耐火材厂年终工作总结

有很多人都不知道个人工作总结该怎么去写，有几篇可以借鉴的文章就可以完全不一样，那么，可以被我们拿来当参考的个人工作总结有哪些，还有哪些方面是需要我们去注意的呢？下面是小编精心收集整理，为您带来的《耐火材厂后勤年终工作总结》，仅供参考，大家一起来看看吧。

尊敬的领导和同事们：

大家好！时光荏苒，又到了一年的尾声，我代表耐火材厂后勤部门全体员工向大家汇报今年的工作总结。经过一年的努力和努力，我们在各项任务和目标的完成上取得了令人满意的成绩。在此，我将按照工作重点和具体任务的完成情况进行总结，为大家汇报。

一、综合管理方面

在综合管理方面，我们按照公司的要求，做好各项制度建设和人员培训工作。我们修订了部门管理制度，完善了各项规章制度和流程；组织了员工培训班，提升了员工的技能水平和服务意识。同时，我们也积极参与公司各项决策，并提出了一些运营管理方面的改进建议。

二、设备维护与保养

设备维护与保养是我们工作的一项重要内容，我们加大了设备的检修力度，定期进行设备的维护保养，确保设备的安全运行。同时，我们建立了设备维护档案，定期对设备进行巡检，及时发现问题并进行处理，以减少设备故障对生产造成的影响。通过以上措施，我们成功降低了故障率，提高了设备的稳定性和可靠性。

三、仓库管理

我们加强了仓库管理工作，建立了科学的库存管理制度和管理流程。通过物料清点、盘点等工作，进一步提高了库存的准确性和透明度。我们还对过期和损坏的物料进行了清理，及时处理了积压物料。这些措施不仅提高了工作效率，也降低了仓库管理成本。

四、能源管理与环保

耐火材厂作为一个重工业企业，能源管理与环保是我们重要的责任和任务。今年，我们优化了能源使用结构，降低了能源消耗。同时，我们加强了废水、废气等环境污染源的监测和管理，确保了生产过程中的环境安全。我们还组织了员工的环保培训，进一步提升了员工的环保意识，形成了良好的环境保护氛围。

五、行政支持

作为后勤部门，我们积极支持公司各项工作的开展。我们做好了办公室行政事务的处理，包括物资采购、文件管理和办公设备的维护等。我们还组织了企宣活动，包括公司文化建设和员工的团建活动，增强了员工的凝聚力和向心力。

我们全体员工在过去的一年中在各项工作任务中取得了显著的成绩。同时，我们也发现了一些问题和不足之处，主要表现为工作流程不够规范，协同配合不够紧密，需进一步

工作总结之家工作总结频道为大家整理的合金建材厂工作年终总结，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。

