2012年团组织工作总结

2012年团组织工作总结。

时间过得很快,让人不知所措,在某一段时间之中,我们经历了很多的事,自律的人一般会在事情过后,为自己做一份总结,总结的作用是用于客观的发现自我。那么,大家有写过关于总结的范文吗?小编特别为你收集的“2012年团组织工作总结”,仅供参考,希望能为你提供参考!

打造学习型团组织,深化团员意识教育

(一)结合形势和各时期任务,开展形式多样的思想教育活动,把学习创新活动作为团的思想教育的一项重要内容,总结学习读书小组经验,继续开展一系列读书、学习、成才活动,以提高青年整体素质。

(二)加强团前教育,严把团员入口关。为了保证团组织的先进性,针对部分团员入团前后思想行为的极大反差现象,严把新团员入口关,对于优秀青年,经个人自荐、科主任、入团介绍人层层推荐,经审核后学习共青团知识,向团支部提出入团申请,向全院公示一星期进行综合考核,合格者填写入团志愿书,经团员大会表决通过后上报局团委审批,光荣加入共青团。今年,我支部发展新团员一名。

(三)保持*员先进性教育活动为契机,大力加强团的自身建设。 加强团员意识教育是对团员青年进行理想信念教育的一种重要形式。团员的先进性教育,正是团员意识教育的核心内容。我支部通过多种形式,教育广大团员时刻牢记自己是青年中的先进分子,应当有比一般青年更高的要求,增强作为团员的责任感、光荣感,引导广大团员在医院的经营管理中发挥好模范带头作用,永葆先进,紧跟党走。 以保持共*产*党员先进性教育活动为契机,进一步深化邓小&平理论、“三个代表”重要思想,以及中央领导关于保持共*产*党员先进性教育一系列讲话和文件的学习。并通过专题座谈会,充分认识开展先进性教育活动,对于提高党的执政能力、巩固党的执政地位和全面建设小康社会的重大意义,明确新时期保持共*产*党员先进性的基本要求,增强搞好先进性教育活动的自觉性和坚定性。大力弘扬理论联系实际的学风,紧密联系自身的思想和工作实际。

(四)团组织利用组织生活,引导广大团员学习先进,赶超先进,加强团员先进性教育宣传力度,通过入团培训,进一步加强对学生团员的思想教育工作。、加大团员的思想教育,进一步强化团员的团员意识,在全体学生中树立榜样示范作用。

总结,一学期来,团委做了一些实事,取得了一些成绩,但距离学院的要求还有一定的距离,许多工作还不够实在。在今后的工作中,我们将在开发分区团工委和校党支部的领导下,围绕学校中心工作,团结进取,扎实工作,锐意创新,努力改进工作中的不足,把团委工作做细做实,努力使团委工作再上一个新台阶,为学校的教育教学工作做出自己应有的努力。

gz85.COM更多总结编辑推荐

2010年团组织工作总结


打造学习型团组织,深化团员意识教育

(一)结合形势和各时期任务,开展形式多样的思想教育活动,把学习创新活动作为团的思想教育的一项重要内容,总结学习读书小组经验,继续开展一系列读书、学习、成才活动,以提高青年整体素质。

(二)加强团前教育,严把团员入口关。为了保证团组织的先进性,针对部分团员入团前后思想行为的极大反差现象,严把新团员入口关,对于优秀青年,经个人自荐、科主任、入团介绍人层层推荐,经审核后学习共青团知识,向团支部提出入团申请,向全院公示一星期进行综合考核,合格者填写入团志愿书,经团员大会表决通过后上报局团委审批,光荣加入共青团。今年,我支部发展新团员一名。

(三)保持共产党员先进性教育活动为契机,大力加强团的自身建设。 加强团员意识教育是对团员青年进行理想信念教育的一种重要形式。团员的先进性教育,正是团员意识教育的核心内容。我支部通过多种形式,教育广大团员时刻牢记自己是青年中的先进分子,应当有比一般青年更高的要求,增强作为团员的责任感、光荣感,引导广大团员在医院的经营管理中发挥好模范带头作用,永葆先进,紧跟党走。 以保持共*产*党员先进性教育活动为契机,进一步深化邓小&平理论、“三个代表”重要思想,以及中央领导关于保持共*产*党员先进性教育一系列讲话和文件的学习。并通过专题座谈会,充分认识开展先进性教育活动,对于提高党的执政能力、巩固党的执政地位和全面建设小康社会的重大意义,明确新时期保持共*产*党员先进性的基本要求,增强搞好先进性教育活动的自觉性和坚定性。大力弘扬理论联系实际的学风,紧密联系自身的思想和工作实际。

