2020年中共市移民办党支部关于2020年规范化党支部建设工作的自查报告

日复一日,年复一年,这一阶段的工作已经快接近尾声。我们可以开始写这一阶段的工作总结了。我们需要认真面对工作总结这项工作。在写工作总结时,需要重点写哪些方面呢?以下是小编为大家精心整理的“2020年中共市移民办党支部关于2020年规范化党支部建设工作的自查报告”,希望对您的工作和生活有所帮助。

今年以来,我办在市委、市政府的领导下,在市直机关工委的指导下,认真贯彻落实党的十七大、省委九届四中全会、xx市委十一届四次全会、xx市第十二届十次全委会精神,树立科学发展观,积极投入灾后重建工作,坚持党要管党、从严治党的方针,把党建党风廉政建设与加强干部作风建设、纯洁党的组织有机结合起来,把思想政治工作与业务工作紧密结合起来,认真开展党建和党风廉政各项工作,使移民工作在遵循党纪法规中稳步推进。

一、强化五项建设,提升机关党建水平

即强化领导班子建设、党支部建设、党员队伍建设、党风廉政建设和责任制建设。

(一)抓班子、带队伍、提高执政水平

一是抓班子学习,提高理论水平。坚持每季度至少召开一次中心组学习会制度,每次会议都要明确学习主题。重点学习党的十七大、十七届三中全会报告、《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》、深入学习实践科学发展观论述、xx市关于灾后重建的相关政策等,通过学习讨论,提高认识,找出差距,达到用科学的理论指导实践的目的。

二是抓民主团结。凡属单位重大事项,均按照“个别酝酿、民主集中、会议决定”的原则,由党组集体讨论做出决定。在费用预算、大额资金使用、固定资产投资、大宗物资采购、人事用工管理决策时,做到集体研究,民主决策。一是坚持重大决策集体讨论决定制度。二是坚持集体领导与个人分工负责相结合制度。研究重大问题时,坚持充分听取相关科室、群众的意见,在充分发挥民主的基础上,由班子成员作出决策,决策形成后,由分工范围内全权实施。使其分工明确、各司其责,对重大活动、突发性事件,加强协作,互相配合,做到齐抓共管。三是坚持民主生活会制度。有针对性地进行自我剖析,找出存在问题,提出整改措施。把“团结—批评—团结”的方针作为开展工作的立足点,在班子内部开展批评与自我批评,及时沟通思想,化解矛盾,增强领导班子解决自身问题的能力,齐心协力搞好工作。四是坚持交心谈心制度,促进班子成员沟通思想、交流感情。形成团结共事的良好作风。

三是抓好民主监督。尊重党员的主体地位,使广大党员直接或间接地参与党内事务管理。通过召开党员大会、设立政务公开专栏、设置意见箱、公开内部信息网站及领导网上信箱等形式,保障党员的知情权和参与权,促使党员加强对党务工作和政务工作的监督。

(二)强化党支部建设

一是抓好支部班子建设,健全机构,明确责任。

支部委员根据职责分工,认真履行各自职责,各委员在学习汇报、恪尽职守、遵章守纪等方面,以身作则,率先垂范,使支部班子的核心作用得到有效发挥。同时加强协作,发挥合力,为支部战斗堡垒作用的发挥提供了组织领导保障。

二是加强党员的政治理论学习。

牢固树立“人人学习、终身学习”的理念,不断增强党员的学习自觉性、积极性。坚持三会一课制度,建立学习教育的长效管理机制,制定了具体的学习培训计划。坚持每周一次政治学习制度,促使党员干部树立勤于学习、终身学习理念,用先进的理念、科学的发展观和现代管理知识武装党员领导干部。一是采取集中学习和自学相结合、中心学习组和多种形式的辅导讲授学习相结合的办法,坚持每月一次支部学习和每周一个半天的政治理论时事学习以及根据市委以及市政府的中心工作,适时召开专题讨论学习会学习。通过党员个人自学、领导上党课、撰写心得体会、电化教育、讨论交流、理论测试等形式,进一步增强了学习效果。二是理论联系实际,指导实践抓好工作,党员干部特别是领导干部坚持理论联系实际,围绕移民工作这个主题,研究新情况、新问题,以学习实践科学发展观为主题,以“富民惠民、改善民生”作为作风建设的载体。今年以来,已多次深入乡镇、走访移民户,检查督促有关问题的落实。特别是“5.12”地震后,我办抓紧组织干部职工认真学习中央、省、xx市和xx市关于灾后重建的有关政策和文件,吃透精神,把思想认识统一到市委、市政府的决策和部署上,要求干部职工以高度的政治责任感,协助乡镇和社区推进灾后重建,早日建好家园,安居乐业。

三是加强党支部制度建设,以制度管事管人。今年以来,我们结合移民工作实际,按照上级要求,制定了《党支部20xx年工作安排意见》,建立完善了民主评议党员、政治理论学习制度、培养入党积极分子制度、支部工作制度、党费收缴制度、目标管理、“创先争优”制度和思想政治工作制度等党内各项工作、生活制度。党支部工作活力明显增强,丰富了机关党建工作的形式和内容,支部大会了应有的作用。一是制定并印发了《20xx年党支部工作计划》,对党的思想建设、组织建设、作风建设、加强领导等方面进行全面部署;二是抓好党组织班子建设,实行党员领导干部“一岗双责”制度,增强了基层党组织的战斗力;三是做好党员的发展和教育工作,严把发展党员“入口关”,积极探索在青年干部职工中发展党员工作,“5.12”地震后,已有1名青年职工递交了“入党申请书”,目前对该同志还在考察中。

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(三)强化党员队伍建设

一是加强党员队伍管理。“5.12”大地震后,组织党员身先士卒、勇挑重担、灾后重建,哪里有困难,哪里有工作需要,那里就有党员的身影。通过一些载体活动来提高党员素质。开展向抗震救灾英模学习的活动,组织党员干部收看报告会和各种抗震救灾先进事迹。组织开展支部党课活动,进一步使党员明确在灾后重建中,党员应如何履职尽责、做好表率。同时,加强防范教育,组织开展预防职务犯罪专项教育活动。认真贯彻落实党员领导干部述廉、谈话诫勉等有关廉政制度。开展警示教育,从违法案件中认真吸取教训,做到警钟长鸣,要求党员干部自觉接受社会和群众的监督,为普通群众树好榜样。

二是开展创先争优活动。号召全体党员对照党的宗旨及党员义务的要求,对照《职位说明书》标准,争创一流的工作业绩,实施 “党员先锋示范岗”、“党员模范责任区”创建评比活动,把灾后重建和试验区建设作为广大党员进行党性锻炼的熔炉,结合学习实践活动,总结运用抗震救灾经验,学先进、找差距、添措施、讲实干、建功业、比贡献,增强党员意识,充分发挥党组织的党员推动灾后重建、服务试验区建设、促进社会和谐的作用。

三是加强班子自身建设。在全党大力加强党的执政能力建设的过程中,移民办班子成员注重了强化自身建设。一是倡导开拓创新,把握时代特点和形势的变化,解放思想、实事求是、与时俱进、永不自满、永不懈怠,不断推进理论、制度、机制创新。二是严格依法行政,规范干部自身行为,提高行政管理效能。三是注重协调配合。移民工作涉及各个方面,注重协调配合,调动各方面积极性,妥善处理好各种关系,形成合力,尤为重要。四是注重用干部带队伍,树立抓好机关建设的观念和工作方法,即是抓好班子、带好队伍、树好作风。大兴调查研究、密切联系群众之风,提高加强做群众工作的能力。移民工作都是围绕“群众”展开的,与移民打交道是移民部门的天职,善于做好群众工作、化解人民内部矛盾,是维护社会稳定的重要基础。所以要求党员必须学会与群众打交道、与群众交流对话和沟通。

四是坚持党员民主评议。每年我们都将组织开展党员民主评议活动,从思想上、作风上、履责上、纪律上对党员的自身建设,进行一次全面评查。同时,每年都对领导干部和中层干部进行年度述职述廉测评,将党员干部置于广大员工的监督之中。

(四)强化党风廉政建设

一是加强班子廉政建设。在要求领导干部严格执行中纪委廉洁自律规定以外,班子成员签订了《党员干部廉洁自律承诺书》,如实填写了《党风廉政建设责任制自查报告表》,通过多种形式规范领导干部执行廉洁自律规定的行为。另外,严格执行领导干部述廉述职制度、重大事项报告制度和收入申报制度,为班子成员的廉洁自律提供了制度保障。多年来,我办没有发生领导干部违法违纪违规问题,在带队伍上起到了率先垂范作用。

二是加强党员廉政建设。把党风廉政建设工作与其他工作同安排、同检查、同考核、同奖惩。组织党员学习《党内监督条例》和《党内纪律处分条例》、学习单位《纪律管理规定》,积极推进党风廉政建设责任制落实,严格遵守“四大纪律、八项要求”等廉洁从政的各项规定。

三是加强移民资金管理,深化治本抓源头工作

一是牢固树立领导的责任意识、风险意识,增强管好用好移民资金的责任感;二是强化内控机制,防止挤占、挪用和流失;三是强化移民资金使用的透明度,实行阳光操作制度;四是坚持内部审计和延伸审计制度,及时整改,规范资金的使用管理;五是发扬厉行节约的精神,严格控制接待标准;六是指导乡镇移民办规范管理资金,实行了乡镇移民资金报帐制。

