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教育局工作总结下年工作谋划
县教育局工作总结下年工作谋划今年以来，教育局紧紧围绕县委、县政府的统一部署，深入学习贯彻党的十八大精神，坚持“立德树人,启智育才”的教育理念,实施课堂教学改革，统筹教育均衡发展，全县教育教学工作得到了全面提升。**一中顺利通过省级依法治校示范校验收、**县第二中学通过省级素质教育示范校验收、**进修学校顺利通过省级示范进校验收。
一、**年工作总结
（一）武装思想，深入开展解放思想大讨论活动
按照上级统一安排部署，5-7月份，教育局党委立足教育实际，深入贯彻落实党的十八大精神，积极开展“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”大讨论活动，认真学习、广泛宣传、深入推进。坚持重心下移，深入基层学校调研，收发调查问卷**份，征集意见卡106张，全面掌握基层学校发展动态。主动与北京市*区教委对标，签署《**县教育局与房山区教委交流合作协议书》，18组学校结成帮扶对子，开展“手拉手”帮扶交流活动70余次。大讨论活动的开展，活动成果的转化，使全县教育系统广大党员干部进一步解放了思想，认清了工作形势，明确了目标任务。
（二）加大投入，大力改善办学条件
积极推进标准化学校建设，投资1500万元的第一小学迁址改造、投资3100万元的第三小学迁址新建、投资500万元的礼让店礼一小学教学楼、投资545万元的青少年活动中心4个项目完工，并投入使用。投资1320万元渠沟中学项目、投资250万元的公主府中学宿舍楼项目、投资600万元的4所中学食堂项目正在进行工程扫尾。此外，投资388万元，完成了对第三小学现代教学设备的配备和安装，同时，投资220万元，为全县中小学校配备仪器设备11176件套；投资360万元，为幼儿园购置保教设备19872件套。
（三）规范管理，营造良好发展氛围
1、科学筹划，召开全县校长会。为确保全年工作目标开好局、起好步。年初，教育局精心安排在**一中召开了**年校长工作会议，进一步明确了改变传统教学模式，深入推进课堂改革，狠抓素质教育的年度工作思路，同时对学校德育工作、队伍建设、常规管理作了具体部署。
2、多措并举，规范整顿民办幼儿园办学行为。为规范和整顿民办幼儿园办园秩序，年初，教育局制定《关于进一步规范和整顿民办幼儿园办学秩序的实施方案》和《民办幼儿园管理细则》下发至各学校，同时拓宽宣传渠道，在**电视台滚动播报。1月16日—3月31日，在各乡镇自查的基础上，教育局成立联合检查组，局长带队对全县95所民办幼儿园进行清查整顿，对20所幼儿园下发了整改通知书，限期整改，关停3所违规幼儿园。
3、重拳出击，开展有偿家教专项治理活动。为进一步加强教育行风建设，切实端正师德师风，有效遏制公办教师有偿家教，教育局治理有偿家教工作小组，通过明察暗访、电话接访等形式，对公办教师有偿家教进行坚决清理，一年来共治理有偿家教事件4起，对相关单位和相关责任人做出了处理，有效遏制了全县公办教师有偿家教的势头。
4、强化管理，圆满完成教育督导评估工作。**月**日—**月**日，教育局分成两组对全县中小学校的教育发展水平、办学条件、校长及教师队伍建设和教学改革与教育质量等方面进行全面督导评估，相互交流管理经验，探究教学工作不足，促进了教育教学工作的规范化，有力推动了我县教育事业持续快速发展。
5、精心筹备，营造尊师重教良好风尚。为突出全县教师的参与性，教师节前夕，县委、县政府组织分别召开乡镇和县区学校为单位的教师节庆祝大会，共表彰优秀教师786名、优秀班主任153名、优秀校长17名。9月9日下午，县委书记薛永纯出席全县教师、校长代表参加的教师节座谈会，倾听校长教师代表心声，解读基层民意，共话**教育发展大计。
（四）强化培训，稳步推进课堂教学改革
教育局坚持内修外研深入推动课堂教学改革，“对标”先进，借鉴高效课堂新经验，**月27—31日，教育局组织小学课改标兵139人赴江苏省淮安市进行为期5天的考察学习。5月14日，教育局中学教研室全体教研员及城内中学课改骨干教师46人赴北京市房山区房山二中参观学习。**月15日-18日，教育局组织全体中学教研室教研员，全县中学校长、副校长一行90人赴**市围场自治县天卉、卉原两所中学考察学习。**月**日—**日，教育局一行122人赴山西省太谷县就课堂改革考察学习。“对话”名师，探索课堂改革新途径，12月8日，教育局邀请山西省太谷县教育局张四保主任到我县就课改具体操作方法做指导讲座，**月14日，教育局邀请承德天卉中学课改名师赵平、段海春主任到我县就课堂改革小组建设和导学案设计做专题讲座。通
教育局工作总结下年工作谋划第2页
过向先进地区学习取经和名师的引领，开阔了眼界，明确了方向，坚定了聚焦课改、决战课堂的决心。（五）严格把关，破解师资短缺瓶颈
1、创新机制，圆满完成校长岗位竞聘。继去年成功组织竞聘3名校长的基础上，今年，继续完善人才选拔制度，严格竞聘环节，细化工作措施。12月13日，聘请上海翔宇教育集团总校长卢志文等5位国内教育专家组成独立评审小组，操作程序公开、公平、公正，竞聘结果当场赋分、汇总、排序。经过激烈的竞聘活动，3名竞聘者脱颖而出，走上校长工作岗位，同时催化了我县人才培养新机制的成熟。
2、科学筹划，加大引进优秀教师力度。5月份，教育局联合人社局、纪委等部门，精心组织、周密安排，通过笔试、试讲等录用环节，公开招聘优秀教师55名（高中招聘教师10名、初中招聘教师5名、小学招聘教师42名、职业教育招聘教师3名），主动地化解师资不足的矛盾，为教育系统增添了新鲜血液和活力。
（六）周密部署，落实热点民生问题
1、分步推进，实现学生学籍管理信息化。按照教育部的安排部署，上半年组织全县学校就所有学生姓名、性别等 72项学籍信息进行采集，并录入专业管理系统软件。暑期，教育局组织专人对全县每名学生的学籍信息逐层核对，疏漏的内容和项目数据逐一完善。10月底，全县中小学生学籍信息管理系统信息采集、录入工作全部完成，全县42669名学生建立了电子学籍档案，并上传至教育部，学生学籍号与身份证绑定，“一人一籍，籍随人走，终身不变”。
2、精心组织，全力做好中高考测试工作。遵循以考风促学风，以考风促教风，从严治考，公平竞争的原则，5月份，圆满完成了**名初中毕业生体育、理化试验和信息技术终结测试。6月7日—8日，为1987名学子成功保驾护航，顺利完成了高考。6月22日—23日，完成中考文化科目考试任务。
3、保障民生，大力实施教育惠民。加大家庭困难学生的资助力度，让困难群体共享优质教育资源。今年，为全县3166名贫困寄宿生发放生活补助198.5万元，对普通高中2272名家庭特困生发放助学金170.4万元。同时，完成了大学生生源地助学贷款、职业学校学生助学金发放工作。此外，进一步完善工作机制，落实各项支持政策，做好进城务工人员和外来经商人员子女入学工作。
此外，分步实施60周岁以下民办教师认定工作， 2779名原民办代课教师初审工作已完成；积极推进全县专业技术岗位聘用工作，实施方案已报县职改办审批。
（七）拓宽思路，深挖校外教育阵地
1、成立家长学校。为有效解决家长教育孩子的困惑，学习先进的家庭教育理念，形成家庭、学校、社会的教育合力，经县政府酝酿批准，12月14日，**县家长学校正式成立，并邀请国家教育行政学院徐碧荣和姜宏德教授做了首场报告会。
2、青少年校外活动中心近期揭牌。9月份，投资545万元的青少年活动中心竣工，人员和办公设备已基本到位，管理章程、规章制度、发展方案已健全。11月份，教育局组织人员赴北京、唐山、香河、霸州等知名校外机构学习先进经验，拓展工作思路，探索发展路径，为正式揭牌补齐短板。
（八）多方联动，构建校园安全屏障
充分发挥国旗下讲话、校园广播等安全教育阵地和法制副校长的作用，对学生进行安全常识教育、法制教育，强化安全教育普及。积极加强与卫生、工商、药监、疾控中心等职能部门联系，加大对校园环境安全隐患排查治理，跟踪检查力度，密切监控，筑牢校园安全“防护墙”。以“平安校园创建”为载体，结合安全大检查活动，全面深入排查治理校园安全隐患，堵塞安全监管漏洞，强化各种安全演练，着力提升安全保障水平。建立健全学生乘车监督管理机制，加大对非法“校车”的打击力度，形成公安交警、交通运输、综合执法等多部门齐抓共管的社会氛围。建立健全学生安全档案，促进学校安全工作制度化、精细化，营造安全和谐的校园环境。