(四)团组织利用组织生活,引导广大团员学习先进,赶超先进,加强团员先进性教育宣传力度,通过入团培训,进一步加强对学生团员的思想教育工作。、加大团员的思想教育,进一步强化团员的团员意识,在全体学生中树立榜样示范作用。

总结,一学期来,团委做了一些实事,取得了一些成绩,但距离学院的要求还有一定的距离,许多工作还不够实在。在今后的工作中,我们将在开发分区团工委和校党支部的领导下,围绕学校中心工作,团结进取,扎实工作,锐意创新,努力改进工作中的不足,把团委工作做细做实,努力使团委工作再上一个新台阶,为学校的教育教学工作做出自己应有的努力。

2019年团组织工作总结


打造学习型团组织,深化团员意识教育

(一)结合形势和各时期任务,开展形式多样的思想教育活动,把学习创新活动作为团的思想教育的一项重要内容,总结学习读书小组经验,继续开展一系列读书、学习、成才活动,以提高青年整体素质。

(二)加强团前教育,严把团员入口关。为了保证团组织的先进性,针对部分团员入团前后思想行为的极大反差现象,严把新团员入口关,对于优秀青年,经个人自荐、科主任、入团介绍人层层推荐,经审核后学习共青团知识,向团支部提出入团申请,向全院公示一星期进行综合考核,合格者填写入团志愿书,经团员大会表决通过后上报局团委审批,光荣加入共青团。今年,我支部发展新团员一名。

(三)保持共产党员先进性教育活动为契机,大力加强团的自身建设。加强团员意识教育是对团员青年进行理想信念教育的一种重要形式。团员的先进性教育,正是团员意识教育的核心内容。我支部通过多种形式,教育广大团员时刻牢记自己是青年中的先进分子,应当有比一般青年更高的要求,增强作为团员的责任感、光荣感,引导广大团员在医院的经营管理中发挥好模范带头作用,永葆先进,紧跟党走。以保持共*产*党员先进性教育活动为契机,进一步深化邓小平理论、“三个代表”重要思想,以及中央领导关于保持共*产*党员先进性教育一系列讲话和文件的学习。并通过专题座谈会,充分认识开展先进性教育活动,对于提高党的执政能力、巩固党的执政地位和全面建设小康社会的重大意义,明确新时期保持共*产*党员先进性的基本要求,增强搞好先进性教育活动的自觉性和坚定性。大力弘扬理论联系实际的学风,紧密联系自身的思想和工作实际。

(四)团组织利用组织生活,引导广大团员学习先进,赶超先进,加强团员先进性教育宣传力度,通过入团培训,进一步加强对学生团员的思想教育工作。、加大团员的思想教育,进一步强化团员的团员意识,在全体学生中树立榜样示范作用。

总结,一学期来,团委做了一些实事,取得了一些成绩,但距离学院的要求还有一定的距离,许多工作还不够实在。在今后的工作中,我们将在开发分区团工委和校党支部的领导下,围绕学校中心工作,团结进取,扎实工作,锐意创新,努力改进工作中的不足,把团委工作做细做实,努力使团委工作再上一个新台阶,为学校的教育教学工作做出自己应有的努力。

组织团委工作总结


工作总结之家的编辑为大家推荐一篇优秀的“组织团委工作总结”文章,其中涉及的构架重点有哪些?同时,我们要意识到文档写作能力是一项重要的职业技能,对于学习和工作都非常关键。在网络上,只需要简单搜索,就能找到许多精彩的范文。通过模仿这些范文的写作风格,我们可以有效地提升自己的写作水平。如果你觉得这个建议很有用,请不要忘记把它分享给你的朋友们!