(五)全面落实党建工作责任制,为机关党支部党建工作提供有力保障

办党组全面履行党建工作职责,建立健党组统一领导,党组书记负总责,分管领导具体抓,党组成员联系党员的工作机制,强化指导力度、责任目标和督促检查工作,狠抓工作目标、制度、责任、实效的落实,形成一级抓一级,层层抓落实的党建工作格局,每次重要工作部署、重大活动,办党组都把党建工作作为一项内容,使各项工作能紧紧围绕党组的中心任务来进行,进一步完善党组织建设责任制考评工作,对抓党建工作情况进行综合考评,推动党组织各项任务的落实;尊重和维护党员的权利,在强调党员尽义务的同时,切实保障党员的各种权利,努力做到义务和权利的统一,对生活确有困难的党员,从实际出发,切实给予关心照顾,尤其是对因“5.12”地震导致生活困难的党员给予了特殊的照顾,逢年过节期间,支部对贫困党员都进行了慰问,使党员感受到党组织的温暖,有力地调动了他们的积极性和创造性。

(六)稳步推进机关效能建设,提高依法行政能力

一是严格执行外出公示、限时办结、职位代理等制度,全面规范机关工作人员行为;二是严格执行“文明办公规范”规定,改善服务态度,树立公仆形象;三是认真执行首问责任制,实行挂牌上岗;四是全面落实限时办结制、责任追究制、社会评议制等效能建设基本制度,对违反行政管理规定的行为按照《行政效能暂行办法》等有关规定严肃查处。五是加强机关考勤工作。严格执行考勤制度,实行专人负责,做到有事请假有手续、公差明去向,并健全考勤档案。同时将考勤与年终考核和绩效考核紧密结合,有效地控制了机关工作人员的迟到、早退、缺勤现象。

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(三)强化党员队伍建设

一是加强党员队伍管理。“5.12”大地震后,组织党员身先士卒、勇挑重担、灾后重建,哪里有困难,哪里有工作需要,那里就有党员的身影。通过一些载体活动来提高党员素质。开展向抗震救灾英模学习的活动,组织党员干部收看报告会和各种抗震救灾先进事迹。组织开展支部党课活动,进一步使党员明确在灾后重建中,党员应如何履职尽责、做好表率。同时,加强防范教育,组织开展预防职务犯罪专项教育活动。认真贯彻落实党员领导干部述廉、谈话诫勉等有关廉政制度。开展警示教育,从违法案件中认真吸取教训,做到警钟长鸣,要求党员干部自觉接受社会和群众的监督,为普通群众树好榜样。

二是开展创先争优活动。号召全体党员对照党的宗旨及党员义务的要求,对照《职位说明书》标准,争创一流的工作业绩,实施 “党员先锋示范岗”、“党员模范责任区”创建评比活动,把灾后重建和试验区建设作为广大党员进行党性锻炼的熔炉,结合学习实践活动,总结运用抗震救灾经验,学先进、找差距、添措施、讲实干、建功业、比贡献,增强党员意识,充分发挥党组织的党员推动灾后重建、服务试验区建设、促进社会和谐的作用。

三是加强班子自身建设。在全党大力加强党的执政能力建设的过程中,移民办班子成员注重了强化自身建设。一是倡导开拓创新,把握时代特点和形势的变化,解放思想、实事求是、与时俱进、永不自满、永不懈怠,不断推进理论、制度、机制创新。二是严格依法行政,规范干部自身行为,提高行政管理效能。三是注重协调配合。移民工作涉及各个方面,注重协调配合,调动各方面积极性,妥善处理好各种关系,形成合力,尤为重要。四是注重用干部带队伍,树立抓好机关建设的观念和工作方法,即是抓好班子、带好队伍、树好作风。大兴调查研究、密切联系群众之风,提高加强做群众工作的能力。移民工作都是围绕“群众”展开的,与移民打交道是移民部门的天职,善于做好群众工作、化解人民内部矛盾,是维护社会稳定的重要基础。所以要求党员必须学会与群众打交道、与群众交流对话和沟通。

四是坚持党员民主评议。每年我们都将组织开展党员民主评议活动,从思想上、作风上、履责上、纪律上对党员的自身建设,进行一次全面评查。同时,每年都对领导干部和中层干部进行年度述职述廉测评,将党员干部置于广大员工的监督之中。

(四)强化党风廉政建设

一是加强班子廉政建设。在要求领导干部严格执行中纪委廉洁自律规定以外,班子成员签订了《党员干部廉洁自律承诺书》,如实填写了《党风廉政建设责任制自查报告表》,通过多种形式规范领导干部执行廉洁自律规定的行为。另外,严格执行领导干部述廉述职制度、重大事项报告制度和收入申报制度,为班子成员的廉洁自律提供了制度保障。多年来,我办没有发生领导干部违法违纪违规问题,在带队伍上起到了率先垂范作用。

二是加强党员廉政建设。把党风廉政建设工作与其他工作同安排、同检查、同考核、同奖惩。组织党员学习《党内监督条例》和《党内纪律处分条例》、学习单位《纪律管理规定》,积极推进党风廉政建设责任制落实,严格遵守“四大纪律、八项要求”等廉洁从政的各项规定。

三是加强移民资金管理,深化治本抓源头工作

一是牢固树立领导的责任意识、风险意识,增强管好用好移民资金的责任感;二是强化内控机制,防止挤占、挪用和流失;三是强化移民资金使用的透明度,实行阳光操作制度;四是坚持内部审计和延伸审计制度,及时整改,规范资金的使用管理;五是发扬厉行节约的精神,严格控制接待标准;六是指导乡镇移民办规范管理资金,实行了乡镇移民资金报帐制。

(五)全面落实党建工作责任制,为机关党支部党建工作提供有力保障

办党组全面履行党建工作职责,建立健党组统一领导,党组书记负总责,分管领导具体抓,党组成员联系党员的工作机制,强化指导力度、责任目标和督促检查工作,狠抓工作目标、制度、责任、实效的落实,形成一级抓一级,层层抓落实的党建工作格局,每次重要工作部署、重大活动,办党组都把党建工作作为一项内容,使各项工作能紧紧围绕党组的中心任务来进行,进一步完善党组织建设责任制考评工作,对抓党建工作情况进行综合考评,推动党组织各项任务的落实;尊重和维护党员的权利,在强调党员尽义务的同时,切实保障党员的各种权利,努力做到义务和权利的统一,对生活确有困难的党员,从实际出发,切实给予关心照顾,尤其是对因“5.12”地震导致生活困难的党员给予了特殊的照顾,逢年过节期间,支部对贫困党员都进行了慰问,使党员感受到党组织的温暖,有力地调动了他们的积极性和创造性。

(六)稳步推进机关效能建设,提高依法行政能力

一是严格执行外出公示、限时办结、职位代理等制度,全面规范机关工作人员行为;二是严格执行“文明办公规范”规定,改善服务态度,树立公仆形象;三是认真执行首问责任制,实行挂牌上岗;四是全面落实限时办结制、责任追究制、社会评议制等效能建设基本制度,对违反行政管理规定的行为按照《行政效能暂行办法》等有关规定严肃查处。五是加强机关考勤工作。严格执行考勤制度,实行专人负责,做到有事请假有手续、公差明去向,并健全考勤档案。同时将考勤与年终考核和绩效考核紧密结合,有效地控制了机关工作人员的迟到、早退、缺勤现象。

