书记党建工作述职报告

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一年来，作为党组书记，我切实履行基层党建工作第一责任人责任，坚持把党建工作摆在突出位置，作为一切工作的前提和保障，突出政治引领，坚持围绕中心，着力建强队伍，认真履职尽责，推动各项党建工作落实见效，现将履职情况报告如下：

一、履职情况。

（一）聚焦党建工作使命任务，突出政治引领，狠抓政治建设。坚持把政治建设作为首要任务，围绕政治引领，在理论武装上下功夫。一是扎实开展党史学习教育。紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目标，把党史学习教育学习作为全年的重要政治工作，先后组织集体学习x次，开展专题党课x次，大幅提升了干部职工对百年党史的把握能力。二是常态开展理论学习。积极推进学习型党组织建设，坚持每周一以党组理论学习中心组、专题学习等形式，充分利用学习强国、法宣在线等平台以及万名党员进党校等时机，深入学习党的理论方针路线政策，确保把准政治方向，站稳政治立场，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

（二）聚焦金融服务xxx经济社会跨越发展，坚持围绕中心，狠抓工作落实。紧紧围绕金融服务xxx经济社会发展这个中心，注重发挥党组战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，充分发挥党建工作威力。一年来，我们以市委重点工作为切入点，以党建引领促业务发展，紧盯存贷款增长xx%的目标任务，狠抓协调服务落实，补齐金融服务短板，切实提高金融服务地方经济发展质效。为全市经济社会发展提供了强劲的金融支撑，金融服务地方经济社会的效率明显提升。

支部在研究对策、解决问题中凝聚了意志、筑牢了堡垒。

（四）聚焦营造良好政治生态，强化正风肃纪，加强党风廉政建设。一是严肃党内政治生活。我坚持模范带头，以身作则，过好双重组织生活。一年来，党组班子成员主动全程参加党组、支部组织的各类活动30余场次50余人次，讲党课4次。二是大力肃清流毒影响。针对xx案认真开展警示教育，组织集中学习研讨，抓好“以案促改”，讲好廉政党课。坚持问题导向，坚决划清界限，及时纠偏整改，确保全面彻底肃清xxx流毒

认真落实党支部班子成员抓党建的工作责任，健全工作载体，积极开展党建活动。一是明确责任，支部成员明确分工，各负其责。支部书记为党建工作第一责任人，其他成员根据分工抓好职责范围内的党建工作，使每个成员都有自己的“党建责任地”，并严格按照局党组党建工作总体规划和今年党建工作安排认真抓好落实。二是按照市级机关党工委的统一部署，及时完成了换届选举，并上报上级党委通过，推进党建工作的全面开展。三是认真落实新“三会一课”、党务公开、党员民主评议以及“党员承诺、践诺、评诺”等制度。组织支部党员开展集中学习活动6场次，为提高党员干部的思想水平和业务素质提供了较好的平台。

今年2月份以来，全市启动了党的群众路线教育实践活动。本人当选支部书记后，围绕“为民、务实、清廉”主题，落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，要求全体党员全员参与，扎实推进各项工作，保证活动有力有序开展。一是强化责任意识，精心组织谋划，营造活动开展良好氛围。制定了活动实施方案及各工作环节的工作安排计划，保证教育实践活动扎实有序推进。二是推进学习教育。组织党员观看了《焦裕禄》、《郭明义》、《俄罗斯人在诉说》等教育资料;邀请检察院职务犯罪预防科李平同志做了专题讲座;发放了《论群众路线重要论述摘编》等学习资料;在网页专栏设置了专门的学习区，通过微信推送了一批学习内容。三是认真落实整改。本人牵头起草了党支部对照检查材料，认真剖析了党支部工作中存在的“党建基础工作不够扎实”、在“四风”方面要求不够严格等问题，并听取了在职党员代表、离退休党员代表的意见建议，经过反复修改后，在组织生活会上进行了汇报，接受了全体党员评议，进一步明确了整改方向。从加强党性修养、夯实党建基础工作、凝聚干事创业的合力、营造风清气正的良好氛围等四个方面进行了整改，确保整改落实到位。

3、探索创新党建活动形式。成立科技局党建工作微信平台。通过微信平台，定期向党员干部推送各类学习资料。以不受时空限制的新平台、新载体，进一步密切党员联系，进一步增强党员干部的组织归属感和凝聚力。目前累计推送各类学习资料20多篇。同时，我们坚持每月有党员活动，结合群众路线教育实践、党员冬训等活动，开展了“一把手”专题党课活动，组织部分党员赴沙家浜重温入党誓词等一系列活动。组织党员青年干部开展学雷锋活动，为社区居民送去科技书籍和知识，受到

街道党（工）委抓基层。

党建。

工作情况汇报，约谈区四大家党员班子成员和党组织书记等方式，推动了党建工作任务落实。三是抓考核。坚持基层党建工作“月安排、季督查”，推行“千分制”目标责任制考核，提升了党建工作科学化水平。

一是推进“富民型”农村党建。以产业富民为重点，选派56名优秀年轻干部担任“村官”，新培育致富产业12个，组建产业协会37个，创建“三争一促”示范村9个，全区农民人均纯收入达到1.3万余元。二是打造“服务型”社区党建。通过深入开展双联行动，推行大工委协调、网格化管理等，打造了民情气象站、绿色服务通道等服务品牌，xx余名在职党员参加志愿帮扶，实施联扶项目91个，60余名鳏寡孤独残等特殊群体入驻互助老人幸福院、日间照料中心，全区困难户累计减少49%。三是建设“效能型”机关党建。在着力整治慵懒散慢拖等不正之风上，坚持抓落实、抓执行，先后处理违反作风规定干部28名，效能问责72名。

万元，新改扩建8个乡镇街道民生服务大厅和28个村社区办公阵地，建成了覆盖全区的三级为民服务体系。二是强化制度保障。细化完善基层党建制度13项，加大“四议两公开”、“四签两审”等制度落实力度，整顿软弱涣散基层党组织13个，党建工作的制度约束力进一步加强。三是强化纪律保障。全面落实中央和省市委改进作风规定，重点查处损害群众利益、发生在群众身边的违法违纪案件9件，营造了良好的干事创业环境。

一是精力投入不够平衡，抓经济发展投入精力多，抓党建相对较少，党建工作还存在硬件强、软件弱的现象。二是调查研究不够深入，对基层党建工作中出现的党建氛围不够浓、村集体经济“空壳化”、个别xx教争夺阵地等问题有“头痛医头、脚疼医脚”的现象。三是服务群众能力不强，对抓服务型党建聚焦不到位，联系服务群众“最后一公里”还没有完全打通。究其原因：一是履职尽责不够全面，落实主体责任上有不深不细不严的地方，层层传导压力不够，抓党建工作还存在“上热下冷”、层层递减现象，以致出现个别干部违纪违法问题。二是执行推进不够彻底，没有始终以“钉钉子”的精神狠抓落实，有些制度执行不够彻底，一些村集体经济“空壳”村的产业培育推进不快。三是工作创新不够积极，工作思路不宽，特色亮点挖掘提升不够。

基层党建特色亮点工作，及时解决工作中出现的新情况新问题。145”党建工作整体品牌化建设。加大区财政对基层基础保