组织团委工作总结【篇1】

团委组织部工作总结反思

一、工作总结

自去年九月份到今年五月份,团委组织部一直致力于推动学校团队组织的发展和学生活动的开展。经过近一年的努力,我们取得了一些成绩,同时也面临一些问题。

首先,我们在学生干部选拔和培养方面取得了一定成果。在秋季学期,通过公开招募和面试,我们选拔出一批积极向上、有能力的学生干部,他们在校园宣传、组织活动方面发挥了重要作用。同时,我们也组织了一系列的培训,帮助学生干部提升自己的能力和素质,这对于学校团队组织的发展起到了积极的推动作用。

其次,在学生活动的组织方面,我们也取得了一些进展。我们根据学生的兴趣和需求,组织了一系列的活动,包括座谈会、讲座、比赛等。这些活动丰富了学生的课余生活,促进了同学们之间的交流和合作。我们也注重与其他院校和社会组织的合作,借助外部资源,为同学们提供更多更好的资源和机会。

最后,在宣传工作方面,我们也做出了一些努力。我们通过校园宣传栏、微信公众号等渠道,宣传团委组织部的工作,向同学们传递正能量。我们也通过海报、视频等形式,宣传学校的各项政策和活动,提高了同学们对学校事务的关注度和参与度。

二、问题反思

然而,我们也要面对一些问题和不足。首先,学生干部选拔和培养方面还存在一些问题。由于招募方式和流程不够科学和公正,导致有些优秀的同学无法参与到学校团队的工作中。此外,培训内容和方式也需要进一步改进,以适应不同学生的需求和发展方向。

其次,在学生活动的组织方面,我们对于活动的策划和实施还需要更加细致和周全。有时候,我们在组织过程中出现了一些失误和疏漏,影响了活动的效果和质量。我们需要加强规划过程的思考和筹备工作,确保每个活动都能顺利进行。

最后,在宣传工作方面,我们需要提高宣传效果和影响力。目前,我们的宣传方式和内容还比较单一和普通,难以吸引同学们的注意力和兴趣。我们需要深入研究同学们的喜好和需求,创新宣传形式和内容,使宣传工作能够更好地传递信息和引发共鸣。

三、改进措施

为了解决以上问题,我们提出以下改进措施。首先,在学生干部选拔和培养方面,我们将完善招募的流程和方式,确保公平公正,并提供更多适合不同学生需求的培训机会。同时,我们也将加强与其他院校和社会组织的交流与合作,在资源共享和互利共赢的基础上,促进学生干部的全面发展。

其次,在学生活动的组织方面,我们将加强前期规划和准备工作,包括细化活动方案、策划合理的时间安排、提前解决可能出现的问题等。我们也将注重活动后的总结和反馈,及时修正不足,以提高活动的质量和效果。

最后,在宣传工作方面,我们将不断创新宣传形式和内容,尝试新的传媒和传播方式。我们也将注意与同学们的互动和反馈,及时调整宣传策略,确保宣传工作能够产生积极的影响和效果。

总之,团委组织部在过去一年的工作中取得了一些成绩和进展,但也暴露了一些问题和不足。我们以此为契机,不断改进和完善工作,力争为同学们提供更好的服务和支持。我们相信,在全体成员的共同努力下,团委组织部的工作将会越来越出色,为学校的发展和同学们的成长贡献更多力量。

组织团委工作总结【篇2】

学院团委组织部干事工作总结

一、引言

随着大学生活的步入,我有幸加入学院团委组织部,担任一名干事。在过去的一年里,我积极参与各项工作,并且在领导和同事的帮助下成长了很多。在此我将对自己的工作进行总结,以便今后能够更好地提升自身的能力和贡献团队。

二、工作内容

1. 组织活动筹备和推进

作为组织部干事,我积极参与各类活动的策划和组织工作。在筹备期间,我与同事们通力合作,共同商议方案并进行细致的分工。我负责制定活动细则、撰写活动宣传稿、组织活动计划书等工作。在活动推进阶段,我积极沟通协调,确保各项工作有序进行。此外,我还参与活动现场的组织和统筹工作,确保活动的顺利进行和取得圆满成功。

