2024党支部换届工作总结系列6篇

2024党支部换届工作总结系列6篇。

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党支部换届工作总结 篇1

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党支部换届工作报告1

同志们:

上午好!

根据党章和上级有关文件规定,按照段党委的统一部署,今天,我们在这里召开全体党员大会。此次大会主要任务是总结汇报本届党支部的工作和进行党支部换届选举。受上一届支部委员会的委托,现在,我代表党支部向全体党员作工作报告,请予以审议。

三年来,车间党支部在段党委的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕安全、稳定、经营和“三标”创建等重点任务,按照“高标准、讲科学、不懈怠”的要求,致力于抓基层、打基础、强作用,大力加强党支部和党员队伍建设,筑牢党支部“安全屏障”工程,程度的发挥好了党支部“战斗堡垒”、党员先锋模范作用,团结和带领全体党员干部和群众,积极进取、狠抓落实,车间各项工作齐头并进,呈现出良好的发展势头。

具体做了以下几个方面工作:

一、坚持做好新形势下的思想引领。面对铁路发展的新形势,党支部通过加强思想政治工作,及时对路局、段的发展目标、发展战略进行宣传贯彻。一是在第一时间将路局、段重要决策、决定宣传贯彻到一线班组,从而使每一名职工对企业和自身的前途有了一个明确认识和良好的预期,达到振奋精神、凝聚人心、思想统一的目的;二是做到了解决思想问题与解决实际问题相结合,既以理服人又以情感人,努力增强思想政治工作的说服力、凝聚力和感召力,充分调动各方面的积极性;三是做好先进青年的引领工作,积极为党组织培养和储备新鲜血液,三年来共有??人向党支部递交了入党申请书,??人参加了入党积极分子培训班,___人成为预备党员。

二、坚持做好新形势下的安全保障。一是面对新设备、新工艺、新技术的运用,党支部以争做“四优”共产党员为抓手,开展了各专业的技术党课,努力提升党员职工的综合素质;二是以“安全屏障工程”活动为出发点,“创岗建区”和“一练三过硬”活动融汇其中,推动了安全整治工作顺利进行;三是车间党员身先士卒、积极投身“三标”创建、全力做好了“世博”、“两会”“专特运”安保工作;四是开展以职工代表巡线为内容的安全监督以及家庭互保为形式的保安全活动,这些活动的开展使各项工作取得了新的进展,从而极大地增强了党支部的凝聚力和向心力;五是与西昌工务段结帮“联创共建”,互帮互助,进一步务实安全基础;六是坚持每日信访信息“零报告”制度,全力化解矛盾纠纷,对不稳定因素进行滚动排查并及时处理,加大了对重点人员的稳控力度。

三、坚持做好新形势下的工作执行。一是面对较大的安全压力和生产任务,党支部通过党内安全月分析、职工思想动态分析、及时召开支委会,确定下一步的工作方向;二是党支部积极参与车间的重要问题的集体决策。坚持党支部委员经常碰头,有问题及时研究解决。三是遇见急难险重、抗洪抢险、应急处理任务时,党员干部冲锋在前、充分体现出党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用;四是积极开展“党员义务工”活动,有力的推进了“三标”及和谐环境的创建;四是车间党支部坚持教育与管理相结合,不断建立和完善自律与他律、激励与约束相结合的充满活力的管理机制,以激励先进,鞭策落后,努力形成奋发向上的氛围。

四、坚持做好新形势下的组织凝聚。一是严格执行“三会一课”制度。按时召开支委会、支部大会、民主生活会和党课学习,做到虚心纳言,批评与自我批评;二是落实干部写实问责制度,以职工群众的满意度衡量干部的全面工作,促进工作作风转变,树立党员干部的良好形象;三是加强廉洁自律教育,深入开展反腐败斗争、积极开展“小金库”清理,不留腐败滋生的土壤;四是落实“三不让”政策,对困难职工、困难党员及时进行帮扶;五是以党建带团建,加强团支部建设,发挥共青团助手、后备军和突击队作用;六是开展健康向上、多彩的工会、党团活动,丰富职工的业余文化生活,增强职工体质,陶冶职工情操,团结合作尉然成风。

存在问题:

三年来,党支部虽然做了很多工作,但离党委的要求还存在一定差距,还有需要加强的地方。

1、党员集中授课难,党员工作和住宿地相当分散,加上党员们白天都要上班或者轮休,支部和小组安排集中学习和活动相当困难,影响到课率,增加了补课工作量。

2、燕岗供电车间点多线长,不是一个班组的党员之间平时联系本来就不多,更何况不是一个地区班组,党员间相互不熟悉,给支部的组织发展工作带来不利。

3、车间一些班组受所处地理环境、外界环境、社会思潮的影响,一部分职工思想存在波动情况,思想比较活跃,呈多元化。再者,客观上车间班组分布沿线点多线长,车间不能够在第一时间发现和疏导职工新问题、新矛盾。

对下届支部的工作建议:

1、继续抓好深入学习贯彻党的十七大精神,进一步加强对党员的政治思想教育,从认真学习、对照新《党章》抓起,注重对党员的政治素质教育,提高党员的党性修养,发挥党员的先锋模范作用;

2、紧紧围绕“十年三步走”发展战略,统一思想、深化认识,以成昆二线的建设、接管、开通各时间节点为目标定位,提前介入,全程跟进,抓住设备质量、队伍素质、科学管理三个关键因素,以树立“老线新思路”为未来实现“新线新标准”打好基础,做好铺垫;

3.继续补充和完善党支部制度。坚持贯彻党建工作长效机制,并在党建实践中进一步修订完善党支部行之有效的党建工作制度,逐步推行制度管事、制度管人的“法治”系统工程,逐步改变党建工作中的“人治”局面,提高党建工作成效;

4、抓好经常性的党员教育。认真落实党支部“三会一课”制度,采取集中学、分批学、自学、组织座谈会、讨论会、报告会、党日活动和组织收听广播、看VCD等多种形式,有组织、有领导、有计划、有目标的不间断地对党员进行教育,不留死角;

5、抓好党风廉政建设。以各级车间干部为重点,抓好经常性的党风廉政教育,树立正确的世界观、人生观、价值观,坚决抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想文化的影响,从源头上预防解决腐败问题;

6、继续将以“三保一促”活动为主题的“创先争优”活动不断引向深入。通过“党员安全屏障工程”、“安全大检查、大反思”“安全警示教育”等系列活动的开展,进一步提高职工我要安全的,从而达到服务中心的目的;

7.继续抓好工会工作,落实“三不让”政策。完善的困难职工档案、定期走访有困难的职工,主动关心困难职工的生活,给予必要的帮困和慰问,解决其后顾之忧,以增强党支部的凝聚力;

8、党建带团建、进一步发挥好青年文明号的作用。在青年人中培养和发掘出一批现场技术骨干和技术能手,给青年成才搭建展示的平台;

9、坚持每日“零汇报”信访维稳制度。及时帮助职工理顺情绪,化解矛盾,将不安定因素化解在萌芽中;同时加强重点人的把控,出现上访苗头及时上报!

同志们:三年来尽管我们做了一些工作,但离组织的要求,同志们的期望还有一定距离。新一届支委即将产生,我相信新的支部委员会将和全体党员一起携手共进,我们将在段党委的领导下,在新支委的带领下,共创明日的辉煌。

以上报告当否,请予审议。

党支部换届工作报告

党支部换届工作总结 篇2

各位委员、同志们:

根据党章有关规定和区机关党委统一部署,今天,我们召开党政办党支部全体党员会议,主要目的是对上一届支部工作进行总结和选举产生新一届支部委员会。我受上一届支部委员会的委托,向全体党员作支部工作报告,请予以审议。

2016年3月党支部成立以来,在新区党工委、管委会的正确领导下,办公室党支部紧紧围绕中心工作,深入贯彻党的十八大、十九大以及习近平总书记系列重要讲话精神,与时俱进,开拓进取,积极服务领导、热情服务部门、主动服务基层,内强素质、外树形象,扎实工作、开拓创新,充分发挥了参谋和助手作用,实现了整体工作上水平、上台阶。

一、加强理论学习,全面提高党员素质

作为新区机关的核心部门,党政办党支部高度重视党的思想建设,坚持按照学习型党组织的标准,始终把党员的学习教育抓在手上。积极制定支部学习规划,坚持定期学习制度,采取集中学习与自我学习相结合的方法,分别以群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、习近平总书记系列重要讲话以及中央、省、市领导同志的重要讲话及会议精神等为主题,展开了41余次政治理论学习、形势政策学习和廉政教育活动,通过不同时段的学习要求、不同重点的学习领会,切实提高了全体支部成员的党性修养和政治素养,夯实了理论基础,真正做到了内化于心、外表于行。

二、加强作风建设,推动工作提质提速

求真务实,提高办文办会效率,党工委、管委会的各类会议组织协调有序,没有出现重大差错。推行责任文化,强化承诺践诺,全办安岗敬业、无私奉献蔚然成风。把贯彻落实中央八项规定及省市贯彻落实措施为切入点,规范来人接待、来客招待、节约办公等各项规章制度,切实提高三办三服务工作水平。开展“一个核心+五项重点”“三比三提”等主题活动,促进了责任压实,推动了作风转变,树立了办公室良好形象。

三、加强组织建设,规范党员队伍管理

健全完善各项制度和程序,严格按规定和程序动作,保证各项工作规范有序。在党员管理上关口前移,教育前伸,充分发挥领导的带动力、支部的支撑力和党员的内动力。积极培养党员干部,严格按照发展党员程序发展培养。积极配合区机关工委抓好支部建设和党员管理工作;严格执行党员组织生活制度、集体领导制度、民主评议党员制度、请示报告制度等,让制度规范成为了支部成员的基本行为准则;认真组织召开民主生活会,开展严肃认真的批评与自我批评;支部召开的所有会议和活动均做到了有计划、有记录、有总结;扎实做好了党费缴纳工作;积极参加机关党工委开展的各项活动。

在回顾总结工作成绩的同时,我们仍要清醒认识到,我们的工作与党工委、管委会的要求还有一定距离,有些新情况、新问题还需要进一步探讨,有些服务工作还需要进一步改进,党员的整体素质还需要进一步提高,支部建设还需要进一步加强。我们有决心克服工作中的不足,逐步解决党建工作中的困难和问题,不断推进我办各项工作再上新台阶。

一是要提高理论素养,内强素质、外树形象。理论是行动的先导,党政办要把学好理论、提高理论素养作为必修课,创新学习形式,不断深化学习效果,坚定理想信念,培养发扬忘我工作、实事求是、一丝不苟、雷厉风行的作风,做到爱岗敬业、不计个人得失,甘当无名英雄,靠真才实学、求真功实绩。

二是要锻造作风养成,优质服务、高效服务。要一丝不苟认真执行中央八项规定,按照党的群众路线教育实践活动要求,坚决反四风、转作风,着力强化“三种意识”,实现“三个转变”。要强化超前服务意识,实现由被动服务向力争主动服务转变;强化服务全局意识,实现由办好具体事务向当高参转变;强化优质服务意识,实现按“惯例”办事向开拓新局面转变。

三是要抓好自身建设,规范管理、科学管理。制度化建设、规范化管理是对党委办公室的基本要求,要始终坚持以制度化建设、规范化管理为引领和重点,推动党政办工作的规范化和精细化建设,抓好统筹协调,进一步增强综合协调意识,认真履行党政办公室的“揽总”功能,充分发挥“枢纽”作用,确保党工委、管委会工作高效运转。

同志们,让我们在新区党工委、管委会的正确领导下,在即将选举产生的新一届党支部的带领下,认真贯彻落实党的十九大精神,紧紧围绕中心工作,解放思想、锐意进取,充分发挥先锋模范作用,争当排头兵,精诚团结、勤奋工作,努力使党政办党支部工作再创新局面、再上新台阶!

