2020年社会治安综合治理工作总结

2020年社会治安综合治理工作总结。

时针滴滴答答,流逝的是光阴,不知不觉这一阶段的工作已接近尾声,我们应该要对前一段时间的工作作一份优秀的总结。做总结一定不能浮于表面,要深入本质,有没有可以参考的总结范文呢?你也许需要"2020年社会治安综合治理工作总结"这样的内容,请继续阅读本文相关内容!

X单位社会20xx年治安综合治理工作总结 今年以来,我单位在上级有关部门的领导、帮助和支持下,把维护公司稳定,落实各项综治措施当作大事来抓,紧密结合公司实际制定计划,分解任务,完善制度,加强队伍,加大依法治企,围绕“打防控”一体化建设,扎实开展了各项治安防范工作,使公司社会治安保持了稳定祥和的良好局面,有力地推动了“三个文明”建设健康、协调的向前发展。全年公司无刑事案件、治安案件、各类民事纠纷发生,没有重大灾害事故发生。具体工作中,我们主要抓了以下几点: (一)加强领导,周密部署 公司党委充分认识到抓综合治理是落实党的十六届三中、四中、五中全会精神和“三个代表”重要思想的需要,抓综合治理就是抓安全稳定。公司成立了由经理任组长、党委班子成员任副组长,所属各单位负责人为成员的综合治理与平安创建领导小组。下设办公室,挂靠在公司保卫部,负责协调全公司综合治理日常工作,领导小组坚持每季度研究分析社会治安例会制度,明确每一阶段的工作任务,及时传达县政法委。综合治理办公室下达的各项工作任务,层层分解落实到负责单位,明确配合单位落实工作责任,使综合治理工作呈现出了齐抓共管的良好局面。 (二)落实责任,狠抓落实 通过与所属单位层层签订社会治安综合治理责任书、每月对所属各单位进行综治工作进行全面检查,通过这些活动的开展,使领导责任制、部门责任制和目标管理责任制进一步落到实处。通过责任制的落实,使公司的综治工作取得了较好的成绩,在今年季度和半年检查中都取得了较好的成绩,也得到了县综合治理办公室的一致好评。 (三)抓好结合,确保效果 在开展综治工作过程中,我们坚持与安全保卫工作相结合、与企业生产经营工作相结合、与建章立制相结合。综合治理是一项长期、全面的工作任务,是维护公司稳定、促进公司健康持续发展的一项重要保证,对此,我们既抓综合治理又抓安全保卫,以落实安全保卫制度促进综合治理健康发展;既抓综合治理又抓安全生产,以综合治理保证安全生产无事故;既抓综合治理又抓建章立制,以综合治理促进各项工作步入制度化轨道。 总之,在社会治安综合治理工作中,我们做了一些工作,也取得了一定的成绩。在今后的工作中,我们将进一步加大工作力度,更加扎实有效的开展综治工作,为建设和谐社会贡献力量。


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2020社会治安综合治理工作总结


无论是哪一个乡镇还是大城市我们在做好社会治安综合治理工作之后都需要对其写一份工作总结,进行汇报分析。下面是小编搜集整理的20xx社会治安综合治理工作总结,欢迎阅读。

20xx社会治安综合治理工作总结一

201x年我镇政法综治各项工作在上级及镇党委、政府的正确领导下,以三个代表重要思想及十六大、十六届四中全会精神为指导,立足全镇经济、社会全面、协调、可持续、和谐发展的重大战略决策,牢固树立和落实以人为本的科学发展观,求真务实,励精图治,扎实推进,取得了较为明显的成效。现具体总结汇报如下:

一、大力完善各项制度,全面落实社会治安综合治理各项措施

今年以来,镇各主要领导以三个代表重要思想为指导,切实坚持科学发展观,统揽全局,一如继往地对政法综治工作给予了高度重视和关心,并加强领导,为各项工作的顺利开展提供了良好条件和有力保障。在党委、政府的正确决策部署和坚强领导下,政法综治各项制度得到了大力完善,各项措施得到了全面落实。并严格了责任追究制度,同二十五个村、二个居委会、十多个单位签订了责任状,努力营造了政法综治工作党委、政府主导,各单位、各部门既各司其职又齐抓共管的良好局面。