2. 成员培养和队伍建设

作为一名干事,我不仅仅要完成自己的任务,还需要帮助其他成员成长。在平时的工作中,我与初来乍到的新成员进行耐心的交流和指导,帮助他们融入团队并熟悉工作。我也与老成员保持良好的沟通,促进大家之间的交流和学习。同时,我也积极参与各项培训和学习活动,提升自己的专业素养和团队协作能力,为团队的发展和成员的成长做出贡献。

3. 宣传推广和媒体工作

作为组织部的干事,我还负责宣传推广和媒体工作。我熟练掌握各类传媒平台,包括微博、微信公众号等,通过撰写新闻稿、编辑宣传海报、策划线上活动等方式,将团委的工作宣传和推广到更广泛的群体。我还参与各类会议和座谈会,为学院和团委在各种场合进行宣传,并且通过自己的努力,提高了宣传工作的质量和影响力。

三、工作成效

在过去一年的工作中,通过自己的努力和团队的协作,我取得了一定的成效。首先,在活动筹备和推进过程中,我及时完成了各项任务,并且得到了领导和同事的肯定。我能够准确地把握活动的需求,合理安排时间和资源,并且保证活动的顺利进行。其次,在成员培养和队伍建设方面,我通过耐心的指导和及时的反馈帮助了新成员的成长,提高了整个团队的凝聚力和战斗力。最后,在宣传推广和媒体工作方面,我积极投入,提升了团委工作的知名度和影响力。

四、经验教训

在工作总结中,我不仅要总结得失,更要吸取经验教训,以便今后能够更好地发展。首先,我发现自己在计划和时间管理方面还有进一步提升的空间。有时候由于工作过于繁忙,我没有及时调整计划和合理分配时间,导致工作效率不高。其次,我在沟通和协调方面还需加强。有时候由于沟通不畅或者信息不准确,导致工作推进不顺利。因此,我需要加强与团队成员和其他部门的沟通,提高工作的协同性和高效性。

五、展望未来

在工作总结的同时,我也对未来的工作进行了展望。我将继续努力学习,提高自己的专业素养和综合能力,为团委的发展和学院的建设贡献自己的力量。我希望能够更加深入地了解和研究学生的需求,确保团委的工作更符合广大学生的期望。我还将加强与其他同学组织的联系和合作,开展多样化的活动,丰富校园文化生活。

六、结语

通过这一年的工作经历,我对自己有了更深刻的认识,也了解了团队合作的重要性。在今后的工作中,我将不断努力,提升自己的能力和素质,为团委的发展和学院的建设贡献更多力量。我相信,只要团队齐心协力,共同努力,我们一定能够取得更好的成绩,为学院的发展做出更大贡献。

组织团委工作总结【篇3】

工作总体情况回顾

XX年~XX年是政务学院东校区团委组织部的第三届班子任期。可以说,我们是在最初就打下了相当良好的基础,而且也做好了很完备的年度计划和努力方向,再加上从部长到部员,自认为都非常的优秀,可以担当起团委组织部这个重要的担子。

在继承上两届团委组织部的基础之上,组织部继续保持严谨、组织、协调的工作作风。而且因为团委今年增加了一个部门,而且财政与学生会分离,组织部事实上承担的责任比以前要更重了。在XX~XX年年度的第一学期,我们还是能够比较快的进入工作状态,而且把工作任务较好的完成。

本年度组织部的工作总体目标是完善和监督、执行各项制度,使得今后学院的各项工作能够有序、规范、高效、公正的进行,此工作任重而道远,意义重大,组织部惟有尽力而为,绝无推诿弃置之理。

下面是对组织部的简单介绍:

组织部的部门职能小组设置

部长

副部长

副部长(暂缺)

副部长

会务组

财务组

制度执行组

素拓组

XX~XX年年度组织部成员名单

部长任建敏05国政

副部长陈懿05行管张灵05政行

部员(15人)

潘颖05公关屈丹05社工林镟06行管

霍玮玮06行管卢思颖06公政黄慧敏06国政

何汇06公政袁丹丹06公政陈镜名06行管

王盈06公政田炫育06社工梁桑06公政

蓝国瑜06行管宋占基06国政谢铿炜06行管

成绩与不足

一、政务学院第一届干部培训

本学期的第一件大事,要数组织部提出并与调研部共同承办的“政务学院第一届学生干部培训”了,这个计划其实是上一届的组织部就打算举办的,但直到本届终于办起来了。组织部在组织新成员之初,而且之前毫无经验和先例的情况下开始的。从筹备到正式开始,历时2个多星期。在XX年11月18日在东校区举行。

