员工保密协议书

员工保密协议书9篇。

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员工保密协议书【篇1】

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2022员工保密协议书正文内容

甲方(企业)：_______________________

乙方(员工)：_______________________

乙方第一受益人：______________________

部门：_______________________

身份证号：_______________________

签订时间：________年____月____日

由于乙方在公司关键部门工作，因工作需要，接触到甲方的商业和管理上秘密，为明确乙方在任职期间和离职后一段合理期限内有关的保密事项，双方就下列条款达成一致：

第一条商业秘密的内容

本协议提及的商业秘密包括技术秘密和经营秘密，其中技术秘密包括但不限于工作进度、技术方案、配方、工艺流程、技术指标、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、技术文档、相关的函电等;经营秘密包括但不限于客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息等等。

第二条职务成果

双方确认，乙方在任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、非专利技术成果等，其知识产权归甲方所有;甲方有权使用或转让上述知识产权。乙方应当积极提供一切必要的信息资料、研究材料和采取一切必要的行动，协助甲方取得和行使有关的知识产权。乙方对上述知识产权享有作为发明人、创作人或设计人的署名权(依照法律规定应由甲方署名的除外);并且，乙方有权获得相应的物质奖励和报酬。

甲方给乙方的相应的物质奖励和报酬有如下规定：

第三条保密规章和制度

乙方在任职期间必须遵守甲方的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

遇到甲方保密规章、制度中未规定或者规定不明确的方面时，乙方应本着谨慎、负责的态度，采取必要、合理的措施，保守其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密。

第四条保密责任

除履行职务需要之外，未经甲方事先书面同意，乙方不得泄漏、传播、公布、发表、传授、转让、交换或者以其他任何方式使任何第三方(包括无权知悉该项秘密的甲方职员)知悉属于甲方或者属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

第五条保密期限

甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方对本协议第一条所述的商业秘密采取适当的保密措施并告知乙方时开始，到该商业秘密由甲方公开时止。

无论乙方因何种原因离职，乙方离职之后(自离职之日起)仍应当保守在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密，承担同在甲方任职期间一样的保密义务。乙方自离职之日起三年内不得从事相同职业的工作。

第六条从事第二职业的限制

乙方承诺在甲方任职期间，不从事第二职业。特别是未经甲方书面同意，不得在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业内任职，包括但不限于合伙人、董事、监事、股东、经理、职员、代理人、顾问等;不得间接为上述企业提供服务。

第七条秘密信息的载体

乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录有甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体均归甲方所有，无论这些秘密信息有无商业上的价值。

乙方应当于离职时，或者于甲方提出要求时，返还属于甲方的全部财物和载有甲方秘密信息的一切载体，不得将这些载体及其复制件擅自保留或交给其他任何单位或个人。

第八条任职期间

本协议中所称的任职期间，是指乙方从甲方领取工资到甲方终止向乙方发放工资或乙方不再从甲方领取工资为止的期间。

本协议中所称的离职，是指任何乙方明确表示解除聘用关系并将此种意愿付诸事实的行为，包括辞职、辞退等正常离职和非正常离职。

第九条侵权责任

甲、乙双方约定：

(1)如果乙方不履行本协议所规定的保密义务，应当承担违约责任，任职期间接受甲方的罚款、降薪或辞退等处罚;如已离职，一次性向甲方支付违约金人民币元;

(2)如果因为乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失，乙方应当承担违约责任，并承担赔偿甲方损失的责任。

(3)前款所述损失赔偿按照如下方式计算：

①损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失;

②如果甲方的损失依照①款所述的计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润;或者以不低于甲方商业秘密许可使用费的合理数额作为损失赔偿额;

③甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用，应当包含在损失赔偿额之内;

(4)因乙方的违约行为侵犯了甲方的商业秘密权利的，甲方可以选择根据本协议要求乙方承担违约责任，或者根据国家有关法律、法规通过司法的方式要求乙方承担侵权法律责任。

第十条争议解决

因本协议而引起的任何纠纷由双方协商解决;如果协商不成，任何一方均可以在北京市海淀区人民法院提起诉讼。

上述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。

第十一条其它事项

本协议如与双方以前的任何口头或书面协议有抵触，以本协议的规定为准。

本协议的修改必须采用书面形式。

本协议正本一式二份，甲乙双方各执一份。

第十二条生效

本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方：_______________________乙方签字：_______________________

代表：_______________________身份证号：_______________________

签字日期：________年____月____日签字日期：________年____月____日

员工保密协议书【篇2】

贷款种类：_________________合同编号：_________________

借款人：_________________

住所：_________________电话：_________________

法定代表人：_________________

开户银行名称：_________________

开户帐号：_________________

传真：_________________邮政编码：_________________

受托贷款人：_________________

住所：_________________电话：_________________

法定代表人：_________________

传真：_________________邮政编码：_________________

借款人(以下简称甲方)：______________

受托贷款人(以下简称乙方)：______________

根据__________(以下简称委托人)与乙方签订的__________委托代理协议，由乙方代委托人向甲方发放__________贷款，并在受托范围与甲方协商后订立本合同。

第一条借款金额

甲方借款金额为人民币(大写)_____________。

第二条借款用途

甲方借款将用于_____________。

第三条借款期限

甲方借款期限自__________年_____月_____日至__________年_____月_____日。

第四条贷款利率和利息

贷款利率按__________息__________计算，按__________结息。

贷款利息自贷款转存到甲方帐户之日起计算。在合同有效期内，如委托人调整贷款利率，自利率调整之日起按调整后的利率执行。

第五条用款计划甲方的分次用款计划为：_________________

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

第六条还款计划

甲方的分次还款计划为：_________________甲方：________________

乙方：________________身份证号码：________________

鉴于：甲方已聘用乙方为甲方员工，乙方在工作中将获知甲方大量的商业信息秘密。为了维护甲方的商业利益，并明确乙方作为甲方员工所负有的保密义务，甲、乙双方在遵循诚实、信用和自愿的原则上，经协商一致，订立本协议。

第一条商业信息秘密的内容

(一)乙方须予以保密的“商业信息秘密”包括但不限于：

1、甲方战略规划、经营方针、投资计划、业务拓展和营销方案、经营管理方案、考核和奖励办法等;

2、甲方财务预算方案、决算方案、利润分配方案、资金及融资状况、债务和担保情况、以及甲方订立重大合同等可能对甲方财务状况和经营成果产生重大影响的事项;

3、甲方经营管理报告、各项规章制度、业务流程和标有密级的文件;

4、甲方客户清单、客户资料以及甲方与客户的合作方式、定价政策、交易价格、合作协议等;

5、甲方招标和投标的标底和标书内容、甲方采购中的货源情报等;

6、甲方信息系统软硬件配置、甲方信息系统安全策略等资料信息

7、根据国家《保密法》和有关法律法规应当予以保密的资料信息;

8、被《公司法》等有关法律法规列为公司重大事件的有关资料信息;

9、甲方内部规章制度规定不得泄露的资料信息;

10、泄露后可能导致甲方本身、甲方股东单位、甲方合作伙伴、甲方客户、甲方其他员工等一方或多方利益损失的其他资料信息。

(二)本协议所指的“商业信息秘密”的资料形式，包括但不限于：书面文字资料、图片资料、视听资料、电子文档资料以及其他信息载体或秘密资料存在的任何形式。

第二条乙方的保密义务

(一)乙方应将本协议第一条所述之信息视为商业信息秘密，不得向甲方以外的任何第三方泄露，除非该信息的披露是依法律要求必须向监管机构或政府有关部门披露。但该披露必须事先得到甲方的书面同意，且只能在授权的范围内披露。

(二)乙方只能将其掌握的甲方的商业信息秘密用于甲方许可的事由，或者用于完成甲方的工作，乙方不得将上述商业信息秘密用于其他方面。乙方或者第三方对于甲方的商业信息秘密的任何修改、打印、复制均需得到甲方的书面授权。

(三)出于工作需要，乙方在甲方内部更换岗位时，乙方应在工作交接时交出其掌握的与新工作无关的所有商业信息秘密资料。(

四)无论乙方因何种原因离职，离职时所有由乙方所作或保管的有关甲方商业信息秘密的笔记、备忘录及任何形式档案、文件等均需即时交予甲方，并由甲方签收。

(五)在日常工作中，乙方应将涉及甲方商业信息秘密的资料与其他一般性资料、物品分别存放，并保证将涉及甲方商业信息秘密的资料置于安全处所，以防止非相关人员接触，并确保该资料不被泄露。

(六)乙方在完成工作后，对于废弃不用的商业信息秘密资料应作如下处理：文件、图纸等应及时销毁;磁盘、视听资料或其他不易销毁的实物应当及时交还甲方，由甲方统一处理。

(七)乙方在遗失甲方的商业信息秘密资料时，应及时向甲方汇报，以便甲方能立即采取相关措施，减小因商业信息秘密泄露而可能造成损害的程度。若甲方商业信息秘密泄露是乙方故意造成，甲方将依本协议第七条的规定追溯既往。

(八)乙方不得利用其从甲方掌握的商业信息秘密在其他从事与本公司相近业务的企业兼职工作或提供服务，或协助第三方与甲方所从事的业务进行竞争，但甲方认可的情况除外。

第三条保密期限本协议

所述商业信息秘密的保密期限不受甲、乙双方劳动关系存续期间的限制。双方存在劳动关系期间，乙方需保守自己知悉的甲方商业信息秘密。双方劳动关系解除后，乙方仍应继续保守秘密，直到上述商业信息秘密成为公知信息。

第四条乙方的陈述与保证

乙方在充分了解所从事工作会接触甲方有关商业信息秘密且任何泄密行为将造成甲方重大利益伤害的基础上，做出如下陈述和保证：

(一)乙方对在服务过程中获悉的甲方的商业信息秘密负有保密义务，保证不因乙方的.故意或过失使他人获得、使用这些信息;

(二)除甲方正式的书面指示外，任何口头或非正式的书面指示均不构成乙方向任何第三方告知或提供与甲方商业信息秘密有关之资料的抗辩理由;

(三)除工作上确有必要外，乙方保证不出于故意了解、掌握非本人工作所涉及的商业信息秘密和商业技术秘密，更不得出于故意获取有关的资料;

(四)乙方保证在任职期间和离开职务后(含调岗、调职、离职、停职等)，不私自复印或保留和甲方商业信息秘密有关之任何资料，亦不得将知悉的内容泄露给其他任何第三方，或协助第三方获悉相关资料的内容;

(五)乙方保证在职期间，不利用其在工作中了解的甲方的商业信息秘密为自己或第三方提供从事与其工作相同或类似的工作或研究，以获得不正当的利益或造成甲方的损害;

(六)在劳动合同终止后，乙方不得直接或间接地使用或帮助他人在甲方的竞争领域内使用该商业信息秘密，不得直接或间接地劝诱或帮助他人劝诱甲方内掌握商业信息秘密的职工离开甲方。

第五条违约责任

(一)如果乙方违反本协议的规定而给甲方造成损失，乙方应予以全额赔偿。甲方并保留进一步追诉乙方相关法律责任的权利。

(二)乙方违约的事实并不能结束其在本协议项下的保密义务，乙方在因违约而赔偿甲方损失后，仍需继续遵守本保密协议。

第六条争议解决

甲、乙双方因执行本协议发生争议，由双方协商解决。经协商不能解决时，提请人民法院裁决。

第七条本协议生效

本协议自双方签字盖章后生效。双方在签订本协议前已签订劳动合同或劳务协议的，本协议的效力可溯及到双方签订劳动合同或劳务协议之时。

第八条本协议任何部分的修改和无效，不能影响其他部分的效力。

第九条本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方(盖章)___________________乙方(签字)___________________

签订日期：________________签订日期：________________

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

第七条付息方式

甲方应在结息日前将资金汇入在乙方开立的存款户内，以便于乙方按期、按规定收取利息。甲方不能按时付息时，按规定计收复利。

付息户帐号为：_________________

第八条扣款方式

甲方保证按第六条、第七条确定的还款计划归还借款和借款利息，若不能按期归还，又未取得委托人书面同意的，则甲方同意由乙方委托人从甲方的银行帐户中直接扣收借款本金、利息及有关费用。

第九条合同的变更和解除

1.本合同生效后，甲、乙任何一方不得擅自变更和解除本合同。

2.贷款到期，由于客观情况发生变化，甲方经过努力仍不能还清借款的，可以在借款到期前_____日内向委托人申请展期，经委托人书面同意并通知乙方。甲、乙双方签订展期还款协议书，作为本合同的附件。

3.甲、乙任何一方发生合并、分立、承包及股份制改造等转制变更时，由变更后当事人承担或分别承担履行本合同的义务和享有应有的权利。

第十条在本合同有效期内，甲方如需进行承包、租赁、合并和兼并、合资、分立、联营、股份制改造等改变其经营方式时，应提前_____日向委托人报告并通知乙方。

第十一条甲、乙双方的主要权利和义务

1.甲方有权要求乙方按委托方的计划及所供资金发放贷款;

2.甲方应在乙方开立存款户;

3.甲方应在合同约定的期限内归还全部贷款本息;

4.甲方必须按约定用途使用贷款，不得将贷款挪作他用;

5.甲方应按乙方要求提供其有关的计划、统计、财务会计报表等资料;

6.乙方有权检查贷款的使用情况;

7.乙方有权对甲方的资金及经营情况进行监督;

8.乙方应按委托方的计划及所供资金及时发放贷款。

第十二条违约责任

1.甲方未按约定用途使用贷款，乙方将停止发放贷款，同时向委托人报告，并按其书面意见处理。

2.甲方未按期或超过本合同约定分次还款计划未偿清的贷款为逾期贷款，乙方有权按委托人规定对逾期贷款加收_____的利息。

第十三条甲、乙双方商定的其他条款。

第十四条本合同自甲、乙双方法定代表人或其授权代理人签字并加盖单位公章后生效，至合同项下贷款本息全部清偿完毕后终止。

第十五条本合同正本两份，甲、乙双方各执一份，副本_____份。

甲方：_________________公章乙方：_________________公章

法定代表人：_________________签字法定代表人：_________________签字

(或其授权代理人)(或其授权代理人)

___________年_______月_____日_______年_______月_____日

员工保密协议书【篇3】

乙方：_________

甲乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》和国家、地方有关规定，就企业技术秘密，公司及客户财产保护达成如下协议：

甲方尚未公开的发展规划、方针政策、经营决策的信息、计划、方案、指令及商业秘密;

甲方财政预算、决策报告、财务报表、统计资料、财务分析报告、审计资料、银行账号;

甲方的经营方法、状况和经营实力;

甲方未公布的人事调动、人事任免;

甲方机构的设置、编制、人员名册和统计表、奖惩材料、考核材料;

甲方各级员工的个人薪金收入情况;

甲方具有保密级别的文件、资料、会议记录、信件、方案、投标书、图片、电脑软件;

甲方客户的资料及财产;

销售合同、销售网络、渠道。

乙方未经批准、不准复印、摘抄、随意或恶意拿走甲方秘密文件、电脑软、硬件等;

乙方未经批准、不得向他人泄露甲方秘密、信息;

甲方有义务对乙方在保守秘密，举报泄密或改进保密技术、措施、以及及时防止泄密事故、挽救损失方面成绩显著者、给予奖励。

乙方违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消或收回有关待遇;

乙方违反此协议，造成一定经济损失，甲方将处以乙方_________万元罚款;

乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失的，应赔偿甲方全部损失;

以上违约责任的执行，超过法律、法规赋予双方权限的，申请仲裁机构仲裁或向法院提出起诉。

聘用合同期内;

解除聘用合同后的_________年内。

甲方(盖章)：_________ 乙方(签字)：_________

代表人(签字)：_________

签订地点：_________ 签订地点：_________

员工保密协议书【篇4】

由于乙方在公司关键部门工作，因工作需要，接触到甲方的商业和管理上秘密，为明确乙方在任职期间和离职后一段合理期限内有关的保密事项，双方就下列条款达成一致：

本协议提及的商业秘密包括技术秘密和经营秘密，其中技术秘密包括但不限于工作进度、技术方案、配方、工艺流程、技术指标、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、技术文档、相关的函电等;经营秘密包括但不限于客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息等等。

双方确认，乙方在任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、非专利技术成果等，其知识产权归甲方所有;甲方有权使用或转让上述知识产权。乙方应当积极提供一切必要的信息资料、研究材料和采取一切必要的行动，协助甲方取得和行使有关的知识产权。乙方对上述知识产权享有作为发明人、创作人或设计人的署名权(依照法律规定应由甲方署名的除外);并且，乙方有权获得相应的物质奖励和报酬。

甲方给乙方的相应的物质奖励和报酬有如下规定：

乙方在任职期间必须遵守甲方的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

遇到甲方保密规章、制度中未规定或者规定不明确的方面时，乙方应本着谨慎、负责的态度，采取必要、合理的措施，保守其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密。

除履行职务需要之外，未经甲方事先书面同意，乙方不得泄漏、传播、公布、发表、传授、转让、交换或者以其他任何方式使任何第三方(包括无权知悉该项秘密的甲方职员)知悉属于甲方或者属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方对本协议第一条所述的商业秘密采取适当的保密措施并告知乙方时开始，到该商业秘密由甲方公开时止。

无论乙方因何种原因离职，乙方离职之后(自离职之日起)仍应当保守在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密，承担同在甲方任职期间一样的保密义务。乙方自离职之日起三年内不得从事相同职业的工作。

乙方承诺在甲方任职期间，不从事第二职业。特别是未经甲方书面同意，不得在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业内任职，包括但不限于合伙人、董事、监事、股东、经理、职员、代理人、顾问等;不得间接为上述企业提供服务。

乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录有甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体均归甲方所有，无论这些秘密信息有无商业上的价值。

乙方应当于离职时，或者于甲方提出要求时，返还属于甲方的全部财物和载有甲方秘密信息的一切载体，不得将这些载体及其复制件擅自保留或交给其他任何单位或个人。

本协议中所称的任职期间，是指乙方从甲方领取工资到甲方终止向乙方发放工资或乙方不再从甲方领取工资为止的期间。

本协议中所称的离职，是指任何乙方明确表示解除聘用关系并将此种意愿付诸事实的行为，包括辞职、辞退等正常离职和非正常离职。

甲、乙双方约定：

(1)如果乙方不履行本协议所规定的保密义务，应当承担违约责任，任职期间接受甲方的罚款、降薪或辞退等处罚;如已离职，一次性向甲方支付违约金人民币元;

(2)如果因为乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失，乙方应当承担违约责任，并承担赔偿甲方损失的责任。

(3)前款所述损失赔偿按照如下方式计算：

员工保密协议书【篇5】

甲方：

乙方：

因甲乙双方确定劳动关系，鉴于乙方在履行职务期间，会知悉、涉及甲方的技术和商业机密，为保障甲方的权益和企业的安全，明确乙方在任职期间和离职后，保守甲方的技术和商业秘密，根据有关法律、法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，双方达成如下协议：

一、保密的内容与范围：

本合同所称商业秘密指：甲方所拥有的，不为公众所知悉的，具有实用性，能为其带来经济利益并经其采取保密措施的技术信息、经营信息及其它信息。

技术信息包括但不限于：技术图纸、有关技术设计、加工工艺、技术研发、技术文档、相关的函电，等等；

经营信息包括但不限于：客户名单、行销计划、采购资料、产销策略、定价政策、财务资料、货源情报、管理决窍、招标投标中的标底及标书，等等；

其它信息：除上述两方面信息外，甲方认为应该成为商业秘密的信息。如：重大财务和债权、债务的信息。公司投资、合作资产重组的信息，公司的财务运作、资金周转，税务等等，法律另有规定的除外。

二、保密制度：

第一条严守秘密，不得以任何方式向公司内外无关人员散布、泄漏公司机密或涉及公司机密。乙方在甲方任职期间及无论何种原因离职，两年内应当保守在甲方任职期间的商业秘密和技术秘密的义务。

第二条不得向其他公司员工窥探、过问非本人工作职责内的公司机密。不得泄露、告知、转让或者其他方式让第三方知悉公司的技术和商业秘密。

第三条严格遵守文件（包括传真、计算机盘片）登记和保密制度。秘密文件存放在有保密设施的文件柜内，计算机中的秘密文件必须设置口令，并将口令报告给公司宋经理。不准带机密文件到与工作无关的场所。不得在公共场所谈论秘密事项和交接秘密文件。

第四条严格遵守秘密文件、资料、档案的借用管理制度。如需借用秘密文件、资料、档案，须经宋经理批准。并按规定办理借用登记手续。

第五条秘密文件、资料不准私自翻印、复印、摘录和外传。因工作需要翻印、复制时，应按有关规定经宋经理批准后办理。复制件应按照文件、资料的密级规定管理。

第六条会议工作人员不得随意传播会议内容，特别是涉及人事、机构以及有争议的问题。会议记录（或录音）要集中管理，未经宋经理批准不得外借。

第七条签约人员调职、离职时，必须将自己经管的秘密文件或其他东西，交至公司宋经理，切不可随意移交给其他人员。

第八条签约保密协议的人员离开办公室时，必须将文件放入抽屉和文件柜中。

第九条离职后到与本公司有业务往来的公司工作，（或者是同行业）两年内不得泄露本公司的任何信息或者使用本公司的任何技术为第三方知悉、使用。

三、保密期限：

本协议签订日期为三年，从签约之日算起。

四、违约责任：

乙方有上述任何一款违约行为，乙方应该赔偿甲方由此带来的全部经济损失，并且甲方有权立即解除劳动合同关系，乙方并应当一次性支付违约金-------元。甲方保留对乙方追究相关法律责任的权力。

本合同须由双方签字盖章后协议生效，双方确认并仔细阅读本合同的法律含义。

甲方：XXXXX公司（签名）乙方：（签名）

签订日期：签订日期：

员工保密协议书【篇6】

甲方：_________

乙方：_________

甲乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》和国家、地方有关规定，就企业技术秘密，公司及客户财产保护达成如下协议：

1.保密范围：

双方确认，乙方在任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、非专利技术成果等，其知识产权归甲方所有；甲方有权使用或转让上述知识产权。乙方应当积极提供一切必要的信息资料、研究材料和采取一切必要的行动，协助甲方取得和行使有关的知识产权。

2.乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的客户信息，产品检测报告，工程信息，经营信息（产品定价，经营策略等）商业利益、客户资料均属于甲方享有。

甲方的经营方法、状况和经营实力;

甲方未公布的人事调动、人事任免;

4若甲方的保密规章制度没有规定或者规定不明确处，亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施。

甲方各级员工的个人薪金收入情况;

5乙方承诺，除了履行职务的需要之外，不得泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式。

甲方客户的资料及财产;

甲方专有产品技术、新技术(包括设计方案、测试结果和记录、数据资料、计算机程序等)和售后服务技术;

销售合同、销售网络、渠道。

2.权利和义务：

甲方提供乙方正常的技术研究，开发条件和业务拓展的空间，努力创造有利于乙方发展的机会;

乙方未经批准、不准复印、摘抄、随意或恶意拿走甲方秘密文件、电脑软、硬件等;

乙方未经批准、不得向他人泄露甲方秘密、信息;

7乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密，否则由此导致甲方遭受第三方的侵权指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用;甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。

甲方有义务对乙方在保守秘密，举报泄密或改进保密技术、措施、以及及时防止泄密事故、挽救损失方面成绩显著者、给予奖励。

3.违约责任：

乙方违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消或收回有关待遇;

9乙方承诺，不得直接、间接或者试图影响本企业的客户关系，使用其向离职职工或者第三方转移。不得直接、或间接、或帮助他人引诱、或拉拢在甲方企业内掌握商业秘密的职工或关键岗位的职工离开本企业，损害甲方的合法权益。

乙方违反此协议，造成一定经济损失，甲方将处以乙方_________万元罚款;

乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失的，应赔偿甲方全部损失;

以上违约责任的执行，超过法律、法规赋予双方权限的，申请仲裁机构仲裁或向法院提出起诉。

4.协议期限：

聘用合同期内;

解除聘用合同后的_________年内。

甲方(盖章)：_________ 乙方(签字)：_________

代表人(签字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

3.甲方无正当理由不履行本协议，拒绝支付乙方的竞业限制补偿费(延迟支付约定的补偿费支付期限三个月以上，或者甲方支付该到期补偿费的数额不足本协议规定数额的4/5时，甲方除如数向乙方支付约定的竞业限制补偿费用。

签订地点：_________ 签订地点：_________

员工保密协议书【篇7】

甲方：

法定代表人：

联系电话：

乙方：

性别：

身份证件号码：

户籍地址：

通讯地址：

联系方式：

鉴于甲方在乙方任职，并获得乙方支付的相应报酬，双方当事人就甲方在任职期间及离职以后保守乙方商业秘密的有关事项，订定下列条款共同遵守：

用人单位有权采取措施保护商业秘密，但在订立保密协议时应注意不能侵犯劳动者的合法权利劳动者有择业的自由，但在行使权利时同样不得损害用人单位的商业秘密。保密协议跟其它协议一样，首先必须遵循公平、平等原则，才具有法律效力，否则该协议无效。

第一条秘密信息

1、双方确认，甲方在乙方任职期间，因履行职务或者主要是利用乙方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、技术秘密或其它商业秘密，有关的知识产权均属于乙方享有。乙方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、技术秘密或其它商业秘密，进行生产、经营或者向

第三方转让。甲方应当依乙方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助乙方取得和行使有关的知识产权。

2、甲方在乙方任职期间所完成的、与乙方业务相关的发明创造、技术秘密或其它商业秘密，甲方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向乙方申_。经乙方核实，认为确属于非职务成果的，由甲方享有知识产权，乙方不得在未经甲方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。

第二条对秘密信息的保密

1、甲方在乙方任职期间，必须遵守乙方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

2、乙方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，甲方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于乙方或者虽属于

第三方但乙方承诺有保密义务的技术秘密或其它商业秘密信息，以保持其机密性。

3、乙方保证除非为了甲方项目的工作需要交流此种秘密信息外，未经甲方事先书面许可，不以任何方式，无论口头、书面，还是磁盘、通信网络等介质向任何其他方，包括个人、公司、商社、其他经济组织等泄露秘密信息。

第三条禁止非法使用秘密信息除了履行职务的需要之外，甲方承诺，未经乙方同意，不得以泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的乙方的其它职员)知悉属于乙方或者虽属于他人但乙方承诺有保密义务的技术秘密或其它商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。。

第四条秘密信息的停止使用

1、双方同意，甲方离职之后仍对其在乙方任职期间接触、知悉的属于乙方或者虽属于第三方但乙方承诺有保密义务的技术秘密和其它商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论甲方因何种原因离职。

2、在甲、乙双方的劳动关系存续期间及终止或解除后，一旦甲方要求，乙方应随时将从甲方及甲方项目获得的一切资料文件及其复制件归还甲方或进行销毁。

第五条保密期限

很多企业通常约定保密期限为任职期间及离职后2至________年，这样的约定会给员工造成误解即离职后过了2至________年后，可公开或使用商业秘密了，这样的约定是不可取的。因此，企业____区别约定，对商业秘密的保密期限应约定保密期限做为直至该保密信息通过正常途径进入公知领域为止，而不做具体的年限约定;对于一般的保密信息宜约定________年或________年保密期限。

1、双方同意本协议规定的保密期限为自本协议签署之日起至双方劳动关系终止或解除后年内有效。

2、在保密期限内，乙方无论因何种原因从甲方或甲方关联公司离职，仍须承担如同任职期间一样的保密义务;乙方认可，甲方及甲方关联公司在支付工资报酬时，已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费。

第六条违约责任

1、如果乙方违反本协议的规定，应赔偿甲方全部损失。赔偿范围包括但不限于甲方的名誉损失、直接损失和可得利益的损失，以及调查费用和诉讼费用、律师费用。

根据劳动合同法规定，除了员工违反培训服务期约定或违反竞业限制义务两种情形之外，企业不得与员工约定由员工承担违约金的条款。因此，保密协议中不得约定员工泄露企业商业秘密时应当支付违约金，只能要求员工赔偿由此给企业造成的损失。

2、乙方违约后还应采取各种合理方法挽回泄密造成的影响，尽可能使秘密信息继续处于保密状态;同时，本协议继续有效。

3、乙方违反本协议任何条款的行为均视为严重违反劳动纪律和甲方规章制度，无论违约金及损失赔偿金给付与否，甲方均有权不经预告立即解除与甲方的聘用关系。

第七条协议的生效与效力

1、本协议自甲、乙双方签字之日起生效。

2、双方就履行中产生的任何争议，应通过友好协商解决，协商不成，任何一方有权向人民法院提起诉讼。

3、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方(盖章)：

法定代表人：

乙方(签字)：

签订日期：

员工保密协议书【篇8】

Party B：_______________________________; Passport No:_________________________

鉴于甲方从事之经营项目的特殊性，甲乙双方根据有关法律、法规规定、在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就乙方在任职期间以及离职后的有关事项达成如下协议： Whereas Party A engaged in the business view of the special nature of the project, both parties in accordance with relevant laws and regulations, in compliance with equality, voluntariness, consensus, under the principle of good faith, during party B’s tenure and after leaving , the matter reached the following agreement:

1.1 乙方承诺，在本协议约定的保密期内，严格按照本协议的保密内容以及公司的保密制度 履行保密义务。For the term of this agreement, Party B promise to strictly fulfill confidentiality obligations, according to the confidentiality content & company’s confidentiality policy.

2.1 不为公众知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的.技术信息和经营信息，包括但不限于：专有技术及配方、新产品研发过程及成果、经营计划及策略、财务状况、客户资料以及供应商资料等。Technical and management information, which was not known by the public, can bring economic benefits to Party A, with practicality, and the right take security measures for, including but not limited to: intellectual property and formulations, new product development process and results, management plans and strategies, financial condition, customer data and vendor information, etc.

2.2 甲方已掌握并负有保密责任的第三者（如甲方的客户或者供应商）的技术信息和经营信息，包括但不限于：专有技术及配方、新产品研发过程及成果、经营计划及策略、财务状况、客户资料以及供应商资料等等。Party A controls and has a duty of confidentiality to protect third

parties (such as the Party A's customers or suppliers) of technical and management information, including but not limited to: intellectual property and formulations, new product development process and results, business plans and strategies, financial condition, customer data and vendor information, and so on.

2.3 甲方以书面或其他形式确定为商业秘密的资料和信息。Data and information which Party A in writing or otherwise identified as trade secret.

3.1 除非甲方通过书面形式明确本协议所涉及的某项保密内容可以不用保密，则乙方应从与甲方建立劳动关系之日起（包括试用期内），无限期保守甲方之商业秘密。Unless Party A make sure in writing that a certain confidential content covered by this agreement can not be confidential , then Party B should keep the Party A ’s trade secret for ever from the date of labor relations (including probation).

Item 4 Leakage of the Trade Secret

4.1 凡未经甲方总经理或保密委员会书面授权而直接或间接以任何形式向任何人或任何组织透露上述、涉及保密内容的行为均属泄密。Without the written authorization of the general manager or security committee of party A, behaviors of directly or indirectly, in any form to any person or organization to disclose the above the content, are related to confidential disclosure.

4.2 当甲方将有关保密内容的资料或信息交由乙方保管时，若因乙方保管不当造成该资料或信息的遗失、公开、泄露时，同样视为泄密。When Party A ask party B to keep relating to the contents of confidential data or information, if loss, publicity, disclosure caused by improper storage of the data or information, for party B, the same as a leak.

5.1 如乙方行为造成泄密的，应立即终止泄密行为以及因此而引致的侵犯甲方商业秘密的行为，积极协助甲方采取补救措施防止泄密范围的继续扩大，并向甲方支付由于违约行为而照成的经济损失，该损失包括：直接损失、潜在损失以及权利人为主张权利而支付的费用等。The trade secret leakage caused by the Party B’s behavior, those behavior should be immediately terminated and the acts of infringement on Party A ’s trade secrets should be immediately

terminated; Party B should actively assist the Party A to take remedial measures to prevent the continued expansion of the disclosure, due to the breach, Party B should pay to Party A according to the caused economic losses, the losses include: direct losses, potential losses and the expenses of the allegation.

5.2 若该泄密行为发生在甲、乙双方劳动合同关系存续期间，则乙方除承担上述责任外，甲方还有权无条件解除与乙方的劳动合同。If the leaks occurred during the term of the labor contract between Party A and Party B, In addition to assumption of these responsibilities by Party B, Party A has the right to unconditionally terminate the labor contract with Party B

6.1 如因本协议之履行发生争议，甲、乙双方应友好协商解决；协商不成，由公司所在地人民法院处理。If there is a dispute on implementation of this agreement, Party A and Party B should be settled through friendly consultations; otherwise by the local people's court in the area of the company, if negotiation fails.

第七条 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，每份具同等效力。

Item 7 This agreement shall be held in two copies of the same form. Each party shall preserve one copy with equal legal effect.

员工保密协议书【篇9】

乙方（劳动者）：______________

身份证号：__________________

家庭住址：_________________

甲、乙双方根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和其他相关规定，就甲方的商业秘密保护达成如下协议，以兹双方共同遵守：

一、保密内容和范围

2．乙方在合同期内研发设计的设计成果；

3．甲方已有的设计成果和技术秘密；

4．甲方所有的技术资料；

5．乙方为甲方客户服务时获得的虽属他方但甲方有保密义务的商业信息。

二、双方的权利和义务

1．甲方的权利与义务

甲方为乙方的科研成果提供良好的应用和生产条件，并根据创造的经济效益给予乙方相应的薪资、奖金及福利等待遇。

2．乙方的权利与义务

（1）乙方必须按甲方的要求从事项目的设计研发，并将设计研发的所有资料交甲方保存。

（2）乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业秘密。

（3）未经甲方书面同意，乙方不得以泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者虽属于他方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或者其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

（4）未经甲方书面同意，乙方不得接受与甲方存在竞争或合作关系的第三方以及甲方客户或潜在客户的聘用（包括兼职），更不得直接或间接将甲方的业务推荐或介绍给其他公司。

（6）乙方的保密义务不以甲方与乙方的劳动关系终止也终止。

三、乙方的竞业限制条款

1．无论何种原因从甲方离职，乙方均应立即向甲方移交所有自己掌握的，包含有职务开发中技术秘密和商业秘密的所有文件、记录、信息、资料、器具、数据、笔记、报告、计划、目录、来往信函、说明、图样、蓝图及纲要（包括但不限于上述内容之任何形式之复制品），并办妥有关手续，所有记录均为甲方绝对的财产，乙方将保证有关信息不外泄，不得以任何形式留存甲方有关的商业秘密信息，也不得将其以任何方式再现、复制或传递给任何人。

2．不论因何种原因从甲方离职，乙方在离职后二年内不得到与甲方生产或经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他企业内工作；不得自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产。

3.在上述竞业限制期内，甲方按月向乙方支付元的`经济补偿。

4.不论乙方因何种原因从甲方离职，除甲方对外公开外，乙方均对本协议第一条约定的保密内容负有保密义务；若乙方擅自泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式违反保密义务的，甲方有权追究其民事及刑事责任。

四、违约责任

1．乙方若违反此协议约定的保密义务，除甲方有权无条件解除聘用合同，不给予任何经济补偿，并取消及收回有关待遇外，乙方还应向甲方支付30000元的违约金。如果约定的违约金不足以弥补甲方所受实际损失，甲方可以要求乙方再行赔偿差额部分。

“实际损失”标准为：

（1）实际损失为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额，以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等。

（2）依照前款计算方法难以计算的，实际损失以乙方因违约行为所获得的全部利润计算。

2.若乙方违反此协议约定的竞业限制条款，应向甲方支付元违约金；

五、争议解决

因履行本协议发生的劳动争议，双方应以协商为主，如果无法协商解决，可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

六、其他

1．本协议经双方签字、盖章后生效。

2．本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方：_________乙方：__________

法定代表人：

年____月____日____年____月____日

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保密协议书实用9篇

时光荏苒，光阴荏苒，这一阶段的工作即将结束，新工作也会有许多挑战，在新工作阶段来临之际，让我们先总结一下最近的工作吧。写好工作总结能让我们对自己有清晰的认知。有哪些值得借鉴的工作总结？在这里，你不妨读读保密协议书实用9篇，不妨参考一下。希望你喜欢！

保密协议书 篇1

甲方：

乙方：____

鉴于：乙方愿意被聘用到甲方工作，双方经平等协商一致，自愿达成本保密协议。本协议涉及保密和知识产权的内容。

本协议所称任职期间，是指自甲乙双方劳动合同生效之日起至劳动合同终止或解除之日止。

第一条 甲乙双方确认，乙方应承担的保密义务的范围包括但不限于甲方以下商业秘密：甲方所有、使用、支配、提供的具有商业价值的未公开的技术信息和/或经营、管理信息、技术秘密、财务信息、客户信息以及其他对甲方具有重要意义的信息和/或资料以及按照法津和/或合同，甲方负有保密责任的第三方商业秘密。

第二条 乙方在甲方任职期间，除了履行职务的需要之外，未经甲方同意，乙方不得以任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员）知悉甲方商业密，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

第三条 在甲方任期期间，乙方应遵守甲方的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期何XX或者持有的任何甲方商业秘密，以保持其机密性。

第四条 在甲方任职期间，乙方承诺遵守职业道德和商业领域公认的准则，不做、不参与下列行为：

1、 设置任何人为的、技术的、物质的障碍或者以其他任何方式造成工作无法顺利进行；获取或者设法获取乙方工作之必需的甲方商业秘密等：

2、 利用甲方的客户或公关渠道等为自己或他人谋利益。

第五条 乙方如发现甲方商业秘密被泄漏或者因其过失泄漏甲方商业秘密，应当积极采取有效措施防止泄漏范围的进步扩大，并及时向甲方报告。

第六条 乙方同意，因完成甲方所交给的工作任务和/或主要利用甲方仪器、设备、资料等物质或技术条件完成的作品、技术成果等智力成XX，乙方享有署名权和/或者专利文件中写明自己是发明人或者设计人的权利，甲方享有该智力成XX的其他全部相关权利。智力成XX为专利的，乙方应协助甲方申请专利权。

乙方进一步承诺，未经甲方书面同意，不将本协议第一条所涉及的有关资料、信息等用作商业目的或者为他人用于商业目的提供方便。

第七条 乙方应遵守甲方制定的有关办公电脑使用的规定（包括但不限于：

1、 未经甲方书面同意，乙方不得使用个人电脑（自带笔记本电脑、PC机及掌上电脑等）不得自行拆开机箱：

2、 未经甲方书面同意，乙方不得使用移动存储设备（包括U盘、移动硬盘及刻求设备等）或通过网络将公司办公电脑中的文件导出。

第八条 乙方在履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。

若乙方违反前款的规定，导致甲方遭受第三方的侵权指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。

第九条 乙方因违反本协议约定的保密义务，经甲方查实的，甲方可立即书面通知乙方终止双方的劳动合同关系，并可以根据法律对乙方采取惩戒措施。

第十条 因履行本协议所发生的争议，双方应协商解决。协商不成时，任何―X均可提起诉讼。双方约定由甲方所在地人民法院管辖。

上述约定不影响被侵权人请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。

第十一条 甲、乙双方应本着诚实信用的原则履行本协议，经双方协商一致，可以对协议有关条款进行书面变更或者书面补充，补充协议与本协议具有同等的法律效力。

第十二条 本协议在履行中若与新颁布的法律、法规相抵触，双方将根据法律、法规的规定修订本协议有关条款。 但此修订不影响其余条款的效力。

第十三条 本协议自双方签字、盖章后生效。双方确认，在签署本合同前已仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。

第十四条 本协议条款在甲乙双方劳动合同终止或解除后―年内仍存在效力。

甲方：乙方：

____年 ____月 ____日____年 ____月 ____日

保密协议书 篇2

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》及有关规定，甲、乙双方在遵循诚实信用、平等自愿的原则下，经协商就甲方学校薪酬体系保密事项达成协议条款如下：

一、甲方的工资薪酬体系设置属于甲方公司的管理信息内容之一，并经甲方采取保密措施，属于甲方学校的商业秘密。

二、乙方必须严格遵守甲方的保密制度，不得刺探他人的工资薪酬福利待遇，不得泄露自己的工作待遇，不得评论他人薪资等情况；非本人原因知悉他人情况者，应及时向甲方报告，并采取有效措施防止泄密进一步扩大，不得传播、散布、比对。

三、双方解除或终止劳动合同后，依照诚实信用原则，乙方仍然不得向甲方学校就职人员及其有关亲朋好友披露自己曾在学校就职的工作待遇情况。

四、主办核薪人员或财务算薪发薪人员等，非经核准外，不得私自外泄任何人薪资，如有泄漏情事，予以开除处理。

五、违约责任约定

1、如果乙方违反本协议第二条、第三条、第四条所约定的保密义务，应当承担违约责任，一次向甲方支付违约金人民币一个月薪资总合，并赔偿因此给甲方造成的一切损失，包括因追究该违约责任所产生的合理费用等。

2、在劳动合同期限内，乙方违反本协议约定或有关法律规定，甲方据乙方情况给予降薪、降职甚至作出开除的决定。

六、争议解决办法：

因履行本协议而发生纠纷，可以由双方协商解决。协商不成时，提交甲方所在地人民法院处理。

七、本协议正本一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

八、本协议经甲、乙双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）乙方：（签名）

主要负责人：

年月日年月日

保密协议书 篇3

本协议于[年月日]由以下双方签署:

(1)（公司）以及

(2)（“接受方”）。

鉴于

(A)为了使接受方能够考虑参与项目的可能性，公司需要向接受方提供某些信息。

(B)接受方同意按照本协议的条款和条件对公司向其披露的保密信息保密，公司同意按照本协议的条款和条件向接受方披露保密信息。

双方同意：

1.定义

本协议中，除非内容另有要求:

(1)“保密信息”指在本协议签署之前或之后、公司或公司要求的任何人向接受方或接受方的管理者、雇员和专业顾问提供的任何形式的所有信息，而不论是否采用书面形式、通过肉眼阅读或机器阅读的形式、或任何其他形式，这些信息包含了全部的或部分的与项目或公司有关的技术、经营、管理、经济、计划、业务或财务性质的材料，或包含了任何性质的知识产权；保密信息也包括上述信息的所有副本，这些副本包括书面副本、在任何电脑中的储存和在其他信息存取系统的储存。

(2)“项目”指[]。

2.保密信息的披露和使用

鉴于公司向接受方披露保密信息，接受方同意：

(1)接收方仅以考虑和评估其本身参与项目的可能性为目的使用保密信息；

(2) 对所有保密信息保密，并且不向任何人披露其任何部分；以及

(3) 遵守本协议条款。

3.保护和控制

为了确保保密信息的保密，接受方应采取类似于为保护自己的保密信息而作的努力，特别是（但不仅限于）在实施此述义务方面，接受方应：

(1)把文件形式的保密信息与接受方的所有文件和其他信息隔离；

(2)建立和维持足够的保护措施（包括公司不时提出的任何合理保护措施），以保护保密信息不受到未经授权的接触或使用；

(3)不在公共使用的电脑上使用、复制、转移或储存任何保密信息；

(4)如果任何保密信息发生或怀疑发生任何未经授权的使用、复制或披露，应立即通知公司。

4.承认和赔偿

(1)接受方承认其知晓任何对本协议的违反都将导致公司遭受损失和损害。

(2)如果由于接受方违反本协议而直接或间接地导致公司遭受或发生损失或损害，接受方应给予公司所有该损失或损害的赔偿。

5.知识产权

双方承认，除了本协议所包含的以外，本协议未提供任何知识产权（包括但不仅限于保密信息的任何知识产权）的任何权利。

6.终止

(1)当接受方完成了上述第2条所述的考虑和评估，或如果接受方于任何时候决定不参与项目，接受方必须立即通知公司，本协议也将立即终止；

(2)公司可以于任何时候，以书面形式通知接受方终止本协议，该终止通知立即生效；

(3)一旦本协议终止，接受方使用保密信息的权利将停止，并且接受方应于3天内，根据公司的如下选择，处理接受方占有或控制的保密信息：

(A)将其交还公司；或

(B)销毁保密信息并向公司书面保证该销毁；或

(C)销毁保密信息并允许公司目击该销毁

本协议终止后___年内，其包含的保密和不使用义务将继续有效。

7.其他

本协议以中文书就，两者具有相等效力。

8.管辖法律

本协议应受中华人民共和国法律管辖，并按其解释。因履行本协议而产生之任何争议，应提交上海仲裁委员会按照其现行仲裁规则解决。

有鉴于此，本协议于开头所述之日期生效。

授权代表签字

签字

【】公司（公章）

授权代表签字

签字

【】公司盖章

保密协议书 篇4

甲方（用人单位）：

法定代表人：

单位地址：

乙方（劳动者）姓名：性别：民族：

文化程度：所在部门：职务：居民身份证号码：

家庭住址：

邮政编码：联系电话（手机）：参加本单位工作时间：

鉴于协议双方承认有必要保护不时由甲方指明所有保密信息，系指乙方在受雇期间及离职之后有保护甲方的技术秘密、商业秘密和其他知识产权（以下统指知识产权）的义务。根据中华人民共和国有关法律和法规，尤其是指《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国公司法》和《中华人民共和国反不正当竞争法》，双方达成一致协议，特定以下条款共同遵守：

第一条 双方确认，乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，有关的知识产权均属于甲方享有。甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行生产、经营或者向第三方转让。乙方应当依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方取得和行使有关的知识产权。

上述发明创造、作品、计算机软件、技术秘密及其他商业秘密，有关的发明权、署名权（依照法律规定应由甲方署名的除外）等精神权利由作为发明人、创作人或开发者的乙方享有，甲方尊重乙方的精神权利并协助乙方行使这些权利。

第二条 乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，乙方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务成果的，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。

乙方没有申明的，推定其属于职务成果，甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。乙方申明后，甲方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决；协商不成的，通过诉讼途径解决。

第三条 乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。

第四条 除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方及其关联公司同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员）知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

第五条 双方同意，乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职。

第六条 乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。

若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵权指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用（包括但不限于由此产生的律师费、诉讼费等费用）；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿费可以从乙方的工资报酬中扣除。

第七条 乙方在履行职务时，按照甲方的明确要求或者为了完成甲方明确交付的具体工作任务必然导致侵犯他人知识产权的，若甲方遭受第三方的侵权指控，应诉费用和侵权赔偿费不得由乙方承担或部分承担。

乙方的上级主管人员提出的要求或交付的工作任务，视为甲方提出的要求或交付的工作任务，除非甲方已事先公开明确该主管人员无此权限。

第八条 乙方承诺，其在甲方任职期间，非经甲方事先同意，不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等。

乙方离职之后是否仍负有前款的义务，由双方以单独的协议另行规定。如果双方没有签署这样的单独协议，则甲方不得限制乙方从甲方离职之后的就业、任职范围。

第九条 乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。

第十条 乙方应当于离职时，或者于甲方提出请求时，返还全部属于甲方的财物，包括记载着甲方秘密信息的一切载体。

但当记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时，可以由甲方将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的秘密信息消除。此种情况乙方无须将载体返还，甲方也无须给予乙方经济补偿。

第十一条 本协议提及的技术秘密，包括但不限于：技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电，等等。

