岁月在不经意中流逝，这一阶段的工作已经到达终点了，下一阶段的工作即将到来。通过回顾本阶段的工作情况做个总结的重要性不言而喻。人生成长的路上，需要及时地复盘自己。写工作总结时需要包括哪些方面呢？考虑到您的需要，小编特地编辑了“2020年城调队上半年工作总结和下半年工作思路”，欢迎阅读，希望您能阅读并收藏。
上半年，在市局党组的正确领导和上级业务部门的指导下，我们紧紧围绕全市统计工作要点和全市统计工作会议精神，通过认真开展创建和谐社会活动，切实加强基层基础工作和干部队伍建设，不断提高调查数据的科学性、准确性和及时性，增强为全市经济又好又快发展服务的积极性和主动性，顺利完成了各项工作任务，促进了全市城市调查综合能力的增强和工作质量的进一步提高。
一、上半年主要工作回顾
(一)认真学习党的路线、方针政策和全市经济工作会议精神，解放思想，转变观念
以邓小平理论和“三个代表”重要思想以及十六届五中、六中全会精神为指导，以构建“社会主义和谐社会”为目标，把思想统一到促进经济又好又快发展上来，统一到为各级党政领导决策提供优质统计服务上来；结合实际工作，学政治、学经济、学业务、学技术，不断提高政治素质和业务水平，为进一步创造一流的工作业绩打下坚实基础。
认真组织全队干部积极参加“勤政廉政、科学发展”教育活动，坚持以科学发展观为统领，把“勤政廉政、科学发展”教育与学习贯彻党章紧密结合起来，与深入开展社会主义荣辱观教育紧密结合起来，做到牢固树立科学的发展观和正确的政绩观，坚定理想信念，强化宗旨意识，转变工作作风，遵守党纪国法，强化基础工作，搞准数据质量，增强服务意识，提高服务质量。
通过学习,取得良好效果。具体表现在：一是思想上、行动上能同党中央保持高度一致，建设社会主义和谐社会和促进经济又好又快发展的自觉性有所增强。二是党性观念有所增强，自身素质有所提高。三是增强了为全市三个文明建设的服务意识，服务的自觉性和主动性有所提高。四是促进了工作的开展，争创一流工作业绩的热情更加高涨。通过继续扩大保持共产党员先进性教育活动的成果，使全队党员同志认识到党的先进性不是空洞的，不能只喊在口头上，而是具体的，必须落实在行动上。只有在本职岗位上勤勤恳恳，兢兢业业，脚踏实地，埋头苦干，创造出一流的业绩，才能体现党员的先进性。认识的提高，促进了各项工作的开展。目前，队内学习风气蔚然成风,全队党员比学赶帮、争创一流的热情空前高涨，行风建设和工作作风大为改观，工作积极性、主动性明显增强。
在“七·一”节前夕优秀党员评比表彰活动中，我队的曲福才、张云广、朱常法三名同志被评为优秀共产党员。
（二）狠抓基层基础工作
1、严格采价访户制度。通过实施采价访户制度，强化采价访户监督，不定期地对采价访户情况进行检查，是确保数字质量和杜绝人为因素发生差错的重要措施。今年以来，我队始终把坚持采价访户制度作为基础工作的重点突出抓实抓好，并认真落实数字质量的“三审制度”，严防数字失真、失实，确保调查数据符合实际。对于消费和零售价格调查做到定点、定人、定时采价;对于住户调查做到每月两次访户，做好访户记录；对于工业品价格调查、房地产价格调查和固定资产投资价格调查均坚持反馈查询制度，保证了各项调查数据来有源、出有据。在此基础上，我队还建立健全了各专业的调查台账，使基础工作更趋规范。
2、多措并举，确保住户调查数据质量。一是教育抽中居委会和记账户切实增强法制观念和配合意识，帮助解决城市住户调查中遇到的各种困难和问题，为搞好城市住户调查创造良好环境和条件；二是针对住户调查数据质量自查发现的问题，及早召开队务会分析研究，尽快制定整改措施并认真加以纠正；三是强化对重点户的回访。尤其对哪些配合意识较差、记账笔数偏少以及高收入户进行重点回访，通过回访，对确属漏记的，要及时予以补记。通过认真细致的思想工作和辅导记账工作，确保源头数据符合客观实际，提高记账质量；四是与工会联合发布潍统字〔20xx〕8号文，要求有关基层单位工会上调记账户的补贴，提高他们的记账积极性，认真为国家和各级政府提供真实可靠的调查资料。
3、做好调查网点的维护和调整工作。工业品价格调查，我们为满足用价格指数缩减法计算工业发展速度的需要，对部分调查企业和调查产品进行了调整，增加了部分调查企业，调整了部分调查规格品，保证了我市的工业品价格指数具有充足的代表性。消费和零售价格调查，我们按地域分布合理、经济类型齐全、兼顾企业规模等原则，增补了部分调查企业，调整了相关的调查产品的规格等级，为准确编制消费和零售价格指数打下了良好基础。固定资产和房地产价格调查，我们要求各县市区统计局针对我市固定资产和房地产价格调查工作中存在的问题，提出增补或调整意见。根据各县市区统计局的意见，调整了部分调查企业、调查项目和编制价格指数的权数，增强了固定资产和房地产价格指数的代表性。另外，根据工作需要，对我市的固定资产和房地产价格调查数据质量进行了认真评估。住户调查，我们按省队的统一要求，更换了部分记账户，保证了住户调查样本具有较高的代表性。从上半年的记账情况看，新换记账户积极性较高，主动性较强，记账质量明显好于往年。
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4、认真搞好基础工作和数字质量自查。为迎接每年一度上级业务部门布置的数据质量检查，强化我市的基础工作，提高数字质量，我队于五月中旬对队内相关专业的基础工作和数字质量进行了认真自查。通过自查可知，我队的基础工作扎实，贯彻执行国家制定的调查方案和报表制度认真，数据质量可信度较高。5、确立了自建队业务建设工作目标。根据我市十二个县市区均已组建了城调队或综合性调查队的实际，我们确立了自建队业务建设的工作目标。一是将工业品出厂价格调查、房地产价格调查和固定资产投资价格调查在十二个县市区全面展开。由市城调队负责报表复审、汇总和上报工作，并及时将汇总结果反馈给各县市区，做到资料共享。二是在我市市区、青州、诸城、安丘和临朐等县市区开展住户调查业务的基础上，争取及早在所有县市区全面展开这项工作。三是消费和零售价格调查工作，将根据各县市区队的人员和进展情况，按需要和可能相结合的原则，循序渐进，逐步推开。
6、认真做好工业品生产者价格定基指数产品目录的编制工作。根据鲁调办字〔20xx〕38号文件要求，我们高度重视，加强领导，组织专门力量，克服困难，打好基础，争取高质量地完成“工业产品目录”的编制工作。
