岁月不待人，蓦然回首。这一阶段的工作即将过去。做好本阶段的工作总结是非常重要的。通过总结现在，以后在工作中就可以避免重复踩“坑”。那么工作总结我们究竟该如何才能写好它呢？请您阅读小编辑为您编辑整理的《第一届机关党委工作总结》，仅供参考，希望能为您提供参考！
第一届机关党委工作总结
20xx年6月，我院机关党委正式成立。四年多来，在省直机关工委、省委统战部直属机关党委和院党组的正确领导下，紧紧围绕我院中心工作，认真抓好理论学习，加强思想、组织、作风建设以及工、青、妇、老干工作，较好地完成了各项工作任务。
一、抓好理论教育工作，推进政治思想建设
机关党委始终坚持把加强理论武装，抓好党员干部队伍特别是领导班子的政治思想建设，作为党建工作的首要任务。大力开展理想、信念和社会主义道德教育，全面落实科学发展观，提高干部职工的整体素质。四年来，认真制定学习计划，精心安排学习内容，收到了较好的学习效果。
1、端正学风，注重实效。院党组高度重视领导干部的理论教育，机关党委进一步健全了中心组的学习制度，做到组织健全、制度完善、措施落实，有计划、有考勤、有记录、有中心议题、有座谈讨论，每次参学率在99%以上。学习内容丰富。涵盖了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观；党和国家的重要会议精神、重大方针、政策；党和国家领导人的重要讲话；省委、省政府的重要会议和文件；法律法规、国内外形势等相关知识。
2、学习形式多样化。经常组织听取国际形势专题讲座报告和先进典型报告，每年组织干部职工听取“两会”精神的专题报告。请省委讲师团作了“关于建设社会主义新农村”专题讲题，组织观看许多电影和电视艺术教育片，并组织实地参观革命圣地。通过这些活动，干部职工学习了先进典型的感人事迹和崇高品德，缅怀革命先烈英雄事迹，感受革命先辈的壮烈情怀，激发了民族情感。
3、学习成效突出。领导带头上讲台，专职教学人员发挥理论骨干作用，脱产封闭学习与分散集中相结合，人人联系实际写读书心得。在“保持共产党员先进性教育活动”中，成立了以机关党委为主要牵头部门的“先进性教育活动办公室”，严格按照省先教办的要求，认真抓好每一步工作，扎实做好“回头看”工作。组织了四次工作座谈会，建立健全了切实可行的长效机制，进一步改善了工作作风，促进了各项工作，受到院党组和省督导组的表扬。在学习十七大精神的活动中，采取了组织收看开幕式现场直播、听取会议精神传达、组织干部党员封闭集中学习等多种形式，并组织了三篇学习论文报省委宣传部。
3、抓好法制和道德建设相关知识的学习。按照省依法治省办的有关规定和要求，大力开展“四五”和“五五”普法工作，每年组织干部参加了法律知识测试；开展了学宪法活动，专门安排学习了《中华人民共和国安全生产法》，组织参加了“五菱杯”宪法知识竞赛，通过一系列的法制教育，出现了人人学法、人人懂法的好局面。在道德建设方面，组织学习《公民道德实施纲要》和“中华礼仪”的专题讲座，提高了干部职工的个人素质和单位形象；组织参加了迎奥运礼仪知识网上竞赛活动，增强干部职工对奥运有关知识的了解，提高了干部职工的文明素质。
二、加强组织建设，提高党支部的凝聚力和战斗力
坚持工作重点在支部的原则，在提高党支部的活动和解决自身问题的能力上下功夫。
1、协助党组做好民主生活会的服务工作。认真收集整理方面的意见和建议，党员领导干部带头，过好双重组织生活，开展批评与自我批评。在职工中广泛征求意见和建议，并及时反馈，保证了民主生活会的质量。支部生活形式多样，既有学习讨论，又有参观交流，提高了党员参加支部生活的自觉性和积极性。
2、完善党支部工作机制。抓好省直机关《党支部工作细则》的落实，建立健全党支部和党员干部密切联系群众的机制、党内民主监督机制，完善党支部工作机制和绩效考评机制，激活党支部的创造力和战斗力。20xx年，顺利进行了党支部的换届工作，并组织支部书记进行学习。
3、贯彻落实新党章，做好党费交纳工作。新党章修改后，立即购买了新党章手册，发放到每个党员手上，并结合十七大精神专门组织学习。党费交纳管理是一项重要的党务工作，也是检验党性的重要标志，而且今年中央组织部对党费标准进行了重大调整。机关党委总是及时计算出党员们需交纳的党费额度，并做好及时做好通报和解释工作。四年来，全体党员包括老同志党员自觉自愿按时交纳党费。
3、进一步规范党员发展工作。加大对积极分子的考察力度，保证新党员的质量。党员发展遵守“入党自愿，个别吸收”的原则，严格按照程序把好入口关，4年来共发展9名党员。
三、加强党风廉政建设，争创文明单位
院党组十分重视勤政廉政教育工作，一把手亲自抓，坚持正面教育为主，认真执行党风廉政建设责任制，不断提高领导班子和全体教职工的综合素质，增强反腐倡廉意识。
1、加强理论学习，提高认识，构筑拒腐防变的思想防线。
组织领导干部认真学习党和国家领导人讲话和中纪委、省纪委的文件文件精神、
第一届机关党委工作总结第2页
《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等内容。并按规定，要求每一位党组成员和处以上干部认真对照本人情况，自查自纠并填写了《严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定自查自纠情况表》和《领导干部配偶、子女从业情况登记表》。科以下干部也对照《规定》进行了自查自纠，到目前为止没有发现违反中纪委《规定》的行为。2、加强制度建设，坚持从严要求，从源头预防腐败的发生。
抓好制度建设，是落实党风廉政建设责任制的重要保证。认真落实《关于加强和改进机关作风建设若干意见》，增强服务意识，健全规章制度；组织学习《党员领导干部廉洁从政手册》、《党内纪律处分条件》、《党风廉政责任制》，增强了拒腐防变的能力；用“三个代表”重要思想和科学发展观作为制度建设的重要标准，对原来的《廉政制度》进行了修改和完善。
3、大力抓好正反面典型教育，做好党风廉政建设工作
组织观看了《公仆》、《郑培民》、《张思德》、《生死牛玉孺》等电影和揭示邪教本质的《“门徒会”的骗局》警示教育录相，组织所有党员参观了左家塘看守所，在树立榜样的同时，也给干部职工敲了警钟。参与学院基本建设每一个公开的招投标项目，并行使了纪检监察方面的权利。
四年来，学院党风廉政建设方面情况良好，没有出现违反规定收现金、有价证券、支付凭证的现象；没有出现“跑官要官”，纵容配偶、子女及身边工作人员谋取非法利益的现象；没有出现借婚嫁娶等事宜大操大办、借机敛财的现象；没有出现参与赌博，违规配备公务用车的现象。
四、发挥群团组织作用，增强凝聚力和向心力
我院机关历来重视发挥群团工作的桥梁和纽带作用，在文明创建为契机，把文明创建工作贯穿于群团工作之中，干部职工的精神面貌和综合素质得到了提高。
1、大力组织和开展各种文体活动，丰富了干部职工的业余生活，增强了学院的凝聚力和战斗力
四年来，学院工会组织干部职工参观井岗山革命根据地、平江革命老区、任弼时纪念馆、许光达故居、黄帝陵等，在杨开慧烈士墓重温入党誓词，接受了革命传统教育，开阔了视野，增强了工作热情；组织全院干部职工开展扑克牌、气排球、乒乓球、跳绳等比赛活动，并选拔优秀代表参加片区工会麻将比赛、省直二片工会气排球比赛和省直机关第二届运动会。特别是在第二届省直机关运动会上，我院代表队发挥了敢比敢拼的精神，共获得七项荣誉。