二、2014年工作谋划
2014年教育系统以党的十八大精神为指导，深入贯彻落实十八届三中全会精神，一手抓基础设施建设，一手抓教学质量提升，重点实施“六大工程”，着力解决制约发展的突出问题，促进全县教育和谐均衡发展。
（一）群众路线教育活动推进工程。2014年教育局着眼于自我净化、自我革新、自我提高积极开展党的群众路线教育实践活动。照镜子，对照党的纪律、群众期盼，在工作作风和廉洁自律上摆问题、找差距、明方向；正衣冠，严明党的纪律特别是政治纪律，敢于触及思想、正视矛盾和问题，从自己做起从现在做起，端正行为；洗洗澡，充分利用批评和自我批评利器，深入分析发生问题的原因，洗清思想和行为上的灰尘，保持共产党人的政治本色。治治病，聚焦问题，对症下药，对作风方面存在问题的党员、干部进行教育提醒，对不正之风和突出问题进行专项治理。
（二）义务教育均衡工程。2014年计划投资3.38亿元，加大教育重点项目建设，提升全县中小学办学水平。一是投资2亿元，新建城区内小学3所。迁址新建第二小学，同时在城区择址新建第五、第六小学。二是投资1.25亿元，新（改）建初中学校3所。在城区择址规划建设第五中学。改扩建知子营中学、公主府中学。三是投资2280万元，建设幼儿园2所。择址新建第一幼儿园和改造公主府大王村幼儿园。四是投资**万元，建设乡镇小学3所。新建彭村乡方三小学、新兴产业园区**小学，同时为马庄镇马南小学新建一栋教学楼。
（三）课堂改革深化工程。 深化课改有益实践，以“导学案”为依托，积极探索课程改革新途径，改善教师课堂教学行为，增强学生课堂活力,构建培养创新和实践能力的教学方式和学习方式，逐步导向课程改革不断深入。同时加强教研员的业务研修，提升教研员的课程指导力，使其成为教师专业发展的好伙伴，推动课堂教学改革，提高课堂教学效益。2014年初，教育局组织召开全县课堂改革推进会，强化“导学案”抓手，制定深化课改推进方案，规范课堂操作流程。
（四）人才强教工程。积极探索干部培养、选拔、任用新机制，坚持校级领导提高培训和校长岗位培训，切实提高学校领导干部综合素质。继续加强教师队伍建设，严格教师准入关，招聘教师150名，扩大优质教师资源的增量，搭建教师成长平台，盘活现有教师资源的存量，有力地促进了教师队伍质量和水平的提升。此外，发挥家长学校的主导作用，以多种形式搭建学校家长沟通平台，转变家长教育思想，培树先进教育理念，切实提高教育教学水平。
（五）平安校园创建工程。发挥安全教材主渠道作用，积极推进安全教育进课堂，初步形成以系统性课程教育为主，体验性主题活动为辅的安全教育模式。与卫生防疫部门对接，对食堂、小卖部从业人员进行培训，颁发合格证书，保证持证上岗。坚持安全检查不留死角、不留盲区、不走过场，经常抓、抓经常，贯穿于学校日常管理和生活中，避免意外事故的发生。
（六）校园文化提升工程。通过“书香校园”创建工作，引领校园文化建设向纵深发展。依托学校硬件建设，加大校园绿化、净化、美化力度；建立科学化、精细化、人文化的校园文化管理制度，培养优良的校风、教风、学风，打造“活力校园、实力校园、魅力校园”；组织丰富多彩、积极向上的校园文化活动，为学生提供发展自我、张扬个性的广阔舞台。
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教育局年工作总结
全县教育工作在县委、县政府、县人大、县政协的正确领导下，在上级主管部门的切实指导下，紧紧围绕“深化改革、强化管理、提质增效、服务社会”的教育改革和发展基本思路，以“三个代表”重要思想为指导，以深化改革为动力，以强化管理为保障，全面贯彻落实全国、省、市农村教育工作会议精神，解放思想，求真务实，更新观念，与时俱进，出色完成了年度目标任务，“普九”成果巩固提高，各类教育协调发展，教育质量进一步提高，队伍素质进一步优化，教育安全进一步改善，教育形象进一步提升，茶陵教育持续健康快速发展。
一、主要工作及成绩
一、大力调整教育结构，各类教育协调发展
1、全面提高“普九”成果。继续把留学保额当作工作的重中之重来抓。每学期开学前，县政府办向各乡镇政府下发《关于做好劝学控流，确保学生入学》明传电报，要求各乡镇政府依法履行劝学控流责任，积极劝学。教育局对劝学控流工作作了专门部署，要求各级各类学校利用一切手段抓好劝学工作的落实，最大限度的动员一切力量，最大限度的劝回一切应劝回的学生。明确规定中学辍学率高于去年0.5个百分点的学校，校长就地免职；小学辍学率高于0.5%的，中心小学校长降级使用。全县中小学掀起了劝学高潮，学校普遍建立“四劝”、“四包”、“四到位”劝学机制，实行奖罚措施，降低辍学率。校行政、年级组长、班主任、教师都深入到辍学学生家中苦口婆心劝学，出现了许多劝学控流的典型事例。为了确保学生不因家庭贫困而失学，各级各类学校利用免、缓交杂费、教师担保学费和启动发放帮困保学金等手段帮助家庭贫困学生入学。通过各种劝学控流措施，今年中小学辍学率又有明显下降，小学辍学率为0.3%，比上年下降了0.05个百分点，中学辍学率为1.82%，比上年2.8%下降了近1个百分点。
2、大力发展高中教育。一是高中学校办学规模不断扩大，今年高一新生达到4000余人,初中毕业生升入高一级学校达68%。二是高中学校质量、社会效益日益提升。一中在巩固省重点高中成果的基础上，积极争创国家级示范高中，二中挖掘自身潜力，提升教育教学质量，**中学在巩固市级示范校基础上，积极争创省级示范高中，职业中专办学规模不断壮大，成绩显著，受到社会各界好评，**中学正式划归教育部门管理，教育效益稳步提升。三是今年高考成绩创历史新高。在**年全国高考中，**县第一批和第二批本科一次性上线总人数为746人，创历史新高。其中文化类考生上线644人，音乐、体育、美术等专业类考生上线102人。应届生上线456人，往届生上线290人。全县万人高考升学率为12.6，列株洲市第一名。600分以上人数、重点本科上线人数、专业类考生上线人数以及上线总数的增长比例均在全市名列前茅。
3、积极促进民办教育。加大民办教育法律、法规和政策的宣传力度，积极宣传《民办教育促进法》。建立健全民办教育管理机构，形成教育局、乡镇、学校三级分层负责管理体系。完善了民办教育机构审批制度和各类管理制度。落实民办教育目标责任，开展民办教育机构年审工作。积极鼓励办学者参加函授、自学考试，提高民办学校教师学历合格率，培训教师达100多人次，提高了教师的业务能力。
5、强化幼儿教育。认真贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》和《国务院关于幼儿教育改革与发展的指导意见》，积极发展幼儿教育，目前，我县有学前班164个，人数3634人，入班率为96.7%。幼儿园16所，人数2124人，3－6岁幼儿入园率达48%。加强幼儿教育管理，举行了幼儿园安全、卫生检查，督促各类幼儿园抓好安全、卫生工作，全年幼儿园没有出现大的安全事故。
二、设立扶助贫困学生基金，帮困助学大力推进
按照市政府要求，在县委、县政府领导下，教育局积极推进救助贫困学生工作。一是成立了高规格的“**县救助贫困学生工作领导小组”，由县委书记任名誉组长，县长任组长，分管教育工作的县委副书记任常务副组长，其他相关县级领导为副组长，成员由全县县直有关单位组成，县领导小组下设办公室。同时，成立了“茶陵县救助贫困学生理事会”，制定了《**县救助贫困学生理事会章程》，全面负责救助全县贫困学生。二是制定了《**县救助贫困学生实施细则》，对救助对象、救助标准、申请及审核程序、救助金筹措、救助金管理使用等方面作了详细的规定。三是深入调查，摸清底子。调查贫困学生，建立全县贫困学生救助档案。8月份，教育局组织班子深入学校对全县贫困学生进行摸底，目前，全县义务教育学校有贫困学生2685名，其中小学1282名，中学1403名。四是积极开展救助活动。8月16日，全县召开了“救助贫困学生动员大会”，下发了《茶陵县贫困学生救助实施细则》，全县社会各界群众踊跃捐款，各行政单位和企事业单位向基金会签订救助贫困学生承诺书，每年捐助一定的救助金，全县干部、职工每年自愿捐助两个工作日的工资。至目前为止，共捐助180余万元。秋季开学期间，县扶助贫困学生基金会积极开展救助贫困学生，按照“两免一补”的标准，小学已救助贫困学生1382人，救助金额19.4万元，中学已救助贫困学生1520人，救助金额32万元，总救助金额达514578元，另借助省教育厅政策，减免了4001名学生的教科书费用，共计210222元。
