纪检干部2018年个人工作总结范文

纪检干部2018年个人工作总结范文。

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根据工委、纪检部门的具体安排,我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照上级关于加强党风廉政建设的指示,切实落实党风廉政建设责任制的各项要求,把党风廉政建设工作与本职工作“同部署、同落实、同检查、同考核、同奖惩”。现结合本人的实际将个人执行党风廉政建设情况总结如下:

一、本人廉洁自律执行情况

1、加强学习,不断提高思想认识,增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习有关廉政建设方面的规定政策。切实把为人民服务,致富一方作为自己的行动指南。按照上级纪检部门的有关要求,经常性的学习党纪法规和廉政建设的有关规定,学习中纪委提出的关于领导干部廉洁自律的“六项规定”、“四大纪律八项要求”。不断增强自律意识,提高自身思想修养,与党中央和上级保持一致,以此端正工作作风、生活作风。

2、正确对待权力,认真履行好职责。按照党风廉政建设落实情况,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”。切实履行好自己工作职责,能严格执行廉洁自律规定,一年来,没有违反廉政规定和制度的行为。本人住房是九九年拆旧建新自建房,居住至今。对家人能严格要求,严以律己。妻子在教育战线工作,我们能经常交换意见,互相督促,从来没有利用职务为家庭谋私利,从事个人经商活动。在公务活动中由本人经手的事务,一律经主要领导审批同意,本人不自作主张。对分管范围内的党风廉政建设责任制能抓好落实,同志们能经常进行思想交流,互相鞭策,互相促进。在财务工作管理方面,先请示申报,再逐级审批,杜绝了违纪违规事件的发生。

3、努力做好本职工作,积极配合主要领导做好工作。能够同工委、办事处一班人团结一致,密切配合,勤奋工作。真正做到该做的事情积极去做好,不该做的事情不去管闲事,该忙的忙,不该忙的不忙。廉洁自律,保持共产党员本色。按照工委、纪委和上级党风廉政建设的要求,对照各项规定:(1)、没有收受过任何单位和个人的现金、有价证券、支付凭证等;(2)、没有到任何单位和企业报销过属于自己支付的费用;、没有违背“十个严禁”、“三个不准”的规定;、没有拖欠公款、将公款借给亲友或违规到金融机构贷款的行为;(5)、保持了艰苦朴素,没有奢侈浪费和到过高档娱乐场地消费活动;(6)、没有驾驶公车。

二、今后廉洁自律工作主要做好以下三个方面

一要认真学习十*大五中会精神并深刻领会其思想内涵,要以“三个代表”重要思想指导自己实际工作。要认识到加强党风廉政建设是推动经济社会发展的有力保证。平时,要经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定,自觉接受廉政部门的监督检查,做到警钟长鸣,不断增强自律意识和拒腐防变能力。

二要以《党风廉政责任书》所规定的内容和要求为行为准则,认真贯彻执行。具体工作中,在有关程序和细节上公开透明,严格政策,为经济发展和服务人民群众用好权,把好关,要在廉政责任书的基础上加以细化,明确个人及本人所联系的部门执行好廉政制度的具体规定,坚决杜绝吃、拿、卡、要等违纪行为。

三要对所联系中心、办的同志进行经常性思想沟通,及时把握本单位廉政建设执行情况。深入基层,听取群众意见,针对存在的实际问题,及时改正,切实转变工作作风。同时,自己也要虚心接受群众监督,倾听下属意见,对照廉洁自律规定和有关规章制度,经常性对照检查。身先士卒,发挥好模范带头作用。

总之,在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面,我严格执行了有关的制度规定,无一例不廉洁行为发生,取得了一定成绩。今后我要继续按照党风廉政建设责任制的要求,坚持不懈地抓好个人及所联系中心、办的党风廉政建设工作,力争工作再上一个台阶。

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纪检干部个人总结


【2014纪检干部个人总结】

纪检监察【2014】13****2014年纪检监察工作总结2014年,****纪委在*****的领导下,始终围绕“企业健康发展、 干部健康成长”的工作目标,认真履行自身的执纪、监察角色,按照中 远集运“审计先行、监察跟进、纪检保证”的工作机制,及时跟进审 计后的督办整改。

按照 “标本兼治、 综合治理、 惩防并举、 重在预防” 的十六字方针,开展以 “效益分析与成本管控”的效能监察项目, 做好企业及早发现问题的“啄木鸟” ,为公司“求生存、渡难关、谋 发展”增添了正能量,现将主要工作情况汇报如下:一、贯彻落实中央八项规定,以作风建设促进廉洁从业。

作风建设事关全局,过往的案例无不昭示着,作风建设对于促 进廉洁从业起到的积极作用。****坚持从管理层带头做起,树立作风 建设的新标尺、新形象,形成表率和示范效应,全面引领作风转变。