关心干部职工及其家属。关心群众身体健康，每年组织干部职工进行体检；做好慰问工作，把学院对干部职工的关爱落到实处。深入了解每位职工及其家庭情况，每当有干部职工及其家属生病住院时，都会上门看望并送上祝福，让他们感受到组织的关怀和温暖。
加强工会建设，深入学习贯彻《工会法》，健全工会组织。20xx年我院工会进行了换届，选举了新一届工会委员会
2、努力做好女职工的思想政治工作，提高女职工综合素质
我院女职工在各个岗位上辛勤工作，自尊、自强、自力、自重，为学院建设做出了贡献，是学院的半边天。学院妇委会非常关心女职工的健康，注意保护女职工的权益。四年来，我院机关党委大力支持妇委会工作。妇委会积极代表参加省直妇委会举办的各项活动，如专题报告会。配合创建文明单位活动开展“五好家庭”评选工作，引导干部职工关注家庭，构建和谐家庭。每年“三八”妇女节，学院妇委会都会组织开展座谈、参观和春游等活动。特别是20xx年“三八”节组织全体党员、干部参加了省直工委组织的长跑活动。
3、关注学生和青年同志的进步，切实做好共青团工作
我院机关党委支持团组织工作，协助健全团委开展活动。学院团委根据学院职工中青年同志少，学生多的特殊情况，实事求是地调整院团委的工作重点，坚持服务青年大力发挥学的助手和后备军作用，团结带领团员青年们讲政治、顾大局、守纪律，不断加强和改进团委的思想政治工作，加强团组织建设。并努力争取省直工委支持，面对大学生设立积极分子培训班，组织了3期学生入党积极分子培训班，发展了5名学生党员。06年4月，积极承办了省直统战系统团委在我院举行的纪念“五四”青年节暨洪战辉先进事迹报告会，我院青年团员、青年干部以及学生共100多人参加了大会，受到了生动的教育，思想得到了一次洗礼。
4、提高服务意识，扎实做好老同志工作
四年来，机关党委及时掌握老干部工作新政策，把学院对老同志的关心和关怀落到实处，真正做到了政治上尊重老同志，思想上关心老同志，生活上照顾老同志，努力营造老有所养、老有所乐、老有所为的良好氛围，为学院的稳定和工作更好更快地发展发挥了积极的作用。（1）加强老同志的思想政治工作。组织老干支部召开民主生活会，做好沟通工作。每年召开两次以上座谈会广泛征求意见，宣传党和学院的各项政策，通报学院各项工作的进展情况等。今年在学习十七大精神活动中，组织老同志单独列组参加。（2）关心老同志生活和医疗待遇，注重从思想上和精神上关心老干部。机关党委严格按照有关文件精神和学院的规定，对老同志的生活待遇一一落实，没出现任何差错。每年组织老同志进行身体健康体检，及时掌握其健康状况，得到了老同志的一致好评。每年都上门为八十岁上以的老同志做寿，及时上门看望生病和有困难的老同志，带去组织的温暖和关心。（3）树立奉献精神，真诚地和老同志进行沟通交流，为老同志做好服务工作。机关党委坚持以人为本的科学发展观，关心、热爱、敬重老同志，从细微之处着手，做老干部贴心人。每次老同志上门，我们都端茶递水热情接待，对提出的每一个问题，都认真回答，不能回答的就认真记录，如实向领导汇报，待领导作出决定再作回复。（4）加强老支部的组织建设。老干支部增设了一名副书记，加强了老干支部的力量，推动了老干支部工作发展。（5）开展了多种多样的活动，丰富老同志的生活。四年来，多次组织老同志赴樱花温泉、宁乡沩山和灰汤、江西明月山进行钓鱼、爬山和泡温泉等活动，深受老同志的好评。
回顾四年来的工作，我们对做好新形势下社院党的工作的有以下三点体会：一是必须坚持以科学发展为统领，主动融入统战干部培训事业大局，主动为我院中心工作服务，才能使党建工作更有成效、更有作为。二是必须突出领导班子政治思想建设、党员干部队伍建设、机关作风建设这几个重点，才能带动我院建设，推动各项工作发展。三是必须树立改革创新精神，加强和改进党的工作，积极探索具有我院特点的工作方式，进一步深化党建工作。
但是我们也要清醒地看到，本届机关党委工作存在一些不足和薄弱环节。一是创新不够。创造性地开展工作的能力有待进一步加强；二是各支部自主活动能力有待提高，支部工作还需进一步规范；三是人手少事情多，工作的计划性和前瞻性需进一步加强。这些不足的地方需要我们在今后工作中认真研究，努力加以改进。
今年是贯彻落实党的十七大精神重要的一年，我们要根据中央、省委的部署，特别是按照省直工委对今年对党的工作的要求，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会。要以加强领导干部作风建设为重点，扎实推进党的思想、组织、作风和制度建设，为推进社院工作的新发展，完成学院的中心工作提供有力保证。
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机关党委年终工作总结
机关党委年终工作总结
我局机关党委共有10个支部、222名党员。今年来机关党委通过深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机，以转变工作作风为抓手，全面落实《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》、《湖南省贯彻落实中国共产党和国家机关基层组织工作条例的实施办法》和市委《实施意见》，切实加强机关党的建设，为打好“民生升温、园区攻坚、城市提质”三大战役提供了有力保证。
一、加强思想政治建设
1、深入开展系列学习教育活动。学习党的十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话。通过中心组领学、集中宣讲、专题辅导、演讲征文等多种形式，带动和督导各支部开展了各种学习活动。3月下旬至4月初，我局机关党委对所属基层党支部书记和党务工作者进行了一次教育实践活动专题培训。全年共计组织了110余人次参加各级各类党员知识培训和教育班。
2、开展书记讲党课活动。局党组书记局长张国政进行了三严三实的党课宣讲，机关党委书记诸扬欢为党员上党课，各党支部书记坚持每季度为党员上一堂党课。
3、开展形式多样的读书、讲故事活动。以“学习现代知识、培养现代意识”为重点，上半年开展了“三湘读书月”、全民阅读进机关等读书活动，购买了四百余册书籍，要求党员干部月读一本好书。6-7月组织开展“xxxx故事百姓讲·机关党员篇”故事征文活动。5月组织了部分干部职工赴株洲、长沙参观社区、城市规划活动。7月各党支部分别组织党员开展重温入党誓词等活动。
4、认真做好思想政治工作。围绕全面开展三严三实”教育活动，大力开展批评与自我批评。指导各支部开展民主生活会，做好正面宣传引导工作，针对党员队伍的思想实际做好思想政治工作。为认真抓好教育实践活动各项整改任务落实，收集各类意见建议近百条，认真分析了产生问题的原因，提出了努力方向和整改措施，推进专项整治落地生根。局党组能认真执行中央和省委出台的各项改进作风制度规定，围绕事权财权人权建立和公布权力清单，不断扎紧织密制度“笼子”，我们制定了《作风建设工作要点》和《党风廉政建设工作要点》，结合今年党的群众路线教育实践活动，我们还聘请了20名机关作风建设监督员，对机关的工作进行督促检查，进一步端正了工作作风，改进了服务态度，提高了干部职工服务能力和服务水平。
二、加强基层党组织建设
