纳新方案

今天工作总结之家特别精心为大家准备了一篇相当精彩的“纳新方案”文章。难以想象的是，如果没有执行方案来支持重要事项，按照公司对工作目标的要求，就很难取得成功。因此，在实施之前，我们必须提前制定活动方案，而这个方案一般需要上级或主管领导的批准方可进行。请大家细细品味本文的内容，同时别忘了将它收藏起来！

纳新方案 篇1

西安建筑科技大学

草堂校区 书 院 学 生 会 纳 新 方 案

一、活动宗旨：

在大学校园里，学生组织不仅仅是一条维系老师与同学们之间的纽带，它更象征着理想、青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我管理与自我约束的今天，学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了更好的建设这支耀眼、荣光的团学干部队伍。为了保证校学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。推进“书院-学院-学科制”建设，我校草堂校区于今年开始以南山与子午书院两书院为基石，筹建两书院学生会。

二、活动时间：2014年xx月

三、活动地点：西安建筑科技大学草堂校区

四、活动对象：以2013、2014级学生为主

五、活动形式与要求

凡是西安建筑科技大学草堂校区在校2013、2014级学生均可报名参加团委、学生会各部门的纳新活动。以自愿报名的方式为主，通过笔试试用、面试筛选选拔等阶段的方式，公开的选拔优秀的团委、学生会学生干部。主要要求思想进步、工作积极肯干、责任心强。原则上，学习成绩优良；德育测评优秀。学生党员予以优先考虑，同时担任团支部、班级干部者优先。(按照体制来说，学生组织目前分为校—院—班三级，班长或团支书不应在校级组织双重任职，会造成管理冲突)

六、活动宣传：

传单宣传：印刷宣传单，报名表。到食堂、景观大道、活动现场、宿舍等处分发，内容包括草堂校区学生会整体的宣传和此次纳新活动的宣传。

横幅宣传：宣传期间，活动横幅三条挂于排球场、乒乓球场、篮球场等，后转至活动现场。

海报宣传：活动海报（a2）十三张分别张贴在宿舍楼下的宣传栏及超市门前（生动的手绘海报优先）

展板宣传：配合宣传海报摆放在食堂东侧人流密集处，紧密结合纳新进度及时反应纳新情况，为本次纳新宣传造势。

媒体宣传：新闻媒体贯穿整个活动的始终。通过校报、团学网站“阳光下的

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为了能够全力以赴，为公司创造最大效益，我们要沉下心来，好好梳理一下工作计划。制订出具体的计划，可以提示到了某阶段要做哪些工作。你知道怎么写具体的工作计划内容吗？下面是小编为你精心整理的“纳新方案(精选八篇)”，还请多多关注我们网站！

纳新方案 篇1

随着学校的开学，各种社团也开始进入新一轮的纳新季。如何吸引更多的新生来参加社团，是每个社团都需要面对的问题。本文将从社团纳新的目的、策划、实施等方面，为大家提供一些解决方案和建议。

一、社团纳新的目的

社团纳新不仅仅是为了吸引新生加入社团，更是为了让更多的同学了解和认识社团，以及提高社团的影响力和凝聚力。因此，在策划社团纳新活动时，一定要明确社团纳新的目的，以便针对性地制定活动方案。

二、社团纳新的策划

1.明确定位

社团应该明确社团的定位和特点，以便吸引更多的符合条件的新生。比如，若社团是一个文艺类社团，那么可以在校园内进行一些小型演出或者文艺表演活动，吸引同学们前来参观，并且进行现场纳新。

2.活动策划

社团应该针对自己的特点和目标，精心策划社团纳新活动。比如可以选择宣传册的形式进行，宣传册可以在校内进行免费派发，或者将其放在学生社区网站上，让学生在网上自主查看和下载，宣传册内容应该包括社团的成立宗旨、历史、活动、组织结构和担任职务的同学介绍等。此外，社团也可以选择一些具备趣味性的小游戏或者互动，吸引同学们前来参与，并在互动的过程中介绍有关社团的相关信息。

3.宣传渠道

社团如何宣传自己的活动，也是关键所在。社团可以通过传统宣传方式和新媒体宣传方式相结合，进行活动宣传。在传统媒体方面，社团可以将海报、宣传册、活动日历等放在宿舍、食堂、教室等显眼的地方，同时也可以利用电子邮件、短信等途径发送社团宣传信息。在新媒体宣传方面，社团可以利用微信、微博等社交媒体平台进行宣传，并通过直播、短视频等互动方式吸引同学们关注。

三、社团纳新的实施

1.对新生进行挑选

社团要对新生进行挑选，选择能够符合社团定位、目的和目标的同学加入。在进行面对面洽谈时，社团可以利用一些问题来了解新生的爱好、特长、参加社团的意愿等，从而较好地了解新生，一旦确定新生合适的话，应当让他们积极参与社团活动。

2.活动的执行

参与社团纳新的新生应该有机会积极参与到社团的活动中，不断提供建议、并完善社团现有的活动。在确定活动后，社团要注意活动的执行，活动的精神不仅

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随着社团纳新即将到来，我们要开始筹划本次社团纳新的方案了。活动方案可以防止不可抗因素破坏活动，所以，就算花的时间比较久，也要学好活动方案！你的认知中社团纳新方案也是这样的吗？为了让您在使用时更加简单方便，下面是工作总结之家小编整理的“社团纳新优秀活动方案”，希望对您的工作和生活有所帮助。

社团纳新优秀活动方案(篇一)

为了锻炼我校大学生口才，提高我校大学生综合素质，迎合时代的潮流，继承优秀教育传统，让有辩论能力的同学发挥自己的优势!实现个人的价值!现今在系里展开招新!

一、招新对象：

x届商贸系全体新生

二、招新时间：

x年9月26号

三、招新流程

1.在系内各班逐个展开大力宣传【海报+人员】，同时在各个饭堂设立报名点

报名截至日期：x年9月27号

2.第一轮面试：

时间：9月26，27号中午12：:00~2:30

下午6：00~10:30

地点：教学楼406，教学楼407{等候室由三人负责看管}

流程：

1、自我介绍【自带简历，贴上相片】

2.、抽选题目、对题目进行解说阐述

3、提问：可要求两人互相提问，提问问题可针对以上自由辩论题目，也可自由提问。但前提不可针对人身攻击。或者考官针对具体情境做提问。

考察标准;着装外表与态度、表达能力、反应能力、理解能力

注明：时间限制不绝对，考官可根据具体情形弹性控制。通过人数不限，视情况而定

4、第二轮面试

面试时间;待定

流程;小组分配，小型辩论赛【细节再商讨】

5、实战辩论赛

面试时间;待定

流程：提前3-5天通知辩论题目。按正规赛方式进行比赛。

社团纳新优秀活动方案(篇二)

经过校学生课外活动指导中心社团文体部的同意，本学期x大学杨式太极拳协会招新。

时间为x月x日——x月x日，地点在三角地。本次招新工作较为重要，一方面是协会惯常行为，一方面可以通过招新宣传我们协会，让北大人了解在物欲横流的时代还有这么一群人对中华优秀传统文化的执著传承，同时将太极理念、养生保健常识介绍给我们的老师和同学，既可以丰富校园文化的内容，同时又是实实在在地为北大师生的健康加分。师父多次就招新活动提出意见和建议，他认为本次招新至关重要，对启动太极事业影响深远。经过和同门的商议，特别是征求全胜前前会长、旷桂超前会长的意见，初步制定以下招新安排：

以上义工在当天的职责：

1、搬桌子，挂横幅，发传单，解答疑问;

2、新会员资料登记，收取会费5

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