本协议提及的其他商业秘密，包括但不限于：客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道，等等。

如甲方的任何员工发现乙方在非工作场合包含但不限于咖啡馆、茶室、酒店等场所和甲方的同行或竞争对手进行交谈则视为乙方泄密，甲方可以单方解除与乙方的劳动合同。

第十二条 本协议中所称的任职期间，以乙方从甲方领取工资为标志，并以该项工资所代表的工作期间为任职期间。任职期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。

本协议中所称的离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系的时间为准。乙方拒绝领取工资且停止履行职务的行为，视为提出辞职。甲方以正当理由拒绝发给乙方全部或部分工资的行为，视为将乙方解聘。

乙方离职时应对所使用的电脑信息进行交接手续，如发现电脑内没有任何公司资料和经甲方电脑技术人员对其电脑进行痕迹核查发现有拷贝的痕迹视为乙方泄密，则甲方有权拒绝办理解除合同证明并不予进行工资结算。

第十三条 因本协议而引起的纠纷，如果协商解决不成，任何一方均有权提起诉讼。双方同意，选择（甲）方住所地的、符合级别管辖规定的人民法院作为双方协议纠纷的第一审管辖法院。

上述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。

第十四条 乙方如违反本协议任一条款，应当一次性向甲方支付违约金贰个月工资；无论违约金给付与否，甲方均有权不经预告立即解除与乙方的聘用关系。

乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方的损失。违约金不能代替赔偿损失，但可以从损失额中抵扣。

第十五条 本协议如与双方以前的口头或书面协议有抵触，以本协议为准。本协议的修改必须采用双方同意的书面形式。

第十六条 双方确认，在签署本协议前已仔细审阅过协议的内容，并完全了解协议各条款的法律含义。

第十七条本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。并作为双方签订的《劳动合同》的附件,自甲、乙双方签字或盖章之日起生效。

甲方（用人单位）盖章：乙方（遵守保密协议方）

法定代表人签字：签字：

日期：日期：

保密协议书 篇5

甲方：

乙方：

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》以及国家、地方国家有关规定，在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就甲方商业秘密保密事项达成如下协议。

一、保密内容

甲、乙双方确认，乙方应承担保密义务的甲方商业秘密范围包括但不限于以下内容。

1.技术信息：技术方案、工程设计、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品等。

2.经营信息：包括经营方针、投资决策意向、产品服务定价、市场分析、广告策略等。

3.公司依照法律规定或者有关协议的约定对外承担保密义务的事项。

二、双方的权利和义务

1.甲方提供正常的工作条件，为乙方的发明、科研成果提供良好的应用和生产条件，并根据创造的经济效益给予奖励。

2.乙方必须按甲方的要求从事经营、生产项目和科研项目的.设计与开发，并将生产、经营、设计与开发的成果、资料交甲方，甲方拥有所有权和处置权。

3.乙方不得刺探非本职工作所需要的商业秘密。

4.未经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与开发和撰写论文向第三方公布。

5.双方解除或终止劳动合同后，乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密。

6.双方协定竞业限制的，解除或终止劳动合同后，在竞业限制期内乙方不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务。

7.乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业秘密。

8.甲方安排乙方任职涉密岗位，并给予乙方保密津贴。

三、保密期限

乙方承担保密义务的期限为下列第____种。

1.无限期保密，直至甲方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开。

2.有限期保密，保密期限自离职之日起____年。

四、保密津贴

甲方同意就乙方离职后承担的保密义务向其支付保密津贴，保密津贴的支付方式为：

_______________________________________________________________________________。

五、违约责任

1.乙方如违反本合同任何条款，应一次性向甲方支付违约金××万元，同时，甲方有权一次性收回已向乙方发放的所有保密费。

2.如果因为乙方的违约行为造成了甲方损失，乙方除支付违约金外，还应承担相应的责任。

六、劳动争议处理

当事人因本合同产生的一切纠纷由双方友好、平等地协商解决，协商不成，任何一方均有权向本合同签订地的人民法院提起诉讼。

七、其他

1.乙方确认，在签署本合同前已仔细审阅过合同内容，完全了解合同各条款的法律含义，并知悉和认可公司《保密管理制度》。

2.本协议如与双方以前的口头或书面协议有抵触，以本协议为准。本协议的修改必须采用双方同意的书面形式。

3.本协议未尽事宜，按照国家法律或国家主管部门的有关规章、制度执行。

八、本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。自双方授权代表签字并盖公章之日起生效。

甲方(盖章)乙方(签名或盖章)

法定代表人签名

年月日年月日

保密协议书 篇6

甲方：_________________________________

法定代表人：___________________________

乙方：_________________________________

身份证号：_____________________________

风险告知：保密合同和竞业限制合同是不一样的，两者作为保护商业秘密和知识产权相关的保密事项的两种手段，用人单位一般是结合本单位的实际情况进行选择，既可以则以而用，也可以一并采用。保密合同要求劳动者保守商业秘密等，不得披露，而竞业限制合同是要求劳动者离职后在一定期间不得从事某种行业。竞业限制合同与保密合同保密的期限也是不同的，保密合同一般无时间限制，保密的义务贯穿于当事人劳动关系存续期间以及劳动合同解除、终止后，除非双方另有约定;而竞业限制合同一般都有期限规定，竞业限制的期限不得超过二年。签订保密合同可以支付保密津贴，也可以不支付。而竞业限制合同需要用人单位在不违背法律、法规的规定的情况下按合同约定支付竞业限制补偿金。

甲乙双方就乙方在任职期间及离职以后的保密事宜，达成以下条款，以共同遵守：

第一条 保密信息

1、公司重大决策中的保密事项;

2、公司尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营项目及经营决策;

3、公司内部掌握的合同、协议、意见书及可行性报告、主要会议记录;

4、公司财务预决算报告及各类财务报表、统计报表;

5、公司尚未公开的企划方案、预算;

6、公司职员人事档案、工资等资料;

7、公司出资开发、研制、购买的软件;

8、公司设计方案、图纸、报价表、效果图，客户资料;

9、其他经公司确定应当保密的事项，如管理流程、行政、人力资源及各部门管理资料及工作手册。

第二条 保密范围

1、财务部的收款、存款、付款、现金流量等财务状况;

2、客户资料情况，合作伙伴情况，以及公司将要发展方向的方针、策略;

3、材料设备采购方式、采购价、采购渠道，采购合同，分包商资料情况;

4、项目成本核算、经营成本、劳动力成本、机械成本、管理成本;

5、合同及分包商合同、协议;

6、在经营活动中的保密行为。

第三条 乙方的承诺

乙方同意，在甲聘用期间以及聘用期终止后，未经甲方书面同意，决不公开发表或对其他人泄露甲方的任何商业秘密，决不为其他目的而是用甲方的任何商业秘密，决不复印、转移含有甲方商业秘密的资料。

第四条 保密期限

自合同签订之日起保密协议开始生效。

第五条 保密费用

在劳动合同期内，甲方对乙方保守商业秘密予以保密费用，甲方按月支付乙方保密费用人民____元/月。

第六条 违约责任

乙方违约后还应采取各种合理方法挽回泄密造成的影响，尽可能使秘密信息继续处于保密状态;同时，本协议继续有效。

乙方违反本协议任何条款的行为均视为严重违反劳动纪律和甲方规章制度，无论违约金及损失赔偿金给付与否，甲方均有权不经预告立即解除与甲方的聘用关系。

第七条 争议解决

1、因履行本协议发生的劳动争议，双方应以协商为主，如果无法协商解决，则由争议一方或双方向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2、任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

甲方：________________________

_______年____月____日

乙方：________________________

_______年____月____日

签订保密协议的注意事项：

一、签订保密协议的对象

保密协议保守的是用人单位的商业秘密，因此用人单位只应当与接触、知悉、掌握商业秘密的员工签订保密协议，而不是普通员工或职工，更不能是全体员工。当然，企业还应当根据自身的性质和情况分析确定企业中的哪些人员掌握了商业秘密。对于某些不在保密岗位和技术岗位的普通员工，在工作中有意或无意获悉公司的商业秘密时，也应该列入保密主体的范围。

二、保密的对象和范围

1、技术信息

2、经营管理信息

3、特殊约定的其他秘密

包括设计、程序、产品、配方、制作工艺、制作方法、管理诀窍、客户名单、货源情报、产销策略、招投标中的标底及标书内容等信息。

随着商业秘密的范围从技术秘密扩大到经营管理信息、特殊秘密等范畴，对保密的具体范围的确定产生了争议。为此，保密协议应当首先明确员工保密的对象和范围，以免就是否属于商业秘密及应否保密产生分歧。

三、保密协议的内容应涉及

1、受约束的保密义务人在未经许可的情况下，不可将商业秘密透露给任何第三方或用于合同目的以外的用途;

2、受约束的保密义务人不可将含有保密信息的资料、文件、实物等携带出保密区域;

3、保密义务人不可在对外接受访问或者与任何第三方交流时涉及合同规定的商业秘密内容;

4、保密信息应当在合同终止后交还;

5、保密期限。

法律对保密协议的保密期限没有规定，即保密的期限可以是长期的，直至其进入公知领域。因此只要其不被公开就可以永远保持其秘密性，因此企业可以在保密协议中约定不仅在劳动合同存续期间，而且在劳动合同变更、解除、终止后直至商业秘密公开为止，员工都不得披露使用或许可他人使用企业的商业秘密。

保密协议书 篇7

甲方：

乙方：

甲乙双方就乙方在任职期间及离职以后的保密及竞业限制事宜，达成以下条款，以共同遵守：

一、秘密信息

甲乙双方确认：“秘密信息”是指甲方及其关联公司未曾公开的商业秘密、技术信息和财务信息等，包括但不限于设计、程序、制作工艺、制作方法、管理诀窍、产品或服务的销售网络、销售状况、客户名单、市场开发及售后服务情况、产销策略、招投标中的标底及标书内容。

乙方承认在为甲方工作期间可能直接或间接地通过书面、口头、图表、音像资料等获得或通过观察全部或部分设备、产品等获得这些秘密信息。

甲乙双方同意，上述“秘密信息”不包含那些非因乙方过错而进入公众领域的公开信息。

二、保密义务

乙方必须遵守甲方成文或不成文的保密规章、制度，履行与其在合作过程中相应的保密义务。未经甲方书面授权，乙方不得从事下列行为：

1、以泄露、告知、公布、发表、出版、传授、转让或者其他任何方式使第三方知悉上述保密范围内的任何信息；

2、使用上述保密信息进行生产经营活动及新的研究开发等为乙方或第三方谋取利益以及用于其他用途。

三、保密期限

甲、乙双方确认，乙方的保密义务自本协议签订时开始，到甲方关于该项目的商业秘密公开时止。乙方是否继续参与甲方关于该项目的工作，不影响保密义务的承担。

四、保密费用

甲方要给保密方保密费。

五、违约责任

1、如果乙方未履行本协议第二条所规定的保密义务，但尚未给甲方造成损失或严重后果的应当承担不超过人民币_________元的违约罚款；

2、如果因为乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失或严重后果的，乙方应当承担违约责任。

六、争议解决

因执行本协议而发生纠纷，可以由双方协商解决或者共同委托双方信任的第三方调解。协商、调解不成或者一方不愿意协商、调解的，任何一方都有提起诉讼的权利。

七、协议的效力和变更

本协议自双方签字起生效。本协议的任何修改必须经过双方的书面同意。协议未尽事宜由双方协商解决，协商不成，可向仲裁机关申请仲裁或诉诸法律解决。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

年 月 日

乙方（签字）：

年 月 日

保密协议书 篇8

甲方：_____________有限公司

法定代表人：

联系方式：

乙方：

身份证号码：

联系方式：

乙方受聘担任甲方研发工程师职务，进行检验检测设备的研发，甲乙双方根据有关规定，就公司技术秘密保护达成如下协议。

一、保密内容和范围

乙方参与/主持涉及与甲方有关的研究、发明、技术、资料等成果及信息，包括但不限于自行研发的硬件、软件、计划、进度、情况及相关内容。

乙方受聘为甲方工作服务而接触到的各种资讯，均为甲方所有，但乙方能举证非属甲方所有的不在此内。

二、协议期限

劳动合同解除或终止后的_______年内不使用甲方的成果，不参加/协助甲方的竞争/潜在竞争对手的研究，也不得自行从事同类产品的开发研究。

三、双方的权利和义务

1、甲方的权利与义务

甲方为乙方提供良好的科研资源和环境，提供提供良好的应用和生产条件，为研发创造有利条件。

支付乙方应得的报酬，为乙方提供应有的社会福利。

乙方取得重大贡献时给予一定的经济奖励。

2、乙方的权利与义务

（1）乙方必须按甲方的要求从事项目的研究开发，并将研究开发的所有资料交甲方保存。

（2）乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄漏甲方的技术秘密。

（3）未经甲方书面同意，乙方不得以泄漏、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者虽属于他方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或者其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

（4）未经甲方书面同意，乙方不得接受与甲方存在竞争或合作关系的第三方以及甲方客户或潜在客户的聘用（包括兼职和协作、协助）。

（5）乙方在为甲方履行职务期间，不得擅自使用任何属于他方的技术秘密或其他商业秘密，亦不得擅自实施可能侵犯他方知识产权的行为。若由此导致甲方遭受第三方侵权指控时，乙方将承担甲方为应诉而支付的一切费用，同时甲方如需因此而承担侵权赔偿责任的，甲方有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿费用可以从乙方的薪酬总额中扣除。

四、乙方离职后的竞业禁止义务

1、无论因何种原因从甲方离职，乙方应立即向甲方移交所有自己掌握的，包含有职务开发中技术秘密和商业秘密的所有文件、记录、信息、资料、器具、数据、笔记、报告、计划、目录、来往信函、说明、图样、蓝图及纲要（包括但不限于上述内容之任何形式之复制品），并办妥有关手续，所有记录均为甲方绝对的财产，乙方将保证有关信息不外泄，不得以任何形式留存甲方有关的商业秘密信息，也不得将其以任何方式再现、复制或传递给任何人。

五、违约责任

1、乙方若违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消收回有关待遇。

2、乙方若部分违反此协议，并给甲方造成一定的经济损失，甲方将视情节轻重给以乙方一定数额的罚款。

3、乙方若违反此协议，并给甲方造成重大经济损失，应赔偿甲方所受全部损失。

4、对以上违约责任的执行，超过法律法规和双方权限的，双方可申请仲裁机构仲裁或向法院提出上诉。

六、争议解决

1、因履行本协议发生的劳动争议，双方应以协商为主，如果无法协商解决，则由争议一方或双方向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2、任何一方不服仲裁的，可向______________人民法院提起诉讼。

七、其他

1、本协议经双方签字、盖章后生效。

2、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：

法定代表人签名：

_______年___月___日

乙方（签名）：

身份证号：

_______年___月___日

保密协议书 篇9

甲方：(公司)

乙方：(员工)

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国着作权法》及相关法规、规章，甲乙双方就甲方商业秘密及乙方在甲方工作期间的技术成果归属问题，自愿达成如下协议：

一、乙方必须严格保守公司商业秘密，并在工作中严格遵守公司《保密守则》之规定。

二、乙方在公司工作存续期间应自觉履行下列义务：

(一)不将公司开发或其参与开发的各类产品及相关资料给他人或私自带出公司，亦不得擅自提交第三方阅览使用;

(二)未经公司授权不得将公司产品中的软件产品(包括软件的源程序、相关分析、设计资料、图象、照片、动画、音乐、文字和附加程序及相关使用资料、宣传资料)进行复制、演示、编辑、注释、翻译、出租及出售;

(三)在工作存续期间，不擅自与其他公司合作研制开发与本公司业务相同或相似之软件产品，损害公司利益;

(四)不得擅自向第三方转让甲方产品及相关使用、宣传资料;

(五)不得泄露公司其他重要商业情报。

若乙方有违反上述义务的行为，甲方可视其情节给予乙方警告、严重警告或解除除劳动合同及相应经济处罚的处理，并有权要求乙方停止侵害、赔偿损失，情节恶劣的，建议司法机关追究其刑事责任。

三、着作权及技术成果权归属

(一)乙方在公司工作关系存续期间研制开发取得的一切科技成果(包括但不限于着作权，相关专利权、商标权等)其所有权均归公司所有。

(二)甲方取得的软件产品许可权归甲方公司所有。非经公司授权，乙方不得将软件产品及相关使用、宣传资料转让第三人。否则，视为侵权行为。

四、乙方调出或辞退或解除、终止劳动合同时，应将公司提交使用的开发资料、开发工具及工作成果完好无损地全部交回公司，待公司核准后，办理离职手续。

甲方：(盖章) 乙方：(签字)

法定代表人或授权委托人：(签字)

日期： 日期：

保密协议书

你知道如何撰写合同条款吗？在社会经济快速发展的今天，任何一方都不能将自己的意志强加给对方。为了满足您的需求，小编特别制作了本篇“保密协议书”文章，供大家参考和阅读。

保密协议书 篇1

甲方：

乙方：

双方经平等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

1.保密的内容和范围 涉及甲方会议中的信息及服务过程中无意听到的会议信息。

2. 乙方的权利与义务

（1）提高政治思想觉悟，加强保密工作意识。

（2）严格遵守昆明市市级行政中心新区会堂及公司保密制度和相关规定，保证保密措施逐一落实。

（3）在会议服务过程中坚决做到不该说的秘密，绝对不说；不该问的秘密，绝对不问；不该看的秘密，绝对不看；不该记录的秘密，绝对不记录。

（4）不得擅自扩大参会人员的范围，严禁无关人员进入会场。

（5）因工作需要进入会议现场服务的，服务过程中决不偷看文件、资料。

（6）会议结束后，在收拾会场中发现文件、刊物、信件等物品及时与承办会议相关人员联系并归还，决不私藏。

（7）凡规定属于保密会议的，会议服务人员不得记录，不得携带录音机、录像机、手机等相关工具进入会场。

（8）不得擅自扩大参会人员的范围。

（9）会议结束后，得到承办会议相关人员确认无保存价值的文件、刊物，应认真进行销毁或碎纸处理，决不擅自出售。

（10）因本人工作失职或管理不善，违反承诺发生泄密事件，应负相关法律责任。

3. 本《协议》项下的保密义务不适用于如下信息：非由于乙方的原因已经为公众所知的；由于乙方以外其他渠道被他人获知的信息；由于法律的适用、法院或其他国家有权机关的要求而披露的信息。此协议一式两份，双方各执一份，至签字之日起生效。

甲方法定代表人或 甲方代表人（签名）：

单位盖章

20xx年X月XX日

乙方法定代表人或 乙方代表人（签名）：

单位盖章

20xx年X月XX日

保密协议书 篇2

甲方（企业）：

乙方（员工）：

身份证编号：

根据《劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》及有关规定，甲、乙双方在遵循诚实信用、平等自愿的原则下，经协商就甲方公司薪酬体系保密事项达成如下协议条款：

一、甲方的工资薪酬体系设置属于甲方公司的管理信息内容之一，并经甲方采取保密措施，属于甲方公司的商业秘密。

二、双方同意，乙方必须严格遵守甲方的保密制度，不得有意无意打听他人的工资福利待遇，不得炫耀或泄露自己的工资待遇，不得评论他人薪资等情况；非本人原因知悉他人情况者，应及时向甲方举报；同等甲方也不得以任何借口、任何形式泄露乙方工资。

三、乙方承诺，双方自解除劳动合同后半年内，应遵循诚实守信原则，乙方仍然不得向甲方公司就职人员及其有关同事、好友坦露自己曾在公司就职的工作待遇情况，违者永不录用。

四、双方同意，薪资知情人员（总经理、人力资源人员、财务人员）等，非经核准外，不得私自外泄任何人薪资，如有泄漏薪资，造成传播、比对等后果者，予以开除处理。

五、乙方工资组成部分中“职务津贴”由甲方总经理单独发放，乙方必须严格保密并遵守甲方“职务冿贴”的发放形式，不得宣扬透露，也不得打听他人有无“津贴”及“津贴”多少。

六、双方同意如下违约责任条款，同意责任条款泊法律效力。

1)乙方如违反本协议（一、二、四）条款，应当承担违约责任，一次性向甲方支付违约金元，甲方可从乙方的工资报酬中扣除，并且甲方有权单方解除与乙方的.劳动合同；乙方的违约行为给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方赔偿甲方的全部经济损失或承担其它赔偿责任。

2)违反本协议第五条款，甲方按取消津贴处理。

七、本协议中的任一条款如果无效，不影响其他任何条款的效力。

八、双方确认，在签署本协议前已仔细审阅其内容，经充分协商，并完全了解各条款法律含义。

九、本协议自双方签字或盖章完成之日起生效。本协议一式二份，甲、乙双方各存一份，具有同等法律效力。

甲方：

乙方（加手印）：

公司代表人：

日期： 日期：

保密协议书 篇3

甲方：

地址：

法定代表人：

电话：

传真：

乙方：

地址：

法定代表人：

电话：

传真：

鉴于甲、乙双方形成的业务合作关系，以及乙方知悉的甲方商业秘密具有重要影响，为加强对企业商业秘密的保护，维护双方的合法权益，明确乙方的保密义务及责任，依据国家有关法律法规，双方经协商一致达成下列条款：

第一条定义

1、商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息与经营信息。

在本协议中，商业秘密的范围包括甲方、与甲方经营有关联的企业或单位的商业秘密。

2、商业秘密，包括但不限于以下列举内容：

（1）以物理的、化学的、生物的或其他形式的载体所表现的设计、工艺、数据、配方、诀窍等形式的技术或技术信息；

（2）特定完整的技术内容，构成一项产品、材料、一种方法、工艺、及其改进的技术方案；或者某一项产品、某一种方法的一部分技术要素；

（3）在发明创造申请专利之后、依法公布之前的技术方案；

（4）设计图纸（含草图）、实验结果和试验记录、工艺、配方、样品、数据（包括计算机数据）、计算机软件等；

（5）产品的工业设计（包括平面和立体形状），以及产品外观设计专利申请在依法公布前的内容；

（6）管理诀窍、货源情报、产销策略、客户名单、广告方法、生产技术信息（含生产线、生产工艺、流程等）、薪资资料等，包括经营决策的战略、规划、项目等；合同、协议、意向书及可行性报告、市场分析报告、重要会议记录等；财务报表、统计报表及财务决算报告等；客户、供应商的资料等；招标文件等；模具资料、加工资料等。

（7）其他根据行业惯例、公司规定、双方约定应当保密的重要资料。

第二条保密责任与义务

1、乙方承诺对甲方上述商业秘密，以及所接触到的与甲方公司有关的其他机密资讯或文件资料保密，遵守甲方的保密制度，执行有关的保密工作程序。

合作期间乙方接收甲方机密资讯、文件资料或职务信息等应填写清单，作为本协议的附件。

2、乙方不得通过任何途径将甲方商业秘密泄漏、私自使用或者允许外部人员或内部非本职工作人员使用，并有义务采取措施确保相关责任方内部相互监督，实行保密义务。否则，给甲方造成损失的，由乙方与相关责任方相互承担连带责任。

3、除在甲方规定的制度内，对所有的机密资讯和文件资料，乙方在合作范围使用后都不得留有任何形式的复制件或电子资料形式。

4、合作终止时，乙方应将所接收的甲方公司的商业秘密资讯、文件资料或职务信息完全移交给甲方或甲方指定人员，不得以任何形式私自占有及带出甲方公司。

5、乙方在商业秘密泄漏或资料遗失的情况下应立即通知甲方，自行采取适当措施或协助甲方采取措施弥补资讯泄露或资料遗失所造成的损失。否则，甲方有权要求乙方赔偿给甲方造成的各项经济损失，包括此资料信息所涉及的预期利益、既得利益以及为处理此违约责任所支付的其他费用（包括但不限于律师费、诉讼费以及差旅费等）。