中央“八项规定”和集团“十不准”下发后,****多次召开党委会和 中心组学习会,深入抓学习抓部署,贯彻落实成效显著。

1、精简会议活动方面。

****按照“八项规定”要求转变作风, 大力精简各类会议,提高会议效率和质量。2014 年****各类会议、 活动数量同比去年减少 10 个,费用支出同比去年下降 9.66%。通过 精简仪式,大力削减活动支出,让各级管理人员从会议、仪式中抽身 出来,将更多精力用在抓落实、干实事、谋发展上,以实际行动践行 “八项规定”。

2、精简文件简报方面。大力采用电子公文和无纸办公,红头文 件和通知等文书,全部实现网络传输和 OA 办公系统处理,减少纸质 纪检监察【2014】13文件;同时控制发文数量、严格审批程序 ,提高简报内容质量。

2014 年与 2013 年同期相比,精简文件简报 20 份,同比去年减少 14.2%。

3、 压缩公务接待方面。

秉持 “有利公务、 简化形式、 务实节俭、 杜绝浪费”的原则,从严控制公务接待、招待宴请等费用支出。通过 财务 NC 系统,严控预算编制和支付审核两个环节,严卡资金流。重 大节假日期间,公司纪委按照上级公司和****市的要求,重点严堵节 假日期间请客送礼的不正之风。严格按照制度落实预算管理,严控出 差交通、住宿费用标准;出差到网点单位,一律精兵简从,一律吃内 部食堂或工作简餐。截至 2014 年 10 月,****招待费支出同比去年下 降 6.1%。差旅费比去年同期下降达 5.9%。

4、强化车辆管理方面。严格按照上级单位批复的投资计划和公 司规定,进行公务用车的管理、使用和报废。区域各单位,没有出现 超标或违规购买、租赁车辆的情况,使用公车外出办事一律填写“用 车申请单”列明具体事项、行驶里程;办理车辆报废手续需由纪检人 员全程参与监督,并严格执行公司相关规定;车辆的油费、路桥费按 照年初标准,分月严格控制,2014 年公司交通路桥费比去年同期下 降 10.4%、燃料费同比下降 9.7%。二、协助党委深入一线开展党的群众路线教育活动。

****的党风廉政建设结合党的群众路线教育实践活动开展 “四个 一”教育活动,一是召开一次党风廉政教育大会;二是以各个党支部 为主举行一次专题学习会;三是观看一次警示教育片;四是配合上级 公司举办一次廉政勤政文化征集活动。

通过这一系列活动营造公司内 部勤政廉政的良好氛围。

作为公司教育实践活动办公室的成员, 结合群众路线教育活动开 展党风党纪和廉洁从业教育。按照****纪委和公司党委的统一部署, 纪检监察【2014】13分阶段推进群众路线活动工作计划。

协助党委组织公司党员领导干部 参加“三严三实” 、集团“十不准”等专题学习和观看廉政电影、发 放学习材料,精心编撰党课材料,协助公司领导深入网点公司,为党 员领导干部及广大员工上党课,开展教育实践活动调研,群策群力征 求一线职工对公司营销策划、舱位调箱等保障方面的意见,及时汇总 反馈,扮演好公司领导联络人的角色。今年****关联方信息披露共计 收取区域两级领导干部(部门负责人)96 份信息披露表,未发现存 在关联交易的人员。收到领导干部重大事项报告 38 份,与去年同期 报告信息一致。三、扎实有效开展效能监察和后续督察整改工作。

针对区域内****有限公司(下称****公司)近 2 年****业务不断 上升,经营业绩却始终处在盈亏边缘的情况。按照公司领导“抓早抓 小”的总体要求和《****效能监察实施办法》 ,确立了以“效益分析 与成本管控”为主题的效能监察项目,开展调研摸底,查明经营下滑 的原因,避免出现实质亏损和廉洁风险。

通过抽取 2012 年-2013 年两年的经营数据进行对比分析。一是 从公司营收入手,深入分析****公司的客源结构和修箱费率情况;二 是从源头入手,摸底原材料采购环节,与行业内其他修箱单位的采购 成本进行对标;三是从领用管理入手,聚焦原材料的消耗比和人工成 本的变动情况,评估公司的内控管理机制,找出公司经营上存在的薄 弱环节,促进精益管理,达到降本增效的目的。

最终通过图表数据分析,****公司的原材料采购价格总体合理, 不存在个人廉洁方面的问题。

针对零星材料价格采购偏高的情况进行 了披露,可节约资金 3100.92 元,挽回****收入 16.04 万元,得出收 入确认、网点扩张、人力成本、货源开发等诸多造成效益下滑的 4 个 纪检监察【2014】13方面主要原因。针对规范原材料的采购程序、仓库堆放管理、残废料 处理提出监察指导意见 5 条, 促使****公司将原来的仓库重新进行了 清理、堆放。重新制订了《****生产车间残、废料管理规定》 ,修订 了《****物料管理办法》 。四、持续推进廉洁风险防控工作,建立****廉洁风险事件库。