本次干部培训所取得的比较良好的效果,一是首开了先河,为以后学院进行相关的培训积累了相当重要的经验。二是培训的内容比较有实用意义。如上午的“政务精英”干部培训,就包含了演讲技巧、财务、素拓工作须知、公文写作教程等非常实用的课程,这也是对政务学院的学生干部而言相当重要、而且应该掌握的技能来的。至于下午的“心连心”干部素质拓展计划,则是和学校的组培差不多,意在增进团队合作精神,而且活动也生动有趣。而且,本次的干部培训计划要求参加培训的干部都通知落实下去,因事不能出席的都必须递交正式的请假条,交组织部审核并批准方可生效,这是干部培训中我们组织部自认为坚持得最好的地方,因为有了这个原则,同时严格执行,所以保证了质量和规模,而且是通过这个直接让学生干部们感受到团委的工作作风的严谨。

二、组织部部门技能培训

12月3日,就在学院运动会结束的第二天、趣味运动会结束的当天下午,我们组织部进行了部门内部的专门技能培训。培训的重点,一是专门的技能,比如会议记录的格式、注意事项和方法,还有素拓的实战录入演示,还有组织部的定位的陈述,内容可以说是相当的充实和翔实,特别是两位副部长:陈懿和张灵,对所负责的工作所需要的培训都作了很充分很充分的准备,对于组织部今后的工作开展打下了很好的基础。

三、组织部部门青春手册

实践部在本学期工作之初就搞了一个部门的介绍小册子“实践之家”,实在是做得相当不错,而且很有创意。于是,组织部也借鉴这一点在XX年岁末制作了组织部的“青春手册”。

组织部的青春手册主要是组织部全体成员的一些基本情况的介绍,再加上一点点组织部部门的描述,相比于“实践之家”,“青春手册”的特色是电子版的图书,可以快速方便的传播,而且也运用了不少电子书里面的特效,更重要的一点是由于是电子版,所以保存方便,而且节省成本。这一点,我觉得是可以进行推广,也作为节省开支,但是却达到宣传和增进部门内部和部门之间了解的重要途径。

四、组织部制度制定与监督执行

在前两届组织部的“开疆辟土”之后,第三届政务学院团委组织部现在手头上的日常工作、评优、选举选拔等的制度都大多有了雏形。但是,存在的问题:一是比较零散,二是不够全面,三是执行的力度和职能划分明确程度不够。

这一届的组织部,我希望能在大家共同的努力之下,把上述四个问题基本解决。我和部员们说:组织部这个工作的意义,不仅仅是获得一些工作经验或者别的什么好处,更能够加强一个人的纪律性、原则性和民主法制意识,这对于将来,无论是自己,还是社会,都是非常重要和有好处的。更何况,当今中国,人治和法治之争远远还没有结束,有很多时候,人情大于法这个观念还是很普遍,民主意识、法制建设还不健全,而作为未来中国主人的大学生而言,那种报国和爱国的思想让我们对社会的不公很愤慨,但是,往往我们只能停留在口舌之争,无可奈何。但是,我觉得很多时候有些东西是很多人都会批评,但是,让他自己做也是做不好的。于是,我和组织部的同仁们说:“只有现在去改变自己能够改变的,将来才可能去改变现在还不能改变的。”

所以,制度的制定、监督和执行是我们组织部今年,也是将来任何时候工作的重中之重。这个学期,组织部首先是修订整合了一下会议制度、财务制度。然后着手制定《政务学院团委工作档案制度》包括档案的内容、保管、调用、各种档案的模板等。在学期末的时候,整个的《政务学院团委工作手册》的整个大框架已经制定出来了,接下来下个学期就是把需要完善的完善,需要修改的修改。

而在制度的监督执行方面,组织部上学期最重要的监督工作就是10月初的三个年级的班干团干换届选举的展开与监督。在这过程中,最为突出的问题是制定的制度虽然比较完备,但是,很多班级认为根据自身的实际情况,应该采取一些变化,所以换届选举的过程感觉有点混乱。而且只是选举制度制定出来了(这个制度在XX年~20xx届肯定要吸收各方面的意见进行修订的),但是没有把选举的流程,特别是组织部派出的监票员的职权和地位方面没有完善,这个是必须要在下届选举前完善的。团委的日常制度工作,如会议制度,包括请假、记录等的执行还是比较严格的,这一点觉得是比较肯定的。

