劳卫部工作计划 共49份
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为了在后续工作中更好地表现自己,我们要为下一阶段工作提前做好规划。简单地说,工作计划就是自己为工作提前做出的一些安排,所以,我们工作计划的写作基调是:可操作、能交付。那么,我们应该如何着手写工作计划呢?请您阅读小编辑为您编辑整理的《网友推荐:学校劳卫部工作计划范文集锦6篇》,希望能为您提供更多的参考。
学校劳卫部工作计划【篇一】大学生活劳动卫生系是大学学生会的重要部门之一。其主要工作是负责学院的食品卫生和环境卫生。同时,生活、劳动、卫生部门帮助学生会做好各项活动的后勤工作,积极配合团委教务处的工作,为学生创造一个开朗、活跃的学习环境。新学期,新的起点,我们系也有了新的工作方向。在这里,医院的生活、劳动和卫生部门制定了20xx年春季学期的工作计划。
一、第一食堂,一周的厨房产品,一个街头餐馆卫生检查
1.每月组织学生伙食监督委员会对一条街的1号、2号食堂和餐厅进行不定期的调查和评比。考核内容包括:食品卫生、就餐环境、食品质量、服务态度、厨房卫生。
2.总结评比结果,收集学生意见,了解学生需求,改进吃饭时的不足。
3.向后勤部门反映问题,比较严重的问题及时解决。目的:1.让学生有一个安全可靠的饮食环境,保证学生的健康饮食。
2.促进食堂和餐厅之间的竞争,在竞争中取得进步。
二、清洁区检查
1.每月每个单周的周四下午4点,组织各部门劳动福利部门归口所学生会办公室对各部门的清洁区域进行评估。
2.学院学生会劳动部门负责发放各部门所需的劳动工具,并做好记录。
3.统计清洁区每次考核的结果,并设置奖项。
目的:创建美丽校园,提高学生环保意识。
三、开展“校园环保月”活动
活动目的:
是植树节,这是一个种植绿色和希望的节气,进一步增强了学生的环保意识,让学生参与环保,爱护树木,保护我们的家园。
活动时间:20xx年3月12日
地点:职业院校各部门洁净区
活动方式:用石灰水刷树
参加者:学生会(劳动部门)、环保协会、青年志愿者协会、各部门劳动部门
所需工具:石灰水、刷子和水桶
前期和后勤部做好准备,后勤部统一发放工具。
学校劳卫部工作计划【篇二】随着时间的推移,社会发生了很大的变化。当然,我们校园的发展是不可或缺的,学校的教学设施在不断完善,规模在逐步扩大,欢迎新的学院。在学校领导的重视和之前师生的共同努力下,我们曾经的艺术学院成功分离。以前的艺术学院重新分为音乐学院和
查看更多>>为了能赶上过去拖累的工作进度,是时候抽出时间写工作计划了。所以根据自己的需求制定的可自行性强的计划才是可以有效落实的。怎么才能写好工作计划?以下是小编精心收集整理的生劳部工作计划,带给大家。欢迎你阅读和收藏,并分享给身边的朋友!
