劳务施工合同样本 共50份
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随着社会的不断快速进步,在这个法制社会中,任何事情都需要签订合同。签订满足双方利益的合同非常重要,也是一个不可忽略的步骤。如何顺利地起草合同才能避免出错?以下仅供参考,欢迎大家做个参考。
劳务施工合同样本 篇1甲方:
乙方:
甲方现将xxx承包给乙方施工,双方本着相互配合的原则,为了把该项工程按时按质量完成施工任务,经双方商议同意签订如下合同。
乙方进场施工的人员,必须遵守国家法律法规和甲方公司的各项规章制度遵守安全文明施工的有关条文。有熟练的操作技术水平和安全意识,服从领导,听从管理人员指挥,确保工程质量达到优良标准,工程进度顺利完成。
一、工程量计算方法:
按图纸计算,按红砖的平方数量折算计算每块。
二、工程单价计算
三、付款方式:
在施工期间保持生活费用,如有特殊情况可申请借支,在甲方资金许可的情况下,可按进度支付 90%的进度款,其余工资待抹灰完成一个月内付清工资款。
四、承包范围:
该工程分卫生管理大楼和办公大楼两栋由砌砖班全部承包。
五、工程进度:
乙方承包的分项工程施工,必须根据甲方的进度计划,组织人力施工,满足施工需要和进度要求。
六、安全要求:
乙方参加施工人员,要接受项目部的安全交底和三级教育,个人防护,不得违章作业。
七、工程质量要求
1、乙方必须严格按图纸及国家现行验收规范施工。
2、砖砌体水平灰缝的饱满度不少于80%,外墙转角处严禁留直槎,其它临时间断处留直槎必须留设拉结钢筋,上下层砌体通缝不大于3皮砖窗间墙不得留通缝。
3、垂直度每一楼层不得大于5mm,表面平整度不得大于8mm,水平灰缝平直度不得大于10mm,水平灰缝厚度8~12mm,外墙上下窗口偏移不得大于20mm。
4、砌筑砂浆调制应符合配合比要求。
5、每天下班前对自己砌筑的墙体检查,不符合规范要求的立即返工纠正,保证工程质量达到优良标准。
八、施工管理要求
乙方人员遵守各项安全施工规章制度,听从现场管理人员的合理指挥安排,做好个人防护工作。接受质量技术交底,撑握操作规范及施工方法。为确保质量和施工进度,根据甲方进度安排组织足够的人员进行施工。
九、材料使用
1、拌制的砂浆严禁按配合比下料,不得多下水泥。
2、在砌筑施工过程中半砌随砌随用,不得剩余。
3、砌筑的落地砂浆班回收使用,不得留有过夜砂浆。
4、每道工序完成做到工完场清,把地面的碎砖余渣清理干净运走。
5、使用搭架
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劳务合同样本(篇1)甲方:
乙方:
甲方根据施工需要,现将_________工程的部分 工作,分包给乙方,现甲乙双方就安全管理事宜达成如下协议:
一、甲方责任
1. 甲方负责向乙方提供施工作业现场。
2. 甲方安全员有权检查乙方自制设备或施工设备(切割机、电焊机、乙炔瓶等)是否符合标准,对于不符合标准的,安全员有权制止施工。
3. 甲方对工程有监督检查职责,发现安全问题及时指出,有权对乙方所属人员进行安全教育管理,对违法规定的行为进行查处。
4. 甲方负责办理本工程的意外伤害保险。
二、 乙方责任
1. 服从甲方工作指令,非甲方安排的工作任务一律不得接受。
2. 乙方工作人员的工作年龄必须在法定的工作年龄范围内,及在18周岁以上及法定退休年龄以下,达到退休年龄的、童工、及未成年人一律严禁使用。若使用此类人员,由此发生的一切后果由乙方承担。
3. 乙方必须对所属人员进行职业健康、安全、环保、消防等方面的教育,必须服从甲方的管理,在施工期间,必须严格遵守规章制度,自觉按照安全纪律、制度法律、法规施工。不得有违法乱纪行为,否则甲方有权对其进行处罚,并有权终止协议。
4. 乙方在施工、制作过程中应严格遵守安全操作规程和安全管理规定,特种作业人员(焊工、电工等)必须持证上岗,携带特种作业许可证,以备随时接受检查,作业人员名单必须报甲方一份备案。
5. 施工前,乙方应组织所属人员召开安全生产教育会议并通知甲方委派有关人员出席会议,介绍施工中有关安全防火等规章制度及要求,乙方必须检查、督促施工人员严格遵守、认真执行。
6. 乙方在施工期间必须严格执行和遵守甲方的安全的生产防火管理的各类规定,接受甲方的监督、检查和指导。对于查出的隐患,乙方必须限期整改。
7. 在生产操作过程中的个人安全防护用品由乙方自理,乙方向甲方借用的安全帽、安
全带,工程结束后及时归还,若遗失照价赔偿,乙方应督促施工人员自觉穿戴好安全防护用品。
8. 由甲方提供的机械设备、脚手架等设备,在搭设、安装完毕提交使用前,甲方应会同乙方共同按规定验收,严禁在未经验收或验收不合格的情况投入
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施工单位劳务合同样本 篇1甲方:
乙方:
身份证号:
所在班组:
1 经协商甲、乙双方共同签定本协议,共同执行。
2 本协议期限为 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。
3 工作任务:
3.1甲方安排乙方在 岗位,从事该岗位职责范围内的工作;
3.2乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定执行;
3.3乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;
3.4因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。
4 劳动报酬
4.1甲方应按照国家有关规定,遵守按劳分配的原则,结合工作价值,根据乙方所从事的工作岗位,按时支付乙方工资。乙方的劳动报酬采用计件方式结算,按班组确定的计件工资据实发放,按月结算。乙方的各种福利、津贴、社保等费用均含在当月的劳动报酬中不再另行计发。
4.2乙方每天工作时间为8小时,超过8小时应按加班计算,加班工资由甲乙双方另行协商确定。
5 劳动纪律:
5.1乙方应严格遵守国家各项法律规定,遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度,爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。
5.2乙方违反劳动纪律,被判刑、劳教的,本合同自行解除。
6 协议的终止、变更、续签和解除:
6.1本协议期限届满时即终止,由于生产、工作需要,在双方同意条件下可续签协议,并应提前1个月办理续签协议手续。
6.2经双方协商同意,可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。
6.3甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。
6.4具有下列情况之一,乙方可以解除本协议:
6.4.1经国家有关部门确认,生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康,企业不加以改善的;
6.4.2甲方违反劳动协议或法律、行政法规,侵害乙方合法权益的。
6.5任何一方提前解除协议,均应提前15日通知对方。
7 任何一方违反本协议规定,给对方造成经济损失,应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。
8 协议如有未尽事宜,凡属国家有规定的,按有关规定执行;凡属国家没有规定的,甲乙双方可协商修订、补充。
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