6、保密期限：

（1）乙方保守商业秘密的期限，包括本协议有效期内以及在本协议履行完毕、有效期结束之后，直到有关的商业秘密消失时止。

（2）特别约定。

第三条违约责任

如乙方以牟利为目的或擅自携走公司机密资讯或文件资料，而发生泄密，或有其他违反保密义务的行为造成公司损失的，甲方除按第二条第5项的约定追究乙方的赔偿责任外，还报刑事司法机关追究乙方的刑事责任。

第四条争议的解决

甲、乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应协商解决；若协商不成时，则提交协议签订地人民法院诉讼解决。由此产生的诉讼费用、律师费用、调查费用等由违约方承担。

第五条协议有效期

本协议有效期自年月日起至甲方的商业秘密消失时止，或者双方协商一致终止本合同时止。

第六条协议的效力

本协议经双方签字后成立并生效，本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，均具同等效力。

以下无正文，为双方签署内容。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：

代表人（签字）：代表人（签字）：

签订日期：年月日签订日期：年月日

保密协议书 篇4

甲方（用人单位）：

法定代表人：

单位地址：

乙方（劳动者）姓名：性别：民族：

文化程度：所在部门：职务：居民身份证号码：

家庭住址：

邮政编码：联系电话（手机）：参加本单位工作时间：

鉴于协议双方承认有必要保护不时由甲方指明所有保密信息，系指乙方在受雇期间及离职之后有保护甲方的技术秘密、商业秘密和其他知识产权（以下统指知识产权）的义务。根据中华人民共和国有关法律和法规，尤其是指《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国公司法》和《中华人民共和国反不正当竞争法》，双方达成一致协议，特定以下条款共同遵守：

第一条 双方确认，乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，有关的知识产权均属于甲方享有。甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行生产、经营或者向第三方转让。乙方应当依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方取得和行使有关的知识产权。

上述发明创造、作品、计算机软件、技术秘密及其他商业秘密，有关的发明权、署名权（依照法律规定应由甲方署名的除外）等精神权利由作为发明人、创作人或开发者的乙方享有，甲方尊重乙方的精神权利并协助乙方行使这些权利。

第二条 乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，乙方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务成果的，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。

乙方没有申明的，推定其属于职务成果，甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。乙方申明后，甲方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决；协商不成的，通过诉讼途径解决。

第三条 乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。

第四条 除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方及其关联公司同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员）知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

第五条 双方同意，乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职。

第六条 乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。

若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵权指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用（包括但不限于由此产生的律师费、诉讼费等费用）；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿费可以从乙方的工资报酬中扣除。

第七条 乙方在履行职务时，按照甲方的明确要求或者为了完成甲方明确交付的具体工作任务必然导致侵犯他人知识产权的，若甲方遭受第三方的侵权指控，应诉费用和侵权赔偿费不得由乙方承担或部分承担。

乙方的上级主管人员提出的要求或交付的工作任务，视为甲方提出的要求或交付的工作任务，除非甲方已事先公开明确该主管人员无此权限。

第八条 乙方承诺，其在甲方任职期间，非经甲方事先同意，不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等。

乙方离职之后是否仍负有前款的义务，由双方以单独的协议另行规定。如果双方没有签署这样的单独协议，则甲方不得限制乙方从甲方离职之后的就业、任职范围。

第九条 乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。

第十条 乙方应当于离职时，或者于甲方提出请求时，返还全部属于甲方的财物，包括记载着甲方秘密信息的一切载体。

但当记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时，可以由甲方将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的秘密信息消除。此种情况乙方无须将载体返还，甲方也无须给予乙方经济补偿。

第十一条 本协议提及的技术秘密，包括但不限于：技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电，等等。

本协议提及的其他商业秘密，包括但不限于：客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道，等等。

如甲方的任何员工发现乙方在非工作场合包含但不限于咖啡馆、茶室、酒店等场所和甲方的同行或竞争对手进行交谈则视为乙方泄密，甲方可以单方解除与乙方的劳动合同。

第十二条 本协议中所称的任职期间，以乙方从甲方领取工资为标志，并以该项工资所代表的工作期间为任职期间。任职期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。

本协议中所称的离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系的时间为准。乙方拒绝领取工资且停止履行职务的行为，视为提出辞职。甲方以正当理由拒绝发给乙方全部或部分工资的行为，视为将乙方解聘。

乙方离职时应对所使用的电脑信息进行交接手续，如发现电脑内没有任何公司资料和经甲方电脑技术人员对其电脑进行痕迹核查发现有拷贝的痕迹视为乙方泄密，则甲方有权拒绝办理解除合同证明并不予进行工资结算。

第十三条 因本协议而引起的纠纷，如果协商解决不成，任何一方均有权提起诉讼。双方同意，选择（甲）方住所地的、符合级别管辖规定的人民法院作为双方协议纠纷的第一审管辖法院。

上述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。

第十四条 乙方如违反本协议任一条款，应当一次性向甲方支付违约金贰个月工资；无论违约金给付与否，甲方均有权不经预告立即解除与乙方的聘用关系。

乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方的损失。违约金不能代替赔偿损失，但可以从损失额中抵扣。

第十五条 本协议如与双方以前的口头或书面协议有抵触，以本协议为准。本协议的修改必须采用双方同意的书面形式。

第十六条 双方确认，在签署本协议前已仔细审阅过协议的内容，并完全了解协议各条款的法律含义。

第十七条本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。并作为双方签订的《劳动合同》的附件,自甲、乙双方签字或盖章之日起生效。

甲方（用人单位）盖章：乙方（遵守保密协议方）

法定代表人签字：签字：

日期：日期：

保密协议书 篇5

标准合同编号：

甲方：

经济类型： 法定代表人： 或委托代理人：

邮政编码： 地址：

乙 方：

家庭住址：

文化程度：

性 别：

出生日期： 年 月 日 居民身份证号码：

邮政编码：

联系电话：

乙方保证在甲方工作期间承担甲方交付的任何工作或任务，均不会侵犯前受聘单位的商业秘密。

鉴于乙方已经（或将要）知悉甲方的商业秘密，为明确乙方的保密义务，保护甲方合法权益不受侵犯，甲乙双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商达成下列条款并共同遵守。

一、商业秘密的定义

第一条 本协议所称“商业秘密”是指不为公众所知悉，能够为甲方带来经济利益或竞争优势，具有实用性，并经甲方采取一定保密措施的技术信息、经营信息，以及其他双方约定或甲方内部规定保密的信息。本协议所称甲方的商业秘密不限于甲方企业本身的商业秘密，还包括因业务往来所知悉的甲方所属集团、项目公司以及其他关联企业的商业秘密，以及甲方依照法律规定（如在缔约过程中知悉的对方当事人的秘密）或有关协议的约定（如技术合同、合作协议等）对外承担保密义务的事项等。

本协议所称商业秘密，包括但不限于投资融资项目、管理诀窍、筹建项目、市场信息、经营策略、财务报告及数据和其它信息及其有关的构想、概念和技巧。

1、技术信息、资料和物品：技术信息的范围包括但不仅限于甲方的投资融资方案、技术方案、工程设计、涉及商业秘密的业务函电等；

2、经营信息、资料：经营信息的范围包括但不仅限于甲方的投资计划、合作计划、客户资料、营销计划、采购资料、定价政策、不公开的财务资料、产销策略、交易网络；

3、乙方在任职期间因工作关系而获得、交换的保密性信息、资料和物品以及其他一切与甲方事务有关的保密信息、保密资料和保密物品。

第二条 商业秘密具体包括但不限于内部管理制度流程、经营方法或方案、招投标中的标底及标书内容等信息。

第三条 乙方在工作中所接触到的有关甲方的技术信息和经营信息中，一旦泄露会造成以下后果的也列为商业秘密：

1、影响甲方技术上的先进性；

2、丧失甲方技术上的独有性；

3、影响甲方技术上的竞争能力；

4、影响甲方经营中的重大权益；

5、影响甲方声誉和其它权益。

二、商业秘密的保护

第四条 专利权属相关人员及申请人员在专利公开之前，不得将该专利的技术细节和申请细节透露给任何第三方或甲方内部非涉及人员。专利公开后，该专利中的关键数据（未写进权利要求书部分的），作为商业秘密保护。

第五条 乙方未经甲方以书面方式许可，不得将列为商业秘密的技术信息和经营信息以复印、打印、拷贝、在英特网上传输或其它形式进行复制。不刺探、打听或以其他方式了解非本职工作所需要的商业秘密。

第六条 乙方未经甲方以书面方式许可，不得将所接触到的甲方商业秘密以任何形式向不承担相应保密义务的任何第三方或甲方内部非涉及人员泄露或公开。不得允许（出借、赠与、出租、转让甲方商业秘密的行为皆属于“允许”）或协助不承担相应保密义务的任何第三人或甲方内部非涉及人员使用甲方的商业秘密。

第七条 乙方不得利用其所知悉的甲方商业秘密从事有损甲方或甲方关联企业利益的经营、交易等行为。

第八条 乙方对甲方委托保管的列为商业秘密的技术信息和经营信息应该采取严格保密措施保管，除非发生以下情况，不得将其交给任何第三方或甲方内部非涉及人员：

1、根据国家有关法律或行政法规，要求乙方交出的。

2、甲方书面要求乙方交出的。

第九条 当根据甲方要求，乙方交回甲方委托保管的列为商业秘密的技术资料和经营资料时，乙方除了交回原件外，还必须将由于存档等原因而做的全部复制件（包含但不限于以下：以书面文字形式形成的复印件、电子版复印件、以录音或录像制品形式存档的复印件）在甲方指定人员在场的情形下当场予以销毁，且不得私自留存任何复制件。

第十条 在乙方被甲方聘用期间，由于乙方未遵守上述约定，而非不可抗力原因，导致以下情况发生时，视为泄密：

1、属商业秘密的技术信息和经营信息被不应知晓者知晓的。

2、属商业秘密的技术信息和经营信息超出了限定的接触范围，而不能证明未被不应知晓者知晓的。

第十一条 甲乙双方的劳动合同、劳务协议、退休返聘协议终止后，乙方应将所有自己掌握的技术资料和经营资料（包含但不限于书面技术经营资料、其相应的电子版资料、其以录音或录像制品形式保存的资料）移交给甲方，结清完毕后方可办理调离手续。

第十二条 乙方因工作职责变更或其他原因，不再涉及相关工作时，乙方应将所有自己掌握的技术资料和经营资料（包含但不限于书面技术经营资料、其相应的电子版资料、其以录音或录像制品形式保存的资料）移交给甲方指定的工作交接人；乙方除了交回原件外，还必须将由于存档等原因而做的全部复制件（包含但不限于以下：以书面文字形式形成的复印件、电子版复印件、以录音或录像制品形式存档的复印件）在甲方指定人员在场的情形下当场予以销毁，且不得私自留存任何复制件。

第十三条 乙方在签订本协议时应将原有的知识产权及相关义务向甲方书面说明，包括以下几个方面：

1、乙方在此之前已经拥有的专利技术、著作权和商业秘密；

2、乙方在此之前按照法律或协议已经向第三方承诺保密义务的商业秘密；

3、乙方在此之前按照协议已经向第三方承诺在一定时期、一定工作领域内不得从事的活动。

第十四条 乙方如发现甲方商业秘密被泄露或者因自己过失泄露甲方商业秘密，应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方的相关部门报告。

三、法律责任和法律效力

第十五条 如乙方因上述各条款中的违约行为造成甲方损失的，应当承担损失赔偿责任；上述各条款所述损失赔偿按照如下方式计算：

1、损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的'实际经济损失以及可期待利益损失。

2、如果甲方的损失依照本条1款所述的计算方法难以计算的，损失赔偿额为不低于乙方 2因违约行为所获得（包含但不限于已经获得的或将来可能获得的）全部利润的合理数额，或者不低于甲方商业秘密许可使用费的合理数额。

3、甲方因调查和追究乙方的违约行为而支付的合理费用，以及因此导致劳动合同解除而给甲方造成的人员录用费、培训费等的损失也应当包含在损失赔偿额之内。

第十六条 如果乙方泄露或者因自己过失泄露甲方标准化工作的商业秘密，致使甲方造成损失，同时令第三方获利的，如第三方构成行政责任，根据《反不正当竞争法》的规定，工商行政管理机关有权依法责令停止违法行为，并可以根据情节处以一万元以上、二十万元以下的罚款。

第十七条 如果乙方泄露或者因自己过失泄露甲方标准化工作的商业秘密，根据《刑法》的有关规定：给甲方造成重大损失并已违反《刑法》的相关规定的，处3年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金，造成特别严重后果的，处3年以上7年以下有期徒刑，并处罚金。

第十八条 本协议约定的保守商业秘密的义务并不限于甲乙双方保持劳动关系期间，即使在双方解除劳动合同关系后乙方仍应一直持续谨慎保守所知悉的甲方商业秘密，除非：

1、乙方所知悉的甲方商业秘密已为公众所知悉。

2、甲方明确公示已对该商业秘密进行了解密，该信息已不再具有商业秘密的特性。

3、甲方的法人资格终止，且没有承继其权利义务的自然人或组织。

第十九条 本协议自甲方签字盖章、乙方签字之日起生效。本协议作为《劳动合同书》附件具有同等法律效力。

四、争议解决

第二十条 由本协议产生的纠纷，因履行本协议发生争议的，甲乙双方可自愿平等协商解决。协商不成的，应当向有管辖权的人民法院提起民事诉讼。构成劳动争议的，应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第二十一条 本协议未尽事宜，按照国家法律或政府主管部门的有关规章、制度执行。

五、例外约定

第二十二条 甲方承认上述各条款不适用于下述情形：

1、该商业秘密已经或正在变成普通大众可以获取的资料；

2、乙方能书面证明其从甲方收到技术资料之前已经熟知该资料。

甲方（盖 章） 乙方（签 章） 法定代表人

或委托代理人（签章）

保密协议书 篇6

甲方：_________

乙方：_________

甲乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》和国家、地方有关规定，就企业技术秘密，公司及客户财产保护达成如下协议：

1．保密范围：

甲方尚未公开的发展规划、方针政策、经营决策的信息、计划、方案、指令及商业秘密；

甲方财政预算、决策报告、财务报表、统计资料、财务分析报告、审计资料、银行账号；

甲方的经营方法、状况和经营实力；

甲方未公布的人事调动、人事任免；

甲方机构的设置、编制、人员名册和统计表、奖惩材料、考核材料；

甲方各级员工的个人薪金收入情景；

甲方具有保密级别的文件、资料、会议记录、信件、方案、投标书、图片、电脑软件；

甲方客户的资料及财产；

甲方专有产品技术、新技术（包括设计方案、测试结果和记录、数据资料、计算机程序等）和售后服务技术；

销售合同、销售网络、渠道。

2．权利和义务：

甲方供给乙方正常的技术研究，开发条件和业务拓展的空间，努力创造有利于乙方发展的机会；

乙方未经批准、不准复印、摘抄、随意或恶意拿走甲方秘密文件、电脑软、硬件等；

乙方未经批准、不得向他人泄露甲方秘密、信息；

乙方应妥善谨慎保管和处理甲方及其客户之机密信息资料及固定资产、如有遗失应立即报告并采取补救措施挽回损失；

甲方有义务对乙方在保守秘密，举报泄密或改善保密技术、措施、以及及时防止泄密事故、挽救损失方面成绩显著者、给予奖励。

3．违约职责：

乙方违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消或收回有关待遇；

乙方违反此协议，造成必须经济损失，甲方将处以乙方_________万元罚款；

乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失的，应赔偿甲方全部损失；

以上违约职责的'执行，超过法律、法规赋予双方权限的，申请仲裁机构仲裁或向法院提出起诉。

4．协议期限：

聘用合同期内；

解除聘用合同后的_________年内。

甲方（盖章）：__________

________年____月____日

签订地点：_________

乙方（签字）：_________

代表人（签字）：_________

_________年____月____日

签订地点：_________

附件

补充合同

公司：_________（下称“甲方”）

员工：_________先生／小姐（下称“乙方”）

下列条款与条件经双方一致协商制订，若有不足之处，由双方协商修订并由甲乙双方签署生效。

一、适用范围

甲方已聘用的，能够接触公司技术或销售秘密的员工。

二、甲方权利和义务

1．甲方有义务给予乙方在工作过程中需要了解涉及到保密范围的工作资料供给方便。

2．甲方为乙方的科研成果供给良好的创造和应用条件，并根据创造的经济效益给予奖励。

3．甲方在乙方离职时发放“离职补偿金”以要求乙方做到第四项条款。获取“离职补偿金”条件：当涉及违反甲方纪律而被处分，处罚或被解雇的乙方不在获取“离职补偿金”范围内。

4．“离职补偿金”发放的比例：

1）已工作半年未到一年的，以最终工作日底薪的_________％补偿。

2）已工作一年至三年的，以最终工作日底薪的_________％补偿。

三、乙方权利和义务

乙方在任何时候任何场合均不得向第三方泄露甲方商业秘密、资料、信息。

乙方不得到与甲方相同或相近业务（专业）有竞争关系或利益关系的其他公司兼职。掌握甲方专有产品技术或销售业务网络的乙方，在离开甲方的一年内不得到与甲方相同或相近业务（专业）有竞争关系或利益关系的其他公司任职。离职之日起二年内，不得利用甲方技术机密、商业机密、客户资源参与同行业竞争。

乙方在离职前能够得到甲方给予的“离职补偿金”作为须遵守以上条款的补偿。

四、注释：相同或相近业务（专业）有竞争关系或利益关系的公司

1．电力行业的相关公司。

2．可利用甲方软，硬件核心技术的相关公司。

3．可利用甲方客户资料及销售网络，渠道的相关公司；

五、违约职责

乙方违反此合同，甲方有权无条件解除聘用合同，当造成必须经济损失时，甲方视情节轻重处理，处以乙方_________至_________万的罚款。

乙方违反此合同，造成公司重大经济损失的，应赔偿甲方全部经济损失，甲方有权追回乙方所得全额“离职补偿金”。

以上违约职责的执行，超过法律，法规赋予双方权限的，申请仲裁机构仲裁或向法院提出起诉。

甲方：_________（盖章）

乙方：_________（签名）

签约时光：_________年_________月_________日

保密协议书 篇7

协议编号:________

甲方： 乙方：

本协议所称“双方”指甲方和乙方，“一方”指甲方或乙方。

甲乙双方在电影《》合作中涉及剧本、有关合同、意向书、会议纪要、备忘录、客户名单等具有保密性的信息问题，为避免双方相互提供的己方的秘密信息被对方透露给他人，给双方造成经济损失及其他损失，经友好协商，就相互提供的秘密信息的取得和保密等有关事宜，双方达成如下协议，以共同遵守。

第一条保密信息

本协议所称保密信息包括但不限于：

1、乙方提供给甲方的剧本、剧本大纲或剧本策划案（包括但不限于故事架构、情节线、人物关系）等。

2、甲方提供给乙方的客户名单、客户品牌内容营销具体内容（含情节、声音道具等表现形式）、方案、价格及有关数据，内部管理信息。

3、双方之间的合同书、协议书、意向书等对双方权利义务、约定事务具有确定性意义的任何文件。

4、双方确认并承诺：一方向另一方提供的保密信息属于提供方合法拥有，另一方的接收视为对提供方拥有相关知识产权的认可。

5、一方在获得对方的上述信息之前或之后，该等信息已经被公开的，则该等信息不构成保密信息。

6、本协议所称保密信息的载体包括（但不限于）口述、文字、图表、图像、电子文件等。但如以口头形式提供的信息属于保密信息范围时，提供方应向另一方事先明确告知其保密性，并在披露后及时以书面形式备忘。

7、保密信息同样包括一方从第三方得到的对方的相关信息。

第二条保密措施

1、一方获得对方的保密信息时，应当由负责人或授权代表签字确认。

2、双方保证该保密信息仅用于与合作有关的用途或目的，任何将对方保密信息用于其他用途的行为均被视为对保密义务的违反。

3、除非本协议另有约定，任何一方不得将保密信息用于本合同或双方约定以外的任何目的，不得直接或间接地向第三方或者对方未许可接触/披露的其他工作人员等进行披露、泄漏、告知、公布、发布、出版、传授、复制、转让或以其他任何方式使其知悉该等信息，亦不得擅自利用或者许可任何第三方利用对方的保密信息。

4、一方应当妥善保管对方的保密信息，如若发生丢失或泄露，应当立即告知对方，双方共同研究采取补救措施。

5、任何一方对任何信息是否应予保密不确定时，均应按照保密信息采取措施予以严格保密。

6、信息提供方有要求时，信息接收方应将保密信息销毁或归还给信息提供方。但根据双方的`约定，信息接收方有义务提供该信息时除外。

第三条保密期限

1、若双方未能就转让交易达成一致而终止谈判或虽然双方已签订转让交易协议，但在协议履行完毕前经双方协商而终止履行时，一方应当将已获得的对方的保密信息全部地、完整地归还对方。

2、双方合作因任何原因解除或终止后，按照本协议规定对于在本协议终止前所披露的信息和文件的保密义务不受影响，而将继续有效，仍对双方具有约束力,除非相关信息已被公开或发生本协议第4条约定的情形。

第四条违约责任

若因各种原因致使转让交易谈判没有如期进行，本协议任何一方均应遵守本协议，否则，若因此造成另一方损失时，应向另一方赔偿损失，该等损害赔偿包括但不限于一方的直接损失、有证据证明的间接损失及因此而实际付出的律师费、公证费、鉴定费、诉讼费等。

第五条争议解决

双方因本协议或本协议之履行发生争议时，应当友好协商解决；若协商不成时，任一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

本协议签订时间： 年 月 日

甲方（盖章或签字）：

乙方（盖章或签字）：

保密协议书 篇8

甲方：

地址：

法人代表：

乙方：

身份证号：

风险提示：

注意慎重选择培训对象，不对试用期内的员工进行委外出资培训，因为，按法律规定，即使与其签订了服务期协议，试用期员工一旦辞职，企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀，确实要出资对其进行委外培训的，建议先给予办理提前转正，将其转为正式员工后再与其签订服务期协议，这样追究其违约责任时才合法。鉴于乙方参加由甲方于________年____月____日至____月____日组织的岗前专业培训，甲方希望乙方能够对其提供的相关信息予以有效保护。

风险提示：

服务期要定的合理，比如：按培训费总和5000元约定________年，以此类推。另外，还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突，劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容，以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。因此，双方本着自愿、平等和诚实守信的原则，为保守甲方相关项目资讯、管理方案和技术秘密，特订立如下协议条款：

第一条：本协议所称保密信息是指甲方在乙方参与学习培训期间以口头、书面或电子文件等形式传授给乙方的培训资料，以及其它需要保密的项目资讯、管理方案和技术等信息。

第二条：甲方享有该保密信息的所有权。

第三条：乙方同意接受甲方以培训授课或以发行培训资料的形式向其宣讲和发布的保密信息，并承诺在采取严密措施保护甲方保密信息的同时，不向除甲乙双方以外的任何

第三方：泄露甲方的保密信息。

第四条：乙方需经甲方同意才能持有或保管一切记录有甲方保密信息的文件、资料、图表、磁盘以及其它形式的载体，否则，均应归甲方所有，且不论这些保密信息有无商业价值。

第五条：乙方违反上述条款，造成严重后果，导致甲方权益受到损害，甲方将依法追究其违约责任。

第六条：本培训保密协议书的有效期为自乙方签订之日起的______天内。

甲方：

法人代表（签名）：

________年____月____日

乙方（签名）：

________年____月____日

保密协议书 篇9

公司保密协议

甲方(单位)：_________

法定地址：_________

法定代表人：_________

乙方(员工)：_________

身份证号码：_________

鉴于乙方在甲方单位从业期间已经(或将要)知悉甲方的商业秘密，并获得增进知识、经验、技能的机会，为明确乙方的保密义务，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，订立本保密协议：