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2020年中共县委关于今年工作总结的报告



中共某市委:
现将我县今年工作总结报告如下,请指示。
今年,我县深入贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届五中全会精神,认真落实省市委、政府一系列重大决策部署,围绕融入海峡西岸经济区建设这个大局,明确目标定位、创新发展思路、突出工作重点,坚持求真务实,不断开拓前进,推动了经济社会各项事业全面协调可持续发展。
一是国民经济持续增长。全县生产总值预计完成43.51亿元(现价,增幅按可比价),完成年计划的105%,按可比价计算比上年增长8.3%,其中第一产业增长3.4%;第二产业增长11.1%;第三产业增长13%。
二是农村经济稳步发展。全县预计实现农林牧渔业总产值26.83亿元,按可比价增长3.6%。粮食播种面积57.14万亩,比去年增加2.74万亩,优质品率达90%以上,粮食产量22.55万吨,增长7.36%。
三是工业生产快速增长。全县规模以上工业预计实现产值14.18亿元,不变价增幅33.6%,规模以上工业企业经济效益综合指数112.9%,产销率95.8%,利润总额增长58.2%。
四是个私经济增势强劲。全县新增私营企业216家,增长31.5%;新增个体工商户1160户,增长1.8%。全县个私经济实现产值22.33亿元,比增28.8%;上缴工商税收1.25亿元,比增22.7%。
五是外经贸形势进一步看好。全县新批办外商投资企业6家,实际利用外资526万美元,下降4.3%;出口总值819万美元,增长136%。
六是财政收入较快增长。全县地方级财政收入1.62亿元,增长17.3%;其中地方级一般预算收入1.46亿元,增长18%,全年县级共偿还债务3100万元。
七是人民生活水平稳步提高。全县职工养老保险参保人数10340人,增长2.7%;全县参加基本医疗保险职工18511人,增长9.6%。全面实施农村居民最低生活保障制度,全县已纳入低保对象7520户、20536人,全年共发放低保金690万元,基本做到应保尽保,使农村最困难群体的基本生活得到了保障。城镇居民人均可支配收入7811元,增长11.2%;农民人均纯收入3990元,增长7.9%。收入的增加,带动了消费的增长,全社会消费品零售总额10.42亿元,增长11.7%。此外,社会各项事业稳步发展,精神文明建设和党的建设同步推进。在具体的工作中,我们主要抓了以下三个方面:
一、坚持第一要务,驱动国民经济新发展
1、做大工业,突破发展水平。一是抓招商做大工业。招商引资是吸引外地企业、资金来尤投资的主渠道,是做大工业的重要途径。强化专业招商,组建了7个专业招商小分队,全年共引进合同项目20个,固定资产投资3.72亿元,其中引进境外资金368万美元;尝试中介招商,聘请一批沿海经济发达地区招商经纪人作为招商代理人,拓展了招商渠道;强化驻点招商,新成立驻温州招商办事处,出台《尤溪县驻外机构管理暂行规定》,加强对各驻外办事处的管理,下达了招商引资工作任务,发挥驻外窗口作用。举办专场招商,先后成功举办了福州“5.18”创意尤溪活动日和温州“7.12”专场招商活动,积极组织参加“6.18”福建省项目成果交易会和“9.8”中国投资贸易洽谈会等大型招商活动,取得了较好的成效。二是抓集群做大工业。县委十届三次全会作出了《关于上大项目,做大产业,加快培育和发展产业集群的决定》,把矿产工业、林产工业、纺织工业三大产业作为主攻方向,进行重点培育和发展,目前三大产业实力进一步增强,占工业经济的比重明显提高,对经济的整体拉动效应逐步显现。在培育主导产业,拉长产业链的同时,进一步加强工业经济的综合协调,努力克服因干旱少雨、原材料紧缺造成水电、矿产行业减产的不利影响,保障工业经济均衡增长。三是抓园区做大工业。我们一方面坚持科学发展观,认真贯彻中央和省市关于加强农田保护的有关政策,一方面调整园区建设思路,千方百计、因地制宜加快工业园区建设步伐。在三奎头建设“园中园”。该园规划面积700亩,年内实现供地190亩,已有3家企业签约入住。避田进山,在西城镇规划建设红土地工业园区,把原本贫瘠的小山包整平成工业园区,总体规划面积4500亩。该园属埔头工业园三期工程,实行股份制运作,建成“股份园”,年内实现供地860亩,现有4个项目签约入园,固定资产投资8000万元。埔头工业园区新增入园企业19家,固定资产投资1.72亿元,全部达产后年可新增产值7.51亿元,实现税利5005万元。累计入园规模以上企业51家,固定资产投资5.02亿元,全部达产后年可形成产值13.94亿元,实现税利1.12亿元。
2、激活农业,夯实发展基础。在推进农业增效方面,坚持以市场为导向,加快农业产业结构调整,提高农产品质量和效益。全面落实粮种现金直补、种粮免交农业税、最低收购保护价政策,积极开展“粮钱丰收竞赛活动”,大力推广优质稻品种,扩大优质稻种植面积,粮食生产呈恢复性增长,粮食安全体系建设不断加强。大力发展特色农业,不断壮大农业七个特色产业规模,优质茶果、反季节蔬菜、珍稀食用菌等高优农产品产量增加,农业七个特色产业已占全县农业总产值的55%。实施龙头带动战略,规范运作胜达食品公司,使其成为我县第一家土生土长的

省级农业龙头企业。推广八字桥佛手瓜专业合作社“四统一”的成功经验,健全西滨枇杷、汤川蔬菜营销协会职能,有效解决农产品“卖难”问题。大力实施科技兴农战略,加快传统农业向现代农业转变,完成音头现代农业示范园一期建设500亩,初步形成示范带动效应。抓好农村沼气工程建设,筹集资金61.48万元,实施户用沼气池建设867口,完成市农村沼气示范工程建设346口,占计划的101.8%。加强农业服务机构建设,以“农业155”为龙头的农村社会化服务体系逐步完善。在增加农民收入方面,进一步落实各项农民增收措施,加强劳动力市场建设,全面启动劳动力转移培训“阳光工程”,加快非农劳动力转移,全年实现非农劳动力转移6286人,在鼓励农民“洗脚上田,赶路进城”中增加农民的工资性收入和资本性收入。通过激活主体,充分调动农民的生产积极性,在结构调整、项目优化中增加农民的生产性收入。通过培育实体,规范运作专业合作社和营销协会,解决农产品“卖难”问题,并以此带动农民参与农产品的营销流通,增加农民的经营性收入。通过加大扶贫开发力度,继续采取对口帮扶、小额信贷等方式帮助农村贫困户脱贫致富,确保更多的农民实现增收。
3、主攻项目,增强发展后劲。一是强抓“三个一”项目。深入开展“抓项目、增后劲、促发展”竞赛活动和工业竞赛活动,以落实“三个一”项目工作机制为抓手,激发全县上下上项目、促发展的积极性和创造性。今年,县委、县政府进一步完善“三个一”考评奖惩办法,对考评标准和奖惩内容进行调整。在工作导向上向大项目、外引项目、园区项目倾斜,对投资额100万元以下项目不予考评。完善部门利益分配机制,对部门引资项目,将其投产第一年所产生税收地方所得部分的50%奖励给部门,作为部门项目工作经费,调动部门引资上项目的积极性。同时加强制度约束,对完不成任务的单位和有关人员,一律不评先、不评优,干部不予提拔使用。这些新要求的出台,使得“三个一”项目工作机制更加严格,更加实在,更加贴合尤溪的实际,“三个一”项目工作的开展情况也优于往年。全县共新上“三个一”项目192个,固定资产投资8.76亿元,其中工业项目182个,实际完成投资4.82亿元。二是重抓重点项目。继续实行领导挂包责任制,全力配合业主抓好“两大项目”建设。三福高速公路尤溪段累计完成投资29亿元,于11月3日正式通车。街面水电站建设步伐加快,今年完成投资6.14亿元,累计完成投资7.7亿元,于9月28日实现大坝截流,大坝主体工程和移民搬迁安置工作按序时进度顺利推进,有望于春节前全面完成移民搬迁安置工作,20xx年5月实现下闸蓄水。西城至街面二级公路项目开工前期准备工作稳步推进,于12月5日动工兴建。县级40个重点建设项目进展顺利,已完成投资12.19亿元,其中,后亭溪流域水电开发、广益纺织染整、三林木业、文公高级中学、益康制革、福滨不锈钢、尤溪宾馆等计划投产项目相继竣工投产;金丰铅冶炼、永丰茂纸业等跨年度建设项目按计划有序推进。预计今年,城镇以上固定资产投资完成8.91亿元(不含高速公路建设),增长91.5%。项目开发策划力度进一步加大,专门成立了矿产、林产、纺织、农产品加工、社会事业5个项目策划工作小组,创新项目策划开发方式,储备项目不断增多,县级项目库已储备项目109个,比上年增加43个。加大项目前期投入,重点前期项目的前期工作进展顺利,永丰茂纸业、双鲤水库除险加固、绿笋栽培加工等项目得到升格、开工建设,特别是向莆铁路过境尤溪的前期工作取得阶段性重大突破,已纳入国家铁路建设“十一五”规划,并将在“十一五”期间动工兴建。三是实抓办实事项目。抓好农村路网改造、县疾控中心大楼建设、农村薄弱校建设等15个为民办实事项目。特别是对农村路网建设这项涉及广大农村、惠及千家万户的实事工程,县委、县政府高度重视,通过广泛宣传发动,激发了乡村和广大群众的修路积极性,在全县上下掀起了一轮修筑“金色致富路”的热潮。全县共完成农村水泥路铺设466.4公里,位居全省第一名。
4、立足改革,激活发展动力。一是全面推进集体林权制度改革,按照“县直接领导、乡镇组织协调、村具体操作、部门搞好服务”的要求进一步健全工作机制,依法依规操作,大力推进林业投融资机制改革、森林“三防”体系建设和生态公益林限制性利用等配套工程,确保林改工作的深入开展。全县已有248个村完成明晰产权工作,占有林改任务村的99.5%,完成林改面积260万亩,占应改革面积的93.3%,全社会投资林业的积极性进一步提高,非公有制林业迅速发展,林业经济发展后劲明显增强,林业经济发展活力进一步显现。二是深化农村税费改革。全面落实农村税改政策,取消了除烟叶和原木收购环节外的农业特产税,年减轻农民负担759万元。实行种粮耕地减免农业税改革试点,耕地农业税及其附加全部予以免征,年减轻农民负担350万元。全面执行涉农收费公示制度,乡镇、村及基层所站收费公示面达100%。通过努力,我县农村税费改革试点工作已取得初步成效,农民负担大幅度减轻,由税改前人均负担115.46元下降到0.55元,基本实现了“村村减负,户户受益”的目标。三是加快企事业单位改革,通过转换机制、盘活存量资产,着力解决我县经济和社会发展的体制性障碍和深层次问题。到今年底,已完成12个事业单位改革试点工作,基本完成元昌房地产