二、切实加强矛盾纠纷排查调处工作,正确处理人民内部矛盾

在镇党委、政府的高度重视和正确领导下,矛盾纠纷排查调处工作得到了进一步加强,坚持了每月必排查、排查必处置的工作原则,并予以制度化。全年共计排查各项矛盾纠纷一百多起,通过努力,就地处置的占百分之九十以上,有力地将矛盾纠纷消除在了萌芽状态,维护了社会稳定。并对一部分根源深、影响大、性质较为恶劣的矛盾加大力度进行了集中调处,杜绝了矛盾上交现象,有力确保了农村基层大局稳定,巩固了全镇的稳定成果。

三、全力协助、参与各重大及突发性事件的处理,为全镇社会、政治大局的稳定、经济的发展保驾护航

今年以来,在镇党委、政府的统一部署下,在各个阶段扎实开展了各项中心工作,在整体平稳、顺利的工作进程中,也不可避免地出现了一些事先未曾预料或预料不足的重大或突发性事件,带来了一定程度上的消极影响,镇党委、政府对此高度重视。通过积极努力,包括换届选举、农网改造、企业改制等一系列有关问题矛盾得到了及时、妥当的处理,有效防止了矛盾的激化。另外,在几起我镇村民外地发生伤亡事故的案件处理当中,我们也积极参与,尽最大努力维护了我村民的正当合法权益,为矛盾的正确及时消除化解起到了强有力的推动作用。与此同时,还全力参与了信访维稳工作,在上级及镇党委、政府的正确领导下,积极参与市两会维稳取得了理想效果,还通过耐心细致反复的工作,妥善化解了慢慢游残疾人车主造成重大影响的上访事件,继续保持了信访工作的良好局面,得到了上级的认可和好评。切实做到为全镇社会政治大局的稳定和经济平稳、快速的发展保了驾,护了航。

四、加强基层组织队伍建设,严密群防群治网络,构筑有效的社会治安防控体系

基层组织队伍建设是政法综治工作至关重要的一个方面,也是我镇工作的一个重点。年初,各主要领导就提出了明确要求,并由主管领导在政法工作会议上做了大力动员和周密的部署安排,强调各单位务必要严格按照上级指示要求,切实加强基层组织队伍建设,完善群防群治网络,着力构筑严密的社会治安防控体系。另外,借此次会议的机会,还协同派出所开展了有关治安防护、人民调解等有关业务法规知识的培训和学习,起到了很好的效果。通过努力,一中心五网络、两会一队、一长五员中心户长等基层组织得到了进一步完善,制度结构得到了进一步优化,人员得到了进一步充实,作用得到了更加充分的发挥,逐步形成了以点带面、合面成网的基层社会治安防控体系,为维护基层的稳定和人民群众生产、生活的正常秩序发挥了至关重要的作用。

除此之外,还协同派出所、司法所开展了平安、无毒创建等专项活动;继续加强了对吸毒人员等重点人口的管理和监控;加大了严打整治力度;以及深入广泛开展了普法教育等活动,顺利圆满完成了上级交办的各项任务。 尽管我们付出了一定的努力,也取得了一定成绩,但是仍然还存在一些缺陷和不足,政法综治力量投入还相对薄弱,各单位对政法综治工作重要性的认识还有待提高,人民群众群防群治意识还不强等一系列问题,仍需我们在今后的工作中予以克服和解决。

总的而言,20xx年度政法综治各项工作在上级及镇党委、政府的正确领导下,在各单位、各部门的大力支持和密切配合下顺利开展,是富有成效的,也为今后的工作打下了良好的基矗我们仍将正视当前面临的形势和处境,克服困难,稳步推进,不断提高忧患意识,增强责任感和紧迫感,增强工作的主动性、针对性,为构建平安、稳定、和谐**作出新的更大的贡献。

20xx社会治安综合治理工作总结二

今年以来,我镇政法、综治工作在市、县政法委和镇党委、政府的正确领导下,认真贯彻落实上级关于加强社会治安综合治理工作的指示精神,紧紧围绕全镇中心工作,扎实开展严打整治斗争,切实加强防控体系建设,扎实推进平安创建活动,进一步完善社会治安综合治理网格化管理各项措施,有效地维护了全镇的社会政治稳定,现将工作情况简要汇报如下。

