驻校教官工作总结汇报 共49份
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在过去的一学期里,作为驻校教官,全心全意地投入到学校的教育工作中。通过不懈的努力和耐心的指导,我与同学们建立了深厚的友谊和信任。在这份个人工作总结中,我将回顾自己在教学和管理上的成果和不足,希望能够不断提升自我,更好地为学生服务。下面是小编带来的“驻校教官个人工作总结(精选6篇)”,欢迎阅读!
驻校教官个人工作总结(一)一、工作内容:
作为驻校教官,我负责负责学校军事训练、学生军事教育和日常管理工作。具体包括组织学生进行军事训练,制定学生军事教育计划并落实执行,协助学校管理处处理学生纪律问题,参与学校安全稳定工作等方面工作。
二、工作成绩:
1. 参与学校军事训练工作,取得了显著成效,学生在体能和军事素质方面得到了显著提升;
2. 制定了学生军事教育计划,圆满完成了学生军事教育工作,全面提高了学生的爱国主义精神和军事素质;
3. 积极协助学校管理处处理学生纪律问题,做到了纪律管理宽严相济,赢得了学生和家长的广泛好评;
4. 参与学校安全稳定工作,有效提升了学校整体安全保卫水平,为学校的和谐稳定做出了贡献。
三、工作感悟:
在这一年的驻校教官生涯中,我深深感受到了对教育事业的责任和使命感,也更加坚定了自己的教育理想和信念。在今后的工作中,我将继续努力,不断提升自己的专业水平和管理能力,为学校的发展和学生的成长贡献自己的力量。
总的来说,作为一名驻校教官,我将继续努力,不断学习进步,为学校教育事业的发展贡献自己的力量。愿我们一起为教育事业的繁荣而努力奋斗!
驻校教官个人工作总结(二)一、工作回顾
作为驻校教官,我在过去一年的工作中,认真贯彻执行学校的教育方针,全力以赴为学生提供全方位的教育服务。通过个人努力和团队合作,取得了一定的成绩。
二、教学工作
1. 积极参与学校的教学活动,认真备课,组织学生进行集体学习和个性化指导。
2. 针对学生不同的学习特点和需求,调整教学方法,提高教学效果。
3. 注重培养学生的创新意识和实践能力,鼓励他们参加各种学科竞赛和科技活动。
三、学生管理
1. 与学生建立良好的师生关系,关心他们的成长和生活,帮助他们解决学习和生活中遇到的问题。
2. 主持班会和心理辅导,关注学生的心理健康,帮助他们树立正确的人生观和价值观。
3. 参与学生事务管理,严格执行学校的纪律要求,教育学生做合格的公民
查看更多>>一段时间的工作即将进入尾声,那么在这段时间的工作里,你应该懂得了很多道理吧,那么你知道关于军训教官的工作总结应该怎样去写吗?以下是由工作总结之家小编为大家整理的驻校教官个人工作总结 ,仅供参考,欢迎大家阅读。
驻校教官个人工作总结(一)尊敬的各位领导:
您们好!转眼间一个学期的工作即将进入尾声,在这说长不长说短不短的几个月中,我教官队在*校和学校领导的关心、支持下,基本上各项活动都进展顺利。现具体总结如下:
一、总结本学期工作:
1、自我教官队进驻二中以来,我队严格执行、落实了学校的各项规章制度与条令条例。所有教官按时上岗到岗,不无故离岗早退,不打骂体罚或变相体罚学生。但期间也出现了一些教官与学生发生争执,通过与学校沟通都得到了很好的处理。
2、为给学生们营造一个良好的休息环境,我队对学生宿舍的内务设施进行了统一规范。通过统一规范学生宿舍的内务环境卫生有了非常大的改变。
3、为使学生在学习时保持良好的精神面貌,我队进一步的规范了学生的作息制度和就寝制度,让大多数的学生在宿舍得到了很好的休息。
4、因小部分学生纪律意识淡薄同时为了方便管理,我队对学生在校期间进行了纪律整顿和条令条例学习。在进行了纪律整顿跟条令条例学习之后,学生们的纪律观念有了明显的变化。
5、在开展工作的过程中,我们每周日召开一次教官例会,并在每周一召开楼层长、宿舍长会议,具体针对各楼层各宿舍出现的纪律、内务方面的问题与现象进行讨论,共同研究解决与处理并制定具体方案和措施。在本学期的所有住宿生纪律中,取得了不错的成绩,体现了我们同学和教官的配合。经过这次的总结,
我会在今后的工作中做的更好。
以上是本学期教官队的总体工作情况,当然每项工作的顺利开展都离不开各个教官的互相配合,无论是从过程还是结果来看,我们都有所收获。但也存有诸多不足:
二、总结本学期工作中的不足:
1、 现在的中学生他们的思想和追求的生活都随社会而改变,我们教官的工作也要随着学生的改变而改变,努力提高对学生管理要求和自身素质。
2 、下步要在学生的行为上和思想上都要是加强教育和引导,要树立自身的良好形象,培养学生的学习兴趣,要以*人的作风感染每一位学生。
3 、在管理的工作上要杜绝一切的粗暴行为,控制好自己的情绪,避免给*校和学校带来任何不良负面影响。
4 、在安
查看更多>>工作总结之家工作总结频道为大家整理的2014年村官驻村工作总结报告,供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。
有人说,农村工作就是群众工作,到了农村工作快一年了,虽然说看了许多书记、主任处理各种各样的群众纠纷、矛盾。但是自己还没有真正独立处理过村民之间的纠纷。 刚进村的时候,面对百姓们层不多穷、各式各样的需求,我根本无从下手,而村里其他学历都没有我高的干部们,他们处理起来却是那么得心应手,简单而且管用,当时我就意识到这种艺术就是我到基层来所要学习的精髓之所在。通过一年的工作实践,也亲眼目睹了不少了群众事件,对于他们处理各类事件,我有几下几点体会:
1、要善于拉近与村民的关系。有的群众到村里来都是气势汹汹的,他们憋了一肚子的怒火准备到村里来爆发;有的村民到村里来寻求帮助,但是他们总不愿意把实情告诉我们……面对不同百姓不同的情况,村委会干部们总有办法应付。总的一点,看到有村民到村委会来,他们总能用一两句话来拉近与村民的关系,让村民感觉不是在跟干部说话,而是在跟自己的亲戚闲聊,这样才能听到村民的真心话。
2、个人人格魅力在群众工作中尤为重要。我到村里工作了几个月就发现,为什么村民到村里来总是固定的找那么几个人,看到自己要找到人不在,宁愿坐在办公室等或者明天再来都不愿找其他人,现在我才知道这就是人格魅力的缘故啊。一辈子都在农村工作、生活的村民,都有自己信赖的村干部,他们在以往一些事务的交往中加深了感情,他们之间的交流是推心置腹的。我感觉在农村工作,如果没有人信任我们,不管我们的学历有多高,不管我们服务农民的热情有多深,在农村还是很难大有作为的,因为我们缺乏群众基础,因此,多与群众交流、多为群众办实事、让群众信任我们是我们的当务之急。
3、密切注意与周围同事的配合。众所周知,拆迁工作千头万绪,特别是像我们这种拆迁任务重大村。有的村民想要拆迁,经常到村里来打探拆迁的情况,这就需要同周围同事的配合来动摇他们。今年,我村的拆迁情况非常可观,我总结了一下,村干部们配合的非常好,黑白两个角色都有人唱,在几次闲聊下来,村民们就动心了。总之,他们的工作总能让村民们高兴而拆,满意而拆,拆完了还十分感激村委会的帮助。
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