针对公司近期的投诉事件,为进一步明晰各部门权责,完善本部 机关廉洁风险防控工作,以“自身亮” ,防止“灯下黑” ,更好地融入 经营管理,直击节点,排摸可能存在的廉洁风险环节,克服因工作疏 忽而造成不利影响。着手建立公司的廉洁风险事件库。

通过编制下发《职能部门权利清单表》 ,要求本部各职能部门晒 出职能范围,并细化成各自部门的权利清单项,并填列《廉洁风险登 记表》 。此项工作分四步来实施

1、 分解权利清单。

首先将部门内的各岗位以职能情况进行梳理, 并一一列举权利清,匹配到部门内的关键岗位及具体操作人员,明确 其直属负责人和联系方式。

2、甄别廉洁风险点及防范措施。通过自查排摸自身职能范围中 存在廉洁风险点,提出防范措施。纪检监察人员结合一线员工初步反 馈的防范措施的可行性,提出修改、指导意见,以此查漏补缺,促进 和提升工作效率和工作质量。

3、纳入风险评级。汇总各部门的权利清单,梳理本部机关的廉 洁风险点,将涉及的重点岗位纳入风险评级管理。采取事前、事后的 影响, 以分值制进行标识, 并结合近年审计报告提出审计意见及建议, 将所映射的相关部门节点, 并入 《审计意见跟踪表》 中督办整改情况。

4、汇总建立风险库。按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、 注重预防” 的十六字方针, 将区域各单位自查上报的廉洁风险登记表, 纪检监察【2014】13汇总形成********廉洁风险库, 以此进一步明晰各部门权责范围和需 要关注的风险点, 提示并细化到具体的操作人员, 从而提高服务质量, 保证环节畅通。五、其他主要工作。

一是紧密配合集运审计工作,主动补位着力督办整改。

协助**** 开展****的审计工作。为确保整改落实效果,缩小系统管理软件时点 数据的偏差和完善会计基础管理等问题,我们及时编制《审计报告意 见整改的跟踪督办表》 ,详细阐明了整改的具体意见,并与网点主管 领导进行充分的沟通,定期开展后续检查,保证了审计报告的有效运 用,切实提高网点公司管理水平和有效防控经营风险。

二是重点关注区域重大基建项目, 严控资金的审批程序。

多次参 与****基建专业工程招标(二期办公楼) 。继续开展****资金审批程 序检查,按照“四做到”原则,即“凡事做到有章可循,凡事做到有 人负责,凡事做到有人监督,凡事做到有据可查” ,严控资金审批流 程,特别是基建工程后期的专业工程暂估项目,与专家组成员紧密配 合,针对施工日志中记录的进展情况,一一核实了自开工以来的 22 项工程变更说明,并严格按照“三重一大”制度的大额采购程序,落 实纪委过问制,始终紧扣项目预算的合理使用,保障公司资金安全, 以确保达到工程质量优良、干部廉洁自律的“阳光工程” 。2015年工作思路围绕“监督执纪问责”的中心任务,切实做到“发现问题抓早抓 小,分析问题全面透彻,解决问题举一反三” 。履行好监督责任,出 现风险时, 把握底线思维, 勇于担当, 做到不越位、 不缺位、 不错位。 纪检监察【2014】131、加强理想信念教育,使领导干部“不想腐” 。

理想的动摇是最根本的动摇,信念的滑坡是最致命的滑坡。在当 前和今后一段时期,继续着力抓好党性教育,比如经常学一学党的光 辉历史。继续着力抓好道德建设,比如经常学一学党的章程及党员条 例。

2015 年的教育培训将重点在务实上下功夫, 根据时代发展特点, 不断创新教育形式,增强党员对理想信念的认同感和责任感,对企业 发展的使命感,提高教育活动的吸引力、感染力。

2、强化制度建设和监督管理,使领导干部“不能腐” 。

继续着力完善企业惩防体系的制度建设, 重点是努力实现审计和 专项检查的效能最大化,认真推敲审计意见与建议的可行性,做到查 明一项漏洞,完善一项制度。按照业务操作精细化、具体工作流程化 的要求,强化对权力运行的制约和监督,从源头上防治腐败。

同时,做好廉政教育,促使领导干部带好头、做表率,影响和带 动广大党员尊重制度、维护制度、执行制度。坚持把对制度贯彻执行 情况的监督检查与党风廉政建设责任制考核检查结合起来, 将制度的 贯彻执行情况作为责任制考核的一项重要内容, 逐步建立起制度执行 情况的督查、监控、反馈和考评机制,及时发现和纠正出现的问题 3、坚持严格执纪,落实责任追究,使领导干部“不敢腐” 。

警示是最好的教育,惩戒是最好的预防。坚持有纪必执、执纪必 严,使党纪和企业制度真正成为带电的“高压线” ;同时严肃工作纪 律,落实专门职责,严格管理监督,做到有备无患、遇事不慌,牢牢 把握主动权。对以往年度审计提出的相关情况,再次进行监督检察, 严防出现“灯下黑” 。

