2020顶岗实习个人总结

2020顶岗实习个人总结。

时间快速流逝,一段长期的工作阶段就要结束了,我们需要作好这一阶段的工作总结,总结是对学习过程中的优缺点、遗漏点、错误点进行归纳,从而获得经验和教训的科学结论。你也正在写工作总结吗?下面是小编为你精心整理的“2020顶岗实习个人总结”,欢迎你阅读和收藏,并分享给身边的朋友!

生物 李立新

时间如流水转瞬即逝,四个月的顶岗实习在忙碌的生活中悄然而去,回首那些与学生相处的日子真是令人难忘,依旧清晰地记得,我们从师大奔向实习地那天忙忙碌碌的身影,和紧张不安的心情,我们对这个我们即将开始新的人生路途的生活充满了憧憬和好奇,对我的老师和同学们也充满了一丝的依依不舍;因为自那时起,我们将会是一个全新的生活:会认识新的老师,和我们的新的学生,会和新的舍友一起奋斗在顶岗实习的第一线上,这也是一个新的开始。在大褚村中学实习的这半年给我留下了深刻的印象,让我感悟颇多,受益匪浅。

一、教学工作方面

大褚村中学是一所乡镇中学,师资条件有限,尤其是生物老师,报到当天,学校校长和主任给我们进行了岗前培训,并认识了我们的指导老师,经过三四天的准备,我们顶岗实习老师就开始正式上课了。教务主任给我们顶岗实习生安排的课都是自己的专业课。高一的学生没有生物老师,我就担任高一四个班的生物老师。看是教学任务很艰巨,但我相信,事在人为,我也相信我自己能坚持下来并教好课。 自己每天努力钻研教学大纲和教材,认真备课,根据参考书,结合多方资料,在请教指导老师和同学的情况下,尽力写出了质量较好的教案,在课堂中传授予学生。因为,教师在学生眼中,是知识的海洋,深不可测,探不可究,充满智慧。作为教师要想给学生一杯水,自己先要有一桶水,要想将自己的知识教给学生,自己必须要有“源源不断的活水”,才能授予学生。在不断地教学实践中,自己的教学技能也在不断的提高。

在实习期间,我讲课由生硬紧张过度到平和自然,能较好地遵循教育教学原则和规律,根据新的教学课程改革,把握教学大纲,熟悉掌握教材,灵活运用教学方法,注意启发性和学生动态,教态自然,语言清晰流畅,几乎所有学生都能按照要求用普通话进行教学,我板书清楚规整,讲授比较准确生动,取得了较好的教学效果。

经过几个月的实习,我能很好的理解并掌握教学目标,教学难点、重点,课堂时间的安排以及教学言语艺术,教学效果的使用。

(二)思想生活方面:

作为一位老师,在学校的人际关系主要是师生关系和老师之间的关系以及和队员之间的关系,良好的师生关系不仅有利于教学质量的提高,而且有利于和谐校园的建设。

我主张一种平等和谐的师生关系,努力成为学生们的良师益友。课上严格要求学生,课下亲切关爱学生。在生活中,自己经常去关心学生们的生活。 教师爱的真心付出,换来的是师生间的真情,从而拉近了彼此间的距离,真正融入到他们的生活世界,乃至心灵深处。与当地学校的老师之间,我们积极主动的与当地的老师沟通,虚心向老师请教,生活上互相照应,与老师之间也营造了和谐的气氛。我有着强烈的团队意识,始终把集体的利益放在第一位,与小组个成员关系友好。

我的教师道德的体现,是我的责任所在。只要自己在教师岗位上呆一天,就守住自己的那份责任,为了学生的理想,同时也为了自己的理想,将教书育人的事业进行到底。通过实习之路,我逐渐变得成熟,懂得了包容和理解,不再任性,不再懒散,而是和善亲切待人,积极认真处事。在思想上得到了很大的提升。

(三)在班主任工作方面:虽然没有当班主任,不过通过四个月的班主任见习工作,我深刻地体会到了作为一个优秀班主任应具备的素质。责任心和爱心是必不可少的,每一位学生都是自己的孩子,不仅要关心他们的学习,更要关心他们的生活,对他们进行思想上的教育。

我认为,作为班主任还有有良好的心态,班主任工作很繁琐,每件大事小事都要去管,但是,遇到困难不要放弃,我们要以一种坦然的心态去面对它,积极去寻找问题的方法。有时候班主任的付出,学生未必认可,这也需要一个班主任去不断调整心态

