辆,车身悬挂康佳手机本次促销活动信息.
意义:
使活动周边现场能够形成互动,吸引受众眼球,加强其记忆和传播,有效吸引顾客潮.
“ 好礼两重送”
在活动现场发放带有编号的宣传单页，并将传单上的回执联撕下，投入抽奖箱，活动进行时抽奖，奖品为购物代金券及相应的小礼品。 促销表演进行间穿插康佳手机相关信息，并且在每环节表演结束时，针对康佳手机相关信息对现场观众进行提问，回答正确者便可获得一份礼品或购物优惠等。同时台下进行康佳手机本次活动宣传及发放传单。
意义：
聚集人气，使活动现场氛围保持热烈。
“幸运名字”
凡身份证姓名带有“康佳”两个字中的任何一个字。在活动当日购买康佳手机即可以优惠XXX元，同时还可以获得康佳手机为您精心准备的一份礼物，数量有限赠完为止。（本活动自今日起有效期为7天） 意义：
可以使消费者牢记康佳手机，挖掘消费者对康佳手机的品牌忠诚度。
“幸运数字”
凡持人民币位尾数为51，在活动当日购买康佳手机即可等同于人民币200元，同时还可以获得康佳手机为您精心准备的一份礼物，数量有限赠完为止。（本活动自今日起有效期为7天）
意义：
提升康佳手机产品竞争力，短期内提升销售额，扩大市场份额，提升康佳手机品牌含金量，同时打击竞争对手。
策划方案书【篇8】
为了规范我局（台）宣传创收工作，加强广播电视宣传创收工作管理，壮大全局经济实力，经研究，制定《郧县广播电视局（台）宣传创收运作规范》。
一、宣传创收工作原则
我局（台）宣传创收遵循以下工作原则：
1、整体策划，统一经营；
2、归口管理，分类核算；
3、全员参与，以效计酬。
二、资源分配与业务范围
局属各部室宣传创收资源分配与业务范围划分如下：
1、新闻部：《郧阳新闻》联办。
2、专题部：年初局（台）节目时间表所确定的由该部室承办的栏目联办，非广告、文艺类专题片摄制。
3、总编室：录音、录像、刻碟、翻录影视资料。
4、广告文艺部：除以上三项外全台所有的时段、频道、栏目、节目、点播、录播以及其他形式的广告、文艺创收经营，含所有栏目的贴片、插播广告和游动字幕、大型录播、家庭摄像等业务。
5、年中如果略隼改俊⒌髡时段、变更项目等，必须经编委会审定，并对相关部室全年任务目标进行相应调整?/P>
6、各部室所负责栏目短信互动业务的开发收益归口各自部室。
三、运作方式
1、成立局（台）宣传创收领导小组，由局（台）长、分管局（台）长、各部室负责人组成，负责策划、协调、督促、考核全台创收工作，所有宣传创收涉及的项目、单位、栏目、合同等须经创收领导小组审核同意。领导小组下设常务副组长，负责管理宣传创收具体事宜。
2、各创收部室在各自业务范围内，按局（台）统一价格标准和时段配置，自主经营好常规业务，对特殊价格、特殊时段等特殊业务须报局（台）领导小组审定后执行，在遵守有关法律、符合行业规定、社会效益第一，不损害长远整体和大局利益，遵循电视艺术规律的前提下，充分发挥工作主动性和创造性，努力争取创收效益最大化，确保完成局（台）下达的年度创收任务。
3、提倡并鼓励全局（台）员工充分发挥个人优势，积极参与创收工作。对非创收部室员工和跨部室人员联系创收业务的，其业务按全局（台）统一价格标准、统一时段配置执行，业务额按统一口经归口核算，个人报酬按同等或略高于本部室人员的标准计付。
4、凡不按统一管理口经暗自违规操作者，其业务额强行划入相应部室，降低或取消个人报酬，并视情节对责任人予以处罚。
四、本运作规范自下发之日起正式实施
策划方案书【篇9】
各单位进场，按指定位置就座，同时晚会播放进行曲。
进场时间：7:10——7:30
领导就座，音乐停止，工作人员做好准备。
一、颁发先进性教育活动各类奖项
---部长：宣布晚会正式开始，请公司党委书记张--致辞。
过 程：张书记致辞。
---部长：在公司开展的保持共产党员先进性教育活动中，各单位党组织严格按照党委的统一要求，结合本单位实际，认真策划，周密安排，狠抓落实，在“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”方面取得了较好的成效，同时推动了公司各项工作的顺利开展。为调动和激励各单位党组织更好地发挥政治核心作用和战斗堡垒作用，公司党委决定对先进性教育活动期间的先进单位进行表彰奖励：