党支部换届工作总结 篇3

按照县委组织部的统一安排部署,我镇村党支部换届选举工作于12月底启动,1月底全面结束。工作中坚持公平、公开、公正原则,大力营造良好氛围,严格把好各道关卡,严明各项纪律要求;坚持做到责任、程序、领导、人员“四到位”,选出了群众公认、素质过硬的村党支部班子,为大力推进“烤烟强镇、商贸名镇、统筹城乡示范镇、民主法治镇”建设提供坚强组织保障。

一、基本情况

换届中共产生党支部委员57名,35周岁以下委员3名,大专以上文化程度5名,高中文化程度24名,文化层次比上届大幅提高;初中及以下文化程度28名。新一届村党支部书记50周岁以下7名。通过换届选举,新一届支委班子的文化程度、年龄结构均有了较大的改善,政治坚定、工作务实,具有较强综合素质的年青党员进入了村党支部领导班子,提高了班子的整体素质和战斗力,进一步巩固和加强了村党支部在村民自治中的核心领导地位。

二、主要做法

(一)强化宣传,营造良好氛围

一是及时安排部署。按照县委统一安排,镇党委迅速行动,换届前就分组分片进村入户了解群众、党员思想动态,听取支部换届意见建议。1月4日晚上召开党政班子会议,专题研究部署我镇党支部换届选举工作,1月5日下午召开全镇换届选举动员大会,1月7日晚举办换届选举培训班,对参与换届选举的镇村干部及村支部书记进行了专题业务培训。二是明确工作职责。成立由党委书记任组长的领导小组,下设专门办公室,负责具体工作;成立由纪委书记任组长的监督小组,负责全镇换届整个过程的监督。制定下发了《XX镇村党支部换届选举工作实施方案》,13个行政村分成6组,明确了联系领导、主抓领导、指导人员,细化了工作职责。三是强化宣传动员。为加强政策、法律、法规宣传,充分发扬民主,尊重和支持广大人民群众的意愿,在整个换届选举工作中,镇党委着眼教育,立足宣传,注重引导,始终把宣传发动群众,做好思想政治工作贯穿于整个选举工作过程。通过召开动员大会、张贴标语等多种形式宣传“两推一选”的目的、意义、原则、程序和方法,利用村务公开栏公布村党组织班子成员职数、任职条件和党员基本情况,动员广大党员、村民积极参与这项工作。

(二)精心组织,严格把握程序关

在整个村党支部的换届选举过程中,严格按照《中国共产党党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定的程序做到四个到位:一是调查摸底到位。镇党委在换届选举前期已经做好调查摸底工作。结合村级考核,我镇分六个小组对各村财务进行了严格审计,并对村级班子进行了综合研判。经审计13个村均无违规。经研判,我镇4个村级班子确定为“优秀等次”;5个村级班子确定为“良好”等次;3个村级班子确定为“一般”等次;1个村级班子确定为“较差”等次。通过审计和研判,掌握第一手资料,做到了底子清、情况明。二是评议推荐到位。按照“两推一选”的要求,13个村均召开党员群众推荐会议,并吸纳村民组长和村村民代表参加,在推荐候选人时均采取党员尤其是群众推荐、评议,采取无记名投票方式提名推荐新一届党支部委员候选人,较好地体现了广泛性和群众性。三是组织考察到位。对于党内外推荐出来的人选,镇党委认真细致负责地做好考察工作。四是选举环节到位。选举之前,我们派出镇干部分片包村,认真做好正面宣传工作,引导群众正确行使选举权力,坚决杜绝宗派、家族势力干扰选举行为,同时真做好选举前的准备工作,提高党员到会率,确保大会选举成功。

在具体操作上,严格把握“三关”:一是严把人选确定关。在确定支部候选人时,按组织程序从党员和群众推荐得票较多的人中确定初步候选人,并听取党员群众代表意见,组织审查、考察公示等程序,真正做到公开、公平、公正,既尊重了党员群众意愿,又体现了组织意图。二是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时,积极创造宽松严肃的环境,确保每个参加选举的党员都能充分行使个人的民主权利。三是严把唱票计票关。所有的选票都在镇党委工作组的指导下,在党员代表的监督下进行公开唱票、计票,杜绝暗箱操作。

(三)拓宽选人渠道,优化班子结构

在党支部班子成员的搭配上,我镇始终坚持有热情、有基础、有本事,政治上靠得住的选人用人标准,积极引导一些政治坚定、“双带”能力强、作风硬、威信高、组织协调能力好、年富力强的党员作为村党支部班子的重要人选进行重点推荐。新一届支部班子的平均年龄较前明显下降,文化程度了有很大提高。特别是上届1名60岁以上村支部书记,虽然在党员群众中威望高,但由于年纪较大,精力有限,主动让贤,并成功推选了年轻有为的村支部书记。新当选的村支书有三分之一都是本地的烤烟、核桃种植大户,带头致富能力强,群众十分拥护。

(四)强化任前培训,提高执政能力

村党支部换届选举工作结束后,以片为单位,由各驻片领导、换届选举指导组对各片各村当选的新一届支部委员进行了任前培训,同时镇党委将在今年4月对各村支部书记进行一次集中培训。以如何当好基层干部、政治理论、法律法规、干部素质、形势教育、科技致富等为主要内容,力争他们更好服务全镇经济社会发展。

三、存在问题

虽然我镇的换届选举工作进行得比较顺利,较好地完成了选举任务,但也还有很多不可忽视的问题,主要是:一是村支部党员年龄老化,文化水平偏低,部分党员思想陈旧、部分支委班子成员工作保守,不适应新形势下的农村工作要求,思路不开阔,方法无创新,在一定程度上阻碍了村级经济的发展;同时对年青党员同志的培养和发展力度不够,造成有青黄不接、后继乏人的现象;还有一部分年轻有为的党员不愿担任村干部,原因是外出务工养家糊口,在家带领群众致富太难,党性不是很强。二是部分村党支部书记存在“等、靠、要”思想,思想不够稳定,加上无村级经济收入,导致工作积极性不高。三是真正能发挥带动人民群众致富的“领头雁”太少,换届选择面较窄。在今后工作中,我们将根据换届选举中出现的突出问题进行专题研究,制定出切实可行的整改措施,真正培养出一支政治上靠得住、思想过得硬、双带能力强的村级干部队伍。

党支部换届工作总结 篇4

党支部换届选举工作报告决议篇1

中国共产党龙苑中学全体党员大会一致通过张小忠同志代表上一届支部委员会所作的20xx—20xx年的工作报告。

大会认为,中共龙苑中学支部委员会自20xx年12月成立以来,在徐汇区教育党工委的领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻党的教育方针,立足本校实际,切实加强党的自身建设,确立党组织在学校工作中的政治核心地位,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用,不断提高党员主体地位和意识。党支部牢记“办让人民满意的教育”的宗旨,带领全体党员和全校教职工,负重拼搏,积极进取,较好地完成了各项工作任务。

大会认为,报告以求真务实的精神,实事求是地总结了党支部几年来的经验,明确提出了今后的奋斗目标和工作任务,充分表达了全体党员和教职工凝心聚力,攻坚克难,共创和谐的坚强决心和坚定信心。

大会号召全体党员,在新一届党支部委员会的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,充分发挥支部的政治核心和战斗堡垒作用,发挥每一位党员的先锋模范作用,解放思想,开拓创新,精诚团结,勤奋工作,锐于进取,努力践行平民教育,为建设和谐幸福的教育天地,为推动学校又好又快发展,再创佳绩,再立新功。

党支部换届选举工作报告决议篇2

中共护河镇兴禾村党总支部委员会换届选举党员大会,听取并审议了庾红玉同志代表兴禾村党总支所作的《党组织工作报告》。会议认为,过去的三年,兴禾村党总支团结带领全体党员、干部、群众,积极响应镇党委政府号召,全面落实科学发展观,坚持团结协作、积极进取、开拓创新、狠抓落实,克服制约经济社会发展的诸多困难,大力推进民生工程建设,促进了全村经济持续快速发展和社会事业全面进步。会议认为,报告对三年来工作的总结是实事求是的,提出的今后三年经济社会发展规划是切实可行的,决定批准这个报告。

会议指出,今后三年是全村经济实现新突破,社会事业取得新发展,是“千方百计谋发展,倾尽全力保民生”的三年。会议要求党总支委员会要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,围绕镇党委政府经济社会发展总体格局,坚持以和谐发展为目标,加强党的建设,进一步完善村级管理机制,着力推动农业产业调整,着力保障民生,着力统筹城乡发展,推动城乡一体化建设。时刻把群众的需求作为工作的出发点、落脚点,不断开创我村各项工作的新局面。

会议号召,全村人民要以、xx届三中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,积极响应镇党委政府提出的“把护河镇建成为休闲观光、旅游服务、宜居宜业的生态商贸强镇”的奋斗目标,团结一致,开拓进取,务实创新,乘势而上,为早日把兴禾村建设成“经济发展好,农民生活好,环境卫生好,社会保障好”的社会主义新农村而努力奋斗!

党支部换届选举工作报告决议篇3

中共新庄子镇第四次代表大会,一致通过了乔凤仁同志代表第四届委员会所作的工作报告,批准了中共新庄子镇第四届纪律检查委员会工作报告。

大会认为,上一届党的委员会和纪律检查委员会认真贯彻执行了党的xx大和xx届三中全会以来的路线、方针、政策,工作卓有成效。

大会认为,报告全面、系统、实事求是地总结了第三次代表大会以来的工作,明确提出了今后五年的奋斗目标和工作任务,充分表达了全体党员和全镇人民奋发图强的愿望。 大会对第三届委员会和纪委的工作给予充分肯定。 大会认为,中共新庄子镇第三次代表大会以来,镇党委团结带领全镇党员干部和人民群众,高举邓小平理论的伟大旗帜,坚定不移地贯彻党的xx大和xx届三中、四中、五中全会精神,不断加强党建和精神文明建设,不断深化党员干部廉政建设和反腐败工作,注重从全镇实际出发,创造性地开展各项工作,胜利完成了第三次代表大会确定的各项工作任务。

大会认为,报告对我镇第三次代表大会以来的工作回顾

和总结是实事求是的,既肯定了成绩,又指出了存在的问题。并且按照科学发展观的要求,确定了今后五年的工作任务和目标,符合我镇实际,既催人奋进,又切实可行。未来五年,我镇将面临严峻挑战,同时也将迎来难得发展机遇,只要我们高举邓小平理论的伟大旗帜,认真践行“三个代表”重要思想,全面贯彻落实科学发展观,以发展为主题,以社会主义新农村建设为主线,以提高人民群众生活水平为根本出发点,不断加强“三个文明”建设,不断深化党员干部廉政和反腐败工作制度建设,加强监督制约,保持办案力度,提高办案的综合效果,我们所确定的工作目标就一定能够实现。