一、今年全年工作开展情况

(一)明确职责,全力维护社会稳定

稳定重于一切,稳定压倒一切。镇党委、政府把稳定工作放在首位,摆上重要议事日程,确保全镇政法综治工作有新突破。紧紧围绕明确责任、多措并举、狠抓落实、务求实效的工作思路狠抓落实。一是抓责任落实,严格考核关。切实加强组织领导,及时调整充实镇综治委组成人员、平安建设领导小组、维稳领导小组,并设立了维稳办公室;村设立了综治维稳工作室;自然村组设立了综治维稳工作组和治安中心户长,形成全镇四级维稳综治平安建设组织体系。制定了《宣风镇20xx年综治工作要点》,进一步修订考评、奖惩等制度,建立健全了各项综治规章制度,对13个行政村、2个居委会、2个学校下发了《20xx年社会治安综合治理目标责任书》,任务落实到位,责任明确到人。强化日常工作的监督指导,镇党委会、领导班子联席会专题听取综治工作汇报,部署工作任务,进一步加强工作责任落实。二是抓来信来访,规范运作。为切实搞好信访工作,我们认真总结工作经验,分析当前形势,大力推行信访工作两规范,严格落实双向责任追究制,进一步畅通了信访渠道,规范人民群众信访行为,提高人民群众依法信访观念。认真坚持党政领导信访接待日制度,党政领导每月安排4次接待日,并及时公布接访领导、接访地点、接访时间,方便了群众信访行为,进一步密切了党群、干群关系。三是抓排查摸底,消除隐患。按照早排查、早发现、早控制、早解决的工作方针,坚持把矛盾纠纷、信访隐患苗头的排查治理工作作为一项经常性工作来抓,常抓不懈,超前工作,健全完善了覆盖全镇、遍布城乡的排查调处体系,坚持每周一排查、每月一汇总、每月28日召开一次工作例会。此外,结合特殊时期的工作需要,有针对性地组织开展集中排查。3月份,在全镇范围内开展集中排查,对排查出的不安定因素和矛盾纠纷严格落实责任制,对重大隐患实行了领导包案责任制,明确了牵头部门及责任人,限期解决问题,努力将各种不稳定因素解决在基层、化解在萌芽状态。

(二)整合力量,形成齐抓共管工作机制

为整合镇综治部门力量,实现基层综治工作由散到合的转变,真正做到基层综治工作有人管、能管好,我们调整充实了和谐平安联创中心组成人员,由分管副书记任主任,明确了一名专职副主任,司法所、派出所、法庭、民政所、社保所、信访办、武装部等部门负责人任副主任。联创中心制定了以联调、联防、联勤、联治、联创为主要内容的五联工作机制,强化管理,规范运作,确保了高效、有序运行。明确了工作中心的三大职权:有矛盾纠纷调处调度权。对于重大疑难矛盾纠纷和不稳定因素,相关村、单位、职能部门主要领导必须服从综治工作中心调度,及时参加协调处理,妥善化解矛盾纠纷。有交办任务督查权。对于综治工作中心分流指派的案件和交办的工作任务,有关村、单位、职能部门要自觉接受中心的督查,必须在规定时间内完成工作任务并书面报告结果。否则中心有权建议党委、政府和上级综治部门实行领导责任追究,直至一票否决。有应急处置指挥权。完善了突发公共事件和自然灾害应急处置预案。在发生突发性事件时,在党委、政府统一领导下,组织指挥有关职能部门进行妥善处置。有三大职权的保障,综治工作中心在排查化解各类矛盾纠纷工作中,按照分级负责、归口调处要求,实行统一受理、统一分流、统一协调、统一督办、统一反馈,综合运用人民调解、司法调解、行政调解等手段进行疏导化解,确保矛盾不上交、问题不扩大、矛盾不激化,有事能得到及时有效处理。

(三)打调并举,深入推进平安建设

20xx综治工作宣传月下发宣传单5000份,悬挂横幅18条,宣传标语51条,义务巡防45次;铁路护路巡防,在辖区内进行徒走检查,发现杭长线有5处问题未得到解决,到目前已解决率85%,确保了杭长客运专线安全运行;网格化管理进行了数据摸底,网格图绘制,电子档案存储,规范上墙制度表,建立了城乡社会网格化管理体系信息平台;防范与处理邪教方面进行了全面排查摸底,组织各村、社区观看学习邪教警示教育片,经常走访帮教重点邪教人员;加大了对肇事肇祸精神病、吸毒、社区矫正、监外执行等重点人员四帮一教育

112月份我镇共排查矛盾纠纷184起,调处183起矛盾纠纷,调处率99%,因农村集体土地征用、流转 3起,因城乡建设管理 1 起,因山地山林水利纠纷38起,因村务管理纠纷2起,因民族宗教纠纷1起,因医疗卫生纠纷3起,因交通事故15起,因人身伤害纠纷17起,因家庭婚姻纠纷24起,因邻里关系纠纷 36 起,因其他问题 44起。112月份宣风派出所治安案件58起,刑事案件26起。

