镇“十一五”招商引资工作总结

时光在不经意间悄悄流逝,现阶段的工作已经结束,此时我们应该好好准备工作总结,分析和认识总结文体的特点,是把握好写总结特殊规律的关键所在。你有觉得值得参考的工作总结吗?下面是小编帮大家整理的镇“十一五”招商引资工作总结,请阅读后分享你的朋友!

我镇招商引资工作在镇党委、镇政府的统一领导下,立足本镇实际,采取“专班运作、责任到人、重点突破、整体推进”的工作方法,突出优势招商,创优环境招商,放眼长远招商,招商引资工作取得了突破性发展,项目建设取得了较好的成绩,较圆满的完成了上级下达的任务,有力地推动了全镇经济发展和社会稳定。

一、“十一五”招商引资基本情况

“十一五”我镇共引进项目29个(其中落户18家),5000万元以上的重点企业5家,完成固定资产总投资12亿元,已建项目:长坝加油站、通江加油站的扩建,无为道强液化气站、荣第羽绒制品有限公司、华翎羽毛制品有限公司,恒达体育用品有限公司、福渡农业药械有限公司、福渡新型墙体建材厂、中央储备粮福渡粮食储备库的二期工程,无为安康建材有限公司,嘉年华涂料有限公司,东方棉业收购站等。在建项目:常州科健电力设备有限公司,无为建材大市场、新宇房地产开发有限公司,五星科技发展有限公司,无为cng天然气加油站、无为振东木业等,储备项目:亚夏汽车城、国际钢材交易市场、福渡新城开发、福渡四星宾馆等。

二、主要工作方法和措施

(一)统一思想、营造氛围。抓好招商引资和项目建设,统一思想认识,营造全员上阵、齐抓共管的氛围是关键。在年初召开的经济工作会议上,成立由党政领导牵头负责的招商引资工作专班,推行党政领导挂联优势产业,结合实际制订招商引资奖惩制度,实现了中心工作的转移。为营造齐招商、招大商的良好氛围,同时制订一系列委托招商、全员招商奖励和激励政策,对招商引资或项目建设有功人员实施重奖,从而使广大干部积极投入到招商工作中,保证了招商引资活力常在。

(二)强化领导、明确责任。我镇成立招商引资工作专班后,由招商专班具体组织、协调全镇的招商引资和项目建设工作,专班人员按照“集体决定招商项目,分人落实招商责任,自找项目实施载体,自定项目工作方案”的运作方式,细化工作程序、明确工作任务、严明工作纪律、强化工作实效。对专班人员实行定项目、定资金,完善专班工作机制,每月实行工作月报总结和工作计划,制定下月的工作重点和达到的目标,年终予以责任考核和奖惩兑现;对挂联产业的党政领导实行年终责任制,将全年挂联产业发展纳入民主评议和年终考核的范畴,同时制定考核细则,项目建设任务的完成与否直接与责任人的工资、奖金挂钩,年底考核兑现到人,作到硬帐硬接,有效地加大了招商引资和项目建设工作督促力度,保证了今年的招商引资项目建设的顺利进行。

(三)优化环境、创新方法。要使招商引资真正达到引得进、留得住、能发展的实际效果,必须努力在工作方法上创新,利用网络这一先进媒体,通过制作专栏网页,定期更新发布招商信息,同步报道资源状况和政策信息,建立系统、全面的项目信息库,实行网上招商,使知名度得到提高,对外宣传收到

四、20xx-20xx年我镇招商引资工作目标和指导思想

1、指导思想

以科学发展观为指导,以工业化为主导,以大开放为动力,以项目建设为支撑,以工业集中发展区和镇工业园区为载体,进一步完善政府主体、上下联动、共同参与、激励推动的招商促进机制,充分调动全社会招商积极性;进一步加强镇经济合作交流,充分发挥自身比较优势,抢抓承接产业转移等重大机遇,主动吸纳发达地区的人才、资金、技术和先进的发展理念,提升加快发展的空间,保持经济持续增长。坚持把招商引资作为全镇经济工作的“生命线”,紧紧依托我镇农副产品、土地、人力和合福高速、通江大道等地原区域优势,坚持“诚信招商,服务留商”理念,着力打造服务型政府,营造优良招商引资环境,力争在产业招商、招大引强等方面取得新突破。