开发公司、建设物业公司的改制任务,柳塘水库、物资总公司的改制工作顺利推进,为全县事业单位机构改革奠定了良好基础。
5、找准症结,优化发展环境。继续下功夫加强软环境整治,强力推进经济发展环境的优化。一是深入开展经济软环境专项治理和“抓项目、增后劲、促发展”竞赛活动,部门职能进一步转变,服务意识、服务质量和服务水平有了进一步提高。二是组建县政务中心,设立“文件超市”,服务工作更加规范、便捷。政务中心成立以来,共办结24046件,即办件18815件,审批项目509个,投资14.79亿元,其中工业性项目306个,投资11.22亿元。“尤溪县现行文件服务中心”现已收集1996年以来,特别是今年以来我县党政机关、事业单位制发的各种现行非涉密的政策性、法规性、公益性、服务性文件资料610份,光盘软盘3套,于今年6月中旬正式向社会公众开放。三是组织开展《行政许可法》培训和行政许可事项的清理工作,进一步加大行政审批审核制度改革步伐,使审批和服务工作更加规范,办事效率有所提高。四是狠抓“零等待、零收费、零干扰”三个零距离服务机制的落实。在设立效能投诉电话、政务“110”投诉电话的基础上,在县有线电视台开通了“零距离”服务新闻监督热线,加大对损害经济发展软环境行为的责任追究和跟踪报道力度。五是积极开展政风行风评议活动,将所有的县直部门负责人和各经济主管部门主要职能股室列入评议范围,有效推动了行政服务质量和效能的进一步提高。
6、扩容城镇,拓展发展空间。县委从建设新兴工业县、主动融入海峡西岸经济区建设的大局出发,根据尤溪实际,在县委十届三次全会上适时作出了《关于开发新区,做大城区,加快实施大县大城区战略的决定》,按照“西连东扩提中心”的工作思路,大举推进大县大城区战略的实施。树立经营城市的理念,以埔头工业园区建设为平台,以产业发展为支撑,以积极贯彻上级关于户籍改革的最新精神为契机,促进城区人流、物流、信息流、资金流的聚集。红土地工业园开发和潘山安置点建设按计划稳步推进,城西融入大城区的架构进一步巩固。投入专项资金370万元,按照二级公路标准,实施城区环城路拓宽改造,确保人流、物流畅行无阻。对市政工程进行集中整治,整修夜景工程,实施绿化和亮化,我县第一家三星级宾馆--尤溪宾馆的投入使用,更使城区档次得到明显提升。县域次中心镇洋中和梅仙、西城、西滨、坂面、管前、新阳等重点镇规模拓展、功能提升,小城镇建设成为增进投资和消费需求、增加财政收入的一个重要因素。
二、坚持以人为本,增进精神文明建设新实效
1、加强群众性思想政治工作。把思想政治工作与群众的现实需要结合起来,针对群众关心的问题和群众想了解、想知道、想学习的内容,寻找切合群众思想脉搏的渠道和方法,在满足群众需求的过程中拓展思想教育的空间,强化思想教育的效果。围绕提高群众素质和城乡文明程度,把思想政治工作与社区、村组建设和服务结合起来,贯穿到创建文明家庭、文明楼院、文明小区和文明村镇的各个环节,努力在主题教育的组织实施和工作载体创新方面深入探索,把思想政治工作的任务真正落到实处。进一步加强和改进未成年人思想道德建设,突出开展未成年人爱国主义、社会公德、科学理想和心理健康教育活动,加强法制阵地、队伍建设和文化市场管理,不断优化未成年人成长环境,初步形成学校教育和社会教育相结合的有机整体。
2、深化精神文明创建活动。全面贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,把文明村镇和文明社区创建工作摆在精神文明创建活动的突出位置,围绕“优化社会环境、完善服务网络、形成良好风尚、实现规范秩序”的要求,广泛动员各方面的力量,投入创建工作。抓住基层民主建设和群众普遍关心的实际问题,着重在农村和社区的社会服务、环境卫生、社会治安、文化生活上下功夫,不断改善群众生活环境,提高群众生活质量。进一步加强对创建活动的指导,督促参创单位落实全员创建、各级创建的工作措施,推进文明行业、文明单位、文明社区、文明村镇的创建工作不断深入,顺利通过省级文明县城届中考评。
3、全力维护社会安定稳定。坚持把维护社会稳定放在压倒一切的位置,推进建设“平安尤溪”活动的深入开展。重视抓经常性的社会治安工作,实施社区“11211”工程建设,组建城乡专业治安巡逻队,落实群防群治措施,推进综合治理。强化“610”办公室工作,加强隐蔽战线的对敌斗争。依法严厉打击各种犯罪活动,把各种专项打击抓紧抓实,下大功夫狠刹“六合彩”违法犯罪活动。毫不松懈抓好安全生产,有效防范重特大安全事故。特别是结合矿业税源专项调查,集中人力、物力、财力重力整治中仙、梅仙两个重点乡镇矿业秩序。通过集中整治,炸封了一批违法采矿洞,没收了一批非法采矿设备和非法所得,查处了一批违法犯罪人员,有效遏制了无证开采、越界开采、不按设计开采等非法行为,全县矿业秩序明显好转。抓住群众关注的热点、难点问题,理顺情绪、化解矛盾;重视人民群众来信来访,努力为群众排忧解难。
4、推动社会事业全面进步。加强科技开发推广应用,企业技术创新能力不断加强。抓好人才培养、吸引、使用三个环节,人才队伍建设得到加强。进一步加强农村薄弱校建设,完善教育基础设施,优化整合教育资源,“两基”成果进一步得到巩固,顺利通过省实验教学普及县验收。全面贯彻“三项基本国策”

,创新计生工作机制,深入开展“五清理”,加大对性别比失调的整治力度,下大力解决好计生后进面问题,计划生育整体水平进一步提高,全县人口出生率7.48‰,人口自然增长率4‰;实行国有土地收储、招标拍卖制度,加强土地市场整顿,努力实现土地资源开发利用与保护协调发展;严格落实环保目标责任制,狠抓环境污染综合治理,严格控制污染物排放总量,环保“一控双达标”成果得到进一步巩固和提高。积极推进农村基层文化阵地建设,开展农村“四个一”文化活动,大力整顿文化市场,加强文物保护开发,顺利通过全国文化先进县复查。广泛开展全民健身活动,竞技体育、群众体育水平同步提高。加快广播电视光纤网络建设步伐,广播电视普及率进一步提高。加强公共卫生体系建设,组建疾病预防控制中心,完善乡镇卫生院设施,城乡医疗卫生条件进一步改善。认真开展第一次全国经济普查工作,努力摸清“家底”。与此同时,统战、对台、侨联、党史、信访、群团、双拥等工作都取得了新进展。
三、坚持服务发展,增强党的建设新活力
1、切实加强干部队伍建设。一是夯实执政思想基础。结合学习贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会精神,结合新兴工业县战略的实施和即将开展的党员先进性教育,引导广大干部进一步深刻领会“三个代表”重要思想的精神实质,切实用“三个代表”重要思想武装头脑、指导实践。把学习贯彻“三个代表”重要思想与贯彻落实科学发展观紧密结合起来,坚持用科学发展观指导经济社会发展,在坚持和落实科学发展观的过程中,努力提高领导经济社会发展的能力。二是建设一支高素质的执政队伍。按照党的十六大提出的“五个能力”和干部“四化”要求,着力抓好干部队伍建设。坚持党管干部的原则,把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬,肯干事、会干事、干成事的优秀干部及时选拔到重要岗位上来。积极贯彻省市委关于下派干部到村任职的部署,从县、乡镇机关和企事业单位选派44位干部到村任职,并认真做好省市下派赴村任职的14位干部的安排工作,后进薄弱村的组织建设和领导力量明显加强。加强对干部的教育培训,创新干部教育培训的内容和形式,选派5名科局级干部到浙江大学参加“温州市科局级领导公共管理进修班”的学习,通过培训、学习和考察,结交朋友、拓宽视野、增长经验,进一步增强了干部培训工作的针对性和实效性。
2、着力夯实基层组织基础。着力抓好以农村、社区、机关、学校和非公经济为重点的基层党组织建设,围绕发展农村经济、帮助农民增收致富的目标,以班子建设为重点,以解决农村发展经济为着力点,以解决农村存在相对突出问题为突破口,切实解决农村基层组织建设问题,建立和完善农村基层干部经常受教育、农民长期得实惠的有效机制。围绕建立健全组织机构和工作机制,加强社区党组织建设,提高社区党组织服务城镇居民的水平。围绕培养社会主义建设者和接班人的根本任务,着力抓好学生和教师的思想政治工作。围绕促进机关作风的根本转变,切实加强对机关党员特别是党员领导干部的教育和监督。围绕发挥非公经济党组织的作用,制定和实施为企业主接受、受党员欢迎的党建工作机制,在19家非公企业建立党组织,在党员人数较多的三林木业公司建立了党总支,在非公有制企业集中的埔头工业园建立党工委,切实加强领导,扩大党的影响力和群众基础,推动非公党建工作上新台阶,促进非公经济健康发展。
3、深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。坚持把执政能力建设落实到党风建设上。一是密切党和群众的血肉联系,提高党员干部立党为公、执政为民的自觉性和坚定性。牢固树立正确的政绩观,坚决反对各种形式主义、官僚主义和弄虚作假,正确认识和看待政绩,不图虚名,不务虚功,切实在抓落实上狠下功夫。牢固树立正确的权力观,坚持立党为公、执政为民,自觉把国家利益、人民利益、集体利益放在第一位,把群众的安危冷暖时刻放在心上,切实做到为民、务实、清廉,多为群众办实事、办好事、办得人心的事。二是深入开展反腐败斗争,提高拒腐防变的能力。按照“八个坚持、八个反对”的要求,坚决贯彻省委反腐倡廉工作“六项机制”,认真落实党风廉政建设责任制,形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制。坚持从源头上预防和治理腐败,从群众反映强烈的突出问题入手,做好工作,坚决纠正损害群众利益的行为。全年共立案查处各类案件78件78人,审结71件71人,审结率91.02%,给予党纪处分50人、政纪处分20人,党纪政纪双重处分2人,移送司法机关追究刑事责任8人,为国家和集体挽回经济损失110万元。特别是县医院前后两任院长受贿案和元昌房地产开发公司领导集体受贿案等群众关注的热点案件的查处,在社会上引起了强烈的反响,有力地推动了反腐败斗争的深入开展。在县委十届三次全会上,县委全体委员向全县人民作出廉政承诺,以郑重承诺和实际行动赢得全县人民的信任和拥护。
4、注重加强领导班子自身建设。认真贯彻《中国共产党地方党委工作条例》,健全制度规范,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求,完善议事和决策程序,改进领导方式和工作方式,提高决策的民主化、科学化水平。着眼于发挥党委的领导核心作用,注意总揽全局、协调各方、形成合力,从政治上、思想上、组织上加强对全县工作的领导,保证全面正确地贯彻落实党的理论、路线、方针、政策;充分发挥县人大、县政府、