7、认真做好20xx年全国职工队伍状况调查工作。青岛培训会议结束以后，及时向有关领导汇报，召开基层单位培训会议，认真选点，扎实培训，耐心辅导，通过认真细致的基础工作，这项调查正在扎实有序地进行中。
8、积极做好城镇住户基本情况抽样调查的准备工作。这是为确保住户调查数据质量而进行的一项基础工作，涉及面广，工作量大，基层群众配合程度差。为保证下一步工作顺利开展，组织得力人员做了大量的准备性工作。
（三）认真完成报表任务
认真完成各项报表任务，是城调工作的硬任务和重要工作，数字质量是调查工作的生命，城调工作最根本的就是要坚持实事求是，努力提高数字质量，确保调查数据真实可靠，切实为领导提供科学的决策依据。为高质量地完成各专业的报表任务，我们采取了严密的“三审”制度和科学的评估考核办法，对数据质量实行分级负责制和责任追究制，确保上报的各种报表及时和准确无误，做到差错不出门，出门无差错，高质量地完成了各项调查任务和报表任务。尤其是今年的城市年报，口径变动大，新增指标多，牵扯部门广，时间要求紧。为此，我们采取一系列的措施，提高认识，加强领导；及早动手，争取主动；精心组织，周密部署；明确责任，严格把关等措施，保证了城市年报的质量，并实现了提前两周完成的目标。对工业品价格调查，我们还建立了定期向各县市区统计局反馈工业品出厂价格指数的制度，确保用价格指数缩减法计算工业发展速度工作正确无误。
（四）切实增强服务意识，努力提高服务质量
1、增强服务意识。服务是城调工作的基本职责，也是城调工作价值的具体体现。在社会主义市场经济加快发展和不断完善的新形势下，各级领导和社会各界对信息的需求不断增加，对服务质量的要求越来越高。因此，只有不断强化服务意识，增强服务的主动性，发挥好统计的信息、咨询、服务和监督职能，才能提高服务质量。
2、增强服务的时效性。继续发挥城调信息快、精、准的优势，加强进度统计分析，及时将各类价格指数和居民生活的状况、态势、特点和存在问题报给市委市府两个信息科和总队有关处室，增强信息的时效性，保证了我们提供的信息具有较高的采用率和较大的影响力。
3、增强服务的针对性。按省局的有关要求，我们不断强化对领导关心、社会关注的热点、难点问题的调查和分析研究，力争做到调查有的放矢，服务针对性强。如：我们组织的粮油价格变化情况调查、“居民收入差距情况调查”、我市猪肉生产供应情况调查等针对性较强的调查报告，均得到市委市府领导的一致好评，并被市委今日信息和市府政务信息采用，数家新闻单位予以报道。
4、抓好课题研究和信息上报工作。按照“提质量、上水平、出精品”的基本思路，我们中标参与局里的一个课题“扩大消费需要突破的三大瓶颈”。除此之外，队内还确定了三个分析题目作为今年分析研究的重点。并采取了加强组织指导、明确责任人和完成时间、落实奖惩等措施，确保课题和重点分析题目保质、保量地及时完成。同时，采取明确责任、落实到人、搞好督查等措施，抓好信息的上报工作，为实现确保信息的上报和采用数量有明显提高的要求做出贡献。
截止到目前，我队已编写分析资料和调查报告23篇。其中：上报国办、省办各一篇，被市委市府采用5篇，被各级新闻单位采用22篇次，向上级业务部门报送信息和动态14篇。
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4、认真搞好基础工作和数字质量自查。为迎接每年一度上级业务部门布置的数据质量检查，强化我市的基础工作，提高数字质量，我队于五月中旬对队内相关专业的基础工作和数字质量进行了认真自查。通过自查可知，我队的基础工作扎实，贯彻执行国家制定的调查方案和报表制度认真，数据质量可信度较高。5、确立了自建队业务建设工作目标。根据我市十二个县市区均已组建了城调队或综合性调查队的实际，我们确立了自建队业务建设的工作目标。一是将工业品出厂价格调查、房地产价格调查和固定资产投资价格调查在十二个县市区全面展开。由市城调队负责报表复审、汇总和上报工作，并及时将汇总结果反馈给各县市区，做到资料共享。二是在我市市区、青州、诸城、安丘和临朐等县市区开展住户调查业务的基础上，争取及早在所有县市区全面展开这项工作。三是消费和零售价格调查工作，将根据各县市区队的人员和进展情况，按需要和可能相结合的原则，循序渐进，逐步推开。
6、认真做好工业品生产者价格定基指数产品目录的编制工作。根据鲁调办字〔20xx〕38号文件要求，我们高度重视，加强领导，组织专门力量，克服困难，打好基础，争取高质量地完成“工业产品目录”的编制工作。
7、认真做好20xx年全国职工队伍状况调查工作。青岛培训会议结束以后，及时向有关领导汇报，召开基层单位培训会议，认真选点，扎实培训，耐心辅导，通过认真细致的基础工作，这项调查正在扎实有序地进行中。
8、积极做好城镇住户基本情况抽样调查的准备工作。这是为确保住户调查数据质量而进行的一项基础工作，涉及面广，工作量大，基层群众配合程度差。为保证下一步工作顺利开展，组织得力人员做了大量的准备性工作。
（三）认真完成报表任务
认真完成各项报表任务，是城调工作的硬任务和重要工作，数字质量是调查工作的生命，城调工作最根本的就是要坚持实事求是，努力提高数字质量，确保调查数据真实可靠，切实为领导提供科学的决策依据。为高质量地完成各专业的报表任务，我们采取了严密的“三审”制度和科学的评估考核办法，对数据质量实行分级负责制和责任追究制，确保上报的各种报表及时和准确无误，做到差错不出门，出门无差错，高质量地完成了各项调查任务和报表任务。尤其是今年的城市年报，口径变动大，新增指标多，牵扯部门广，时间要求紧。为此，我们采取一系列的措施，提高认识，加强领导；及早动手，争取主动；精心组织，周密部署；明确责任，严格把关等措施，保证了城市年报的质量，并实现了提前两周完成的目标。对工业品价格调查，我们还建立了定期向各县市区统计局反馈工业品出厂价格指数的制度，确保用价格指数缩减法计算工业发展速度工作正确无误。
（四）切实增强服务意识，努力提高服务质量
1、增强服务意识。服务是城调工作的基本职责，也是城调工作价值的具体体现。在社会主义市场经济加快发展和不断完善的新形势下，各级领导和社会各界对信息的需求不断增加，对服务质量的要求越来越高。因此，只有不断强化服务意识，增强服务的主动性，发挥好统计的信息、咨询、服务和监督职能，才能提高服务质量。