大会指出,未来五年将是我镇经济和社会各项事业快速发展的五年,我们要把握改革、发展和稳定的大局,狠抓农业产业化调整,狠抓招商引资和项目建设,努力实现全镇经济和社会各项事业的跨越式发展。

大会号召全镇党的基层支部和广大党员干部,在新一届党委的领导下,进一步解放思想,进一步明确目标,团结一致,振奋精神,抢着机遇,开拓进取,为促进我镇经济和社会各项事业再上新台阶而努力奋斗。

党支部换届工作总结 篇5

一、工作背景

党支部换届工作是党的基层组织每届任期结束后必须进行的重要环节。党支部是党的会员在基层的组织核心,是党员共同学习、交流和共同奋斗的重要场所。支部的换届工作对于党组织的稳定发展和党员队伍的健康成长至关重要。

二、工作准备

为了保证本次党支部换届工作的顺利进行,我们提前进行了充分准备。成立了换届工作领导小组,明确各成员的职责和任务,确保工作有序进行。制定了详细的工作计划,明确了各个阶段的工作重点和时间节点。同时,组织开展了党支部班子成员知识培训,提高了换届工作的专业性和操作性。

三、组织动员

为了确保本次换届工作能够得到广大党员的理解和支持,我们广泛开展了组织动员工作。在党支部内部,我们主动加强与党员的沟通联系,详细解读换届工作的意义和意图,并通过各种形式进行党章、党规的宣讲,提高党员对换届工作的认识和重视程度。

四、选举程序

为确保选举程序的公正公平,我们严格按照《中国共产党章程》和相关规定进行了选举程序。成立了选举筹备组,负责选举程序的组织和具体工作。然后,通过广泛征求党员的意见和建议,确定了候选人名单。在选举过程中,我们保证每个候选人都有独立的竞选权利,并采取了匿名投票的方式,保障了选举的公平性和透明度。

五、选举结果

在经过大家的共同努力下,本次党支部换届工作已经成功结束。我们选举产生了一支党支部班子,班子成员能够积极履行职责,团结带领全体党员,为党支部和党员提供服务和指导。同时,本次换届工作也为支部和党员队伍的未来发展提供了良好的基础。

六、经验总结

通过本次党支部换届工作,我们深感组织和领导的重要性。只有组织严密、领导正确,才能保证换届工作的顺利进行。同时,我们也认识到了党员教育和培训的重要性,只有让党员更加了解党的章程和规定,才能更好地发挥党支部的作用。

七、下一步打算

本次换届工作只是一个开始,我们将在新一届党支部班子的领导下,继续深化党员教育和培训工作,进一步激发党员的积极性和进取心。同时,我们也将加强党组织内外的联系,积极参与社会公益事业,为党的事业作出更大的贡献。

党支部换届工作的顺利开展,得益于全体党员的积极参与和领导层的正确引领。通过本次工作,我们收获颇丰,也意识到了自身的不足之处,我们将在工作中不断总结经验,进一步提高党组织的凝聚力和战斗力。我们坚信,只要我们始终保持党的思想和行动统一,团结奋斗,我们的党支部一定能够更加巩固和发展,为党和人民的事业贡献更多力量。

党支部换届工作总结 篇6

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在县委的正确领导下,按照县委组织部的统一安排部署,我镇村(居)党支部换届选举工作于10月27日启动,按照公平、公开、公正和任人唯贤、发展共事的原则,严明各项纪律要求;坚持做到责任、程序、领导、人员“四到位”,顺利地完成了__个村(居)党支部的换届选举工作,支部班子选强配齐。现就我镇村(居)党支部换届选举工作总结如下:

一、基本情况

__镇__个村(居)党支部全部完成换届选举,共产生党支部成员82名,平均年龄45.9岁,比换届前年轻了近2.6岁;35周岁以下13名,占15.9%;女性15名,占18.3%;大专以上文化程度__名,占19.5%;高中专文化程度31名,占37.8%,文化层次比上届大幅提高;初中及以下文化程度35名,占42.7%。新一届村(居)党支部书记共产生__名,50周岁以下10名,占62.5%;高中中专以上文化程度12名,占75%。全镇共有大学生村官12名,8名选进支部班子,其中有5名同志被选为支部副书记。通过换届选举,新一届支委班子的文化程度、年龄结构均有了较大的改善,自身素质和工作能力较之前都有很大进步。进一步巩固和加强了村(居)党支部在村民自治中的核心领导地位。

二、主要做法

(一)强化宣传,开动员会、出方案

一是掌握基层一线动态,做到一村一策。按照县委统一安排,镇党委迅速行动,换届前就分组分片进村入户了解群众、党员思想动态,听取支部换届意见建议。二是掌握民意,维护大局稳定。10月25日、26日利用两天的时间召开党政班子会议,专题研究部署我镇党支部换届选举工作。同时对原任主干逐村进行谈话,掌握他们的思想动态,并就工作的稳定性、连续性、发展大局作了强调。10月27日上午召开全镇换届选举动员大会,并对参与换届选举的镇级干部及村(居)支部书记进行了专题业务培训。三是明确工作职责。成立了由党委书记任组长的领导小组,下设专门办公室,负责具体工作;全镇__个行政村分成6片,明确了联系领导、主抓领导、指导人员,细化了工作职责,具体负责每个行政村的换届工作;成立了由纪委书记任组长的监督小组,负责全镇换届整个过程的监督。制定下发了《__镇村(居)党支部换届选举工作实施方案》。四是营造良好氛围。加强了政策、法律、法规的宣传,充分发扬民主,在整个换届选举工作中,镇党委着眼教育,立足宣传,注重引导,始终把宣传发动群众,做好思想政治工作贯穿于整个选举工作过程。

(二)精心组织,严格把握程序

在整个村(居)党支部的换届选举过程中,严格按照等规定的程序做到四个到位:一是调查摸底到位。镇党委在换届选举前期已经做好调查摸底工作,掌握第一手资料,做到了底子清、情况明。二是评议推荐到位。严格按照“两推一选”的要求,所有村(居)采取无记名投票方式提名推荐新一届党支部委员候选人,较好地体现了广泛性和群众性。三是组织考察到位。对于党内外推荐出来的人选,镇党委认真细致负责地做好考察工作,严格进行8个部门联审。四是选举环节到位。选举之前,我们派出镇干部分片包村,认真做好正面宣传工作,镇、村(居)干部、下乡包村单位、驻村(居)干警齐上手。做好选举中候选人资格审查、选票填写、唱票计票等具体工作。另外,在整个选举过程中所有候选人预备人选签订了换届纪律公开承诺书,保证了换届依法有序进行。换届选举结束后,要求新一届支部班子成员公示5天,并要求新当选的支部书记签订履职承诺书。

三、几点体会

(一)加强党的领导是搞好村(居)党支部换届工作的保证。这次村(居)党支部支部换届选举涉及面大,工作任务重,政策性强,能够圆满地完成换届工作,最重要的一点就是党委高度重视,切实加强了对换届工作的领导,把换届选举工作作为重中之重,精心组织,狠抓落实。

(二)充分发扬民主是搞好村(居)党支部换届工作的前提。这次村(居)党支部的换届选举,党员的参选率达到了92%,呈现出选民参选热情高涨、参选率高的特点,真正实现了民主选举。事实上,只有相信群众和依靠群众,充分尊重民意,民主问题用民主的方法和方式去解决,换届工作才能实现预定的目标。

(三)严格依法办事是搞好村党(居)支部换届工作的关键。民主选举村支部书记和委员,只有不折不扣地贯彻落实《中国共产党章程》、《中国共产党农村基层组织工作条例》等法律、法规的基本精神,通过法定的程序来实现村民的民主权利,才能体现人民的民主,也才能真正做到村民自治。

(四)做好换届前村干部的调查摸底工作是确保村(居)党支部换届工作顺利开展的基础。在换届选举准备阶段,镇换届工作指导小组首先深入各村调查村“两委”干部现状,特别注意了解、掌握广大党员和群众对本村支部书记工作实绩的评估,把握党员、干部、群众的思想动态,做到心中有数。还采取民主测评的方式对村党支部班子的现状进行调查,换届工作前就召开由村民代表、党员代表及部分群众参加的民主测评会议,组织村干部述职,通过发放民主测评表的方式,开展了对村干部的民主测评。对各村“支委”进行分类排队,根据各村情况,因村制宜,制定选举预案。由于工作在先,了解在前,从而保证了换届工作的顺利进行。

(五)重视宣传发动工作,营造良好的舆论氛围,是促进换届选举工作的重要手段。事实证明:通过深入细致地宣传工作,大张旗鼓地发动群众,积极引导群众,才能保证党和政府的意图与群众的意志一致;也只有充分调动群众的积极性,村民的民主意识增强了,参与选举的热情高涨了,我们开展的民主选举村党支部才有群众基础,民主选举村党支部的目的才能最终实现。

四、存在问题

虽然我镇的换届选举工作进行得比较顺利,较好地完成了选举任务,但也还有很多不可忽视的问题,主要是:一是村(居)支部党员年龄老化,文化水平偏低,部分党员思想陈旧、部分支委班子成员工作保守,不适应新形势下的农村工作要求;同时对年青党员同志的培养和发展力度不够,造成了青黄不接、后继乏人的现象。二是仍有部分村(居)党支部党员派性较严重,造成不能真正实现镇党委选准配强支部班子的意图,影响村(居)级今后发展。三是部分村(居)党支部书记存在“等、靠、要”思想,思想不够稳定,加上无村级经济收入,导致工作积极性不高。四是真正能发挥带动人民群众致富的“领头雁”太少,换届选择面较窄。

五、下一步打算

在下一步工作中,我镇将重点开展好对新一届村党支部各项工作的检查指导和督促工作,确保新的党支部班子尽快理顺各种关系,扎实开展工作,强化班子,带好队伍,为群众办实事,办好事。针对当前存在的家族、宗派势力、部分村(居)民造谣中伤等情况,一方面加强教育,另一方面争取联合相关部门加大打击力度。接下来,关于村(居)委员会的换届选举中,在发挥支部换届选举好的做法的基础上,进一步细化方案、工作职责,严格程序,配强“两委”队伍,在12月15日前完成“两委”换届选举工作,给县委一份满意的答卷。

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党支部换届工作总结13篇


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党支部换届工作总结 篇1

依据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》规定,我村本届团支部委员会任期已满,按规定应进行换届选举。为确保换届选举工作顺利进行,结合我村实际,特制定本工作实施方案。

以科学发展观为指导,认真贯彻落实卧龙寺街道党工委和卧龙寺街道团委的工作要求和部署,选好配强光明村团支部委员会班子队伍,不断增强光明村团组织的凝聚力、战斗力和影响力,为推动和促进光明村团支部的各项工作全面提升奠定坚实基础。

换届工作从--年5月30日下旬开始,6月5日结束,分三个阶段逐步实施。

1、制定换届方案。在对光明村团支部委员会班子配备、换届情况摸底调研的基础上,制定换届工作实施方案,并报卧龙寺街道团委和卧龙寺街道党工委审批。

2、成立筹备小组。为进一步加强对换届工作的组织领导,成立换届工作筹备小组,主要负责团员代表大会暨换届选举会议的宣传、材料、会务等各项准备工作。具体人员如下:组长:张迎春;副组长:张红霞; 成员:符文科、符有成、张海涛、张引志、苏建民、马建平。

