时光在悄悄地流逝，半年的时间已经悄然消逝。按照领导对我们的要求，我们应该对自己半年的工作进行一个总结分析，善于工作总结可以大大提高工作的效率，如何动笔写半年中工作事项的总结呢？下面是小编帮大家整理编辑的《区编办2020年上半年工作总结及下半年工作计划》，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。
20xx年对机构编制部门来说，既是贯彻党的十九大精神开局之年，也是集中深化改革之年。我办在区委、区政府的正确领导下，在市编办的指导下，深入学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中全会和习近平总书记讲话系列重要精神，紧紧围绕区委、区政府的重大决策部署，积极推进政府职能转变、放管服改革和事业体制改革，推进机构编制资源绿色配置，较好地保障了经济社会健康发展。
一、坚持以党的十九大精神为指导，深刻分析和准确把握新时代机构编制工作面临的新形势新任务
我办把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大、十九届二中、三中全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，深刻分析和准确把握机构编制工作面临的新机遇新挑战，找准新时代座标，明确机构编制工作的发力点，科学谋划机构编制工作布局。
二、坚持围绕中心大局，统筹推进各项改革成效显著
(一)围绕中心大局，统筹推进各项改革成效显著
1.启动新一轮机构党和国家机构改革调研。组织学习十九三中全会审议通过的《中共中央关于党和国家机构改革的决定》和《深化党和国家机构改革方案》精神，开展党政机构编制调查研究，认真梳理和总结历次改革中职能整合、机构撤并、编制配备等经验，摸清当前体制机制方面存在的突出矛盾和问题，研究提出我区改革的总体思路和措施办法，积极思考既符合新时代发展要求，又符合XX实际的组织机构和管理体制新格局。
2.完善从严治党工作体系。完成监察体制改革，将区监察局、区人民检察院查处贪污贿赂、失职渎职以及预防职务犯罪等相关职能整合，成立XX区监察委员会，与纪委合署办公。整合相关机构和人员编制等反腐力量，形成集中统一、权威高效的反腐体制。推进巡察制度建设，成立区委巡察工作办公室，为区委工作部门和区委巡察工作领导小组日常办事机构，区委设立3个巡察组。
3.深化行政审批制度改革。一是做好行政审批事项动态化管理。对照自治区人民政府行政审批事项清理规范相关决定要求，以区审改办名义及时印发贯彻落实文件，行政审批部门及时印发本部门行政审批事项动态调整文件。二是做好下放项目的承接工作。按照自治区取消、下放、调整管理层级的行政审批项目目录，要求各承接单位明确本单位应取消、接收下放、调整的行政审批项目以及相应的管辖范围，确保衔接到位。三是做好取消和下放事项监管。对取消和下放的行政审批事项，以区政府名义或区审改办名义及时部署行政审批部门制定事中事后监管措施，并督促行政审批部门制订事中事后监管方案，制定的监管措施针对性、操作性要强。四是行政许可事项目录动态化管理。结合本区实际，梳理形成本级实施的行政许可事项目录并按要求上报区人民政府审定。根据相关工作要求，及时调整行政审批事项目录。五是扎实开展清理规范行政审批中介服务事项回头看工作。区审改办工作人员到政务服务大厅通过走访各行政审批部门审批窗口、查阅相关审批材料等方式全面了解行政审批事项办事流程，检查各相关部门清理规范中介服务事项执行情况，及时与反馈部门(单位)查找原因、解决问题，督促各行政审批部门严格执行行政审批有关文件要求，确保各环节依法依规有序进行。
4.积极稳妥推进两镇接收。一是积极和市编办、柳江区及两个乡镇联系，了解和掌握柳江区和两个乡镇的机构设置、职能配置、人员编制等情况;组织我区各部门、事业单位与柳江沟通，了解两镇划入我区后在机构设置、履行职能、编制配备中遇到的困难和问题，按照人随事走、编随事走原则，拟定机构编制调整方案报市编委审定。二是与两个乡镇政府、事业单位沟通，深入了解因城区未设立相关部门，相关管理职能暂未有部门承接的情况，积极对接市编办，明确市级主管部门以及区对接部门，确保两镇划转平稳过渡。
(二)围绕保障发展，优化编制资源配置取得新进展
围绕挖潜创新，盘活资源，正确处理机构编制和保障事业发展的关系，努力把有限的机构编制资源管住、管活、管好。一是会同区委组织部、人社局进行研究，科学编制20xx年度全区用编计划，解决科技、城管执法、征地、劳保、绿化、疾控、动物卫生监督等重点部门、重点领域急需人才的需要。二是继续向市编办申请置换街道办事处机关事业编制，逐步解决因 只出不进造成的街道办事处人员编制紧缺问题。三是按照撤一建一原则，成立XX区卫生计生监督所，将XX区计划生育宣传技术指导站成建制并入XX区卫生计生监督所。四是通过划转区食药监局行政编制2名的方式，在区行政编制总量内调剂解决了巡察办编制问题。
(三)围绕锤炼队伍，自身建设切实加强。深入学习党的十九大精神，坚持全面从严治党要求，坚决执行中央八项规定，维护党纪党风，强化四个意识，将两学一做学习教育与做好新形势下机构编制工作相结合，持续用力抓好自身建设。
三、存在问题
今年来，尽管取得了一些成绩，但是也看到了一些存在的问题。一是职能下放城区，人员编制却没有得到相应增加，因人员紧缺造成长期抽借调人员的情况依然存在。二是接收两个乡镇，工作任务大量增加，机构设置不完善和人员编制不足问题更加突出。三是因城区未设立相关部门，两个乡镇交通、粮食、水厂等管理职能，由市级部门承担和区相关部门对接待进一步明确。
四、坚持抓好改革主线，高质量做好下半年机构编制工作
下半年，我办将继续通过创新理念、创新方式、创新举措，不断提高改革落地、任务落实和管理服务的质量，聚焦重点工作任务，做好以下几方面的工作：
(一)圆满完成自治区和柳州市绩效考评任务。一是深化行政审批制度改革。加强行政审批事项动态化管理，做好下放项目承接，取消和下放事项监管，清理行政审批中介服务事项，做好行政许可事项目录动态调整。二是研究制订机构改革方案并报审。12月10日前完成我区机构改革方案制订并按规定程序上报市级审批。三是完成深化乡镇四所合一改革指标。完成 四所合一的城区和乡赋权程序，及时调整公布权责清单，建立制度化、常态化的工作机制和监管机制，以及岗位空置率和持证上岗人员、机构配置基本设备等指标任务。
(二)聚焦重点领域关键环节，统筹推进各领域机构改革