2、增强服务的时效性。继续发挥城调信息快、精、准的优势，加强进度统计分析，及时将各类价格指数和居民生活的状况、态势、特点和存在问题报给市委市府两个信息科和总队有关处室，增强信息的时效性，保证了我们提供的信息具有较高的采用率和较大的影响力。
3、增强服务的针对性。按省局的有关要求，我们不断强化对领导关心、社会关注的热点、难点问题的调查和分析研究，力争做到调查有的放矢，服务针对性强。如：我们组织的粮油价格变化情况调查、“居民收入差距情况调查”、我市猪肉生产供应情况调查等针对性较强的调查报告，均得到市委市府领导的一致好评，并被市委今日信息和市府政务信息采用，数家新闻单位予以报道。
4、抓好课题研究和信息上报工作。按照“提质量、上水平、出精品”的基本思路，我们中标参与局里的一个课题“扩大消费需要突破的三大瓶颈”。除此之外，队内还确定了三个分析题目作为今年分析研究的重点。并采取了加强组织指导、明确责任人和完成时间、落实奖惩等措施，确保课题和重点分析题目保质、保量地及时完成。同时，采取明确责任、落实到人、搞好督查等措施，抓好信息的上报工作，为实现确保信息的上报和采用数量有明显提高的要求做出贡献。
截止到目前，我队已编写分析资料和调查报告23篇。其中：上报国办、省办各一篇，被市委市府采用5篇，被各级新闻单位采用22篇次，向上级业务部门报送信息和动态14篇。
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城管监察支队上半年工作总结与下半年工作思路
一、20xx年上半年主要工作回顾
20xx年上半年，支队在市城管局的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻科学发展观，围绕落实《珠江三角洲地区改革发展规划纲要》和《XX市综合配套改革总体方案》，按照“宏观指导、抓大放小、监督考核、服务为主”的方针，统一信心，奋力进取，扎实工作，较好地完成各项工作任务。
城管督察全面开展。组织开展暗检6次、随机检查1641次，开展专项督察行动15次，发出情况通报2049份、督办函312份，督察立案2宗，发出监察通知书3份，督办问题5492个，共督促整治各类违法行为21005宗。受理各类投诉案件 7043件，处理率100%。搜集并处理舆情反映城管执法问题420件。
案件查办力度加大。立案查处重大案件24宗，其中查处违法设置大型户外广告牌19宗，依法强制拆除大型广告牌4块、报刊亭10个，上缴财政处罚款3964.84万元。罚没仓库上缴财政罚没物品金属回收款9130元、罚没广告牌拍卖款5850元。
联合执法扎实有效。救助流浪乞讨人员5151人次（其中救助未成年人286名、残疾人208名、精神病患者6名、其他流浪乞讨人员4651人次），清理乱摆卖45229宗（其中清理夜间烧烤1250宗、在机动车道兜售物品615宗、其他乱摆卖43364宗），没收非法出版物715本、盗版光碟6512 张、乱派发卡片（宣传单）4320张、烟花爆竹2500支（头），清理标语（彩旗）2653条（面）、小广告15338多张。受理数字化城管转办案件 8184宗，处理回复率100%。
舆论宣传及时到位。编发《城管执法快报》181期，日均发行量200份，半年总发行量36200份；编发《街道综合执法动态》1期，发行200份；被各类媒介、《信息快报》和《城管简报》采用的信息稿件42篇；制作支队宣传栏2期。
半年来，主要做了以下工作：
（一）扎实开展深入学习实践科学发展观活动，促进城管执法监察科学发展
按照市局的统一部署和安排，支队从20**年9月至20xx年2月组织开展深入学习实践科学发展观活动。学习实践活动紧紧围绕“党员干部受教育、城管监察科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，分学习调研、分析检查、整改落实三个阶段扎实推进。在学习实践活动中，各级领导以身作则，带头参加各项活动，全体队员积极参与，活动取得预期的效果。尤其是在组织撰写领导班子分析检查报告和支队党委整改落实方案，支队班子成员敢于动真格，实事求是地查找存在的突出问题，制定科学合理的整改落实方案，得到市局领导和局学习实践活动办的充分肯定。在组织进行群众满意率测评活动中，参加测评25人，其中对学习实践活动的思想成果满意的24票，占96%，比较满意的1票，占4%；对实践成果满意的24票，占96%，比较满意的1票，占4%；对惠民成果满意的23票，占92%，比较满意的2票，占8%；对总体评价满意的24票，占96%，比较满意的1票，占4%；四项总评群众满意率为95%。
（二）转变督察理念，创新工作思路
1、注重宏观指导。对普遍性强、媒体曝光、群众反映强烈、领导关注的热点问题加强宏观指导、跟踪督办；对辖区内乱摆卖、占道经营、乱搭建等问题则由各区城管监察部门督办，避免多头管理多头督办。如针对各个阶段的工作重点，支队组织各区城管监察部门开展户外广告、夜间烧烤、乱搭建、乱摆卖、黑网吧、余泥渣土、无证报刊亭、产品质量和食品安全、燃放烟花爆竹等专项督察行动，并加强业务指导。
2、注重抓大放小。充分发挥市区城管监察部门的工作职能，
进一步明确工作职责，做到分工合作，形成督察合力。支队日常工作转移到对重大案件的查处和督办。年初，支队从各大队抽调业务骨干成立专案组，主要负责查处重大案件。上半年，支队督办拆除深南东路“常安医院”、深盐二通道南侧“盐田港保税区”、横坪快速干道“玛安达”、世界之窗地铁工地处等20块广告牌；组织对广深高速公路深圳段沿线的174个立柱广告牌和龙大高速公路沿线的21个立柱广告牌进行调查摸底；组织对梅林关口、南坪快速、华强北路、XX区建工村、XX区铁岗水库、XX区梅龙路、深圳机场等处的立柱广告牌进行查处；组织对深南大道沿线、和平路、福华三路等路段的报刊亭进行查处。支队每天还安排专人搜集主流媒体有关城管执法报道，对舆论反映的问题及时介入调查，加强舆情监测。
3、注重监督考核。科学合理安排一线督察力量和工作时间，全面管控好重点区域、重点路段、重点部位和重点时段的市容环境，初步实现了管理方式由粗放型向精细型转变，管理水平由低层次向高标准转变。如XX区宝安北路人才市场周边乱摆卖现象严重，支队多次向XX区城管监察大队发出情况通报和督办函，笋岗街道执法队虽有整治，但缺乏长效管理措施，整治效果不理想，支队向笋岗街道执法队发出书面警示，要求安排人员定点值守，加强长效管理。