一、保密的资料和范围

甲乙双方确认，乙方承担保密义务的甲方商业秘密包括但不限于以下资料：

1.技术信息：技术信息的范围包括但不仅仅限于甲方的技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等。

2.经营信息：经营信息的范围包括但不仅仅限于甲方的客户名单、营销计划、采购资料、定价政策、不公开的财务资料、进货渠道、产销策略、招投标中的标底及表率资料等。

3.甲方依照法律规定或有关协议的约定，对外承担保密义务的事项。

4.乙方在从职期间因工作关系而获得、交换的保密性信息以及其他一切与甲方事务有关的保密信息。

二、保密义务

对甲方的商业秘密，乙方承担以下义务：

1.不得刺探与本职工作或本身业务无关的甲方商业秘密;

2.不得向任何第三人披露甲方的商业秘密;

3.不得使任何第三人(包括甲方单位内部员工)获得、使用或计划使用甲方商业秘密信息，即除了得到甲方单位指示和在业务需要的程度范围内向应当明白上述资料的单位内部员工或本单位外业务单位进行保密资料交流外，不得直接或间接向单位内部、外部的人员泄露商业秘密信息;

4.为甲方利益尽职尽责工作，在甲方从业期间不得组织、计划组织以及参加任何与公司相竞争的企业或活动;在终止后，不得直接或间接地劝诱、帮忙他人劝诱甲方内掌握商业秘密的员工离开甲方单位;在劳动合同终止后_________年内，不得组建、参与或就业于与甲方有竞争关系的公司或单位。

5.不得允许(出借、赠与、出租、转让等方式处分甲方商业秘密的行为皆属于“允许”)或协助任何第三人使用甲方商业秘密信息;

6.不得为自我利益使用或计划使用;

7.不得复制或公开包含甲方单位商业秘密资料的文件、信函、正本、副本、磁盘、光盘等;

8.因工作保管、接触的有关单位的文件应妥善保存，未经许可不得超出工作范围使用，如发现商业秘密被泄露或因自我过失泄露的，应采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告;

9.乙方同意：因职务创造和构思的有关技术秘密或经营秘密，将向甲方及时汇报，并以书面形式做出报告，该职务成果归属甲方;

10.在商业秘密的个别部分或个别要素已被公知，但尚未使商业秘密的其他部分或整体成为公知知识，以致商业秘密没有丧失价值的情景下，乙方应承担仍属秘密信息部分的保密义务，不得使用该部分信息或诱导第三人经过收集公开信息以整理出甲方的商业秘密。

三、保密期限

甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方盖章和乙方签字之日起开始，至上述商业秘密公开或被公众知悉时止。乙方的保密义务并不因劳动合同的解除而免除。

四、违约职责

甲乙双方商定，如乙方违反上述各项义务而损害甲方利益，按照以下方法承担违约职责：

1.若乙方不履行本协议所规定的保密义务，应一次性向甲方支付违约金人民币_________元;

2.若因乙方前款的违约行为造成甲方损失的，乙方应承担赔偿职责(如乙方已经支付违约金的，应予以扣除)，具体损失赔偿标准为：

(1)损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额，以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等。

(2)依照(1)款计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润。

(3)甲方因调查乙方违约行为而支付的合理费用，由乙方承担;

(4)因乙方违约行为侵犯了甲方商业秘密权利的，甲方可选择根据本协议第款要求乙方承担违约职责，也可根据国家法律、法规要求乙方承担侵权职责。

3.乙方严重侵犯甲方的商业秘密，给甲方造成严重损失的，甲方可依据我国法律的有关规定，选择移送司法机关依法办理。

五、争议的解决方法

因执行本协议发生纠纷，可由双方协商解决或共同委托双方认可的第三方调解。有一方不愿协商、调解或协商、调解不成的，任何一方都有提起诉讼的权利。提起诉讼的法院为：_________法院。

六、本协议的任何修改必须经过双方的书面同意，协议的部分修改或部分无效并不影响其他部分的效力。

七、本协议一式二份，甲方乙方各执一份，协议自双方签订之日起生效。

八、本协议签订地为：_________。

九、双方确认，在签订本协议前已经详细阅读过本保密协议，并确认对本协议中各条款的理解无异议。

甲方(盖章)：_________乙方(签字)：_________

法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

保密协议书 篇10

保密协议书(精选多篇)

甲方：

法定代表人：

法定地址：

乙方：

身份证号码：

户籍所在地地址：

现居住地址：

鉴于乙方在甲方任职期间因工作需要将会知悉甲方商业秘密，为规范乙方行为、切实保护甲方商业秘密及其他合法权益，甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循平等自愿、协商

一致、诚实信用的原则下，就乙方保守甲方商业秘密事项达成如下协议：

第一条保密内容

乙方对于其知悉的以下商业秘密信息，应当依甲方的要求，采取必要措施严守其机密：

1.甲方的交易秘密，包括但不限于商品产、供、销渠道，供应商名单、客户名单，业务信息，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期；

2.甲方的经营秘密，包括但不限于经营方针，发展规划，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，品牌策略；

3.甲方的管理秘密，包括但不限于财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料；

4.甲方的技术秘密，包括但不限于甲方现有的、或正在开发或者构想之中的，或经过技术创新经确定不宜于申请专利的产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果；

5.虽属于第三方但甲方承诺负有保密义务的商业秘密信息；

6.甲方的其他商业秘密信息。

第二条保密范围

1.乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密，经双方协议乙方同意被甲方应用和生产的；

2.乙方在劳动合同期内的职务发明、工作成果、科研成果和专利技术；

3.乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密；

4.乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业秘密。

第三条相关知识产权归属

1.双方确认，乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、技术秘密或其他商业秘密信息，有关知识产权均属于甲方享有。甲方可以在其业务范围内充分自由地利

用上述发明创造、作品、技术秘密或其他商业秘密，进行生产、经营或者向第三方转让。

2.乙方知道并同意乙方有义务证明任何已开发的知识产权属于甲方。乙方应当依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方取得和行使有关的知识产权。

3.双方确认，乙方离开甲方一年内创作的与在甲方任职或履行甲方职务有关的作品或技术成果，其著作权、专利申请权及相关权利均属甲方所有，乙方不再提出异议。双方另有书面约定的从约定。

4.乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、作品、技术秘密或其他商业秘密，乙方主张应由其本人享有知识产权的，应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务成果的，由乙方享有知识产权，甲方不得 1

在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。乙方没有申明的，推定其属于职务成果，甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。

第四条 保密义务

1.不论在任职期内或离职后，乙方将不使用或公开甲方的机密，但乙方为了完成甲方所分配的工作而必须公开或使用这些机密信息的情况除外。

2.乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方的任何成文或不成文的保密规章制度，履行与其工作岗位相应的保密职责，防止泄露甲方的商业秘密。即使甲方的保密规章制度没有规定或者规定不明确，对于其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺负有保密义务的商业秘密信息，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取一

切必要、合理的措施，保持其机密性。

3.除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不以泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺负有保密义务的商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。乙方将尽最大的努力保护这些机密信息，并保护它们以防不适当地泄密或使用、丢失和偷窃。

4.除非乙方取得甲方的同意，或有合法的业务需要这样做，乙方不得复印或复制机密信息，乙方不得使用、复制、改变、或将机密信息贮藏于外部计算机或电子信息接收系统或以任何形式或任何方法传递到甲方业务以外的任何地方。乙方同意，在任职期内及离职外，乙方将不会将机密占为己有，或做任何备份，或装到甲方以外其他计算机系统、计算机终端和网络。

5.乙方离职后，乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业

秘密，仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方负有保密义务的商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职。

6.对甲方已经从第三方收到及以后将收到的机密信息，乙方有责任维持其机密性并仅仅用于有限的目的和范围。乙方理解并同意在在任职期内及离职后为了对甲方及对第三方负责，除非为了完成甲方所分配的任务之目的，乙方有义务保证所有这些信息为极度机密信息并且不将其泄露或使用，并且符合甲方与第三方协议的规定。此外，乙方同意遵照甲方所通知乙方的有关对第三方保密义务的规定。

7.乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三

方的侵权指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用；甲方因此而承担侵权赔偿责任，有权向乙方追偿，上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。

8.乙方应于离职时，或者于甲方提出要求时，立即、无条件返还全部属于甲方的财物，包括记载着甲方商业秘密信息的一切载体，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。但当记录着商业秘密信息的载体为乙方所有时，则乙方承诺将无条件配合甲方将该商业秘密信息复制到甲方指定的其他载体上，并将原载体上的商业秘密信息完全删除；如无法彻底删除乙方载体上的有关商业秘密信息，则乙方承诺将该载体无条件交由甲方处置，并由甲方向乙方支付相当于该载体本身价值的经济补偿。

第五条保密期限

双方确认，乙方的保密义务自甲方盖章和乙方签字之日起开始，直至上述商业秘密公开或被公众知悉时止。乙方 的保密义务并不因乙方的离职而免除。

第六条违约及责任承担

1．乙方未经甲方批准擅自离职未办理离职交接手续，仍须遵守本协议规定的保密义务。乙方未经甲方批准而擅自离职、并给甲方造成经济损失或泄漏有关商业秘密的，甲方

有权根据有关法律规定要求乙方承担相应的经济责任或法律责任。新聘用乙方的用人单位，甲方保留追究相应连带责任的权利。

2.乙方因故意或者过失泄露甲方商业秘密的行为视为严重违反了甲方的有关保密的规章制度，甲方有权视情节轻重对乙方进行处理，包括但不限于责令检讨、降职、降薪、解除劳动合同、开除、追究法律责任等。

3．乙方因不履行本协议所规定的保密义务而泄露甲方商业秘密的，无论给甲方造成实际损失与否，乙方均应一次性向甲方支付违约金人民币元。如甲方曾支付给乙方离职补偿金，则甲方有

权要求乙方全额返还。

4.乙方之违约行为造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任，具体损失赔偿标准为：

损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额，以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等；

依照上述项计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润；

甲方因调查乙方违约行为以及采取补救措施而支付的合理费用，包括但不限于甲方向乙方及有关单位追索而发生的仲裁费、诉讼费、律师费、交通费等费用，由乙方承担；

因乙方违约行为侵犯了甲方商业秘密的，甲方可选择根据本协议要求乙方承担违约责任，也可根据国家法律、法规要求乙方承担侵权责任。

4.乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失，应赔偿甲方所受全部损失；构成犯罪的，移送司法机关依法追究乙方刑事责任。

5.甲方同意，乙方对因不可抗力、司法机关的行为及其它不可归咎于乙方责任的事由而导致的甲方秘密被泄露不承担责任。

第七条双方确认，在签署本合同之前已仔细阅读过合同的内容，并完全理解合同各条款的法律含义。

第八条乙方承诺，其在甲方任职期间，非经甲方事先同意，不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等。

第九条乙方保证，乙方在离职后不得继续使用其所掌握的甲方商业秘密，不得以甲方之名义从事任何商业活动或任何可能侵犯甲方利益的行为。

第十条 本合同中所称的任职期

间，是指甲乙双方劳动关系存续期间。本合同中所称的离职，是指甲乙双方解除或者终止劳动关系。

第十一条甲、乙方双方因履行本协议发生争议，双方应首先协商解决，如果协商不成，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁机构申请仲裁。

第十二条仲裁或诉讼进行过程中，除甲乙双方有争议的部分外，本合同其它部分仍然有效，各方应继续履行。本合同的任何条款或规定，如被有权机构判定为无效或不可执行，不应影响本合同其它条款或规定的效力或可执行性，也不应影响该条款或规定在其它情形下的效力或可执行性。

第十三条本合同如与双方在本合同生效前所达成的口头或书面协议有抵触，均以本合同内容为准。本合同内容如需修改，经双方同意并签订书面补充协议后对双方具有约束力。

第十四条本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字盖章

之日起生效。

甲方乙方：

法定代表人：

签章日期：年月日签名日期：年月日

甲方：**学校

乙方：身份证号：

鉴于甲、乙双方已经建立或有意向建立商业关系，为了保证甲方的商业机密，甲、乙双方协商一致，签订保密协议。

一、乙方与甲方往来关系中获取的一切信息，无论此种信息的形式和目的为何均视为保密。乙方应承担保密义务的范围暨甲方的商业秘密范围：

1.技术信息：包括但不限于乙方在甲方工作期间所了解的甲方内部资料与资源和甲方内部的运作模

式以及甲方在开发、经营过程中的课程信息、教材教案、技术、方法、流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、手稿、操作手册、技术文档、相关的函电等等；

2.经营信息：包括但不限于甲方的客户名单、客户资料、销售策略、销售渠道、营销计划、采购资

料、定价政策、财务和会计资料等；

3.乙方依照法律规定或者有关协议的约定对外承担保密义务的事项；

4.其它不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息、经营信息和其他信息、资料；

5.信息传递方式包括但不限于：传真、电子邮件、信件等书面或口头的联络。但是，对秘密信息的

表述不适用于：本合同签字之日已是众所周知的信息或者并非由于乙方未尽义务而导致众所周知的信息；当甲方传达信息给乙方之日，后者早已持有该项信息并能证明其本人确已持有的信息。

二、乙方必须严格遵守以下义务，否则甲方有权要求乙方赔偿所有因此产生的一切损失：

1.严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业秘密；

2.不得刺探或以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取与其本职工作或本身业务无关的甲方的

商业秘密；

3.未经甲方书面授权，不得以披露、泄露、公开、告知、出版、传授、转让甲方的商业秘密；

4.未经甲方书面许可，不得允许或者协助任何第三人获悉、使用甲方的商业秘密；

5.在保密期限内，未经甲方书面许可，不得以甲方利益以外的其他目的，利用甲方商业秘密进行生

产、经营、研究、试验及开发等活动；

6.如发现商业秘密被泄露或者自己过失泄露商业秘密，应当采取有效措施防止泄密后果进一步扩大，并及时向甲方报告；

7.乙方不得利用所掌握的商业秘密牟取私利；

8.乙方不得将工作中获取或研制开发中的商业秘密据为已有，有关资料、样品一律归档，不得私自 1

留存；

9.乙方在甲方任职期间，必须遵守乙方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作

岗位相应的保密职责。在甲方的保密制度没有规定或规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实 的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或虽属于第

三方但乙方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。

10.乙方调离甲方，应得到甲方的同意，并把所有的商业秘密资料移交甲方，同时承担不向外泄露商

业秘密的义务，并保证在二年内不从事与甲方商业秘密有关的工作，特别是与甲方有客户竞争关

系的培训学校以及项目推广机构。

三、保密期限

从本合同生效日起，只要秘密信息尚未公开或没有甲方书面申明不再属于保密资料，乙方不应透露或使用秘密信息于任何其他目的，甲乙双方劳动关系合同解除后的两年内有效。

四、培训约定

乙方入职甲方公司后，甲方对乙方进行各项业务方面的培训，其中某些甲方的技术秘密会一同培训给乙方，乙方在接受了甲方的培训后，只能用于对甲方的业务工作，不能用于甲方之外的公司或单位。否则，甲方可以按照每天500元的培训费用，向乙方索取3个月的培训成本赔偿。

五、违约责任

在公司给员工支付的工资中，员工每月工资中含有甲方给予乙方的每月

200元的约束保密费；如果乙方违反以上任意一条或触犯公司保密制度，乙方应根据情节轻重向甲方赔偿人民币￥10000到人民币￥100000不等的违约金；情节特别严重，并且对甲方市场造成扰乱且造成经济损失的，乙方还应根据甲方实际经济损失情况追究法律责任和经济补偿责任。

六、争议的解决

本协议适用中华人民共和国法律，因本合同而引起的纠纷，如果协商解决不成，任何一方均有权提起诉讼，双方同意，选择甲方所在的法院或仲裁委员会提起诉讼。

七、因某些特殊原因或时间关系，甲乙双方没有签订劳动合同，或者因乙方个人原因，未与甲方签订劳动合同者，视为乙方自愿放弃与甲方签订劳动合同的权利，但乙方也必须遵守此保密协议的规定。

八、协议的效力和变更

本协议正本一式两份，甲、乙双方各持一份，本协议自甲、乙双方签字盖章之日起生效。本协议的任何修改必须经过双方的书面同意。

甲方：乙方：

代表人：身份证号码：

签署日期：签署日期 ：

甲方：_________

乙方：_____________

乙方在甲方任职期间及离职后的一定期间，均会接触或掌握甲方的商业秘密，为了维护甲、乙双方的合法权益，现就有关保密事项协议如下：

一、甲方的商业秘密，是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于：设计、程序、操作等方面的软件，产品方案，产品策略，制作方法，客户名单，货源及技术情报，财务资料，供应商、经销商资料，以及乙方依约或依法对第三方负有保密责任的第三方的商业秘密

等信息。

二、甲方在乙方任职期间，应为其提供工作所必需的各种信息、资料、设备和软件，以充分发挥其聪明才智。

三、甲方应制定相应的保密制度，对商业秘密的内容、范围、保密期限等作出规定，以便乙方遵循。

四、乙方同意采取必要及有效的措施，维护其于受雇期间所知悉或持有的商业机密。除职务上的正常、合理使用外，非经甲方书面同意，不得将甲方的商业秘密泄露、告知、交付或转移给甲方以外的第三方，或为自己或第三方使用。

五、乙方在甲方任职期间，保证不私自保留、复制和泄露任何商业秘密资料，不在其他公司兼职；保证不私自从外部将任何有侵权可能的信息和资料携人甲方，并擅自使用，否则，乙方愿承担由此产生的一切法律和经济责任。乙方离职后1年内，保证不在甲方以外的任何场所使用甲方的商业秘密与甲方竞

争；甲方为此支付乙方保密费用元。

六、乙方离职时，应立即将自己所持有的甲方所有的商业秘密资料、软件等物品移交甲方所指定的人员，并办妥相关手续。

七、甲、乙双方均愿严格执行本协议。任何一方违约，应向对方支付违约金_______元；给对方造成经济损失的，愿承担全部赔偿责任。此外，乙方违约的，甲方可以解除其劳动合同。

八、本协议为劳动合同的附件，一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：_______

_______年_______月_______日

乙方：_______

_______年_______月_______日

本人，于年月日起，受聘于四川中泰龙家具有限

公司。任职，身份证号码：

为保守公司秘密，保护公司的经营安全和利益，本人自愿严格遵守及在任何条件下不得泄露

如下保密条款规定。其具体范围包括：

一、机密资料是公司的重要秘密，暴露会使公司的利益受特别严重损害，其范围：

1、公司经营资料，会议记录、纪要，保密期限内的重要决定事项。

2、公司中层以上职员人事考核，涉嫌违法违纪调查，未公布的人事任免，奖惩决定。

3、公司的年度工作总结，财务预算决算报告，缴纳税款，营销报表和各种综合统计报表。

4、公司有关销售业务资料，货源情报，供应商咨询调研资料。

5、公司开发设计资料，技术资料和生产经营情况。

6、公司与同行对手的竟争策略、计划。

二、保密资料是公司内部的一般秘密，泄密人会对公司造成不良影响，其范围：

1、公司各部门人员编制、调整、未公布的计划、员工福利待遇资料、员工手册及规章制度。

2、公司的安全防范状况及存在问题。

3、公司员工违法违纪的检举、投诉、调查材料、发生案件、事故的调查登记资料。

4、公司法人代表的印章、营业执照、财务印章、合同协议。

本人承诺，在工作中接触到的公司上述文件资料，包括人事行政资料、工资资料、考勤资料、财务资料、商业秘密、工程设计资料及其它与公司利益有关的资料，均不会通过任何方式，包括口头、打电话、传真、电邮、光碟、磁盘、打印资料等等，泄露给厂外第三方或公司内部的其他无关人员。本人进一步承诺，对本岗位的公司材料和资料及其相关的保存载体，如书面文件，电脑文件，磁盘等作适当的保护措施，包括采取上锁、加密码、存储于安全的电脑

路径等措施以避免其他人轻易获取有关资料；并且在容易暴露在其他人的视线的环境下做适当遮挡或覆盖、在谈论中不向无关人士谈及上述有关资料的内容。

如因本人泄露上述有关资料或对公司造成的损失，本人自愿承担三万元违约金，如给厂方造成的实际损失大于违约金的，厂方可进一步追偿刑事及经济责任。

承诺人签名：

甲方：

乙方：

甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《***劳动合同条例》和《***有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就甲方商业秘密保密事项达成如下协议：

保密内容

1.甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期；

2.甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略；

3.甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料；

4.甲方的技术秘密，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。

保密范围

1.乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密，经双方协议乙方同意被甲方应用和生产的；

2.乙方在劳动合同期内职务发明、工作成果、科研成果和专利技术；

3.乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密；

4.乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业秘密。

双方的权利和义务

1.甲方提供正常的工作条件，为乙方职务发明、科研成果提供良好的应用和生产条件，并根据创造的经济效益给予奖励；

2.乙方必须按甲方的要求从事经营、生产项目和科研项目设计与开发，并将生产、经营、设计与开发的成果、资料交甲方，甲方拥有所有权和处置权；

3.未经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与开发和撰写论文向第三者公布；

4.双方解除或终止劳动合同后，乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密；

5.双方协定竞业限止期的，解除或终止劳动合同后，在竞业限止期内乙方不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己生产与甲方有竞争关系的同类产品或

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经营同类业务；

6.乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业秘密；

7.甲方安排乙方任职涉密岗位，并给予乙方保密津贴。

保密期限

1.劳动合同期内；

2.甲方的专利技术未被公众知悉期内；

脱密期限

1.因履行劳动合同约定条件发生变化，乙方要求解除劳动合同的必须以书面形式提前_____月通知甲方，提前期即为脱密期限，由甲方采取脱密措施，安排乙方脱离涉密岗位；乙方应完整办妥涉秘资料的交接工作；

2.劳动合同终止双方无意续签的，提出方必须以书面形式提前_____月通知对方，提前期即为脱密期限，由甲方采取脱密措施，安排乙方脱离涉密岗位；乙方应该接受甲方的工作安排并完整办妥涉秘资料的交接工作；

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3.劳动合同解除或期满终止后，乙方必须信守本协议，不损害甲方利益。

保密津贴

1.甲方对乙方保守商业秘密予以保密津贴，甲方按月支付乙方保密津贴人民币___________元；

2.保密津贴每月____日与工资同时发放；

3.乙方调任非涉密岗位，甲方停止支付乙方保密津贴。

违约责任

1.在劳动合同期内，乙方违反此协议，虽未造成甲方经济损失，但给甲方正常生产经营活动带来麻烦的，甲方有权调离乙方涉密岗位，停发保密津贴，并予以行政处分；

2.在劳动合同期内，乙方违反此协议，造成甲方轻微经济损失的，甲方可解除乙方的劳动合同；

3.在劳动合同期内，乙方违反此协议，造成甲方较大经济损失的，甲方予以乙方除名的行政处罚，并追索全部或

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部份乙方按月领取的保密津贴；

4.在劳动合同期内，乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失的，甲方予以乙方除名的行政处罚，追索全部保密津贴；并追加经济损失赔偿，构成犯罪的，上诉人民法院，依法追究乙方刑事责任；

5.甲、方双方因履行本协议发生争议和违约责任的执行超过法律、法规、赋予双方权限的，可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉；

其他

本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字盖章之日起生效。

甲方乙方

法定代表人签名签名

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保密协议书 篇11

甲方：________

乙方：________身份证号码：________

根据甲乙双方签订的《劳动合同》，乙方为甲方公司员工。为做好甲方保密工作，经甲乙双方平等协商，现就乙方在任期期间及离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密的有关事项制定本合同，共同信守。

一、保密标的

(一)公司秘密(指关系公司权利和利益，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项，包括但不限于专利、著作权、技术秘密和其他商业机密;

(二)甲方已经或即将交付给乙方、向乙方揭露或乙方知悉的相关信息和资料(包括但不限于上面印有密件、保密、字样或其它同义之文字者);

