2021年学校党风廉政建设工作计划

2021年学校党风廉政建设工作计划。

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一、认真加强党风廉政创建工作的领导,分工明确,全面有效地推进责任制的落实。

1、根据党风廉政创建的相关制度规定,学校党风廉政创建的责任主体是学校党政领导班子及其成员;支部书记为“第一责任人”;学校党政根据分工对所主管党风廉政创建负领导责任;根据责任主体延伸,各小学与与中心学校校长签定党风廉正创建责任书。

2、每半年由支部书记、亲自主持召开一次党风廉政创建工作专题会,研究工作目标、工作重点、任务要求、落实的措施。

3、每半年对照计划和制度,对学校的党风廉政创建工作进行一次自查,针对自查结果进行整改。

4、学校长对所在的学校党风廉政创建工作负责,每半年要召开一次工作人员会议,听取教职工对学校党风廉政创建工作的意见,写成书面材料,及时向领导班子反馈,建立廉政教育监督机制。

5、学校成立收费工作领导小组、校务公开领导小组等专项工作领导小组,由校长任组长,负责学校此类的专项工作的领导。

二、学习贯彻上级有关精神和要求,做到惩防并举、标本兼治、抓住重点、力求实效。

1、要加强学习宣传的组织领导。按照工作要求,搭建好宣传教育平台,推进廉正文化进校园活动。

2、结合保持共产党员先进性教育,学校组织全体党员认真学习“两个条例”,通过学习宣传,全面掌握具体内容,认真完成各项工作任务。

3、认真组织党员领导干部的学习,通过学习,增强党员领导干部的纪律观念和主动接受监督意识,自觉履行党内监督职责。

4、建立教育、制度、监督三结合的反腐败惩治和预防体系对照“两个条例”认真查找党内监督和维护党的纪律工作中存在的突出问题的薄弱环节,认真采取措施加以解决。

三、认真开展党风廉政创建的宣传教育活动,做好宣传教育的各项工作。

1、要认真组织党员干部学习中央关于党风廉政创建的政策和各项规定,使党员干部充分了解党风廉政创建和反腐败斗争的重大意义,增强责任感,起到警钟长鸣的作用。

2、充分认识教育是基础,制度是保障,监督是关键的重要内涵,强化党政领导职责,做到提高积极性,倡导自觉性,增强主动性。

3、学校领导班子要提高廉洁勤政、勤勉自厉的思想意识,学习有关的政策法规。

四、加强党风廉政创建相关的制度创建,落实责任制。

1、坚持领导班子民主生活会制度,每半年不少于一次,生活会不走过场,要通过生活会达到提高认识、总结工作、找出差距、解决问题的目的。生活会之前要有准备,会后有总结,开出效果。

2、学校组织的专项重大活动,实行事前领导班子集体研究决定,成立专项工作领导小组,对活动的全过程进行监督管理,事后进行总结。例如表彰奖励活动、年度考核、收费工作等,学校都要对活动过程进行监督。

五、继续治理行业不正之风。

重点是整治教育乱收费问题,要对照上级文件、会议精神,认真检查学校收费政策和制度,做到依法办事,清查相关账目,及时公开收费结果,以备上级检查。

六、加强民主管理和民主监督,推进民主政治创建。

1、一步完善校务公开制度,扩大公开的范围,增加公开的时效性,发挥群众监督的作用。

2、真落实教职工代表大会制度,对学校的重大政策、重大事项、涉及到教职工根本利益的问题进行审议,每半年一次对学校领导干部进行民主评议。

3、学校的专项工作领导小组中,要有教职工代表参加。

4、拓宽校长收集信息的渠道,提高工作透明度,召开家长座谈会,认真接待学生、家长、教职工的来访;经常召开学生代表、教职工代表座谈会;及时发现问题,解决问题。

5、完善学校工作制度,努力避免集体上访和重复信访、越级信访的发生,把问题解决在校内,消除不安定因素,为全面提高教育教学质量,全面实施素质教育,创造一个安定祥和的局面。

七、真完成上级纪检监察部门交给的各项工作和临时任务。

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邮政2021年党风廉政建设工作计划


20XX年全区邮政党风廉政建设和反腐败工作总体要求是:认真学习贯彻习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争重要讲话精神,深入贯彻落实十八届三中、四中全会精神和中央纪委五次全会精神,围绕省公司纪检监察工作会议总体安排和市纪委工作要求,紧密结合无锡邮政转型发展中心工作,切实履行“两个责任”,加强纪律建设和制度建设,强化权力监督,持之以恒纠正“四风”,深化转职能、转方式、转作风,不断提高监督执纪问责能力,推动无锡邮政党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶。