三、坚持质量立教，教育质量全面提升
1、德育工作再创新局面。全县德育工作做到有领导、有计划、有措施。在中小学生中积极开展爱国主义、精神文明、传统美德、公民道德、遵纪守法和心理素质等主题教育。积极聘请校外辅导员，开辟德育基地，举办家长学校，形成学校－家庭－社会德育网络。加强未成年人思想道德建设，开展各类主题活动，与宣传部、文明委联合下发《关于组织全县中小学生参观侵华日寇茶陵大屠杀死难同胞纪念碑活动的通知》，在全县未成年人思想道德建设会议上，教育局作了典型发言。
2、强力实施科研兴教战略。县教育局努力在“科研兴教”上下功夫，一是强化课题研究，各校立足自身特点，选择研究科研课题，进一步推进全县研究性学习、学习型学校、心理健康教育等课题研究，将心理健康教育、法制教育和校园文化建设有机结合起来，全面提高科研水平。二是强化新课程改革研究，在全县全面开展课程改革理论培训，让全县教师主动适应新课改理论的教育教学新模式。三是进一步加强高中教育研究，大力发展高中教育；加强了高考研究，为今年高考再创佳绩奠定了基础。四是举办学科竞赛活动，全年先后开展了物理、化学、数学、“新课程、新观念、新理念”新课堂展示、小学素质教育制作试卷竞赛、中小学体育教学竞赛活动等多方面的教师教学竞赛活动，加强了交流与合作，促进了教育全面发展，并积极组织教师参加省市教学竞赛活动，一年来，20余位教师在省市教学竞赛中获奖。
3、扎实开展教学调研、检查。教育局积极组织人员深入各校检查指导教学工作，先后对教师教学情况和教育行政干部教学情况进行了调研，共抽查教师、教育行政干部500余人次，听课600余节次，并就发现的问题进行了深层次的研讨分析，提出改进意见20余条，提高了教师的教学理论水平。
4、努力完善教育评价体系。在完善初三质量考评的基础上，继续开展了对小六的质量统一考评。充分发挥教育评价的杠杆作用，切实转变教风、优化学风、狠抓考风，成功组织了四次大型考试，使我县初三体考、初中毕业会考、小六质量监测、高中毕业会考取得圆满成功。
5、认真开展体、艺工作。一是组织各中小学开展大型文艺演出，今年6月举行了第九届中小学艺术节。二是开展了第十五届中小学田径运动会。三是积极组织了中小学教职工篮球赛、羽毛球、乒乓球赛。四是积极参加**县首届县直机关运动会，获得团体总分第二名的好成绩，展示了教育战线体艺教育水平。
四、以人为本，着力提高队伍素质
队伍素质的高低，决定了一个行业的兴衰。为此，我局把加强队伍建设，作为促进教育发展的关键。
1、加强了机关干部队伍建设。教育局非常重视发挥机关自身职能作用和工作作风转变，在完善行政管理手段的同时，努力加强机关干部队伍建设。我局在机关中扎实开展了 “教育行风整顿”活动和“求真务实，加快发展”思想作风教育活动，职工受到教育，作风明显转变，管理得到加强，效率大为提高；思想上唯实，作风上务实，工作上扎实，改革上突破，业绩上创新，树立了教育局“开拓创新、与时俱进、团结奋斗、求真务实、廉洁奉公”的新形象。20xx年，教育局荣获市文明机关称号。
2、加强了学校班子建设。围绕“精干、团结、务实、高效”的目标，加强了学校班子建设。一是调整教育系统行政干部工作。6月份，教育局对全县教育行政干部进行了考核，7月份，本着德才兼备，强调调优，结构合理，民主推荐与组织（集体）提名相结合的原则，对380余名教育行政干部进行了调整，大批学历高、思想正、业务强的青年干部被提拔到重要岗位，教育行政干部整体素质得到大幅提升。二是强化培训，持证上岗。4月份，组织了第三批教育行政干部赴教育行政学院进行培训。9月起，先后举办了校长、副校长、处室主任、工会主席、团委书记等四个层面的培训班，邀请有关专家讲授教育理论和业务知识，并分别举行了考试，全面提高了各个层面教育行政干部的素质。三是进一步规范了中小学干部任用和管理，制定了教育行政干部管理有关制度，对中小学校长切实履行决策、建制、施管、垂范等职能明确了具体要求，为中小学干部队伍提拔、交流、免职提供了重要依据。
3、加强了教师队伍建设。按照“依法管理、精简优化、合理配置、培训提高”的工作思路，力求尽快建立一支“师德高、学历高、技能高”的教师队伍。按照这个目标，加大人才培养力度，大力推进园丁工程。一是加强教师师德建设。9月10日，县委、县政府在县影剧院隆重举行**县第二十个教师节庆祝表彰大会暨文艺专场演出”，热烈庆祝第二十个教师节的到来。会上，县委书记阳卫国作了重要讲话，县长余明刚致词，并对99名**县优秀教师进行了表彰。同时，举行了名为《老师，您好》的专场演出。期间，县级领导走访和慰问教师，书记、县长等县领导分别到一中、二中、云阳、职专等学校和教师家中进行了走访慰问，并向教师赠送了慰问金。同时，利用教育行风评议契机，切实转变师德形象，制定师德建设方案，开展系列师德活动，强力治理了教师体罚学生、歧视差生、赌博和学校“三乱”行为，使全县教职工认真履行职责。二是加强了教师继续教育工作。教师继续教育培训如期进行，积极组织动员教师参加了本（专）科学历教育，小学、初中学历合格率分别达98.8%和96.2%，课程改革通识性培训在全县全面展开。四是不断充实教师队伍，考调高中学校教师42名，考录招聘乡镇中小学短缺学科教师44名。
五、大力开展卫生、安全整治，学校安全、卫生工作上台阶
今年来，我局将学校卫生、安全工作作为一项重点工作来抓，力求安全、卫生工作上台阶。
1、集中开展教育安全大整治。一是加强安全检查。县委办、县政府办下发了《关于在中小学、幼儿园开展安全整治的通知》和《中小学、幼儿园安全整治实施方案》，教育局先后2次组织人员深入到学校进行安全检查，把校舍安全、基建安全、食品卫生安全、流行病的防治作为教育系统的工作重点，强力整顿，彻底治理，确保了稳定。二是重点开展中小学危房普查。4月份和9月份，教育局组织人员对中小学危房情况进行了二次全面普查，共查出中小学危房131处，建筑面积78973平方米，其中D级危房55633平方米，C级危房23340平方米。三是在全县各校开展安全知识教育，提高了学生安全意识。
2、切实治理校园卫生环境，确保师生健康。一是抓好卫生绿化工作，优化育人环境。要求各级各类学校挤出资金，做好绿化工作。二是组织全县中小学校长到炎陵参观学校卫生工作。三是组织人员对全县中小学卫生工作进行了检查。四是召开了中小学卫生防疫安全工作会议，通报学校卫生工作存在的问题及部署今后学校卫生工作。五是制定了一系列的中小学卫生制度。六是建立和严格执行重大活动申报制和事故报告制及责任追究制，控制恶性事件、特大事故在教育系统内部发生。11月底，教育局对三所学校近期发生的安全事故进行了通报，并对有关责任人进行了处分。
六、整肃教育行风，全面提升教育形象
坚持依法治教、树立良好形象是确保教育顺利健康发展的根本。为此，我局强化内部管理，整肃教育行风，严惩违纪行为，彻底整治了内部环境。
