石油安全生产演讲稿

当我们初次接触上台演讲的时候。演讲稿需要根据不同的场合不同的听众和不同的目的进行调整，好的演讲稿需要结构清晰，重点突出，以帮助听众更好地掌握演讲内容，你是否知道主题演讲稿怎么写才能让人眼前一亮呢？我们以您的需求为出发点呈现了这份有价值的“石油安全生产演讲稿”，愿本文为您提供有用的参考。

尊敬的各位领导、同事们：

大家好！我来自中国石化xx分公司。今天，我的话题是生活！生命！安全！安全！

大家都知道，7月23日，两辆火车在温州境内碰撞，就在短短一瞬间，几十个活蹦乱跳的生命瞬间消逝在美好的世界，多少个美满温馨的家庭，瞬间变得残缺不全？！多少母亲失去了孩子？有多少孩子失去了父亲，又有多少妻子失去了丈夫？

如果，调度员可以小心一点，如果每个过程都能按照安全标准工作，如果！如果！········太多的“假如”，都能避免悲剧的发生，让更多孩子继续享受家庭的温馨；然而，残酷的现实不给“假如”的机会，冷酷无情的事故一旦发生，就不给人重生的希望!

留下的只有肝肠寸断、悲痛欲绝的哭声和对生命的思索！生命！生命！

安全！安全！密不可分！

现实生活中，无数触目惊心的事故告诉人们：勿忘安全，珍爱生命，把“被动接受安全管理”变为“主动我要安全”，自觉提高个人安全意识非常重要。

我国石化公司、加油站、油库遍布城市人口稠密地区和广大农村地区，火灾可能造成难以想象的灾难；装卸、加油操作不慎，可能造成重大安全隐患。增强每个人的安全意识，主动执行安全操作规范，认真学习安全知识提高安全操作技能，不但是对国家财产的安全负责，也是对客户、过往行人和油库油站周围的居民负责，还是对公司良好的企业形象负责，更是对自身家庭和个人生命负责！在孩子们眼里，父母是伟大的；因为他们能用坚实的双肩挑起全家的重担，能用宽厚的胸怀使她们幼小的心灵免遭一丝丝的伤害，他们可以为父母顶天立地，也可以为妻儿遮风挡雨。

在老人眼里，孩子是可爱的，因为他们能用一份孝心为年迈寂寞的老人带来精神慰藉，为人子女，他们可以承担赡养老人的重任。然而，现实生活中一桩桩不幸的安全事故使多少幸福的家庭面临崩溃，又有多少孤独的孩子遭受难以言传的心灵创伤。事故，给**者家庭带来的不幸是无法弥补的，对于那些重伤致残者来说，事故所带来的还有终生的悔恨和难言的苦涩。

