2021计算机维护实习总结。
光阴如水，时间一天天过去，下一阶段工作的脚步声也越来越近了！想必你已经在准备工作总结了，我们要擅长对过去做总结，才能更好地规划未来，那么工作总结我们究竟该如何才能写好它呢？我们的小编特意搜集并整理了2021计算机维护实习总结，为方便后续阅读，请你收藏本文。
我从3月17日开始到青岛海信计算机有限公司郑州办事处技术服务部实习，到5月10日实习结束。在部门领导和同事的指导帮助下，我慢慢了解了公司的组织机构、经营状况及管理体制，以及技术服务部的基本业务，并学到了许多计算机维护知识。
海信集团是以海信集团公司为投资母体组建的国内大型专业电子信息产业集团。创业三十多年，从最初的青岛无线电二厂，到青岛电视机厂、海信电器公司，发展成为国内著名的大型高新技术企业集团。多年以来，海信坚持"高科技、高质量、高水平服务、创国际名牌"的发展战略，以优化产业结构为基础、技术创新为动力、资本运营为杠杆，快速成长，迅猛发展，率先在国内构架并专注于家电、通信、信息为主导的3C产业结构，主导产品为电视、空调、计算机、移动电话、冰箱、软件开发、网络设备。海信拥有国家级的企业技术中心，建有国家一流的博士后科研工作站，每年承担十多项的国家级项目。20xx年，海信对信息、人才、设备等技术力量进行了整合，扩建为海信集团研究发展中心，里面设有11个专业技术研究所，拥有1500多名优秀的专业技术人才。海信坚持将销售收入的5％以上投入到技术创新，力求在集成电路设计、网络设备与服务、新型电子显示等核心技术上有所突破。
目前，海信在全国有20多个营销中心，200多个集销售、服务于一体的分公司和办事处，10000多个维修服务网点。产品还远销到欧洲、非洲、东南亚、南美、北美等近百个国家和地区，并在日本、巴西、美国、印尼、中东、澳洲、香港、意大利等国家和地区设立了贸易分公司或办事处，在南非建立了生产基地，实行本土化经营。
以"创新就是生活"为宗旨的海信计算机公司是在海信公司强大的技术支持下和雄厚的科研支持下于1996年成立的。它以"科技和人才"为依托，坚持"知识就是财富，人才就是利润"，"向管理要效益"的宗旨，充分发挥公司员工年轻化、知识化的优势，内抓管理，外争市场，发挥团队优势，在短短几年内取得了令人瞩目的成绩，成为行业中的一只生力军。其产品通过国家电工产品认证（CCEE）,通过全国28个省市区协作城市产品质量认证，享有销售免检权向消费者优先推荐的资格。产品可靠性指标MTBF（平均无故障时间）达到12000小时以上。1995年，海信技术中心被国家经贸委、海关总署和国家税务总局联合认定为国家级技术中心，雄厚的技术实力和人才队伍，为海信的计算机的技术研究提供了坚实的保障；技术中心不仅是海信的研发基地，而且是海信的新产业孵化器和人才培育中心。98年6月在中国电子质量体系认证中心ISO9001质量体系认证审评中，海信计算机公司成为中国同行中在最短时间内通过认证的公司。
近年来，海信计算机公司始终致力于为社会为人民提供最好的最新的科技产品，先后推出了商用、家用电脑与高端的图形工作站、服务器和网络产品。海信电脑曾荣获"99年首选购买品牌"和"98年电脑实际购买"第三名，其"金箭99H"荣获高档组四项测试第一名，"金箭99V"荣获中档组四项测试第一名，"蓝箭"获得廉价组八项测试第一名。其代表作"海景""回归""海飞""箭"系列电脑和"闪电"系列图形工作站，在国家权威机构的多项评测和用户调查中名列前茅。
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计算机维护队上半年工作总结
