工资集体协商培训班学习总结范文

工资集体协商培训班学习总结范文。

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受达州市总工会的派遣,于7月5日至8日参加了四川省总工会举办的“20xx年全省工资集体协商专题培训班”。这是为我们基层工会干部“充电”、“加油”提供的较好契机。通过这次学习,进一步提高了自己对“工资集体协商”的认识,同时也理清了基层开展“工资集体协商”的新思路。

培训班学习的收获

一、学了知识。通过两天的业务知识学习,听了张建国、阎付克、殷同喜、范会军等领导的讲解,他们坚实的理论基础和精辟的演讲,让我大开眼界,受益匪浅。了解了当前集体协商形势与任务,知道开展工资协商是社会主义市场经济发展的必然结果,是社会维稳的当务之急,也同时是企业实现民主管理的重要手段。

二、长了见识。张建国部长的 “集体协商的形势与任务”,以及殷同喜部长的“工资集体协商的江苏实践”范会军部长的“加强专职指导员管理发挥指导员重要作用”。他们实操功底的深厚,更显出他们的大智大慧和有勇有谋。知道了全国集体协商在各行各业的典范,北京保安行业,武汉餐饮业等集体协商的成功为我们今后进行集体协商工作提供了样本的指导。

三、下了决心。通过几天的学习,思想上有了明显的提高,也让我暗暗下了做好基层工会工作的决心,社会主义市

场经济的快速发展,新一代劳动者思想的活跃和分享企业胜利成果的愿望越来越强,企业与职工的矛盾将会越来越多,越来越尖锐,这就带给我们基层工会工作者新问题会越来越多,任务也越艰巨。做好基层工会工作,不仅是做好“民生幸福工程”,也是凝聚民心,提升工会组织影响力的一大工程,同时我也坚定了信心,做好工会工作大有作为,也大有所为。

目前基层工资集体协商存在问题

工资集体协商的重点在基层,难点在企业,尤其是民营企业和小微企业。对于工资集体协商,老板们从内心是排斥的,职工的参与愿望不高。

一、宣传不到位。目前的宣传只限于简单的发文,基层培训少,宣传的氛围不浓,应该说

90%的老板和职工不知道什么是工资集体协商,为什么要进行集体协商。

二、认识不到位。主要表现在:一是有些企业经营者和职工把工资集体协商理解为长工资,提高福利待遇,经营者担心开展工资集体协商引发新的矛盾,从而影响生产。二是有的企业领导认为工资分配是企业单方面的工作和行为,没有必要和职工协商,这种认识上的偏颇导致地方行政不倡导、企业经营者不乐意、地方工会不主动、企业工会不积极。

三、工作不到位。应该说当前工资集体合同的签定90%

是做样了,应付检查、应付考核。签完了就送进抽屉,是名符其实的“抽屉”合同;企业90%的职工不知道也不想去知道它的必要性。

四、维权力度不到位。我们目前推行工资集体协商的主要依据是国家劳动和社会保障部颁发的《集体合同规定》和《工资集体协商试行办法》,它们毕竟不是法律,对企业难以起到约束作用。如果企业拒绝协商,工会显的毫无办法。基层的劳动保障部门和工会没有执法权,所以维起权来缩手缩脚。

针对以上的问题,提出以下个人想法

一、找准切入点,使宣传工资集体协商落到实处。抓好舆论宣传,宣传工资集体协商产生的背景和搞好工资集体协商的必要性,消除认识上的偏差和上的排斥。主动靠上去做好企业领导的沟通工作。通过举办工资集体协商工作推进会、现场会、报告会,召开座谈会等形式,让企业领导参加,引导他们正确认识开展工资集体协商工作重要性,增强他们参与工资集体协商工作的积极性、主动性。

二、把准脉搏,力推工资集体协商落到实处。推好工资集体协商,成为企业与职工的润滑油。工资怎么长,增长多少,是劳资双方反复谈出来的。只有通过协商,让职工与企业进行充分的了解和沟通,才能增进职工对企业的归属感和信赖感。充分调动出广大职工的生产积极性和创造性,促进

企业产品质量、劳动生产率的大幅提高,建立新型的劳动关系,形成和谐劳动关系。

三、推好工资集体协商,做提质增效的催化剂。

开展工资集体协商也为企业和员工搭建了对话、沟通的平台。通过开展工资集体协商,拓展了员工理性表达诉求的渠道。充分调动职工的积极性,提高自身劳动技能,爱岗敬业,恪尽职守。而薪酬是目前最重要的激励杠杆,劳动报酬的计量、支付是否合理直接影响劳动者积极性和创造力的发挥,从而更有效地发挥职工的主观能动性。

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共训班培训学习总结范文


写学习总结最要紧的是要提出规律性的东西。下面就是小编为大家整理的共训班培训学习总结范文,仅供参考!