持续保持严打高压态势。今年来,我镇以打击三类犯罪为重点,狠抓农村治安突出问题专项整治,刑事案件上升的势头得到有效遏制。截至目前,公安机关共受理治安案件 55件,查结率81﹪;刑事案件 21起,侦破 23起;治安拘留 25人,刑事拘留 17人。不断加大社会治安防控力度。建立了四大防控体系,即三级治安防范网络、三级预处警责任机制、三级治安信息网络、社会治安包保责任。初步形成了专业队伍、行政力量、社会资源和人民群众共同参与的防控体系,全镇治安环境得到明显改观。坚持依法规范信访工作秩序。标本兼治,规范运作,畅通渠道,建立了基层信访工作平台,我镇共接到上级转办的信访事项20件,现已结案信访20件。精心开展矛盾纠纷排查调处活动。进一步健全矛盾纠纷排查调处组织网络,形成党政挂帅、综治协调、部门联动、各方参与和村三天一排查、镇一周一排查的矛盾纠纷排查调处机制。

(四)创新工作,推进综治工作科学发展

今年来,我们在落实好综治各项措施的基础上,锐意进取,积极探索新路子,使基层综治工作充满了活力。下大力气提高综治专干的综合素质,今年2月份,举行了各村综治专干培训班,每月的28日下到各村召开综治办工作例会,大家一起交流经验,总结一个月的工作,把疑难案例摆出来一起解决问题,既沟通了综治干部之间的感情又促进了工作。为锻炼综治专干的写作水平,每月要求报送镇综治办一篇500字左右的信息。继续实行一村一干一警,夯实村级平安建设基础。全镇建立健全了工作网络,成立了一村一干一警协调指导小组,13个村设立了一村一干一警办公室,镇包村干部和政法干警建立了工作台帐,在日常工作中,写好工作日志,记好民情笔记,当好综治特派员、治安民调员、维稳信访员、情报信息员、调研督察员。包村干、警在所包村实行公开个人信息、公开监督电话、公开接受群众监督。实现与群众零距离沟通,及时将群众的诉求和意见反映给各级领导,并及时向群众反馈处理意见,由群众上访寻领导变为干、警联手下访找群众,由原来的被动接访变为主动查访,既找清了问题,又密切了党群干群关系,全镇重复上访、越级上访、集体上访事件大幅度减少。加强农村技防建设,提高防范能力。镇先后在人员密集及交通要道安装视频监控系统,现效果明显,各单位也在积极安装。扩大群众以十户为组开展群防群治工作,安装十户联防报警器等技防设施。切实提高了干群、警民对突发事件的处置能力,显著提升了群众的安全感和治安满意率,达到了人防、物防、技防的有机统一,有力促进了全镇社会治安稳定。创建治安中心户长机制,筑牢第一道维稳防线。在每个村民小组选聘一名或几名有威信的村民为中心户长,在村级综治维稳工作室的领导下,负责本区域内的四联工作(联调、联防、联治、联创)。建立农村平安理事会,及时化解基层矛盾。在全镇13个村建立了平安理事会,理事会由懂政策、德高望重的老同志组成,利用法律知识、社会舆论和道德评判标准就地化解矛盾纠纷。通过群众事群众评,实现小事不出村、大事不出镇。 充分发挥杨斌圣工作室的品牌效应。积极开展人民调解、普法依法治理、法制宣传和法律援助。

二、全面推进社会管理网格化工作

一年来,按照县委、县政府,县委政法委的统一部署安排,宣风镇党委、政府结合本镇中心工作,创新社会管理,夯实基层基础,着力打造和谐平安宣风,积极提升社会管理科学化水平,真正把社会管理建立在广泛的群众基础上,努力形成社会管理人人参与,管理成果人人共享的局面,让群众生活更幸福,让社会更和谐,下面就此项工作总结汇报如下:

(一)科学划分网格

我镇在保持村(社区)大格局不变的基础上,坚持尊重传统、便于管理的原则,以自然路界、集中小区、密集型生产企业、学校为基本单元,将我镇辖区划分为1个一级网格,15个二级网格,94个三级网格,一级网格配备网格长1名,二级网格配备网格长、督导员、警员、调解员、信息员各1名,三级网格配备管理员、信息员、调解员各1名。并制作公示牌将该网格的区域范围路线图、网格工作人员基本信息以及工作制度等基本信息进行公示。

(二)积极打造网格服务平台

依托网络信息技术,利用芦溪县宣风镇网格化综治管理平台,将人、地、物、事等有关情况统一录入数据库,建立一级、二级、三级网格化管理公示图,同时、建立相应基础性台帐,并及时掌握一、二、三级网格重点服务对象和工作资源。重点对城镇范围所有常住和流动居民进行拉网式登记,要求在调查摸底登记中做到户不漏项,完成了全镇300余条特殊群体人口信息采集录入工作。