五、组织部日常工作

组织部的日常工作也比较多,首先第一个重头戏是收缴团费,并做好各团支部的团费收缴统计。3个年级的团费收缴总额是14460元。

同时收集了各个团支部的政

治面貌成分的比例和数据。作为本年度各项评优工作的重要依据。

还有团委各部门的活动经费的开支,也由团委组织部登记并且做好了统计。做得不足的地方是报销得还是晚了,不能在XX年把帐都报给大家,这个效率问题还是要加以不断的改善。我们还会在1月初把团委本学期的开支列出清单,公示出来给同学们监督。

至于团委组织部对团委各个部门的会议记录,都由团委组织部派出的专门人员进行记录,而且每次的会议记录都由组织部存档。这一点坚持得很不错。

经验教训

总结本学期的部门工作,可以说那么繁琐的工作还是能够比较好的完成的,但是,还是有很多很多不足之处,需要以后注意的。

首先是部门各个成员之间的沟通问题,其实虽然一个学期过去了,但是说真的大家互相之间有的不过就是认识名字而已,部门内部的交流能否有更好的途径呢?部门青春手册、聚会(一起吃火锅,准备中),还能否有更好的沟通和促进联系的方法呢?

二是没有充分调动大家的积极性,很多时候觉得只是作为部长的我在推动工作,而部员们只是被动的去接受工作,这样子的话对于工作的交班和传承也是十分不利的,而且也让作为部长的我倍感吃力,加强部员们的积极性和自主性,这个任务超级艰巨。

三是工作效率问题,这是我们组织部着力要做好的,但是,事实上也有很多时候效率依然不高。如叫部员递交活动策划、个人资料介绍等,都是要催几次的。另外就是部长和副部也是,工作效率依然不够高,如报销、团员资料统计、素质拓展计划的录入都不够及时,所以,提高效率,也是非常重要的任务。

工作展望

下学期,组织部的工作可谓更加繁重了。

首先,新学期要进行大一副部的选拔,这个由组织部和学生会秘书处共同监督的。

其次,是学校、学院红旗团支部、各团支部的优秀团干、团员评选,相关的制度的修改、制定,大会的筹划和举行,人员的安排布置和分工,还有荣誉证书的制作和颁发,任务非常的重。

再次,日常的工作,会议记录的整理,各个部门工作档案的收集和归档。还有学期末繁重的素质拓展计划,组织部的工作,吓人的多……

而且,还有协助各个部门进行来年的迎新工作,还要为下一个年度的团委学生会主席团、部长、副部长、部员的选举制度作修改和大会的筹备,还有对班团干部的选举制度作学院范围内的征集修改意见,打算制定出一到两套方案供各班选择。制定出来之后还要对30个班级的选举进行监督,想起来就恐怖了……

结束语

组织部的工作职能,决定了我们能够做好自己的本职工作就已经相当不简单了。而且可以很肯定地说,组织部是任务最重、最繁杂、也是最不可缺少的部门。但是,能在这样的部门供职,可以说是对自己非常非常好的一个锻炼和培养。组织部的全体成员,会在接下来的工作中继续努力,继续加油,不愧于政务学院团委学生会第一大部的名声的!

组织团委工作总结【篇4】

四川省质量技术监督学校

校团委组织部干事考核细则

为了加强内部管理,树立校团委组织部良好精神风貌和工作能力,特制订以下考核细则。

一、思想方面

1、树立热心为全校师生服务的理念。

2、必须严格遵守学校的各项规章制度,尊敬师长,讲文明树校风,做到以理(礼)服人,以德服人。

3、认真做好本职工作,服从组织安排,不得徇私舞弊,处事公平、公正。

4、团结一致,不得极端主义,不得情绪做事。

5、有组织能力,创新精神。

二、工作方面

1、在团组织生活课、升旗仪式的督查工作中,要切实的起到监督和加强的作用,遇到突发情况时,冷静处理,并及时向上级汇报。检查过程中需带工作证和佩戴团徽,检查完后,负责及时收取系部的考核表,做到尽职尽责。每月对各系部的考核表进行汇总,并及时上交。