2、奋斗目标

我镇十二五规划在引进企业资金方面,计划每年以20%的速度递增,到十二五规划末,力争引进企业资金总额达到30亿元;在引进工业生产性项目、重大项目企业方面有重大突破,促进全镇工业经济快速发展,财政全面增收。

五、主要措施

(一)抓好招商引资平台建设

1、加强招商主平台建设。

建设特色工业小区是我镇招商引资的主平台,要加大建设力度,完善配套设施,全面提升承载力和竞争力,确保项目能够进得去、建得快、见效早。要努力将特色工业小区打造成我镇发展经济的主载体和招商引资的重要基地,使其成为我镇经济发展的带动区和财政收入的增长极。

一是增强开发区“造血”功能。积极探索以开发土地收益筹集园区建设资金的路子,努力完成区内土地的收储工作,实现园区滚动发展。二是创新融资思路,拓展融资渠道,畅通融资渠道,设立开发区投资担保公司,解决园区基础建设和企业融资难问题;三是配套生产要素。要加强开发区交通、金融、治安等周边环境建设,优化生产要素,减少生产成本,为引进企业落地、快速建设、迅速投产创造条件;四是规划好区内商业用地,增强综合服务能力,建立集中安置区,发展标准厂房、住宿租赁业和物流业,全力打造发展环境,尽快形成“集聚效应”。

2、抓好招商服务平台建设。

一是建立项目引入评审机制。建立由分管负责人牵头、招商、统计、国土、财政等部门参加的招商引资项目联合预审会议制度,对意向项目提出预审意见;对重大招商引资项目在洽谈、签约、建设、开工等方面的问题实行召开专题协调会或现场办公会的方式解决,全力推进重大招商项目的顺利实施。

二是建立和完善项目促进机制。建立重点招商项目联席会议制度。在镇招商引资领导小组的领导下,建立以分管负责人为召集人,镇主要领导、分管领导和相关部门主要负责人参加的联席会议制度,联席会议每季度定期召开,重点解决项目引进和实施中存在的具体问题。推行一个项目、一名领导、一个牵头部门、一个服务小组的“四个一”工作机制,真正做到 “有事急办、急事快办、特事特办、难事帮办”,确保招商引资项目顺利落户建设。

三是建立项目促进工作督促机制。由政府办对项目促进工作进行督察,对影响项目落地和实施的人和事进行责任追究。督促部门负责人在执行上级政策的前提下,创新工作思路,确保招商项目一路绿灯,顺利落地。

(二)优化招商引资工作方法

1、实施重点区域驻点招商。以“珠三角”、“长三角”、“闽三角”为重点地区,拓展产业整体转移和产业配套协作领域。2、大力推进产业招商。重点围绕我镇食品医药、轻工纺织、羽绒深加工、电子机械主导产业招商,加强周边地区奇瑞、江淮等大中型企业的配件生产招商。充分发挥我镇日益凸显的交通区位等优势,加大招商力度,积极发展现代物流业、现代服务业、市场开发等第三产业。

3、构建多元招商网络。一是以沿海发达地区商会、驻外办事处,建立合作关系,构建委托招商网络。二是建立与无为籍在外成功人士长期联络机制,聘请10位招商大使,通过他们的影响和关系进行招商引资,构建乡情招商网络。三是加强客商资源信息库建设,建立起完整的客户资源档案,与客户定期联系。充分发挥成功人士牵线搭桥的作用,积极开展以商招商,构建以商招商网络。四是不断完善招商网站,在网站上定期发布招商项目、招商信息,寻求并建立与大企业大集团的沟通对话热线,构建网络招商平台。五是鼓励无为福渡籍人士回乡创业。要加强与无为福渡籍在外创业人士感情联络,充分调动他们回乡投资的积极性,吸引更多的无为福渡籍在外创业人士回乡投资、回乡创业。一方面以徽商大会为契机,邀请客商来我镇考察交流,提高我镇对外影响力、知名度,获得有益的商机和信息。另一方面不定期组织对外招商推介活动,有针对性地到沿海经济发达地区召开投资环境说明会或项目推介会;积极参加重大的招商节会,有针对性、有目标、有重点地带着项目上门招商,同时利用展会平台,积极参加国内国际知名展会,促进节会招商。