1、切实加强教育行风建设。教育局积极响应县委、县政府关于开展行风评议会议精神，将行风评议工作作为教育局今年重要大事来抓，教育局积极贯彻“边查边改”的方针，对群众反映强烈的教育行风问题，发现一个，坚决整改一个。一是加强行风评议领导。成立了教育系统行风建设和评议领导小组。二是积极宣传动员。召开了教育系统行风建设和评议动员会议。三是下发了《**县教育局关于教育系统行风评议工作实施方案》，指导各级各类学校开展行风评议。四是开展了行风评议自查自纠工作。从3月下旬开始，各级各类学校对照行风评议的要求，就局机关、各级各类学校自身行风问题包括治理教育乱收费问题、办事效率、服务质量、工作作风问题、师德校风、职业道德问题、依法行政、依法办学问题等，开展自查自纠，查找自身存在的行风问题，并写出自查自纠报告。五是切实开展行风整改。实行教育行风整改公开承诺。教育局在县电视台向全县人民公开承诺：坚决治理教育乱收费；加强师德师风建设；全面推行政务、校务公开；实行招生“三公开”原则；坚决彻底治理好教育行风，树立教育良好形象。同时，坚决治理教育乱收费，遏制挤占挪用学生代管经费现象，规范财务管理。积极整顿机关工作作风。结合“求真务实，加快发展”思想教育活动和争创市文明机关活动，积极整顿机关工作作风，大兴优质服务之风，消除了“脸难看，门难进，事难办”的不正之风。大力规范学校办学行为。规范了高中学校招生行为，规定统一由教育局对外发布招生信息。规范各种办班行为，规定不得举办任何形式的“实验班”、“特长班”，已开办的一律停办。严禁义务教育阶段学校采取任何形式补课。加强师德建设，专项整治教职工赌博现象。各级各类学校积极组织教职工学习《中小学教师职业道德规范》、党的“两个条例”等有关法律法规文件，制定教职工管理制度，同时大力整治教职工赌博行为，开办赌博教育班，对5名情节严重的教职工给予了行政处分，扼制赌博之风。9月27日，县纠风办在教育局召开了教育行风“面对面”讲评大会，行评代表及出席会议的领导高度赞扬了教育系统行风工作。
2、学校财务管理不断规范。一是狠抓财经人员培训工作，对全县各校财会人员进行专项培训和业务培训，提高了财务人员业务水平和素质。二是狠抓收费管理落实。要求全县学校严格按教育局、物价局、财政局联合制定收费文件、标准进行收费，杜绝了学校自立项目，扩大标准的乱收费现象。三是狠抓财经纪律落实。督促各校认真落实县教育局统一制定的《县中小学财务管理制度》，及时纠正了违规行为，确保严守财经纪律，四是狠抓财务公开落实。要求学校必须在校内设财务公布栏，定期公布帐目，增强了财务管理透明度。五是坚持开展教育内部审计工作。对22名校长进行了离任审计。
七、严格党风党纪，党的建设迈上新台阶
1、隆重召开了中共**县教育局第五届党代会。经过周密筹备，*月*日教育局召开了中共**县教育局委员会第五次代表大会。代表们认真听取和审议了教育党委、纪委工作报告，并通过差额选举和无记名投票的办法，选举了中共**县教育局第五届委员会、纪律检查委员会。其中**同志任党委书记，***同志任党委副书记，**同志任纪委书记。
2、开展了“求真务实，加快发展”思想作风教育活动。根据县委部署，6月份，教育局深入开展了“求真务实，加快发展”思想作风教育活动，成立了领导小组，制定了实施方案，召开了动员大会，班子成员、机关干部、教育行政干部、教职工等就自身工作思路、工作作风、工作手段等方面进行深刻的自查，撰写了自查报告，同时，就存在的问题制定了整改方案，进行整改。
3、开展了党员领导干部民主生活动会“五项制度”试点工作。根据县委安排，教育局被确定为党员领导干部民主生活会实行“五项制度”试点单位。我们高度重视，严格按照市纪委、市委组织部《关于部分县以上单位党员领导干部民主生活会实行“五项制度”试点工作实施方案》的有关要求，积极筹备，周密部署，成立领导班子，制定具体实施方案，制作宣传栏，组织局党员领导干部认真学习上级有关精神，开展调查研究，设立征求意见箱，向中小学校校长、县人大代表、政协委员和有关部门领导发放意见征求表，开门纳谏，广泛听取各方意见，回收并归纳整理出29条意见、建议，并于7月13日将收集的意见、建议向社会作了公示，接受群众监督。7月23日，召开了教育局党员领导干部民主生活会，会上教育局9位领导班子成员对照征求意见时收集的29条意见就自己的思想作风、工作作风、生活作风、学习情况、廉洁自律等方面实打实地作了自我批评。
4、学习“两个条例”，推进党风廉政建设。认真组织局机关干部和教育行政干部、教师专题学习党的“两个条例”。制定了党风廉政建设责任分解，落实党风廉政建设责任制。开展了严禁教师赌博之风的专项活动，严厉处分了参与赌博的教职工。积极开展教育审计工作，半年来，对10余个中小学校进行了离任审计和经济审计。加大案件查处力度，半年来，立案9起，给予党纪和行政处分9人，挽回经济损失万余元。
八、其它各项工作有条不紊
一是招商引资工作取得新进展。4月份，召开了教育系统招商引资总结动员会，总结了20xx年招商引资工作，大力表彰了20xx年招商引资突出单位和个人。目前，教育局已引进一个投资300万元的食品厂和一个投资300万元的水电站两个项目。二是各类重大考试顺利完成。一年来，先后举行了第44次自考、成人高考、高一、高二会考、高考以及初三毕业会考、小六质量检测等重大考试。为了保证各类考试顺利进行，教育局成立各类考试领导小组，严格考风考纪，积极培训考务人员，加强试卷保密工作。高度重视试卷保密工作，每场考试，都安排专人24小时值班。，建立工作人员各项职责和责任制，每场考试，教育局都建立了责任制，确定各类工作人员的职责，对不履行职责的工作人员进行责任追究。通过上述有力措施，确保今年上半年各类考试顺利、安全完成。三是电教设备设施采购工作完成。通过政府公开招标，上半年，教育局采购了270万元的多媒体教室、计算机网络教室及其他电教设备设施分发到各类学校，完善学校办学条件,推进农村学校信息化和教育网建设。四是电大教育稳步发展。加大招生力度，生源稳中有升，与县委组织部联合开展的“一村一名大学生计划”进入实施阶段。五是勤工俭学取得新成绩，全县勤工俭学收入471万元，勤工俭学经验在全市教育系统得到推广。六是教育工会为教师排忧解难，维护教师权益功能得到强化。七是教育督导、计生、综合治理、妇女等各项工作都取得新的成绩。
二、主要体会及存在问题
回顾五年来的工作，取得的成绩来之不易。我们的体会是：
第一，积极转变思想观念，牢固树立现代教育理念是教育取得发展的基本前提。
第二，树立改革创新意识，不断开拓进取是教育取得发展的源泉。
第三，建立团结协调、战斗力强的局党委班子是教育取得发展的关键。
第四，各级党委政府、上级教育主管部门始终对教育的高度重视是教育取得发展的可靠保证。
回顾**年的工作，成绩昭然，令人欣慰。但全县教育发展的道路上也面临许多困难和问题：一是教育资源总量不足，无法满足广大人民群众对教育的需求；二是优质教育资源不足，造成了大量优质生源外流；三是队伍素质不优，个别教师师德水平不高，教学技能较差，特别是高中教师异常紧缺；四是部分学校管理水平不高，方法滞后，发展缓慢；五是资金缺口大，部分学校由于各种潜在原因，办公业务费周转困难，部分学校因“普九”、改危欠债已严重影响了教学秩序。
成绩与困难同在，机遇与挑战并存，教育局将进一步围绕我县教育改革发展思路，立足于茶陵教育发展总目标，进一步实践“三个代表”重要思想，认真贯彻十六届四中全会精神，结合教育实际，大力实施素质教育工程，全面提高“普九”质量，科学整合教育资源，大力发展高中教育，积极发展民办教育，努力深化教育改革，同心同德，求实争先，与时俱进，奋力拼搏，强化管理，扎实工作，实现**教育新跨越！
计财科工作总结(教育局)
在教育局党组的领导下，全科人员团结协作，共同努力，顺利的完成了年初确定的各项工作任务，现将计财科20xx年的工作情况总结如下：
一、财务工作
1、审核汇总所有预算单位上一年度的经费决算；预算外资金决算。有关直属单位的基本建设决算。并按时向有关部门上报了决算资料。
2、组织部署各直属单位清产核资工作。对各预算单位的固定资产进行了全面的清查盘点，经过一个多月的清理登记、汇总，基本上做到帐帐相符，帐物相符。为进一步加强固定资产管理，奠定了良好的基础。
3、对新归属的林业四校的财务状况，后勤管理及经费需求情况进行了调研，向有关部门及有关领导提供了有关数据及资料，以保证林业四校的平稳过渡及学校正常工作的运转。
4、配合盟审计局对全盟普教经费的拨付，管理使用情况进行了专项审计。经过审计，计财科的财务工作得到了审计部门的充分肯定。
5、抽调部分财会人员，参加了由盟财政局组织的对文体广电局预算外资金的收入，管理支出情况的对口检查。
6、针对20xx年我盟各项教育事业的经费需求，诸如：“义教工程”配套资金，逸夫赠款配套资金，直属单位预算包干缺口资金，直属单位各项维修费，购置费等。经积极协调，请示报告。到20xx年末共争取到盟本级各项一次性经费310万元。
二、计划统计工作
1、布置了2000年度全口经教育经费统计工作，并如期汇总，上报自治区教育厅。