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编办下半年工作计划
编办下半年工作计划
回顾前段的工作，虽然取得了一定成绩，但离区委、区政府及上级编制部门的要求仍有一定距离。下半年，我办将紧紧围绕全区经济社会发展大局和区委、区政府中心工作，以转变政府职能为核心，不断深化“简政放权、放管结合、优化服务”改革，推进事业单位改革，优化机构编制资源配置，加强自身建设，提升服务改革发展水平，为全面建设**提供坚实的体制机制和机构编制保障。在20**年下半年的工作中，重点做好以下几方面的工作：
一、继续推进政府职能转变和机构改革工作。按照全面深化改革的要求和精简统一效能的原则，与国务院、省、市政府职能转变和机构改革相衔接，从**实际出发，以职能转变为核心，大力简政放权，优化机构设置，理顺职责关系，严控人员编制，提高行政效能。对各部门及合并乡镇新“三定”规定实施情况进行跟踪监督，并进一步理顺政府各部门及区乡之间的职责关系。
二、继续深化行政审批制度改革。继续深化行政审批制度改革，进一步转变政府职能。承接落实好上级政府取消、下放的行政审批事项，做好区级行政审批事项目录清单的动态调整工作。清理规范区政府部门行政审批中介服务事项，建立行政审批中介服务事项清单管理制度。健全权力清单动态管理机制，实现行政职权事项动态管理，确保清单之外无审批。
三、探索建立管理和服务类清单和中介服务清单。探索建立与区政府权力运行相关的管理和服务类清单。全面清理规范与行政审批相关的中介服务事项，建立区本级行政审批中介服务清单。
四、进一步推进行政类和经营类事业单位改革工作。将行政类事业单位职能回归行政机关，调整机构设置和类别；深入调研生产经营类事业单位，将其改制为企业或撤销。
五、全面完成控编减编工作目标。严格执行中央、省、市有关规定，确保中央核定的各级行政编制总额、各类专项编制员额和事业编制总额不突破总量。按照“严控总量、盘活存量、增减平衡、分级负责”思路，做到严格落实机构编制各项管理政策规定，按规定的权限和程序审批机构编制事项，确保全区行政编制总量（含政法专项编制）不得突破中央和省下达的限额；全区事业编制总量以20**年底统计数为基数，五年内只减不增，并争取在总量内有所减少。
六、严抓事业单位登记管理工作。全区已登记事业单位289个，应年检事业单位法人287个，年检合格单位287个，年检合格率为100%;注销登记2家，法定代表人变更**次，举办单位变更13次，住所变更9次，经费来源变更3次，宗旨和业务范围变更1次。较好地完成了20**年度事业单位法人年检工作，同时实现了网上登记管理100%。继续整理事业单位年检年审的档案，举办事业单位法人业务培训工作。
七、全力做好机关、群团统一社会信用代码赋码工作。6月份下发了《关于开展全区机关、编办直接管理机构编制的群众团体统一社会信用代码赋码工作的通知》（**编办[20**]24号）文件，明确赋码对象、赋码时间、赋码流程及工作要求，确保赋码工作顺利开展。上半年，全区共完成8家单位统一社会信用代码赋码工作，其中机关7家、群团1家。
八、扎实做好中文域名注册管理工作。4月份下发了《关于做好全区党政机关网站开办审核、资格复核和网站标识管理工作的通知》（**编办[20**]11号），做好全区政务和公益域名注册登记及党政机关和事业单位网站开办审核、资格复核和网站标识管理工作，做到域名注册和网站挂标两个“全覆盖”。继续做好政务和公益域名注册续费工作。
九、强化干部队伍建设。继续扎实开展“两学一做”学习教育，教育全体党员争当“四个自觉”模范，严守政治纪律、政治规矩和组织纪律，增强看齐意识，围绕法治机关建设，加强法治宣传教育，提高干部法治思维和依法办事水平。围绕干部培训和业务能力建设，提升责任担当能力，不断提升机构编制工作水平。
区2020年上半年工作总结及下半年工作计划
20xx年以来，我委紧紧围绕县委、县政府中心工作和工业区20xx年工作总结，进一步转变工作作风，主动作为，细化目标任务，大力开展工业招商，加快重点项目推进，狠抓企业帮扶，着力破解企业发展、项目推进难题，保持工业区平稳持续发展。现将工业区上半年发展情况总结如下:
一、上半年工业区经济运行情况
20xx年1-6月工业区34家规模以上企业实现工业总产值44.08亿元，同比增长24%;实现工业销售收入35.45亿元，同比增长28%;完成园区基础设施投资500万元。
二、主要工作完成情况
(一)加快园区基础设施建设
加快推进工业区道路、供排水、供电等基础设施建设，努力改善工业区的投资环境和园区承载力。
1、沙埔片区三期基础设施。沙埔片区三期三通一平工程，目前约813亩场地平整工作，完成石方破除约12600方;完成工业大道、北一东路、西一路和工业中路的砼路面浇筑硬化和下设雨污水管网建设共2280米，正在进行东一路排雨排污管网铺设与路基压实工作。
2、河西片区三期基础设施建设工程。已完成830亩场地平整，正在申报道路建设用地指标，预计下半年获批;道路招标已完成，施工方已进场核对施工图、道路红线坐标;政源公司正在进行项目融资，资金落实即可动工。
3. XX县工业区六塘片区扩容项目。计划扩容300亩-500亩，目前已完成征地测量230亩，预计年底前可完成场地平整方案。
4. XX县木材加工园项目。4月底已完成规划编制工作。
5. XX县食品加工园项目。4月份已完成食品加工园产业规划编制。
(二)抓好园区重点项目建设
1、虎鹰建材粉磨项目。已完成消防审批手续,完成厂区围墙建设，已完成搅拌站基础建设。
2、广西柳州鱼峰制漆股份有限公司年产2万吨油漆易地搬迁技改项目。完成水塔主体、仓库房地下基础建设，水塔完工试水，主车间建设基本完成，办公楼已封顶。
3、XX县工业园区沙埔片区金属精加工产业园建设项目。完成中小企业创业创新基地、企业孵化中心、标准厂房规划设计方案，于4月17日通过规委会审议通过方案，根据最近招商引资情况，有企业入驻意向，正在进行部分单体厂房设计等前期工作。正在进行融资洽谈。
(三)加大招商引资力度