1、扎实做好基础性工作。扎实落实“三会一课”制度，进一步严格党内组织生活，倡导并鼓励各支部基础党建工作不断探索创新，结合单位实际，局长张国政、副局长胡少华、诸扬欢带领党员干部多次赴城投、经投和交投公司开展了规划服务。在湘西北汽贸城和文化教育产业园进行现场调研，对城投公司提出的16个规划报批问题进行了逐一解答和现场交办，明确了责任单位和责任人，限时解决和落实。通过深入城市提质战役一线开展规划服务和工作调研等一系列配教活动，着力解决了党员干部特别是领导干部作风方面存在的突出问题，为打好民生升温、园区攻坚、城市提质三大战役，全面加强城乡规划管理，提高全市规划工作新水平夯实了基础，进一步发挥了党建“领头雁”的作用。
2、积极发展党内民主。做好党务公开工作。推进党内民主，切实尊重和保证党员的各项民主权利，督促指导各支部开展民主生活会，实事求是地回顾总结支部党建工作，认真分析了面临的形势，帮助各支部确定党建工作的指导思想、奋斗目标和主要任务。充分调动和激发全体共产党员、干部职工的积极性、主动性、创造性，全力推进我局党建工作的全面发展。
3、全面贯彻落实《条例》、《实施办法》和《实施意见》。机关党委4月组织专题会议进行学习和部署，随后各党支部掀起了学习宣传贯彻《条例》、《实施办法》和《实施意见》的热潮，党员领导干部和党务干部带头学，党员自觉学，真正做到熟悉了解、自觉执行《条例》、《实施办法》和《实施意见》。年初组织层层发动部署，各级人人学习到位，全年分2个阶段进行了检查考核，发现和解决贯彻落实中存在的问题，进一步推动落实机关党建工作责任，12月初我局机关党委又组织专人对贯彻落实《条例》和《实施办法》情况进行自查，找准问题，提出整改意见，并督促落实。
三、加强机关作风建设
扎实开展“三严三实”教育活动。按照中央、省、市委的部署，扎实开展“三严三实”教育活动。结合各自实际，聚焦作风建设，按照为民务实清廉要求，紧紧抓住教育重点，以增强服务群众意识、提高服务群众能力，解决群众反映强烈的突出问题为主线，切实加强了党员队伍作风建设，转变工作作风，提升了城乡规划工作服务质量。
四、推进文明创建活动
1、认真抓好机关文明单位创建。今年我们围绕创文保牌，认真抓好文明创建工作。把创建工作做为党的工作的重要职责，广大党员干部在创建工作中起主力军的作用。
2、抓好未成年人思想道德教育活动。利用假期组织未成年人开展好思想道德教育主题活动。以培养青少年爱国爱党热情为主题，以“四做”为主要内容选项。清明节，我们组织青少年开展“缅怀革命先烈，弘扬革命传统”的公墓祭扫英烈活动。同时还请曾经在部队荣立过战功的老兵们向少年朋友讲述革命历史史实；六一前夕，局关工委以“放飞希望、拥抱梦想”为主题开展户外拓展活动，通过一系列游戏环节激发孩子们的责任感、自信心以及团队合作精神，向孩子赠送精美文具，并鼓励他们好好学习，每人都能为家乡画上最美蓝图。组织干部职工未成年子女集体观看了红色电影；设置了好书推荐阅读环节，每位参加活动的青少年都领到了一本中国古典名著；还组织未成年人参观规划展示馆，感受“桃花源里城市的独特魅力”。
20xx年基层党建工作思路及建议
1、健全学习教育的考核和激励机制。机关党组织要建立党员学习档案，做到学习时间、内容、人员、效果“四落实”。要采取组织测试、查阅笔记、检查记录等形式，对党员学习情况进行督促和考核。党员领导干部要带头搞好理论，市直机关工委应在一定范围内通报各单位的学习情况。要进一步健全学习激励机制，将党员干部的学习情况作为干部选拔任用的重要依据之一。
2、严格党的组织生活制度。进一步加强对党支部的目标管理，把支部工作与业务工作结合起来，一起部署，一起检查，一起考核。丰富“三会一课”内容，创新活动形式。认真落实党员教育制度、党员汇报制度、民-主评议党员制度、党支部会议制度、组织生活制度、党日制度、报告工作制度等七项工作制度。借鉴先进性教育经验，坚持领导干部带头讲党课制度，班子成员每年至少讲一次党课。严格执行党员领导干部参加双重组织生活制度。
3、加强党内民主建设。要依据民主集中制原则，进一步建立健全党内情况通报制度、党员情况反映制度、重要决策征求意见制度、重大事项社会公示制度等制度，尊重和保护党员享有的党章规定的知情权、参与权、监督批评权、检举权、申诉权和控告权等各项民主权利。每年至少召开一次机关党员干部大会，会议要听取本部门负责人通报主要工作情况。扎实推行党务公开，进一步畅通普通党员和基层党组织向上级党组织和党员领导干部提出意见和建议的渠道；逐步构建上级党组织与下级党组织、党的领导干部与普通党员以及党员与群众之间紧密联系的渠道，以党内民主推动机关作风建设。
机关党委两学一做工作总结
机关党委两学一做工作的进行能使党员们对党章党规有更深刻的理解和认识。下面是小编推荐给大家的机关党委两学一做，希望能带给大家帮助。
【1】机关党委两学一做工作总结
两学一做学习教育是深化党内教育的又一次重要实践，也是面向全体党员从集中性教育活动向经常性教育延伸的重要举措。新学期以来，工程大党委统筹谋划两学一做学习教育，多措并举积极为两学一做学习教育预热,不断营造学习氛围。
党员干部带头先学
缺课的干部必须补课!校党委书记反复强调。自中央决定开展两学一做学习教育以来，学校党委率先组织召开中心组(扩大)会议，学校领导就新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》进行专题学习，学校全体中层干部聆听讲座，先行开展了党章党规集中学习。
根据习近平总书记重要批示精神，学校党委组织召开书记读书会，专题学习研究了毛泽东同志的《党委会的工作方法》。会上，各基层单位书记们分享了《党委会的工作方法》的历史背景与时代意义以及对基层党组织工作的启示，着力在学习掌握科学的工作方法和领导艺术、学习掌握其中蕴含的政治纪律和政治规矩上下功夫，积极引导党员干部向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，做政治上的明白人。
寻找短板征求意见
两学一做学习教育要依托三会一课等党的组织生活制度来开展。基层组织党内生活的短板在哪里?书记如何上好党课?学校党委召开专题会议征求意见，为两学一做学习教育的开展奠定基础。
在严肃党内政治生活的主题交流研讨中，学校各基层单位书记、结合两学一做学习教育中的关键环节展开了专题研讨。
学校党委还以聚焦党内生活，研讨提升组织生活有效性新途径为主题召开组织员例会，以微讲堂的形式与会人员聚焦党内生活、学校组织生活的现状和不足、党支部书记如何上好党课等主题进行了探讨，来自学院一线的组织员们分享了对学校提高党内生活质量的思考有了深入的调研，学校各级党组织对即将到来的两学一做学习教育有了更清晰的认识，并做好更充足的准备，
分类指导注重实效
基础在学，关键在做。学校党委多管齐下，抓紧制订学校开展两学一做学习教育方案，为开展两学一做学习教育做足工作准备。针对在职教工党员、学生党员和离退休党员，分别制订有针对性的工作方案，党委组织部针对学校党员实际，着手整理习近平总书记系列讲话学习材料。下发了各基层党支部组织生活要点提示，要求各支部按照学党章党规和学系列讲话分别组织专题学习。
同时以开展支部书记上党课擂台赛、支部品牌培育、民主评议党员等途径，着力增强两学一做 学习教育的吸引力和感染力。把开展两学一做学习教育和推动学校事业发展相结合，以问题为导向，倒逼党员在两学一做学习教育中更好地为群众解决问题，保持广大党员干事创业、开拓进取的精气神。
【2】机关党委两学一做工作总结