2、布置上报了2000年度全盟各级各类学校，基本建设情况年报。
3、为掌握教育事业的统计新软件的应用方法，组织全盟13个旗市及部分企业的统计人员，参加了教育部组织的新统计软件应用培训班。组织召开了全盟教育系统20xx年度至20xx年度教育事业统计布置会、汇总会。11月初，利用新的统计方法，新的程序，完成了全盟教育事业的统计汇总工作，并如期参加了自治区组织的教育事业统计汇总会。
4、全年共布置汇总上报了除财务统计及事业统计以外的统计报表20套，420页，其中包括：
①教师工资发放情况统计
②中小学布局调整规划
③清产核资统计报表
④二期义教工程规划统计报表
⑤20xx年至20xx年排 危工程报表
⑥扶持人口较少民族发展规划表
5、完成了“十五”期间全盟中小学布局调整规划并为布局调整工作的启动，落实好布局调整规划，组织召开了全盟中小学布局调整经验交流现场会。
三、基本建设工作
1、全盟教办系统共新建校舍111518平方米，完成投资10844万元，其中：高中新建校舍34868平方米，完成投资3658万元；初中新建校舍15566平方米，完成投资1423万元，小学新建校舍30787平方米，完成投资2838万元。
2、直属学校共计新建校舍45715平方米，完成投资4572万元。在国家没有投资的情况下，协助盟幼儿园、盟特教中心，建起了教学楼与食堂律动教室。这两个项目的完成，从根本上改变了盟幼儿园的办园条件，也使特教中心学生必不可少的餐厅与律动教室得到了解决，同时使这两个办学条件相对薄弱的直属园校，跻身全区同类园校的先进行列变成可能。
3、全盟20xx年共建教职工住宅26075平方米，共计283户，完成投资2314万元。
四、“义教工程”及“排危工程”工作
1、在阿荣旗组织召开了全盟各旗市计财股长会议，对全盟中小学布局调整规划的制定，“二期义教工程”规划的制定，排危工程规划的制定，做了全面部署。
2、协调盟行署建立了呼盟“二期义教工程”、“排危工程”组织机构，成立了领导小组及项目办公室。
3、完成了“一期义教工程”的总结工作，向自治区教育厅上报了“一期义教工程”的总决算。上报了盟及四个项目旗的三年工程完成情况的总结材料，参加全区“一期义教工程”的总评比。经自治区的评定，盟教育局及鄂伦春旗、莫旗、鄂温克旗获“义教工程”达标奖，阿荣旗获“义教工程”先进奖，共获奖金80万元。
4、接待并协助国家危改部际协调领导小组下派的专家组，完成了对我盟危险校舍现状的调研工作。通过检查，专家组对我盟上报的危房情况的真实性给予了肯定。
5、完成了“二期义教工程”规划的制定工作。并几次到自治区教育厅，说明我盟制定规划的依据，积极争取“二期义教工程”资金额度。共争取“二期义教工程”上级专项资金6090万元。根据“二期义教工程”专款额度，制定了“二期义教工程”实施的年度计划。今年已启动土建项目24个，计划购置课桌椅4615套，购置图书20000册，完成购买教学仪器金额22.4万元。
6、完成了“排危工程”规划的制定工作，并会同城建、质检部门对我盟中小学危险校舍重新作了鉴定，并把排危的相关资料如期上报教育厅，为争取排危工程款提供了保证。经积极争取和有效的工作，共争取排危工程款1354万元，确定项目27个，制定了排危工程年度计划，今年共起动排危工程项目10个，已全部竣工的5个，新建校舍9360平方米，完成投资880万元。
7. 根据教育厅的要求，组织“二期义教工程”项目旗的计财股长和部分排危工程项目旗市的基建管理人员，参加了自治区组织的工程项目管理培训。为“二期义教工程”及“排危工程”保质保量的完成，提供了保障。
8. 10至11月份，我们对今年启动的所有“义教工程”项目、排危工程项目、逸夫赠款项目、嘉诚赠款项目的建设进度、质量、配套资金的到位情况进行了检查验收，所有项目基本上达到了自治区项目办的要求。
五、其它工作
1. 年初根据我盟牧区受灾情况及时上报了牧区的雪灾给教育带来的损失情况。争取逸夫救灾捐款415万港币，李嘉诚救灾捐款120万港币，确定建设项目24个，并及时审核上报了捐款项目的可研报告及项目建设建议书。24个项目全部获国家教育部港澳台办的批准。除西旗一中和莫旗尼尔基二小明年六月竣工外，其余项目已全部竣工，新建校舍25260平方米，共计完成投资2151万元。捐款的获得超额完成了盟委考核办给我局招商引资的任务。招商引资指标40万元,超额完成495万元。
2. 为争取“项目”审核上报了五旗市校外青少年活动场所建设项目的可研报告
上报了特殊教育学校基本建设项目的可研报告，争取中央特殊教育基建补助投资25万元。
上报了香港沈炳麟捐款所需的相关资料。
上报了香港轩辕教育基金会捐赠所需的相关材料。
上报了扶持人口较少民族教育的发展规划，共计10个鄂温克、鄂伦春、俄罗斯民族乡的拟建教育项目的有关资料。
上报了“优质高中”接受国家基建补助投资的可行性论证报告。并争取中央建设优质高中的专项补助140万元。
3. 完成了我盟西部开发助学工程特困生的推荐工作。
4. 上报了第十二批逸夫赠款项目参加全国评选的所有资料。经过国家专家组评选，我盟第十二批逸夫赠款项目，扎兰屯第三中学获全国二等奖，得奖樽一个，奖金1.5万元。
存在的问题
1. 教育专项经费不到位
截止到20xx年底全盟还有317万元上级下达的专项补助没有到位。
2. 教育费附加被挤占。
到20xx年底有关旗市累计896万元教育费附加没有拨给教育。
3. 教师工资拖欠情况仍很严重
截止到11月底全盟（不含企业）仍拖欠教师工资4943.8万元，加上往年拖欠的2243万，共计拖欠教师工资7186.8万元。
20xx年计财科工作思路
一、加强直属单位的财务管理及后勤工作管理，积极为直属学校的各项工作的正常运转提供积极有效的服务。
二、加强教育事业及教育经费的统计工作，完善新的统计方法，掌握新的统计程序，确保统计信息真实可靠，为领导决策，提供科学依据，利用计算机网络，丰富各种信息的传递，为领导服务，为基层服务。
三、为确立以县为主的管理体制，加大经费投入力度，为努力提高“两个比例”“三个增长”，做好相关的各项工作，如宣传、调研、检查、监督、督促等工作。搞好各项教育经费的需求测算，督促各旗市尽快建立“工资资金”专户，确保教师工资的按时足额发放。
四、全面启动二期“义教工程”的土建项目及其它单项项目
1. 努力落实盟旗两级的配套资金。确保20xx年度规划任务的完成。
2. 建立健全各项规章制度，加大检查监督的力度，确保各项目的工程质量。
3. 结合二期“义教工程”继续进行农村牧区学校布局结构调整，努力提高资金的使用效益。
五、制定监管制度并与相关部门协调，落实配套资金，保质保量完成20xx年度排危工程项目。
六、开展全盟中小学校园文化建设大赛活动，努力提高全盟中小学校园文化建设的整体水平
教育局师训工作总结
总结是一个认知自我的过程，通过总结，能够让我们对工作全方面的认识，同时也是对自我的了解，让自己在以后的各种当中做的更加出色，让自己变得更加成熟。下面是由工作总结之家小编为大家整理的“教育局师训工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。
教育局师训工作总结【一】
“培训是一种福利”。的确，学习是紧张而忙碌的，但又是充实而快乐的，我们的确在享受“学习”这种福利。为期五天的培训内容丰富，通过学习各级教育专家的专题讲座，既有观念上的洗礼，也有理论上的提高，既有知识上的积淀，也有教学技艺的增长。这是收获丰厚的五天，也是促进我们教学上不断成长的五天。下面谈一些自己参加培训的体会。
一、树立师魂意识，从思想上筑牢教学基本功
教书育人是教师的神圣天职，“师者，所以传道、授业、解惑也”。教师肩负着为社会主义现代化建设培养合格专门人才的重要使命，这就要求我们不但要具备从事教育教学工作所必须的教育法规、教育科学、心理科学等方面的理论知识和过硬的专业知识，而且要有热爱教育、热爱学生的高尚师德和良好的职业道德。永远把学生放在第一位，把教学质量放在心里，把学生的口碑作为衡量自己业绩和工作水平的重要砝码，自己才能更好地履行教师的职责，胜任教育教学工作，才能成为一名合格的教师。
二、提高自身素养，从理论上筑牢教学基本功