第一篇:共训班培训学习总结范文

一、时代先锋

由最帅交-警、首都五一劳动节章获得者孟昆玉进行的讲座,整个讲座微笑至终,满满的正能量。讲座详细的讲述了孟昆玉的工作历程,从青涩到驾轻就熟,从工作的点滴小事渗透贯穿,交-警不是一个容易的工作,风吹日晒汽车尾气等,但孟玉昆依然微笑,他是真的快乐。

平凡岗位不平凡的生活,交-警对我们来说再熟悉不过,但从孟玉昆的讲述中,看出他对这份工作的热爱,对社会做出的贡献。为人民服务,说起来好像很大,但在孟昆玉平凡的岗位发挥的淋漓尽致,遇到交通要道,怎样合理调控,遇到不配合的醉驾父子,怎样淳淳善诱,遇到需要帮助的社区老人,怎样悉心照顾,每一个点滴小事都渗透的正能量,让我们深刻到每个人都可以在自己的岗位施展自己的才能为社会做出贡献。

二、青年学生健康成长之道

由中国政法大学外国语学院党委书记赵云鹏进行的主题为《青年学生健康成长之道》讲座,犹如家里长辈的谆谆教诲,从步入大学的方方面面细节讲起,要珍惜大学的学习时光,要注意体育锻炼,要参与社团活动,要会与人交往,礼仪要得体,讲的虽都是从小听到大的道理,不过也都在理,不容我们忽视。

就老师推荐的《金正昆谈礼仪》一书做了简单了解。在国际社交中,正装应该是裙装,穿裙子应该有四大禁忌:1)在涉外交往中,不可以穿黑色皮裙;2)裙子,鞋子,袜子要协调;3)穿套裙不光脚,应该穿袜子4)穿裙子避免出现三节脚。可以看出国母的礼仪很周到。

教师的礼仪:行为举止一个人气质、自信、涵养往往从他的姿态中就能表现出来。作为塑造人类灵魂工程师的老师,更要注意自己在各种场合的行为举止,做到大方、得体、自然、不虚假。(1)目光:在讲台上讲课时,教师的目光要柔和、亲切、有神,给入以平和、易接近、有主见之感。当讲话出现失误被学生打断、或学生中出现突发事情打断你的讲课时,不能投以鄙夷或不屑的目光,这样做有损于你有学生心目中的形象。(2)站姿:老师站着讲课,既是对学生的重视,更有利于用身体 语言强化教学效果。站着

讲课时,应站稳站直,胸膛自然挺起,不要耸肩,或过于昂着头。需要在讲台上走动时,步幅不宜过大过急。(3)手势:老师讲课时,一般都需要配以适度的手势来强化讲课效果。手势要得体、自然、恰如其分,要随着相关内容进行。讲课时忌讳敲击讲台、或做其他过分的动作。

三、时政热点

由中央电视台特约评论员、国家发展和改革委员会城市和小城镇发展中心研究员杨禹进行的讲座,犀利而又不失稳重。就时政热点侃侃道来,从杨禹老师的讲座中,北深刻体会了中国特色的中庸之道,不要极端。就北京高考一事,不同考场设备不同,有的考场有空调有的没有,有关部门为强调公平,有空调的考场禁止开空调,导致一系列的投诉,最终以有关部门不管了事,没有绝对的公平,指令不可太极端,在中国就要有中国特色的中庸之道。再有就是对一些时政热点要有自己的认识,了解,不可轻易盲从,现在是互联网时代,信息可谓泛滥,作为当代的青年人不应该为信息所累,要有自己的独特的慧眼,分辨信息的真伪优劣。也需要有质疑的态度去分辨了解信息。对北京车展一事,杨禹如是说金秀贤、李敏镐、小贝、苏菲玛索。。。你没看错,这是北京国际车展最抢手的出场名单。车展今天最大的新闻,是围观者太多太热情太疯狂导致都教授活动一度被警方取消。当然,兽兽们一直在。这是北京车展的盛景,也是它从气质上仍算不上世界一流车展的原因。这种跟风的车展真的体现不出哪里的世界一流。

关于环境问题

1、一个发展中国家搞环保跟一个发达国家搞环保,路径不尽相同。

2、一个企业多烧煤还是少烧煤,政府已不能再用行政命令去要求了。要靠环保门槛和价格杠杆。3、一个人如果一边抱怨雾霾污染,一边开着大排量的suv,那他不是一个有责任感的环保参与者。这不是一朝一夕可以解决的,也不是各种吐槽可以解决的,是一个综合性问题。

人民群众今天要求政府要恪尽职守。而一个13亿人的发展中大国,它的活力还来自于每一个人不仅分享改革成果,也积极参与改革,承担一份责任。我们当代青年人应义不容辞。

四、国际视野

由中国社会科学院海疆问题专家王晓鹏进行的讲座,专家王晓鹏从中国的历史之初与我们一一道来中国的海疆问题,进一步深入了解了中国的海疆问题,虽然形式严峻,内心的底气更足了,钓-鱼-岛是中国的!南海诸岛问题也不在话下。

之前美国纪录片《钓-鱼-岛真-相》在北京首映,40分钟的纪录片讲述了中日甲午战争

后日本强占中国钓-鱼-岛的事实。导演克里斯蒂里比说:我希望有更多人了解钓-鱼-岛真-相,希望日本认真反省这段历史,马上归还钓-鱼-岛,并对二战期间所犯罪行向中国人民道歉!而专家王晓鹏称,这部片子在中日舆-论战中的作用有二:1、向全世界昭示这个争议岛屿的名字叫钓-鱼-岛,而非尖阁;2、钓-鱼-岛争端与二战前日本侵略罪行密切相关,中国海洋维权也是在维护反法西斯战争胜利的尊严。钓-鱼-岛的前世今生,美国人清楚得很。上世纪70年代美国向日本所谓返还钓-鱼-岛施政权的时候,就发现岛上有中国渔民建设的房屋。美政府说什么主权问题不持立场,完全是揣着明白装糊涂。美政府的钓-鱼-岛战略充斥着《纸牌屋》式的阴谋。但美民众却不尽是睁眼说瞎话之徒。