4、注重服务为主。充分发挥指导协调职能，主动送服务上门，努力帮助基层执法队伍解决实际难题。如媒体报道农园路农科集团内荔枝林有违法建筑，支队立即组织XX区城管监察大队、香蜜湖街道执法队到现场调查核实，组织召开现场协调会，商讨处理意见，制定工作方案，并全力协助辖区执法队拆除该处违法建筑。广深铁路沿线龙岗段乱搭建和私宰生猪现象比较严重，支队安排督察队员乘坐火车沿途取证，做好前期调查工作，并多次组织XX区城管监察大队和平湖、南湾、布吉街道执法队召开协调会，划分整治范围，明确责任，落实具体拆迁细则。截止5月中旬，广深铁路沿线龙岗段共拆除乱搭建60多处、面积10000多平方米，取缔私宰点2处。
（三）继续推进联合协同执法，有效地解决城市管理难题
1、守巡并重，长效管理。继续推广重要路段驻点管理的做法，把深南大道西段（香梅路口至南头中学）也纳入驻点管理，增设20个执勤点。目前在XX区、XX区、XX区共设置32个执勤点和14个岗亭，基本覆盖市区的主要路段。加大巡查力度，每天安排两个中队分为四工作小组，不间断巡查，发现问题及时处理。加强夜间应急处理，对夜间投诉和应急任务，及时安排应急分队处理。
2、文明救助，构建和谐。按照自愿、无偿救助的原则，对市区的流浪乞讨人员进行救助。对患有残疾和危重疾病的流浪乞讨人员，采取细心搀扶或担架等人文关怀方式进行救助。对患有精神病、传染源疾病或其他疾病的流浪乞讨人员直接送往相关医院进行治疗。对职业乞讨者，主要是通过做思想工作劝导其返乡或鼓励就业。在清理疏散聚居露宿流浪人员的同时，注重对周边环境进行综合治理，并加强后续管理。
招商办上半年工作总结和下半年工作思路
招商办20xx年上半年工作总结和下半年工作思路
今年来，按照XX省20xx年经贸推介活动方案XX县招商引资工作方案，结合我县重点项目的建设需要，我办积极对外招商引资，重点抓好低碳新型工业聚集区、高峰温泉旅游度假区、现代农业科技示范基地（“二区一基地）项目的招商，继续做好三湾重点项目的跟踪服务工作，现将上半年的工作及下半年的思路汇报如下。
一、20xx年上半年工作总结
（一）完成工作情况
1、围绕中心工作，完XX县委政府任务。
（1）牵头组织召开重点项目专题汇报会。20xx年2月25日牵头组织召开陵水县重点项目专题汇报会，会议由县委书记王雄主持，主要听取拟引进的陵水县新村旅游风情小镇改造等五个项目汇报，讨论项目引进相关事宜。
（2）牵头策划重点项目座谈会。为加快重点项目建设，牵头策划20xx年6月13日召开的陵水县20xx年重点项目座谈会，与企业代表共聚一堂，总结过去、展望未来、共商陵水经济发展大计、喜迎新春佳节，参加会议的有县领导、相关部门领导和企业代表共80人。
（3）合理策划20xx年的招商项目，完善20xx年招商引资工作方案。策划招商项目9个，并列入省招商项目库对外招商，项目计划总投资528.7亿元。
（4）组织党员干部开展党的群众路线教育实践活动。按时参加县组织的学习活动，同时组织党员干部自学，撰写个人剖析材料，召开民主生活会。
（5）做好我县招商引资额数据指标统计工作，统计我县各单位、各企业的招商引资数据，及时上报省商务厅招商处。
2、围绕资源优势，定向对外招商。围绕资源优势，开展特色资源招商，积极引进服务型、开放型、生态型经济项目，上半年共接待国内外客商268人次。通过洽谈，对成熟的项目上报县政府的批准，并分别与投资企业签订了项目协议或意向书。成熟项目4个，项目总投资达292亿元，如5月15日，项目总投资约60亿元的陵水东高文化旅游区项目、项目总投资约20亿元的陵水主题商业广场项目在陵水签署；20xx年5月28日，项目总投资约200亿元的陵水县新村镇风情小镇改造项目、项目总投资约12亿元的陵水东方明生国际医疗养生园项目在北京招商活动中签署。
3、跟踪服务，做好项目管理。及时为投资商提供“超五星级”的服务，牵头组织重点项目工作会议和“三湾”重点项目汇报会议，每月定期了解项目建设的存在问题，为项目建立项目档案；牵头先后组织7次县重点项目工作会议和“三湾”项目建设现场协调会议，切实解决政府项目和三湾项目建设中存在的问题。每月出版一期重点项目进展情况通报，做好每周项目进展情况的简讯上报县委县政府领导，并对领导批示督办的重点项目逐个进行跟踪落实，促进项目建设保质保量地推进。
（二）推进工作的主要措施
1、进行多种形式招商。认真策划招商活动，做好陵水县20xx年招商方案，根据方案要求，采取多种形式，安排7场对外推介和招商活动，利用XX陵水20xx年城市营销全国巡展活动南京站、北京站平台，进行招商推介活动，并参加省组织的北京、哈尔滨定向招商活动。
2、县领导带队进行招商活动。5月27-30日，由县杨文平县长带队，赴北京参加招商活动，签约2个项目，并分别与信威通信产业集团、中国电子科技集团公司洽谈XX新一代信息技术产业园、中国电科海洋信息产业基地项目。5月8-10日县政府副县长于斌带队，参加20xx年的中国天津投资贸易洽谈会暨第九届pecc国际贸易投资博览会（简称津洽会），主要参加XX省领导会见天津企业家代表活动、XX省投资项目推进及对接活动。通过学习借鉴先进的招商理念和方式，拓宽思路，同时广泛接触外商，加深与企业的联系，大大提高了招商引资工作的成效。
3、加强项目的管理和监督。及时为投资商提供“超五星级”的服务。对招商重点项目进行分工，与各项目牵头单位保持信息沟通，定期编制重点项目进展动态。对已动工兴建的项目，跟踪服务，对未开展的项目，积极寻找原因，对存在问题，提出有针对性的对策，提供领导参考，加快推进项目的进展。
4、做好重点项目协调会方案。根据县委县政府的指示，认真做好每星期一重点项目检查、协调会议的工作方案，并全程参与重点项目的检查和协调工作。
（三）存在的主要问题
1、规划不完善。主要是低碳产业园区规划尚未完成，建设用地无法落实，致使陵水凯迪中央绿色文化区、传感器芯片系统、国际智慧企业村等多个高新科技项目无法落地。
2、产业基础薄弱。陵水属欠发达地区，科技人才储量少，产业聚集程度低，对一些工业项目，特别是对高新技术项目，无法满足项目建设的条件。
二、20xx年下半年工作安排
工作目标任务
继续围绕“调结构，转方式”这一工作主线，按照20xx年招商方案要求，对成熟的招商项目加快引入，争取全年实现项目签约2个，新开工项目1个。
（二）招商工作重点
综合陵水的自然资源优势，针对性地进行定向招商，重点放在陵水低碳新型工业聚集区和高峰温泉旅游度假内的项目招商。