只有不断学习，才能不断进步。在当前知识爆炸的时代，如何实施素质教育，如何进一步提高教学及管理水平，是摆在我们每个教师面前最现实的问题。因此，我们不但要多读书，从书本上学;而且要多听课，跟老教师学;多交流，跟同事学;多总结、反思，跟实践学。只有这样，我们的理论和知识才能不断丰富，不断更新，我们的业务素质和职业能力才能不断进步，不断提高。我坚信，在领导的亲切关怀培养下，在老师们的无私帮助下，在自身的勤奋努力下，我们这些教师一定会成为教育战线上的精兵强将。
三、强化施教能力，从实践上筑牢教学基本功
“打铁还需自身硬。”上好一堂课，教师首先要有真功夫。教师的文化素养、教育理论基础、专业知识和实践经验、综合素质和教学能力，独特的教育感悟，科学的教学设计，充分的教学准备，灵活的教学方法是上好每一节课的根基。只有这样，每一名教师才能够适应时代的要求，创造出精彩而富有生命的课堂。首先要认真备课试讲，把教学目标定准、教学环节弄清、把教学内容吃透，提前“预演”，及时发现问题，解决问题;其次要灵活组织教学，按照教学设计精心组织教学，实时把握学生的学习状况，及时调整教学方法和手段，有效控制教学目标的实现，确保教学质量和效果。最后要注重激励和启迪，要充分调动学生的积极性、主动性和创造性，既不能实施“填鸭式”的满堂灌，也不能进行“放羊式”的自由学，要有计划、有步骤、有目的的创新教学模式，做到课前有问题、课中有讨论、课后有思考，真正把一堂课讲活、讲精。
我深深感到，这次青年教师基本功培养是我教师生涯上的一个新的起点，进一步加强了我对教育这一职业的热爱。作为教师的我，一定以积极的心态、坚定的信念，忘我的精神，不断前进，提高自身素质和能力，在教育沃土上展现自己的风采。
教育局师训工作总结【二】
通过参加基本功训练，收获颇多。从中体会到一些教师自身的魅力和独特的思维，感受到他们身上的魅力和风格。就这次活动，下面我谈几点体会：
一、确实提高我们教师的自身素质，勤练、多练、坚持练“三字一画”。只有教师的自身素质提高了，我们的课堂教学才能充分的发挥作用，教师驾驭课堂的能力也就提高了，总而言之，教师的专业素质过硬，综合能力强，我们的课堂教学的时效性才能得到很好的体现。
二、从课堂组织来看，教师应该加强对新的教学理论的学习，并在教学实践中进一步的体会与理解，课堂上用心教，用心与学生交流，真正的把握好教学目标，吃透教材，准确把握教学重点、难点，用文本去教，然而又不局限于文本，而是根据学生知识的掌握情况，合理开发和生成课堂资源，让学生的学习在把握文本的基础上，有效的扩展下去。教师着力培养学生的综合的运用能力，切实让学生“活”用数学，用“活”数学。
三、老师们教学内容的设计制作多媒体课件，通过教学片段和说课的展示，可以看出老师们真的是用心去做了，而不是去应付。老师们在这次活动中也进一步得到了锻炼和提高。
另外，校领导对此次练功活动做了点评，讲授了教学中存在的问题，也让我学习到很多实用的的教学理念和教学方法。比如：教师该怎样更新教学观念。(教师要立足点点高一些，不要局限在上好每一节课，而是要立足于你想把学生培养成怎样的学生。)课堂教学重在课堂常规，与教学目标的有效完成。
教师基本功有一阶段了，是一个良好的开始，我们应该把自己的各种基本功融会贯通地运用到教学中，更好地为教育教学服务。我们的追求不会停止，学习更不会停止。新的课程改革对我们教师提出了更高更新的要求，所以今后我会在每一个教学环节中多动脑筋，多实践，多反思，大胆用新的教学理念去指导实践。
教育局师训工作总结【三】
人类已步入xx世纪，教育的振兴已成为全民族日益迫切的需求，教育应更好地担负起提高全民族素质，增强综合国力的历史重任。在新的历史机遇面前，能否有效的建设一只充满活力，勇于探索，业务素质高，教学基本功过硬，具备终身学习意识的教师队伍，是教育现代化能否成功的关键。青年教师更应成为这只队伍的生力军。我校多年来非常重视青年教师的成长与培养，把青年教师的培训工作人微言轻一项重要的常规工作来抓，工作的规范化，制度化逐渐加强，并在培训内容上更具针对性和实效性。本学期青年教师培训工作在上学期取得一定进展的基础上，进一步从转变教育观念入手，开展了系列专题讲座和微机培训，还进行了优质课观摩及教学基本功比赛，现把本学期青年教师培训工作总结如下，请学校领导和同志们给予批评指正。
一、领导的关心和支持是做好青年教师培训工作的关键
学校杜校长，原党支部书记邢书记对青年教师的培训工作非常重视，不论是青年教师培训工作领导小组成员的确定、培训动员大会的安排及程序的蹇 定，还是对培训内容的确定、安排、培训的要求考核验收都亲自过目，予以具体地指导，同时，还参加每一次大型的青年教师培训活动，给予大家很多精神上的鼓励和支持;刘校长更是身体力行，亲自督促、参加每一次大小活动的安排和落实。正是学校领导的关心、支持和重视，才使本学期青年教师培训工作又取得了一定进步，上了一个新台阶。
二、全体青年教师认识到位、思想重视、积极参与是做好培训工作的基础
全体青年教师思想上对培训工作极为重视、认识到位。他们更加认识到参加培训不仅仅是提高教学与管理能力的，更认识到是时代的需要，是人微言轻优秀教师以自己的学术造诣和优秀品格赢得学生新生与热爱的需要，是对自己负责、对学生负责、对学校负责、对带来负责的需要。因此，全体青年教师都能认真积极的参加培训，做到有事请假，严格遵守培训纪委的要求。
三、开展主要工作
1、进一步加强教育教学理论的学习，提高青年教师的理论素养
本学期继续认真组织了全体青年教师学习每周一期的教育理论周刊，并提出具体的学习要求和检查措施，要求青年教师真正更新观念，学以致用，把理论学习同自己的教学实践相结合，不断丰富教育教学理论知识和提高教育教学能力。同时增强学习和实效性，要求大家做好学习笔记，并结合自己的教育教学实践定时写出总结和感悟，以更好的指导实践，领导小组的几位成员在刘校长的组织带领下，于期中和期末对大家的笔记进行了检查。
本学期围绕教育理论的学习，还进行了5次教育理论专题讲座分别是刘军生校长主讲的“班主任工作的艺术与追求”、尹忠谋主任主讲的“怎样的课算是一堂好课——课堂教学评价”和xx三位主任讲的“课堂教学艺术浅谈”、“教学模式的探索与创新”、“关于教师职业道德和敬业奉献精神”，虽然次数不多也谈不上多么高深，但通过这种形式，大家共同学习，共同探讨，确实达到了共同提高的目的。特别是杜校长亲自邀请华东师大课程研究所的裴新宁博士为我们做的关于建构主义教学模式的专题讲座开阔了思路提升了认识，对指导教学帮助尤大。
2、 继续加强计算机培训，提高了青年教师就用现代教学技术的能力
本学期共进行计算机培训7次，培训内容仍以计算机教学课件的制作为主要内容。为了面向全体，七学期我们在计算机培训上也开展了分层教学，根据教师们的实际情况，分A，B两班进行培训。特别值得一提的是计算机组的王奉华、王慧丽两位教师他们在做好日常教学工作的同时，认真备课，讲解，解答，全心全意的为提高大家的计算机水平而任劳任怨的工作。特别是教师们参加计算机等级考试之前，王奉华教师主动承担了辅导工作，他克服了期末工作繁杂，天气炎热等困难，为教师们考试顺利过关立下汗马功劳。电教组的教师们为我们的培训工作提供了及时、优质的服务工作，在此表示感谢。
3、 重视青年教师教学基本功的提高，以训练保持量，以比赛促高
本学期开展了青年教师教学基本功的训练和比赛，包括板书设计比赛、教案设计比赛和导课比赛。板书设计比赛xx人参加，xx分以上的7人，点9。9%，xx分以上的xx人，点xx。4%;教案设计比赛xx人参加，xx以上的xx人，占xx。4%，xx分以上的xx人，占xx。xx%。从大家的成绩中可以看出，青年教师的教学基本功朋明显提高，驾御课堂的能力和水平也有不同程序的进步。
在此特别想说的是，在这次基本功比赛中，学校工作督察小组的老教师们给了我们最大的指导和支持。板书比赛，他们以平均近xx岁的年龄穿梭于5个教室和xx块黑板之间，认真评论，仔细比较，严谨打分;导课比赛，他们冒着酷暑，一丝不敬的评价每一位教师的导课，这种认真负责的精神令我们青年教师钦佩，他们所给予我们的不仅仅是业务上的指导，更是一种精神和责任心的熏染，在此，向各位可敬的老教师表示忠心的感谢!