(三)夯实招商引资基础工作

制订好福渡镇招商引资优惠政策,搞好投资指南印制、招商网站建设、生产要素成本分析、项目包装推介等基础性项目。由镇经济发展办、招商办、统计办等有关部门参与,与专业策划机构对接,重点围绕我镇优势产业、重点企业、优势资源和重点产品,策划、编制、论证一批招商项目,建立招商项目库,实行动态管理,重点招商项目每年要保持在3个以上,一般项目不少5个。

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镇招商办2021年招商引资工作总结


x镇20xx年招商引资工作紧紧围绕镇党委、政府提出的“发展是第一要务,”的中心工作,紧紧抓住##区“一区三中心”的建设机遇,坚持“以城兴财、以地生财、以商聚财”的发展思路,把项目建设作为发展载体,把优化经济环境作为基础工程,把招商服务作为工作平台,有力地推动了##招商引资工作的步伐。截止10月底,报表显示,今年共新增内资项目8个;开工和在建招商项目14个,完成到位资金36011万元,完成区计划任务的400%,新批港资项目1个,合同引进外资300万美元,完成区计划任务的66.7%。全年向境外输出劳动人员27人,完成区计划任务的100%;上半年已认可产品出口贸易30万美元,下半年数据尚未出炉。招商总体工作取得了重大进展。

一、以城兴财,开创招商引资工作新局面

##镇坚持以城市为依托,以城市需求为目标,以项目建设为载体,调整招商引资工作思路,大力发展城市房地产业、城镇服务业、旅游和绿色产业,在充分论证的基础上,精心包装了以奇石观赏为题材,以奇石交易为主线,以地产开发为平台,投资6亿元的“湘南石博园”项目;以商业布局为核心,以城市需求为基础,投资2亿元和1.8亿元的“天润商业广场”和“金桂苑商务小区”;以改善晚居生活为目的,以提升服务品质为宗旨,以土地置换为前提,投资1.1亿元和2500万元的“祥龙郡”高尚小区和“##老年公寓”;以五岭广场为背景,以品牌打造为手段,投资2.8亿元的“五岭新天地”;以解决马路市场为根本,以收旧利废、仓储物流为枝干,投资千万元的“钢峰再生资源回收”和“郴州废旧钢材物流中心”、以城市美化为主题,以基础设施建设为导向的郴州南方污水处理等十余个不同题材的新项目,通过各种渠道的招商,先后引进了浙江、广东、上海、贵州、江西、湖北等省外投资商和投资公司,并陆续签订了总金额为14.78亿的招商引资合同,通过思维方式的转变,工作方式的创新,从根本上解决了##镇产业发展的布局和产业结构平衡的问题,并取得了可人的成就,开创了招商引资工作的新局面,谱写了##镇招商引资工作的新篇章。

二、以地生财,做好土地利用文章

随着城镇化建设的推进,##镇以民营企业为主体的经济体制瓦解,高能耗、高污染的行业被取缔,一些以建材、石墨为营生的工业企业被边缘化,村民的大量土地被征用,催生出大片的企业闲置用地和村民安置用地。因此,如何利用好这些土地资源,使其价值最大化,是贯穿招商引资工作的主线。通过与企业和村组的反复磋商,兼顾投资商和土地权属方双方利益,达成了土地合作开发意愿,成功促成了“金桂苑”80亩村民安置用地综合性开发和“天润商业广场”50亩村民安置用地的综合性开发以及梨树山湘南石博园150亩的奇石观赏和地产项目的联合开发用地,为##招商引资工作的深入开展、产业格局的优化和招商思路的开启起到了重要作用。