1、加大招商工作力度。利用XX陵水20xx年城市营销全国巡展活动和XX省招商活动的平台，分别在XX市、XX市、XX市、XX市等地进行招商和推介，与企业进行沟通、洽谈，争取有项目签约。
2、围绕龙头企业、领军企业进行招商。定向有针对性的招商，主要利用陵水的自然资源，主要引入全国龙头企业、领军企业，以招引产。争取对深入洽谈的年4500吨陵水酸粉加工项目、柠檬饮料生产加工项目、XX养生保健国际服务中心、陵水张仲景医院张仲景养生院落户陵水。
3、完善基础设施建设。配合相关部门，完善现有的陵水低碳新型工业聚集区的规划，区内的基础设施的建设。
计划采取的措施
1、策划和更新招商项目库。借助XX大学专家的力量，策划低碳新型工业聚集区、高峰温泉度假区项目。从招商引资转为招企引产，引进某一行业的领军企业或品牌企业，让本地经济发展所需要的新兴产业和产业群落地，使区域经济体获得造血机能，从而促进当地经济发展。
2、策划招商项目。根据陵水低碳新型工业聚集区、陵XX片区、高峰温泉度假区项目策划，对项目进行包装，进行对外招商。
3、策划招商活动。利用XX省招商活动平台和20xxXX陵水城市营销全国巡展活动，加大项目的招商力度。
4、加强招商重点项目的管理和监督。建立和健全协调机制，注重做好招商的跟踪服务工作，强化服务意识，简化项目审批手续，规范审批行为，提高服务透明度。
超市2020年上半年总结及下半年工作思路
20xx年上半年文秘部落全体员工在市领导的关心、各职能部门大力指导下，不断深化集团公司环节控制、流程管理的工作思路，以经营为中心、以市场为导向、以规范管理为保障不断完善、提升，逐步得到了寿光广大消费者的认可，成为当地消费者公认的购物首选场所。 20xx年上半年，我们共完成商品销售1。6亿元，较去年同期增长 45%，回顾上半年，我们主要做了以下工作： 1、上半年****除根据***总部策划的营销方案开展促销活动以外，另外结合寿光当地的特点积极开展了有特色的营销活动都取得了较高的人气和理想的销售； 2、在充分进行销售分析和市场调研后在经营中不断淘汰了近50种销售达不到既定目标的商品，引进了60多种适销的商品，另外我们根据当地水果、蔬菜生产量大、供应量足的特点扩大地产品的当地采购，降低了采购成本、扩大了毛利率、提高了销量。 3、完善了超市商品质量管理体系，对超市内商品以及超市外加工点进行了多次检查，并进行了有效的整改，从根本上保证了消费者的利益。 经营是我们工作的中心，但管理是经营工作的保障，***一直坚持经营与管理两手抓的工作思路。 1、经过充分研究在加大日常巡视力度的基础上从各部门抽调责任心强、敢于负责的员工兼职成立质量检查小组，对超市范围内的营业秩序、工作纪律、商品质量、仪容仪表、卫生状况等各方面进行监督监管，起到了较好的效果。 2、完善各项制度与流程。按照集团公司环节控制流程管理的工作思路，对超市现有的工作流程、工作标准进行了详细地理顺。 3、2月份开展了骨干员工、管理人员的大培训活动，以看录像、授课的形式分别对主管、员工进行了培训，开展了超市服务月，对有关超市营销的的环节、方面进行了专项检查整改。 在20xx年下半年当中，****将继续按照市委、市府及贸易局的指示精神 开展各项工作，尤其在经营方面将投入足够大的精力进行深入研究、周密策划精心组织各项营销活动，力争使寿光店的经营业绩在上一个新的台阶。 1、在区域内继续进行市场拓展工作，扩大经营规模。同时也进一步加强企 业的社会责任心，更好的融入到城市文明建设、人员就业等问题中去，帮政府分忧解难。 2、继续深化环节控制流程管理的工作思路，找出工作开展的瓶颈，改善 工作流程，为员工营造更好的工作条件。 3、通过各种形式增加员工之间、部门之间、超市与相关职能部门间的沟 通协调，提高工作效率，发现人才、培养人才。发现员工优点、鼓励员工，使员工进步。 4、做好公司的安全工作。 ************ 20xx年6月16日
2020年上半年工作总结及下半年工作思路
岁月流逝，半年时光已悄悄过去，我们要为这半年工作做好工作总结制定好下半年工作计划了。下面是小编搜集整理的20xx年上半年工作总结及下半年工作思路，欢迎阅读。更多资讯尽在20xx工作总结栏目!
xxx机关事务管理局20xx年上半年工作总结及下半年工作思路
一、上半年工作总结
上半年，我局在市委、市政府的正确领导下，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕市委、市政府工作大局，抓住“管理、保障、服务”的工作主线，与时俱进，务实创新，着力推动机关事务工作的科学发展、创新发展，各项工作取得了新的成绩。回顾上半年的工作，重点抓了以下七个方面：
(一)明确主题，着力加强公共机构节能工作。
按照 “低碳新生活、公共机构作表率”的工作主题，着力加强公共机构节能工作：一是强化目标管理。组织召开了全市公共机构节能“十二五”规划座谈会，明确了“十二五”期间公共机构节能工作目标和工作措施。为确保完成市政府《20xx年节能降耗工作的实施意见》下达的节电指标，我们以开展节能示范单位创建和实施公共机构绿色照明、绿色数据中心和零待机能耗“三大节能工程”为抓手，力促公共机构节能工作再上新台阶。二是强化宣传引导。认真组织开展全国20xx年节能宣传周和“能源紧缺体验日”活动，会同市文明办、市直机关党工委再次向全市公共机构发出了节能倡议书2000余份，发放节能宣传画百余份，并会同市经信委能源监察中心联合举办了绍兴市“向日葵”杯节能知识竞赛，以进一步营造全社会节能的良好氛围。三是强化督查考核。按照《机关节能降耗工作标准》、《市级机关事业单位能源消耗定额和考核办法》，切实加强了对全市机关事业单位节能降耗指导工作，对20xx年节能工作重视且成效显著的12个公共机构进行了表彰奖励。为确保目标任务的完成，会同市监察局、市能源监察中心等加大了对全市公共机构节能工作落实情况的明查暗访力度。对一季度节电指标正增长的18个单位，逐一发出了整改通知单。1-4月，我局直管的三个大院用电量同比下降11.49%，用水量同比下降30%。市级公共机构除公、检、法三大机关因办公用房面积增长导致用电绝对数增加外，总体呈下降趋势。
(二)建章立制，切实加强办公用房和出租房产管理。