四、取得的成绩与效果
全体青年教师通过参加培训，不仅丰富了自己的教育理论知识，提高了应用现代教育技术手段的能力，而且增强了政治思想觉悟，提高了投身于教育教学工作的责任感和事业心。全体青年教师努力把所学到的现代教育理论知识和现代教育手段应用到自己的教学与班组管理中去，在平凡的教学工作中努力进取，勤奋开拓，取得了不平凡的业绩。这些成绩可以从下面的几组数据中看出:
1、 本学期市级以上优质课评比，鲁劲秋、李忠栋、张学军教师分获所教学科的一等奖，xx等五位教师获二等奖。另外，xx两位教师参加全市普高数学教学研讨会所讲的市级公开课，受到与会专家和教师的高度评价，向全市证明了我校综合高中的办学实力，为我校综合高中的办学赢得了声誉。xx两位教师在全校上建构主义示范课，为这一教学模式的探讨和推广尽了力。
2、本学期参加市级以上论文教学论文和心理健康论文评比并获奖的xx篇，xx%为青年教师撰写。尤其令人振奋的是本学期有张学军老师的论文获全国一等效，xx等老师获省级一等奖。在我们编写的学校《xx年教育教学论文集》中，青年教师的优秀论文占xx%。
3、本学期课件制作
优秀教案的评比，xx教师获省级一等奖，xx老师获省级二等效，xx老师获省级三等效;xx老师获市级优秀教案二等奖。
另外，还有xx等老师获省级、市级专业优秀指导教师奖。特别值得一提的是，综合高中全体青年教师在杜校长的亲自指导下，全组老师以高度的责任感和强烈的事业心，在实际工作中团结一心，甘于奉献，取长补短，积极进取，任劳任怨，他们付出了辛勤的劳动，也得到了丰厚的回报。在全省高一历史、地理两科的会考中，取得优异成绩，地理通过率在全市名列前茅。以我们学生的基础，这种成绩的取得实属不易。
五、存在的问题与建议
本学期青年教师的培训工作虽说做了一定的工作，取得了许多进步，但离学校的要求还有很大的差距，学期实制定的培训计划还有课件制作的评比和教育理论考核没有进行。总结过去是为了更好的做好今天和明天的工作，在本学期的青年教师培训工作中，主要存在的问题
1、 培训的内容在理论和实践相结合上还有一定差距。
2、 培训对象的针对性不强。
3、 加强了培训过程的管理力度，但对培训结果的考核在落实上有一定差距。
4、 个别青年教师对培训的意义认识不足，对培训重视不够。
建议在今后的青年教师培训中，增强对青年教师师德教风和敬业精神的培养，增强对青年教师创新精神和实践能力的培养，增强培训工作和培训内容的针对性、实效性，强化培训纪律要求，加强对培训效果的考核。
教育局师训工作总结【四】
光阴似箭，转眼之间五天的培训已经结束了，留下很多感悟总结。
一、“兴趣是最好的老师”
听了九位专家的讲座，发现了他们之所以成为名师、专家都有一共同的规律：就是都喜欢教师这个职业，并且把教师这种职业作为自己毕生的事业来做。他们的成功告诉我们一个事实，那就是“兴趣是最好的老师”。
这给了我很大的启迪，首先教会我要更加喜欢教师这个职业，才能可能一位合格的人民教师;其次，让我明白教授学生最好的学习方法是让学生对所学习科目产生兴趣。
二、“三人行必有我师”
教体局请的每位名师、专家的课都很精彩，从中都能学到很多东西，但对我印象最深刻、影响最大的是薛跃娥老师的讲座。你可以说她的学历不高，可以说她的文笔不美，她的声音不动听，但她的每句话都是发自肺腑的，她所做的每件事都是真实的，这就是真情的力量。这种力量是无穷的，以至于在场的每位新教师都感动的流泪，一句话感动来自真实。
听了薛老师的讲座后，内心下定决心今后一定要做一个像薛老师一样的好老师。我感觉现在我们新教师缺的不是知识更不是能力，而是一种持续的向着既定目标前进的动力和毅力。孔子曰：“三人行必有我师”，我想作为一位即将走上工作岗位的新教师，应该向每一位教师学习，那怕是职位比自己要低的人、知识不如自己丰富的人。只有这样，才可能有所进步，才可能成为一位出色的人民教师，才不愧“人类灵魂的工程师”的称号。
三、“逆水行舟，不进则退”
进入xx世纪以来，知识的更新之快达到了前所未有的程度，每隔四五年所有的知识就要重新更新一遍。正如一位培训教师所讲的那样：“要想做一位优秀的人民教师就要时刻提醒自己学习，不断更新自己的知识储备，只有这样才能跟上时代的脚步，才能不做“新时代的文盲”。
很多专家认为：“新时代的文盲不是不懂知识，而是不学新的知识”。我想，作为新时代的新教师，不仅自己要有一桶水，更重要的是要有一桶渊源流动的“活水”，这样才能教育好学生，才能用自己的“一桶水”引流给学生“一缸水”，乃至一条奔流不息的河流。一句话概括新时代的教师面临的命运选择，正如“逆水行舟，不进则退。”
总之，通过这次培训，使我深刻意识到：自己的知识、能力与各位名师、专家之间的差距是巨大的。所以，只有重新踏上新的起跑线，通过自己一步步的努力，不断的学习，不断的充实自己，才能立足这个教育飞速发展的时代，才能不断提升自己社会的价值，为我国的教育事业的蓬勃发展做出自己应有的贡献。
（教育局）党建工作总结
（教育局）党建工作总结
（教育局）20xx年党建工作总结中共酉阳土家族苗族自治县教育工作委员会
年党建工作总结
年是全面贯彻落实党的十六大精神的重要一年，也是我县实施“十五”规划、“两基”达标验收攻坚的关键年。我们在县委的领导和县委组织部、县委宣传部的指导下，坚持以邓小平理论和党的“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的“十六大”会议精神和十六届四中全会精神，围绕县委工作大局，以教育改革发展为中心，以“创建红旗党支部”为目标，创新工作方法，全面加强党的建设，充分发挥党组织的政治核心作用和广大党员的先锋模范作用，为全面实施素质教育，全面提高教育教学质量提供了坚实的政治保证和积极有效的服务。
一、加强党的思想政治工作，提高党员的思想政治素质
委党委和各支部始终坚持把思想建设作为党建工作的首要任务来抓。根据当前国内外形势，结合我委教育系统实际，选准加强和改进党的思想政治工作的突破口，创新思想教育的内容、形式和方法，突出了思想政治工作的针对性、实效性。
一是以学习“三个代表”重要思想、十六大精神和十六届四中全会为重点，努力提高广大党员干部的政治理论水平。今年委党委继续把“三个代表”重要思想作为党员干部学习的一项重要内容，贯穿在全年的政治思想学习过程中，同时及时组织党员干部认真学习十六届四版权所有中全会和党的十六大的精神。委党委先后召开委机关工作人员和支部书记、组织委员会议，全文学习《十六大报告》和《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》，并就学习贯彻讲话和会议精神进行了安排部署。委党委和支部建立健全了党员干部理论学习制度，完善了中心组学习、党员干部每周集中学习等制度，建立了理论学习考核制度，加强了对学习的落实、检查和管理。在学习的过程中，除采取集中学习、交流讨论、撰写心得体会外，结合教育工作实际和学习的特点，举办演讲会、典型介绍会、知识竞赛等活动，做到理论与实践、学习与运用、言论与行动相统一。教委党委制定并下发了《酉阳县委教育工委委关于开展和学习教育活动的实施意见》，此外，按照“围绕主题，把握灵魂，狠抓落实”的要求，掀起了学习贯彻“十六届四中全会”精神的热潮，迅速将广大党员、干部和群众的思想统一到十六届四中全会精神上来。通过学习，提高了广大党员的思想认识，坚定了马克思主义信仰和社会主义理想信念，增强了与时俱进、锐意创新的意识。