XX县工业区积极招商引资，一是结合XX县中小企业创业创新基地以及河西片区食品加工产业园规划，主动外出招商，20xx年XX县政府领导带队，由XX县工管委、XX县科工贸局、XX县投资促进局等部门的招商小分队共外出招商两次，对接的承接广东珠三角地区不锈产业以及湖南地区食品加工产业。于20xx年5月16日，我县就特种钢紧固件项目，与广东东莞7家企业签订投资框架性协议，总投资3.1亿元，拟入驻XX县工业区沙埔片区。7个签约项目分别是:投资8000万元的东莞市兴科兴五金制品有限公司特种钢紧固件项目;投资5000万元的东莞市伯亿特五金制品有限公司特种钢紧固件项目;投资5000万元的东莞市金錤五金制品有限公司特种钢紧固件项目;投资4000万元的东莞市首宏五金制品有限公司特种钢紧固件项目;投资3000万元的东莞市华钺五金制品有限公司特种钢紧固件项目;投资3000万元的东莞市锦铭五金制品有限公司特种钢紧固件项目;投资3000万元的东莞市晟合五金制品有限公司特种钢紧固件项目。
二是结合新媒体和中介进行招商，县工管委已与上海东方龙商务公司进行对接和沟通，下一步将到上海总部和深圳分部重点对接新能源汽车配套、汽车新板材、食品加工项目。
三是通过二次招商，积极盘活园区僵尸企业和闲置土地。北京中环国投公司已成功拍下位于XX县工业区河西片区的柳州鑫能生物发电有限公司，目前重新启动建设生物质发电项目，厂区改造和生产车间设备安装重置基本完成，20xx年6月底已试产。
(四)提高园区企业服务。
深入企业和项目一线，当好企情调查员。全面落实重点项目联系制度，做好服务台账，及时了解和掌握企业生产经营和项目建设情况。坚持入园项目的跟踪服务，做好项目领办员。班子成员领办项目、带队靠前服务，确保基础设施保障到位，今年上半年帮助欧亚汽配、欣澳木业、虎鹰建材、桂柳牧业做好项目前期备案、办证、环评等前期协调服务，努力推动项目早开工、在建项目早投产。协调就业部门帮助顶俏食品、塑创科技、日田药业和安琪酵母公司解决企业招工问题。努力化解企业矛盾纠纷，村企纠纷，上半年积极化解了日田药业和桂柳牧业围墙纠纷、和庆工贸和华美纸业围墙纠纷，申力化工与群众的纠纷，营造和谐发展环境，增强企业发展信心。
不断优化环境，上半年协力配合县供电部门，切实抓好降成本、优环境政策措施的落实，上半年园区共参与电力市场化交易28家(不含3家市直供电企业)，企业获退电费共计500万元,推进电力交易市场化和降低企业成本。
(五)抓好园区安全生产和环保监察工作
扎实开展园区安全生产和环保监察工作:一是日常及时传达上级和县级关于安全生产和环保等重要文件给园区企业，督促企业做好设备的检修以及扬尘、噪音整治、员工的培训工作以及企业安全员、特种设备作业人员从业执照等方面进行自查。二是积极配合县级相关部门开展园区企业巡查，以及我委按常规每月到园区企业开展安全生产和环保巡查。节后对已复工的正常投产企业进行安全生产和环保日常工作检查，主要对园区企业防范重特大安全事故和环保系统是否正常运行。三是结合安全生产月和环保宣传日活动，工业区积极开展安全生产和环保等方面知识的宣传，通过制作展板、设立宣传咨询台、悬挂横幅、微信群等方式向企业和群众进行宣传，并在本单位开展安全生产和环保等方面知识竞赛，提高职工安全生产和环保意识。
三、存在的困难和问题
(一)经济增长点乏力。受经济下行、企业融资等情况制约，工业区企业投资仍旧颓势，缺乏投资量大、带动性强、影响面广的重大项目，园区内部分企业因受市场因素影响，不能全负荷生产，导致园区工业经济缺乏增长点，后续发展乏力。园区后续发展投资不足、新建项目发展后劲凸显不明显，原计划开工项目不能按时建设，造成固定资产投资减少，新建项目、大项目少，新建项目尚未形成生产能力。
区应急办2021年上半年工作总结及下半年工作计划
区应急办20xx年上半年工作总结及下半年工作计划
20xx年以来，区应急办（民防办）贯彻落实区委区政府关于东进战略和“城市管理治理年”的统一部署，扎实开展“两学一做”学习教育强化干部队伍纪律、作风建设，按照省、市应急管理工作会议要求，强化统筹，支持、服务各职能部门全面加强应急能力建设，加快健全应急管理体系，努力构建“大应急”格局,全面推进精细管理、精准预警、精确应急，进一步夯实城区公共安全基础，各项工作任务顺利完成，成绩喜人并荣获三项表彰：20xx年5月，**区民防办被评为“全国人民防空先进单位”，受到国家人民防空办公室通报表彰；20xx年6月，区应急办在**公司、**公司等重点维稳事件中表现突出，受到区委区政府的通令嘉奖；20xx年7月，区应急办支部委员会被评为“先进基层党组织”，受到区委通报表彰。
一、20xx年上半年工作完成情况
（一）进一步规范应急值守,理顺信息报送机制。
一是为贯彻落实深办字【20xx】12号文件《关于进一步加强应急值守和突发事件信息报告工作的通知》精神，向区应急委各成员单位印发了《关于调整突发事件信息报送时限的通知》。二是参照市总值班室的做法，制定了突发事件信息报告工作情况每月通报制度。三是贯彻区主要领导指示精神，向区应急委各成员单位印发了《关于进一步加强突发事件信息报告工作的通知》。四是按市要求，积极呼吁实行双岗值班制度，并已经书记办公会同意。五是对《关于进一步加强应急值守和突发事件应急处置工作的意见（试行）》（**委【20xx】4号）进行了修订。六是**医闹事件发生后，针对信息迟报问题，赴区卫计局、**交警大队、**公安分局进行调研，就有关信息报送工作进行了有效沟通，并总结了从场所、身份、情节以及政策导向、时事热点等方面把握好敏感信息界定。七是牵头组织了20xx年春节、清明节、劳动节、端午节政务值班业务培训和**、**、**等街道应急指挥中心值班员的代岗培训。八是继续执行每月业务培训学习例会制度，不断提高值班人员应对突发事件的协调处置能力。九是协助区卫计局开展舆情应对与危机管理业务培训。
除日常值守和备勤外，区总值班室合理安排了两会和五月份暴雨期间双岗值班工作,加班加点应对雅俊眼镜厂重大劳资纠纷群体性事件、机荷高速装载氢气货车侧翻事故和地铁施工挖断供水、燃气管道事故等突发事件，做好应急处置和信息报送工作。20xx年上半年，区总值班室共接报并协调处置各类突发事件280宗，同比下降25.1%：其中未达级别202宗，同比下降23.5%；一般级别72宗，同比下降20.0%；较大级别6宗，同比下降70.0%。
（二）全力推进“智慧应急”项目建设。
“智慧应急”一期项目建设进展顺利。在全力推进“智慧应急”项目打造大数据、多媒体融合应急指挥平台的同时，区应急办积极配合区数据统筹办，专程调研学习省应急指挥中心和宝安区应急指挥中心建设经验，调整优化“智慧**运行中心”设计方案，确保城市日常安全运行与突发事件处置两大功能的无缝衔接，为今后精细化的城市运行管理和精确应急打下坚实的基础。
（三）继续强化应急体系建设及应急资源保障。