奥巴马访问菲律宾期间称:①菲律宾是亚洲增长最快经济体之一,美菲将肩并肩;②欢迎美菲签署新防务协议,美并非寻求拿回旧基地或建新基地;③支持菲方在领土争端中寻求国际仲裁;④无意遏制中国,但要确保国际法得到尊重,反对领土争端中使用强制手段。奥巴马他不可能给予菲律宾终极安全承诺,不可能把菲日一碗水端平,但他以支持南海国际仲裁等方式从侧面力挺菲律宾。王晓鹏称,而我们要做的是加紧三沙市建设,实力存在是关键。

五、教育国际化与青年人才塑造

由香港恒隆集团懂事长陈启宗先生做的讲座,他认为大学是追求真理的地方,一流大学必定重视学术规范,以明确的制度来筛选和激励人才;大学教育不只是传授知识、做事方法,更重要的是培养人。理性与感性,民族的劣根性,偏感性,当代青年人应有正确的理性与感性并重的态度去看待问题;中庸之道,是中华文化的精华,是中国特色的,我们应当传承中国文化的精华,同时汲取外国文化,从语言才,从《圣经》等深入了解外国的文化体制;对我们大学生陈启宗先生提出要有好奇心,飞跃性的想象力,无框框的创造力,不要过于计较果效;把握最好的中国机遇,国泰民安,是300年来最好的日子,珍惜但不要知足,在各自所在的领域效力于中国的富强,对于未来,对于国家我们有好多事要做。

第二篇:共训班培训学习总结范文

20xx年4月23日,北京师范大学学生假日党校第47期青年共产主义者培训班正式开班,我有幸成为数百名北师大学子中的一个参加了这次培训。在参加了理论学习、小组主题讨论和实践服务等学习环节后,我收获了很多,有许多需要回顾和总结的地方。

在共训班的开班仪式上,我校党委副书记王炳林教授为我们上了一堂生动的党史理论教育课。王书记从中国共产党卓越的领导人邓小平波澜壮阔的一生入手,从他人生各个时期的不同表现展示了一位马克思主义者的坚定信仰和高风亮节,对我震撼很大。邓小平一生三起三落,大悲大喜,但是依然坚忍不拔,立场坚定,志向远大,以他为核心的中国共产党第二代领导集体正是凭借这样的一种精神开创了中国特色社会主义的新局面。作为当代青年,我有责任、有义务继承和发扬邓小平的这种精神。

在5月5日的第二次理论学习中,来自社科院的海疆问题专家王晓鹏先生给我们带来了一次别开生面的海洋问题讲座。王老师从他的名字鹏讲起,一开始就抓住了共训班学员的心。他语言犀利,见解深刻,诙谐幽默,学识渊博,在一阵阵笑声中,同学们对我国海洋的历史、现状和发展方向有了深刻的认识。作为一名大学生的我,也对我国目前所面临的的机遇和挑战有了进一步的思考,社会和国家责任感得到加强,更激发了我对于祖国的热爱,对共产主义的追求。

第三场讲座是理想信念教育,诺大的敬文讲堂也座无虚席。我校政治学与国际关系学院的杨世文教授用自己教育孩子的切身经历,分享好故事,阐释大道理,讲座在一种欢快融洽的氛围中进行,笑声掌声此起彼伏。杨教授的讲座为我们学员确立奋斗目标,规划发展蓝图指引了方向,同时又关注社会问题,教导我们当代青年要深入社会,关注民生,从小事做起。通过这次学习,我对自己的梦想理想有了更为实际和现实的认识,我应该从身边做起,立大志,做小事,在奉献和付出中实现我的人生价值。

在三次讲座期间,我还参加了由我校师英爱心社主办的大兴区大辛庄中学志愿服务活动。5月3日中午,我们一行十数人乘车一个多小时来到位于北京市大兴区大辛庄中学,在师姐的带领下,和那里的初中二年级同学们进行了一堂主题读书课。我们按照人数分为11个小组,每组四到五人,由一位我校的学生带领,一起观看电影,讨论问题,做游戏,答题目,最后,我们和所有的孩子们一起合影留念,下午5点多回到学校。在这次志愿活动中,我所在小组的四位男生给我印象很深。他们年龄很小但是求知欲很强,其中两位男生活泼好动,积极发言;另外两个,不善言谈,勤于思考,我们安排的任务总是尽最大努力去做好。他们和市区的孩子相比,在生活和教育条件上有很大不同,尽管很努力,但是将来也不大可能去更好的学校学习。但是他们朴实勤奋,对未来充满向往,我也祝愿他们有美好的未来。经过这次实践,我发现我的生活和学习条件是相当不错的,没有理由比那些在郊区的孩子们做得不好,我应该树立更远大的理想,付出更多的努力,为他们,为社会做出更多的贡献。

在顺利结束了理论学习和实践活动后,我们小组集体进行了主题研讨,大家踊跃发言,积极参与。通过对中国梦的时代内涵及如何追寻、实现我的中国梦,怎样将个人成长发展与祖国繁荣进步有机结合,雷锋精神的时代意义及如何发挥入党积极分子的模范作用等五个问题的讨论,我们小组全体成员达成共识,我们每一个青年共产主义者要有远大理想,有坚定立场,有切身实践,有崇高信仰。我在发言中也提到,雷锋精神的时代意义就是要求我们具有奉献精神和担当意识,我们国家在以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神的指引下,取得了巨大成就,如今站在新的历史起点上,面对更大的困难和挑战,更应强调雷锋同志那种付出不求回报,敢于承担责任的伟大精神,只有这样,我们的民族才有支撑,我们的国家才有动力,我们的未来才有光明。