(三)精心设计工作台账

网格调度指挥中心依据二、三级网格工作人员采集的各类信息按照公共服务类、矛盾纠纷类、治安安全类、社情敌情类、应急处置类进行汇总登记、转办、反馈,重大信息采取专报、督查督办制度,一事一专报,专人督查督办。

(四)网格化管理服务与宣传

为了让广大群众更了解网格化管理服务平台,网格工作人员应带给大家办事更方便、更实效,处理问题更快捷、更公正,排解纠纷有事即到、依法为民、真心调处,各级网格管理员在平常下乡、走家窜户、田间地头都会时时去了解、去宣传,发挥网格化平台服务管理真正的作用,为广大群众带来的是便利、是实效,让广大群众真心真愿去了解网格化管理是怎么回事,要让广大群众知道网格化所带来的好处,要真正做到了让广大群众真心接纳、诚心了解,这才是网格服务平台带给群众最实效的作用,是我镇建立网挌化管理的最终目的。

三、201x年工作打算

(一)全面加强建立城乡社会网格化管理体系建设,加强群防群治。积极开展创安活动和宣传工作,及时调解各种矛盾纠纷,依法打击各类违法犯罪活动,为宣风的经济发展创造一个良好的社会环境。

(二)加大投入,规范管理。继续完善村综治室、排调室的建设,统一标准,做到科学化、规范化,布置美观、大方、整洁。

(三)充分发挥杨斌圣工作室品牌效应,继续深入开展矛盾纠纷大排查大调解活动,将矛盾化解在萌芽状态,畅通信访诉求渠道,切实解决群众合理诉求。

(四)建立健全城乡社会网格化管理体系,严格按要求抓好网格化工作,整合资源,建立制度,抓出实效。

(五)做好安全生产工作,继续坚持安全生产长效机制,加大对高危行业的监管力度,督促企业安全生产,实现企业持续、健康发展。

(六)加强应急体系建设,提高应急处置突发事件能力,加大巡逻力度,努力提升公众安全感,确保社会平安稳定。

综治工作任重而道远,我们相信,在上级主管部门的支持和关心下,宣风的工作一定会有更大的进步,我们将一如既往地按照夯基础,创特色,建设平安宣风的要求,扎实工作,开拓创新,为不断开创我镇的政法综治工作新局面而不懈努力。