3、确定会议议程。按照有关要求和规定,主动与卧龙寺街道团委联系沟通,上报召开团员代表大会暨换届选举会议的请示,确定会议议程和参加会议领导。

1、确定参会人员。根据光明村团员的分布情况和团员人数,确定参加光明村团支部委员会换届选举大会团员名额人数。

2、拟定预备人选。换届工作筹备小组负责完成对新一届团支部委员候选人的初步人选的酝酿推荐工作,并报卧龙寺街道团委和卧龙寺街道党工委批准后,提交换届大会选举。

3、召开换届大会。审议光明村现任团支部工作报告,选举产生新一届光明村团支部委员会组成人员,并将选举结果报卧龙寺街道团委备案。

根据选举结果,明确光明村团支部委员会新一届组成人员的具体分工,做好新老团工委班子交接工作。总结本次换届选举工作,完成团代会会议材料的整理归档。

附件:《光明村团支部委员会团员代表大会暨换届选举会议议程》;

1、卧龙寺街道党工委、村党总支领导;

2、卧龙寺街道团委领导;

3、全体团员、青年代表。

主持词:依据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》规定,我村本届团支部委员会任期已满,按规定应进行换届选举。为确保换届选举工作的顺利进行,下面要求一下会场纪律:会议期间请不要随意走动,高声喧哗,划票时要认真签写。

五、会议议程:

1、现任团总支书记张红霞做工作总结;

2、主持人宣读选举办法,并征求意见;介绍候选人。

3、换届选举产生光明村新届团支部委员会组成人员;

4、光明村党总支书记符招祥讲话;

5、卧龙寺街道党工委张晓辉书记讲话;

党支部换届工作总结 篇2

一是完善落实学习培训制度。坚持两学一做学习教育常态化制度化,认真落实三会一课、集中学习、外出培训、个人自学、考试测验等一系列学习培训的制度机制,通过多种形式狠抓党员的学习教育,提高了党员的政治理论水平、党性修养和业务工作能力。

二是完善落实党员管理制度。坚持抓班子、带队伍,落实支部委员联系科室、小组制度,把党小组建立在科室上,定期召开科务会、党小组会,研究推进党建和业务工作,形成了党委抓支部、支部抓小组,一级抓一级,层层抓落实的党建和业务工作机制。加强党员教育管理,要求党员带头严格遵守党的组织纪律、政治纪律和国家财经纪律,严格执行考勤、请假、考核等局机关工作纪律,保持了党员队伍的纪律性。注重做好发展新党员工作,严格程序,积极发展优秀干部职工加入党组织,不断为党员队伍注入新生活力。

三是完善落实考核督查机制。把党建各项工作纳入年度责任制考核和重点工作督查,做到党建工作与业务工作同部署、同调度、同推进,以党建工作为业务保驾护航,用工作实绩来检验党建工作成效。

四是完善落实民主管理制度。以组织生活会为主阵地,加强党内民主建设,引导广大党员积极开展批评与自我批评,互相监督、互相学习、加强沟通、增进感情,达到共同提高、共同发展的目的。定期召开支委会、党员大会,研究日常工作,对重大事项坚持集体决策,及时公开党建和财政工作相关事项,推进民主管理、民主监督。

党支部换届工作总结 篇3

1、准备阶段。我村严格对照镇下发的换届选举实施方案,7月15日,组织党员、村民代表、村民小组长36人参加考评会,对两委任期进行考评,7月20日召开村支委会研究村委会换届工作。7月21日,召开村民代表会推选产生新潭村第_届选举委员会,并在村各小组贴张公示。7月24日召开第_届村民选举委员会成员会议和村民代表会议,研究通过改选第_届村民代表办法及工作事宜。25日,以各组为单位,通过“海选”方式,依法改选产生了村民代表33人,其中女性代表13人,占39.4%。并在村各小组张贴改选结果。8月9日,召开选委会全体成员会议、8月10日召开村民代表会议。会议审议通过新潭村第_届换届选举工作实施方案,村委会候选人资格条件和限制条件,村委会职位数、选举日等并进行公示。对新潭镇村级财务审计小组“关于对新潭村干部任期和离职经济责任的审计报告”情况进行审议,在村务公开栏内进行公布。

2、选举阶段。在镇党委、村党支部领导下和镇政府指导下,新潭村第_届选委会按照选举规程进行换届选举,8月16日公告选民登记时间,选委会对照选民登记资格条件核对增减,进行选民登记造册准备选民榜。8月20日公布选民榜,8月22日以村民小组为单位发放选民证。8月28日召开村民代表会议,表决通过新潭村第_届村委会换届提名候选人提名办法(草案),并要求报名参加候选人员签订“严肃村委会换届纪律承诺书”8月29日,通过“海选”方式提

名产生新潭村第_届村民委员会主任候选人2名,委员候选人3名。提名结果公示各村民小组。选委会对村委会候选人的具体条件、通过村民代表大会讨论通过后对候选人认真进行资格审查。9月9日组织好选民进行投票,依法选举产生了新的一届村委会领导班子。

3、完善、建章立制阶段。9月18日完成了新老班子工作交接手续、9月19日召开村民代表会议通过“三年经济发展和工作规划”,根据上级文件要求会议还通过村务监督委员会不再重复选举的决议、健全完善村民自治的各项民主制度和村规民约及村民委员会下属各委员会工作制度。9月20日以各村民小组为单位,通过“海选”方式推选产生了村民小组组长7名。

党支部换届工作总结 篇4

一年来,局党组切实履行工作职责,把党建工作作为“一把手”工程认真抓落实。在工作中,全局认真贯彻落实中央、省委和市委从严管党治党的要求,按照“抓党建、促发展”的工作思路,全面推进党的思想政治建设、作风建设、组织建设、党风廉政建设,充分发挥了党建在引领和服务事业发展方面的作用,有力地推动了就业创业、社会保障、人事人才和劳动维权等业务工作的顺利开展。

一年来,突出抓好了五个方面工作:

一是以学习党的、系列重要讲话及对毕节试验区重要批示精神为主线,切实抓好政治理论武装。通过集中学习和自学等方式,组织全体党员认真学习党的、十八届三中、四中全会、系列重要讲话及对毕节试验区重要批示精神,深入学xxx省委和市委有关会议和文件精神,切实抓好党员干部的理论武装,把思想和行动统一到中央、省委和市委的要求上来。二是认真组织开展以学习党章为主要内容的党纪党规的学习,强化纪律意识和规矩意识。组织和引导党员干部自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,严格用党章规范自己的工作、学习和生活。三是认真组织开展“远学焦裕禄、近学文朝荣”活动,以先辈先进为标准净化思想灵魂。通过观看影视资料、听取报道和组织参观等方式,深入学习焦裕禄、文朝荣等先辈先进的典型事迹,引导全体党员干部清理了思想上的污垢和灰尘,净化了灵魂,提升了思想境界,增强了的群众观念和宗旨意识。

按照中央、省委和市委安排部署,以思想教育、完善制度、集中整治、严肃纪律为抓手,通过党的群众路线教育实践活动这个平台,着力解决“四风”突出问题,促进党员干部作风转变。一是认真开展“四风”突出问题专项整治。规范公务车辆的使用和管理;全面清理党员领导干部办公用房;大力压缩“三公”经费;狠刹公款送礼和公款吃喝、“会所中的歪风”等奢靡之风。二是大力整治损害群众利益的行为。对服务态度生硬、推诿扯皮、办事效率低等行为进行了整治;全面整治了“收红包”及购物卡、借子女升学和老人做寿办酒席敛财、职工上班懒散、办事拖拉等行为。三是狠抓制度、机制建设规范履职服务。要求党员干部严格遵守中央八项规定、省委和市委十项规定,在局原有的22个制度的基础上,新制定了《公务出差管理规定》、《职工考核考勤暂行规定》、《公务接待制度》等6个制度,从严从实加强了内部管理,进一步规范党员干部的履职服务行为。

加强基层组织建设始终是党的建设的重要工作。一是顺利完成了各基层党支部的换届选举。按照《中国共产党章程》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等规定,根据市直机关工委有关工作要求,结合我局党员较多的实际,将原来两个党支部调整为四个党支部,并组织完成了支部书记和支部委员选举,进一步夯实了基层党组织基础。二是严格党内政治生活。组织召开党员领导专题民主生活会和支部专题组织生活会。在专题民主生活会上,局领导班子成员紧密结合各自的思想、工作和生活实际,开展了严肃的自我批评。在党支部的专题组织生活会上,局领导都以普通党员的身份参加了所在支部的组织生活会,带头进行批评和自我批评,引导党员同志结合自身工作和生活,深刻进行自我剖析。通过认真组织开展专题民主生活会和专题组织生活会,进一步严肃了党内政治生活。三是积极组织参加各类党务培训。派员到苏州市委党校参加了党务干部培训及市直机关工委组织的贯彻落实《中国共产党发展党员工作细则》专题培训,组织4位同志参加了入党积极分子培训。四是认真做好党员日常管理工作。坚持把政治标准放在首位,严格工作程序和纪律,将4名同志吸纳为预备党员进行培养;认真开展民主评议党员工作,评出了20名优秀党员;认真做好党费收缴工作,共收缴党费29263元。

防范廉政风险,扎实推进党风廉政建设。一是加强廉政教育,筑牢思想防线。一年来,认真组织学习中纪委十八届三次、四次全会精神,深入学习关于党风廉政建设的重要论述,认真组织学习省纪委十一届三次、四次全会精神和市纪委一届五次、六次全会精神,深化了对中央、省委和市委关于加强党风廉政建设有关精神的认识。二是强化警示教育作用,让防腐之钟长鸣。局党组主要领导亲自带队,组织县级领导、中层干部、重要岗位工作人员亲临毕节监狱和市检察分院警示教育基地,通过实地参观服刑人员的监狱生活和廉政图片展等方式,让全体党员干部深刻体会贪腐对个人、对家庭带来的危害,增强抵制诱惑和腐败的自觉性和主动性。认真引导党员干部算廉政“账”,认清贪腐之害,形成有效心里震慑,真正让党员干部不想腐、不敢腐。三是加强对廉政风险点的排查防范。根据市纪委要求,局党组认真组织,对就业创业、社会保险经办、人事人才服务、劳动维权等领域的廉政风险进行全面排查,共排查廉政风险点44个,并制定了防范措施。四是强化对重点环节和领域的监督措施。在纪检监察部门的支持下,大胆创新监管方式。建立了职业技能培训远程视频实时监控系统,对职业技能培训进行远程实时监管;改革医疗保险基金监管模式,对定点医疗机构进行了严格监管;创新社会保险基金监督和稽核,引入社会组织监管,加强了监管力度。

第五,抓党建扶贫,进一步增强了密切联系群众能力。根据市委安排,派出了4名同志到百里杜鹃管委会仁和乡朝阳、竹盈、双坝、仁和和响水等5个村驻村开展工作,扎实为基层办好事、实事。一是为仁和乡朝阳村协调建设了6.1公里的通村水泥路,增强发展后劲。二是出资近6万元,在帮扶村开展实用技能培训。组织两个班次共98人的计算机基础技术培训和种养殖技术培训。三是积极协调帮扶资金项目。为朝阳等5个村协调了20万元帮扶资金、4万元的树苗、3万元的土豆种子,帮助农民增收致富。四是积极开展帮扶慰问。为朝阳村小学捐赠了10张铁床、10床棉被、16台电脑及电脑桌;在“六一”儿童节期间,为朝阳村留守儿童送去5千余元的学习用品。五是积极帮助协调解决社会矛盾纠纷,先后协调解决矛盾纠纷30余起。