本学期计算机维护队在计算机系的领导下，以服务全院师生，提高队员知识水平，丰富校园活动为宗旨，紧紧围绕计算机系中心工作，进一步完善组织制度建设，同时进行了一次知识讲座，两次现场拆装机演练，并对十多台电脑进行了义务维修，力争为我校"迎评促建"工作起到一定的推动作用，也为开拓维护队工作新局面，繁荣学生第二课堂做出了有利的贡献，在此，我谨代表计算机维护队将本学期具体工作总结如下：
一.计算机维护队的成立
五月，樱花散落，栀子花开；五月，纪念先辈，青年高涨。在五月十三日的汉中职业技术学院农林校区的阶梯教室里，计算机系的全系师生以及学院的党委书记刘晓彦同志和相关领导共聚一堂，共同见证了计算机维护队这个新生命的诞生。从此，所有维护队人秉着一颗为繁荣校园文化，践行青年志愿者诺言之心。为能更好的为全院师生服务而不断努力，积极进取，用他们的智慧与力量去不断迎接挑战，创造业绩，着力打造属于汉中职业技术学院广大师生自己的思想过硬、技术过硬、能力过硬的计算机维护队！
二.提高队员的知识水平
在过去了近两个月里，由指导老师张健以及李雨康精心准备和农林校区的其它部门热情的配合下，对全体社员进行了一次知识讲座，两次现场拆装机演练。在这三次活动中，通过指导老师认真细致的讲解和手把手的指导，全体队员都感觉到收获颇丰。
三.践行青年志愿者诺言，义务为全院师生义务维修电脑
在计算机维护队成立的第二天，计算机维护队便给各个校区贴出了义务维修电脑的通知，承诺义务为全院师生提供免费、及时的维护与维修电脑服务。
维修一台电脑几乎都需要两三个小时甚至更长的时间，但我们计算机维护队的队员们每次都能耐心的维修每一台电脑。至今已为十二名同学和一位老师义务维修过电脑。一次维修失败其它十一次均成功。
四.存在的不足
我们在过去的两个月里取得了可喜可贺的成绩，活跃了校园气氛，繁荣了校园文化，扩大了影响。但计算机维护队是一个新生组织，随着学校的不断发展，我们也存在着许多问题，现总结如下：
①.缺少人才
虽然计算机维护队有八十多名队员，但是能真正维修电脑的却屈指可数。
②.经费不足
计算机维护队的所有财产只有五个winxp的系统盘。螺丝刀、win7的系统盘均无，这连日常的义务维修电脑都不能满足。
③.队员对于各项活动，不够积极热情。
由于无法执行奖罚制度，日常的义务维修电脑大量浪费了队员时间，部分队员对于维护队的各项活动没有足够的热情。
五.展望未来，下一步工作设想
①严格执行章程制度，该奖则奖，该劝其退队，则劝其退队。
在下一学期的新队员入队仪式上，能表扬本学期内表现优秀的队员，根据维护队章程对于表现较差的队员进行批评或劝其退队。
②大力吸收人才，重视人才的培养。
在下一学期开学时，搞好宣传，不分系别的招收新队员。对于热爱维修的队员多给其维修电脑的机会，让其不断发展
在计算机系的支持与关心和全体计算机维护队成员的共同努力下，我校计算机维护队正在良性健康的发展，丰富了我校文化和同学们的课余生活。我们的目的是精益求精，是无止境的前进，所以维护队人更加严格的要求自己，用更诚肯的工作态度，更饱满的工作热情，更大胆的创新精神，丰富我校文化，并为全院师生提供更好的义务维修电脑服务。
我坚信，计算机维护队的明天更加美好！
计算机维护队王战飞
20nn-7-5
盘算机维护的工作总结
