[计划]个人工作计划格式

[计划]个人工作计划格式。

为了让自己能在接下来的工作中获得进一步的提高,那么我们需要更认真的制定好下一份工作计划了。工作计划十分具体细致,内容要详尽得多。怎么写工作计划呢?下面是小编精心收集整理,为你带来的[计划]个人工作计划格式,希望你更多关注本网站更新。

为了更加详尽地规划下一步的工作内容,我们就要为自己的工作来制定一份工作计划。如何确定计划的时间表?编辑认真筛选后特别推荐一篇题为“[计划]个人工作计划格式”的文章,相信在本文里阅读过程中您会获得不少的收获和思考!

工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作计划,用到“工作计划”这种公文。个人计划是广义工作计划中最适中的一种。这个特点表现在,时间一般在一年、半年左右,范围一般都是一个单位的工作或某一大项重要工作,内容和写法要比规划具体、深入,要比设想正规、细致,要比方案简明、集中,要比安排阔展、概要。

(一)工作计划的内容。一般地讲,包括:

1.情况分析(制定计划的根据)。制定计划前,要分析研究工作现状,充分了解下一步工作是在什么基础上进行的,是依据什么来制定这个计划的。

2.工作任务和要求(做什么)。根据需要与可能,规定出一定时期内所应完成的.任务和应达到的工作指标。

3.工作的方法、步骤和措施(怎样做)。在明确了工作任务以后,还需要根据主客观条件,确定工作的方法和步骤,采取必要的措施,以保证工作任务的完成。

(二) 制订好工作计划须经过的步骤:

1.认真学习研究上级的有关指示办法。领会精神,武装思想。

2.认真分析本单位的具体情况,这是制订计划的根据和基础。

3.根据上级的指示精神和本单位的现实情况,确定工作方针、工作任务、工作要求,再据此确定工作的具体办法和措施,确定工作的具体步骤。环环紧扣,付诸实现。 4.根据工作中可能出现的偏差、缺点、障碍、困难,确定预算克服的办法和措施,以免发生问题时,工作陷于被动。

5.根据工作任务的需要,组织并分配力量,明确分工。

6.计划草案制定后,应交全体人员讨论。计划是要靠群众来完成的,只有正确反映群众的要求,才能成为大家自觉为之奋斗的目标。

7.在实践中进一步修订、补充和完善计划。计划一经制定出来,并经正式通过或批准以后,就要坚决贯彻执行。在执行过程中,往往需要继续加以补充、修订,使其更加完善,切合实际。

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今日计划: 个人学习计划格式


为了响应公司的号召指引,我们应该对下一阶段的工作做个计划了。简单地说,工作计划实际上就是工作打算或者说工作安排,做好一份工作计划,我们对某件工作做起来自然是“水到渠成”。你是否在烦恼工作计划怎么写呢?请您阅读小编辑为您编辑整理的《今日计划: 个人学习计划格式》,希望您可以借鉴参考!

一、为什么要制订学习计划

制订学习计划的目的是通过确定学习目标,合理地安排学习时间,从而提高学习成绩。

1、计划是实现学习目标的蓝图;

2、制订计划是实行自我控制、自我管理的前提;

3、制订计划能减少时间的浪费,提高学习效率。

二、学习计划一般包括的内容

学习计划有平时计划、阶段计划和长远计划三种。平时计划以通常的学习常规和临时性安排为内容;阶段计划以一个月或一个学期为一个周期;长远计划以一年或几年为周期。

三、怎样制订学习计划

1、全面分析,正确认识自己。

准确找出自己的长处和短处,以便明确自己学习的特点、发展的方向,发现自己在学习中可以发挥的最佳才能。

2、结合实际,确定目标。

3、长计划,短安排。

长计划是指明确学习目标,确定学习的内容、专题,大致规划投入的时间;短安排是指具体的行动计划,即每周每天的具体安排和行动落实。

4、突出重点,不要平均使用力量。

所谓重点:一是指自己学习中的弱科或成绩不理想的课程或某些薄弱点;二是指知识体系中的重点内容。订计划时,一定要集中时间,集中精力保证重点。

5、计划要全面,还要与班级计划相配合。

计划里除了有学习的时间外,还要有进行社会工作、为集体服务的时间;有保证睡眠的时间;有文体活动的时间。时间安排上不能和班级、家庭的正常活动、生活相冲突。

6、安排好常规学习时间和自由学习时间。

常规学习时间(即基本学习时间):指的是用来完成老师当天布置的学习任务,消化当天所学知识的时间。

自由学习时间:指的是完成了老师布置的学习任务之后,所剩下的归自己支配的学习时间。在自由学习时间内一般可做两件事:补课和提高。补课是指弥补自己学习上的缺欠;提高是指深入钻研,发展自己的学习优势或特长。不管是补课还是提高,最好要围绕一个专题进行,这样做,学习比较容易见效果。

自由学习时间内所取得的学习效果,对改变学习现状具有重大的作用,因此这一时间的安排,应当成为制订学习计划的重点之一。

7、脑体结合,学习和其他活动应合理安排。

8、提高学习时间的利用率

9、计划要留有余地。

10、注意效果,定期检查,及时调整。

四、认真执行学习计划的意义和作用

1、努力实施计划,可以磨炼意志;

2、有利于良好学习习惯的形成;

3、能有效地提高学习成绩。

没有计划的学习活动是无法控制的,而实施计划是比较困难的,但实现计划之后的心情则是非常愉快的。一个遵循学习原则,学习劲头十足,意志顽强、方法也科学的同学,通过不懈的努力,一定能获得丰硕的学习成果。

简短个人工作计划格式


听从领导临时对工作内容的安排,需要抽出时间着手准备一份工作计划了。工作计划应该带有明确的目标与具体详细的工作,这样才能提高效率。你收藏过多少工作计划的模版呢?以下是由小编为大家整理的“简短个人工作计划格式”,不妨参考一下。希望你喜欢!

简短个人工作计划格式 篇1

一、加强妇委会自身建设,进一步增强妇女组织的凝聚力和感召力。

1、建设学习型组织,树立终身学习理念,形成重知识、重学习、重创新、重发展的良好风气。

2、加强思想作风建设,强化服务意识,坚持求真务实的工作作风,坚持服务大局、服务女教工的工作宗旨,加强调查研究,了解女教工的需求,女教工所需、妇委会所能的交汇点上做文章。

3、充分发挥女中层领导的作用,深入班级,积极做好女教工思想工作,关心女教工疾苦,多做化解矛盾、凝聚人心的工作。

4、摆正位置、理顺关系,把妇委会工作放到学校的工作大局中去把握,发挥好党联系妇女群众的桥梁纽带作用。

二、积极维护女性合法权益,关心女教工的身心健康。

1、组织广大女教职工认真学习《妇女权益保障法》、《婚姻法》、《劳动法》等有关政策法规,进一步增强维权意识,切实维护女教职工的合法权益,努力推进男女平等,要充分调动女教职工民主参与、民主管理和民主监督的意识;加大宣传力度,使女教职工的合法权益和特殊利益得到保护。

2、从多种渠道关心女教工,及时看望生病或生产的女教工,带去校领导对她们的关怀和问候。

3、注本校妇女的身体健康。组织女教师进行妇检,切实增强女教师自我保健意识,学校始终把女教师身心健康放在首位。

4、极开展有利于女教工身心健康的文体活动。如积极配合工会搞好庆“教师节”、“元旦”活动;积极组织开展女教工乒乓球、羽毛球等适合女性参与的文体活动。展示女性风采,浓厚校园文化,活跃女教工的业余生活,增进身心健康。

三、开展关爱留守儿童、单亲学生活动。

目前学校的留守儿童引起了社会上的广泛关注。我们将要求学校女教师关心班上的这些学生,用爱去感染和温暖他们。在生活上、学习上给予帮助,使他们都健康成长。

四、严抓人口与计生工作。

认真贯彻落实《人口与计划生育法》和计生工作条例,积极开展人口和计划生育综合管理。

简短个人工作计划格式 篇2

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,围绕教育局中心工作,坚持以服务“三农”为宗旨,以劳动力就业需求为导向,不断深化“三大培训”和劳动力转移“阳光工程”培训,加强返乡农民工的培训,突出建设社会主义新农村重点,更好地为当地经济建设服务,努力实现成人教育的新发展,成人教育工作计划。

二、主要工作任务

1、继续扫除青壮年文盲,使青壮年非文盲率、成人非文盲率都达到上级要求,20xx年扫除在册青壮年文盲38人。抓好扫盲和扫盲后继续教育。认真落实省有关扫盲文件精神,继续抓好“六落实”,即落实组织机构、教师、教材和经费、工作对象、责任制和工作措施等。重点控制新文盲产生,青壮年文盲复盲率控制在5%以下。秋季做好县扫盲教育各项数据统计及工作总结,工作计划《成人教育工作计划》。