回顾---年的党建工作,局党组全面落实了从严治党管党的责任,各项工作扎实推进,取得了一定的成绩。但是,也存在一些问题和不足。一是党员干部理想教育工作还需加强。二是基层党支部的作用没有得到充分发挥,“三会一课”等制度执行得不好。三是少数党员干部作风转变不到位,工作中还存在语言生硬、态度不好、办事拖拉等现象。四是极少数党员干部工作懒散,得过且过。五是廉政风险防范工作尚待加强。

---年,全局机关党的建设和党风廉政建设工作,要坚持从严管党治党这条主线,坚持思想教育从严、干部管理从严、作风建设从严、组织建设从严、制度执行从严、责任落实从严要求,全面贯彻全国、全省和全市党的建设工作会议,中纪委十八届五次全会、省纪委十一届四次全会和市纪委一届七次全会精神,国务院、省政府、市政府廉政工作会议精神,全力打造“六个人社”,加强机关自身建设,努力做好六个方面的工作。

一是进一步落实好党组中心组、“三会一课”和每周二的政治学习制度,多渠道组织党员干部深入学习党的十八届三中、四中全会、系列重要讲话、省委十一届五次和市委一届六次全会精神。让广大党员干部从政治上、思想上、行动上自觉与党中央保持高度一致。二是深入学习党章党纪,切实加强党性修养和党性锻炼。引导党员干部自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。教育党员干部自觉按党章办事,用党章规范自己的言行,不断增强党员干部的宗旨意识、群众观念,坚定对中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信。三是加强法治教育,切实推进依法行政。要认真组织学习《中华人民共和国宪法》,切实掌握法治的基本思想、基本精神。要全面开展业务法规的专题学习,切实抓好《公务员法》、《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《事业单位管理例》等业务法律法规的学习,让全体党员干部熟悉、精通业务法规,增强法治意识和纪律意识,提升党员干部运用法治思维和法治方式解决问题、推动工作的能力。四是加强“四德”建设,全面践行社会主义核心价值观。建立道德讲堂,着力加强以“诚实守信”为核心的社会公德建设、以“爱岗奉献”为支撑的职业道德建设、以“尊老爱幼、勤俭和睦”为主要内容的家庭美德建设,以“正直无私、谦虚谨慎、严于律己、艰苦朴素、勤奋刻苦、自强自立”为着力点的个人品德建设,引导党员干部恪守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,夯实从严治党的道德基础,全面践行社会主义核心价值观。五是加强业务知识的学习,提高办事效能和服务能力。开办“科长讲坛”,组织科室负责人结合科室职能职责、相关业务政策及办事流程等知识的进行讲解,通过科长讲、领导提、干部问等方式,加强干部职工对局就业创业、社保业务、劳动维权、人事人才业务知识的理解和掌握,帮助干部职工特别是新进单位的年轻干部尽快了解熟悉业务,提高办事效能,增强服务群众的能力。

一是持续推进“四风”问题专项整治。继续开展“21+3+9”四风突出问题专项整治和“六风一卡”整治,持续整治公款送礼、公款旅游、公务接待奢侈浪费、利用婚丧嫁娶借机敛财、党员出入私人会所和聚众参赌等突出问题。围绕“吃拿卡要”、“庸懒慢浮”、“冷硬横拖”等问题,一个一个排查、一人一人清理。以“零容忍”的态度,全力整治收受红包、礼金礼券、土特产等歪风邪气。抓好教育实践活动整改方案和整改清单任务的落实,做好“四风”问题整改的收尾工作。二是不折不扣落实作风建设各项规定。强化党员领导干部在作风建设中的带头作用,不折不扣落实好中央八项规定、省委十项规定和市委十项规定,严格遵守省委新修订的党员干部作风“十不准”要求,严抓督促、严抓落实、严抓追责,坚决杜绝上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止的情况发生。三是健全作风建设长效机制。健全和完善局内部管理制度,全面推行岗位责任制、服务承诺制、办结制、首问责任制和失职责任追究等制度。全面制定权力清单和权力运行流程,规范履职服务行为。进一步完善作风建设长效机制。

一是加强廉政教育。组织党员干部深入学习中纪委十八届五次全会精神,省纪委十一届四次全会、市纪委一届七次全会及国务院、省政府和市政府廉政工作会议精神,全面领会中央、省委和市委关于加强反腐倡廉的要求,加强对党风廉政建设有关精神的认识。继续加强警示教育作用,以各类贪腐典型案例和反面人物为戒,引导党员干部算好廉政“账”,从思想上彻底肃清贪欲和邪念,绷紧防腐弦,筑牢防腐墙。二是全面清理和防范廉政风险。按照中纪委、省纪委和市纪委关于“不敢腐、不能腐、不想腐”的要求,对我局就业创业、社会保险、人事人才服务、劳动维权等领域的廉政风险,逐一排查,不留盲区。对排查出的廉政风险,逐一建立风险台账,逐一健全防范措施,逐一明确责任人,逐一进行监督防范。三是加强对权力运行的制约和监督。深入贯彻落实中央、省、市关于惩治和预防腐败的系列规定,加强对行政审批、干部任用、物资采购、行政执法等权力运行的规范约束。逐步建立领导权力清单、科室权力清单和个人职责清单,促进依法履职、依规服务。四是认真开展民生整治铸廉行动。切实加强对全局民生资金管理使用情况的监督管理,认真开展自查自纠、检查核查、逐一整改、健全机制各环节的工作,进一步规范全局民生资金管理的使用,建立民生资金有效监督管理使用和监督机制,让人社部门民生资金运行安全,真正惠及民生。

一是认真抓好基层组织和党务干部队伍的建设。要按照《中国共产党章程》和《中国共产党国家机关和基层组织工作条例》有关规定,全面抓好机关党委和基层党支部的建设,充实党务干部队伍,做好机关党委委员和基层党支部书记的配备工作。积极组织党务干部参加党务培训,提升党务干部业务能力和水平。二是严格培养和管理党员干部。加强对党员干部的日常监督和管理,重点监督其是否规范履职、是否廉洁自律、是否真心为民、是否敢于担当。畅通社会监督渠道,注重让服务对象参与监督干部。切实加强对科级以下党员干部廉政档案的建设和管理。严格党员干部考勤纪律和到岗尽责的监督管理。三是严格标准发展党员。严格按照“总量控制、优化结构、提高质量、发挥作用”要求,坚持把政治标准放在首位,严格工作程序和纪律,从严审核把关,不断从作风正派、业绩突出、能带头示范的业务骨干、优秀团员和妇女干部中培育和发展新党员。四是强化群团建设。建立局工会、共青团组织,构建党建工作和群团工作“共建互促、优势互补、党群工作一体化”工作格局,充分发挥工会、共青团、妇委会的重要作用。坚持党建带工建、团建、妇建的优良传统,积极支持局工会、共青团、妇委会开展工作,努力推进和谐人社建设

一是严明党的政治纪律和政治规矩。引导党员干部牢固树立政治意识、规矩意识、大局意识、责任意识,确保在政治原则、政治立场、政治观点上始终保持清醒坚定。认真落实省委新修订的党员干部政治纪律“十严禁”和“八个决不允许”的要求以及市委的贯彻措施,强化纪律的约束、监督和惩戒作用。党员干部要自觉担负起执行和维护政治纪律、政治规矩的责任,严格遵守党章党纪、严格遵守宪法和法律,对大是大非问题有坚定立场,坚决制止上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止的行为,坚决克服组织涣散、纪律松驰的现象,坚决纠正自由主义、好人主义,团团伙伙、拉帮结派,自行其是、阳奉阴违等违反政治纪律的行为,坚决保证上级政令畅通。二是坚持民主集中制原则。坚持科学民主依法决策机制,完善局党组会、局长办公会的议事规则和决策程序,严格执行集体领导与个人分工负责相结合制度,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”决策原则,严格执行领导班子个人分工负责、工作协调等制度,推行领导班子讨论重大问题“一把手”末位表态制,强化“三重一大”等事项决策程序严格规范和约束权力运行。三是严肃党内政治生活。认真总结借鉴教育实践活动中专题民主生活会的成功做法,认真组织开好领导班子民主生活会和支部的组织生活会,把民主生活会和组织生活会作为严肃党内政治生活的重要抓手。严格执行民主评议党员制度和“三会一课”制度,促进党员成长进步。

(六)全面推进群众路线教育实践活动成果的巩固,着力在服务上求实效

一是要深入开展好在职党员进社区报到服务活动。在职党员进社区报到服务,是新形势下改进党员干部作风,密切联系群众的重要举措。机关党委、各党支部要按照市委组织部、市直机关工委工作要求,认真组织在职党员到所居住的社区报到服务。党员在社区服务期间,要努力当好“六员”,做到“六个带头”,完成“六项任务”。当好“六员”,即政策法规的宣传员、社情民意的信息员、社区建设的参谋员、文明创建的示范员、公益事业的促进员、困难群众的帮扶员;“六个带头”,即带头宣传党的政策、带头搞好邻里关系、带头参与社区建设、带头开展志愿服务、带头遵纪守法、带头弘扬正气;“六项任务”,即加入一个服务团队,认领一个服务岗位,确定一户帮扶对象,参加一次社区活动,办好一件便民实事,提出一项合理建议。到社区服务党员,要自觉服从社区组织管理和监督,带头遵纪守法,弘扬正气,创造性开展服务工作,推动在职党员进社区报到服务取得新成效。二是切实做好帮扶联系工作。按照市委、市委组织部和党建办要求,选好驻村帮扶带头人,配强帮扶力量,扎实为帮扶村寨的群众办实事、解难事,三是全力做好机关服务工作。要按照局党组的安排部署,围绕“六个人社”加强机关建设,主动关心和帮助困难党员干部、离退休人员解决工作和生活中的实际困难和问题,为推动人力资源和社会保障事业改革发展提供坚强的组织保障。

党支部换届工作总结 篇5

1.决定换届。党支部委员会每届任期三年,任期届满后应及时做出换届选举的决定

2.向上级党委请示报告。换届选举请示应于党员大会召开前10天报送上级党委。

书面请示内容:

①本支部组建时间,本届党支部选举产生日期及届满日期,支部基本情况及现有党员人数,

⑤下届党支部委员会成员及正、副书记的候选人预备名单。名额及其候选人产生程序;

①上级党委对企业上报换届方案进行审查,审查换届理由是否充分,时间安排是否得当;委员和正、副书记名额是否合理;选举办法是否符合党章规定;

②下发批复,同意召开党员大会换届选举。

酝酿候选人建议名单 (候选人可自下而上提名,也可由上届党支部在征求意见的基础上提出建议名单);

①通过选举办法;

②通过候选人名单;

③通过监票人名单;

④按选举程序进行选举;

⑤宣布选举结果。

6.新一届党支部委员会向上级党委报告选举结果,报告内容包括:①换届选举概况;

②当选的党支部委员和正副书记名单,以及每个人的得票数。

经党工委讨论后下发关于报批公司党支部委员及正、副书记的批复。

①有关本次选举的资料;