一是依据《绍兴市行政事业单位国有资产管理暂行办法》，会同市财政局对市级行政事业单位的1637处房产进行了调查摸底，对482处出租房产进行登记造册。二是依据《党政机关办公用房建设标准》的要求，进一步加强和完善了行政事业单位房产管理，加大对新建改建办公用房的使用分配审核，控制豪华装修和超标准使用。目前，已审核5处办公楼建设与使用情况，提出了调配建议，妥善解决了11个部门、单位的办公用房。三是加强行政事业单位房屋出租、出借及闲置房产的统一管理。联合市监察局、市财政局起草了《关于明确绍兴市级行政事业单位房产出租出借及闲置房产处置有关事项的通知》，对出租、出借及闲置房产的管理办法和处置程序作了明确。切实做好局本级直接管理的出租房产的续租工作。根据新办法，凡到期出租房产必须“腾空”并由公共资源交易中心统一“公开拍租”。对此一些原经营户不理解，多次上访，给我们工作带来较大压力。我们一方面，耐心做好原经营户说服和政策解释工作，另一方面，为引导经营户按新办法要求进公共资源交易中心统一“公开拍租”的要求，我们及时与市财政局、市公共资源交易中心沟通，在不影响公平交易的前提下，制订一些鼓励政策。目前，已有15户经营户与我局签订了 “腾房协议书”，缴纳了“腾房保证金”，并进入公共资源交易中心公开拍租。对其余9户拒不腾退到期出租房的经营户选择其中的4户直接向越城区人民法院提起了民事诉讼。三是切实指导、督促市级行政事业单位抓好出租房产的出租工作。5月19日专门向49个单位发出了抓紧办理出租房产报批手续的通知，并多次电话催报和现场了解、检查。对进展缓慢、拖着不办的单位，又再次以市政府督查处名义发出了督查通知。目前，已有20部门(单位)36处到期出租房已上报审批资料，8个部门15处房产已具备可交易条件。对改变出租房用途的，我们严格把好政策关，并分别不同情况做好政策解释工作。
(三)完善制度，进一步加强公务用车管理。
以开展公务用车专项治理为契机，进一步加强公务用车管理。一是加强车队内部管理。市委、市政府车队虽非一级独立事业单位，但内部管理是否加强，不仅关系机关车队的凝聚力、战斗力，也关系和影响到市委、市政府形象。为此，我们十分重视车队管理力量的配备。在广泛征求车队驾驶员意见的基础上，局领导班子多次研究，比照选配事业单位领导班子的要求，推出了民主推选车队领导班子的实施方案。事实证明这一做法是成功的。目前，车队内部团结大大增强，凝聚力、战斗力也得到提升。二是积极开展公务车辆清理工作。按照中央、省、市的统一部署，我们积极配合市财政局认真开展了局管机关公务用车自查、登记工作，目前，正在积极准备建立公务车辆信息数据库。三是加强对公务车辆“三定”管理。坚持公开、公平原则，对车辆保险进行新一轮公开招标;组织人员对定点维修企业逐一进行了走访调查，从报修、原材料价格、管理费、工时费四个环节进行检查，使定点维修制度得到进一步完善;加强与石油公司的协作，通过协商，争取到了一定优惠政策，使车队的用油成本得到控制。四是加强车辆安全管理。注重驾驶员的安全教育，要求驾驶员做好“行车前、行车中和行车后”安全检查，及时进行维护保养，确保车辆安全运行。上半年安全行车80多万公里无事故。
(四)周密部署，扎实开展创建迎检工作。
我局承担着三个机关大院的日常管理，做好创建全国文明城市和迎接国家卫生城市复查工作责任较大。按照市创建指挥部下达的工作任务，重点抓好三个方面：一是成立了创建迎检工作领导小组，负责组织、协调、指挥机关大院创建迎检工作。调整充实了爱国卫生、健康教育、除“四害”三个领导小组的组成成员，明确各自职责，并多次召开大院管委会，传达贯彻市创建指挥部指示精神，布置具体工作。二是不折不扣抓好三个机关大院办公区域的环境秩序、卫生保洁、绿化美化、除“四害”和公共场所禁烟等工作。三是加强对日常督促。由局分管领导带队，定期、不定期加强对三个机关大院公共区域和各单位办公区域进行检查，并根据创建迎检工作的要求，对工作中的不足提出限期整改要求，取得了较好的效果。
(五)以人为本，努力提升服务保障水平。
一是机关膳食服务继续把“五常法”长效管理贯穿工作全过程，强化岗位责任意识，严格贯彻落实《食品安全法》，规范采购程序，降低原材料价格，保证食品卫生安全。全年机关两个食堂共保障就餐13万多人次，完成服务额71多万元。二是会议服务实行管理规范化、服务标准化、使用有偿化的运作机制，更新服务观念，强化质量意识，狠抓形象提升，规范员工仪容仪表，展示全新形象。上半年累计提供会议服务601场次30900余人次。同时全力以赴，精心服务，顺利完成市“两*”、全市加快发展和培育战略性新兴产业动员大会等大型节会的后勤保障工作。三是以人防、技防、消防安全和设备安全为重点，加大对机关大院的巡查力度，专门对消防栓、灭火器等消防设施进行检测，上半年开展消防专项督查10余次，及时消除隐患15余处;加强设备安全管理，进一步加强了供电、供水、空调等系统设备管理，通过加强日常安全巡查，定时检修养护，确保设备始终处于良好的运行状态，上半年高配、消防安全运行无事故，供电95万多度，供水0.7万多吨，提供水、电、泥、木等维修2300多次。切实做好大院安全保卫工作，对日益增多的集体上访事件做好劝阻和理性疏导，共配合完成156起1708人的群众上访处置工作。其中，集体上访32起，计1450人次。
(六)健全机制，全面加强应急管理。
一是建立应急管理领导机构。成立了以局长为组长，分管领导任副组长，相关业务科室负责人任成员的“市机管局突发事件应急工作领导小组”，全面加强对应急管理工作的组织领导。领导小组下设应急工作办公室，具体负责应急管理日常工作。同时，层层落实责任制，明确了相关机构的职责分工，按照“谁主管，谁负责”的原则，建立了应急管理工作责任追究制。二是完善各项应急预案体系。梳理现有预案，对已发布的各种应急预案进行梳理汇总，编制、修订《市机关大院群体性上访应急预案》、《消防应急预案》等，使全局的应急预案形成较为完善的体系。三是全面开展应急预案演练，提高应急意识和应急能力。上半年，针对日趋严重的信访压力，我们组织开展了突发事件应急预案实战演练活动，通过预案专项演练，促进了各应急部门单位相互之间的协调配合，形成了应急联动工作态势。四是做好突发公共事件的信息报送。严格执行重大事项报告制度和值班登记、交接班制度，完善突发公共事件的信息报告制度，明确信息报告要素、时限、渠道和责任主体，规范突发公共事件信息接收、采集和报送工作。
(七)以案为鉴，着力加强反腐倡廉工作。