(四)教育调查实习方面

在实习期间,我积极参加教育调查活动,锻炼自己的科研能力。顶岗实习只有半年,由于学生们都知道无论好坏实习老师半年后都会离开,所以大多数学生对实习老师都很不屑。一开始的课堂纪律也是不容乐观。但是我们不秉承传统的教学方法,而是以爱感人,以情动人来,去感化学生。

首先,我主动与学生多沟通交流,了解学生情况。其次,我主动关心学生,帮助学生。学生在学习中遇到困难,我竭尽所能为学生解决。再次,举办课外活动,丰富学生课外生活,陶冶情操。最后,作为教师还要努力不断提高自己的教学水平,吸引学生注意力。上课时,设计课堂小游戏,小活动,鼓励学生参与,让课程,让知识来吸引学生。在不断地努力中,课堂秩序一天天的改善,与学生的感情也与日俱增。在互相关爱中,教学相长,充满乐趣,师生共进。

(四) 顶岗实习纪律作风方面

顶岗实习的任务也是我们师范生完成由学生向老师转变的重要环节,是师范教育计划中最重要的实践形式。在此阶段,我们实习生具有双重身份。对中学生而言,我们是为人师表的老师,所以应具有高度的自觉性,言行举止都符合老师的形象;对带队老师和指导教师来说,我们是师范教育最后阶段的学生。因此我们在实习期间更要遵守学校的纪律。我既严格遵守顶岗办的各项规章制度,又遵守实习学校的条令条例。只有严格要求自己遵守纪律才能保证自己顺利完成顶岗实习任务。

这一学期,这四个月,看似短暂却又漫长,看似简单却又意味深长,看似忙忙碌碌却又乐在其中;现在我已经适应了这里的生活,与学生们的感情也日渐增长,马上就要离开了,我真的舍不得,舍不得这里的老师,这里的学生还有这里天天为学生们服务的食堂的师傅,看大门的大爷……在这半年的实习中,我学到了很多的东西,不仅仅在自己的专业,教学能力、管理学生等方面,而且在为人处世等方面我觉得自己成熟了不少,自信了不少。这一段顶岗实习的经历也必将会我以后的人生产生深远的影响。

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2020年顶岗实习总结:顶岗之路


顶岗实习总结:顶岗之路

实习之前就设想过如果自己当上了老师会为实习所在学校做些什么事情,会怎样对待学生,会以什么样的心态来面对教师这个职业。时间飞逝,不知不觉实习已三个月,回头总结这三个月的收获,总感觉自己有好多想说的。

首先就是学校心理咨询室的创办,实习之前就有这个想法,没想到自己真的做到了。咨询室最终设立在了教学楼老师签到的办公室,咨询室布置的也很简单,几张桌子,几把椅子,最独具特色的还是我们自制的小沙发,后来又在墙上挂上了心理健康小知识的海报。虽然简陋,但是我们有严格的教师值班制度,教师工作守则,有为学生们服务的热情。专业知识虽然懂得不多,但是我会以最积极的心态来面对学生,尽自己最大的努力来跟学生们交流,帮助他们解决问题。咨询室开办初期,预约咨询的同学非常的多,我还有我们支队的队员都是忙得不亦乐乎,但是最近一段时间,学生们的新鲜劲好像是过了,没有了那么多人,但还是会有学生来找我聊天,想我诉说心中的苦闷。我并没有因为人少而泄气,学生们不来说明他们没有特别大的心理困扰,不需要这个心理老师来进行辅导。其中来咨询的有一个小女生,因为周围的朋友都不跟她说话了而感到非常的苦闷,甚至产生了辍学的心理,她找到我想我寻求帮助,自己也很痛心,这孩子的心理怎么会如此脆弱?了解下来这是一个特别敏感的孩子,其实周围的朋友不是不理她,而是她的感觉而已,我跟她谈心,找到跟她一起玩的同学,让她们平时多关注这个孩子点儿。最终这个小女生打消了辍学的心理,成绩也是在一点一点的进步,上次期中考试竟然考到了班里的十五名,听到这个消息,自己也很欣慰。