一是组织编制完成《**区“十三五”时期突发事件应急体系建设规划》。《规划》认真总结梳理了“十二五”时期我区应急管理体系建设情况，查找薄弱环节，明确工作重点，贯彻落实4月初省、市应急管理工作会议的要求，按照**市“城市公共安全六大体系”建设思路，强化统筹，支持、服务各职能部门全面加强应急能力建设，切实强化“大安全”思维，完善“大治理”体系，加快构建“大应急”格局，全面推进精细管理、精准预警、精确应急，着力构建与**经济社会发展水平相适应的突发事件应急体系。
二是按照区委区政府的统一部署和要求，20xx年由区应急办统筹实施三大应急工程项目，着力推进全区应急能力建设。上半年三大项目进展顺利：1、统筹建设“全市首创、功能齐全、设施完善、适度超前”的综合应急救援训练基地。训练基地将按实战要求建设各类模拟装置设施，建设救援装备器材保障仓库，既是各专业应急救援队的训练、演练基地，也是对市民开展应急宣传教育的主阵地。综合应急救援训练基地项目已经区发改局立项，正在开展规划选址等前期工作。2、针对我区多发、易发的突发事件类型，区应急办会同武装部、环保水务局、安监局、公安分局、消防大队等部门，按照“充分保障、适度超前”的要求摸清各部门、各行业的综合应急救援装备器材需求。据统计，各部门共需补充生命探测仪、破拆工具组等装备器材111种计3700多万元，将统一采购后配置到各应急救援专业队，进一步提高全区装备水平和应急救援能力。3、购置大型应急指挥车项目经区发改局立项并下达投资计划，并已完成公开招标采购手续。
三是我区小型移动应急分平台于20xx年12月建成后，为了使平台系统尽快投入使用，发挥其应有的指挥效能，我办于5月17日组织了联网运行培训，区各专项应急指挥部的19个牵头单位和8个街道办的相关人员共40余人参加了培训。这次培训突出以平台联网运行为重点，以熟练掌握操作使用技能为目标，采取现场释疑、面对面组网、分散组网等形式，使参训人员掌握了语音呼叫、视频调用、上传视频等关键操作环节。经过此次联网运行培训，平台系统已能正常联网运行，取得了预期的培训效果。
为切实加强该平台设备管理，确保通信安全、指挥顺畅，制定印发了《**区小型移动应急平台使用管理规定》，并建立了点名制度，通过点名提高使用单位联动意识，确保平台设备处于良好奖状态。同时坚持每月对集群移动通信系统终端（对讲机）、便携式无线视频采集传输系统（手提箱）等通讯设施进行检测维护，每周对应急指挥车进行充电、设备开机运行等的日常维护工作，保持系统处于良好的技术状态。
（四）积极做好突发事件应急预防工作。
一是完成了**区第一季度贯彻实施《**市公共安全白皮书》情况汇总。二是完成了20xx年第一阶段突发事件风险隐患排查和整改情况汇总。区应急办牵头建立了突发事件风险隐患排查整改工作的常态化、动态化机制，初步形成良性运转。我区的突发事件风险隐患排查和整改情况备案登记表在省、市统一的表格基础上进行了创新，采取季度“登记-销账”动态化管理模式，即每个季度由各应急委成员单位上报一般级别以上（含一般级别）或虽未达级别但有可能引发较大级别以上的突发事件风险隐患，下一季度对已上报登记的风险隐患着重治理整改，处理完毕的风险隐患从备案登记表上“销账”，同时将新排查的风险隐患上报备案，确保风险隐患排查工作的常态化、动态化、全面化，不断夯实风险治理工作之基。为进一步做好20xx年全区突发事件风险隐患排查和整改工作，我办先后组织两次培训会,加强工作的针对性，提高工作效率，上半年区应急委各成员单位排查发现一般级别以上（含一般级别）或虽未达级别但有可能引发较大级别以上的突发事件风险隐患共756宗，其中260宗已完成整改，整改率为34.39%，496宗正在整改中。三是组织召开了20xx年下半年突发事件风险分析会商会，完成了20xx年第一季度风险分析书面会商。在突发事件风险分析会商会议上，将全区风险隐患排查整改情况备案登记表印发给区应急委各成员单位研讨。
（五）强化应急预案管理。
一是为进一步规范我区突发事件现场处置工作，20xx年3月，区应急办根据《**省突发事件应急条例》、《**省突发事件现场指挥官制度实施办法（试行）》、《**省突发事件现场指挥官工作规范（试行）》和《**区突发事件总体应急预案》等法律法规及规范性文件的规定，制定印发了《**区突发事件现场指挥官工作规范（试行）》。二是做好全区应急预案的编制汇总工作，收集区应急委成员单位的专项预案和部门预案，重点要求区职能部门报送专项应急预案和街道总体应急行动方案，全面梳理掌握全区预案编制整体情况，完成《**区专项应急预案编制情况汇总表》，建立了专项应急预案完成情况台账，为下一步全区预案修订工作打好了良好基础。三是完成**街道**社区原深茂水泥厂矿坑封场突发地面塌陷安全隐患相关应急预案编制工作。为落实区城市管理治理年工作指挥部《关于印发**街道**社区原深茂水泥厂矿坑封场安全隐患预防预警处置工作方案的通知》相关应急救援组工作事项，区应急办于5月25日在**街道办**社区居委会召开现场会，组织应急救援组相关单位到实地察看，了解矿坑封场现场实际情况，并在会上明确了参与应急救援单位要提前做好专业救援队伍、救援设备设施和救援物资等相关准备工作，安排相关单位编制应急救援分预案，区应急办编制了《**街道**社区原深茂水泥厂矿坑封场突发地面塌陷事故应急预案》。
（六）深入开展应急宣传教育培训
按照“城市管理治理年”的工作要求，组织开展多方位的应急宣传教育活动，一是联合区安委办，自6月起在全区各街道组织开展城市公共安全自救互救体验活动。选取各街道工业区、写字楼、地铁站、住宅区开展体验活动，每个街道10场共举办80场，每场受众人数不少于100人，不断提高广大市民的应急意识和技能。二是重点组织开展5.12防震减灾宣传活动。结合自身实际，会同区应急管理学会组织各街道办深入开展人防、地震、应急宣传教育活动。三是按省、市要求组织开展3场“百人百场”应急知识宣讲活动，积极参加区安全生产月等相关宣传活动，深入推进应急宣传进社区、进学校、进企业。四是充分利用网站、电子阅报屏、“**发布”微信公众号等新媒体平台，形式多样开展应急知识宣传教育。
（七）全面加强人防工程建设管理。