县政协的作用,统筹安排好纪检、组织、宣传、统战、政法等方面工作。坚持求真务实、狠抓落实,以县委一班人励精图治、扎实工作的良好形象,带领全县干部群众攻坚克难、开拓前进,以作风的改进推动工作的落实,以工作的落实推进尤溪的发展。
一年来,我县国民经济和社会各项事业虽保持了良好的发展势头,但还存在不少的困难和问题,主要表现在:一是农业经济素质不高。优质农产品生产规模小,农业市场竞争力弱,龙头企业的发展滞后于农业生产的要求,农产品卖难问题还比较突出,农民增收难度大。二是工业发展速度与效益还不同步。由于今年降雨量少,发电企业减产降效,矿产加工业原料供应不足,矿产加工企业普遍开工不足。此外,由于国家银根紧缩,企业向商业银行贷款难度加大,造成企业流动资金不足,影响了工业企业的生产和效益。三是项目工作有待进一步加强。新上项目中资源型、劳动密集型的低、老、小项目多,带动能力强、税性收入多的高、新、大项目少。项目前期工作仍然滞后,前期工作进展较为缓慢。四是软环境建设存在薄弱环节。政务中心作用没有得到充分发挥,审批程序和环节依然繁琐。乡村两级发展环境不优,项目落地难问题依然突出。五是科学发展观还不够落实。与“五个统筹、五个坚持”的要求相比,工作中还存在这样那样的不足,围绕发展抓党建的实效还不够明显,城乡差距依然很大,资源利用依然粗放,文化市场还需进一步规范和健全,计划生育工作还没有走上良性轨道。等等这些问题,我们将采取有力措施,努力加以解决。
明年是建设新兴工业县、实现尤溪在八闽山区加速崛起的关键一年,也是实现“十五”目标、衔接“十一五”发展的继往开来之年。审时度势,冷静分析,尤溪具有夺取新一年跨越发展的条件和机遇:省委、省政府提出加快海峡西岸经济区建设的战略部署及相关配套政策的出台,进一步产生积极的效应和有力的推动作用;三福高速公路的建成通车,进一步造就大开放、大开发的发展良机;街面水电站建设的稳步推进,大拉动效应进一步显现;“三个一”项目工作机制和各项有效举措的逐步深化,进一步凝聚人心智慧、增强发展动力。紧紧抓住机遇、全力加快发展至关重要,我们要按照建设新兴工业县的部署要求,把树立和落实科学发展观贯彻到经济建设的全过程,把加强和改善宏观调控贯彻到经济建设的全过程,把推进改革开放、调整经济结构、改变经济增长方式、促进经济社会协调发展贯彻到经济建设的全过程。这一年里,要着重抓好五项工作。
一是做优做活农业。调优农业结构,加大农产品优质率比重、畜牧水产产值比重和市场调节比重;做大龙头企业,着力引进新龙头,挂靠强龙头,做壮现有龙头;打造生态品牌,在打响绿色食品品牌和有机食品品牌上寻求突破,在生态项目开发上寻求突破,在发展循环经济上寻求突破;拓展增收渠道,抓好转移性、减债性、开发性、科技性、减负性、流通性、集约性增收;扩大改革成果,重点深化集体林权制度、农村低保、农村税费等改革;创新工作机制,完善“农家155”信息服务网络,推广以八字桥佛手瓜专业合作社为典型的农村中介合作组织,提高农民的组织化程度,全面落实村帐乡镇代理制度,开展下派农业科技特派员活动;改善生产生活环境,继续推进农村路网、山地水利和沼气池建设。
二是做大做强工业。盯紧目标,持之以恒地强力推进新兴工业县建设。抢抓高速公路通车机遇,更有效地承接发达地区的产业转移;甘当配角,敢攀高亲,积极寻求与大企业、大集团的经济协作,力求更多地挤进其生产链条,吸引其来尤投资,推动产业集群发展。继续坚持“三个一”项目责任机制、“三个平台”发展机制和“三个零距离”服务机制,把广大干部职工引项目、上项目的积极性引导好、保护好、发挥好,激活民间投资主体,优化发展环境。加快“二园一带四小区”建设步伐,坚持以项目带开发,争取更多的项目落户园区,确保埔头工业园和红土地工业园新增项目27个以上、固定资产投资7亿元以上、产值增长30%以上。
三是上大上好项目。突出“四抓”:一抓民营经济。进一步把扶持民营经济的着力点放在营造环境、搞好服务上。继续抓好一系列扶持政策的落实,确保个私经济产值增长30%以上。二抓招商引资。突出抓好产业招商、以商招商、专场招商、园区招商、中介招商、网络招商,增进招商实效。明年将增加矿业招商小分队,设立驻泉州招商办,在福州、温州、泉州分别举办专场招商会。三抓产业集群。围绕做大做强矿产、林产、纺织三个产业集群,加强规划引导,促进生产要素向园区、骨干企业集中,壮大规模,集约发展,确保三个产业产值增长30%以上。四抓重点项目。搞好协调,有效服务,确保街面水电站、西街公路、投资1.2亿元的电解铅、投资8000万元的永丰茂纸业等重点项目建设顺利推进。
四是西连东扩城区。按照“西连东扩提中心”的发展思路,构建“一主、二区、二园”的大城区发展格局。高起点调整县城总体规划,多渠道征求民意、集中民智,力求规划科学合理、符合群众意愿。实施城西衔接路拓宽、北岸河滨路建设工程,基本完成红土地工业园区基础设施建设并有一批项目落户,建成街面水电站潘山移民安置点,构筑青印溪景观,进一步拉开西进架势。按计划推进尤溪河北岸(解放桥至梅仙)二级公路建设,加速埔头工业园、沿河工业带的崛起。调整确定城区详规,加快水南、大埔山片区改造。争取城区建设迈出新的步伐。
五是精心

打造“后花园”。强力推进“五个对接”,主动融入海峡西岸经济区建设,按照可持续发展的要求,处理好发展经济和保护环境的关系,打造省会城市“后花园”。在大力发展工业、加速新兴工业县建设进程的同时,加强环保工作,积极推进生态县建设。加大旅游项目的招商引资力度,吸引开发朱子文化、九阜山风景区、洋中休闲古镇,力争新一年有一些旅游开发项目上马,在建设省会城市“后花园”方面有实实在在的动作。