今年，中央决定要在全党开展两学一做学习教育。这是继党的群众路线教育实践活动、三严三实专题教育之后，深化党内教育的又一次重要实践，也是面向全体党员从集中性教育活动向经常性教育延伸的重要举措。笔者认为各地党组织应准确把握此次学习的新导向，打造一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的党员干部队伍，为全面建成小康社会奠定扎实的组织基础。
两学一做要以强化理想信念为导向。习近平总书记强调指出，理想信念是共产党人的精神之钙，理想信念不坚定，精神上就会缺钙，就会得软骨病，就会出现越规出界的问题。因此，要以两学一做为契机，引导党员干部学党章、学党规、学习近平总书记系列重要讲话，读原著、学原文、悟原理，坚定三个自信，补足精神之钙，铸牢党性之魂。要通过两学一做活动，把学习党章党规和习近平系列讲话制度化、常态化，根据不同对象灵活学习形式，增强学习效果，引导党员干部自觉把党章党规和习近平系列讲话要求转化实际行动，做到学而信、学而用、学而行，做到思想同心、目标同向、工作同力、落实同步，以实实在在的成绩展示学习效果。
两学一做要以讲纪律守规矩为导向。没有规矩不成方圆。党章和党规是党员干部必须遵守的基本行为准则。任何人，不管官多大、资格多老，都要讲纪律守规矩。如果没有铁的纪律，党员干部队伍就会成为一盘散沙，就会丧失战斗力和生命力，更谈不上纯洁性和先进性。要通过两学一做学习教育，使党员干部明确红线、知道不可逾越底线，自觉按党章办事，自觉遵守党规，自觉践行三严三实要求。教育引导党员干部在关键时刻、重要关头，始终保持政治定力、守住法纪底线、把好私德关口，树好自已形象，为党员干部队伍增光添彩。
两学一做要以发挥党员作用为导向。开展两学一做学习教育，就是让党员干部切实发挥好先锋模范作用，更好地服务改革、服务发展、服务民生、服务群众。发挥党员干部先锋模范作用，不能笼统要求，要选好主题，选准选好不同层次、不同行业党员发挥作用的有效载体，扎实开展服务活动，使每一个党员都能依托活动载体发挥自身作用，增强学习教育的针对性和实效性。特别是教育引导每一个党员干部，围绕党的十八届五中全会提出的发展理念，不断提升自已服务的能力和水平，立足岗位奉献，勇于担当作为，引领群众万众一心扶贫攻坚，为全面建成小康社会献智慧、出实力、展形象。
【3】机关党委两学一做工作总结
作为党委办的干部，学习领会、遵守贯彻党规党章党纪，我认为就是要践行习近平总书记今年5月8日在视察中办时提出的五个坚持，即坚持绝对忠诚的政治品格、坚持高度自觉的大局意识、坚持极端负责的工作作风、坚持无怨无悔的奉献精神、坚持廉洁自律的道德操守。这五个坚持是对党办人提出的要求，每一条都说得语重心长，每一条读来都令人为之震撼;这也是给党办干部画的一个像：心中装着忠诚，眼睛盯着大局，肩上扛着责任，手上举着奉献，脚下不踩红线。
党办人自觉践行五个坚持，做好五常，尤为重要。
坚持绝对忠诚的政治品格，就是常铸忠诚之魂。
绝对忠诚是党办工作的首要政治原则、首要政治本色、首要政治品质，对党办干部来说，既是一个最高要求，也是一个最基本要求，因为绝对忠诚本来就是共产党人必须具备的政治品质。
忠诚是观念的，更是实践的;是外在的，更是内在的。忠诚看不见也摸不着，但对党办人来说忠诚从来就在大是大非的选择里，就在一心不二的坚守里，就在组织放心的信任里。前不久，我在报刊上看到，重庆94岁的老红军袁去世时留下遗嘱，让子女给他交上最后一次一万元钱的党费，说：我死了，但共产党员的身份没有变;死后没有工资了，那就一年交一块钱，交一万年党费，因为我们这些人就是喊着中国共产党万岁去冲锋陷阵的，中国共产党万岁就是我的信念。这就是一个共产党人至死不渝的信念与信仰，我深受感动。信念与信仰，是一个人的精神支柱。
几年前，我走上党委办工作岗位，一些朋友在表示祝贺的同时，也不忘善意地指点：你这么年轻，非党，又是女干部，可不要入党啊!朋友们的指点是善意的，但是，党办人首先姓党，是党的人，对党忠诚是立身之本。党委办的干部不入党，谈何对党忠诚呢?所以我坚定地选择了入党，我想我们每个人都怀揣着一份属于自己的信仰，我能够成为一名党办人，直接服务于党委，是党组织的信任，也是人生最大的幸运和光荣，因此应该把忠诚刻在心里、奉为信念、彰于行动。
坚持高度自觉的大局意识，就是常存大局之念。
党委办公室，协调左右，为核心所倚;承上启下，系中枢之所在。党办干部本职是服务，定位是配角，工作在幕后，很多手头事务都是整根链条上的一个环节，如果没有全盘的考虑，从局部看是功，从全局看可能就是过。
记得刚进办公室的第一天，领导和前辈就告诫我们，在办公室工作，每位干部都不能只守着自己的一亩三分地，要做到身在兵位，胸为帅谋，把标准定得高一点，主动从更高的岗位上审视自己，科员要从科长的角度出发，科长要从主任、甚至书记的角度出发，去考虑问题、谋划思路、落实工作，只有这样，才能保证自己所做的工作始终与上级党委保持高度一致，符合全局要求并做到超前一步，才能让自身的工作经验、能力、水平得到丰富提升，而不仅仅是做一名简单、机械的 搬运工，要胸怀大局、站位大局、服务大局。在市委办的近十年里，也曾经历夹板式的历练，一次次地接受教育、收获提升，形成凡事都往高处着眼，从严处着手的做事风格，尽自己最大的努力，力求把事情做到最完美。几年下来，不仅事情越办越好，工作的道路也越走越宽，而之后的每一点进步，我觉得无不得益于此。
坚持极端负责的工作作风，就是常怀担当之责。
党办人姓党名办，就是要把忠诚体现到行动中，敢于担当。敢于担当是共产党人的高尚品格，是一种胆识，更是一种奉献。党办作为一个统筹协调部门，大事要事交织、急事难事叠加，在抓落实过程中必然会遇到许多矛盾和问题，也面对许多压力、挑战甚至是误解。为官避事平生耻，党办人要自觉摒弃私心杂念，明知山有虎，偏向虎山行，敢于担当，勇于负责，知难而进，迎难而上，该协调的主动协调、该牵头的主动牵头，该督办的主动督办，推动中央和各级党委决策部署落到实处。
如今的时代，也正发生着广泛而深刻的变革，这就要求领导干部必须勇于担当、善于担当，不辜负党和人民的重托。习近平总书记指出，看干部主要看肩膀。党办人承担着三服务的重要使命，可谓千钧之担、责重如山，确实需要一副能扛事、压不垮的铁肩膀。作为特殊重要的工作岗位，党办干部理应有别于普通的党员干部，需要在自我要求上拉高标杆;在贯彻落实党委决策部署上快人一步;在为民服务的工作实践中，干在实处。坚定的政治信仰转化为爱岗敬业的具体行动，就是多干事、干成事、干好事，就是办法总比困难多，就是多为领导出谋划策，多为同事拾遗补缺，多为群众排忧解难。
坚持无怨无悔的奉献精神，就是常怀奉献之心。
办公室的工作是辛苦的，如果悠闲自得、闲庭信步，其结果不要说跟不上领导的节奏，对工作也将陷入疲于应付的困境。所以我们就必须要付出比别人更多的努力。
在机关大院里，有这样几间办公室，无论春夏秋冬，晚上经常是灯火通明，我们党委办公室就在其中。多少个夜晚，当人们享受生活或安然入睡的时候，在这里，您看到的是一个个潜心工作的身影。把办公室当成家，把家当成旅馆。把服务党和人民的事当成自己的事，家中的老人和年幼的孩子却无暇顾及。就是这样一群人，背负着岁月的凝重与丰盈，俯身前行，躬耕理想;同样，还是这样一群人，总在盛大的幕帘落下之后，静静地倾听掌声。在这样的集体里，你会深切地到什么是奉献。奉献就是甘于在平凡的岗位上兢兢业业，甘愿在每一件小事上认认真真，甘心在清苦的工作中体会价值。