【2014纪检干部个人总结】

XXX公司2014年上半年纪检工作总结2014年, 在两级公司纪委的正确领导下, XXX公司紧紧围绕 矿的中心工作,认真落实党风廉政建设责任制,大力推进惩防 体系建设,规范企业管理行为,提高管技人员的责任意识、协 调能力和法律制度的执行力,把权力运行监控和落实党风廉政 建设责任制相结合,进一步强化领导干部和责权部门的廉洁从 业意识,将反腐倡廉建设纳入矿党政总体工作意见,做到了同 部署、同检查、同考核,切实发挥其预防腐败、提升企业管理 水平的实际效应,为XXX公司全年发展目标提供坚强的保障。

一、理清思路,确定目标,认真落实党风廉政建设责任制 年初,公司党委召开会议,认真研究安排党风廉政建设和 反腐败工作,把党风廉政建设责任制作为重要工作来抓,制定 了《关于印发2014年XXX公司党风廉政建设责任分工的通知》 。

结合实际,把党风廉政建设工作内容逐项分解,明确责任,落 实到各分管领导、责任部门,实行一级抓一级,年终进行考核, 并把考核结果与年终评优评先进行挂钩,增强了各科室和分管 领导抓好党风廉政建设的责任性,从而形成了横向到边、纵向 到底,上下联动的责任机制,进一步健全和完善了党风廉政建 设工作责任机制,为促进物质文明、精神文明、政治文明的建 设的健康协调发展,奠定了良好的环境和坚实的基础。

二、强化“两节”教育,注重活动效果 为切实加强“两节”期间的党风廉政建设,防止各种不正之 风和违纪行为的发生, XXX公司领导班子针对两节期间的党风廉 政建设工作特点,迅速部署“两节”期间党风廉政建设工作,制 定了《关于2014年“两节”期间加强党风廉政教育的安排意见》 , 组织干部职工认真学习《中央纪委关于严格禁止利用职务之便 利谋取不当利益的若干规定》 、 《中国共产党党员领导干部廉洁 从政若干准则》 、企业规章制度、岗位守则等文件,并组织中层 以上管理干部及关键岗位人员观看廉洁警示纪录片 3场, 96人 次。在两节期间,利用业余时间,共送(贴)了86幅廉洁主题 春联,在矿区渲染了廉洁气氛。春节期间利用手机向全矿中级 以上领导干部发送廉洁短信65余条,送去春节问候和祝福的同 时也提醒了廉洁从业的必要性。

三、积极开展廉洁从业对照检查活动和警示教育活动,进 一步教育各级领导人员树立清廉从业、廉洁履职的思想和理念 为进一步规范管理人员的廉洁自律行为,组织了全矿中高 级管理人员和关键岗位人员根据自己的岗位实际制定了2014年 廉洁从业承诺书,并上局域网公布。其中高级管理人员2名,中 级管理人员和关键岗位人员29名。在开展廉洁从业对照检查活 动中,组织廉洁从业教育活动1次,43人参加;参加廉洁从业对 照检查领导人员31人,其中领导班子成员10人;召开矿领导班 子民主生活会1次,8人参加;在活动中查找出5条问题,并进行 了整改,完善规章制度1项。

四、积极开展“树正气 转作风 促发展”主题教育活动。

在初期的动员阶段,认真传达文件精神,及时制定《关于 开展“树正气 转作风 促发展”主题教育活动的安排意见》并上 网公布,使领导人员深刻认识开展“树正气 转作风 促发展”主 题教育的重要性和必要性,明确活动指导思想、工作目标、治 理重点和实施步骤,加强宣传报道,营造良好的活动氛围。

在学习阶段主要采取集中学习、自学、中心组学习、党课 等形式,共组织了7次集中学习、2次学习座谈、2次经验交流。

在学习中,全体党员和管技人员始终保持端正的学习态度,按 时参加学习,认真作好学习笔记,每天还坚持一小时的自学。

坚持理论联系实际的学风,紧密结合自身的思想、工作、作风, 抓好理论学习, 着眼于运用理论解决实际问题, 做到学有所得、 学有所悟、学以致用、学用结合、边学边改。每名参学者还根 据自身学习情况, 结合自己的思想和工作实际, 拟定发言提纲, 积极参加讨论,并组织了针对主题教育学习内容的集中考试, 中层以上领导干部共计31人,全部参加了考试。

五、前半年权力运行监控机制建设落实运转情况 优化权力结构配置,完善企业治理结构。健全完善企业治 理结构,形成权责明确、运转协调、制衡有效的治理机制。严 格坚持决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调,遵循 内部制衡、岗位分离的原则,首先对领导班子成员之间、部门 之间、岗位之间的权力进行优化配置。并在继续加强现有权力 运行监控机制有效运转的基础上,结合机构调整和岗位职责的 变化,对我矿现有的权力运行监控机制及其运转情况进行分析 汇总,明确责任主体、执行主体和监督主体,确保权力运行监 控机制与企业管理体制和机制制度相统一。