是对标先进改革，再造审批流程。对标**、**、**和**等地的投资项目审批流程中人防工程报建审批部分进行调研，找出不足之处加以改进。同时结合“一窗式”系统的运行，对行政审批流程进行再造，争取做到“让数据多跑路，让群众少跑路”。对于区行政审批改革试点项目的**第二初中和**医院，均在规定时限内提前办结。进一步深化行政审批制度改革，实现“以审批部门为中心”向“以方便服务对象为导向”转变，进一步推动审批条件透明化，不断减少审批事项所需材料，优化审批流程，公开权力运行程序。在行政审批制度改革中同步推动廉政风险防控，从从政道德、岗位职责、业务流程、制度机制、外部环境等五个方面，加强监管机制和畅通监管渠道，仔细查找廉政风险点，进行风险点分级管理。
二是提供高效的人防工程建设管理服务。20xx年上半年共审批人防工程项目34个，其中本体自建项目21个，核准应建人防工程面积13.36万平方米；易地建设项目11个，免建项目1个；收取易地建设费418.94万元。对17个已竣工人防工程项目共计38个防护单元进行平战转换核查，面积共计7.17万平方米。根据上级人防主管部门的要求，针对汛期人防工程维护管理的特点，在全区开展人防工程隐患排查工作，区、街相关部门、人防工程管理单位共检查、自查人防工程162处，对检查发现的问题，责令管理单位制订整改方案，落实整改措施，明确责任人和时限，限期整改，确保人防工程始终处于良好状态。
三是配合开展警报器新建和改造工作。在20xx年配合市民防办和相关施工单位完成了我区已有警报器的升级和新建警报器的安装工作的基础上，20xx年上半年继续协调区相关单位做好警报控制系统的网络铺设工作，并配合市民防办做好我区警报网络的调试工作。
（八）全面推进民防应急工作。
一是按《**区总体应急预案》的要求，在《**市破坏性地震应急预案》的基础上，完成《**区破坏性地震应急预案》的编制和专家评审工作。二是继续推进我区第一批45个室外应急避难场所的建设协调工作，20xx年上半年区教育局、**街道、坪地街道等单位负责建设的室外应急避难场所均已进入施工招标阶段，区城管局负责建设的室外应急避难场所进入施工图审查阶段，**街道负责建设的项目目前已进入设计阶段。三是继续加强我区地震监测台站的日常巡查管理工作。四是参与市主管部门组织的核电站事故场外应急演练，我区作为成员单位之一主要负责人员疏散和安置工作，并对《**市核电站事故场外应急预案》涉及我区部分内容进行研究和数据更新。
二、存在问题和困难
（一）区、街道应急管理队伍人员不足，流动性大，队伍不稳定；
（二）区应急委成员单位特别是区各专项应急指挥部之间的统筹协调需要加强。
三、20xx年下半年工作计划
（一）继续推进“智慧应急”项目建设。按照区委区政府关于智慧**建设的统一部署，全力推进“智慧应急”项目建设，以规范化、科学化、智能化为目标，整合公安、消防、三防、安全生产等部门的数据资源，全面梳理应急值守和突发事件应急处置工作流程，建设多媒体综合指挥调度平台，实现突发事件多部门统一指挥调度。配置大型应急指挥车，与“智慧**运行中心”互联互通，进一步提高突发事件现场处置指挥水平。
（二）完善应急队伍体系及应急保障。统筹推进综合应急救援训练基地、综合应急救援装备器材和应急指挥车采购三大应急工程项目，进一步提高全区应急救援能力。全面加强应急队伍，重点是以各专项应急指挥部牵头单位为基础构建的专业应急救援队伍建设，对全区各应急队伍进行整合、更新，于11月中、下旬组织开展应急队伍培训及应急管理队伍军事日活动。督促、指导区应急委成员单位，特别是重点行业专项应急指挥部牵头单位及各街道做好20xx年度应急演练计划，并适时开展应急演练。做好小型移动应急平台运行工作，落实点名制度，协调运营公司做好相关技术保障工作。同时做好集群移动通信系统、便携式无线视频采集传输系统（手提箱）、应急指挥车维护保养工作。
（三）深化应急值守工作。报请区委区政府印发《关于进一步加强应急值守和突发事件应急处置工作的意见》，进一步完善和健全应急值守体系，全面加强我区应急值守工作，严格执行关于应急值守的各项规章制度，开展全区节假日应急值守情况检查，落实双岗值班、专业值班制度。进一步完善信息报送机制，严格执行突发事件信息报送标准，规范报送时间、报送内容和报送对象，杜绝信息迟报、漏报、谎报、瞒报现象。举办第四期突发事件信息员队伍骨干业务培训，更新信息员名册，提升信息员信息报送能力。
（四）持续提升突发事件应急预防能力。继续推进《**市公安安全白皮书》贯彻实施工作，扎实做好第三、四季度相关工作，拟制我区贯彻实施《**市公共安全白皮书》工作绩效考评草案，并征求各单位意见建议，为20xx年此项工作纳入绩效考核作准备。按市、区要求，扎实做好第三、四季度风险隐患排查和整改工作。继续执行突发事件风险分析会商制度，落实好季度书面会商并适时召开会商会议，总结分析突发事件风险隐患，预判下一阶段突发事件形势，总结分析突发事件风险隐患，部署相关预防工作。
（五）推进应急预案管理工作。继续推进全区应急预案的修订工作，特别是做好区职能部门专项应急预案和街道总体应急行动方案的修订指导、备案工作，汇编区总体应急预案和各专项应急预案印制成册，将区职能部门专项应急预案和街道总体应急行动方案编制成简单明了的预案方便卡。协调指导区28个专项应急指挥部牵头单位及各街道制定年度应急演练计划，9月中旬在**街道**社区的原深茂水泥厂矿坑封场现场牵头举行地面塌陷灾害综合应急演练。加强演练评估、预案修订工作，应急预案演练结束或较大以上突发事件处置结束后，根据演练情况或突发事件处置情况，及时组织开展演练评估和预案修订工作。
（六）做好城市管理治理年的相关工作。积极配合做好**街道**社区原深茂水泥厂矿坑封场安全隐患整治及**街道水径石场安全隐患处置工作。
（七）深入开展应急宣传教育培训。监督落实在全区各街道开展80场城市公共安全自救互救体验活动，确保宣讲效果。利用网站、电子阅报屏、“**发布”微信公众号等新媒体平台，重点针对台风暴雨、洪涝灾害、地质灾害、火灾事故、交通事故、生产安全事故、重大传染病疫情等常见突发事件，开展相应的防灾减灾、自救互救的知识技能宣传教育，推进应急宣传“进机关、进社区、进企业、进学校、进家庭”。
（八）强化人防工程管理和防震减灾工作。抓好人防应急准备，进一步落实人防工程建设规划，推进区防空袭方案修订工作；加大人防工程执法检查力度，做好人防工程报建审批和平战转换核查工作，开展全区人民防空战备资源普查，对已建成的人防工程实行挂牌管理；全面开展室外应急避难场所建设，统一规范我区室外避难场所的建设流程和验收标准等，协调发改、财政、城管、教育等相关部门，加快推进我区室外避难场所建设。
2020年街道办上半年工作总结及下半年工作计划