本人自20xx年4月15日入职以来，在这二个多月中，严格要求本身，遵守公司各项规章制度，与同事之间相处融洽；工作上，尽职尽责，客气的学习工作中本身欠缺的理论知识及实践才能，除了做好本职工作外，还对公司的各项工作环境作了一个大致的了解。本岗位目前主要有两大项主要工作内容：其一，盘算机、打印机、电话、网络及办公设备护治理方面；其二，监控以及公司使用的各类系统的治理与维护。如下几点的:
一、盘算机维护治理方面的工作：
此项工作主要包括公司盘算机硬件及网络的维护、治理，并包管公司盘算机及相关网络产品的正常工作，以及公司盘算机相关产品，例如打印机，传真机，复印机、监控、电话、打卡机等等的日常故障维护及共享设置等。
二、盘算机硬件的调换和维护环境：
公司电脑硬件总体来讲，新购机械呈现问题频率较少，主要问题呈现在20xx年以前的旧电脑，由于机械多年的使已经老化且已过保修期，所以呈现故障频率较高，网卡和显卡呈现故障的机率是最多的，近来两个月里已经换过四台电脑的网卡和显卡。由于情况的潮湿和显示器元件的老化，显示器呈现变色的环境。近期的新机械除了日常的软件和系统故障维护之外，硬件方面很少出问题。
三、盘算机系统及软件维护：
公司目前由我管辖内的一共90台左右电脑，日常呈现故障的环境较为常见，主要的电脑故障有：系统故障，网络故障，硬件故障，office利用故障等，许多机械由于耐久使用，导致系统中存在大量垃圾文件，系统文件也有部分受到毁坏，从而导致系统瓦解，重装系统，另外有一些属网络故障、线路问题、同事的误操作等。都能实时的排除，使网络能正常的运行。其他软件问题主要包括杀毒软件的安装使用，office、AI、outlook、pDF、等办公软件的使用。八、监控、数字电视、公司使用的各类系统的治理与维护
并且自公司建厂之初部署完监控之后，近日来我机房，在维护方面投入较大人力物力，然则，因监控线路情况造成线路老化，调换极为繁杂与未便，导致公司监控系统呈现目前不完美状况。此问题我机房将与部门司理协商后再拿出办理。
机房维护的系统有：花费系统，考勤系统，人事治理系统。今年年初我们对公司花费系统进行了一次“大清洗”，将系统内已去职员工的信息及一些其他无用信息进行了清除，为系统做了一次大瘦身，使花费系统工作速度进步，并与人事治理系统内的人员信息材料挂钩。同时与花费系统厂家协商，将系统升级开通了考勤系统，实现了公司智能花费卡一卡多用的功能。
就我个人而言，机房维护的公司系统是整个机房维护工作中最为紧张的一个部分，它涉及到公司日常的工作运转，如果，呈现以外公司将不能正常运行。因此，机房领导支配较多人员维护系统，以防止，呈现问题导致公司运转呈现问题。
因此，我觉得我在必然光阴内须学习更多有关系统维护方面的知识，以便于更好的为公司创造效益。我本人在这方面技巧欠缺，我跟着一位经验富厚的同事来负责一个系统的维护。目前还不能独自负责一个系统的维护。
四、公司盘算机病毒的维护与警备环境
目前网络盘算机病毒较多，流传道路也较为普遍，可以通过浏览网页、下载法度模范、邮件流传，为了做好警备步伐，公司每台机械都安装了杀毒软件，并按期的要求升级，对发明病毒的机械实时的进行处置惩罚。一年来，公司机械中毒环境较为严重的主要有两次，一次是5月份，机械呈现大面积中毒环境，主要涉及有1/3的机械，中毒后的现象是机械自动重起，最后处置惩罚措施是每台机械断网进行杀毒，颠末查杀病毒获得实时节制，并查明为震荡波变种病毒，通过邮件及局域网流传，属后门法度模范，查杀后对所有杀毒软件行进升级，并包管后期正常使用。另外一次是近期呈现的， 20多台机械参与公司网络系统，由于没有实时警备，公司网络再次沾染大量病毒，此次中毒现象是部分机械死机，运行速度迟钝，共享文件夹自动复制病毒文件，打印机自动添加不法打印业务，此次病毒颠末晚上放工期间，对整个网络进行中断，每台机械查毒进行处置惩罚，已经全面获得节制。并规复网络的正常使用，包管日常工作的进展。后期病毒警备方面必然要增强使用者的警备意识，常常升级杀毒软件，并对机械进行按期杀毒。