②上级党委的批复。

党支部换届工作总结 篇6

根据省委组织部、省委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在第二批党的群众路线教育实践活动中整顿软弱涣散基层党组织的通知》文件精神,结合工商联实际,在最短的时间内开展了整顿软弱涣散基层党组织的排查工作,现将有关情况汇报如下:

20xx年,县工商联党组书记因达到年龄,经组织下文,免去其工商联党组书记职务,党组书记一职目前空缺。

20xx年4月换届选举,党支部书记及时进行了更替,选举副主席杨光荣为工商联党支部书记,带领工商联党支部开展工作。

1.班子建设方面。在党支部书记的带领下,工商联党组织团结和睦,工作有序开展。

2.队伍建设方面。支部党组织生活按期开展、党费按时交纳、支部分配的工作按质按量完成;近年来,因工商联无人员增配,存在长期不发展党员的问题。

3.党务工作方面,因编制有限,近年来亦无人员增配,无专职党务工作的干部职工,存在基础工作薄弱的客观问题。

4.作用发挥方面。结合工商联实际,工商联党组织积极帮助非公经济人士解决实际问题,增强企业发展后劲,促进“两个健康”发展。

以上是县工商联整顿软弱涣散基层党组织的排查情况。今后,工商联还将加大力度开展整顿软弱涣散的排查工作,确保党组织永葆活力。

党支部换届工作总结 篇7

为了加强沈巷社区的党组织建设,增强社区党组织的群众基础,扩大群众的参与权、推荐全和监督权,按照镇党委政府的有关要求,结合沈巷社区实际,在本届社区党支部换届选举中,采取公推直选的办法进行换届选举,选举过程中始终做到十个“严禁”和公开、公平、公正。在镇党委政府的关心支持下,在社区广大党员群众的积极配合努力下,于20XX年6月24、6月25日分别召开了社区六个支部换届选举党员大会,大会顺利圆满的完成了六个支部委员会换届选举,现将选举工作开展情况小结如下:

沈巷社区共有党员285名,第一党支部52名,其他五类人33人,应参会19人,实到16人;第二党支部24名,五类人为7人,应参会17人,实到14人;第三支部46人,五类人为16名,应参会30人,实到24人;第四支部56人,五类人为26名,应参会30人,实到24人;第五支部65人,五类人为27名,应参会38人,实到30人;第六支部42人,五类人为17名,应参会25人,实到23人。实到人数超过应到人数五分之四。

根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行办法》等有关规定,制定本办法。

1、中共沈巷社区各支部委员会采取无记名投票经党员大会差额选举的办法选举产生,差额比例为20%。

2、委员会书记,由新一届委员会第一次全体会议采取等额选举的办法选举产生。

3、中共沈巷社区下属6个支部候选人预备人选名单,经过党员推荐、群众推荐,报请镇党委批准,经全体党员酝酿讨论,提交会议进行选举。

4、选举时,实到会的党员超过应到党员的五分之四,进行选举。选举收回的选票等于发出的选票,选举有效。

5、六个支部分别通过大会选举各产生了2名监票人,1名计票人。

6、候选人获得的赞成票超过实到会有选举权的人数的半数才能当选。

社区党总支记张小兵发言,总结了党支部之前的各项工作,并对今后的工作提出了新的目标和要求。对社区的党建工作给予了充分肯定,并提出希望。

党支部换届工作总结 篇8

在进行支部委员会换届选举之际,我代表本届支部委员会,向全体党员同志作汇报,并接受党员审议。现将支部委员会工作报告如下:

___党支部现有党员19名,党支部自上届换届以来,在__党委领导的大力支持下,以开展“中国共产党成立__周年”、开展党史学习教育、落实市委巡视整改等专项活动为契机,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,在党的思想建设,组织建设和作风建设上全面提升,全体党员干部爱岗敬业,努力工作,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。

一、以理论为先导,加强思想政治建设

组织好政治理论学习,是支部工作的一项重要任务。近年来,我们能够严格按照总队党委的部署和安排,认真组织全体党员学习党的路线、方针政策。重点学习了党的十九大精神、《中国共产党章程》、《纪律处分条例》习近平总书记系列重要讲话等有关精神。通过“三会一课”制度和日常的学习,达到了预期的学习目的和要求。在学习中,___党支部注意把学习教育与推动支部建设相结合,把日常学习与主题教育相结合,把理论学习和日常工作相结合。在学习中,党支部始终注意学习的时间、人员、内容、质量落实,并在学习过程中做到“五个坚持”:一是坚持理论学习制度,无论工作多忙,要求每位党员都应无条件参加理论学习;二是坚持学习签到制度,做好学习内容的记录;三是坚持抓学习效果,做到学习内容重点突出,学习安排规范有序;四是坚持理论学习与工作实践相结合;五是坚持会后整理汇报制度。通过以上措施,较好地营造了一个良好的学习环境和氛围,带动了支部的全面建设,也促进日常工作的开展。

二、以思想政治路线为基础,加强党的组织战斗力

本届支委会成立以来,支委会全体成员能够注重自身的党性锻炼和修养,努力提升政治站位,严格执行党的路线、方针政策和__党委的指示精神,在政治上和党中央保持一致,做到讲原则,讲大局,讲团结,发挥了党支部战斗堡垒作用。在“双肃”专项教育活动中,能够教育全体党员严守党的政治纪律规矩,对理想信念缺失,法律意识淡薄等现象提高认识。

在日常党务工作中,适时地召开支委会,研究分析支部工作情况,做到工作有计划,有目标。平时,无论大事小事支委间都能够及时沟通商量和认真听取党员意见,及时解决处理工作中的实际问题,齐心协力、以身作则,发挥好支部委员表率作用。

三、培养壮大组织队伍,加强党的组织发展

近年来,___党支部积极发展新生力量,更为重视对入党积极分子、发展对象、预备党员的教育发展工作。正确引导广大成员积极向党组织靠拢,尤其是爱岗敬业、在自己岗位上做出积极贡献的骨干力量,进一步发展壮大党的队伍,为基层党组织增添生机活力。

我党支部在__党委的指导下,在全体党员的努力下,在各项工作中都取得了一定成绩,但仍然存在一些问题,比如在对支部的具体制度建设中,距离党的要求尚有一定差距;政治思想工作仍缺乏力度,在实际中,开展工作的方式不够丰富,不能最大程度发挥出支部作用等。

在今后的工作中,新一届的支委会要继续发挥___党支部的优良传统,努力克服客观存在的苦难,一如既往地做好支部建设工作,现就今后支部的工作提出以下几点建议:一是继续抓好支部的自身建设,有组织、有计划地抓好党员教育,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。二是围绕日常工作,不断加大政治思想工作力度、充分发挥政治思想工作的激励作用,为业务工作保驾护航。三是有计划地做好更多积极分子入党工作,对要求入党的同志做到明确分工,做到成熟一个发展一个。

同志们,自本届支委会成立以来,___党支部工作之所以取得了一些成绩,是与上级党委的正确领导、支委间的通力合作、全体党员的共同努力分不开的,在此,请允许我代表本届支委会向大家表示衷心地感谢!以上总结可能不够全面,不到之处,望大家批评指正。希望全体党员在今后新一届党支部领导班子的带领下,一如既往的支持党支部的各项工作,与时俱进,勇于开拓,同心同德,为顺利完成各项工作任务而努力!

党支部换届工作总结 篇9

自201_年6月党支部换届至今,已任期届满。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,经研究,报市直机关工委同意,今天,我们召开党支部换届选举会议。主要任务是回顾本届党支部工作,并进行换届选举。下面,我代表本届党支部做工作报告,请予审议。

过去三年的工作回顾

三年来,在市委和市直机关工委的正确领导下,药监局支部紧紧围绕食品药品监管工作实际,深入贯彻党的__大、__届三中、四中全会以及习近平总书记一系列重要讲话精神,以保障人民群众饮食用药安全为根本利益,进一步加强机关党员队伍的思想政治、组织作风建设,使党组织的凝聚力和战斗力得到进一步增强,不断激发党员干部的内在动力,使争当先锋成为党员干部的自觉意识和主动追求,为我局各项工作的顺利开展提供了坚强有力的思想政治保证。

一、大力加强思想政治建设和理论学习,努力提高党员干部的思想理论水平

三年来,按照上级党委的部署和安排,认真组织党员干部学习党的路线、方针、政策,重点学习了《中国共产党章程》、保持共产党员先进性系列论述、党的__大精神和习近平同志的一系列重要讲话精神及省、市领导同志的重要讲话及会议精神等。通过不同时段的学习要求、不同重点的学习领会,把理论学习和本职工作结合起来,把日常教育和传统教育结合起来,把党性教育和党员管理结合起来,把学习教育与推动支部建设结合起来,提高了党员干部的思想政治素质和政策理论水平。据初步统计,三年来党支部共组织党员干部理论学习61次,参加上级组织的各类考试5次,学习的理论文章和篇目以上,党员干部参加学习率达100%以上。

在理论学习中,始终抓好学习的时间、人员、内容、质量的“四落实”,并在学习过程中做到“四个坚持”:一是坚持理论学习制度,支部组织党员每周一集中进行学习,要求无论工作多忙,党员必须无条件参加理论学习。二是坚持学习签到制度,做好学习内容的记录和整理;三是坚持抓学习效果,做到学习内容重点突出,学习安排规范有序,学习检查详细全面;四是坚持集中学习和个人自学相结合,以开展党的群众路线教育实践活动为契机,重点抓好理想信念教育、群众观点和宗旨意识教育,切实把思想和行动统一到食品药品监管中,履行好监管职责,解决好群众关注的突出问题。为了使学习收到实效,我们改变了过***板的学习方法,通过领导带头上党课、观看宣教片、制作生动的教学课件,瞻仰革命旧址群等形式开展主题教育活动,召开围绕党的群众路线教育实践活动和“学习龚全珍,我该怎么做”专题讨论、学习交流3场次,撰写心得体会、讨论交流材料。以“转变作风 提升效率”为主题,开展服务窗口换位体验学习活动,通过亲身体验监管对象的办事过程和心理感受,体验服务对象的所急、所需、所难、所盼,发现和整改自身在“四风”方面存在的突出问题。

二、大力抓好支部建设工作,充分发挥党的战斗堡垒作用

党支部是战斗堡垒,是核心,加强党支部的全面建设工作,提高其领导和驾驭工作的能力,是做好支部各项工作的保证,在党支部建设方面重点做了以下工作:

一是注重支部一班人的建设,支部提出了五个带头:即带头理论学习,带头转变工作作风,带头勤政廉洁,带头遵纪守法,带头践行社会主义核心价值观;这样既体现了支部一班人示范作用,同时显示了团结进取的精神,还树立了在群众中的威信。

二是加强团结,协调和沟通。在支部建设中,做到了思想上、组织上、工作中的团结,做到了支部工作与科室工作的协调,个人要求与组织原则的协调,大局与局部利益的协调,并在支委之间做到大事沟通、小事商量,齐心协力。