(三)乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关或主要利用甲方方的物质条件所完成的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息等职务和成果;

(四)虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息。

(五)乙方对具体保密标的不能确认的，应及时向公司相关部门查证，否则乙方应对所知悉的公司信息、资料等承担保密责任。

二、乙方充分认知并同意甲方就上述秘密、信息资料及职务成果具有下列利害关系之全部或一部：

(一)甲方对第三人依本协议具有保密必要或义务;

(二)具有知识产权之价值或商业利益。

三、除外规定

下列情形乙方不负保密责任：

(一)已公开为众所周知之文件或资料;

(二)甲方书面同意公开者;

(三)基于法律规定或法院的判决、裁定而揭露者，但乙方应于揭露前告知甲方。

四、使用限制

基于上述之认识，乙方同意保密标的应仅限于为甲方工作或业务之目的于甲方之营业场所内或甲方同意之场所始得使用，不得使用于约定目的范围外或为自己或第三人之利益而使用保密标的。任何未经甲方事前同意即向第三人直接或间接揭露保密标的之行为，都将造成甲方严重损害。

六、保密责任

(一)乙方同意采取必要合理之措施维护资料之保密性，未经甲方书面同意不得交付或告知他人，如经甲方同意交付或告知他人时，应事先由甲方与该他人签订务款与本合约实质相当之保密合约。

(二)乙方如发现保密标的遭受不合法的使用、泄密等事由或有发生上述情况之可能性时，应立即??甲方，并配合甲方立即采取必要的防止措施。

(三)必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息。

(四)乙方因职务所获得的技术信息或经营信息，应及时向甲方汇报。

(五)乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。

若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵仅指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用;甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。

(六)乙方承诺，其在甲方任职期间，非经甲方事先同意，不得在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括但不限于股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等。乙方离职后两年内不得在本条约定的单位内担任任何职务，亦不得自行从事与甲方有竞争的经营活动。劳动合同解除或终止后，甲方在竞业限制期限内每月支付乙方元补偿金。(涂黄部分根据实际需要选择使用)

七、保密期间

乙方离职之后对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职，乙方离职后承担保密义务无限期的，直至甲方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开。鉴于乙方离职后需要承担上述保密义务，双方确认，甲方在向乙方支付薪资报酬中，已包含相应的保密费用，无需在乙方离职时另外付保密费用。

八、所有权保留

(一)凡甲方交付予乙方之资料，其所有权仍属甲方，甲方得随时以书面通知要求乙方返还或销毁该资料，以及其所有之拷贝本。乙方依前段规定销毁该资料以及其所复制、影印、晒图等之复本时，应出具切结书保证已确实销毁;

(二)甲方交付乙方之资料上所载专利权、著作权、营业秘密或技术秘窍系甲方或第三人所有;

(三)甲方交付乙方文件或者资料，如含有任何可申请专利权或著作权等知识产权者，乙方不得据为己有而申请或提供他人申请专利或著作权等知识产权;

(四)乙方完成的职务技术成果，相关知识产权归甲方所有，乙方不得在未经甲方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营或自行向第三方转让。

九、资料返还

乙方应于劳动全同解除时，或接到甲方通知时起三个工作日内，将甲方已交付乙方之资料、职务开发资料以及其所有之复制或拷贝本，不论系由甲乙所自行制作，均应返还甲方。无法返还之资料，包括但不限于已安装于硬设备之软件程序，乙方应即清除销毁，并出具切结书保证已确实销毁。

十、非授权之意思表示

甲方依本合约而交付或告知乙方企业秘密、文件或资料之行为，并非授权或让甲方所有文件或资料上所记载之专利权、著作权、营业秘密、技术秘窍或其它权利。

十一、合意管辖

关于本合约产生之争议，双方应协商解决;如有诉讼之必要，双方同意以甲方所在地人民法院为第一审管辖法院。

十二、违约责任

(一)乙方有下列行为之一者，给予警告，并扣发工资5000元以上10000元以下：

1。泄露公司秘密，尚未造成严重后果或经济损失的;

2。已泄露公司秘密但采取补救措施的;

3。违反本合同约定的义务和责任。

(二)乙方有下列行为之一的，甲方可解除劳动合同，乙方应赔偿甲方经济损失，严重的依法追究刑事责任。

1。故意或过失泄露甲方秘密，造成严重后果或重大经济损失的;

2。违反本合同约定，为他人窃取、刺探、收买或违章提供公司秘密的;

3。利用职权强制他人违反保密规定的。

(三)乙方离职后违反本合同约定，应向甲方支付10000元作为补偿;违约金不足弥补其造成甲方损失的，甲方有权增加追偿要求，情况严重的追究刑事责任。

(四)乙方违反本协议第六条竞业限制条款和义务的，除退还甲方已支付竞业限制补偿金外，应向甲方支付20000元违约金;违约金不足弥补其造成甲方损失的，甲方有权增加追偿要求，情况严重的追究刑事责任。

十三、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具同等法律效力，自签订之日起生效。

甲方：________

乙方：________

代表：________

日期：________

员工保密协议(分享9篇)

工作的时光总是过得很快，我们已经顺利完成第一阶段的任务，是时候对我们的工作进行一个总结了，工作总结要回顾的是过去做了些什么，如何做的，做得怎么样。工作总结您知道该怎么写了吗？为了让你在使用时更加简单方便，下面是小编整理的“员工保密协议(分享9篇)”，欢迎大家参考阅读。

员工保密协议 篇1

甲方：

乙方：

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国合同法》、《有限公司劳动合同》以及国家、地方政府有关规定，鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方商业秘密有关事项，在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，达成如下协议：

第一条：乙方工作地点：，该地点是甲方直接管理单位。

第二条：乙方必须遵守甲方的各项管理规定、岗位职责、行业规定和职业操守，保守公司的商业秘密；

第三条：乙方必须维护甲方的品牌形象，不允许做有损甲方品牌形象的行为；

第四条：乙方在甲方工作期间，乙方要求解除劳动合同之后，乙方第一个月与最后一个月工资将在离职半年后，甲方将自动打至乙方账号；

第五条：乙方解除劳动合同半年内，不得从事同行业的岗位工作，否则扣除2个月工资，并追究其民事责任的权利；

第六条：保密内容：以下为甲、乙双方约定的保密内容：

1.甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期；

2.甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析；

3.甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料、客户资料；

4.甲方的技术秘密，包括所有产品设计、产品图纸、生产模具、工程设计图、制造技术、计算机程序、技术数据、专业技术、科研成果。

5.甲方的产品秘密，包括公司各种产品。

6.其他应当保密的内容。

第七条：乙方在甲方工作期间，执行采购工作岗位的保密要求：

1.遵守公司采购制度和岗位职业道德；

2.不得泄露供应商的资料和信息，不得泄露公司的物品采购量及采购渠道；

3.定期接受财务核查。

第八条：乙方在劳动合同签订之期前和劳动合同履行中甲方已有的或产生的商业秘密属于保密范围。

第九条：因履行劳动合同约定条件发生变化，乙方要求解除劳动合同必须以书面形式提前2个月通知甲方，由甲方采取保密措施，安排乙方脱离涉密岗位；乙方应完整办妥涉密资料的交接工作；

第十条：劳动合同解除或期满终止后，乙方必须信守本协议，不损害甲方利益；

第十一条：在劳动合同期内，乙方违反此协议，虽未造成甲方经济损失，甲方有权调离乙方涉密岗位，并扣发一千元的薪酬，并予以行政处分；

第十二条：在劳动合同期内，乙方违反此协议，造成甲方经济损失的，甲方可以予以乙方除名的行政处罚，并扣发相应薪酬，诉至人民法院追加经济损失赔偿，构成犯罪的，移交司法机关，依法追究乙方刑事责任；

第十三条：在劳动合同履行结束后，乙方违反此协议，造成甲方经济损失的，甲方保留诉至人民法院追求其民事责任的权利。

第十四条：再次协议的履行过程中出现纠纷，双方协商解决，如协商不成的可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出诉讼；

第十五条：本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字盖章之日起生效。

甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________

法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

员工保密协议 篇2

甲方：_________(用人单位名称)

乙方：_____________(员工姓名)

乙方在甲方任职期间及离职后的一定期间，均会接触或掌握甲方的商业秘密，为了维护甲、乙双方的合法权益，现就有关保密事项协议如下：

一、甲方的商业秘密，是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于：设计、程序、操作等方面的软件，产品方案，产品策略，制作方法，客户名单，货源及技术情报，财务资料，供应商、经销商资料，以及乙方依约或依法对第三方负有保密责任的第三方的商业秘密等信息。

二、甲方在乙方任职期间，应为其提供工作所必需的各种信息、资料、设备和软件，以充分发挥其聪明才智。

三、甲方应制定相应的保密制度，对商业秘密的内容、范围、保密期限等作出规定，以便乙方遵循。

四、乙方同意采取必要及有效的措施，维护其于受雇期间所知悉或持有的商业机密。除职务上的正常、合理使用外，非经甲方书面同意，不得将甲方的商业秘密泄露、告知、交付或转移给甲方(包括甲方之关系企业)以外的第三方，或为自己或第三方使用。

五、乙方在甲方任职期间，保证不私自保留、复制和泄露任何商业秘密资料，不在其他公司兼职;保证不私自从外部将任何有侵权可能的信息和资料携人甲方，并擅自使用，否则，乙方愿承担由此产生的一切法律和经济责任。乙方离职后1年内，保证不在甲方以外的任何场所使用甲方的商业秘密与甲方竞争;甲方为此支付乙方保密费用元。

六、乙方离职时，应立即将自己所持有的甲方所有的商业秘密资料、软件等物品移交甲方所指定的人员，并办妥相关手续。

七、甲、乙双方均愿严格执行本协议。任何一方违约，应向对方支付违约金_______元;给对方造成经济损失的，愿承担全部赔偿责任。此外，乙方违约的，甲方可以解除其劳动合同。

八、本协议为劳动合同的附件，一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：(签字或盖章)______________年_______月_______日

乙方：(签字或盖章)______________年_______月_______日

员工保密协议 篇3

甲方：

乙方：

因甲乙双方确定劳动关系，鉴于乙方在履行职务期间，会知悉、涉及甲方的技术和商业机密，为保障甲方的权益和企业的安全，明确乙方在任职期间和离职后，保守甲方的技术和商业秘密，根据有关法律、法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，双方达成如下协议：

一、保密的内容与范围：

本合同所称商业秘密指：甲方所拥有的，不为公众所知悉的，具有实用性，能为其带来经济利益并经其采取保密措施的技术信息、经营信息及其它信息。

技术信息包括但不限于：技术图纸、有关技术设计、加工工艺、技术研发、技术文档、相关的函电，等等；

经营信息包括但不限于：客户名单、行销计划、采购资料、产销策略、定价政策、财务资料、货源情报、管理决窍、招标投标中的标底及标书，等等；

其它信息：除上述两方面信息外，甲方认为应该成为商业秘密的信息。如：重大财务和债权、债务的信息。公司投资、合作资产重组的信息，公司的财务运作、资金周转，税务等等，法律另有规定的除外。

二、保密制度：

第一条严守秘密，不得以任何方式向公司内外无关人员散布、泄漏公司机密或涉及公司机密。乙方在甲方任职期间及无论何种原因离职，两年内应当保守在甲方任职期间的商业秘密和技术秘密的义务。

第二条不得向其他公司员工窥探、过问非本人工作职责内的公司机密。不得泄露、告知、转让或者其他方式让第三方知悉公司的技术和商业秘密。

第三条严格遵守文件（包括传真、计算机盘片）登记和保密制度。秘密文件存放在有保密设施的文件柜内，计算机中的秘密文件必须设置口令，并将口令报告给公司宋经理。不准带机密文件到与工作无关的场所。不得在公共场所谈论秘密事项和交接秘密文件。

第四条严格遵守秘密文件、资料、档案的借用管理制度。如需借用秘密文件、资料、档案，须经宋经理批准。并按规定办理借用登记手续。

第五条秘密文件、资料不准私自翻印、复印、摘录和外传。因工作需要翻印、复制时，应按有关规定经宋经理批准后办理。复制件应按照文件、资料的密级规定管理。

第六条会议工作人员不得随意传播会议内容，特别是涉及人事、机构以及有争议的问题。会议记录（或录音）要集中管理，未经宋经理批准不得外借。

第七条签约人员调职、离职时，必须将自己经管的秘密文件或其他东西，交至公司宋经理，切不可随意移交给其他人员。

第八条签约保密协议的人员离开办公室时，必须将文件放入抽屉和文件柜中。

第九条离职后到与本公司有业务往来的公司工作，（或者是同行业）两年内不得泄露本公司的任何信息或者使用本公司的任何技术为第三方知悉、使用。

三、保密期限：

本协议签订日期为三年，从签约之日算起。

四、违约责任：

乙方有上述任何一款违约行为，乙方应该赔偿甲方由此带来的全部经济损失，并且甲方有权立即解除劳动合同关系，乙方并应当一次性支付违约金-------元。甲方保留对乙方追究相关法律责任的权力。

本合同须由双方签字盖章后协议生效，双方确认并仔细阅读本合同的法律含义。

甲方：XXXXX公司（签名）乙方：（签名）

签订日期：签订日期：

员工保密协议 篇4

甲方：

乙方：

甲乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》和国家、地方有关规定，就企业技术秘密，公司及客户财产保护达成如下

一、适用范围：甲方已聘用的，可以接触公司管理、经营秘密的员工。

二. 保密范围：

1、甲方尚未公开的发展规划、方针政策、经营决策的信息、计划、方案、指令及商业秘密;

2、甲方财政预算、决策报告、财务报表、统计资料、财务分析报告、审计资料、银行账号;

3、甲方的经营方法、状况和经营实力;

4、甲方未公布的人事调动、人事任免;

5、甲方机构的设置、编制、人员名册和统计表、奖惩、考核材料;

6、甲方各级员工的个人薪金收入情况;

7、甲方具有保密级别的文件、资料、会议记录、信件、方案、投标书、图片、电脑软件;甲方客户的资料及财产;

三、甲方义务：

1、甲方有义务给予乙方在工作过程中需要了解涉及到保密范围的工作内容提供方便。

四、乙方权利和义务：

1、乙方未经批准、不准复印、摘抄、随意或恶意拿走甲方秘密文件、电脑软、硬件等;

2、乙方未经批准、不得在任何时候任何场合向第三方泄露甲方商业秘密、资料、信息。

3、乙方应妥善谨慎保管和处理甲方及其客户之机密信息资料及固定资产、如有遗失应立即报告并采取补救措施挽回损失;

4、乙方不得到与甲方相同或相近业务(专业)有竞争关系或利益关系的其他公司兼职。

五、违约责任：

1、乙方违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消或收回有关待遇;

2、乙方违反此协议，造成一定经济损失，甲方将处以乙方万元罚款;

3、乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失的，应赔偿甲方全部损失;

以上违约责任的执行，超过法律、法规赋予双方权限的，申请仲裁机构仲裁或向法院提出起诉。

六、协议期限：

聘用合同期内至解除聘用合同后的_________ 年内。

甲方(盖章)：

年 月

年 日 乙方(签字)： 日 月

员工保密协议 篇5

甲方：___________________________合同编号：___________________

法定代表人：_____________________签订地址：___________________

乙方：___________________________签订日期：______年____月___日

身份证号码：_____________________

鉴于乙方在甲方任职，并获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守乙方商业秘密的有关事项，订定下列条款共同遵守。

第一条甲方知识产权

双方确认，乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、技术秘密或其他商业秘密，有关的知识产权均属于甲方享有。甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、技术秘密或其他商业秘密，进行生产、经营或者向第三方转让。乙方应当依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方取得和行使有关的知识产权。

第二条乙方知识产权

乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、技术秘密或其他商业秘密，乙方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务成果的，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。

乙方没有申明的，推定其属于职务成果，甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。

第三条在职期间的保密义务

1．乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

2．甲方的.保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。

3．除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方的其他职员）知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

第四条离职保密义务

1．双方同意，无论乙方因何种原因离职，乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务。

2．乙方离职后承担保密义务的期限为自离职之日起____年内_。

3．乙方认可，甲方在支付乙方的工资报酬时，已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故无须在乙方离职时另外支付保密补偿费。

第五条第三方的秘密

1．乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。

2．若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵权指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。

3．乙方在履行职务时，按照甲方的明确要求或者为了完成甲方明确交付的具体工作任务必然导致侵犯他人知识产权的，若甲方遭受第三方的侵权指控，应诉费用和侵权赔偿不得由乙方承担或部分承担。

第六条竞业禁止

乙方承诺，其在甲方任职期间及离职后2年内，非经甲方事先同意，不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括但不限于股东、合伙人、董事、监事、经理、代理人、顾问等等。

第七条资料返还

1．乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。

2．乙方应当于离职时，或者于甲方提出请求时，返还全部属于甲方的财物，包括记载着甲方秘密信息的一切载体。

_

第八条违约责任

乙方如违反本协议任一条款，应当一次性向甲方支付其年收入____%的违约金_；无论违约金给付与否，甲方均有权不经预告立即解除与乙方的聘用关系。

乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方的损失。违约金不能代替赔偿损失，但可以从损失额中抵扣。

第九条纠纷解决方式

本协议双方当事人对本协议有关条款的解释或履行发生争议时，应通过友好协商的方式予以解决。双方约定，凡因本协议发生的一切争议，当和解或调解不成时，选择下列第____种方式解决：

（1）将争议提交____仲裁委员会仲裁；

（2）依法向____人民法院提起诉讼。

第十条生效条件

1．本协议经乙甲双方签字盖章后正式生效。

2．本协议一式____份，乙甲双方各执____份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________

授权代理人：（签字）______________授权代理人：（签字）______________

单位地址：________________________单位地址：________________________

邮政编码：________________________邮政编码：________________________

联系电话：________________________联系电话：________________________

传真：____________________________传真：____________________________

电子信箱：________________________电子信箱：________________________

开户银行：________________________开户银行：________________________

账号：____________________________账号：____________________________

员工保密协议 篇6

甲方（公司）：

乙方（劳动者）：

身份证号：

家庭住址：

甲、乙双方根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和其他相关规定，就甲方的商业秘密保护达成如下协议，以兹双方共同遵守：

一、保密内容和范围

1．甲方向乙方提供的任何非公开的、专有的和具有保密性质的资料及信息（包括但不限于：甲方产品价格信息、供应渠道、客户资源信息、财务信息、尚未公开的重大投资决策、对外所签经济合同等有关甲方利益或甲方产品的信息）；

2．乙方在合同期内研发设计的设计成果；

3．甲方已有的设计成果和技术秘密；

4．甲方所有的技术资料；

5．乙方为甲方客户服务时获得的虽属他方但甲方有保密义务的商业信息。

二、双方的权利和义务

1．甲方的权利与义务

甲方为乙方的科研成果提供良好的应用和生产条件，并根据创造的经济效益给予乙方相应的薪资、奖金及福利等待遇。

2．乙方的权利与义务

（1）乙方必须按甲方的要求从事项目的设计研发，并将设计研发的所有资料交甲方保存。

（2）乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业秘密。

（3）未经甲方书面同意，乙方不得以泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者虽属于他方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或者其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

（4）未经甲方书面同意，乙方不得接受与甲方存在竞争或合作关系的第三方以及甲方客户或潜在客户的聘用（包括兼职），更不得直接或间接将甲方的业务推荐或介绍给其他公司。

（5）乙方在为甲方履行职务期间，不得擅自使用任何属于他方的技术秘密或其他商业秘密，亦不得擅自实施可能侵犯他方知识产权的行为。若由此导致甲方遭受第三方侵权指控时，乙方将承担甲方为应诉而支付的一切费用，同时甲方如需因此而承担侵权赔偿责任的，甲方有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿费用可以从乙方的薪酬总额中扣除；

（6）乙方的保密义务不以甲方与乙方的劳动关系终止也终止。

三、乙方的竞业限制条款

1．无论何种原因从甲方离职，乙方均应立即向甲方移交所有自己掌握的，包含有职务开发中技术秘密和商业秘密的所有文件、记录、信息、资料、器具、数据、笔记、报告、计划、目录、来往信函、说明、图样、蓝图及纲要（包括但不限于上述内容之任何形式之复制品），并办妥有关手续，所有记录均为甲方绝对的财产，乙方将保证有关信息不外泄，不得以任何形式留存甲方有关的商业秘密信息，也不得将其以任何方式再现、复制或传递给任何人。

2．不论因何种原因从甲方离职，乙方在离职后二年内不得到与甲方生产或经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他企业内工作；不得自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产。

3.在上述竞业限制期内，甲方按月向乙方支付元的经济补偿。

4.不论乙方因何种原因从甲方离职，除甲方对外公开外，乙方均对本协议第一条约定的保密内容负有保密义务；若乙方擅自泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式违反保密义务的，甲方有权追究其民事及刑事责任。

四、违约责任

1．乙方若违反此协议约定的保密义务，除甲方有权无条件解除聘用合同，不给予任何经济补偿，并取消及收回有关待遇外，乙方还应向甲方支付30000元的违约金。如果约定的违约金不足以弥补甲方所受实际损失，甲方可以要求乙方再行赔偿差额部分。

“实际损失”标准为：

（1）实际损失为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额，以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等。

（2）依照前款计算方法难以计算的，实际损失以乙方因违约行为所获得的全部利润计算。

2.若乙方违反此协议约定的竞业限制条款，应向甲方支付元违约金；

五、争议解决

因履行本协议发生的劳动争议，双方应以协商为主，如果无法协商解决，可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

六、其他

1．本协议经双方签字、盖章后生效。

2．本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方：乙方：

法定代表人：

年 月 日 年 月 日

员工保密协议 篇7

甲方：

乙方：

居民身份证号码：

家庭住址：

联系电话：(手机) (固定电话)

鉴于乙方系甲方员工，并获得甲方支付的报酬，甲乙双方存在劳动合同关系，双方就乙方在任职期间的保密事宜，达成以下条款：

第1条、保密内容

乙方须予以保密之信息指乙方与甲方劳动合同存续前、存续中及解除劳动合同后，内容包括但不限于以下内容：

1、公司管理

乙方在从事制定工作中获悉的甲方之近、中、远期业务发展计划、资金及融资状况、公司各项规章制度、营运作业规范、分配方案、战略计划、行销企划、财务会计资料、物料采购、人事管理(人事资料、薪酬资料、录用条件等)、品质控制制度、货源情报等;

2、市场信息

行销计划、合作计划、方式、各类协议、经销商名单、供XX商名单、用户名称、招投标中的标底、标书内容、交易价格、定价政策、销售策略、工程信息等;

3、技术信息

技术笔记及文档、保密数据、设计程式、技术设计方案、工程设计、制造方法、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、实验结果、图纸、样品、操作手册、技术文档、相关的函电和甲方的公司内部系统有关之所有资料、图表、文件、电脑软件等等及其他与甲方营业活动和方式有关之资料等;

本协议所指的保密内容形式，包括但不限于：文字资料、电脑文档、图片、视听资料等信息载体。

第2条、保密期限

1、 甲、乙双方劳动关系确立期间;

2、 甲方的专利技术未被公众知悉期间;

3、 任何有可能造成甲方名誉及经济损失期间。

第3条、保密义务

1、乙方XX将本协议

第一条所述之信息视为公司信息秘密，不得将这些信息用于乙方接受聘用的工作以外的任何方面，不得向甲方以外的任何

第三方泄露与其所从事工作有关的任何信息。

2、乙方只能将其掌握的甲方的信息秘密用于甲方许可的事由，或者用于完成甲方的工作。乙方不得将上述信息秘密用于其他方面。乙方或者

第三方对于甲方的信息秘密的任何修改、打印、复制均需得到甲方的书面授权。

3、出于甲方的需要，乙方在公司内部更换职位时，乙方XX在工作交接时交出其掌握的与新工作无关的所有信息秘密资料。

4、在日常工作中，乙方XX将涉及甲方信息秘密的资料，与其他一般性资料、物品分别存放，并保证将涉及甲方信息秘密的资料至于安全处所，以防止非相关人员之接触，并确保该资料不致泄密。