在咨询室创办的同时,我也在积极地筹办团体心理辅导的事情。跟学校申请专门的教室,在指导老师的帮助下,团体心理辅导室定在了教学楼二楼的会议室,经过一番的打扫,显得既宽敞又干净,做团体辅导还是很适合的。我针对初二的学生做了关于自信心的团体辅导,团体共有十四名成员,都来自不同的班级。几次团体活动做下来,我看到了学生们愿意参加这个团体,开始把这个团体当做自己生活的一部分。其中一个成员叫董亚雪,一个很内向的女生,在她写给我的收获中我看到了她的成长,她开始变得自信,开朗,尤其是在团体活动结束合影留念的时候,她竟然主动邀请跟团体中的一个男生照相,这是我怎么也没有想到的。好多学生都有了不同程度的提高,我听到的最多的一句话就是,“老师,我们交到了一群好朋友”,就算这个团体没有给他们带来什么大的收获,但是能够收获一群好朋友也很不错。自己也曾反思在团体中做的不足的地方,初来乍到总会犯很多错误,不过我还是相信,人是在错误中成长的,也算是对自己的安慰吧。

这两件事是我实习之前下决心要做到的事情,现在都做到了,虽然不是很好,但我也已经很心满意足了。在顶岗实习的道路上,有学生们的陪伴,有队友的支持,还有我自己的努力,我相信在我成长的同时学生们也会收获到很多东西。现在也越来越认识到教师这个职业的重要性,学生们给你带来的快乐是任何事情都不能够相比的,对学生付出真心,学生们也会用真心来回报。毕业之后,我还要继续当一名心理老师,为学生解决困扰,陪伴他们健康成长。

2020年顶岗支教实习个人总结


个人总结

在那个万家团圆的日子里,我们来到了自己的实习学校元氏县第四中学,我能如期的来到一所高中可以说是我的幸运。在这里我们也度过了我们最宝贵的就业前的半年,我们满怀着对讲台的渴望,开始了顶岗之旅,开始了我们的教育新长征。

正月十五我们过了不一样的元宵佳节,在这里我们二十几个人围坐在一起包饺子,这是我第一次和这么多人一起过节,学校的领导来看望我们,给我们以最诚挚的问候,我们倍感欣慰,校领导也对我们寄予众望,我们也暗下决心要给自己给学校一个满意的答复,为自己的顶岗生活画一个圆满的句号。在这里我们得到了为期三天的培训,培训中老师明确表示,“在四中没有顶岗,只有实战”。我们既有压力又有动力,学校的课程是新课改,教学模式也是“三不四环节”的新教学模式,我们接受短暂的培训之后便开始投入到紧张的工作中。

真的应了那句没有顶岗只有实战,记得第一次试讲,我们只有半天的时间,在这半天里我们疯狂的备课,为了能够顺利的走上讲台,那晚真的失眠了,既兴奋又恐惧,要讲的内容不知像放电影一样在自己的脑海中过了多少遍,走上讲台之前我真的好紧张,但上了讲台之后我发现自己的紧张一点一点的不见了,那个讲台属于我一个人的了,我把自己的内容将的还是很有条理的,课下老师给我的评价是我讲的不错,可以上讲台的。我拥有了自己的班级12-3班,我教师生涯的第一个班级,在那里我有欢乐也有苦恼。

接下来我们便开始备课,四中的模式是老师要先写教学设计,集体备课,出学案,学案师生共用,每天的第八节我们要集体教研。我们也很快的进入到教师的状态,老师教我们要先严后爱,我做到来了,在开始的上课中,同学们都很怕我,明知道是顶岗老师,如果不严我们以后的课也就没办法上了。看着学生们的学习状态不佳,我有时候真的会在班级里发火,但我知道,教育是要讲究方法的,于是我主动向班主任申请要开班会。

我开的第一节班会课的主题是“我要精彩的活着”,我想让他们拥有激情、拥有学习的热情,对自己想要什么作出一个规划,能够珍惜时间好好学习,应用学校的新课堂模式,我先让他们讨论他们坐在这的目的是什么?既然坐在这里又应该做什么?学生们都有一个共同的回答就是好好学习,学生们也说了他们的一些学习方法,但他们的目标还是不够明确,他们不知道自己想考上什么样的大学,当下应该怎么做。班会上我教给他们确立目标的方法,教给他们要向过程要结果,拿出百分百的态度为成功找方法,另外我告诉他们班级是我的不是我们的,学习小组是我的不是我们的,我们应该对自己负责,学会感恩,学会爱自己,也学会爱别人,世界上没有本应该,相信才能拥有感恩才能天长地久。班会开的还算是成功,学生们的学习热情也有所改善,我第一次的带队老师的奖励和认可。这也是我第一次参加班级管理,成功会给我们带来机会,在这不就我应班主任要求开了第二次班会。