二是开展系列党建活动，用实际行动践行“三个代表”。委党委在全面贯彻落实党的“十六大”精神和“三个代表”重要思想，坚持两个“务必”，切实加强“两风”建设工作。为纪念中国共产党成立八十三周年，再次掀起党员干部自觉学习“十六大”精神和新党章的热潮，讴歌我们党的光荣历史、伟大成就和优良传统，唱响共产党好，社会主义好，改革开放好的主旋律，大力宣传教育战线先进党组织、优秀党员和模范的先进事迹，从而激励广大党员和教师进一步高举邓小平理论的伟大旗帜，认真实践“三个代表”重要思想，坚持党的基本路线和基本纲领不动摇。委党委在全县教育系统各级党组织中开展了以“创建红旗党支部”为主题的系列党建活动。
三是进一步加强和改进学校思想政治工作。落实德育为首的工作要求，针对新时期新形势德育工作的特点，把邓小平理论和“三个代表”重要思想列为中学政治课文和小学思品课的重要内容，把德育内容融入教育教学之中，在广大中小学生中深入开展以提高文明素质、德育素质、家庭素质和社会实践能力为主题的争当合格小公民活动，开展创建文明学校、爱国主义教育电影影评、法制教育巡回讲座、“校园拒绝网吧和毒品”等活动，加强学生爱国主义、集体主义和社会主义教育。
二、加强党的组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力
加强党的组织建设，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，是新时期党建工作的重要内容。一年来，委党委和各支部严格要求，夯实基础，创新方法，增强了党组织的凝聚力和战斗力。
一是全面推进教育人事制度改革。今年，进行了公开竞聘、平等竞争、择优聘任的人事制度改革，暑假公开竞聘了各中小学校、幼儿园等学校的副职和中层干部。采取张榜公示和下发文件的形式公布职位，并公开报名，公开审查报名资格，符合条件的公开竞聘，真正体现了公平、公正、公开。一大批德才兼备的优秀年轻党员走上学校领导岗位，优化了学校班子结构，提高了班子的整体素质。
二是做好新形势下党员发展工作。以“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”为原则，重点抓好入党前的培养、考察和教育工作，根据学校工作实际，大力培养和吸收优秀教师入党，严把入口关，做到成熟一个，发展一个。与此同时，委党委对一年来的组织发展工作进行重新检查、审核，严格规范了组织发展的程序和有关材料，。
三是加强基层组织的管理。切实加强了学校支部班子
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建设，提高了支部班子的战斗力。同时完善党内各项制度，狠抓落实。委党委坚持每月召开一次支部书记会议，总结部署党建工作，组织支部书记学习党建理论，交流党建工作经验，研究探讨新形势下做好党建工作的新方法、新途径。委党委和各支部坚持民主生活会制度，严格做到每半年一次，在民主生活会上，对照《党章》和“三个代表”要求，只讲缺点，不谈成绩，认真开展批评与自我批评，进一步沟通了思想，增进了团结。四是加强党对群团统战工作的领导。我们十分注重发挥工、青、妇及民主党派的参政议政、民主监督作用，各支部举办了各种形式的党、团知识培训，组织广大师生上党课、团课，观看党员电教片，举办党、团知识竞赛。委党委于月召开教育行风监督员会议，向县人大科教文卫委员和县政协教育委员会委员通报县教育工作情况，广泛听取各方面人士意见和建议，共商教育大计。同时，认真及时办理县人大代表、政协委员有关教育的提案，不断加强和改进自己的工作。
三、加强“两风”建设，树立教育良好形象
在“两风”建设工作中，委党委按照县委的总体部署，结合教育工作实际，把“两风”工作与纠“行风”工作、事业单位改革、课程改革及“两基”攻坚工作结合起来，把“两风”工作作为践行“三个代表”的具体表现，深入学习、成立机构、落实责任、细化措施、认真查摆、纠建并举、固基强本、狠抓落实。经过全系统的共同努力，已取得了明显成效。今年，县教育系统的领导干部未出现任何违法违纪行为，各级各类学校及局机关各科室未发生任何违规现象。
一是加强宣传教育，提高对廉政建设的思想认识。组织广大党员反复认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》和中央“八项规定”等有关文件，组织领导干部观看典型案例警示教育片，使领导干部充分认识到应保持和发扬艰苦奋斗的优良传统，以身作则，廉洁从政。加强师德师风建设，通过开展师德师风考评、师德标兵评选、优秀教师事迹报告等活动，进一步增强了广大教师爱岗敬业，为人师表，乐于奉献的意识。开展干部任职教育活动。对新任命的校长、书记就经济、收费、师德等问题进行逐个谈话，就党风廉政建设工作提出明确要求，防范于未然，牢固构筑起抵御腐蚀的思想道德防线。
二是强化管理监督，努力提高领导干部廉洁从政的自觉性。年初委党委、教委下发了《关于年党风廉政建设和反腐败工作分工包项责任制的通知》，明确职责、齐抓共管，坚持“谁主管、谁负责”的原则，切实担负起反腐倡廉的政治责任。注重抓好“三结合”，即把党风廉政建设考评与学校领导班子、领导干部的考核结合，与民主评议、民主测评领导干部结合，与平时的监督版权所有检查相结合，考评的结果作为明年“七一”表彰的重要依据。加大政务和校务公开工作力度。在校务公开方面，按照办事权限、办事依据、办事纪律、办事程序、办事标准、办事结果六公开的原则，把涉及群众切身利益的收费、招生、毕业分配、教师调动、评优评先、职称评聘等热点敏感性问题全面及时公开，加强群众监督。加强机关效能建设，注重在优化机关管理，增强服务功能，强化监督制约上下功夫，进一步健全完善岗位责任、公示公开、服务承诺等制度，并狠抓落实，严格管理，推进了依法行政，提高了服务水平。一年来，委党委共收受领导交办和群众*件，做到件件有回复，办结率达。
三是突出重点，创新机制，加大从源头预防和治理腐败的力度。教育收费、招生、人事调整是社会关注的热点、敏感性问题，也是教育系统加强党风廉政建设的重点环节。今年加大了治理中小学乱收费工作力度，中小学收费严格执行“一费制”，学校向社会作出三点承诺：即承诺不得超标准收费；承诺年段、班级、教职工不得擅自收费；承诺教育集资依法进行，不得向在校生摊派。我们利用开学初工作视导和教育行风督导，对各校收费工作进行多次检查，共查处涉及违规收费学校所，清退违规收费.万元，促进了中小学收费管理逐步走上规范化、制度化，树立了教育在社会上的良好形象。加大招生工作的监察力度。今年我委对全县高考、中考、成人高考、自学考试、招录师资等各类学校的招生工作进行全过程的监督检查，尤其加强了对考生资格审查、考风考纪、评分录取等重点环节、重要部位的监督检查，坚持招生工作的“八公开一监督”制度，圆满完成了招生任务。
一年来，委党委的工作在县委的正确领导下，在全系统党员和广大的共同努力下，取得了一定的成绩，但也存在不少薄弱环节，如各支部党建工作开展情况并不平衡，个别支部工作还不够扎实；管理的科学化和规范化水平还需提高。党建工作创新还有待加强，党建理论研究也有待进一步提高。所有这些，都需要我们在今后的工作中加以解决。
_年十二月二十二日