2、定期组织并协助各系部做好团员档案收取和整理、团费工作,做事严谨、仔细,不得出任何差漏。

3、学校举行活动,尽力配合学校做好相应工作,服从上级安排。工作时,必须佩戴工作证。

4、以小组为单位开展工作,小组长做好出勤记录。

5、随时和系部保持联系,分配工作合理。

6、每个干事做好监督,相互进取。

7、每学期交一个总结。(学习或者生活方面的)

三、形象方面

1、本部门及系部干事在执勤期间应按要求佩戴工作证。

2、本部门及系部干事应衣着整齐,做到男生不烫发、染发、留长发、剃光头,不戴耳环、在执勤过程中不能穿短裤、背心、拖鞋;女生不染发、烫发,在执勤过程中不化浓妆、穿奇装异服、拖鞋、高跟鞋,违者给予部门警告处理。

四、纪律方面

1、本部门干事必须服从组织安排,对不服从,情况恶劣者按警告处理。

2、本部门干事不得违纪,一经发现将重处(不得抽烟,不得酗酒、赌博,不得参与打架斗殴,不得聚众喧哗等)情节严重者将移交学工部处理。

3、不得滥用职权,徇私舞弊,一经发现将从重处理。

4、在召开会议、工作时,不得看无关书籍、资料,不得使用手机、听音乐吃东西、交头接耳等。

5、双周星期三12:10分在401教室召开例会,必须按时参与会议,带笔、本子并做好相应的会议记录。

五、考勤方面

1、组织生活课集合时间

升旗仪式集合时间:周一早上6:50在旗台前集合。

2、对于有事需请假者必须以书面形式向部长或副部长请假,并且找到替换人员(注:一个月允许请假3次,病事假必须情况属实,情况特殊者可打电话请假,凡未请假、超假者均以缺勤处理;伪造假条,虚构请假理由者将以警告处理。)

3、对无故不参加会议或者不值勤达到2次者按记过处理,并当众检讨。

4、对无故不集合者,超过2次给予警告处理。

5、对集合、参与会议迟到3次,作一次旷。

六、奖励、处罚方面

1、每表现优秀者,全勤者将优先推优,并给予奖励。(节假日准备礼品)

3、对于工作不及时、不认真完成者,(一次警告,二次写检讨)情节严重者给予开除、不进行档案的建立。

校团委组织部

二〇一一年五月二十五日

组织团委工作总结【篇5】

在开学到现在的工作中,我院团委组织部贯彻并执行原团委本学期的主导思想和总体计划。这几个月以来院团委组织部从成熟又走向了团结和稳健。各项活动使组织部在工作中更加的和谐。

以下是我院团委组织部在这一段时期以来的工作回顾与总结:

一﹑常规工作;

组织系统承担的团内工作任务较为常规,周期性较强且一般情况下工作任务较大。在刚开始的一个月内工作的起步较为艰辛,过程较为杂乱,所以组织部在困难中探索经验。在大一军训结束后组织部与其他部门一起通过张贴海报的方式对各自部门向广大新生进行宣传,招引广大新生积极参加面试,今年报名面试的人达到一百多,可见同学对团委组织部的憧憬。我们邀请了其他部门的人来参加面试,本着公平的原则,对面试者进行严格的面试,在第一轮面试中我们留下了八名优秀得学生,经过一段时间的考核,团委组织部决定在第二轮面试中删去了两名并于十一月四号的运动会期间对干事进行进一步的评选。

在此项工作中,我们对每一个细节都进行周全的考虑,最终选拔出四名优秀的干事;紧接着我们开始了在组织系统融入“新的血液”后,我们制定了团支部工作手册收﹑发批改的工作流程表和团组织关系转入整理及转出等工作。

团关系转接是团委组织部得一份常规但极其重要的工作,经过副部的一系列分配工作团关系转接很快的完成了,在此过程中也出现了不少难题,但在我们的共同努力下都迎刃而解。此项工作总结的主要经验有:工作要有耐心要沉着,不能浮躁,要始终坚持一丝不苟的工作态度工作后要仔细检查确保准确无误。