三、以商聚财,克服招商引资疲软情绪

今年的招商工作是在去年严重冰灾的情况下,又受到今年世界金融风暴的严重打击,造成经济低迷,一时间,工厂停工,企业裁员,给今年的招商工作带来前年未有的困难,造成情绪低落,工作疲软。在这种情况下,镇党委、政府充分地估计了当前的形势,多次召开招商引资和项目建设的专题会议,采取逆势而上的积极态度,加大了招商工作和项目建设力度,拟定了招商和项目建设措施,精选了80余个在建项目,分别由副科级以上领导负责跟踪服务,列入个人年终考核目标。与此同时又挑选精干力量,重新组建镇招商引资小分队,除了每年以招商为目的的定期与友好乡镇广东惠城区陈江街道进行商务互访外,还先后奔赴北京、上海、东莞、深圳、温州、南京等地,并随身携带大量项目招商推介资料。通过与当地政府的交流和在镇投资商的推介和引见,起到了良好效果。着重引进了温州瞿王敏先生等投资建设的“湘南石博园”项目、上海锦马实业公司和上海天一建筑装饰公司投资的“五岭新天地项目”以及南京财团投资的“金桂苑”项目、深圳宝嘉新水务公司合作的南方污水处理等内资项目。在外资方面也取得了较大进展,在与香港刘洪女士的洽谈中,达成了在##投资360万美元,组建“郴州市万里达汽车服务”项目,并已通过市招商局的批准。与此同时,##镇牢牢把握市、区招商引资月的重大契机,招商小分队带着项目资料有的放矢地奔赴广东深圳、东莞等地,与深圳人人乐百货公司和比亚迪汽车销售公司就##天润商业广场和湘粤水泥厂产业转向达成了共识,双方签订了合作协议,取得了满意的工作成效。通过加压奋进,##镇的招商工作从被动到主动,从疲软到兴奋,从低谷走向颠峰,正是“山重水复凝无路,柳岸花明又一村”。

四、存在的问题和不足

##招商引资工作存在的主要问题依然是储备用地不足,容纳能力有限和不容忽视的??口业务的退化。

五、解决问题的措施

一是通过土地的合理使用,希望能够在土地的规划利用方面得到一些调整,让招商任务与项目用地规模结合起来,工作思路与招商目标结合起来。二是对内尽力搞好自身的招商环境,搞好招商服务,对外多加强沟通接触,取得投资商的信任。这样我们的工作就会做得更好。

乡镇招商办年度招商引资工作总结


一年来,我镇的招商引资工作在深入贯彻落实区委、区政府的经济发展思路,立足本镇实际,突出优势招商,创优环境招商。我镇坚持实施优势资源转换战略,以经济建设为中心,解放思想,牢固树立和全面落实科学发展观努力做好招商引资各项工作。现将一年来的工作情况总结如下:

一、招商引资工作总体情况:

我镇20xx年共签约引进新项目6个,协议引进资金总额25500万元,今年全镇累计引进到位资金15000万元。20xx年,我镇的招商项目有:广东粤韶钢铁有限公司、XX市粤泽工贸有限公司、韶关曲江冠华矿业有限公司、XX市曲江晟竣矿业有限公司、XX市曲江丰泽混凝土有限公司。XX市古木留香工艺品厂等 6家企业。正在洽谈的项目有4个,从进展情况来看,有5个项目已动工,目前,各招商引资在建项目进展较顺利。

二、主要工作方法和措施:

1、领导重视招商引资工作:

镇党委、镇政府高度重视招商引资工作。镇党委书记王爵承同志及镇长刘日夫同志对招商引资项目极为重视,经常询问招商引资的各项工作,详细了解招商引资工作遇到的实际困难,为招商引资工作出谋献策,并积极及时解决工作中的问题,使我镇的招商工作能更好、更顺利的发展。

2、优化服务,创造招商新环境。

增强投资者的信任感是招商引资成功的关键,在招商引资工作中,用真诚的态度打动投资者,用科学的方法来分析证明有关项目在我镇投资的优势所在,才能说服和吸引投资者。我镇在转溪村委规划了工业带,将工业带纳入总体规划,我镇利用工业带筑巢引凤引导产业聚集,使工业带成为招商引资的重要平台。凡是欲落户的项目,根据项目情况设立项目服务小组,由分管班子领导吴伟中副镇长负责,相关职能部门参加,积极对外来投资者实行咨询、洽谈、立项、选址、办证等全程“一条龙”服务增强投资者的信任感是招商引资成功的关键,在招商引资工作中,用真诚的态度打动投资者,用科学的方法来分析证明有关项目在我镇投资的优势所在,才能说服和吸引投资者。而企业落户后,本办在项目建设中进行“全方位”服务和开工投产后的“跟踪式”服务,确保服务工作做细、做实、做到位。凡是欲落户的项目,根据项目情况设立项目服务小组,由分管班子领导吴伟中同志负责,相关职能部门参加,积极对外来投资者实行咨询、洽谈、立项、选址、办证等全程“一条龙”服务。对已签合同的项目,实行跟踪服务。对落户企业开展上门服务,积极帮助其解决生产、生活中存在的问题,营造了“亲商、富商、安商”的浓厚氛围。