2、加强农民培训,完成农村各项培训任务。普及型实用技术培训人数达到96600人次;新户主培训人数达到10060人次;绿色证书培训人数达到2300人,农村劳动力转移培训人数达到800人。重点抓好农村劳动力转移“阳光工程”、“农村实用技术人才培训工程”、“创业经营型人才培养工程”、“成人继续教育和再就业培训工程”等五大工程。做到“三教统筹”,促进农科教结合,加强协调和检查督促,确保工作实效。

3、坚持搞好为“三农”服务工作。县职教中心要送教下乡10次,抓好送教、送技术下乡工作,认真开展实用技术培训和包乡、包村、包户的技术指导工作。

4、全面做好职业教育招生。

5、继续抓好“农科教”结合基地建设,切实发挥示范镇村户的带动和辐射作用,实现富乡裕民的目的。

6、是继续做好成人教育各项工作的材料建档和归档工作。

三、具体措施:

1、提高认识,加强领导。各乡镇要完善成人教育的领导组织机构,进一步建立健全成人教育的各项规章制度。要结合本乡镇实际制定好年度工作计划并认真落实。

2、要层层签订好成人教育工作责任制。要把成人教育工作细化量化,签订好县教育局同乡镇、乡镇同村屯和成教助理之间的层层责任制,把成人教育工作纳入到乡镇工作责任制中,年终进行考评。

3、加强对成教助理的业务培训。各乡镇成教助理轮换得相对比较频繁,有的成教助理由于刚承接此项工作,对自身业务工作了解不多,再加上要应对乡镇的中心工作,因此淡化了成教工作。基于此种原因,就要加大对成教助理的业务培训力度,让他们尽快熟悉工作,使成人教育工作取得成效。

4、注重平时材料的收集整理,及时规范归档。

20xx年是成人教育的大发展之年,是我县成人教育的关键之年,形势很好,压力也很大,我们务必竭尽全力,真抓实干,推动我县成人教育在新世纪实现高速健康协调发展。

简短个人工作计划格式 篇3

一、自我的分析

1、个性随和,待人真诚

2、观念开明,通情达理

3、对未来充满期待,崇尚健康简单的生活

4、自信,但人际交往能力稍显不足

5、做事认真,有责任心

6、具备团队合作能力,不盲从

职业兴趣,我满足自己选择的专业,经过了大一的学习,我知道自己的专业方向,也对自己的专业很感兴趣。我不怎么喜欢理论知识,反而比较热衷于实际操作工作。我的动手能力并不是很强,所以在大学期间,以及假期,我都将会着重培养自己的动手能力,为将来从事的职业奠定良好的基础。

对于职业价值,说不追求回报,那是不现实的。我认为一份好的职业,最终目的是能够带来可观的经济回报,能够让自己和家人过上健康舒适的生活。作为一名康复治疗师,我们的目标和责任,主要是针对患者的自身情况及家庭条件使用身体运动和各种物理治疗和作业治疗作为治疗手段,进行神经肌肉和骨关节运动功能的评估与治疗训练以及减轻痛苦,又用日常生活活动训练,手工艺治疗,认知训练等作业治疗手段对患者进行细致功能认知功能,家居及社会生活能力等的评估和治疗训练,促进身心健康,重返社会,改善生活质量。就目前而言,我国的康复医学事业还处在发展阶段,还有广阔的发展前景。如今的我必须要认真学好专业知识,为将来就业打好基础。

二、职业的定位

1、内部环境因素

优势因素:做事认真,有责任心具备团队能力,对未来充满希望,崇尚健康的简单生活

弱势因素:人际交往能力一般行事低调,不善于自我宣传

2、外部环境因素

机会:就目前而言,康复医学是蓬勃发展的行业,目前正处在发展阶段,社会对康复人才需求量很大

3、职业发展方向:医院康复师

4目标:

短期目标,在校期间这短短的半学期我要认真上好我的专业课程,认真学习动手能力,努力通过英语四级考试及计算机二级证。实习期间,认真对每个患者,一面巩固在学校学的知识,一面在临床锻炼实际操作能力。中期计划强化自身,积累工作经验,在三甲医院从事检验工作,熟悉工作环境和行业特点,积累工作经验,完成本职工作,锻炼人际交往能力及团队精神。长期计划,提升自身学历层次。

三、调整评估

计划好,更重要的是具体实践并取得成效。任何目标,只说不做,到头来都会是一场空。然而,现实是未知多变的,定出的目标计划随时都可能遭遇问题,要求有清醒的头脑,我们还需要不断地自我探索和对职业的探索,来修正我们现在的选择和计划。以上计划将在实施过种中适时进行调整。

简短个人工作计划格式 篇4

一、单选题

1、(A)是选煤厂安全生产的'第一责任者。

A、厂长

B、书记

C、总工

D、工会主席

2、“新版山东省煤矿安全生产机电质量标准化标准”规定设备综合完好率由老标准的90%改为( C)。

A、95%

B、100%

C、93%

D、98%

3、安全质量标准化煤矿及各专业的检查考核,省每( A)抽查一次。

A、半年

B、一年

C、季度

D、月

4、凡离地面(楼板)( B)米以上进行操作,即为高空作业。

A、1米

B、2米

C、3米

D、1.7米

5、设备电缆及机电配件露天存放,每台件扣( D )分。

A、1

B、2

C、3

D、0.2

6、外径φ300的十字滑块联轴器端面最小间隙是(B

A、0.5mm

B、3mm

C、1mm

7、轴承7518型的内孔尺寸为( A )

A、90

B、60

C、100

D、40

8、钳工常用的锯条长度是( C )mm。

A、500

B、400

C、300

D、200

9、2英寸等于( A)mm。

A、50.8

B、49 )。

C、 67.4

10、某液压千斤顶,小活塞面积为1cm2,大活塞为100cm2,当在小活塞上加5N力时,如果不计磨擦阻力等,大活塞可产生( C )N的力。

A、100

B、1000

C、500

D、50

11、有一直齿圆柱齿轮,m=4,Z=36,它的分度圆直径为(

A、152

B、134

C、144

D、140

12、在铸铁工件上攻制M10的螺纹,底孔应选择钻头直径为

(C )

A、Φ10

B、Φ9

C、Φ8.5

13、向心球轴承适用于承受(B )载荷。

A、轴向

B、径向

C、双向

14、推力轴承适用于承受( A)载荷。 C )

A、轴向

B、径向

C、轴向与径向

15、国家标准规定,机械图样中的尺寸以( A)为单位。

A、毫米

B、厘米

C、丝米

D、英寸

16、依据我国的安全生产法律法规,任何单位和个人发现事故隐患,都(A)向安全生产监管监察部门和有关部门报告。

A.有权

B.无权

C.无责任

17、人员密集场所应至少每(B)组织一次对从业人员的集中消防培训。

A.3个月

B.半年

C.1年

18、一位妈妈去接放学的孩子,恰好看见孩子站在公路另一侧准备横过,这时有机动车驶来,为避免交通事故,最安全的做法是( D )。

A.妈妈跑向孩子一侧

B.孩子奔向妈妈一侧

C.妈妈大声喊孩子快过来

D.妈妈大声喊孩子站在原地等待

19、明明在晚自习课后骑自行车回家途中,迎面遇到一辆驶来的汽车,灯光非常耀眼,为了安全,明明应该(C)。

A.用手遮挡灯光

B.闭目缓慢行驶

C.下车靠边避让

D.迎着灯光行驶

20、当您和亲友聚会,喝完酒后亲友要驾车回家,您应( C)。

A.告诉他小心驾驶

B.劝他系好安全带

C.坚决阻止他驾车

D.提醒他注意避让行人

21、王某骑自行车回家,行至路口准备左转弯时,应(A),不能突然猛拐。

A.伸左手示意

B.伸右手示意

C.语言示意

D.扭头示意

22、地震发生时,正确的避震逃生办法是(C)。

A.如果在高楼上,应迅速乘电梯下楼逃生。

B.如果附近有水库,应跑到水库大坝等高处躲避。

C.如来不及离开室内,应躲在墙角、卫生间、桌下等空间小而牢固的部位或坚实的家具下。

简短个人工作计划格式 篇5

内蒙古G210树东改建项目试验室

试验计划

一、指导思想

以公司试验中心管理办法为思想指导,全面落实项目部交代的各项试验工作,扎实做好试验室建设、管理、检测工作,充分发挥试验室检测力度,提高试验质量。

二、工作目标

1、大力提高试验室人员水平,加大学习力度;