获得“先进性教育组织奖”的单位是……。以上单位在先进性教育活动中，能按照公司党委的统一部署，认真开展各项工作，较好地推动了单位党建工作的开展，支部工作与以往相比有较大的进步。下面请 为以上获奖单位颁发证书及奖金。
获得“先进性教育活动组织学习奖”的单位是……。以上单位在先进性教育活动中，坚持将政治理论学习贯穿始终。支部组织学习深入扎实，形式多样，集体、个人笔记规范翔实，促进了党员个人思想觉悟的提高和各项工作的开展。下面请 为以上获奖单位颁发证书及奖金。
获得“先进性教育活动组织宣传奖”的单位是……。以上单位在先进性教育活动中，充分运用报刊、广播、电视、黑板报等宣传阵地，大力宣传开展保持共产党员先进性教育活动的重大意义，宣传党员和党员领导干部中的先进典型，宣传开展保持共产党员先进性教育活动的做法、经验和成效，为开展保持共产党员先进性教育活动营造了良好的舆论氛围。下面请 为以上获奖单位颁发证书及奖金。
获得“先进性教育活动组织创新奖”的单位是……。以上单位在先进性教育活动中，在扎扎实实地做好各项规定动作的同时，结合本单位实际，坚持边学边改，创造性地开展了一系列主题实践活动，增强了党员的宗旨意识，密切了党群、干群关系，推动了先进性教育活动各阶段工作的开展。下面请 为以上获奖单位颁发证书及奖金。
获得“先进性教育活动先进党组织”的是……。以上单位在先进性教育活动期间，党员群众参与积极性高，思想发动深刻，分析评议到位，整改措施有力，能不断创新活动载体，整体工作开展扎实有序。党员队伍的理想信念进一步坚定，宗旨意识进一步增强，整体素质显著提高；党组织自身建设得到加强，政治核心和战斗堡垒作用得到有效发挥，促进了中心工作的顺利开展，总体效果明显。下面请 为 以上获奖单位颁发证书及奖金。
让我们用热烈的掌声向他们表示祝贺！
二、新党员入党宣誓及全体党员重温入党誓词仪式
新党员做好入场准备。
---部长：今天，是中国共产党成立84周年的纪念日。在这个重要日子里，公司党委将在这里举行新党员入党宣誓仪式，同时请在场的全体党员起立，与新党员一同重温入党誓词。
请全体党员起立，新党员入场就位。
过 程：---部长领誓，全体党员面向党旗，共同宣读入党誓词。
---部长：请坐下，新党员代表发言。
---部长：请新党员退场。
画外音：（女）、革命的烽火孕育了共产党人不屈的斗志，战斗的路上到处是歌声飞扬。我们用激情描绘出一幅幅壮美的英雄画卷，我们用鲜血谱写出一曲曲党的赞歌。在晚会开场前，我们的现场方阵将进行演唱，让我们伴着动人的歌声，回到那个激情燃烧的岁月。
（男）、火车跑得快，全靠车头带。首先让我们有请公司领导和各单位的党组织负责人共同演唱歌曲《团结就是力量》，以此拉开我们方阵演唱的序幕。
过程：各单位党组织负责人及公司领导共唱《团结就是力量》，当歌曲接近尾声时，第一个方阵起立做准备。当歌曲结束后，方阵齐唱上报歌曲。党组织负责人退场。其它方阵以此类推。
三、文艺演出
歌声毕，两名主持人上场。
（男）、各位领导
（女）、全体党员同志们
（男）、现场的观众朋友们
（合）、大家好！
（男）、伴随着这激昂的歌声，记忆仿佛穿越时空的隧道，让我们再一次揭开了中国历史波澜壮阔的画卷。
（女）、八十四年的风雨历程，八十四年的辉煌历史，在每一个关键时刻，在每一次重大关头，都是您，我们伟大的中国共产党，把握历史大势，顺应时代潮流，带领人民，依靠人民，不断开创革命和建设事业的新局面，建立了彪炳千秋的历史伟绩。
（男）、加强党的执政能力建设，完成党的执政使命，中国共产党再一次勇立潮头，站在了社会发展的最前列。
（女）、提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作，这铿锵誓言又一次奏响了时代的最强音。
（男）、今晚我们共聚一堂热烈庆祝我们党的生日，向伟大的党献上我们诚挚的祝福。