党办工作，事业崇高，身份光荣，责任重大。选择在党办工作，就是选择了勤勉和奋斗，就是选择了磨练与艰苦，同时也就选择了希望与收获、练达与成熟。回想自己在党办工作的近十年时间，既有挑灯夜战的苦思冥想，更有那种完成一项任务或一次活动时的释然心情和成功喜悦，每一次的付出，都是一次学习锻炼的机会，所学到的东西，所锻炼的意志，所磨练的才干，都是无价的，更为我今后的人生所受用。
2021年机关党委工作总结
今年以来，市农业局机关党委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，继续深入开展学习实践科学发展观活动，按照省委八届五次全会和市委十届四次全会的部署，紧扣市委“稳住大盘、固本培源，项目带动、奋力发展”工作主线，紧密结合服务“三农”、发展现代农业和建设**社会主义新农村的工作实际，全面推进机关党的思想、组织、作风和制度建设，努力提高机关党建工作水平。
一、今年主要工作
（一）继续做好深入学习实践科学发展观活动
一是扎实做好学习实践活动整改落实阶段工作。局党组制定了《整改落实方案》，印发局属各单位、各科站贯彻落实。二是做好学习实践活动总结。局党组召开学习实践活动总结和群众满意度测评大会。三是做好学习实践活动整改落实“回头看”工作。四是指导理成农机公司党支部做好第二批学习实践活动。
（二）切实做好20xx年党建工作部署。年初，根据中央、省、市委精神和上级党委的要求，结合我局工作实际，认真制定印发了《**市农业局机关党委会20xx年党建工作要点》，并向局属各党总支、党支部下达《20xx年度**市农业局机关党建工作责任书》，保证党建工作落到实处。
（三）深化学习型党组织创建活动。深入学习贯彻党的十七届四中全会精神，组织学习20xx年中央一号文件，收看温家宝总理在全国人大十一届二次会议上作的《政府工作报告》，认真学习贯彻国务院《关于支持福建省加快建设海峡西岸经济区的若干意见》和中央领导来闽考察重要讲话精神，学习贯彻市委《关于开展“弘扬惠女精神，提振创业激情，促进科学发展” 活动的决定》，举办了《当前国内外经济形势》学习辅导讲座等。
（四）认真做好发展党员和党员民主评议等工作。严格按照《党章》和发展党员5项制度, 上半年，确定了3名入党重点发展对象，1名入党积极分子进行考察。开展了20xx年度民主评议党员活动，党员全部参加评议，确定20名同志为优秀党员，其余全为合格党员。
（五）调整了机关党支部设置。针对我局支部设置上存在不合理现象，根据机关实际情况，经研究并报送上级党委批复，对机关3个党支部进行了调整，进一步理顺了支部设置问题，推动机关党的建设上新台阶。
（六）认真开展纪念建党88周年活动。机关党委组织全体党员干部到惠女水库参观学习, 选送节目参加金山社区党建联席会庆“七一”联欢活动；机关第一、三支部组织支部骨干到部队过“国防教育日”；机关第二支部举办庆“七一”诗歌朗诵会暨书画展；农科所支部组织党员到教育基地参观；农机总站支部组织观看爱国主义影片。
（七）大力加强精神文明建设。年初，印发了《**市农业局20xx年精神文明建设工作要点》；认真对照市级文明单位的标准和要求，做好自查工作，申报参加评选第十二届市级文明单位。
（八）重视支持群团工作。4月下旬，召开了关心下一代工作会议，传达了全市关工委工作会议精神，回顾局关工委工作情况，研究部署下一阶段工作。1月下旬，联合举办了市农业局20xx年迎新春联欢会。
二、下一步工作要点
（一）加强思想理论建设。继续深入学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神、国务院关于支持福建省加快**建设的《意见》和市委关于弘扬惠女精神的决定，根据上级党委统一部署和各时期中心学习任务，认真抓好政治理论学习。继续指导理成农机公司党支部做好第二批学习实践活动，确保学习实践活动取得实效。
（二）开展主题实践活动。大力推进“协同、协作、合力”工程建设，进一步加强机关作风建设。通过开展丰富多彩的系列活动，出版宣传专刊，纪念新中国成立60周年。
（三）提高党建创先水平。对近三年来的机关党建工作进行回顾总结，迎接第四轮党建工作先进单位考评。巩固第八轮“五好”支部建设成果，启动第九轮建设活动。做好局属党支部的按期换届选举工作。
（四）抓好精神文明建设。深入开展精神文明创建活动，全面推进创文明行业竞赛活动，做好省第六届和市第七届竞赛活动工作，迎接市级文明单位届中复查。
（五）积极推进群团建设。进一步落实“党建带三建”工作制度，改善团支部工作，进一步推进关工委工作。丰富干部职工的文体生活，积极开展扶贫帮困等活动，更好地服务和谐社会
2020年机关党委工作总结
20xx年，机关党委认真贯彻落实中央、市委和市直机关工委的工作部署，深刻领会把握委党组的指示精神，围绕规划管理中心工作，在深入分析研讨，广泛征求党员群众意见的基础上，制定了今年党建工作计划，明确今年全委党建工作要以“三个着眼、三个求实效”为目标，围绕“依法、责任、高效、服务”八个字，统一思想认识和各项工作标准，从理论教育、组织建设、文明创建、廉政建设、工团工作、自身建设等7个方面，完成22项重点任务，经过努力，20xx年工作取得了新进展。总的特点是：围绕中心、全面推进、工作活跃、成效明显。
一、紧贴中心，提出新的工作目标
1、认真查找差距，明确工作重点。在春节前召开建设单位茶话会的基础上，针对中科院项目审批工作中出现的问题，举一反三，认真查找在服务基层、服务一线、服务建设单位方面存在的差距。2月14日、15日，利用两个半天的时间，分别召开委属各单位、机关各处室负责人会议，向各级党组织负责人广泛征求意见，张丽明书记组织大家认真学习陈刚主任在2月13日主任办公会的讲话精神，深入探讨了政工部门在优化服务环境方面的工作着力点。各单位、各部门负责人按照要求，不摆成绩，不讲套话，开门见山，直入主题，既摆现象、找不足又深入剖析原因，既讲思路又谈具体工作建议，就政工部门在优化服务环境如何开展工作发挥作用提出了20余条建设性意见。在此基础上直属机关党委召开会议，研究制定了20xx年党建工作计划，明确了今年工作重点和要办的实事。
2、统一思想认识，扎实推进党建廉政工作。3月29日，召开了由委机关、委属单位、各分局和政工部门负责同志参加了全委党建廉政工作会议。各规划分局通过视频收听收看了会议。党组书记、主任陈刚同志代表党组对做好今年全委党建廉政工作提出了三点要求：一是认清形势。要从国际、国内和首都发展的大局准确把握规划工作的方向，努力转变观念，调整政府工作思路，正确运用公共权利，优化发展的软环境。二是认清不足。规划委作为掌管城市公共资源的部门，城市存在的问题都与我们有关，我们工作的失误都会给城市和群众利益造成伤害，因此，必须认真分析和解决当前规划工作中存在的突出问题，采取措施，严格管理，提高效率，改善服务。三是认清责任。党建廉政工作关键是要结合实际解决问题，要围绕“依法、责任、服务、效率”八个字组织党员干部认真讨论，开动脑筋，创新工作，以高度的责任感和事业心做好规划管理各项工作。陈刚同志对党建廉政工作提出要求，对统一了各级党组织和广大党员的思想认识起到了重要作用。市纪委、市直机关工委领导，以及西城区检察院的负责同志应邀参加了会议。