经过了将近半个月时间的系统学习实践,从当初对梦想的略显迷茫,到如今对中国梦的坚定追求;从当初对入党的趋之若鹜,到如今对信仰的坚定追求,这次共训班对我的思想水平和觉悟的提升有很大的帮助。 中共中央总书记习近平在参观复兴之路展览时,阐述了中国梦的概念,他说,实现中华民族的伟大复兴就是近代以来中华民族的中国梦,在当代中国,每个人都有人生出彩的机会,每个人都有梦想成真的机会。通过这次共训班的学习,我对中国梦的时代内涵有了更为深刻的认识。

我觉得中国梦归根结底就是国家、集体利益和个人利益的有机结合。建国以来,我们曾经只讲集体利益,忽略甚至压制个人利益,造成了***、人民公社化运动乃至***这样的民族浩劫。后来我们由于缺乏经验,矫枉过正,又过度强调个人利益,造成资产阶级自由化思想泛滥,社会风气日下,诚信缺失等社会问题。时至今日,经过了60余年的摸索、奋斗,我们终于找到一条将集体利益和个人利益有机结合的道路,那就是追寻中华民族中国梦的道路,中国梦既体现了全体中华儿女的共同愿望和奋斗目标,需要每个人付出奉献,又充分照顾到了每个人的个人利益和生活梦想,就是人生出彩梦想成真。中国梦既是民族之梦又是每个人的梦想,通过学习,我的中国梦有了更为清晰的轮廓,那就是坚定信念,勇于担当,在实践中实现自我的中国梦。 在刘川生书记主编的《大学生入党培训教材》中,对我们广大入党积极分子提出了具体的要求,进一步坚定理想信念,践行党的宗旨,在建设中国特色社会主义伟大事业中更加积极主动地发挥先锋模范作用,我也一定像刘书记说的那样,不断严格要求自己,积极践行自我的中国梦,我成为一名合格的青年共产主义者做准备。

全体员工集体培训学习总结


首先,我非常感谢公司给我们全体员工的集体培训,也很荣幸参加了这次培训,这说明公司对我们员工培训的重视,反映了公司“重视人才,培养人才”的战略方针;对于服务行业的我,也非常珍惜这次机会。

经过这几天的培训,完全打破了我没培训之前认为这是个很枯燥乏味的过程的那种想法,让原本对服务行业不感兴趣的我,渐渐对服务充满浓厚的兴趣,服务作为一个大众化消费群体,我个认为最主要的是,它是一个具有挑战性、完善自我的的行业,而且与生活紧密相连。

在这几天的培训中我还学到了,卖场的布局,商品的陈列,及在管理方面的根基,让我更加的了解超市是需要细心强和责任心强的员工。

如果在工作中我们失去了细心,那么在布局及陈列当中就不能很好的抓住顾客的购买欲。及顾客的购物动向,巨大磁石点也将达不到理想的效果,失去应有的价值;另外货架的陈列要求我们了解:怎样的陈列才能利用好货架的每一层,从而创造出更大的价值及效益;然而色彩的对比也能很大程度点亮顾客的眼睛,吸引并留住顾客的脚步。

公司的这一次培训,从培训的效果就可以看出公司对培训是非常着重的,老板及培训人员都做了很多准备,让我们在培训内充分感受到了公司对员工的负责的态度和良苦用心,让我们融为一体,我们在未来的工作中端正心态,更加努力!更加自信!

接下来的培训,我想会更有趣、更专业,所以我会更认真听,理论与实践更加强化我们的工作,因为我也很热爱且珍惜这份工作!

学习能让人进步,工作能让人自信,相信我们在不断地学习和工作经验当中让我们把超市变得更加美好。

学习心得体会范文之财会篇

一、广泛学习,在修养方面求突破

歌德曾说过“人不光是生来就拥有一切,而是靠他从学习中得到的一切来造就自己”。作为一名财政监督检查人员,不但要掌握相关的专业知识,还要熟悉最新的法律、法规和政策;不但要掌握检查工作流程,还要掌握检查技巧,只有广泛学习,不断的“充电”,提升学习能力、提高自身修养,才能胜任本职工作。否则即使是一个知识渊博的人,如果停留在原有的水平上,很快就会被时代淘汰;即使是一个工作上尽心尽力的人,如果不接受新的知识,也难以胜任新形势、新情况下的岗位。

学习要立足于工作进步和修养提高,广泛学习一切有益知识。既学习与自己业务有关的专业知识,提高履行岗位职责能力,也要广泛涉猎政治、经济、法律、科技、文化、历史等基本知识,并把这些方面的学习同自身的工作实际紧密结合起来,做到“专”与“博”相结合,求知与修身共进步,使知识结构更加合理,个人修养全面提高。

二、自我加压,在工作方面求突破

人生需要懂得自我加压,过分的安逸会使人变得懈怠,变得“弱不禁风”,经不起生活的击打,只有不断地自我加压,勇敢地挑起生活的重担,人生的步履才会迈得更坚实、更稳健、更有力。我虽然参加工作二十年,但时过境迁,平时忙于事务性工作多,深层次思考工作少。通过学习,结合自身从事的财政监督检查工作,我深刻认识到当前工作面临的压力大、肩负的责任重,我要把压力变为动力,把学习的收获化为谋划工作的思路,促进工作的措施,开展工作的本领。

1、克服消积情绪。“物竞天择,适者生存”。要生存、要发展、要成功,学历、资力、某个阶段的能力早已不是决定性的因素,起决定作用的是不断修炼自己、勇攀高峰的意识,有了这种意识,我们才能跟上时代的步伐。