5、未经甲方事先书面许可，乙方不得以任何方式(包括且不限于口头、书面、磁盘、通信网络等介质)向其任何其他方，包括个人、公司、商社、其他经济组织等泄露信息秘密。

6、乙方在完成工作后，对于废弃不用的保密资料XX作如下处理：文件、图纸等磁盘或移动存储、视听资料或其他不易销毁的食物及时交还甲方，由甲方统一处理。

7、乙方在遗失甲方的保密资料时，XX及时向甲方汇报，以便是甲方能立即采取相关措施，减少因信息秘密泄露而可能造成损害的程度。若为故意情事，一经查核，甲方得依下述【违约责任】追溯既往。

第4条、乙方的陈述与保证

乙方在充分了解所从事工作会接触公司有关商业信息秘密且任何泄密将造成公司重大利益伤害的基础上，作出如下陈述和保证：

1、乙方对在服务过程中获悉的甲方的信息秘密负有保密义务，保证不因乙方的故意或过失是他人获得、使用这些信息。

2、除甲方正式的书面指示外，任何口头或非正式的书面指示均不构成乙方向任何

第三方告知或提供与甲方信息秘密有关之资料的抗辩理由。

3、除工作上确有必要外，乙方保证不出于故意了解、掌握非本部门所涉及的信息秘密和技术秘密，更不会出于故意获取有关的资料。

4、乙方保证在任职期间或离开职务后(包括调职、离职、停职等原因)，不私自复印或保留和甲方信息秘密有关之任何资料，亦不将知悉的内容泄露于其他任何

第三方，或协助

第三方获悉相关资料的内容。

5、乙方保证在职期间，不与任何

第三方签订书面劳动合同，也不与

第三方建立事实劳动关系。尤其在任职期间，不利用其在工作中了解的甲方的信息秘密为自己或

第三方从事本工作相同或类似之工作或研究，以获得不正当之利益或造成甲方之损害。

6、鉴于乙方在职期间获得或制作的信息秘密，对甲方在竞争中的巨大价值，在劳动关系存续期间或终止之后，乙方均承担甲方因投资、培训或提供创造机会而对这些信息秘密的所有权，因此乙方保证：在劳动合同终止后，不直接或间接地使用或帮助他人在甲方的竞争领域内使用该信息秘密，不直接或间接的劝诱或帮助他人甲方公司内掌握信息秘密的职工离开甲方。

7、无论乙方因何种原因离职时，所有由乙方所作或保管的有关甲方上述保密内容的笔记、备忘录及任何形式的档案、文件、物品等均需即时交予甲方，并由甲方签收。

8、乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、程式、技术秘密或其他信息秘密，有关的知识产权均属于甲方享有。甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他信息秘密，进行生产、经营或者向

第三方转让，无需经过乙方的同意。乙方XX当依据甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方取得和行使有关的知识产权。

第5条、说明

本合同所称的任职期间，以乙方从甲方领取工资为标志，并以该项工资所代表的工作期间为任职期间。任职期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。

本合同中所称的离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系的时间为准。乙方拒绝领取工资且停止履行职务的行为，视为提出辞职。甲方无正当理由拒绝发给乙方全部或部分工资的行为，视为将乙方解聘。

第6条、违约责任

1、乙方违反本协议义务及陈述和保证的，视为乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权利按劳动合同法第39条单方面解除劳动合同。

2、若乙方违反上述规定而给甲方造成损失的，乙方XX予以全额赔偿。

3、乙方因违约行为所获得的收益XX当全额归还甲方。

4、乙方违约的事实并不能解除其在本协议下的保密义务，乙方在因违约而赔偿甲方损失后，仍需继续遵守本保 密协议。

第7条、争议解决

甲、双方因执行本协议发生争议的，由甲、双方协商解决，若经协商仍不能解决时，提交有管辖权的人民法院裁决。

第8条、其他

甲乙双方可根据工具实际工作情况，对本合同未尽之处签订补充协议，作为本协议附件，与本协议具有同等法律效力。

9、生效

员工保密协议 篇8

保密协议进入市场经济，时间是金钱；与企业生存、发展息息相关的信息、市场客户、技术秘密也是巨大的财富。这个财富我们称它为商业秘密。商业秘密对企业性命交关。如果商业秘密被“扩散”、特别是被竞争对手掌握，无疑像人被被割断了动脉，不死也会大伤元气。于是在劳动关系中，劳动合同和专门的条款便成了用人单位保护商业秘密的必然选择。

什么是保密协议：在我国，法律允许劳动关系当事人之间通过合同约定有关保守商业秘密的权利和义务。《中华人民共和国劳动法》第二十二条规定“劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项。”

保密条款或保密协议中双方当事人的权利和义务由双方当事人自行协商而定。保密条款或保密协议中应写明保密的范围、期限、员工应履行的保密义务、及员工违反保密约定时应承担的责任。保密的期限一般与劳动合同期相同，如长于劳动合同期，则长于合同期的保密期限一般通过竞业限制条款来约束

哪些员工要签保密协议：单位可以与符合《劳动合同法》规定的特定员工签订含有保密条款的劳动合同。其他员工不得签订保密协议。

《劳动合同法》相关条文：

第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。

对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。

第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。

在解除或者终止劳动合同后，前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。

第二十五条除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。

范例：

甲方：

乙方：

甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《***劳动合同条例》和《***有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就甲方商业秘密保密事项达成如下协议：

(一)保密内容

1.甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期；

2.甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略；

3.甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料；

4.甲方的技术秘密，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。

(二)保密范围

1.乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密，经双方协议乙方同意被甲方应用和生产的；

2.乙方在劳动合同期内职务发明、工作成果、科研成果和专利技术；

3.乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密；

4.乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业秘密。

(三)双方的权利和义务

1.甲方提供正常的工作条件，为乙方职务发明、科研成果提供良好的应用和生产条件，并根据创造的经济效益给予奖励；

2.乙方必须按甲方的要求从事经营、生产项目和科研项目设计与开发，并将生产、经营、设计与开发的成果、资料交甲方，甲方拥有所有权和处置权；

3.未经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与开发和撰写论文向第三者公布；

4.双方解除或终止劳动合同后，乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密；

5.双方协定竞业限止期的，解除或终止劳动合同后，在竞业限止期内乙方不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务；

6.乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业秘密；

7.甲方安排乙方任职涉密岗位，并给予乙方保密津贴。

(四)保密期限

1.劳动合同期内；

2.甲方的专利技术未被公众知悉期内；

(五)脱密期限

1.因履行劳动合同约定条件发生变化，乙方要求解除劳动合同的必须以书面形式提前_____月通知甲方，提前期即为脱密期限，由甲方采取脱密措施，安排乙方脱离涉密岗位；乙方应完整办妥涉秘资料的交接工作；

2.劳动合同终止双方无意续签的，提出方必须以书面形式提前_____月通知对方，提前期即为脱密期限，由甲方采取脱密措施，安排乙方脱离涉密岗位；乙方应该接受甲方的工作安排并完整办妥涉秘资料的交接工作；

3.劳动合同解除或期满终止后，乙方必须信守本协议，不损害甲方利益。

(六)保密津贴

1.甲方对乙方保守商业秘密予以保密津贴，甲方按月支付乙方保密津贴人民币___________元；

2.保密津贴每月____日与工资同时发放；

3.乙方调任非涉密岗位，甲方停止支付乙方保密津贴。

（七）违约责任

1.在劳动合同期内，乙方违反此协议，虽未造成甲方经济损失，但给甲方正常生产经营活动带来麻烦的，甲方有权调离乙方涉密岗位，停发保密津贴，并予以行政处分；

2.在劳动合同期内，乙方违反此协议，造成甲方轻微经济损失的，甲方可解除乙方的劳动合同；

3.在劳动合同期内，乙方违反此协议，造成甲方较大经济损失的，甲方予以乙方除名的行政处罚，并追索全部或部份乙方按月领取的保密津贴；

4.在劳动合同期内，乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失的，甲方予以乙方除名的行政处罚，追索全部保密津贴；并追加经济损失赔偿，构成犯罪的，上诉人民法院，依法追究乙方刑事责任；

5.甲、方双方因履行本协议发生争议和违约责任的执行超过法律、法规、赋予双方权限的，可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉；

（八）其他

本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章)法定代表人签名:年月日

乙方(盖章)签名:年月日

员工保密协议 篇9

甲方：

乙方：身份证号：

鉴于乙方在甲方任职时，获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就乙方在离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密的有关事项，订定下列条款共同遵守：

一、需要保密的信息

1、本保密协议中所涉指的甲方信息资料包括但不限于：

（1）甲方所有非公开的规章制度、管理流程以及所有下发的文件；

（2）甲方签订的所有非公开的合同、法律文件以及其中所有非公开的数据和资料；（3）甲方的重要报告、重要外部来函、各类会议纪要以及其他存档材料；

（4）甲方重要客户资料、客户统计台帐等客户资料和信息；

（5）甲方各类统计数据和报表；

（6）甲方所有的'技术资料及现有科研成果、技术秘密；

（7）乙方在甲方认知期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息。

2、保密信息的载体包括但不限于：书面、视频、音频、计算机软件以及记录甲方秘密的任何载体等。

二、保密职责

1、乙方务必对所有来自甲方的保密信息严格保密，包括执行有效的安全措施和操作规程。

2、乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员）知悉，属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

3、乙方不能透露涉及商业使用权、专利权、复制权、商标、技术机密、商业机密或其他归甲方专有的权利给第三方。

三、保密期限

双方同意，乙方离职之后五年内仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职。

四、违约职责

乙方泄露甲方的秘密，根据泄密造成的损失的大小，需赔偿甲方5万—20万元，严重者甲方可按《刑法》泄密罪追究刑事职责。

五、个性约定

1、乙方认可，甲方在支付乙方的工资报酬时，已思考了乙方离职后需要承担的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费。

2、双方同意，本协议作为劳动合同的附件，在劳动合同终止或解除后仍独立有效至保密期满。

3、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4、本协议经双方签字或者盖章之日起生效。

5、本协议受中华人民共和国法律管辖，并依此作出解释。

甲方法定代表人：乙方：

盖章：签字：

日期：日期：

保密协议书8篇

一眨眼时间就过去了，工作在繁忙而紧张的气氛中结束了，需要将这段时间的工作总结提上日程了，写好工作总结，才能更好的推动工作前进。那么我们自己怎么写出一篇总结呢？以下由小编收集整理的《保密协议书8篇》，相信你能从本文中找到需要的内容。

保密协议书(篇1)

学生在读期间所从事的工作以及取得的成果，是利用了实验室的环境和资源的前提下完成的，其中包含了其他人的劳动以及实验室长期的技术积累，应该属于实验室的财富，为了维护实验室和广大同学的共同利益学生，规范实验室的管理，现作如下保密协定：

1．实验室内各组各个模块的源代码和相应文档现在除了各自负责人掌握外和给相应总负责人汇总外，不可以给其他人（包括同组内其他模块人员）。

2．如果需要，各个模块之间可以提供接口，提供可执行文件。如果需要更多的，请发信给相应总负责人，说明原因。视情况而定。

3．毕业或其他原因离开实验室，不允许带走与实验室相关的代码及文档和数据（已经发表的文章除外）。

4．毕业或其他原因离开实验室前，有义务与责任，毫无保留的把负责的部分传递给实验室接替的人。

5．毕业或其他原因离开实验室后一年之内，不得把实验室当前正在进行或将要进行的课题（／项目）的研究思路（／开发途径）透露给第三方。

实验室有权违约者要对因违约所引起的一切后果负责任。

_________网络实验室（盖章）：_________

成员签名：_________

签订日期：_________年_________月_________日

技术保密协议书

甲方：

乙方：上海CAE技术公共服务平台

甲乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》和国家、地方有关规定，就企业技术秘密保护达成如下协议：

（一）保密内容和范围

1.乙方在协议执行前所持有的科研成果和技术秘密已被甲方应用和生产的。

2.乙方在协议执行期内研究发明的科研成果。

3.甲方已有的科研成果和技术秘密。

4.甲方所有的技术资料。

(二)双方的权利和义务

1.甲方为乙方的科研成果提供良好的应用和生产条件，并根据创造的经济效益给予奖励。

2.乙方必须按甲方的要求从事项目的研究与开发，并将研究开发的所有资料交甲方保存。

3.乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露企业的技术秘密。

4.未经甲方书面同意，乙方不得利用技术秘密进行新的研究与开发。

(三)保密费的数额及支付方式

甲方对乙方的技术成果给予的奖励，奖金中内含保密费，其奖金和其中保密费的数额，视技术成果的作用和其创造的经济效益而定。

(四)违约责任

1.乙方违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消收回有关待遇。

2.乙方部分违反此协议，造成一定经济损失，甲方视情节轻重处以乙方3～10万元罚款。

3.乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失，应赔偿其甲方所受全部损失。

4.以上违约责任的执行，超过法律、法规、赋予双方权限的，申请上海市仲裁机构仲裁或向法院提出上诉

甲方(盖章) 乙方(盖章)

法定代表人签名 签名

保密协议书(篇2)

在日新月异的现代社会中，我们都跟协议有着直接或间接的联系，签订签订协议可以使事务的结果更加完美化。想写协议却不知道该请教谁？以下是小编整理的保密协议书，希望能够帮助到大家。

甲方(单位)：_________

法定地址：_________

法定代表人：_________

乙方(员工)：_________

身份证号码：_________

鉴于乙方在甲方单位从业期间已经(或将要)知悉甲方的商业秘密，并获得增进知识、经验、技能的机会，为明确乙方的保密义务，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，订立本保密协议：

一、保密的内容和范围

甲乙双方确认，乙方承担保密义务的甲方商业秘密包括但不限于以下内容：

1.技术信息：技术信息的范围包括但不仅限于甲方的技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等。

2.经营信息：经营信息的范围包括但不仅限于甲方的客户名单、营销计划、采购资料、定价政策、不公开的财务资料、进货渠道、产销策略、招投标中的标底及表率内容等。

3.甲方依照法律规定或有关协议的约定，对外承担保密义务的事项。

4.乙方在从职期间因工作关系而获得、交换的保密性信息以及其他一切与甲方事务有关的保密信息。

二、保密义务

对甲方的商业秘密，乙方承担以下义务：

1.不得刺探与本职工作或本身业务无关的甲方商业秘密;

2.不得向任何第三人披露甲方的商业秘密;

3.不得使任何第三人(包括甲方单位内部员工)获得、使用或计划使用甲方商业秘密信息，即除了得到甲方单位指示和在业务需要的程度范围内向应该知道上述内容的单位内部员工或本单位外业务单位进行保密内容交流外，不得直接或间接向单位内部、外部的人员泄露商业秘密信息;

4.为甲方利益尽职尽责工作，在甲方从业期间不得组织、计划组织以及参加任何与公司相竞争的企业或活动;在劳动合同终止后，不得直接或间接地劝诱、帮助他人劝诱甲方内掌握商业秘密的员工离开甲方单位;在劳动合同终止后_________年内，不得组建、参与或就业于与甲方有竞争关系的公司或单位。

5.不得允许(出借、赠与、出租、转让等方式处分甲方商业秘密的行为皆属于“允许”)或协助任何第三人使用甲方商业秘密信息;

6.不得为自己利益使用或计划使用;

7.不得复制或公开包含甲方单位商业秘密内容的.文件、信函、正本、副本、磁盘、光盘等;

8.因工作保管、接触的有关单位的文件应妥善保存，未经许可不得超出工作范围使用，如发现商业秘密被泄露或因自己过失泄露的，应采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告;

9.乙方同意：因职务创造和构思的有关技术秘密或经营秘密，将向甲方及时汇报，并以书面形式做出报告，该职务成果归属甲方;

10.在商业秘密的个别部分或个别要素已被公知，但尚未使商业秘密的其他部分或整体成为公知知识，以致商业秘密没有丧失价值的情况下，乙方应承担仍属秘密信息部分的保密义务，不得使用该部分信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业秘密。

三、保密期限

甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方盖章和乙方签字之日起开始，至上述商业秘密公开或被公众知悉时止。乙方的保密义务并不因劳动合同的解除而免除。

四、违约责任

甲乙双方商定，如乙方违反上述各项义务而损害甲方利益，按照以下方法承担违约责任：

1.若乙方不履行本协议所规定的保密义务，应一次性向甲方支付违约金人民币_________元;

2.若因乙方前款的违约行为造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任(如乙方已经支付违约金的，应予以扣除)，具体损失赔偿标准为：

(1)损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额，以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等。

(2)依照(1)款计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润。

(3)甲方因调查乙方违约行为而支付的合理费用，由乙方承担;

(4)因乙方违约行为侵犯了甲方商业秘密权利的，甲方可选择根据本协议第款要求乙方承担违约责任，也可根据国家法律、法规要求乙方承担侵权责任。

3.乙方严重侵犯甲方的商业秘密，给甲方造成严重损失的，甲方可依据我国法律的有关规定，选择移送司法机关依法办理。

五、争议的解决方法

因执行本协议发生纠纷，可由双方协商解决或共同委托双方认可的第三方调解。有一方不愿协商、调解或协商、调解不成的，任何一方都有提起诉讼的权利。提起诉讼的法院为：_________法院。

六、本协议的任何修改必须经过双方的书面同意，协议的部分修改或部分无效并不影响其他部分的效力。

七、本协议一式二份，甲方乙方各执一份，协议自双方签订之日起生效。

八、本协议签订地为：_________。

九、双方确认，在签订本协议前已经详细阅读过本保密协议，并确认对本协议中各条款的理解无异议。

甲方（盖章）：_______________乙方（盖章）：___________________

甲方代表签名：_______________乙方代表签名：___________________

地址：_______________________地址：___________________________

电话：_______________________电话：___________________________

传真：_______________________传真：___________________________

日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日

保密协议书(篇3)

员工保密协议

甲方（单位）： 乙方（员工）：

根据《中华人民共和国科技进步法》及《中华人民共和国反不正当竞争法》等法律、法规的规定，为维护甲乙双方权利、维护甲方的公司秘密，明确双方的责任，经甲乙双方友好协商，特签订本协议：

一、甲方现聘用乙方为公司员工，乙方无论是在职工作还是离开甲方，均应严格遵守国家有关保密法规及甲方保密制度的一切规定，保守甲方秘密，不损害甲方利益和不以甲方秘密谋取私利。

二、甲方有权单方确认与甲方经营和科研开发有关的未向社会公开或只在一定范围内公开的信息、经验、技术、资料等为公司秘密。

三、本协议所指的公司秘密包括公司未对外公开或只在一定范围内公开的专有技术、会议纪要、公司发展计划、资本运作情况、新产品开发情况、技术方案、电路设计、工程设计、计算机软件处理流程与结构设计、研究记录、技术报告、检测报告、实验、数据、实验之结果、计算机程序代码、数据库、技术文档、机关电函、样机、样品、商业秘密、财务数据、采购信息、客户名单、规章制度、人事档案等所有内部资料，以及其它列入甲方保密制度文件的秘密事项。

四、乙方应对保守甲方公司秘密负有绝对的义务，并遵守下列各项： 1．乙方不得将甲方公司秘密透露给第三方；确实因业务需要，需将甲方公司秘密介绍给第三方时，须事先征得甲方的许可。

2．不得利用甲方公司秘密进行生产与经营活动，不得将甲方秘密作为讲学、授课案例。

3．不得与他人串通为谋取利益而使甲方遭受损失。

4．未经甲方书面授权，不得以甲方名义从事与甲方业务无关的活动。5．对于甲方要求返回的资料，在服务结束后乙方应如数返回，未经允许，不得复印或复制。

6．不得因自己的行为而使甲方遭受损失或声誉上遭受诋毁。7．主动防止泄露甲方公司秘密，如发生公司秘密泄露，应立即告诉甲方，并采取补救措施。

8．不得以甲方公司秘密作为谋职手段和发展途径。

9．事前未经甲方书面同意，不得利用甲方公司秘密进行新的研究和开发。10．乙方承诺在甲方任职期间，不从事第二职业。特别地，未经甲方书面同意，不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其它企业、经济组织或社会团体内担任任何职务，包括但不限于股东、合伙人、董事、经理、监事、职员、代理人、顾问等。

11．无论因何种原因离职，在离职后两年内负有不可泄露公司任何商业秘密资料和不可接触、使用任何涉及公司商业秘密资料的义务。特别地，公司 级别以上员工对公司商业秘密保密的义务在其任职结束或辞职后仍然有效，直至该秘密成为公开信息。

五、违约责任

1．如果乙方违反本保密协议，应向甲方支付 万元人民币的违约金。2．由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行为或保密不当给甲方造成经济损失或名誉损失的，乙方应向甲方赔偿。

3．甲方有证据证明乙方泄露甲方秘密或利用甲方秘密谋取私利时，有权给予乙方处罚和处分，有权拒付其工资和各种费用，并可终止或解除双方已签订的有关合同，同时甲方将依法追究乙方其他法律责任。

六、乙方的保密义务持续至甲方公开协议保密内容为止。

七、本协议未尽事宜，双方应在严格保护甲方公司秘密的前提下协商解决。

八、本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）： 乙方（签字）：

年 月 日

保密协议书(篇4)

甲方：___________

法定代表人：___________

住址：___________

联系电话：___________

乙方：___________

身份证号码：___________

通讯地址：___________

联系方式：___________

乙方因参与甲方的有关工作，已经(或将要)知悉甲方关于该公司的商业秘密。为了明确乙方的保密义务，甲、乙双方本着平等自愿、公平诚信的原则，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》订立本保密协议。

第一条 保密的内容和范围

甲、乙双方确认，乙方应承担保密义务的甲方的商业秘密范围包括但不限于：___________

1、技术信息：___________

包括甲方的技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、实验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电以及有关沟通的数据记录，元件的照片相片等等。

2、经营信息：___________

包括甲方的客户名单、营销计划、采购资料、定价政策、不公开的财务资料、进货渠道、产销策略、招标投中的标底及表率内容、数据等;

3、甲方的交易秘密：___________

包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或面谈价格，商品性能、质量、数量、交货日期。

4、甲方的.管理秘密

包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料等。

5、 其他

甲方依照法律规定或者相关协议的约定，对外承担保密义务的事项;或者乙方在职期间因工作关系而获得、交换的保密性信息以及其他一切与甲方有关的保密信息。

第二条 乙方的保密义务

对第一条所称的该公司商业秘密，乙方承担以下保密义务：___________

1、主动采取加密措施对上述所列及之商业秘密进行保护，防止不承担同等保密义务的任何第三者知悉及使用。

2、乙方不得未经甲方授权或者许可，以检索、浏览、摘抄、复制、传真、拍照、电子邮件等方式占有、传播、出售、使用或允许他人(包括不该知悉该项秘密的甲方的其他职员)使用甲方的商业秘密。

3、不得向不承担同等保密义务的任何第三人披露甲方关于该公司的商业秘密。

4、不论因何种原因终止参与甲方关于该公司的工作后，都不得在该公司之商业秘密公开之前向任何人披露(包括但不限于其他与甲方有竞争关系的企业、自办企业)。

5、该公司的商业秘密所有权始终全部归属甲方，乙方不得利用自身对公司不同程度的了解申请对于该公司的商业秘密所有权。

6、如发现甲方关于该公司的商业秘密被泄露或者自己过失泄露秘密，应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方公司书面报告。

7、乙方与甲方的劳动关系终止(包括解除)的，应当办理商业秘密的交接手续，销毁或者交还从甲方及甲方公司获得的一切资料及其复制件，未办理或者未办理完全商业秘密交接手续的，不得离职。