第二次班会的主题是“创建节约型校园”,看到这个主题我首先想到的是说一些我们身边浪费的现象,但只是这些就比较单调,为了使这次班会更加有意义,我加入了自己的想法,我教给了学生们怎样节约时间,也就是我们的时间管理。我们身边有四种事情“重要紧急、不重要紧急、重要不紧急、不重要不紧急”,而我们要想使自己的生活更有规律,我们要多做重要不紧急的事情,这样我们的生活就会更加有规律。为了使同学们更好的节约时间我让他们看了学生们课上包括考试的时候睡觉的照片,在照片中的学生们不好意思了,课下表示要好好学习。两次班会拉近了我和学生们的距离,我把自己学到的东西尽自己最大的努力交给同学们。也真的希望学生们学会珍惜自己的高中生活。

在班级管理中我常常和班主任交流,在班主任的指导中我也知道了一些管理班级的方法,要想使班级的秩序更加的井然我们首先要让最能闹的同学服从管理,要想使学生更加信服我们要拿出充足的证据,只有这样抓典型,并给与适当的处理我们才能够杀一儆百,班级管理也是一门艺术。我也学会了和学生们进行交流,课下为了提高学生们的学习热情我们也在鼓励着一些学生,让他们对自己充满信心,我也会观察学生们的上课状态,疏导一些人,使他们更好的投入到学习之中。半年来和他们一起走过,和他们一起成长。

爱在父亲节,在这一天我花时间给同学们进行了一次感恩教育,让他们懂得爱和感恩,晚会上,孩子们积极表演节目,他们的感动,他们的付出,千纸鹤传递着爱和感恩,致家长一封信中,写满了孩子们想说又没有说的话,这次晚会也是对学生们心灵进行洗礼。晚会上,孩子们也都在爱中体会着,父亲节的一个电话,温暖了多少父母心,让爱和感恩与我们同学我们生活中会有更多的感动。

顶岗生活充实而忙碌,我们要花费自己大部分时间去备课,课余时间我们过的单调但更有意义,高中课本,我们能够挖掘到更多的东西,给别人讲懂得前提是我们自己要懂。要让知识深入浅出的前提是我们要对自己的知识储备有一个清醒的认识。教无定法,在这半年里为了让自己的课堂更加充实而且有意义,我们几乎每天要听好几节同头课老师的,同作为实习生的我们更是相互听课,相互指正,满满的两本听课记录本记录了我们的成长,在别人的课堂上我们收获到经验和方法,我们也能够更好的克服思维的局限性,每周我们至少要听三节公开课,在校级公开课中我们更看到了优秀,实习生的课堂也并不逊色,课堂形式的多样也给我们的学习多了一份乐趣。每周的大教研我们更能收到经验教师发表的见解。在这里我们收获着知识和技能,也不再害怕课堂不再恐惧学生们问我们题。指导老师也给我们很多中肯的意见,让我们少走了很多弯路,实习让我们的教学技能得到了很大的提高,我们也对给我们帮助的人非常的感激。

两次录课更是对我们的教学成果进行的验收,我们接受着指导老师的意见和建议,并在课堂上有意识的进行改正我们的缺点和不足。从准备到课堂上展示这个过程值得我们去体会和回味,从紧张到坦然的过程,充满了奇妙和挑战,从做课件中发现各种问题各种修改,我们在实战中不断的提升着自己。巡回指导,更让我们在实习过程中遇到问题最多的时候给我们了方向和指导,我们感觉到温暖感觉到我们其实不是一个人在奋斗。在其中我们学校的顶岗办老师去看望我们,更让我们像见到亲人一样高兴和欣慰。

在这里我们不仅在教学上有很大提高,我们还参加了最基本的学校管理,我们每周要上六节晚自习和三节周六日补课,我们每周要看两个早小或晚小,我们做了三次考试的监考老师,并完成了阅卷工作,在学校我们积极响应学校号召参加学校组织的各项活动,运动会上我们为学生搜节目,给他们的排练提供支持和建议。学校给了我们机会,我们的生活也更加充实和充满乐趣,我们和学校的老师一样正常坐班,给学生排忧解难,为学生解决疑难。