2、强化管理,充分发挥试验仪器设备的效益;

3、根据工程所需要求,认真做好试验工作,确保试验真实可靠。

三、工作措施

1、完善管理机制,加强对试验室工作的指导。试验人员要做到明确职责,熟悉业务,掌握试验内容,制定试验计划,了解试验进度。仪器存放做到科学、合理、美观、方便、卫生,及时进行仪器维护,各种档案资料分门别类,完整无缺,妥善保管。

2、积极开展试验工作,保证试验频率和质量。

四.20xx年年度工作计划:

根据施工具体安排,试验室工作计划安排如下:

20xx年5月:

申报试验室临时资质, 混凝土用原材料:碎石、砂、水泥、外加剂、钢筋选定,资质申报。

C30水下混凝土配合比申报,C15、C20、C25、C30、C35、C50普通混凝土配合比申报,各工区混凝土用水进行外委试验检测。

标定各工区水泥混凝土拌合站

全线填前碾压段击实最大干密度、最佳含水量确定。取土场最大干密度,CBR试验,液塑限实验进行,取土场确定。

检测进场水泥、碎石、砂子、钢筋等材料。

土工格栅、混凝土用水、外加剂进行外委试验检测。

20xx年6月:

取土场土样最大干密度,CBR试验,液塑限实验进行,取土场确定。

检测进场水泥、碎石、砂子、钢筋等材料。

C40普通混凝土配合比、C50水泥浆配合比计算、试配、申报。 调试C30水下混凝土、C30、C35、C50等标号普通混凝土配合比,调控搅拌站及现场水泥混凝土施工质量。

填前碾压段击实最大干密度、最佳含水量确定,检测填前碾压段,填方段、低填浅挖段路基压实度。

M7.5、M15砂浆配合比计算,施工配合比确定。

20xx年7月:

检测进场水泥、碎石、砂子、钢筋等材料。

取土场最大干密度,CBR试验,液塑限实验进行。

调控搅拌站及现场水泥混凝土施工质量。

20xx年8月:

砂砾垫层最大干密度、最佳含水量确定。 检测进场水泥、碎石、砂子、钢筋等材料。 调控搅拌站及现场水泥混凝土施工质量。 检测填方段、低填浅挖段路基压实度。 20xx年9月:

底基层配合比确定。

检测进场水泥、碎石、砂子、钢筋等材料。 调控搅拌站及现场水泥混凝土施工质量。 检测填方段、低填浅挖段路基压实度。

20xx年10月:

检测进场水泥、碎石、砂子、钢筋等材料。 调控搅拌站及现场水泥混凝土施工质量。 检测填方段、低填浅挖段路基压实度。

20xx年11月:

检测进场水泥、碎石、砂子、钢筋等材料。 调控搅拌站及现场水泥混凝土施工质量。 检测填方段、低填浅挖段路基压实度

简短个人工作计划格式 篇6

新的学期又开始了,时间过的很快,转眼间,已经高一下学期了。在这半年的时间里,我们班的同学一起努力,取得了不错的成绩,班级同学彼此间的感情也不断加深。作为班长,对此感到高兴,而对于班级的大小事务都应有一个周密的安排和计划。目的很明确可以让我们的班级变得更团结,同时,也将更容易调动大家的学习积极性以及积极参与社会活动的热情。

工作目标:

1、增强同学们的集体荣誉感、增强集体凝聚力。

2、学生以学为本,力争成绩再上一层楼,丰富课余文化。

3、在上一届班委工作基础之上,树立班级形象、争创优秀班集体。

4、严抓纪律、学习,在年终的升科考试中全班取得好的成绩。

工作方向:带领全班同学搞好第一学期的各项工作和学习。全心全意为同学们服务!

工作要点:明确职责,力求创新,依靠集体,集思广益,脚踏实地,实现目标。

工作思想:交流用心换位思考。

具体工作计划:

一、新学期工作目标

在上个学期中,新一届班委已经基本熟悉了班级工作的流程和具体操作,能在日常生活中为同学们提供基本的服务和帮助。所以在新的学期中,本届班委会完善自己的工作,为同学提供尽可能的帮助,在原有基础上使班级工作更上一层。

(1)在班级建设中,本学期目标是创造一个和谐,积极向上的班集体,学习方面要有突破,改善个别同学偏科严重的状况;

(2)班级活动方面要更有吸引力和创新力,使同学们感受到参与的乐趣,并在其中有收;同学关系方面,要加强同学间交往,达到互帮互助,与此同时还要建立同学们健康的竞争意识。

高中三年是人生中最宝贵的三年,理想和前途是我们人生的重中之重,我们会加强在理想建设方面的工作,通过各种交流形式使同学们树立正确的人生理想,建立基本的人生职业规划。

二、新学期班委建设

班级工作重在班委,而班委是一个团队。新的学期中,我们班委建设的要求是:

(1)首先要做好本职工作,各司其职;其次是要加强合作,改善上学期班委们不善于合作的现象,要合作就要加强交流,建立信任,拥有共同的目标。

(2)本学期中我会积极主动沟通各位班委,并在工作中建立班委之间的联系。

(3)要继续培养班委们积极向上的心态,班委的心态对班级至关重要的影响,从班委入,培养积极向上的集体荣誉感和归属感,从而影响周围同学的心态,建立班级的的自信。班委的数量占班级人数的三分之一,也就是每个人只要积极的去影响身边两个人的心态,那么班级的精神状态就会有极大的改观。总之,在本届班委任期内,要使各位班委有所贡献,有所收获。

三、新学期日常事务建设

高中虽然是个学习紧张的环境,但这却对班级日常工作提出了更高的要求。本学期班级活动组织如下:

(1).依然延续上学期每月一次班会规定,对每月的班级工作和团工作进行总结,让同学们各抒己见,使大家感觉到班级是家的班级,每一个人对班级工作都有发言权,可以对班级

提出合理的.建议和意见。同时,要公布本月的出勤,奖惩情况以及班费收支,使同学对班级

有透明化的了解,若个人前期出现问题可以及时发现并加以改正。

(2)适时举行适当的体育或者娱乐活动,让大家在学习之余可以放松自己,同时可以发现

同学的优点和特长,从而更加全面的了解同学,也可以挖掘自己未挖掘的潜力,从中也可以

使自己得到更好的锻炼和发展。

(3)鼓励班级同学积极、主动参加学校、学院组织的各项活动,让每一个人都有机会展示

能力与才能,尽量避免班级在期末评分时有同学附加分一分不加的情况。

四、关于建立积极向上的班集体

建设积极向上的班集体不仅仅是班委和班主任的责任,更是整个机体共同的大事,只有心往一起想,劲往一处使,才能够顺利开展好班级的日常活动,才能够创先争优取得优异的成绩。

以上就是我作为班长在本学期的工作计划。总而言之,在这个学期,我要好好工作,努力为同学们服务,使同学们更加团结、友爱,使我们的班级更加优秀。最后,我相信,在班上这么多优秀的同学的共同努力营造下,会走的更好、更加团结,有更好的竞争和学习氛围!也相信我们班的每一位同学在“严谨、求实、积极、进取”的校训中都能够把握自我,以集体为家,又能够向外走的更高、更远,做一名志向远大,羽翼丰满的高中生!

简短个人工作计划格式 篇7

上半年,国营场所主长生产形势有一个良好的开端。青龙山林场所属桔园茶园、板粟园、苗圃的管理都做到了无草荒、无板结、无病虫危害,特别是130亩板粟园,经过精心管理,除草、施肥、打药等措施,目前长势特好,叶绿、花多、果盛、产量有望比去年翻一番。1万多亩马尾松纯林,全部进行了松毛虫防治,效果十分明显,没有出现松毛虫危害迹象;113亩茶园,已产茶3500斤,其中高档芽茶500斤。今年元月至5月份全场已完成产值370万元,占全年场计划420万元的88%。园艺场柑桔、茶叶都是一派丰收景象。种苗场今年大搞引进名、优、新、特小杂果,品种六大类(大五星枇杷、杏子、枣子、李子、桃子、石榴等),面积达40多亩,楠竹场今年楠竹生长旺盛。