第三条 保密期限

甲、乙双方确认，乙方的保密义务自本协议签订时开始，直至乙方从本公司离职两年为止。乙方是否继续参与甲方的工作，不影响保密义务的承担。

第四条 违约责任

1、乙方如违反本协议任何条款，应一次性向甲方支付违约金人民币_________元(大写：____________________)。

2、乙方违反此协议任何条款，甲方有权要求其赔偿因此造成的一切损失，包括但不限于实际损失及其他因其擅自使用、披露或许可第三方使用上述保密信息而得到的收益。如乙方因违约而受有利益，还应将所得利益支付给甲方。

3、因乙方的违约行为造成了其他第三方财产或名誉损失，乙方除支付违约金外，还应承担全部的赔偿责任。

4、因乙方的违约行为导致甲方须向第三人承担侵权赔偿责任的，甲方有权向乙方追偿。

5、以上所称的损失赔偿费用还应包括调查费用、诉讼费用和律师费用等。

6、乙方在职期间违反此协议任何条款的行为均视为严重违反劳动纪律和甲方规章制度，甲方有权解除与乙方的劳动关系。

第五条 争议的解决办法

因履行本协议发生争议的，双方首先协商解决。协商不成时，任何一方均有权向甲方所在地裁委员会申请仲裁。

第六条 协议的效力和变更

本协议自双方签字起生效。本协议的任何修改必须经过双方的书面同意。

本协议一式贰份，甲乙双方各执壹份，均具有同等法律效力。

甲方：___________(签章) 乙方：___________(签名)

法定代表人：___________(签字)

______年 ______月 ______日 ______年 ______月 ______日

保密协议书(篇5)

标准合同编号：

甲方：

经济类型： 法定代表人： 或委托代理人：

邮政编码： 地址：

乙 方：

家庭住址：

文化程度：

性 别：

出生日期： 年 月 日 居民身份证号码：

邮政编码：

联系电话：

乙方保证在甲方工作期间承担甲方交付的任何工作或任务，均不会侵犯前受聘单位的商业秘密。

鉴于乙方已经（或将要）知悉甲方的商业秘密，为明确乙方的保密义务，保护甲方合法权益不受侵犯，甲乙双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商达成下列条款并共同遵守。

一、商业秘密的定义

第一条 本协议所称“商业秘密”是指不为公众所知悉，能够为甲方带来经济利益或竞争优势，具有实用性，并经甲方采取一定保密措施的技术信息、经营信息，以及其他双方约定或甲方内部规定保密的信息。本协议所称甲方的商业秘密不限于甲方企业本身的商业秘密，还包括因业务往来所知悉的甲方所属集团、项目公司以及其他关联企业的商业秘密，以及甲方依照法律规定（如在缔约过程中知悉的对方当事人的秘密）或有关协议的约定（如技术合同、合作协议等）对外承担保密义务的事项等。

本协议所称商业秘密，包括但不限于投资融资项目、管理诀窍、筹建项目、市场信息、经营策略、财务报告及数据和其它信息及其有关的构想、概念和技巧。

1、技术信息、资料和物品：技术信息的范围包括但不仅限于甲方的投资融资方案、技术方案、工程设计、涉及商业秘密的业务函电等；

2、经营信息、资料：经营信息的范围包括但不仅限于甲方的投资计划、合作计划、客户资料、营销计划、采购资料、定价政策、不公开的财务资料、产销策略、交易网络；

3、乙方在任职期间因工作关系而获得、交换的保密性信息、资料和物品以及其他一切与甲方事务有关的保密信息、保密资料和保密物品。

第二条 商业秘密具体包括但不限于内部管理制度流程、经营方法或方案、招投标中的标底及标书内容等信息。

第三条 乙方在工作中所接触到的有关甲方的技术信息和经营信息中，一旦泄露会造成以下后果的也列为商业秘密：

1、影响甲方技术上的先进性；

2、丧失甲方技术上的独有性；

3、影响甲方技术上的竞争能力；

4、影响甲方经营中的重大权益；

5、影响甲方声誉和其它权益。

二、商业秘密的保护

第四条 专利权属相关人员及申请人员在专利公开之前，不得将该专利的技术细节和申请细节透露给任何第三方或甲方内部非涉及人员。专利公开后，该专利中的关键数据（未写进权利要求书部分的），作为商业秘密保护。

第五条 乙方未经甲方以书面方式许可，不得将列为商业秘密的技术信息和经营信息以复印、打印、拷贝、在英特网上传输或其它形式进行复制。不刺探、打听或以其他方式了解非本职工作所需要的商业秘密。

第六条 乙方未经甲方以书面方式许可，不得将所接触到的甲方商业秘密以任何形式向不承担相应保密义务的任何第三方或甲方内部非涉及人员泄露或公开。不得允许（出借、赠与、出租、转让甲方商业秘密的行为皆属于“允许”）或协助不承担相应保密义务的任何第三人或甲方内部非涉及人员使用甲方的商业秘密。

第七条 乙方不得利用其所知悉的甲方商业秘密从事有损甲方或甲方关联企业利益的经营、交易等行为。

第八条 乙方对甲方委托保管的列为商业秘密的技术信息和经营信息应该采取严格保密措施保管，除非发生以下情况，不得将其交给任何第三方或甲方内部非涉及人员：

1、根据国家有关法律或行政法规，要求乙方交出的。

2、甲方书面要求乙方交出的。

第九条 当根据甲方要求，乙方交回甲方委托保管的列为商业秘密的技术资料和经营资料时，乙方除了交回原件外，还必须将由于存档等原因而做的全部复制件（包含但不限于以下：以书面文字形式形成的复印件、电子版复印件、以录音或录像制品形式存档的复印件）在甲方指定人员在场的情形下当场予以销毁，且不得私自留存任何复制件。

第十条 在乙方被甲方聘用期间，由于乙方未遵守上述约定，而非不可抗力原因，导致以下情况发生时，视为泄密：

1、属商业秘密的技术信息和经营信息被不应知晓者知晓的。

2、属商业秘密的技术信息和经营信息超出了限定的接触范围，而不能证明未被不应知晓者知晓的。

第十一条 甲乙双方的劳动合同、劳务协议、退休返聘协议终止后，乙方应将所有自己掌握的技术资料和经营资料（包含但不限于书面技术经营资料、其相应的电子版资料、其以录音或录像制品形式保存的资料）移交给甲方，结清完毕后方可办理调离手续。

第十二条 乙方因工作职责变更或其他原因，不再涉及相关工作时，乙方应将所有自己掌握的技术资料和经营资料（包含但不限于书面技术经营资料、其相应的电子版资料、其以录音或录像制品形式保存的资料）移交给甲方指定的工作交接人；乙方除了交回原件外，还必须将由于存档等原因而做的全部复制件（包含但不限于以下：以书面文字形式形成的复印件、电子版复印件、以录音或录像制品形式存档的复印件）在甲方指定人员在场的情形下当场予以销毁，且不得私自留存任何复制件。

第十三条 乙方在签订本协议时应将原有的知识产权及相关义务向甲方书面说明，包括以下几个方面：

1、乙方在此之前已经拥有的专利技术、著作权和商业秘密；

2、乙方在此之前按照法律或协议已经向第三方承诺保密义务的商业秘密；

3、乙方在此之前按照协议已经向第三方承诺在一定时期、一定工作领域内不得从事的活动。

第十四条 乙方如发现甲方商业秘密被泄露或者因自己过失泄露甲方商业秘密，应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方的相关部门报告。

三、法律责任和法律效力

第十五条 如乙方因上述各条款中的违约行为造成甲方损失的，应当承担损失赔偿责任；上述各条款所述损失赔偿按照如下方式计算：

1、损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的'实际经济损失以及可期待利益损失。

2、如果甲方的损失依照本条1款所述的计算方法难以计算的，损失赔偿额为不低于乙方 2因违约行为所获得（包含但不限于已经获得的或将来可能获得的）全部利润的合理数额，或者不低于甲方商业秘密许可使用费的合理数额。

3、甲方因调查和追究乙方的违约行为而支付的合理费用，以及因此导致劳动合同解除而给甲方造成的人员录用费、培训费等的损失也应当包含在损失赔偿额之内。

第十六条 如果乙方泄露或者因自己过失泄露甲方标准化工作的商业秘密，致使甲方造成损失，同时令第三方获利的，如第三方构成行政责任，根据《反不正当竞争法》的规定，工商行政管理机关有权依法责令停止违法行为，并可以根据情节处以一万元以上、二十万元以下的罚款。

第十七条 如果乙方泄露或者因自己过失泄露甲方标准化工作的商业秘密，根据《刑法》的有关规定：给甲方造成重大损失并已违反《刑法》的相关规定的，处3年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金，造成特别严重后果的，处3年以上7年以下有期徒刑，并处罚金。

第十八条 本协议约定的保守商业秘密的义务并不限于甲乙双方保持劳动关系期间，即使在双方解除劳动合同关系后乙方仍应一直持续谨慎保守所知悉的甲方商业秘密，除非：

1、乙方所知悉的甲方商业秘密已为公众所知悉。

2、甲方明确公示已对该商业秘密进行了解密，该信息已不再具有商业秘密的特性。

3、甲方的法人资格终止，且没有承继其权利义务的自然人或组织。

第十九条 本协议自甲方签字盖章、乙方签字之日起生效。本协议作为《劳动合同书》附件具有同等法律效力。

四、争议解决

第二十条 由本协议产生的纠纷，因履行本协议发生争议的，甲乙双方可自愿平等协商解决。协商不成的，应当向有管辖权的人民法院提起民事诉讼。构成劳动争议的，应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第二十一条 本协议未尽事宜，按照国家法律或政府主管部门的有关规章、制度执行。

五、例外约定

第二十二条 甲方承认上述各条款不适用于下述情形：

1、该商业秘密已经或正在变成普通大众可以获取的资料；

2、乙方能书面证明其从甲方收到技术资料之前已经熟知该资料。

甲方（盖 章） 乙方（签 章） 法定代表人

或委托代理人（签章）

保密协议书(篇6)

甲方：____

法定代表人：____

乙方：____

身份证号：____

第一条秘密信息

1、公司财务预决算报告及各类财务报表、统计报表；

2、公司尚未公开的企划方案、预算；

3、公司出资开发、研制、购买的软件；

4、公司设计方案、图纸、报价表、效果图，客户资料。

第二条保密的范围

1、财务部的收款、存款、付款、现金流量等财务状况；

2、客户资料情况，合作伙伴情况，以及公司将要发展方向的方针、策略；

3、材料设备采购方式、采购价、采购渠道，采购合同，分包商资料情况；

4、项目成本核算、经营成本、劳动力成本、机械成本、管理成本；

5、合同及分包商合同、协议；

6、在经营活动中的保密行为。

第三条保密的义务

乙方同意，在甲聘用期间以及聘用期终止后，未经甲方书面同意，决不公开发表或对其他人泄露甲方的任何商业秘密，决不为其他目的而是用甲方的任何商业秘密，决不复印、转移含有甲方商业秘密的资料。

第四条保密期限

1、除非甲方通过书面形式明确说明本协议所涉及的某项保密内容可以不用保密，否则乙方应从与甲方建立劳动关系之日起（包括试用期在内），无限期保守甲方之商业秘密。

2、甲方在支付乙方的工资报酬时，已考虑到乙方离职后需要承担的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费。

第五条违约责任

1、如果乙方违反本保密协议，应向甲方支付____万元人民币的违约金。

2、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行为或保密不当给甲方造成经济损失或名誉损失的，乙方应向甲方赔偿。

第六条争议解决

乙方违反协议，造成甲方经济损失，应赔偿甲方所受全部损失，并按甲方有关制度处理；甲方如因此提起诉讼，乙方自动放弃相关权利。

第七条生效及效力

1、本协议经双方签字盖章后生效。

2、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：____（盖章）

法定代表人签名：____

____年____月____ 日

乙方：____（盖章）

____年____月____日

保密协议书(篇7)

贷款种类：_________________合同编号：_________________

借款人：_________________

住所：_________________电话：_________________

法定代表人：_________________

开户银行名称：_________________

开户帐号：_________________

传真：_________________邮政编码：_________________

受托贷款人：_________________

住所：_________________电话：_________________

法定代表人：_________________

传真：_________________邮政编码：_________________

借款人(以下简称甲方)：______________

受托贷款人(以下简称乙方)：______________

根据__________(以下简称委托人)与乙方签订的__________委托代理协议，由乙方代委托人向甲方发放__________贷款，并在受托范围与甲方协商后订立本合同。

第一条借款金额

甲方借款金额为人民币(大写)_____________。

第二条借款用途

甲方借款将用于_____________。

第三条借款期限

甲方借款期限自__________年_____月_____日至__________年_____月_____日。

第四条贷款利率和利息

贷款利率按__________息__________计算，按__________结息。

贷款利息自贷款转存到甲方帐户之日起计算。在合同有效期内，如委托人调整贷款利率，自利率调整之日起按调整后的利率执行。

第五条用款计划甲方的分次用款计划为：_________________

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

第六条还款计划

甲方的分次还款计划为：_________________甲方：________________

乙方：________________身份证号码：________________

鉴于：甲方已聘用乙方为甲方员工，乙方在工作中将获知甲方大量的商业信息秘密。为了维护甲方的商业利益，并明确乙方作为甲方员工所负有的保密义务，甲、乙双方在遵循诚实、信用和自愿的原则上，经协商一致，订立本协议。

第一条商业信息秘密的内容

(一)乙方须予以保密的“商业信息秘密”包括但不限于：

1、甲方战略规划、经营方针、投资计划、业务拓展和营销方案、经营管理方案、考核和奖励办法等;

2、甲方财务预算方案、决算方案、利润分配方案、资金及融资状况、债务和担保情况、以及甲方订立重大合同等可能对甲方财务状况和经营成果产生重大影响的事项;

3、甲方经营管理报告、各项规章制度、业务流程和标有密级的文件;

4、甲方客户清单、客户资料以及甲方与客户的合作方式、定价政策、交易价格、合作协议等;

5、甲方招标和投标的标底和标书内容、甲方采购中的货源情报等;

6、甲方信息系统软硬件配置、甲方信息系统安全策略等资料信息

7、根据国家《保密法》和有关法律法规应当予以保密的资料信息;

8、被《公司法》等有关法律法规列为公司重大事件的有关资料信息;

9、甲方内部规章制度规定不得泄露的资料信息;

10、泄露后可能导致甲方本身、甲方股东单位、甲方合作伙伴、甲方客户、甲方其他员工等一方或多方利益损失的其他资料信息。

(二)本协议所指的“商业信息秘密”的资料形式，包括但不限于：书面文字资料、图片资料、视听资料、电子文档资料以及其他信息载体或秘密资料存在的任何形式。

第二条乙方的保密义务

(一)乙方应将本协议第一条所述之信息视为商业信息秘密，不得向甲方以外的任何第三方泄露，除非该信息的披露是依法律要求必须向监管机构或政府有关部门披露。但该披露必须事先得到甲方的书面同意，且只能在授权的范围内披露。

(二)乙方只能将其掌握的甲方的商业信息秘密用于甲方许可的事由，或者用于完成甲方的工作，乙方不得将上述商业信息秘密用于其他方面。乙方或者第三方对于甲方的商业信息秘密的任何修改、打印、复制均需得到甲方的书面授权。

(三)出于工作需要，乙方在甲方内部更换岗位时，乙方应在工作交接时交出其掌握的与新工作无关的所有商业信息秘密资料。(

四)无论乙方因何种原因离职，离职时所有由乙方所作或保管的有关甲方商业信息秘密的笔记、备忘录及任何形式档案、文件等均需即时交予甲方，并由甲方签收。

(五)在日常工作中，乙方应将涉及甲方商业信息秘密的资料与其他一般性资料、物品分别存放，并保证将涉及甲方商业信息秘密的资料置于安全处所，以防止非相关人员接触，并确保该资料不被泄露。

(六)乙方在完成工作后，对于废弃不用的商业信息秘密资料应作如下处理：文件、图纸等应及时销毁;磁盘、视听资料或其他不易销毁的实物应当及时交还甲方，由甲方统一处理。

(七)乙方在遗失甲方的商业信息秘密资料时，应及时向甲方汇报，以便甲方能立即采取相关措施，减小因商业信息秘密泄露而可能造成损害的程度。若甲方商业信息秘密泄露是乙方故意造成，甲方将依本协议第七条的规定追溯既往。

(八)乙方不得利用其从甲方掌握的商业信息秘密在其他从事与本公司相近业务的企业兼职工作或提供服务，或协助第三方与甲方所从事的业务进行竞争，但甲方认可的情况除外。

第三条保密期限本协议

所述商业信息秘密的保密期限不受甲、乙双方劳动关系存续期间的限制。双方存在劳动关系期间，乙方需保守自己知悉的甲方商业信息秘密。双方劳动关系解除后，乙方仍应继续保守秘密，直到上述商业信息秘密成为公知信息。

第四条乙方的陈述与保证

乙方在充分了解所从事工作会接触甲方有关商业信息秘密且任何泄密行为将造成甲方重大利益伤害的基础上，做出如下陈述和保证：

(一)乙方对在服务过程中获悉的甲方的商业信息秘密负有保密义务，保证不因乙方的.故意或过失使他人获得、使用这些信息;

(二)除甲方正式的书面指示外，任何口头或非正式的书面指示均不构成乙方向任何第三方告知或提供与甲方商业信息秘密有关之资料的抗辩理由;

(三)除工作上确有必要外，乙方保证不出于故意了解、掌握非本人工作所涉及的商业信息秘密和商业技术秘密，更不得出于故意获取有关的资料;

(四)乙方保证在任职期间和离开职务后(含调岗、调职、离职、停职等)，不私自复印或保留和甲方商业信息秘密有关之任何资料，亦不得将知悉的内容泄露给其他任何第三方，或协助第三方获悉相关资料的内容;

(五)乙方保证在职期间，不利用其在工作中了解的甲方的商业信息秘密为自己或第三方提供从事与其工作相同或类似的工作或研究，以获得不正当的利益或造成甲方的损害;

(六)在劳动合同终止后，乙方不得直接或间接地使用或帮助他人在甲方的竞争领域内使用该商业信息秘密，不得直接或间接地劝诱或帮助他人劝诱甲方内掌握商业信息秘密的职工离开甲方。

第五条违约责任

(一)如果乙方违反本协议的规定而给甲方造成损失，乙方应予以全额赔偿。甲方并保留进一步追诉乙方相关法律责任的权利。

(二)乙方违约的事实并不能结束其在本协议项下的保密义务，乙方在因违约而赔偿甲方损失后，仍需继续遵守本保密协议。

第六条争议解决

甲、乙双方因执行本协议发生争议，由双方协商解决。经协商不能解决时，提请人民法院裁决。

第七条本协议生效

本协议自双方签字盖章后生效。双方在签订本协议前已签订劳动合同或劳务协议的，本协议的效力可溯及到双方签订劳动合同或劳务协议之时。

第八条本协议任何部分的修改和无效，不能影响其他部分的效力。

第九条本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方(盖章)___________________乙方(签字)___________________

签订日期：________________签订日期：________________

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

__________年_____月__________万元;__________年_____月__________万元;

第七条付息方式

甲方应在结息日前将资金汇入在乙方开立的存款户内，以便于乙方按期、按规定收取利息。甲方不能按时付息时，按规定计收复利。

付息户帐号为：_________________

第八条扣款方式

甲方保证按第六条、第七条确定的还款计划归还借款和借款利息，若不能按期归还，又未取得委托人书面同意的，则甲方同意由乙方委托人从甲方的银行帐户中直接扣收借款本金、利息及有关费用。

第九条合同的变更和解除

1.本合同生效后，甲、乙任何一方不得擅自变更和解除本合同。

2.贷款到期，由于客观情况发生变化，甲方经过努力仍不能还清借款的，可以在借款到期前_____日内向委托人申请展期，经委托人书面同意并通知乙方。甲、乙双方签订展期还款协议书，作为本合同的附件。

3.甲、乙任何一方发生合并、分立、承包及股份制改造等转制变更时，由变更后当事人承担或分别承担履行本合同的义务和享有应有的权利。

第十条在本合同有效期内，甲方如需进行承包、租赁、合并和兼并、合资、分立、联营、股份制改造等改变其经营方式时，应提前_____日向委托人报告并通知乙方。

第十一条甲、乙双方的主要权利和义务

1.甲方有权要求乙方按委托方的计划及所供资金发放贷款;

2.甲方应在乙方开立存款户;

3.甲方应在合同约定的期限内归还全部贷款本息;

4.甲方必须按约定用途使用贷款，不得将贷款挪作他用;

5.甲方应按乙方要求提供其有关的计划、统计、财务会计报表等资料;

6.乙方有权检查贷款的使用情况;

7.乙方有权对甲方的资金及经营情况进行监督;

8.乙方应按委托方的计划及所供资金及时发放贷款。

第十二条违约责任

1.甲方未按约定用途使用贷款，乙方将停止发放贷款，同时向委托人报告，并按其书面意见处理。

2.甲方未按期或超过本合同约定分次还款计划未偿清的贷款为逾期贷款，乙方有权按委托人规定对逾期贷款加收_____的利息。

第十三条甲、乙双方商定的其他条款。

第十四条本合同自甲、乙双方法定代表人或其授权代理人签字并加盖单位公章后生效，至合同项下贷款本息全部清偿完毕后终止。

第十五条本合同正本两份，甲、乙双方各执一份，副本_____份。

甲方：_________________公章乙方：_________________公章

法定代表人：_________________签字法定代表人：_________________签字

(或其授权代理人)(或其授权代理人)

___________年_______月_____日_______年_______月_____日

保密协议书(篇8)

1，保密义务人对其因身份、职务、职业或技术关系而知悉的公司商业秘密应严格保守，保证不被披露或使用，包括意外或过失。即使这些信息甚至可能是全部地由保密义务人本人因工作而构思或取得的。

2，在服务关系存续期间，保密义务人未经授权，不得以竞争为目的、或出于私利、或为第三人谋利、或为故意加害于公司，擅自披露、使用商业秘密、制造再现商业秘密的器材、取走与商业秘密有关的物件；不得刺探与本职工作或本身业务无关的商业秘密；不得直接或间接地向公司内部、外部的无关人员泄露；不得向不承担保密义务的任何第三人披露甲方的商业秘密；不得允许（出借、赠与、出租、转让等处分甲方商业秘密的行为皆属于“允许”）或协助不承担保密义务的任何第三人使用甲方的商业秘密；不得复制或公开包含公司商业秘密的文件或文件副本；对因工作所保管、接触的有关本公司或公司客户的文件应妥善对待，未经许可不得超出工作范围使用。

3，如果发现商业秘密被泄露或者自己过失泄露商业秘密，应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告。

4，服务关系结束后，公司保密义务人应将与工作有关的技术资料、试验设备、试验材料、客户名单等交还公司。

5，鉴于保密义务人在职期间，获得或制作的商业秘密（包括技术秘密和经营秘密）对公司在竞争中的巨大价值，在劳动合同关系存续期间和终止之后，保密义务人均承认公司因投资、支付劳动报酬而对这些商业秘密的所有权，因此保密义务人同意甲方按下列方式执行：

（1）保密义务人因各种原因离开公司，自离开公司之日起年内不得自营或为公司的竞争者提供服务，不得从事与其在公司生产、研究、开发、经营、销售有关的相关工作（包括受雇他人或自行从事），并对其所获取的商业秘密严加保守，不得以任何理由或借口予以泄露。甲方按《中华人民共和国劳动合同法》的规定向乙方支付补偿金。

（2）且，乙方应提前六个月向甲方提出解除劳动合同的申请。在此期间，甲方有权调动乙方的劳动岗位。

乙方如违反本项规定的，应承担本协议第五条规定的违约责任。