在这个21人的大家庭里我们共同成长共同进步,我们互帮互助相互支持相互鼓励,我们每个月都会集体参加团日活动,我们一起学习两会精神,一起为雅安人民祈福,我们组织教具设计大赛和板书设计大赛,我们一起为班级智慧星比赛献计献策,我们一起走过了好多美好的时光,我们一起感动学生的中国梦,一起组织家访,感受着家长们的热情好客和对学生们的殷切期盼。在这里我们一起努力,我们不仅在教学上一起进步,在活动中我们的友谊也更加深刻,我们相互关心,委屈时是同胞们给我们最大的安慰,我们一起和学生们斗智斗勇。封龙山蟠龙湖之旅,让我们感受到高山和湖泊的胸怀和伟岸,我们被浓浓的文化吸引着,也自感知识的浅薄和缺少。顶岗实习有一群人和我一起奋斗,我倍感欣慰和喜悦。

博客记录了我们的顶岗生活,我们把自己的教学经验和生活感悟记录下来和大家一起分享,三十篇的博文记录了我们生活的点滴感动,分享是一种付出,博客也让我们变得勤奋,我们也克服了自己的懒惰。用博客记录生活也成为了我们的习惯。我们深入教学研究,我们学会了思考,也学会了反思。在反思中我们也为以后的教学提供了更多的经验和教训。

时间转瞬即逝,我们的实习生活即将结束,在这段日子里我们满怀着成长的喜悦和离别的不舍,开始了自己另外的大学生活,我们感谢顶岗,也感谢那么多人给我们帮助,陪我们一起欢歌,也希望自己的学生都能有一个更好的前途,同样感谢他们对我们的理解和支持。在这里我们也只能对自己对那些关心过我们的人许下承诺,我们会更好为我们伟大的教育事业贡献一份微薄之力,我们会不断充实自己,让自己变得更加优秀,找准位置,不辜负那些殷切的期望,我们会铭记这段美好的实习生活,向过程要结果,我会奋力前行。

2021顶岗实习个人总结


        实习的日子飞转即逝,我们的实习生活已经走到了末端,在这四个月的实习日子里,收获颇多,感受颇多。
        还记得刚来的时候,什么都不会,什么都不适应,但是却怀揣着激情走进了办公室,走上了讲台。来到实习学校感觉什么都是新鲜的,新鲜的面孔,新鲜的教育理念,新鲜的上课方式,但也体会到了自己知识以及技能的匮乏。但经过顶岗实习中真正的课堂锻炼,我在各方面都有了很大的提高。
        在这里,我先说说卢中的教育模式,这可是让我们又长见识了,它采用的是自主教学模式,学校强调学生是课堂“自主 合作 探究”的主人,应把课堂的空间与时间尽可能还给学生,而教师只是充当指导的角色。听完指导老师介绍这种教学模式后没有什么感觉,但在听课的时候去教室才大吃一惊,学生们都是聚堆坐,六七个学生围成一个圈,桌子放在中间,这种摆放在小学经常见到,但是对于将来要参加高考的高二学生来说,我的心中还真是有个大大的问号,是对这种教育模式,也是对我自己。自主教学模式最主要的模块是自主课与展示课,自主课上学生自主学习,做老师发的学案;展示课上老师分配任务后,学生小组内讨论,讨论后各小组派代表上讲台讲解。对卢中来说生物老师还是比较缺少的,所以来到卢中后,学校就马上分给而我一个班,这个班比较特殊,是高二21班---体育特长班,23名体育特长生。你可不能小瞧这23名学生的战斗力,他们总会让你震惊,所以在治理他们上我可是花费了很大的经历,在这里就先不说了。相应的,我在最开始21班上课也是采用了这种模式,但在教了几天之后,发现这种教学模式很不适合体育班,体育生们的自制力不行,自主课上不能自己学习,而且他们基础很差,自己学起来比较费劲,但是他们的表达能力还是很好的,尤其是表演能力。鉴于这种情况,我决定对他们实行半自助模式教学,也就是采用一种介于传统教学模式和自主教学模式之间的教学方式,教师也讲课,学生也展示,把自主模式中的自学改为老师带着学,这种上课方式得到了学校领导的认同。现在21班很适用这种模式,由于学校测验考试少,所以成效不是很好看的出来,但我相信,经过我们和学生的共同努力,他们的成绩会好起来的。
        在教学技能上,虽然大学课程里的教法课给了我们莫大的帮助,在编写教案,板书设计,课堂突发事件处理,说课,评课等方面都做过练习,但终是纸上谈兵,但课堂是多变与无法预料的,所以在实战课堂上我们的知识就显得有些小家子气了。5我是个比较不太会说话也不会讲大道理的人,每次在公众讲话就紧张,记得刚到21班的时候,几句话就完成了自我介绍,刚说完学生们就热烈的鼓掌,害得我脸都红了,现在想想感觉自己太没见过世面了,能力有限啊。随后便是在实际教学中提高我的教学能力了,每周一次的集体备课给了我很大的帮助,老师们一起讨论,对一些没有明确答案的题做出回答,并且规定一周之内的讲课范围,我积极参加,不懂就问,并且积极参与讨论,有些知识比较前沿,于是我也会偶尔显露一把,在备课中我的生物知识得到了很大的提高,我感觉这会对我以后的工作有很大的帮助。最主要的就是在课堂上的锻炼,编写教案以及备课只要自己认真努力就可以了,而课堂的控制就不得不说没有想象中的那么简单了,尤其是对这群体育生来说。他们基础知识是你想不到的差,有的一点生物知识基础都没有,而他们对出高考要考的知识外懂得很多,在课堂上经常会有一些突发事件令你措手不及。

