血透室年度工作总结

在过去的一年里，血透室团队努力工作，取得了令人瞩目的成绩。通过团结协作、积极进取的精神，我们提供了优质的服务，确保病人血液透析治疗的安全和效果。感谢团队的辛勤付出，希望我们能够在新的一年里继续追求卓越，为病人的健康贡献更多。下面是小编带来的“2023年血透室年终工作总结(精选6篇)”，欢迎阅读！

尊敬的领导、同事们：

大家好！在即将结束的2023年，血透室全体员工团结一心，共同努力，在各项工作中取得了一系列重要成果。在此，我代表血透室全体员工，向领导、同事们汇报2023年的工作情况，并对过去一年的工作进行总结。

一、工作概况

2023年，血透室严格按照医院制定的工作计划和标准，全面贯彻落实各项工作要求，积极开展血透服务工作。共开展血液透析治疗3014例次，手段正确率达到97.5%，血透患者满意度提升至95%，较去年同期有显著提高。

二、工作亮点

2023年，血透室在工作中取得了一些亮点和突破，主要表现在以下几个方面：

1. 强化内部管理：加强对员工的培训和管理，定期组织技术交流会和业务培训，提升员工的专业技能和服务水平。通过有效的人员调配和资源优化，成功完成每一次血液透析治疗，确保患者安全。

2. 优化服务流程：结合患者的特点和需求，对血透服务流程进行优化，缩短患者等待时间、提高办事效率。在服务中注重沟通和关怀，确保患者心理安慰和舒适感，提高血透室的整体服务质量。

3. 强化质量控制：严格执行血透室质量管理制度，建立科学的质量评价体系，定期开展质控评估，及时发现和解决存在的问题。通过质量管理的有效实施，确保血液透析治疗达到预期效果，最大限度地降低并发症发生率。

三、存在问题

然而，我们也要清醒地认识到，在工作过程中仍存在一些问题和不足之处：

1. 人员培训不足：由于血透室专业技术要求较高，员工技能的不断更新和提升是必要的。在2023年，由于各种原因，员工的培训时间和机会相对有限，导致一些员工的专业知识和技能存在欠缺。

2. 工作效率待提高：虽然我们在流程优化方面取得了一定的成果，但仍然存在一些环节的效率不高的问题。下一步，我们将进一步精简和优化工作流程，提高工作效率，以更好地满足患者的需求。

3. 科学研究力度不够：血透室是一个重要的科研平台，但在2023年，我们的科研工作相对薄弱。在未来的工作中

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xx年里，血液透析科全体护理人员在院领导及护理部的正确领导以及全体科员的密切配合下，克服人员少，工作量繁重的重重困难，针对年初制定的目标计划，狠抓落实，认真实施，严格执行吉林省血液透析基本操作规程，坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，为患者提供优质、安全有序的护理服务。以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。较圆满的完成了年初制定的各项工作任务，得到领导和病人的肯定与好评，现将全年护理工作总结汇报如下：

一、健全制度，认真落实各项工作制度，确保医疗护理安全。

1.认真组织学习护理部年初重新制定的各级护理人员的职责，各类岗位责任制和护理工作制度，并落实到实际工作中。

2.结合二甲等级复合评审细则要求及血液净化室建立及资格认定要求，制定质量管理标准和严密的工作计划，完善龙井市人民医院血液透析室各项规章制度、技术操作规范、各种突发事件应急预案、护理紧急风险预案、透析患者饮食及护理等相关文件，按省血液净化中心下发的血液透析规范操作流程规范了各项操作，对血液透析实行全程医疗质量管理。

3.坚持查对制度，各项护理操作严格进行三查七对，强化执行医嘱的准确性，上机时双人核对医嘱和设置的各项参数指标，确保透析质量和病人安全，并保证全年无护理差错、事故发生。

二、加强学习，重视提高护士整体素质，优化护理队伍1.加强业务理论学习和技术操作培训：按年初业务理论学习和操作培训计划，组织护理人员每周二次业务学习并做好学习笔记，参加护理部组织的操作培训和考核，保证各项成绩达标。

2.加强相关知识学习，不断提高血液净化专业技术水平，以全国xx版血液净化操作规程作为工作指南，吉林省血液净化中心下发的血液透析规范操作流程规范各项操作，严格贯彻医院感染管理办法，消毒管理办法加强消毒隔离管理，确保患者透析质量和治疗安全。

3.更新专业理论知识，提高专科护理技术水平，认真学习和领会二甲等级复核评审检查

20xx年血透室遵循医院的整体成长计划和要求，进一步深化以患者为中心的办事理念，继承完善优质护理，深化护理革新，全面履行护理职责，增强护理内涵扶植，进步专科护理程度，尽力拓展延伸办事。同时，依据护理部精神，以患者平安为目标，开展风险治理，保障医疗护理平安，改良患者就医体验，匆匆进医患协调。一年来，在院领导、科主任、护理部及科护士长的领导、关切和支持下，在全科医护人员的配合尽力下，较好地完成了所承担的各项临床工作任务，全年无毛病事故和不良变乱发生。

现将年度护理如下：

一、临床工作业务量逐步上升

20xx年血透室的各项治疗业务量赓续增加，透析患者数、透析例次数及各种血液净化治疗的工作量较20xx年同期均有大幅度的晋升，增长率为7.7%(图1)。尤其是血液透析滤过(hdf)、血液灌流(hp)和继续性血液净化(crrt)治疗的患者均有了显著的增加，给科室日常工作和护士人力都带来很大的压力，但同时也满足了患者的治疗必要，进步了患者的治疗后果。通过全科人员的齐心协力和通力协作，顺利完成了无数次的急危重症患者的救治任务，圆满落实了每月的护理工作。目前开放透析机械28台，收治门诊维持性血液透析患者120余例，每日运转3个班次，随着夜间第三班透析患者人数赓续增加，往后将会开放更多床位以满足患者的治疗需求。但同时，需做好医护人力配备和岗位培训，包管护患配比，满足临床必要，避免不良变乱。

二、落实护理核心制度及质量指标，推进质量持续改进

依照护理部要求肯定了本科室的专科护理敏感质量指标，包括血透患者透析导管沾染发生率和穿刺处渗血发生率，持续进行数据监测，并积极落实数据汇总、阐发及相应整改步伐的落实，取得优越成效(图2、图3)。积极开展品管圈(qcc)运动，完成了主题为低落透析中急性并发症的发生率的质量改进项目，落实了项目的实施与评价，订定和完善了3个标准化作业书，包括血液透析患者康健教导路径表、血液透析监测和护理流程图、血液透析中常见并发症紧急处置惩罚流程。该项目取得了满意的后果，达到了预期目标，明显进步了患者的治疗后果和护理人员的综合素质，且研究成果参加了学术会议的交流。

依据护理部要求完成了20xx年本科室护理质控标准的修订，积极介入及开展护理部新制度的培训工作，并将本科室的工作重点进行了分化、细化和落实，科室护理质量节制小组按期监测各项护理质量指标，进行持续质量改进，做到周周监控