2、明确奋斗目标。没有明确的工作目标,就没有工作压力,也就很难产生工作动力,没有动力很难取得工作实效,只有自我加压,才会创造无穷动力。在今后的工作中,我要给自己树立明确的工作目标,定下标杆,向着目标努力。

3、坚定理想信念。只要思想不滑坡,办法总比困难多。自我加压、自强不息是一种工作的方法,更是一种对待工作的态度。做好工作离不开自我加压、自强不息的精神。态度端正了办法自然会多,路子自然会顺。事实证明,只要坚定理想信念,一切行动都从大局出发,从局中心工作出发,积极开动脑筋,一切困难都能迎刃而解。

三、勤于思考,在创新方面求突破

恩格斯说,人类思维是“地球上最美的花朵”。而创新思维更璀璨。当前各项工作的争先恐后,实际上就是创新的争先恐后,这是形势发展的必然要求。为不断提升本职工作水平,圆满完成各项工作任务,要正视工作中遇到的各种困难和问题,要以饱满的热情和昂扬的斗志积极投身到创新工作中去,积极培育创新思维。在今后的检查工作中,努力实现“三转变”、“三坚持”。

一方面在检查内容上,实现“三转变”。即从“单一型”向“综合型”的转变、“纠错型”向“预警型”的转变、“会计型”向“管理型”的转变,将部门预算与会计信息质量、政府采购政策执行情况、非税收入情况等结合起来,提高检查的综合效能。

另一方面在检查实施上,实现“三坚持”。一是坚持科学选点,体现代表性。紧紧围绕政府和人民群众关心的热点、重点、难点开展检查;二是坚持紧扣中心,体现针对性。在全面关注的同时,紧扣中心,突出重点。围绕做大财政收入“蛋糕”,加强税收征管质量和非税收入征缴质量的日常监督,积极开展财税政策执行情况的监督检查,保证财政收入真实、完整;三是坚持注重成果运用,体现监督效应的可持续性。注重检查成果多元化利用,促进整章建制,着力提高对检查成果的综合利用程度,固化监督检查成果,充分体现监督效应的可持续性。

学习带来收获,压力提供动力,思考成就创新。新的一年里,在局党组的正确领导下,在同志们的关心支持下,我将以更加饱满的政治热情,昂扬的工作斗志,强烈的责任意识,开拓进取、扎实工作,保质保量完成领导交办的各项工作任务。

以上是我一周来学习的几点体会,不当之处,敬请领导和同事批评指正,谢谢大家。

2021培训班学习总结范文


紧张又充实的学习生活又将谢下帷幕,想必我们吸收了许多新的思想,这时候就十分有必须要写一份学习总结了!下面是由工作总结之家小编为大家整理的“2021培训班学习总结范文”,仅供参考,欢迎大家阅读。

2021培训班学习总结范文【一】

在我们的仔细聆听中,我们期盼已久的培训学习在我们的恋恋不舍中敲响了结尾的钟声。对于这几天的培训课程,我想我只能用受益匪浅这四个字来形容了。老师们的博文广识、生动讲解、精彩案例无不在我的脑海里留下了深刻的印象,我只恨自己才疏学浅、文笔糟糕,不能够将所有的感触都通过文字显然于纸上。但是我还是尽力绞尽脑汁,以祈求能将培训完后心中所想所获能表达出来。

此次精彩的培训学习主要心得有以下几个方面:

一、让自己更加了解xx,了解炼钢的工艺过程,了解xx的规模和组织结构

想来自己真的应该感到惭愧,虽然在xx长大,却还真的不是很了解xx。对xx的建厂历史,产量,规模,所经历的种种,以至于钢铁的铸造过程,我都是一知半解。通过这次的培训学习,终于知道了xx老一辈工人既然是将xxxx年的年产x万吨的小钢铁厂发展到现在的4xx万吨(不含集团其他公司)的大型钢铁厂,历经xx年不衰,而且还在蓬勃发展,并多次获得了不少全国性奖项。而且还知道了炼钢的工艺过程,知道了炼钢最开始是从焦化、烧结开始,经历了不少中心环节,克服不少困难,最后通过轧钢厂将我们需要的钢材制造出来。并知道了xx有着比较复杂的组织结构,让我们一时一下消化不了,不过我想这个在我们以后的工作中很快会清楚的,为了我们能更好在xx发展,我想我们也应该主动的去了解这些的。

二、了解了更多的生产安全、交通安全和消防安全的知识

这次培训学习,花了很大一部分时间去学习生产安全、交通安全和消防安全的知识,因为安全是人们非常重视的东西,人们通常会把安全放在首位,也就是我们经常说的安全第一。

虽然平时我们也学习过一些安全方面的东西,并参加过消防演习等活动,但并没有这么系统的,并联系我们以后的工作岗位进行培训过。通过这次培训学习,了解了xx的诸多会发生不安全事故的因素,甚至有的达到了恐怖的程度,这次我们学习了该怎么去预防它,避免它,并杜绝它,让我们以后能好好的在工作岗位上保护自己。对于交通和消防方面,了解了很多交通方面和消防方面的知识,让我们以后能更好的远离危险。坚决将我国的安全生产方针—安全第一、预防为主、综合治理—贯彻到底。

三、学习了不少礼仪与修养

这次培训还专门安排了一个上午来给我们培训礼仪与修养的知识。在这次课上,我学到了应该如何发挥自己的情商,处理好与他人的关系。如何让自己以后的一言一行更加具有素质与修养。让自己在为人处事方面慢慢走向成熟与稳重。