3、主动出击、联络感情是招商引资工作的基础。

在招商引资工作中,加强交流,增进了解是经济合作的前提,只有在彼此了解并对与投资相关的各种条件以及合作者认同的情况下,才能合资合作。镇招商办开展了多种形式的招商引资活动,全方位地宣传镇良好的投资环境。

4、协调理顺业务,提高有关办事效率

一年来,镇招商办与各有关单位真心诚意地协商、协调,这是搞好我们招商工作的必要条件。没有各部门的支持,要搞好我镇的招商工作是万万不可能的。

5、努力做好镇级新增税收超收分成工作,不断增加镇级财力。

三、存在的问题

一年来,镇招商引资工作取得了一定的成绩,但也存在些问题:

1、是政策不够突出,招商优惠政策不多,没有形成良好的投资环境。

2、虽然招商引资和发展工业经济在全镇已形成一种共识,但没有形成浓烈的氛围。

3、大项目还不够多,我镇虽然有一些大项目,但与一些条件较好市县区城关镇相比还有一定差距。

4、基层操作难度大。

20xx年,我县认真贯彻落实省市工作部署,深入实施招商选资“一号工程”和xx人经济回归工程,以夯实招商项目、创新招商机制、营造投资环境、狠抓项目落地为重点,积极探索招商选资发展新路径,研究招商选资发展新规律,取得了显著成效,为全县经济社会发展提供了强有力的支撑。荣获“20xx年度吸引浙商设立功能性考评优秀单位”,获得省财政奖励1000万元;在市发展环境满意度调查中,我县以总评最高分90.81再次高居全市第一,赢得了社会舆论的普遍好评。

一、20xx年招商选资工作亮点

(一)超额任务市定目标

今年1-11月份全县完成招商选资到位资金99.69亿元,完XX县定全年目标任务93亿元的107.19%。其中完成浙商回归项目到位资金54.31亿元,完成市定全年目标任务45亿元的120.70%,市外房地产项目到位资金45.38亿元,完成市定全年目标任务41亿元的110.67%。

(二)“招大引强”效益突出。坚持大集团引领、大项目支撑的思路,采取“重点锁定、主动出击”的推介方式,实行“走出去”“请进来”,县主要领导分别率队赴北京、青海、新疆等地探访商会、考察企业7次,召开招商项目对接或洽谈会议153次。接待海外华侨、国内外知名企业代表、浙商、温商等105批次1975多人,陪同客商实地考察82次。高层招商,精准招商,以引进世界500强、央企、国资为目标,与中国恒天集团、上海世贸中心等进行洽谈对接,达成了一大批合作项目。新希望集团与万通集团联手打造温州投资规模最大的三江立体城,总投资达210亿元,目前一期住宅已全部结顶,二期于9月份以7. 54亿元摘牌;引进中国恒天集团打造温州山水智城楠溪新区项目;投资10亿元的综合体项目桥头维多利广场已内部装修,进入二次招商;投资10亿元的养生度假项目楠溪云岚养生度假村已全部结顶;引进翔宇教育集团推进xx电大改制。

(三)深化转型“三抓”有力。我县根据xx的自身特色以及现有资源优势,深化转型模式,突出特色抓招商。一是生态农业抓特色。拓展空间、发展林上林下经济,打造“一园一特色”生态农业。四海山原生态仿野生铁皮石斛示范园,打造林上附生栽培种植区1000亩,已投资1.5亿元;江枫铁皮石斛休闲观光园,打造铁皮石斛岩壁附生栽培种植区和林地附生栽培种植区;南陈生态农业休闲园项目,打造温泉的度假式农业观光园。二是“二次招商”抓拓展。深化“二次招商”和“零土地招商”,拓展养老养生、文化休闲、电商等领域招商。促成世界500强韩国乐天玛特落户瓯北置城广场。三是高端民宿抓品牌。目前,以唤起乡愁为特色的民宿经济在我县迅速崛起,成为我县新的旅游亮点。我县民宿打造已由精品向品牌发展。以“乡居·墟里”、“悦庭楠舍”为代表,正努力打造“中国乡村生活品牌”,满足人们对居家休闲旅游的需求。