六、效能监察开展情况 2014年 3月,开展了对XXX公司降本增效的实施情况和 XXX 公司对外物资采购的管理情况开展效能监察工作,在此次工作 中,项目组采取召开经审委员会人员、经营管理工作人员、财 务管理人员、职工代表等人员参加的座谈会议,听取财务管理 环节中的制度建设、各程序的执行情况。并为下一步的工作打 好基础,做好铺垫。

七、党务公开落实情况 前半年, 按照 《XXX公司关于推进党务公开工作的实施办法》 要求, 对本单位党建宣传思想工作的安排、 矿中心组学习材料、 预备党员的转正、领导班子建设情况、党组织的管理情况和制 度的执行情况、重点工作的推进等情况,采取相适应的公开形 式进行了公开和公示。

半年来,按照《党风廉政建设责任制实施细则》的规定, 及时传达贯彻集团公司、上级公司党风廉政建设会议精神和工 作部署,坚持矿领导班子的中心组学习,按时组织召开矿党风 廉政建设专题会议,召开领导班子民主生活会。矿领导班子成 员认真执行党风廉政建设责任制,落实“一岗两责”,时刻把企 业利益放在首位, 确保惩防体系建设的稳步推进, 为XXX公司的 发展提供有力保证。XXX公司2014年下半年纪检工作部署根据两级公司反腐倡廉建设和公司党政及公司纪委下班 年工作要求,结合本矿实际,制定下半年工作安排。

继续推进党的群众路线教育实践活动,巩固和深化治理 “庸懒散奢”专题活动成果,进一步转变作风、提振精神、凝心 聚力, 进一步深入开展“树正气 转作风 促发展”主题教育活动。

一、为增强班子的凝聚力,认真学习党的十八大精神,落 实到行动上。认真开好半年一次的民主生活会、党风廉政建设 状况专题分析会,进一步查找问题,签订整改措施。

二、进一步加快权利运行监控机制建设创新工作进度,积 极开发和探索对关键岗位人员的科技监控手段,采取单项重点 职权专项软件监控、业务流程关键环节科技监控等多种监控方 法,逐步提高权力监控的科技防范水平。

三、坚持纪检教育工作创新,进一步深化廉洁文化建设, 利用办公区建筑,内外宣传平台,进一步强化宣传,特别是“两 节期间”要营造廉洁文化氛围。

四、权力运行监控机制运转工作,不断完善制度,拓宽权 力界定项目,做好记录备案,确保领导班子遵守决策程序和议 事规则、严格按用权流程运作。进一步对关键岗位的职权职责 进行梳理界定,制定和完善关键岗位的岗位职责和工作标准。

五、继续深入开展廉洁从业等各项廉洁教育活动。加强管 理人员的自身学习。

进一步增强监督及效能监察的能力和力度。2014年5月27日

【2014纪检干部个人总结】

2014 年上半年工作总结及下半年工作思路2014 年上半年主要工作

一、强化教育,切实推进党员干部队伍作风建设 一是印制下发了《2014 年反腐倡廉教育工作安排意见》 ;二是组织开 展了领导干部廉洁谈话活动,截止目前完成****个单位主要领导****人、 机关负责人****人廉政谈话提醒工作; 三是制作了党风廉政教育工作电视 专题片,上报局纪委并在胜利电视台进行了播放;四是 4 月 18 日组织了 五个单位****名基层领导干部、 ****等到****警示教育基地接受了警示教 育;五是安排布置了党风廉政建设理论研究课题的立项工作。

二、强化监督,切实规范领导干部用权行为 一是继续大力推进党委巡视工作。修定下发了《 ****巡视工作实施 办法》 ;完成了第一轮循环党委巡视考核普遍问题的汇总,并向党委进行 了汇报, 对问题的整改落实进行了分解落实; 完成了****巡视的进驻工作。

二是抓好“八项规定”等制度落实和“四风”方面突出问题的监督检查。

完成了纪检监察人员情况和两级领导干部关系人投资入股等情况的汇总 统计;完成了****党风廉政建设科级干部的测评及汇总统计工作;及时做 好“八项规定”落实情况的每月上报工作。三是强化三务公开工作。及时 更新 **** 三务公开网络平台,上半年更新条目 **** 条,登陆阅览次数 次。

三、突出重点,扎实推进和强化效能监察 一是起草下发了《关于 2014 年效能监察工作的安排意见》文件;二 是确立了****等****个效能监察重点项目, 并指导各****单位建立效能监 察项目****项;三是分别对重点项目制订了实施方案,并进行不定期的监 督指导工作;四是完成了设备租赁效能监察的自查整改及汇总上报工作。

四、聚焦苗头,切实发挥信访案件预警作用 畅通了信访渠道,继续聘请基层信访信息员,完善网络举报登陆平 台、邮箱和举报电话。针对信访反映基层苗头性、倾向性问题,及时开展 信访监督, 及时了解和掌握群众反映强烈的突出问题, 排查化解矛盾纠纷。