今年以来，我们xx街道办事处在区委、区政府的正确领导下，全街上下广大党员干部群众，坚持以科学发展观统领经济社会发展全局，牢牢把握科学发展和和谐稳定两大主题，紧紧围绕一体发展，两翼齐飞战略，坚持强工活商、创业富民、服务塑形、和谐共建的工作理念，深入开展调结构、增活力、上水平活动，用得力举措推进各项工作，较好地完成了上半年各项经济指标，实现了时间过半、任务过半，为下半年经济和社会发展奠定了坚实的基础
一、上半年工作情况
(一)坚持以经济建设为中心，抢抓各种机遇，突破性发展街道经济。
今年以来，我们紧紧抓住内环路综合开发、航天工业园等二三产业项目聚集在xx的有利时机，从变化中捕捉机遇，在逆境中创造条件，突破性发展街道经济。
强化工业支柱地位，提升工业经济质效。今年以来，我们坚定不移地推进工业强街发展战略，以推动产业结构调整升级为主线，以提高工业增长质量和效益为抓手，以企业做大做强、园区做精做专为支撑，按照巩固规范老园区，促进产业做精;整合资源建新园，拉动项目做强;跳出xx谋发展，发展飞地经济的三步走总体思路，循序渐进推进xx工业实现又好又快发展。一是规范老工业园，促进产业做精。以10个工业园区和62家规模企业为基础，重点抓了施营机电、七里桥腾达、xx桥头、后贾洼机电、前贾洼临江、乔营纺织、衡庄纺织、乔营电子电器等10个工业园区的巩固规范，加大厂房设施提档升级、项目招大引强和产业升级改造力度，着重发展机电电子、航天工业、纺织服装、轻工产品等产业。二是整合资源建设新园，拉动项目做强。充分利用市政府储备辖区土地后调剂的土地配置，加大xx辖区新型产业园区建设力度，重点抓了衡庄社区400亩、后贾洼300亩、xx200亩、施营机电工业园二期80亩的园区开发建设工作，着重引进机电电子、航天工业、环保低碳等高新项目。三是扩大招商引资力度，促进项目升级。明确招商引资任务，全街上下继续实施招商引资1+n模式，紧紧围绕航天工业、轻纺工业、现代装备制造、电子电气、农产品深加工和新型节能材料等产业引进和发展项目，继续紧盯国内各类大企业、大集团开展招商引资。四是培育壮大规模企业，增强竞争能力。着力抓了亿元企业成长工程，积极支持鑫泰民纺织、腾威机械、汇尔杰玻纤、麦隆食品、天王服装、竞泽机械、海华照明、新华玻璃、金瓯包装等60家规模企业做大做强，协助企业实施精品名牌战略;加强与华中制药、福龙家纺、3542纺织、新四五纺织的经济协作与共驻发展，积极支持华中制药、襄樊汇尔杰玻纤、福龙家纺等项目上市。今年上半年，全街新增规模企业20家，提前完成全年目标任务，规模以上工业企业总产值完成32亿元，同比增长28%，完成固定资产投资15亿元，占年计划的75%。
逐步提高三产地位，紧抓机遇促发展。今年以来，我们按照巩固发展传统商贸业、积极发展生活服务业、加快发展现代服务业、探索发展创意新产业、着力培植高端服务业的总体思路，以内环路为中轴，切实抓好内环路、汉江北路、人民西路、松鹤西路、春园西路的开发利用，突出现代服务业大发展、快发展，重点推进一岸、两带、四圈建设，不断提升第三产业在xx经济中的份额和比重。一是大力建设沿江组团，积极发展创意产业。围绕一岸两带四圈现代服务业组团，大力发展振华南路至贾洼段的旅游休闲经济，积极引进广告设计、动漫制作、公关策划、电子商务、信息咨询等创意产业项目。二是大力发展现代服务，努力培植新型商务中心。依托内环路区位优势，以发展金融、总部经济、会展经济、商务经济为主，积极配合市区抓了台湾城、好邻居总部、xx社区商贸大楼、汉江集团商住区、卓尔物流城和欢乐城等项目的落地工作。大力开展汉江北路现代服务带建设，重点抓了华康保险全国培训中心、卓尔商贸城等项目建设，积极引导会展、研发、娱乐等高端消费服务业有效聚集。三是巩固完善传统商业，保障集体稳定收益。做好春园西路、人民西路、松鹤西路综合利用，积极发展特色街巷，大力促进春园西路饮食一条街、振华中路饮食一条街和辖区早餐放心工程特色街的建设与规范，正确引导餐饮、宾馆、夜市、网吧、专卖店、连锁超市、洗车业、修理业等服务业健康发展，鼓励居民利用闲置房屋创业致富。今年上半年，全街新增限额以上商贸企业3家，限额以上社会消费品零售总额完成3000万元，占年计划的53.5%。
稳步发展农业经济，不断增加群众收入。今年以来，我们在土地面积继续萎缩的情况下，大力发展特色种植和养殖业，积极做好疫情预防和病虫害防治，同时，积极发展休闲观光特色农业，积极扶持农家庄园建设。今年元至6月，全街农业总产值实现6800万元，同比增长6.3%，居民人均纯收入达到7531元，同比增长5.9%。
(二)坚持以人为本，强化责任意识，大力发展社会各项事业。
今年以来，我们以创建平安xx、亮丽xx、和谐xx为己任，大力发展社会各项事业，积极推进社会建设。
扎实有效地抓好社会治安综合治理工作。我们充分发挥街道综治维稳联动中心作用，规范治安巡逻队伍管理，加强校园及周边治安环境整治，强化实有房屋、实有人口信息采集和录入等基础性治安防范工作，确保了全街社会治安环境的平安稳定。一是抓队伍建设,促基层防范。不断调整充实专业治安巡逻队，并指导、督办辖区单位设立内部治安综合治理办公室，组织开展内部治安综合治理工作， 90%以上单位按要求完善了内保组织。二是抓集中整治，促平安创建。以社区为单位，在摸清辖区中小学校及幼儿园基本情况的基础上，采取两委班子成员包点负责的方式，确保每一所中小学校和幼儿园都有一名社区领导包保，实现学校及周边安全管理经常化、制度化、规范化。三是抓建章立制，促规范管理。建立可防性案件考核机制，每季度对社区治保主任和社区居委会进行一次量化考核，实行末位淘汰制。坚持综治月例会制度，通报辖区上月治安形势，安排部署本月综治工作重大问题。坚持月发案排名通报制。对社区每月发案和工作落实情况发进行排名通报，并计入季度、半年、全年考评进行奖惩。坚持奖惩兑现制。将社区治安形势与治保主任和联防队员的福利捆绑考核。今年上半年辖区发案下降，群众对治安满意度不断提升。