一是直面问题，深刻反思。去年12月份，我局原房基处两名工作人员因涉嫌受*，被市纪委立案查处，对我局造成了较大的负面影响，也给全局上下干部职工敲响了反腐倡廉的警钟。今年以来，我们以“深刻汲取案件教训、切实强化廉政建设”为主题，切实加强了党风廉政建设和反腐bai工作。根据市纪委、越城区检察院通报的案件发生情况，以撰写徐泽民、王荣泉腐bai案件剖析整改材料为契机，我们多次召开局党组会、局长办公会和机关民主生活会，组织机关全体干部进行认真的分析研究，以案为鉴，直面问题，剖析原因，深刻反思。二是着眼构建体系，推进制度建设。制订了《市机关事务管理局廉政风险防控机制建设工作实施方案》，分领导岗位、中层岗位、其他岗位 “三个层面”，认真开展潜在的环境性、机制性、管理性、政策性廉政、岗位性等“六类廉政风险”的全面排查，根据排查情况，针对我局所涉及的公务车辆维修、保险、小额工程发包等容易诱发廉政风险的重点环节，按照“工作有程序，程序有控制，控制有标准”的要求，制定工作细则，加强规范管理，从源头上减少腐bai滋生的土壤和条件。三是加强组织领导，层层分解责任。按照“一岗双责”、“谁主管、谁负责”、和“一级抓一级”的要求，切实把反腐倡廉建设纳入到党建全局之中。把党风廉政建设与机关事务工作同部署、同落实、同考核，严格责任追究，确保党风廉政建设责任制落到实处。同时，在全局范围内开展了反腐倡廉示范教育、警示教育和岗位廉政教育。由过去的主要抓局领导、中层干部拓展到全局机关和直属单位，通过开展形式多样、针对性强的教育活动，着力提高机关干部的自律意识和自控能力，在诱惑和腐蚀面前始终能够保持头脑清醒。
二、下半年工作重点
1、进一步完善机关事务管理体制。按照市编办批复的执行《绍兴市市级机关事务管理局职能配置、内设机构和人员编制方案》，对局机关各处室职能进行重新定位，进一步理清局机关与下属单位的职责分工，推进管理与服务职能分开，建立结构合理、运转协调、保障有力、与政府职能转变相适应的机关事务管理体制。同时，继续探索对部分经营服务资源进行整合，引入市场化运作模式，更好地满足机关干部职工的服务需求。
2、继续扎实开展公共机构节能工作。下半年，要切实加强节水管理，要以开展节水型单位创建工作为抓手，积极开展节能节水改造，推行资源消耗定额管理，实行用水分表计量，实施“中水”回用，力争人均用水量比20xx年下降5%或人均用水量控制在自来水消耗定额标准以内，实现40%以上单位达到节水型单位标准;要进一步加强用电管理。积极实施公共机构绿色照明、绿色数据中心和零待机能耗“三大节能工程”，继续开展节能示范单位建设，使“低碳生活、绿色办公”进一步融入我市各级机关部门的日常事务中。力争20xx年办公用电单位建筑面积耗电量比20xx年下降3—5%或单位建筑面积耗电量控制在电力消耗定额标准以内。
3、着力提升公务用车管理水平。在上半年清理登记的基础上，下半年重点要在加强公务用车相关管理制度的建设上有新突破。要进一步完善公务用车定点维修、定点加油制度，进一步严格落实公务用车使用和里程登记制度、回单位停放制度和节假日封存制度;着手建立公务用车配备更新和使用情况统计报告，加快建立和完善公务用车管理信息系统，通过加强日常管理，努力降低公务用车成本。
4、认真抓好出租房产集中管理各项制度的落实。重点是要指导、督促市级行政事业单位抓好出租房产的续租和报批工作。将由市监察局牵头，市财政局、市机关事务管理局、市府办督查处等参与，对文件精神的贯彻执行情况进行专项督查，以促进市级行政事业单位出租、出借及闲置房产集中统一管理工作的顺利开展。同时，要切实加强对各部门、单位闲置办公用房的管理，会同市财政局、发改委等部门起草相关配套文件，出台机关办公用房建设、购置、装修、分配等标准，促进市级机关办公用房管理走上制度化、规范化轨道。
5、努力在提升后勤保障、服务水平上有新突破。一是努力在提升服务能力上有新突破。完善食堂管理运行机制，深化食堂考核，形成良好的竞争激励机制，努力提高餐饮服务质量;加强会议服务管理，规范会议室登记使用流程，把握好会前、会中、会后各个环节，不断提升灯光音响、茶水服务、保洁卫生等综合服务质量。二是努力在提升机关安全保卫和保障水平上有新突破。要严格做好出入登记、保卫值班、协调上访、车辆停放管理等工作，确保机关大院安全。切实加强设备设施管理，做到勤检查、勤维护、勤保养，确保水电、电梯等设备正常运转;切实加强消防安全管理，要落实好消防工作的有关法规，加大检查整改落实力度，确保 “零”事故。三是努力在提高服务保障质量上有新突破。抓好绿化美化、环境卫生等工作，为机关提供良好的工作环境。充分开发机关后勤网站的潜力，努力推行一站式网络服务，减少办事程序，提高办事效率。
6、以深化作风建设为抓手，全面提升后勤队伍形象。认真组织开展好深化作风建设暨“讲大局、鼓干劲、守纪律、正作风”主题教育活动，围绕“提升执行力、增强群众观、为民办实事、服务‘十二五’”这一主题，按照“治庸提能力、治懒增效率、治散正风气”的工作要求，着力抓好以下三个方面：一是进一步加强能力建设。积极争取组织部门的支持，加强干部多岗锻炼，搞好干部职工轮岗工作，改善队伍结构;要以学习型机关建设为抓手，加强机关节能、水电、消防、安全保卫、机关事务管理等工作的专业培训学习，并通过开展多种形式的学习教育，全面提高干部职工的思想素质和业务能力。二是进一步强化行政问责。按照“四条禁令”、“八项制度”的要求，加强明查暗访，严查、严管理办公时间上网、炒股、聊天、打游戏等违规行为，以进一步改进工作作风。以“零”差错为工作目标，做好每一项工作，每一件事，对服务对象投诉的和发生工作失误，造成一定影响的，坚决严肃处理，着力打造“满意后勤”。三是加强廉政建设。大力加强廉政教育，深入开展理想信念、党章和法纪学习、廉洁自律和警示教育，扎实开展好公职人员岗位廉政教育活动，夯实党员干部廉洁从政的思想道德基础;切实加强制度建设，狠抓经费使用、车辆购置、工程建设、维修等管理制度的落实，规范各项行政行为。大力倡导发扬艰苦奋斗和勤俭节约的精神，勤俭办一切事情，坚决反对铺张浪费和“大手大脚”，要做到公开、公平、公正，着力打造“阳光后勤”、“廉洁后勤”。
xx街道司法所20xx年上半年工作总结和下半年工作计划