2020年联社社会治安综合治理工作总结



今年以来,××信用社安全保卫工作在上级行及市信合办的领导下,紧紧围绕业务工作中心,积极贯彻“预防为主、保障安全、打击犯罪、确保安全”的十六字方针,始终坚持“谁主管、谁负责”的原则,不断完善各项规章制度和安全防范设施,加大检查力度,促进了辖区各项业务工作的顺利开展,现将上半年安全保卫及社会治安综合治理工作情况总结如下:
一、认真贯彻执行社会治安综合治理领导责任制
为切实做好今年的安全保卫工作,我们根据年初农金工作会议精神,继续实行社会治安综合治理和安全保卫目标责任制,按照“谁主管、谁负责”的原则,逐级签订安全保卫工作目标责任书,使目标层层分解,层层落实,责任到人。首先在全辖实行了安全保卫工作风险抵押金制度,推行信用社主任交抵押金××元,主抓安全的副主任交××元。其次把平时安全检查情况综合评定列入年终目标考核。同时,我们还要求各基层信用社主抓安全的领导要充分利用班前、班后的时间对职工进行不同形式的普法教育和防范意识教育,坚持做到逢会必讲安全,人人重视安全,保证安全教育的经常性。通过教育,使全体职工牢固树立敬业爱岗,干一行、爱一行、专一行、干好一行的精神。今年*月份,在市公局的组织下,我们又对全辖××*名干部职工进行了农村信用社安全防范知识考试,均取得了优异的成绩,并获得了全市考试第一名。有效地提高了干部职工遵纪守法的自觉性和安全防范的警惕性。
二、强化监督检查,增强防范意识
为增强全辖员工的安全防范意识,保证安全劳动制度落到实处,根据上级行精神,我们今年又重申了安全检查制度,即联社保卫科每季普查一次,每月担查一次,信用社每周普查一次,信用分社每日普查一次。主要检查安全设施的配置,重要空白凭证、现金的管理、自卫武器、消防器材、六门落锁等主要环节是否符合规定,检查的方法主要以明查与暗查相结合,抽查与普查相结合。在检查中,坚持做到“三不”,即检查前不打招呼,不定时间和路线,不定检查单位。检查后做到“三有”,即有检查情况和处理意见,有整改期限和措施,有整改后验收报告。一年来,我们始终坚持一季一普查,一季一通报,月月抽查,节日必查和突击检查相结合,先后组织各类检查××网点次,月抽查××此文来源于是文 秘 家 园网点次,陪同上级主管部门及公安部门检查、验收××网点次,另外我们还采取了早上跟车查,中午薄弱环节查达××车次,××网点次,先后查出营业场所、运钞车隐患问题××条,并对××个单位签发了隐患整改通知书,其中对××名职工依照规定当场给予了罚款,同时,又分别对××个网点四个季度检查中发现的问题通报全辖,监督整改,由于检查有力,处罚得体,使被通报、处罚的单位和职工心悦诚服,真正达到处罚一个,教育一片的目的。
今年*月份,我们还重新修订完善了机关安全保卫工作制度、门卫制度、守库制度及出入库登记、来客登记、车辆入库制度,逐步形成了门卫、守库、机关人员轮流值班督导巡视检查防范体系,充分发挥了重在管理防范的重要作用,因此,一年来,辖区无发生一起六类案件。
三、完善安全设施,确保万无一失
安全设施是否到位是基层营业网点业务能否安全运行的首要问题。一年来,我们本着“花小钱、保大钱,花钱买平安”的原则,继续加强安全设施建设,先后投资××万元,改造营业场所防护栏、防弹玻璃柜台*处,为迎接上级行的安全工作三查,止目前为信用社基层网点全部安装了“110”报警器,维修灭火器××具,实现了全辖各辖各网点与市公安局警防的全部联网。另外,对联社金库的应急设施及照明也进行了维修和调换,按照上级要求,对金库也安装了110,同时进入市级110一级网络,为金库和联社营业部安装了电视监控系统,相应提高了在人防、物防、技防水平方面的全面提高。
四、加强护运监管,确保运钞安全
根据当前社会治安状况,社会上一些不法分子始终把眼盯住了金融部门。为确保运钞车的安全营运和各信用社资金及人身的绝对安全,一年来,在各级党政领导的大力支持下,我们始终以“安全是第一生命线”为主旋律,不断探索研究运送库款的动态管理,尤其是对各社的运钞路线、路段和周边环境进行调查研究,同时又对全辖*条运钞路线原来到达网点的时间进行了调整,调整后的运送时间分别比原来提前15-20分钟,不仅为顾客办理业务争取了时间,同时也缩短了车辆往来接送的路程,少走了很多弯路、回头路。另外,我们还定期不定期地与护运支队、大队的领导进行工作交流,及时纠正工作中的不足,妥善处理运钞车在运款途中不协调的作法,据不完全统计,一年来,共处理支队与联社、联社与大社、运钞车与分社、款箱员与押运员之间的“小摩擦、小误会、小纠纷”就有*次之多。通过有机地结合与协调,解决了运钞途中不该发生的事情,为确保款箱的及时到达争取了时间。实现了安全、业务经营两不误。通过今年的努力,从营业网点的营运到运钞车的防范,从日复一日的款项调配到一线人员的安全防范意识,以及紧急情况下的应变能力都达到了制度化、规范化的要求,整体防护能力均得到了显著提高。
五、加强机关自身的安全管理,确保每日平安无险
联社机关肩负着指导、协调、管理全辖××多个网点、××多台、××座金库、*百多口人的中心枢纽,哪一个部位出了问题,都将牵涉上下左右乃至全局。因此,从一开始,

我们就认真抓制度建设,先后制定完善了各种制度,如值班请假制度、门卫、守库制度、车辆入社登记制度、保安夜间巡罗制度等。其次是从严格落实上下功夫,实行领导亲自带班,值班人员到岗就位,实行轮流就餐,机关××小时不离人,基层车辆无论回来早晚有时间,请假早晚有记载,门卫实行出入有登记,会客有记录,出门有销号,款款有时间,不论节假日、双休日和平时,机关值班人员执行值班制度从不间断,坚守始终,确保了××联社机关自身的安全,有效遏止了一切案件的发生。
六、加强枪支弹药的管理,确保人、财、物安全
根据上级及公安部门的有关“双人管枪、枪弹分离和枪支管理”的规定,今年以来,我们始终严格按照公安部、人总行的有关文件精神,不准任何人以任何借口私自携带枪支外出,并严格执行枪支弹药管理“六不准”制度。坚持每月定期擦试制度,杜绝枪支生锈现象,凡因违反枪支弹药管理使用规定的,一经发现,将严肃处理。由于方法得当,措施有力,杜绝了涉枪案件的发生,确保了人、财、物的绝对安全。
在各级综治委的正确领导下,回顾一年来的工作,尽管取得了一些成绩,但这都是上级领导关心、支持的结果,是安全保卫战线上的同志团结一致,奋力拼搏的结果,在今后的工作中,我们将与兄弟单位一道,在各级领导的
正确指导下,继续发扬成绩,克服不足,力争把综合治理工作做的更好,力争为信合事业的改革与发展做出新的更大的贡献。