坚持不懈地抓好人口和计划生育工作。我们以稳定低生育水平、提高人口素质为目标，深入开展婚育新风进万家活动，不断创新宣传和服务载体，将人口生育文化融入到社区建设中，使基本国策的宣传教育贴近群众、贴近生活、贴近实际，营造了良好的人口与计划生育工作社会环境。一是进一步强化领导责任，坚持党政一把手负总责不动摇。严格落实一票否决，突出党政一把手亲自抓、负总责，实行两包一挂钩措施，认真落实五个一制度，积极探索计生工作新路子。二是抓好国策宣传教育，努力营造良好人口环境。利用节假日，向育龄妇女发放慰问信，并搞好固定国策墙、宣传画板、宣传橱窗、标语等宣传设施，共设固定宣传标语40处，国策墙画板56块，宣传橱窗15个，宣传汽球8个，营造了温馨规范、美观大方、富有文化品位和科技含量的宣传环境。三是强化基层基础工作建设，着力完善网络管理工程。充实社区计生队伍力量，督促配齐辖区单位、民营企业专兼职计生干部、计生信息员，坚持计生工作月例会制度，落实好计生奖励政策，健全两非工作管理措施，对辖区6个医院54个个体诊所都签定了两非管理责任书。四是强化以房管人，积极探索流动人口计生管理新机制。组建计生负责人联络员信息员三级责任链，层层签订计划生育责任书，进一步强化责任落实。五是强化职能改变，构建优质服务体系。以社区为服务站点，流动人口与常住人口同管理、同服务，利用辖区卫生机构服务平台，为已婚育龄妇女搞好生殖健康服务，先后举办生殖健康知识讲座8期，受益达XX余人次，开展生殖保健知识咨询达3000人次，做到了关爱生殖健康、受益终生服务。今年上半年，全街综合节育率达100%，人口与计划生育统计准确率达100%,人口与计划生育知识普及率达95%，已婚育龄妇女三查率达100%。
深入细致地做好信访工作。紧紧围绕保持稳定建设和谐xx这一主线，进一步完善信访工作责任制，深入开展矛盾纠纷排查化解工作，努力畅通信访渠道，全面规范信访秩序，实现了两会期间群众零进京上访，无越级赴省、市上访的目标，赴区上访总量比去年同期减少40%。一是全面深化信访工作责任制。建立信访矛盾排查制度和信访督查督办制度，及时通报信访情况和信访件办结情况，并把落实信访积案集中化解工作纳入干部工作目标考核。二是尽全力做好两会期间的稳定工作。深入开展矛盾纠纷大排查，认真开展书记大接访活动，对暴露出来的极有可能去省进京访案件及严重影响社会稳定的群众性问题，做好思想稳控工作;对一些长期不在本辖区居住，却有去京上访倾向的人员，主动与信访人现居住地公安、社区等机构联系协助稳控。三是进一步规范信访工作行为和信访秩序。继续探索领导下访机制，把领导干部联系点作为信访工作联系点，变群众上访为领导下访，真心实意地为群众解决一些实际问题。四是进一步夯实和创新信访基层基础。推行司法引导、制度引导 、基层调解劝说人引导和信访接待引导，严格信访考核制度，对出现赴京访，赴省集体访的，驻社区干部、联系点领导实行一岗双责。
认真积极地做好城市管理工作。紧紧围绕年初确定的城管工作目标，重点抓好禁违专项整治，倾力做好市容管理工作，较好地防控了辖区违法建设行为，保持了辖区市容环境干净整洁。一是突出严加防控、强化督办、禁拆结合，重点抓好禁违拆违工作。加强城管工作领导力量，实行城管干部进社区分片责任包干机制，不断完善防控违法建设规章制度，先后制定实施6个规范性文件，对辖区违法建设控制不力，导致违建继续的社区，坚决追究主要领导和直接责任人的责任。坚持每日巡查，强化禁违拆违通报督办，坚持每月对城管工作进行通报排名，对市区通报事项进行及时跟踪督办，对禁违拆违工作成效不显著、排名靠后的社区实施通报批评、黄牌警告。建立长效机制，对居民房屋的座落、四至、楼层、面积等基本状态进行登记编号，跟踪管理实有房屋。二是注重点上着力、线上保洁、面上延伸，常态抓好市容管理工作，着力抓好人民西路出口路、七里桥夜市疏导点、松鹤西路花鸟市场等三个点的规范管理。今年3月，投资为人民西路贾洼段配备了20个固定式垃圾箱，并补植沿路草坪1200平方米、树木200多棵。今年4月，对七里桥农贸市场周边红棚子、小菜摊进行了疏导，划定了经营区域，保证了春园西路七桥段的畅通;对松鹤西路花鸟市场进行了整治和规范，将其经营区域向西延伸，保证经营摊点不过振华路。着力抓好汉江路、人民西路、春园西路、松鹤西路等四条主干道和背街小巷的清扫保洁，建立健全了招标路段一清扫、二保洁、三巡回和一级干道全天候保洁、二级道路常态保洁的制度，切实提高了道路清扫保洁质量。推行四包两管机制，大力开展以阵地建设达标化、市容管理规范化、小区环境舒适化、志愿服务经常化为主要内容的社区环境集中整治，广泛开展爱国卫生活动，清理牛皮癣60余处，卫生死角10余处，生活垃圾6余吨，转移杂物30余处，清除杂草4余吨，投放鼠药12箱，3600包，7000余处，调剂蟑螂药1000余斤。
全面推进其他社会事业齐头并进。武装工作按革命化、正规化建设要求，切实抓好民兵基层组织建设;民政工作坚持上为政府分忧，下为百姓解难，积极做好城乡低保、残疾人工作，先后为符合条件的城乡低保户1562户，3939人，发放低保金633570元，发放低保救助金58.29万元，并为324名残疾人做好扶残助残服务;全民创业工作扎实开展，先后培训转移农民工150人，培植回归创业典型2个，新发展农民专业合作组织1家;农村综合改革工作形成规范化管理，各项惠农资金全部落实到位，职工养老、医疗保险问题得到妥善解决;教育工作积极推进农村义务教育资助工程，认真落实两免一补政策，确保了适龄儿童入学率达到100%;医疗卫生服务体系建设得到加强，社区卫生服务功能不断完善，医疗卫生条件不断改善，农村新型合作医疗稳步实施，并切实做好手足口病防治工作，辖区未出现重特大病例;安全生产工作力度进一步加强，先后组织综合性安全生产检查4次，有效防范了辖区重大安全事故发生。
(三)坚持科学发展，深化创先争优，全面推进党建和精神文明建设。
今年以来，我们坚持敢为人先，率先发展;科学发展，抢前进位的工作思路，采取用目标引路、用文化引领、用制度引导、用活动引爆等发展方略，不断深化创先争优，全面推进党建和精神文明建设。
坚持目标引路，促进科学谋划。结合市、区、街三级《xx经济社会发展规划实施纲要》精神，立足街道的区位、产业、空间、政策等各方面有利不利因素，制定并下发《xx街道党工委XX年度工作要点》用于指导、引导全街经济社会发展工作。目前，全街上下各级党组织和广大党员干部牢牢把握科学发展和和谐稳定两大主题，坚持强工活商、创业富民、服务塑形、和谐共兴工作理念，全面深入开展经济总量争第一、集体实力争第一、居民福利争第一;社区建设创一流、商居环境创一流、社会和谐创一流为主题的创先争优活动，在产业经济调结构、党员干部增活力、科学发展上水平、水平创镇办一流、位置排全市前列上下功夫、动真劲，以时不我待，率先发展的气魄全力推进各项工作，为xx开好局、起好步，以优异成绩迎接中国共产党成立90周年的胜利到来。