今年以来，各处室、各单位党组织按照委党组的要求，组织党员干部深入讨论，查找差距，创新工作，实施了改进工作的措施。如建管二处，建立了经办人接待笔记制度和处内办件催办制度等，使审批件提前办结率大大提高，他们还对如何“说不”提出了明确要求，提高了工作效率，得到建设单位好评；总体处以积极主动的精神，高质量地办理人大代表、政协委员建议提案，得到多名代表、委员的满意评价。
二、学以致用，理论教育取得新成果
1、精心安排全年理论学习内容。认真制定全年计划和上半年学习安排并下发全委，采取多种形式组织党员干部认真学习，及时为党员干部购买书籍、还编发《学习参考材料》40多期，为大家深入学习提供了多种渠道。邀请中国社会科学院社会学研究所所长景天魁教授、国家行政学院经济学部副主任王健教授，先后为大家各作了两场专题辅导报告，分别从政府部门在构建社会主义和谐社会中的责任和以科学发展观为指导实施“十一五”规划的角度，系统阐述了党的理论建设、先进性建设、执政能力建设和我国改革开放的成果，引导大家深刻认识党领导全国人民建设有中国特色社会主义取得的巨大成就，进一步增强了处级领导干部热爱人民、热爱首都、热爱规划事业的意识。
结合社会主义新农村建设，陈刚主任亲自邀请国委员发展研究中心农村部韩俊部长来委作《中国“三农”问题及社会主义新农村建设》专题报告委领导班子、委院业务干部、参与市级80个试点村规划的规划设计单位主要负责人听取了报告。
2、以“八个一”为主要内容，开展学习《党章》和社会主义荣辱观教育实践活动
中央、市委部署开展学习贯彻党章和社会主义荣辱观教育活动后，全委各级党组织高度重视，直属机关党委专门发出通知，要求各单位要把抓好教育活动作为深化党的先进性建设，落实科学发展观的具体行动，紧紧围绕今年城市规划中心工作，把教育活动的具体安排与深化党的先进性建设、落实“十一五”规划和《北京城市总体规划》，抓好以“责任、效率、服务”为核心内容的规划管理年紧密结合起来，力求通过开展教育活动，在转变作风、创新工作、提高效率、优化服务方面取得实实在在的效果。全委以“八个一”为主要内容组织好教育实践活动。一是组织广大党员熟读一遍党章，熟记“八荣八耻”。二是组织一次研讨征文活动。三是进行一次党章知识测试。；四是给全体党员讲一次党课。五是召开一次专题民主生活会。六是开展一次主题实践活动。七是举办一场文艺演出。八是树立一批先进典型。
委领导班子和各支部组织党员认真通读党章，熟读熟记“八荣八耻”，机关党委购买了《学习党章大参考》等书籍，发至机关全体党员，要求每个 党员熟记党章的重点内容，组织党员参加了“红船杯”学习党章答卷活动，对全委党员进行一次党章知识测试。联系我委工作实际，开展了征文研讨活动，从理论与实践的结合上提出建设性的意见。召开座谈会，理出在商业贿赂方面在规划管理工作中的突出表现；各级党组织围绕开展学习党章和社会主义荣辱观教育开展了丰富多彩的活动。以“树立社会主义荣辱观，争当人民满意公务员”为主题，围绕服务建设单位、服务首都发展，开展富有特色的主题实践活动，创新党群工作，密切党群关系。
3、重点抓好处以上领导干部的学习
中心组学习以落实科学发展观、党章、胡锦涛社会主义荣辱观为重点，组织领导干部学习了国家和北京市“十一五规划”、“三农”问题和社会主义新农村建设、温家宝政府工作报告、市委市政府建设创新型城市规划等，邀请专家讲座、联系实际进行讨论，领导干部带头深入思考撰写研讨文章；围绕新农村建设问题进行学习，《心桥》刊载了中心组学习纪实。
4月17日至21日，以“深入学习贯彻党章，树立社会主义荣辱观”为主题，用一周时间，举办了两期处级干部理论培训班，全委172名处级干部进行了脱产培训。在处级干部培训班开班之前，为增强培训效果，我们明确了三个研讨重点：一是对规划工作者践行党章和社会主义荣辱观的认识和体会；二是围绕“责任、效率、服务”，本单位、本部门在创新工作和提高执政能力方面的新思路、新举措；三是当前工作中遇到的难点、热点问题，以及对规划委创新工作、加强队伍建设的意见和建议。分组讨论热烈，突出查摆问题，探索解决问题的具体对策。每期培训都召开了交流大会，共有7名同志分别从不同方面交流了学习体会，做到了学用一致，促进了学习成果的转化。
委党组和行政领导对这次培训高度重视，党组书记、主任陈刚同志在中央党校学习期间亲自过问培训安排；党组成员、纪检组长张丽明同志自始至终负责培训班的统盘筹划；王文红、曹跃进、周楠森、张勇等委领导在百忙中抽出时间参加分组讨论。此次培训指导思想明确，内容安排丰富，时间安排紧凑，组织形式新颖，参训人员精力集中、学习认真，收到了良好效果。
在培训开班动员会上，邀请宣祥鎏、赵知敬、柯焕章三位规划战线的老领导与大家现场对话，他们都有着四十多年城乡规划与管理阅历，对规划工作者如何模范执行党纪政纪，如何树立正确的世界观、价值观有着独到的见解。面对面交流这一形式新颖、活泼，具有较强的感染力，不仅引导大家从理论上深化了学习贯彻党章、树立社会主义荣辱观重大意义的认识，而且还深刻阐明了城乡规划工作中局部利益与整体利益、当前建设与长远发展、坚持原则性与适度灵活性等三大矛盾的关系。在处级干部理论培训班在分组讨论中，大家围绕当前工作中遇到了一些难点、热点问题，对我委创新规划管理工作、加强队伍建设等方面提出了21条意见和建议。整理后提交委领导班子和有关部门作为决策参考。4、党的先进性理论研讨活动取得成果
根据中央和市委的部署，为巩固、扩大党的先进性教育活动的理论成果，去年底至今年上半年，我委在机关和委属单位党组织中开展了保持党的先进性理论研讨活动，各单位党组织和广大党员高度重视，结合规划管理工作实际开展了研讨活动。委领导和规划院、测绘院、城建档案馆、规划展览馆的领导带头参加研讨活动，委机关总体处、详规处、规划院详规所党支部等积极开展活动，撰写出多篇高质量的研讨文章；测绘院党委成立了专题研讨组，通过研讨活动，制定了《测绘院党委创新基层党建工作的实施意见》，进一步完善了党内工作制度，今年上半年他们又以基层党务干部为骨干，成立了党建工作研讨会，壮大了党建理论研究的力量；委机关总体处党支部要求每个党员都积极参加，所有党员都撰写了研讨文章；两院一馆都组织了本单位党组织研讨文章的评优活动。在全委各级党组织的共同努力下，我委共征集到理论研讨文章30余篇，经过优选，将10篇研讨文章选送了市直机关工委，陈刚同志的研讨文章《重在实践，贵在落实，紧紧围绕成像规划工作实际加强党的先进性建设》，先后在《前线》和《心桥》刊载。3月份，市先进性教育领导小组对理论研讨工作进行再部署，我委围绕确定的课题，研究撰写了《以改革创新规划管理体制机制为切入点，加强党的先进性建设的几点启示》，从三个方面总结和阐述了政府部门如何通过机制体制创新，推进和落实党的先进性建设问题。经市委先进性教育活动领导小组和专家团评审，在全市各单位和部门报送的755篇研讨征文中评选出54篇优秀文章，将编辑出版《北京市“保持共产党员先进性教育活动与党的先进性建设”理论研讨入选论文》专辑，我委党组的研讨文章光荣入选，5月22日，市先进性教育领导小组和党的建设研究会向我委颁发了荣誉证书。
三、以治理商业贿赂为重点，深入推进党风廉政建设
加深对党章和社会主义荣辱观的理解，结合处级干部理论培训组织党员干部观看了中纪委、监察部制作的党风廉政教育专题片《忏悔录》，运用反面典型王怀忠、韩桂芝、刘方仁、毕玉玺、马德等高官腐化堕落的教训，联系党的建设特别是党风廉政建设和反腐败工作的现实进行以案施教，增强了大家贯彻党章、树立社会主义荣辱观的自觉性。
