客服前台辞职报告

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尊敬的领导：

您好！

当我写下这份辞职报告的时候，内心很矛盾，斟酌再三，还是决定告诉您。很高兴，我能够来到这里，感谢缘分，我已经在公司做了两个月。然而世事无非缘生缘灭，在再三思考之下，我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了，似乎我还是忘不了学校里的生活，那种单纯，那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐，但是并非这样，整日无所事事，让我产生了回学校读书的念头，与日递增。

于我，一生难得做一次前台接待员，无论如何，我都感谢这段经历。说实话，不管我是以什么方式来这里的，我都很感激领导给我的机会，虽然在工作中做的并非那么好，甚至还给您增添烦恼，对此，我十分歉意。这段工作经历，对我来说，影响深远，并伴随着我成长。来公司的两个月，让我学会了一些做人的道理，也增长了一些工作经验，更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是，我在这里受到了同事和领导的照顾，在此，我万分感谢。不经意间，让我想到了刚来的那天，承蒙领导的盛情宴请，让出来乍到的我，感受到了公司的热情好客，心里十分感激。那将成为一段过去，一段美好而又难忘的回忆。

很抱歉，也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去，没有兑现来之前的承诺，没有贡献自己的能力在工作中。因为我是其他员工推荐来的，也许正是因为这种因素，我很为难，觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及自身的原因，又不得不让我做出这样的决定。现实的处境，也许是我的私事，但是令我失去了一些勇气和目标，也没有了动力；自身的原因，就是我的挑食以及自己的`笨手笨脚，不但没做到什么，反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我，理解我，在此谢谢，衷心的感谢。

无论如何，我必须忏悔自己在这段时间中没有对公司创造什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发，我这次的前台工作是失败的，不过我还是相信世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果，行为也是。我还是感谢这段缘分。

对于我的辞职，可能有点匆忙，让您有点意外，很抱歉，我令您失望了。对于何时离去，我听从您的安排，只是先前传达自己的想法，呈

大家都了解岗位辞职申请书的写作方式吗？有时候我们会按照自己的意愿选择更适合自己的公司。在离职时，辞职申请书就变得尤为重要。为此，我们撰写了一篇关于“后台客服辞职报告”的文章，欢迎大家前来阅读，并收藏本页以便日后查看。

尊敬的领导：

我在此向您递交我的辞职报告。我已经在公司工作了两年，在这里得到了很多宝贵的经验和培训，也认识了许多优秀的同事和朋友。但是，正是因为我对公司有着很深的感情和使命感，所以我觉得必须向您说明我决定离开公司的原因。

首先，我觉得自己的能力已经达到了瓶颈。虽然公司一直提供了很多培训和机会，但是现在我已经达到了自己的极限。我需要寻找新的挑战和机遇，在更广阔的领域里发挥自己的才能和能力。

其次，我对自己的职业规划有更清晰的认识。在这里，我一直担任后台客服的工作，积累了一定的技能和经验。但是，我认为自己的长期职业规划需要更好的规划和选择，需要更多的机会和挑战。我需要拓展自己的职业发展道路，以尝试更多的事情，并挑战自己的极限。

最后，我也对公司的发展方向和前景有一定的担忧。尽管公司有着许多优秀的产品和业务，但是竞争环境日益激烈，企业发展也面临着更大的压力和挑战。在这种情况下，我认为公司需要更多的创新和代表新思维的人才，需要拥有更好的人才管理和开发计划。作为一名员工，我希望看到公司的健康成长，同时我也需要在一个更好的环境中实现自我价值。

总之，我非常感谢公司给予了我这样的机会和平台，在这里我学到了很多东西，也结识了许多志同道合的人。但是，现在我已经做好了决定，我期待着自己新的职业道路和发展机遇，也希望公司的未来能够更加繁荣和成功。

谢谢！

此致

敬礼

（签名）

日期：

地点：

尊敬的领导：

我写此辞职报告是因为我决定离开公司，这是一个让我感到十分沉重的决定。我谨此向公司领导和所有同事表示，我深感抱歉，也感谢公司对我的关爱和支持。

在我入职公司以来的这段时间，我担任了后台客服的职务，也收到了您们的信任和帮助。我非常感激公司为我提供了平台，让我有机会施展才华，也感激在工作中给我帮助和支持的同事们。

然而，经过深思熟虑，我发现我不能再继续在这份工作中坚持下去。我有以下几点原因：

首先，我的职业生涯规划和公司发展不太一致。我认为自己的职业发展需要更多的挑战和机会，而这份工作并不能提供我所需要的这些机会。同时，公司在

面对日常工作的各种难以预料的情况，在职场的生涯中我们总会面临辞职的情况，根据企业的离职程序，辞职一般都要上交一份辞职报告。在现代社会人才流动的过程中，辞职报告非常常见。一篇优秀的辞职报告应该从哪方面来写呢？下面，我们为你推荐了房地产客服前台年终辞职报告，相信你能从中找到需要的内容！

尊敬的xx：

您好！

我是公司的物业客服主管，由于个人发展的原因，与公司的发展产生了差异，所以特向领导提出辞职的申请，还望批准。

在公司做物业客服主管也有了两年多的时间，我并不是在公司从底层一直做上来的，而是通过招聘，直接进入公司担任主管的职位的，在公司工作的这两年，我也是锻炼了自己的能力，对公司的业务也是很熟悉，了解了，但总感觉学不到太多的东西，同时在工作当中，也是有一些阻力是我无法去克服的，当然这也是和公司的组织有一些关系，不过更多的是我感觉我在这个职位上已经开始找不到工作的动力了，同时对于工作感觉厌倦，和我自己的发展也是有一定的冲突，我也是希望我能继续往上发展的，个人的能力我觉得还够，但公司并没有晋升的空间以及学习的机会给到我，让我的发展也是有一定的受限，所以为了我个人的一个发展，同时也是对客服工作的负责，我希望离职，去找到更加合适我发展的公司。

在离职前的这段日子里，我也是会把最后的工作都做好，这个请领导放心，我会把工作都整理好，和同事去进行交接，一些特别注意的事情，也是会汇总成一个文档，让同事更加清晰和明白该如何的去做，当初我来到公司，也是希望能在这个岗位上做出业绩来，可能是各种原因吧，一直以来，我都没有发挥出我该有的能力去做好这份工作，也是有些辜负了领导当初把我招进来的期盼。当然本职的工作我也是做好了，我们客服部门的一些规章，一些流程，我也是在这两年的工作时间里去做好，去详尽了，我想今后无论哪位同事或者再招聘来的主管做好做好这份工作也会比较容易些了。毕竟我当初进入公司的时候，我们客服部可以说是没有什么制度，也没什么流程可言的，都是客服自己做自己的，没有总结，也没有一些可以借鉴的东西整理出来。

今后的发展，我也是希望公司越来越好，同时我也非常感谢公司这两年来对我的信任和支持，让我能把客服部的工作做好，虽然也有很多的不足，但领导也是给予了我很多的鼓励。未来的路也是需要我自己继续的去走好的，同时也希望领导能理解我离职的原因，予以批准。

此致