2020年中共县委工作总结



在州委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六大、十六届三中、四中、五中全会和胡锦涛总书记春节期间视察某省时的重要讲话精神,全面贯彻落实科学发展观,以开展保持共产党员先进性教育活动为契机,紧紧围绕加快发展这个主题,抢抓国家西部大开发、新阶段扶贫开发和重点水电工程建设三大机遇,通过全县上下共同努力,全县经济保持了良好发展态势,各项社会事业迈出了新步伐,党的建设、精神文明建设和民主法制建设进一步加强,社会稳定,人民安居乐业。现将年工作情况报告如下:
一、年主要工作完成情况
(一)国民经济和社会发展情况。
国民经济总量快速增长。全县生产总值预计完成****万元,同比增长**%,其中第一产业增加值****万元,增长*%,第二产业增加值****万元,增长**%,第三产业增加值****万元,增长**%。
农业生产进一步加强。全年农业总产值预计完成****万元,同比增长*%,粮食总产量完成****吨,增长*%,油菜籽总产量完成***吨,增长*%,肉类总产量增长*%,水产品产量增长*%。实行农机具补贴**台(套)**万元,农业机械化程度不断提高。
生态建设和环境保护得到加强。全年完成造林面积****亩,新增封山育林****亩,森林覆盖率达**.*%。完成沼气池建设***口。耕地保护不断加强,小流域治理和环境保护力度进一步加大。
固定资产投资加大,基础设施建设进一步加强。全年固定资产投资预计完成**亿元,增长**%。交通网络建设全速推进,**至**油路建设分别完成总工程量的**%和** %,新增通村公路**公里,村通公路率达**%,全县通车里程达**公里。完成县**大楼、**路和**路等建设工程;**新城区开发、**小区开发、**中学扩容规划和建设、**至**防洪堤段建设正在进行。积极实施通讯“村村通”工程,通讯覆盖率达**%。完成第四期启动第五期农业综合开发项目,投入**万元,改造中低产田土*万亩,坡改梯**处***亩;冬修水利完成**处,农田水利等基本建设得到加强。
招商环境进一步优化,工业经济和非公有制经济逐步壮大。全年招商引资协议引进项目*个,实际到位资金***万元。工业总产值预计完成****万元,增长**%,其中规模以上工业企业实现总产值***万元,增长**%。全县核登的各类工商企业**户,注册资金****万元,其中私营企业**户,注册资金****万元;个体工商户***户,从业人员****人,注册资金***万元。
财政收支稳步提高,金融形势稳定。全年财政总收入完成***万元,增长**%,其中地方财政收入完成***万元, 增长**%;财政支出完成***万元,预计增长**%。金融机构存款余额****万元,比上年增长**%,城乡居民储蓄存款余额****万元,增长** %。保险业稳定发展。
人民生活水平不断提高。政策兑现农民减负与增收**万元,城镇居民可支配收入预计达***元,增长.%;农民人均纯收入预计***元,增长*%;全社会消费品零售总额预计增长**%。发放城镇低保金**万元,保障.万人次;发放救助金**万元,实施救助*万人次。
扶贫工作成效明显,库区移民稳妥推进。争取各类扶贫资金***万元,重点实施“整村推进”扶贫计划。全年获省州批复财政扶贫项目**个,资金**万元,完成和年度批复项目**个,正在实施项目**个。贫困地区基础设施不断改善,***贫困人口越过温饱线。库区移民严格按照“安得下、稳得住、能发展”的原则积极稳妥推进,确保了**水电站和**电站的顺利施工。
各项社会事业全面发展。“两基”成果进一步巩固提高,学校基础设施逐步改善,师德师风明显加强,高中教学质量稳步提高,高考录取大专以上院校***人,录取人数为历年之最,认真贯彻落实“两免一补”政策,资助中小学生****人次**万元。人口与计划生育工作健康发展,人口出生率为**‰,生育政策符合率提高到**%,自然增长率控制在*‰以内,推行“村民自治”**个,实现“村民自治”**个,优质服务明显增强。住房和医疗制度改革稳步推进,统计、监察、审计、物价、工商、文化广播、卫生、科技、档案、老龄等各项工作均有了新的突破。
安全生产和社会治安总体形势稳定。建立健全各种突发事件应急预案,依法开展安全生产大检查和专项整治。全县共发生各类生产安全事故**起,死亡*人,死亡人数下降**%,事故起数和死亡人数均控制在州下达指标内,无重、特大事故发生。以库区为重点的社会治安综合治理深入推进,矛盾纠纷排查调处工作机制进一步完善,“四个长效防范”机制建设进一步加强,“严打”专项斗争深入开展。
加强精神文明和民主法制建设,文明生态富裕村创建活动扎实推进。深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,全面加强思想道德教育和未成年人思想道德教育,积极开展群众性精神文明创建活动,精神文明建设深入推进。人大依法履行职责、政协发挥民主监督和参政议政的职能明显增强,代表议案、委员提案得到认真落实。依法治县工作积极推进,“四五”普法顺利通过省、州的考核验收。驻*部队官兵自身建设进一步加强,“军民共建”得到强化。党的民族、宗教、统战政策全面贯彻落实,

联系党外人士的渠道拓宽,工、青、妇等群团组织的桥梁纽带作用得到充分发挥。按照州委、州政府的统一部署,扎实开展第一批**个文明生态富裕村创建活动,城乡“三个”文明建设统筹发展。
(二)党的建设情况。
党的组织建设进一步加强。一是深化“三级联创”活动,全面加强基层党组织建设,各级领导班子领导发展能力稳步提高。二是严格按照中央的要求和省委、州委的部署,认真组织开展了第一、二批以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,参学单位**个,基层党组织**个,安排部署了第三批学习教育活动。三是深入学习宣传和贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》、《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法》,干部选拔任用工作进一步规范。
远程教育工作扎实推进。一是把远程教育工作纳入财政预算,进一步完善农村党员干部现代远程教育长效机制,切实抓好“三支队伍”建设,全县三支队伍人员达**人。二是抓好示范建设,实施“三个一”工程,全县共建示范点**个。三是积极创新培训机制,把远程教育与建设社会主义新农村对接起来,举办培训班***期,培训农村党员干部、群众****人(次),初步建立了**种农村实用技术协会,涌现出科技种养大户** 户,为农业增效农民增收创造了积极有利条件。
党风廉政建设深入开展。一是严格按照“八个坚持、八个反对”要求,抓好领导干部廉洁自律和部门行风评议工作,认真开展行政效能监督,广大党员干部的信念更加坚定,机关作风建设进一步改进。二是建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,认真落实党风廉政建设责任制,深入开展反腐败工作。全年纪检监察机关共受理群众来访和电话举报**件(次),同比下降**%,其中初信初访**件,*初查**件,*立案**件,转党纪政纪立案** 件,成案率**%。三是认真开展领导干部述职述廉,巩固和深化政务、厂务和村务公开,党群、干群关系更加融洽。四是加大反腐倡廉宣传教育力度,组织领导干部听取州宣讲团宣讲《实施纲要》和《形势报告》,组织党员干部观看警示教育片,增强广大党员干部立党为公、执政为民意识,营造了全社会共同反腐倡廉的良好氛围。
二、主要工作经验
一是坚持用“三个代表”重要思想和科学发展观统领全局,把一切工作的重心放在实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益上,为加快推进富民兴*事业提供强大的思想保证;二是坚持把发展作为第一要务,作为解决一切问题的关键,坚决摒弃束缚发展的不良观念、体制机制,积极调动各方面力量参与**经济建设;三是坚持用发展的眼光丰富和完善战略重点,牢牢把握西部大开发、新阶段扶贫开发和**水电站建设的大好机遇,积极统筹城乡经济协调发展;四是坚持以提高执政能力为重点,加强和改进党的建设,充分发挥各级党组织的领导核心和战斗堡垒作用,.为加快发展提供坚强的组织保证;五是坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,为国民经济和社会发展创造安定、和谐、有序的良好环境。
三、存在的问题
一是经济总量小,人均水平低,制约发展的诸多体制机制问题还没有得到有效解决;二是农业基础脆弱,农业产业化水平低,农产品商品率低,农民增收稳定性差、难度大;三是文化、教育、卫生等基础设施欠帐多,农村贫困面大,扶贫攻坚任务重;四是利用外资总量小,渠道窄,自我发展能力不强;五是旅游开发建设起步晚,基础设施落后,专业人才缺乏,资源优势未能转化为经济优势;六是财政收支矛盾突出,下岗职工多,就业再就业形势严峻,因城镇建设及库区移民等引发的不稳定因素多,保稳定压力大;七是一些地方和部门作风不够扎实的现象依然存在。
四、年工作思路
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的十六届五中全会、中央经济工作会议,省委*届*次全会、全省经济工作会议和州委*届*次全会精神,紧紧抓住西部大开发、新阶段扶贫开发和重点水电工程建设的历史机遇,坚持以科学发展观统领经济社会发展全局,着力加快改革开放,按照“以林养水、以水保电、以电促工、以工哺农”的要求,大力实施“生态立县、农业稳县、工业富县、旅游活县、科教强县”战略,努力推动经济社会又快又好发展,加快推进和谐社会建设。
(一)大力实施“生态立县”战略,加快环境友好型社会建设,着力抓好人口与计划生育、资源保护和合理开发利用、环境和生态保护工作,全面夯实生态立县基础。
(二)积极实施“农业稳县”战略,继续优化“三大区域两个种植带”,用产业化发展农业,扎实抓好文明生态富裕村创建活动和新阶段扶贫开发工作,加快推进社会主义新农村建设。
(三)围绕“工业富县”战略目标,进一步深化“以林养水、以水保电、以电促工”的循环经济建设思路,大力发展工业经济,加快新型工业化建设。
(四)加快推进“旅游活县”战略,以做好旅游总体规划、基础设施建设、外宣推介工作为突破口,着力把旅游优势转化为加快经济发展的后发优势。
(五)积极稳妥推进“科教强县”战略。进一步加大对教育的投入,着力夯实基础教育,大力发展高中教育,加快人才资源开发和利用,为实现经济社会各项事业又快又好发展提供人才保证和智力支持。
(六)紧紧抓住“投资”这驾马车不放松,进一步优化

招商引资环境,不断壮大投资增量,为县域经济的发展增添活力和后劲。
(七)抓好**、**电站库区移民的发展和维稳工作,为两个电站的顺利建设提供良好环境,积极做好**电站库区移民前期工作。
(八)加强和改进党的建设。坚持以实践“三个代表”重要思想为主线,认真落实党风廉政建设责任制,着力提高各级领导班子领导发展能力。深入开展“三级联创”活动,巩固和扩大第一、二批保持共产党员先进性教育活动成果,扎实抓好换届选举工作和第三批先进性教育活动,建立健全长效机制,永葆共产党员先进性。