五、腾讯通软件的维护
公司腾讯通是公司总分公司员工之间交流的平台，是一个即时的交流对象，目前公司腾讯通用户达到190位。目前，由于人员太多，同时在线人数也较多，数据流量较大，办事器相符量也相对较重，建议采纳专用的办事器进行工作。此外，对付公司腾讯通人员的治理较为严谨，新入职和去职人员的QQ由人事部实时看护我进行调剂，并对新入职的员工进行相关盘算机及使用方面的简单培训，以包管人人能顺利，有效的应用公司各类网络资源。
六、网络平安的日常治理工作。
网络平安对我来说是一个本职工作。作为网络治理员，本身清醒地认识到，网络治理是公司的整个枢纽，公司的每天可否正常运行的症结，它即是是公司的心脏，所以每天都要认真负责。网络治理员的工作千头万绪，维护网络办事的正常运行，各个部门的电脑正常运行，帮忙各个部门工作。商品进销存上传，打印机日常维护，数据改动等。面对庞杂琐碎的大量工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，进步工作效率，岑寂解决各项事务，力争周全、精确、适度，避免疏漏和毛病，至今基础做到了事事有着落。
七、公司网站扶植及邮件系统的开拓维护工作
工作内容：公司网站扶植主要包括公司网站的开拓、制作、维护等，以及公司邮件系统的维护及邮箱的实时增减和维护，并有效节制垃圾邮件等。
完成环境：本年度此项工作的具体完成环境如下：
（一）、公司网站方面的扶植环境，4月份入职以来开始动手扶植公司网站，包括中英文网站，此中中文网站：调剂网站中存在的差错代码和整个网站中的垃圾文件及图片，处置惩罚衔接差错；实时弥补需要信息，主要包括公司的各种新型机型的图片及材料介绍，公司的各种新闻和其他如联系、雇用等网页。
（二）、邮件系统
公司邮件系统4月份以前是租用263网络团体的，斟酌到费用问题和空间问题，依据必要，我们公司在电信托管了一台超微办事器，并在本身的办事器上做了邮件系统，迄今为止，该系统稳定运行，邮箱的使用空间由本来的6M空间扩容到10M。同时，公司网站移到办事器上面，包管了网站的快速稳定的访问质量。
目前邮箱方面还存在少许问题，例如，由于采纳的是本身的法度模范，公司邮件在预防垃圾邮件方面还短缺必然的程度，目前正在编写法度模范及采取部分步伐，尽量削减垃圾邮件的侵扰。
2020计算机实习小结
200×年×月，我结束了×年的学习生涯怀揣着实现自我价值的渴望来到××工作。转眼间，1年的实习期即将过去，回想自己这段时间的经历与收获，我深深的感到在我今后的发展这份工作给予我的是一笔多么宝贵的人生财富！
单位给我的工作定位是从事网络部基础工作以及一些网站建设，网络程序开发等等，在此思想的指导下，我承担了园区网络的维护等基础工作，包括线路检修，交换设备更换，新用户入户等等这方面工作并很快掌握了其中的原理和方法，从学校的理论知识到过去一年的实践工作，其中的角色转变离不开单位各级领导以及同事们的帮助和指导。
网站建设方面，和**共同进行了**网站的改造，使用全新的后台，使**网站的功能更加的强大，管理更加的有条理和方便。取得了不错的社会效应。
积极参加单位组织的各种活动，包括保龄球、乒乓球、羽毛球比赛，并代表**参加**篮球比赛。参加**的各项文艺活动等等。