团费的收缴也是也是团委组织部一项十分重要的工作,在副部的带领下对工作进行精确的分工。与各班团支书紧密联系,认真地统计各班的团员人数,虽然金额不多,但我们仍然保持着严谨的态度,争取不出一点差错。由于金额面值较小且比较零散,所以工作量也比较大。

三证颁发是一项意义重大的活动,因为它可以使同学们结合亲身参加的团委组织的一系列活动,全面阐述了当代共青团员的必备素质以及在活动当中自己在思想、学习和生活上的收获,强调了作为大学生共青团员要严格要求自己,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,树立正确的人生观和价值观,同时对全体新生团员提出要从身边小事做起、行使团员权利和义务的要求和希望,鼓励新生团员在思想上积极进步,向团组织、党组织靠拢。同时表示了一定要做一名合格的大学生、优秀的共青团员的决心,并表明了要在今后的学习、生活中处处起文明表率作用的态度,用自己的实际行动为团旗添光彩,并且要铭记中华民族遭受的苦难和抗争历程,珍惜今天来之不易的和平生活,立足现在,以实际行动缅怀先烈;要确定远大志向,树立和培养正确的理想信念,弘扬民族精神,增进爱国情感,提高道德素养,继承革命先烈的遗志,把缅怀之情、崇敬之心转化为奋发成才,建功立业的实际,刻苦学习,锐意创新,为实现中华民族的伟大复兴作贡献。

组织团委工作总结【篇6】

团委组织部干事工作总结

一、工作目标与背景

作为团委组织部的干事,我们的工作目标是协助团委完成各项组织工作,促进学校团学活动的健康发展。团委是学校团学工作的核心组织,而组织部则是团委的重要组成部分,承担着组织、协调、推动团委工作的职责。在过去一年里,我所在的组织部积极履行职责,努力推动团委各项工作的顺利进行。

二、具体工作内容

1. 筹备和组织各类团委会议

作为干事,我们积极参与团委各类会议的筹备和组织工作。包括确定会议议程、协调参会人员、安排场地和设备、撰写会议纪要等。我们严格按照时间表和计划,确保会议的顺利进行。同时,我们也加强了与各学院团支部的联系与沟通,及时收集各学院的工作情况和建议,并提出了有效的解决方案。

2. 组织和推动各类团日活动

团委组织部是学校团日活动的主要负责单位。我们根据学校的安排和要求,策划并组织了一系列各具特色的团日活动,如社会实践、志愿服务、文艺演出等。我们在活动中注重发挥团队合作的精神,加强与学院团支部及其他相关组织的协同,取得了显著的成效。

3. 组织大型主题活动

为了增强学生团队合作能力、培养领导力和创新潜能,我们组织了一系列大型主题活动,如团辩赛、科技创新大赛等。在活动筹备过程中,我们紧密配合,分工明确,确保各项工作有序进行。活动期间,我们积极引导学生参与,激发他们的创造力和激情,活动成效显著。

4. 加强组织人员培训与能力建设

为了提高团委干事的综合素质和组织能力,我们组织了一系列培训活动。包括团干培训班、领导技巧培训等。培训内容涵盖了组织部门所需的各种技能和知识,旨在为干事提供更好的成长和发展机会。同时,我们也鼓励干事主动学习,提高专业素质,跟进时事动态,为团委的工作提供更好的支持。

三、工作总结与展望

通过一年的努力,我们团委组织部干事的工作取得了一定的成绩。但是我们也要看到存在的问题和不足之处。我们还需要进一步提高工作效率和质量,加强与各学院团支部的协作,真正发挥组织部的职能作用。

未来,我们团委组织部干事将继续秉承“团结、创新、奉献、共赢”的原则,努力提升自身素质和能力,更好地推动团委工作的发展。我们将注重发挥团队合作的力量,提高工作的协调性和整体效益。同时,我们还将加强与其他学校组织的交流与合作,借鉴他们的经验和做法,不断提升我们的工作水平。

总之,团委组织部干事工作总结是对我们一年来工作的回顾和总结,更是对未来工作的规划和展望。我们将牢记使命,砥砺前行,为学校团学事业的发展贡献自己的力量!