今年上半年,产业科在国营场所管理方面,主要做了三件事。第一,深化改革,进一步推进,完善改制工作。根据武政办[20xx]102号文件精神,要求中小型国有企业在全面放开搞活,用两年左右的时间,基本完成全市中小型国有企业的产权改革,使国有资产全部退出或退出控股地位,企业转变为民营企业或混合所有制企业,职工改革国有企业职工的身份,通过过去几年的努力,国营场所应改制的五家,已改制了四家,已改制的四家都有待于完备手续。株山茶场、楠竹场、林科所差劳动仲裁认可手续,此项工作我们已与劳动仲裁部门取得了关系,目前,这三个单位正在积极筹措仲裁资金;园艺场改制对家暂未签字,目前正在清理承包土地,核对改制面积和习断金额,对照有关政策,完善各类手续,巩固改制成果。青龙山林场虽然改制工作起步晚,但今年可以圆满完成企业改制和养老统筹及医疗。截止6月中旬已召开了两次职工代表大会,近期将出台一系列改革改制方案,该场计划筹资800万元,彻底解决职工的后顾之忧,现已与改制办、统筹办、医保办进行了协商,达成了初步的运作方案。第二,深入调查研究、摸清,化解历史遗问题。历史遗留最大问题是债务问题,国营场所累计债务达1000多万元,其中银行债务占70%,内部债务占30%。债务问题是抑制国营场所经济发展速度的一个根本问题。如何帮助国营场所处理好历史遗留问题,是我们产业科目前一项很重要的工作新任务。今年已开始启动的有青龙山林场、园艺场、楠竹场。我们的工作方法是先从清理入手:一是清理债务,审计财务,建章建制定;二是清理历年土地承包费上交额。清理自认为是开荒地的承包面积,清理不交费的承包地面积;三是把清理出的面积,重新定价承包。通过这三个清理,从而可以减轻内部债理的压力,还可以调动一些有利于发展生产的积极因素。第三,主动配合场所,扩大招商引资。青龙山林场凭着得天独厚的地理优势,在招商引资方面,已起在了前头,也尝支甜头,见到了成效。新的招商项目也在进行。今年,园艺场、楠竹场在招商方面已开始起步,按照局党委的精神,偏运地区可以把招商条件放优厚一点的原则。一是租赁年限可以放长到50年;二年租金出让可以放低一点,根据这个原则,楠竹场已签订了30.8亩的土地承包合同,开发商已先期付款8万元,还有100多亩正在洽谈中。园艺场也有200亩面积正在洽谈。茶场、林科所也在积极找商家。我们的工作原则是:掌握情况,中会客户,积极配合,参与洽谈,通报党委。

二、工商企业方面

现有工商企业有12家,其中畅迪电线电缆厂、绒布厂、家俱公司、金属厂、综合门市部、昌林公司。能生产和经营的只有4家,对在生产的企业,我们采取一是强化管理,重点放在产值、利润、税收等几大经济指标上,督促兑现退休人员的基本生活费的发放;二是强化服务,保持稳定,保持正常生产秩序,提供宽松的经营环境,解决历史遗留争端。对已出让、出售的企业我们主要是督促租金到位,检查租金使用范围,防止国有资产流失。对已破产和暂未注销的工商企业,在法律上我们又负有连带关系的有关事情,我们采取的是沉着、冷静、分清是非,积极应对的方法,基本上做到了矛盾不上交,事情且办了。

简短个人工作计划格式 篇8

为创建市级示范小区,xxxx管理处针对小区目前整体情况,根据省优项目评定标准和服务规范,确保评审工作有序、规范、顺利开展,特制定如下工作计划:

一、准备阶段

1、成立创优工作小组,制定工作方案和工作计划,依照检查项目和工作内容,划分任务,落实责任。

组长:xxx--统抓各部门创优工作,检查并指导工作。

副组长:xxx--检查各部门创优工作,提出整改方向。

成员:xxx--服管部工作记录的检查,员工各项的考核等。

xxx--保洁部工作的检查,检查工作标准等。

xxx--运行部工作的执行情况及维修返好率情况等。

xxx--秩管部工作的监督,员工精神风貌提升等。

2、组织各部门主要负责人制定创优项目的工作计划和内容。

3、组织安防,保洁,工程,客服等具体操作人员进行业务、法规培训和能力训练。

秩管部:基本队列队形,巡查内容的培训等;

保洁部:基本技能的培训等;

运行部:水、电、气、暖等专业知识的技能培训等;

服管部:礼仪规范,规章制度,专业知识,法律法规的培训等。

4、组织部门骨干参加优秀物业管理示范项目或观看影像图集。

5、召开班组长以上人员会议,进行创优项目的工作动员。每周一次对创优工作的总结及工作安排。

6、各职能组对工作内容进行分解、评析。每周一次对各职能组内容的评析,跟进及整改。

二、自查阶段

1、按“创优”标准收集相关资料,检查工程档案:

1)项目立项、设计、建设用地批复文件等:

2)红线图、规划用地许可证、建设用地许可证、开工执照、基建工程及建筑工程施工许可证等;

3)单位工程质量综合评定表,建设竣工验收备案证明,消防验收合格意见等;

4)各类工程质量竣工图纸,包括件事竣工图,消防系统各类竣工图、智能化系统竣工图,

综合管网竣工图以及设备设施说明书等;以上资料收集后要汇成总册,列出总目录。

2、 对设备设施一一对照图纸及相关资料进行自查,如发电机、水泵、电梯、消防系统、智能防盗系统等。

3、做好房屋管理与维修养护、环境卫生管理和绿化养护管理等资料的齐备。

4、收集整体业主档案。

5、检查内部相关管理制度及设备台账:

1)各岗位职责、管理处考核制度、奖惩制度等规章制度及质量管理体系文件;

2)业主(用户)接待、投诉、报修及回放记录及征求意见表或满意度调查规程;

3)各类设备设施检查、维护、保养、运行制度和记录、维保章程、操作规程等;

4)各类设备实施检修保养年度计划、日常保养维护检查表单、交接班记录等;

5)停电、停水应急措施及通知;

6)区域防火责任人、火警火灾应急处理方案等;

简短个人工作计划格式 篇9

21世纪人类将进入以计算机信息处理技术为先导的信息社会,为迎接时代挑战,1999年国务院批准转发了教育部制定的《面向21世纪教育振兴行动计划》,这是我国跨世纪教育改革和发展的蓝图,它的实施将大大深化我国的教育改革,加速我国的教育现代化。

作为身处这一改革过程中的教师,我们面临着两个问题:如何提高自身素质来适应现代教育的需要?如何培养学生对计算机的兴趣和意识,帮助他们掌握计算机基础知识和基本操作技能?根据以上这两个问题,我就学校这一学期信息技术教育方面的工作做如下安排:

一、充分利用学校先进的教育条件,切实抓好学科教学工作。

1、认真上好每一节课,做到课前有准备、课时有作业、课后有反思。

2、对照电教课题,向本工作组成员推荐3~4篇可学习、借鉴的文章,并附体会。

3、每月开展教研活动,活动小型多样,针对性强,注重实效。每次活动做好书面记载,活动后有总结。

初步计划如下:

九月份:小组讨论“如何抓好各年级学生的计算机教学?”

十月份:交流自己在课后学习或研究本学科教学时的心得、体会。

十一月份:教师互相听课,共同改进教学方法。

十二月份:教师总结一学期的教学得与失,共同创新下学期的工作。(要求完成本学科论文一篇。)

4、做好专用教室的使用记载和卫生工作。

5、加强校园网络其它电教设备的维护,随时确保教师电脑、学校机房,新苗电视台及阶梯教室电教设备的正常使用。

6、做好电教资料的分类、整理、归档等管理工作。

二、为激发学生学习计算机的兴趣,培养其运用计算机的能力,组织开展各项活动。

1、开展以学生为主的校级竞赛活动。

十月下旬:开展四年级学生的打字比赛。目的是培养学生学习的积极性,同时通过集中训练使学生进一步掌握对AIL群发,等形式进行网络销售,扩大公司的知名度,利用公司网站,各大门户网站,专业网站,搜索引擎对公司的产品进行大力宣传。大力挖掘主动咨询的客户,通过电话时常跟踪联系他们,与他们进行产品技术交流和沟通,使他们对我们公司的产品及技术实力产生信任感。最终把潜在的客户变成目标客户,转交给客户经理进行实际跟踪,让目标客户最终使用我们的产品,从而成为公司客户。

B、通过网络搜集各城市工程建设信息,并了解工程进度,业主及甲方资料。采用信件投寄资料,电话营销,以及实地走访的模式开发这些有实力的,能长期合作的大客户。例如大的房地产开发企业的材料采购部等作为重点开发对象。xx年市场部努力挖掘这类潜在客户50家,转成目标客户20家,最终签约客户争取达成12家,平均每月至少达成一家这种客户。