2020数控顶岗实习总结


篇一:数控顶岗实习小结

数控车床加工的工艺与普通车床的加工工艺类似,但由于数控车床是一次装夹,连续自动加工完成所有车削工序,因而应注意以下几个方面。

1. 合理选择切削用量

对于高效率的金属切削加工来说,被加工材料、切削工具、切削条件是三大要素。这些决定着加工时间、刀具寿命和加工质量。经济有效的加工方式必然是合理的选择了切削条件。

切削条件的三要素:切削速度、进给量和切深直接引起刀具的损伤。伴随着切削速度的提高,刀尖温度会上升,会产生机械的、化学的、热的磨损。切削速度提高20%,刀具寿命会减少1/2。

进给条件与刀具后面磨损关系在极小的范围内产生。但进给量大,切削温度上升,后面磨损大。它比切削速度对刀具的影响小。切深对刀具的影响虽然没有切削速度和进给量大,但在微小切深切削时,被切削材料产生硬化层,同样会影响刀具的寿命。

用户要根据被加工的材料、硬度、切削状态、材料种类、进给量、切深等选择使用的切削速度。

最适合的加工条件的选定是在这些因素的基础上选定的。有规则的、稳定的磨损达到寿命才是理想的条件。

然而,在实际作业中,刀具寿命的选择与刀具磨损、被加工尺寸变化、表面质量、切削噪声、加工热量等有关。在确定加工条件时,需要根据实际情况进行研究。对于不锈钢和耐热合金等难加工材料来说,可以采用冷却剂或选用刚性好的刀刃。

2. 合理选择刀具

1) 粗车时,要选强度高、耐用度好的刀具,以便满足粗车时大背吃刀量、大进给量的要求。

2) 精车时,要选精度高、耐用度好的刀具,以保证加工精度的要求。

3) 为减少换刀时间和方便对刀,应尽量采用机夹刀和机夹刀片。

3. 合理选择夹具

1) 尽量选用通用夹具装夹工件,避免采用专用夹具;

2) 零件定位基准重合,以减少定位误差。

4. 确定加工路线

加工路线是指数控机床加工过程中,刀具相对零件的运动轨迹和方向。

1) 应能保证加工精度和表面粗糙要求;

2) 应尽量缩短加工路线,减少刀具空行程时间。

5. 加工路线与加工余量的联系

目前,在数控车床还未达到普及使用的条件下,一般应把毛坯上过多的余量,特别是含有锻、铸硬皮层的余量安排在普通车床上加工。如必须用数控车床加工时,则需注意程序的灵活安排。

6. 夹具安装要点

目前液压卡盘和液压夹紧油缸的连接是靠拉杆实现的,如图1。液压卡盘夹紧要点如下:首先用搬手卸下液压油缸上的螺帽,卸下拉管,并从主轴后端抽出,再用搬手卸下卡盘固定螺钉,即可卸下卡盘。