四、最后培训中心还请来了公司的管理代表和工人代表

给我们做了精彩的谈话,告诉我们以后在xx应该怎么好好的去工作。主要是要靠自己的聪明才智,勤奋刻苦,细心严谨的态度,这样才能慢慢在工作中磨练自己,成长自己。

学习是可贵的,培训是精彩的。通过这次可贵而精彩的培训学习,我们向xx更进了一步。感叹与憧憬之余,我想我们只有靠自己的聪明与才智、努力与勤奋去建设好xx,为我们的xx更好的发展贡献自己微薄的力量。

2021培训班学习总结范文【二】

作为一名园长,对于当什么样的园长,办什么样的幼儿园正是我所面临的问题。xx区实验幼儿园郑园长说得好,没有满意的员工就没有满意的客户。郑园长的管理是:她以爱关注每一位员工,对员工的爱表现在以事业留人,关心员工的事事处处,时时刻刻,用优化环境,美化心灵,创设丰富厚重的校园文化。以情感人,关心员工的工作和生活。她在组织培养中肩负双重身份,即用好自己的智慧,管理好幼儿园他人的智慧,激发教工潜能,把个人的智慧转化为组织的智慧。打造—充满生机和情趣的现代幼儿教师。由此可见,有了好的员工就有好的团队,有了好的团队才能在快速发展的现代化幼儿教育中立于不败之地,才能生存和发展。讲座中很明确的给我们提出了现代园长应具备的观点和要求以及现代化的幼儿园应该达到的要求,明确了我们园长的角色和幼儿园的发展方向,在此次学习中,让我们明确幼儿园的管理不容忽视,从师资、设备、环境、孩子、家长等各个方面做了全方位的分析,幼儿园必须朝着精细化方向发展。

再次,周老师的讲座,改变了我们的育儿观念,让我们学到了很多科学的育儿方法,更让我深刻意识到幼儿园校园安全的重点和难点,由来至园外的、也有来至园内的,有灾的、也有祸的,我们要高度重视“校园安全,依法治园”,通过最大努力把安全伤害降到最低点,特别是近期,校园案件频频发生,再次凸显幼儿园安全问题。社会上一些不法分子对社会不满,专对幼儿园弱势群体进行报复,在一个多月期间里连续发生六起校园案件,令世人震惊。

通过培训明确了幼儿园不是幼儿的法定监护人,也不是指定监护人,最多是被委托人,以及在事故处理中的法律依据,参考依据。通过许多的案例分析,使我了解了园方和家长的矛盾集结点;发生的原因与启示;赔偿的责任与范围;妥善处理的对策以及幼儿园对幼儿三个责任,即教育、管理、保护。在今后的工作中,我们要拿起法律的武器维护教师、幼儿的合法权利。以更科学的开展幼儿园的相关教育,他的这一讲座激起了在场园长们的共鸣和强烈的兴趣,使我们收益匪浅。

在培训中,多数专家对幼儿的管理和发展作了明确界定与深刻解读。作为一名管理者,应首先领会幼儿园科学发展的内涵,切实转变教育管理理念,努力营造科学发展的氛围,为幼儿园走上科学发展之路积极创造条件。在教育理念方面,要进一步系统学习《纲要》精神,树立全新的幼儿素质观念,在管理方面,要摈弃传统的监督、检查者的观念,切实树立为家长服务、为教师服务的观念,甘心情愿当好家长平等的合作伙伴,当好教职工开展幼教工作的支持者、合作者与助手,放下架子,深入教职工中,深入家长中,研究问题,解决问题,同心同德促进幼儿教育科学发展。

此次培训不光是知识上的收获,更多是意识上的提高。使我体会到“人活到老要学到老”的真正含义。还经历了许多的第一次,真是不虚此行,收获多多。在此,感谢上级主管部门为我们提供了这次极好的学习机会。在今后的工作中要不断的充电、学习、加油。用知识武装头脑,用法律解决问题,努力做一个学习型、知识型、研究型的现代化的管理者。

2021培训班学习总结范文【三】

通过近期的培训学习,本人切实的感觉到了自身的提高,在此感谢上级安排的此次学习活动,感谢每一位授课老师精彩的授课。此次的培训学习,使自己的理论基础,道德水准,业务修养等方面有了比较明显的提高,进一步增强了学习理论的自觉性与坚定性,增强了做好新形势下本职工作的能力和信心。参加本期培训本人主要有以下几方面体会和收获:

一、通过培训,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识

培训是一种学习的方式,是提高业务知识的最有效手段。21世纪是知识经济社会,是电子化、网络化、数字化社会,其知识更新、知识折旧日益加快。一个国家,一个民族,一个个人,要适应和跟上现代社会的发展,唯一的办法就是与时俱进,不断学习,不断进步。通过培训班的学习,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识要面对不断更新的工作要求要靠学习,要靠培训,要接受新思维、新举措。要通过学习培训,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。我真正认识到加强培训与学习,是我们进一步提高业务知识水平的需要。加强培训与学习,则是提高自身工作能力最直接的手段之一,也是我们提高业务水平的迫切需要。只有通过加强学习,才能取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。