一、着重把握四个重点

一是落实“两个责任”。各级党委要对党风廉政建设和反腐败工作负全面领导责任,强化担当意识,履行主体责任,牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识。各级纪委要切实加强组织协调,严格监督检查,强化责任追究,督促各级各部门认真抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。

二是坚决纠正“四风”。要把严格执行作风建设制度作为执纪监督的重要方面,对顶风违纪的,不仅要处理违纪本人,还要追究相关领导责任,切实做到依规办事、令行禁止。要注重从问题查处和治理工作实践中总结经验教训,及时建立新的制度机制,推进作风建设规范化、制度化、常态化。

三是全面从严治党。各级纪检监察要坚持严字当头,执纪必严、违纪必究,坚持党纪严于国法;各级党员干部要把廉洁从业制度、规定作为带电的“高压线”,带头执行制度、带头廉洁从业,绝不越线。

四是聚焦中心任务。在新形势下,各级纪检监察工作必须围绕企业转型发展中心任务,既要聚焦职责使命、厘清工作范围,把工作的重心切实转到监督、执纪、问责中来,更要紧密围绕无锡邮政转型发展中心任务,强化权力监督和廉洁风险防控,加强制度建设,进一步健全完善企业“三重一大”、流程监控、以及选人用人管人等制度,为无锡邮政和谐稳定发展保驾护航。

二、具体抓好七个方面工作

(一)全面落实“两个责任”,强化责任意识和担当意识

1.切实履行党委主体责任。各级党委主要负责人要对党风廉政建设的重要工作和重大问题亲自过问、亲自部署,定期听取纪检监察部门的工作汇报,定期召开党风廉政建设联席会议(全年不少于两次),并按年度向上级党组织汇报本单位落实党风廉政建设责任制情况。班子成员对职责范围内的党风廉政建设负领导责任,参加分管部门、单位责任制检查和民主生活会等活动。各级纪委要协助党委做好组织协调工作。县(市)局党委、纪委每半年要向市公司党委、纪委书面报告一次“两个责任”的落实情况。

2021学校党风廉政创建工作计划


学校要加强党风廉政创建相关的制度创建,落实责任制。以下是小编为大家精心整理的“20xx学校党风廉政创建工作计划”,欢迎大家阅读,供您参考。更多内容请关注。

一、认真加强党风廉政创建工作的领导,分工明确,全面有效地推进责任制的落实。

1、根据党风廉政创建的相关制度规定,学校党风廉政创建的责任主体是学校党政领导班子及其成员;支部书记为“第一责任人”;学校党政根据分工对所主管党风廉政创建负领导责任;根据责任主体延伸,各小学与与中心学校校长签定党风廉正创建责任书。

2、每半年由支部书记、亲自主持召开一次党风廉政创建工作专题会,研究工作目标、工作重点、任务要求、落实的措施。

3、每半年对照计划和制度,对学校的党风廉政创建工作进行一次自查,针对自查结果进行整改。

4、校长对所在的学校党风廉政创建工作负责,每半年要召开一次工作人员会议,听取教职工对学校党风廉政创建工作的意见,写成书面材料,及时向领导班子反馈,建立廉政教育监督机制。