三是努力完善党支部工作机制。首先,建立和完善党员干部的学习教育机制,把党员干部的理论学习放在首位,借此来发扬党的优良传统,从而确保党员队伍的团结和活力,提高党员干部的思想觉悟和政策理论水平。其次,建立和完善党支部工作的监督机制,把支部工作纳入干部群众的监督之下,以“党务公开”等各项规章制度,使各项工作规范起来。严格执行“三会一课”制度、“党员承诺”制度、党员联系群众制度、及民主生活会制度等。坚持按时召开支委会、支部大会和开展党课学习。三年来共召开党员大会12次,支委会19次,组织党员活动12次,上党课14次,有力地促进了支部各项工作的开展。第三,实行严格的党员管理机制,把好新党员的入口关。在发展党员或党员转正问题上,坚持标准、选准对象、搞好评议、多方考察,充分考虑发展对象和转正对象的工作表现和实际情况。在本届支部任期内,按照党员发展程序,经支部大会讨论通过,共吸收新党员6人,目前有3名职工写了入党申请书,有2名参加了市直机关工委组织的积极分子培训,并取得了党的理论知识和时事政治的良好成绩,有5名被确定为积极分子发展对象,增加了新鲜血液,有效的增强了党的组织战斗力。

四是创建机关党建示范点。结合食品药品监管工作实际,在开展学习型、服务型、创新型支部工作中,按照创建标准,制定了详细的创建方案。积极开展食品药品安全知识“五进五提高”,作风建设“四查四治”“三亮三比”等一系列活动。为激发党员干部干事创业热情,积极营造浓厚氛围,通过局网站、电子显示屏等形式,定期公示党建工作动态,并结合创建省级食品药品安全示范县和机关作风效能建设活动,先后制作展板19块、宣传长廊、宣传栏广泛宣传机关党建工作,提高机关党建工作的影响力、吸引力和感染力,不断推进机关党建服务的整体水平。

五是做好党支部建设的基础性工作。根据上级要求,党支部建立了自己的党员管理信息库,对党员的管理上了一个台阶。在日常工作中,支部注重各类学习资料的收集、整理和管理,做到登记清楚、内容完整、格式规范,每年或重要学习教育时期做到有计划、有安排、有总结,形成比较完整的基础性资料管理体系。

六是按时缴纳党费。三年共收党费9335元,其中:__年党费为1654元,__年党费为2982元,__年党费为4699元。

党支部换届工作总结 篇10

一、开展工作的基本情况

(一)大力加强思想政治建设和理论学习,努力提高党员干部的思想理论水平。在理论学习中,支部始终抓好学习的时间、地点、人员、内容、检查“五落实”,通过不同时段的学习要求,通过不同重点的学习领会,提高了党员干部的思想政治素质和政策理论水平。一般党员每人每年记学习笔记都在3000字以上,党员干部都在5000字以上。

(二)着力抓好党支部建设工作,增强支部的凝聚力。一是加强对支部委员的培养培训;二是加强团结、协调和沟通;三是不断完善党支部工作机制。几年来,党支部严格实行支部议事决策制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、党员联系服务群众制度、重大事项报告制度、诫勉谈话制度等,有力地促进了支部各项工作的开展。

(三)扎实开展主题教育活动,切实改进思想和工作作风。认真开展了学习实践科学发展观活动、创先争优等教育活动。近年根据厂党委工作部署,结合工作实际,制定了以上活动推进计划,明确了开展创

先争优活动的基本思路、主要举措和具体推进步骤,按照计划扎实推进了各项活动。通过活动积极进行公开承诺

(四)积极开展党务公开,推进党内民主建设。

为创新党务公开工作思路,进一步扩大党内民主,增强本支部党务公开工作透明度,使党员更好地了解和参与党内事务,推进党内民主建设,支部认真开展了党务公开工作。将组织设置、年度工作计划、党风廉政建设等内容,通过党内会议、文件或公示等形式进行公开;需要向社会公开的,采取党务公开栏等形式进行了公开。

(五)认真抓好党风党纪教育,筑牢拒腐防变的思想防线。一是组织全体党员认真学习了中纪委、省、市纪委的会议精神,把全体党员的思想统一到中纪委、省、市纪委的会议精神上来;二是认真落实以《党章》为核心的党内法规制度,把全体党员的行动统一到落实上来;三是落实党风廉政建设责任制,一把手负总责,把党风廉政建设的各项责任落到实处。三年来,在全体党员干部和群众的大力支持下,支部各项工作圆满顺利地得到开展,支部全面建设得到切实加强,支部的政治和组织保障作用得到了有效发挥,工作取得了一定成效。

二、存在的主要问题

几年来,支部建设虽然取得了一定成绩,但是面对新的形势和任务,面对上级党组织的要求和党员群众的期望,还有不少问题和不足,主要表现在:一是理论学习的系统性、针对性不够强,学习讨论的深度不够,学习质量有待进一步提高;二是党建创建活动开展不够深入、

持久,各项活动有机结合不够,活动缺乏创新,内容比较单一;三是对党务工作规范化、科学化管理有待进一步加强等等。

三、对今后支部工作的建议

针对以上存在的问题,对下一届党支部建设提出一些初步建议:一是理论学习不能放松,重要理论学习和讨论要有全年计划、阶段安排,做到有目标、有重点,注重内容的系统性、针对性和连续;二是把经常性党建活动与今后党的各主题活动工作有机结合,围绕推进企业各项重点工作这一中心,整体安排落实,创新内容和形式,提高活动的吸引力,增强活动的成效;三是严格党员管理,在学习、讨论、活动和工作方面统一要求、严格制度、加强约束,以每个党员的先进性体现支部党组织的先进性;四是做好日常党务工作,做到计划周密,认真细致,经常检查,勤于落实,体现奋发向上的精神和勇气,真正起到战斗堡垒和核心的作用。

党支部换届工作总结 篇11

积极参加局党委以及局工会、团委、妇联组织的知识竞赛、青年干部演讲、趣味体育比赛、主题征文等各项文体活动,在活动中增进团结、加强交流、提升水平。积极参加局党委安排的包村联户等活动,深入基层,密切联系群众,促进作风转变。积极开展创先争优,带头争创季度和年度优秀标兵,奋力在县内、系统内争创工作先进、个人先进,做表率、当标兵,较好地发挥了党员的先锋模范作用。各科室的工作在全局、全县乃至全市、全市都取得了好成绩、好名次,为全局、全县赢得了荣誉,争得了利益。

三年来,党支部工作和各科室的业务工作均取得了较好成绩。同时也要看到不足和差距:一是党建工作制度落实还不够;二是党员教育方式需进一步活化和丰富;三是党员先锋模范作用还需要更好地发挥,开拓进取意识有待于进一步加强。

下一步,

党支部将以换届为动力,团结全体党员干部,准确把握并主动应对业务工作新形势、新任务,进一步强化规矩意识、机遇意识和责任意识,不断创新思维,提高能力,开拓创新,努力实现党建工作和业务工作新突破。具体抓好三个方面的工作:

一是进一步完善党建工作制度,认真抓好落实,确保党建紧紧围绕业务工作中心、服务全县发展大局。

二是切实加强支部班子建设,带好党员干部队伍,确保党员干部的优良传统继续发扬光大。

三是积极参与各项实践活动,把党员的先锋任用落实到具体的工作当中,不断推动业务工作提到新水平、取得新成绩,为促进全县经济社会高质量发展作出积极的贡献。

党支部换届工作总结 篇12

Xxxx有限公司党支部换届工作总结

党支部在党委的领导下、在党群工作者的指导下,近年来,党支部以党的十七大精神和科学发展观为指导,深入开展各种形式的思想教育和理论学习活动,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,不断提高党员的党性原则和觉悟水平,努力打造团结统一的先进群体。下面,我把党支部近几年来工作的基本情况作如下回顾:

一、重视学习,提高思想

加强党员的思想理论学习,一直是本支部的一项重要任务。近几年来,按照党委的部署和安排,认真组织党员学习党的路线、方针、政策,特别重点学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、《中国共产党章程》、保持共产党员先进性系列论述、党的十七大精神。组织党员百万家庭学礼仪,并参加网上考试,每年还不定期组织人员参加静安党建培训及社区党校组织的各种政治学习,配合街道支部开展读书进楼宇的活动等。通过不同时段的学习要求,通过不同重点的学习领会,同时把理论学习和本职工作结合起来,把党性教育和党员管理结合起来,把学习教育与推动支部建设结合起来,提高了党员的思想政治素质和政策理论水平。

二、真抓实干,开展党支部工作

首先是建立和完善支部党员的学习教育机制,把党员理论学习放在首位,借此来发扬党的优良传统,保持党员的党

性本色和先进性,从而确保党员队伍的团结和活力,提高党员的思想觉悟和政策理论水平。其次建立和完善党支部工作的监督机制,把支部工作纳入党员群众的监督之下,辅以各项规章制度,就能使各项工作规范起来。第三,实行严格的党员管理机制,把好新党员的“进口”关。党支部在发展党员或党员转正问题上,坚持标准、选准对象、搞好评议、多方考察,既充分考虑发展对象和转正对象的工作表现和实际情况,同时严格按照程序办事,做到成熟一个发展一个,合格一个转正一个。近几年来,党支部先后了发展党员4名,转正党员8名,3名同志为发展对象,还组织积极分子双结对,更好帮助关心积极分子。

近几年来,本党支部先后荣获06、07先进支部,07助学帮困爱心奖,2人被评为街道优秀党员。

三、开展丰富多彩而富有意义的党建活动。

三年来,我们本党支部在开展党建活动方面,先后组织了4次党建活动。例如:井冈山红色之旅,长沙韶山之旅,上海毛泽东故居及上海公安博物馆参观,与静安区规划局党支部结对等活动。这些活动的开展,不仅丰富了支部生活,增强了凝聚力,同时还拓宽了支部党建工作的手段和方式,收到了良好的示范效果。

四、奉献爱心 踊跃捐款

三年来全体党员,在党支部的策划和组织领导下,开展了奉献爱心活动例如:2006年,资助周围小区遭受火灾,捐款600元;爱心奉献月活动:捐款400元;2006年、2007

年连续两年资助两名贫困学生,金额2600元;在抗震救灾中,党员纷纷奉献爱心,踊跃捐款,党支部共受到捐款9800元。通过这些活动充分显示出党员为民办实事,解忧排难的先锋模范作用和光辉形象。

三、存在的的不足

尽管党支部的各项工作取得了很大的成绩,但问题仍然突出,主要表现在:一是组织活动的内容、方式和要求上不严,创新机制不够。二是一些同志参加支部活动的积极性不高,活动的内容比较单一。

总之,本届党支部在街道综合党委的正确领导下,在公司行政的支持下,在全体党员的努力下,尽心尽责,勤奋工作,为公司的稳定、提高、发展作出了自己的一份贡献。以上报告当否,请全体党员审议。

有限公司支部委员会

党支部换届工作总结 篇13

安徽省体育局机关服务中心第二党支部自20--年11月成立至今已经有五年多了。根据党章有关规定,今天第二支部将进行换届选举。现在,我向全体党员作支部工作报告,请全体党员审议。

20--—20--年是全面贯彻落实党的十七大、精神的五年,这期间,在机关服务中心党总支的正确领导下,第二党支部以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻党的十七大、文件精神,认真贯彻落实中心的有关决议和决定,并结合本支部实际,不断加强党支部建设。下面,我将第二党支部五年来的工作向全体党员进行简单汇报。

党建工作中,支部建设工作是其中最为重要的一个环节,不断加强支部建设,不断发挥支部战斗堡垒作用,是一项艰巨的、长期的工程。

1、加强政治思想学习,夯实理论基础。支部认真落实“三会一课”制度,确保党员大会、支委会和党员组织生活正常开展。经常组织党员学习党的十七大、报告和新党章以及以来系列重要讲话。通过集中学习和自学,使全体党员进一步了解党的新章程和的科学内涵和精神实质。学习后,支部号召全体党员结合自己的实践工作,明确了目标,增强了政治责任感和历史使命感。