（女）、首先让我们共同欣赏由可爱的孩子们为我们带来的《听妈妈讲那过去的事情》 《我们生活在同一个星球》
（男）、八十四年前的先驱们，心系天下安危，奋不顾身，救亡图存；八十四年后的我们，为了祖国繁荣，勇挑重担，继往开来；八十四年沧桑巨变，改变不了的是我们身上肩负的历史使命，那就是：让富强和民主的五星红旗——永远鲜亮，永远飘扬！——华益公司《红旗飘飘》
（女）、曾经你拉着我的手，从春走到秋，千里万里我都跟你走。如今你还拉着我的手，一路去追求，即使奉献我所有，千年万年永远跟你走。——盘式制动器厂《把一切献给党》
（男）、请欣赏由--所表演的小合唱《十送红军》、《心会跟爱一齐走》
-------：在市场经济条件下，当不少人质疑共产党员的先进性还能保持多久的时候。一名来自航空机轮附件厂，连续七年获得“公司劳动模范”称号的年轻人，以自己无言的行动，诠释着一名普通共产党员的坚定信念和优良品质。从他身上，我们看到了共产党员的先进性时时刻刻闪耀着的光辉。让我们用热烈的掌声欢迎优秀共产党员董培光为我们讲述他真实的精神世界。
（男）、此时，我们相聚在这里，光华闪烁，群情激荡；此刻，我们相会在这里，展望未来，豪情满怀；愿我们饱满的感情之河注入你365个日子，愿我们纯真的祝福为你带来美丽的好运。——-----厂《好运来》
（女）、八十四年前，一艘南湖上的红船从黎明中驶来，从此中国革命放射出第一缕绚丽的曙光，中国革命才有了正确的航向。请聆听由------部热情的老同志们演唱的《南湖的船》 《黄河大合唱》
（女）、无论我来自何方，无论我去向何处，情深意切永相牵，生生世世永相恋。——----厂《绿叶对根的情谊》
-------：他是一名一年有320天都在激烈的市场竞争中打拼的战士。身为党员，他把理想与现实紧密结合，义无返顾、百折不挠、不畏艰险、勇往直前，从而对市场有了一份特殊的理解，对客户有了一份特别的关注。请汽车制动器事业部的代表，为我们讲述优秀共产党员王彦同志的感人事迹。
主持人：让我们用心记住繁忙而又充实的共产党员——------！
（女）、鲜艳而又神圣的红旗，是不屈斗志的火焰，是英模精神的凝聚，是指引方向的灯塔，是推动民族复兴的动力。——--------中心《绣红旗》
（男）、绿色军营是大熔炉，战士对党无限热爱，矫健的身姿在音乐的律动中，绽放出生活的美丽。——--------部《军队的旋律》
（男）、请欣赏------厂诙谐幽默的《三句半》
--------------：也许我们都还记得春节前那场突如其来的停水吧！意外的管道爆裂在瞬间打乱了公司广大职工原本正常的生活秩序，就在大家万分焦虑的时刻，冰寒料峭的户外，一支以共产党员为主体的队伍，以坚强的意志，高超的技能，在最短的时间内迅速排除了故障，使鲜红的党旗又一次高高飘扬在职工群众心中。今天，让我们再次与动力厂的代表共同回顾那扣击心灵的一幕。
（女）、在我们身边，还有许许多多像陈炜这样的普通党员，他们犹如散落于田野中的花朵，即使微不足道，但风雨中依然挺立绽放，在证明自己生命价值的同时，也装点出整个春的绚丽。让我们再次用掌声向这个英雄的集体表示我们崇高的敬意。
（男）、一颗红心向着党，二话没说为祖国，三军将士苦为乐，歌声嘹亮震天响。——---------------厂《一二三四歌》
（男）、请欣赏由----------厂为我们带来的器乐联奏——《唱支山歌给党听》、《骏马奔驰保边疆》等
（女）、在这样一个令人激动的时刻，在这样一个令人难忘的夜晚，中华大地歌声飞扬，笑语欢畅，尽情地抒发我们对党的爱，对生活的情，对未来的向往。——--------厂《大地飞歌》
---------：认识他的人都知道，他是一个大忙人，一名实实在在的共产党员。进厂20多年来，他始终认为：党的形象处处体现在每一名党员的行动中，党员只有扎扎实实地作好自己的工作，党才能在群众心中树立起威信！他就是来自有色金属铸造厂的公司优秀共产党员、劳动模范——宋汉平。让我们掌声有请宋汉平的同事为我们讲述他平凡的事迹。