5、学校成立收费工作领导小组、校务公开领导小组等专项工作领导小组,由校长任组长,负责学校此类的专项工作的领导。

二、学习贯彻上级有关精神和要求,做到惩防并举、标本兼治、抓住重点、力求实效。

1、要加强学习宣传的组织领导。按照工作要求,搭建好宣传教育平台,推进廉正文化进校园活动。

2、结合保持共产党员先进性教育,学校组织全体党员认真学习“两个条例”,通过学习宣传,全面掌握具体内容,认真完成各项工作任务。

3、认真组织党员领导干部的学习,通过学习,增强党员领导干部的纪律观念和主动接受监督意识,自觉履行党内监督职责。

4、建立教育、制度、监督三结合的反腐败惩治和预防体系对照“两个条例”认真查找党内监督和维护党的纪律工作中存在的突出问题的薄弱环节,认真采取措施加以解决。

三、认真开展党风廉政创建的宣传教育活动,做好宣传教育的各项工作。

1、要认真组织党员干部学习中央关于党风廉政创建的政策和各项规定,使党员干部充分了解党风廉政创建和反腐败斗争的重大意义,增强责任感,起到警钟长鸣的作用。

2、充分认识教育是基础,制度是保障,监督是关键的重要内涵,强化党政领导职责,做到提高积极性,倡导自觉性,增强主动性。

3、学校领导班子要提高廉洁勤政、勤勉自厉的思想意识,学习有关的政策法规。

四、加强党风廉政创建相关的制度创建,落实责任制。

1、坚持领导班子民主生活会制度,每半年不少于一次,生活会不走过场,要通过生活会达到提高认识、总结工作、找出差距、解决问题的目的。生活会之前要有准备,会后有总结,开出效果。

2、学校组织的专项重大活动,实行事前领导班子集体研究决定,成立专项工作领导小组,对活动的全过程进行监督管理,事后进行总结。例如表彰奖励活动、年度考核、收费工作等,学校都要对活动过程进行监督。

五、继续治理行业不正之风。

重点是整治教育乱收费问题,要对照上级文件、会议精神,认真检查学校收费政策和制度,做到依法办事,清查相关账目,及时公开收费结果,以备上级检查。

六、加强民主管理和民主监督,推进民主政治创建。

1、一步完善校务公开制度,扩大公开的范围,增加公开的时效性,发挥群众监督的作用。

2、真落实教职工代表大会制度,对学校的重大政策、重大事项、涉及到教职工根本利益的问题进行审议,每半年一次对学校领导干部进行民主评议。

3、学校的专项工作领导小组中,要有教职工代表参加。

4、拓宽校长收集信息的渠道,提高工作透明度,召开家长座谈会,认真接待学生、家长、教职工的来访;经常召开学生代表、教职工代表座谈会;及时发现问题,解决问题。

5、完善学校工作制度,努力避免集体上访和重复信访、越级信访的发生,把问题解决在校内,消除不安定因素,为全面提高教育教学质量,全面实施素质教育,创造一个安定祥和的局面。

七、真完成上级纪检监察部门交给的各项工作和临时任务。

2021年学校党风廉政建设工作计划范文(2篇)


学校党风廉政建设工作计划范文1

我校教育校风正在发生巨大变化。社会的发展对学校工作和领导班子成员提出了更新更高的要求,面临新形势如何提高领导班子的管理水平和管理能力,如何使领导班子成为一支反腐能力强、管理水平高的队伍,成了摆在我们面前的一个任务,为了进一步提高我校领导班子成员的工作能力、管理水平和反腐倡廉能力,搞好本年度反腐倡廉工作,特制定本计划:

一、认真落实领导干部反腐倡廉有关规定,要求领导班子成员每月向党支部书记,校长汇报一次工作,尤其应汇报清本月自己在反腐倡廉方面的问题,彻底杜绝利用公款大吃大喝,铺张浪费,行贿受贿,以权谋私,胡乱收费等现象。

二、实行党风廉政责任制和追究制,采取谁主管谁负责的原则,王校长负责全校工作及党员、教职工思想道德建设工作,史副校长负责政教、卫生工作,郑副校长负责综治安全,后勤工作,韩副校长负责教学,教职工考勤工作,各处室各管其事.签订廉政责任书,严格责任追究制度,重大事件报告制度。对重大事件和造成严重后果者追究其行政责任。

三、坚持民主监督制度,加强党内监督、行政监督、群众监督和舆论监督,继续实行支书、校长与其它行政领导谈话制度,发现问题、及时解决纠正。校长要定期向局领导汇报工作,以利于局党委、纪委监督。对教职员工中出现的重大问题要及时解决和向局党委、纪委汇报。制止瞒案不报、推诿拖拉、敷衍塞责现象。

四、坚决禁止乱收费,乱订教辅读物现象,实行学生收费“一费制”。

五、继续做好政务公开工作,及时公布各种收费数目、评优选模结果及学校收支情况,集体采购物品。

六、本年度各召开一次党员民主生活会,教职工民主生活会,接受广大教职工的监督。

七、深入开展党风廉政教育,抓好党员干部作风建设,领导干部要努力学习中纪委二次全会精神,学习“三个代表”的重要思想“两个务必”的重要讲话,严于律纪,认真履行岗位职责