2020年乡社会治安综合治理工作总结


20xx年我乡社会治安综合治理工作,认真贯彻落实省、市、县政法工作会议精神,在乡党委政府的统一领导下,在县综治委的指导下,始终以维护模环乡社会稳定为目标,广泛排查不稳定因素,积极化解民间纠纷,加强基层基础建设,积极创建平安模环。现将各项如下:

一、突出综治重要地位,落实维稳领导责任。

乡领导始终把综治工作放在确保社会安定促进经济发展的突出位置,认真落实领导责任制,目标管理责任制,一票否决制和领导责任追究制,对重大事件乡主要领导都做到亲自过问,亲自抓落实。年初与各行政村签订了社会治安综合治理、反xx、信访工作责任书,进一步明确责任和目标,落实责任人。此外,对重要工作都落实专题部署,日常工作常抓不懈,形成各部门齐抓共管,强化综治工作的合力。做到工作前明思路、工作中有指挥、工作后强检查、件件工作抓落实。

二、化解矛盾纠纷,构建维稳防线。

(一)加强村级班子换届选举期间的社会稳定工作。为切实做好上半年换届选举的社会稳定工作,在选举前一个月我乡就开始对选举中可能出现的不安定因素进行了排查。各联系村干部通过实地走访,群众座谈、干部交流等形式掌握换届选举第一手资料。同时对换届后产生的不稳定因素和各类矛盾纠纷,又于6月份开展了不稳定因素大排查、大调处活动。并对落选支委、村委和竞选对象逐一进行谈话,及时做好落选人员的思想工作。在整个换届选举期间,共排查出各类矛盾纠纷37件,及时化解35件,切实消除了村级换届后这一矛盾多发期内的各类新旧矛盾,维护了社会稳定。

(二)加强不稳定因素的排查和调处工作。重点是做好两会、重大节日及亚运会与残运会期间的不稳定因素排查和矛盾纠纷的调处工作。乡村两级按照半月一小排、一月一大排,半年一次集中排查的工作方针切实加强全乡不稳定因素的排查调处工作,努力将不稳定因素和矛盾纠纷化解在农村、化解在萌芽。一年来,共排查出不稳定因素287起,化解274起,为平安模环建设打下了扎实的基础。

(三)加强综治中心的建设,做好建设平安模环的平台。综治中心作为平安模环创建的第一平台,乡党委政府十分重视综治中心的建设,确保综治中心有人力、财力和时间做好综治工作:一是经费到位,保证综治中心的工作经费优先划拨,实报实销;二是人员到位,首先保障综治中心配齐配全人员,确保工作人员的素质,并给予相应的待遇;三是时间精力到位,对综治中心的人员,乡党委一般不安排其它中心工作,保证工作人员有时间有精力做好综治工作。一年来乡综治中心共受理各类事件37件,及时办结34件。

(四)加强维稳工作队伍建设。一是以加强基层基础建设为目标,以配齐、配强村级综治工作人员为重点,努力筑牢前沿陈地,不断强化村级综治组织职能,积极调整充实村级综治组织机构。针对今年村级换届后,人员变动大的情况,及时调整了各类村综治组织机构人员。二是健全网络,构筑民调工作新平台。坚持调防结合,以防为主的人民调解方针,构筑大调解格局,积极开展排查调处工作。目前全乡建有调解委员会23个,调解员47人,形成了以司法所为枢纽,以村调会为基础,以村调解小组为补充的,一个上下联动、信息互通、资源共享、优势互补的调解网格。一年来,乡村两级调委会共受理各类民间纠纷287件,调解287件,成功274件,调解率和成功率分别为100%和95%以上。有效地化解了不稳定因素,构建了基层稳定的第一道防线。