生劳部工作计划【篇1】新的一学年,校园迎来了许多新兴的面孔,学生会的工作也迎来了崭新的一学年。过去的一年已经成为了历史,很多历史遗留下来的问题还有待在新的学年里加强改进,希望新的一年部门工作可以真正从根本上有好的改变。
过去学院劳动生活部方面由于缺乏一定的管理规范,导致整个工作没有一个良好的秩序规范。新的一学年劳动生活部的工作将把重心放在加强自己部门建设以及制度完善上。只有在管理好自己的基础上才有可能做到协助广大同学更加高效地进行自我管理。
本学期劳动生活部的工作将主要分为以下四个部分:
一、部门自身建设
所谓“无规矩不成方圆”,学生会好比是一家公司,其中的各个部门就是其下属的各个机构。这些机构工作的好坏将直接影响到最后公司的年终收益。各个机构在接受公司的整体指挥管理的同时要积极根据自己的实际情况采取一些有效的手段进行自我管理。仿照正规公司内部利用工作条例管理员工的方式,本学年劳动生活部将积极与各方商量讨论陆续制定一系列自我管理以及协助广大同学自己管理自己的条例。
二、日常工作
劳动生活部的日常工作从大的方面而言可以分为三部分。
1、宿舍卫生检查
本学期将继续开展每周的宿舍例行检查以及与兄弟学院之间的相互检查工作。在条件允许的时候对宿舍卫生进行适当的抽查。希望能够通过这些工作来提醒同学们对自己居住的宿舍环境卫生加以重视。
2、食堂联络员
应“大学生民主评议”机构的要求,对于食堂的工作,我们将会通过适当的选拔在部委中间选取一位比较适合的人协助校学生会方面开展此项工作。
3、协助其它部门为开展其它的一些工作做好准备
学生会各个部门之间并不是完全独立的,很多工作涉及到不止一两个部门。对于涉及到劳动生活部以及其余部门的工作,劳动生活部将会全力配合协助其余部门完成好工作。
三、活动
我们学院由于自身条件有限平时在单独举办活动方面有很大的困难,但是考虑到学生会有义务与责任为丰富同学们的校园生活适时举办一些形式多样的活动。如果有兄弟学院牵头举办活动,我们院将会全力支持并积极鼓励同学们参与其中
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劳卫部工作总结 篇1日月如梭,这一学期转眼就过去了,面对这一学期的工作我有以下几点总结:
从军训开始我就一直跟我们大一的新同学灌输一个卫生需要好好打扫,卫生很重要之类的思想,我觉得这种方法是非常正确的,毕竟刚来到我们学校的他们都像是一张张白纸,而他们的教官是他们对于大学认识的第一个途径,所以我觉的对于教官培训时就要把卫生的重要性让教官明白,然后在后来的大一新同学的生活中才会做出榜样。
在本学期我部门运用了一个新的考核方法来进行卫生的考核,从原来的扣班级量化分细化的扣到个人量化上,更加细化的考核显现了它应有的效果,与上一学期相比,同学们更把卫生看的重要了,对于卫生的打扫也是更加的细致。
对于工作的方法,这学期的我们是更加系统化,一个巨大的难题一下是不能解决的,所以我们要一步一步,一点一点的将其解决。这学期我们就是实行了这种方法,例如:每周的卫生大扫除,这一周重点是将墙面擦出来的话,下周的重点就可以放到口香糖上,然后就是玻璃等等,这样一直循环着干,对于卫生哪有问题就及时有效的解决,比一下要求干出所有的地方,却又弄不干净更有效果。
对于一些需要马上就要干出来的问题,我认为组织一下学生会的大扫除是相当有必要的。
对于考核方面,我们部门也进行了详细细致的记录并留下了存根,相对于上学期的有划改考核的现象,这学期有了明显的提升,考核要求不能有划痕,有划痕的底稿会经过我们三位部长的核实,才能重新记录进行存档。
勤工俭学方面,在这学期开始我们开始和他们签订保证书,效果相当的明显,对于不想干或干不了的都会提前申请,而且申请也只有少数几个,没有出现过岗位无人而引起卫生没人打扫等一些问题,不过勤工俭学的工资发放太迟还是一个问题。
总体来说,本学期的卫生有一定的提高,不过有些细节方面还是会有一些问题,比如航海和西车间,我们会尽快解决这些问题,并在下一个学期将我学院卫生进一步加强和细致化。
劳卫部工作总结 篇2敬爱的各位老师、亲爱的同学们:
大家好
今天,我很荣幸能站在这里参加劳卫部部长的竞选,在此我对大家的支持表示由衷的感谢。
首先,请允许我做一下自我介绍,我叫xx,来自于信息工程
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