珍爱生命，勿忘安全，可以让父母笑逐颜开，让亲人无牵无挂，让我们的生活阳

各位领导、各位评委、来宾们、朋友们：大家好！ 很荣幸我能有这样的机会参加今天的演讲会。我叫dqk，是****的一名员工，***战线上的一名老新兵。我的演讲题目是“安全伴我同行”。 在这人海如潮滚滚红尘的现实社会中，请问您最需要什么？是金钱美女，还是功名利禄？如果让我来回答，我就说：我最需要的是安全！ “孩子，绕过前面的石子。”这是母亲在我蹒跚学步时的指点。“当心路上的汽车啊！”这是父亲在我飞车上学时身后的叮咛。“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”这是现在，我和同事们每天上班时恪守的信念，在人生的旅途上，安全伴我同行！的确，在我们离开母亲的搀扶，摇摇晃晃地行走在人生道路上以后，我们一直依赖着“安全”这个拐杖，没有它，我们可能会摔跤，可能走不过风风雨雨，更不可能到达人生辉煌的顶峰。 “安全”对于我是重要的，对于**员工，它的意义,在于生产装置的稳定运行；在于千家万户的幸福与欢乐；更在于国家财产的安危！不讲安全，哪怕是轻轻的一碰就能使“高温高压、易燃易爆”的炼油装置,怒火爆发；不懂安全，哪怕是小小的一只工具包,就能中断供电系统的正常运行；不要安全，哪怕只是小小的一个意念,就能让操作中的生命处于危险。正是“安全”保持着**行业高速、迅猛的发展态势，也正是“安全”让我们**不断的走向发展壮大。 安全知识的贫乏,安全意识的淡薄总是能让我们看到听到一幕幕血的教训：20xx年5月，中原油田钻井作业一次死亡3人；6月，洛阳**345吨吸附剂失活，经济损失巨大；7月，安庆**一名接缆人员溺水窒息死亡；8月，南化石灰员工灼烫死亡一人……这些惨剧，无一不是违章作业，违章指挥，违反劳动纪律造成的！ “前车之鉴，后事之师”，安全工作只有起点，没有终点。从事**行业的我们，如果没有“安全第一”的意识，那么，不仅没有“安、稳、长、满、优”的可能，而且还是失职，是对企业和员工的不负责任，甚至是犯罪。安全和良好的秩序,是我们**企业保证国家整体发展、人民生活水平不断提高的最集中的体现，这也是我们为企业服务,最基本的要求。听不进安全第一的劝告,是耳朵的幼稚；不懂得防范为重，责任重于泰山的人是心灵的幼稚；不深入一线,排除各种安全隐患，还他人以安全则是行为的幼稚。 有这样一个问题一直在我脑海里萦回：是什么力量使****员工连续5年实现“人身事故为零、设备操作事故为零、火灾爆炸事故为零”以后，又在20

本页是工作总结之家最新发布的《中石油安全生产总结》的详细范文参考文章，感觉很有用处，希望大家能有所收获。

2013年安全生产工作总结

夯实双基管理 深化责任落实 提升安全绩效

为实现“型钢做强”提供安全保障

(2013年11月 20 日)

同志们：

这次会议的主要议题是：总结我厂2013年安全生产工作。分析当前面临的新形势，部署2014年的安全工作，签定2014年度安全生产绩效考核责任书。进一步动员全厂，统一思想，创新提升，为全面实现2014年各项任务目标提供安全保障。根据厂安委会研究的意见，主要讲三个方面的问题：

一、2013年安全生产工作回顾

2013 年，在的正确领导下，在安全生产部等专业部门的指导、帮助下，我厂全体员工团结一致，认真贯彻“金三角”安全管理理念，围绕“112360”的管理思路，以“安全生产基层基础年”为工作主线，以落实安全责任为核心；以提高执行力为切入点；进一步强化双基管理，深化实施安全卓越绩效管理、职业健康安全管理体系、安全绩效激励机制、六级督察、五个一活动、员工不安全行为积分管理办法等六项型钢特色安全管理措施，保持了职业健康安全管理体系的有效运行。总结2013年度安全工作，主要包括以下六个方面：

（一）“安全生产基层基础年”活动绩效明显

按照“安全生产基层基础年”活动安排，全年开展了四次集中行动：根据每季度的生产特点及安全形势开展了“三查”活动、“安全月生产”

活动、“三对照，三检查”活动、“强双基、查隐患、抓落实、保平安”百日安全无事故竞赛活动和专业工器具检查、安全用电专项检查、“冬、夏季四防”检查等活动。通过四次集中行动，总计排查治理各类隐患559项，提高了现场本质安全化水平。

（二）创新管理，提升本质安全化管理水平

创新活动载体。2013年在全厂开展了“夯实安全基础、落实安全责任、提高执行力、追求卓越绩效”主题活动。活动紧紧围绕 “112360”，以现场管理为突破点，以班组标准化作业为抓手，不断提高全员安全意识和班组安全自主管理能力，持续提升安全管理绩效。

创新管理方式。针对年修、定修、节假日、长时间停机、高风险项目等特殊时段，制定了《安全管理控制模型》,为非正常生产或特殊时段提供了安全保障。编写了《安全应知应会教材》，为今后的安全培训教育奠定了坚实的基础。

创新隐患整改机制。建立了立项、评估、审批、整改、验