(五)加强来信来访接待处理工作。认真贯彻落实上级关于进一步加强信访工作,确保社会稳定的一系列通知精神,从狠抓信访工作机制入手,加强对信访工作督办力度,取得了明显的成效。今年共接待群众来访120余次,处理上级交办信访案件43起,认真执行信访接待、登记处理制度,接待礼貌周到,做到件件有登记,事事有回音,结案率达到100%。

三、强化基层基础工作,夯实维稳基石。

(一)实施基层平安创建工程,不断夯实综治基层基础。认真贯彻省、市、县平安创建工作会议精神,以构建和谐社会为目标,继续深入推进平安模环建设的各项工作。全面推进平安村、平安家庭、平安交通、无邪村、无毒村等基层平安创建活动。

(二)管好四种人,不断强化特殊人群管理。一是加强流动人员和出租私房的管理。二是做好社区服刑人员的帮教安置和社区矫正工作。对在册16名社区矫正对象进行一对一的结对帮教,实行一月一次谈话和走访,及时为每名矫正对象制定矫正方案,落实帮教措施,坚持个别教育和集中教育相结合,确保矫正对象能及时改造。三是积极开展预防青少年违法犯罪活动。四是深入开展反xx警示教育活动。按照县610办的统一部署开展了反xx警示教育宣传活动,共发放各类宣传画、宣传提纲、标语和承诺卡等10900余份,到目前为止全乡未出现xx人员。

四、加强依法治理、开展依法治理和普法宣传教育工作。

(一)以普法为主导,加强法制教育。一是对乡干部、村干部、青少年等群体进行普法教育。二是紧贴村级换届选举、森林防火等阶段性工作,开展针对性的法律宣传活动。三是利用宣传手册、宣传标语、横幅和法制宣传栏等载体开展形式多样的法制宣传活动。

(二)积极开展法律援助工作。为了更好的做好法律援助工作,司法所通过排查,摸清弱势群体的底数,梳理可能存在的受援对象。今年共提供法律援助18人次,涉案金额达150余万元,切实维护了弱势群体的合法权益。

五、加强制度建设,夯实工作机制。

(一)加强组织网络建设。组织网络建设是做好平安模环工作的关键,今年继续抓好平安连万家活动,同时加强治保、调解干部的素质提升工作,还着重挑选了一批有正义感、关心社会公益事业的群众,作为模环乡的村级信息员,使信息渠道更加畅通。坚持每月召开研究分析社会治安例会制度,明确每一阶段的工作任务。

(二)落实社会维稳工作机制。一是建立巡逻制度,坚持打防结合、预防为主的方针,启动群防群治的治安防范机制。在乡政府所在地和复杂区域,建立由乡综治中心牵头、派出所进行指导、群众参与的巡逻防范机制,提高社会治安整体防控能力。二是建立社会纠纷调解制度,落实分工合作、责任到人的工作机制。一年来,基本上做到了小事不出村,大事不出乡,把矛盾处理在萌芽状态,缓和了社会矛盾。三是建立信息情报制度。乡党委政府十分重视信息情报的收集工作,并拨出了一定经费专门建立信息员队伍,并规定了信息的收集、整理、汇总、分析、处置的具体程序。今年共收集到有价值的信息30多条。四是制定应急预案,保证及时处理突发性事件。模环乡由于各种原因,突发性事件时有发生,乡党委政府根据这一实际情况,成立以乡党委政府主要领导为组长的突发性事件处置领导小组。五是建立对不稳定因素实行实时联系制度,启动责任到人、及时报告、及时处置的工作机制。我乡由于各种历史原因,民办教师、退伍武警、红塘信访等不稳定因素,很大程度上破坏了我乡的和谐稳定。根据这一情况,乡党委政府专门确定了具体的联系人,做到责任到人,并具体规定了相关处理办法。今年来,这些不稳定因素因及时疏导、及时掌握、及时处置,没有给社会稳定造成不良影响。

(三)建立考核制度,启动奖勤罚惰的工作机制。通过具体的考核制度鼓励工作人员从纠纷找上门解决,转化为上门解决纠纷,做到奖勤罚惰。对村级调外成功的纠纷在县级奖励的基础上,乡政府再奖励一倍,年初又落实了信访工作先进村、先进治保调解主任奖励制度,很好的调动了工作人员的工作积极性。

20xx年工作思路:

20xx年我乡综治工作将紧紧围绕平安模环建设这一中心坚持打防并举、预防为主、专群结合、依靠群众的方针,以加强社会治安防控体系建设为重点,全力维护社会稳定,进一步完善社会治安综合治理工作机制,全面深化社会治安综合治理工作。着重做好以下几方面:

一、强化政治责任,完善工作机制。