二、通过学习培训,使我清楚地体会到要不断加强素质、能力的培养和锻炼

一是要不断强化全局意识和责任意识。“全局意识”,是指要站在全局的立场考虑问题,表现在政治上是一种高度的觉悟,表现在思想上是一种崇高的境界,表现在工作上是一种良好的姿态。要求我们用正确的思路来思考解决当前存在的问题,就是要求我们要有超前的思维,要有悟性,有创新精神,而不是仅仅做好自己负责的那一方面的工作了事,要始终保持开拓进取的锐气;要牢记“全局意识”,自觉适应目前形势发展需要,认真学习实践科学发展观活动,不断增强使命感和社会责任感,提高自身能力素质和调整好精神状态,为社会发展献计献策,贡献力量。要树立群众利益第一位,局部服从整体,小局服从大局的原则,始终保持健康向上、奋发有为的精神状态,增强勇于攻克难关的进取意识,敢于负责,勇挑重担。

二是要加强沟通与协调,熟练工作方法。要学会沟通与协调,要善于与领导、职工、相关服务单位进行沟通,要学会尊重别人,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活,把反思当成一种文化,通过反思,及时发现自身存在的问题。

三是要敢于吃亏、吃苦、吃气,弘扬奉献精神。“三吃”是一种高尚的自我牺牲精神、奉献精神,是社会的主流风气。就是要为人处世要心胸开阔,宽以待人。要多体谅他人,遇事多为别人着想,即使别人犯了错误,或冒犯了自己,也不要斤斤计较,以免因小失大,伤害相互之间的感情。要树立奉献精神,树立“吃苦、吃亏、吃气”的思想。吃别人吃不了的苦,做别人做不了的事,忍别人忍不了的事,严格要求自己。

四是要宽宏大量,学会包容。包容是一门艺术,是一种境界,要达到这种境界,就必须拥有博爱的心,博大的胸襟,还要有一份坦荡、一种气概,包容是赢得朋友的前提,包容是人生的财富。包容不等于迁就和放任自流,包容别人的过错,是为了让别人更好地改过,与人相处要学会容纳、包涵、宽容及忍让,做到心理相容。

五是要注重文明礼仪,增强综合素质。文明礼仪是生活和工作的根基,是体现一个国家和民族文明程度、经济实力的重要标志,没有了文明,就没有了基本的道德防线。我们每一个人都应该具备文明素质,做一个堂堂正正的人,做一个懂文明、有礼貌的谦谦君子,文明就是我们素质的前沿,拥有文明,就拥有了世界上最为宝贵的精神财富。只有当每一个人都具备了文明素质,我们这个国家的整体素质才能提高。我们要从自我做起,从每一件小事做起,做文明事,说文明话,让文明礼仪成为社会发展的主流,让我们的素质上一个台阶。

六是要廉洁自律,加强思想道德修养。要认真学习科学发展观重要思想,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权利观、地位观、利益观。廉洁勤政,严格自律,自觉接受监督。认真贯彻执行上级关于廉洁自律的各项制度和规定,不断提高拒腐防变的能力,堂堂正正做人,踏踏实实做事。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人,始终做到自重、自省、自警、自励,在职工中树立廉洁从政、勤政为民的良好形象。

总之,通过几天的学习,我收获颇多,感触颇深,在获得知识的同时,也认识到了自己在理论素质、工作水平、思想观念中存在的差距和不足,今后,我要把握住各种学习的机会,本着做一名小学生的态度,向书本学、向实践学,向身边的同志学,通过多种途径、采取多种方法丰富自己的知识,努力锻造自己,提高自己,使自己成为无愧于人们的合格的干部。

2021培训班学习总结范文【四】

20xx年暑期开始我们遂昌县英语教师持续进行了半个多月的英语培训,来自全县的100多名英语教师都参加了此次由浙师大组织的培训。在培训期间,以口语练习为主,兼顾阅读,听力,写作,文化背景以及英语教学方法的介绍和指导,让我们在异国历史,文化习俗的氛围下自然的感受语言,掌握必要的实用性的实际技巧。

其实,我们从老师那里学到的不仅仅是英语口语,西方文化常识,我们还学到了本国英语教师有待提高的东西,包括教法,授课方式,以及评价学生等等,都是让我们大开眼界的,都是值得我们学习的。我将从以下几个方面来谈谈自己在这次培训中的一些心得和体会,和大家分享一下我的学习感受和成果!

一 、赏识学生,增强学生的自信心

一开始,我们都羞于用英语发言。但是听着老师流利的英语,让我们也蠢蠢欲动,老师也不时的鼓励我们讲英语。还时不时的表扬我们,让大家信心大增。所以在今后的英语教学活动中,我们教育工作者应善于抓住学生的闪光点,赏识学生,帮助学生树立自信心,促进其主动学习英语知识,提高英语学习兴趣。

二、激情课堂,抓住学生的注意力

浙师大老师上课我们都很喜欢,在她们充满热情的课堂上,你想分神都做不到。他们利用流利的英语和我们进行交流。在课堂上,时而情境对话,时而游戏互动,最重要的是这些都没有影响我们的进度,反而更有利于我们的英语交流。这样我们由“要我学”到“我要学”,我们的学习兴趣得到最大限度地激活,在“乐学”中学会“会学”。使我们的口语学习获得事半功倍的效果。

三、严松有度,促进老师的提高

老师给我们营造一个纯英语的学习环境,培养我们的英文惯性思维能力,我们在课堂上只讲英语,每天都在一个全英文的环境中实践与提高,这样大脑每天不断在接受纯正、地道的英语的冲击,这样正宗的英语思维习惯就渐渐形成了。