(3)联营挂靠合作计划

根据去年情况和结合其它公司经验,寻求挂靠联营也是一条快捷的销售模式,现在有许多防水保温工程施工队,他们有着一定的社会资源和业务量,他们缺的是资质

及技术。只要我们根据实际情况制定完善的合作模式,规避一些不必要的合作风险,然后寻求与他们的合作,将是一个事半功倍的营销模式。

六、 开源节流,提升物料管理水平,加强成本控制管理。

1、定期搜集原料市场信息,每月做材料市场分析,在发掘优质供应商的同时,每季度要评估有2家新供应商备选,做得货比三家。紧密配合产品生产和产品设计,搜集、采购符合要求的质优价低的原材料。采购成本力争与去年同期相比,全年单位采购成本下降2%。

2、着力控制废品的产生,提高原材料使用率,规范并加强物料的收发管理,严格物料消耗定额考核,避免物料浪费现象的发生。

3、积极寻求内部合作,加强资源综合利用,降低成本。

七、 充分发挥财务的核算和监督作用,为公司经营决策服务。

逐步完善和规范产品报价和成本费用核算工作,财务管理要切入到销售和生产经营工作当中,提出财会建议。强化财务部门对物料管理的监督职能,落实财务对仓库存储数据管理的监督职能,对物料采购、物料管理、物料利用等工作环节提出财务意见。

八、 安全生产,保障公司持续发展。

通过宣传培训强化员工安全生产意识,加强设备检修管理,对生产现场进行周期性安全检查,将有安全隐患的设备、环境的管理落实到责任人。坚决执行公司安全生产管理制度、消防安全和安全保卫管理制度。xx年全年杜绝重大生产安全事故,杜绝消防事故的发生,确保公司财物安全。

xx年新能源汽车工作在北京的全面推广与应用为公司发展提供了良好的机遇,机遇也意味着挑战。只有不断挑战自我,实现自我超越我们才能赢得新发展机遇。随着公司各部门团结协作,共同努力,各项管理工作全面的提升,我们一定能够圆满完成既定目标。

年月 日

简短个人工作计划格式 篇10

一、指导思想

全面贯彻落实党的十八大及十八届五中全会精神,认真贯彻执行《中华人民共和国民办教育促进法》及有关法律法规。坚持质量求生存,特色求发展的办学理念。坚持形象在管理,兴盛在特色,成功在质量,保证在学生的工作思路。努力践行培养一名学生,致富一个家庭的承诺。

二、班级情况分析

本期所带班级仍为b30班,由于上学年度一直担任b30班的班主任,所以本学期工作要显得容易很多,班级人数为55人,留失一名学生,增加两名新生。新生的学习问题将是最初的关键问题,班级中班干部变动较少,很多制度沿用上个学期,在本学期的班级管理工作中将在以下几个方面加强:

三、奋斗目标

班主任是学校教育计划的具体执行人,是校长、学生部的助手,又是学校和学生家庭的桥梁,各班工作的好坏,直接影响学校教育管理工作进行。

因此本学期的奋斗目标是:让学生学会学习、学会生活、学会做人、学会做事。

1、学会学习

具体措施:

(1)在班上树立正面、积极的学习榜样,进行榜样学习。(黄佳文,刘武成,苏亮)。

(2)要求每位学生每月都要制定出自己学习计划。

(3)每月进行检查学生的操作成绩,表扬班级前15名以及有进步的学生,并按班规进行加分奖励。

(4)每天登记好学生交作业的情况,每周进行总结。

(5)协调各科目的学习。

(6)争取学生优秀率达到40%

2、学会生活

具体措施:

(1)培养学生科学的生活习惯和生活规律。

(2)引导学生良好的饮食习惯。

(3)劝导学生不抽烟不喝酒爱惜自己的身体。

(4)告诫学生注意饮食卫生注重健康。

3、学会做人

具体措施:

(1)发挥黑板报的作用:

黑板报是班级的一块主要的阵地,要充分利用这一现成的`武器。所以我打算在班级里成立一个5-7人的宣传小组,由宣传委员负责管理。然后,按学校要求出好每一期黑板报,内容密切联系班级现状以及学校的安排,让学生无时无刻不在思想上受到教育。

(2)充分利用好一切德育教育材料:

除了要利用好教导处下发的德育教育材料之外,要利用课余时间多查资料,充分发掘身边紧贴时事、与同学们密切相关、以及同学们感兴趣的话题,利用好一切可以利用的德育教育材料。

(3)发挥主题班会和团会的作用

除了黑板报之外,主题班会与团会更像是一座大熔炉,它能集中全班同学们的精华思想,进而感染每一个同学,起到催化剂的作用。鉴于此,我准备将全班同学分成8个组,然后让他们每个星期轮流组织一次班会或团会,每个月再评选出一个办得最优秀的组进行奖励。

4、学会做事

(1)制定班规,班级口号以及班级制度。

(2)实施班级常规:

为了对一些学生起到约束作用,也为了给自主管理设置一个良好的后盾,我将制定详细的班级一日、一周及一月常规,使事情具体化、详细化,操作起来更加容易,班干部容易管理,学生的情况容易量化,为今后的工作开展打下基础。

(3)每月根据班级量化管理评出班级之星。

(4)增强集体凝聚力

增强集体的凝聚力,首先要建立文明向上的班风。文明向上的班风是良好习惯养成的基础,树立学生以高尚的品德、超人的才情、深厚的学养为目标的人生追求,逐渐形成文明儒雅,奋发向上班级风尚。在良好的班风里,学生可以更加自由地发展自己的个性,把班级当作自己的家,主动地爱护、建设班级。

(5)班干部培养工作计划

在班级建设中,班干部的建设是至关重要的。好的班干部可以在班级里起到模范带头作用,帮助老师管理好班级、具体操作各项事务,同时也可以在老师和学生之间起到良好的沟通作用。建立好的班干部,需要老师的教育和引导。本班级班干部刚刚成立时,工作不够积极主动,有些工作还不能得心应手。因而,我准备定期召开班干部会,将作为班干部最基本的要求以及管理方法与班干部成员交流,同时也向班干部了解班级的情况以及个别同学的思想动向。使班干部成为班级管理工作的骨干,成为老师的左膀右臂,同时也能够为学生所信服。

四、活动安排

第一周:开学工作准备

第二周:新学期新气象主题班会

第三周:重点抓迟到现象

第四周:开展有针对性的学习活动

第五周:实行一帮一学习活动

第六周:推动班级动漫比赛

第七周:构建和谐班级活动

第八周:做一个有道德的人的活动

第九周:复习

第十周:期中考试

第十一周:期中考试总结

第十二周:通过期中考试成绩有针对地进行学生谈活

第十三周:进行网站制作分组

第十四周:各网站制作小组进行分工合作

第十五周:复习

第十六周:期末考试

简短个人工作计划格式 篇11

1.内容与依据

1.1 要标准规定了安全技术措施和反事故措施计划的编制要求、实施、监督、检查与考核等内容。

1.2 本制度主要依照原国电公司《安全生产工作规定》制定。

2.“两措”计划编制要求和范围

2.1 安全技术劳动保护措施,主要是指电力企业为消除生产过程中的不安全因素,防止伤亡和职业危害,改善劳动条件和保证生产安全所采取的技术组织措施。

2.2“安措”计划的项目范围:

2.2.1 安全技术措施方面:以预防伤亡事故为目的的一切技术措施。如防护装置、保险装置、信号装置以及安全防爆措施等。

2.2.2 工业卫生技术措施方面:以改善劳动条件、生产环境、预防职业病为目的的一切技术措施。如防噪、防振等。

2.2.3 有关保证生产安全、工业卫生所必需的房屋及设施。如作业工人的沐浴室等。

2.2.4 安全宣传教育设施。如安全技术教材、图书、刊物,安全技术展览的设施等。

2.2.5 其它:如作为安全试验研究所需设备、材料等。

2.3 反事故措施主要是企业以防止设备事故发生及由此诱发的人身事故,保证设备安全可靠运行为目的所采取的技术组织措施。

2.4“反措”计划的项目范围:

2.4.1 按照部《防止电力生产重大事故的二十五项重点要求》和上级机关颁发的反事故措施,结合本企业的实际情况,制定具体的反事故措施。

2.4.2 需要列入“反措”计划进行整改的防止事故、障碍、异常情况的防范对策。

2.4.3 需要消除影响安全生产的重大设备缺陷,以及以提高安全性能的重大技术改进措施。

2.4.4 需要编制、修订、贯彻的有关安全生产的规程制度以及培训计划、活动等。

2.5 各风电场在每年的十月中旬,应将本部门下一年度的“两措”项目计划上报本公司生产管理部门。

2.6 本公司生产管理部门根据各风电场的年度“两措”计划项目,依照上级颁布的劳动保护法令、标准,结合风电场的实际,进行必要的补充和平衡调整,并根据每一项目的费用预算编制成公司年度“安措”计划项目和“反措”计划项目安排表。