2014 年下半年打算

廉政教育方面

一是在各单位组织开展警示教育录像片播放活动; 二是开展廉洁文化专题教育讲座;三是开展领导干部开展讲廉政党课活 动;四是开展重点岗位人员征集反腐倡廉合理化建议活动; 。体制机制建设方面:一是适时起草****2014 年惩治和预防腐败体系 实施方案;二是制定下发****进一步推进****廉洁文化建设的实施意见; 三是制定下发****廉洁谈话实施细则;四是积极推进廉洁风险防控长效机 制形成;五是推进****党风廉政建设责任制实施细则的实施,补充完善相 关配套制度。

监督检查方面:一是开展“八项规定”等制度落实和“四风”方面 突出问题专项监督检查, 要抓好对四风问题整改方案和专项治理工作的督 查落实,巩固群众教育实践活动的丰硕成果;二是 6 月份开始,认真开展 以****等经营节点为重点的专项监察;三是扎实推进效能监察工作,推动 经营管理规范运行;四是深入推进党委巡视工作,不断摸索加强党委巡视 横向纵向延伸的监督力度。

信访案件方面:严格按照有关规定,认真开展信访案件办理工作。 重点在教育引导职工群众合理表达诉求,畅通信访渠道,减少越级信访件 发生上做工作,在主动发现和分析苗头性、倾向性问题,及时排查化解矛 盾纠纷上做工作。

2016年8月纪检干部个人总结范文


总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等,总结是应用写作的一种。以下是小编整理的2016年纪检干部个人工作总结,阅读。

2016年纪检干部个人工作总结

坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和******三个代表重要思想为指导,紧紧围绕县委工作重心,结合分管工作实际,认真谋划,积极探索,重点突破,较好地完成了各项工作任务。现将近年来个人工作思想情况小结

一、思想作风方面

1、*主义理想信念坚定。在工作中,我始终认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和******同志三个代表重要思想,坚持以马克思主义的辩证唯物主义和历史唯物主义思想为指导,不断剖析自身的非无产阶级思想观点,排除侵袭与干扰,牢固树立*主义世界观、人生观和价值观,夯实思想防线,自觉有效的抵制各种错误思潮的侵袭,在大是大非面前做到了不变质、不变色。

2、工作作风进一步转变。近年来,始终坚持在工作中积极转变工作作风、思想作风,不断改进工作方法,探究科学的领导方式和艺术,坚决反对和克服形式主义、不求创新、弄虚作假、虚报浮夸等不良作风,扎扎实实地投入到我县*经济建设工作之中。

3、牢固树立宗旨意识。始终坚持从人民的根本利益出发,明确领导就是服务的观念、权力就是责任的观念、公仆就是奉献的观念,把群众利益放在第一位置、把群众要求当作第一追求,时刻把努力保持与人民群众的密切联系,自觉实践全心全意为人民服务的宗旨,努力做到依靠群众,紧密贴近群众,与群众同甘共苦。同时,在实践三个代表重要思想过程中,认真开展调查研究,大胆创新,勇于进取,提出了大量切合实际的党风廉政建设和反****斗争新举措,实事求是地认真加以组织落实,并取得良好成效。

4、严格遵守组织纪律。在工作中,时刻牢记党的组织纪律,坚持民主集中制,自觉维护班子的整体形象,注重班子的团结。

5、较好地遵守和执行了廉洁自律法规制度。能够严格按照廉洁勤政各项规章制度的要求,自觉进行对照检查,树立正确的权力观,处理好权力与利益的关系。始终牢记手中的权力是党和人民给的,人民的利益高于一切;始终将掌权看作为人民服务的机会,将用权看作为人民服务的责任。在工作中始终不偏离党的宗旨,自觉地为民尽责、为党分忧,把廉洁从政、勤政为民作为自己工作的座右铭,自觉接受党组织和人民群众的监督。

二、履行工作职责情况

任职三年来,我分管的纪检监察和信访工作,这两项工作既是党委、政府加强干部管理,严肃党纪政纪,转变作风和体察民情,维护群众利益的窗口,又为社会经济可持续发展提供着强有力的*纪律保障和支撑。在这三年来的工作中,我坚持以科学发展观引导正确的政绩观,以正确的政绩观实践科学的发展观,特别是将官位作为化解难题的支点和造福一方的杠杆,分管工作取得阶段性成效,全县党风政风发生了根本性的好转,干部和机关作风发生了新的变化,党群、干群关系进一步密切,纪检监察业务工作稳步向纵深推进,严惩了一批腐化堕落分子,有力地弘扬了正气,遏制了歪风邪气;信访工作得到大力加强,信访件呈逐年下降趋势,大量群众反映和关注的热点、难点问题得到有效治理和解决。

2016年纪检干部个人工作总结

20xx年以来,本人在委局领导的领导下,坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想为指导,不断解放思想、提高认识、与时俱进、坚定信心,坚持以正确的人生观、价值观指导自己的言行举止,在工作、学习、生活中和同志们互敬互爱,和谐相处,严格遵守工作纪律和党员干部《廉洁自律》各项规定,不谋一己之私、不损人利己,牢固树立全心全意为人民服务思想。严要求、轻得失、重素质,力争成为一名合格的纪检监察干部,做人民满意的公务员。通过一年来的努力,本人在思想学习、工作纪律方面取得里一定成绩,现将一年来取得的成绩和存在的不足作如下总结:

一、加强理论知识学习、努力提高工作能力

加强理论知识学习,提高政治理论水平,拓宽思路,解放思想是做好纪检监察宣教工作的基础,加强党的路线、方针、政策、法律法规学习,增强党性、提高素质、提高政治敏锐性和鉴别力,是履行好本职工作的重要保证。学习是一个永恒的主题,为此,我时刻提醒自己只有加强学习,提高自身修养,提高工作能力,才不辜负党和人民群众的厚望。在学习方式上,除积极参加单位组织的历次学习外,还坚持自学,并注重把工作学习相结合,重点学习了《党章读本》八荣八耻及纪检监察业务知识,观看了《忏悔录》《学习党章报告会》和其他一些讲座,使自己的人生观、价值观得到进一步的升华。

二、20xx年主要工作回顾

一年来,在委局领导的直接领导下,我积极支持配合主任工作, 根据县纪委20xx年宣传教育工作的安排,努力完成好领导交办的各项工作任务。

一是配合开展好宣传月活动

为认真贯彻落实中央、省、市纪委确定的今年以学习贯彻党章和树立社会主义荣辱观教育作为宣传工作的主题精神,我县把学习宣传党章和树立社会主义荣辱观教育贯穿于反腐倡廉教育始终,丰富教育内容,创新教育形式,不断增强教育效果。结合我县实际,把3月份至9月份确定为我县纪检监察宣传教育月。并于4月份配合开展了以学习贯彻《党章》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》和《实施纲要》为主题的宣传街活动。 七.一期间结合全县纪念建党85周年,配合在全县开展了一次党章知识竞答活动,共1245名党员领导干部参加了学习竞答活动。在国庆长假期间收集党员干部手机信息,以便向全县副科级以上领导干部发送廉政短信。通过广泛宣传教育及相关活动的开展,广大党员干部和群众进一步掌握和了解了《党章》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》和《实施纲要》等相关知识,加强了广大群众对党员领导干部的监督力度,使广大党员领导干部增强了党的观念,增强了抵制腐败的自觉性和主动性。

二是深入开展各项宣传活动,把学习宣传教育工作不断引向深入。

1、做好相关资料的组织征订工作。根据省、市有关做好党风廉政学习资料的有关征订通知,组织全县纪检组(室)征订《学习党章规范言行-党章学习读本》和最新党风廉政电教片。共组织征订《学习党章-规范言行--党章学习读本》32本、电教片《忏悔录》10盘、电教片《中央纪委监察部机关学习党章报告会》9盘(不包括个别单位自行征订部分);并及时组织征订了《中国监察》、《纪检监察报》、《党风廉政建设》等报刊。

2、认真做好编制《纪检信息》工作。共收到各类信息60条,采用52条,全年编辑《纪检监察信息》12期。3、配合搞好其他宣传工作。首先配合在龙镇大桥建设指挥部设立工程廉政建设意见箱,在施工工地设立廉政公示牌,并在建设工地制作永久性警示标语2幅。其次组织全县348名任实职副科级(包括县处级)以上领导干部观看了警示教育片《忏悔录》及电教片《中央纪委监察部机关学习党章报告会》等宣传教育片,并要求每人写出一篇体会。。

三是认真完成好领导交办的各项工作任务

一年来,在抓好本职工作的同时,根据纪委领导的安排,先后参加了行政事业人员的招考录用及新县城公共绿化管理工作人员的全过程监督工作;县精神文明办公室第十三届精神文明单位考评等工作。同时,参加了工会组织的演讲比赛,撰写了《让困难低头,让苦难芬芳》的演讲稿,同时发挥自己的业余兴趣爱好,在《南伞》季刊上发表了《我的士兵生活》、《酒瓶泪》、《怀念爸爸》、《从现在起做一个幸福的人》等诗歌散文,以求用好的作品教育人、鼓舞人、感染人。

三. 存在的问题

1) 对理论学习不够深入。

今年以来,我的理论学习只满足于单位组织的学习,自学时间少,其主要原因还是自主性不够,闲时学一下,忙时学的少,有时看书读报纸也只是看看大标题,对理论上的一些问题理解不深,停留在蜻蜓点水、浅尝辄止的阶段,使理论水平不能尽快地得到提高。

2)开展批评和自我批评,勇于揭露和纠正工作中缺点错误,坚决同消极腐败现象作斗争方面做得不够。由于自身素质不高,对进一步搞好党风廉政宣传教育,把反腐败工作进行到底的信心和决心不足,方法不多。