(四)强化服务,突出“四个回归”。一是投资回归。以世界永商大会和12届全国温商年会在xx召开为契机,共签约项目25个,协议总投资135亿元。二是公益回归。积极鼓励永商踊跃参与家乡“三区两美”、“美丽乡村”、“五水共治”等公益活动,利用商会年会、换届大会等活动,积极牵头企业家捐资,一年来,公益回归资金已超1亿元。三是贸易回归。在外永商的贸易队伍在不断扩大,我县专门成立工作组,梳理出重点地区、重点企业20多家,由县领导带队赴广州、上海、义乌等地招商,力促贸易回归。四是文化回归。利用xx千年XX县的文化底蕴,联合楠溪江旅游风景名胜的美景,搭建平台,建造楠溪江楠木文化艺术馆和柚木博物馆,将楠溪江文化传承和发扬,提升楠溪江的旅游文化品位。

(五)经济技术合作广泛开展。一是广泛开展经济合作交流。今年,我县按要求组织企业参加“西洽会”、“哈洽会”、“义博会”等活动,完成业务订单5100万元,取得较好成效。群众增收合作项目6个,到位资金70万元;新农村建设和社会事业合作项目2个,到位资金4781万元;加大人力资源培训就业,培训转移就业劳务825人。二是山海协作工程协调发展。按照“政府引导、企业参与、市场运作、互惠双赢”的原则,我县和XX区进行山海协作,多次进行高层互访,加强了横向联系,增进了友谊。今年山海协作帮扶资金XX区补助xx200万元。三是双对口支援正常开展。根据市文件精神,今年我县落实双对口帮扶资金重庆XX区龙桥街道15万元,支援该区新农村建设。

二、20xx年思路举措

20xx年是“十三五”的开局之年,按照“干在实处永无止境,走在前列要谋新篇”的总要求,创新招商选资方式、拓展招商选资领域、深化招商选资措施、优化招商选资服务为重点,力争招商选资项目、签约资金、到位资金、项目落地四项指标大幅增长,每年落实省外到位资金50亿元,为推进“三区两美”建设、实现xx赶超发展做出更大的贡献。为确保奋斗目标的顺利完成,20xx年重点做好以下几个方面的工作:

(一)包装项目,抓储备

发展靠投资、投资靠项目、项目靠包装。以项目谋划为重点,超前谋划储备项目,抓实储备项目前期工作,着力抓好项目储备。要根据我县特色、资源包装项目,以落实开工条件为重点,加紧做好项目开工前的各项准备工作,确保招商项目顺利开工落地。要进一步深度挖潜、弥补缺口,在充分挖掘新开工项目潜力的同时,对在建项目要全力推进,确保全年投资目标任务的实现。强化组织领导,严格落实责任,加强督查督办,为项目推进提供坚强保障。

(二)形成合力,抓成效

重点抓好已签约项目的挂牌、开工、投产工作。做好县领导“借力”工作,借助“九联系”挂钩领导,全程参与项目的服务和保障,协调解决项目推进过程中遇到的重大问题,推动重大招商项目的尽快落地、尽快开工、尽快投产。做好各相关部门“合力”工作,借助各相关部门,集中火力,推进项目进程。健全招商选资工作协调机制和招商选资工作常态化推进机制,推进督查倒逼,把跟踪督查、目标考核贯穿于招商选资工作始终,对功能区、镇(街)招商工作每月进行考核排名,着力提高工作8效率。

(三)盯引项目,抓开工

在全县范围内开展永商回归项目攻坚克难活动,集中精力、挂图作战、破解难题,推进一批项目按期落地,努力提高项目“履约率、开工率、投产率”。一是促项目挂牌,进一步将挂牌时间节点明确到“月”到“周”,严格落实到各相关单位;二是促项目开工,进一步明确开工时间节点,明确各单位职责范围,全力推进项目开工建设;三是促项目推进,加快协调解决项目发展中的问题,排忧解难,切实形成有效投资。20xx年,力促三江立体城三期落地、二期开工;xx世贸中心、清水埠城中村改造、瓯北商业综合体等项目开工建设。

(四)尽心服务,抓效率

立足全县招商工作实际,全力做好“四员”,牢固树立“服务就是生产力”理念,争当招商路上的“金牌店小二”。召开第五届世界永商大会,既为在外永商搭建一个崭新汇聚交流平台,也为推介xx搭建一个集中宣传平台。开展“浙商之春”、重阳节走访慰问永商家属活动,“两会”期间召开异地商会会长座谈会,联络感情,宣传政策。通过系列“亲商”活动,力促在外永商贸易回归、公益回归,为家乡经济建设贡献力量。建立帮办服务长效机制。在项目筹建、建设、竣工投产等阶段,提高帮办服务的主动性、规范性和实效性,进行“一对一”全程跟踪帮办保姆式服务,尽力为项目引进提供服务支持和要素保障。