主持人：（男）、长期以来，公司广大共产党员立足平凡岗位，发挥先锋模范作用，勤于工作，努力开拓，不断创新，无私奉献，用无言的行动，认真履行着党员义务，践行着入党时的无悔誓言。
（女）、在他们身上，随时随地所体现出的先进性，是影响和带动广大职工群众“激情进取，旨在超越”的强大精神动力。以上几位代表所介绍的主人公，就是他们中的优秀代表，让我们再次用热烈的掌声向工作在公司各条战线的党员同志们表示衷心的感谢和崇高的敬意！
（男）、请欣赏由--------------部机关为我们带来的小合唱——《我和我的祖国》、《走进新时代》
（女）、五十六个民族，五十六支花。雪域高原人欢唱，幸福尽在不言中。——---厂《高原红》
（男）、让我们欣赏由----------带来的歌伴舞《把一切献给党》
当最后一个节目结束后
画外音：（男）、歌声让我们激情飞扬，歌声让我们铭记过去。
（女）、请全体起立，让我们共唱一曲《没有共产党就没有新中国》，用歌声表达我们对党深深地爱恋。
过程：现场音乐响起，播放歌曲《没有共产党就没有新中国》，全场合唱。
（男）、回忆是一首歌，忘记了歌词却依然哼出那激昂的旋律。
（女）、昨天，自由和民主是历史的主旋律，共产党人的脚步和故事从未间断。
（男）、今天，开拓和创新是潮流的最强音，共产党人的梦想和希望从未放弃。
（女）、缅怀昨天、把握今天、畅想明天、憧憬未来，让我们把青春献给绚丽的生活,让我们把生命献给壮丽的事业。
（男）、晚会到此结束，祝大家晚安！
策划方案书【篇10】
一、活动目的
对市场现状及活动目的进行阐述。市场现状如何?开展这次活动的目的是什么?是提升业绩?是打击竞争对手?还是提升品牌认知度及美誉度?只有目的明确，才能使活动有的放矢。
二、活动对象
活动针对的是目标市场的每一个人还是某一特定群体?活动控制在范围多大内?哪些人是促销的主要目标?哪些人是促销的次要目标?这些选择的正确与否会直接影响到促销的最终效果。
三、活动主题
在这一部分，主要是解决两个问题：
1、确定活动主题
2、包装活动主题
降价?价格折扣?赠品?抽奖?礼券?服务促销?演示促销?消费信用?还是其它促销工具?选择什么样的促销工具和什么样的促销主题，要考虑到活动的目标、竞争条件和环境及促销的费用预算和分配。
在确定了主题之后要尽可能艺术化地“扯虎皮做大旗”，淡化促销的商业目的，使活动更接近于消费者，更能打动消费者。这一部分是促销活动方案的核心部分，应该力求创新，使活动具有震撼力和排他性。
四、活动方式
这一部分主要阐述活动开展的具体方式。有两个问题要重点考虑：
1、确定伙伴：拉上政府做后盾，还是挂上媒体的“羊头”来卖自已的“狗肉”?是企业单独行动，还是和联盟商联手?或是与其它企业联合促销?和政府或媒体合作，有助于借势和造势;和联盟商或其它企业联合可整合资源，降低费用及风险。
2、确定刺激程度：要使促销取得成功，必须要使活动具有刺激力，能刺激目标对象参与。刺激程度越高，促进销售的反应越大。但这种刺激也存在边际效应。因此必须根据促销实践进行分析和总结，并结合客观市场环境确定适当的刺激程度和相应的费用投入。
五、活动时间和地点
促销活动的时间和地点选择得当会事半功倍，选择不当则会费力不讨好。在时间上尽量让消费者有空闲参与，在地点上也要让消费者方便，而且要事前与城管、工商等部门沟通好。不仅发动促销战役的时机和地点很重要，持续多长时间效果会最好也要深入分析。
六、广告配合方式
一个成功的促销活动，需要全方位的广告配合。选择什么样的广告创意及
表现手法?选择什么样的媒介炒作?这些都意味着不同的受众抵达率和费用投入。
七、前期准备
前期准备分三块，
1、人员安排
2、物资准备
3、试验方案
在人员安排方面要“人人有事做，事事有人管”，无空白点，也无交叉点。谁负责与政府、媒体的沟通?谁负责文案写作?谁负责现场管理?谁负责礼品发放?谁负责顾客投诉?要各个环节都考虑清楚，否则就会临阵出麻烦，顾此失彼。 在物资准备方面，要事无巨细，大到车辆，小到螺丝钉，都要罗列出来，然后按单清点，确保万无一失，否则必然导致现场的忙乱。