今年上半年，司法所在街道办党工委、办事处和区司法局的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，按照“迎大运、保平安”的总体部署和要求，以维护稳定、促进发展为主题，充分发挥人民调解在化解民间纠纷中的作用，深入开展普法与依法治理工作，积极参与信访维稳中心建设，不断加强社区矫正及安置帮教工作，司法工作开展有序。现将半年来司法行政工作情况总结如下：
一、扎实开展“大排查、大调解”工作
1.全面开展矛盾纠纷排查工作。上半年，为确保平安大运和维护深圳社会和谐稳定，司法所充分发挥在化解矛盾纠纷中的基础性作用，认真开展矛盾纠纷排查工作，全面掌握辖区内存在的各种矛盾纠纷和不稳定因素，着力解决影响辖区稳定的热点、难点问题，真正将各类矛盾纠纷解决在基层，消灭在萌芽状态。截至目前，我街道共开展矛盾纠纷排查12次，参与调解疑难复杂民间纠纷34起。
2.认真做好人民调解工作。上半年，司法所借助《人民调解法》的实施，充分发挥司法所、社区调委会和警民联调人民调解职能，及时化解各类矛盾纠纷。上半年，辖区发生了奥康德合同纠纷、宏盛源清洁公司员工死亡赔偿纠纷、笋岗602仓库合同纠纷、笋岗综合楼深业泰富国企改制遗留问题、田心奥之宝发廊员工跳楼死亡赔偿纠纷等案件，司法所人员及时介入、以法说理、耐心调解，防止了矛盾纠纷的进一步升级，促进了问题争端的有效解决，扩大了人民调解的影响力。半年来，通过大调解共解决各类矛盾纠纷715宗，调解成功691宗，成功率达97%。
二、积极开展法制宣传活动，做好“六五”普法启动工作
1.深入推进法制宣传活动。根据区20xx年普法工作要点的安排，街道及时制定了年度法制宣传教育依法治理工作计划，并对照计划逐步逐项落实。半年来，司法所联合劳动、计生、妇联等部门，以“三八”妇女节、“人民调解月”、“6·26禁毒日”等活动日为载体，采取法律知识讲座、有奖竞猜、挂图巡展、现场咨询等活动形式，共开展法律宣传活动6场，张贴法制挂图2期200份，向群众发放《劳动法》、《人民调解宣传手册》《刑法修正案(8)》、《宣传贯彻人民调解法服务大运调解保平安》等宣传资料万余份，同时，为引导市民自觉遵守大运会举办期间的法律法规，在活动期间还向广大市民派发了《深圳世界大运会使用法律知识手册》。活动中，群众踊跃参与有奖竞猜，认真阅读法制宣传资料，积极向律师现场咨询法制问题，普法宣传效果十分显著。
2.不断促进“法律进社区”深入开展。今年以来我们围绕区委区政府的中心工作，以“法律进学校”、“法律进村(居)”、“法律进企业”、“法律进机关”、“法律进社区”为载体，促进“法律五进”活动全面、深入、务实发展。联合安监、环保、计生、公安等部门组织人员深入到村(居)开展以“文明守法增光大运”为主题活动的法律宣传咨询活动，通过法制宣传，广泛开展宣传教育活动，宣传相关法律法规，产生了良好的效果。为更好地发挥律师在“法律进社区”活动中的咨询服务作用，司法所根据几年来活动开展的情况，与广东益人、星辰等3家律师事务所10名律师重新签订了“法律进社区”服务协议书，各事务所十分支持司法所工作，积极配合法制宣传活动，全力提供法律服务事项，上半年，律师不仅参与街道开展的“人民调解现场咨询”法制宣传活动，现场为群众答疑解惑，更为辖区近40余居民次提供了法制事务咨询，同时，还为辖区6名困难群众提供了法律援助服务，协助4名居民群众办理公证，得到了辖区居民的一致好评。
3.认真总结“五五”普法工作经验和启动“六五”普法工作。司法所在上级部门的指导下，根据省、市、区的统一部署，“五五”普法规划顺利实施完成，司法所及时将区局制作印发的普法产品、宣传资料发放到了各个社区工作站，并进一步传输到了企业、校园、居民住所等各个角落，法制宣传无处不在!法律进机关、进社区、进学校、进企业活动蓬勃开展，依法治理和法治创建活动深入推进，宪法和法律得到了广泛普及，辖区公民的宪法和法律意识明显增强。此外，为确保“六五”普法规划的顺利实施，司法所根据区“六五”普法规划制定了相应的普法规划，创新普法形式，落实普法内容，启动“六五”普法工作。
三、社区矫正及安置帮教工作顺利开展
为认真做好在我市将举办的第二十六届世界大学生运动会期间的社区服刑人员和刑释解教人员管控帮教工作，确保大运会平安和维护深圳社会和谐稳定，笋岗街道根据上级文件精神制定并下发了《笋岗街道“迎大运、保平安”，全面加强社区服刑和刑释解教人员管控帮教专项工作的落实方案》以及《罗湖区笋岗街道大运会期间社区矫正和安置帮教对象突发事件应急方案》来指导笋岗街道“迎大运，保平安”的管控工作的落实。并成立了笋岗街道20xx加强社区服刑人员和刑释解教人员管控帮教大运安保专项工作领导小组以及笋岗街道社区矫正工作突发事件应急指挥部。根据方案，我所在辖区内全面开展排查，开展“迎大运，保平安”主题宣教活动，对符合纳入社区矫正条件的“五类”社区服刑人员，做好社区服刑、安置帮教人员的查核、接收帮教工作，积极走访社区服刑、安置帮教人员，确实了解他们的情况和需求，联合街道相关部门对有困难的社区服刑人员和刑释解教人员给予帮助，并进一步规范日常工作管理，提升管理水平。目前，笋岗街道现有8名安置帮教对象，2名社区矫正对象，共10名管控对象。未发现漏管、脱管人员。我们在排查过程中，对管控对象的信息进行了核实登记和更新，摸清辖区的社区服刑人员和刑释解教人员的情况。社区服刑人员的犯罪事实、目前表现、监管责任、思想动态、行为去向等情况以及刑释解教人员的所犯罪项、家庭关系、生活状况、就业情况等都在掌控中。
四、存在不足
半年来，街道办司法所虽然做了大量的工作，取得了一定的成绩，但也存在一些不足：一是法制宣传的深度还不够，参与依法治理的力度还不强;二是工作创新、特色工作尚需加强;三是在开展摸排工作阶段时，交通和通信不便，为工作的开展增加了难度。
五、20xx年下半年工作计划
下半年，司法所工作将紧紧围绕街道的中心任务和区司法局的目标任务，认真抓好落实，确保年内全面完成。
1.认真开展社会矛盾纠纷的排查化解工作，确保社会的和谐稳定。一是抓好矛盾纠纷的排查。二是抓好一般性矛盾的调处。三是抓好调处成功率的统计，确保资料齐全，确保调处率和成功率，确保人民群众对调解的满意率。
2.开展基层调委会集中整顿活动，着力提升基层基础建设的水平。
3.强化社区矫正工作力度，多管齐下，多措并举，确保社区矫正对象零重新犯罪。
4.继续抓好安置帮教工作，确保帮教率、安置率100%，重新犯罪率低于5%。
5.扎实抓好“六五”普法法制教育活动的启动工作，细化“六五普法”目标，强化责任的落实