(五)营造氛围,抓宣传

充分利用世界永商大会、商会年会、招商推介会等活动,进一步做好xx投资环境的宣传推介工作,让客商了解我县投资环境、政策等优势,吸引在外客商来永投资。组织慰问寄送活动,通过招商网站、微信平台等服务载体,加强宣传引导、发挥商会作用,与在外浙(永)商之间拉近乡情,用真情来感召浙(永)商回乡创业。加强永商回归和创业创新舆论引导,免费为在外商会会长和知名永商发放《xx招商报》,让在外永商了解xx家乡建设的乡情,感知家乡关怀的乡音。

2020年乡镇招商引资工作总结


20xx年,在县招商局的业务指导和帮助下,xx镇招商小分队全体成员按照蒙发【20xx】2号文件精神要求,紧紧围绕镇党委政府经济发展思路,立足于“引项目、促发展”这一职责要求,牢记使命重托,坚持开拓进取,艰苦朴素,团结协调,结合本镇实际,通过走出去和请进来结合,创造性地开展工作,取得了本镇招商引资工作的新成绩,为推动全镇经济发展作出应有的贡献。现将xx镇招商小分队20xx年工作开展情况述职如下,请批评指正。

一、上半年主要招商成果

20xx年,在全镇上下的共同努力之下,共完成招商引资任务xxx万元,其中,市外资金xxx万元,新引进项目6个。其中4个养殖业、1个工业、1个服务业。主要有:1、xxx项目,总投资1200万元,总占地200亩,于20xx年4月份开始建设,目前完成投资近200万元,将建成一个集养殖、垂钓、餐饮于一体的农业生态项目。2、规模较大的xxx项目,该项目系浙江温州客商利用xx集镇区位优势,拟投资1100万元兴建的一家集日用品、家电、服装、餐饮于一体的大型综合超市项目,项目于6月6日落地,目前已到位资金300万元。

二、招商主要做法

(一) 明确工作重点,主攻一产项目的招引

由于xx地处较偏,交通不便,为本镇招商引资工作的开展带来了一定的难度。结合这一实际,我们明确了“主攻一产打基础,推动三产上规模,鼓励创业促带动”的整体招商思路,充分发挥本镇丰富的农业资源优势,把大力发展种养业作为我们招商引资工作的重点,充分借助xx独特的区位优势,提升三产服务业的规模和水平,把鼓励全民创业作为二产发展的助推器,推动二产由小到大,由少向多的方向发展。

(二)主动出击,充分调动各方积极性

根据县文件精神要求,今年以来,我镇招商小分队坚持走出去和请进来相结合的办法,把小分队外出区域定在本地人务工较集中的江浙一带,先后外出招商6次,每次在外招商时间均在10天以上,每到一地,首先和本镇在当地创业人员取得联系,通过他们接触了一批外商,很好的宣传并推介了蒙城。同时,我镇在招商工作中,除发挥招商小分队人员的主体作用外,还通过宣传发动,积极调动全镇上下的招商积极性,使得更多的人都参与到了招商引资工作中来,努力形成全民招商的氛围。

(三)加强服务,确保项目的顺利建设

对于镇辖区的所有新建设投产项目,无论项目大小,我们都坚持服务为先,积极为他们解决生产、建设中的困难和问题,有力的推动项目的健康运行,同时,也为下一步招商引资工作的顺利开展打下了坚实基础。

三、存在问题

一是虽然在招商引资工作中,我们付出了一定的努力,但由于受到地理位置等条件的限制,相比周边乡镇,我们取得的效果不是很明显,引进的项目较少,特别是在工业的发展上,存在很大的差距。

二是招商方式方法有待创新。全镇上下发展经济的氛围还不浓厚,在一定程度上制约了我镇招商引资工作的开展。

四、下一步工作打算

下一步我们将充分发挥自身的优势,进一步加大工作力度,围绕镇经济发展思路,突出抓好优势资源项目的建设。目前,我们针对本镇丰富的秸秆资源,围绕秸秆资源的再利用,请专业单位为我们编制项目体,力争在此方面取得突破,推动我镇的招商引资工作再上新台阶。