尤为重要的是，由于活动方案是在经验的基础上确定，因此有必要进行必要的试验来判断促销工具的选择是否正确，刺激程度是否合适，现有的途径是否理想。试验方式可以是询问消费者，填调查表或在特定的区域试行方案等。
八、中期操作
中期操作主要是活动纪律和现场控制。
纪律是战斗力的保证，是方案得到完美执行的先决条件，在方案中对应对参与活动人员各方面纪律作出细致的规定。
现场控制主要是把各个环节安排清楚，要做到忙而不乱，有条有理。 同时，在实施方案过程中，应及时对促销范围、强度、额度和重点进行调整，保持对促销方案的控制。
九、后期延续
后期延续主要是媒体宣传的问题，对这次活动将采取何种方式在哪些媒体进行后续宣传?脑白金在这方面是高手，即使一个不怎么样成功的促销活动也会在媒体上炒得盛况空前。
十、费用预算
没有利益就没有存在的意义。对促销活动的费用投入和产出应作出预算。 十一、预警机制
每次活动都有可能出现一些意外。比如政府部门的干预、消费者的投诉、甚至天气突变导致户外的促销活动无法继续进行等等。必须对各个可能出现的意外事件作必要的人力、物力、财力方面的准备。
十二、效果预估
预测这次活动会达到什么样的效果，以利于活动结束后与实际情况进行比较，从刺激程度、促销时机、促销媒介等各方面总结成功点和失败点。
当然以上十二部分只是促销活动方案的一个大体框架，在操作时还需根据实际情况加以充实和完善，另外负责人还应大胆想象，小心求证，进行分析比较和优化组合，这样才能实现最佳效益。
策划方案书【篇11】
为迎接甘肃武威第三届“天马”旅游节，充实凉州旅游商品市场，提高旅游商品的市场占有率，根据市政府《关于举办全市旅游商品开发大赛的意见》文件精神，经区政府研究决定：于20xx年4月初举办凉州区“xx杯”旅游商品开发大赛。具体方案如下：
一、活动目的
通过本次旅游商品大赛，以市场为导向，以精品为目标，挖掘开发一批有较高品位、富含科技含量、独具地方特色、市场前景广阔的旅游商品，积极培育凉州旅游商品的客源市场，进一步完善旅游商品的研发、生产、销售及宣传等一条龙服务体系，不断壮大我区旅游商品的产销队伍，树立凉州旅游的品牌意识，做大做强凉州的旅游业。
二、活动名称
20xx年凉州区“xx杯”旅游商品开发大赛
三、主办单位
四、协办单位（待定）
五、组织机构
大赛设组委会，组委会下设评委组、办公室。
组 长：
副组长：
凉州区博物馆馆员 办公室设在凉州区旅游局，主任由陈德正同志担任，陈耿、许天才同志具体负责落实活动的各项工作。
五、组织实施
1、旅游商品的范围： 文物复仿制品：在遵守国家关于文物复仿制有关规定的前提下，开发、设计、制作的凉州各历史时期文物的复仿制品及设计样品。 工艺品、纪念品：立足多种材质开发的雕塑、编织、镶嵌、刺绣、饰品、剪纸、根雕、奇石等具有纪念意义和鉴赏收藏价值的各类工艺品、纪念品（包括纪念币）。 服装、生活用品：具有凉州地方特色的服装制品、生活用品及设计样稿等，包括亚麻、地毯等系列产品。 绿色食品：围绕凉州农副产品开发的保健品、营养补品、绿色饮品、名优土特产品。 书画作品：反映凉州悠久历史和深厚文化的各类书法、绘画、篆刻、刻字作品。 图书、音像制品：反映凉州历史文化、民俗风情、旅游资源的书刊、画册、邮票、明信片、歌曲、光碟等公开出版发行或内部印制的各类图书、音像制品。
2、评奖办法： 本次旅游商品大赛设以下奖项： 特等奖1名，奖人民币1000元； 一等奖1名，奖人民币800元； 二等奖2名，奖人民币500元； 三等奖5名，奖人民币100元； 另外，设优秀奖20名，最佳创意奖1名，最佳组织奖10名，均颁发给凉州区人民政府验印的获奖证书。
3、参赛要求：
（1）参赛作品应能够体现凉州文化特色、地域特色和人文特色；
（2）参赛作品应能够代表本类产品，且具有一定的知名度和品牌价值；
（3）参赛作品或设计稿应具备较强的创意，富含文化内涵。
（4）凡参赛作品，要按统一要求，保送实物及设计创意说明，并填写旅游商品开发大赛报名表一式二份。说明材料要求文字精练，要点清晰，说明作品的设计构想及创意，字数不超过400字，用二号楷体字打印在a4纸上。