2020年学校年检自查报告


20xx年度,___学校以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的教育方针,坚持依法治校,以德立校,科研兴校,坚持与时俱进和以人为本的科学发展观,克服传统教育的流弊,在县教育局的正确领导下,在各级领导的亲切关怀下,在社会各界的大力支持下,学校的各项工作都取得了长足的发展:一、依法办学 1、办学指导思想端正,不以营利为目的 学校 以“融合东西方历史文明和现代文明,培养未来型高素质人才”为办学理念,以民主、科学、严谨、务实的管理和高质量、低收费、多语种、国际化、分流型为办学特色,以“以德树人、以技成人、让每个学生走向成功”为办学宗旨。 2、严格执行国家的法律、法规 我校自建校至今一直都认真学习和贯彻《民办 教育促进法》、《义务教育法》、《教师法》等法律法规,坚持依法办学;我校办学许可证、收费许可证、民办非企业登记证等证件齐全。3、自觉接受教育行政部门指导监督 我校一直自觉接受教育部门管理,积极主动地汇报工作;招生广告内容实事求是,是经教育部门审查后刊登的。二、办学条件 1、干部队伍法人代表、校长:刘善信 ,1953年生,中学语文高级教师,留德学者,临沂市海外联谊会理事。他学识渊博、治学严谨,教学成绩突出,多次获市、县级教学成绩奖,发表教学论文多篇,具有较高的教育教学水平和丰富的教育教学管理经验。1998年至20xx年就读于德国萨尔布吕肯语言学校和特利尔大学。20xx年回国创办___学校。学校依法设立党支部、股东会、董事会、监事会、校委会、办公室、教务处、教科研室、政教处、招生办、总务处、工会、妇联、团委、少先队15个处室,以承担依法办学,规范管理的各项任务。各科室配置干部及工作人员,学历职称等符合办学规定。 2、师资队伍 学校教职员工达到了208人,其中任课教师160人,高级教师21人,中级教师20人,初级教师66人,53人。研究生学历3人,本科学历96人,专科61人。有50余名教师先后荣获省、市、县级骨干称号和优秀教学成绩奖。为实现当地教育与国际教育的迅速接轨,学校还聘请了英国剑桥大学的赵怀忠博士,德国萨尔布吕肯大学和张斌博士,旅美的王意如女士,留日的王迪先生为办学顾问,并与首都师大附中,德国特利尔市的康茨中学建立了友好关系。20xx年9月德国的专家昆特 瑞尔曼来我校访问。 学校聘请师资程序严格,都签订了聘任合同;师资水平符合要求,专任教师学历达标率100%,无体罚或变相体罚学生现象;学校无拖欠、克扣教师工资现象。 3、校舍、设备 学校占地67336平方米,生均34.69平方米,校舍总建筑面积29800平方米,整个学校的布局合理,办公区与教室设置合理。学校各科室及各功能室齐全,总使用面积7964平方米,从室内装备到各室采光要求再到管理制度等均符合标准。其中普通教室45个,室内装备符合《中小学校建筑设计规范》和《山东省城镇学校校舍改造及验收暂行标准》;专任教师实现了办公自动化;理化生实验室、仪器室各两套,室内装备按照一类标准配备,总价值30余万元;图书室现有藏书50000余册,生均25册;教师阅览室60平方米,设有40个座位,学生阅览室180平方米,设有100个座位,共有报刊杂志63种;微机室2个,共有方正文博品牌电脑120台,4名专职微机教师;语音室装备、采光、照明均符合《标准》要求;德育室与团队活动室合一;劳技教室器材配备达国家二类标准;音乐教室2个,其中一个和电教室合用,器材装备达国家一类标准;舞蹈室一个,弹性地面,在与光面相垂直的一面横墙上,设有240厘米通长照身镜,其余三面墙上设有可升降的把杆;美术教室4个,为北向采光,器材配备达到国家一类标准;书法教室1个,设施满足需求,有专职书法教师;史地教室1个设施能满足教学要求;卫生室40平方米,器材配备达到国家二类标准;电化教室1个,使用面积150平方米,器材配备达国家一类标准;体育器材室60平方米,器材配备达国家二类标准;运动场有300米环形跑道,100米直道6组,有上下水设施,有单独设置的排球场、篮球场6个;学生宿舍楼两栋,总使用面积9653平方米;楼房厕所100个男蹲位,44个女蹲位,平房厕所男蹲位41个,女蹲位32个,厕所均为水冲式;食堂使用面积1562平方米,餐厅使用面积2344平方米,礼堂使用面积2344平方米,食堂器具与餐厅桌凳数量充足,质量优良,平面布置符合规范要求;校园道路硬化、绿化美化符合有关要求。三、财务管理 1、健全财务制度 学校财务制度健全并上墙;财薄规范齐全,有上报教育部门的年制度财务报表。 2、按规定收支 我校严格按物价部门核定的收费标准按年度收费并公示,认真执行收、退费管理规定; 按规定改善办学条件,年度净收益中的25% 用于学校建设、维护和设备添置。 3、财会人员 我校有专职会计、出纳,她们均有任职资格。四、教育、教学管理 1、管理制度 学校形成了自己的办学特色,以学生全面发展和提高素质为根本目标,管理机构人员的年龄结构合理,管理目标明确,领导班子团结协作,勇于开拓,熟悉业务,有较强的科研能力。领导分工职责明确,管理网络化、规范化、科学化,体现民主,重视自我管理,注意调动全体教师的参与意识与民主意识。 办公室、普通教室、实验室、仪器室、图书室、阅览室等功能室内的各种规章制度齐全、张贴规范,管理规范,使用率高;图书室工作人员熟知《中小学图书室规程》,图书按《中图法》整理分类,借阅记录齐全。学校重视安全卫生工作,安全,卫生制度健全,责任明确,无安全隐患,为县级安全工作先进单位。 2、教学档案我校有学校班级、设科、课程总情况表,悬挂于明显位置;各科教学 计划正规、完善,使用国家统编教材;对教师备课、授课、作业批改、辅导、考试、等基本环节,有准确的要求,常规教学管理制度健全。严格执行国家的《课程方案》,教学秩序井然,学生对教师的工作满意。我校能按规定开好实验课。实验室规章制度完善,记录、报告完整,演示试验、分组试验均达96.2% 3、教学研究 我校有教科研室和学科教研中心、年级组;并能按时参加上级主管部门组织的教学教研、师资培训等活动或会议。 我校教科研室教研活动经常。五、 办学效益 1、教学成绩 学校教学成绩优良,特色突出;近三年学生会考合格率98.4%,毕业率100%,20xx年首届高考就取得了本科进线78人,最终被各级各类正规本、专科院校录取226人的优异成绩,受到了学生家长、社会各界以及上级领导的一致好评。学校艺体工作开展好,学生体育达标率98%,连年在县、市运动会和县、市艺术节上取得优异成绩,并通过开展文艺汇演、书画比赛、小型体育比赛等,提高学生艺术素养。我校还重视劳动教育,以校内与校外的劳动实践基地为主,开展劳动技能、劳动习惯教育,学生积极学习劳动技术,有一定的专长。 2、讲究社会效益 展望未来,我们___学校在各级领导的亲切关怀下,在市、县教育局的正确领导下,在社会各界的大力支持下,展现出了良好的发展势头。下一步我们将继续加大教育教学管理的力度,紧跟新课程改革的步伐,进一步优化师资队伍,增强教师的教科研能力,稳步提高教学成绩。在硬件建设方面,我们计划于明年建设一栋综合楼,集办公、实验、电教、艺术于一体,建设一处室内篮球场。目前征地工作已经完成,为了尽快筹集资金实现我们在硬件建设方面的计划,前不久我们参加了在北京举办的“中国第三届国际投融资大会”采用招商引资的办法与英国利昂公司签订了联合办学协议。总之,有着《民办教育促进法》的保护,有着各级领导的关爱,有着市、县教育局的支持,有着社会各界的广泛关注,我们有信心、有能力把我校建设成为全市乃至全省的示范学校、窗口学校,为平邑县教育事业的蓬勃发展作出我们应有的贡献。
___学校 20xx.12.

2020年河务局河道巡查自查报告


长垣河务局河道巡查自查报告
黄河河道巡查是及时发现和制止河道内违法违章行为,有效打击各种水事违法行为,确保防汛防洪工程安全,维护黄河河务部门合法权益的重要途径。黄河河道巡查报告制度实施以来,结合长垣黄河实际,我局认真执行各项制度,周密部署、妥善安排,在预防、制止水事违法行为,打击危害防洪防汛安全的破坏分子方面起到了积极作用。为总结河道巡查工作经验,完善河道巡查报告制度,进一步做好河道巡查工作,我局对黄河河道巡查制度实施以来的河道巡查情况进行总结,并汇报如下:

一、加强领导,周密部署

为做好河道巡查的自查工作,我局高度重视,成立了以局长为组长,其他局党组成员为副组长,各科室负责人为成员的河道巡查自查领导小组。领导小组全面负责此次河道巡查自查工作。此次自查采取“自上而下”、“平级建议”、“回头看”的方式进行,认真听取基层巡查组织、工程养护人员、局属各单位、局直各科室对河道巡查的建议。

二、主要经验

1、长垣河务局管辖范围内,简易水事违法行为特别是近堤取土现象相对严重,较大以上水事违法案件较少。基于水事违法案件发生的规律和实际情况,我局加大巡查力度和深度,采取经常性巡查、不定期巡查和定期巡查相结合的方式进行巡查,取得了较好的效果。