四,进行有效合理的车削加工有效节省加工时间

index公司的g200车削中心集成化加工单元具有模块化、大功率双主轴、四轴联动的功能,从而使加工时间进一步缩短。与其他借助于工作轴进行装夹的概念相反,该产品运用集成智能加工单元可以使工件自动装夹到位并进行加工。换言之,自动装夹时,不会影响另一主轴的加工,这一特点可以缩短大约10%的加工时间。此外,四轴加工非常迅速,可以同时有两把刀具进行加工。当机床是成对投入使用的时候,效率的提高更为明显。也就是说,常规车削和硬车可以并行设置两台机床。

常规车削和硬车之间的不同点仅仅在于刀架和集中恒温冷却液系统。但与常规加工不同的是:常规加工可用两个刀架和一个尾架进行加工;而硬车时只能使用一个刀架。在两种类型的机床上都可进行干式硬加工,只是工艺方案的制造者需要精心设计平衡的节拍时间,而index机床提供的模块结构使其具有更强的灵活性。

以高精度提高生产率

随着生产效率的不断提高,用户对于精度也提出了很高的要求。采用g200车削中心进行加工时,冷启动后最多需要加工4个工件,就可以达到±6mm的公差。加工过程中,精度通常保持在2mm。所以index公司提供给客户的是高精度、高效率的完整方案,而提供这种高精度的方案,需要精心选择主轴、轴承等功能部件。

g200车削中心在德国宝马landshut公司汽车制造厂的应用中取得了良好的效果。该厂不仅生产发动机,而且还生产由轻金属铸造而成的零部件、车内塑料装饰件和转向轴。质量监督人员认为,其加工精度非常精确:连续公差带为±15mm,轴承座公差为±6.5mm。

此外,加工的万向节使用了index公司全自动智能加工单元。首批的两台车削中心用来进行工件打号之前的预加工,加工后进行在线测量,然后通过传送带送出进行滚齿、清洗和淬火处理。最后一道工序中,采用了第二个index加工系统。由两台g200车削中心对转向节的轴承座进行硬车。在机床内完成在线测量,然后送至卸料单元。集成的加工单元完全融合到车间的布局之中,符合人类工程学要求,占地面积大大减少,并且只需两名员工看管制造单元即可。

篇二:数控专业顶岗实习总结

近年来,随着计算机技术的发展,数字控制技术已经广泛应用于工业控制的各个领域,尤其是机械制造业中,由于数控化加工可以让机械加工行业提高质量,高精度,高成品率,高效率方向发展,最重要的一点是还可以利用现有的普通车床,对其进行数控化改造,这样可以降低成本,提高效益。

近年来,我国在世界制造业加工中心地位逐步形成,数控机床的使用、维修、维护人员在全国各工业城市都非常紧缺,再加上数控加工人员从业面非常广,为了提高我们的就业能力,进一步提高我们的数控技术水平,让我们更清楚更明白更真实地学习数控技术,就在我们毕业实习之际,学校安排了实习就业单位来我院招聘人员,进行为期5个多月的顶岗毕业实习,我很荣幸的应聘上巨宝精密加工(江苏)有限公司。那天,我踏上了江苏这块土地。

一、综述

1. 公司简介

巨宝精密加工(江苏)有限公司,是由世界第二大笔记本制造商仁宝电脑与镁合金电脑外壳世界主要生产商之一的巨腾国际以及台湾上市公司华立集团共同出资15000万美元创建,主要生产:笔记本电脑、手机、汽车、数码相机等外壳;内构件材料及镁合金相关制品的生产,产品主要销往日本、美国、及东南亚地区,年销售额可达1亿美元。

巨宝位于江苏省句容市经济开发区,占地150亩,现有员工3000余人,生产部门主要分为:机加(cnc)、成型、手工、皮膜、涂装、组立、模具、工程等八大部门。本公司年轻而有活力,正处在创业期,具有广阔的发展空间。2008年仁宝电脑及巨腾国际共同持股80%控股华叶公司,拟总投资1.5亿美元(资金已经全部到位),公司总注册资本5000万美元,2009年底总人数将达到15000人,占地面积1000余亩(现已经全面建设中),华叶将成为世界知名新型合金材料制造商。