我厂党支部现有党员4人，是全乡参加开展保持*员先进性教育活动的4个非公有制企业之一。自xx年7月13日起，我厂严格按照上级工作部署，结合本厂工作实际，做到“五个强化”，完成规定动作，做好自选动作，采取两手抓、确保两不误的工作举措，扎扎实实开展先教活动。现将第一阶段的工作情况汇报如下： 一、强化领导，做到“四落实” 我厂领导高度重视保持*员先进性教育活动，成立了以支部书记宋运喜为组长的先进性教育活动领导小组，并下设了先进性教育活动办公室。及时制定了实施意见和方案，统筹安排，突出重点，细化学习时间和内容，在工作上做到各司其职，各尽所能，相互配合，保证集中学习不低于40个学时，集中讨论不少于4天。加大资金投入，建好了学习资料及相关文件专柜等硬件设施。对整个先进性教育活动做到了领导落实、人员落实、责任落实、经费落实，确保活动的正常开展。 二、强化宣传动员，做到“快、严” 为了“让党员迅速进入状态”，以宣传发动为突破口，形成了的良好氛围。召开动员会、专题会、集中学习会等大小会议共4次，悬挂宣传标语2条、专栏1个。 在宣传发动上一方面做到了行动上“快”，7月14日组织学习了上级先教活动动员报告会议精神，7月15日，再次召开了专题工作会议。另一方面做到要求上“严”，要求全体党员必须紧密结合全厂中心工作，抓好“三个结合”，即开展先教活动同抓党员队伍建设相结合、同解决本厂职工关注的突出问题相结合、同完成2006年产值任务相结合，真正达到“党员受教育，职工得实惠，工作创佳绩”的目的。 通过宣传发动，全厂党员深刻认识到开展先教活动的必要性和紧迫性，纷纷表示要努力工作，永葆*员的先进性。 三、强化学习，做到“四讲一讨论” 如何确保学习效果，关键在领导，基础在支部，落实在党员，从支部做起，从党员自己做起，严格要求，做到 “四个不”：集中学习、讨论不准缺席，个人记录不准代笔，心得体会不得少于3篇，个人笔记不得低于4000字。如果因工作、因病未能参加集中学习和讨论的党员，实行补课和送资料上门。扎实开展了“四讲一讨论”活动，确保党员学习落到实处。 1、领导讲。7月20日上午，乡党委书记侯中立深入我厂，亲自作了题为“*员先进性的基本内涵及当代要求”的专题报告。紧接着，又组织全厂党员收看市

工作总结之家为大家收集整理了《2013年建材厂个人年终工作总结精选》供大家参考，希望对大家有所帮助！！！

2011年新型建材厂在矿党政的正确领导下，在矿机关科室负责人和兄弟单位的支持配合下，在厂管理班子的协调配合下，严格对照《目标责任书》从严、从细抓好基础工作建设，圆满完成了矿党政交给的各项安全生产和经营销售任务。我本人通过这一年的学习、锻炼和扎扎实实的工作，在思想上、学习上以及管理能力上有了新的提高。在实际工作中，不断加强学习，提高贯彻党的路线、方针、政策的自觉性，认真贯彻落实科学发展观，积极做好节能减排综合利用工作，全力抓好煤矸石烧结砖生产销售，在行业内不断提高工作的知名度和美誉度，取得了较好的工作成绩，实现了安全生产。7月份，新型建材厂被济宁市建委授予“2011—2012年度墙改与建筑节能工作先进单位”。全邹城市建材企业仅有两家获此殊荣。回顾全年的工作，成绩与不足并存，现简要汇报如下：

一、本人在思想、学习中的收益

在政治生活上本人能认真学习党的大政方针，领会中央有关改革、发展和稳定的政策精神，突出了党的十七届四中全会精神的学习和领会，尤其是在“学习实践科学发展观”活动中，对科学发展观的认识水准得到明显提高。如结合原料车间针对破碎车间大倾角皮带使用时间过长，工作过程中漏料严重的实际，经矿领导同意，由我单位牵头，运搬工区、机电工区配合，于8月3日、20日连续两次对大倾角皮带进行突击更换。更换大倾角皮带是我矿第一次接触的特殊施工，在三家单位机电维修工18人的齐心协力配合下，历时9小时安全顺利完成施工任务。突出实践应对危机措施和科学发展水平逐步提高。针对经济大环境，在克服制约我厂经营发展难题方面，坚持召开月度经营分析会，分别于3月、7月份调整机口生产批量的“七分头”，通过调整产品，保证了生产工作正常生产，确保了货场存货适中，满足了客户的不同需求。在切实抓好全盘工作的同时，积极协调厂各级管理人员，使全厂的安全生产、销售经营和地企关系协调等工作得到持续稳步提高。工作中，能主动与新的党政领导班子反应工作开展情况，遇见问题能积极与矿党政分管领导和厂管理班子商议，力争工作上台阶，管理上水平。在自己分管的范围内尽量抓好每一个环节，做到了“闭环”管理。本人能保持在思想和行动上与矿党政同步，在做好安全生产工作的同时，把矿区的稳定工作当作重要的工作来抓。本人始终牢记“两个务必”，认真