参加学习了“**培训”，学习了“**”建设的基本思想和方法。并在实践中掌握了**建设软件“**”的使用方法。并代表**给**领导介绍了**的基本概念和方法，对自己是一个极大的促进和提高。
经过过去一年的实践和实习，我对未来充满了美好的憧憬，在未来的日子，我将努力做到以下几点：
一、 继续学习，不断提升理论素养。
在信息时代，学习是不断地汲取新信息，获得事业进步的动力。作为一名年轻同志更应该把学习作为保持工作积极性的重要途径。走上工作岗位后，我积极响应单位号召，结合工作实际，不断学习理论、业务知识和社会知识，用先进的理论武装头脑，用精良的业务知识提升能力，以广博的社会知识拓展视野。
二、 努力实践，自觉进行角色转化。
“理论是灰色的，生活之树常青”，只有将理论付诸于实践才能实现理论自身的价值，也只有将理论付诸于实践才能使理论得以检验。同样，一个人的价值也是通过实践活动来实现的，也只有通过实践才能锻炼人的品质，彰现人的意志。
从学校走向社会，首要面临的问题便是角色转换的问题。从一个学生转化为一个单位人，在思想的层面上，必须认识到二者的社会角色之间存在着较大的差异。学生时代只是单纯的学习知识，而社会实践则意味着继续学习，并将知识应用于实践，学生时代可以自己选择交往的对象，而社会人则更多地被他人所选择。诸此种种的差异。不胜枚举。但仅仅在思想的层面上认识到这一点还是不够的，而是必须在实际的工作和生活中潜心体会，并自觉的进行这种角色的转换。
三、 提高工作积极性和主动性
一年的实习期很快过去了，是开端也是结束。展现在自己面前的是一片任自己驰骋的沃土，也分明感受到了沉甸甸的责任。在今后的工作和生活中，我将继续学习，深入实践，不断提升自我，努力创造业绩，继续为中心创造更多的价值。
最后感谢单位领导和部门领导以及同事对我的支持和帮助，我会继续努力的。
我从3月17日开始到青岛海信计算机有限公司郑州办事处技术服务部实习，到5月10日实习结束。在部门领导和同事的指导帮助下，我慢慢了解了公司的组织机构、经营状况及管理体制，以及技术服务部的基本业务，并学到了许多计算机维护知识。
海信集团是以海信集团公司为投资母体组建的国内大型专业电子信息产业集团。创业三十多年，从最初的青岛无线电二厂，到青岛电视机厂、海信电器公司，发展成为国内著名的大型高新技术企业集团。多年以来，海信坚持"高科技、高质量、高水平服务、创国际名牌"的发展战略，以优化产业结构为基础、技术创新为动力、资本运营为杠杆，快速成长，迅猛发展，率先在国内构架并专注于家电、通信、信息为主导的3C产业结构，主导产品为电视、空调、计算机、移动电话、冰箱、软件开发、网络设备。海信拥有国家级的企业技术中心，建有国家一流的博士后科研工作站，每年承担十多项的国家级项目。20xx年，海信对信息、人才、设备等技术力量进行了整合，扩建为海信集团研究发展中心，里面设有11个专业技术研究所，拥有1500多名优秀的专业技术人才。海信坚持将销售收入的5％以上投入到技术创新，力求在集成电路设计、网络设备与服务、新型电子显示等核心技术上有所突破。
目前，海信在全国有20多个营销中心，200多个集销售、服务于一体的分公司和办事处，10000多个维修服务网点。产品还远销到欧洲、非洲、东南亚、南美、北美等近百个国家和地区，并在日本、巴西、美国、印尼、中东、澳洲、香港、意大利等国家和地区设立了贸易分公司或办事处，在南非建立了生产基地，实行本土化经营。
计算机实习报告总结
一、实习说明
（1）实习时间：20xx.12-20xx.08
（2）实习地点：武汉软帝信息科技有限公司