2、河道巡查与河道内建设项目的监管有机结合,实现两者的有机统一。

3、结合长垣实际制定了河道巡查网络图。

我局为加强黄河河道管理工作,及时发现、查处并有效预防违反水法律、法规的行为,根据局实际情况制作了长垣《黄河河道巡查工作网络图》。该图直观、整体、清楚明白地表现出了地理关系和级别关系,并明确表示出了各级负责人、责任人、责任段、职责范围,进一步增强了水政执法队伍的快速反应能力、提高了黄河河道监管水平。

4、结合长垣实际制定了水政工作征求意见卡。

巡查执法环境是困扰当前河道巡查和水行政执法的难题。为保障河道巡查工作的顺利进行,加强与相关单位的联系,根据专管与群管结合的原则,我局水政水资源科与有关职能部门、沿黄沿堤各派出所和行政乡镇等部门建立了齐抓共管的水法规宣传和水法贯彻落实运行机制。定期向沿黄沿堤各乡镇派出所、村委会及县相关职能部门发放征求意见卡,征求对我们河道巡查、水行政执法、水事案件查处、违章建筑拆除、河道管理范围内建设项目监管等工作的意见。通过设立水政工作征求意见卡,水政监察人员可以及时了解情况,最有效的遏制水事违法行为的发生,实现事前监督与事后处理的有机结合。

三、当前存在的主要问题

1、基层水政队伍的物质基础薄弱,客观制约着河道巡查工作的开展。河道巡查、水行政执法、普法宣传教育是三位一体的,三者的有效开展必须需要良好的物质基础支撑。但基层承担河道巡查重任的水政队伍的物质基础令人担忧。基层河道巡查队伍缺乏充足稳定的经费来源,交通和执法装备性能差且长期得不到更新,这很难满足河道巡查和处理水事违法行为快速反应,快速处理的需要。物质基础的薄弱也很难适应新形势下处理较复杂水事违法案件的需要。水事违法案件的发生主要通过河道巡查发现并由水政部门处理。但基层执法队伍缺乏必要的交通工具和先进的通讯、侦查装备。物质基础的薄弱极大的制约了河道巡查工作的的开展。以我局为例,我局水政科9人,但只有一台电脑办公,一辆快被淘汰的昌河车同时没有配备必要的交通工具和勘测工具。这样的物质装备极大的制约了我局查处水事违法案件的及时性,客观上增加了收集证据的难度,不利于河道巡查工作的开展和水事案件的查处。

2、河道巡查的责任归属不清。基层养护单位对自己的职责认识不清,思想上不重视河道巡查工作。在工作实际中,承担河道巡查的基层养护单位思想上认为河道巡查不是自己应有的职责,自己是帮助水政部门做事,自己不承担河道巡查的责任,因此思想上不重视,行为上不积极,对发现的水事违反行为不上报、不及时上报或不采取有效措施防止事态的扩大。

3、我局所辖临黄堤42.764公里,太行堤22公里,贯孟堤11.8公里,6座涵闸、虹吸,4处控导工程,点多面广,河道巡查易留死角。

4、“夜间现象”和“周末现象”。水事违法行为人为规避巡查和处罚,通常选择在夜间和周末进行水事违法行为。

5、水政制服的不统一,导致在巡查过程中着装各式各样,缺乏正规性,导致执法威信的下降。

6、水政队伍缺乏良好的外部执法环境。流域水政队伍缺乏与地方政府、公检法、相关政府主管部门的联系机制,信息资源缺乏共享。在流域利益与地方利益发生冲突时,难以及时有效的执法,难以保证河务部门的合法利益。

五、对发现问题的建议

1、上级领导部门要高度重视基层巡查的物质装备保障和经费问题,探求稳定的经费来源。建议在水行政事业收费中提取河道巡查活动的专项经费,专门用于河道巡查、办案、执法、改进物质技术装备,真正实现水事违法案件的快速反应。

2、进一步完善制定河道巡查责任制度,进一步明确责任归属和责任承担。制度可设立责任承担章节,对河道巡查不利的部门和个人可根据情节严重情况给予相应的行政处分。制度应明确水政部门和其他部门的职责分工。建议召开局长级的水政座谈会,对制度进行详细地解释和说明,进一步明确水政的概念和职责,改变主要领导对水政的意识,改变主要领导把水政当成“万能剑”的意识。

3、对“夜间现象”和“周末现象”巡查部门只能加大巡查力度,特别是基层巡查单位要克服困难,认真巡查。

4、购买发放统一的执法制服。可以采取类似检察院、法院的西服佩戴水政监察徽章。

5、建立外部联系机制。负责河道巡查和水行政执法的水政监察部门应该与地方政府、公检法、相关兄弟部门建立必要的联系机制,做好信息通报和信息沟通制度,建立有效的联谊机制,为水行政执法工作创造良好的外部执法环境。

6、改革创新水法的宣传形式。水法宣传必须与河道巡查、水行政执法三位一体,其中水法宣传是最有效的预防违法行为的方式。只有使水法观念深入人心才能有效的预防和减少水事违法行为的发生,才能增强沿岸群众同水事违法行为作斗争的勇气,才能更好的保障河务部门的合法权益不受侵犯。水法宣传形式不仅要采取原来的撒传单、广播等形式,更要创造性的利用网络等形式进行宣传。另一方面,抽象的法律概念不容易引起沿岸百姓的共鸣,宣传应注重以案讲法将抽象的法律概念具体化,使沿岸百姓认识到法的重要性和严肃性,使其认识到违法的严重后果,使法对其产生威慑性,使其因畏惧违法的不利后果而不敢轻触法律。

7、建立激励机制。随着社会的发展,激励机制已经成为行政管理理论和实践的核心问题之一,在行政管理中起着十分重要的作用。对于河道巡查工作人员来说,风里来雨里去,作出的义务性行为和承担的义务性工作较多,激励就更具有作用。激励是激发河道巡查工作人员积极性、创造性的需要,是推进河道巡查发展进步的需要。黄委应建立起河道巡查的激励补助机制。

六、社会效益分析

(一)、沿黄群众法律意识提高

通过河道巡查、水行政执法和水法宣传教育的有机结合,特别是重视以案说法、以点带面的水法规宣传,我局管辖范围内沿黄群众的法律意识得到提高。

我们在河道巡查过程中首先向群众中广泛宣传水法规,在群众中牢固树立水法意识,让他们知法、懂法,这样群众违法的事件就会大大降低。这比先让群众犯法,再去严格惩罚效果好得多。

群众具有较强的法律意识,能提高其守法的自觉性,积极利用法律保护自身的合法利益,减少或预防水事违法行为。群众具有较强的法律意识,增加与水事违法行为作斗争的自觉性,能够增强群众同水事违法行为进行斗争的勇气和决心。群众具有较强的法律意识,就能够积极配合河务部门的各项工作。

(二)、执法人员法律意识提高

在提高人民群众法律意识的同时,我局水政人员加强了自身的业务理论学习,提高自身的法律意识。通过深入理解理解法的本质、作用和目的,弄清各种法的规范的真正含义和内容,深刻领会法的精神、法的含义,提高水政执法人员的法律意识,提高了依法办事的自觉性,真正作到有法必依、执法必严、违法必究,对外树立水政监察人员的良好形象。

(三)文明执法,树立河务部门的良好形象

水政监察人员是河务部门的对外窗口,水政监察人员在河道巡查和水行政执法过程中的表现,直接关系河务部门的对外形象,关系行政相对人对水行政执法的认识问题。我局水政监察人员严格按照《水政监察人员工作守则》、《水政监察人员行为规范》、《水政监察工作纪律》等制度的要求,在执法过程中依法办事,不吃法、拿、卡、要,文明执法,以理服人,依法服人,使行政相对人充分意识到我们执法不是为了经济处罚,而是为了挽救行政相对人,从而使行政相对人自己认识错误并自觉改正错误。通过水政监察人员的文明执法,树立了河务部门的良好形象,在河务部门需要帮助的时候,沿黄群众都意识到河务部门是在为他们做好事,积极的配合河务部门进行工作,保障我局各项工作的顺利开展。

(四)设立水政工作征求意见卡,为河道巡查、水行政执法创造良好和谐的外部环境

设立水政工作意见卡,加强了与相关单位的联系,在征求意见的同时向他们宣传水法规,实现水法规宣传与贯彻落实的有机结合,争得了各部门的配合为河道巡查活动创造了良好的外部环境。

七、经济效益分析

(一)河道巡查与工程监管有机结合,防止危害防洪防汛安全的违法施工现象的发生。

在河道建设内建设项目施工许可证办好以后,我局及时将施工许可证和相关材料送达申请单位并向其负责人告知施工以后的注意事项,提前预防危害河道安全、影响防洪安全等事件的发生,做好事前监督预防工作。施工开始后,水政人员在河道巡查的同时定期、不定期的对工程建设进行检查,发现不按照审查同意书和施工许可证组织施工的,要求建设单位立即进行整改。 >

(二)、互动实现双赢

阿深高速公路跨越太行堤的辅道工程,是公路与堤防交接技术性较高的关键工程,我局领导和水政监察人员高度重视这一工程的技术问题,多次与新乡黄河高速公路有限公司协商。后在省、市局领导的大力支持下,最终使高速公路跨越太行堤辅道部分重新进行单例设计交给我局施工。

(三)、通过加大河道巡查力度,查处水事违法行为,打击水事违法行为人。河道巡查制度实施以来,20xx年立案2起,20xx年现场警告36起,挽回直接经济损失2.1万元。