坚持文化引领，打造人文理念。通过班子倡导、部门提议、基层建言、群众评定，提炼街道 亲水文化理念，即政治成熟明如水，政令通畅行如水，心声平和静如水，名利看透淡如水，团结合作势如水，服务群众柔如水，一身正气清如水的《八如水》精神，作为街道党工委一班人和机关干部的座右铭。与此同时，社区结合自身特点，本着一居一品原则形成切合实际、群众拥护、意义积极的社区文化理念，先后成功提炼出施营和谐向上，共建共享、七里桥合心合力、和美和谐、xx和谐奋进，同富同乐、衡庄开拓创新，和谐共兴等社区精神和文化理念。
坚持制度引导，提振干群精神。建立信息和宣传成果奖励制度，对以个人或集体名义，在国家正式出版发行的报刊、书籍刊发的新闻、理论、信息作品，分中央、省、市、区级分别给予不同标准的物质奖励，单篇作品最低奖励20元，最高奖励XX元。建立机关创先争优激励制度。对机关部门当年受到中央部委办局、省委省政府、市委市政府或省直部办委局、区委区政府或市直部办委局、区直部办委局通报表彰的集体性荣誉给予一定的物质奖励，最高奖励10000元，最低资金100元。同时，对当年受到市、区委区政府和区直属机关通报批评的、一票否决处理和在全区排名倒数末位的，给予相应惩处。建立关爱干部制度，为党员干部过生日、解决子女入学难、为年青干部压担子等，切实为党员干部做一些实事好事。建立外出学习制度，每年分期分批组织党员干部外出学习，开阔党员干部视野，拓宽工作思路。实施重点项目两级三包跟踪服务制度。对重点项目的引进投产，采取领导挂帅包保、干部跟踪服务的措施，保证集中精力抓经济、抓项目。实施通报排名制度，坚持周一例会、每月排名、季度考核、年底总评，定期对各项工作进行总结、排名、通报和部署，积极营造催人奋进的良好氛围。实施党员认岗服务承诺制，要求每位党员结合自身实际到社区认领岗位，提出公开承诺，服务基层群众，进一步密切党群干群关系。
坚持活动引爆，塑造良好形象。积极组织开展以民情大普查，民意大征求，民怨大化解，民心大提升为主题的四项系列活动，以走居组进户看民生、座谈问卷查民情、真心实意征民意、一点一滴办实事、积极行动解民难、千方百计化民怨、同心同德促发展为主题，着力解决脱离群众、脱离实际、违背群众意愿的突出问题，着力提升广大党员干部做群众工作的能力，着力探索构建密切联系群众、加强党风廉政建设、促进xx经济社会发展的长效机制，实现了六大目标，即党员干部与辖区群众感情大增强，街道社区干部综合素质大提高、党员干部工作作风大转变、辖区群众福祉实惠大增加、基层干部群众精神大振奋、xx经济发展大跨越，为打造襄阳发展第一街提供强有力的组织保证、精神动力和人力支持，使街道和社区党员干部真正成为富民政策的宣传队、社情民意的调查队、为群众办实事的工作队和促进当地创新发展的智囊团，为街道党工委加强和改进新形势下群众工作提供有价值的参考依据和建设性的政策建议，并在辖区干部群众中树立良好的xx街道社区机关形象和党员干部的服务形象。在四民四大活动中，全街广大党员干部顶炎热、战高温，开展入户调查6000多家，入户率达92%，发放调查问卷近10000份，搜集整理居民群众意见建议3000多条。在今年4月内环路西线重点项目建设拆迁过程中，街机关46名党员干部创造性地实行五加二、白加黑工作法，严格落实法规政策，仅用12天时间就完成了208户居民的征收拆迁协议签订任务，比规定时间提前了一周，被市领导评价为襄阳市和谐征收的典范。
二、存在的问题
今年上半年各项工作总体上呈现出强劲势头，项目建设实现了规模化、高效益转变，为xx经济再上新台阶，打下了坚实的基础。但也存在一些不容忽视的问题需要解决，主要有以下几方面：
一是签订协议和在谈的项目多，项目落地进展缓慢。由于项目落地涉及征迁安置补偿等多方面的问题，导致引进的项目落地进展缓慢。
二是发展空间有限。随着城市的发展，内环线、春园西路、民城路等城市道路的修建，加之内环线两侧1000米统一纳入市里储备，辖区发展空间受到很大限制。
三是企业改制还有很多工作要做，改制企业资产变现还需一段过程。
三、下半年打算
下半年，是完成全年目标任务的关键时期、攻坚时期，时间紧、任务重，我们将着力做好以下几个方面的工作：
1、把现代服务业作为战略产业，重中之重来抓。实施转型发展，把发展的经济重心转向现代服务业，抓住和借助重大项目在xx落户的机遇，大力发展金融保险、电子商务、现代物流、文化旅游产业等现代服务业，进一步抓好卓尔物流城和欢乐城、汉江集团商住区等项目落地和华康保险全国培训中心等项目建设。
2、把现代新型工业做为主导产业，优中选优培育。大力培育高投入、高收益、低能耗的项目，进一步抓好亿元企业成长工程，积极扶持汇尔杰玻纤、海华照明、新华玻璃、福龙家纺等一批项目做大做强。
3、进一步强化城市建设和管理，努力塑造优美城市环境。进一步加大违法建设整治力度，进一步推进示范路创建和疏导点建设，进一步强化绩效考核，建立长效管理机制，确保市容环境整洁、秩序井然。
4、进一步强化综合治理，切实维护社会稳定。坚持不懈地抓好社会治安综合治理，全面落实社会治安综合治理目标管理责任制，进一步提高基层治安防范能力，进一步加大非法传销打击力度和治安管理力度，积极推行信息化、网格化建设，不断改进和加强对流动人口、外出人口、无业人员等特殊人群管理，努力做到四全，即非法传销全清除，网吧、旅店全清查，居民群众全参与，辖区发案全下降。
5、坚持人口与计划生育基本国策，积极推行计生利益导向机制和计生工作责任追究制，严格执行一票否决，进一步抓好流动人口计生管理，进一步提高计生工作管理水平。
6、进一步强化信访工作责任意识，充分发挥基层在维护信访稳定中的作用，继续加大矛盾纠纷排查力度和调处力度，尽力把矛盾化解在萌芽状态。
7、狠抓安全生产工作，认真对照年初签订的安全生产目标责任状，进一步健全落实安全生产责任制，进一步加大安全生产检查督办力度，确保辖区人民群众生命财产安全。
8、大力发展各项社会事业，促进经济社会协调发展。积极做好再就业工作，鼓励有条件的社区和企业充分挖掘自身潜力，新增就业岗位。进一步强化医疗卫生服务体系建设，不断完善社区卫生服务功能。积极推行农村义务教育资助工程，认真落实两免一补政策，努力确保中小学校义务教育巩固率。进一步推进全民创业，认真做好农民工培训转移工作，积极鼓励干部创事业，居民干家业。
9、大力加强班子队伍建设，着力提高党员干部服务水平。深入扎实地开展好四民四大活动，督导党员干部扑下身子深入基层、深入一线听民声、理民事、解民难、排民忧。广泛开展学习型、创新型、务实型、服务型机关创建活动，增强队伍素质，创造队伍活力。
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