（3）实习性质：顶岗实习(主要基于Java平台从事中小型企业管理软件定制开发，使用现在主流的一些框架,在开发中担当设计、编码角色。)
二、实习的性质、目的和意义：
毕业实习是教学过程中的重要组成部分，是使学生获取生产、经营实际知识和技能，巩固和加深对理论知识的理解，培养与提高能力的重要实践环节。通过本次实习，学生将进一步加深对计算机理论知识的理解，进一步熟悉计算机文员的相关运作过程，为学生毕业后的实际工作打下良好基础。
计算机在人事部门的广泛使用，改进了统计手段，改革了统计方法，提高了统计工计算机在人事部门的广泛应用，将为我国的人事管理工作，提供现代化的管理手段和科学的管理方法，并将为开创人事管理工作的新局面创造条件。
目前，计算机在我国的人事管理工作中，主要可用来进行报表处理，档案管理，文书编辑，信息查询，综合分析。干部统计作为人事管理的一个重要组成部分，是通过对干部情况的调查，整理和分析，了解干部队伍的发展趋势，为各级领导机关制定干部工作的方针，政策，加强干部管理，改革干部制度提供准确数字的依据。其工作除涉及到干部的基本情况统计之外，还包括干部的工资统计，干部编制情况统计，干部奖惩情况统计，军转干部安置情况统计，老干部情况统计等方面，其涉及的面之广，数据量之大可想而知，若利用手工进行干部的统计工作，大致要经过干部统计调查，干部统计资料的整理，干部统计分析三个过程，但这种手工统计过程，存在着几个明显的问题，比如说统计资料缺乏准确性，及时性，需要花费大量的人力，物力，财力等。当今社会已步入了信息社会，知识经济将成为新世纪的主导产业。
三、实习工作情况及实习内容
(一)、实习公司简介
软帝信息可以有限公司.简称软帝（Softeem）, 是一个具有鲜明技术特色的专业软件开发及咨询服务的软件企业，是中国软件外包行业的积极倡导者和参与者，并立志为全球客户提供全面的软件开发、测试、维护和认证等专业服务。
软帝（Softeem）主要服务领域为金融、电信、电力、钢铁、电子商务等，我们的质量保证系统能有效为客户提供从项目咨询设计到实施维护的全面服务。软帝（Softeem）拥有一批专业化的团队和良好的人才梯队，海外归国人才的加盟，使我们迅速拥有进入国际市场的实力。
面对软件行业人力资源严重匮乏的现状，软帝（Softeem）基于雄厚的技术实力，研发了一套适用于企业内部员工的培训体系，使经过培训的员工能快速适应项目变换的需要，时刻掌握行业最新技术动向。
软帝（Softeem）非常注重具有自主知识产权产品的设计和开发工作，在CRM, DRp, ERp, 无线通讯, 嵌入式系统等技术领域都推出了自己的产品，并有着稳定的客户群。
软帝（Softeem）为包括IBM、 Microsoft、Hp、NOKIA、MOTOROLA、NEC、Oracle、Cisco、SUN、NEC、SONY、panasonic、华为、方正、联想、宝信等国内外客户提供了专业化服务。软帝的优质技术服务赢得了客户的信赖。
(二)、实习过程
读了四年的大学，然而大多数人对本专业的认识还是寥寥无几，在编程与软件测试周围缠绕不定，在大二期末学院曾要求我们做一个关于计算机行业前景研究的调查报告，但由于当时所学知识涉及本专业知识不多，所看到的东西与本专业根本就很难联系起来，在很多同学心里面对于本专业一直很茫然。
通过这次实习，我对计算机专业在行业实践中的工作对象、面临问题及解决办法有了一个较为全面的理解。巩固专业知识的同时也增加了行业责任感，实习的日子里也加深了同学友谊，锻炼了团队精神。现将实习的个人感想总结报告如下：