乡镇2021年招商引资工作总结


XX年是我乡工业经济跨越发展的关键一年。今年来,我们以开展“新型工业化奋进年”活动为契机,精心组织,开拓创新,狠抓落实,招商引资工作取得了新成效。

一、工作成效

一年来共引进项目 10个,其中已完工投产的项目9个,续建项目1个。内联引资到位资金30500万元,占全年任务的321 %;完成标准厂房建设 13470㎡,占全年任务的269%;劳务输出28人,占全年任务的101 %。具体情况是:

(1)已完工投产项目9个

(请结合实际工作情况填写).

(2)续建项目1个

二、工作举措

一年来,坚持走借力发展之路,着力在“营造氛围、队伍建设、责任落实、优化环境”四个方面下功夫。

1、抓氛围营造。在年初召开的经济工作会议上,明确把招商引资工作列为全年经济工作的中心,按照“专班运作,责任到人、重点突破,整体推进”的工作部署,成立了以党政领导牵头负责的招商引资工作领导小组,推行乡党政领导挂联优势产业、项目,结合实际制订招商引资奖惩制度,充分调动广大干群招商的积极性和主动性,实行全民招商,唱响招商主旋律。动员广大群众多渠道,多方位收集信息,捕捉商机,主动联系。切实树立诚信招商新理念,全力打造招商引资新形象,努力营造诚信市郊、平安市郊,活力市郊良好氛围。

2、抓队伍建设。为壮大招商引资工作队伍,年初成立了招商引资工作领导小组及若干招商引资小分队。党委书记挂帅,选派综合素质高、年富力强的干部充实到招商引资队伍中来,乡党政主要领导,一半工作时间用于招商,班子成员三分之一工作、时间用于招商,尤其是在招商引资公关活动期间,乡主要领导更是倾注心血,全程跟踪。

3、抓责任落实。乡招商引资工作组具体负责组织、协调全乡的招商引资和项目建设工作,工作组按照“集体决定招商项目,分人落实招商责任,自找项目实施载体,自定项目工作方案”的运作方式,细化工作程序、明确工作任务、严明工作纪律、强化工作实效。不断完善工作组工作机制,对“招商办”人员工资纳入财政统一管理,要求工作组人员每月汇报工作进度和工作计划,同时明确下月的工作重点及需达到的目标,年终予以责任考核和奖惩兑现。进一步建立健全招商引资工作激励和考核机制,制定详细的考核细则,与各村及乡属单位签定招商引资目标任务责任书,将项目建设任务的完成与否直接与责任人的工资、资金挂钩,年底考核兑现到人,有效地加大了招商引资和项目建设工作督促力度。同时制定了《市郊乡关于加强招商引资工作的决定》及《市郊乡新型工业化奋进年》活动实施方案,通过制定方案,强化措施,加大力度,取得了明显的工作成效。

4、抓环境优化。今年以来,我乡辖区内有省、市、区、乡项目达50多家,为营造良好的招商引资软硬环境,我们高度重视对引进企业的服务工作,出台招商引资优惠政策,发放《市郊乡招商引资指南》,使客商感觉到乡党委、政府对经济发展及招商引资工作的高度重视。在企业洽谈、帮办、入驻等过程中,实行全程跟踪服务制度,对每家企业都落实专人跟踪服务,协调解决土地、规划、环评、工商和税务等手续办理的具体问题。在项目建设过程中及建成后,通过不定期走访客商、召开客商谈会,建立客商服务登记卡等方式,协调解决引进企业生产运行中的实际问题,及时化解项目施工过程中的各类矛盾,努力做到用真诚的服务感化客商,用优良的环境吸引客商。同时,积极搭建产业平台,在长冲、城前岭、铜坑湖地段共建设标准厂房13470平方米,为引进企业能迅速安家落户创造了条件。

回顾这一年来的工作,虽然我乡的招商引资工作取得了一定的成绩,但工作中存在的问题也不容忽视。如引进项目用地及其他手续难以办理;各村招商工作发展不平衡;规模企业入驻相对较少等等。鉴于这些问题,在今后的工作中我们会进一步突出重点,创新工作机制和方法,着眼长远发展,促使招商引资工作再上新台阶。