2.7“两措”计划项目完成初编后,本单位组织有关部门对全公司年度“两措”项目计划进行讨论确定,落实技术方案、资金来源,计划完成期限等。经总经理批准后下达。同时上报中广核风力发电有限公司安全生产部接受监督和检查。

3.实施与监督

3.1 年度“两措”计划下达后,有关部门必须严格按照各自的职能分工、任务和要求,结合设备检修和整改工作进行实施。

3.2“两措”项目由公司分管主产的主管领导、生产管理部门、安监主管和风电场场长负责。

3.3 属“安措”、“反措”项目的工程设备、制图、施工、安装等工作由生产管理部门负责协调,风电场具体组织落实。

3.4 生产管理部门代表公司经常检查各项措施的执行情况,并将检查情况按季、年向公司汇报。

3.5 在整改工程项目实施过程中,加强质量监督和技术监督,确保质量,节费用开支。

4.竣工验收与检查考核

4.1“两措”计划项目纳入各风电场月度计划,执行应有实效。

4.2“两措”项目及其整改工程项目竣工后,应组织有关人员进行验收,并做好总结,将有关记录、资料归档。

4.3 月初,各风电场应用书面形式报告上月项目执行情况,对不能如期完成的项目要说明理由和预期完成时间。

4.4 每年年终风电场对本年度“两措”计划项目完成情况、完成率、实际效果、未完成主要原因以及存在问题进行总结,上报风电公司。

4.5 在风电场总结的基础上,生产管理部门负责全公司的“两措”年度总结,并报中广核风电公司安全生产部。

4.6 年终公司根据各风电场的“两措”计划项目完成率、完成的及时性以及项目的大小、施工的难度等进行奖惩。

个人工作计划的格式四篇


按照公司发展的步伐,我们应该认真用心做好工作计划。工作计划有许多不同种类,有长短和范围大小之别。怎么才可以写出一篇好的工作计划呢?下面是小编精心收集整理,为你带来的个人工作计划的格式四篇,如果合你所需,不妨马上收藏本页。

个人工作计划的格式【篇1】

一、指导思想

在校领导统一领导下,学校总务后勤部门始终坚持围绕“一个中心” 即后勤工作要围绕教学,搞好“两个服务”;搞好“两个服务”,一是搞好为教育教学服务,二是搞好为师生生活服务,解决师生的后顾之忧。坚持做到“精心服务师生”同时加强后勤队伍的建设,进一步规范和完善后勤服务体系,调动工作人员的积极性,全面提高后勤服务的质量。

二、工作重点

⒈ 加强收费管理,严格执行“一费制”,收费项目、标准进行公示。严格按教育收费政策执行,期初认真做好规定性收费,实行收费公示,提高收费透明度。⒉ 加强校园常规管理,提高工作实效。根据这个学期的具体情况,经过校长办公会议的决定,明确后勤人员的分工:

童煜暹 总务主任。全面主持后勤工作,具体负责后勤保障、学校财务、食堂、安全卫生工作,协调教导处做好新学期簿册的征订、发放工作。

姜智源 总务处副主任。协助负责学校后勤日常工作,主要负责学校财产的维修。

汪新村 总务处主任助理 协助管理学校后勤日常工作。主要负责办公室用品的添置,学校活动的后勤物品供应。参与新学期簿册的征订、发放工作。

魏桂琴 学校司务长负责食堂物品购买、负责文印、协助报刊杂志发放

郭其明 做好学校食堂财务出纳工作

张霞 固定资产的造册登记工作、学校财务出纳工作。

王翠兰 负责学校卫生保健和食堂食品的验收工作。

苗苏文 学校传达室工作、负责维修学校水电、学校广播室工作及其他后勤保障协助性工作。

郝思源 学校食堂饭菜烧制工作及其他后勤保障协助性工作(学校后花园卫生和花木保养等)。

姜锦兰 (校工)学校后勤保障协助性工作

徐太霞 (校工)学校食堂后勤保障协助性工作

束东萍 (校工)厕所(一楼、二楼、四楼学生厕所和一楼、二楼男女教工厕所)一楼花圃卫生和学校花木保养工作

⒊ 加强临时工的常规管理,定期召开会议,进行卫生知识的培训和安全教育,全面提高员工的卫生意识和安全意识。进一步细化临时工的出勤考核制、岗位工作制、随机检查制。确保我校食堂卫生、校园卫生、厕所卫生更上一个新台阶。

⒋ 加强安全教育,确保学校师生的安全。针对防火、防电、防盗、交通安全等防范意识做到常宣传、常检查、常汇报,消除各种安全隐患。加强师生的节俭意识,在节约水电上下工夫,

⒌ 加强食堂管理,克服就餐人多,操作面积小的客观困难,努力提高服务质量。食堂负责人坚决把好进货关,并做好进货登记、验收工作,其次尽力调配好每周的菜谱;抓好食堂工作人员的规范操作。

三、具体工作

⒈ 做好开学收费工作。严格按照教育局、物价局的有关部门精神,规范化的开具出示有关收据。

⒉ 学期初配合教导处关于班级的调整并做好课桌椅子的调配工作。

⒊ 学期结束前,做好课本费、簿本费等的结算工作,并告知家长。

⒋ 做好学生饮用水的发放、登记、结算工作。

⒌ 经常检查各办公室、教室及公共场所的门窗、电扇、水管,做到损坏及时查明责任,进行维修。

⒍ 严格遵守采购制度,本着节约的原则,继续实行物品采购制,坚决杜绝滥购、堆积、流失。实行专人采购、专人验收、专人负责发放制度。个人耐用物品登记、使用制度完善。

⒎ 做好学校各类资料的文印工作,杜绝浪费。

⒏ 做好食堂食品的采购工作,严格把关,并做好登记索证工作。

⒐ 做好校园绿化,负责人经常与绿化人员保持联系,做好定期的绿化工作。

⒑ 对学校教导处、少先队开展的各项活动,后勤处将尽力做好服务工作,确保工作的正常开展。

⒒ 做好学校对外的各项接待工作,努力维护好学校的形象。

⒓ 进一步细化临时工的出勤考核制度、岗位工作制度,随机检查制度。

13.完善各项后勤管理制度,做到责任明确,切实提高执行率。

四、行事历

(一)二月份

1.做好开学准备工作。落实各类财物的采购工作,做好开学簿册的分发工作和卫生用品的发放工作。

2.做好收费工作,与班主任结清各类收费。

3.做好20xx年春季学校预支费用的统计。

4.做好食堂学生就餐的各项准备工作。

5.做好艺术节、科技节的后勤服务工作。

6.与后勤人员签定合同。

7.召开学校后勤人员会议,发挥创新意识,落实责任,做好服务工作。

8.做好“区域现代化建设”的自查工作。

(二)三月份

1.检查学校卫生、安全工作,做好校产、安全、卫生等台帐资料的补充收集工作。

2.组织食堂人员进行安全、卫生知识学习,加强常规管理。

3.做好教学硬件和软件的维修工作。

4.清理学校固定资产,完善保管制度。

5.做好学校绿化工作,为校园内花圃松土、剪枝、施肥。

(三)四月份

1.协助教导处做好教学活动的开展工作。

2.加强学校安全、卫生的管理,继续建设平安校园。

3.做好学校资产的核实登记。

(四)五月份

1.做好五一节假日的值班安排。

2.做好固定资产的登记工作。

3.做好相关设备的维修。

(五)六月份

1.学生课本费、簿册等费用的结算。

2.做好期末结束工作,进行安全检查。

3.检查并收回教师借用的各类物品,清点储藏室物品。

4.布置暑假后勤总务工作。

个人工作计划的格式【篇2】

我但任高三2班的班主任和两个班的英语教学工作。从教10多年,工作勤勤恳恳,潜心育人,在实践中摸索,在摸索中前行,也逐渐形成自己的班级管理特色,但在工作和学习过程中,作为新时期的班主任,我发现自己还存在很多不足,今年有幸成为广东省名班主任工作室成员,我倍感珍惜,下定决心积极参加工作室的研究活动,在邝杰老师、各位成员和学员的帮助下,对中小学小组自主管理的研究作进一步的实践、探索和研究,力争见成效。因此,特制定个人成长规划。

一、指导思想

认真领会《广东省名班主任工作发展规划》精神,结合广东省名班主任工作室两年培训要求,以班级日常管理为载体,努力饯行先进的德育教育理念,认真学习,积极提高自身的综合素质、班级管理能力和教育水平。

二、制定目标

总目标:成为学校和区里优秀的教育工作者

第一年:学习、研究、总结、提高

初探有特色的班级管理模式,争取成为校优秀班主任,为其他班主任树立榜样。

第二年:完善、提高、探索

进一步完善班级管理模式,争取成为区优秀班主任。

具体目标:

1、学习目标:

1)广泛阅读各级各类教育专家、名家的教育专著,认真汲取新的教育教学理念,坚持学习专业知识和班主任管理的理论知识,提高班级建设和管理的能力和技巧。

2)积极参加名班主任工作室举行的各项培训和探讨的机会,主动与班主任工作室的其他成员交流,博采众长,学会在反思中成长,在总结中进步,形成自己独特的班主任管理风格。

2、科研目标:

1)多读书,尤其是名家名著,并及时撰写心得体会。

2)积极撰写高质量的德育论文,争取获奖或者发表。

3)认真开展德育实践研究和研讨活动,积极参加工作室的课题研究,积极撰写相关的德育论文。

4)认真撰写教育故事,跟踪小组管理的成效,并进行个案分析,及时反思,整理教育思路,积累教育方法。

3、管理目标:

1)在名班主任工作室主持人的带领下,以小组自主管理研究为依托,逐渐将班级的学生培养成拥有良好的自主学习、自主管理和自我规划的能力。

2)努力探索班级文化建设,把所带班级建设成有特色、有亮点的班级。跳出传统的班级管理方法的圈子,让学生成为学习的主人,学会自主学习,努力成为受学生喜爱、欢迎,并能引领学生不断发展的优秀班主任。

三、具体措施:

1、积极参加工作室的研讨活动和认真完成工作室布置的任务,向其他名班主任学习优秀的班级管理经验,并在研讨中积极发言。活动后及时写好收获或反思。

2、引导学生根据自己的学习情况自由组合自主管理小组,借高三月考和宿舍评比为契机,考核自主管理的'情况,开展实践研究。

3、多看班主任工作方面的专著,提升自己的理论水平。注意积累,多动笔,希望写出较高质量的论文并争取发表,对自己的工作进行反思,提升。

4、、充分利用网络资源多关注班主任工作论坛和相关的教育节目,利用网络探讨班级管理中遇到的问题,学习借鉴优秀班主任的班级管理方法,因为他山之石可以攻玉。

5、对学生的表现做好跟踪记录,搜集好第一手资料,并及时总结反思,要积极探索创新,为从事的课题研究提供可靠的素材。

我相信:只要用心实践,克服困难就一定能够成功。

个人工作计划的格式【篇3】

一、指导思想:

以传承和弘扬大庆精神、铁人精神为宗旨,以培养有理想、有道德、有文化、有纪律严律的新时期大庆人为目标,以《国家基础教育课程改革纲要(试行)》为依据,结合大庆精神、铁人精神教育的课程特点和基础教育实际,充分发挥课堂教学在文化传承和育人中的作用,让大庆精神、铁人精神根植于学生心灵,引导学生形成正确的人生观、价值观,促进其全面健康发展。结合我校实际工作制定计划如下:

二、目标要求

(一)、工作目标

以有教育目标、有课程目标、有教育内容、有课时安排、有任课教师的“五有”系统课业设置为目标,将大庆精神、铁人精神教育纳入我校的教育体系,强化社会主义核心价值观对学生的影响。

(二)、教育目标

大力传承和弘扬大庆精神、铁人精神,使大庆城市人文根脉深入人心。深入挖掘大庆精神、铁人精神的深刻内涵,提升精神文化的育人价值。积极构建大庆精神、铁人精神为内核的地方课程体系,提升大庆教育品位。努力培养自觉践行大庆精神、铁人精神的新时期大庆人。

三、目标实施办法

一、加强教育引导,提高学习和弘扬大庆精神铁人精神的自觉性。 采取各种形式,深入学习《大庆精神、铁人精神进校园进课堂工程实施方案》,全面领会和把握大庆精神的丰富内涵和及新时期深入学习和弘扬大庆精神的重大意义和基本要求。紧密结合学校实际,围绕中心工作,大力开展“我是铁人的后代”思想大讨论活动。通过大讨论活动,提高学生学习和弘扬大庆精神的自觉性,将思想和认识统一到继承、弘扬和发展大庆精神的具体实践中。

二、通过校内宣传,营造育人氛围

利用校园环境、宣传板报、校园广播三个阵地,营造良好的育人氛围,加大宣传教育力度。

将大庆精神铁人精神巧妙融入校园文化环境建设,于无声处育人。要求各班在教室或走廊利用板报、画展等形式宣传铁人,宣传大庆,在校园宣传栏中辟建学习大庆精神、铁人精神专栏。营造良好育人环境。

利用校园广播在课间播放油田歌曲、讲述创业故事、介绍英雄事迹,使大庆精神、铁人精神在学生游戏、休息中根植于心,根植于校园的每一个角落。

三、通过德育主渠道,加大育人力度

(1)升旗仪式

举行以“大庆精神、铁人精神教育”为主题的升旗仪式。利用升国旗的庄严仪式,号召学生真正把大庆精神铁人精神铭记于心,刻苦

学习,为祖国、为大庆的建设,贡献自己的一份力量。

(2)纪念日主题教育活动

在“万人大会战纪念日”“创业纪念日”“铁人诞辰纪念日”“铁人逝世纪念日”等重大纪念日,开展主题教育活动。通过活动,使师生重温铁人的英雄事迹,重温一个个荡气回肠的创业故事。

(3)征文、演讲、书画展系列比赛

通过征文、演讲、书画展、知识竞赛、诗歌朗颂会、手工制作等形式,了解大庆历史,学习大庆精神铁人精神。

(4)班团队活动

以常规的班团队活动为主要渠道,使学生深刻了解大庆精神、铁人精神精髓。

(5)学科渗透

把大庆精神、铁人精神主题教育活动内涵渗透到其他学科中,有计划、有针对性地对学生进行道德教育,净化心灵,陶冶情操。如在音乐课,开展学唱经典石油会战歌曲,班级课前准备时共同唱响石油红歌,编排体现石油工人精神风貌的舞蹈等。如把以学习大庆精神、铁人精神为内容的手抄报、书法绘画展等融入到美术课堂教学中。

(6)家校合作中实现大庆精神、铁人精神教育

为取得更好的教育效果,我校充分发挥家庭的重要作用。通过印制、发放宣传册、宣传单等形式,使大庆精神铁人精神走进家庭,争取实现小手拉大手,潜移默化中把此项活动从学生延伸到家庭,保证家校教育的一致性。

四、通过培训、教科研,确保育人效果

大庆精神铁人精神教育纳入国民教育体系。既然是一门课程,就一定要培训,要教研科研。除参加上级组织的外出培训外,学校也要在校本培训中对教师尤其是班主任教师进行培训。努力教师的课程执行能力。同时,校级教研中也要有此门课程的计划。

大庆精神、铁人精神是大庆的精神之魂,文化之根。任何形式、任何主题的活动的开展都是一个目的——让大庆精神、铁人精神在我校的各项工作的开展中发挥指导作用,使大庆精神、铁人精神在一代又一代的后辈中传承弘扬。

个人工作计划的格式【篇4】

我们XX区位于山西省XX市东南部,城乡一体,南农北商,是XX市“南移西进、扩容提质”和XX区建设的主要扩张区域。全区辖1镇2乡6个街道办事处,63个社区居委会,86个行政村。总人口49.85万,其中非农业人口34.27万,已婚育龄妇女8.28万。近三年,符合政策生育率、综合避孕节育率、群众满意率等重要指标一直保持在98%、93%、xx%以上,各项工作均取得了新的发展和突破,多次受到国家和盛市表彰奖励

近年来,XX区以创建活动为载体,坚持以人为本,立足群众需求,开拓进取,务实创新,大力开展以生殖健康为重点的综合优质服务,实现了“四个到位”,重抓了“六大工程”,强化了“六项服务”,人口问题统筹解决、经济社会和谐发展的良好局面正在形成。

一、领导重视,为开展创建活动提供全方位保障

一是领导责任到位。区委、区政府充分认识到计划生育优质服务是建设和谐小店,实现全面、协调、可持续发展的基础工程和重要载体,从而将创建全国计划生育优质服务先进区工作纳入全区经济社会发展总体规划和目标责任管理体系。成立了由区党政主要领导任组长和常务副组长、37个相关部门和9个街办、乡(镇)主要领导为成员的创建工作领导组,多次召开各种专题会会,定期研究分析工作形势,讨论解决创建活动中遇到的实际困难和问题。将创建活动列入全区重大事项督查范围,实行区四大班子成员包街乡制度,加强对创建活动的督促指导。

二是经费投入到位。至,区财政投入计划生育事业经费均实现了超额配套,分别为232.8万、344.4万、416.8万元,用于广大育龄群众的计划生育技术服务、奖励政策的兑现、基层基础建设等方面,让育龄群众享受免费优质服务,为计划生育优质服务工作的开展提供强有力的财力保障。