会同监察处组织了《红船杯》学习党章知识问答活动。七一前夕，将由委领导给全委党员上一次党课，使大家提高思想认识，明确自己的责任，增强践行党 的先进性的紧迫感和自觉性。结合开展党风廉政教育宣传月活动，以“坚持两个务必，保持艰苦奋斗精神”为主题，组织党员干部对照党章和荣辱观的要求，召开专题民主生活会，认真查找思想上工作中的差距，围绕如何提高自身素质和执政能力、如何创新工作优化服务等进行讨论，明确在规划管理岗位上践行党章和荣辱观的具体要求，切实转变作风，改进工作。
四、创新工作，积极推进长效机制建设
在长效机制建设上，结合评优活动，召开了创新基层党建工作研讨会；围绕加强理论学习、完善党内监督、发扬党内民主、服务党员群众等，正在抓紧起草和完善五项制度。
各基层党组织还进一步建立完善各种制度。展览馆党支部建立了《共产党员目标管理责任书》；研究室党支部提出了长效机制建设思路；测绘院成立了党建工作研究会。4月14日，北京市测绘设计研究院党建工作研究会召开第一届会员代表大会。审议通过了《市测绘院党建工作研究会章程（草案）》，选举产生了党建工作研究会领导机构，部署了20xx年研究会的工作的任务。市人大常委、内务司法委员会副主任委员、市党建工作研究会常务副会长续伯聪同志，市党的建设研究所所长、市党建研究会秘书长刘道福同志，等出席大会。测绘院党委委员、各党支部书记、副书记，各党小组组长和离退处党员代表共计54名会员代表参加了会议，增强了党建理论研究力量。
五、加强领导，文明创建活动扎实推进
年初，我委继续坚持文明创建工作考评与年度绩效考核相结合的做法，表彰了10个文明处室和6个文明单位。委机关、测绘院、档案馆再次被评为首都文明单位和市直系统文明单位，其中，测绘院荣获首都文明标兵单位称号。上半年，我委以争创首都文明标兵单位为目标，以开展“迎奥运、讲文明、树新风”活动为主线，紧密结合全委工作实际，明确目标、制定计划、完善措施，不断丰富创建活动的载体和内涵，建立了业务工作、精神文明建设、党风廉政建设、思想政治工作为一体的综合考核指标管理体系，形成了“一把手”亲自抓、主管领导具体抓、部门各负其责、党政工团齐抓共管、广大干部职工积极参与的工作格局；制作《阳光规划绽开首都文明之花》宣传片，以生动活泼的形式，对20xx年全委党建工作、廉政建设、创新服务和队伍建设情况进行了全面总结。按照市委和市直机关工委的工作要求，积极做好奥运窗口培训和奥运志愿者招募有关工作。
六、弘扬先进认真做好党内评优表彰工作。
1、为纪念建党85周年和长征胜利70周年，根据市委组织部、市直机关工委的部署，今年我委“七.一”党内评优表彰分委机关、委系统和向市直机关推荐三个层次进行，在各支部组织党员自下而上民主推荐的基础上，经我委直属机关党委研究并报委党组同意，积极向市直机关工委进行先进集体和个人的推荐。赵立军同志还被市直机关工委推荐为全市优秀党务工作者人选，目前已经完成公示工作报上级部门审批。委机关王飞、测绘院程佩伟、吴可梅、展览馆赵莉等同志分别获得了首都劳动奖章、首都劳动模范、北京市先进工作者等光荣称号。委各级党组织以此为契机，对他们的先进事迹进行大力宣传表彰。
2、认真做好积极分子发展和培养工作，年初确定制定全委计划，选送10名积极分子参加市直机关工委组织的脱产培训、实行了入党公示制度，上半年对4名同志进行了发展前公示。
3、围绕纪念建党85周年和红军长征胜利70周年，以歌颂党和祖国、学习贯彻党章、弘扬廉政文化等为主要内容，积极筹划举办一场文艺演出，通过丰富多彩的形式，表达规划战线广大党员和干部职工热爱党、热爱祖国、热爱人民、热爱规划事业的深厚情感，进一步增强队伍的凝聚力、战斗力。在全委范围通过评选表彰先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者的活动，总结经验，树立典型，弘扬正气，激励广大党员和干部职工争优创先，为首都现代化建设贡献智慧和力量。
4、部署开展了奥运会驾驶员志愿者招募工作。
七、凝聚队伍，工会工作生动活跃
按照委工会全年工作的计划安排，紧紧围绕规划管理以及其他业务工作的开展，以把工会组织建成服务到位、工作活跃、作用明显、深受信赖的职工之家的要求，深入开展了送温暖、送健康、送文化活动，较好地推进了工会工作的落实。
1、贯彻落实《北京市全民健身条例》，深入开展“送健康”活动，为增强职工健康素质服务。
按照市直机关第二届运动会组委会工作部署，紧紧围绕“强体魄、建和谐、展风彩、迎奥运”这一主题，我委组队参加了市直机关工委3月至6月举办的第二届运动会。为切实抓好各参赛项目的实施和落实，制定了《委参加市直机关第二届运动会的实施意见》，成立了委组委会办公室，并要求各单位加强领导、提高认识，切实把参加此次运动会作为深入开展为干部、职工送健康活动的具体内容，作为活跃单位内部文体生活，充分展示文体成果的契机。
此次运动会我们采取了比赛与展示相结合、日常健身与运动会相结合的形式。共参加了：保龄球、健身登山走、三对三篮球、桥牌、趣味运动5个比赛项目和第八套广播操、24式太极拳两个展示项目，共7个项目的运动。目前，已进行完的项目均取得较好的成绩。其中，健身登山走取得全市直参赛单位的第四名；桥牌取得第五名，并获得奖杯；趣味运动会取得前20名，我委排第八位。
由于各单位坚持 了两结合，都积极主动动员干部、职工参加到各项活动中，确保了职工的参与率和干部职工的健身活动。机关专门组织召开了趣味运动会，委领导、处室领导带头参加，100余名干部职工参加了10个趣味项目的比赛。测绘院结合健身登山走参赛项目，组织全院干部职工开展了登山活动。执法大队组织召开了全队的趣味运动会。勘设测管办组织了全体职工保龄球的选拔赛。档案馆除组织参赛广播操展示人员的练习外，坚持了全馆平时的做广播操。后勤服务中心一边组织参赛太极拳人员练习，一边还辅导其他人员学打太极拳。这些活动的开展，即促使了干部职工积极参与全民健身活动，又凝聚了团结协作精神，强健的体魄也为完成工作任务打下了健康基础。
在开展体育健身活动的同时，各单位还按照委的要求，组织干部职工参与了运动标语口号、健身格言、“用手中相机，留下精彩瞬间”的摄影活动。全委在短短的3天时间，共征集格言、口号267条，照片400余张。并按规定及时上报了市直运动组委会，得到好评。所征集到的格言、口号在委机关趣味运动会上向干部职工作了宣读。另外，我们仍然坚持了机关每周一次的爬香山活动，以及配合全民健身活动组织的五月份的登山活动。机关各工会小组还坚持了组织部分职工自愿组成的乒乓球、足球、羽毛球等节假日小型文体活动。一系列的送健康活动，不断提高了全委健身活动的覆盖面和吸引力，进一步增强了职工的身体素质。
2、深化“送温暖”活动，为建设和谐规划队伍发挥作用。
为不断密切工会组织与职工的联系，进一步增强凝聚力，努力营造心情舒畅、成就事业的良好环境，委各级工会组织坚持了为职工办好事、办实事、排忧解难工作。