3)具体工作中,政治敏锐性不够,思想解放不够,分析问题、研究问题、解决问题的能力有待进一步提高。

四、下步工作计划

一是要进一步把学习宣传党章和树立社会主义荣辱观教育与保持共产党员先进性教育活动结合起来,紧跟时代脉搏,把握正确的舆论导向,办好明年的《纪检监察信息》,不断拓宽信息渠道,以敏锐的政治鉴别力和高度的责任心宣传纪检监察工作,不断提高信息质量,并逐步扩大其影响,引导广大党员干部坚持党的宗旨,增强党的观念,发扬优良传统,不断提高干部队伍的思想道德素质。

二是要大力开拓创新、积极开展廉政文化。要借县上大型演出机遇,组织创作推荐一批宏扬正气、崇尚廉洁、鞭挞腐恶的歌舞、小品;组织一次全县科级领导干部家属廉政交流会;分别在学校、企业组织一次廉政知识讲座,并在重大节日期间向各级领导干部发送廉政短信,加快廉政文化步伐。

三是要加大科级领导干部教育培训力度,特别是新任的乡(镇)纪委书记及纪检组组长、室主任的业务培训,完成好新任科级领导干部廉政知识的培训和廉政知识考试工作。

四是努力做好反腐倡廉电化教育工作。进一步加强与党委宣传部门协调,充分利用各类电化教育设施做好反腐倡廉的宣传教育工作。

2015年纪检监察干部个人总结范文


要争做勤奋学习,业务精通的表率。随着党风廉政建设和反腐败斗争的不断深入,新情况、新问题不断出现,要求纪检监察干部始终把学习当作一种工作、当作一种责任、当作一种追求,不断掌握新知识、研究新情况、积累新经验、增长新本领。

要结合学习实践科学发展观,大兴学习之风,勤奋学习,刻苦钻研,加强业务学习,精通有关法规和党纪条规,同时不断学习经济和现代科学技术知识,把党与时俱进的要求贯彻到反腐倡廉工作中去,逐步把自己培养、锻炼成政策理论水平高、专业知识系统深厚、专业技能扎实过硬的高素质纪检监察干部。要善于把理论的功底、实践的本领、群众的智慧和经验统一起来,以改革创新精神推动反腐倡廉建设工作卓有成效地开展。

要争做作风务实,真抓实干的表率。作风是一面镜子,作风是一面旗帜,作风的好坏直接关系到纪检监察干部在群众中的形象,也决定能否抓好反腐倡廉工作。纪检监察干部要结合开展机关效能建设年活动,大力弘扬求真务实的精神,切实强调真抓实干的作风,深入实际,深入基层,深入群众,了解民情,体察民意,满腔热忱地帮助人民群众解决实际困难,为人民群众做实事,做好事,坚决纠正损害群众利益的不正之风,维护最广大人民群众的根本利益,切实当好群众的贴心人。切实做到说了就算、定了就干、干就干好,雷厉风行、言出必行、行必有果,坚决克服只说不干、说多干少、华而不实、推诿拖沓的工作作风,营造人人思工作、个个挑重担、样样争一流的良好局面。

要争做清正廉洁,从严自律的表率。在市场经济条件下,随着经济成分、利益关系的多元化,各个利益主体为了追求和实现利益最大化,都会想方设法去攫取资源,一些不法分子为了达到目的,拉拢腐蚀党员干部无所不用其极,腐蚀与反腐蚀的考验将是长期的、持久的。在这种情况下,党员干部要倍加珍惜党和人民的信任与重托,倍加珍惜自己的政治生命,廉洁自律这根弦永远松不得,党纪国法这条高压线永远触不得。纪检监察工作的特殊性,使人们对纪检监察干部往往高看一眼,但不能因为别人对我们的尊敬,就自认为高人一等,放纵自己。

纪检监察干部一定要严格要求自己,自重、自省、自警、自励,要求别人遵守的自己要首先遵守,要求别人做到的自己要首先做到,要求别人提倡的自己要首先提倡。一定要经得住考验,顶得住歪风,抗得住诱惑,管得住自己。一定要管好自己的家属,谨慎交友,不为人情所扰,不为亲情所动,不为友情所左右,始终保持一种蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

要争做认真履职,服务发展的表率。纪检监察干部要坚持以科学发展观为指导,正确处理和把握反腐倡廉工作与发展的关系,做服务型干部。以服务发展为己任,积极履行职能,更加有效地做好反腐倡廉工作,保障和促进发展。要采取有效措施,加强科学发展观教育和廉洁从政教育,使广大党员干部牢固树立科学发展的理念,坚决摒弃不符合科学发展要求的、不合时宜的思维定势和做法,不搞花架子,不搞形象工程、政绩工程,从本地本部门实际上出发,解放思想,开拓创新,不断开创科学发展、和谐发展、跨越发展的新局面。要发挥保护功能,树立宽容失败的理念,做到鼓励创业者、保护干事者、查处诬陷者,保护广大党员干部干事创业的积极性。

要主动地深入基层,挖掘典型、典型、树立正反典型,让那些典型变成最具说服力和感召力的生动教材,进而提高纪检监察工作的实效性。