三是阵地建设到位。区乡两级先后投入300余万元,按照《农村计划生育服务机构基础设施建设标准》,对区、乡两级计生服务站(所)进行了改造和修缮。为区计生服务站配备了大型b超、微波妇科治疗仪、心电监护仪、红外线乳腺诊断仪、机等医疗设备,为乡服务所配备了血、尿常规分析仪等设备,为社区(村)计生服务室配齐了药具展示柜、药具箱等。

四是队伍建设到位。首先是加强了基层服务力量。实行区聘、乡管、村用的管理体制,通过公开招聘、竞争上岗,聘任了131名村级计生服务员。按照“政治合格,业务精熟、热爱工作,中专学历”的要求,对社区的计生专干进行了社会化招聘。同时,每年轮训两次,统一进行业务技能考试,对合格的办理续聘手续,彻底解决了村(居)计生干部队伍年龄大、文化水平低的问题。其次是充实技术服务力量。专门从卫生系统调进了具有执业资格的技术人员,充实到区计生服务站和乡(镇)计生服务所,不断提高服务水平。

二、突出重点,全面实施生殖健康“六大”工程

一是实施避孕节育知情选择工程。按照指导和自愿相结合的原则,全区xx%以上的村推行了避孕方法知情选择。统一知情选择服务规范流程,明确任务和职责,实行知情同意制度。在落实节育措施前,技术人员必须详细提供3种以上方法的避孕节育措施,让群众在充分知情的前提下自主选择,并在手术前签订知情同意书。加强随访工作,对出现的问题及时进行处置。建立健全避孕药具供给网络,新增避孕药具免费发放点31个,每年发放约17万元的药具,确保了群众及时得到所需的避孕药具。

二是实施生殖道感染防治工程。坚持“三查两补一治疗”,为全区xx%以上的育龄妇女建立了生殖健康档案。区计生服务站每年为区直机关育龄妇女体检1次。坚持巡回服务,充分发挥计生流动服务车的作用,由区计生服务站组建了一支流动生殖健康服务队,深入农村开展普查普治服务,为群众送知识,送健康。以来,全区育龄妇女已有近14.38万人次获得了生殖健康服务,查出各种疾病3800余例,查治各种肿瘤450余例,全部得到及时治疗或转诊治疗,基本生殖健康服务覆盖面达xx%以上。

三是实施出生缺陷干预工程。积极实施健康教育,适当开展优生筛查,区计生服务站专门设立了优生优育咨询指导门诊,接待各类咨询达3200人次。同时,三年来,共为全区 1473 名育龄妇女免费发放 “斯利安”叶酸片8838盒,总价值8.8万元,有效地避免了出生缺陷的升高。

四是实施“关爱女孩”和性别比治理工程。与区卫生局联手建立b超检查和引产手术管理制度,杜绝了“两非”行为。积极制定落实有利于女孩成长、妇女发展和计划生育女儿户的.利益导向政策,目前,全区男女性别比为100:107。

五是实施青少年性与生殖健康教育工程。在初中以

上学校开设了青春期生殖健康教育课堂,区服务站设立青少年咨询室,为广大青少年提供服务。制作了男性健康小册子、宣传单,利用“男性健康日”进行广泛宣传,在计生服务站设立男性门诊为男性患者服务,每年提供服务300多例。

六是实施艾滋病防治工程。把艾滋病的预防与日常工作结合起来,做到“四个结合”,即与避孕节育知情选择相结合;与生殖健康教育相结合;与流动人口管理和教育相结合;与青春期健康教育相结合。举行“远离性病/艾滋病”万人签名活动,充分利用计生网站、人口学校等服务网络,积极开展预防艾滋病的宣传服务活动。每年举办大型专题宣传5—6次,已婚肓龄妇女宣传资料达到人手一份,在初中以上学校进行专栏宣传和开设性教育课,每年发放宣传资料50万份。

三、拓宽领域,全面深化计划生育优质服务创建活动

一是深化了宣传服务。充分利用各种节日和活动,充分利用各种宣传资源,充分体现党和政府的人性化关怀,实现了宣传服务的“三化”。首先是社会宣传经常化。利用节假日、纪念日和活动日,组织开展知识竞赛、演讲比赛、计生课堂、消夏晚会等活动,形成全社会共同参与的良好氛围。其次是宣教阵地标准化。将人口学校真正办成宣传工作的重要阵地,在主要街道、企事业单位、乡村、社区制作了国策大道、人口文化大院、国策墙、科普画廊、宣传栏。最后是宣传服务温馨化。根据群众需求,通过学校开办有关课程、上门入户发放《保健知识卡》、面对面咨询、开通服务热线等形式,广泛开展形式多样的个性化、温馨化的宣传服务,让群众在潜移默化中,转变婚育观念。

二是注重了信息引导服务。以群众需求为导向,探索建立自下而上收集群众需求信息和自上而下分类指导相结合的决策体系。健全完善了群众需求信息的采集网络,通过区、街(乡)、村(居)计生服务网络、部门信息互通等各种渠道和街头调查、群众议事会、问卷征询、等多种形式,搜集群众有关政策法规、生殖健康、避孕节育、生产生活、权益维护等方面信息和需求,将将群众需求分类汇总,作为决策依据。依托信息网络,引导开展服务。投资40余万元,先后为全区9个街办、乡(镇)计生办配置更新了计算机和打印机等设备,实现了盛市、区、乡四级联网,利用《村级信息反馈单》指导村(居)针对性开展服务,实现了微机信息引导管理服务。建成了XX区人口信息公众网站,传播人口计生知识,公开办事程序,收集群众意见建议,实现双向互动。通过多渠道收集分析群众需求,查找出工作中存在的主要问题和薄弱环节,作为区委、区政府科学制定下年度工作计划的重要依据。

三是完善了奖扶服务。变强制管理为政策引导,把管理与激励有机结合起来,用激励政策使群众自觉拥护国策。首先,深入落实国家奖励政策。三年来,共投入255.46万元,对6116户家庭给予了奖励。其次,制定具有我区特色的奖励措施。,下拨10.3万元,为全区3149户农村独生子女家庭和716户双女结扎家庭支付了农村新型合作医疗费用。明确将独生子女户在农村发放福利时多享受一人份的待遇,写入了村规民约。最后,完善了社会保障机制。区民政局把全区计生弱势家庭全部纳入最低生活保障范围;区劳动保障局将计划生育户优先纳入就业服务网络;农业、科技部门聘请专家进村对200户计生家庭进行培训;区卫生局开通了生育绿色通道;区教育局为203户独生子女、双女户落实中考加10分制度,并建立了“爱心助学基金”,对176名计划生育家庭子女进行扶助。

四是强化了维权服务。大力改革行政审批制度,落实《生育服务证》备案登记制度。全区9个街办、乡(镇)全部实行“一站式”服务,村(居)开展代办服务,印制便民服务卡,将计生服务的内容、标准、程序、时限以及监督电话等内容向群众公开,接受群众监督。认真规范计生行政执法行为,严格实行计划生育责任追究制和执法过错责任追究制,信访案件办结率达100%。按照“两委负总责、村(居)民搞自治、协会当骨干、群众做主人”的工作思路,全面推行计划生育村民自治工作,全区86个村实行了计生合同管理。广泛开展了“四个一”活动,即开通一部,设立一个意见箱,每季度发一份征求意见卡,每年召开一次村(居)民议事会或听证会。对涉及群众利益的事项实行民主决议、民主监督。每年答复解决群众来电、来信、来访300多例,做到了有问必答。

五是落实了流动人口服务。把对流动人口的服务纳入目标管理责任制,进一步健全流动人口计生服务的各项制度,落实计划生育技术服务经费,为9703名流动人口育龄妇女建立了信息档案,查环查孕查病1.6万人次,为流动人口办理计划生育婚育证明1.3

7万人次,信息反馈3000余条,确保流动人口的同管理和同服务。

六是拓展了综合服务。从三个方面进一步拓展了服务项目和范围,使尽可能多的人能感受到党和政府的关怀。 积极开展了居家养老工作。按照“以政府为主导、以公益为重点、以社区为依托、以市场为手段、以家庭为基础”的工作思路,在水总等社区开展了居家养老试点工作。积极开展了0-3岁婴幼儿教育工作,在培训工作人员的基础上,发放123套服务设备,开展婴幼儿早期教育。开展了“绿色通道”工程,区人民医院、区妇幼保健院成立孕妇学校,开设育婴知识讲座;免费为3623名产妇在医院提供一日三餐、红糖、为新生儿留影等服务。