一是各级工会组织建立了困难干部、职工的动态档案，及时了解，把握本单位困难职工情况，深入做好帮扶工作。全委共筹措慰问补助金145741.5元，慰问补助了46位在职职工及离退休人员。二是看望生病、住院、援边干部以及走访慰问劳模先进、老领导、职工遗属，及时把党组织的关怀送到职工家中，使干部职工切实感受到了温暖。上半年委领导、各级党政领导及工会干部共61人到120户进行了走访慰问。三是组织机关、分局和委属单位共70余名同志分批到杭州规划局进行了学习。四是组织机关及所属部分单位的女职工开展了纪念“三八妇女节”，参观了颐和园的活动，使职工高高兴兴，快快乐乐地度过节日。五是机关各工会小组、委属单位工会组织，分别组织了春游、参观等丰富多彩的活动，进一步增强了凝聚力，营造了团结向上的和谐氛围。六是为进一步保障工作人员的身体健康和用餐质量，上半年对食堂经费使用情况进行了汇总、分析，并对早、午就餐的标准、花样重新规范，在此基础上，将和乙方重新签定机关食堂的聘用合同。
八、推出精品，努力创新共青团工作
20xx年团的工作坚持“四个四”的工作思路：即发挥团组织的“教育、引导、服务、管理”四种职能，抓住“加强学习、围绕中心、主题实践、组织建设”四个载体，推出四项精品活动，提高“学习、合作、服务、凝聚”四种能力。
1、努力加强青年理论武装
按照市直机关的统一部署，团委下发了《关于在团员青年中开展社会主义荣辱观教育实践活动的通知》，把荣辱观教育作为弘扬爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神的重要措施，作为加强团组织建设和提高团员青年素质的根本要求和长期任务。
一是开展了以“树立社会主义荣辱观，争当人民满意的公务员”主题教育实践活动。组织机关及委属单位130多名团员开展了“五四”主题活动，请规划展览馆赵莉馆长以“关心别人是对自己的爱”为主题进行配乐演讲，开展青年互动交流，进一步在团员青年中弘扬五四精神，以实际行动践行社会主义荣辱观，活动得到了各级领导的肯定，对团员青年起到了很大的教育作用。
二是把学习贯彻科学发展观、落实构建社会主义和谐社会的要求与规划管理各项工作结合起来，开展城市前沿系列讲座，请委谈绪祥副主任就新农村规划与建设情况做专题讲座。委机关、委属单位及部分分局近90名青年参加了讲座，使广大团员青年更加深刻认识“十一五”规划的发展目标和主要任务，结合讲座，各团组织通过多种形式开展了学习交流活动。
2、突出团的活动品牌化建设，服务青年成长成才，增强团组织的凝聚力。
一是组织开展“迎奥运－－青年英语大赛”活动。为在全委掀起学习外语的高潮，激励我委团员青年更加努力学习，以较高的素质和良好的外语水平迎接20xx年奥运会，五四前夕，机关团委举办了迎奥运青年英语大赛。共有来自委属单位、委机关11个代表队的37名团员青年参加了比赛，各参赛选手在各环节的比赛中展示了较高的外语水平、精神面貌与合作精神。比赛期间，青年们还现场表演了自编自演的英文小品《孔雀东南飞》和经典电影对白模拟《小公主》。经过紧张角逐，评选出本次比赛的优秀演讲个人3名、团体优胜奖5名、最佳表现奖2名以及优秀组织奖3名。外籍专家、北京大学外语学院等专业评委在现场点评中，对本次活动的新颖形式、我委青年优秀的外语水平和良好素质都给予了充分肯定和赞赏，市直机关团工委尹波书记、委黄艳主任、张丽明书记和有关部门的负责同志参加了此次活动并现场颁奖。活动在全委青年中引起很大反响，进一步在全委青年中形成学习外语的良好氛围，也为优秀青年施展才华搭建舞台。
二是组织参加全市青年公务员风采大赛。按照团市委、人事局有关工作要求，我委积极推荐1名青年公务员参加全市的风采大赛并做好参赛组织工作，我委选手经过能力测试、知识考察、情景模拟、才艺展示等层层考察和选拔，取得了全市前20名、市直机关前12名的好成绩，制作的反映选手工作、个人情况的专题片在政府网站上展出，目前正在网站上进行公众投票。在全委树立新时期优秀青年公务员典型，带动更多的青年岗位成才、岗位建功。
三是各级层团组织围绕中心工作开展了形式多样的活动。测绘院团委开展了青年岗位能手的评选和表彰活动；根据《青年岗位能手活动实施办法》中规定的评选条件对候选人进行了筛选，产生了11名候选人。通过由主管院领导、院总工程师、副总工程师、生产经营处、质量处、科技处、组织部、宣传部、人事处、工会等部门领导组成的评选委员会认真评议，最后票选出了我院第一批共10名青年岗位能手，和2名北京市青年岗位能手候选人，院团委按规定对各青年岗位能手进行了公示，目前拟报院党委批准正式命名；后勤服务中心支部为了丰富广大职工的文化生活，强体健身，举办了“交际舞”培训班，经过8次授课共有约130多人次参加了培训，达到了增强沟通、陶冶情操、锻炼身体，调整心情的效果。信息中心针对团员青年较为集中的情况，召开了青年职工座谈会，交流思想，还专门制作了纪念五四运动和践行社会主义荣辱观的展版在委内展出。
3、围绕机关共青团的工作规律，加强团的组织建设
一是加强团的工作的研究，认真分析机关团员青年队伍的特点，在健全机制、扩大团的工作覆盖方面进行探索，及时准确完成团员青年综合统计等基础性工作，及时了解掌握团员青年队伍变化情况，做到情况明、数字准。进一步创新团的工作方式、方法，推行了项目工作制，增强团组织的服务工作，丰富服务手段，确保工作任务落实。
二是坚持推优入党工作制度，积极为党组织输送新鲜血液。经过团组织的不懈努力，委机关有3名团员被吸收为中共预备党员。
九、加强机关党委内部建设
建立工作责任制，34项任务分解落实到每位同志；
“职责清”编制完成；
坚持会议制度，民主决策：上半年召开室务会7次、政工部门联席会4次、直属机关党委会（机关党委会）10次、基层党组织负责人会议3次；
编发《机关党委信息》12期、编发《学习参考材料》52期;
提出了党群工作网站框架思路；落实了党群活动室硬件建设；积极参加各类培训（理论培训、工会干部培训、政工职称培训）、在市直机关系统支部书记示范班介绍我委开展党建工作的情况；协助人事部门进行干部考核、公务员招聘工作。
下半年主要工作任务：
一是以落实“两观”为重点，继续抓好理论武装。要按照中央、市委关于建立学习型领导班子的要求，抓好中心组学习，依据市委有关精神，完善领导干部理论学习考核办法；定期邀请专家学者作辅导报告，增强理论学习效果；围绕加强党的先进性建设、发挥规划工作的“龙头”作用、提高规划管理水平和服务质量等重大问题进行深入研讨，促进学习成果的转化。
二是总结交流创建活动经验，推进文明创建活动。以争创首都文明标兵单位为目标，以开展“迎奥运、讲文明、树新风”活动为主线，不断丰富创建活动的载体和内涵；坚持创建活动与年终工作考核结合进行，进一步完善工作制度和考评办法，推动全委创建活动的深入开展。第三季度，组织开展机关及委属单位文明创建活动成果展；适时召开文明创建活动交流研讨会，总结经验，相互促进。年底，搞好委系统文明处室、文明单位和优秀处室、优秀单位考评工作。
三是完善党建工作制度，为先进性建设提高制度保证。贯彻落实市委《关于创新基层党建工作的意见》，深入抓好党的先进性建设。以提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众为目标，积极推进党的先进性长效机制建设。积极构建党群工作现代化管理平台，在委内网站开辟“党群工作”网页，为党员干部学习、交流、提高创造良好条件。
四是多渠道活跃群团工作，强化服务党员群众功能。组织职工休假，组织团干部赴航天基地考察慰问，通过与官兵座谈交流，对青年人进行艰苦奋斗和荣辱观教育。
五是认真总结规划党建工作，以新的目标统领全委党建工作。总结前五年工作经验，提出今后五年奋斗目标和工作任务，完成党工团组织换届选举工作，为创新全委党建工作打下思想、组织基础。