近几年,支部组织全体党员深入学习党的群众路线教育。并于20--年7月由总支组织全体党员到安徽凤阳小岗村参观学习沈浩同志先进事迹活动。同时开展“争创先进党支部”和争当“优秀党员”学习活动。学习中大家踊跃发言,学习氛围浓厚。

为了庆祝中国共产党党建纪念日,进一步加强党支部和党员队伍建设,本着更多了解中国革命历史,学习革命先烈无私奉献精神,加强爱国主义教育,在总支的组织下,全体党员到安徽泾县新四军纪念馆和皖南事件纪念馆参观学习。

在十二届全国人大二次会议安徽代表团参加审议时,在关于推进作风建设的讲话中,提出了“三严三实”的重要论述,成为党中央对各级领导干部和党员作风建设的又一项新要求。近年来,支部组织党员深入学习党章党规,深入学习系列重要讲话,自觉用党章和党规党纪规范自己的言行,用党的理论创新成果武装头脑。支部每位党员都自觉加强思想政治建设,积极投身“两学一做”教育活动中。学党章党规,学系列讲话,真正做一个“忠诚、干净、担当”的合格党员。

2、加强组织制度建设。为了加强党的组织建设,健全党的组织生活,切实抓好党员教育管理,提高全体党员素质.增强党组织的凝聚力和战斗力,充分发挥共产党员在各项工作中的先锋模范作用,党支部根据《中国共产党章程》和党内生活制度的有关规定,结合本支部实际情况搞好自身组织建设。同时坚持对党员进行民主评议和考核。党员结合自己思想和工作实际,深刻反思,认真剖析,查找思想根源,开展批评与自我批评,通过党员自评、互评,党员评议党支部,党支部评议党员,从中发现问题,找出根源,及时反馈,促进党支部和党员的共同进步,增进相互间的团结。

3、制定党员发展工作计划,不断增加党的新鲜血液。支部认真做好新党员的发展工作和入党积极分子的培养、教育和考察工作。积极关心入党积极分子的成长,经常与他们谈心,肯定成绩、指出不足,提出努力方向,使他们迅速成长。支部在发展党员中“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展、实事求是,宁缺毋滥”的方针。从20--年底至今五年期间,本支部已发展李家勇、李予合等六位同志为中共正式党员,发展陈梓翔、罗昊辰两位同志为中共预备党员。目前,本支部所属部门已有4位同志递交了入党申请书,支部分别给他们确定了联系人,进行一对一帮助,力争他们早日加入党组织。支部一贯坚持的党员标准和实事求是的发展方针,保证了新党员质量,为机关服务中心党员队伍永葆活力奠定了良好的基础。

增强凝聚力、向心力。党支部通过了解、访谈,倾听党员、群众的心声,了解他们的情况,尽力为他们解决实际困难,解除后顾之忧。每次遇到严重自然灾害时,在党总支的号召下,全体党员都能率先示范,带头捐款捐物,表达党员对灾区人民的关注和爱心。

第二支部在全体党员的共同努力下,20--年本支部被局机关党委评为先进党支部。20--年“七一”前夕,支部书记祖健同志被局机关党委评为“优秀党务工作者”。

1、党员的先锋模范作用应进一步发挥,党支部的凝聚力、战斗力和创造力应进一步增强。

2、党支部应更加密切联系群众和深入群众。

3、个别党员自主学习的积极性不够。

在今后的工作中,我们将继续发扬第二党支部的优良传统,努力克服自身存在的不足,一如既往地支持新一届党支部工作。

现对即将成立的新一届支委会的工作提出以下几点建议:

1、继续抓好支部的自身建设,坚持“三会一课”制度,有组织、有计划地抓好党员教育,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

2、加强党风廉政建设,树立公仆意识,从我做起,从严治党,以科学发展观为主题,以“三严三实”为准则,认真贯彻落实“两学一做”,做群众的楷模和时代的先锋。

3、加强党支部政治理论学习,加强党性修养,使党支部工作更高效、团队更有战斗力。

4、积极做好新党员发展工作,对要求入党的积极分子培养、教育和考察做到明确分工,定期检查,做到成熟一个发展一个。

村党支部换届工作总结


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回顾我村党支部三年来的,在镇党委、政府的正确领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,继往开来,与时俱进。结合我村党建工作的实际,不断党务,充分发挥党支部的领导核心作用和的先锋模范作用,组织和带领全村党员干部群众,落实镇党委、政府的各项安排,并在过去的三年中取得了经济建设和各项社会事业的全面进步。现就具体如下:

一、加强党员思想和教育建设,增强党组织的凝聚力。

在镇党委、政府的关心指导下,我村党支部切实加强党员思想建设,坚持用“三个代表”重要思想武装头脑,全面、正确、积极地贯彻执行党的基本路线,在重大问题的关键时刻和政治工作中能够经得住考验。用政治理论学习来进一步解放思想、更新观念、激活思维。在全村形成讲学习、讲政治、讲原则的良好风气,决心努力做好各项工作,为推进社会主义现代化建设作出自己应有的贡献。村党支部十分重视注重村干部队伍的自身建设。通过各类会议、学习培训等多种形式,加强对村班子成员的思想教育和素质教育,牢固树立开拓意识、奉献意识和为民服务意识。制定和完善党风廉政建设,并组织党员干部开展反腐倡廉活动,进行党风党纪教育,使广大干部从思想上廉洁守法,从行为上防微杜渐,不断增强党员干部拒腐防变能力,在思想在行动上筑起了一道反腐倡廉的钢铁长城。

着力搞好党员队伍建设,开展了一系列行之有效的学习活动。根据上级统一部署,深入学习实践科学发展观活动,开展好“创先争优”活动,进一步调动和激发广大党员积极性创造性;加强学习型党支部建设,依托现代远程教育平台进一步推动和引导党员干部的学习,初步形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的良好氛围,制定远程教育工作计划,开展政治理论学习,为新形势下卓有成效地开展党员教育,发展农村经济提供了新途径,使广大党员增长了知识,大大提高了党员的自身素质。

二、以领导班子为重点,加强党的组织建设。

1、依托新建的一体化农家会所的硬件优势,进一步完善党员活动室建设,党员活动室的建设是支部开展教育学习活动的重要阵地,我村党支部在原有的基础上,进一步完善了党员活动室的建设,党员活动室做到“三全六有”(制度齐全、活动健全、记录周全,有场所、有牌子、有学习资料、有桌凳、有书橱、有电教设备)标准,以活动室为阵地,开展各项学习,创造浓烈的党内教育学习氛围。

2、加强班子建设,充分发挥村党支部领导核心作用和战斗保垒作用。着重抓好“两委”班子人员的自身素质培养,自我学习、相互督促,从政治上与党委、政府保持高度一致,思想上紧跟形势发展,围绕奉城东部重镇的规划、建设、发展这一目标,服从大局。配合好党委、政府做好各方面工作,虚心听取党内外群众的意见,增强党在人民群众中的信任。在加强班子建设中,我们强调树立六个意识,即:服务、表率、民主、全局、超前和学习意识,做到职责清、任务明。达到了预期的目标,形成团结、廉洁、高效、开拓的班子集体。

3、坚持党的民主集中制的原则,严格按照党支部的职责范围,议事规则和决策程序办事,坚持集体领导,实行民主决策,充分发扬民主,广泛听取意见,一切事情公开于全村干部群众,从根本上杜绝了个人说了算和主观主义和官僚主义现象的产生,强化了民主监督作用。支部领导班子达到了互相信任、互相尊重、互相支持的目的,增强了班子的凝聚力和战斗力。

4、创新党员发展机制,优化党员队伍结构,遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,坚持不懈地做好发展党员工作,为加强党的执政能力建设和先进性建设提供了有力保证。三年来先后吸收名优秀青年加入了中国共产党,培养入党积极份子名,进一步壮大了我村的党员队伍。并加强对他们定期进行思想教育和谈话引导,组织他们学习,座谈和听党课教育等措施,以便他们能更好、更快的加入党组织。

三、提高廉洁勤政意识,增强拒腐防变能力,抓好党的作风建设,维护领导队伍良好形象。

1、是落实了党风廉政建设责任制,我们按照党风廉政建设责任的要求,结合本村的实际情况,从德、能、勤、绩、廉五个方面抓好党风廉政建设,做到一级抓一级,一级对一级负责,形成齐抓共管,各负其责的工作格局,保证党风廉政建设和反腐败工作的各项任务落到实处。

2、是加强财务管理工作,严格实行“收支两条线”;严格按照“专款专用,先收后用,量入为出”的原则收好、管好、用好村级经济,勤俭节约、为民多办实事,杜绝坐支、挤占、挪用、乱用的现象发生。

3、是进一步深化党务、村务公开工作,按照党务、村务公开的工作要求,对人民群众关心的问题,一切工作公之于众,把为民服务,作为指导我们开展党务、村务公开的准则,置我们的工作于广大人民群众的监督之下。


党支部换届选举总结


根据市、区的统一部署,圭塘街道第七届村党支部换届选举工作平稳顺利完成,整个工作坚持程序,发扬民主,达到预期目的。现将工作总结如下:

一、基本情况

二、主要做法

㈠成立组织抓氛围。圭塘街道工委成立村党支部换届选举工作领导小组,制定下发换届选举实施方案。充分利用会议、广播、板报、标语等多种形式和手段,宣传“两推一选”的目的、意义、原则、程序和方法。同时,针对村级财务、两安等热点难点问题走访调查并对症下药,化解矛盾,解决实际问题,为换届选举工作创造良好的氛围。

㈡发扬民主抓推荐。在换届选举工作中,街道工委充分发扬民主,全体党员、群众民主推荐支委候选人,较好地体现了广泛性和群众性。街道工委在“两推”中紧紧把握政策,把民主推荐的人选作为确定候选人的重要参考依据,在认真广泛地听取广大党员群众意见和建议的基础上,进行全面考察,确定新一届支部班子预备候选人。

㈢规范选举抓程序。在整个村党支部的换届选举过程中,严格按照《中国共产党党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定的程序做到四个到位:一是调查摸底到位。街道工委在换届选举前期已经做好调查摸底工作,掌握第一手资料,做到了底子清、情况明;二是评议推荐到位。尤其是群众推荐、评议,较好地体现了广泛性和群众性;三是组织考察到位。对于党内外推荐出来的人选,街道工委认真细致负责地做好考察工作,集体研究确定预备候选人;四是选举环节到位。在支部选举前集中精力,分工负责,认真做好选举前的准备工作,提高党员到会率,确保大会选举成功。在具体操作上,严格把握“三关”:一是严把人选确定关。在确定支部候选人时,按组织程序从党员和群众推荐得票较多的人中确定初步候选人,并认真听取党员群众代表意见,组织审查、考察公示、进行岗位书面承诺等程序,真正做到公开、公平、公正,既尊重了党员群众意愿,又体现了组织意图。二是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时,积极创造宽松严肃的环境,确保每个参加选举的党员都能充分行使个人的民主权利。三是严把唱票计票关。所有的选票都在街道工委工作组的指导下,在党员代表的监督下进行公开唱票、计票,不搞暗箱操作。