用英语教英语有着十分重要的意义。用英语教英语有利于提高学生的听力水平,有利于向学生提供大量的说英语的示范,便于学生口头模仿,有利于激发学生说英语的'欲望,并提高学生学习英语的兴趣。教师从一开始就只用英语组织教学,学生可能不习惯,也听不懂,教师可以借助实物、 图片、动作、表情等手段来帮助学生理解,帮助学生迅速适应一个全英文的环境。做任何事情都贵在坚持,只要坚持,学生就会逐渐提高听的能力,不懂的句子渐渐听懂了,不熟悉的话语渐渐的熟悉了,不清楚的词语渐渐听清楚了。听力理解力提高了,开口说英语就有了依据和保证。没有足够听的实践是不可能开口说的,所以关键是教师一定要坚持说英语,用英语教英语。

最后,衷心感谢这次培训活动的举办,并盼望以后能有更多、更广泛的继续学习的机会让我们提升专业素质和业务素质,从而推进整个英语教学事业的发展。

2021培训班学习总结范文【五】

幼儿园园长培训班为期两周的学习,作为学员,好好学习天天向上。由于培训时间处于暑期,没有过多的日常事务缠绕,每天我都能安心地徜徉在知识殿堂中,聆听着华师大专家教授们的教诲、感悟着专家教授们的思想,现场参观上海各名园的环境设施,零距离接受知名园长办园理念的传递,反思着学员间的疑问,使我终身受益。

当今是一个全球化的时代,是一个充满不确定性的时代,是一个充满危机的时代,幼儿教育情境和面临问题的复杂性不断加深,迫切需要卓越有效并不断提升的领导力,作为幼儿园管理者,要想提高自身素质,必须终身学习——不断实践——积极反思。创新来源于不断地学习,学习带来新思想、新策略和正确的决策,透过专家的思想,感悟幼儿园的一切管理,说到底就是人的管理,教职工的管理,尤其是新教师的管理。此次培训学习,作为普通学员的我,持之以恒地学习着、记录着、反思着……给我带来的是一股强劲的可持续发展力,它促使我不断地进行思维碰撞,不断地反思今后的步伐。

至于幼儿园园长的课程领导力,简单地说,就是指园长从幼儿园实际出发,按照国家和地方的要求,科学组织开发、实施和评价课程的能力。园长课程领导力的内涵主要包括:课程思想的领导力、课程规划的领导力、课程开发的领导力、课程实施的领导力、课程评价的领导力等几个方面。要提升园长的课程领导力,需要找到科学适切的实施途径。作为园长,应使幼儿园的办学理念成为每一个幼儿园教职工可接受的行为准则,充分聆听教师对于课程建设的不同声音,并及时做好沟通与分享的工作,把握好课程改革的方向。作为园长,应准确构建幼儿园各类课程的结构,重视课程实施过程中的教学价值观,善于总结一切有用有效的方法,促使课程建设能够有力支撑幼儿园的特色发展。作为园长,应注重培养优秀的幼儿教师队伍,善于发现教学团队中的领军人物,创造有利条件,搭建教师成长的平台,提升教师的专业化水平,从而确保幼儿园课程建设的质量。整个培训中,专家教授多次谈到了,幼儿园课程建设,绝对不是你们园长与老师们要做的事情,令人轻松不少。

天台县机关幼儿园现有中心园(办园历史33年),天都花园分园,分园于2006年8月正式开园,在短短七年时间内,办园规模不断扩大,由原来的4个班到本学年已发展到9个班,先期在不断扩班过程中曾创办2个托班,2个亲子园班,目前两园已是有6个小班,6个中班,6个大班完整体系。带班教师的队伍日渐庞大,目前两园共有专职教师42人,其中50%是中青年骨干教师,其余的都是新教师,平均年龄不到30岁。结合幼儿园的实际,我非常有幸能代表小组,在培训后期的园长交流会上作《创特色园本培训,促教师专业提升》的专题介绍,受到了广大学员的认同。下面我将结合本次培训的作业要求,重点谈谈以园本研训为基点促新教师团队建设的实施计划与点滴做法。

我园教师很年轻,学历层次较高,接受信息能力较强,但是教学经验有限。青年教师专业发展是幼儿园发展的根本动力,为了促进青年教师的快速成长,提升青年教师的师德修,随着幼儿园的不断扩大中,将有更多的新教师成为机关幼儿园的一员。从新教师队伍地不断扩大,幼儿园面临着培养新教师这一重要职责,而新教师也会在教养方面遇到各种各样的难题及困惑。为了使这一支新生力量能快速适应当今的幼教潮流,使她们成为骨干力量、中坚人才。幼儿园从园本教研——《以案例会诊促进新教师成长》为切入点,对她们进行培养。现时已有三到五年时间了,在此期间,又有一部分新教师加入进来,在新课程实施背景下,在《纲要》与《指南》指导下,在充满竞争的工作生活中,新教师也在不断地自我发展、自我创新、自我提升,多元化的教研,提高新教师的教学实践水平:

(一)从教研内容上,每学期的教研做到突出重点,凸显特色,由教研组长与年级组长选取某一领域的某一主题,这学期的教研就围绕这一主题进行,并深入地讨论,这种有针对性地研讨使新教师更深刻地了解各领域教学特色、教学要求及教学策略。

(二)从教研形式上,有新教师研讨课、骨干教师老教师展示课、帮教互听课、送教下乡。

(三)从教研层次上,有参加省、市、县研讨,全园性公开课,年级段公开课,班级内互听课,即时随机听课等。

通过各个角度让教师们参加,既提高了新教师的教学实践水平,伴之也提高了老教师的指导水平,相辅相成地,使教师的专业水平得到了整体提高。